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2023年社保统筹结算 社保工作总结(大全9篇)

时间:2023-09-15 19:18:20 作者:文锋 2023年社保统筹结算 社保工作总结(大全9篇)

总结的内容必须要完全忠于自身的客观实践,其材料必须以客观事实为依据,不允许东拼西凑,要真实、客观地分析情况、总结经验。怎样写总结才更能起到其作用呢?总结应该怎么写呢?下面是小编为大家带来的总结书优秀范文,希望大家可以喜欢。

社保统筹结算 社保工作总结篇一

按照省社保局关于平时考核工作开展的相关通知和要求,局领导班子召开班子会传达研究文件精神,深入领会平时考核工作的具体要求和目的。结合实际工作,制定了《县社会保险事业管理局机关参公管理人员平时考核工作实施方案》。由办公室(人事教育科)按照省局统一部署积极组织开展就具体工作。

“较好”等次21人,占实际参加考核人数65.6%;

“一般”等次0人,占实际参加考核人数0%;

“较差”等次0人,占实际参加考核人数0%;

不定等次0人,占实际参加考核人数0%;

不进行考核0人。

平时考核大大提高了全体干部职工的工作积极性,提高了工作效率,成为全局干部管理工作的有效抓手。

在以后的工作中,将在20xx年度平时考核工作的基础上,继续发扬好的做法,并向省局及其他地区学习好的经验做法,为20xx年的平时考核工作打下坚实的基础,使的考核工作更好的开展。

社保统筹结算 社保工作总结篇二

20xx年共征缴各类社保基金15.5亿元,增幅25%。全年共发放各类社保基金12.2亿元,增幅12%。

1、强化稽核稽查,提高基金保障能力。组织开展了社会保险缴费基数申报工作,采取书面稽核和实地稽查相结合的方式进行。共申报单位562家,参保人数38380人,与去年同期相比略有提高。其中:机关事业单位申报227家,参保人数为16209人,人均缴费基数3673元;企业养老保险申报单位315家,参保人数为20729人,人均缴费基数2742元;单独参加医疗保险申报单位20家,参保人数为1452人,人均缴费基数5260元。截止到5月底,企业职工养老保险参保人数累计扩面539人;基本医疗保险累计扩面501人;工伤保险累计扩面1100人;生育保险累计扩面377人,我县社会保险体系建设已进入一个良性发展的轨道。

2、全面启动20xx年居民养老保险的征缴工作。居民养老保险扩面征缴工作是实现广大城乡居民老有所养,人人享有基本生活保险的重大民生工程。县委、县政府高度重视,今年4月份,县政府召开城乡居民养老保险征缴工作会议,对今年的征缴工作任务进行了安排部署,将任务指导分解到全县14个乡镇,各乡镇(街道)及时召开了动员会,印制了宣传材料,组织人员进村入户进行宣传,征缴工作取得显著效果。征缴过程中,县社保局组织专门力量加强对乡镇(街道)的业务指导和内控稽核,确保征缴工作保质保量的完成。截至6月底,居民养老保险参保总人数为46.7万人,完成年度计划的102%;实际缴费人数23.1万人,完成年度计划的100%;缴费金额7515万元,完成年度计划的109%。圆满完成市人社局下达的各项任务指标,得到上级部门的充分肯定,8月26日在省人社厅举办的业务培训会上,我县就在居民养老保险征缴过程中强化内控稽核方面好的经验做法作典型发言。

3、及时调整机关企事业退(离)休(职)人员待遇和居民养老保险待遇。根据山东省人力资源和社会保障厅、山东省财政厅《关于20xx年调整企业退休人员基本养老金的通知》(鲁人社发〔20xx〕25号)等文件精神,我县从20xx年1月1日起,调整企业退休(职)人员基本养老金。我县企业退休(职)人员待遇喜迎“十一”年增。此次调资涉及我县7727名企业退休人员,其中企业退休(职)人员7601人,月人均增加养老金259.5元,调整后月人均养老金达到20xx.7元;按省有关规定补缴参保人员126人,月人均增加养老金162.9元,调整后月人均养老金达到892.1元。本次养老金调整工作于6月下旬全部完成并发放到位,并补发了20xx年1月份以来退休金。

根据泰人社发[20xx]36号文件精神,居民养老保险基础养老金标准由每人每月75元,提高到每人每月85元。这是我省第四次提高居民养老保险基础养老金标准,提高后的基础养老金标准比国家规定水平(每人每月70元)高出15元。我县自20xx年1月1日起执行基础养老金最新标准即每人每月85元。此项政策将惠及我县13.33万60周岁以上符合领取条件的城乡居民。

调整机关事业单位离退休人员养老保险待遇7549人,人均每月普调260元,从7月份开始执行。

4、全力推动被征地农民养老保险资金落实。为切实维护被征地农民权益,落实被征地农民养老保障政策,6月16日县政府召开了专题工作会议对落实被征地农民养老保障政策做出了安排和部署,各乡镇(街道)迅速行动,积极组织被征地村(居)制定实施方案,拟定人员名单,共落实被征地村98个,落实人头55584人,落实保障资金8462万元。

5、积极稳妥推进机关事业单位养老保险制度改革。根据市政府《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的实施意见》(泰政发 [20xx]10号),市人社局、市财政局《泰安市机关事业单位工作人员养老保险制度改革实施办法》(泰人社发[20xx]94号)和上级部署要求,我县于20xx年10月上旬开展了机关事业单位养老保险信息采集工作。印发了《关于进行机关事业单位养老保险信息采集工作的通知》(东社保发[20xx]11号),制订了《东平县机关事业单位工作人员养老保险制度改革实施方案》,成立了机关事业单位养老保险信息采集工作小组,主要领导亲自抓,抽调专人专职负责此项工作。我县机关事业单位养老保险信息采集集中申报于20xx年10月12日开始,至11月10日结束,历时1个月。此次信息采集,共涉及参保单位252个,涉及人数15237人,清理无编制人员100余人,为确保机关事业单位养老保险改革的高质量完成奠定了坚实基础。

6、全力做好20xx年度居民医疗保险费集中征缴工作。10月中旬县政府召开专门会议对此项工作进行了安排部署,会后,各乡镇(街道)迅速行动,及时召开动员会,认真组织辖区各村(居)的开展参保缴费工作,为确保该项工作的顺利进行,达到“村不漏户、户不漏人”的总体目标,保障参保群众的权益不受损失,我局加大对乡镇(街道)社保经办人员的业务培训力度,同时将参保范围、缴费标准、缴费方式、缴费时间、注意事项等以公告的形式在电视台进行播放,印制政策明白纸70余万张发放到群众手中,力争做到政策家家清楚,人人明白。

7、进一步加强社保政策宣传力度,提高群众政策知晓率。为使社保政策更加便民、利民、惠民,在巩固以往宣传成果的基础上,继续加大宣传工作力度,拓宽信息宣传渠道。充分利用电视家喻户晓的功能和优势,与县电视台联合推出“幸福社保相伴一生”民生栏目,通过一问一答、面对面等形式对社保政策进行详细解读,为参保群众答疑释惑,群众普遍反映良好;印制政策宣传单、明白纸、宣传手册30余万份,进村入户进行政策宣传,在服务大厅各业务窗口摆放宣传资料,方便参保群众;制订《社保局调研和信息宣传报道考核奖励办法》,提出了全员办信息的理念,落实指标任务,鼓励同志们多观察、多思考、多练笔、多总结、多投稿,增强人人当好社保信息宣传员的责任感,提高工作人员的业务水平和工作能力。

8、扎实做好为民幸福实事办理工作。我局承担的特殊群体救助工程,对全县60周岁以上老人,居民医疗保险个人缴费部分,按照100元/人进行补助。截至目前,共计受益群众达145573人,其中:60周岁以上老年人114122人;五保、低保25065人;优扶对象2441人;重残3945人,完成投资1455.73万元。

1、养老保险扩面征缴难度加大。主要有以下因素:一是部分企业老板和灵活就业人员参保意识不强,对养老保险的好处认识不足。二是企业改制破产后,职工以个体接续缴费,大部分人员缴费满15年就不愿再缴费。三是由于今年经济持续低迷,部分企业经济效益较差,部分企业处于停产半停产状态,企业经济效益不佳制约着企业养老保险的征缴。四是因缴费基数和缴费比例提高幅度较大,已有部分缴费人员出现停缴养老保险的现象,从而使缴费人员又有减少的趋势。

2、医疗保障制度衔接问题。原有的城镇居民和新农合进行了整合,而大病保险由商业保险公司负责,医疗救助隶属民政部门负责,居民基本医疗保险、大病保险和医疗救助三者缺乏有效的衔接机制。建议是否这三者统一管理和统一支付,探索三者联动机制,借助目前的医保结算平台,在结算基本医疗保险的时候,同时结算大病保险和医疗救助,确保参保居民一个窗口办结报销业务,减少三部门来回奔波。

3、县乡医保经办机构组织建设问题。随着城镇居民和新农合整合任务的完成,参保人数骤增,而县乡经办机构办事人员短时间内难以及时补位,所提供的服务质量大打折扣。建议是否按照医保经办机构服务参保人员数量的一定比例增加工作人员,选配政治素质好、工作能力强、业务水平高、专业对口的人员充实医疗保险经办队伍;同时,要加强乡镇(街道)人社所经办人员队伍建设,结合医保政策较强和零星业务繁琐的特点,经办人员要相对固定,力争形成机构健全、上下协调、运转有序、精干高效的县乡医保组织管理体系。

社保统筹结算 社保工作总结篇三

3、4月22日“民营工作委员会”筹委会应“工程总承包委员会”之邀,走进“中元国际”与丁健总裁深入交流,交流国有大企业和民营企业之间的不同使命和核心价值,共同促进新的经济形势下相互学习,在不同的社会角色里体现各自的社会价值。

二、正式成立(20xx年5月底完成)

20xx年5月10日已入会单位20家,其中发起并轮值主任单位四家;

20xx年5月26日在规委办公楼1611室举行正式成立大会;

三、宣传工作

1、60周年大庆,民营设计企业的集中展示(时间听从上级组织安排计划)

(五月份活动主题:保障性住房设计与民生工程;六月份活动主题:豪宅的节能设计)

四、交流活动

1、会员单位的企业介绍和信息、需求等资料交换;(已完成)

2、年底前分别组织去上海、深圳两地与当地的大型民营设计公司交流(邀请中)

由各成员单位分别承担研讨主题,主题拟分为:专业化发展、市场营销、项目管理、运营管理、人力资源、不同专业的技术经验分享等(听取会员单位意见后排时间)

社保统筹结算 社保工作总结篇四

为了加强管理,我们完善了过去的各种管理制度,突出制度管理,严格照章办事,进一步明确了工作职责,完善了办公室管理、考勤管理、员工宿舍管理、请假、值班等各种常规管理,充分体现了对事不对人的管理思想,各项工作井然有序。合理调配人员,做到人尽其才,才尽其用,充分调动人员的工作积极性。最*,公司对工资进行了改革,实行岗位工资、绩效工资。明确了每个人的岗位职责,工作任务,做到分工明确,责任清晰。每个人都能从工作的大局出发,从整体利益出发,互相支持,互相帮助。大大增加了员工的责任意识,充分调动了员工的工作主动性和积极性,有效促进了公司的长远发展。

(一)以踏实的工作态度,适应办公室工作特点。

办公室是企业运转的一个重要枢纽部门,对企业内外的许多工作进行协调、沟通,做到上请下达,这就决定了办公室工作繁杂的特点。综合部门的工作最大地规律就是“无规律”,因此,每天除了本职工作外,还经常有计划之外的事情需要临时处理,并且一般比较紧急,对此不得不放心手头的工作先去解决,所以这些临时性的事务占用了比较多工作时间,经常是忙忙碌碌的一天下来,原本计划要完成的却没有做,导致手头的工作也累积摞摞。办公室人手少,工作量大,特别是遇到企业会务工作时,就需要部门员工团结协作。在20xx年里,遇到各类活动与会议,本人都积极配合做好会务工作,与部门同事心往一处想,劲往一处使,只期望把活动圆满完成。办公室就是个服务性质的部门,本人认真做好各项服务工作,以保障工作的正常开展。部门之间遇到其他同事来查阅文件或是调阅电子文档,本人都会及时办妥;其它部门遇到相关问题来咨询或者要求帮助,本人都会第一时间解答与解决。

(二)尽心尽责,做好本职工作。

社保统筹结算 社保工作总结篇五

20xx年,在公司的统一领导下,xxx热力公司围绕既定目标强化基础管理,着力提升供热质量,坚决服务公司发展大局,确保供热各项任务顺利完成。

公司根据“四大管控体系”以运行部各专业为主管,建立以项目经理为主体的生产体系。细化管理,逐级落实责任,形成各负其责、齐抓共管,照单履责的安全格局。

今年7月,随着外包标准化的试行,公司严格按照标准规范,从基础设施、人员培训、运行规范、设备治理、风险评估、应急管理等全过程管控,全面推行了标准化的规范工作。今后将持续按照标准化规范要求认真执行各项任务。

进行dcs系统ups充放电实验和xxxkv直流电蓄电池放电实验,调试金水湾、联片、百信苑、和胜地下换热站排污泵自动启停装置,可实现自动排水,保证了地下换热站设备的安全可靠。

社保统筹结算 社保工作总结篇六

一、全镇劳动力就业概况:

截止到目前,我镇共有农村劳动力6456人,城镇劳动力2100人。其中从事第一产业的劳动力319人,占全镇劳动力3.7%;从事第二产业的劳动力4489人,占全镇劳动力的52.4%;从事第三产业的劳动力3673人,占全镇劳动力的42.9%;富余劳动力75人,占全镇劳动力0.87%。

二、各项工作完成情况及工作中的一些做法

1、城乡居民养老保险收缴工作完成情况。开展好此项工作将会解决人民群众今后的养老问题,解决劳动力的后顾之忧。在此项工作上,我们要求各村认真做好宣传工作,使之家喻户晓,人人皆知。截止到目前,我们已办理城乡居民养老保险5089人,完成全年指标4900人的103.8%。并及时做好到龄参保人员养老金申请与发放工作,使新到龄人员及时领到养老金,此项工作深受百姓好评。

2、抓好农村劳动力转移就业培训工作。办班培训,提高劳动力的就业本领,为劳动力拓宽择业打下良好的基础。在培训工作上,本着“实际、实用、实效”的原则,根据市场用工需求,我们采取针对性培训。技能培训工作始终作为社保所一项工作重点。截止到目前,我们已成功举办了叉车、插花、家政、电工四期培训班360人,目前正在小学开办电脑中级培训班,这期班的完成,将超额完成全年培训指标任务。

6.3万元60人次,为失业人员办理医药报销4545元。办理就业失业登记证180 份。为促下岗失业人员再就业,为所有符合市区优惠政策的失业人员全部办理了自谋职业及弹性就业的手续,目前,享受市、区优惠政策的 120人。

4、城镇“一老一小”医疗卡发放及社会化退休人员档案接收工资补支等工作。(一老一小316人社会化退休人员210人)社保卡的使用,实现了“持卡就医,实时结算”,解决了原来手工报销周期长和占压个人资金的问题,社保卡的使用和推广让病人在看病结算方面更加顺畅便捷。在此项工作上,社保所及时把办理好的社保卡发放到本人手中,并讲解社保卡的正确使用方法。今年上半年发放“一老一小”社保卡341张。为方便企业退休人员报销医疗费实行居住地就近报销制度,共接收企业退休人员210人,并做好社会化退休各项工作。接收破产退休工人关系,按时发放这部分人的煤火费、洗理费及工资补支等工作。

转非进职保的例子教育广大群众,使他们更加深入的认识到转非的好处以及给他们带来的实惠。其二是“言传身教,突出重点”,我镇顺美三厂人员比较集中,而且大数为女工,且自20xx年开始,单位就为职工缴纳了社会保险,去年该厂转非31人,这些人都亲身体会了转非的好处,用这些人的经历教育其他人,启发他人赶上最后一班车。

6、劳动监察工作。做好此项工作是维护地区稳定,促进社会和谐的一项重要工作,在此项工作上,我们把解决劳资纠纷作为重点,把解决拖欠工资作为重要任务,做好企业用工及工资发放日常巡查工作,及时化解劳资矛盾。半年来,共受理分内、分外举报案件12起,解决劳资纠纷12起,涉及职工43人,涉及金额16.5万元。

社保工作琐碎繁杂,应急性强,政策性强。面对全镇所有的失业人员、退休人员、求职人员、参保人员、一老一小,培训、监察、丧葬等等,工作量之大可想而知,我们的工作虽然繁杂琐碎,应急性强,政策性强,要求之高,但在具体工作中我们做到了“不以事小而不为,不以事杂而乱为,不以事急而盲为,不以事难而怕为”。几年来,应该说我们社保所每名成员都是兢兢业业、脚踏实地、扎实做事,全心全意的服务着李遂百姓。

社保统筹结算 社保工作总结篇七

一年来,我能明辨是非,坚持真理,坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践。

我重视加强理论和业务知识学习,在工作中,坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平。

一是认真学习工作业务知识,重点学习公文写作及公文处理和电脑知识。在学习方法上做到在重点中找重点,抓住重点,并结合自己在公文写作及公文处理、电脑知识方面存在哪些不足之处,有针对性地进行学习,不断提高自己的办公室业务工作潜力。

二是认真学习法律知识,结合自己工作实际特点,利用闲余时间,选取性地开展学习,学习了《^v^森林法》、《森林防火条例》、《^v^土地管理法》,透过学习,进一步增强法制意识和法制观念。

一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记党全心全意为人民服务的宗旨,努力实践“三个代表”重要思想,在自己平凡而普通的工作岗位上,努力做好本职工作。在具体工作中,我努力做好服务工作,当好参谋助手。

一是认真收集各项信息资料,全面、准确地了解和掌握各方面工作的开展状况,分析工作存在的主要问题,总结工作经验,及时向领导汇报,让领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际状况,为解决问题作出科学的、正确的.决策。

二是领导交办的每一项工作,分清轻重缓急,科学安排时间,按时、按质、按量完成任务。

三是在接待来访群众的工作中,坚持按照工作要求,热情接待来访群众、认真听取来访群众反映的问题,提出的要求、推荐。同时,对群众要求解决但一时又解决不了的问题认真解释,耐心做好群众的思想工作,让群众相信政府。

在同志们的关心、支持和帮忙下,各项服务工作均取得了圆满完成任务的好成绩,得到领导和群众肯定。

回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步,但我也认识到自己的不足之处,理论知识水平还比较低,现代办公技能还不强。今后,我必须认真克服缺点,发扬成绩,自觉把自己置于党组织和群众的监督之下,刻苦学习、勤奋工作,做一名合格的人民公务员,为全面建设小康社会目标作出自己的贡献!

社保统筹结算 社保工作总结篇八

xx镇辖区25个村、2个街道社区居委会、213个社,有耕地面积66000亩。有22636户6xx人,其中非农业总人口3597人,下岗失业人员151人,“4050”人员51人(男28人、女23人),实现再就业40人(其中下岗失业人员中下岗职工21、城镇其他失业人员29人),失业率达1.3%。

全年新增城镇就业203人,其中下岗失业人员再就业40人,“4050”人员就业51人,城镇登记失业人员55人,全面完成就业再就业工作目标任务。发放城镇登记失业证55人,登记失业率1.3%;办理农村大病医疗救助349人次,临时医疗救助31人次,城镇基本医疗救助32人次,共计16000元,提前完成20xx年农村居民参合人员的筹资款99.7万余元的任务;城市大病医疗救助4人次,共计4175元;开展了城镇低收入家庭廉租住房情况调查摸底,并按照上级要求报区房管局备案。

新增城市低保9户15人,新增农村低保377户733人,共计发放低保资金173万元。大力开展农村劳动力转移培训,输送劳务人员13000人次,新增转移农村劳动力400人,实现外出劳务收入20万元,其中输送到xx摘棉民工68人,增收约13万元;安排城镇低保户家庭中有劳动能力的成员参加义务劳动,每月定期对场镇卫生死角进行清扫,效果较好;按时发放精减老职工定补款约12万元;准确、及时完成上级要求的各类资料、报表;对就业再就业工作的相关优惠政策进行了广泛宣传,确保了相关政策落到实处。

为进一步加大就业和社会保障工作的力度,我镇成立了由镇长任组长,分管领导为副组长的就业再就业工作领导小组,把就业再就业工作纳入了党政“一把手”工程,积极开展xx街社区充分就业社区的复查工作,确保社会保障服务所的工作有条不紊的开展。

1、精心做好“再就业百日帮扶”活动

为了解决下岗失业人员实际困难,全面落实再就业优惠政策,我所按照市局部署,在辖区内开展了以就业困难对象为重点,以落实社会保险补贴为突破口,以送政策、送岗位、送技能、送服务为主要内容的“再就业百日帮扶”活动,并且邀请区里的老师对下岗失业人员进行再就业培训,如厨师培训、专业技术培训等。在这次活动中采取宣传入户、调查摸底等形式,使活动开展得丰富多彩、内容充实、成效显著,深受下岗失业人员的拥护和欢迎。在这次调查摸底中,共摸清就业困难人员45人,帮扶成功人。

2、大力开发就业岗位

就业是民生之本,开发就业岗位是xx镇保所的一项重点工作,我们把开发就业岗位摆在了全年工作的重要位置,鼓励下岗失业人员和农村富余劳动力自谋职业、自主创业。为了给下岗失业人员和农村富余劳动力提供就业平台,结合我镇就地安置富余劳动力难度大的实际情况,镇党委、政府采取了多种途径和方法实现就业目标:一是联系职介;二是协助企业到我镇应聘务工人员;三是输送季节性务工人员到新疆采棉花;四是张贴招工信息,今年共张贴招工信息20期。

3、全面落实新一轮就业再就业优惠政策

为了积极响应区劳动保障局的号召,加大新一轮就业再就业政策的宣传,让群众全面了解新一轮就业优惠政策,xx社保所深入开展新一轮就业再就业优惠政策宣传,通过此次宣传活动共发放宣传材料xx余份。通过这次宣传活动,使社区居民对新一轮就业再就业政策有了更新的了解,调动了他们自谋职业、自主创业的积极性,增强了下岗失业人员的信心和决心,真正达到了新一轮就业再就业政策家喻户晓、深入人心。

4、做好社区退休人员社会化管理服务工作

对社区退休人员进行社会化管理是我所长期以来坚持的一项工作,今年共登记退休人员xx人,全面掌握退休人员的信息,进行跟踪服务。

5、狠抓小额担保贷款推荐工作

国家对下岗失业人员实行了大量的扶持优惠政策,如:鼓励小型企业、个体经营者实行小额贷款等各种政策。我镇对这一系列优惠政策做了广泛的宣传,目前已推荐办理小额贷款xx户,成功了xx户,发放小额贷款xx万元。

6、全面开展社会保险服务工作

为了扩大社会保险覆盖面,加强保后服务工作,我所于今年x月份的宣传活动中对养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、农村新型合作医疗等进行了广泛宣传,发放宣传资料近10000余份。

厂根据区低保工作会议的部署要求,我镇严格按照公平、公正、公开的原则,做到了应保尽保,不该保的坚决不保,今年全镇审核、审批农村低保户共xx户,xx人,城镇低保户xx户,xx人,做到了应保尽保,分别以城镇低保按月、农村低保按季发放的原则,及时发放到低保户手中。社保所人员分组在先6-7月对20xx年全镇xx个村写出申请的农户进行了逐户调查核实,做到“应保尽保,不该保的坚决不保”。

5月份,镇社保所对城市低保户重新进行信息采集,完善审批程序,对不符合条件的.该停发的就停发,1-10月共停发城市低保xx户、xx人、xx元,形成了“低保对象有进有出,低保标准有高有低”的良性循环机制。

一年来,社保所认真做好医保征收结报工作,解决农民因病致贫问题,积极为农村参加合作医疗保险人员做好政策宣传及报帐服务工作,xx个村委会参合率都在xx%以上,xx个居委会参合率都在xx以上。并组织人员对20xx年全镇的农村合作医疗的错误信息进行修改xx人次以及20xx年参合人员信息的录入,录入将在12月中旬完成,城镇居民医保卡已发到了手中。

一年来,我所尽管做了大量的工作,但在客观上还存在一些不尽人意之处,如在开发就业岗位方面,还有待于进一步拓宽;其次在入户调查低保方面还要作好深入细仔的全面调查,做到情况清;再是在争取上级部门的支持方面还有待于进一步加强。

五、今后工作打算

以创建和谐社会为宗旨,组织所内人员认真学习社会保障的有关资料,贯彻各级劳动社会保障会议精神,全面落实镇党委政府及上级业务部门赋予的各项工作,紧紧围绕党委、政府的中心工作,立党为公,执政为民,搞好服务,解放思想,不断开拓,做好明年的就业与再就业工作,农村低保医保工作,解决群众的困难,保障社会的稳定,努力构建和谐社会,全面完成上级下达的任务。同时做好宣传工作,做到一切按原则办事,树立为群众办实事办好事的思想,做到群众利益无小事,促进社会保障服务工作又好又快发展。

社保统筹结算 社保工作总结篇九

一是狠抓社保基金的征缴。为确保全年社保基金及时足额征收到位,提高基金平衡能力,继续社保扩面,新增近*万人,已完成年初扩面任务181%。对欠缴的社保费进行认真排查,分析原因,查找根源,落实清缴责任。通过各方努力,今年实现社保基金总收入××亿元,比上年增收*亿元,增长*%,为社保基金的健康运行提供了资金保障。

二是进一步加强社保基金管理。为提高科学化、精细化管理水,进一步完善社会保险基金预决算制度。与相关部门密切配合,规范编制流程,按时保质地完成编报任务。同时,注重做好基金专户管理基础工作,严格基金支付审核程序,加强财政监管,确保规范操作。

三是努力提高社会保障水平。

2、及时调整企业退休人员基本养老金。对我市符合调整的××名企业退休人员月人均增发养老金*%,即人均××元,每月增发养老金××万元。调整后,我市企业退休人员养老金人均月水平达到××元。

四是落实各项再就业优惠政策。首先,落实国有企业下岗职工基本生活保障资金,确保内退和协保人员生活费按时足额发放。其次,进一步落实和完善各项再就业优惠政策。积极支持企业吸纳下岗职工,鼓励下岗职工自谋职业,在促进下岗职工失业人员实现再就业方面落实资金,完善政策,在对下岗失业人员再就业实行社会保险补贴和岗位补贴的今年市财政已审核发放社会保险补贴××万元,享受人数达××人,企业数达××户。

五是配合人社等部门做好绩效工资的实施工作。配合人社等部门研究制定我市事业单位绩效工资实施办法及操作口径,合理确定了规范后的津贴补贴水平。从今年的7月1日起全面实施了事业单位绩效工资制度,对公共卫生与基层医疗卫生事业单位、事改企事业单位实施绩效工资所需经费进行了测算审核,并保障落实所需经费。制定了事业单位实施绩效工资后有关政策和业务操作程序,全额拨款事业单位退休人员待遇统一由市财政发放,差额及自收自支事业单位退休人员待遇实行收支两条线管理,由人社局100%实行社会化发放,其中由所在单位承担的*%生活性补贴协调地税、社保部门与在职人员养老金一并征收。

六是全面推进我市“市民卡”工程。20xx年2月到20xx年上半年实施市民卡工程建设,首发市民卡功能实现社保、新农合、银联、公交等基本功能,能快捷地享受政府部门提供的各项服务,发卡总数达百万人。

一是进一步完善城乡低保、五保、孤儿、低保重残和物价补贴制度。确保城乡低保、五保、孤儿、低保重残和物价补贴所需资金按时足额发放。城乡低保标准两次提标,由去年的每人每月××元提高到××元,今年已下拨城乡低保、五保、孤儿、低保重残和物价补贴等资金××万元。

二是养老服务工作取得新突破。新增居家养老服务站点××家、省级居家养老服务站点3家(目前共5家),拨付奖补资金××万元。市镇两级发放尊老金××多万元,××人。

三是做好免除殡葬基本服务费用的审核拨付工作。20xx年1月起,除行政事业、企业人员享受国家养老政策规定外的本市户籍居民亡故后可免除一次性殡葬基本服务费××元。至11月已审核发放殡葬基本服务费××万元,××人。

四是城乡社区建设统筹推进。加大资金投入,保障社区工作经费。全市80%以上的农村社区和90%以上的城市社区达到无锡市和谐示范社区标准,80%以上的城市社区和50%以上的农村社区创建成了扁平化管理示范社区。拨付社区建设经费××万元。

一是加大基本公共卫生服务经费投入和督查。今年投入基本公共卫生服务专项资金××万元,及时足额拨付专项资金,保证基层开展基本公共卫生服务。并对全市20xx年度基本公共卫生服务专项资金的管理和使用情况开展了专项检查。

二是加强社区卫生服务中心(站)一体化管理。根据《关于进一步加强和规范社区卫生服务中心(站)管理的意见》(*发〔20xx〕××号)文件精神,我局和市卫生局联合下发了《关于社区卫生服务中心(站)财务一体化管理的意见》(*卫〔20xx〕××号、*财社〔20xx〕*号)文件,社区卫生服务站的业务收支从7月起全面纳入中心财务统一管理。为全面了解工作实施完成情况及财务一体化管理现状,市财政局、卫生局10月份进行了联合考核验收,各镇十分重视中心(站)财务一体化管理工作,安排财政所、中心、社管办相关人员组织实施,平稳过渡。验收结果总体情况比较好,但也发现了一些问题,已通知各镇(街道)尽快落实整改到位。

三是加强社区卫生服务站标准化建设。为全面推进全市标准化社区卫生服务站建设工作,市财政局和卫生局共同组成三个验收评审小组,分二次对各镇(街道)申请的社区卫生服务站逐一进行现场验收,对照“宜兴市标准化社区卫生服务站现场验收表”进行现场验收。验收内容主要是标准化社区卫生服务站新改扩建情况,重点是建设面积、资金投入、业务用房设置、设备配备等情况。对各镇(街道)新、改、扩建的标准化服务站经验收合格后予以*-××万元/站奖补。验收结果总体情况较好,申报验收的××个社区卫生服务站有××个验收合格,综合评审后分为三档奖补,发放奖补资金××万元。

为扩大老年教育覆盖面,提高老年教育水平,丰富老年文化生活,足额安排老干部大学日常运行保障经费和学员培训经费××多万元。现招收学员××名,××多人次,课程共开设了电脑、摄影、书画、二胡、英语、文学、太极、歌曲、戏曲等20门学科,××个班级以及××个兴趣小组。根据学员要求又新增了摄影基础、太极拳基础等。

为保障特殊困难残疾人的基本生活,实现“托养一人,解放一家,造福一方”的目标。积极探索做好残疾人的托养服务工作,采用残联自办、扶持镇(街道)联办等方式在全市创建××个残疾人托养机构,其中机构建筑总面积××平方米,服务残疾人数××人,投入总资金××万元。市残疾人的托养中心已建成,投资近××万元、设置××张床位的残疾人托养中心占地面积××平米,建筑面积××平米,以五层托养护理楼为主体建筑,为我市残疾人提供生活照料、技能培养、康复养护、精神慰藉等服务。目前已经初步具备运行条件,近期符合条件的残疾人将入驻托养中心。

围绕社会关注的热点和难点问题,我们深入基层,积极开展调查研究,了解基层百姓所关心的民生问题,研究新情况,解决新矛盾。增强大局意识、服务意识、责任意识,在创先争优中提升服务能力。

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