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学生座谈会主持发言稿(模板13篇)

时间:2023-11-15 07:09:31 作者:LZ文人 学生座谈会主持发言稿(模板13篇)

制定一个合理的发言稿可以让我们在演讲中保持冷静,并有效地应对突发情况。这些范文以其独特的观点和精彩的语言赢得了听众的青睐和好评。

学生座谈会发言稿

尊敬的各位领导、各位来宾,同事们:

大家下午好!

今天在此召开的新一届大学生入职座谈会,体现了******公司领导对我们大学生的关心与重视,在这样的一个时晴时雨的非比寻常的季节里,更让我们拥有不一样的心境。在这里,我很荣幸能代表新入职大学生向百忙之中来参加座谈会的各位领导以及来宾表示衷心的感谢,由衷地感谢领导为我们提供了这可贵的学习和交流的机会。

我的名字叫****,毕业于***********,本科为******专业,硕士为******专业。为人活波开朗,在做人和做事上有自己的原则,责任心强,细心度高。

在*****年的7月,我们**个人带着心中的梦想,离开了让我们充满敬意的大学校园,来到这个陌生而终究会熟悉的城市,来到可以放飞我们梦想的*****公司。从初识到认知再到融入,*****公司选择了我们,我们选择了*****公司,彼此信任,用这份信任为这份“双向选择”而买单,同时用这份信任为公司、为家人、为自己而努力打拼。

还记得刚刚踏上重庆这片热情土地的时候,迷茫里夹带着那么多的期待;还记得坐上******公交车的时候,未知里却藏捏着那么多的激动;还记得在热心同事带领下完成报到和住宿的时候,感激中彰显出那么多的感动;还记得在工会老师带领下一起学习《光荣的*****公司员工》的时候,欢歌中沉酿了那么多的心心相连;还记得在各位老师指导下完成《企业文化》、《社会保险》和《员工培训管理》等8项入职培训内容的时候,学习中包含着那么多的感谢而现在,我们在教官的带领下正切身感受着如火如荼的军训。风雨中,骄阳下,我们在辛苦之余品尝到的是更多的甘甜,我们在劳累当中体会到的是更多的团队精神。在军人意志的引领下,在军人气质的影响下,我们进一步学习了纪律、顽强、坚定和坚持的意义,我们更加深刻地体会到:无论我们身处何地,身为何职,都不能忘记用军人的品质和情怀去作为、去闯荡、去创造。

能,因此,无论我们走到哪里,都是最富有活力和创造力的*****公司人。

从离开校园到现在这一刻,我很感谢各位领导、老师以及同事们给予我的关怀和帮助,让我对这个地方开始爱慕,对这个公司开始眷恋。相信在未来的日子里,我将进一步加强学习,相信在*****公司的带领下,在我们的共同努力下,*****公司能够度过难关,并不断发展,展翅高飞于蔚蓝的天空之中,而我们也一定能在*****公司这个平台上实现我们自身的人生价值和美丽梦想。

谢谢各位!

学生座谈会发言稿

尊敬的各位领导,各位同事:

大家好!

今天,很荣幸能作为大学生代表参加此次座谈会,这份荣誉承载着公司领导的厚爱,凝结着各部门同事们的互助和大力支持,在此我要忠心的感谢大家。此次座谈会充分体现了公司领导对我们大学生员工的关心和重视,同时也为我们提供了一次难得的学习和交流的机会。首先我先自我介绍:我叫xxx,今年xx岁,毕业于xxxx大学,目前在公司xxxx工作。参加工作已经一年零九个月了,借此机会跟各位同事交流一下工作中心得,不当之处还请各位领导和同事批评、指正。今天我就当前煤炭市场形势分析、工作心得体会及工作建议和计划三方面进行发言。

受全球经济疲软影响,出口受阻和宏观调控乏力致使国内经济发展动力不足,煤炭行业已由原来的卖方市场转为买方市场。综合分析,导致当前煤炭市场疲软的原因可归结为一下两大方面:

1。从宏观来看,目前我国正处于由“双高”(高能耗,高污染)的经济增长方式向低碳经济增长方式过渡的转型期,并且上半年国内经济增速放缓,短期内煤炭,钢铁,水泥,建材等实体经济难有明显改观。市场宏观经济大环境的改变是导致目前煤炭市场持续低迷的根本原因。

2。从微观来看,今年雨季提前到来,且雨量比往年充沛,南方水

力发电大幅增加;同时,国内主要煤炭企业产量不断增长,导致煤炭市场供大于求;再加上国外低价进口煤炭对国内煤炭市场的冲击,共同导致目前煤炭市场过冬的局面。

为了应对以上煤炭市场的被动局面,河南大部分煤炭生产企业已开始限产,同时调整煤炭销售结构,再加上今年煤炭资源整合和抓煤矿安全等因素,预计全年河南煤炭产销量会降低20%。同时,虽然目前处于“迎峰度夏”时期,但短期内煤炭市场的颓势仍将不会改变。预计要等到9月份大秦线例行检修,国内冬储时期煤炭市场才会出现转机。

近两年的工作阅历,对于了解一个有着几十年发展历程的企业来说确实略见一斑,对于为企业发展作出过杰出贡献的前辈来说更显微不足道,但对于我们刚刚离开校园踏上工作岗位的大学生来说,收到的体会确实很多。就我个人的见解,总结了三点和各位同事共勉:1是从改造自己入手,适应企业环境。当我们踏入企业的门槛,我们就应该清醒的认识到自己已经是毕业生,已经是企业的员工,我们最基本的职责就是通过努力工作改造自己和身边的生活。当然改造的不仅是知识结构,还有素质、观念、道德等各方面的改造;每个领导都希望新人迅速做出绩效来,需要迅速进入状态,加班加点,甚至把工作带回家里完成;每一位企业员工都存在领导与被领导的关系,需要学会服从,学会尊重,认真执行领导交办的各项工作任务;每一个部门都是你的家,需要学会相处,少说多做永远是被同事认可的对象,这些都是我们需要走的第一步。

2是从细微工作入手,积极调整个人心态。从学校到公司,环境变化非常大,几乎所有的人都需要时间来适应。公司录用了我们,在学历、学识或是工作能力上,领导和同事都不会对我们有所疑问,而作为公司的新人,处事应该尽量低调一些,发扬一些实干精神;在做人上则应该被动一点,在荣誉面前退一步,在困难面前进一步。个人认为一个刚毕业的大学生应该接受并保持这样一种心态:付出的再多也比他所能得到的少。我们应该习惯从琐碎的事情做起,大多数人喜欢从这些小事中品人,我们坚持扎扎实实的做这些小事,势必能很快融入新环境。

3是从艰苦环境入手,不断体现个人价值。公司考察我们新人最看重的方面就是能否爱岗敬业,这也是我们踏入公司、适应公司的关键。岗位固然有好有坏,但势在人为,关键是看如何正确对待。越是艰苦的环境越能磨练一个人的意志,越能够体现一个人的价值。要学会主动调整自己,因为归根到底是我们去适应环境,而不是环境来适合我们。在这里我推荐“好钢用在刀刃上,关键时刻显身手”这句话,有时候遇到难度较大的任务,我们更要善于把握时机,要经得起考验,比平时干的更加出色,这样才能让人对你刮目相看,无形之中为体现个人价值拓展了空间。

仍然是公司的重点发运对象。

2、在维系老客户的基础上,主动开发市场,寻求新贸易户开展合作业务,着力为公司打造新的销售增长点。

3、优化内部管理结构,提高广大干部职工对风险意识的认识,并做好长期应对困难局面的思想准备;并且不断鼓舞动员广大职工的士气,提振信心,团结一致,共克时艰。

4、与各贸易户、兄弟单位努力达成一致,着力寻找利益共同点,形成统一战线,互利互助,以增强共同抵御风险的能力。

工作以来,我们逐步成长、成熟,但我们清楚自身还有很多不足,比如目光足限于自身周围的小圈子,工作活力、协调艺术还有待提高,今后我们将改变自己的不足继续提高自己的理论水平和业务能力,在点滴实践中完善提高自己,努力使自己成为一名适应公司发展需要的大学生。同时也希望各位领导和同事对我的工作监督指导,多提意见。我的发言完了,谢谢大家!

学生座谈会发言稿

亲爱的各位领导,各位同事:

大家好!今天在这里召开大学生座谈会,这是厂领导对我们大学生的关心和重视,同时也为在座各位提供了一次难得的学习和交流的机会。

首先作下自我介绍:我叫xx,今年26岁,毕业于xx石油大学石油地质专业,目前在采气二区地质组进行实习。参加工作已经八个多月了,经验之谈不敢当,借此机会跟各位谈一下工作中的一些探索和体会,不当之处还请各位领导和同事批评、指正。

为进一步增强青年的责任感、使命感,优化创新环境,搭建创新平台,为厂持续有效发展提供人才保证和技术支持,厂举行了“讲理想,比贡献”活动,在此次活动集中传达学习的基础上,又通过网络了解了侯祥麟、闵恩泽同志的先进事迹,深刻学习与领会侯祥麟、闵恩泽等老一辈科技工作者爱国、奉献、敬业、创新的精神,以及石油石化工业的创业史、创新史。

感动于他们以国家为重、事业为先的爱国情怀,当国家需要海外留学生回国服务时,他们毅然舍弃优越的工作生活条件,返回祖国。

感动于他们淡泊名利、甘为人梯的奉献精神,他甘为人梯,倾注心血培养了一代又一代科技工作者,使石油炼制和石油化工科技创新水平不断推升。

感动于他们为石油化工事业呕心沥血的历程,一次又一次地研究试验,攻克一个又一个技术难关,满足了中国航空、航天、核工业发展的特殊需要,使中国本来十分落后的炼油工业技术很快接近当时的世界先进水平。

感动于他们锐意进取、不断开拓的创新精神。他们带领科研团队,不断探索新思路、开拓新领域,率先在石油炼制和石油化工科技前沿开展导向性基础研究,不断取得新的突破,为石油炼制和石油化工技术的创新提供“新式武器”。这种锐意进取、不断开拓的创新精神正是集团公司改革发展不可或缺的动力源泉和宝贵财富。

半年多的工作阅历,对于侯老、闵老的精彩人生来说,是那么的微小,对了解一个有着多年发展历程的企业来说确实略见一斑,对于为厂发展作出过杰出贡献的前辈来说更显寸木岑楼,但对于我们刚刚离开校园踏上工作岗位的大学生来说,收到的体会确实很多。就我在采气二区半年多的工作具体谈下:

刚参加工作时,生产的各个环节对我来说都是比较陌生的,在师傅的细心指导和我自身的努力下,我积极学习《新工人入厂教育培训》、《采气工必读》、《采气工技术等级培训教材》等专业书籍,加强自己对专业知识的渗透。但后来我发现,我学到的只是对所要录取数据的强记,并没有真正理解设备原理等知识。比如站内切换生产流程,由于以前没有接触过这些操作,对于站长的要求我感到茫然不知所措,通过这件事,我深深体会到自己学习的知识还是太死板、粗略,看似简单的流程,其实里面包含着很多的知识点,于是在平时工作巡检时仔细观察流程走向,跟着师傅学习流程操作,认真参加一周一课的学习,拓宽自己的专业技术层面,结合自身所学知识,理论联系实际,积极参加每周的异常井分析会,仔细记录每口气井的规律、特点,从而提高自己的分析水平。如:20xx年10月5日凌晨1时,在巡检中,我发现文109井气量在半个小时内迅速下降了1.2万方,并且起伏波动较大,我随即运用“一检查、二对比、三判断、四处理”的方法,检查了站内流程,对比分离器前后压差,最后采取了向井内注水的方法,使文109井恢复到6万方的生产气量,保证了气井的稳定生产。通过这些现场的实际操作让我加强和巩固了自身所学,认真履行了我区对新分大学生“以学习带动工作、以工作促进学习”的倡导。在实际工作中,我做到了“勤动手、勤动脑”,“眼到、手到、心到”,增强了实际动手能力,也给自己的工作增强了信心,事实证明,只要用心学习、工作,就会发现付出总有回报。

在站上上班几个月后,我对站上的流程、各种操作已经能熟练掌握。这时,我又来到区技术组实习。技术组的同志们比我想象中的年轻的多,就比如我们的两位副经理也就比我大两岁,年龄上没有大的差距,使我跟快的融入了这个集体。到技术组的第一天,侯经理就对我说,到采二的技术组实习工作是一件非常累的事情,这对你们是一个考验,如果你们哪天觉得干不下来,那么请你们离开。他还开玩笑的对我说:“如果你对哪个人有仇,那么你就让他去技术组,这里的工作最为辛苦,如果你对哪个人好,那你让他到技术组来,二区的技术组就是一个大熔炉,任何有心人在这里都能够快速成才。从那一天起,我就暗下决心,一定要在这里快速进步,把自己练成一块好钢。

接下来实习的过程中,困难还是比我想象的多。首先,在短时间内,区领导让我承包了一个集气站,我要对全站的生产任务负责。虽然我觉得对站上的气井已经比较了了解了,但是当领导问我一口井什么时候压裂的,喇叭口是多大的,一周需要注多少水等等这些问题的时候时,我才发现自己欠缺的很多。我马上将每个气井的井史仔细翻阅,将气井的各个参数牢记于心,并且根据我在站上上班时对气井的了解,加上学校所学的知识,开始反思所有的气井的生产制度是否合理。当我发现文23-19井由于油管结盐严重,每天需要从套管注水洗盐,但效果仍不理想时,我主动提出文23-19井从油管打水浸泡,套管生产的措施。注水方法的改变,是文23-19井的气量从1.9万方上升到2.4万方,我心里非常高兴,也更加加大我对气井管理的兴趣和信心。同时我开始参加值班,我并不局限于所承包站的气井,而是将全区的气井的井史资料仔细研读,观察各井每天的生产情况,总是在想各井的生产制度,各项措施是否合理,能否进一步优化。由于在站上实习的时间短,有的站的井位我还不知道在哪里,我就和我区的董一有一起用两天的休息时间骑自行车一个井一个井的看,了解井位,并且熟悉各井井口流程。然后我们把全区所有气井的井位在地图上标出来,并且将各井的井口流程都画出来进行了归纳,哪些是有油套连通的,哪些是没有复线的,从归纳图上一目了然,这些做法也得到了领导的好评。

在技术组,我感觉到了每个人对工作的热情。特别是到了晚上,几乎每天晚上所有的技术员都在办公室加班,都盯着自动化的电脑看气量运行是否正常,一般都是自己盯着自己承包的站的气量。发现哪个井出现气量下降后,都能在第一时间提出处理措施。如果比较难判断的,办公室的技术员就会简单讨论一下该怎样处理,遇到问题比较大的,不管是否值班,大家都会到现场去处理。刚开始这种工作方式我还有点不适应,想每天晚上都到12点,多累啊,并且自己开始还熬不住,领导也很关心的让我早点睡。但是现在每天的气量都十分紧张,看着大家在办公室里忙碌,让我想到了电视剧的《亮剑》。那是个战争年代的铁军,该出鞘时必亮剑。而我的感觉,我们现在每天都在像是在和平年代里的军人,我们的任务就是保证最大限度的产气。每个人都在为这个目标努力着、战斗着。看着他们忙碌的身影,我怎忍心抛弃我的战友去睡觉呢。我虽然没有当过兵,但是在这里,我不禁学到了技术,更加感受到了战友一样的友情。每天一块上站、一块吃饭、晚上一块盯气量,这种感情,估计只有在军队里才能体会到吧。

今天我们在这里谈”讲理想、比贡献“,我觉得在二区,最大的感受就是责任心。这个话题在我们每周的会上总是要提出来,既然选择了远方,便不顾风雨兼程,既然选择了文23,便要承担这份责任。作为一个有血腥的男人,就要将自己肩上的责任扛的住,扛的起。所以才会有了不成文的规定:气井问题未解决,绝不回来吃饭,晚上值班3:00以后,气井正常方可入睡。

回顾半年来在采气二区实习的工作经历,我在工作的半年中,通过加强专业知识学习,熟悉周围的环境,已渐渐地融入到这个工作中,在领导和同事的鼓励下和帮助下逐渐树立信心,凭借自己对工作的韧劲和耐性,通过不断的实践、努力,最终得到了领导的认可和好评。感谢领导对我们的培养,今后我将进一步立足岗位,加强学习,争取做出更加突出的成绩。为取得更大的成绩,我觉得应该坚持:

一是要立足本职,爱岗敬业,保持端正的工作作风,严谨的工作态度,以饱满的热情、最佳的精神状态投入到物资供应工作中去。

二是对自己高标准、严要求,进一步增强工作责任心,逐渐养成严谨、细致、负责的思想作风、工作作风。

三是通过不断学习专业技术理论水平,更新自己的知识,保持良好的思想状态、工作状态和精神状态,用新的知识、科学的工作方法、熟练的技术能力,不断提高工作水平、服务能力和创新能力,在提升工作质量和效率方面狠下功夫,全心全意为发展多做贡献。

学生座谈会发言稿

时间;2014年元月1日19点。

地点;905班教室。

参加会议人员;全体同班同学、学校领导和部分教师。

各位同学:你们好!

下面,我提几点希望:

1、做一个珍惜时间的人。本学期是元月6日进行期末考试,现在离期末考试只有5天时间了。下学期是三月一号开学,六月十四号中考,离中考只有三个来月时间,而现在还有许多新的内容要学,学了不一定都掌握了。起码还要保障有一个月的复习时间,对初中阶段的内容作系统的复习。再说双休日学校不像过去那样给补课,所以说时间对我们来说太宝贵了。浪费时间,就是在自毁前程。同学们要充分利用早自习、中自习、晚自习三段时间,还要抓住课外活动时间!哪怕是课间十分钟啊!时间是金,分分难舍!课堂40分钟就更不用说了,要倾心听,用心记,聚精会神,专心致志!把凡能用上的时间都充分地利用上!

2、做一个学习有方的人。

(1)、要合理安排时间。除正常上课外,一天的课外时间要合理安排,白天的课外时间做什么,晚上的时间安排什么,休息日做什么,本周重点做什么,下周重点做什么,要做到有日安排、周安排、月安排,要拟定短期计划和较长期计划。

(2)、要主攻薄弱学科。薄弱学科会直接影响我们升学。我们把它视为堡垒,要想方设法把它攻破,炸毁。对薄弱学科一要投入时间,多看多练。二要虚心请教,问同学、请老师。三要横下一条心,要不到黄河心不死的决心,有攻不下堡垒心不甘的气概!力求做到各个学科均衡发展!

总结。

规律,融会贯通。这样每天做得就多了,见多就能识广。

(4)、要回头看,要注重适当的复习。要注意对本学期已学章节的复习,要注意对过去。

七、八年级教材的复习,温故才能知新,否则不温故反而忘故。

3、要做一个排除干扰的人。我们有的班级纪律较差,学习气氛不浓。我们要静下心,稳住神,要一心一意地搞学习。我看过有本书上说有一个爱学习的人,专去闹市广场看书来锻练自己的集中力。希望大家也要有身处闹市的定力,躲进小楼成一统的毅力,去专心读书。

七、八年光阴。所以要做好充分精神准备,做一个马拉松项目的运动员。当遇到困难时不懈怠,遇到坎坷时不气馁,意志消沉时要善于及时调整好心态,始终充满昂扬的斗志,保持不衰的热情走完这段荆棘丛生的旅程。

同学们,父母的叮咛在你们耳畔回响,师长的目光在为你们送行。泥河二中是一艘大航船,我们的领导和老师决心为你们送上一段快乐而温馨的旅程!

2014年元月11日。

2014年元月11日。

学生座谈会发言稿

尊敬的各位领导,教师,亲爱的同学们:

刚过完五一小假,我们又迎来了五四这个特殊的节日。这是我们青年人的节日。有人说,青春是一首歌,回荡着欢快、美妙的旋律;有人说青春是一幅画,镌刻着瑰丽、浪漫的色彩。

5月4日,为了驱逐黑暗、争取光明,为了祖国的**和富强,一群意气风发的青年用热血和生命谱写了一曲最壮丽的青春之歌,绘就了一幅最宏伟的青春图画。如今,“五四”运动已作为光辉的一页载入了中华民族的史册。然而,“五四运动”绝不仅仅是一个历史事件,它更是一种精神,一种伟大的“五四运动”的精神。在这种精神里,有着青年人关注国家命运的职责和使命,有着青年人振兴民族大业的赤胆与忠心。

今日,我们的祖国已经进入了一个新的历史时期,振兴中华的职责,已落在我们青年人的肩上,“五四”的火炬,已传到了我们青年人的手中。“五四”的精神,需要我们青年人发扬光大。可是要弘扬“五四”精神,就必须思考一个问题。我们应当拥有一个怎样的青春?怎样的人生?是在浑浑噩噩中度过,还是在拼搏中提高?在学校里,我们经常看到这样的场面,有的同学经常迟到、甚至旷课;有的同学穿拖鞋,有的同学偷偷地躲在学校的某一个角落吸烟,有的同学带起了耳环染起了发;还有的同学一到上课就睡觉……这些不良的行为不仅仅严重地危害到同学们的身心健康,更为重要的是,这也影响到学校的形象,是一种严重破坏校风校纪的行为。

这些不良习惯为什么会产生呢?有的是因为有的同学在生活方面完全没有自觉性,不能约束和控制自我,随心所欲;也有的是因为有的同学认为学校的纪律太严,完全限制了他们的自由;也有同学认为那是酷的表现……,然而不管是什么原因,这些不良习惯都是不能适应学校生活的表现。我们在学校里,仅有在校风校纪的约束下,才能正常地完成学业,如果养成了我行我素的恶习,今后走向社会,是很难立足的。如果这些不良习惯不及时改正,就会误入歧途,小错就会酿成大错。

我们每个人在那里求学,都有一个追求,都有一梦想,都有一个志向,如果说学校是一片沃土的话,我们要在那里把我们的耕作变成果实,实现我们的追求;如果说学校是一支拐杖的话,我们要拄着这支拐杖攀登高峰,实现我们的志向;如果说学校是一只展翅飞翔巨鸟的话,那她会承载着我们的期望去实现我们的梦想。我们要学做一个礼貌的人,一个诚实的人,一个勤学的人,一个守纪的人,做一个“脱离了低级趣味,一个高尚的人”。

同学们,我们是21世纪的主人,是未来社会的建设者,那就让我们此刻作一名守纪律讲道德的中学生,将来作一名有素质的好公民!

学生座谈会发言稿

大家好!首先,请允许我代表所有老师向各位家长的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢。感谢你们对我们班学生的关心和爱护,感谢你们对我们班级工作的大力支持。我教我们班已有半学期了,我们有这样的机会坐在一起,共同地讨论和交流一些关于我们孩子学习和生活的情况,作为孩子的班主任,在交流之前我想先以我个人的名义,向今天所有到来的或者没有到来的家长表达我深深的谢意,感谢大家这半学期来对我工作的支持,对学校工作的支持。如果没有你们这样的支持,孩子们不可能有这么大的进步。借此机会呢,我就先把我个人的一些想法来跟大家分享一下,在座的各位呢有些家长我们是接触的机会比较多,所以可能就对我和孩子的了解也就多一些,但也有一些家长可能因为工作的忙碌我们接触的就比较少一些,相对来说对我和孩子的了解就少一些。

今天,借此机会和大家做一下交流,希望在我们共同努力和配合下,使您的孩子能得到最大可能的进步和提高。

今天的会议有四项议程:

一、班主任做班级发言

二、学生代表发言

三、发奖

四、任课教师发言

五、家长代表发言

六、班主任做总结

七、请家长为自己的孩子留下几句话、为班级题一些建议

首先,我对班级的情况作以简单介绍。

我们班共有学生52人,其中男生32人,女生20人,可谓男女比例严重失调,男生人数的增多,这无疑为我班级管理增大了难度。但是大部分学生的学习热情非常高,虽然存在一部分差生,但我相信以后他们会有一定程度的提高。

作为班主任,更是责无旁贷,为了更好的让学生快速进入状态,这两个月,我主要做了以下工作。

1、每天早、中、晚一定到校,和孩子在一起,了解班级情况,处理一些突发事件。

2、告诉孩子,为人出世宁肯吃点亏,也不要惩一时口头之快,结果酿成大错。吃亏及是占便宜,有问题及时向我汇报,不要私下解决。开学两个月来,我们班没有发生一起打架事件。

3、为了更好的提高学习成绩,我把班内学生分成了12个学习小组,每周以小组为单位,制定周学习计划,并由组长监督实施。

4、每天让学生把自己每天的学习情况以书面的形式向我汇报,目的是为了让他们养成良好的学习习惯。

5、为了更好的保证学生能按质按量的完成各科作业,我制定了作业检查周记录单,对学生进行督促。

期中考试是对学生半学期以来学习情况的检测,结果还是可以的。(看成绩表分析),这次考试,我班共有39人不同程度的进步了,但也有退步的现象。

但期中考试也反映了一些问题,其中最突出的问题就是偏科严重(跛脚现象严重),要引起重视。希望家长配合教育。纠其原因,有以下几点:

1、少数学生学习目的性不够明确,学习的自主性较差,缺乏自觉性。

2、部分学生的学习习惯和方法较落后,效率 较低。如不抓紧时间,发现问题不向老师提问等等。

3、少数学生还没有摆正学习的位子,贪玩而浪费时间造成上课状态不好。

4、现在班级还存在一些不好的现象,如:有的同学上课说话,做小动作,有的同学喜欢攻击别人,和同学关系相处不好,有的同学对班集体漠不关心,有的同学不愿意承担责任等等。这就需要家长和老师及时联系,及时帮助学生改掉这些缺点。

7、 学生安于现状,没有竞争意识.

1、 少数学生行为规范较差,喜欢插话,好动,注意力难集中。

(如:*** )

2、 作业习惯差,作业完成质量低,对于不会做的题目,没有问其他同学或老师的习惯,不懂就不懂,作业做错了,没有及时进行订正。

( ***)

3、 不会听课,不懂得如何做笔记,如何融入新的课堂。

4、 粗心马虎,常丢三拉四,有的好学生,忘记带作业,忘记带桌布椅套,校签,需要家长送过来,或是回家取。(***)

5、 个别学生不会自主学习。

6、 自习课上总有学生管不住自己,会回头说话;有学生会在放学后不及时回家。(***)

7、座位问题。分座原则,好坏搭配和特殊情况。

8、镇外不在宿舍住的学生管理难度大,(上网游戏等)

出现以上情况,最重要的原因是一些学生良好的学习习惯还没有形成。在小学是老师教我怎么做我就怎么做,很少有自己的主张和想法,进入中学以后,学习难度加大了,作业量增多了,可供自己支配的时间也宽裕了,但学习方法还改变不了。在中学,学生应该有学习的主动性,可以预习老师没讲过的内容,也可以复习老师已经讲过的知识。所以求知欲强的同学,成绩会越来越好,或者有明显进步;而懒惰、怕吃苦的同学,想把成绩搞好就难了。靠教师补,想有出色表现,难!因为很多知识要靠学生自己去消化、领悟,最后达到触类旁通。所以我提倡同学们多思、多问。当然,学习的过程从来就不是一帆风顺,会遇到许多困难和波折,作为学校,作为班主任,作为课任老师,我们有义务帮助学生克服学习中的困难,有针对性的帮助学生真正学会自主学习。如有的学生需要意志,有的需要耐力,有的需要情绪,有的需要方法,有的需要细心。我们还实行了认课教师帮扶学生的制度,发放了月考激励卡,并且和个别学生座谈。尽管现在还存着这这样或那样的问题,但我们会一直朝这个方向努力。

学校教育的形式是群体性的,一个老师至少要负责几十个学生的教育教学工作,所以学校不可能象父母那样有足够的时间和精力,把教育的对象,集中在一个学生身上,家庭教育始终占有特殊的优势地位,其潜在能力是巨大的,有这样一种现象:孩子在同样的年龄段里,同时走进同一所学校,在同样的班级里学习,授课的时间是相同的,教育的环境是一致的,然而接受教育的效果却截然不同,这种分化的原因,并不在于学校教育质量,而在于家庭教育的配合上。有这样一个比喻,老师好比医生,父母好比护士,医生开药后,护士的护理就显得尤为重要。学校教育永远离不开正确的家庭教育,假如没有良好、正确、合理的家庭教育相配合,再好的教师、再好的学校也不可能产生好的教育效果。为此,我们必须在以下几个方面形成共识。

一、要掌握孩子特点,有的放矢的进行教育,在教育上更应讲究方式方法,态度不能粗暴,语言不能过激。家长要尽量抽时间与孩子们在一起,经常与孩子沟通,学会平等地与孩子一起看待他们成长中遇到的问题。平时要和孩子多交流,询问学习情况,不能等成绩出来了,问题出来了才想到去关心孩子。比如,孩子回到家随便问问;今天学校有什么新鲜事?你的同桌有换了吗?喜不喜欢他?你的数学老师讲课有什么特色?你的课本中有哪些优美的短文,读两段美文给我解解闷,等等。寻常的交谈会引起孩子的兴趣,产生亲近感。关注孩子的心理问题,关注青春期的早恋问题。独生子女容易以自我为中心,事实上光靠老师教育还是软弱的,家长更应关注。在教育孩子的时候要把握好尺度。特别是纠正孩子的关键性缺点时一定要考虑成熟,选择最佳地点和时机;我们班有个女同学,她的家长和它交流是通过笔谈的形式,把要对她说的话写在纸上,留在书桌上,她有什么想法,意见和不愿当面说的话也写下来,留给父母。这中方法很好,彼此都避免了情绪上的问题,也很容易接受。家长们可以试试。

二、要全面而准确地估计自己的孩子。这种评估不能过高,也不可过低,农村有句古话叫“庄稼看人家的好,孩子看自已的好”,在自己的孩子很小的时候,怎么看都觉得很聪慧的,但到上学后,一比较就看到了差距,再到中学阶段就心灰意冷,这就是对孩子智力估计不准确造成的。作为智力好些的孩子的父母,一定要看到“人外有人,天外有天”。

三、要正确看待孩子的分数。时代变化了,人才的标准也在变化,分数不能决定一切,高分未必高能,只有素质综合、全面发展,有较强的适应能力和创新能力的学生才能适应未来社会的竞争和挑战。爱因斯坦初中未能毕业、爱迪生小学被称为笨蛋,他们却成为对人类贡献卓著的科学家、发明家;比尔。盖茨哈佛大学未毕业却能成为世界首富,因此我们应树立新的人才观。您的孩子学习成绩好,并不意味着思想好、能力高,您的孩子暂时学习成绩落后,并不意味着思想差、能力低。不能认为分数就是一切,考试分数高,要引导孩子不要自满;考试分数不理想,应该心平气和地与老师、孩子一起研究存在的问题。既要与同学比,更要与自己比,比较前后几次考试,看是否退步,原因是什么。比较各科之间的成绩,看哪科是弱项,多花些时间补上。

帮助他们改正缺点。。有时候家长的一句话,一个眼神,一个动作都可能对孩子产生很大的影响,甚至是刻骨铭心的。正面的鼓励赏识是促成孩子成功的有效途径。比如一次考试考砸了,与其嘲讽他:瞧你这模样,还有什么出息。不如换一个角度,效果会大不同:这么难的题目,也得了60多分,不错呀!

五、要教育学生遵守纪律。家有家法,校有校规,班级也有班级的纪律,这些规定和纪律,是同学们提高成绩的保证,学生只有好好的遵守这些纪律,才能够形成一个良好的班级,才能够全面提高自己的水平。假如哪个学生在遵守纪律方面做得不好,不仅仅是对自己的一种伤害,对于那些刻苦学习,一心求学的学生来说也是一种伤害,对于班级体也是一种伤害,对其他同学也是不公平的这是我们不愿意看到的,也是绝对不允许的。班级里个别学生讲脏话、喊别人外号、甚至在纸条上写些脏话,不仅容易诱发矛盾和冲突,也败坏了班级风气,望家长加强教育。教育孩子在学校服从老师管教,尊敬老师、不顶撞老师,我们的老师无论是教学教育上还是在做人上都可称得上一流的,因此应相信老师的教育方式和教育水平,相信老师做的一切都是为了孩子。

教育孩子遇事多做自我批评。在孩子和其他同学发生口角或矛盾时,述说自己受到的委屈时,先让孩子从自身找原因,不要总是帮孩子说话,不然会纵容孩子的缺点。受到老师批评时,要让孩子分析:班主任和老师为什么批评你,是老师找自己你的茬吗?自己有哪些不对的地方?任何时候严格要求都对学生有利,老师的批评教育是对孩子负责,表扬是爱,批评更是一种爱。孩子毕竟是孩子,孩子说的话有时并不一定是真实可信的,要相信老师的话,并请家长能主动与班主任和任课老师交流,了解真实情况,相信很多误解通过沟通是完全可以消除的,这样更有利于孩子的成长。

七、要与老师坦诚相待,保持一致,形成教育的合力。在现代社会里,家长必须依靠学校让孩子接受系统的知识学习,在这一点上,家长无法取代学校教育。另一方面,学校只能承担起教育孩子的一部分,家长如果把教育责任全推给老师,是一种失职。尤其是品德教育、习惯养成、性格培养等重要教育任务,更需要家长与教师的合作,才能完成。当然相当多的家长都很重视家庭与学校的教育合力。在这种情况下,我认为家长与老师要坦诚相待,相互交流、相互包容。作为家长,要正确对待教师的不足,人无完人,教师的教育水平有高有低,出现失误和不足在所难免。家长应与老师沟通解决分歧和看法,一定要维护教师在孩子心目中的威信,不能在孩子面前议论老师的不足和短处,更不能贬低老师,坚定地站在学校老师一边,同样老师也会维持家长的形象,那样教育才能形成合力。孩子还小,一旦老师在他们心目中失去了应有的地位,那么连同这门功课,他们也会拒绝学习,这样的话,孩子的损失就大了。作为老师,也要充分理解家长望子成龙、望女成凤的迫切心情,全身心的投入到工作中来,教好书,育好人,叫学生满意,让家长放心。常听有些家长说:我的孩子小学时成绩和行为习惯都很好,怎么到你们学校就变了?这反映了家长对孩子的了解缺少客观全面,年龄环境都在变化,中学和小学有很大的不同,孩子在成长中会出现新的问题,是正常的,我们要正视他,只要我们相互理解互相支持,就一定会收到好的效果。

八、不娇惯孩子、学会对孩子说不

九、教孩子做人处事的原则方法和技巧

1. 不在同学间、师生间传播一些制造矛盾不利团结的话,更不能传无根据、添枝加叶的话,让孩子做一个光明正大、诚实的人。

2. 胸怀大度、心胸宽广,小事不要放在心上,告诉孩子一个斤斤计较,小鸡肚肠的

人是成就不了大事的。

3. 遇事要冷静,多做自我批评,互谅互让,不要意气用事,盲目冲动,干出傻事。 各位家长,尽管在教育孩子上我们付出了很多心血和汗水,尽了最大的努力,也取得了很多成绩,但我们的工作肯定也存在不少问题,离家长对优质教育的要求还有距离,我们一定虚心听取各位家长合理的意见和建议,百尺竿头,更进一步,力争把工作做的更好。我有信心三年后把这52个孩子都培养成人,在学习和生活上有质的飞跃,我有信心,还是那句话,有百分之一的希望,我们也决不会放弃。

学生座谈会发言稿

老师们、同学们:

今天我们在这里召开优秀学生座谈会,参加会议的共有 60名学生代表。首先我要向你们表示衷心的祝贺。祝贺你们前一阶段通过个人努力学习取得了优异成绩,为学校、为班级、为全体同学树立了很好的榜样。

召开本次座谈会的目的,是要为为大家提供一个交流的平台,增强我们的荣誉感和责任感,同时总结成功经验,把你们的好的经验在全校推广,让更多的人加入到优生行列。这也是我们今天座谈会所要达到的目的。我借此机会给大家提二点要求:

一、总结经验、相互学习、不断前进

本次考试你们取得了优异的成绩,成绩来之不易,一定要好好总结,把好的经验、好的方法总结出来、提炼出来,变成继续进步的财富,这样才可以去争取更大的成绩。现实告诉我们:凡是不断进步的人,都是善于总结经验的人。

大家都是优秀学生,自然懂得“山外有山,天外有天”。各有长处,各有高招。因此要相互学习,这样才能使自己更好地进步。大家肯定记得“谦虚使人进步,骄傲使人落后”的名言。何况,我们面临的是竞争社会,有如“逆水行舟,不进则退”。有竞争就有压力,要想有成就,就要把竞争变成自己前进的动力,就要向别人学习,向先进学习,把别人好的东西变成自己进步的财富。开阔眼界,便是广阔天地,不要因为有了成绩就停止不前,背上包袱。

同时在座的每个同学,你们在学习上取得了成绩,这还很不够。要认识到互助学习的重要性,在思想品德上领先,在广大学生当中做出榜样,以其具有代表性的精神影响身边的所有同学,激励其奋发向上,共同进步。

二、树立新目标、迎接新挑战、争取新成绩

今天可以说是日新月异的时代,如何进步了再进步,如何争取新的成绩,这就要找出自己新的目标,有了目标,就把命运掌握在自己的手里。下面我给大家将二个故事。

实现目标要有一种精神,那就是雄心壮志。

法国有个叫巴拉昂的人,他家里很穷,他工作后从推销装饰画起家,后来成为法国首富。在临终前,他不想把自己作为富翁的秘诀带走,立下遗嘱:谁能答对“穷人最缺什么?”这个问题,他就把留下的100万法郎资金送给他。消息传开后,许多人都写了自己的答案。这些答案有:金钱、机会、技能、帮助、关爱等等,人们打开巴拉昂的保险箱后,发现他的答案是“雄心”二字。

这“雄心”二字,就是人的一种精神状态。立志改变落后,树立雄心壮志,不管有多少艰难困苦,他都不动摇,奋斗不止。巴拉昂告诉我们:没有一个成功的人不是经过一番奋发努力的。

今天,我们时时刻刻都在面临着挑战,是进取还是后退,取决于自己的心态,如果一味认为自己不行,那就肯定不行了,什么也干不了,什么也成功不了,改变一下心态。“我行,我一定能做到!”那肯定会取得新的成绩甚至可以创造出超出想象的奇迹。法国有一个盲人,世界级的登山运动员。他13岁那年,因罕见的视网膜遗传病导致双目失明,但是,他不肯向命运低头,他坚持不用拐杖,认为自己能像正常人一样生活。20xx年5月,他向珠穆朗玛峰发起了挑战,用13个小时走完了原计划7个小时的路程,终于登上海拔8848米高的珠穆朗玛峰,成为世界上第一个登上珠峰的盲人登山运动员,创造了奇迹。一个盲人能创造出奇迹,我想每个人都有机会去创造奇迹,只不过是大小差异而已。

于丹《庄子心得》中讲了一个故事,曾经有一位老酋长,他以他的睿智跟他成长的经验,预言很多事情都没有差错。有一个小伙子要和他较真。这个小伙子抓到一只小鸟,去问老酋长小鸟的命运是死是活。他想:老酋长若说死,他一放手,小鸟是活的;老酋长若说活,他就一使劲,小鸟就是死的。这一次一定要让老酋长出错。老酋长对他笑一笑,给了他一个答案:命运就在你的手中。

同学们:榜样在前,梦想在心,命运在你的手中。

谢谢大家。

学生座谈会发言稿

初二级部优秀亲爱的同学们:

大家好!今天我们在这里召开初二优生座谈会,把我们年级前三十名的同学请到一起作一次面对面的交流。首先,我要祝贺在座的三十位同学,因为你们的努力让自己成为了年级的佼佼者,使自己今天能够坐到这里开这个优生座谈会,这是一种荣耀,也是值得自豪的一件事。但是,在自豪之余我们要永远记住成绩只能说明过去的努力,我们现在的领先也只是在我们的班级、我们的年级这个小小的领域里,而我们在初中的目标是中考,所以我们中考的成绩如何,一定将取决于我们从今天之后开始的努力!我们的中考也不只是在我们班级里的竞争,它是全县所有同学之间的竞争,这就要求我们要放眼全县,“眼望高山,脚踏实地”!

对此,我认为大家要认清我们当前学习的有利形势,因势利导,确立自我奋斗目标。我们当前的有利形势有:1、初二的所有教师都是学校精心配制的,是一支高素质的教师队伍。他们个个经验丰富,知识渊博。虽然授课的方法不同,但他们都有着强烈的爱心与责任心,时刻关注着我们每一个同学的身体、学习和思想状况,都是我们同学的`良师和益友!2、学校领导也相当关注我们初二同学的学习与发展,也正积极的构思促进教与学的一些相关措施:如召开今天的初二优生会,级部每位任课教师针对每个学生的特点布置的有效的优生作业,各任课教师对优生的的跟踪培养,学校领导给住校生提供晚自习后能专门学习的学习室等,这些都表明,学校是我们同学安心学习的坚强后盾,我们的同学在紧张而又枯燥的学习中不是孤军作战的,你们的身边还有我们的学校、老师和家长,他们将和你们一起努力!3、我们这一届学生整体表现很好,全校师生有目共睹。班风正、学风浓,纪律严明,养成了良好的学习和生活习惯,这对你们来说,是很好的学习环境。所以,我们更应珍惜这次机会。

我们级部老师认真分析,讨论对策,我们一致认为影响个人成功的因素第一位是目标,第二位是胸怀,第三位是勇气,第四位是坚持,第五位才是聪明。

首先,我希望在座的每一位都能有一个明确的升学目标,并时刻想着自己的目标,才会有源源不断的动力!从而一鼓作气的刻苦努力,这样即使你做不到最好,在现有基础上再上一个台阶是完全有可能的。

其次,面对如山的学习任务和来自方方面面的压力我们都要保持良好心态,热情的去拥抱它,把压力变成动力,不能有不喜欢哪个老师或不喜欢哪个学科的心理。一时凭兴趣或一时冲动去学习,这样是有害的。不管以后每次考试怎么样,发现问题解决问题最重要,记住永不放弃努力!

第三,兵书上有句话“两军相遇勇者胜,两勇相遇智者胜。”高中重点班录取人数虽然有限,但我们多上一个别人就少上一个,别人多上一个我们就少上一个。不要以为只有我们在努力,其实全县所有的学生都在努力。因此,我们要珍惜时间,改良学习方法。请记住:时间是海棉里的水,要挤才会有。任何一科的优劣都将决定你的中考的成败!跛着脚的人永远跑不赢两只脚健全的人!聪明的同学不会老是抱怨老师教不好,而是不断的调适自己去适应老师的教学!

第四,坚持就是毅力的较量。希望大家能长期保持旺盛的斗志力。坚持认真与刻苦的精神。常言道:“天道酬勤”、“成功是百分之九十九的汗水加百分之一的灵感”,“吃得苦中苦,方为人上人”因此我们要拿出“两眼一睁,开始竞争;两眼一睁,学到熄灯”的刻苦精神,没有不成功的!

最后,赠送大家几句话:

眼望高山,脚踏实地。

眉毛上的汗水和眉毛下的泪水,你必须选择一个!

只有走出来的美丽,没有等出来的辉煌。

尘埃落定之前,一切皆有可能!

同学们,为了我们美好的明天,加油吧!

学生座谈会发言稿

大家好!

首先感谢市局党委对我们大学生的重视,给了我们这次自我总结、相互交流、相互学习的机会。我叫···,今年··岁,··年·月份毕业于·············,先后在农村支局的邮政营业、储蓄营业、投递以及县局邮政班、报刊分发室、办公室秘书、人力资源等岗位实习,用半年的时间了解一个有着100余年发展历程的企业确实很浮浅,但对于刚刚踏上工作岗位的我来说,真的受益匪浅!参加工作半年来,我感受最深的有两个词,感恩和奉献。

世界金融危机波及到太多的国家和行业,我国也不例外,现在,有太多的单位在减员,太多的员工在减薪。我现在在尉氏局人力资源管理的岗位上实习,经历了邮政这次薪酬改革的全过程。面对金融危机的压力,邮政不仅没有减员,反而不断地把优秀的大学生招聘到邮政队伍中来,而且有能力进行薪酬调整,增加员工收入。与98年邮电分营之初的资金入不敷出、拖欠职工工资、奖金、住房公积金、欠交省公司职工养老金相比,真是天壤之别!我们今天享受到的优越的工作环境和工资报酬都是邮政前辈们用热血和汗水换来的,是他们奉献了自己的青春创下的稳固基业。所以,今天我有幸坐在这里,怀着一颗感恩的心:

一是感恩一代又一代邮政事业的建设者们打造出百年邮政的品牌,让我这个新加入的邮政人感到无比的骄傲和自豪。

二是感恩邮电分营十年来,我们的前辈们以发展为第一要务,艰苦创业,开拓进取,脚踏实地地走出一条企业持续、健康快速的发展之路。邮电分营后,面对空前困难,开封邮政人没有退缩,而是坚定必胜信念,与企业同舟共济,不计个人得失,在开封邮政历届领导的正确领导下,勇于挑战、永不言败,取得了如此辉煌的成绩,作为后来人,我坐享其成,受之有愧,只有真诚地感恩邮政老前辈们,并请他们放心,我一定象他们一样,爱岗敬业,勇于奉献、开拓创新,把邮政事业建设得更加美好。

三是感恩市、县局领导对我们大学生的关心和爱护,在百忙之中抽出时间指导我们的工作和学习,关注我们的健康成长。

四是感恩半年来我身边的老师们。半年来,我先后在邮政营业、储蓄营业、封发室、发行室、秘书和人事等岗位上实习。每到一个地方,身边的老师们都在生活上帮助我,在工作上支持我,有困难时他们总是想尽办法帮我解决。

来到邮政,我亲眼看到了领导们为了邮政的发展,勇挑重担,殚精竭虑,寻找发展良策,形成了邮政业务多元化、多领域的发展新格局。亲眼看到了我们的营业员每天热情周到地为客户办理各种各样的业务,拓展新市场、开发新业务、塑造新形象;亲眼看到了内部处理人员认认真真,任劳任怨,兢兢业业的对待平凡的工作。他们对待工作一丝不苟,在最平凡的岗位上坚守着最崇高的信念,为邮政事业奉献着他们的青春,作为一个新来者,他们的这种奉献精神时时刻刻激励着我!

辉煌总是属于过去,信念却昭示着未来。作为新入局的大学生,我将怀一颗感恩的心,像所有的邮政人一样,干一行,爱一行,专一行,摆正自己的位置,端正自己的心态,服从组织安排,立足基层,苦干实干,无私奉献自己的青春和热血,做出优异的成绩,回报邮政的厚爱。让邮政相信:她选择我,无怨!我选择她,无悔!

学生座谈会发言稿

大家好!

今天,很荣幸能作为大学生代表参加此次座谈会,这份荣誉承载着公司领导的厚爱,凝结着各部门同事们的互助和大力支持,在此我要忠心的感谢大家。此次座谈会充分体现了公司领导对我们大学生员工的关心和重视,同时也为我们提供了一次难得的学习和交流的机会。

我叫李佳,今年30岁,毕业于南京理工大学,目前在龙煤矿业集团股份有限公司工作。参加工作已经一年零九个月了,借此机会跟各位同事交流一下工作中心得,不当之处还请各位领导和同事批评、指正。今天我就当前煤炭市场形势分析、工作心得体会及工作建议和计划三方面进行发言。

受全球经济疲软影响,出口受阻和宏观调控乏力致使国内经济发展动力不足,煤炭行业已由原来的卖方市场转为买方市场。综合分析,导致当前煤炭市场疲软的原因可归结为一下两大方面:

1.从宏观来看,目前我国正处于由“双高”(高能耗,高污染)的经济增长方式向低碳经济增长方式过渡的转型期,并且上半年国内经济增速放缓,短期内煤炭,钢铁,水泥,建材等实体经济难有明显改观。市场宏观经济大环境的改变是导致目前煤炭市场持续低迷的根本原因。

2.从微观来看,今年雨季提前到来,且雨量比往年充沛,南方水力发电大幅增加;同时,国内主要煤炭企业产量不断增长,导致煤炭市场供大于求;再加上国外低价进口煤炭对国内煤炭市场的冲击,共同导致目前煤炭市场过冬的局面。

为了应对以上煤炭市场的被动局面,河南大部分煤炭生产企业已开始限产,同时调整煤炭销售结构,再加上今年煤炭资源整合和抓煤矿安全等因素,预计全年河南煤炭产销量会降低20%。同时,虽然目前处于“迎峰度夏”时期,但短期内煤炭市场的颓势仍将不会改变。预计要等到9月份大秦线例行检修,国内冬储时期煤炭市场才会出现转机。

近两年的工作阅历,对于了解一个有着几十年发展历程的企业来说确实略见一斑,对于为企业发展作出过杰出贡献的前辈来说更显微不足道,但对于我们刚刚离开校园踏上工作岗位的大学生来说,收到的体会确实很多。就我个人的见解,总结了三点和各位同事共勉:

1、是从改造自己入手,适应企业环境。当我们踏入企业的门槛,我们就应该清醒的认识到自己已经是毕业生,已经是企业的员工,我们最基本的职责就是通过努力工作改造自己和身边的生活。当然改造的不仅是知识结构,还有素质、观念、道德等各方面的改造;每个领导都希望新人迅速做出绩效来,需要迅速进入状态,加班加点,甚至把工作带回家里完成;每一位企业员工都存在领导与被领导的关系,需要学会服从,学会尊重,认真执行领导交办的各项工作任务;每一个部门都是你的家,需要学会相处,少说多做永远是被同事认可的对象,这些都是我们需要走的第一步。

2、是从细微工作入手,积极调整个人心态。从学校到公司,环境变化非常大,几乎所有的人都需要时间来适应。公司录用了我们,在学历、学识或是工作能力上,领导和同事都不会对我们有所疑问,而作为公司的新人,处事应该尽量低调一些,发扬一些实干精神;在做人上则应该被动一点,在荣誉面前退一步,在困难面前进一步。个人认为一个刚毕业的大学生应该接受并保持这样一种心态:付出的再多也比他所能得到的少。我们应该习惯从琐碎的事情做起,大多数人喜欢从这些小事中品人,我们坚持扎扎实实的做这些小事,势必能很快融入新环境。

3、是从艰苦环境入手,不断体现个人价值。公司考察我们新人最看重的方面就是能否爱岗敬业,这也是我们踏入公司、适应公司的关键。岗位固然有好有坏,但势在人为,关键是看如何正确对待。越是艰苦的环境越能磨练一个人的意志,越能够体现一个人的价值。要学会主动调整自己,因为归根到底是我们去适应环境,而不是环境来适合我们。在这里我推荐“好钢用在刀刃上,关键时刻显身手”这句话,有时候遇到难度较大的任务,我们更要善于把握时机,要经得起考验,比平时干的更加出色,这样才能让人对你刮目相看,无形之中为体现个人价值拓展了空间。

1.在目前煤炭市场整体疲软的情况下,要稳固维系老客户(王树岗,荆门东等)的关系,共同抵御市场风险。一旦市场有所转机,老客户仍然是公司的重点发运对象。

2.在维系老客户的基础上,主动开发市场,寻求新贸易户开展合作业务,着力为公司打造新的销售增长点。

3.优化内部管理结构,提高广大干部职工对风险意识的认识,并做好长期应对困难局面的思想准备;并且不断鼓舞动员广大职工的士气,提振信心,团结一致,共克时艰。

4.与各贸易户、兄弟单位努力达成一致,着力寻找利益共同点,形成统一战线,互利互助,以增强共同抵御风险的能力。

工作以来,我们逐步成长、成熟,但我们清楚自身还有很多不足,比如目光足限于自身周围的小圈子,工作活力、协调艺术还有待提高,今后我们将改变自己的不足继续提高自己的理论水平和业务能力,在点滴实践中完善提高自己,努力使自己成为一名适应公司发展需要的大学生。同时也希望各位领导和同事对我的工作监督指导,多提意见。

以上是我座谈会的全部发言内容,谢谢大家!

交流座谈会主持人发言稿

今年以来,区委统战部认真贯彻落实中央、省委统战工作会议精神,紧紧围绕区委、区政府工作中心,发挥统一战线大团结、大联合的优势,按照年初的工作规划,主动适应新常态,抢抓新机遇,促进了全区统战各领域工作协调发展的新局面。

工作完成情况。

(一)强化学习教育。一是深入开展坚持和发展中国特色社会主义学习实践活动。3月xx日,民建孝南支部组织全体会员深入学xxx省市“两会”会议精神暨法律知识讲座。5月15日,农工党孝南支部组织全体党员开展了坚持和发展中国特色社会主义专题学习活动,通过学习增强了党派成员对中国特色社会主义的理解和认识。二是组织开展学xxx省委统战工作会议精神和《中国共产党统一战线工作条例(试行)》。中央统战工作会议后,组织全区乡镇场、街道、开发区党(工)委书记参加市委中心组(扩大)学习会议,聆听了省委统战部常务副部长盛国玉作的“学习中央统战工作会议和《条例》精神的体会”的报告。6月11日,在孝南区统战知识培训班上,组织全区统战干部和统战成员重点学习了《条例》和中央统战工作会议精神;组织观看中央统战部副部长陈喜庆关于中央统战工作会议精神和《条例》专题辅导视频报告,并传达了省委统战工作会议精神。三是扎实开展党风廉政宣教月活动和“三严三实”专题教育活动。通过周四“学习日”,组织统一战线成员学习《习近平谈治国理政》、《习近平总书记系列重要讲话读本》,积极参加全省统一战线大讲堂等;组织观看警示教育片《贪途欲海无归路》、组织到市党风廉政教育基地参观,开展警示教育活动;5月28日,区委常委、统战部长张莉为统战系统单位党员干部和各民主党派支部主委讲授“三严三实”专题党课。

“五个强区”建设目标,撰写各类提案、议案60多篇。五是充分发挥党外人士服务社会作用。支持民盟孝南支部开展了主题为“关注特教,爱心手拉手”的爱心公益活动;支持民建孝南支部到肖港思源班召开了“努力学习?争当先进?学会感恩?回馈社会”的主题班会;支持农工党孝南支部到福利院开展了义务劳动和为福利院老人献爱心活动。

(三)做实经济领域统战工作。一是加大力度,不断开创新形势下工商联工作新局面。推进联谊平台建设。组织召开了区工商联(总商会)五届三次执委会、全区工商界人士座谈会、基层商会会长座谈会、“异地商会情系家乡?建设家乡”座谈会。推进基层商会和异地商会建设。加大“一个设立、五个有”建设力度,表彰7个先进基层商会。省工商联副主席江浩调研祝站镇、广场街商会,对基层商会工作充分肯定。推进友好商会交流,接待xx省xx市红花岗区工商联到我区交流考察;组织部分企业家到东西湖区工商联学习考察。二是加强学习,积极引导非公有制经济人士健康成长。组织20名商会会员参加全省统一战线大讲堂。邀请省工商联副主席江浩给基层商会会长、秘书长作专题辅导报告。指导xx青云商贸有限责任公司开展“弘扬孝南精神,培育和践行社会主义核心价值观”示范点创建工作。三是优化服务,着力推进非公有制经济健康发展。继续深入开展“进万家民企、促跨越发展”活动。积极探索政银企合作模式,在“金桥工程”孝南银企对接会上,全区24家非公小微企业与12家银行现场签订总额达15.41亿元的信贷协议。引导民企参与光彩活动,全国第二十五个助残日前夕,区工商联和区光彩会在市特殊教育学校举办“关注孤独症儿童,走向美好未来”为主题的助残活动,十几家非公企业现场捐款捐物折合人民币10余万元,为残疾儿童奉献爱心。四是突出重点,扎实推动回归创业工作再上新台阶。实施重点在建回归企业领导联系包保制度,重点做好二产业回归项目引进服务工作。今年他,全区新引进回归项目45个,合同投资2xx156.25万元,实际到资34676万元,其中二产业回归项目23个,比去年同期增加8个。五是创新思路,积极开展“服务新农村、建设新家乡”活动。结合“三万”活动,积极引导非公经济人士参与“绿满孝南”、“清洁乡村”和“关爱农村留守儿童”三项具体活动,共捐款捐物近50万元,并在市委统战部网站和孝南网光彩事业专栏上宣传表现突出的光彩会员和光彩企业。在第五轮“三万”活动中,区委统战部工作组被市委、市政府评为全市先进工作组。

(四)着力改进党外人士工作。一是抓好教育培训工作。选派1名党外干部到全市党外干部培训班学习,选派6名党外干部参加区委党校主体培训班。二是做好党外优秀人才发现工作。重点对无党派代表人士、副科级以上党外干部、民主党派成员信息库进行核实,并进行动态管理。加强区委常委、区政府党员副区长与党外代表人士联谊交友工作。三是做好党外干部的跟踪培养。4至5月份,先后到卫计局、档案局、广场街道、开发区等单位走访看望党外干部。在充分考察、征求各方面意见的基础上,重新核定了党外后备干部培养名单。四是探索建立新群体人员工作机制。他,完成了全区新社会组织统战工作的调查研究,初步拿出针对新群体人员的统战工作意见。

(五)深入推进民族宗教工作。一是主动谋划新思路,不断创新民族工作举措。他,共解决涉及少数民族的矛盾纠纷40余起。进一步完善城区书院社区、一宫社区、中山社区、民主社区等4个少数民族流动人口服务管理试点创建工作,设立了少数民族服务窗口,将少数民族工作纳入社区网格化管理。4月15日,省民宗委巡视员胡祥华到我区视察了此项工作并给予充分肯定。成立孝南区清真食品行业协会,形成了孝南区清真食品行业自律公约。服务少数民族经济发展,帮助少数民族企业解决实际困难6件。二是主动适应新形势,积极推进宗教工作法制化、规范化建设。6月份,开展“宗教政策学习月”活动,认真宣传贯彻执行国务院《宗教事务条例》和《xx省宗教事务条例》等法规条例。把“学习月”活动贯穿到讲经讲道中,如伊斯兰教通过阿訇“卧尔兹”演讲对信教群众进行党的宗教政策法规宣传。“五一”节前后,组织区消防大队、区卫生局、区安监局执法人员开展宗教活动场所安全检查,对全区49个宗教活动场所进行全面隐患排查,共下发责令整改通知书20份。

(六)大力开展对外联络交流。一是加强海外统战工作。在全区开展归国留学人员摸底调查工作,建立归国留学人员信息库,完善港澳台海外人士信息库。4月份,向xx省海外联谊会争取“海联新农村卫生室”1个。二是巩固对台交流成果。积极筹备台湾高雄市久堂里来我区熊咀社区回访工作,积极参加市政府在东莞举行的台商联谊系列活动,积极宣传我区投资环境。三是做好对台服务工作。深入开展“千名干部进台企、倾情服务促发展”活动。协调处理涉台经济纠纷案件5起,为台胞、台属办实事15件。四是做好黄埔同学会工作。积极向省黄埔同学会和区政府争取到黄埔老人鲁鋆每月1800元的生活补贴。与省黄埔同学会沟通协调,核实肖港镇魏振华老人黄埔军校学员的身份问题,并解决了每月500元生活补助问题。

(七)切实加强自身建设。一是扎实开展各项专题教育活动。按照区委要求,认真开展“三严三实”、“严明政治纪律、严守政治规矩”等专题教育活动。二是扎实开展统战宣传和信息调研工作。他,编发统战信息6期。被省、市委统战部信息、网站采用信息稿件31篇,孝南区政府网站等(含光彩事业专栏)采用64篇。三是扎实开展“六个一”活动(即每名部班子成员联系一个民主党派支部或系统单位、一个乡镇统战委员、一个商会组织、一个村(社区)、一个宗教活动场所、一个民族宗教代表人士)。结合群众路线教育实践活动整改落实“回头看”工作,帮助各联系点解决实际困难11件。四是扎实开展全区统战大调研活动。在完成市区布置的调研任务的同时,又认真撰写调查报告3篇,为区委决策部署提供参考依据。

二、他工作打算。

把学习贯彻中央、省委、市委统战工作会议精神作为当前和今后一个时期的重大政治任务。组织统战干部和统战成员认真学习各级统战工作会议精神,认真落实《中国共产党统一战线工作条例(试行)》,切实提高统战干部的“四个能力”。继续开展坚持和发展中国特色社会主义学习实践活动,重点围绕“坚持中国特色社会主义法治道路、积极参与法治孝南建设”等内容组织专题学习,召开讨论交流座谈会。

(二)积极引导统战成员参与全面深化改革和法治孝南建设。

大力推进协商民主制度改革创新,认真贯彻落实中共中央《关于加强社会主义协商民主建设的意见》和《中国共产党统一战线工作条例(试行)》,代区委起草《关于加强社会主义协商民主建设意见的实施意见》、《各民主党派直接向中共孝南区委提出意见制度》、《关于支持各民主党派、无党派人士加强民主监督的意见》三个文件。引导全区统战干部、统战成员树立改革创新意识和法治观念,做到议政建言、民主监督创新开展、于法有据。引导统一战线广大成员围绕全面深化改革、法治孝南建设等主题,深入调查研究,积极建言献策。

(三)着力做好非公有制经济领域统战工作。

深化推进基层商会“一个设立、五个有”建设,加强对异地商会的沟通联系指导。继续深入开展“进万家民企、促跨越发展”、“千名干部进台企,倾情服务促发展”和“法律服务进民企”活动,切实协调解决企业发展中的难题。开展好非公经济人士“守法诚信”专题教育活动,做到依法治企、依法维权。重点围绕工业项目,全面完成引进投资500万元以上回归企业90家的任务,搞好重点在建回归项目的服务工作。组织开展好“十大外出创业新闻人物”的评选推进工作。鼓励引导非公经济人士积极参与精准扶贫、精准脱贫及各项社会公益事业,着力开展好“民企联村”、“关爱留守儿童”、“光彩圆梦助学”等活动。

(四)加强党外代表人士队伍建设。

不断加大党外干部的选拔、培养、使用力度,特别是党外干部实职安排力度。开展党外代表人士和党外优秀人才专项调研,完善“六支队伍”数据库。加快对新媒体从业人员、网络意见人士等新群体的深入调研,着力构建以社团为纽带,以社区为依托,以网络为媒介,以活动为抓手的新群体统战工作机制。继续完善聘请特约人员制度,切实发挥特约人员的民主监督作用,适时召开全区特约人员工作推进会。

(五)切实抓好民族宗教工作。

加快落实宗教房产政策,积极推进城区__堂有序建设,认真筹备清真寺新建工作。认真贯彻落实《宗教事务条例》和《孝南区宗教活动场所管理规定(试行)》,将全区所有宗教活动场所纳入规范化管理。围绕我区世居少数民族问题抓好调查研究,提出建议,供区委决策参考。积极开展民族团结进步政策宣传活动,切实将民族工作纳入城市网格化管理体系。继续完善城区四个社区少数民族流动人口服务管理试点创建工作,并逐步向少数民族流动人口集中的社区、乡镇推广。切实搞好服务民族宗教界群众工作,为他们办好事、解难题。积极配合相关部门做好涉疆、涉藏等领域的维稳工作,抵御宗教渗透,加强宗教团体建设。继续做好对口援建恩施市三岔乡的各项工作。

(六)大力抓好港澳台海外统战工作。

加大与港澳台海外华人社团的联谊交流,重点抓好对台工作,积极推动两岸基层民众交往交流,特别是要搞好广场街熊咀社区与高雄市久堂里友好村里进一步互访交流活动。深入开展“千名干部进台企,倾情服务促发展”活动,力所能及地为台资企业排忧解难,维护其在孝南的合法权益。适时召开孝南区台胞台属联谊会第二次会员代表大会。

(七)突出加强统战部门自身建设。

“讲党性、守纪律、强素质”的专题教育活动。积极参加统战干部大讲堂活动,引导干部认真学习《宪法》等法律法规,提高干部法律意识和依法办事能力。继续开展“六个一”活动和基层统战“五个一”(各有一套工作规范、有一项特色工作、有一个统战资源数据库,各村(社区)配备一名统战工作联络员、建立一套统战工作联络员管理活动工作机制)的创建活动。继续加强调研宣传信息工作,建立孝南统战网,充分利用各类媒体,抓好各方面统战信息报送工作。结合贯彻落实中央统战工作会议精神,开展基层统战大调研,向区委提出有价值的决策参考。

交流座谈会主持人发言稿

各位领导、同仁大家好!

我院当前各项工作在上级主管部门的正确指导下、在当地党委政府的关心支持下、在兄弟单位的帮助下取得了一定的成绩,较往年也有了较大的进步,但与上级的要求还有相差很远,与兄弟单位相比也存在不小的差距,特别是在卫生院内部管理、医疗质量病历书写、公共卫生儿童系统管理方面还需要下大力气来整改提高。今天我就我院医疗控费等几个方面的工作与大家交流一下,有不对的地方请大家批评指正。

1:传染病报告制度的落实。

我院共报告传染病9例,在县市两级传染病漏报检查中,未发现一例漏报现象,得到了县市的好评。

自6月份我院基卫系统全面运行以来,我院认真执行新农合普通门诊补偿即时结报政策,至12月底普通门诊补偿3231人,合计补偿金额8.5万元,有效缓解了农民群众看病难看病贵的问题。

1-3月我院合计医疗收入20.61万元,同比12年1-3月(19.73万元)增加0.88万元,其中药品收入11.97万元,同比(14.16万元)下降2.19万元,药占比58.09%,比年(63.1%)下降了5个百分点。普通门诊次均费用52.23元,与2012年(51.93元)基本持平,比全县平均78元低近26元,次均住院费用489元,与12年(488元)基本持平,低于文件规定值311元。每百门诊住院人数8.05,比12年(8.46)下降0.4个点。

对患者合理检查、合理用药,力保把疗效确切、价格低廉的基本药品作为临床一线用药;四是调整规范医疗服务价格。所有医疗服务价格一律按照物价部门的标准执行,规范医疗服务项目,严禁超范围、超标准和分解收费行为;五是规范用药行为。主要是加强相关人员培训,组织学习【抗菌药物临床应用管理办法】,对卫生院医务人员抗菌药物使用量、使用率和使用强度情况进行排名和公示;六是开展中医药适宜技术。我院通过在奖励性绩效倾斜的激励办法鼓励临床医生开展安全有效、成本低廉的中医药技术如针灸、推拿理疗等,这样不仅提高了中风、腰腿痛等患者的疗效,也降低了医疗成本,取得了双赢的效果。

通过以上举措,虽然在控制医疗费用不合理增长上取得了一定的成效,但由于种种原因仍有个别指标达不到上级要求,如目前仍有使用部分目录外药品,网上药品采购率达不到要求,每百门诊住院人数偏高等。我院在今后工作中将进一步加强管理,力争各项指标达到上级要求,确实缓解农民群众看病难看病贵的问题。谢谢大家!

学生座谈会发言稿

尊敬的各位领导、各位老师:

大家好!

记得有位哲人曾经说过:"青年时种下什么,老年时就能收获什么",对于刚进行的我们来说,这句话更是意味深远。下面我谈下自己的两点感想:

扎根于农合行这片沃土,感受成长的喜悦和激情。

在进农合行短短六个月不到的时间里,却是我三十年人生经历中成长最快的阶段。在这里,我深刻感受到农合行为每个员工提供发展的平台是多么宽广,感受到了大家庭的温暖与感动。还记得刚进行时的忐忑不安,因为自认为非科班出身的我学起业务来肯定比专业对口的新员工慢,不甘人后的个性使我对此担心不已,跟在师父后面仔细地记录临柜的操作规程,每个步骤都记得清清楚楚,害怕自己疏漏任何一个环节。而师父看我战战兢兢的样子,总会安慰我,并且会耐心地重复好几遍,直到我记全为止。就这样在师父不厌其烦地指导之下,我很快熟悉了储蓄业务。并且,领导和同事们的信任让我在进行半个月后独立临柜了。这使我很快进入了角色,觉得自己就是这儿不可或缺的一份子,每天都斗志昂扬地投入到繁忙的工作中去。农合行就是有这样的亲和力让我有主人翁的心理认同。

在进行后的每时每刻,我都能从领导和同事们身上感受到"以客户为中心"的服务原则。原以为银行的工作轻松,但进银行不久我就发现,为了客户延迟下班、周末加班是常有的事。领导和同事们身上的奉献精神让我懂得了他们是为了兑现对客户的承诺,为了恪守银行的信誉和担当助推经济发展的责任。在这种精神的感染下,我也懂得了奉献,在这个过程中,我发现奉献也是一种快乐。因为这样的奉献让我干一行而爱一行,爱一行而专一行,也因此能更融洽地融入到了这个团队中去。融入这样的企业文化,扎根于这样的大家庭,本身就是一种成长。

在这个大家庭,员工们如同家庭成员般温馨和谐。在迎新晚会、跳绳爬山等活动中,我每次都能感受到同事间团结友爱的氛围。在辩论比赛、舞蹈比赛的备战过程中,我无时不在感受同事们积极进取的精神。在农合行这块沃土上,我正在欢快地发芽,茁壮地成长;在这个平台上,工作带给我莫大的快乐与激情,而这个快乐与激情将为我插上腾飞的翅膀。

耕耘于农合行这片沃土,收获不平凡的人生。

我想我只有把自己当成一颗种子,投身扎根于农合行这片沃土中才能生机勃勃。如果我们把银行的成长当成自己的责任,那么在银行成长的同时,我们也会获得成长和提升;如果我们能积极认真和全心全意地对待银行的每项事务、每位客户,那么我们的努力将推动银行的成长,我们也将因此实现人生价值,作出每颗种子成长后的贡献,收获不平凡的人生。

而作为新员工,特别是刚开始临柜的我们,学好技术、熟练业务是我们必须夯实的基础;热情地迎接每一个早晨,热心地接待每一位客户是我们内心坚实的的信念;做好自己的本职工作,踏实地走好每一步就是一分辛勤的耕耘,一分成长的收获。

作为青年的我们,富有激情、充满信念,是农合行新鲜的血液,建设农合行美好的明天是我们义不容辞的责任;我们积极奋进、永不懈怠,像老一辈农合行人一样坚守着平凡的岗位和这不平凡的事业,延续农合行人的光辉传统是我们引以为傲、矢志不移的目标。

作为农合行的一员,我们始终与农合行同呼吸共命运,我相信我们每一个农合行人的进步都会推动银行的成长,每一个农合行人的努力都会为银行的进步增添一份力量,老一辈农合行人的行动已经证明,银行的成长让他们实现了自身价值,因为他们主动承担了银行发展中所需要承担的责任,在追求自身进步的同时也推动了银行的成长,也就有了农合行灿烂的今天,而我们的努力将决定农合行辉煌的明天。

xx农村合作银行,这里是我们的家,这里是我们书写青春的画纸,这里是我们发光发热的舞台,这里是我们为之终身奋斗的战场!作为新员工的我们,我们更将以实际行动证明我们书写青春的激情和我们勇于承担责任的爱行之心。

谢谢大家!

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