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专业煤矿个人先进事迹心得体会大全(16篇)

时间:2023-10-26 19:01:44 作者:XY字客 专业煤矿个人先进事迹心得体会大全(16篇)

在生活中,每一个细微的经历都有可能成为我们的心得体会的来源。以下是一些精选的心得体会范文,供大家参考和借鉴,希望能够帮助到大家。

个人先进事迹心得体会

“儿子,今年大年三十回来的挺早的,可以好好吃年顿年夜饭了,该不会有人再打电话来了吧?”

20xx年2月7日是农历大年三十,下午5点刚过,在慈溪市周巷镇的一个小院里,傅秋芬老人看着赶回家吃年夜饭的儿子,感到很意外,当电工的儿子往年大年三十都是给别人修电路,到晚上九点多才回家。

“嗯……”儿子的回答有些微弱。因为,他也吃不准,会不会有人打电话叫他去修电路。果然,正说话间,儿子的手机响起了铃声。

“妈妈,你们早点吃年夜饭吧,浒西社区一位老伯家正吃年夜饭,电闸跳了,家里还有杭州来的.客人……”儿子边说话边出了门。

爬在地上查看线路,站在凳子上给天花板上打孔……忙活了两个小时,老伯家的灯亮了,屋里一片欢腾。

“你们慈溪这么好呀,大年三十打个电话,20分钟不到就来了电工?”大伯家从杭州来的客人赞叹不已。

这位个子不高,戴副眼镜的电工叫钱海军,46岁,是慈溪市供电公司职工、慈溪钱海军志愿服务中心负责人。他业余时间当志愿者已经17年了,给上万老人和残疾人送去了光明和温暖。日前,他被评为全国“最美志愿者”。

个人先进事迹心得体会

近日,学习了王彦生同的感人事迹,王彦生同志的先进事迹在全国引起了很大反响。中组部专门召开了王彦生事迹报告会,追授王彦生同志为“全国优秀组工干部”称号,号召广大党员干部特别是组工干部向王彦生同志学习。

王彦生对党和人民无限忠诚,对本职工作兢兢业业,生命不息,工作不止。无论做事、做人还是当干部,都光明磊落,堪为楷模,无愧于“太行之子”的赞誉,不愧是“组工干部的好榜样”。

最打动人心的是,王彦生这位凭党性重实绩选人用人的组工干部,任何“潜规则”在他那里都行不通。他将自己选人用人的导向和做法,总结归纳为干部工作的“四对”原则,即“对千里马型干部不亏待,让开拓者无忧;对老黄牛型干部不忽视,让实干者无悔;对包青天型干部不挑剔,让公正者无畏;对智囊团型干部不嫉妒,让谏言者无虑”。

细细品味,笔者对王彦生的选人用人导向和原则感悟至深。他将干部分为千里马型、老黄牛型、包青天型、智囊团型。“对千里马型干部不亏待,让开拓者无忧。”——不亏待“千里马”,就要把选人用人的眼光放到工作前沿、基层一线,就是要旗帜鲜明大胆起用开拓创新的干部。“对老黄牛型干部不忽视,让实干者无悔。”——老黄牛型的干部“只干不说,不事张扬,默默无闻”,不忽视这些干部,就是大张旗鼓地鼓励实干、看重实绩。“对包青天型干部不挑剔,让公正者无畏。”——包青天型的干部敢说敢干,公道正派,一身正气、两袖清风。“对智囊团型干部不嫉妒,让谏言者无虑。”——智囊团型的干部头脑灵活,通常足智多谋,能够看准人、办成事,往往有锋芒、有主见,不当“老好人”;言者无畏,闻者足戒,“让谏言者无虑”可以反映一个领导干部是否具有民主的领导作风。王彦生积极倡导对上述四种类型的干部要用在最需要的岗位上,要采取不同的管理方法和激励机制。“为人之道在于正,为官之道在于廉”。在王彦生心中,选人用人是事关党的事业兴衰成败的大事。

王彦生的选人用人观,生动体现了我们党当前倡导的用人政策。“让想干事、干好事、会干事、不出事的人受到重用,让说空话、大话、风凉话、泄气话的人没有市场。”中组部部长李源潮多次强调,要坚持正确用人导向,建设清正廉洁的干部队伍。

王彦生身为组织部长,信念忠贞,恪守职责;他是这么说的,也是这么做的,让人心悦诚服。他“做人有准则,做事讲原则”,为组织工作呕心沥血,兢兢业业,直至生命最后一刻,实践了他“生命不息,工作不止”的人生信念。他的选人用人观及其言行,给我们广大组工干部树立了一个很好的榜样。

个人先进事迹心得体会

20xx年前,湖北五峰县人大会副主任罗官章在退休第五天就回到了曾经工作的山乡,他放下一句话:“我以前解决了群众的粮袋子,我现在要回去解决群众的钱袋子”。如今,80岁的罗官章兑现了当年的承诺。

在罗官章的个人简历上,最后一行只有几个简单的字:1997年12月至今,退休,务农。

罗官章曾经担任牛庄党委书记20xx年。尽管他和同事们一任接着一任干,海拔1700多米的牛庄乡仍然是全县最贫困的乡镇。大山深处生长着优质的野生天麻。罗官章退休后的创业梦想,就是想把天麻做成牛庄的产业。但天麻三年才结一次果,没有根,没有叶,不好找。

有一次,在锯菌材时,由于湿滑,罗官章的拇指和食指被瞬间锯掉,血流如注。十天以后,托着包扎着的左手,这个倔老头又走进了深山。

经历三年100多次失败,罗官章终于培育出了一颗天麻种子。第二年,40多平方米的实验田收获了第一批家养天麻,卖出了四万多块钱。罗官章毫无保留地把种植天麻的所有经验都传授了出去。

罗官章家里有8亩地的试验田,20xx年来,他在这片试验田里亲手种过天麻,种过烟叶,种过白玉春萝卜。每一次实验,他都是为了找出最优秀的高山品种。如今,全乡年产值超过五亿元。

41年间,罗官章一直在五峰县工作,每到一处,开山辟路,发展生产。

1964年,组织上提拔罗官章担任公社党委书记。

每次离开,老百姓都是不舍。

如今,这个“退休、务农”20xx年的老党员,又看准了发展乡村旅游,琢磨起养山鸡,养羊,种大蒜。我们问罗老,已经80岁了,还要务农到什么时候,他回答:到起不来的时候。

从他的身上,我看到了吃苦耐劳,无私奉献的精神;舍小家,为大家,默默为牛庄乡奉献自己的汗水与智慧。在外界人眼里,罗官章这么做是不值得的,但他们并不知道罗书记的内心世界是多么的丰富与满足。我觉得罗官章的精神是伟大的,我要争取成为像罗官章这样的人,为群众服务,为人民着想。

个人先进事迹心得体会

年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。走了甲午,又迎乙未,“x年”春节如约而至。回乡的、采购年货的、走亲访友的,京城的人们忙碌了起来。不知道为什么,看看周边的人们,总感觉到似乎少了些过年的味道。小时候过年,最幸福的就是盼年,那种虔诚的心情、那种迫切的滋味,如今每每想起仍然激情满怀。穿新衣、放鞭炮、贴春联、吃饺子、给老人磕头拜年,要压岁钱,逛庙会等等,除夕夜,追逐着鞭炮燃放时的硝烟味和响声,端着盛满饺子的大碗和一群小伙伴,村东跑村西,那种质朴、那种热闹、那种童趣,已深深地留在了记忆里。长大后,这些已经印记在脑海中儿时的梦,自觉不自觉地变成了一种独有的挥之不去的影像,深深地扎根在心里。人生无常,有起有落。有时像花儿一样多姿多彩,有时像河流一样弯弯曲曲;人生之路,有鲜花、有掌声,也有荆棘、有旋涡;走南闯北,人到了一定年龄,生活的历练难免会遇到遇上难忘的人和事,正因为这些奇怪的事、难忘的的人,才使得人生更加丰富精彩。

春节是我国最传统的节日,合家团圆,共度良宵。家,亲情,融融的爱意,构成了年味的源泉,日复一日、年复一年,扎根心中、生生不息。午后起床,仰望窗外,一个万物复苏的春日正在徐徐开放。恍然间,腊八已过,匆匆忙忙似乎己记不起腊八粥、腊八蒜的味道,小年刚过,吃过的饺子也许还没完全消化掉,但似乎也没留下什么深刻的印记。下班步行回家,看到街道两旁路灯杆上挂着的一排排的红灯笼和有关年味广告、标语,才深深地感受到年真的越来越近了。春节将至,这意味着春日就要来了,万象复苏草木更新,这给刚刚还在冰日雪地、草木凋零的漫漫寒冬中生活、盼望着春暖花开日子的人们,带来了不尽的喜悦和希望!

我国文化悠久的历史,赋予了春节太多的内涵。古往今来,在春节这样一个特殊的时空环境里,给了许多文人墨客想象发挥的空间,留下了许许多多美文佳句。一元复始,万象更新;“遥闻爆竹知更岁,偶见梅花觉已春”;“爆竹声中一岁除,春风送暧入屠苏”;“千门万户曈曈日,总把新桃换旧符”;“我亦随人投数纸,世情嫌简不嫌虚”---事过境迁,时隔多年,如今读起仍脍炙人口。

春节是我国一个古老的节日,也是全年最重要的一个节日。在千百年的历史发展中,形成了一些较为固定的风俗习惯,留传至今。从腊月二十三小年起,人们便开始“忙年”:扫房屋、洗头沐浴、购年货、准备年节器具等等,所有这些活动,有一个共同的主题,就是“辞旧迎新”。除夕,全家欢聚一堂,吃罢“团年饭”,长辈给孩子们分发“压岁钱”,全家人团坐“守岁”。待第一声鸡啼响起,或是新春的钟声敲过,街上鞭炮齐鸣,响声此起彼伏,新的一年开始了。翌日,男女老少无论贫富,都穿上平时舍不得穿戴的节日盛装,给家族中的长者拜年祝寿,走亲戚看朋友,相互拜年,道贺祝福,恭贺新喜、恭喜发财,节日的热烈气氛不仅洋溢在各家各户,也充满各地的大街小巷,一些地方的街市上还有舞狮子,耍龙灯,游花市,逛庙会等习俗。这期间花灯满城,游人满街,热闹非凡,盛况空前,直要闹到正月十五元宵节才作罢。

由于人们生存和发展的历程充满了不确定性,也正是这种变数,赋予我们每个人多姿多彩的人生。春节传承千年,蕴含着中华民族文化的智慧和结晶,凝聚着华夏人民的生命追求和情感寄托,传承着我国人的社会观念。如今的春节,虽然年味越来越淡,但对于生活在城市里的我们来说,日南地北的亲人汇聚到一起,过一个团圆年,这无疑成了一件很奢侈、幸福、欢乐的事情。

春节是一年的结束,也是新春的开始。无论世事如何变迁,日子还是要一日一日的过,新春伊始,时光向好,那就让我们怀揣美好,放飞希望!

时光荏苒,岁月匆匆,我们将挥手告别20xx年,喜迎20xx年的到来。

值此迎春之际,作为中学生的我们,更是不能虚度这个假期,我们要合理安排自己的时间,做时间的主人,虽说考好考坏都要过年,但我们应该针对自己的考试成绩做一下反思,知道自己的不足之处,同时,要对我们的寒假生活做一下合理的规划,让我们的寒假生活跟条理,更充实。

在迎年之际,许许多多在外打拼的子女都纷纷赶回家,和他们的父母团圆,与他们一同过年,儿女们看着父母头上又多了几丝白发,心里不禁多了几丝愧疚。父母们看着儿女脸上满足的笑容时,他们心里也是乐开了花。是啊,团圆一直都是过节的主题,只要有节日,就会有团圆,它寄托了亲人之间的思念和祝福。

当然,在这个假期,我们也应该做一些有意义的事,例如,当父母在忙年没空收拾房间时,我们应该主动帮他们做一些力所能及事情,来帮让他们减轻劳累。在过年期间,必然会迎来许多亲朋好友,我们现在已经长大了,要时时刻刻注意自己的举止言谈,要懂礼貌,懂得照顾客人,不能给别人留下不好的印象。

在这匆忙的忙年时,一些不法分子也趁此出来作乱,例如,在人口较多的公共场合,总会有人丢包或者是其他的贵重物品。甚至有些和父母走散的孩子也被拐走了。所以,在此期间我们要时刻注意防拐防骗。当然,在生活中,我们也要注意安全,我们要及时关掉煤气罐,让插座远离有水的地方,将爆竹烟花放到干燥的地方等。我们要注意生活中的种.种,让自己及家人过一个幸福快乐地好年。

让文明伴我们同行,快乐地过春节。

过年,是我们中国最传统的节日了,这真是一个美好的节日。

要过年了,家家户户,男女老少,忙里忙外,各自准备过年的东西,到处洋溢着欢庆的气氛。

除夕早上,我们一家吃完饭就开始忙起来。我和爸爸先打扫卫生,洒水、扫地、擦窗户……接近中午的时候,我们开始贴春联,红红的灯笼也挂起来了,家里一下子变了新模样,漂亮极了。到了晚上,全家人围坐在一起,大人喝酒聊天,小孩子喝饮料看“春晚”,这叫守岁。我觉得很快乐,很温馨。

大年初一的早上,大街小巷到处是青年人、小朋友,以家族为单位到族里年岁大、辈分大的老人家里拜年、磕头。相遇的人们喜气洋洋,都高声地跟对方说着:“新年好!”我们一队人浩浩荡荡地走在大街上,感受到过年的欢乐、祥和的气氛,我由衷的觉得:过年真好!

个人先进事迹心得体会

钱海军实在太忙了。20xx年上半年,慈溪市供电局成立了“钱海军服务队”,专门给慈溪市民提供电力服务。钱海军从单人行动变成了群体行动。去年3月,“钱海军志愿服务队”改名为“慈溪钱海军志愿服务中心”,志愿者也由最初的5人增到了上百人。

台风中,有他们的身影。

20xx年8月,台风“海葵”在象山登陆,“钱海军服务队”连夜赶到象山,大型机械进不去,队员们奋不顾身跳进蚂蟥乱窜的淤泥田里,手拉肩扛。

20xx年10月,台风“菲特”袭来,“钱海军服务队”的队员们淌过齐腰深的积水,为一户户居民维修电路。

残疾人家中,留下了他们的足迹。

去年5月,“钱海军志愿服务中心”对慈溪2700多个残疾人贫困户进行了排查,发现有1000多个残疾人贫困户家中存在用电线路老化、开关接触不良等用电安全隐患,急需进行线路改造。然而,改造一户成本在800元左右,钱哪儿来?钱海军找到慈溪市慈善总会,筹到了资金,启动了“千户万灯”残疾人贫困户室内照明线路改造工程。去年夏天,当钱海军来到龙山镇方家河头村给残疾人改造线路时,发现该村一位独居的智障残疾人家中由于电线老化,已经两年没用上电了。他立即帮这位残疾人修好了电路。看这久违的电灯,这位残疾人高兴得手舞足蹈。今年1月下旬,宁波下雪,钱海军又拿着被子、春联的米去看望这位残疾人。

“钱海军志愿服务中心”还推出了“暖心暖巢”服务,每月一次走进慈溪市掌起阳光托养中心,关爱残疾人,给他们修指甲、剪头发,陪他们聊天,和他们一起唱歌。

大家合力做志愿服务,使服务更贴心了。

20xx年4月27日,被评为全国劳动模范的钱海军赴京参加表彰会,忽然接到了浒山街道三碰桥社区重症尿毒症患者周龙琦打来的电话,电话那头,他的声音很虚弱:我很难受,站不起来……老人的子女都在外地,家里只有一个患老年痴呆症的老伴。钱海军马上打电话给其他志愿者,大家以最快速度将老人送到医院,抢救了过来。

17年来,钱海军已经为上万名老人提供过服务,最多的一天,他跑了16户老人的`家,将3位老人送到医院看病。大爱在继续,感动在继续,越来越多的慈溪人加入到了钱海军志愿服务中心,中心不传出感人的故事:志愿者高栋寅结对慈溪古塘街道团圈社区孤寡老人朱春芬;志愿者王军浩结对古塘街道青少年宫社区孤寡老人胡民熙;志愿者费婉女结对浒山街道金东社区许云娟……爱的盆景正在变成风景。

个人先进事迹心得体会

你知道耿家盛这个人是谁吗?不知道吧。我们要要学耿家盛同志的精神立足本职,争当先进、赶超先进,创新业绩,从现在做起,从点滴做起,勤奋踏实,努力在为改善残疾人民生的工作中取得新成效。

耿家盛是云南冶金力神重工有限公司拉丝成套设备制造分公司车工。1982年毕业于昆明机床厂技校产品表面处理(油漆)专业,分配在昆明铣床厂从事产品油漆工作。1984年11月,调入昆明重工,重新学习车工技术,从事车工工作并兼做油漆、铣床、镗床、钻床等工作。耿家盛同志在良好的家风熏陶下,本着"踏实做人,认真做事"的信念,对所担负的各项工作勤于思考,勇于钻研技术,善于实践,坚持不懈地把自己锻炼成为工作勤奋、技术过硬、思想上进的现代工人。20多年来,几乎每年都有一两样小改小革,技术创新,为工厂提高生产效率、降低生产成本做出重大贡献。

"踏实做人,认真做事",是很多人推崇的人生信条,耿家盛更是数十年如一日、用大半生的经历践行着这样一句箴言。他始终坚定地认为,"三百六十行,行行出状元。无论你在什么岗位,干什么工作,只要你爱岗敬业,舍得下工夫,不怕吃苦,肯动脑筋,从点滴做起,持之以恒,就能从工作中找到乐趣,就能有所成就。"在各种观摩交流授课场合,面对众人仰慕的目光,耿家盛都表现得十分谦逊,他诫勉自己,一定要牢牢记住两个字,"感恩".他认为,荣誉不是他一个人的,正是有了企业这一载体,有了各级政府和领导的关心支持,有了各级工会为基层工人搭建的平台,经过自身努力,才收获了一些成绩。在荣誉面前,耿家盛总结了一句话,"学会保持,懂得坚持".他认为,不管走了多远,自己都要始终坚守"踏实做人、认真做事"的人生信条,保持工人本色,在学技术、搞革新、爱企业、讲奉献这条路上矢志不移。学习耿家盛同志的高贵品质及先进事迹后,在今后的工作中,我更应该立足本职工作,踏实做人、认真做事,不断学习及钻研专业技能,提高自身专业技术水平,为更多的患者服务。

个人先进事迹心得体会

按照xx的要求,我认真学习了杨善洲先进事迹,现将心得体会汇报如下:

一、学习情况。

1、个人学习情况。在乡党委的要求以及村党支部的精心组织下,我认真学习了杨善洲精神,深刻地从人生观、价值观、世界观等方面谈出了自己对学习的认识,通过这次学习,对我开展工作有了进一步的认识,变被动主动,在学习活动中,通过深刻反思和认真领悟,认真做好读书笔记,认真观看了杨善洲先进事迹专题片《大山佐证》,并认真撰写观后感。

2、杨善洲生平简介。1988年4月,杨善洲同志从地委书记的岗位上退下来后,扎根施甸大亮山艰苦创业,义务植树造林,一干就是22年,建成了面积达5.6万亩的林场,并将林场无偿移交国家。杨善洲同志曾先后被评为省、市优秀共产党员、全国老干部先进个人、全国老有所为先进个人,被授予“全国十大绿化标兵提名奖”、“环境保护杰出贡献奖”、“中华环境奖提名奖”等荣誉称号。

杨善洲同志六十年坚守共产党人的精神家园,一辈子把党和人民的利益放在首位,一辈子淡泊名利、地位,一辈子公而忘私、廉洁奉公。他恪守信念,一心为民,忘我工作,始终如一地坚守着共产党员的高尚情操,始终如一地践行了执政为民的根本宗旨,始终如一地发挥了老有所为的奉献精神,以感人的事迹,集中展示了一名共产党员的崇高品质,树立了党员干部的光辉形象和时代风貌,是共产党员和老干部的优秀代表,是“创先争优”的突出典型,是广大党员干部学习的楷模。

二、学习收获。

(1)通过教育,认识了学习杨善洲老书记的意义和重要性。

开展学习杨善洲老书记教育活动,能够使广大党员发挥先锋模范作用,团结带领人民群众贯彻落实党的正确的理论、路线、纲领;开展学习杨善洲先进事迹教育,能够用广大党员的行动来体现党的全心全意为人民服务的宗旨,才能保证党员充分发挥先锋模范作用,完成党的执政任务和执政使命。

学习杨善洲同志,就要学习他无私奉献、淡泊名利的高贵品质。杨善洲同志担任保山地、县主要领导长达三十余年,但从未为妻子孩子捞上一册“农转非”的户口本,没有给家里盖上一间像样的房子。他常对家里人说:过日子,吃处有个锅,睡处有个“窝”就行。他把价值3亿元的林场无偿移交给施甸县政府,县里要奖励他10万元,他坚决不要;市委、市政府奖励他20万元,他又把大部分作为捐资助学等捐献了出去。向杨善洲同志学习,就是要像他那样,加强思想道德修养,不图名、不求利、不谋私,守得住清贫,耐得住寂寞,一尘不染,坚持以德立身、以公处事、以廉树威,永葆共产党人的浩然正气。学习他永葆本色、矢志不移的坚定信念。杨善洲同志入党六十年来,时刻牢记自己是一名共产党员,把“随时为党和人民的事业牺牲一切”作为自己的铮铮誓言,时时处处以共产党员的标准来衡量和要求自己。他坚信共产主义,牢记党的`宗旨,立场坚定、意志坚强,始终保持共产党员的政治本色。向杨善洲同志学习,就是要像他那样,树立一名党员就是一面旗帜的理念,坚定理想信念,牢记党的宗旨,始终对党的事业无限忠诚,以坚定的信念展示共产党员的风采。

(2)通过对学习杨善洲老书记的学习,明确了新时期共产党员的具体要求。

经过学习和讨论,我明确了作为一名支书助理的共产党员在新时期的先进性,一是要立足本质、全心服务。热爱自己的事业,坚持党的方向;爱岗敬业,求真务实;扎实工作,争创一流,把群众的利益放在自己利益之上。二是优质高效,精益求精。树立终身学习理念,提高业务能力,争创一流工作业绩。三是团结协作,顾全大局。维护民主集中制原则,执行党组织的决定,个人利益服从集体利益,局部利益服从整体利益。四是不计得失,乐于奉献。吃苦在前,享受在后;艰苦奋斗,廉洁奉公;牢记“两个务必”,抵制腐败现象。

(3)学习杨善洲老书记增强了自己的党性,提高了自己的水平。

通过学习,我深刻体会到,要始终保持共产党员的先进性就必须坚定理想信念。坚定理想信念,重要的就是要坚持用马克思主义的立场、观点、方法来认识世界,认识人类社会发展的客观规律。理想信念是一个思想认识问题,更是一个实践问题。同时还应牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。

世界观,人生观、价值观决定人的思想观念、行为准则,决定每个人的事业成败。体现在具体工作实际中,则是牢记宗旨,爱岗敬业。始终保持强烈的事业心、责任感,求真务实,真抓实干,实实在在办好每一件事情。

(4)学习杨善洲同志的爱岗敬业、淡泊名利高贵品质。

做过9年石匠、工农干部出身的杨善洲,当了保山地委书记,依然保持着淳朴的农民本色。他脸色黝黑,双手老茧,和农民一起锄田、栽秧,走家串户体察农民的困苦,给受冤屈的人主持公道,自掏腰包给困难户力所能及的帮助,下乡不给农民添负担。

每次下乡,他都把锄头带在身边。他一直认为,与农民群众一起劳动是了解基层、了解农民疾苦很重要的方式,和农民在一起了解到的情况最真实。在担任大亮山林场义务承包人的20年间,杨善洲接受的唯一报酬是:每月70元的伙食补助,1996年,随着物价上涨,林场将补助标准提高到了100元。2009年底,保山市委、市政府为杨善洲颁发特别贡献奖,并给予一次性奖励20万元。今年5月,杨善洲将其中的10万元捐给了保山一中,6万元捐给了林场和附近的村子搞建设。“我只是在尽一名党员的职责,只要活着,我就有义务和责任帮群众办实事。”杨善洲说,“实在干不动了,只好把林场交还给国家,但这不是说我就退休了,有我力所能及的事,我还是要接着帮老百姓办,共产党员的身份永不退休”。

通过学习我更加明白了开展学习杨善洲先进事迹是一种心灵的影响活动,需要具有崇高的品质和高尚的人格。既然选择了大学生“村官”这个职业,就要对自己的选择无怨无悔,不记名利,积极进取,努力创新,不断的更新自己的知识,不断提高自己的素质,不断完善自己。

(5)学习杨善洲同志,生命不息、奋斗不止的革命精神。

盛年时期,他废寝忘食,夙兴夜寐,忘我工作;年事已高仍然老骥伏枥,志在千里,退休后把植树造林作为为党为人民服务的又一新起点。出于对他几十年卓著成绩的褒奖和关心,省委曾让他到昆明居住,并到省人大会工作,但他婉言谢绝,把“我要回家乡施甸种树,为家乡百姓造一片绿”一句话说得铿锵有力。向杨善洲同志学习,就要像他那样,永葆锲而不舍的精神,活到老学到老、拼搏到老、奉献到老,把毕生献给党和人民的事业。

通过学习,更加明确了作为一名大学生“村官”,应该严格要求自己,从工作态度,从言行到举止,从心灵到外表,都做净化社会风气的表率。我们要学习杨善洲爱岗敬业,艰苦奋斗,刻苦学习,不断创新的工作作风。“泰山不让土壤,故能成其大;河海不择细流,故能就其深”,杨善洲的先进事迹一代,我们必须要有顽强的意志,必须只争朝夕,从点滴做起,不能好高骛远,立足岗位,脚踏实地,端正心态,勤勉敬业。要培养刻苦钻研、艰苦奋斗、勤俭节约的精神,不怕挫折,投身艰苦岗位锻炼意志,承担挑战性工作加强业务能力。要保持创新锐气,在工作岗位上大胆探索、创新创造。要养成勤学习、多读书、善探究、爱思索的好习惯,不断丰富知识,开拓视野,提高综合素质。要自觉向实践学习,在实践中更新思维、开阔眼界,在实践中磨炼意志、学会忍耐,成长为知识丰富、技能精湛、视野开阔。

总之,学习杨善洲精神就是要始终与时俱进,开拓创新,并自重、自醒、自觉、自励,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利,不图虚名。

个人先进事迹心得体会

老英雄张富清60多年深藏功名,一辈子坚守初心、不改本色,事迹感人。在部队,他保家卫国;到地方,他为民造福。他用自己的朴实纯粹、淡泊名利书写了精彩人生,是广大部队官兵和退役军人学习的榜样。要积极弘扬奉献精神,凝聚起万众一心奋斗新时代的强大力量。

在20__年底退役军人信息采集中,张富清的事迹被发现。今年95岁的老党员张富清是原西北野战军359旅718团2营6连战士,在解放战争的枪林弹雨中九死一生,先后荣立一等功三次、二等功一次,被西北野战军记“特等功”,两次获得“战斗英雄”荣誉称号。1955年,张富清退役转业,主动选择到湖北省最偏远的来凤县工作,为贫困山区奉献一生。60多年来,张富清刻意尘封功绩,连儿女也不知情。张富清同志他用自己不平凡的一生诠释了一名__员对党和人民的事业的奉献。

基层干部,我们要以张富清同志为榜样,学习他保家卫国、坚守岗位的英勇作为;学习他吃苦耐劳、扎根基层的奉献精神;学习他严于律己、淡泊名利的精神。

“牺牲的战友没机会向组织提任何要求,我有什么资格显摆战功。”这是张富清同志在采访中说的话,他的话值得我们反思,反思自己在工作中是不是存在过多的的追求名和利,而一时遗忘了初心和使命,丢失了公仆情。心系群众、服务人民,把全心全意为人民服务宗旨贯彻一生,在工作中亲民爱民,为群众解决眼前的问题,把人民群众的事当作自己的事。心系国家,把国家和集体的利益放在首要位置,敢为同危害国家事业的敌对势力斗争,为国家事业无限奋斗。心系工作,发扬锐意改革、勇于开拓的创新精神,端正扎根基层、勤奋敬业的务实作风,踏踏实实的做好自己的本职工作,切实在工作中发挥自己的力量,确保担当作为。

以张富清同志为榜样,做奉献有为的干部;以张富清同志为榜样,守住初心、牢记使命。

个人先进事迹心得体会

通过对肖凯同志先进事迹的学习了解后,深受教育和感动。肖凯以他短短一生的历程,为我们勾划了一条清晰的人生轨迹,也为我们点亮了一盏前行的路灯。

肖凯无论被安排在哪个工作岗位,总是干一行爱一行钻一行,任劳任怨,兢兢业业。用平凡而成人的一生,诠释了对党和人民,对社会和事业的无限忠诚。在他的身上充分体现了国土人追求理想、践行宗旨、爱岗敬业、无私奉献的高尚情操。

首先要学习肖凯同志爱岗敬业、钻研业务的实干精神。肖凯在国土部门工作的时间并不长,也以事过多个系统内不同的工作岗位。但无论是从事什么工作岗位,总是以他对工作的热爱和敬业精神,在一个岗位就熟悉一个一个岗位,干一项工作就钻研一项业务。因此他才能够干事成事,做什么工作都能够出成绩。说到底,从干业务到熟悉业务甚至精通业务,以接手一项工作到做出成绩,靠什么?一靠强烈的责任心。没有责任心,等于事事都不关已事,那肯定什么也做不好。二靠事业心。没有事业心,等于做好不做好都无所谓,自己对自己没有要求,前进没有方向则前进就没有动力。这样工作也就做不好。肖凯同志的一生为我们做出了榜样和楷模。

其次要学习肖凯同志等于奉献、严于律已的优良品质。肖凯同志在面对人手少、任务得、压力大等困难的时候,没有抱怨,没有退缩,始终保持高度的责任感和事业心。宁让身体透支,也不让工作欠帐。在主持全市土地开发整理工作的八年的时间里,兄弟单位同行陆续升迁,他自己因一些具体原因一直未能解决待遇问题。面对个人的待遇与工作,他总能坦然面对,无怨无悔。不争名,不图利,严于律已,清廉为政。干干净净做事,堂堂正正做人。

我们要通过学习肖凯同志的活动,以肖凯同志作为一面镜子,对照自己的工作态度、工作作风和思想境界、找出差距、寻找问题,不断改进不足,为国土资源事业更上一个新的台阶作出自己应有贡献。

煤矿个人先进事迹材料

千方百计缓解能源瓶颈约束,事关全局,刻不容缓。我们要从顺利实现全面建设小康社会宏伟目标,保障中华民族长远发展和子孙福祉的高度,充分认识做好能源工作的极端重要性,切实采取有效措施,积极化解我国能源发展中面临的突出矛盾和问题。

个人先进事迹心得体会

李振华来到野外的荒山上徘徊着,做着激烈的思想斗争,最终他做出了痛苦的决定:让正读高三的儿子回南京替自己尽孝。不久,“父病故,速归”的加急电报带来了父亲病逝的噩耗,李振华踉跄着跑到学校后山,点燃一沓白纸,面向南方,跪地痛哭。儿子也因此错失了高考的机会。李振华作为儿子、作为父亲都对亲人欠下了无法偿还的“债”,但他的学生却都在高考中填写了合格答卷。父亲去世后,母亲半身不遂,为便于李振华照顾母亲,南京某机关发来商调函,调李振华到南京鼓楼中学任教,但李振华依然放弃了这最后一次调离山区的机会。

这一切都让乡亲们看在眼里,疼在心里。张家坡一位姓段的妇女首先提出让自己的女儿到南京替他照顾半身不遂的老母亲,10年间,先后有7位沂源女孩去南京照顾老人。

为了不给乡亲们添麻烦,1990年,李振华把年迈的老母亲从南京接到沂源,但由于半身不遂、水土不服、气候不适等原因,一年后,老人突然辞世,给李振华留下了终生难以释怀的歉疚。

李振华以崇高的思想境界、高尚的道德情操、务实的工作作风、精湛的教学艺术和对教育事业无私的爱,诠释了一名人民教师光荣而神圣的使命。

他用53年的实践和心血铸就了“许身孺子甘为牛,赤心奉教终不悔”的“振华精神”。

我们要以李振华同志为榜样,为办让人民放心满意的教育而努力奋斗!

煤矿个人先进事迹材料

xx,43岁,19xx年出生,xx年参加工作,xx年6月调入到同地北杏庄煤业有限公司通风区工作,现为通风区副区长。

人人都说煤矿苦,但他却以苦为荣;人人都说煤矿险,但他参加工作就一直奋战在井下第一线。黑黑的脸膛映衬出他憨厚朴实的性格,满是老茧的双手诉说着他矿山的传奇。寒来暑往,冬去春回,青春岁月换得两鬓斑白;他用实际行动诠释着煤矿工人特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的精神。

xx年,20岁的他带着对矿山的好奇与憧憬,由机电的一名工人,曾多次荣获矿生产先进者的老师傅带到井下场子面,成为一名煤矿工人。当时,由于地质条件复杂和生产工艺落后,生产方式基本上是半机械半人力,作业环境差,劳动强度大。在这样的条件下,他感受到了工作条件的艰苦。一个班下来,身子骨累得像散了架一样,回到家里,他闷闷不乐,对父亲说不想干了,这个工作太累了。父亲对他说:孩子,一定要坚持住,可不能怕吃苦。我当年工作的时候,哪有什么机械化啊,全凭的是手啊。再说你看你的师傅,他们不也是和你一样干活吗。是个懂事的孩子,他理解父亲话语里的含义。凭着他不服输的性格,从此他下定决心,一定要干出个样来。他以师傅为榜样,用他们吃苦耐劳、敬业奉献的精神默默地激励、鞭策着自己。工作中冲在最前头,脏活累活抢着干,从不计报酬,更没有一句怨言。日复一日,年复一年,不断提高自己的业务素质,终于成为机电队精英。

23年来,他凭着对矿山的无比热爱,以常人难以想象的决心和毅力,在煤矿上一干就是23年。他,就是煤矿通风区副区长,干一行爱一行扎根矿山无怨无悔。

xx年是马口矿举步维艰的一年,受各种条件的影响,总量规模不足,经营形势严峻,简单再生产难以维系,工人原本不高的工资还常期拖欠,一年中仅能开几个月的工资,职工情绪都很低落,很多人都离开了企业,到地方小井上班去了,可却依然坚守在工作岗位上。他的一个朋友劝他说:现在矿上都开不出工资了,你的技术这么好,何必窝在矿上呢。到哪个小井不比矿上开的多啊。别在矿上干了,赶紧走吧。他虽然知道朋友是出于好心,可是却不领情,对朋友说:两师傅培养了我这么多年,现在工作刚干出了点样子,我不能辜负师傅们对我的教育;矿上的困难肯定是暂时的,我相信总有一天会渡过难关好起来的,再说,你只想着挣钱多,小井的安全有保障吗。万一出了什么事情,老婆、孩子怎么办。朋友认为他不知好歹,被他的一席话气走了,从此再也没有劝过他说下小井的事。

最终成为了通风区的骨干,在xx年6月成为北杏庄煤业有限公司通风区的一名副区长。

最终成为了通风区的骨干,在xx年6月成为北杏庄煤业有限公司通风区的一名副区长。

一分耕耘一分收获,二十几年来,他在矿井中留下勤劳的足迹,奉献了火热的青春,在这片土地上谱写了灿烂的人生篇章。

个人先进事迹心得体会

在王光国同志人生观、价值观的天平上,党的事业和群众的利益永远是首要的,是第一位的,个人利益服从党和人民的利益,为大家,可以舍小家,顾群众这个大家。

王光国心中装着群众,吃苦、吃亏在前,享受在后、乐于奉献。绝壁凿路,他带头冲锋在最险峻的路段;扶贫帮困,他结对最贫困的家庭;发展产业,他奔走在内引外联的最前沿;民生建设,他常驻在工程项目的'第一线,办了许多顺民意、解民忧、增民利的实事好事。

王光国时刻牢记入党誓言,忠诚实践全心全意为人民服务的宗旨,把村民的信任、群众的笑脸作为自己最大的财富,作为植根群众、服务群众,带领群众干事创业、改变贫穷落后面貌的力量源泉。他坚持“好处让群众先得”,不仅自己带头“吃亏”,而且绝不让亲友“占便宜”,绝不与群众争利。他要求自己的兄弟只准做“零工”,不准包工程;把妻子卖肥猪的钱“哄”到手,为村里工地缺钱救急;考上公务员,不图安逸、不慕官职,不肯去乡政府工作,坚持回村当村支书,坚守在村里,带领群众致力改变村容村貌,像磁铁一样把群众吸引在村“两委”班子周围,把民心凝聚在党的周围。

王光国同志是全国人大代表,认识很多领导,可他从来没有为自己的利益找过领导。他结识了江阴一个富裕村的村支书,该村为了王光国给店子坪村投资300万元,修了一所远近闻名的高标准幼儿园。村里推进新农村建设,家里跟他说,“村里就我们的房子差一点了!”他说,“不要紧,先搞他们的,我们的慢慢来,以后再搞。”

在王光国的事迹里,我们被他信念坚定、不忘初心、永跟党走的本色精神所吸引,被他不畏艰险、敢于担当、苦干实干的奋斗精神所震撼,也被他心系群众、服务群众、一心为公的奉献精神所感动。

王光国同志是我们恩施各族干部的典型代表,是我们恩施人的典型代表,他的可贵精神是在我们恩施这片土壤生长出来的,是我们的骄傲和荣誉,是我们恩施人民共同的精神财富。我们要学习和发扬王光国同志的本色精神、奋斗精神、奉献精神,紧紧围绕精准脱贫、全面小康,早日建成全国先进自治州的宏伟目标,奋力打造恩施自然生态的“绿水青山”、政治生态的“风清气正”,凝聚起热爱恩施、发展恩施、维护恩施的强大气场和巨大力量!

煤矿班组长个人先进事迹材料

熟话说:火车跑的快,全靠车头带!一个优秀的班组,先进的班组,一定有一位称职的班组长!国际工程公司巴基斯坦阿莱瓦项目部综合班的班长就颜昌云是这样一位称职的班组长。

他敢打善拼,敢于并且能够啃"硬骨头","打硬仗"。阿莱瓦项目部要求非常严格,且业主要求又比较高,在加上发电工期都比较紧,综合班班组晚上经常加班加点对门机进行技术改造,这些在他们面前都不算什么,在他的领导下,旋压班总能团结一心,克服重重困难,按质按期完成项目部交给的任务。

他在困难面前毫不退缩,面对困难勇于战胜,工作中不断创新,争取把产品做到更精更细更好。

特别是在荣誉和奖金这些众目睽睽的"肥肉"面前,他从不贪功,总是把班组成员放在第一位。一个倍受员工拥戴的班组长必定会懂得仗义疏财的道理并从中受益,该同志做到了这一点。年底评先评优他总是先为班组成员考虑,从不利己专门利人。他总能出现在最艰苦最危险的工作位置,我就是为他这种精神所深深地折服。

他娴熟本能的体现在任何一个技改流程,哪个环节或设备出了问题,马上会想到是哪些不良因素导致的结果并及时采取相应的措施予以解决。该同志平时总是不断加强学习,不断提高自己的技能水平和安全意识。

他说,作为一名带班长不仅要有丰富的现场实践经验,而且还要有丰富的安全知识,只有这样才能处理工作中各种各样的及难以预见的困难。

总之,作为班组长,不仅带头抓好了安全生产,充分发挥了领导干部先锋模范带头作用和战斗堡垒作用,而且还充分调动全班组员工的积极性,发扬出了能吃苦能战斗的传统精神,干好了每项工作。

煤矿机电个人先进事迹精选_

今年54岁的张志强担任机电二队队长已5年有余,记得2008年5月,矿宣布由他担任机电二队队长时,已近天命之年的张志强有点不相信自己的耳朵,但这就是事实,当他接过队长的接力棒时,他分明感觉到了棒子的分量。

机电二队主管着全矿地面及井下通风、压风、绞车、水泵以及全矿井的供电系统,每个岗位责任重大,安全生产牵一发而动全身。尽管张志强搞机电专业已二十多年,但要管理一个点多面广、人数上百的区队,他还是心有余悸。凭着多年的历练,50岁的张志强显得成熟、老道,面对领导寄予的厚望,面对职工期待的眼神,他压稳脚步,开始了他人生事业的最后拼搏。

一个拳头攥紧了才有劲。

张志强调到机电二队后,一头扎进基层中,连续五天深入井下、地面机房、车间查看了解情况。跑遍了1400至1650三个水平,跑遍了变电所、绞车房、水泵房11个机房硐室,跑遍了提升的2000多米主副井,更是跑遍了地面远至炭洞沟的五.五主扇、高至海拔1900多米的注砂井水泵房。主动和队上150余名职工谈心,了解情况,倾听职工对队发展的意见和看法,和大家一起商讨加强机电设备管理的计策。他深深懂得:一个拳头五指攥紧才有劲。队上的工作光靠一个人干不行,要大家使劲才能干好。工人们对这个老队长也是充满了信心,就这样,他用一颗炽热纯朴、无比温暖的心,把全队200余名职工的心感召在了一起。

2008年他刚到队上时,前任队长由于经济问题被调离岗位,职工队伍涣散,班子不团结,工作比较被动,迟到、早退、“三违”现象时有发生。面对这样一个杂乱无章的烂摊子,他没有被困难和问题所吓倒,而是针对现状,下决心改变这种局面。他首先从治理、整顿入手,深入到工人中调查了解,掌握每个职工的思想,找出问题的根源,选准突破口。他组织建立健全了各种规章制度,使之成为全队职工的行动准则。他常说:“在制度面前人人平等”。一次,绞车房的一名副司机在夜班时趴在桌子上睡着了,没有起到监督的作用,被正在巡查的张志强撞见,当场罚款100元。那名女司机一直托人说情,希望免去罚款,但张志强却说:“没有按规程操作,不罚点钱就不会长记性,就是我错了也得罚款。”那名女司机也认识到了事情的严重性,主动上交了罚款。为了搞好班子关系,他主动掏腰包,把大家聚在一起,和大家谈心交流,希望大家拧成一股绳,紧紧地抱着一起,团结起来共渡难关;为了调动职工的工作积极性,他在二次分配方面,实行向技术工种倾斜、向多干活的职工倾斜,在这种制度的激励下,职工们的工作积极性有了很大提高,真正做到了奖勤罚懒、奖优罚劣。

有压力才有工作的动力。

“喊破嗓子,不如做出样子”。这是张志强的切身体会。要求别人做到的,他首先做到。担任队长后,他给自己定了3条规矩:保持工人本色,处处起到模范带头作用;工作在前,做职工的贴心人;管理到现场,不搞“遥控指挥”。他除了有事呆在队上外,其余时间总是往机房硐室跑。他清楚地知道,机电二队每个岗位工的责任重大,但身为队长,他的责任更重。他不仅经常同工人同上同下同劳动,而且困难时刻,紧要关头总是冲在最前面。今年4月7日,皮斜副井绞车由于减速箱轮齿疲劳折损,导致绞车停运。皮斜副井绞车担负着全矿人车运行和大型设备的提升运输工作,任务重大。但由于该绞车于1976年投入使用,已运行三十多年,属于超期服役、淘汰报废设备,相同型号的减速箱厂家早已不生产,其他煤矿也没有相同类型的减速箱型号。工人们听说此事后,懊恼的说:“等绞车修好起码也得一个多月吧!”但张志强没有放弃,凭着多年的工作经验,他一个一个打电话咨询,亲自坐车前往山西大同寻找,4月的太原飘起了大雪,寒冷刺骨的寒风并没有阻止张志强寻找减速箱的决心,经过多方打听询问,终于在一家旧货市场找到了相同型号的减速箱。从他到太原寻找减速箱到安装调试,再到运行正常,他用了短短5天时间,创造了快速处理故障的奇迹。工人们欢呼雀跃,他心里也暖融融的,他说:身为队长,设备一天不运转,心里就一天不舒服,有压力才有工作的动力。

绞车的一次事故,暴露出皮斜副井绞车存在重大安全隐患,经报请矿、集团公司同意后,于今年9月28日,对绞车全套设备进行了更换。绞车更换期间,最忙的要数张志强了,在五十多天的安装中,他几乎没有睡过一个囫囵觉,没吃过一次准点饭。从对旧设备的拆除到基础施工,再到新设备的安装调试,他几乎天天在现场,50多岁的年龄,抬、扛、搬,他亲自上阵,汗水湿透了工作服他全然不顾,手上磨起了血泡一声不吭。工人们看到张队长如此,干活越加卖力了,就算熬到夜里12点也毫无怨言。在张队长精神的鼓舞下,机电二队全体职工万众一心、克服困难,圆满地完成了绞车安装调试任务。

一心扑在工作上的人。

工人们说:“张队长是一个一心扑在工作上的人”,“张队长为人真诚,讲实干,心胸宽,跟我们工人和得来。”了解他的人都知道,他的心在工作上,总是寻思着如何干好工作,如何保证设备正常运行。

今年4月,张志强凭着多年的工作经验,分析判断出1525主排水管路内部有堵塞现象,经打开管路后,发现原管路内部水垢达60mm厚,严重地制约了排水效率,而且电耗高;同样,1650水泵房至地面的两趟主排水管路由于使用40多年,管壁内部有了100多毫米的积垢。针对这种现状,他及时组织人员进行疏通,经过一个多月的努力,两个水泵房的两趟主排水管路均彻底疏通,排水效率大大提高,每年可为矿节约近200万度电。接着,他又组织人员对1525水泵房进行改造,回收原四号泵,安装应急排水及补水管路,及时了解井下各泵房水仓及水泵的充填情况。尤其针对当前水资源浪费严重的情况,他组织人员对1850管路进行改造,合理分配井下废水,充分发挥了净化水再利用的作用,为矿节约了大量的生活水;他提出对1650水泵房和1400水泵房两个水仓进行打通管理,实现了一个水仓一个水位,可以连续不断的把水打压下去,减少了重复开泵的环节,节约了电能,提高了工作效率。

2011年,在他的带领下,对井下老化报废供电设备和线路进行了全部更换。在更换3#联变至井下1650变电所四趟高压电缆、3#联变至井口变电所的七趟高压电缆,回收选煤楼顶部及3#联变至井口架空的高压电缆和井下禁用的四千余米高压电缆工作中,他现场指挥、带头苦干,发扬了特别能战斗的精神,就是他这种敬业的精神,带动全体维修电工积极地完成了电缆更换任务。

机电二队的安全工作搞得好,全在队长管得严,抓安全不打折扣,把安全当做头等大事来抓。张队长利用班前会、班组长会、安全学习会时时处处给职工灌输安全理念,教育职工牢固树立安全第一的思想。在他和全队职工的共同努力下,机电二队近几年的工作有了明显起色,连续15年实现了无重伤以上人身事故,实现了安全生产。

张志强就是这样一个人,一心想着工作,一心为了工作。由于工作出色,参加工作几十年来,多次被公司、矿评为优秀科技工作者、劳动模范、优秀区队长等荣誉称号。面对成绩,他不骄不躁,将继续奋战在机电管理的战线上,直到他退出他心爱的工作岗位。

煤矿公司矿长个人先进事迹

***同志,***煤矿矿长,1980年参加工作,中共党员,历任三号矿生产科副科长、科长等职。***同志凭着执著和顽强、智慧和能力,创造了一个又一个奇迹,使樊家河煤矿三号矿走上健康和谐发展的轨道,为当地的经济发展作出了积极贡献。

***年**市煤炭市场不景气,煤炭价格低,市场销售皮软,多数煤矿亏本经营,***煤矿也不例外。职工工资不能按时发放,生活很是困难,群众怨声载道。在矿上经济最困难的时候,经过全矿职工民主选举,把有能力善管理、时任生产科长的***推选为***矿的矿长。

***同志深知“矿长”的分量,他下定决心要好好干,决不能辜负了大家对自己的期望。在如何使企业走出困境的问题上,***同志与矿领导班子深入调研,外出考察借鉴先进经验,同时结合自身实际,确立“全心全意依靠职工群众办企业,以提高效益为中心,以安全稳定为重点,全面推进技术创新和管理创新”的奋斗目标。凭着多年的工作经验,***同志深刻认识到没有创新和管理的企业是没有灵魂的企业;为使矿井各项工作高标准、高质量运行,他从管理制度的修订和执行入手,狠抓制度的健全完善,率先带头执行各项规章制度。他提出的《矿长不定期井下安全检查》、《违章处罚管理制度》、《安全奖励考核办法》等规章制度至今仍是矿上工作的重心。在他带领矿一班人大胆改革、勇于创新精神的感召下,经过全矿职工四个春秋的`奋力拼搏,使企业走出了困境,200*年企业经营效益呈现良好的转机,200*年开始步入良性发展轨道。

二、热心工作,加强各项工作管理。

(一)安全生产管理工作。

***同志提出了“安全生产事关职工的生命和财产安全,事关企业的稳定和发展。”上任以来,他始终坚持把安全作为工作头等大事来抓,把“安全第一”的方针贯穿到生产经营的全过程,全力打造安全型矿井。为能将安全工作落到实处,他制定六项措施,狠抓安全生产工作。首先制定矿级领导不定期查岗制度,从“一通三防”、顶板、机电设备、运输等环节做到领导时刻抓安全;其次从抓现场管理,对井下实行现场动态安全检查,对发现的问题及时解决;三是加大劳动纪律的处罚管理力度,严格管理措施,对早上井、晚下井、班中脱岗等行为,严肃处罚;四是夯实安全目标责任,各部门层层签订安全目标责任书,将安全目标责任层层分解,层层落实,做到任务到岗,责任到人;五是坚持每周定期安全业务学习制度,不断提高职工的文化素质和业务技能,造就了一支业务精、素质高的职工队伍;六是严格监控采、运、储、装全过程,实行安监人员现场带班、跟班、包队巡回检查制度,发现问题及时采取有力措施。近四年来,没有发生一起重特大死亡事故。

(二)企业经营管理工作。

***同志在广泛征求企业管理人员的意见后,不断优化各项经济运行体系。制定安全、生产、经营岗位考核与收入相挂钩的分配制度,形成责、权、利相统一的责任体系。凭借他这种细中求严、精益求精的管理理念,使矿利润实现最大化。生产原煤20.1万吨,实现销售收入7459万元,上缴税费总额1642万元,实现利润2248万元,创历史最好水平。并足额交清全年职工养老金、医疗保险、工伤保险、失业保险、住房公积金等费用。

(三)矿井技术改革与创新工作。

为提高矿井核心竞争力,***同志高度重视矿井技术改某和技术创新工作。在每项技改中,他都不惜大投入,总要选购最先进、最节能的环保设备。几年来,企业共投资300多万元全面实施主巷道改造、井下运输改造、煤台改造、风井工程等四大工程。在工程实施过程中,***同志经常深入实地,检查施工队有没有偷工减料、看设备安装位置是不合适、设备调试运转正不正常。四大工程的实施,使主巷道由原来的轨道拓展为宽阔的硬化路面,运输改变了由过去电瓶车牵引运输为防爆四轮车运输,修建了井下煤台大大提升了运输能力,在风井工程中新增加两台旋式大主扇和多台风筒、通风机,有效地解决了矿井的通风问题。同时投资近1000万元,对矿井安全生产所需设备进行更新,井下供电系统进行改造,建成地面、双回路供电系统,矿井装备水平不断提高,力争实现年产30万吨目标。

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