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ios开发工作总结(实用18篇)

时间:2023-12-25 23:05:13 作者:念青松

月工作总结是对一个月工作的整体回顾,通过总结我们可以更好地了解自己的成长和进步。看看以下的月工作总结范文,或许能给你一些启示和思考。

开发工作总结

20xx年,我区出现了五个新形象,实现了四个新突破,两个新进展,出台一个新计划。

五个新形象:

一是新区建设出现新形象;

二是工业园区出现新形象;

三是路网建设出现新形象;

四是华侨新村出现新形象,

五是开发区总部出现新形象。

四个新突破:

一是全区生产总值又有新突破,突破七亿大关,完成7.003亿元,比增34.7%;

二是地方级财政收入又有新突破,突破五千万大关,完成5540万元,比增45.4%;

三是固定资产投入又有新突破,突破七个亿,达7.68亿元,比增26%;

四是工业产值又有新突破,突破两个亿,达25095万元,比增78.3%。

两个新进展:

一是城市管理又有新进展,社区建设基本到位,开始实现“自我管理”;

二是入区工商业又有新进展。累计入区注册登记的各类公司企业、个体工商户近926家,注册资金达11.15亿元。

一个新计划:我们几经讨论,反复研究,出台了“十一五”计划;十一五计划将漳湾工业园区纳入我区发展计划中,大大拓展了东侨的发展空间。

一年来,我们主要抓好以下几个方面的.工作:

一、二三产并举,夯实经济基础。

20xx年,在房地产继续保持稳定发展的基础上,我们大力推进工业经济的发展,逐步增大经济总量,壮大财政实力。

1、推进园区建设,壮大工业经济。

20xx年,工业园区展现新姿。已投产的企业有5家,工业年产值达2.33亿元,占整个新区工业产值的%;园区累计完成基础设施和项目建设投资2.5亿元,入驻企业已有27家,当年新引进5家,即将投产的2家,已有12家在建,主要生产电机、电子、医药、机械、精加工农副产品等高新技术产品。

推进园区建设,我们做好两方面工作:。

一是加大投资力度,20xx年完成固定资产投资1.2亿元。

二是完善配套设施。继续完成21号路、19号路建设;完善自来水、通讯、用电设施,保证各企业生产和正常动作。

三是协调解决难点。20xx年,基本解决了排洪渠、污水管网、园区安全等难题,使园区建设加快了速度,出现了新形象。

2、开源节流,壮大财政实力。

20xx年,是财政猛进的一年。全区财政收入达7805万元,其中地方级财政达5540万元。一方面是开源:培育和壮大市场经济主体,推进国有企业整合,提高国有企业运行活力;实行扶优助强策略,扶持重点产业,提高资金使用效益;加强收费监管,调整罚没收入返还比例等等。

另一方面是节流:加强财政性资金基建项目审核管理;严格控制一般性支出,降低政府运行成本;规范政府采购行为,有效节约采购资金;加大财政监管力度,建立财政支出结构新格局,规范专项资金管理。使东侨财政逐步壮大。

二、拓展新区规模,营造人居良境。

20xx年,又是我区出现新形象的一年。城市新区逐步扩大,基础设施日臻完善,人居良境正在形成,城市人口进一步聚集。

一是完善新区详规,形成完整规划体系。除继续完成xx组团、xxx控制详规外,还编制了xx组团控制详规,对中心城市环卫景观、排水、公交、燃气、通讯管线和大湖周边休闲区进行规划,对环湖南岸、北岸景观,xxx、xx公园进行设计。并对规划建设进行公示,促进开发区建设的健康发展。形成完整的规划体系。

二是抓好基础建设,完善市政设施。从去年下半年组建东侨市政投资建设公司以来,全面推进新区路网、市政配套工程建设,扩大城区规模。20xx年市政项目23项,是历年来最多的一年。一年来,共完成基础建设项目投资1个亿,公建项目230万元。湖滨路的动工,新区路网格局基本形成;7个公建项目的上马,使配套设施日趋完善。

三是狠抓房产开发,扩大新区规模。20xx年我区房地产开发项目达20多个,实际完成投资3.5亿元,竣工面积25万平方米,比增32%,商品房实际销售面积20万平方米,比增66%。至20xx年底,房地产累计完成投资16.18亿元,目前东侨建成区达约6平方公里,形成建筑面积190万平方米。

开发工作总结

(一)xx年我市农村劳动力转移就业25077人,其中,向广东方向转移15980人,区内转移6926人,其他省区转移就业2171人,完成了年度250.7%的工作任务。失业率控制为3.2%;劳务输出21115人,其中向广东方向转移15980人,区内转移5412人,其他省区转移就业2171人,完成了年度211.2%的工作任务。

(二)xx年年全年城镇失业率为3.4%。农村劳动力转移就业新增人数为16278人,完成全年目标的163%,比去年增加了155人,区内跨县转移就业新增人数4864人,比去增加1803人,向广东劳务输出新增人数为10521人,向其他省区转移就业新增人数为893人。

(三)xx年我市城镇新增就业28346人,完成全年区目标任务315%、市目标任务141.7%;下岗失业人员再就业2819人,完成全年区市目标任务156.6%;大龄就业困难人员再就业20xx人,完成全年区目标任务224.9%、市目标任务202.4%;城镇失业率为3.1%,低于目标任务1.1%;免费就业再就业职业技能培训25020人,完成全年市目标任务100.1%;下岗失业人员参加创业培训1078人,完成全年区目标任务239.6%、市目标任务215.6%;农村劳动力转移就业培训16281人,完成全年区目标任务203.5%、市目标任务198.5%;农村劳动力转移就业新增人数为25612人,完成全年区目标任务256.12%、市目标任务170.75%。

(四)xx年1-8月我市城镇新增就业23203人,完成全年区目标任务165.7%、市目标任务116%;下岗失业人员再就业2743人,完成全年区市目标任务94.6%;就业困难人员再就业1301人,完成全年区目标任务118.3%、市目标任务108.4.4%;城镇失业率为3.3%,低于目标任务0.9%;农村劳动力转移就业新增人数为17491人,完成全年区目标任务145.76%、市目标任务116.61%;下岗失业人员就业再就业培训6832人,完成全年市目标任务68.3%;就业困难人员再就业培训1487人,完成全年区目标任务74.7%、市目标任务78.3%;创业培训1289人,完成全年区目标任务286.4%、市目标任务64.5%;农村劳动力转移就业培训7758人,完成全年区目标任务284.3%、市目标任务82.5%。

(一)加强与县区就业服务机构和全市责任单位的沟通联系,我科室在做好城乡劳动力资源统计,建立相关台账的`同时,重点完成做好局、中心交给多达30多份的培训就业工作统计报表。根据我市就业形势多方深入调查了解就业动态,进一步科学地分析统计了全市就业再就业工作进度情况,及时为政府提供准确就业依据。同时按照今年劳动保障工作重点和目标任务,积极对县区就业服务机构和全市责任单位开展就业再就业工作指导,促进我市就业再就业工作力度增大,今年我市城镇新增就业、下岗失业人员再就业、大龄就业困难人员再就业、免费就业再就业职业技能培训、免费职业介绍、农村劳动力转移就业等工作成绩突破历来的最高水平。

(二)xx年以来我科室认真负责做好春运期间民工有序流动、援助月活动、春风行动等xx年公共就业专项活动工作,具体落实专人负责,精心组织活动实施、统筹安排开展活动,按时完成活动统计汇总及总结材料的上报工作。

ios开发工作总结

20xx年已然向我们挥手告别而去了。在2020年初之际,让我们对过去一年的工作做个总结。忙碌的一年里,在领导及各位同事的帮助下,我顺利的完成了20xx年的工作。为了今后更好的工作,总结经验,完善不足,现对本年度的工作汇报如下:

1.上半年主要基于物资系统,电子采购系统的开发工作。首先熟悉新框架结构,根据设计文档,用户需求进行业务开发。对新框架中公共组件进行封装,提高开发效率。

2.下半年主要基于机电设备系统项目及app,健康管理项目开发。对apicloudapp开发进行了初步学习和思考。针对巡检系统开发出对应app应用。在健康管理项目中开发即时通讯功能,在服务框架上面选取netty框架,对此技术进行了研究和学习。在app上完成客户聊天功能。

1.程序员的基本工作就是编码,那我就谈谈自己在编码中的一些体会和认识。在代码编写中,有些方法函数写的特别的长,在维护时非常的难理解,有时自己写的代码,过了一段时间自己去看时,发现特别的吃力,非常的难理解。有时就是改一行代码,但是却花了大一部分时间去理解,给自己和他人带来了不必要的麻烦。今后我应该积极的分解函数,将一个行数非常长的函数分解开来,并且一个函数只做一件事,降低代码复杂度。正所谓越简单越好。

2.在编写代码时有些没用的代码,重复的代码,没有删除。在回头时看时,感觉很奇怪,读不懂代码在这块干了什么。因此,在写代码时逻辑要清楚,简便,去除没用,重复的代码。

3.在维护项目时总是在前端找后端代码时,或者相反找时总是找不到,或者很难找到对应位置。文件命名不规范,注释没有,在维护时造成很大的迷惑。因此,确保注释和代码一致,命名要准确,简洁。

1.完成本年领导安排的工作计划任务和公司项目的维护开发。

2.改正以前在工作中常犯的编码不良习惯。对公司开发框架技术进行进一步的学习和运用。

3.利用工作之余时间,加强学习,提高自己处理问题和解决新问题的能力,为后期工作打好基础。

4.深入掌握java基础知识及数据库技能。

开发工作总结

结合党的群众路线教育活动,一是对各居党支部新培养的组织对象严格把关,对群众有异议的对象坚决予以停办,确保党的纯洁性;二是对党居干部进行严格管理,对不称职的干部坚决予以处理,对班子不团结,群众意见大的'班子进行调整,确保我区内居委会班子状态良好,各项工作能顺利推进。

工作在基层,及时了解民情民意,发现矛盾,及时化解,把信访苗头化解在萌芽中,问题解决在基层,确保我区无大的信访案件发生。

创建是我们常抓不懈的工作,对居委会进行不间断督导,发现问题及时处理,对市创建办台帐任务不折不扣完成,并对小区进行改造提升,接受了2次市领导检查,我区建设工作顺利进行。

1、商务楼项目拆迁工作全部完成,并高标准装上了钢架围挡,现正在进行施工。

2、城中村改建工作8栋安置楼已基本建成,居内坟墓迁移工作顺利进行。

3、花园项目正常推进,西水屯、亚桥留地安置地政策手续正在办理中。

1、协调养殖小区拆迁及土地协调工作,保证了钢模、花卉市场如期开工,现两个市场进展顺利。

2菜市场提升项目农贸超市已建成,并于6月15日顺利开业。

对辖区内盘溪河流域范围内的排污口逐一排查,并进行治理。对湿地公园范围所有的树木进行登记,现以伐树木250多棵,整修道路1000多米。

为确保我区换届选举工作正常进行,开发区做了大量的走访、摸底调查工作。目前支部换届以全部结束,居委会换届正在进行中。

开发区工作总结

20xx年,我区出现了五个新形象,实现了四个新突破,两个新进展,出台一个新计划。

五个新形象:一是新区建设出现新形象;二是工业园区出现新形象;三是路网建设出现新形象;四是华侨新村出现新形象,五是开发区总部出现新形象。四个新突破:一是全区生产总值又有新突破,突破七亿大关,完成7.003亿元,比增34.7;二是地方级财政收入又有新突破,突破五千万大关,完成5540万元,比增45.4;三是固定资产投入又有新突破,突破七个亿,达7.68亿元,比增26;四是工业产值又有新突破,突破两个亿,达25095万元,比增78.3。

两个新进展:一是城市管理又有新进展,社区建设基本到位,开始实现“自我管理”;二是入区工商业又有新进展。累计入区注册登记的各类公司企业、个体工商户近926家,注册资金达11.15亿元。

一个新计划:我们几经讨论,反复研究,出台了“十一五”计划;十一五计划将漳湾工业园区纳入我区发展计划中,大大拓展了东侨的发展空间。

一年来,我们主要抓好以下几个方面的工作:

20xx年,在房地产继续保持稳定发展的基础上,我们大力推进工业经济的发展,逐步增大经济总量,壮大财政实力。

1、推进园区建设,壮大工业经济。

20xx年,工业园区展现新姿。已投产的企业有5家,工业年产值达2.33亿元,占整个新区工业产值的;园区累计完成基础设施和项目建设投资2.5亿元,入驻企业已有27家,当年新引进5家,即将投产的2家,已有12家在建,主要生产电机、电子、医药、机械、精加工农副产品等高新技术产品。推进园区建设,我们做好两方面工作:一是加大投资力度,20xx年完成固定资产投资1.2亿元。二是完善配套设施。继续完成21号路、19号路建设;完善自来水、通讯、用电设施,保证各企业生产和正常动作。三是协调解决难点。20xx年,基本解决了排洪渠、污水管网、园区安全等难题,使园区建设加快了速度,出现了新形象。

2、开源节流,壮大财政实力

20xx年,是财政猛进的一年。全区财政收入达78xx万元,其中地方级财政达5540万元。一方面是开源:培育和壮大市场经济主体,推进国有企业整合,提高国有企业运行活力;实行扶优助强策略,扶持重点产业,提高资金使用效益;加强收费监管,调整罚没收入返还比例等等。

另一方面是节流:加强财政性资金基建项目审核管理;严格控制一般性支出,降低政府运行成本;规范政府采购行为,有效节约采购资金;加大财政监管力度,建立财政支出结构新格局,规范专项资金管理。使东侨财政逐步壮大。

20xx年,又是我区出现新形象的一年。城市新区逐步扩大,基础设施日臻完善,人居良境正在形成,城市人口进一步聚集。

一是完善新区详规,形成完整规划体系。除继续完成xx组团、xxx控制详规外,还编制了xx组团控制详规,对中心城市环卫景观、排水、公交、燃气、通讯管线和大湖周边休闲区进行规划,对环湖南岸、北岸景观,xxx、xx公园进行设计。并对规划建设进行公示,促进开发区建设的健康发展。形成完整的规划体系。

二是抓好基础建设,完善市政设施。从去年下半年组建东侨市政投资建设公司以来,全面推进新区路网、市政配套工程建设,扩大城区规模。20xx年市政项目23项,是历年来最多的一年。一年来,共完成基础建设项目投资1个亿,公建项目230万元。湖滨路的动工,新区路网格局基本形成;7个公建项目的上马,使配套设施日趋完善。

三是狠抓房产开发,扩大新区规模。20xx年我区房地产开发项目达20多个,实际完成投资3.5亿元,竣工面积25万平方米,比增32,商品房实际销售面积20万平方米,比增66。至20xx年底,房地产累计完成投资16.18亿元,目前东侨建成区达约6平方公里,形成建筑面积190万平方米。

随着新城区的逐步扩大,人口的聚集,城市管理日趋繁重,益显重要。

开发区工作总结

xx年××经济技术开发区管委办在县委、县政府的正确领导下,在有关部门的大力支持下,以县委、县政府年初下达的经济工作任务为目标,结合开发区实际,全方位开展了工作,较好地完成了年初下达的各项任务。下面将一年来的工作总结如下:

1、开发区的三个园区分头管理。年初,县委、县政府为使开发区更好、更快地发展,动员各方面力量,调动多方积极性将开发区的酒业园下放给八里罕镇政府管理,塞飞亚园区下放给汐子镇政府协调管理,园区办负责中京园区,并宏观管理、协调酒业园和塞飞亚园区。这一决定,减轻了园区办的压力,调动了两个镇政府的积极性,使园区在管理和投入上加大了力度。通过一年的实践看,两个园区管理权的下放,调动了多方面的积极性有利于促进开发区的快速发展。基础设施进一步加强。在基础建设上,园区办协调林业局等有关部门,对中京园区进行了绿化。栽植各种风景树1300余株。投资5000元建立了垃圾点,有了定点垃圾场。使园区的乱堆乱放问题得以解决,根据县委、县政府的安排,开发区管委办为大连华乳征地500亩,现已做完各项征地手续,为园区的发展扩大了发展空间。

2、担保公司开始正常运转。去年年末在县政府的大力支持下,政府投资500万元建起了开发区担保公司。担保公司的建立为加快开发区的发展,解决中小企业资金紧张问题解决了实际困难。为开发区的发展和企业的发展奠定了基础。

3、根据国家发改委和自治区发改委的要求各开发区不允许一区多园的要求,园区办按要求进行了重新规划,把中京园区原180公顷土地扩大到了230公顷,重新勘测了坐标点,制做了规划图,10月中旬报自治区发改委待批。

在二oo五年的项目建设中加大了对原有入驻企业的调度力度。目前入驻园区企业已全面投入生产。中京园区东方万旗生产顺利,现已屠宰6500头,产值实现2800万元;天宇集团与美国唯克公司已签定协议,用地问题已经解决。瑞安蔬菜已启动生产,大盛堂药业有限公司完成基础建设,已经开始加工中草药。赤峰富乐兽药有限公司开始搞规划设计,明年春季开工建设。塞飞亚5万吨熟食加工项目已开工建设,目前完成投资3000万元,包括冷库、屠宰线、熟食加工车间的建设、设备的购置;种鸭场扩建工程已完成18栋厂房建设;生物肥项目已完成厂房的建设投资1800万元;信息化工程完成1928万元,中心机房、设备购置、网络平台等。酒业园区三泉生物科技有限公司已完成一期投资400万元并已投入试生产;活性碳项目完成投资300万元,目前土建工程进展顺利。三、加大招商引资力度,加快招商引资步伐,各项经济指标完成较好。按年初全县xx年确定的工业项目中,开发区共占15个,资金总额2.4亿元,招商引资任务额2200万元,到目前为止完成项目投资8000万元。其中续建项目4个,一个扩建项目,新建项目6个。

xx年开发区管委办以“项目提速年”为契机,同时中京工业园、××酒业园首期开发部分基础设施全部完成,满足了入园企业的需要,所以我们将xx年做为招商引资关键年。

一是抓好已入驻企业续建项目的建设,增加新的投资;

二是引进新项目,靠园区良好的设施条件及优惠的政策吸引县内外资金进入开发区办企业。为此我们主要采取以下措施及办法:

1、成立了以管委办主任为组长的招商引资领导小组,同时由招商科具体负责招商引资工作,实行全方位、多形式招商。

2、继续完善了园区基础设施,为入园企业创造良好条件。为大连华乳集团项目征地500亩,保证了其项目建设顺利实施。

3、继续优化投资环境,全方位为入园企业服务。协调相关部门对园区入驻企业办理证照,严格按《××经济技术开发区招商引资优惠政策的若干规定》执行,积极主动为入驻企业服务。开发区实行“全封闭、扎口式管理”,各相关部门的检查、收费等按赤峰市人民政府赤政发xx46号文件执行。协调税收部门对入园企业实行更大优惠,在税收方面做到园内园外有别,以政策吸引更多企业入园及外来投资办厂。

4、大力宣传,营造招商氛围。通过各种新闻媒体对开发区良好的基础设施条件进行宣传,对园区优惠政策进行宣传,通过各地外来开发区参观考察等机会宣传开发区,印制发放“开发区招商引资指南”彩册宣传开发区。总之,通过各种形式,各种手段来做好宣传,创造一种良好的招商引资氛围。

5、采取多形式、多渠道进行招商,走出去,请进来,寻求全面合作。上半年,我们通过去外地和利用各种考察、会议进行招商、网络招商、以商招商、以企招商等多种方式进行招商,邀请客商来开发区进行考察,目前有的已签订了协议,有的已达成了意向性协议。

开发区工作总结

20xx年,开发区切实把推行“阳光党务”作为一项重要的政治任务来抓,遵循着重实效、突出重点、积极稳妥的基本方针,注重科学安排,规范操作,有序推进,努力实现认识到位、领导到位、措施到位、落实到位,着力提高思想认识和创新制度机制,积极探索新形势下党务公开工作的途径和方法,主要做了以下方面的工作:

为确保阳光党务工作的顺利进行,开发区切实加强对党务公开工作的组织领导,成立了由开发区党工委书记任组长的党务公开领导小组,负责部署、组织协调和指导开发区党务公开工作,为开展党务公开工作提供了有力的组织保证,并设立了党务公开栏,设置了阳光党务意见箱。由于领导得力,组织机构和工作机制合理,形成了机关上下完整的组织领导体系和工作机制,保证了党务公开工作的有序、有效、有力推进。

开发区认真组织机关党员及党员领导干部学习了党的十六届四中、五中全会及有关文件精神,着力提高党员干部的思想认识,加大教育宣传力度,理清工作思路。通过学习教育,提高了对开展党务公开工作重要性的认识,为进一步推动党内民主,加强党风监督,促进科学发展,进一步增强支部的凝聚力和战斗力,密切党群关系,保障党员干部群众的知情权、监督权提供了思想基础。

开发区按照党务公开的要求,党务工作以会议通报的形式及时向党员和群众公开,具体实施情况如下:

(一)党工委年度工作情况。今年年初,开发区制定了年度工作计划和相关工作安排,让党员和群众对党工委工作进行全面了解,配合党务工作组织者完成全年党建工作任务。

(二)党工委作出的重要决定和决议。开发区对领导班子作出的重大决定,对干部的提拔、交流及重大经济开支等工作进行审查,并将这些重大的活动及实施情况,通过会议形式在党员中进行通报。

(三)民主生活会。开发区在召开民主生活会前,先会议研究确定民主生活会的主题及形式,向党员和群众公开,并在党员和群众中广泛征求意见和建议。在民主生活会中查找出来的问题和提出的整改方案,能及时形成书面报告材料,向党员和群众公开。

(四)发展党员情况。今年7月,严格按照党员发展程序发展党员,并将转正结果在党员大会上通报,在党务公开栏上公开。

(五)评优评先情况。评选“学习型党支部”及“党的好干部、人民的贴心人”严格按照票决程序进行。并将评选结果在党务公开栏上进行公布。

(六)党费收缴情况。开发区对每位党员应交党费进行核算并报直属机关工委批准,于每季度末收取,并对每季党费收缴情况在党员大会上宣读,保证每位党员做到及时缴纳党费。

开发区在阳光党务工作中虽然做了不少工作,但还存在一些不足之处,如公开的形式不够多样化,大部分内容仅局限于会议通报及固定公开栏,没有聘请党务公开监督员。今后,将从以下几方面加强党务公开工作:一是把党务公开与政务公开工作结合起来,长期设置党务公开意见箱、投诉电话等;二是把党务公开与党风廉政建设工作相结合,聘请党务公开监督员,加强外部监督;三是进一步紧密联系群众,深入基层、企业、社区、群众中进行调研和宣传,广泛邀请群众对开发区党工委工作进行评议。

开发工作总结

20xx年xxxx经济技术开发区管委办在县委、县政府的正确领导下,在有关部门的大力支持下,以县委、县政府年初下达的经济工作任务为目标,结合开发区实际,全方位开展了工作,较好地完成了年初下达的各项任务。下面将一年来的工作总结如下:

1、开发区的三个园区分头管理。年初,县委、县政府为使开发区更好、更快地发展,动员各方面力量,调动多方积极性将开发区的酒业园下放给八里罕镇政府管理,塞飞亚园区下放给汐子镇政府协调管理,园区办负责中京园区,并宏观管理、协调酒业园和塞飞亚园区。这一决定,减轻了园区办的压力,调动了两个镇政府的积极性,使园区在管理和投入上加大了力度。通过一年的实践看,两个园区管理权的下放,调动了多方面的积极性有利于促进开发区的快速发展。

2、基础设施进一步加强。在基础建设上,园区办协调林业局等有关部门,对中京园区进行了绿化。栽植各种风景树1300余株。投资5000元建立了垃圾点,有了定点垃圾场。使园区的乱堆乱放问题得以解决,根据县委、县政府的安排,开发区管委办为大连华乳征地500亩,现已做完各项征地手续,为园区的发展扩大了发展空间。

3、担保公司开始正常运转。去年年末在县政府的大力支持下,政府投资500万元建起了开发区担保公司。担保公司的建立为加快开发区的发展,解决中小企业资金紧张问题解决了实际困难。为开发区的发展和企业的发展奠定了基础。

4、根据国家发改委和自治区发改委的要求各开发区不允许一区多园的要求,园区办按要求进行了重新规划,把中京园区原180公顷土地扩大到了230公顷,重新勘测了坐标点,制做了规划图,10月中旬报自治区发改委待批。

在二oo五年的项目建设中加大了对原有入驻企业的调度力度。目前入驻园区企业已全面投入生产。中京园区东方万旗生产顺利,现已屠宰6500头,产值实现2800万元;天宇集团与美国唯克公司已签定协议,用地问题已经解决。瑞安蔬菜已启动生产,大盛堂药业有限公司完成基础建设,已经开始加工中草药。赤峰富乐兽药有限公司开始搞规划设计,明年春季开工建设。

塞飞亚5万吨熟食加工项目已开工建设,目前完成投资3000万元,包括冷库、屠宰线、熟食加工车间的建设、设备的购置;种鸭场扩建工程已完成18栋厂房建设;生物肥项目已完成厂房的建设投资1800万元;信息化工程完成1928万元,中心机房、设备购置、网络平台等。

酒业园区三泉生物科技有限公司已完成一期投资400万元并已投入试生产;活性碳项目完成投资300万元,目前土建工程进展顺利。

按年初全县20xx年确定的工业项目中,开发区共占15个,资金总额2.4亿元,招商引资任务额2200万元,到目前为止完成项目投资8000万元。其中续建项目4个,一个扩建项目,新建项目6个。

(一)采取积极措施,制定有效办法,进行全方位招商。20xx年开发区管委办以“项目提速年”为契机,同时中京工业园、xxxx酒业园首期开发部分基础设施全部完成,满足了入园企业的需要,所以我们将20xx年做为招商引资关键年。一是抓好已入驻企业续建项目的建设,增加新的投资;二是引进新项目,靠园区良好的设施条件及优惠的政策吸引县内外资金进入开发区办企业。为此我们主要采取以下措施及办法:

1、成立了以管委办主任为组长的招商引资领导小组,同时由招商科具体负责招商引资工作,实行全方位、多形式招商。

2、继续完善了园区基础设施,为入园企业创造良好条件。为大连华乳集团项目征地500亩,保证了其项目建设顺利实施。

3、继续优化投资环境,全方位为入园企业服务。协调相关部门对园区入驻企业办理各种证照,严格按《xxxx经济技术开发区招商引资优惠政策的若干规定》执行,积极主动为入驻企业服务。开发区实行“全封闭、扎口式管理”,各相关部门的检查、收费等按赤峰市人民政府赤政发[20xx]46号文件执行。协调税收部门对入园企业实行更大优惠,在税收方面做到园内园外有别,以政策吸引更多企业入园及外来投资办厂。

4、大力宣传,营造招商氛围。通过各种新闻媒体对开发区良好的基础设施条件进行宣传,对园区优惠政策进行宣传,通过各地外来开发区参观考察等机会宣传开发区,印制发放“开发区招商引资指南”彩册宣传开发区。总之,通过各种形式,各种手段来做好宣传,创造一种良好的招商引资氛围。

5、采取多形式、多渠道进行招商,走出去,请进来,寻求全面合作。上半年,我们通过去外地和利用各种考察、会议进行招商、网络招商、以商招商、以企招商等多种方式进行招商,邀请客商来开发区进行考察,目前有的已签订了协议,有的已达成了意向性协议。

(二)取得初步成效。

资600万元建设兽药加工项目。同时还有广东威威食品有限公司、连云港黄海机械有限公司、香港百通贸易公司、深圳漕凯实业发展有限公司、赤峰益能风力发电有限公司前来考察,已达成初步意向。美国金融时代投资集团近期准备来开发区考察,投资玉米、大豆等农产品深加工项目。为明年招商引资工作打下基础。

截止目前已完成招商引资额2100万元,占年度任务的95%,其中天丰蔬菜引进资金400万元;赤峰富乐兽药700万元;三泉生物科技有限公司投资500万元;活性碳500万元。

各项经济指标有了新的突破,在入驻企业的努力下,预计20xx年可实现工业总产值14.4亿元;实现工业增加值4.5亿元;实现利税6500万元。实现销售收入12亿元。

一年来,虽然做了大量的工作,取得了一定的成绩,但也存在着不足和问题。主要表现在:一是招商引资难度大效果不明显。入驻企业有展势头不强劲,整体实力不强,有些龙头企业未形成气候拉动作用不大。园区缺乏高附加值、高科技产业;二是开发区没有形成一个独立、高效、自成体系的封闭式管理系统,企业所需办理各种手续无相应措施,致使入园企业办理各种手续困难,无法实现“一站式办公”和一条龙服务;三是优惠政策不能兑现,缺乏行之有效的优惠政策和管理办法,体现不出开发区的独特性,在一定程度上削弱了投资者的积极性,影响了企业的入驻和现有企业的发展;四是入园企业资金严重短缺,致使企业不能正常生产,处于停产、半停产状态。企业只有固定资产投入,没有流动资金启动生产,由于土地证、房产证都未办理,抵押借贷困难,企业自身又很难融资,发展步履艰难;五是管理体制不健全,管委办没有相应的.职能,在开发区基础建设、企业管理、服务都存在极大难度。同时人员少、经费严重不足,影响了工作的开展。这些存在的问题和不足有待于进一步加强和改善,我们争取在县委、县政府的正确领导下积极进取,努力工作,加强和改进开发区的管理和服务,加快开发区的发展步伐,为全县的经济发展做出贡献。

20xx年,是“十一五”计划第一年,做好20xx年工作,是完成“十一五”计划的关键之年。开发区将在县委、县政府的领导下,开拓创新,积极进取,自加压力,努力工作,把开发区的发展推向一个新的阶段。

(一)指导思想:开发区将坚持以县委、县政府提出的“工业强县、农业富民”战略为目标,按照三个园区不同特点和产业性质,充分利用现有优势,努力营造开发区发展的良好氛围,争取在较短时间内,实现开发区经济的跳跃式发展,培育xxxx县经济新的增长点。

(二)发展思路:立足现有的产业基础,加快新的支柱产业、支柱企业,特别是高科技、高附加值企业的引进,形成支柱产业群,保证开发区经济的持续健康稳定发展。

(三)发展目标:依据以上指导思想和发展思路,20xx年,在进一步促进已入园企业发展的基础上,继续加大招商引资力度,加快招商引资步伐,争取引进投资500万元以上的企业6家,引进资金4000万元,实现工业总产值20亿元,实现工业增加值6亿元,实现利税1.5亿元,实现销售收入18亿元。

(四)具体措施:

1、编制开发区二期开发规划,制定切实可行的开发区发展纲要,进一步加大基础设施投入,在完善首期建设的基础上,努力扩大开发区发展空间。

2、加大招商引资力度,不断提高招商引资的力度和水平,完善开发区招商引资激励机制,通过走出去、请进来,会展招商、中介招商、企业招商、网上招商等多形式、多渠道进行招商,形成全县招商的大气候。

3、制定切实可行的园区内企业优惠政策。园区内企业按《xxxx经济技术开发区招商引资优惠政策》享受税收等优惠政策,特别是酒业园区,财政、国税、地税等部门要兑现优惠政策,真正让园区成为“特区”。

4、完善开发区的管理体制,大力推进体制创新和机制创新,按自治区关于开发区管理办法和自治区工业办关于开发区考评办法要求,建立独立高效封闭运行的管理体制。

5、争取成为自治区级开发区,享受自治区级开发区优惠政策,创造开发区发展的良好环境,以便吸引更多的投资者来xxxx开发区投资办企。

6、解决好企业发展过程中的资金问题。目前企业在发展过程中资金严重短缺,成了制约中小企业发展的瓶颈,要通过银行贷款、社会集资、扩大股份、担保公司担保、吸引大企业投资控股、收购、重组等多种形式来解决企业在发展中的资金不足问题。

7、加强企业调度,强化企业管理,使入园企业尽快投产达产。

8、加大开发区的宣传力度。xxxx经济技术开发区刚刚起步,对外影响力和知名度都不是很强,因此要通过不同的形式、不同的渠道加大对外宣传力度,让更多的人来了解开发区、认识开发区,增强人们对开发区的了解,打造开发区这一招商引资平台。

开发区工作总结

围绕强化招商引资工作,重点抓好三项工作:

以及“面向欧美重点项目,面向日韩、东南亚中小企业,面向国内知名民营企业”三个招商重点。明确目标,加大招商引资力度。

二是出台了翔实、科学的招商方案。根据我区招商实际情况,制订了“招商机制方案”、“招商工作方案”、“招商代理方案”,明确了招商任务、方向和目标,建立健全了招商机制、奖惩办法,充分调动起招商人员的积极性。

三是强化招商队伍建设。年初,招聘了6名学历高、观念新的专业人员,充实壮大了招商队伍,加强了招商力量。另外,我们根据招商区域,将招商局划分为内资、日韩、欧美、综合等四个部,增强了招商工作的针对性。

在坚持做好组团招商、节会招商、网络招商等常规招商方式的基础上,积极探索、创新招商方式,努力提高招商实效。

一是健全招商网络,深入推行委托代理招商。在国内外聘请招商代理、招商中介,倾力打造“两张网”:一是密切以国内外老乡、朋友为主的人缘关系网,二是发展在沧投资的外地、外籍客商关系网。通过“两张网”拓宽招商渠道。到目前,xxx开发区已聘请了日本小林修、吉田正弘、意大利ssndro等涉及多个层面、多个行业的招商代理20多名,延伸了招商触角,逐渐形成了较完善的境内外招商网络。

二是积极组织小团组、有针对性的招商活动。在深入做好前期准备工作的基础上,自己组团赴日本、韩国开展专业化、针对性强的招商活动。与日本阿伊泰克株式会社商定了投资计划,随行的天马公司与czc公司达成合作意向。同时,招商团先后拜访了18家企业和社团组织,结识了日韩客商60余人,进一步扩大了xxx开发区在日韩的社会影响力,提高了知名度。另外,欧洲招商、台湾招商的前期准备工作也正在紧张进行。

三是打造企业对接平台,促进以商招商。立足于做大做强区域产业,全面探索以商招商。外出招商积极组织企业参加,推动企业间的合作洽谈。借助天津医药行业洽谈会的机会,组织区内医药企业与天津同行业进行对接,促进企业间的嫁接与合作,实现项目的提质增量,尽快形成产业规模。

四是加大宣传力度,强化传媒招商。重新制做了xxx开发区网站,更新了《投资环境信息》,制做了中、英、日、韩等多种语言的光盘。同时,委托日本代理,在日本做了一个网站,全面直观地推介开发区投资环境;以《太平洋日报》日报为载体,加大台湾地区的宣传力度,营造了良好的氛围。

立足于建设xxx市工业新区的功能定位,以打造xxx市高新技术产业区为目标,坚持“抓大选小”的原则,进一步提升入区项目的准入门槛。围绕区内机械制造、医药、生物工程三大主导产业,严格项目筛选。鼓励并积极引进外资项目、大项目、标志性项目和高科技项目。

首先是政策倾斜。出台了《xxx经济技术开发区鼓励项目入区优惠政策》,对高科技项目、外资项目和大项目,在税费减免、配套服务等各方面进行政策扶持。不断优化产业结构,提高科技含量。其次是严格落实责任。对于大、高、外项目专题研究,明确专人负责跟踪洽谈、前期领办。不定期召开项目调度会,及时解决项目遇到的困难和问题。在今年国家暂停土地审批的情况下,为确保大项目和高科技项目的尽快落地,xxx开发区采取有偿收回的办法,积极盘活区内闲置土地205亩,保证了北京科泰软件园等项目的顺利入区和建设。今年以来审批入区的24个项目中,投资超5000万元的大项目6个,超亿元的项目2个。

开发部工作总结

工程开发部20xx-20xx年围绕公司工程建设,根据市委市政府对本公司工程建设进度的要求,在公司领导的有力指导下,工程开发部的各个成员努力工作、态度端正、严格遵守公司的各项规章制度,明确各个阶段的工作重点,熟悉工程各个阶段的前期任务,积极配合各部门按时按要求完本钱公司工程的建设,主要是:

一、沅江西大桥该工程于本年度6月中旬完成土地报批资料的收集,虽然中途因测绘出现点意外,但在本部门各成员的共同努力下,顺利于6月底报至省国土厅,并于8月3日完成省国土资源厅的批复,按时完成了市委市政府对该工程工作进度要求。在该工程开工前的准备工作中,涉及港航处、航道局、海事局等假设干专项设计,因各部门专项费用与财政评审评定的费用产生分歧,严重影响了该工程的工作进度。在公司领导和市协调小组领导的有力支持下,屡次召开了关于解决该问题的协调会议,有力的解决了工作困难。现假设干专项工作已根本完成,专项费用已根本得到市财政评审中心的认可。本部门有信心完成公司领导对该工程开工进度的要求,保证该工程建设的顺利进行。

二、常德大道改、扩建工程该工程土地报批工作现已完成,并于本年度5月12日完成省国土资源厅的批复。征地补偿预算和地上设施补偿预算已通过了市财政评审中心。在该工程的后续建设中,工程开发部将积极配合公司各个部门的工作,力保该工程的顺利进行。

三、金丹路新建工程该工程土地报批工作现已完成,并于本年度5月22日完成省国土资源厅的批复。征地补偿预算和地上设施补偿预算已通过了市财政评审中心。在该工程的后续建设中,工程开发部将积极配合公司各个部门的工作,力保该工程的顺利进行。

四、桃花源路暨机场快速路新建工程该工程地处常德市江南城区,是西城新区与桃花源机场的`一条交通主动脉,全长7公里。本年度上半年经过本部门的努力完成了该工程土地报批资料的收集,在送往省国土资源厅的过程中,鼎城区规划局提出了修改该条道路线型方案的要求,原因是沿线涉及一鼎城区的纳税大户,影响了该公司正常的生产经营。经过屡次协商于本年度7月23日在规划局召开会议,确定对该线型方案进行修改。本部门在得到修改通知后一个月的时间内,重新完成了对该工程方案的修改、方案的审批、蓝线、红线、测量、勘探、可研等资料的修改工作,在市委市政府要求的时间内完成报地资料的收集,报至鼎城区国土资源局,现已报至省国土资源厅。现阶段正在进行该工程的设计招标工作。在该工程的后续建设中,工程开发部将积极配合公司各个部门的工作,力保该工程的顺利进行。

五、西城新区六条区间道路及道路上七座桥梁的新建工程该项工程土地报批工作市委市政府要求本年度9月底必须报至省国土资源厅,并屡次在市国土局召开关于工作进度汇报的会议。本部门根据市委市政府会议的精神,严格按照市国土局报批程序的要求,明确部门各个成员的工作任务,调度每个人工作的积极性,在9月中旬完成了该项工程土地报批资料的收集,并于9月底报至省国土资源厅。在公司领导有力的指导下,11月底六条道路的初步设计和七座桥梁的方案在11月底根本完成。在该工程的后续建设中,工程开发部将积极配合公司各个部门的工作,力保该工程的顺利进行。

六、新河水系综合整治工程该项工程东起芙蓉路、西止渐河、北起常德大道以北一公里、南止江北防洪隔堤总面积约33km区域内的新河水系范围。在公司领导强有力的指导下,本部门屡次邀请常德市各个专家及相关部门的主要领导对新河水系拓宽设计方案进行评审,吸收各专家及各职能部门意见后能,并将修改后的最正确方案上报至市规划局,于9月份确定最终的方案。10月份委托市水利设计院进行对该工程的设计,现已完成该项工程的勘探和测量工作,在该工程的后续建设中,本部门有信心完成公司领导对该工程工程开发进度的要求,保证该工程的顺利进行。

七、西城新区总体规划工程该工程的工程开发为本部门所有工程开发的重中之中,是本部门20xx年下半年的工作重心,上述六项工程建设均与该工程的开发建设有着密切的联系。公司领导也对该工程的开发提出了很高的要求,力求将西城新区打造成为常德市新的城市门户区和标志性新城。09年11月12日本部门成员陪同负责该工程规划设计的美国aecom集团公司相关负责人对我市城区和西城新区进行了现场考察,使其了解西城新区现有的根本情况,了解常德市的历史文化、资源状况和风俗习惯等,再与公司领导交换意见,通过对我西城新区地理位置、自然条件、交通状况等多方面深入研究后,美国aecom集团公司于11月20日提供了正式的工程建设建议书。在该工程的后续开发过程中,本部门有信心完成公司领导对该工程开发提出的要求,保证该工程建设的顺利进行。

工程开发部建立以来,与各职能部门建立了良好的关系网,协助解决了工程前期工作中所遇到的问题,但我们的工作刚刚起步,还有大量繁重的工作任务需要我们去完成。我们一定认真履行职责、互相团结协助,发挥各自的主观能动性,积极完成各项任务,为公司工程建设的顺利进行作出努力。

ios开发工程师简历自我介绍

一份好的简历需对企业投其所好,企业不同侧重点也不同。所以不要盲目的去写简历,要先了解你想要应聘的公司选好侧重点。

个人信息。

性别:男。

民族:汉族年龄:31。

婚姻状况:未婚专业名称:计算机信息科学与技术。

主修专业:计算机类政治面貌:团员。

毕业院校:福建农林大学毕业时间:7月。

最高学历:本科电脑水平:精通。

工作经验:三年以上身高:165cm体重:0公斤。

现所在地:新罗区户籍:永定县。

求职意向。

期望工作地区:新罗区期望工作性质:全职。

最快到岗时间:随时到岗需提供住房:不需要。

教育/培训。

教育背景:

学校名称:福建农林大学(6月-6月)。

专业名称:计算机科学与技术学历:本科。

所在地:福州证书:本科学位证书。

专业描述:java。

数据结构。

学校名称:福建农林大学软件工程学院(6月-206月)。

专业名称:技术机办公应用学历:大专。

所在地:福州证书:大专毕业证。

专业描述:技术机办公应用。

网页开发。

word。

培训经历:

培训机构:博看文思(9月-2月)。

课程名称:ios开发证书:

课程描述:ios开发。

工作经验。

公司名称:厦门宜加网络科技(2月-6月)。

所属行业:计算机软件公司性质:私营.民营企业。

公司规模:10~50人工作地点:厦门市。

职位名称:ios软件开发。

工作描述:ios软件开发。

离职原因:主动离职。

公司名称:厦门思讯网络科技(204月-202月)。

所属行业:计算机软件公司性质:私营.民营企业。

公司规模:10~50人工作地点:厦门市。

职位名称:ios软件开发。

工作描述:ios软件开发。

离职原因:主动离职。

公司名称:手心网络(204月-年2月)。

所属行业:计算机软件公司性质:私营.民营企业。

公司规模:10~50人工作地点:厦门市。

职位名称:ios开发。

工作描述:ios软件开发。

离职原因:主动离职。

自我评价。

自我评价:1、本人性格开朗、为人诚恳、乐观向上、兴趣广泛、拥有较强的组织能力和适应能力、并具有较强的管理策划与组织管理协调能力。2、忠实诚信,讲原则,说到做到,决不推卸责任有自制力,做事情始终坚持有始有终,从不半途而废肯学习,有问题不逃避,愿意虚心向他人学习自信但不自负,不以自我为中心愿意以谦虚态度赞扬接纳优越者,权威者会用100%的热情和精力投入到工作中平易近人。为人诚恳,性格开朗,积极进取,适应力强、勤奋好学、脚踏实地,有较强的团队精神,工作积极进取,态度认真。3、活泼开朗、乐观向上、兴趣广泛、适应力强、上手快、勤奋好学、脚踏实地、认真负责、坚毅不拔、吃苦耐劳、勇于迎接新挑战。

语言能力。

语种名称掌握程度。

英语良好。

普通话良好。

拓展阅读:如何全面提升个人简历的效果。

简历,听起来简单。但是要想写好一份简历需要注意很多事情,其中很多细节需要注意,不然即便内容再有可看性也没有面试官有耐心看下去。那么如何全面提升个人简历的效果呢?下面论述三点重中之重。

1字数决定面试官看不看你的简历。

简历从字面我们就能看出是希望字数简洁明了言简意赅,所以简历一定要避免长篇大论,面试官没有时间翻看你费劲时间写出的'论文他们只看简历,所以不要以为你把你的三观都写出来显得你重视这份工作,没有一位面试官有耐心和时间看。所以简历要注意字数,字数精简干练把想要表达的东西概括出来既能体现你的不拖泥带水也能看出文化水准高。

2排版格式是简历的门面。

简历是进入职场的门面担当,要注意排版和格式。虽说简历没有一个固定的格式和班型,但是给面试官看的所以需要方便阅读看起来舒服,当然在这两者的基础上还能别出心裁是最好的,一份好的简历就是一份好的个人形象。

3简历是把双刃剑。

一篇简历字数不多却足够让面试官了解你的能力,知道你的可能性创造性。好的简历可以让老板迅速赏识你,接纳你,甚至认可你做公司的一员。如果简历拖泥带水乱七八糟就算你有能力也没有人能慧眼识珠吧!

细节决定成败,三大要点牢记于心,运用得当。我想求职之路一定会顺畅无比。

应聘ios开发自我介绍

不论是高校还是进入职场,都免不了要经历。

我叫,毕业于xx大学的软件工程专业,通过半年的ios软件开发工作,培养了我全面和较强的开发能力,工作认真负责,有团队合作精神,具备较强的组织、沟通能力和进取心强;坚持原则,工作作风严谨、高度的责任意识。

我乐观向上,大方开朗,热情务实;待人诚恳;工作认真负责,具有吃苦耐劳、艰苦奋斗的精神;适应能力强,具备良好的组织协调能力;善于不断学习及总结,吸收能力强;拥有积极向上的生活态度和广泛的兴趣爱好;注重团队合作精神和集体观念,我希望能到贵公司,与公司同发展共命运。

我叫赵××,我的同学更都喜欢称呼我的英文名字,叫,六月的意思,是君的谐音。我来自安徽的××市,在20xx年我以××市全市第一名的成绩考上了××大学,学的是计算机科学专业。不过,在×大,我没法再像高中一样总是名列前茅了,到目前为止,我的综合学分排名是40%左右。在专业课程方面,我c++的编程能力比较强,一年以前就开始自学java,在班级里是最早开始学java的。

我参与过我们老师领导的一个项目,叫做聊天室,我负责开发了其中的及时通信系统的编写。在我们班,老师只挑选了我一个女生参与这个项目,主要是我写程序的效率比较高,态度也非常认真。除了学习和项目实习以外,我在学生会工作了两年,第一年做干事,第二年被提升为秘书长。大家对我的评价是考虑问题很周全,令人放心。

在我的求职清单上,贵公司是我的首选单位,原因和您面试过的很多同学都一样,出于对大品牌的信赖。毕竟,大品牌公司意味着很多我们需要的东西,比如培训和薪资,能和优秀的高素质的人在一起工作等等。

技术支持工程师也刚好是我的首选职位,因为我有技术背景,也有作为女性和和客户沟通的天然优势。还有,我不担心频繁出差,因为我身体素质很好,我已经坚持晨跑两年多了。在专业技术方面,我信赖公司的培训体系和我自己的快速学习能力!希望能有机会加入团队!

我叫-x,今年21岁,毕业于解放军信息工程大学计算机科学与技术专业,拥有扎实的corejava基础,良好的编程风格;熟悉jsp+servlet+javabean模式的web开发;熟悉struts,hibernate,spring等开源框架,了解ejb;熟悉tomcat,jboss服务器等,熟悉基于linux及unix环境下的软件开发。

在校期间有多次社会实践经历,曾参与过学院网上虚拟实验室开发的需求分析,大学期间多次担任多课程的课代表。虽然实际工作经验不是很足,但军校四年培养了我充分的自信心和敬业精神以及扎实的学科基础知识和较强的专业技能,四年军校生活中,我严格要求自己,自觉、遵纪、守时。本人坦诚且有责任心,有独立进取的品性,勤于动手、善于动脑,适应新环境能力很强。能在最短时间内完成从学生到职业工作人员的转型,尽自己最大的努力融入新的工作生活。

开发部工作总结

1、20xx年完成前期测风工作工程4个,分别为:银川200mw风电工程、武当100mw风电工程、峨眉100mw风电工程、东山100mw风电工程。取得水土保持批复文件3个,分别为:山西50mw风电工程、山东100mw风电工程、大河50mw风电工程。

2、接入系统工作完成情况:

2.1大庆50mw工程接入系统可研已通过省电力公司的评审,方案明年开工建设;

2.2哈尔滨100mw工程接入系统已取得省电力公司绿色许可,方案明年开工建设;

2.3大河50mw工程、山东100mw工程和山西50mw工程的接入系统可研报告已编制完成,经与省电力公司沟通,准备近期组织评审。

1、东山50mw风电工程。

〔1〕与县政府重新签订开发建设协议;

〔2〕工程列入20xx年省开发规划;

〔3〕取得市国土资源局用地预审批复文件;

〔4〕取得市住建局的选址意见批复文件;

〔5〕完成工程申请报告审查,并上报市发改委完成工程核准。

2、榆林50mw风电工程。

〔1〕取得县国土局、林业局、住建局、环保局和文旅局同意开展前期工作的文件;

〔2〕工程列入省20xx年风电开发规划;

〔3〕取得市国土资源局的用地预审批复文件;

〔4〕取得市规划局的建设工程选址意见书;

〔5〕完成可研报告编制、工程申请报告评审,取得工程核准批复文件。

3、完成公司领导交办的.其他任务。

20xx年,工程开发部将根据新形势和公司开展要求,总结以往经验教训,创新工作思路,完善原有管理制度,开创新的业绩,为公司的开展壮大再立新功。

ios开发工程师简历自我介绍

婚姻状况:未婚民族:汉。

户籍:辽宁年龄:28。

现所在地:大连身高:1.70cm。

联系电话:135**27758。

电子邮箱:xxx@。

求职意向。

工作年限:职称:

期望月薪:面议。

求职类型:全职。

到岗时间:随时。

项目经历。

开发方式:独立开发项目周期:6周项目类型:旅游。

项目描述:。

带我去哪自由行必备,旅行交友必备,精品游记必备!让你体验不一样的异域风情.国内景色,,让您足不出户就能收集攻略.世界那么大,让我带你去那看看.

功能介绍:。

1、好看实用,包含酒店,美食,娱乐,地图,非常实用的大量图文,直接了当的了解当地。

2、好用的旅行工具,达人推荐功能还在不断增加。

3、旅行游记分享,查看驴友信息,美景旅行分享。

4、一键收藏,去哪:发现了想去的景点,一键快速收藏。

功能概述:。

游记:为您推荐国内外游记,让您的出游地点更加明确;。

摇一摇:不知道该去哪里玩?摇一下,随即为您推荐一个游记;。

项目技术:。

1、使用afnetworking进行数据请求与解析;。

2、使用sdwebimage加载图片;。

3、使用mjrefresh实现上拉加载,下拉刷新;。

4、友盟sdk实现三方登陆;。

6、使用sqlite实现数据本地化;。

教育背景。

xx.09-xx.07大连职业技术学院(大专)。

自我评价。

有良好的编码习惯,逻辑性强,喜欢研究新技术;有激情,有想法,踏实乐观;对工作积极负责,善于化压力为动力,可以适应各种工作环境。

附:

描述的方式。

社会实践在招聘信息中一般就是指的工作经验,应对这种招聘要求如果单单写几年的工作经验,那就太单薄了,而且也不能显示出自身的实践优势。因此,在个人简历上工作经验的是通过社会实践来体现出来的。在社会实践中,通过对曾经工作过的企业单位、就职的职位以及工作的年限等等来显示出自己的工作经验,这也是社会实践的描述方式。

ios开发自我介绍

ios程序开发现在it行业是一件伤脑力和高报酬的工作,以下是本站小编为你整理的ios开发。

希望大家喜欢。

女士们,先生们,早上好!很荣幸有机会参加此次面试。我希望今天我能有好的表现。我希望此次面试能够成功。现在,请允许我自我介绍一下。我今年26岁,出生于山东省。我毕业于青岛大学电子专业。我在20xx年毕业获得学士学位。大学期间,我努力学习,通过了大学英语六级考试,掌握了基本的专业知识。成为电子工程师是我长期渴望的梦想。我渴望有机会施展我的才能。

软件测试工程师。因为我想更换一下工作环境,想找一个更具挑战性的工作。而且我认为摩托罗拉公司是一个国际公司,我可以在这样的工作环境里收获更多。这就是我来这里面试的原因。我觉得我是一位具有良好团队精神、诚恳的人。而且,我能够在高强度压力下进行工作。我非常有信心我有能力胜任该公司的工程师职位。

感谢各位给我此次机会。

刚参加工作面对浩瀚的网络世界,当时如刘姥姥进大观园,什么都新奇,什么都想要,从网上下载很多源程序的代码,软件技术文档之类,恨不得把所有的好东西收集到手中,其实有些在他人看起来就是垃圾一堆。当时觉得有了这些“武林秘籍”,成为高手指日可待。最初参加工作由于自己工作努力有幸转为开发,加入项目组后我的习惯还是没有改,反而变本加厉,手中的资源更加多,上网的时间更加频繁。

一次项目经理分配任务,觉得依靠手中的秘籍加上自己的“聪明才智”很快会完成,不料短短的时间,所有的一切变成了马奇诺防线。解决问题很慢,思路不清晰,项目经理在对我施压的过程中教会了我终身难忘的一招,学会利用网络寻找要解决问题的答案,从此google成了我的最爱,关键字成了我变化的招数。在软件测试工作中,他帮我解决了很多疑难问题,解答了很多令我迷惑的地方。也是我帮助测试同行解决问题手段之一,很多软件测试新手,甚至老手都没有意识到自己手上就握有“无敌秘籍”,所以只要你耐心找,答案就在身边。

这里总结一下利用网络搜索引擎的技巧:

组合搜索。

每次搜索某个文件,如果只给出一个单词进行搜索,经常会出现成千上百万计的匹配网页。然而如果再加上一个单词,那么搜索结果会更加切题。

选择表述内容的词组。

一般我在网页搜索引擎的时候,选择一些可以表达我要查找内容的关键词组,用来缩小搜索范围,从而找到搜索结果是最好的办法。运用词组搜索涉可以先先简单地输入一个问题作为词组搜索,如果仍然找不到合适的,那就用多个可以表达要查询内容的关键字进行查询。

定位信息来源。

有的时候用词组搜索不到或者无法准确表达所需信息。可以用另一种方法直接到信息源,就是直接到到提供某种信息的站点去。可以用公式“www.公司名”去猜测某一组织的特点。从而得到所要搜索的信息的主要词组求职。

范文其实网络上还有很多关于搜索技巧的文章,大家可以自行学习。千万要记住搜索引擎是帮助你成功的有力武器。

第二招学会动手。

参加软件测试工作后,随着工作经验的增长自我感觉越来越好。在公司里也逐渐受到同事领导的重视,一次针对公司的新的软件功能进行测试的时候,像往常一样“随手”测试出了几个bug,然后“仔细”的填写了bug单(这个bug的现象已经出现了很多次了)。这时候测试经理走过来,重新复查了一下填写的bug.他在重现我的bug的过程中,简化了我的输入变化,bug神奇的又出现了,同样的现象,他关闭软件重新变化输入,扩展出10几个变化后,软件不动了,内存不断上升。终于他找到了产生软件的bug的原因,然后对我说“寻找bug要准确定位,我们开发团队是一个整体,时间是等量的,时间不在你身上浪费,就是在他身上浪费。如果测试人员每次发现的bug描述不清楚,并且多个问题潜在的错误原因是一个,虽然操作可能稍微有些变化。这样开发人员在重现bug的时候他要调试跟踪判断,很花费时间,而且效率低。如果测试人员发现bug的时候多动手可以更加准确的定位bug步骤和原因,给开发人员最精确的步骤和准确的描述,这样整个团队才能高效,所以需要大家协作!。”

在校期间有多次社会实践经历,曾参与过学院网上虚拟实验室开发的需求分析,大学期间多次担任多课程的课代表。虽然实际工作经验不是很足,但军校四年培养了我充分的自信心和敬业精神以及扎实的学科基础知识和较强的专业技能,四年军校生活中,我严格要求自己,自觉、遵纪、守时。本人坦诚且有责任心,有独立进取的品性,勤于动手、善于动脑,适应新环境能力很强。能在最短时间内完成从学生到职业工作人员的转型,尽自己最大的努力融入新的工作生活。

请各位考官多多指教,谢谢!

ios开发工程师简历自我介绍

很久很久以前,在诺基亚的时代就有做移动应用的想法了,不过当时不知道是不是叫移动应用,那时候的智能手机不太智能,应用也不那么好用。由于当时还在上学,只是有这个想法,并没实践,也不知道怎么把程序装到手机里。后来塞班火了,就买了一本塞班的书,但是工作忙碌也就没看(庆幸ing..),再后来案桌/苹果都火了,开始准备学案桌,买了htcg1,一堆教材,写了一大堆各式各样的helloword,不过看案桌的系统架构,上面还弄个java虚拟机一样的运行时环境,很反感(一直从事unix/c语言方面的工作)。在后来就发现ios用oc开发,看名字,oc好像和c差不多,对c有好感,于是一边工作一边学......

一边学一边想着月入百万。总觉得写出来应用放在商店里就能变成暴发户了。正巧当时在一家大公司工作,虽然薪水还可以,但是每天写那些毫无技术含量的模块,说实话那根本就用不着程序员来做,只要长个手,会复制粘贴就可以去做了。这种工作对自己的技术/人生毫无帮助,唯一的收获就是发薪水。行尸走肉的过了不知道多久,决定辞职,全职自己做ios算了。

2:怎么学?

(1)能不能自学:很多人问我这个问题,其实根本没有能不能的问题,只有喜欢不喜欢,坚持不坚持。没基础可能有点难度,有其他语言基础的话,学这个太小儿科了。我从最初汇编-c语言到现在一直自学,不能说学的有多好,但至少能找工作打工了。

(2)怎么学:看书,努力,没有捷径,曾看到前辈开玩笑说怎么快速学会某技术,答案是:“提高打字速度,快点写代码就能快点学会了”。呵呵,每各行业都一样,想要一天学有所成是不可能的,一定要做好长期努力的`准备,做ios开发并不只是简单的学会oc语言,ios是一整个平台,语言只是学习过程中很小的一部分。速成的方法往往有很多弊端,想要做好还是要从基础一点一点的打,我从开始接触ios到写出第一个程序(没上线),大约用了近半年的时间。本人自觉c语言功底不错,当时已经参加工作2年多了,主要做linux嵌入设备开发,也做过windows的上位机程序。

(3)看什么书:如果一点计算机的基础都没有,还是建议找个培训机构先培训一下。如果你是学生,那我不推荐你学ios,这个虽然目前比较流行,但是说不上什么时候就凉了,基础不好又有时间的话,还是从unix/tcpip协议开始吧。感兴趣也可以去看看linux内核或者gcc源码什么的,如果想做游戏,也可以看看图形图像原理并且好好学习数学、算法,那才叫技术,ios这种东西纯粹是工具。有了对底层的了解,使用工具简直和吃饭一样容易。

iOS开发培训机构如何选择

提起ios开发总是让我们感觉是一门高端的技术。是的ios开发是一门高端的开发技术,但是也不是那么可触而不可及的高空,只要有一定的计算机语言基础通过学习而发展起来也不是一件不可能的事情。下面我们就来说说一个程序小白如何成为一个ios开发工程师呢?这么问后估计有很多人都会说:自学,培训, 说到技术提升其实在国内来看最快的捷径就是通过培训机构学习,因为这样一般都是比较有针对性的学习,而且时间也比上学短很多。那么下面就给大家说说ios开发培训的那点事儿:

1、不要被豪华的外在建筑所迷惑。大家在咨询相关课程的时候培训机构的老师都会千方百计的让你去校区看看,其目的是什么呢?当然就是增加你最他们的'信任度。

情况,因为有时候试听的老师和真实教课的老师不是一个人的。

所以要看看最低的就业薪资是多少,平均的薪资,和平均的就业时间等等。

4、ios开发课程毕竟是门高端的技术课程,所以硬件设备也是要关注下的,看下老师的授课内容中是否有实际的项目和案例,这老师有哪些成功的开发案例等等。

下面我就如何选择培训机构提出一点点自己的建议:

一、“工欲善其事必先利其器”。第一点就是要看培训机构的硬件实力:黑苹果、虚拟机、低端mac、pc等设备还是很影响学习,一定要专业的苹果电脑教学。最好是能mac、iphone、ipad、ipod、一体机等系统的ios开发、测试、运行的设备和体系。

二、查看课程的安排是否合理、课件内容是否充实有效、最后的项目是否丰富。这点十分重要,这个是整个教学阶段的核心部分,直接关系到学员是否能学到真正有效的开发技术和方法。因此,在培训前,要认真咨询关于课程方面的详情。

三、“师者,所以传道受业解惑也”。好的老师:专业的指导、负责的态度、过硬的技术、耐心的教授。在做这方面考察的时候,主要是通过当面交谈、课程试听(也可在同时对在学的学员进行询问)、网上查找一些资料等。因为这个针对初学者有些困难,如有条件,可带你身边的有开发经验的人陪同前往。

四、机构对报名者的要求和开班人数,是否为了盲目招生而降低教学质量。毕竟ios培训只有短短的4个月时间,而4个月内学的东西还相当多,如果培训机构对报名者没有任何要求,只要教了学费就能来培训,而忽略了培训前的自学、预习阶段,那效果将会打折扣,相对于有一定基础的,培训起来就会造成跟不上的局面;再加上盲目招生,一个班的学员过多,不仅老师无法统全顾及,也会使学员能力参差不齐,影响上课进度。所以在考察时,这方面也得仔细咨询。

五、报名后,是否签订培训就业协议,保证最低就业薪资水平;如没有达到最低要求或就业不理想,是否能免费重学或退返学费。这些需要签订明朗的书面协议。

六、培训结束、学员就业后,是否就对学员不再理睬,是否还能给初入社会工作的童鞋给予帮助,提供必要的技术支持。这个判断起来可能有些难度,要看个人自己去审视。比如无限互联就会经常有刚毕业工作的学员来学院寻求一些技术和工作人际的指导。

ios程序员年终工作总结

年初办公室来安装了门禁系统,我也折腾了几个来回。主要是新的门禁系统跟我们旧的打卡系统的共存问题。我建议门禁系统仅仅使用它的门禁功能,不使用他附带的考勤功能,以免产生系统移植等额外开发开销问题。幸亏我记录了老的考勤系统的引脚接线,门禁系统的安装者没有接好老的考勤系统的接线,导致老的考勤系统无法使用。几经联系往复终于让两个系统能够共存,顺利正常的使用。

随后日方提供了web会议系统,为软件园开tv会议提供了方便,不用来回奔袭了。web会议需要的硬件的采购任务交给了我。经过精挑细选选购了价廉物美的设备。在web会议的调试上也费了周折,起初的几次应该是由于设置原因导致跟日方的联络中回音过大,影响会议效果。在不懈努力之下,终于现在勉勉强强还算过的去,效果还行。

期间有幸给学生们讲过一次数据库的安装课程。把常用到的sqlserver数据库的安装,以及oracle的安装作了演示和简单讲解。在讲授的过程自己也有些许领悟。

心里最大的一块石头要算xx软件站了。这个任务可以算是上一年的计划,一直都没有得以实施,在xx老师的敦促下决定一定要把这个网站弄出来。一方面现在服务器的资料越来越多,资料都比较分散。新人装机没有一个指导很难找到要装的东西在哪里。老人装软件等也很难找,非常有必要有这么一个导航,至少是个方便的列表告诉大家急需的软件在哪里。经过一段时间的奋斗,这个网站终于“犹抱琵琶半遮面”.虽然比不上什么花哨功能强劲的大站点,至少对于这个网站我也倾吾所学,运用flash,dreamweaver,ps等技巧灌注心血弄起来了。应该给大家带了些许方便,在之后的一些系统更新,xxx的软件更新我都及时发布在了这个内部使用的网站上。期间也感谢xx老师常带来一些有用实用的软件资料。

今年的新人培训我依然是培训的担当者,感受颇多,有自己的感受,也有对新人的想法。总体说来是很累的,一方面我担当一块的培训由早年的一周延长到两周,时间内容都增加了。并且放弃了很多休息时间来关心下新人。自我觉得应该是讲的比以往都详细。于是感慨来了,新人是公司的后备力量,我们培训的责任更加重大。新人很注重第一感觉,倘若教的不对,错了,很容易这错误的信息便先入为主。我最大的感觉是,有的知识点讲过了,解释过了,举例子了,演示了,好了,问了都说懂了。立即过一会儿再来问下马上又说不会了。汗。我觉得两方面都要总结,新人自身要总结牢记,熟记技术点精髓自身要非常努力。另一方面我们培训者,可能也要注意方式,方法,讲解技巧。有的东西我们是有经验的,用起来写起来都曾经有过感官的体验,但是新人不一样,新人没有经历过这些,一味的填鸭,他们忘的很快。他们需要时间积累,我们在他们入门的时候还要多点关心,多多指导,纠正他们的错误。我体验到了,给新人一定要多讲几遍,讲一遍是绝对不行的!且最好讲授之间要自己总结些典型的例子,让新人看一看。另外年尾也曾去xx院作过两天review的支持吧,感觉自己也要与时俱进啊。

今年我依然是部门这里的服务器总负责。自从服务器越来越多,测试用的,数据的,功能的等等服务器越来越多。对服务器的统筹管理尤为重要。服务器一出问题,好了大家手头的工作全部都会中断。重中之重啊!服务器多,管理维护也带来压力,所以在讨论研究之后,各组的服务器由各小组出人维护负责,我总负责及担当本组的服务器维护更新备份任务。一年来相安无事。对于日方要求更新的软件环境等,我都第一时间常常加班加点先自己试点是否成功,成功了则制作教程,发布在软件站上,之后全员公告。最有印象的是大夏天超热的一个周6,日我一人在办公室由于没有空调,汗流雨下,索性赤膊上阵。

今年对网络加强了管理,特别对外网的访问进行了一系列的措施。我觉得效果还是有的,杜绝了员工上班时间上无关紧要网站,提高了工作效率。我对上网权限的管理进行了实施。对谁要开通网络,进行文档化地登记,定时开通关闭,做好记录。

以上说到服务器越来越多,但是总的来说服务器多归多,也都有相应的用处。有ap服务器,db数据服务器,文件服务器,打印服务器等等,还有各个小组用的服务器。基本都做到专机专用,尽量让一些功能空闲的服务器多做一些功能服务。年中我还对部门内使用的服务器进行整理归类,做了文档描述当前服务器负载功能情况,便于申请新的服务器,也是留一份记录便于日后管理。

公司给员工升级换代旧的开发机器,多出的一台新的机器,我建议做ap服务器,因为ap服务器使用的人多,负荷量大,最好不再使用老的旧的总是死机的服务器。所以我也常常加班加点对更换了新的机器做ap服务器,还有软件的安装环境的配置,数据的移植等等很多琐碎的事情暂且不表。来年希望找个时间把db1的数据服务器也换成新的机器。现在已经常常死机了。

在给与组里年头忙到年尾,常常加班加点放弃休假日。不知这是公司峥嵘好的征兆亦或又是对自己的另一种摧残。身体累,心累。在给与组里常常要对应一些困难的问题,有的时候很无奈,也仅仅有无奈来形容感情感受。一切的`一切,唯独只有不断地提高自己来正面工作,直面每天的生活。学习业务,学习日语,学习技术。学会做人,学会处事,学会沟通。常常感慨我这一年最大的收获是什么。“圆滑”并不一定是一个贬义词,它是一种艺术,它是一种处事技巧,它是有的时候解决问题的唯一手段。在有一些分歧,有一些争论的时候,愚蠢的方法是方头方脑的去跟别人碰个头破血流,然后怀恨在心,终日郁郁寡欢似乎人家都跟你过不去似的。合理的,我领会到了,应该先放下自己的立场,站在别人的立场,静静地听他把他的想法观点完整的表达完毕。然后分析其合理性,提出自己的观点商讨到底谁的更好一点。有的时候也许对方的观念是错的,很不合理的,在不能改变事实情况的时候,学会承受,接受。

团队离不开互助合作,又过了一年大家又长了一岁。更加的成熟,愈发的睿智。对人更多了一份宽容,对事更多了一份忍耐。希望热烈激烈讨论的场景继续下去,哪怕整个面红脖子粗,不管结果如何,那是大家都彼此投入了用心了。有的时候常想,到底什么样是合格呢?什么样是完美?姑且不论完美,说说合格,或者讲坦荡。常觉得事情真真正正用心了,对待了,在力所能及的范围内发挥了自己最大的能量,bug永远测不完,程序永远没有完美。至少自己对得起自己的责任心,不存在侥幸逃避心态做好这件事情,品质之外道义上未尝不是可以了。一个人再强大,他也不是超人放在一个团队里,他顶多是个大水滴。一个人再弱小他也不应该被团队抛弃,哪怕它仅是个分子,他也是团队里不可或缺的一份力量,它必有它的发光灼热之处。

这一份简单的报告怎可包括我一年的酸甜苦辣。心情,劳动,多年的汗水,凝聚在泛黄的笔记本上。它是历史的见证,它是对我自己的肯定与鞭策。我决定换上新的笔记本,翻开新的篇章。

新的一年继续努力,继续提升自己的实力。日语技术都要双重进步。务必与时俱进。自己不升级不换代,就要被历史的年轮淘汰。

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