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全市工业工作会议讲话(优质17篇)

时间:2023-11-27 13:29:29 作者:书香墨

演讲稿是一种在公开场合,用口语形式向听众传达思想或表达观点的书面材料,它可以帮助我们表达自己的观点和理念,我想我们需要写一份演讲稿了吧。以下是一些脍炙人口的演讲稿范本,它们具有启发性和感染力,值得我们学习。

在全市工业和信息化工作暨清理拖欠民营企业中小企业账款工作会议上讲话全文

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

明确目标突出重点压实责任。

 

同志们: 。

一、2019年全市工业经济发展成效显著 。

在省委、省政府的高度重视和省级部门的关心支持下,我们紧紧抓国家产能布局调整、产业转移带来的机遇,坚持大招商促进大发展,成功引进世界500强企业x集团落地x。xx产业园x万吨水电铝项目开工建设,xx万吨水电铝项目一期通电投产,xx万吨水电铝项目顺利推进,按照计划将在下个月通电投产,全市绿色水电铝材产业规模跃居全省第一。全市产业体系发生深刻变化,工业发展结构实现重大调整。

二、准确把握形势,坚定发展信心。

在充分肯定成绩的同时,我们也要清醒地认识到,当前我市工业经济发展面临的困难和问题。一方面,面对新冠肺炎疫情这一新中国成立以来传播速度最快、感染范围最广、防控难度最大的重大突发公共卫生事件,不可避免对我国经济产生重大影响,特别是随着疫情在全球快速扩散蔓延,严重冲击全球产业链供应链,削弱市场需求,国际金融市场急剧动荡,世界经济衰退预期不断加剧,国内工业品出口将受到重大影响,引发企业对上游原材料生产采购需求降低,将传导影响我市工业生产,工业经济增长面临巨大困难。中美经贸摩擦虽呈现缓和态势,但不可预见因素仍然较多,且对实体经济的影响正从东部外贸重点地区向中西部地区传导。因新冠肺炎疫情影响,导致产业链、资金链、供应链不同程度受到影响甚至断裂,工业企业复工复产和达产所需时间较长,保持工业经济持续稳定增长压力巨大。另一方面,我市工业发展仍处于初级产品生产阶段,传统产业转型升级缓慢,新兴产业尚未形成有效支撑,以x为重点的中医药产业、以水电铝材为代表的矿电产业、绿色食品加工业还处于爬坡上坎的攻坚阶段,除水电铝产业外,支撑工业经济发展的重点项目少,现有企业散小弱特点十分突出,技术创新能力不强,适应市场变化的能力不强,发展空间受限,工业经济发展基础仍然十分薄弱。今年全市投资x万元以上的工业项目仅有x个,项目储备严重不足。x户规模以上工业企业中,高新技术企业仅有x户,国家科技型企业仅有x户,省级科技型中小企业x户,省级成长型中小企业x户,省级民营“小巨人”仅有x户。受疫情影响,因劳动用工紧缺、产业链恢复慢、订单减少、原材料成本上升、产品库存积压等因素叠加影响,企业复工复产延缓,复产不达产情况突出,虽然目前规模以上工业企业复工复产达到x%,但产能复产率较低,能够满负荷生产的企业少,且2019年还有x户企业退规,严重影响工业经济稳定运行。一季度全市规模以上工业增加值同比下降x%,重点工业企业减少产值x亿元以上。同时,要素保障不到位问题仍然突出,我市大部分企业缺乏贷款抵押物,资信等级低,目前我市纳入国家和省疫情防控重点保障企业仅x户,企业融资困难十分突出。电力、天然气保障难度大,x万吨一期项目因电力保障不到位迟迟不能达产,x铝业x万吨、x万吨一期项目投产后也将面临电力和天然气保障问题。

三、突出重点,努力推动全市工业经济高质量发展。

今年是“十三五”规划的收官之年,同时也是谋划“十四五”规划的关键之年。要认真学习研究上级政策,吃透政策导向,紧紧围绕我市四大重点产业发展,按照全产业链发展布局,制定相关产业发展规划和补短板、拉长板行动计划,认真谋划需纳入国家和省、市“十四五”国民经济和社会发展规划的基本思路、重大工程、重大政策、重大举措,形成更完善、更具操作性的规划和行动计划,科学绘制好新时代x工业发展蓝图,为我市工业和信息化工作在“十四五”乃至更长时间起好步、上台阶、实现高质量发展打下坚实基础,不断推进我市工业和信息化工作高质量发展。“十四五”工业发展规划编制要把握好以下原则:一是对全市“十三五”工业经济发展进行客观、科学的评价,全面总结我市工业经济发展所处的阶段和发展水平,为“十四五”规划编制打好基础。二是要采取开放的方式编制规划,集中众智,广泛吸收各方面意见,特别要把企业对工业经济发展的想法充分反映到规划中来。三是要统筹对接编制规划,要与国家和省的规划高度衔接,与周边地区产业发展规划思路衔接。

工业发展离不开项目支撑,要树牢大项目推动大发展的理念,全力抓项目、抓招商。近年来,随着我市基础设施不断完善,围绕“三张牌”和四大重点产业在我市汇集了一批有影响力、有实力的大企业、大项目,特别是在水电铝材、信息产业、中医药等方面具有较好的比较优势。但大项目少,县(市)招商引资不平衡,加之配套和服务能力不强,投资环境改善有待改善等,短板仍然突出。各级各部门一定要突出规划引领,突出主要领导亲自抓,突出创新思维理念,突出强化投资者需求研究,突出配套服务等关键环节,进一步提高招商引资成效。要重管理重服务,从项目对接洽谈、项目库建设、落地实施到建成投产全过程服务管理,特别要围绕项目落地建设中的土地、环评、规划、能源等关键要素保障,全力做好协调服务工作,努力形成投产一批、在建一批、在谈一批、储备一批的良好态势。

清欠进度滞后,清欠任务艰巨;

清偿能力不足,政策吃不准、资金筹措思路办法不多;

基础工作不扎实,台账数据审核把关不严,工作机制不完善,沟通工作不到位等问题,要求必须确保圆满完成今年清欠工作任务,且绝不允许增加新的拖欠。市委、市政府提出的目标要求是今年x月底前必须完成清偿进度x%以上、x0万元以下无分岐欠款清零,x月底前实现全市欠款清零目标。市清欠办已组织各县(市)和市级相关部门制定印发了2020年清欠工作整体解决方案,明确了工作目标、清偿计划、资金保障、工作措施等内容,所有欠款的详细解决方案都在明细台账中一一列明。同时,清欠工作将纳入地方绩效考核体系,并作为营商环境评价的重要指标。各县(市)和市级有关部门一定要提高政治站位,切实贯彻落实好党中央、国务院的决策部署,严格按照目标任务和时间节点要求,千方百计完成清欠任务。要多措并举拓宽资金筹措渠道,目前我市还剩余欠款x万元,仅靠财政预算还款难以完成任务,各县(市)和市级有关部门要在充分用好用活国家和省有关清欠资金支持政策的基础上,根据拖欠单位性质、经费来源等特点,采取财政预算解决一部分、处置国有资产解决一部分、发行债券解决一部分、银行融资解决一部分、争取上级资金解决一部分等办法,千方百计筹措还款资金及时清偿,力争提前完成目标任务,为年底查缺补漏和总结收尾留出时间和空间。市清欠办要加大统筹协调和督导推动力度,按照省政府的要求,认真落实挂牌督办与挂钩督办、承诺函制度等制度措施,继续加大通报情况、月度会商、问题督办、约谈问责等措施,特别是要认真落实上级政府约谈下级政府后,下级政府出具承诺函,对下月或下季度进度目标、存在问题整改落实等出作书面承诺的制度,围绕重点、聚焦难点推动清欠工作落实。要进一步建立健全长效机制,坚持一手抓剩余账款清欠,一手抓长效机制建设,坚决防止新增欠款,切实为民营企业和中小企业健康发展营造良好环境。同时,要做好企业投诉工作,认真核查,妥善处理,做到事事有回音,件件有着落。

最后,再强调两个方面的工作:发展决不能以牺牲人的生命为代价,这是一条不可逾越的红线。全市工业和信息化部门要进一步强化安全生产“红线”意识,时刻绷紧安全生产这根弦,切实把安全生产作为行业管理的一项重要内容,在行业规划、产业政策、法规标准、行政许可等方面进一步加强安全生产工作,指导督促企业落实主体责任,强化安全措施,严防各类生产安全事故发生,确保全市工业安全发展、科学发展。同时,要随时关注、准确把握、适时研判国内外疫情形势,积极稳妥做好疫情防控工作,统筹好疫情防控和经济发展的关系,早日夺取疫情防控和经济发展“双胜利”。主要是有色金属行业发展粗放,污染严重的问题。涉及到x市x户、x县x户、x县x户、x县x户、x县x户。要按照已印发的《x市有色金属行业整改方案》,切实压实县(市)政府的属地管理责任和企业的主体责任,确保按照要求整改到位。

同志们,做好2020年全市工业和信息化工作,任务艰巨、责任重大。大家要不忘初心、牢记使命,勇于担当、积极作为,认真做好疫情防控阻击战和经济社会高质发展两手抓、两手硬、两仗打,确保完成今年各项目标任务,为全面建成小康社会和“十三五”规划圆满收官作出贡献!

全市工业工作会议讲话

同志们:

20xx年全县工业经济工作会议的各项议程已经全部完成,即将圆满结束。在今天的会议上,我们对获得年十大优秀企业家、企业发展上台阶奖、县长特别奖、国家级驰名商标、国家高新技术企业称号、外贸出口创汇奖的企业和个人进行了奖励。**书记作了题为《攻坚克难勇创业转型提质求创新推动**工业经济又好又快发展》的重要讲话,毛书记的讲话回顾成绩,实事求是;分析形势,深入透彻;部署工作,切实可行,对抓好今年的工业经济具有很强的指导意义。王小荣副书记介绍了难题的基本概况并进行了现场交办。整个会议虽然时间不长,但安排很紧凑、内容很丰富、任务很明确,开得很成功。下面,我就如何贯彻落实好本次会议精神,再强调几点意见:

20xx年是近几年来**工业经济发展面临困难最多、形势最紧的一年。从上到下,大家普遍感觉到各种不确定的因素很多、潜在的风险不断增加,对当前国内外的宏观经济形势难以形成一个很明确、很清晰的判断。从中央高层来看,温家宝在今年全国“两会”记者招待会上强调:“今年恐怕是中国经济最困难的一年。难在什么地方?难在国际、国内不可测的因素很多。”国务院在《20xx年工作要点》中,首次提出了既要防通胀,又要防滞胀的要求。确实如此,将近半年来全国的经济社会发展状况验证了中央领导的忧虑是很有先见之明的。从企业现状来看,由于受国际经济形势变化、宏观调控政策趋紧、自身发展模式局限等多重因素的制约和影响,不少企业资金紧缺、效益下滑、发展受阻,经营危机、生存压力明显加剧,开始经受嬗变、转型的阵痛。广大企业负责人切身体会到市场已经进入了一个竞争激烈的“红海”时代,血拼、淘汰、洗牌是企业面临的残酷现实。

因此,概括起来讲,当前工业经济发展形势的总体判断是“机遇大于挑战、压力大于往年”,突出的特点是一个“紧”字。在这种大背景下,如何才能确保圆满实现全年工业产值200亿元的目标。那就是政府和企业要齐心协力,同舟共济,“企业渡难关、政府解难题”。具体要抓好两个方面的工作:

一、企业要以“破茧化蝶”的勇气闯过各种难关,努力实现更好更快发展,打拼出一片宽阔的新天地来。

难关之一:成本上涨。以低廉要素、低廉原料、低廉劳务为支撑的发展时期已经不复存在,工业经济的高成本时代在不知不觉中悄然来临。生产原料、上游产品和机器设备价格不断上涨,20xx年又将会在一片“涨”声中渡过。根据县统计局的抽查结果显示,今年以来工业领域308种购进产品中,有205种的价格在上涨,占全部产品的67%。特别是石油、钢材、煤炭等原材料价格上涨迅猛。其它导致企业成本上涨的因素还包括:1.随着工业用地招牌挂制度的实施,土地成本计算方法的改变,工业用地价格大幅提升;2.水泥、钢材等基建材料持续涨价导致企业投资和扩大再生产的成本明显增加;3.正规融资渠道不畅造成企业融资成本增加,同时大量民间融资也带来了难以估量的社会风险。今年前两个月,我县规模以上企业财务费用增长60%,这就很好地说明了这一点;4.新的《劳动合同法》对工人的工资、社保有了更加刚性的规定,全县规模以上工业人均劳动报酬增长了13.4%,企业负担进一步加重。

2.7万亿;4次提高存款准备金率,从年初的14.5%增加到16.5%,进一步加大对冲流动性的力度。通过全县金融系统的努力,虽然重点企业的信贷需求基本得到了保障,但是中小企业的资金运转却出现了很大困难。通过工业企业景气度调查,发现受累于中小企业的资金紧张,我县一批骨干企业的应收账款和应收票据比去年有大幅度增加。耕地保护与保障之间的巨大矛盾在未来很长一段时间内依然存在。国家继续采取土地规划、土地供应、土地价格、土地税收、土地金融等多种政策进行调控,用地指标十分紧缺。今年,我县的新增建设用地指标仅为701亩,而实际上工业项目用地需求就将近2000亩,加上土地利用规划的制约和征地政策处理越来越难,供需矛盾变得十分尖锐。电力方面,如果不抓紧建成白峰220kv和东山110kv输变电工程,明年的供电状况又会出现像、时候的紧张局面。

难关之三:政策趋紧。国家不断抬高行业准入门槛,生态环保和节能减排的要求越来越严格。20xx年全县的工业产值要力争达到200亿元,但根据市里签订的责任状要求,万元gdp能耗却要下降6%,难度可想而知。高能耗、高污染等粗放型企业抡开膀子大干快上的时代已经一去不复返,不加快转型升级无异于坐以待毙。国家连续大幅度下调出口退税率,自20出口退税机制改革以来,已先后调低10次,平均退税率从15.1%降低到9.3%,“两高一资”产品甚至被反征关税,出口商品竞争力大大降低,甚至面临退出国际市场的危险。技术壁垒、绿色壁垒、社会壁垒等新的国际贸易规则的束缚越来越多。人民币对美元的汇率已经“破7”,人民币持续坚挺给本身利润率较低的企业带来致命打击。一些新税收政策的实施也将加重企业负担。比如,工业用地的土地使用税已经从原来的1元/平方米提高到2.8元/平方米,3年后还要达到4元/平方米。房产税征收办法也进行了修改,土地原值被纳入计税基数。

难关之四:竞争加剧。随着政策、市场等倒逼机制力度的不断加大,大浪淘沙、优胜劣汰的效应逐步显现出来。去年下半年以来,广州、宁波、温州等发达地区已经出现了一批弱小企业接连停产倒闭的现象。面对同样的宏观形势,企业的发展状况迥然不同,强者愈强,弱者愈弱,可谓冰火两重天。目前,我们的大多数企业产业层次较低、产业链条较短、企业规模较小、科技含量较少,抵御市场风险的能力很弱;现代企业组织比重很小,在规模以上工业企业中,股份制企业只占3.36%,传统的生产、营销、融资、财务、用工制度限制了企业迅速做强做大,也导致企业发展面临很多危机。当前,中国的整个经济社会发展已经步入了一个“高增长”与“高风险”并存的时代,面对激烈竞争,自我积累式的常规发展必将会被市场所无情抛弃。**的企业不能再有任何幻想,必须正视自我,努力变革创新,加快培育适应新形势、新环境的核心竞争能力。

二、政府要以“责无旁贷”的精神破解各种难题,努力为企业提供优质服务,营造良好的发展环境。

**的工业经济正肩负着转型升级和扩大总量的双重使命。在这个特殊的发展阶段,企业面临着大量的困难和问题,其中相当一部分靠企业自身是心有余而力不足,无法解决的。企业非常希望政府能够扶一手、拉一把、送一程。在这个紧要时刻,“抓落实是真本领,干实事是真水平”,政府必须和企业心往一处想,劲往一处使,帮他们排忧解难,助他们一臂之力,我们要通过这次“走进企业,破解难题”活动,切实改善工业经济发展环境。

一是在服务理念上要有新突破。广大领导干部要把服务企业作为自己的份内职责,想企业所想,急企业所急,实实在在为企业办实事、解难事。要深入生产一线,摸清企业发展现状,了解企业需求期盼,引导企业把握形势,研究企业创新举措。政策有底线,服务无止境。要以企业的呼声为第一信号,以企业的需求为第一选择,以企业的满意为第一标准,真心实意地为企业发展出主意、想办法、办实事。

二是在办事效率上要有新提高。王小荣副书记已经对难题进行了介绍和交办,责任部门要成立破解难题工作小组,牵头对问题进行集体会诊、现场办公、合力攻坚,相关部门要积极配合支持。广大领导干部要敢于、善于冲破条条框框,精简手续、减少环节、下放权力、压缩时限,真正做到只要是有利于经济发展的事、企业群众欢迎的事、符合科学规律的事,都要放开手脚、大胆探索,宁做改革的先行者,不当发展的绊脚石。

三是在工作作风上要有新加强。风成于上,俗形于下。领导干部作风的好坏、服务水平的高低,对整个社会风气有着强烈的示范导向作用。各乡镇、各部门对交办的难题,要采用“一线工作法”,领导在一线指挥、情况在一线掌握、措施在一线落实、问题在一线解决,切实把领导干部的作风打造成为最强的竞争力、最强的软实力、最强的凝聚力,努力营造“合力扶工”的良好氛围。

同志们,对照全年200亿工业产值的工作指标,困难问题不少,任务相当繁重,要完成这个目标关键在于落实,在于服务。会议结束后,各乡镇、各部门要及时召开班子会议,做好传达、贯彻、落实工作,切实把思想统一到本次会议精神上来。广大领导干部要坚定信心,积极有为,抢抓机遇,迎难而上,全力推动我县工业经济的跨越式发展,为构建“四型**”、实现我县经济社会的又好又快发展作出新的更大贡献!

市委书记在全市工业暨开放型经济工作会议上讲话完整文档

同志们:

今天召开全市工业暨开放型经济工作会议,主要是总结去年工作,部署今年工作。刚才,表彰了先进,唤生同志作了一个很好的工作报告,任务非常明确,措施非常具体,我完全同意,请大家务必抓好落实。

应该说,过去的一年,全市上下认真谋划,扎实工作,工业和开放型经济工作取得了一定成效。一年来,工业发展规模进一步扩大,“一园三基地”各项工作强势推进,尤其是以工业园区为主体的“贵溪铜及铜加工产业集群”项目已经成功列入全省60个重点产业集群调度项目之一。铜循环基地成功获得国家第四批“城市矿产”示范基地称号,基本完成了节能照明产业集群发展规划编制工作,稳步推进了硫磷化工基地建设,“硫磷化工产业集群”项目纳入全省70个产业集群项目。获得了“利用省外资金先进县(市、区)”、“外贸出口先进县(市、区)”等称号,成功引进了百炼化工、德莱涂料等8家企业,开放型经济工作取得新进展。这些成绩的取得,与全市上下的共同努力是分不开的。在此,我代表市委、市政府向大家表示衷心的感谢!向受到表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺!下面,就如何做好今年工业和开放型经济工作,再讲三点意见:

一、认清形势,自我加压。

思想认识的高度,决定推进工作的力度。我们要看到,尽管我们取得一定的成绩,但与全省的发展形势相比、与周边县区的发展水平相比、与自身的发展要求相比,我市工业和开放型经济工作还存在一些问题和不足。如我们大项目的支撑力还比较脆弱,招商引资的成效还要大力提升,服务项目建设的氛围还不够浓,等等。各部门、各单位,要引起高度重视,要充分认识抓好工业和开放型经济工作的重要意义,切实增强抓好工作的责任感和紧迫感。

第一,抓好工业和开放型经济工作,是做大全市经济总量、提升经济实力的必由之路。

实践证明,强工兴市,符合贵溪实际,必须毫不动摇坚持下去。没有工业和项目,就没有税收和财源,更谈不上跨越赶超。近几年来,贵溪工业呈现快速增长的势头,但工业产业结构还是不够合理,结构不优、一铜独大仍是我们的现状。在抓工业发展中还存在重数量、轻效益,重开工、轻建设,重投入、轻产出的“三重三轻”现象。虽然通过招商引进了一些项目,但是,规模、科技含量、带动力还不尽如人意。当前,全省各地竞相发展,势头很猛(目前,湖口县有投资300亿元的神华煤电项目、投资100亿元的九江钢厂技改项目、投资50亿元的江铜铅锌冶炼项目等;瑞昌市有投资100亿元的理文造纸项目、投资65亿元的理文化工项目、投资26亿元的亚东水泥等大项目)。到目前,贵溪还没有一家投资20亿元的项目。“一园三基地”的项目,虽然有的规模很大,但效益还不明显。要实现工业强市目标,做大经济总量,就必须进一步做大做强工业经济,就必须进一步招大引强,以强有力的项目建设来带动工业经济发展。

第二,抓好工业和开放型经济工作,是我市扩大对外开放、增强后劲的的重要抓手。

当前,贵溪正处于大有可为的重要发展机遇期,工业化、城镇化的快速发展带来的巨大内需潜力,尤其是省委省政府支持赣东北扩大开放合作政策、加快县域经济发展、促进中部地区崛起、鄱阳湖生态经济区建设、赣南等原中央苏区振兴发展等国家战略的政策效应不断显现,加上鹰潭市推进“8+1”重点工作、“1+6”产业发展,为我市加快工业和开放型经济发展提供了新的重大机遇。目前,我们有着“一园三基地”、“无水港”这样功能完备的发展平台,有着“铜”和“灯”这样多年发展的产业基础,为抓好工业和开放型经济工作提供了良好的基础。我们要以更开放的姿态,更有力的措施,积极融入,把抓工业、抓招商、抓项目作为头等大事。如果我们不能尽快落户一批大项目,做大做强工业就是一句空话。我们每年投入那么多资金搞基础设施建设,也就不能得到应有回报,在新一轮开放开发大比拼中,我们可能就会真正落后于别人。

第三、抓好工业和开放型经济工作,是服务百姓就业、实现富民目标的根本途径。

就业是民生之本,富民是发展要求。近年来,中央对促进就业,尤其是服务农民转移就业非常重视。作为地方政府,必须按照中央和省、鹰潭市要求,把解决群众就业问题当作一件大事来抓。落实就业,抓工业、抓开放型经济是最直接、最管用、最受群众欢迎的好办法。去年,我们工业园企业已接纳1.45万左右的人就业,铜循环基地接纳1500多人就业,硫磷化工基地和节能照明产业基地建成投入运营后,也大约可安置几千人就业。贵冶周边村庄通过招商,引进了一些小微企业,为当地提供就业岗位2000多个。但是,这些还远远不够,与全市就业需求还有很大差距。我们要通过大力发展工业和开放型经济,加快项目建设、壮大工业企业、繁荣三产服务业,为百姓就业,尤其是农民转移就业提供更多的岗位,真正使群众在家门口就有工打、就有钱赚,促进社会和谐。

二、突出重点,狠抓落实。

刚才,汪市长在报告中,明确提出了今年工业和开放型经济工作的具体目标。围绕这些任务,要以攻坚克难的决心、奋力争先的勇气,瞄准目标、突出重点,进一步加大工作力度,进一步强化工作措施,开创各项工作新局面。

第一,主攻工业,争做转型升级的先行者。

贵溪发展重点在工业,影响在工业,潜质在工业。一是做强铜产业。紧紧围绕产业升级的要求,按照“抓住铜、延伸铜”的发展思路,推进“以特致胜”做强“铜”产业,以铜产业链为体,以科技创新为翼,增强铜产业关联度和配套能力,打造完善的铜产业链,提升我市铜精深加工的质量、规模和水平。引导铜企业走科技化、集团化、品牌化之路,培养壮大一批“铜”骨干龙头企业,加快推进千亿铜产业园建设,加快铜产业集聚,做大做强铜产业集群。二是做大非铜产业。依托龙头企业,培育新兴产业,引进知名品牌,加快节能照明产业基地、硫磷化工产业基地建设步伐,确保全市非铜工业主营业务收入有突破性进展。紧紧把握照明产业基地列入省政府重大项目调度会的优势,按照“三年形成一定的规模,五年形成一个产业链,在全国有一定的影响和实力,市场上有一定的份额”的目标,完善节能照明产业发展规划,完善照明产业优惠政策,加快500亩照明产业平台建设。下一步,我们将举办一次专门的照明产业招商推介会,突出招大引强,瞄准国际国内有实力、有影响、有品牌的照明企业,引进一批节能照明产业项目。积极推进“无中生有”,加快服务业发展,激发三产活力。借助驻市企业的优势,实施“顺藤摸瓜”,引进关联上下游企业,大力发展总部(楼宇)经济、现代物流业、中介服务、电子商务和文化产业,提高第三产业的比重。三是做优园区平台。全委会上,市委提出了要加快“一园三基地”的“整合、扩容、提质、晋级”工作,这就要求我们要加快园区载体的建设、拓展,完善园区管理机制体制,进一步推动园区整合资源、培育特色、聚集产业、集约发展,为集聚优质生产要素和产业资本腾出发展空间。要按照争创国家级经济技术开发区的标准,从经济发展、科技创新、集约节约、生态环保、社会责任五大类别进行审核,一项一项比对,切实做好整合、扩容、提质、晋级等工作,尽快促成园区成为国家级经济技术开发区。同时,要加快园区基础设施建设,提升园区配套功能,提高园区承接项目能力,加快园区产业升级步伐,促进产业聚集、政策聚集、资源聚集、人才聚集。

第二,强化招商,争做“走出去”的引领者。

招商是发展的后劲,抓好了招商就抓住了发展的“牛鼻子”。一是创新招商理念。要抓住沿海发达地区产业资本加速向内地转移的有利时机,真招商,招大商。招商要有大智慧,要有大胸怀(比如温州人到很多地方去打造工业园,要2000亩土地,不用政府招商,自己带企业来投资。但要求政府给一些商业用地,搞一些房地产、一些商业。其实这是合情合理的,这就是用资源来换资本)。在土地、能源、环境、人力等方面动脑筋,用资源来换取资本,以小利换大利。但要守住环保、土地两条底线,不管利益诱惑有多大,环保底线必须死死守住,这既是科学发展的要求,也是社会稳定的需要。另一条是用地底线,土地是不可再生的资源,是宝贵的财富。现在中央和省里对土地管理越来越严,控得越来越死,每批一亩地都不容易,必须始终坚持节约集约用地,守住底线。决不能“捡到篮子就是菜”,什么项目都往园区放,这样要不了几年,就没了发展空间。这是目光短浅、缺乏眼光的表现,也是对历史不负责的表现。二是创新招商方式。要改变过去全民招商为重点的招商方式,加大产业招商、科技支撑、龙头引领、服务保障,大力创新招商机制和方式,推进以商招商、中介招商、代理招商,加强与招商中介、行业协会和行业龙头企业的交流合作。今年实行一名市领导联系一支专业招商小分队的工作,按照一名领导负责、一个产业规划、一支招商队伍、一套招商方案、一抓到底“五个一”的工作模式,高位推动招商工作。同时,要创新招商方法,招大引强。(比如说我们把温州作为招商重点区域,一定要了解温州经济发展的规律、温州的产业结构、温州经济增长的模式,温州到底有哪些产业面临着淘汰,哪些产业面临着要提升,哪些产业面临着要转移,认真地去研究。在这个基础上还要去研究企业家的性格,温州商人到一个地方都是扎堆的,瞄准温州招商就可以想办法引进温州一个产业链。比如说要打造一个温州服装工业园,可能一下子几十家企业过来,因为它能够形成产业的配套。温州在西部的重庆、四川建了2个鞋都,就是这样形成的。两个温州制鞋的龙头企业一入驻,配套产业的企业全都跟去了,中小的制鞋企业也跟着去了,一下子形成了规模)三是落实招商责任。责任不清,责任不到位,容易造成热在上头、凉在下头,领导着急、责任主体不急的现象。落实责任,关键是要落实各级领导的责任。要通过在全市上下层层分解任务、逐级传递压力,真正把招商目标任务落实到每个责任人的身上,横向压到边、纵向压到底,努力形成人人身上有担子、个个肩上有压力的局面。今年乡镇虽然不下达招商引资任务,但乡镇招到了商,引到了资,市里就给你奖励,给你加分。因此,乡镇也要积极开展招商活动,主动走出去、引进来,在全市形成抓招商的好氛围。

第三,优化环境,争做尽职尽责的参与者。

破解发展要素瓶颈,优化发展环境,是促进工业和开放型经济工作的有力支撑。一是要抓环境。在年初举办的外商投资企业恳谈会上,我们听到许多企业反映了一些问题,甚至有些问题还比较尖锐,对我们提出了许多的意见和建议,这让我们感到非常的惭愧,充分说明了我们的发展环境与企业家的要求还存在不少差距,我们的工作还有一些不足的地方,需要我们高度重视,下大力气加以改进。当前,我们也还存在项目“签了约落不了地,落了地开不了工,开了工投不了产,投了产成不了气候”的现象,其原因就是环境不够优良。要抓工业、抓招商,不能单单比谁的条件更优惠,更重要的是比谁的服务更有效率、更加公平。要进一步树立“环境就是竞争力”的理念,进一步精简审批事项、优化审批流程、提高审批效率。对企业反映强烈的不作为、乱作为现象,要严格实施问责机制。要增强为项目服务的意识和工作主动性,努力营造高效率、低成本、无障碍的开放环境,让更多的资本、人才和创新成果在贵溪生根发芽、成长壮大。二是要破解资金瓶颈。充分发挥市金融办的作用,进一步做好金融部门和企业的联络、协调与服务工作,积极向银行推介有发展前途和信誉好的企业,致力于打造良好的金融生态环境,实现互利共赢。金融部门要加强对企业的融资服务,既要规避风险,更要敢担风险,主动跟进结对,扩大信贷比例。同时,企业要重承诺、讲诚信,主动加强与金融部门的沟通和协作,提高资金使用效率。三是要破解土地等要素瓶颈。发改、建设、国土、农业、林业等相关部门要切实强化大局意识、服务意识,履行好职责,主动服务全市工业发展和招商企业,服务好重大项目建设。积极与上级部门沟通对接,多请示、多汇报,注重操作,千方百计为我市工业发展争取更多的政策支持。

三、激活机制,形成合力。

今年,我们要进一步在激活机制上下功夫,以制度管好人,靠制度抓落实,坚定不移地用好考核“指挥棒”,进一步提升抓工业和开放型经济工作的成效。

第一,落实好“五个一”推进制度。

坚持项目建设“一个项目、一名市领导、一个责任单位、一名责任人、一抓到底“五个一”推进机制。今年,全市重点工业项目和重大招商引资项目,要责任到人,各责任领导、各责任单位要按照责任分工要求,抓好组织落实。要锁定目标任务,明确时间节点,细化分解任务,做到工作方案详细,部署安排周密。做到每一月、每一周、甚至每一天要做什么心中有数。做到以时间倒逼进度,以目标倒逼操作。做到任务明确、责任到人。市里将适时组织开展看变化活动,看看大家的工作,亮亮大家的变化,比比大家的成效。

第二,落实好调度督查制度。

要进一步发挥调度督查的作用,及时了解工业和招商引资工作推进情况,及时研究工业发展推进的重要事项,及时解决工业项目推进过程中遇到的难题,督促工业项目和招商项目按期推进。在对工业项目和招商项目的调度上,今年市委、市政府要实行“一季一调度”,各责任领导要做到“半月一调度”,各项目部要做到不定期调度。在工业项目和招商项目督查上,要加强内部自身督查,责任领导要多加过问、加强领导,市项目督查办要发挥好职能作用,为市委、市政府把好关。

第三,落实好奖惩激励制度。

要将推进工作与目标考核结合起来,对在推进工业项目和招商引资工作中的有功之臣进行奖励,而对那些在工作上敷衍塞责、搞表面文章的予以惩戒,对那些没有按照市委、市政府要求做好工作的单位负责人进行谈话、亮黄牌。同时,把考评结果与干部使用结合起来,注重使用在抓工业和开放型经济工作中作风扎实、埋头苦干、善于操作、成绩突出的干部,坚决不用投机取巧者、热衷钻营者、华而不实者,真正在全市上下营造一个人人思发展、个个谋赶超的浓厚氛围。

同志们,今年工业和开放型经济工作任务艰巨而繁重,让我们以更加饱满的热情,更加务实的作风,更加过硬的举措,攻坚克难,奋力拼搏,努力开创全市工业和开放型经济工作新局面,为全市经济社会发展做出应有努力。

年X市委书记在全市工业暨城镇化工作会议上讲话

-->,供大家参考。

没有城市的配套,产业就失去了基本生存条件。市委、市政府用半天时间将新型工业化和新型城镇化工作一并专题部署,充分体现了市委、市政府推进新型工业化和新型城镇化同步发展的坚定决心,大抓工业主攻工业的鲜明态度,提质城镇让人民生活更美好的愿景追求。会议的主要任务是:贯彻落实全国、全省新型工业化和新型城镇化的系列会议精神,总结工业和城镇化工作,明确今后一段时期新型工业化和新型城镇化的工作思路、目标任务,进一步统一思想,提高认识,落实措施,努力走出一条具有xx特色的高质量发展新路子。

近年来,全市上下坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实党中央、国务院和省委、省政府关于新型工业化和新型城镇化的系列决策部署,工业和城镇化工作路线清晰、前景较好。在困难挑战超出预期的情况下,工业经济总量不断增加、结构不断优化、效益不断提高,城镇面貌明显改观、融合发展明显加速、基础设施明显改善,开创了新型工业化和新型城镇化同步发展新局面,为全省高质量发展作出了突出贡献。市委提出:xx要建设制造业重镇,xx各个区县都要发力。xx正处于工业化、城镇化并轨期,面临信息化、智能化升级。全市各级各部门要认清形势、提高认识、厘清思路、把准方向,切实把思想和行动统一到中央、省委、市委的决策部署上来,自觉用新发展理念指导新型工业化和新型城镇化实践,以认识上的提升、理念上的提升、标准上的提升,推动工业提质提速、城镇变美变靓,奋力开创xx高质量发展新局面。

一、营造最优的营商环境。

营商环境包括企业的进入成本和运行成本,直接关系着工业提质提速发展的质量。企业衡量市域的营商环境,最直接的标准是行政服务和要素保障水平。全市各级各部门要继续增强服务理念、端正服务态度、细化服务措施,着力营造稳定、透明、可预期的营商环境。

(一)提升行政服务水平。要深入开展“放管服”改革,实施“一窗受理、一地通理、一网办理、一机自理”,为企业和市场主体提供优质高效的服务,力争做到“人人都要关心、人人都要负责”。要严格落实联系服务企业制度,点对点对企业开展全过程服务。要进一步减轻企业税费负担,认真落实中央关于减轻企业负担的相关要求及各项减税政策,降低企业生产经营成本。要进一步营造公平竞争环境,牢固树立“服务为本”的思想,坚持公正执法,放宽市场准入,优质高效做好对企业和市场主体的服务。要进一步构建“亲”“清”新型政商关系,努力做到交而有“法”、交而有“方”、交而有“界”、交而有“度”。

(二)强化要素保障。人力、物力、财力、土地等资源要素必须保障到位,切实帮助企业解决生产、生活、生根的问题。要切实做好企业用地、用气、用水、用电等要素保障工作,切实帮助企业解决困难、保持竞争优势,扎实有效地为企业减负担、降成本、增效益。各级各部门要主动深入了解企业要素保障存在的问题,能解决的问题现场解决,不能解决的提交市委、市政府专题研究。要强化政银企合作,加大对实体经济支持力度,着力解决企业“融资难”“融资贵”问题。要落实好关于售电侧改革及取消用电、用气预存费用政策,推动实施直供电价,降低企业要素成本。

(三)增强考核实效。要深入实施“xx行动”,在去年工作基础上,扩大覆盖面,继续开展集中走访精准服务民营企业活动。要重点围绕x个重点项目建设,主动整合资源,提供精准服务,提升专业水平,将服务事项项目化、清单化,做到“一个重点项目、一名牵头领导、一个责任单位、一套管理班子、一套推进方案”。要把各级各部门开展“xx行动”、服务全市重点项目建设的情况,作为年度实绩考核的重要内容,倒逼各单位及各级干部,增强做好企业服务、抓好项目建设的责任感。由市委组织部牵头制定考核办法,细化考核指标,定期开展述职并现场打分、及时通报。

二、营造最优的人居环境。

广义的人居环境,是一个人全生命周期的居住环境,涉及生活、

学习。

工作各方面的环境。狭义的人居环境单指人的居住环境,主要包括规划和建设两个方面。规划是穿越时空的行政综合管理能力的体现。就目前来看,我市对产业布局空间布局的规划是科学清晰的,但在城市的规划建设上,还有许多需要提升的地方,要谋定而后动,突出城镇提质,推进以人为核心的城镇化,不辜负xx的生态颜值人文气质。

(一)坚持规划先行。要突出规划的前瞻性,把文化传承、生态文明等理念融入到规划的每一个细节中,开展好城市控规、专项规划、镇村规划的编制完善和延伸,实现城乡一体化、市域一体化和整体功能最大化。要突出规划的可行性,确保规划符合标准、尊重民意、因地制宜,真正能发挥对城乡建设的引领作用。要突出规划的权威性,严格实行“规划一张图、审批一支笔、建设一盘棋”,坚决维护规划的法律刚性。加大对城镇规划市的管控力度,坚决查处违法违章建筑,真正把城镇规划管理纳入规范化、科学化轨道。

(二)坚持建管并重。要按照全国文明城市创建的要求,突出全市全域,着力补齐短板,做到建管并重。要稳步推进xx、xx、xx等片市道路、管网、堤防等基础设施建设,全面提升中心城市环境品质和景观形象。要加快完善城市功能配套,规划建设一批农贸市场、人行天桥或地下通道、公共厕所等设施,着力方便群众生活。要强化舆论监督,宣传先进典型,曝光不文明行为,引导广大市民争做城市管理的组织者、参与者和实施者。要完善长效管理机制,坚持以重心下移、属地管理为核心,明确各自在城市管理中的职能作用,做到权限下放、执法下沉。要深入推进智慧城市建设,加强高科技、智能化、大数据在人居环境改善中的运用,整合数字化管理平台,实现城市管理手段创新。

(三)压实工作责任。各级。

领导。

要将责任扛在肩上、任务抓到手上,扭住不放、一抓到底、抓出成效。各级各部门要根据自身职责,认真履职,切实抓好人居环境改善中的各项。

工作。

主城区要加大工作力度,确保我市在全省城镇管理月考核排位中位于全省前列特别强调一点,在省里考核中,哪一方面、哪一个点位的排名在第x名之后,市内要相应扣减责任部门和区县分值,层层传导工作压力。

同志们,加速推进新型工业化和新型城镇化,xx已经站在新的历史起点上,成绩令人鼓舞,目标催人奋进。干好工作的关键在于责任心,各级各部门要狠抓责任落实、工作落实,人大、政协要把营商环境营造和人居环境改善作为人大视察、政协协商的工作重点,确保工作不悬空、责任不落空,切实让大家严起来、紧起来、实起来。我们一定要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,在省委、省政府的坚强领导下,开拓创新、真抓实干,全力推进新型工业化和新型城镇化高质量发展。

市长在全市工业发展工作会议上讲话全文完整

月份开始邀请西北大学经济管理学院等单位,就我市工业结构与布局进行战略规划研究,同时组织有关部门深入开展专题调研,形成了《中共咸阳市委、咸阳市人民政府关于建设工业强市的决定》、《咸阳市振兴工业经济发展纲要》,市委常委会、市政府常务会分别进行了研究,为召开这次会议作了充分准备。

全市“两会”刚一结束,我们召开的第一个大会,就是工业发展工作会议,全体在家市级领导出席,各县市区、市级有关工作部门、企业主要负责人参加,这足以说明市委、市政府推动工业经济发展的决心。后面,立勇书记还要作重要讲话,请大家务必高度重视,认真抓好落实。下面,根据市委、市政府研究的意见,我讲三个问题。

341。

户,总资产达。

327。

亿元,从业人员超过。

15。

万人。全市规模以上工业总产值。

356。

亿元,实现工业增加值。

114。

亿元,工业对经济增长的贡献率为。

48%。

占三次产业的比重达。

36.7%。

306。

亿元,占全市规模以上工业总产值的。

90。

61。

40。

多个。五是工业发展后劲进一步增强。通过大力招商引资,狠抓项目建设,上海光明乳业、北京汇源果汁、杭州娃哈哈、浙江声威水泥、河南金星啤酒等一批知名企业落户我市。

2005。

年,全市工业固定资产投资及更新改造投资完成。

89.4。

亿元,占全社会固定资产投资的。

42。

%,

30。

个重点技改项目竣工投产,为工业经济发展注入了新的活力。

工业经济发展取得的显著成绩,为全市经济社会发展提供了有力支撑,做出了重要贡献。这是全市各级党委、政府和工作部门,特别是工业战线的广大干部职工,认真落实科学发展观,解放思想,深化改革,开拓进取,扎实工作的结果。在此,我谨代表市委、市政府向大家表示亲切的慰问并致以诚挚的谢意!

在充分肯定成绩的同时,我们必须清醒地看到存在的困难和问题。虽然近几年我们做了大量工作,工业经济确实有很大发展,但与全国、周边城市特别是省内兄弟市比,差距仍然很大。一是发展速度不快,工业经济总量偏小。近年来,我市的工业发展受重点行业、重点企业的影响,产值、增速在全省的位次不断下滑,形势不容乐观。

2005。

年,全市规模工业总产值只占到全省的。

10.6。

%,分别低于宝鸡、延安。

1.7。

5.4。

5%。

至今没有中国名牌产品和中国驰名商标这与我们西北重要工业城市地位和加快工业发展的要求存在较大反差。因此我们绝不能盲目乐观满足于现有成绩必须对存在的困难和问题有足够的、清醒的认识一定要看到差距、正视差距切实增强加快工业经济发展的使命感和紧迫感奋起直追乘势而上全力推进工业化进程加快建设现代工业强市推动咸阳经济社会又快又好的发展。

尽管我们面临着诸多困难和问题,但都是发展中的困难,前进中的问题,我们必须对形势有一个清醒的认识和正确的把握,必须致力于发展,用加快发展来解决发展中的矛盾和问题。要对我市未来的工业发展充满信心,要看到我们的优势,看到我们的有利条件,看到我们面前难得的历史机遇。第一,目前全国正处在新一轮经济周期的稳定增长阶段,消费升级换代、投资快速增长,必将形成潜力巨大的加快发展空间。特别是重工业化的加快发展,对资源的需求迅速增加,有利于我市发挥资源优势,加快工业发展步伐。第二,西部大开发战略深入推进,国家在投资、税收政策、优势资源开发、特色产业发展等方面对西部地区的支持将进一步加大,必将为我市工业发展注入强大的动力。第三,随着西咸经济一体化进程的不断加快,我市的区位优势、资源优势和产业优势日益显现,发展势头将会更加强劲,为我市优先接受西安和发达地区的辐射,承接资本和产业转移,优化工业结构,加快产业升级,提供了更为优越的条件。第四,我市北部联接陕北能源化工基地,南部属于关中装备制造业产业带,能源化工与装备制造业两大支柱产业符合全省产业发展重点,省委、省政府确定的区域产业发展战略为我市工业加快发展指明了方向。第五,经过近几年的探索实践,我市已经形成了较好的工业基础,工业发展的思路更加清晰,目标更加明确,全市上下大抓工业、大上工业项目、上大工业项目的氛围正在形成。这些都为我们加快推进工业化,打造现代工业强市,实现经济社会跨越式发展提供了强大的动力。

纵观发展趋势,工业化是一个国家或地区的社会生产活动由农业为主转变为工业为主的社会经济发展过程,是实现现代化不可逾越的历史阶段。因此,加快推进工业化,打造现代工业强市,是建设社会主义新农村、统筹城乡发展的核心和前提,是增加财政税收、促进社会就业、构建和谐社会的必然要求,是加快建设西部强市和全面小康咸阳,推动经济社会跨越式发展的关键所在。多年的发展实践启示我们,什么时候我们抓工业的思想更统一、思路更清晰、措施更有力,什么时候我们的发展就更快,干部职工和人民群众就能得到更多实惠;什么时候我们抓住了发展机遇,什么时候咸阳就能实现新的跨越。所以,全市上下要牢固树立工业强市观念,始终坚持把加快推进工业化、打造现代工业强市,作为事关咸阳发展全局的一项重大的战略任务来抓,坚持把精力向工业集中,资源向工业汇集,政策向工业倾斜,举全市之力推动工业跨越式发展。

当前及今后一个时期,是我市工业化由初期向中期阶段提升的关键时期。全市工业经济发展的总体思路是:以党的十六大和十六届五中全会精神为指导,全面贯彻落实科学发展观,紧紧抓住国家产业政策向西部倾斜的机遇,突出工业在全市工作中的主导地位,加大工业投入,发挥区位、资源与产业三大优势,以产业基地和园区建设为载体,以结构调整为主线,以招商引资为动力,以项目建设为突破口,优化结构,壮大支柱,扩张总量,重点建设“三个产业带”,壮大“七大产业”,打造“十个平台”,着力培育资源节约型、环境友好型企业,努力提高我市工业的整体素质和综合竞争力,促进国民经济持续、快速、健康发展。

815。

亿元,压滤机滤布年均增长。

18%。

以上,比。

2005。

98%。

通过努力,实现产业结构明显升级、所有制结构明显改善、组织结构明显优化、产业布局明显合理四个突破。

围绕上述目标任务,我们要切实做好以下六个方面的工作:

坚持把咸阳放在全省乃至全国产业分工的大格局中,确定自己的优势产业,建立起体现区位特色要求、增强辐射带动功能的新型化、多元化产业体系,提高经济发展的质量和效益我市选择和培育工业优势产业的基本思路是,优先发展能源化工、电子信息、高新技术等产业,着力培育装备制造、医药、食品等成长性强、市场潜力大的新兴产业,加快改造纺织、建材等传统产业,建设陕西第二大能源化工、西部电子信息产业、西部装备制造业、关中食品工业、西部纺织工业、西部医药保健品、西北建材工业七大基地

具体来讲,能化工业要按照基地化、大型化、集中化的要求,以煤、油、气转化为重点,加快建设彬长旬东能化工业走廊,发展大煤炭、大炼油、大电力、大化工,拉长产业链,提高产品关联度,增加终端产品份额,努力实现突破性发展;电子信息产业要以电子元器件、通信、数字化家电和计算机及外围设备为重点,依托国家(咸阳)显示器件产业园区建设,促进彩虹、康佳、偏转等优势企业的规模扩张和技术创新,不断增强市场竞争力;装备制造业要以应用信息技术提高机械工业技术装备水平,重点发展机电一体化、船舶动力机械、煤炭化工机械、新型纺织机械、医疗器械、普及型数控机床和汽车零部件加工业;医药保健品产业要加快推进医药企业的兼并重组与产学研结合,重点发展现代中成药和生物药物工程,大力开发国家一、二类新药,提高医药产品的科技含量,促进医药产业的规模化经营;食品工业要依托农业资源优势,加快新技术的推广应用,重点抓好果汁饮料、乳制品以及新型方便食品的开发生产,促进食品工业向规模化、集约化发展;纺织服装工业要以纺织、印染和服装加工一体化为重点,聚集优良资产和先进技术,加快产业升级,促进纺织、印染和服装加工向高档次、高附加值转化;建材工业要以新型建材、浮法玻璃、高标号水泥为重点,抓好冀东水泥、声威建材二期工程、万吨无碱玻璃纤维和纳米碳酸钙生产线等项目,促进资源优势向经济优势转化。

重点加强工业园区、特色产业基地和产业带建设,以龙头企业为主体整合各类相关企业,形成区域分工、错位发展、主导产业相对聚集的特色产业带和块状经济发展格局,率先在西安周边形成特色产业集群一是优化工业布局,加快彬长煤田开发和旬东矿区建设,突出“三个转化”和煤炭深加工,发展有规模优势的煤电化集团,着力建设北部煤炭电化工业产业带和南部石油化工产业带;大力开发石灰石资源,抓好声威水泥、冀东水泥等大型水泥项目和现有企业的扩产改造,充分利用农牧业资源,加快发展方便食品、果蔬食品、乳制品加工业,建设中部建材和食品工业产业带;加快资源整合,聚集生产要素,积极筹建一批新型工业,建设市区化工、电子、医药、纺织、机械及高新技术产业带,建成一批技术密集、资本聚集、具有鲜明特色的现代化产业群二是加快工业发展平台建设,提高产业聚集度以高新技术产业开发区、石油化工工业园、空港产业园、纺织工业园、台资工业园、西部机械汽车配件产业基地等为重点,加强规划管理,创新运行机制,打造工业发展平台加快水、电、路、气等基础设施建设,两年内主要园区全部实现“七通一平”加快城区工业企业向工业园区迁移步伐,推动加工制造业、农副产品加工业、农副产品物流业的整合集聚,使工业园区成为承接产业转移的基地、科技创新的试验区和新的经济增长极三是培育和发展一批核心企业集团加速优质资源向优势企业聚集,组建电子、纺织、煤电、石化、食品、医药集团,全面推进产业聚集、产业整合和产业升级到

2010。

年,力争年产值过。

100。

亿元企业集团。

3

户以上,

50。

亿元大企业。

户以上,亿元以上“小巨人”企业。

80。

100。

户。同时,要以骨干企业为龙头,积极发展配套产业、协作产业和劳动密集型产业,促进中小企业向“专、精、特、新”的方向发展,增强工业整体竞争力。

坚定不移地推进以股权多元化为核心的国有企业改革,坚持一手抓资产变现,一手抓改革重组,进一步完善有关改革配套政策,研究制定符合我市实际的债务处理、土地划转和职工安置等方面政策措施,筛网滤布以股份制改造和国有资本退出为重点,切实加快国企改革步伐,使企业走向市场,不断增强竞争力采取灵活多样的方式,深化产权制度改革,实现股权多元化,加快建立现代企业制度加快推进企业主辅分离、辅业改制和分离企业办社会步伐要把

27。

户下划企业作为振兴咸阳经济的良好机遇,在战略规划、产业布局、结构调整等方面,同我市的长远发展紧密结合起来,加快改革步伐,优化配置现有资源,充分发挥这些企业的应有作用。按照管人、管事、管资产相结合的原则,建立国有资产监管机构、资产经营公司和基层企业三个层次的国有资产管理、监督、运营新格局。

实现咸阳工业的二次振兴,必须大力鼓励、支持和引导非公有制经济发展,提高民营工业在我市工业经济中的比重。要坚决破除非公有制经济发展的体制和政策障碍,鼓励引导非公有制经济参与国企改革,进入公用事业、基础设施、垄断行业、现代服务业等领域,在土地、税收、融资、外贸、技改、人才引进与培训等方面享受与国有企业同等待遇。要进一步解放思想,更新观念,强化措施,以扩充总量、做强骨干、提高质量为重点,以建好园区、发展基地、完善市场为载体,积极引导非公有制经济向工业领域转移。全力扶持骨干型、科技型、外向型、特色型等非公有制企业加快发展,努力使非公有制经济形成骨干企业“顶天立地”、中小企业“铺天盖地”的发展局面。各级领导干部要主动与非公有制企业家交朋友,了解他们的发展思路和对政府服务工作的建议、意见,切实帮助解决遇到的困难和问题,努力推动非公有制经济实现长足发展。

按照“上争、外引、内聚”的思路,大上工业项目、上大工业项目。要根据国家产业政策和投资导向,结合生产力布局调整、产品结构调整、国有企业改制改造,认真做好重大工业项目的策划包装,精心推出一批能够发挥资源优势、体现区域特色、具有较高科技含量和产业关联度的工业项目,努力形成“开发一批,储备一批,报批一批,开工一批”的良性循环机制。到

2010。

年,力争全市有。

50。

1000。

万吨炼油扩能改造、彬长煤田。

150。

万吨甲醇生产及。

mto。

装置工程、孟村、胡家河、小庄煤矿优质煤生产、四达客车生产线改造、年产。

100。

万台液晶显示器、稀土永磁生产线技术改造、台玻生产线和纳米碳酸钙等重大工程,千方百计创造条件,争取早开工、早见效,推动工业持续快速发展。要加快县域工业发展。重点是在拉长农业产业链和资源开发上做文章,突出特色经济,主攻农产品加工业、资源型工业、配套型工业和劳动密集型产业,着力培育自己的龙头企业。各县市区要结合各自实际,明确发展重点,建设一批具有产业特色的工业园区,加快县域经济工业化进程,以实现工业化与城镇化和农业产业化的良性互动。

加快我市工业发展,技术进步和人才队伍建设是关键。一要采用高新技术和先进适用技术改造提升食品、机械、纺织、建材重点行业、重点企业的技术水平,

5

年时间,形成一批国家名牌产品和在国际上有影响的知名品牌。

要使工业保持较快增长,开局工作非常重要当前,各级各有关单位务必按照市委、市政府年初的安排部署,切实抓好落实,确保全面超额完成各项目标任务各级干部要深入一线,责任到厂,责任到人,积极搞好煤电油运综合协调,努力推动工业经济实现“双过半、超过半”,为全年高速增长打下坚实的基础要认真做好冀东水泥二期扩建、亭南煤矿

600。

万吨技改等重点工业项目建设协调服务工作,力争省投资集团。

60。

万吨煤制甲醇和彬县、旬邑煤矸石电厂等项目早日开工。要立足抓紧、抓实,完善各项配套政策,因企制宜,分类指导,进一步加快国企改革步伐,确保今年全市改制目标任务的完成。进一步理顺管理体制,健全内部机制,努力推动空港产业园、纺织工业园等园区建设取得实质性进展。要加强与驻咸大企业的联系,全力支持下划企业发展,优化配置资源,聚集生产要素,促使企业向产业群集中。

加快推进工业化,建设现代工业强市,是实现咸阳跨越式发展的重大战略选择,是我们肩负的历史使命。现在加快工业发展的各项目标任务已经明确,关键是要抓落实、出成效、促发展。各级党委、政府要把加快工业发展作为全市工作的重中之重,加强领导,统筹协调,改进作风,真抓实干,确保各项工作取得实效。

各级党委、政府要从咸阳经济社会发展的全局出发,充分认识加快工业发展的极端重要性和紧迫性,把工业摆在经济工作的中心位置,努力做到

50。

%以上的领导力量抓工业,

50。

%以上的工作精力抓工业,

70。

%的项目体现在工业,真正做到对工业发展领导精力重点倾斜、人力财力重点投放、困难问题重点解决。各县市区党政一把手要亲自过问工业经济发展,有条件的要逐步过渡为政府的常务副职主管工业,努力形成抓工业的领导合力。市委、市政府将定期举办报告会、培训会、经验介绍会等,开阔眼界,提升境界,不断提高广大干部驾驭工业发展的能力和水平。各级干部要花更多的时间和精力,学习和了解现代工业知识,深入一线研究解决问题,增强指导工作的有效性、针对性,全力推动工业经济跨越式发展。

市委、市政府决定从今年起市财政每年列支

1500。

万元,各县市区也要根据财力状况每年列支一定资金,建立工业发展专项资金,用于重大项目的前期准备、技术改造、项目包装,落实扶持工业加快发展的各项优惠政策和专项奖励等,并且每年以一定的比例递增。

同时,市县两级财政要增加对工业的投入,采取财政贴息等办法,发挥财政资金导向性作用,支持成长性好的企业开展技术创新,研发新的产品,增强市场竞争力。要抓紧出台企业新上项目享受招商引资待遇的有关政策,鼓励支持企业扩大生产规模。要切实加强各级工业经济主管部门领导班子和干部队伍建设,树立其指导工业发展的权威性,为工业经济振兴提供坚强的组织保障。要建立健全工业经济监测预警体系,加强煤电油气运等综合协调,保障工业企业正常生产经营。建立完善领导干部包抓企业以及政府和企业联席会议等制度,及时为企业排忧解难,全力推动企业做大做强。

建设现代工业强市,是全市人民的光荣使命和共同职责,必须广泛动员广大干部群众大力支持、主动参与、共同推进,努力在全市上下形成团结一心抓工业、齐心协力促发展的良好局面。各部门、各单位要强化大局意识和整体观念,把推进工业经济发展作为贯彻市委、市政府重大决策,维护政令畅通的重要任务来对待,切实做到同心、同德、同力,竭尽全力为工业发展服务。各级工业经济主管部门要充分发挥综合协调、宏观指导、督促检查的职能作用,重点抓好产业政策、产业规划和园区规划等工作。其他相关部门要充分发挥职能作用,在国企改革、结构调整、技术进步、民营企业发展和社会保障等方面要有所作为、有所贡献。要加强市场监管,打假扶优,坚决整治“三乱”行为,切实减轻企业负担,努力为企业发展营造良好的环境。要进一步强化工业经济目标管理,做到目标落实、责任到位、奖惩兑现。各县市区、各有关部门要按照市委、市政府的总体部署,结合各自实际,细化分解目标,逐级夯实责任,一级抓一级,层层抓落实。各级干部要始终牢记重在务实、贵在落实、成在坚持,坚决克服形式主义和官僚主义,扑下身子,真抓实干,确保促进工业发展政策措施“不缩水、不打折、不走样”。要强化工业经济月度目标管理,将目标完成与县市区、部门主要负责人的工作业绩考核紧密结合,实行重奖重罚,充分调动和激发全市上下加快工业经济发展的积极性、主动性、创造性。

同志们,加快推进工业化,建设现代工业强市,是推动咸阳跨越式发展的核心所在、关键所在、希望所在。希望大家认真贯彻落实市委、市政府的工作部署,进一步解放思想,抢抓机遇,开拓进取,扎实工作,努力开创工业发展新局面,为建设西部强市和全面小康咸阳作出新的贡献。

市委书记在全市工业和信息化工作会议上的讲话

同志们:

今天我们召开全市工业和信息化工作会议,主要目的是深入贯彻落实中央和省委经济工作会议,全面总结梳理全市工业和信息化工作情况,与大家共同探讨加快推进全市工业济发展的思路举措。刚才,x同志通报总结回顾了2021年全市工信工作,部署2022年工作,讲的非常好,我都同意,希望大家结合全市实际,切实抓好贯彻落实,下面,我再强调几点意见:

一、把握形势大势,坚定信心决心。过去一年,我们深入贯彻落实习近平总书记重要讲话重要指示精神,认真贯彻落实中央和省委决策部署,苦干实干、接续奋斗、勇毅前行,各项工作取得极大成效。一是工业运行持续向好。全年规上工业增加值增长x%,增速居全省第x位;工业用电x千瓦时、增长x%,增幅居全省第x位;
纺织、加工等传统产业加速转型升级,工业经济效益综合指数较2020年同期提高了x个百分点。二是发展动能加快转化。汽车、钢铁、新能源等产业带动全市产业快速发展,2021年全市签约工业项目x个、总投资x元,超额完成年度目标x元任务,尤其是x、x、x等一批项目成功落地建设。三是项目建设提质增效。x、x、x等一批产业转型升级项目的加快建设,x、x、x等项目配套实施,为产业发展奠定稳固的基础。尤其是x、x等项目建设,仅仅用了半年的时候,完成了项目安征迁、施工建设、投产等工作,创下了“全市速度”,这些成绩来之不易。在此,我谨代表市委、市政府向一直以来奋战在工业经济战线的各位同志,以及为我市工业经济发展作出贡献的企业家朋友,表示衷心的感谢!

在肯定成绩的同时,我们也必须清醒认识到,全市工业发展存在速度不快、质量不高、效率不好等突出问题。从三产结构看,去年三产比例为x:x:x,工业拉动gdp增长x个百分点,贡献率仅为x%。从横向对比上看,全市地区生产总值x元,为x市的x%、x市的x%;
我市规上工业总产值x元,为为x市的x%、x市的x%;
我市规上工业增加值增速x%,而x市增速x%,x市增速x%;
x市的工业化率达x%、x市工业化率x%,而全市的工业化率仅x%,都是远超我市。当前,我市工业尚处以产业链的中低端,产业发展方式比较粗放,工业技术改造滞后,新型战略产业的比重低,精深加工产业少,产业结构不合理,营商环境不优,公共服务存在薄弱,营商环境氛围不浓等。为此,我们必须坚持问题导向、正视短板弱项,下大力气破解工业短板问题,推动全市经济社会高质量发展超越提供有力支撑。

二、突出工作重点,推动高质量发展。按照中央和省委、市委经济工作会议部署要求,根据全市发展实际,围绕目标任务,要重点抓好以下几个方面的工作。

一要切实树立工业强市的理念。工业是经济发展的重要支撑。当前,我市工业发展仍然存在很大的短板弱项,全市要推动高质量发展,就必须树立“工业强市”的理念,破解思想观念落后的束缚,立足新发展阶段、把握新发展理念、积极服务并融入新发展大局,切实增强危机感和紧迫感,切实把发展作为全市推动高质量发展超越的必由之路和必然选择,在工业经济上快马加鞭,全力以赴抓产业招商、攻坚产业项目、服务工业企业,争取新的突破、新的成效。

二要切实打造高质量产业平台。要立足全市优势产业和发展平台,着眼于扩链、补链、强链,加快打造特色产业平台。要大力推进x工业园区建设,全力推动基础设施配套建设,抓好x工业园区招商工作,争取重大产业项目落地建设。全市经济开发区要加快扩区,盘活土地存量,加大僵尸企业腾笼换鸟力度,为承接产业配套项目提供用地保障。要大力引进和培育壮大一批精深加工、制造业、新能源产业,打造优势产业集群。

三要切实推动项目攻坚建设。要抓好项目引进,紧盯特色产业,着眼于扩链、补链、强链,强化“一把手”招商、“小分队”招商、以商招商,力争全年新签工业项目x个以上。特别是针对目前在在谈的项目,要确定专人“一对一”挂钩,密切跟踪,推动项目“招得来、留得下”。要突出产业项目建设,落实项目推进机制、项目首席责任人制度,组建项目专班,全程跟踪服务,着力破解安征迁、资金、审批等要素难题,严格按时间节点顺利建设,推动项目早动工、早投产。要坚持全市产业“一盘棋”的思路,加大对重大产业项目布局建设的统筹指导,推动形成市、县两级和园区、乡镇街道产业联动招商机制,提高项目引进的成功率。要加大安征迁力度,抓好重点区域成片土地的规模征收的征用工作,建立工业低效率用地退出机制,通过腾笼换鸟、土地置换等方式,盘活和扩大土地存量,为下一步统筹布局产业项目奠定基础。

四要切实推动传统产业升级。要推动企业向中高端转型,推动传统制造业进行配套升级,支持引进新技术、开发新产品。要做大做强食品加工业,大力推进x、x等龙头企业做大做强,推动食品加工由粗加工向精深加工转变。要激发企业创新主体活力,支持传统产业龙头企业联合高校、科研机构合作,提升“产学研用”协同创新水平,力争促成一批重大关键项目在我市落地转化。要加快推动产业绿色发展,严格落实节能减排目标责任,推广节能、节材、节水新装备、新工艺,突出重点领域节能和重点用能企业管理,确保新增项目用能需求。要坚定不移淘汰落后产能,严格执行国家产业政策,严格审查新上铸造项目,严防“地条钢”企业“死灰复燃”,并加快“僵尸企业”清理。

五要切实优化营商环境建设。全市各级各有关部门要将更多精力放在服务企业发展、营造优质发展环境上,做企业发展的坚强保障。要认真落实各级促进企业加快发展、企业家健康成长等系列政策措施,对疫情以来的惠企政策落实情况开展“回头看”,对政策措施执行情况进行跟踪问效、考核评估,确保发挥出最大效应。要发挥中小微企业对接平台作用,加大企业融资指导支持,用足用好工业发展专项基金,完善应急保障资金管理制度,扩大受益面。要按照中央实施更大规模减税和推进更明显降费的有关要求,进一步减轻民营企业负担,降低中小微企业购买服务成本。

三、强化责任担当,凝聚发展合力。全市上下要切实提高思想认识,牢固树立“一盘棋”意识、改革创新理念,形成强大合力,推动各项工作落实。一要强化责任担当。全市上下要切实提高思想认识,扛起政治责任,拿出“舍我其谁”的勇气和魄力,统筹抓好协调、项目建设、落实和服务工作,确保将责任落实到人,营造敢于担当、敢于干事的良好氛围。二要强化服务工作。全市上下要积极主动为工业经济发展提供优质服务,要全面深化“放管服”改革,推进审批精简提速,想方设法帮助企业办实事、解难题,积极构建“亲、清”新型政商关系。三要强化督查考核。我们成立专项督查小组,把工业发展作为督查重点,围绕项目建设、招商引资、服务企业、指标完成情况等,严督实查,跟踪问效。对进展较快、完成较好的单位和个人给予通报表扬;
对行动缓慢、拖沓滞后的给予批评督促;
对完不成目标任务和“拖后腿”的部门领导要进行约谈问责。县纪委监委、人大、政协要积极对全市工业经济发展进行视察和调研,加强监督,形成合力。

总之,新的一年,新的起点,新的征程,新的希望。希望大家能够进一步苦干实干、真抓实干,勇毅前行、接续奋斗,扎实推进我市工业经济和信息化各项工作,为推动全市经济社会高质量发展超越作出新的贡献,以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。

全市工业工作会议讲话

同志们:

市委、市政府决定召开全市工业工作会议,主要任务是传达贯彻全省工业工作会议精神,总结去年聊城工业经济发展成绩,安排部署今年全市工业经济发展的各项任务,进一步统一思想,提高认识,牢固树立工业强市的战略理念,坚定抓好我市工业经济的决心和信心,形成全市重视、狠抓工业经济的强大合力,推动我市工业经济上台阶、上水平。今天这次会议的一个主要目的,就是要引起大家对工业强市战略的重视程度。去年以来,市委、市政府确定了很多工作重点,并强力加以推进,大家可能会产生工业是不是被弱化的疑虑。今天我们召开这次会议,就是要告诉大家,工业不仅没有弱化,而且还需要进一步强化。刚才,许世水同志传达了全省工业工作会议精神,马骏同志宣读了市委、市政府有关通报、表彰、考核等情况的通报。下面,我代表市委、市政府,就工业经济发展,主要讲三个方面的问题。

一、肯定成绩,统一认识,进一步坚定做大做强工业的信心和决心。

去年以来,全市上下按照市委、市政府提出的“东融西借、跨越赶超,建设冀鲁豫三省交界科学发展先行区”的奋斗目标,加快发展、奋力赶超,广大企业家不断拼搏、进取、奋进,全市工业经济有了很大发展。特别是去年下半年以来,通过开展企业“二次创业”活动,我市工业经济有了突飞猛进的发展,成效非常明显,全市销售收入过百亿的企业达到9家,比20xx年增加了3家(迅力汽车102亿元、泉林纸业101亿元、冠洲集团101亿元);销售收入过50亿的企业达到6家,新增2家。我市出现了销售收入过千亿的企业——信发集团,去年的销售收入达到1300亿元,成为中国最大、同时也是世界最大的铝生产企业。具体来看,我市工业发展成绩主要表现在以下几个方面。

一是工业总量上了新水平。20xx年,全市规模以上工业增加值增长12.32%,增幅高于全省0.98个百分点;实现主营业务收入7924亿元、利税788亿元、利润542亿元,分别增长16.37%、18.67%和18.19%,增幅分别居全省第3位、第4位和第6位。规模以上工业主营业务收入达到8000亿级规模,为实现“万亿工业”目标奠定了良好基础。今年全市工业经济发展的工作目标,主要是按照“万亿元”的标准给大家下达的,大家要认真研究政策,切实抓好落实。

二是战略支柱产业加快形成。围绕“3+5”千亿产业园,各地都下了很大功夫,其中鲁西化工产业园、祥光铜业产业园和茌平信发产业园已经升格为副县级产业园。这8个产业园区去年实现主营业务收入2903亿元,高于全市平均水平15.61个百分点。铜及铜加工、铝及铝加工、化工新材料、新能源汽车等四大战略支柱产业完成投资287.4亿元,占全市工业投资的30.3%。四大战略支柱产业产业链条正在拉长,集群效应初步显现。如祥光集团去年新上32万吨铜导体及电气化铁路架空导线项目是全国最大的,可以用作高铁导线;信发铝业正在加快建设投资236亿元的6×60万千瓦高效超超临界热电机组;鲁西化工去年实际完成收入超过100亿元,超额完成了去年市里下达的任务;新能源汽车方面,中通客车新厂20xx年12月31日投入使用,去年中通客车销售收入突破了50亿元,实现了快速发展,今年年底有望超过河南宇通,成为全国最大的新能源客车生产厂。

三是转型升级步伐进一步加快。去年全市共完成技改投资480亿元,占到全市固定资产投资的31.8%。不少企业通过技术改造,实现了转型升级。信发铝业、祥光铜业都引进或自主研发了很多新技术,祥光铜业的铜冶炼技术是世界上最先进的,去年获得国家科技进步二等奖,这也是企业加大研发力度的结果。原来是祥光使用的是双闪技术,后来发展到“一步炼铜法”,只差一点就能获得国家科技进步一等奖。高唐泉林纸业引进和自我创新了世界领先的草浆造纸技术,昨天下午我陪孙绍骋副省长等领导实地参观的时候,看到了大量先进设备。孙副省长看完之后,也很有感触,认为我们聊城的企业在技术改造方面做得很到位。还有去年观摩的一些项目,包括临清的信华纺织、高唐的纷美纸业、茌平金号织业,都引进了非常先进的装备和技术。

四是科技创新实现新突破。去年,我市加大了与科技研究所的合作力度,将东南大学60多名专家引到聊城,专门召开了关于“产学研”的洽谈会;还和华东理工大学开展了广泛的合作,其中东阿阿胶与华东理工大学的合作相当成功;聊城大学对聊城的发展高度负责,以自身为平台,与我市开展广泛合作,有力推动聊城的发展;聊城市人民医院也大量引进高级人才和先进技术。因此,去年我市在产学研合作上,特别是在和高科技企业、高等院校、高等院所的合作上既引进了先进技术,也引进了一大批人才。20xx年,全市新增省级企业技术中心10家、市级技术中心30家;新增博士后工作站3家;时风集团建立了中央研究室;冠丰种业在北京中关村建立了国家重点实验室,而且冠丰种业和祥光铜业都引进了美国、泰国等高端的技术人才和管理人才;聊城市委、市政府专门和聊大签署了人才合作协议,以聊大为平台引进了中国抗体医药领军人物郭亚军团队,而且引进了两个国家“千人计划”签约人才。我市与聊城大学合作成立了四个科研中心,与聊城人民医院创立了三个科研中心:一是人类生殖遗传研究所,二是组织工程与再生医学研究所,三是中原生物医学研究所,这将有力提升我市的医疗科研水平。

五是“二次创业”成效显著。为了推动聊城跨越赶超,特别是发挥好我市现有企业的作用,去年,市委、市政府深入开展了企业二次创业活动。我市的企业家以发展企业为己任、以繁荣聊城为己任,积极为聊城发展出力,积极上项目、扩产业、加强对外联合,为聊城引进了大批项目。去年,全市新上投资过亿元项目570个,比上年多了300个,其中由本土企业新上和与本土企业合作的项目占到80%。如果没有本市的企业作引子、作母体,我市也很难引进一些高、大、新、强的项目。市委、市政府高度重视二次创业工作,春节过后,在开完全市跨越赶超第二战役动员大会之后,我市又召开了二次创业表彰大会,分别给贡献突出的企业颁发了金牌、银牌和铜牌,还有部分企业获得进位奖。孙绍骋副省长刚刚用了两天半的时间,在我市实地考察了城镇化、土地管理和社会养老等工作。他说现在聊城无论是党政机关、企业还是商业的干部,都是“嗷嗷叫”,发展势头很强劲。聊城之所以有这样的势头,在座的各位企业家功不可没。今天借此机会,我代表市委、市政府,对大家做出的巨大贡献,表示衷心的感谢!

在肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到,我市工业经济在全省仍然落后,与发达市相比仍然存在很大差距。一是工业总量仍然偏小。去年,全市规模以上工业主营业务收入虽然达到全省第7位,但总量仅占全省的6%,仍然低于人口占全省6.31%的比重。特别是中小企业数量少、规模小,已经成为全市工业发展的“短板”。二是产业结构不够合理。重化工业比重仍然较高,多数产业处于价值链低端,产业档次较低、附加值不高。虽然工业规模庞大,但是去年全市高新技术产业产值占规模以上工业比重仅为21.5%,低于全省平均水平8.73个百分点。这就说明我们工业产业结构还不够合理,科技含量还不够高。三是节能减排压力较大。我们聊城的工业重化工业比重大,能源结构极不合理。我市现在发电装机总容量达到810万千瓦,仅次于济宁。所以说我市环境保护压力大,一个重要原因就是能源结构不够合理,因此我们的节能减排形势非常严峻,压力很大。今年省里对各个县(市、区)科学发展的考核中,节能减排、环境保护总共占到80分,占比非常高。如果环境保护这一关过不了,在科学发展这个体系里面就要被“一票否决”。所以节能减排不仅是党委、政府的责任,也是我们在座各位企业家共同的责任。想要让我们广大市民呼吸上新鲜空气,喝上干净的水,党委、政府就要真抓实干,企业家就要全力实施。四是大项目好项目依然较少。去年,全市新上的大项目、好项目明显增加。但同发达市相比,同周边市相比,同跨越赶超的要求相比,对区域发展能够起到支撑作用的项目仍然不多。到去年年底,我市在建的过百亿元的大项目有5个,今年我市在建的过百亿元的大项目将会达到10个,过50亿元的将会达到16个,但总体来看,我们的项目仍然较小,有的项目科技含量仍然不高。五是发展环境仍然不够优。尤其是企业发展环境,虽然我市现在的行政审批事项从367项减到96项,现在还在继续精简,想要减到40项左右。去年,我们实行了四连审批制度,原来需要三天的手续,现在一天就能办出来,发展环境有了很大改善。但是最近我向一些企业了解,他们反映现在有的部门办事还是太难,手续也很难办,在办理过程中推三阻四的问题还是非常多。在某种程度上,随着大环境的改善,现在我们这些办事部门,做到了“门好进、脸好看、话好说”,但是事难办的问题仍然存在。我市纪检监察部门在发展环境建设上,下了很大的功夫,以后还要继续加大工作力度,认真解决影响我市发展环境的各类问题。

工业化是现代化不可逾越的阶段。没有工业化,就没有现代化,工业在经济社会发展中起到了至关重要的作用。

(一)工业是转方式、调结构的带动力量。一二三产业要协调发展,但是如果一个地方工业不强,那农业就很难强起来。中国共产党第xx届中央委员会第三次全体会议通过的《中共中央关于推进农村改革发展若干重大问题的决定》中提出了“工业反哺农业,城市支持农村”的重大战略思想。工业如果不强,如何反哺农业?惠农政策就是依靠强大的财力来实施的,工业如果不强,如何惠农?加快农业发展,做强农业,同样需要大量的资金和强大的工业。如果说没有工业作支撑,那么如何吸引和转移农村劳动力?我们现在一年转移几万农村劳动力,大部分都转移到工业中。在东阿的一个特钢企业,就转移了5000多农村劳动力就业,周围几个村的农民都来这里打工,直接增加了农民收入,这就是工业强农的作用。另外我们讲发展服务业,服务业是为工业发展服务的。如果工业不强,哪里有钱来带动服务业?不论是从事工业设计,还是从事服务外包,如果工业发展不起来,也就没有了市场。我举一个服务业的例子,高唐时风集团的员工达到3.2万多人,需要庞大的吃住服务,这就能拉动服务业;时风集团每年向外销售农用车100万辆,这需要强大的物流业作支撑。另外在开发区,只要是有几千员工的企业,门口到处都是商店和商贩在卖东西。所以如果没有工业作支撑,“转调创”是实现不了的。

(二)工业是跨越赶超的主体力量。虽然我们现在提一二三产业协调发展,一二三产业对我市整体实力的增强都有贡献,但工业是主体。从去年的数据来看,全市工业增加值占到全市生产总值的49%,工业提供的税收占到总税收的52%。所以说,工业不加快发展,就不能顺利实现跨越赶超。

(三)工业是加快实现城镇化的基础力量。我们推进城镇化,如果没有产业作支撑,那么城镇化就是空中楼阁,就会变成“空城、死城和鬼城”。有很多城市的发展是靠工业实现的,我们聊城和韩国这几年交往比较多,和韩国好多城市建立了友好关系。韩国有一个蔚山市,这个城市的人口大约110万,就是靠现代汽车的发展带动了城市发展,形成了现在的蔚山市。再比如我刚才举的时风集团的例子。时风集团有员工320xx人,按照一家三口人计算,如果这些人都住在城区,一个企业就能带来10万人左右的城市人口,城镇化的速度就会加快。以前我们提出充分发挥小城镇和中心城市的带动作用,如果没有产业做支撑,新型社区就无法形成,因此工业是城镇化的基础力量。

(四)工业是全市就业的承载力量。在国外,即使像美国这么发达的国家,美国的工业仍是美国的“就业机器”,承载了大部分的美国就业。21世纪初期,美国就是因为发展it产业,将制造业转移到国外,导致大量员工失业。现在美国总统奥巴马将这些转移出去的制造业又吸引回去,可见一个国家没有制造业支撑是不行的。从我市现有企业来看,高唐时风集团、茌平信发集团都有3万多员工,如果没有这些企业来解决就业问题,那么将失业率控制在4.3%以内是不可能的。因此,我市发展社会事业同样离不开工业。

(五)工业是创造人民幸福生活的保障力量。它不只是创造人民幸福生活的带动力量、基础力量和承载力量,同时也是保障力量。为什么说工业是创造人民幸福生活的保障力量?人的需要得到满足才能幸福。幸福分为五大层次,生存的需求、安全的需求、发展的需求、受尊重的需求、自我价值的实现。“吃”只是一个物质层面的需求,还有精神层面的需求,这些需求也主要是靠工业创造的。比如现在大家都在使用手机,手机便利了我们的生活,它就是工业制造的。还有现在乘坐火车,大家都在玩手机,极大满足了人民的需求,甚至有人说现在有很多人形成了手机依赖症。如果没有工业,就不能满足人们的这些需求,因此工业也是至关重要的。

要想推动聊城的工业发展,必须端正对工业发展的认识,切实克服五种误区:

(一)以三产否定二产的误区。我们现在提“转调创”,发展服务业是“转调创”主攻的方向,这是对的。但是并不意味着加快服务业的发展就要否定工业的发展。有人讲中国现在不能再发展工业了,要学美国大力发展服务业,这是不准确的。我们要看到美国的服务业也是在工业发展到一定程度后才快速发展起来的。因此发展服务业,一定不能忽视发展工业。现在我们提调整结构,是说提高服务业增幅,从二产占比最大、三产次之、一产最低,“二三一”的产业结构调整为“三二一”的结构。但这只是一个发展方向,我们不能因为这个方向而否定发展工业,这还有很长的路程。因为没有工业做支撑,服务业也无法发展。

(二)以增量否定存量的误区。我们不能以发展新的产业为由,否定现有的工业。转方式、调结构也不是重起锅灶,另搭台子另唱戏,还得在一定存量的基础上适时地转调创。如果现在连基础产业都没有,也就无法转调。我们现在发展各种产业,是在“有”的基础上调的,没有基础就谈不上“调”。所以说,我们不能一提“转调创”,一提发展高新技术产业,就否定现在的产业基础。

(三)以高新否定传统的误区。以高新产业的发展来否定传统产业,这也是一个误区。产业的发展是递进的、发展的,今天的高新技术产业也是明天的传统产业。我们现在的传统产业,通过提升和新技术改造,也能发展成高新技术产业。我们刚才讲的祥光铜业,原来用双闪技术,现在用旋浮一步炼铜法,获得了国家科技二等奖,就是通过自身的提升和改造实现的。所以我们不能一说发展高新技术产业就否定传统产业,这二者也是不相矛盾的。因为传统技术产业可以发展成为高新技术产业,今天的高新技术产业到了明天也是传统产业。

(四)以大企业否定小企业的误区。在发展过程中,抓大项目、抓大企业是对的,今天会议下发的文件中,有一个“1150”工程,就是我们要打造千亿级的企业,百亿级的企业,50亿级的企业,但我们抓这些大企业的同时,并不意味着否定中小企业的存在和发展。因为没有中小企业的支撑,这些大企业也发展不起来。从发展的角度来讲,大企业也是从小企业发展起来的,我们聊城的信发集团从一个很小的发电厂一步步发展起来,时风集团是从做刀具的小企业发展起来,祥光铜业也是从做分割鸡的小企业发展起来的。现在的大企业过去都是汪洋中的一条“小船”。所以说我们不能一说发展,就对中小企业不管不问,还要继续大力扶持中小企业发展,做到“抓大不放小”。

(五)以外资否定内资的误区。我们现在正在大抓招商引资,但有的人就走了极端,认为只有“外来的和尚会念经”。实际上“家里的和尚”也会念经,我们聊城本地企业的发展也很重要。从政策上说,内商和外商是一样的,不能只对外商认真服务,对原有“家里的企业”也要同样搞好服务,为他们的发展创造条件。

下一步我们要发展工业,必须从这些误区里走出来,坚定工业强市的理念不动摇,认真推动我市工业经济实现又好又快发展。

二、抢抓机遇,务实求进,全力推动工业经济跨越赶超。

目前我市的工业发展面临很好的机遇,具体来说有以下几方面。第一,从国家层面上讲,中央对工业经济发展高度重视。在《政府工作报告》中讲到,我们国家仍然处于大有可为的重要战略机遇期,从整个国家层面上看,我们面临发展的机遇并未改变。不谋全局者不足以谋一域,我们要看清大势。同时在《政府工作报告》中也讲到,我国工业化、城镇化持续推进,区域发展回旋余地大,今后一个时期保持经济中高速增长有基础也有条件。第二,聊城面临“一区一圈一带”的机遇。“一区一圈一带”并不只是给我们多少资金,更重要的是给我们提供发展的空间。最近省里不断出台支持产业发展的政策,我市中通客车集团,包括新能源客车产业的发展,都受到省里很多政策倾斜的影响。我市抗体制药和生物制药产业的发展,还成为省里支持的重点,省科技厅刘为民厅长提到,省里将重点支持我市发展生物制药产业。除这几个产业外,省里还在其他多个产业方面给予我们大力支持。这次孙绍骋省长来我市调研,一个很重要的问题就是研究如何用好现有的土地来支撑聊城工业产业的发展。第三,我市形成的良好发展氛围是重要的内部机遇。虽然我市的发展环境还存有这样或那样的问题,但毕竟在全市上下,不论是党政界,还是企业界,还是其他各行各业,都形成了讲发展、议发展、谋发展、促发展的氛围,为企业服务的意识在逐步增强,这都为聊城企业的发展提供了很好的机遇。第四,聊城经过近几年发展,已经有了很好的基础。特别是聊城的产业基础正在不断巩固。经过精心的谋划和不懈的努力,我市8个千亿产业园发展正在不断取得新进展。有了这些基础,我市的工业实现快速崛起是绝对没有问题的。

关于下一步的工业发展,我们要做好以下五方面的工作。

(一)着力加大工业投入,进一步在扩大总量上取得突破。在投入上,关键还是要坚持抓项目。一要抓项目谋划。特别是各级党委、政府,要跟企业紧密结合,认真研讨、谋划好项目,充实项目库。要让大家知道,不论是在产业链上,还是在产业集群发展上,需要发展什么样的项目。二要狠抓项目引进。招商引资工作离不开党委、政府的积极组织和引导,但关键还是靠企业。企业一定要当好招商引资、引进项目的主力军,通过产业提升来招引项目,通过传统产业改造来招进项目,为聊城招商引资上项目做出新贡献。三要狠抓项目落地。不管是引进的项目,还是现有企业扩容的项目,都要围绕项目落地下功夫。现在我们聊城项目落地还是难点,有的缺要素支持,有的缺环境支持。比如有的项目有了土地也无法建设,就是因为欺行霸市、强装强卸、强买强卖的问题还依然存在。市里已经下达了对这些项目的帮包任务,各级都要真帮真包,在项目落地和项目引进上继续促进。

(二)加快转调步伐,进一步在提升质量上取得新突破。要针对我们现在工业的结构问题,进一步优化产业结构,做好以下四个方面的工作。一是要壮大一批。特别是要围绕四大战略支柱产业和优势特色产业,集中力量抓好“3+5”千亿产业园区建设,今年要完成投资350亿元,主营业务收入达到3400亿元。园区是我们上项目的主要载体,8个县(市、区)长和三个开发区的书记、主任都是园区的第一书记、第一负责人,要继续加大工作力度,促进项目建设,切实抓好考核,按产业集群的理念来加快园区发展。二是要提升一批。就是要加大技术改造力度。各县(市、区)都要引导企业信息化和工业化加速融合,提升精深加工产品比重。我们今年全年技术改造投资增速要高于固定资产投资增速,确保增长17%以上。三是要扶持一批。围绕打造“1150工程”,对千亿、百亿、五十亿的企业加大扶持力度,促进中小企业快速成长。四是要培育一批。我们要注重发展战略新兴产业,企业的负责同志要结合现有企业实际,在加紧技术改造的同时,注重发展战略新兴产业。这方面一要注意人才的引进,依托人才加快高新技术产业发展。像凤祥集团,现在刘学景老总提出一方面把铜产业打造成千亿级产业,另一方面也要把食品产业打造成千亿产业,之所以有这么大的气魄,关键就是因为他们引进了泰国正大集团的一个高管,有人才作为支撑。二要加大对于科技研发的投入,要加强自主创新,拥有自己的技术。泉林集团的李洪法老总在技术研发上就很有思路和办法,确保了泉林集团在秸秆造纸领域一直处于技术领先水平。三要完善创新体系,用好各类平台。聊城大学就是一个很好的平台,我看过他们的一些实验室,很多都是为企业服务的。产业发展要搞好产学研结合,加大创新力度。创新既要有技术创新,又要有管理创新。特别是我们企业,要通过管理创新来降低成本,提高产品的竞争力。

(三)着力加强指导支持,进一步在企业二次创业上取得新突破。二次创业是去年市委、市政府抓的一项重要工作,我们在工业发展进程中,一定要加强对二次创业的推动力度,推动企业二次创业掀起新的高潮。首先,我们要打造一支优秀的企业家队伍。不论是国有企业还是民营企业,必须有一支高素质的企业家队伍,才能实现发展。今天来了不少企业界的同志,关于企业家的培训问题、培养问题和教育问题,我觉得大家既要做有责任的企业家,又要做有能力的企业家。我们讲,“党政干部是能人里边选好人,企业家是好人里边选能人”,没有一支优秀的企业家队伍,二次创业是很难的。第二,一定要解放思想。我们要实施二次创业,企业家和党政干部都要解放思想。一方面要积极地走出去,向外界学习,开阔视野。去年我们组织过几次外出参观考察,效果很好。那次参观回来后,信发集团的张学信老总就直接住到工地,这就是通过参观解放了思想,自我激励、自我加压的结果。另一方面解放思想还要敢于请进来,通过广泛地联合,促进二次创业。第三,规划谋划要到位。上次我们在会上讲了很多政策、意见和措施,各级一定要把二次创业的计划和措施落实到位。第四,政策支持要到位。围绕企业二次创业,我们要把能释放的政策空间都释放出来。最近我看到工商等部门出台了一些扶持企业创业的措施,我们各级各部门都要认真研究,围绕发展要素,研究制定土地、金融、人力资源方面等支持企业发展的措施,围绕服务企业形成合力。

(四)着力推进节能减排工作,进一步在绿色发展上实现新的突破。对节能减排工作,现在各级都要求得非常严格,我们要切实做好以下几项工作。第一,要以行业整合整治为手段,加快淘汰落后产能。对节能减排工作,省里既给予政策支持,最近又对五大行业下达了严格的减排指标要求,所以对落后产能,该淘汰的一定要淘汰,不然的话,省里也会压缩企业发展的空间,到那时,我们企业就要被迫进行淘汰,工作就会被动。第二,要以严格管理为途径,扎实推进节能降耗。在发展过程中,我们要坚持既要金山银山,更要蓝天碧水。特别是对重点领域,一定要建立倒逼机制促进节能降耗,同时还要严把项目审批关,特别是要严格环保环评,从源头上加大整治力度。我们目的是把工业做大做强,但是绝不能“挖到篮子里就是菜”,决不能上高耗能高污染项目。发展和环保并不矛盾,美国是世界头号经济强国,环境也保护得很好。我们不能一说发展就不要环境了,一说环保就不要发展了,走这两个极端都不行。第三要以循环经济为重点,提高资源利用率。循环经济发展是我们聊城的一大亮点,我市产业循环发展的实践很有特色。信发产业园是国家级循环经济产业园,祥光产业园是国家级生态工业示范园,还有泉林秸秆综合利用项目等,都很有特色。我们一定要实现循环发展、绿色发展、低碳发展,这样我们聊城的工业才能走得更远。

(五)着力强化支持服务,进一步在优化环境上取得新突破。环境就是生产力,环境就是吸引力,环境就是竞争力。今后纪检监察部门一定要加大对发展环境的治理力度。如果我们没有好的发展环境,我们自己的企业也成长不起来,外地的企业也绝不会来。特别是下一步招商引资的优惠政策取消之后,真正的竞争力就是环境。在优化服务环境方面,大家要切实做到以下五点:一是要转变职能。继续加大审批事项改革力度,把能精减的切实精减到位,交通局、公路局正在研究,收费站该取消的都要逐步取消。二是要强化服务。我们各级一定要急企业所急,想企业所想,把企业的事当成自己的事来干,为企业发展搞好服务。去年我市土地、金融、环保等部门都为聊城发展提供了很大支持,今后我市要实现跨域赶超,大家还必须全力以赴抓好服务。三是要提高效率。就是能网上审批的网上审批,能不让群众跑两趟的让群众不跑两趟,能当天办成的一定要当天办成,形成一个高效率的政务环境。四是要严格整顿。各级各部门要牢固树立“企业发展我发展,企业发展我受益”的理念。如果没有企业的发展,我们解决就业问题、解决民生问题都是空话;如果没有企业发展,我们提高实力也是空话;没有企业发展,省管部门的业务也做不起来,业务做不起来,你这个部门在省里、在国家也没有地位。所以,聊城的发展决定你的发展,企业的发展决定你的发展。在企业发展上,设置障碍、推三阻四都是对自己不负责任的表现。做到既要话好说、门好进、脸好看,也要事好办。在环境整顿过程中,还是要坚持“谁砸聊城的牌子,就坚决砸谁的饭碗”,务必以铁的手腕维护和建设良好的发展环境。

三、精心组织,强化领导,进一步形成促进工业经济发展的强大合力。

第一,要强化组织领导。各级一定要牢固树立工业强市的理念不动摇,把工业始终抓在手上,既要抓工业的谋划,又要抓工业的指导,还要抓工业的调度运行。县委书记、县长如果不注重对工业运行的指导,不了解工业运行的脉搏,把握不了工业运行中存在的问题,指导不到位,地方发展也就会成为一句空话。

第二,要强化各种服务。特别是发改委、国资委、国土资源局、工商局、环保局、住建委、水利局等部门,凡是和工业经济发展有关的服务部门,都要增强大局观念,认真为企业上项目、促发展服好务。

第三,要强化责任落实。今天会议下发的文件,列出了今年工业发展的任务指标。希望大家按照任务指标,排出时间表,排出任务表,落实责任到人、到时、到标准,攻坚克难,认真落实。

第四,要强化考核奖惩。关于今年的考核,我们制定了明确的考核奖惩规定,市委、市政府将继续沿用去年的模式,每次观摩现场打分,现场公布,到年底严格兑现考核奖惩。要继续坚持“以发展论英雄”,工业发展还是考核的重要内容,大家要进一步加大力度,努力促进工业实现又好又快发展。

同志们,工业是聊城跨越赶超的关键产业。希望全市上下特别是工业战线的同志们,振奋精神,真抓实干,加快工业发展的步伐,推动工业跨越赶超,为建设冀鲁豫三省交界科学发展先行区、创造聊城人民的幸福生活,做出新的更大的贡献。

全市工业工作会议讲话

同志们:

市委、市政府决定召开全市工业工作会议,主要任务是传达贯彻全省工业工作会议精神,总结去年聊城工业经济发展成绩,安排部署今年全市工业经济发展的各项任务,进一步统一思想,提高认识,牢固树立工业强市的战略理念,坚定抓好我市工业经济的决心和信心,形成全市重视、狠抓工业经济的强大合力,推动我市工业经济上台阶、上水平。今天这次会议的一个主要目的,就是要引起大家对工业强市战略的重视程度。去年以来,市委、市政府确定了很多工作重点,并强力加以推进,大家可能会产生工业是不是被弱化的疑虑。今天我们召开这次会议,就是要告诉大家,工业不仅没有弱化,而且还需要进一步强化。刚才,许世水同志传达了全省工业工作会议精神,马骏同志宣读了市委、市政府有关通报、表彰、考核等情况的通报。下面,我代表市委、市政府,就工业经济发展,主要讲三个方面的问题。

一、肯定成绩,统一认识,进一步坚定做大做强工业的信心和决心。

去年以来,全市上下按照市委、市政府提出的“东融西借、跨越赶超,建设冀鲁豫三省交界科学发展先行区”的奋斗目标,加快发展、奋力赶超,广大企业家不断拼搏、进取、奋进,全市工业经济有了很大发展。特别是去年下半年以来,通过开展企业“二次创业”活动,我市工业经济有了突飞猛进的发展,成效非常明显,全市销售收入过百亿的企业达到9家,比20xx年增加了3家(迅力汽车102亿元、泉林纸业101亿元、冠洲集团101亿元);销售收入过50亿的企业达到6家,新增2家。我市出现了销售收入过千亿的企业——信发集团,去年的销售收入达到1300亿元,成为中国最大、同时也是世界最大的铝生产企业。具体来看,我市工业发展成绩主要表现在以下几个方面。

一是工业总量上了新水平。20xx年,全市规模以上工业增加值增长12.32%,增幅高于全省0.98个百分点;实现主营业务收入7924亿元、利税788亿元、利润542亿元,分别增长16.37%、18.67%和18.19%,增幅分别居全省第3位、第4位和第6位。规模以上工业主营业务收入达到8000亿级规模,为实现“万亿工业”目标奠定了良好基础。今年全市工业经济发展的工作目标,主要是按照“万亿元”的标准给大家下达的,大家要认真研究政策,切实抓好落实。

二是战略支柱产业加快形成。围绕“3+5”千亿产业园,各地都下了很大功夫,其中鲁西化工产业园、祥光铜业产业园和茌平信发产业园已经升格为副县级产业园。这8个产业园区去年实现主营业务收入2903亿元,高于全市平均水平15.61个百分点。铜及铜加工、铝及铝加工、化工新材料、新能源汽车等四大战略支柱产业完成投资287.4亿元,占全市工业投资的30.3%。四大战略支柱产业产业链条正在拉长,集群效应初步显现。如祥光集团去年新上32万吨铜导体及电气化铁路架空导线项目是全国最大的,可以用作高铁导线;信发铝业正在加快建设投资236亿元的6×60万千瓦高效超超临界热电机组;鲁西化工去年实际完成收入超过100亿元,超额完成了去年市里下达的任务;新能源汽车方面,中通客车新厂20xx年12月31日投入使用,去年中通客车销售收入突破了50亿元,实现了快速发展,今年年底有望超过河南宇通,成为全国最大的新能源客车生产厂。

三是转型升级步伐进一步加快。去年全市共完成技改投资480亿元,占到全市固定资产投资的31.8%。不少企业通过技术改造,实现了转型升级。信发铝业、祥光铜业都引进或自主研发了很多新技术,祥光铜业的铜冶炼技术是世界上最先进的,去年获得国家科技进步二等奖,这也是企业加大研发力度的结果。原来是祥光使用的是双闪技术,后来发展到“一步炼铜法”,只差一点就能获得国家科技进步一等奖。高唐泉林纸业引进和自我创新了世界领先的草浆造纸技术,昨天下午我陪孙绍骋副省长等领导实地参观的时候,看到了大量先进设备。孙副省长看完之后,也很有感触,认为我们聊城的企业在技术改造方面做得很到位。还有去年观摩的一些项目,包括临清的信华纺织、高唐的纷美纸业、茌平金号织业,都引进了非常先进的装备和技术。

四是科技创新实现新突破。去年,我市加大了与科技研究所的合作力度,将东南大学60多名专家引到聊城,专门召开了关于“产学研”的洽谈会;还和华东理工大学开展了广泛的合作,其中东阿阿胶与华东理工大学的合作相当成功;聊城大学对聊城的发展高度负责,以自身为平台,与我市开展广泛合作,有力推动聊城的发展;聊城市人民医院也大量引进高级人才和先进技术。因此,去年我市在产学研合作上,特别是在和高科技企业、高等院校、高等院所的合作上既引进了先进技术,也引进了一大批人才。20xx年,全市新增省级企业技术中心10家、市级技术中心30家;新增博士后工作站3家;时风集团建立了中央研究室;冠丰种业在北京中关村建立了国家重点实验室,而且冠丰种业和祥光铜业都引进了美国、泰国等高端的技术人才和管理人才;聊城市委、市政府专门和聊大签署了人才合作协议,以聊大为平台引进了中国抗体医药领军人物郭亚军团队,而且引进了两个国家“千人计划”签约人才。我市与聊城大学合作成立了四个科研中心,与聊城人民医院创立了三个科研中心:一是人类生殖遗传研究所,二是组织工程与再生医学研究所,三是中原生物医学研究所,这将有力提升我市的医疗科研水平。

五是“二次创业”成效显著。为了推动聊城跨越赶超,特别是发挥好我市现有企业的作用,去年,市委、市政府深入开展了企业二次创业活动。我市的企业家以发展企业为己任、以繁荣聊城为己任,积极为聊城发展出力,积极上项目、扩产业、加强对外联合,为聊城引进了大批项目。去年,全市新上投资过亿元项目570个,比上年多了300个,其中由本土企业新上和与本土企业合作的项目占到80%。如果没有本市的企业作引子、作母体,我市也很难引进一些高、大、新、强的项目。市委、市政府高度重视二次创业工作,春节过后,在开完全市跨越赶超第二战役动员大会之后,我市又召开了二次创业表彰大会,分别给贡献突出的企业颁发了金牌、银牌和铜牌,还有部分企业获得进位奖。孙绍骋副省长刚刚用了两天半的时间,在我市实地考察了城镇化、土地管理和社会养老等工作。他说现在聊城无论是党政机关、企业还是商业的干部,都是“嗷嗷叫”,发展势头很强劲。聊城之所以有这样的势头,在座的各位企业家功不可没。今天借此机会,我代表市委、市政府,对大家做出的巨大贡献,表示衷心的感谢!

在肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到,我市工业经济在全省仍然落后,与发达市相比仍然存在很大差距。一是工业总量仍然偏小。去年,全市规模以上工业主营业务收入虽然达到全省第7位,但总量仅占全省的6%,仍然低于人口占全省6.31%的比重。特别是中小企业数量少、规模小,已经成为全市工业发展的“短板”。二是产业结构不够合理。重化工业比重仍然较高,多数产业处于价值链低端,产业档次较低、附加值不高。虽然工业规模庞大,但是去年全市高新技术产业产值占规模以上工业比重仅为21.5%,低于全省平均水平8.73个百分点。这就说明我们工业产业结构还不够合理,科技含量还不够高。三是节能减排压力较大。我们聊城的工业重化工业比重大,能源结构极不合理。我市现在发电装机总容量达到810万千瓦,仅次于济宁。所以说我市环境保护压力大,一个重要原因就是能源结构不够合理,因此我们的节能减排形势非常严峻,压力很大。今年省里对各个县(市、区)科学发展的考核中,节能减排、环境保护总共占到80分,占比非常高。如果环境保护这一关过不了,在科学发展这个体系里面就要被“一票否决”。所以节能减排不仅是党委、政府的责任,也是我们在座各位企业家共同的责任。想要让我们广大市民呼吸上新鲜空气,喝上干净的水,党委、政府就要真抓实干,企业家就要全力实施。四是大项目好项目依然较少。去年,全市新上的大项目、好项目明显增加。但同发达市相比,同周边市相比,同跨越赶超的要求相比,对区域发展能够起到支撑作用的项目仍然不多。到去年年底,我市在建的过百亿元的大项目有5个,今年我市在建的过百亿元的大项目将会达到10个,过50亿元的将会达到16个,但总体来看,我们的项目仍然较小,有的项目科技含量仍然不高。五是发展环境仍然不够优。尤其是企业发展环境,虽然我市现在的行政审批事项从367项减到96项,现在还在继续精简,想要减到40项左右。去年,我们实行了四连审批制度,原来需要三天的手续,现在一天就能办出来,发展环境有了很大改善。但是最近我向一些企业了解,他们反映现在有的部门办事还是太难,手续也很难办,在办理过程中推三阻四的问题还是非常多。在某种程度上,随着大环境的改善,现在我们这些办事部门,做到了“门好进、脸好看、话好说”,但是事难办的问题仍然存在。我市纪检监察部门在发展环境建设上,下了很大的功夫,以后还要继续加大工作力度,认真解决影响我市发展环境的各类问题。

工业化是现代化不可逾越的阶段。没有工业化,就没有现代化,工业在经济社会发展中起到了至关重要的作用。

(一)工业是转方式、调结构的带动力量。一二三产业要协调发展,但是如果一个地方工业不强,那农业就很难强起来。中国共产党第xx届中央委员会第三次全体会议通过的《中共中央关于推进农村改革发展若干重大问题的决定》中提出了“工业反哺农业,城市支持农村”的重大战略思想。工业如果不强,如何反哺农业?惠农政策就是依靠强大的财力来实施的,工业如果不强,如何惠农?加快农业发展,做强农业,同样需要大量的资金和强大的工业。如果说没有工业作支撑,那么如何吸引和转移农村劳动力?我们现在一年转移几万农村劳动力,大部分都转移到工业中。在东阿的一个特钢企业,就转移了5000多农村劳动力就业,周围几个村的农民都来这里打工,直接增加了农民收入,这就是工业强农的作用。另外我们讲发展服务业,服务业是为工业发展服务的。如果工业不强,哪里有钱来带动服务业?不论是从事工业设计,还是从事服务外包,如果工业发展不起来,也就没有了市场。我举一个服务业的例子,高唐时风集团的员工达到3.2万多人,需要庞大的吃住服务,这就能拉动服务业;时风集团每年向外销售农用车100万辆,这需要强大的物流业作支撑。另外在开发区,只要是有几千员工的企业,门口到处都是商店和商贩在卖东西。所以如果没有工业作支撑,“转调创”是实现不了的。

(二)工业是跨越赶超的主体力量。虽然我们现在提一二三产业协调发展,一二三产业对我市整体实力的增强都有贡献,但工业是主体。从去年的数据来看,全市工业增加值占到全市生产总值的49%,工业提供的税收占到总税收的52%。所以说,工业不加快发展,就不能顺利实现跨越赶超。

(三)工业是加快实现城镇化的基础力量。我们推进城镇化,如果没有产业作支撑,那么城镇化就是空中楼阁,就会变成“空城、死城和鬼城”。有很多城市的发展是靠工业实现的,我们聊城和韩国这几年交往比较多,和韩国好多城市建立了友好关系。韩国有一个蔚山市,这个城市的人口大约110万,就是靠现代汽车的发展带动了城市发展,形成了现在的蔚山市。再比如我刚才举的时风集团的例子。时风集团有员工320xx人,按照一家三口人计算,如果这些人都住在城区,一个企业就能带来10万人左右的城市人口,城镇化的速度就会加快。以前我们提出充分发挥小城镇和中心城市的带动作用,如果没有产业做支撑,新型社区就无法形成,因此工业是城镇化的基础力量。

(四)工业是全市就业的承载力量。在国外,即使像美国这么发达的国家,美国的工业仍是美国的“就业机器”,承载了大部分的美国就业。21世纪初期,美国就是因为发展it产业,将制造业转移到国外,导致大量员工失业。现在美国总统奥巴马将这些转移出去的制造业又吸引回去,可见一个国家没有制造业支撑是不行的。从我市现有企业来看,高唐时风集团、茌平信发集团都有3万多员工,如果没有这些企业来解决就业问题,那么将失业率控制在4.3%以内是不可能的。因此,我市发展社会事业同样离不开工业。

(五)工业是创造人民幸福生活的保障力量。它不只是创造人民幸福生活的带动力量、基础力量和承载力量,同时也是保障力量。为什么说工业是创造人民幸福生活的保障力量?人的需要得到满足才能幸福。幸福分为五大层次,生存的需求、安全的需求、发展的需求、受尊重的需求、自我价值的实现。“吃”只是一个物质层面的需求,还有精神层面的需求,这些需求也主要是靠工业创造的。比如现在大家都在使用手机,手机便利了我们的生活,它就是工业制造的。还有现在乘坐火车,大家都在玩手机,极大满足了人民的需求,甚至有人说现在有很多人形成了手机依赖症。如果没有工业,就不能满足人们的这些需求,因此工业也是至关重要的。

要想推动聊城的工业发展,必须端正对工业发展的认识,切实克服五种误区:

(一)以三产否定二产的误区。我们现在提“转调创”,发展服务业是“转调创”主攻的方向,这是对的。但是并不意味着加快服务业的发展就要否定工业的发展。有人讲中国现在不能再发展工业了,要学美国大力发展服务业,这是不准确的。我们要看到美国的服务业也是在工业发展到一定程度后才快速发展起来的。因此发展服务业,一定不能忽视发展工业。现在我们提调整结构,是说提高服务业增幅,从二产占比最大、三产次之、一产最低,“二三一”的产业结构调整为“三二一”的结构。但这只是一个发展方向,我们不能因为这个方向而否定发展工业,这还有很长的路程。因为没有工业做支撑,服务业也无法发展。

(二)以增量否定存量的误区。我们不能以发展新的产业为由,否定现有的工业。转方式、调结构也不是重起锅灶,另搭台子另唱戏,还得在一定存量的基础上适时地转调创。如果现在连基础产业都没有,也就无法转调。我们现在发展各种产业,是在“有”的基础上调的,没有基础就谈不上“调”。所以说,我们不能一提“转调创”,一提发展高新技术产业,就否定现在的产业基础。

(三)以高新否定传统的误区。以高新产业的发展来否定传统产业,这也是一个误区。产业的发展是递进的、发展的,今天的高新技术产业也是明天的传统产业。我们现在的传统产业,通过提升和新技术改造,也能发展成高新技术产业。我们刚才讲的祥光铜业,原来用双闪技术,现在用旋浮一步炼铜法,获得了国家科技二等奖,就是通过自身的提升和改造实现的。所以我们不能一说发展高新技术产业就否定传统产业,这二者也是不相矛盾的。因为传统技术产业可以发展成为高新技术产业,今天的高新技术产业到了明天也是传统产业。

(四)以大企业否定小企业的误区。在发展过程中,抓大项目、抓大企业是对的,今天会议下发的文件中,有一个“1150”工程,就是我们要打造千亿级的企业,百亿级的企业,50亿级的企业,但我们抓这些大企业的同时,并不意味着否定中小企业的存在和发展。因为没有中小企业的支撑,这些大企业也发展不起来。从发展的角度来讲,大企业也是从小企业发展起来的,我们聊城的信发集团从一个很小的发电厂一步步发展起来,时风集团是从做刀具的小企业发展起来,祥光铜业也是从做分割鸡的小企业发展起来的。现在的大企业过去都是汪洋中的一条“小船”。所以说我们不能一说发展,就对中小企业不管不问,还要继续大力扶持中小企业发展,做到“抓大不放小”。

(五)以外资否定内资的误区。我们现在正在大抓招商引资,但有的人就走了极端,认为只有“外来的和尚会念经”。实际上“家里的和尚”也会念经,我们聊城本地企业的发展也很重要。从政策上说,内商和外商是一样的,不能只对外商认真服务,对原有“家里的企业”也要同样搞好服务,为他们的发展创造条件。

下一步我们要发展工业,必须从这些误区里走出来,坚定工业强市的理念不动摇,认真推动我市工业经济实现又好又快发展。

二、抢抓机遇,务实求进,全力推动工业经济跨越赶超。

目前我市的工业发展面临很好的机遇,具体来说有以下几方面。第一,从国家层面上讲,中央对工业经济发展高度重视。在《政府。

工作报告。

》中讲到,我们国家仍然处于大有可为的重要战略机遇期,从整个国家层面上看,我们面临发展的机遇并未改变。不谋全局者不足以谋一域,我们要看清大势。同时在《政府工作报告》中也讲到,我国工业化、城镇化持续推进,区域发展回旋余地大,今后一个时期保持经济中高速增长有基础也有条件。第二,聊城面临“一区一圈一带”的机遇。“一区一圈一带”并不只是给我们多少资金,更重要的是给我们提供发展的空间。最近省里不断出台支持产业发展的政策,我市中通客车集团,包括新能源客车产业的发展,都受到省里很多政策倾斜的影响。我市抗体制药和生物制药产业的发展,还成为省里支持的重点,省科技厅刘为民厅长提到,省里将重点支持我市发展生物制药产业。除这几个产业外,省里还在其他多个产业方面给予我们大力支持。这次孙绍骋省长来我市调研,一个很重要的问题就是研究如何用好现有的土地来支撑聊城工业产业的发展。第三,我市形成的良好发展氛围是重要的内部机遇。虽然我市的发展环境还存有这样或那样的问题,但毕竟在全市上下,不论是党政界,还是企业界,还是其他各行各业,都形成了讲发展、议发展、谋发展、促发展的氛围,为企业服务的意识在逐步增强,这都为聊城企业的发展提供了很好的机遇。第四,聊城经过近几年发展,已经有了很好的基础。特别是聊城的产业基础正在不断巩固。经过精心的谋划和不懈的努力,我市8个千亿产业园发展正在不断取得新进展。有了这些基础,我市的工业实现快速崛起是绝对没有问题的。

关于下一步的工业发展,我们要做好以下五方面的工作。

(一)着力加大工业投入,进一步在扩大总量上取得突破。在投入上,关键还是要坚持抓项目。一要抓项目谋划。特别是各级党委、政府,要跟企业紧密结合,认真研讨、谋划好项目,充实项目库。要让大家知道,不论是在产业链上,还是在产业集群发展上,需要发展什么样的项目。二要狠抓项目引进。招商引资工作离不开党委、政府的积极组织和引导,但关键还是靠企业。企业一定要当好招商引资、引进项目的主力军,通过产业提升来招引项目,通过传统产业改造来招进项目,为聊城招商引资上项目做出新贡献。三要狠抓项目落地。不管是引进的项目,还是现有企业扩容的项目,都要围绕项目落地下功夫。现在我们聊城项目落地还是难点,有的缺要素支持,有的缺环境支持。比如有的项目有了土地也无法建设,就是因为欺行霸市、强装强卸、强买强卖的问题还依然存在。市里已经下达了对这些项目的帮包任务,各级都要真帮真包,在项目落地和项目引进上继续促进。

(二)加快转调步伐,进一步在提升质量上取得新突破。要针对我们现在工业的结构问题,进一步优化产业结构,做好以下四个方面的工作。一是要壮大一批。特别是要围绕四大战略支柱产业和优势特色产业,集中力量抓好“3+5”千亿产业园区建设,今年要完成投资350亿元,主营业务收入达到3400亿元。园区是我们上项目的主要载体,8个县(市、区)长和三个开发区的书记、主任都是园区的第一书记、第一负责人,要继续加大工作力度,促进项目建设,切实抓好考核,按产业集群的理念来加快园区发展。二是要提升一批。就是要加大技术改造力度。各县(市、区)都要引导企业信息化和工业化加速融合,提升精深加工产品比重。我们今年全年技术改造投资增速要高于固定资产投资增速,确保增长17%以上。三是要扶持一批。围绕打造“1150工程”,对千亿、百亿、五十亿的企业加大扶持力度,促进中小企业快速成长。四是要培育一批。我们要注重发展战略新兴产业,企业的负责同志要结合现有企业实际,在加紧技术改造的同时,注重发展战略新兴产业。这方面一要注意人才的引进,依托人才加快高新技术产业发展。像凤祥集团,现在刘学景老总提出一方面把铜产业打造成千亿级产业,另一方面也要把食品产业打造成千亿产业,之所以有这么大的气魄,关键就是因为他们引进了泰国正大集团的一个高管,有人才作为支撑。二要加大对于科技研发的投入,要加强自主创新,拥有自己的技术。泉林集团的李洪法老总在技术研发上就很有思路和办法,确保了泉林集团在秸秆造纸领域一直处于技术领先水平。三要完善创新体系,用好各类平台。聊城大学就是一个很好的平台,我看过他们的一些实验室,很多都是为企业服务的。产业发展要搞好产学研结合,加大创新力度。创新既要有技术创新,又要有管理创新。特别是我们企业,要通过管理创新来降低成本,提高产品的竞争力。

(三)着力加强指导支持,进一步在企业二次创业上取得新突破。二次创业是去年市委、市政府抓的一项重要工作,我们在工业发展进程中,一定要加强对二次创业的推动力度,推动企业二次创业掀起新的高潮。首先,我们要打造一支优秀的企业家队伍。不论是国有企业还是民营企业,必须有一支高素质的企业家队伍,才能实现发展。今天来了不少企业界的同志,关于企业家的培训问题、培养问题和教育问题,我觉得大家既要做有责任的企业家,又要做有能力的企业家。我们讲,“党政干部是能人里边选好人,企业家是好人里边选能人”,没有一支优秀的企业家队伍,二次创业是很难的。第二,一定要解放思想。我们要实施二次创业,企业家和党政干部都要解放思想。一方面要积极地走出去,向外界学习,开阔视野。去年我们组织过几次外出参观考察,效果很好。那次参观回来后,信发集团的张学信老总就直接住到工地,这就是通过参观解放了思想,自我激励、自我加压的结果。另一方面解放思想还要敢于请进来,通过广泛地联合,促进二次创业。第三,规划谋划要到位。上次我们在会上讲了很多政策、意见和措施,各级一定要把二次创业的计划和措施落实到位。第四,政策支持要到位。围绕企业二次创业,我们要把能释放的政策空间都释放出来。最近我看到工商等部门出台了一些扶持企业创业的措施,我们各级各部门都要认真研究,围绕发展要素,研究制定土地、金融、人力资源方面等支持企业发展的措施,围绕服务企业形成合力。

(四)着力推进节能减排工作,进一步在绿色发展上实现新的突破。对节能减排工作,现在各级都要求得非常严格,我们要切实做好以下几项工作。第一,要以行业整合整治为手段,加快淘汰落后产能。对节能减排工作,省里既给予政策支持,最近又对五大行业下达了严格的减排指标要求,所以对落后产能,该淘汰的一定要淘汰,不然的话,省里也会压缩企业发展的空间,到那时,我们企业就要被迫进行淘汰,工作就会被动。第二,要以严格管理为途径,扎实推进节能降耗。在发展过程中,我们要坚持既要金山银山,更要蓝天碧水。特别是对重点领域,一定要建立倒逼机制促进节能降耗,同时还要严把项目审批关,特别是要严格环保环评,从源头上加大整治力度。我们目的是把工业做大做强,但是绝不能“挖到篮子里就是菜”,决不能上高耗能高污染项目。发展和环保并不矛盾,美国是世界头号经济强国,环境也保护得很好。我们不能一说发展就不要环境了,一说环保就不要发展了,走这两个极端都不行。第三要以循环经济为重点,提高资源利用率。循环经济发展是我们聊城的一大亮点,我市产业循环发展的实践很有特色。信发产业园是国家级循环经济产业园,祥光产业园是国家级生态工业示范园,还有泉林秸秆综合利用项目等,都很有特色。我们一定要实现循环发展、绿色发展、低碳发展,这样我们聊城的工业才能走得更远。

(五)着力强化支持服务,进一步在优化环境上取得新突破。环境就是生产力,环境就是吸引力,环境就是竞争力。今后纪检监察部门一定要加大对发展环境的治理力度。如果我们没有好的发展环境,我们自己的企业也成长不起来,外地的企业也绝不会来。特别是下一步招商引资的优惠政策取消之后,真正的竞争力就是环境。在优化服务环境方面,大家要切实做到以下五点:一是要转变职能。继续加大审批事项改革力度,把能精减的切实精减到位,交通局、公路局正在研究,收费站该取消的都要逐步取消。二是要强化服务。我们各级一定要急企业所急,想企业所想,把企业的事当成自己的事来干,为企业发展搞好服务。去年我市土地、金融、环保等部门都为聊城发展提供了很大支持,今后我市要实现跨域赶超,大家还必须全力以赴抓好服务。三是要提高效率。就是能网上审批的网上审批,能不让群众跑两趟的让群众不跑两趟,能当天办成的一定要当天办成,形成一个高效率的政务环境。四是要严格整顿。各级各部门要牢固树立“企业发展我发展,企业发展我受益”的理念。如果没有企业的发展,我们解决就业问题、解决民生问题都是空话;如果没有企业发展,我们提高实力也是空话;没有企业发展,省管部门的业务也做不起来,业务做不起来,你这个部门在省里、在国家也没有地位。所以,聊城的发展决定你的发展,企业的发展决定你的发展。在企业发展上,设置障碍、推三阻四都是对自己不负责任的表现。做到既要话好说、门好进、脸好看,也要事好办。在环境整顿过程中,还是要坚持“谁砸聊城的牌子,就坚决砸谁的饭碗”,务必以铁的手腕维护和建设良好的发展环境。

三、精心组织,强化领导,进一步形成促进工业经济发展的强大合力。

第一,要强化组织领导。各级一定要牢固树立工业强市的理念不动摇,把工业始终抓在手上,既要抓工业的谋划,又要抓工业的指导,还要抓工业的调度运行。县委书记、县长如果不注重对工业运行的指导,不了解工业运行的脉搏,把握不了工业运行中存在的问题,指导不到位,地方发展也就会成为一句空话。

第二,要强化各种服务。特别是发改委、国资委、国土资源局、工商局、环保局、住建委、水利局等部门,凡是和工业经济发展有关的服务部门,都要增强大局观念,认真为企业上项目、促发展服好务。

第三,要强化责任落实。今天会议下发的文件,列出了今年工业发展的任务指标。希望大家按照任务指标,排出时间表,排出任务表,落实责任到人、到时、到标准,攻坚克难,认真落实。

第四,要强化考核奖惩。关于今年的考核,我们制定了明确的考核奖惩规定,市委、市政府将继续沿用去年的模式,每次观摩现场打分,现场公布,到年底严格兑现考核奖惩。要继续坚持“以发展论英雄”,工业发展还是考核的重要内容,大家要进一步加大力度,努力促进工业实现又好又快发展。

同志们,工业是聊城跨越赶超的关键产业。希望全市上下特别是工业战线的同志们,振奋精神,真抓实干,加快工业发展的步伐,推动工业跨越赶超,为建设冀鲁豫三省交界科学发展先行区、创造聊城人民的幸福生活,做出新的更大的贡献。

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全市工业工作会议讲话

工业是经济的根基所在,也是推动经济发展提质增效升级的主战场。下面就是本站小编给大家整理的全市工业工作会议讲话,仅供参考。

同志们:

刚才赵辉副市长总结了“”及20xx年全市工业工作,安排部署了“”及20xx年工业工作,我完全赞同,一会爱明书记还要作重要讲话。希望同志们抓好贯彻落实。

过去的一年,是“”规划的收官之年,在市委、市政府的领导下,全市上下深入贯彻落实科学发展观,坚定信心,攻坚克难,牢牢把握“提速增效、加快发展”的工作基调,出色地完成了20xx年的目标任务,也确保了我市“”规划工业发展目标的全面完成。今天会上,我们对20xx年度工业工作先进责任单位、销售收入上台阶的企业和产业园区以及节能先进单位和经济协作先进单位进行了表彰奖励,在此,我代表市委政府对获奖的单位和企业表示衷心的祝贺,对全市工业战线同志们的辛勤付出表示衷心的感谢。希望同志们再接再厉,在抢抓机遇,励精图治,争取更大的胜利。

市委八届九次全委会议提出了“”四个翻番的宏伟蓝图,今年的“两会”,通过了《攀枝花市国民经济和社会发展“”规划刚要》,确立了到“”末,实现地区生产总值、地方财政收入、城乡居民收入、固定资产投资“四个翻番”的宏伟目标。这是我市发展的需要、也是广大人民的要求。这个要求其中最核心和基础的内容要实现经济总量翻番,它是财政收入翻番、人民收入翻番的基础。要实现经济总量翻番,工业是关键,工业年均增速要达到17%以上,而20xx年是开局之年,开好头、起好步是十分重要的。同志们任务艰巨、责任重大、使命光荣。下面,我就抢抓机遇,全力推进我工业经济发展新跨越先讲三点意见。

一、抢抓机遇,奋力开创攀枝花工业经济加快发展新局面。

“”以来,我们经受住了国际金融危机冲击和“8?30”地震等自然灾害的重大考验,全市人民在艰难的局面下爬坡奋进,保持了经济社会全面、持续、快速发展,全面完成了“”规划确定的主要目标任务,20xx年我市实现地方生产总值523.99亿元,首次突破500亿元大关;规模以上工业增加值349亿元,全部工业占gdp比重达到69.6%,“”成为我市工业发展速度最快、效益最好的时期,工业对全市经济发展、财政收入增加等方面的支撑和带动作用进一步增强。工业是我市经济加快发展的主要增长力量、地方财政收入的重要来源、结构调整的主战场、扩大就业的有效途径、民生改善的有力保障。

但是,我们也要充分地看到尽管攀枝花在工业发展是最快、最好的时期,但与我省其他地市州相比,我们发展是慢的,我们规上工业经济的总量从20xx年的全省第三降到了第八位,尽快我们已有的工业在不断壮大,我们也把钒钛、机械等作为了我们的支柱产业,已有企业的发展速度也不低,但是我们的新生企业,特别是新生的大型、特大型企业仍然太少,增量不足成为了工业经济发展的主要问题。其他地市州日新月异的变化,每天都有大项目在投产、在竣工,遂宁市凭借在四川的地理优势和四川大力发展交通等契机,从无到有,创造了许多的辉煌和奇迹;资阳抓住蓝骏、南车集团从小变大;成都更是采取园区集约整合发展、注重基础设施和条件建设,吸引了汽车、电子、软件及高端制造一系列的世界及中国知名企业在蓉安家落户;德阳抓住中国制造的时机,利用国家、省上的高重视,把二重、东电打造成为了中国之最,同时培育了相关的配套企业;五粮液集团一方面做大做强酒业,另一方面积极投身机械制造业等新兴产业,造就了宜宾市工业快速发展;就是革命老区南充凭借良好地人力资源也在大力发展电子、汽车制造、食品等产业,大有后来居上之势。我们的邻居凉山,我们合称为攀西地区,这几年他们凭借有色金属、水电开发、以及烤烟、特色农作物的发展和深度开发,跟近我们,发展也十分迅猛,特别是在工业上大有超越我们之势,攀钢二基地9月份将在西昌建成投产。我们如果不寻求机遇、不抢抓机遇,加快发展,我们的经济总量、工业在四川地地位还会进一步下滑,这是市委市政府难以向老百姓交代的,也是无法省委省政府交代。仔细分析我市工业发展情况,我们不得不承认过去,我们工业战线各位领导和同志们都做了大量努力,我基本摸索出了攀枝花工业发展的方向、路径和制约环节,也探求了一些解决的途径,有些方面也取得了许多优异的成效,例如,攀枝花的工业几乎要靠自主创新来实现,要靠前期大量的基础设施建设投入为代价,靠充分协调解决好运输、电力等要素为保障,闯出来的人就是有相当的市场竞争力,成活率还是高的,但是,因为这些因素,我招商引资的难度、留驻投资的难度也就更大,回顾5年,真正外地招进来,对工业经济起巨大作用的实在太少,仅在20xx年算是招到了象昆钢、富邦等投资较大的项目,今年招到了卡莱特太阳能项目,这些项目的到来和落地均是有无数的艰难困苦和各级都付出了艰辛的努力。而相反,我们还失去了一些本可在攀枝花继续发展壮大的企业,如前面说到的攀钢项目、恒鼎集团的项目等等。为什么。要我说,可能除了我们客观条件以外,我们的主观努力可能还是不够,思想解放还不够,留住投资者的办法还不多,也就是我们的机遇意识还是不强。

那么,我们有机遇吗?我个人看,机遇是流动的财富,稍纵即逝,机遇是留给那些慧眼识机遇的人、留给那些有准备的人。我们应该做后面两种人,而不是老是怨天忧人的人。

当前,国家深入实施西部大开发战略、建设国家新型工业化产业示范基地和国家级战略资源创新开发示范区、国家还同意批准攀西战略资源开发试验区、工信部最近又把攀枝花列为了国家十大固体废弃物资源综合利用示范基地,刚刚新出台的产业政策,把非高炉冶炼、多金属共生矿综合利用等都列为了鼓励产业等等,都是重大历史发展机遇;攀枝花发展战略得到了省上,特别是奇葆书记、巨峰省长的高度认可和支持,得到了发改委、经信委、环保厅、科技厅、国土资源厅等许多部门的高度重视和大力支持也是重要机遇;国家和全省经济发展形势总体仍处于加快发展的上升期和大有作为的重要战略机遇期;在攀枝花来看,发展基础不断增强、发展环境不断改善、技术瓶颈正在突破,两高两铁拉开了建设序幕,电力设施将逐步完善,更是我们发展的直接机遇。尽管,目前还存在能源不够匹配、产业政策限制较大、现期土地制约突出、环境容量不容乐观、短期内铁路运输矛盾突出等问题,但可以完全看到有些困难是可以通过努力加以克服,我们认为机遇大于挑战。只有抓住机遇,才有挑战的机会,只有抓住机遇才能实现我们的目标,实现全市人民的愿望,我希望我们全市上下共同努力,抢抓机遇,奋力开创攀枝花工业经济加快发展新局面。

二、务实创新,大力营造工业经济发展的良好环境。

工业强省是我省提出的基本方略,攀枝花是因工业而建市、是靠工业兴市、还必须坚持工业强市,这是攀枝花历届领导人最清醒的认识。工业强市在攀枝花深入人心,建设中国钒钛之都,打造特色经济强市也已家喻户晓。要做到这些,我们必须从自身作起,在全市上下要营造重视工业、宣传工业、促进工业发展的良好氛围和优美的软硬环境。因此,进一步提高认识、解放思想、务实创新,针对“”规划新形势、新任务积极研究和应对制约工业经济发展的困难和问题,加强协调,深入研究,积极完善政策、主动为企业服务,优化政府职能、转变机关作风,为工业经济发展不断地营造充分、有效、公平的市场和发展环境。

一是要研究完善政策,狠抓落实执行。发展问题最重要的是政策环境,最需要的是良好服务。近年来,市委、市政府高度重视工业经济的发展环境问题,采取了一些有效举措,例如,争对金融危机,市委市政府及时出台应对政策、针对钛白粉20xx年初行业面临困境,出台了扶持政策,针对机械制造发展出台了专项支持政策,针对土地使用税偏高的问题,及时进行了调整。这些政策出台为企业度过难关、赢得发展机遇,都起到了较好作用。但是,我们也还有对上争取政策不够,自身政策落实不到位,有些方面政策研究不够,调节手段乏力的问题。今年,我们将对已有的政策再梳理、整合和完善,特别是要对国家和省上给予攀枝花的发展机遇,对于西部大开发、以及刚刚颁布的国家新一轮产业政策等方面,要出台相应的应对政策,要积极争取国家和省上的支持和政策。全市各级各部门要认真研究和落实国家、省里和市里出台的有关政策,帮助企业用好、用足、用活这些政策。市里的扶持支持政策要突出政策的针对性、实效性。要细化完善配套措施,特别是要研究明确政策执行层面的问题,工业主管部门加强对政策执行情况的督促检查,确保支持工业发展的各项政策落到实处。

二是要转变政府职能,提升服务水平。加快工业发展,政府的核心任务就是搞好服务。因此,必须转变政府职能,把工作重心调整到服务上来,通过主动服务、优质服务让投资者满意,让创业者放心。各级各部门要适应经济发展需要,切实转变政府职能,在发展中找准自己的位置,把服务发展放在工作的首位,做到“有所为、有所不为”。一要真诚服务。要真心诚意地对待企业,全心全意为帮助企业,全市各级各部门要以促进工业经济发展为已任,以服务经济发展为天职,为经济发展当“红娘”,架“桥梁”,搭“舞台”,做“后盾”,真正做到忧企业所忧,急企业所急,办企业所需。二要超前服务。我市工业企业、特别是绝大多数民营企业还处于发展的初期、创业阶段,许多业主和企业经营团队对政策、法规、信息不太熟悉,也不了解,难免会出现这样那样的问题。各级政府和有关部门应主动深入企业,了解业主所思所想、所需所求,为企业提供前瞻性、指导性服务,超前帮助解决可能产生的矛盾和困难。特别是一些执法部门绝不能等企业出了问题才去查处,超前为企业出谋划策,进行科学指导,帮助企业规避问题和风险,不能当事后诸葛亮。各部门要坚决杜绝机关衙门作风,按照创全省最佳办事环境的要求,建立快速高效的登记备案制度、“绿色通道”服务制度、特事特办服务制度。要进一步加强机关行政效能建设,优化行政审批事项办理流程,努力为经济发展提供规范高效的服务。要进一步减轻企业负担,对涉及企业的收费项目进行清理、查处,坚决杜绝乱收费、乱摊派、乱罚款,努力为企业发展创造宽松和谐的环境。

三、加快转型升级,全面提升工业经济发展水平。

转变经济发展方式是我们破解当前经济发展难题、实现经济平稳、健康可持续发展的重要战略,这也是我国乃至今后很长一段时间经济发展总的取向。攀枝花是资源型城市,过度的资源依赖越来越成为经济发展的短板,按照目前状况,如果采取经济发展以刚性需求来测算,那么,到20xx年,每年将需要3000万吨煤,铁路运量需求将达到5000万吨,每天需要6000万度电,显然这是难以置信的,也是不可能的。所以在资源开发利用的同时,我们苦炼内功,引导企业走集约性、延伸产业和可持续发展道路,切实增强企业的市场竞争力、抗风险能力和可持续发展能力。

一是扶持优势企业做大做强。攀钢、钢城集团、攀煤、二滩公司二滩电厂都是我市大企业,也是有实力的国有企业,近年来象恒鼎集团、龙蟒集团、新中钛、昆钢集团、得胜公司、富帮公司、安宁公司等销售收入上10亿元的企业在我市也得到了较大发展,有希望进一步作大做强。要创造一切条件,鼓励这些优势企业在攀枝花加快发展,发挥各自优势,利用已有产业大力发展高附加值新产品(例如,希望攀钢在攀枝花进一步投资钛锭、钛材、机械制造项目,形成更加完整的产业链条),抓住机遇、落实新项目、加大投入、加快发展,把这些企业每年的发展目标和措施列为市委市政府的重要议事日程,专题研究其发展中所涉及到的土地、规划、环保及产业政策等问题,促进企业作大做强、健康发展。

二是加强工业园区建设。园区是工业发展的主要载体,也是解决我市城市布局、宜居宜业、打造山水园林城市、建设区域中心城市重要举措。这几年园区建设得到了长足发展,已有4个园区被列为省上培育的百亿园区,在产业的积聚中也发挥着越来越明显的效益。钒钛产业园区成为钒钛特色鲜明,南山循环经济园也以机械制造为主、初见端倪,格里坪循环经济特色突出。下一步,要紧紧抓住省上高度重视园区建设,特别是特色产业园区建设的机会,加大对园区基础设施和公共配套设施投入,统筹解决好园区的规划、土地和环境容量的问题,优化园区产业布局,集约利用土地,推动节能减排,发展循环经济,为企业入园发展提供良好发展环境,创新园区招商方式,引进和吸纳更多更好的项目和企业落户园区。

三是要加强工业招商引资。赵辉同志刚才阐述的工业招商的方向、思路和办法,我都很赞成。希望相关部门认真加以落实。我们要把招商选商、落实项目作为作大做强当前我市优势产业的一项有效措施,前面我也讲了,尽管xx期间我们重视招商引资,也取得了较好的成效。但是,的确大项目、有影响的项目还不多;项目招回来意向性的多,能落地的少;有些项目投资者前期准备不足;还有一些项目由于部门衔接或区县与部门衔接滞后,也导致项目落地困难相关手续办理困难,而延误时机。今后在这些方面都要有改进的办法和措施,要有严格的考核和问责制度,加以激励和约束。

四是要强化工业经济队伍建设。路线确定以后,人是事业成败的决定性的因素,我们经常在抱怨事情总是办的不够好、不够圆满甚至总是出差错。老板们觉得员工还不够好,许多企业高薪招聘技术人员、技术工人、职业经理人也很困难;员工也抱怨企业管理不好,许多政府部门的同志也觉得好些企业家、企业经营团队、职工的素质、眼光离现代企业制度所要求的还有很大差距。在政府部门,特别是工业主管部门懂经济、善管理、有创新能力的复合型人才也很缺乏。因此,要实现上述目标,我们还必须加强工业领域的人才培养。一是政府引导、企业能动培养一大批符合现代企业制度要求的企业投资者和管理者队伍;二是进一步结合我市产业结构调整的需要,大力发展高中级职业教育及在职员工的继续工程教育,三是根据需要配强工业主管及相关政府部门干部队伍,适时加强队伍培训,提高工业管理人员经济发展把握和驾御能力,四是研究出台有利于工业经济发展的人才培养、人才使用、人才晋升的激励和约束机制,研究出台鼓励企业精神、企业文化、企业团队、职业经理人团队培养的激励政策。

同志们,我们要紧紧围绕“打造中国钒钛之都,建设特色经济强市”战略目标,牢牢把握“抢抓机遇、加快发展”的工作基调,树立机遇意识、责任意识,狠抓执行、落实,为实现攀枝花“”良好开局进而全面完成“”规划目标作出新的更大贡献。

同志们:

这次全市工业大会,是在我市全面加快工业经济发展的关键时期召开的一次重要会议。会议的主要任务是,深入贯彻市委经济工作会议和全省工业大会精神,回顾总结20xx年工业经济发展工作,分析形势,明确任务,安排部署20xx年重点工作,为实现我市经济新常态下工业经济平稳健康发展努力工作。一会儿,乔市长还将作重要讲话,我们要认真学习领会,坚决贯彻落实。下面,我先讲两点意见:

一、充分肯定20xx年全市工业经济发展取得的成绩。

20xx年,面对复杂严峻的经济形势,全市工业战线按照市委、市政府的决策部署,坚持持续求进、务实发展、积极作为,主动适应形势变化,着力稳增长、调结构,强化措施,深化服务,工业经济保持了好的态势。主要表现为:工业增速稳中有进。20xx年,全市规模以上工业企业数达到1017家,较20xx年增加98家,实现增加值445.26亿元,同比增长12%,高出全国增速3.7个百分点,居全省第5位。效益质量稳步提升。全市规模以上工业企业实现主营业务收入1870.32亿元,同比增长14.58%,实现利润总额111.93亿元,同比增长21.72%。产业结构持续优化。工业投资大幅提升,全年完成工业投资718.7亿元,同比增长31.7%,高出全省增速14.6个百分点,增速居全省第二位。今年一季度,全市规上工业增加值119.2亿元,同比增长9.9%,居全省第5位;主营业务收入318.06亿元,同比增长12.4%;工业投资88.98亿元,同比增长36.6%,居全省第一位。工业经济增速有所放缓,但稳中有进,主要经济指标增速在全省排位靠前。

一年来,主要抓了以下几个方面的工作:

(一)加强运行监测,进一步完善工作体系。一是强化监测,促进工业提质增效。开发建设了信阳市工业经济运行监测预测平台,将食品、建材、装备制造、钢铁、医药和纺织服装等8个重点行业、102家重点企业列入首批监测范围,及时了解并掌握重点行业、重点企业及重点产品生产经营情况,并对企业运行中出现的苗头性、倾向性问题和生产经营中遇到的困难,及时调度跟踪,研判形势,提出对策,扎实做好工业经济运行的日常监测预警工作。二是督导考评,力推工作落到实处。市委、市政府坚持每两周一次产业集聚区重点项目攻坚督导例会,全年召开攻坚例会问题交办会21次,解决实际问题和困难96个。市政府坚持每周在信阳高新区召开项目服务对接会和羊山家居小镇每日早会,促进了电子信息和家居产业的发展。各县区也采取不同方式,强化了对项目和企业的服务措施。截止20xx年底,全市产业集聚区累计投产企业625家,达产611家,投产企业达产率97.76%。20xx年新签约工业项目108个,同比增长86.21%,计划投资315.45亿元;累计开工项目112个,其中当年新签约项目开工67个,新签约项目开工率62.04%。三是优化保障,切实帮助企业应对发展难题。开展金融机构与中小微企业对接,引导和鼓励金融机构支持实体经济发展,缓解企业融资难题。20xx年,全市(包含县区)开展银企对接活动39次,为515家企业提供贷款153亿元。积极开展“新三板”融资培训,拓宽直接融资渠道,推动河南黄国粮业在“新三板”挂牌。全市举行各类培训活动197次(包含县区),培训企业管理人员12446人次。多渠道动员外出务工人员在家门口就业。全年分县(区)举办各类招工、人才招聘会议47场次,为3218家企业招聘工人和专业人才近4万人。四是深化对接,积极帮助企业开拓市场。组织企业参加了20xx年河南省绿色建材承接产业转移对接活动,共签订对接。

合同。

11个,签约金额3.8亿元。组织企业参加20xx年河南五大产业链产销对接暨电商对接大会、名优产品扩销售系列活动、“十百千万”网上促销工程等市场对接活动,帮助企业扩大销售30多亿元。组织企业参加第八届apec中小企业技术交流暨展览会,华英熟食、永江羽毛制品等20多种信阳特色产品参加展示展销,扩大销售2.8亿元。通过主动服务、积极引导,推动工业稳定增长,取得较好成效。

(二)深化制度建设,促进企业服务工作常态化开展。一是健全企业服务长效机制。制定出台《关于健全企业服务工作体系构建企业服务长效机制的若干意见》、《20xx年企业服务工作实施方案》,将企业服务责任目标分解落实到各个成员单位和县区;建立完善企业问题办理情况通报制度,督促各成员单位和县区抓好企业服务工作,20xx年共协调相关部门处理企业反映问题36件,办结率100%。二是完善企业服务公共窗口平台建设。在行政服务中心二楼大厅建成了信阳市中小企业公共服务平台,重点开展了人才交流、融资服务、信息化培训等服务,现已引进服务机构57家。服务平台被省工信厅评为省级中小企业公共服务示范平台。

(三)推动转型升级,着力服务集群发展和重点项目建设。一是积极承接产业转移。充分发挥我市前沿、生态、民智优势,坚持把集群引进和培育作为承接产业转移的“升级版”,围绕主导产业制定出台承接产业转移年度行动计划。利用信阳第22届国际茶文化节、“中国光彩事业信阳行”活动、中部家居产业高峰论坛和20xx中国(郑州)产业转移系列对接活动。目前电子信息产业集聚示范区已集聚电子信息企业86家,初步形成了智能通信终端、智能显示终端两大产业链条和智能手机产业园、伯皇it产业园两大功能区,被中国通讯工业协会命名为“中国手机产业基地”;信阳国际家居小镇已开工建设企业22家,建成投产运营3家。我市集团化、体系化承接产业转移项目,集群式发展经验得到省委、省政府充分肯定,并在全省推广。二是推动产业集群发展。实施了产业集聚区集群培育、功能提升、创新驱动、服务提质“四大工程”,全市13个产业集聚区完成固定资产投资950亿元,占全市固定资产投资的55%;产业集聚区规模以上工业主营业务收入突破1500亿元,占全市的75%;由4个产业集聚区集群发展主营业务收入规模超百亿元;信阳市和平桥产业集聚区分别被评为20xx年全省“十先进”和“十快”产业集聚区,淮滨造船特色产业集聚区被确定为“全省20家重点培育的特色产业集聚区”。三是深入实施重点项目建设。20xx年,194个千万元以上重大工业项目完成投资252.9亿元,占年度目标的103.3%;108个产业集聚区重点攻坚项目完成投资149.4亿元,占年度目标的105%。列入省技术改造提升工程重点项目新开工项目7个,20xx年计划完成投资2.9亿元,实际完成投资3.2亿元。续建项目8个,20xx年计划完成投资5.8亿元,实际完成投资6.2亿元。竣工项目7个,20xx年计划完成投资5.6亿元,实际完成投资5.6亿元。四是大力构建自主创新体系。围绕电子信息、绿色食品、装备制造等优势特色产业,实施了一批重大科技专项。新建省级企业技术中心、工程实验室5家,全市省级工程技术研究中心达25家,院士工作站6家,高新技术企业14家。全市高技术产业增加值增长35%左右,高于规模以上工业增加值增速23个百分点。大力实施商标战略、名牌战略、质量立市、质量标杆评选活动,全市已获得中国驰名商标9件、中国名牌产品1个、中国地理标志证明商标5件,已有3家企业荣获省长质量奖、12家企业获得市长质量奖。

(四)突出两化融合,推进信息网络建设和应用服务发展。市政府出台了《关于加快推进信息化促进“四化”同步增长的意见》,促进了经济社会各个领域的信息化规范有序、健康快速发展。制定实施了《信阳市20xx年度信息化和工业化深度融合专项行动计划》,大力宣传贯彻国家两化融合企业标准,加快中小微企业信息化进程,全市有3家企业被评为省级两化融合示范企业。争取省级信息化发展项目430万元,进一步促进信息化和工业化融合发展。20xx年全市新增光缆线路1.3万公里,提前实现乡镇以上4g全覆盖。加快电子商务产业发展,积极运作筹建阿里巴巴-信阳产业带,利用阿里巴巴集团平台和品牌优势,借助联通技术和服务优势,打造信阳电子商务平台。

我们在肯定成绩的同时,也要清醒地看到,当前经济回升向好的基础还不稳固,经济增速与预期目标仍有很大差距,与先进地市特别是与黄淮四市有关工业重点指标相比仍有很大差距。对此,我们一定要高度重视、全力以赴、认真解决。

二、20xx年度工业经济努力措施。

按照全省总体部署和市委市政府经济工作会议要求,20xx年全市工业发展必须全面贯彻《政府。

工作报告。

》,立足信阳实际,主动适应经济发展新常态,努力保持工业经济平稳健康发展。20xx年,全市规模以上工业增加值增速要达到11%左右,力争在实际工作中能够实现得更好。

围绕上述思路和目标,重点做好以下五个方面工作:

(一)围绕企业服务,着力保障工业经济平稳运行。20xx年经济形势依然严峻复杂,各类风险进一步增多,保持我市工业经济平稳运行难度逐步加大。为此,市委、市政府审时度势,决定开展“解难题、促增长”百日攻坚活动,工业攻坚行动是四大专项之一。我们必须把稳增长作为首要任务,深入开展稳增长调结构防风险促发展活动,针对经济运行中的突出问题,创新思路和工作方法,强化各项措施的落实,进一步提高服务企业,帮助解决困难问题的实际效果,努力开创新的工作局面。一是强化监测调度。按照年度规上工业增加值高于全省平均水平1个百分点的目标,逐步扩大监测范围,不断强化对重点产业、重点企业的监测调度,对每月有关数据及相关情况进行综合分析,准备掌握全市工业运行情况和发展趋势,切实做好形势预判和政策措施储备。二是突出抓好要素保障。一方面,市直相关部门和各县区政府要密切配合,协同互动,进一步完善银企对接长效机制,逐步建立完善倒贷资金池,积极探索创新抵押方式和网络金融服务小微企业的新模式,全力保障企业经营性资本正常运转。另一方面,充分利用多层次资本市场,加快推进企业资产证券化,引导更多符合条件的中小企业到新三板挂牌;储备一批上市企业,力争20xx年新上市1-2家企业;政府性担保机构要降低门槛、简化手续、降低费率、放大担保倍数。要根据企业用工需求,建立健全企业公共服务平台的建设,深入开展“扬帆”计划、“贷动”计划和“春雨计划”,进一步加强用工指导和招聘服务。三是帮助企业开拓市场。要充分发挥企业主体作用,深入开展产销对接,抓好五大产业链供需对接和名优产品扩消费活动。推动利用电子商务完善中小企业供应链、销售链,选择重点支持的中小企业,大幅度提高工业企业通过互联网拓展市场的数量和规模。重点抓好阿里巴巴(信阳)产业带的建设,构建电子商务、快递物流、仓储分拣、金融结算等协同发展的区域竞争新优势。四是积极为企业排忧解难。严格落实国务院简政放权、放管结合总体部署,切实减轻企业负担。开展困难企业专题帮扶,重点帮助相关企业在调整结构、强化管理、降本增效上下功夫,促使部分困难企业稳产复产、解困突围。

(二)围绕结构调整,加快工业转型升级步伐。一是持续优化工业经济结构。加快发展电子信息、装备制造、汽车及零部件、食品、现代家居、服装服饰等高成长性产业,力争通过三年的努力,高成长性制造业比重达到55%、战略性新兴产业超过7%,高成长性制造业和战略性新兴产业对制造业增长贡献率达到70%左右。二是推动企业自主创新。要抓好企业技术改造升级。按照《信阳市20xx-20xx年重点技术改造项目库》,加快推进总投资为401.4亿元的122个技术改造项目建设,确保今年完成投资129.4亿元。要实施创新驱动工程。鼓励支持产业集聚区公共研发平台建设,实施2-3个省级重大科技专项,大力创建国家级、省级企业技术中心和工程实验室。鼓励和引导成长型中小企业建立技术开发中心,指导符合条件的企业申报国家和省级技术开发中心。三是切实抓好节能减排。严格执行国家、省节能降耗标准,提高高能耗企业加快转型步伐,降低能耗水平。

(三)围绕产业集聚,促进集群发展和项目建设。坚持把产业集聚区建设作为加快我市经济转型升级的战略性举措,作为我市新型工业化的强劲动力和主要平台。围绕省政府《百千万亿级优势产业集群培育工程行动计划》,加快培育千亿级食品产业集群,重点发展电子产业、家居、服装产业、生物医药、新材料等信阳市百亿级产业集群,实现项目建设、功能配套和转型升级的新突破。一是科学编制规划。力争到20xx年底,全市产业集聚区建成区面积达到150平方公里,标准化厂房面积达到1000万平方米,10个产业集聚区达到省定五类标准门槛(产业增加值达到50亿元)。二是强化集群培育。结合主导产业发展,按照“主导产业图谱”,研究制订培育产业集群的实施方案,着力抓好一批基地型、龙头型项目的引进落地,吸引带动产业链企业跟进转移,进一步加快建设电子信息产业和国际家居小镇,力争20xx年,高新区智能手机、家居小镇家具、上天梯新型节能环保建筑材料、淮滨和平桥服装服饰、羚锐产业园的生物医药等产业集群主营业务收入达到100亿元以上,绿色食品产业集群主营业务收入达到600亿元以上。三是完善工作机制。要坚持编发产业集聚区监测通报,围绕规上工业增加值增速和“五率”于6月底和8月底开展督导考评,进行监测通报。

(四)围绕两化融合,着力推动新型工业化进程。我市信息化总体水平不高,已成为制约“四化”同步发展的瓶颈。从工业看,核心是落实《河南省信息化和工业化深度融合专项行动计划》,加快两化深度融合,激发产业发展活力。20xx年,要重点抓好四项工作。一是以发展智能制造促进两化融合。鼓励发展智能制造技术和装备,加快推动数控技术和智能技术在重点制造行业的渗透融合。在装备制造、电动汽车、电子信息等行业,推广数控技术、传感器技术、工业机器人等先进制造技术,重点推动河南航天精工制造有限公司“数字化工厂系统项目”,提高规模以上工业企业数控技术应用率。二是以培育新业态、新模式促进两化融合。在食品加工、建材、纺织服装等行业,建设工业企业能源管理中心,树立1-2个行业节能减排示范项目。结合国家实施“互联网+”行动计划,培育智能检测、全产业链追溯等工业互联网新模式,鼓励软件和信息服务产业集聚。做好食品工业企业质量安全追溯平台建设,以鸡公山酒业有限公司产品质量追溯信息化管理系统建设为典型,在白酒、茶叶、肉制品等细分行业推动食品生产产业追溯信息系统与公共服务平台的对接,向社会提供统一的产品质量安全信息查询入口。三是继续引导企业参加信息化水平评测,力争再完成5家工业企业评测和定级工作。四是完善信息基础设施建设促进两化融合。实施“宽带信阳”战略,深化市政府和三大电信运营商战略合作,统筹推动有线、无线宽带网络基础设施建设,加快信阳联通阿里巴巴信阳产业带平台建设,为新型工业化的发展提供有力支撑。

同志们,工业是我市经济的根基所在,也是推动经济发展提质增效升级的主战场。我们要以此次工业大会的召开和百日攻坚行动为契机,准确把握新形势,大力发展新业态,为加快新型工业化进程,建设魅力信阳做出新的更大的贡献!

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全市经济工作会议讲话

同志们:

这次会议既是对中央经济工作会、全省经济工作会议的传达贯彻,也是作好明年经济工作的动员会。下面,我就推动工作落实、抓好目标实现,讲三个方面的意见。

一、以超常规发展服务稳中求进、跨越发展大局。

今年中央经济工作的总基调是“稳中求进”,就是既要“稳”,也要“进”,落点在“进”。省委、省政府提出以湖北之稳之进之快服务全国工作大局,鸿忠书记讲了“六进”,落脚点也是在“进”。这充分体现了中央的坚定信心和省委、省政府的高远追求。

一个区域、一座城市发展的快与慢、优与劣,受诸多因素的影响,归结起来,主要有三点:一是世界经济走势。在全球化的背景下,开放程度决定被影响程度,开放度越高,受影响越大,任何地方概莫能外。二是国家宏观政策、产业关联度决定被影响程度。宏观调控中央实行有区别的政策,有保有压,压的是产能过剩的,保的依然是鼓励发展的。三是一个城市的综合竞争力,主要表现在政府的引导力,而政府的主导力则又决定受影响力。一个地方调控经济的能力越强,组织应对经济危机的办法就越多,对主体经济的影响越小。

从国际上看,欧债危机、中东乱局、亚洲纷争,政治经济问题交织使国际形势异常复杂和充满不确定性。面对复杂多变的国际国内经济环境和国内经济运行的新变化,中央提出要把握扩大内需、实体经济、改革创新、改善民生四个方面,这是中央稳中求进的英明之举,也是中央确定的“以我为主”的长远之策。就是说,在世界经济复杂多变的背景下,保持清醒头脑,把自己的事做好。扩大内需、实体经济、改革创新、改善民生这四个方面,都是“以我为主”的重大决策。这是我们当前最大的政治导向,最关键的宏观环境,最重要的决策依据。省委、省政府要求我们襄阳在构建中部崛起的战略支点中担负六分之一经济总量的重要政治责任,寄予了很高的期望,我们必须用超常规的发展,来服务全国、全省经济社会发展大局。超常规就是突破一般性的工作格局,打破思维定势、摒弃墨守成规,超越自我、超越旧我的一种创新型行为,这种行为的核心在超越,关键在创新。所以,就我们襄阳讲,明年经济工作的主基调就是超越奋进,实现超常规发展。主要把握好四个方面:

第一,发展目标不给自己留退路。从国家层面来看,年度计划制定讲宏观总量平衡,宏观指标留有余地,有利于市场的发挥和社会的稳定。但对于一个地方来讲,确定一个留有余地的目标,是难以激励士气、实现超常规发展的。我们必须给自己确立一个高目标,就是不给自己留退路。我们提出今年全市经济社会发展目标要按照“两个高于”、“两个突破”来确定。“两个高于”,就是预期目标要高于20xx年预期目标,工作目标要高于20xx年实际完成目标。“两个突破”,就是固定投资和外商直接投资实现历史性突破。就是要确定这样一个高目标,按照这样一个目标奋勇前行。

第二,重视基础和长远。一个城市进步需要一点一滴的积累,襄阳的发展需要一步一个脚印的去超越。因此,我们从党代会、人代会开始,所有的工作布局既立足于今年,更着眼于未来五年。市委、市政府大的工作布局都要以五年为阶段,不图一时之名,不贪一时之功。要按照建设现代化区域中心城市的总目标,从城市功能分区、基础设施、产业培育、制度体系、人才支撑等各个方面,稳住神,沉注气,全面推进,一年接着一年干,实现由地市级城市到区域性中心城市脱胎换骨的变化。

第三,发展方式要用更高的站位配置资源。要自觉地、主动地把襄阳的发展放在全球化背景下和国家区位战略中来考量,用更大的决心和气魄推进大开放、大开发,在更大的范围和领域内配置资源,运用人才。超常规发展要有超常的境界,我们各级干部都要以国际视野和世界的眼光来审视襄阳发展问题,尽管我们的各级干部身在基层,站在内陆,但是,这不能妨碍我们站得更高一些,想得更远一些,走出去的力度更大一些。这一点,是对我们每一个干部最基本的要求。

第四,发展动力要有创新。要用持续的改革和创新破除一切影响发展的阻力和障碍,建立能够满足企业和发展需要的体制机制和制度。衡量一个地方竞争力是通过其营商环境来表现的,主要指标有五个。一是开办企业的难易度。就是办一个企业,是一张纸就能解决,还是要几十个章子办成。二是。

合同。

执行的难易度。这在某种程度上是一个法制保障,也是信任体系的一个重要方面。三是重要信息的披露度。在企业发展进程中,需要政府在政策出台时,给企业一个预警期,让企业配合政府政策的调整。四是司法产权的保障度。就是创造财富要有安全感。五是经济的制约度。就是很少受地方政府和微观行政经济的干预。这五个指标是衡量一个地方营商环境的重要标志,也应该成为我们党委、政府努力的方向。

二、坚持主观努力和客观规律的有效融合,以工作的硬投入改善市场的软环境。

在市场经济条件下,主观努力如何与客观规律有效融合,这是世界性的难题,也是东西方在经济理论上争论的焦点,毫无疑问,这种结合在我国社会主义市场经济条件下是可以做到的。这是因为我们有非常好的政治经济体制。历经凯恩斯主义和华盛顿共识,西方现代经济学越来越理性和完整,大家都知道西方早期经济理论是以凯恩斯主义为基础,三十年代大萧条时期,以罗斯福新政为标志,创造了国家干预经济模式,凯恩斯把它作为国家干预主义,在60年代美国经济碰到困难以后,又被华盛顿共识所取代。现在经济学家们对比各方面经济理论形成模式,总结了最容易取得共识的十条理论,其中有两条比较适合我们。一条说政府有职能改善市场,也有改善市场的能力,承认政府在市场中是有责任的。第二条说利润和成本改善人们的行为,成本低利润高企业一定会去,因为成本低意味着回报高。有利可图,商业资本一定会介入。再加上要素资源的配置,我们的主观努力和客观环境的融合就会改善一个区域的市场,尽管这个市场不是那么容易改变,但还是可以改变的。由此证明,政府的有效管理,是可以建立一个有效率的市场的,这也就不难理解一些国家、一些地区和城市为什么会在某一个阶段形成爆发式的增长,其中关键的一点是政府的主导力和市场竞争力能够形成有效的融合。

20xx年,历史的机遇再次惠顾襄阳,省委、省政府深入推进“一主两副”战略,全力支持省域副中心城市发展,在襄阳召开办公会,指导襄阳发展战略调整,建立新的领导体制,改进领导方式,制发促进襄阳跨越式发展的决定,实行政策倾斜和资金支持,召开三级干部会议增强襄阳气场。与此同时,我们召开党代会和人大政协“两会”,提出了建设现代化区域中心城市的奋斗目标,产生了新的“四大家”班子。当前,我们面临的任务就是迫切需要把政治优势、体制优势、政策优势、人气优势,通过扎实有效的工作,转化为城市竞争力和现实生产力。这就需要我们各级干部通过高强度、高效率的硬投入,产生发展环境、发展条件和发展平台上的新机遇、新变化和新动力。这靠一般化的工作、传统的工作方式和旧有发展模式是解决不了的,必须扎扎实实、一步一个脚印,创新创造,推动落实。

第一,整合资源、创新模式,推动园区晋级和新城开发。园区开发是工业现代化和城市化的重要支撑点。现在园区建设有两种模式,一种是新开发区模式,就是建立以生产模式为主的工业园区,园区与城市相分离,生活不配套,发展到一定层级后,由于受到功能的制约,吸引力下降。第二种是新城模式,就是在城市周围建设以生活为主的城市新区,居住和生产仍然分离,交通不配套,就业渠道不足,成为新城发展的最大障碍。许多城市都是以居住为目的新城开发,最后变成了空城。这两种都是前期规划理念上严重不足造成的。我们襄阳也面临着同样的问题。襄阳城市大而不现代,粗放而不精细。最近一家美资企业的高管到襄阳考察,讲了一句值得我们深思的话,他说不希望我们的产品像襄阳的交通一样。这说明了什么呢?就是外管的这些高端管理人才看惯了有序的城市、繁华的都市,习惯舒适的生活方式,到襄阳来感到不自在。这是我们所处的发展阶段决定的,我们必须快速跨越这个发展阶段,以城市的综合竞争力来赢得投资的竞争力。主要从五个方面入手:

一要调整规划理念,走城市发展和产业发展融合之路。把园区当作新城建,用环境引企业、引人才、引投资。新城建设和老城改造都必须下决心来做。我们在老河口召开9个县(市)区未来城市规划协调会时,强调了这个观点,下一步,这样的会议还要开,并且面向所有的干部讲新区规划,让大家认同。

二要整合两个开发区,进入国家级开发区第一方阵。高新区和经开区这是我们襄阳人为之骄傲的两张国牌,但目前没有起到1+12的效果,高新区有项目、有品牌,但没土地;经开区有土地,但设施不配套,企业不愿意去。更为严重的是没有形成错位竞争,而是一种相互竞争,迫切需要对两个开发区进行整合,力争进入国家级开发区第一方阵。

三要探索开发区的开发区和功能区结合,高起点规划启动东津新城。就是国家级的经开区与东津管委会两块牌子一套班子启动,作为我们未来五年襄阳战略品牌来建设。要用两至三年时间让东津新区具备与高新区一样,或者比高新区更好的投资平台。

四要有步骤地推动内城二产退城入园,形成产业集群。鼓励在内环线以内的工业企业,有条件的逐步在高新区、经开区以及城区周边兴办工业园,集群发展。特别是军工企业要走这条路,市政府要给予鼓励和支持政策。

五要对老工业区进行城市化改造,实现由生产型模式向复合型模式转变。让城市功能由单一转向多元,土地资源得到充分利用,走生产高端的可持续发展之路。要大力推进城市居民区改造,改造的底线不能低于100亩,鼓励1000亩以上成片开发和改造,使之成为一个功能配套完善的主题社区。

第二,文化引领,政策扶持,活跃民间创业,壮大微型企业。内陆城市与沿海发达城市的差距,既差在领导干部思想观念和社会的行为习惯上,也差在对经济与法治的认识上。首先是就业观念的不同,越是发达的地方经商办企业的就越多,越不发达的地方找关系托门路进机关的人就越多。这是由不同就业观念决定的。其次是思想认识不同。说到底经济架构是由不同市场主体组成的,是由大企业、中小企业包括个体户构成的,企业是经济的细胞,如果细胞不活跃,创业者不多,都靠政府办企业来解决就业,都靠招商引资来引进企业,经济是不健康的,也是难以持续的。襄阳土地广袤,人力资源充沛,商务成本较低,我们能不能把潜能变成现实生产力,在于我们能不能把市场主体的总量做大,在于我们能不能把一批个体户培养成微型企业,把一批微型企业培养成小企业,把一批小企业培养成规模企业。必须在商务成本低的情况下,推动微型企业的创业,这个时候微型企业和个体户是最容易发展起来的。我们要抓住这个机会,转变社会的就业观念,鼓励和支持创业。政府的工作就是要千方百计地降低创业的成本、减化程序,提供培训,让有创业意识的人都有能力创业。要制定操作性强的政策扶持制度,通过财政补贴、税收优惠、信用支持、资金担保,让更多的人有创业的机会,有实力做大品牌。要在推动经济发展改革上下功夫,支持产业上下游整合,支持产业横向联系,支持多种方式融资,支持退城进园,支持企业品牌创建,支持院校合作,凡是有投资人和做大做强的企业,各级党委、政府都要全力支持。

第三,支持创新、大胆改革,改善发展环境,降低综合成本。一要建立产业投资基金。对企业投资给予贴息,鼓励企业进行改造。市政府要将所有资源进行整合,再加上省政府给予的支持资金,做成产业基金,对企业扩能改造的,在银行贷款给予银行贴息。要围绕“一个龙头、六大支柱”,抓紧制定具体的操作办法,全力支持企业做大做强。

二要尊重市场决策,减少行政审批。要下大决心建立服务性的城市。以政府的高效率增强企业的竞争力。要瞄准昆明市的审批程序和审批标准,只能比昆明少,不能比昆明多。各职能部门都要高度重视,不讲价钱,全力支持。

三要引导政府把有限的资源向优秀企业和优势项目倾斜。在政府资金紧缺、资源有限的情况下,就是要让优秀企业和优势项目得到更优势的资源。对优秀企业、优势项目,实行土地优惠与投资强度挂钩,环境容量与税收挂钩、与产出水平挂钩,人才扶持与技改挂钩,努力实现政府投入产出的最大化。

四要降低综合商务成本。一个好的投资环境,应该是低物流成本、交易成本、融资成本、人力资源培训成本的结合体。政府服务部门要由宏观管理、行政控制转向产业监督、专业服务上来。强调专业服务,就是要帮助企业降低商务成本、物流成本、交易成本、融资成本、人力资源培训成本,政府部门的服务要专业化,只要有专业精神,一定能成为专业人才。政府对经济、对企业的服务要强调专业化。

五要大力发展现代服务业。服务业的核心就是第二产业的第三产业化。实际上是把服务第二产业核心制造的辅助性行业成立起来,满足企业的需求,用生产性服务业带动和促进工业发展。所以,现代服务业发展水平不但是一个经济支撑问题,是发展环境的问题,更是现代区域中心城市竞争的核心要素,是衡量一个城市功能和地位的重要标志。

六要加强政策激励,提高直接融资能力和水平。这是我们破解当前宏观经济政策约束,特别是信贷政策趋紧情况下的一个最重要办法。我们搞经济领导方式改革,重组金融办,将金融办和上市办合并,成立一个专业办公室,来帮助企业做上市辅导和融资服务,就是一个创新的办法。用创新的办法来破解我们发展中的难题,这对我们领导经济方式方法是一个考验。

三、凝聚社会共识,树立开放形象,强壮社会力量。

高度的社会共识和认同是发展的基础,是力量的象征,也是一个城市最大的生产力。社会对一个城市的认同和信任,需要那个城市的领导团队自身开放、清廉、清明、务实形象的感染。对内形成高度的共识,对外形成开明的形象,这两个方面结合起来就会形成一个气场,激励人,鼓舞人,让更多的人支持这个城市,参与这个城市的建设。做到这一点,要抓好以下几项工作。

第一,思想上尊重群众和真心关注关心这个城市的每一个经济人。市民是这座城市的真正主人,经济人是这座城市的活力之源和希望所在,党委、政府就是通过自己的工作,努力增加全社会对社会主义核心价值体系和中国特色社会主义道路的认同和认可。这是我们的政治任务。同时要通过我们的工作,努力增加市民对市委市政府公信力的认可,增强市民和市场主体对城市未来美好前途的信心。明确了这一点,就明确了我们的工作重点和努力方向。襄阳在历史上曾经几度成为区域政治、经济和文化中心,我们先辈曾经做过的事情,我们今天没有理由做不到,新襄阳振兴的关键在于发展战略和发展路径得到全市上下的高度认可。在此基础上,动员全社会包括所有社会主体在市场建设上和社会发展上倾情参与,在改善环境、提升形象上人人自觉,在面对困难、利益受损时顾全大局。只有每一个市民真正像建设自己的家庭一样来经营这座城市,每一个经济人像对待自己的孩子一样对城市未来充满信心和期待,襄阳才有光明灿烂的前途。这是我们各级干部需要做的工作,也是我们党的思想工作的一部分和职责所在。我们反复强调社会共识的问题,就是要“一个目标、一个团队、一个声音”,尽量减少内部摩擦所造成的社会负面影响,尽量减少内部矛盾造成运作的低效率,这是每一个襄阳人都要共同承担的责任,需要全社会积极参与。城市的现代化首先是人民生活的现代化,因此,市十二次党代会把建设幸福城市作为重点工作目标和任务进行安排部署,市政府。

工作报告。

又把幸福城市的目标任务进一步具体化,得到广大干部群众拥护。所以,我们要把增强市民的幸福感,提高市民的满意度,作为政府工作推进的方向。要大力整合资源,加大资金投入,率先在全省实施公共服务均等化,吸引更多的人到襄阳就业和创业。

第二,改善城市环境,加大产业投入。现代城市不同文化、不同收入的群体需要不同的社区。我们要大规模推动主题社区建设,这要作为城市规划建设的主要任务。目前,要在高新区抓紧新建一个日本社区。我们要通过大规模的城市更新、综合改造和大规模的公共设施建设,让襄阳这座城市一年一变样,两年大变样,三年全变样。变化怎么来,没有投入就不会有变化,一年20亿投入120xx年也不会有变化,投入300亿我赞成,把这些钱用在改善我们生活的这块土壤和家园上,我相信会得到全市上下的广泛支持。

第三,提升城市综合服务能力,完善区域性功能载体。要通过创建功能性载体,集纳功能性主体,提升区域功能,推动区域性功能地位的确立。建设现代化区域性中心城市,必须按照区域性城市必备的功能载体和功能设施进行规划和建设。现在,我们要一项一项列出清单,排出时间表,一步一步、一年一年向前推进。

建设区域性中心城市的过程就是现代化建设的过程,是城市产业体系、空间形态体系和城市的影响力、美誉度、向心力提升的过程。强大气场的形成是经济增长和信心的增加。今年,我们提出开展管理年活动。推动市委、市政府工作精细化管理,使党委、政府的工作更加精细化、人性化、国际化、法制化。精细化管理就是人本观、效能观。党委、政府出台的每一项政策措施都要让群众、让企业感到党委、政府的服务发生了实实在在的变化,这样全社会对这个城市的信心才强,谋发展愿望才强,我们这座城市才有希望。新的年度是新的起点,新的班子确定新的目标,我们要有新气度、新思维、新作风、新变化,在新襄阳的振兴崛起中找准自己的位置,创造属于自己的这份荣光。

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全市教育工作会议讲话

推动经济社会又好又快发展,实现中华民族伟大复兴,科技是关键,人才是核心,教育是基础。下面就是本站小编给大家整理的全市教育工作会议讲话,仅供参考。

各位领导,同志们:

今天,我们召开20xx年全市教育工作会议,主要任务是深入贯彻党的、xx届三中、四中、五中全会精神和系列重要讲话精神,全面落实市委、市政府和省教育厅关于教育工作的一系列重要部署,回顾总结成绩,分析形势任务,部署安排“十三五”和20xx年教育工作。刚才,五个单位(学校)作了典型发言,亚春、兰荣同志分别就党风廉政建设工作和教育督导工作作了总结和安排。等会,张严副书记还将作重要讲话,请大家认真领会,切实抓好贯彻落实。下面,我讲三点意见。

一、20xx年及“”教育工作回顾。

20xx年,全市教育系统认真贯彻落实市委、市政府教育优先战略决策,争先创优,真抓实干,教育发展成绩喜人。

教育优先政策逐步完善。起草并提请市委、市政府下发了《关于永州市普通高中学校校长任期制及考核工作实施意见》、《永州市普通高中学校校长后备人才库建设实施方案》、《永州市普通高中学校办学水平考核评价方案》、《永州市特殊教育提升计划(20xx-20xx年)实施方案》、《关于加快发展现代职业教育的实施意见》、《永州市学前教育第二轮三年行动计划(20xx-20xx年)》等一系列重要文件,制定出台了《永州市名校建设方案》、《永州市名校长建设方案》等配套性文件;会同相关部门编制了《永州市中心城区中小学及幼儿园专项规划》,起草上报了《永州市教育事业“十三五”发展规划》。制定了对县区党委、政府和相关市直部门教育优先考核方案。

“三名工程”快速推进。一是大力推进名师建设。遴选了市级学科带头人128名、永州名师18名。20xx年11月全省市、县教师发展中心建设现场研讨在我市召开,全省推广东安教师发展中心建设模式。二是大力推进名校长建设。全市公开遴选115名中学校长后备人才;评选了10名永州名校(园)长;选送部分校长到北师大、华南师大等高校进行高端培训。对全市所有省、市示范性高中学校校长进行考核。三是大力推进名校建设。审核评定了26所名校建设预备校,评定了27所市级校园文化建设样板校,评定了28所市示范性家长学校,创建了30所市级“绿色美丽校园”。梅湾小学、东安一中、江华一中等3所学校被评为全省生态文明示范校。积极推进集团化办学模式,全市所有省示范性高中学校都托管了1到2所初中学校。提请市委会审议同意设立了三名工程激励机制,对名师、名校长、名校给予奖励。

教育质量全面提升。20xx年我市高考取得历史性重大突破,二本以上上线7728人,二本以上上线人数列全省第七位,在全省600分以上考生人数下降13%的情况下,我市600分以上考生人数逆势增长9%。全省理科前300名的学生,我市人数列第4位,清华、北大录取8人。全市高中毕业学业考试全科合格率列全省第六位,省示范性高中全科合格率列全省第五位。31所中小学校成功申报为全国青少年校园足球特色学校,在全省第一届中学生运动会中获金牌2枚、获团体第六名;在第五届艺术展演活动中获省级一等奖7个,冷水滩梅湾小学诗朗诵《将进酒》选送教育部参赛。祁阳师范学校戏曲专业学生唐期在全国职业院校技能大赛中荣获一等奖。冷水滩区马坪学校和道县三中被评为湖南省基础教育课程改革样板校。冷水滩区马坪学校被省教育厅列为全省教师提升工程培训基地校,已有8万多人到该校观摩学习。东安县德育自治模式得到省教育厅的充分肯定。江华县《区域推进民族地区心理健康教育》被教育部作为优秀案例在全国推广。

办学条件明显改善。全市新增义务本站区学位2.1万个,其中中心城区6070个。建成义务教育合格学校120所,建成农村公办幼儿园29所。建成教师周转宿舍1800套。全市乡镇中心小学以上学校基本实现了互联网接入,全市“校校通”达到100%。全市建成50所乡村学校少年宫。各项建设项目均超额完成市委、市政府和省厅确定的工作任务。

职业教育特色突出。开展了形式多样的职业教育宣传活动,完成21827人中职招生任务。永州工贸学校、祁阳职业中专入围湖南省卓越示范学校建设项目(全省13所);完成省级以上验收的重点项目14个,其中国家改革示范校1所,省示范校5所,省生产性实习实训基地2个,省示范性职教中心2个,省示范性特色专业4个。市教育局中职攻坚计划被省教育厅评为20xx年度市州教育行政部门评估考核先进单位。

教育民生保障有力。建起了永州家庭贫困学生资助平台。全市共资助各类家庭经济困难学生约16.63万人次,资助总金额达1.51亿元。发放生源地信用助学贷款14140人次,贷款总金额1.08亿元,位列全省第一。建立健全留守儿童的关爱措施,开展“手拉手”、“结对子”等多种形式的关爱活动。创建省级平安县区2个,6个县区进入全省“平安校园先进县市区”行列;4所学校被评为省级安全文明校园,40所学校被评为市级安全文明校园。校车通达全市所有乡镇,有5个县区安装了校车视频监管平台,东安县在全省校车管理工作会议上作典型发言,继宁远校车管理模式后再次在全省推广。

教育督导创新发展。会同市委督查室、市政府督查室开展了教育优先发展战略实施情况专项督查,有力推动了各项教育优先政策措施的落实。认真开展高中办学水平评估考核,对133所学校和31所农村公办幼儿园进行评估验收。精心组织国家基础教育质量监测工作,冷水滩区被教育部评为20xx年国家义务教育质量检测优秀单位,永州市教育局被省教育厅评为优秀组织奖。全力打造督学责任区建设升级版。新田、东安县被省教育督导委员会评为20xx年中小学责任督学挂牌督导创新县,并推荐申报全国中小学责任督学挂牌督导创新县。

教育形象有效改观。坚持党风廉政建设常抓不懈,进一步加强廉政教育,开展了教育收费、治理有偿补课、乱收费乱罚款乱摊派等纠风治乱专项整治,查处违纪违规人员233名,确保教育系统行风清正。认真做好市政协民主评议市教育局工作的各项任务,测评满意率达96.9%,是近几年来市政协对市直单位测评满意率最高的一次。市人大会组织部分市人大代表对承办单位进行了评议测评,我局满意率排第一。我局网络问政管理模式在全省做典型发言,永州教育信息网被评为全省教育系统优秀政务网站。市教育局在市委、市政府组织的20xx年唱响永州歌咏大赛中获第一名。市教育局党风廉政建设、安全生产、小康社会建设、综治维稳、教育优先等工作被市委、市政府评为先进单位。国家教育考试、教育宣传工作被省教育厅评为先进单位,学校安全工作、综合治理工作考评被省教育厅记满分。

20xx年,是全市广大教师和教育工作者辛勤工作、奋力拼搏的一年,是各级各类教育加快发展、成效显著的一年,也是服务经济社会发展大局、做出重要贡献的一年。一年来的工作,为“”教育改革发展划上了圆满句号。

回顾“”特别是党的以来,我市教育步入优质均衡发展的新阶段。

教育发展水平有了新提高。学前教育快速发展,学前三年毛入园率达到84.41%,超过全省平均水平11.2百分点。义务教育普及程度得到巩固提高,小学适龄人口入学率达到99.9%,初中适龄人口入学率达到98.5%。普通高中优质发展,全市省示范性高中11所,优质高中教育资源占全市普通高中总数的82%。职业教育规模不断扩大,服务能力不断增强,毕业生就业率达99.5%。成人教育持续向好,城镇职工受训率达到85%,农村劳动力受训率达到70%。特殊教育发展提速,全市建成7所特殊教育学校,残疾儿童少年义务教育普及程度达到74.3%。民办教育持续发展,民办普通中小学和民办幼儿园在校生总数相对“”末增加了近50%。

基础能力建设取得新改善。全市累计投入64亿元,加强基础设施建设。农村合格学校建设投入列全省第一,564所完小以上学校全部建成合格学校;大力实施校舍安全工程,消除危房259万平方米,新建校舍97万平方米;加快城区学位建设,增加城区学位8.51万个;新增农村教师周转房建设5225套;薄弱学校全面改善。职业教育基础能力不断增强,累计建成国家级高职示范院校1所,国家级示范性中职学校3所,省级示范性中职学校9所;中职省级示范性精品特色专业15个,省级生产性实习实训基地5个、省示范性县级职教中心5个;国家级农村职业教育和成人教育示范县1个。全面实现中小学校“校校通”,全市乡镇中心小学以上学校基本实现了互联网接入,农村教学点基本实现了数字教育资源全覆盖。新增专用校车1739辆,校车通达全市所有乡镇,我市校车管理模式多次在全省推广。

教育教学质量实现新突破。我市在全省青少年科技创新大赛中获一等奖35个;在全省中小学生艺术展演活动中获一等奖20个,3个节目选送国家教育部参赛,获奖总数列全省第四。高考进步全省第一。在全省二本以上招生计划保持稳定的基础上,全市高考二本以上上线人数从20xx年的5993人增加到20xx年的7728人,在全省排位由第10位上升到第7位,连续五年增长,进步排全省第一;20xx年高考高分人数增幅列全省第一。

教育教学改革呈现新亮点。义务教育课堂教学改革在全省处于示范领先位置。冷水滩区马坪学校被誉为全省课改的一面旗帜,在全省第三届基础教育研究成果评选中获特等奖。道县三中推进“农村学校综合改革”取得成效,中国教师报组织全国近400名校长和教师现场推介其课改典型经验。创建省市两级课堂教学改革样板校30余所。职业教育创新办学模式得到推介。蓝山县的“9+3”职教办学模式、永州工贸学校校企合作办学经验都受到教育部和省教育厅的充分肯定。在20xx年全省职业教育承接产业转移现场会上,永州工贸学校作了经验介绍;在20xx年全省职业教育工作会议上,道县作为唯一县级政府代表作了典型发言。新田县在全省率先实施在线网上督导与实地督导相结合的教育督导新模式。我市“三会、三考、三分析、三视导”的高三复习备考指导模式已成为全省高考备考的品牌。

学校管理取得新成效。以创建整洁文明校园、平安校园为抓手,推行精细化管理,全市中小学校风、教风、校园环境发生根本性的变化。创建市级整洁文明校园100所,创建省级平安校园30所。20xx年,副省长李友志到永州暗访,对永州学校管理给予了高度评价。省教育厅及省里其他单位到校检查、指导工作的领导,都对我市学校管理给予了充分肯定。

队伍素质获得新提升。在全省率先实施三名工程建设,培育了盘晓红、周大战等一批在全省乃至全国知名的优秀教师和校长。培训教师3.9万人次,培训人数的比例连续三年列全省第一。定向培养1783人,招聘教师5870人,招聘“特岗计划”2740人。遴选了市级骨干教师404名,遴选了市级学科带头人128名,评选了永州名师18名、永州名校长10名。全市中小学教师学历合格率比20xx年上升3.6个百分点,平均年龄下降了近2岁,队伍结构进一步优化。

各位领导、同志们,回顾20xx年和“”时期工作,我们深切感觉到,永州教育取得的成绩是市委、市政府正确领导的结果,是教育战线全体干部职工共同奋斗的结果,是社会各界大力支持的结果。在此,我代表市教育局党组向全市教育工作者表示崇高的敬意和亲切的慰问!向所有关心和支持永州教育改革发展的各级党委政府、有关部门和社会各界表示衷心的感谢!

在总结成绩的同时,我们也应该清醒地看到,与市委、市政府的要求、与人民群众的期盼相比,我市教育发展还存在一些差距。比如,教育规划布局有待进一步优化,城区大班额的问题仍然突出;学前教育发展相对滞后,普惠性、高质量的学前教育资源仍然不足;职业教育产教融合能力不强,品牌学校和精品专业还很缺乏;办学体制机制有待进一步完善,教师队伍结构不优的矛盾仍然突出;教育发展环境有待进一步优化,学校安全工作还需进一步加强等等。这些问题的存在,需要下大力气予以解决。

二、抢抓机遇,以新的理念引领“十三五”教育优先发展。

“十三五”时期,是全面建成小康永州、大力实施教育优先战略的关键时期,也是全面深化改革、加快转变发展方式的攻坚时期,更是全市教育事业进一步解放思想、抢抓机遇、争先进位、实现跨越式发展的重大战略机遇期。党的提出“优先发展教育”、“努力办好人民满意的教育”等要求,为教育发展指明了方向。国家中长期教育改革和发展规划纲要(20xx—20xx年)》的出台实施,市委、市政府高度重视教育,大力实施教育优先战略,这些都为我市加快教育事业跨越式发展提供了难得的新机遇。

今后5年,全市教育工作任务艰巨,责任重大。我们要坚持以党的xx届五中全会提出的“创新、协调、绿色、开放、共享”发展理念为引领,坚持教育优先发展战略,不断调整教育结构,着力提高教育质量,逐步构建更加符合人民要求,更加适应打造品质活力永州需要的现代教育体系,全市教育综合实力达到全省中等水平,基本实现教育现代化。

坚持创新发展。要创新教育观念,树立正确的教育观、质量观、人才观,真正把学生全面发展、成长成才作为教育工作的出发点和落脚点。要创新教育管理体制机制,敢于打破制约永州教育发展的瓶颈,释放体制机制活力,充分调动各个方面的办学积极性。要创新人才培养模式,深化教育教学改革,建立健全评价标准,全面提高学生综合素质。

坚持协调发展。进一步推动区域教育协调发展,着力提升南部地区的教育发展水平。进一步推动城乡教育协调发展,健全覆盖城乡的均等化基本公共教育服务体系。进一步推动职业教育与普通教育协调发展,增强职业教育的吸引力。进一步推动民办教育与公办教育协调发展,促进民办教育健康发展、规范发展。

坚持绿色发展。要尊重、遵循教育教学规律和学生身心发展规律,培养师生绿色观念,养成绿色的生活方式和行为规范。要建设生态文明校园,营造浓郁人文环境,积淀深厚文化底蕴,提升办学品质。全面加强教育系统自身建设,营造风清气正的教育政治生态,真正让教育成为守望社会的一方净土,涵养文明的精神“湿地”。

坚持开放发展。进一步扩大教育系统内部开放联动,促进校校协同、城乡一体、科教结合、中小学有机衔接,实现教育资源利用效益最大化。加大教育对社会开放力度,充分利用社会资源办学,深化与家长、社会的联系,形成家校互动共育、学校社会协同的良好格局。

坚持共享发展。大力促进教育公平,让身处不同环境中的孩子享有公平的受教育权利,让各级各类学校享有同等的生存权利和发展机会,支持他们办出特色、办出水平;让广大教师平等地享有人格尊严和社会地位,在专业发展和生活质量方面享有同等的出彩机会。

三、全面创先争优,全力以赴抓好20xx年重点工作。

20xx年,全市教育系统要紧紧围绕“提高教育质量”这一战略主题,全面创先争优,力争各项工作进入全市、全省先进行列,努力办好人民满意的教育。

第一,坚持品牌引领,全面提高教育质量。

强化“三名工程”示范引领。扩大“三名工程”创建范围。深入推进“三名工程”建设。在全市学前教育、小学、初中、高中等每个学段都打造一批品牌学校,培育一批名师、名校和名校长。评选第二批市级骨干教师150名,学科带头人50名,名师10名,名校长10名,名校13所。各县区要按照市委、市政府的统一部署,在积极争创市级名师、名校和名校长的基础上,全面启动县区“三名工程”建设,打造县区级骨干教师、学科带头人、名师、名校、名校长。充分发挥“三名工程”示范引领作用。要积极创造条件,通过学科带动、名师工作室、结对子、托管、集团化办学等方式,带动全市教育质量整体提升。建立实施“三名工程”激励机制。今年,市委、市政府决定建立实施“三名工程”激励机制,对名师、名校、名校长进行考核奖励。各县区要贯彻落实市委、市政府的决策,落实“三名工程”相关奖励经费,并参照市里的要求,安排经费对县区级名师、名校、名校长进行考核奖励。

努力培养合格人才。坚持立德树人,强化社会主义核心价值观教育,不断增强社会责任感、创新精神、实践能力,全面提高学生的综合素质。学前教育要规范。要遵循幼儿成长规律,坚决防止“小学化”、“成人化”倾向,坚持以游戏为基本活动,让幼儿通过观察探索、感知体验,享受快乐童年。小学教育要固基。要毫不动摇地坚持实施养成教育,使学生逐步养成良好的学习、道德和行为习惯,奠基美好一生。初中教育要提质。全市初中要提质发展,培养优质生源,打造优质生源基地。高中教育要创优。要进一步提升高中教学水平,确保高考质量稳步提升,为高校输送优秀人才。职业教育要强能。要在技能培养上下功夫,紧紧结合技能大赛,坚定不移地实行校企合作、工学结合的培养模式,培养高素质劳动者和技能型人才。

促进学生健康成长。要始终牢固树立健康第一的教育理念,培养学生运动兴趣、养成锻炼习惯、掌握运动技能、磨练意志品质。改进学校体育美育工作,开足开齐艺体课程,因地制宜开展特色体育艺术活动,组织开展校园足球联赛,举行全市第一届综合性中学生运动会。加强学生体质监测,监测结果要及时上报并公示。开展中小学生科技创新竞赛。从今年起,将艺术教育科目纳入初中学业考试。高度重视学生心理健康问题,关注学生的情感需求,构建符合学生身心发展特点的心理健康教育工作体系,配备专职心理健康教育教师,有针对性地开展心理咨询和心理辅导。全面推广江华县心理健康教育模式。

第二,坚持协调发展,加快优化教育结构。

发展普惠性学前教育。学前教育是永州教育的短板,普惠性幼儿园和高品质幼儿园仍然不足,市委、市政府主要领导对此高度关切,多次强调要加快发展学前教育,不能让孩子们输在起跑线上。市里将组织开展学前教育专题调研,研究制定全市学前教育发展意见,做好顶层设计。各地要高度重视学前教育,认真实施《永州市发展学前教育第二轮三年行动计划》,加快公办幼儿园和普惠性民办幼儿园的发展,充分利用学校、社区闲置资源,确保每个乡镇办好1所以上农村公办幼儿园。在加快发展的同时,进一步规范办园行为,组织开展无证幼儿园专项治理工作,全面提高保教质量。今年要重点抓好20所农村公办幼儿园建设,改扩建村级幼儿园100所。

推进义务教育均衡发展。目前,我市还没有一个县区通过国家义务教育发展基本均衡县的认定。据了解,从今年开始,没有通过国家义务教育发展基本均衡县认定的县区在两项督导评估考核评优时将一票否决。请各县区务必高度重视,下大力气,加快推进义务教育发展基本均衡县创建工作。大力实施“全面改薄”,今年省里将把“全面改薄”作为教育专项督导的重要内容,强化督导与问责,请各县区务必认真做好该项工作。切实加大城区学位建设力度,目前各地大班额的现象非常突出,社会反响强烈,群众意见很大,各县区务必采取有效措施,努力化解大班额的问题。今年要重点抓好建设农村合格学校60所,加快农村教学点义务教育合格学校建设;启动标准化学校建设工作,建设标准化学校30所;中心城区新增义务教育学位8000个;建设农村教师公租房20xx套。

加快普及高中阶段教育。要认真贯彻落实市委、市政府《关于加快永州市普通高中教育发展的若干意见》,做强做优高中教育,支持我市高中学校树品牌、创名校,永州一中、永州四中、祁阳一中三所龙头学校要快步进入全省名校第一方阵。促进普通高中多样化特色化发展,积极创建省级特色高中学校2-3所。要统筹做好高中阶段教育招生工作,把增量主要用于发展中职教育,提高中职教育办学水平和办学质量,引导初中毕业生合理分流,推动普职协调发展。进一步加强教育科研,集中全市高考名师组建高考研究团队,认真研究考试招生改革的方向,特别是针对参加全国卷高考,加强高考改革前瞻性、适应性研究,做到精准备考,提升高考质量。抓好高中阶段学校招生工作,全面取消“择校生”政策。

加快构建现代职业教育体系。要认真贯彻落实市委、市政府《关于加快发展现代职业教育的实施意见》。统筹职业教育招生工作,全市中职招生2万人以上。大力推进农村中等职业教育攻坚计划的实施,每个县区办好1所公办骨干中职学校,每所学校培育好1-3个示范性特色专业(群)。加强省卓越校、示范性特色专业群、中高职衔接、生产实习实训基地等省级项目申报及建设工作。加强“双师型”教师队伍建设。逐步建立中职学校质量年度报告制度。加强县级职教中心建设。全面做好永州幼儿高等师范专科学校各项创建工作。

第三,坚持改革创新,不断激发教育发展活力。

深化办学体制改革。要积极鼓励和支持社会力量兴办教育,在坚持政府主导的前提下,采取公建民营、联合办学、租赁办学、委托办学等形式大力发展民办教育。落实民办教育发展专项资金,引导民办学校规范发展、优质发展,创建省级骨干民办学校9所,市级骨干民办学校37所。进一步落实学校办学自主权。落实高中学校招生、经费使用、教师选聘的权利。大力推进集团化、优质学校与薄弱学校结对子、优质学校举办分校等办学模式,打破体制障碍,优先人员、资源的配置,探索实施市、县区共建模式,积极引进2-3所省内外名校联合办学。

加快教育人事制度改革。要大力推进校长负责制,建立完善校长权力、义务、责任相统一的管理制度,赋予校长充分的自主权。建立健全教师竞争和激励机制,量化对教师的评价与管理,稳步推进教师考评积分制,充分调动教师的工作积极性和主动性。开展师德师风建设年活动,对师德高尚、业绩突出的教师和班主任要予以奖励,对教学能力差、师德师风不好的教师要及时调整岗位或调离学校。认真落实《湖南省乡村教师支持计划实施办法》,招聘“特岗教师”500人,定向培养免费师范生350人。推动实施城乡统一的中小学编制标准。推进义务教育学校校长、教师交流轮岗试点。深化中小学教师职称制度、教师资格制度和定期注册制度改革,与人社部门共同研究制定《永州市民办中小学教师专业技术职务评定暂行办法》,规范民办学校教师职称评定管理工作。

深化教学改革。教学改革是我市在全省的一面旗帜,是永州教育的名片。我们要确保现有的“旗帜”不倒,还要在其他各项工作中全面创先争优、力争拿先进。今年要全面推广马坪学校“自主、合作、探究”的课堂教学改革经验,鼓励各地和各学校从实际出发,探索总结和推广有地方特色的教改经验和课改模式。扶持和培育1-2所省课改样板校,培育20所市级课改样板校,每个县区要着力打造一批有影响力、特色鲜明的校园文化样板校,创建60所品质活力学校,创建一批精神文明示范校,促进教学改革在永州蓬勃发展。

第四,坚持共享发展,着力促进教育公平。

大力实施教育精准扶贫。全市教育系统要把教育扶贫作为一项政治任务,纳入本地的重点工作。要加大对贫困地区、民族地区倾斜支持力度,研究制定倾斜支持贫困地区普通高中发展的政策。改善贫困地区学校基础设施条件。提升贫困地区学校管理和师资队伍水平。建立和完善优秀校长、教师到贫困地区任教机制。全市22所省、市示范性高中每所学校每年拿出招生计划的10-15%用于招收贫困学生。积极争取各类优质高校面向贫困地区招生专项计划,让更多贫困学生有上好大学的机会。实施贫困地区技术技能人才培养培训计划,提高贫困人口就业创业能力,增强脱贫致富造血功能。

完善和落实学生资助体系。全面落实国家资助政策,进一步完善资助体系。永州家庭贫困学生资助平台已建成投入使用,各地要严格按要求审核贫困学生信息,精准确定贫困学生名单。要广泛开展社会捐资助学活动,扩大贫困学生资助面,切实保障贫困学生就学、升学权利。加强监督检查和管理,不断提高资助资金的使用效益。实现所有贫困家庭学生应助尽助、应贷尽贷,不让一个贫困学生因贫失学,保证每一位贫困适龄儿童完成九年义务教育,保障每一个贫困大学生完成大学学业。

保障特殊群体平等接受教育。切实做好进城务工人员随迁子女就读工作,简化随迁子女入学流程、证件要求,为每一位符合条件的随迁子女提供平等入学升学机会。进一步提高特殊教育入学率,切实保障聋哑、残疾、智障等特殊人群享受教育的权利。加强对农村留守儿童的教育与管理,完善多部门合作机制,强化监护人的责任,构建政府主导、家校联动、社会参与的留守儿童关爱服务体系。

第五,坚持依法治教,全面优化教育发展环境。

依法保障教育投入。今年省政府将对各市州教育投入情况开展专项督查。各地要依法落实教育财政投入责任,把教育作为财政支出重点领域予以优先保障,确保教育经费法定增长要求落实到位。要突出经费分配重点,加大对贫困地区投入力度,进一步向基础教育、职业教育倾斜,向贫困学生、乡村教师倾斜,多做雪中送炭的事。要进一步加强教育经费监管,加强预算绩效管理,强化教育内部审计,加强对教育经费的全过程、常态化监管。

进一步强化教育督导。各地教育部门要高度重视、大力支持教育督导工作,切实运用好督导评估结果,充分发挥教育督导的保驾护航作用。各级教育督导部门要发扬传统,顺势而为。要聚焦社会高度关注的热点、难点问题,大力开展“三名工程”建设、城区学位建设、合格学校建设、师德师风建设等专项督导。深入推进督学责任区建设和随访督导工作。持续抓好义务教育合格学校和农村公办幼儿园的督导评估验收。配合省里开展好基础教育质量监测工作。要切实做好县级人民政府教育工作第三轮第二批“两项督导评估考核”。配合做好对县区党委、政府和相关市直部门年度教育优先考核工作,配合做好落实市委、市政府教育优先政策措施落实情况督查工作,进一步强化教育督导的权威性和执行力。

持续推进党风廉政建设。进一步落实党风廉政建设主体责任和监督责任,强化责任追究,坚持“有案必查,有腐必惩”,确保党风廉政建设和反腐败工作的各项部署落到实处。加强对重点领域、关键环节的监督检查,健全防控廉政风险机制,做到权力行使到哪里,制度就规范到哪里,监督就跟进到哪里,真正把权力置于阳光之下,把权力关进制度的笼子里。强化作风建设,持续纠正“四风”。开展滥订教辅资料等专项整治。加强对公车使用、公务接待、公费出国出境旅游等规定执行情况的监督检查,紧盯“四风”新形式新动向,紧抓节庆日等关键节点,重点对中央“八项规定”、省委“九项规定”和市委“十项规定”等制度贯彻落实情况进行监督检查。积极开展廉政文化进校园活动,评选首批廉政示范校10所。通过观看警示片、到廉政教育基地参观等宣传教育活动,提高教育系统反腐倡廉意识。加强教育系统纪检监察干部培训,打造一支业务能力强、高素质的纪检铁军。

切实维护学校安全稳定。要建立健全重大事项社会稳定风险评估机制和“党政同责、一岗双责、失职追责”的学校安全稳定责任机制。加强安全教育,有针对性地组织开展安全隐患排查整治和应急演练活动,进一步提高师生安全防范能力。创建省级安全文明校园5所,市级安全文明校园40所;省级文明交通示范校10所,市级文明交通示范校40所;省级依法治校示范校2所,市级依法治校示范校25所;创建省级平安建设先进县区2个。进一步抓好创交模工作,突出抓好校车安全管理工作,在全市推广校车实时视频监控系统及平台建设,逐步实现全市校车安全监管智能化。切实抓好教育系统信访维稳工作,及时处理好信访案件,加大新闻宣传力度,强化舆论引导,为教育改革发展营造良好氛围。

要加快推进教育信息化。去年11月尤碧市长主持召开了高规格的教育信息化推进会,对全市教育信息化工作进行安排部署,会后东安等大部分县区迅速行动,大胆创新体制机制,积极筹措资金加快“三通两平台”建设,来势非常好,但仍有个别地方教育信息化建设推进缓慢。教育信息化是国家战略,各地正在如火如荼大力实施,永州原本起步就有点慢,如果再不加把力,就会在新一轮教育改革发展中“掉队”,各级各部门务必高度重视,想方设法,迎头赶上。

同志们,新的征程已经开启,艰巨的任务摆在面前。让我们在市委、市政府正确领导下,统一思想,凝聚力量,开拓进取,攻坚克难,不断谱写教育改革发展新篇章,为建设品质活力永州做出新的更大贡献。

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全市卫生工作会议讲话

同志们:

今天我们在这里召开全县卫生工作会议,主要任务是总结2015年全县卫生工作,表彰先进,部署2015年工作任务。刚才, 局长做了一个工作报告,思路清晰、目标明确、任务具体,讲得很好,我都赞同,希望大家认真抓好贯彻落实。

过去的一年,我县卫生工作紧紧围绕省、市、县重点卫生工作任务,紧密结合党的群众路线教育实践活动,扎实工作,攻坚克难,各项工作均保持了良好的发展势头。公立医院综合改革初步完成,国家基本药物制度大力实施,新农合保障水平不断提高,医疗卫生服务体系不断健全,公共卫生均等化项目不断推进,卫生基础设施项目加快建设,卫生应急能力不断增强,卫生行业风气持续好转,有力地保障了全县人民身体健康,促进了经济社会协调发展。这些成绩的取得,既是、县政府科学决策、坚强领导的结果,更是全县卫生系统广大干部职工团结协作、辛勤工作、倾力奉献的结果。借此机会,我谨代表县人民政府,向全县卫生系统广大干职工致以亲切的问候!向受到表彰的先进单位和个人表示热烈的祝贺!

今年是全面深化改革的关键一年,是全面推进依法治国的开局之年,是全面完成十二五规划的收官之年。卫生事业正处于改革发展的黄金期,也处于负重前行的攻坚期,人民群众的期望值很高,社会各界的关注度很大。为此,我们要进一步增强做好卫生工作的责任感、使命感和紧迫感,以开拓奋进的精神状态、求真务实的工作作风,努力推动我县医疗卫生事业又好又快发展。关于2015年的卫生工作,我在李林局长的工作部署上,再强调三点意见,供大家参考。

一、进一步深化医药改革,确保“抓铁有痕” 医改事关民生福祉,也是民心所向。我们要以深化改革为契机,促进发展升级。

一要加快公立医院改革步伐,敢于“啃骨头”。公立医院改革作为医改的终端,牵一发而动全身,是最难啃的‘硬骨头’。要按照坚持公益性、提高质量、方便群众的办医方向,巩固扩大县级公立医院取消药品加成改革成果,继续做到三个坚持、三个加强、两个确保:坚持全面取消以药补医,坚持完善财政补偿政策,坚持正确宣传和舆-论引导;加强综合配套改革,加强服务能力建设,加强政府兜底责任;确保群众真正得到实惠,确保医院正常运转和发展。

二要推进卫生计生机构改革,做到“有担当”。当前正处于卫生、计生机构合并和职能转变的特殊时期,卫生计生事业改革发展是一项系统工程,事关经济社会发展全局和千家万户切身利益。全系统上下务必担当有责,始终坚持为人民健康服务的宗旨,同心同德,合心合力。要根据政府的部署,共同致力推进机构改革,进一步加强党组织建设、领导班子建设和干部队伍建设,确保改革期间思想不散、队伍不乱、工作不断。

三要提高新农合保障水平,敢于“求创新”。新农合制度实施九年来,为缓解农民群众因病致贫、因病返贫问题发挥了重要作用。要稳步提高参合率、筹资水平和报销比例,让群众得到更多实惠;要全面推进农村居民大病保险工作,切实让群众看病就医负担进一步减轻;要创新推行各种形式支付方式改革,增强医保对医疗行为的激励约束作用。

施药品零差率销售,巩固乡、村两级医疗卫生机构全部配备使用基本药物成果,全面抓好县、乡、村三级基本药物制度实施。健全和完善补偿、绩效评价机制,解决改革中出现的短板问题,调动医务人员的积极性,进一步筑牢农村卫生服务网底。

二、加强公共卫生服务能力建设,确保“稳步提升”

要立足人民健康水平提高的需求,加强公共卫生服务体系建设,推进城乡居民基本公共卫生服务均等化。

一要立足惠民利民,提升公共卫生服务水平。公共卫生服务的最终目的就是要体现公益性和均等化。要坚持预防为主,加强健康教育、重大疾病防控、职业病防治等工作,切实提高防病能力,努力让群众不生病、少生病,有病及早发现、及时治疗。要进一步规范妇幼卫生工作,不断提高妇女儿童健康水平。要抓好基本公共卫生服务项目和重大公共卫生服务项目实施,提高公共卫生服务质量,让公共卫生服务更加公平地惠及人民群众。

二要立足名符其实,推进基层中医药事业发展。中医药是我国医药卫生事业的重要组成部分,具有独特优势,要注重发挥中医药特色优势,进一步提升中医药服务水平,推进基层中医药服务能力提升工程,从政策、项目、资金等多方面大力支持中医药发展,加大中医药适宜技术的推广应用力度,确保所有乡镇卫生院、65%以上的村卫生所都能够提供质优价廉的中医药服务。全力做好全国农村中医药工作先进单位创建工作,确保顺利通过国家检查验收。

生活饮用水卫生等重点场所的卫生规范,确保公共卫生安全;要更加重视医疗服务监管,集中整治医疗服务中突出问题,严厉打击非法行医,整顿和规范医疗服务市场,努力为患者提供方便、快捷、高效、温馨的医疗服务;要更加注重平安医院建设,健全医疗纠纷人民调解机制,严厉打击涉医犯罪行为,构建和谐医患关系。

三、推进卫生转型升级合力,确保“竞进提质” 面对今年更加艰巨繁重的卫生改革发展任务,我们必须以脚踏实地、真抓实干的作风,强化领导,健全队伍,夯实基础,为卫生工作转型升级提供坚强保障,确保各项工作落到实处。

一要勇于担当,在加强领导上下功夫。各级领导干部要转变作风,把心思都用在干事业上,要勇于担责,在任务面前要主动承担、积极完成,不拈轻怕重,不推诿塞责;要勇于担难,在困难面前敢闯敢试、敢为人先,在矛盾面前要敢抓敢管、敢于碰硬;要勇于担险,在风险面前要敢作敢为、敢担责任。各乡镇要高度重视卫生工作,充分发挥政府的主导作用,主要领导要亲自抓、分管领导要具体抓,积极协调解决好卫生事业发展中遇到的困难和问题。卫生职能部门要充分发挥牵头和组织协调作用,做到科学安排,严格管理,全程控制,确保各医疗卫生机构高效运转;要切实加强与有关职能部门的沟通联系,密切协作,形成合力。各医疗卫生机构要将任务目标分解,指标量化,抓好目标任务落实,为人民群众提供更多更好的健康服务。

快抓的效率,常抓的作风,强化措施,切实解决好高层次人才和基层适用人才短缺的问题,切实解决好人才培养和储备难的问题。打造以人才、技术、重点学科为一体的软实力模式,使基层医疗卫生机构有更强的保基本、看常见病的能力,不断提高县域内就诊率,让农民群众小病不出村、常见病不出乡、大病不出县。

三要狠抓落实,在项目建设上下功夫。要积极争取项目与资金,找政策抓机遇,抢出先机、把握主动,推进县级医院、乡镇卫生院、村卫生室的标准化建设,巩固以县级医院为龙头、乡镇卫生院和村卫生室为基础的农村三级医疗卫生服务网络,不断打牢卫生事业发展根基。今年,要加快推进新城区人民医院、县中医院南院、县卫生监督所办公楼、县急救中心、翰堂卫生院住院楼和周转房、锦江卫生院整体搬迁、敖山卫生院综合大楼、蒙山卫生院及新界埠卫生院住院大楼等重点项目建设。这些建设我们要不折不扣地落实好、完成好,属于在建项目的要抓紧推进,属于新建项目的要抓紧做好各项前期筹备工作,争取尽快开工建设,尽快惠及人民群众。

环境和坚强有力的纪律保证。 同志们,卫生事业是造福于民的事业,发展卫生事业,不断满足人民群众的卫生需求任重道远。让我们在、政府的正确领导下,坚定信心、凝聚共识,努力推进卫生事业更好更快发展,为保障人民群众健康做出新的、更大的贡献!

谢谢大家!

同志们:

这次全市农村卫生工作会议,是实施“十一五”规划开局之年和推进社会主义新农村建设的新形势下召开的一次重要会议,会议的主要内容是研究部署全市近几年的农村卫生工作。刚才,奇若同志回顾总结了“十五”时期我市农村卫生工作,分析了当前农村卫生工作现状和面临的形势,提出了今后的奋斗目标、重点任务和工作措施,希望大家认真抓好落实。 下面,我就进一步做好农村卫生工作,讲三点意见。

一、进一步提高对做好农村卫生工作重要性的认识

农村卫生工作直接关系到广大农民群众的生命健康安全和农村生产力的发展。做好新形势下的农村卫生工作,既是建设社会主义新农村,加快全面建设小康社会的主要内容,也是贯彻落实科学发展观,统筹城乡和经济社会协调发展的必然要求。近年来,党和国家高度重视农村卫生事业的发展,制定了一系列加强农村卫生工作的政策措施,这就为发展农村卫生事业提供了难得的历史机遇。我市是一个农业大市,农业人口占绝大多数,经济欠发达,长期以来,城乡差距明显,卫生事业投入欠账较大,农村卫生工作差距更大。农民群众看病难、看病贵的问题十分突出,农村医疗保障水平很低。为了扎实稳妥地推进我市农村卫生工作,、市政府组织人员开展了一系列调研,并做了专题研究,制定了《关于进一步加强农村卫生工作的实施意见》,对“十一五”期间和今后的农村卫生工作做了全面安排和部署,提出了明确的目标和任务。做好这些工作,关系到农村经济社会发展的大局,关系到广大农民群众的切身利益和全面建设小康社会的进程。各县区、各部门一定要牢固树立大局意识和责任意识,进一步统一思想,提高认识,加强领导,切实把农村卫生工作作为推进新农村建设和解决当前农村经济社会发展中存在的突出问题来抓,统筹安排,精心部署,狠抓落实,推动我市农村卫生事业再上一个新台阶。

二、着力解决影响我市农村卫生事业发展的突出问题

一要加大农村卫生经费投入保障力度。近几年来,中央和省上对发展农村卫生工作十分重视,对农村卫生基础设施建设投入力度逐年加大。从今年起市进一步加大对农村卫生经费的投入,在“十一五”期间每年对农村卫生工作投入300万元,进一步加大卫生建设项目,努力改变当前农村医疗卫生条件的落后面貌,提高农村卫生服务质量和医疗水平。目前,市县级财政收入总体比较困难,在农村卫生经费投入方面困难更大。、市政府制定《实施意见》过程中,充分考虑到了我们的实际情况,所以大部分资金由省、市财政承担,对县区级的资金要求都是经过认真测算的,应该是可以承受的。对财政确有困难的县区,由省财政将通过转移支付解决。因此,各县、区一定要重视农村卫生经费的投入和保障,该由县区级财政承担的必须到位,不得推诿敷衍,切实解决农村卫生投入不够的问题。决不允许出现国债项目建设等配套资金不落实的问题,甚至将配套资金的缺口转嫁到项目建设单位,形成新的包袱等问题。

二要全面扩大新型农村合作医疗和医疗救助覆盖面。新型农村合作医疗制度对于提高农村群众医疗保障水平,缩小城乡医疗卫生保障差别,保障大病统筹,促进“三农”问题的解决有着十分重要的意义。目前,三个县区的新型农村合作医疗工作边试点,边完善,已经取得了一些成功的经验。参合农民享受到了新型农村合作医疗的优惠政策,深受广大农民的欢迎。按照计划新型农村合作医疗在2015年要基本实现覆盖全市农村人口的目标。各县区、各有关部门要进一步总结经验,探索和完善制度,形成适合我市农村实际的医疗保障体系和农村医疗救助机制,为解决农民群众看病贵、看病难的问题提供制度保障。

三要大力加强农村卫生人才队伍建设。农村卫生人才缺乏是影响和制约我市农村卫生事业发

展的一个十分突出的问题,抓好农村卫生工作,关键是要建设一支具备较高思想道德素质和专业技术水平的农村医疗卫生队伍。要积极实施“医疗卫生大中专毕业生进农村计划”,调整和落实有关政策,疏通就业渠道,通过定向培养、在职学历教育、继续医学教育、专业技术培训等多种形式和办法,重点依托省内大中专医学院校,利用5年左右的时间,为全市乡(镇)、村级医疗卫生机构定向培养在职本、专科学历人员1000名,中专学历人员2000名。同时,要制定和完善农村卫生人员职称评审优惠政策,鼓励医学院校毕业生和城市卫生机构的在职或离退休专业技术人员到农村服务,继续开展城市卫生支援农村卫生工作,为乡镇卫生院培养一批留得住、用得上的稳定的骨干医师队伍,不断提高农村卫生人员的整体素质和服务水平。

四要认真落实乡镇卫生人员工资和村医补助。目前,全市乡镇卫生院上划县级卫生行政部门管理工作基本完成。要尽快制定乡镇卫生院人员编制控制标准,由市、县两级负责核定。乡镇卫生院人员工资要在2-3年内逐步实现由县级财政全额供给。对承担公共卫生任务的乡村医生,按人均每月100元的标准实行定额劳务补助,其中50元由省财政承担,20元由市财政承担,30元由县区级财政承担,这是解决长期以来影响农村卫生人才队伍不稳定、无人承担基层公共卫生工作的有效措施,必须认真加以落实。要全面启动乡镇卫生院人事制度改革和分配制度改革,加强对在岗人员的业务考核和科学管理,建立有利于人才脱颖而出的激励竞争机制,奖勤罚懒,实行收入和贡献挂钩,切实拉开分配档次,在收入分配上特别要向优秀人才和关键岗位倾斜,防止吃“大锅饭”,养闲人、养懒人。

三、切实把加快我市农村卫生事业的各项政策措施落到实处

这次会议确立了当前及今后一个时期全市农村卫生工作的指导思想、目标任务和具体措施。现在的关键就是要在认真学习会议精神的.基础上,扎扎实实抓好各项工作的落实。

一要切实加强对农村卫生工作的领导。抓好农村卫生工作,提高农民健康水平是各级党委和政府义不容辞的责任。各级县区要把农村卫生事业的改革与发展纳入经济社会发展的总体规划,认真研究农村卫生工作中存在的突出问题,特别要对《实施意见》和这次会议提出的各项目标任务,逐项研究,提出落实的具体措施。在各项政策措施中,加大对农村卫生事业的投入是核心的政策。要在用足用好国家和省上的各项政策、积极争取国家和省上支持的同时,千方百计筹措资金。凡需各级政府落实的资金,该列入预算的必须列入预算,该投入的必须投入,该配套的必须配套到位。机构和人员编制需要重新核定的,必须及早安排,妥善解决。切实做到有人管事、有钱办事。要建立健全农村卫生工作目标管理责任制,把各级党委、政府对农村卫生工作的组织领导、政策保障、经费投入等情况纳入目标管理和政绩考核。努力把这件得民心、顺民-意的事情办好,让农民得到实实在在的利益。各级党政“一把手”要亲自抓农村卫生工作,切实加强对这项工作的组织领导,保证农村卫生工作的顺利进行。 二要全面履行发展农村卫生事业的重要职责。发展农村医疗卫生事业,责任在政府,落实在部门。卫生行政部门是行业主管部门,要抓好业务上的组织、督导、监督和管理。发展改革部门要将农村卫生服务基础设施建设纳入经济社会发展总体规划,合理配置卫生资源。财政部门要全力支持农村卫生事业的发展,认真落实《实施意见》中有关投入的各项保障政策。民政、食品药品监管、扶贫、农牧、人事、教育等部门要切实落实各自职责 ,加强配合,共同促进农村卫生事业的发展。《实施意见》涉及的相关部门都要按照要求,对本部门承担的工作具体化,拿出行之有效的措施。既要不折不扣地贯彻好这次会议精神,做到政令畅通,又要从实际出发,因地制宜,充分发挥各县区、各部门的主观能动性,创造性地开展工作,做到重点突出,分类指导,措施到位。要建立健全部门协调机制,明确分工,落实责任,形成齐抓共管的整体合力。

策保障。但是,再好的文件,再好的政策,如果不落实,就是一纸空文。农村卫生工作量大面宽,面临诸多具体困难和问题。各县区、各有关部门要牢固树立科学发展观,坚持以人为本,大力弘扬求真务实、真抓实干的作风,统筹处理好农村卫生和其他各项工作的关系,在狠抓落实上下功夫。各级卫生行政主管部门要加强监督检查,开展调查研究和督导,指导基层抓好各项工作的落实,确保各项农村卫生政策措施落到实处。

同志们,发展农村卫生事业直接关系到广大农民的健康和切身利益,关系到建设社会主义新农村和小康社会宏伟目标的早日实现。各县区、各有关部门要各司其职,各负其责,协调配合,齐心协力,为推进我市农村卫生事业的全面发展,开创我市农村卫生工作的新局面而努力奋斗!

同志们:

今天,我们在这里召开2015年全市卫生工作半年分析暨卫生系统医改工作部署会议,会议非常重要,开得也很及时。我们要通过这次会议,来科学分析今年上半年的全市卫生工作及医改工作形势,对下半年全市卫生工作和卫生系统2015年医改工作目标任务进行安排部署,明确责任和任务,确保圆满完成今年的工作计划任务。会上,市卫生局党组书记、局长兆良同志作了一个很好的工作报告,市卫生局其他领导对医改工作任务指标进行了解答,并对所分管的工作讲了很好的意见,我表示赞同,请大家认真贯彻落实。刚才,各县区(管理区)卫生局局长向市卫生局兆良局长递交了《2015年医改工作目标任务责任书》,希望大家认真履行责任,扎实工作,务必按时按质完成目标任务。下面,我着重就进一步抓好医改工作强调三点意见。

实科学发展观的重要实践。一年来的医改实践,表明医改的基本方向、总体思路和实践路径是正确的。这次医改的核心是把基本医疗卫生制度作为公共产品向全民提供。医改的基本思路是,把“基本医疗卫生制度”的建立和有效运行,作为政府义不容辞的责任;而对“非基本医疗卫生”部分,则通过充分发挥市场机制的作用来满足群众多层次、多样化的医疗卫生需求。在深化医药卫生体制改革中,把“基本”和“非基本”区别开来,把“政府主导”和“市场作用”结合起来,是符合医药卫生事业发展规律的。因此,这次医改,既立足当前,又着眼长远,是一次全面、综合、系统的改革,其重心是“保基本、强基层、建机制”。我们要在中央确定的医改方向和原则下,鼓励地方政府探索创新,充分调动地方实施医改的积极性。从前阶段全市各地推进医改的情况看,有些任务进展滞后,各地工作还不平衡;从医改实施的进程看,当前攻坚克难困难不少,各种矛盾逐步凸现,已经步入深水区;从群众对医改的感受看,社会公众对医改有了更高的期待。

励有约束的内部运行机制、多元办医的市场竞争机制,推动提高医疗卫生服务效率和运转效能,为群众提供更好的服务。

二、明确任务,落实责任,加大医改重点工作推进力度 2015年医改的重点任务是集中抓好五项改革:一是加快推进基本医疗保障制度建设;二是初步建立国家基本药物制度;三是健全基层医疗卫生服务体系;四是促进基本公共卫生服务逐步均等化;五是推进公立医院改革试点。全市要明确任务,狠抓落实,全面打好2015年深化医改攻坚之战。

实施基本药物制度和综合配套改革的目标任务层层分解,细化量化,层层建立工作目标责任制,使每一项工作任务、每一项工作指标都具体落实到各相关单位、相关人员,明确责任领导、责任单位和责任人员,确保医改工作目标任务有效落实。

三、加强领导,齐抓共管,共同把医药卫生体制改革推向深入

医药卫生体制改革,是社会领域的一项深刻变革,是惠及广大城乡居民的重大民生工程。同时,医改又是一个世界性难题,面对新的形势,我们既要增强紧迫感、使命感、责任感,也要充分认识改革的长期性、艰巨性、复杂性,努力破解各种难题,扎扎实实地把医改推向深入。各级政府要本着“政府主导、部门联动、社会参与、全民推动”的原则,切实加强对医改工作的领导,创造性地开展工作,营造推动医改的良好氛围,积极有序推进医改;要将医改工作放在更加突出的位置,定期专题研究,严格督察和考评,加大调研督导力度,及时解决医改工作中遇到的实际和问题。各地各有关部门要加强组织领导和统筹协调,健全责任制度,加大投入力度,调动各方面力量,把医改这件大事办实办好。

地方财政因经费紧张对基层医疗卫生机构的补偿没有到位,导致基层医疗卫生机构工作人员不能及时足额发放工资、工作运转困难的问题,当地政府和卫生行政部门深入基层调研,帮助基层解决实际问题,努力争取政府领导协调财政部门对基层医疗卫生机构实行药品零差率销售的补偿给予经费预拨付,帮助度过难关。医务工作者要凝聚智慧和力量,充分发挥推动改革的积极性和创造性,加强医德医风建设,提高服务质量和水平。

同志们,今年的医改工作任务十分艰巨,责任十分重大。我们要坚定信心,开拓创新,团结奋进,把推进深化医药卫生体制改革作为一项中心工作来抓,特别要努力完成今年的医改工作目标任务,使全市医改工作取得实实在在的成效。

全市年中工作会议讲话

同志们:

这次会议,参加会议的单位,在我们原来的基础上增加了一个,这个单位我们现在起名叫市公交集团江夏公司筹备组,以后的名字可能叫公交集团江夏公司。他们的参加,从一个侧面反映了集团公司改革发展的一个成果,也体现了集团公司响应xx大的号召,为全面建设小康社会服务,为加强社会主义新农村建设,为构建和谐社会,做出了成功的尝试。在此,我提议,让我们以热烈的掌声,为我们江夏公司筹备组的参会和加入到集团公司这个集体中来,为集团公司事业的发展壮大表示祝贺!

赵总刚才作的报告,是代表集团公司集体所作的,是经过集团公司总经理办公会讨论通过的,对有些单位的评价、对有些事情的定性,应该说是比较客观公正的;但是由于受指标体系的限制,实事求是的分析是这样的、是合规的,至于是不是很合理,不一定,所以希望大家以积极的心态、正面的态度来接受、特别是对本单位不足的评价,在这里我就不多说了,下面,借此机会,我讲几点意见。

在去年的半年工作会议上,集团公司提出了发展的战略以及对应的战略目标,大家可以回忆一下,战略是三大战略:产业的结构性调整,经济增长方式的转变,体制机制的改革创新。紧跟着的是三大战略的目标,我们实施这三大战略追逐什么目标,也做了个描述,那就是强化主业,创新辅业,实现低成本、高效益的运营。体制机制的改革、创新,主要是要使集团公司成为自我发展、自我约束、自主经营、具有现代企业管理体制的市场主体。配合这三大战略和三大战略目标,我们又提出了十六字的工作方针、十六字的工作措施,工作方针:以人为本,效益优先,一业为主,多业并举;工作措施:开源节流,降耗增效,人尽其才,物尽其用。那么,今天为什么要强调这个东西?最起码,近几年内集团公司的工作仍然要在这三大战略的指引下、在目标的激励下、在方针的指导下、在措施落实的实践上做工作。那么回想一下,去年我们是这么做的,今年上半年我们同样是这么做的。所以说,还是回到那句话,希望大家在三大战略的指引下、在战略目标的追求上、在工作方针的指导下、在工作措施的落实上不断充实新的内容,不断赋予它新的含义,让我们的工作做出更多新的成绩。目标要明确,方向要明确,指导工作的方针和落实工作的措施都要明确,所以我觉得,这是总结我们上半年工作的启示之一。启示之二:上半年的工作之所以能够取得一定的成绩,得益于我们有一支优秀的员工队伍。大家可以想一想,今年上半年取得了较好的成绩,这个较好的成绩如果放到其它的环境中,我觉得不值一提,但是今年上半年我们遇到的经营环境,应该说是空前的困难。去年的5次油价上涨,在前年的基础上对我们的影响是6000多万;今年已经涨了2次了,对我们的影响大概是8000多万,下半年还要涨,上次开会我已经跟大家说了,大概今年每吨汽油还有1000元的涨价空间。所以说,燃油飞涨、经营环境不是很好、各种各样的公交优先的政策落实还不到位。但是,面对如此严峻的经营形势,我们的广大干部职工没有怨天尤人、没有观望等待,而是把经营生产的压力转化成真抓实干、克难攻坚的动力。我们有一支特别能吃苦、特别能奉献、特别能创造、特别能打硬仗的干部员工队伍。成绩的取得来之不易。搞好一个企业不容易,需要的是一个优秀的团队、一支优秀的员工队伍。所以我们说,上半年的工作能够在这样恶劣的条件和困难的环境下取得成绩,得益于我们有这样的一支队伍,得益于我们在座的各位——经理层的队伍,以及你们所率领的员工队伍。这是第二点。启示之三,是由于我们加强了党的建设、党的工作以及思想政治工作。尤其是我们的各级党组织运用去年先进性教育的成果,在保持共产党员先进性长效机制上面,发挥典型引路的作用,发挥共产党员的先锋模范作用,特别是我们上半年加强了二级领导班子的思想、组织建设,刚才赵总的报告里面说了,上半年提拔、任免、调整二级单位领导班子成员60多人次,从目前的情况来看,基本上调整到位。干部的调整、任免是经常性的工作,今后,大面积的调整不大可能,但小的、局部的调整要形成经常性、制度性。由于加强了班子建设、党的建设,为我们的生产经营提供了强有力的思想政治保障和组织保障。2月份调整的主要是“一把手”,后来5月份又调整了一些,从调整的情况来看,总的评价是好的,包括副职调整以后,反映也是不错的。所以说,加强党的建设和组织建设,是我们工作取得成绩的又一保证。回顾上半年的工作,赵总已经讲了很多,我就不再讲了。对各单位的评价,报告里已经说了,有很好、较好,但是不是最好,当然,我们也不可能做得最好。但是,我想说的是,在过去的基础上,我们应该做得更好。所以说,希望大家在较好、很好的基础上,继续攀登新的高峰。这个新的高峰,就是把我们的工作做得更好,尤其是要把我们能够做的工作做的更好。这就是我今天想要强调的。

一、把我们能够做的工作做得更好,就要求我们把握机遇,全力推进企业新的发展。

“七一”开会我已经说了,希望与困难同在,机遇与挑战共存,我们就是生活在这样一种环境里面,我们所面临的就是这样一种形势。一方面,我们要看到我们面临着前所未有的良好的机遇。这个发展机遇,既跟全国的经济形势有关,也跟我们武汉的形势有关。武汉的经济仍处于快速增长的有利时机,政府、包括整个社会、舆论、市民对公交优先战略越来越引起重视。政府在年初的政府工作报告中就提出了“进一步优化公交线网,推进城乡道路客运一体化”的主要工作任务,并把“优先发展城市公共交通,完善公交场站配套设施,开辟快速公交专用道,构建多层次、集约型、一体化的城市公共交通体系”纳入了“”工作目标。周一,市长办公会又通过了《武汉市交通发展“”规划》,其中对城市公共交通也有很多的描述,包括我们的场站、包括我们的枢纽站、包括我们的线路、包括车辆的更新换代,都作了一些要求。特别是6月16日,省人民政府发布了《优先发展城市公共交通的实施意见》,在座的各位会议材料里面都有。如果说这个意见能够认真的落实,当然,有我们企业落实的,也有政府各个部门落实的,如果真正的落实,含金量还是比较高的。市领导,苗圩书记到集团来过、涂勇市长到集团来调研过,袁善腊市长昨天来过,尹维真市长来过,省长,刚才赵总的报告里说过,也到我们的578线路上去,看望王静,慰问公交员工。省长就去了两个点,这个点也不是随随便便就去的,这里面有很多含义。所以当时我们五公司的胡新华同志就说了,我们要把省长的慰问转达到我们公交集团的三万员工。这些说明什么,说明方方面面都还在关注着我们公交。特别是燃油上涨、飙升,确实不是个好事;但是一分为二地看,现在很多开私家车的停了,不想开了,油价太高,反而去坐公交。再一个,油价这么涨,去年我们准备调价的时候,有关部门虽然没有明确地说反对,最起码也没有持支持的态度,但是现在都认为,公交票价应该涨,而且都积极向市政府、向市有关领导、有关部门建言,今年应该调整公交票价。这样的事情,都是我们面临的机遇。场站问题,新华社内参用很大的篇幅写了武汉公交场站的问题,认为对公交优先起到了制约作用,宪生市长、维真副市长都很关注,作出了具体指示,要求市规划、国土局,建委、交委重视公交场站问题,关注公交场站建设。袁市长昨天下午来调研,要求开发区在流芳预留一块地,建一个漂亮的公交枢纽站。这些都是好的形势,或者说是好的导向,对我们的发展也是一种机遇。世行贷款6500万元的场站建设,正在推进;20xx年我们的场站建设资金中断以后,今年首次从建委的城建资金中安排了4200万。随着省政府公交优先文件的下发,今后的形势可能还要好。所以说我们在看到油价上涨的时候、在看到困难的时候,还是要有信心。当然,我们现在面临的挑战也不容忽视,一个是油价上涨的问题;二是企业资金短缺,资金紧张的状况短期内难以缓解,如果再从发展的眼光来看,要更好地多干一些事情,企业的发展在相当长的一个时期内资金相对紧张,再多的钱也不够用;再就是我们的经济增长仍然过多地依赖营运总里程的增加,特别是赵总刚才的报告里讲了,我们的ic卡收入,原来已经达到了30,现在是20都不到,你说是票务公司不努力,我看也不能这么说,从某种程度上主要是我们的票价政策的问题,这个后面我还要说。所有的这些,当然还有经营环境的问题、场站建设的问题,等等。我们一定要认清形势,正视困难,只有我们把大家的思想、大家的行动都统一到刚才说的发展目标、工作方针、工作措施上来,才能形成合力。

去年10月份,我们组织了一个大会,学习了国务院的46号文件。当时,我们对公交优先的理解,是两层意思,第一层意思,公交优先规划要优先、政策要优先、投资要优先、法律法规要优先、路权要优先、经营环境还要优先。第二层意思,公交优先,就是老百姓优先,就是老百姓在出行的时候、在多种交通运输方式的选择中间,优先选择公交、公交优先。而第二个层次的意思,是更深的,也是我们追逐的目标。但是第二个层次显然比第一个层次难做,但又取决于第一个层次做得怎么样。第一个层次,只要政府支持、各部门配合,我想可以搞好;第二个层次,钱装在老百姓的兜里,老百姓出行要优先选择公交、坐公交车,那就完全取决于我们的工作。所以我们提出要做到公交优秀。所谓公交优秀,就是我们对照我们能做的工作,把公交企业做优秀。最近我总在思考,公交优秀到底应该包括一些什么内容,或者说我们公交的企业优秀到底包括些什么内容,在这里,我也跟大家汇报一下,这是我琢磨的,大家有什么更好的意见,到时候我们再交流。我觉得,公交优秀应该包括以下九个方面:员工要优秀、线网要优化、车辆要优良、安全要优等、服务要优质、环境要优美、通达要优先、形象要优雅、票价要优惠。以上九个方面,也许能涵盖,也许还有更多的,我们再完善。当然,这里面,你说员工优秀、线网优化、车辆优良、安全优等,大家能认可,怎么来一个票价要优惠?这是相对而言的,主要是相对其它交通工具而言,不是说我们现在的票价还要往下降。线网肯定要优化,老百姓出门绕不了多少路,能有公交车坐;我们的车辆状况应该要优良,安全要优等;服务要优质,而且我们的乘车、候车环境要优美;通达还要优先,这是公交企业路权优先的问题。我们的形象,企业形象、员工形象是不是很优雅,谈吐举止是不是给乘客一种享受?所以我觉得,目前有这几个方面,不知道能不能涵盖,供大家一起研究、探讨。公交优先,企业要优秀,到底用些什么标准来衡量?这九个方面凡是我们能够做的工作,我们要把它做得更好。这九个方面,今天我不一一展开,专门谈谈我们的员工优秀问题。也可以说,九个方面最重要的就是员工优秀。那么,现在什么叫员工优秀、什么是优秀员工?我也看了很多资料,也一直在琢磨这个问题。我现在接受一个观点,给大家宣传一下。优秀员工或者员工优秀的程度,要用员工的敬业度来衡量,就是我们原来说的爱岗敬业。研究成果表明,员工的敬业度越高,这个员工就越优秀;员工是否优秀,主要取决于他的敬业。这个敬业分两种,一个叫理性的敬业,一个叫感性的敬业,理性的敬业是指员工了解到他(她)的工作能给个人带来利益的时候,能进行自我约束、自我激励,通过努力,帮助企业获得成功;感性的敬业是指员工珍视、热爱和相信自己所从事的工作,对企业投入更多的情感,关注企业未来的发展,并为自身造福。现在我们的员工,可能很大程度上停留在理性敬业上;感性的敬业不能说没有,象王静、魏汉荣等就是感性的敬业。衡量员工的敬业,有三个标准,一是说,就是指员工是否用一种积极正面的语言来描述所在的企业、周边的同事以及自己所从事的工作。二是想,就是说这个员工是不是希望长期在你这个企业呆着,而不是把现在的工作作为临时过渡的跳板。三是行,是指员工是否愿意花额外的心力致力于使企业更能够成功的事情。如果这三个方面做得好,就说明他是敬业的员工,换句话说,他就是优秀的员工。我之所以花这么多精力来讲优秀的员工,是因为我还要告诉你们一个观点:优秀的员工取决于优秀的领导、经理人。还有一句话说得更绝:企业没有不优秀的员工、或者说没有不敬业的员工,只有不优秀的经理。这里所说的经理,应该包括我们在座的各位,但是我的理解,更应该包括各级管理人员、或者各级的领导。研究的结论是:优秀的经理和敬业的员工是实现企业可持续发展和业绩提升的关键因素,而优秀的经理对员工是否敬业又起着十分重要的作用。因为只有有了优秀的经理,才能发挥员工的独特优势;只有发挥了员工的独特优势,才能人尽其才;只有人尽其才,才能使员工敬业有了平台、有了途径。所以说,没有不敬业的员工,只有不优秀的经理。有项调查研究,讲的是在工作的挑战性、直接上级的水平、福利待遇、公司对个人的认可、职业发展的机会以及其它六个方面,对员工影响最大的,不是他的福利待遇,也不是职业发展的机会,而是直接上级的水平。这个结论不一定完全正确,但是可以说明一些问题,因为员工的职业生涯、职业发展以及福利待遇等问题,与他的直接上级的水平很有关系。还有一组数据,75以上的优秀员工离开本单位、本公司,是因为他的直接上级的理论水平、本身的素质的问题,阻碍了员工的聪明才智的发挥。我们在座的各位,你们都是一级经理人,怎么样培养敬业的员工,是我们思考的课题。前面我讲了,搞好一个企业需要一支队伍,一支从上到下的整齐的队伍;但是要搞垮一个企业,一个经理人不行就完了。这个问题我为什么强调,希望我们在座的领导,我们共同来做这个工作。我个人的水平不高,但是我善于听取别人的意见,如果说我做出了什么决定,也是我们班子共同作出的,是集体智慧的结晶;如果说整个班子的水平太差,那就没办法,但我们现在整个班子的水平应该说还可以。刚才说了,对员工影响最大的就是他的直接上级,就是他的领导,所以说就要求我们各级的管理人员、各级经理层们要善于在我们的工作中间时时刻刻注意培养我们的员工,或者叫培养出优秀的员工。我们的魏汉荣同志、王静同志,有自身的努力,但是绝对离不开工作的环境,离不开各级各层的领导。如果说我们有的领导看不到这一条,我们的英雄、我们的典型也不会那么快成长起来。所以说,九个方面的优秀,最重要的是员工优秀。今天我们把优秀员工跟我们领导的关系说了一下,优秀员工就是需要我们优秀的经理。员工优秀了,其它都好办,什么车辆优良、服务优质、安全优等、通达优先啊,都可以通过他们来改善、提高、提升。这是谈的公交优秀,也算是出个题目,我谈了九个方面,下去后大家还可以再谈、再交流。到底公交优秀应该有些什么条件、什么标准,大家可能比我概括的还要好一些。

三、把我们能够做的工作做得更好,就要求我们注重企业文化建设。

要强调责任文化、提倡执行文化、创建学习文化、推崇创新文化、营造创业文化。我记得有一次到二公司听工作汇报,我表扬了黄保国同志,听今年工作的打算,第一条就讲了企业文化建设。现在对企业管理谈到很多的竞争,资金的竞争、市场的竞争等等,最后谈到的是人才的竞争,人才的竞争是核心价值观的竞争,核心价值观的后面是什么,就是企业文化建设。有位名人说了:有文化的民族可能会被打垮,但没有文化的民族,不打自垮。让我们把这句话引用一下,在这么复杂、艰难、困苦、恶劣的环境下的企业,如果我们没有文化,没有凝聚人心的理念,没有共同的价值取向,还用打吗,那不自己就垮了。我们的企业文化建设,前面说了,一个责任问题、一个执行问题、一个学习问题、一个创新问题、一个创业问题,请大家重视并抓好。

四、把我们能够做的工作做得更好,就要求我们讲尊重、讲诚信、讲责任。

一是对员工讲尊重:员工特别是一线员工,是企业财富的来源,我在不同的场合多次强调了这个观点。我们增资为什么要向一线员工倾斜,就是尊重员工,尊重劳动的价值,充分调动员工的积极性,让我们的员工诚信服务、礼貌待客、安全营运、规范操作,让每个员工成为企业的形象代言人,让乘客充分享受到公交文明和乘坐公交车的愉悦,充分享受公交优秀的成果。二是对乘客讲诚信:乘客是我们的顾客,有了乘客,我们才有市场,才能保证我们的市场主导、行业主体地位。三是对社会讲责任:公交是社会公益事业,发展公共交通是政府完善社会管理和公共服务职能的表现,高效率的公共交通系统是建设小康社会、和谐社会、节约型社会的必然要求,从这个意义上讲,政府的公共服务职能由我们来履行,人民群众日益增长的出行需求由我们来满足,在追求经济效益的同时,我们还要时刻牢记我们肩负的社会责任。只有肩负起了社会责任,公交优先的政策才会落实得更好更到位一些。对员工讲尊重、对乘客讲诚信、对社会讲责任,我们最终的目的,是要员工满意、乘客满意、政府满意。首先是员工满意,以前我说过,没有满意的员工,就没有满意的乘客。如果做到了这三个满意,我们的工作就做到位了。这里我就不展开了。

五、把我们能够做的工作做得更好,就要求我们立足当前,抓好几项具体工作。

在赵总刚才讲的工作的基础上,我讲五点具体工作,希望引起大家重视。

(一)、这次增资问题。刚才金主席宣读文件的时候,大家可能注意到了。这次增资,整个的政策导向是向一线倾斜,再说清楚一点,主要是倾斜到我们一线的驾驶员、技工、还有乘务员。驾驶员,是一个职业,我们大家都称得上是驾驶员,我也是。但是,一旦我们的驾驶员坐到车上开始营运的时候,那就不光是一个职业的问题,是一种岗位、一种责任。他们是很辛苦的,他们应该叫车长,香港就叫车长,我们国内除了火车、飞机、轮船叫车长、机长、船长,好象公交车一台车叫个车长是不是多了点。但是,他一旦坐到那个位置上,车轮一动起来,他身上的责任就是相当地大。我们这次增资,是往这个岗位、往这种具有重要责任的岗位倾斜;他们的工作环境较差、工作强度大,这次增资向他们倾斜,我希望大家都能够理解,能够体会到我们的良苦用心。本来拿出来的方案,管理人员还有三个档次,后来集团公司党委、行政讨论决定,管理人员作出表率,把增长水平拉到最低的档次,与我们的辅助工一个档次,既体现了我们对一线员工劳动价值的一种尊重,又体现了我们管理人员、各级领导的奉献精神。那天开会的时候,我问在座的各位部长能不能接受,回答是能够接受;所以我希望,今天在座的各位、包括你们下面的分公司领导、线长都要能够接受。如果你们下面的管理人员因为这次增资向一线倾斜而闹情绪、说一些不利于团结的话、制造不稳定,这样的管理人员要坚决从位子上撤下来,叫他到一线去体验体验。增资的问题,政策性很强,今年这么困难,我们还是拿出了部分资金来增加工资;而且下一步,工会还在积极与保险公司联系,为我们的员工办理补充医疗保险,解决员工患重大疾病看不起病的问题。让我们一线的员工收入稍微高一点点,作为我们后方人员、管理人员应该想得通,我希望我们在座的书记、经理们带头想通。如果一线员工的收入好了、情绪好了,我们的收入才会好起来。或许我们为他们增加一点工资并不能解决他们的许多问题,但是,从心理上、从政策上可以说明一种导向。象这样的好事,我们一定要办好,不能以任何理由把增加的工资消化掉,当然,考核、管理是必要的,但出发点一定要是给一线的员工谋福利。

(二)、清产核资工作。清产核资的结果本来是6月份要报出去的,由于种种原因,结果推迟了。各单位要借这次清产核资的东风,达到摸清家底、适应新的会计核算制度、提升我们的工作水平的目的。一是通过摸清家底,怎么样与下一步的会计核算制度接轨,在新的会计制度之前,把我们企业的一些呆帐、坏帐处理掉、消化掉,让我们轻装前进。同时,进一步提高我们的管理水平,特别是我们能做到的建设节约型企业方面,要以技术创新实现节约的规模化、要以大胆创新实现节约的循环化、要以强化管理实现节约的规范化,从这些方面提高管理水平,是我们能够做到的,希望大家动动脑筋。要让我们通过清产核资工作,都能够算明白帐,干明白事,做明白人。

(三)、票价调整工作。票价调整工作,前一段时间,由于种种原因,我们搁浅了。但是现在开始,赵总正在组织有关部门就下一轮的票价调整做准备工作。因为我们现在如果还是按原来的方案调整票价,就是调整实施到位了,也不足以弥补现在油价上涨带来的经营压力。所以说还是要按照成本加税费加补偿补贴加合理的利润来确定我们的票价,多准备几套方案,有关部门可以到下面营运公司去听听意见,营运公司中间还是有人能把这些帐算得清楚的。什么叫合理利润,政府可能还有个说法,比照外面的是10还是13;但是我们的成本到底应该控制在一个什么水平上,我不知道大家能不能说清楚。票价调整的问题,不仅仅是一个调整的问题,后面牵涉到很多东西,与很多的东西相关联,非常复杂,是一项系统工程,工作要早做。不同的油价,对应不同的票价调整方案,要做多种方案的准备。这项工作我希望在赵总的领导下要抓紧,各个单位要积极的配合。我这里要说的,什么叫合理的成本?票价的确定,税费是不变的,合理的利润要政府来确认,补偿补贴也由政府确定,这里面可以做工作的、很大的一块就是我们的成本啦,我们的成本到底应该是多少,大家想一想。

(四)、场站建设工作。要加快,时不我待,典型的就是我们信息中心的建设。在王总的领导下,房开公司做了很多工作,都想实现利益的最大化。由于要实现利益的最大化,所以一直在谈判。现在可以跟大家说这样一个概念,我们宝丰路的资产,包括地块的价值、项目的价值,我们可以多引来三倍的资金,也就是说集团公司一分钱不出,我们也可以把这个大楼建起来,然后可以分到一席之地。整个项目资金需求量大,谈判也很辛苦,但是这个地方,我想讲一个观点,要抓住机遇。我给大家讲一个故事:法国出了一个全民的考试题,题目是卢浮宫着火,每个人只能抢救一件文物,你抢救哪一件?答案有很多,这个说我救蒙娜丽莎的画像,那个说我救拿破仑的铠甲,等等。最后,最好的答案是抢救离门口或者是防火通道最近的那件文物。为什么,别人作了解释,别人的解释是:成功的最终目标不是最有价值的那个目标,而是价值最有可能实现的那个目标。这里面很有哲理,不仅仅是对我们信息中心的建设,对我们大家做工作,这个应该算一个启发,大家想一想,为什么别人要把这个答案作为最佳答案,给出的理由就是这个理由。我们要做一件事,想把它做的尽善尽美,当然可以,但是在现有条件下、环境里面,能不能做的尽善尽美?做不到尽善尽美的时候怎么办?如果我们等到各项条件都俱备的时候再去做这项工作,可能机遇就丧失了。所以,我们要立足当前,以目前最好的情况去开展工作,如果若干年后再来评判这项工作,也不能离开当时的历史背景和历史条件。

(五)、改革改制工作。改革改制的工作,喊了几年了,特别是对我们前方的营运公司、三四公司,最起码不下两年了。改革改制,肯定是发展的方向。我要指出的是,我们现在一谈到改革改制,不是叫员工分流、叫员工下岗、回家。千万不要有这种思想。我们现在改革改制,从某种程度上主要是实现产权的多元化,产权多元化是国家规定的公有制实现的最好形式。通过产权多元化,吸引外面的资金,吸引外部的管理,吸引别人先进的理念,就是这样一个目的,不是叫员工下岗,也不是叫员工分流。当然,改革改制过程中可能涉及到一部分员工的转岗、分流,那不要紧,妥善安置就行了。所以说,为了企业的长远发展,改革改制必须要往前推进。赵总刚才在报告中讲了,我们的物资公司、票务公司、广告公司、信息中心等等,改革改制都在往前推进,而且可以说在改革改制的过程中没有下岗的。我们物资公司,没有把我们的资产出让,而是利用我们现在的阵地,招商引来了资金,我们以后的业务、经济实力不是更强了吗?信息中心,投资买了别人35的股权。下一步,其它的各个公司,都要有这种心理准备,不要视改革为洪水猛兽,谈改革色变,产生抵触情绪。这方面,希望我们大家,包括我们在座的各位,很可能刚才我们说我们单位增多了、业务扩大了要庆祝,以后说不定单位还要减少,要把大家变成更多的独立法人的单位,让大家都到市场经济的海洋去游泳。这样做,只会增强我们的实力,只会改善我们大部分员工的生活。改革改制,我们一定要开动脑筋,全方位、多层次、多种形式的合资合作都是需要的,前方公司是这样的,后方公司更是如此。特别是我们既服务于前方公司、又依赖于前方公司生存的后方公司,尤为重要,你们要提前预感到这种危机的来临,提前做好防范工作。对改革改制,我们一定要学习好、宣传好、把握好政策,特别是要宣传到位、教育到位,要让我们的员工理解支持改革,而不能成为改革的绊脚石。很多工作,应该是很好的事,但由于没有宣传到位,没有讲到位,没把道理向大家讲清楚,造成了一些不顺利、不稳定。在座的书记、经理们,拜托你们,一旦改革的目标往前推进,你们的工作一定要做到位。还是那句话,只要有利于企业的发展、有利于市场主体地位的巩固、有利于员工生活水平的提高,我们坚定不移地去做好,当然,在这个过程中,也要把长远利益和短期利益、个人利益和集体利益、局部利益和全局利益处理好。

同志们,上半年的工作已经是时间过半、任务过半,我们已经取得了较好的成绩,我们要把较好变成更好,把我们能够做的工作做得更好。面对困难的经营形势,束手无策、坐以待毙不是我们公交人的性格,迎难而上、克难攻坚才是我们公交人的风采,让我们正视困难,坚定信心,团结一致,开拓奋进,为确保全年目标任务的完成、为实现公交优秀而努力奋斗!

全市人社工作会议讲话

同志们:

这次会议的主要任务是深入贯彻落实全省人力资源和社会保障工作会议和市第一届党代会、全市经济工作会议精神,回顾总结2011年全市人力资源和社会保障工作,分析研究当前工作形势,安排部署今年的各项任务。刚才,亚军同志作了一个很好的报告,全面总结了2011年的工作,安排部署了今年的各项工作,希望大家认真贯彻落实。下面,我就切实做好今年全市人力资源和社会保障工作,强调几点意见。

一、充分认清形势,切实增强做好人力资源和社会保障工作的使命感和责任感 人力资源和社会保障工作直接关系着改革发展及社会和谐大局,直接关系国计民生,直接服务人民群众,在经济社会发展中处于极其重要的地位。过去的一年,全市上下紧紧围绕“加速发展、加快转型、推动跨越”的主基调,坚持以做好就业和再就业、社会保障体系完善、人事制度改革、人力资源素质提升等重要的民生和保障工作为抓手,齐心协力、攻坚克难,求真务实、扎实工作,取得了较好成绩。一是劳动就业工作再创佳绩。认真贯彻落实国家、省和市一系列稳定和扩大就业政策,全力实施“千企万人”就业工程,开拓了就业渠道,搭建了就业平台,创新了工作方法,超额完成了省下达的各项就业目标任务。二是社会保障制度建设实现重大突破。紧紧抓住国家惠民政策调整、加大民生投入的机遇,扎实推进养老、医保、失业、工伤、生育等社会保险制度建设,全面启动了城乡居民养老保险,工作取得了新突破,事业出现了新亮点,覆盖城乡的社会保障体系不断完善,广大人民群众得到了实实在在的实惠。三是人才队伍建设成果显著。突出以市场化机制配置人才,重点引入高端人才,积极培养适用人才,为推进我市经济社会发展提供了强有力的智力支撑和人才保证。四是人事制度改革迈出新步伐。公务员管理、事业单位改革、工资制度改革等一系列重大改革稳步推进,新的人事管理制度基本建立。五是劳动关系更加和谐。通过依法维权、落实政策和强化监管,劳动关系协调机制进一步健全,劳动者权益得到更好保障。

这些成绩的取得,离不开全市各级各部门的奋力拼搏、真抓实干,凝聚着全市上下特别是人力资源和社会保障部门广大干部职工的心血和汗水。在此,我代表市政府,向全市人力资源和社会保障系统的广大干部职工,以及长期以来关心支持人力资源和社会保障事业的各级各部门,表示亲切的问候和衷心的感谢!

成绩属于过去,奋斗成就未来。长期以来取得的各项成绩为我们今后的工作打下了坚实的基础,也积累了很多经验,但面对新形势、新任务、新要求,特别是毕节撤地建市后,全市的人力资源和社会保障事业进入了一个全新的历史时期,如何圆满完成各项工作任务、实现各项事业的重大突破,关键在于全市上下要统一思想,充分认识保障和改善民生、促进社会和谐,是实现全面建设小康社会宏伟目标的必然要求,进一步认清形势,从维护广大人民根本利益和实现全市经济社会持续快速健康发展的战略高度,凝聚力量,提振士气,着力抓好人力资源和社会保障工作,不断开创全市各项事业发展新局面。

首先,要充分认识到国家惠民政策为做好人力资源和社会保障工作带来的难得机遇。党的十七大以来,随着科学发展、构建和谐社会执政理念的深入贯彻落实,以保障民生为重点的社会建设得到全面加强,党和国家比以往任何时候都更加重视人力资源和社会保障工作,人力资源和社会保障工作的地位和作用更加突出。尤其是近两年来,党中央在应对金融危机、稳定就业局势、保障民生方面陆续出台了一系列政策措施,拿出了大量补贴资金,致力于改善民生和构建和谐。这些政策措施为我们做好工作创造了很多有利条件的同时,也要求我们必须以时不我待的紧迫感,紧紧抓住有利时机,吃透上级政策和精神,研究制定新的工作思路和方法,努力把各项惠民利民政策全面落实到位,让广大群众享受到更多的发展成果。

结构合理、素质优良的人才队伍,做好人才引用、人才培育和提高劳动者素质工作迫在眉睫。

第三,要充分认识到良好的发展态势为做好人力资源和社会保障工作奠定的坚实基础。近年来,各级人力资源和社会保障部门认真贯彻中央、省和市的一系列决策部署,开拓创新,求真务实,各项工作都取得了良好成绩,人才队伍不断优化、人事改革稳步推进、社会保障日益完善、就业创业渠道多样、劳动关系顺畅和谐,一些工作还走在了全省前列。新毕节市成立后,给人力资源和社会保障工作带来了更多的发展空间,为人力资源和社会保障工作上台阶、上水平,实现“增比进位”创造了条件。我们要切实把握好新形势提出的新要求,新阶段承载的新使命,新起点带来的新期待,新任务激发的新活力,坚定信心,顺势而为,努力让我市人力资源和社会保障工作开启新征程、实现新跨越。

二、突出工作重点,着力推动人力资源和社会保障工作再上新台阶

今年是我市实现“两年明显变化”的关键之年,人力资源和社会保障工作是重要的民生工作,承担着构建和谐社会的重要使命,肩负着党和人民的重托。因此,全市人力资源和社会保障工作要坚持以科学发展观为指导,按照全省人力资源和社会保障工作会议和市第一届党代会、全市经济工作会议的安排部署,认真贯彻“稳中求快、快中保好、能快则快、又好又快”发展的总要求和大力实施城镇化带动、工业强市、旅游兴市、生态立市的战略,始终坚持以“民生为本、人才优先”为主线,紧紧围绕“提高就业创业规模、加大社会保障覆盖、打造吸引人才洼地、和谐劳动关系环境”的目标,全面统筹城乡人力资源,扎实抓好就业创业和社会保障工作,深入推进人事制度改革,全力服务工业园区建设,大力加强人才队伍建设,积极构建和谐稳定劳动关系,努力推动全市人力资源和社会保障工作再上新台阶、再上新水平。

过建园区、上项目增加就业,充分用好“千企万人”就业工程这个平台,鼓励劳动者就近就业;要健康稳妥地开发公益岗位,充分发挥公益岗位对促进和扶持就业的功能;要在健全市内人力资源市场的同时,加大市外人力资源市场拓展的力度,并驾齐驱,内外就业;要加强劳动者职业技能培训,充分发挥“同心智力工程”的作用壮大技能人才,用好培训资金、注重培训质量、规范培训行为,努力提高我区劳动者的综合素质和就业竞争能力;要把推进全民创业作为扩大就业的治本措施,抓住贯彻落实国发2号文件给我市带来的好机遇,完善创业扶持工作措施,加强创业服务平台建设,积极为创业者提供项目开发、创业指导、小额贷款、政策咨询等多种服务,不断提升创业人员自主创业能力。第三,要强化维权保障就业。围绕建立和谐劳动关系,深入贯彻执行《劳动合同法》,不断规范劳动用工行为,重点加大对矿山、建筑、餐饮服务等企业的监查力度,不断扩大劳动合同覆盖面,大力推进劳动保障监察和劳动争议调解仲裁工作,切实维护就业者的合法权益,为构建和谐毕节奠定良好的基础。

二是要始终坚持社保扩面和规范管理并重,全面推进社会保障体系建设。继续坚持“广覆盖、保基本、多层次、可持续”方针,充分释放社会保障政策效应,全面完成社保扩面任务。要认真研究养老保险扩面覆盖、医疗保险市级统筹等方面的新政策,加强政策宣传,完善推进措施,确保各项社保新政策落实到位。要集中力量抓好城乡居民养老保险工作的推进,积累经验,总结规律,争取城乡居民养老保险工作在我市出成绩、出经验、出亮点。去年我市全面扩大城乡居民养老保险试点工作后,社会反响强烈,我在一些县乡调研时,广大群众特别是60周岁以上的群众对这一政策积极拥护、拍手称好。但是,很多群众反映还不适应甚至不懂如何操作银行卡领取养老金,这方面要加强宣传和培训。要着眼建立社保资金征缴工作长效机制,突出抓好城镇个体劳动者、灵活就业人员、农民工和非公有制企业的参保工作,努力实现全市城乡每个群众、各类人员养老保险全覆盖。财政、审计、纪检以及其他各有关部门要协调配合,做好各项社保基金的征缴、清欠和监管工作,确保应收尽收,应保尽保,安全运行。要按照中央和省的要求,做好基本养老金调整工作,不断提高企业退休人员待遇。

单位组织相结合的`多层次、开放式教育培训体系,努力实现人才总量和综合素质的同步提高。另一方面要加快人才资源市场化配置。加强各级人力资源市场建设,完善市场服务功能,加快信息平台建设,以市场需求为导向,积极开发人才培训、人才派遣、职业介绍、人才规划等服务项目。抓住各民主党派中央、全国工商联和东部部分省市帮扶毕节试验区的机遇,多渠道引进各类高层次人才来我市从事兼职、咨询、讲学、科研和技术合作、投资兴办企业。鼓励用人单位以岗位聘用、项目聘用、任务聘用和人才租赁等灵活用人方式引进人才和项目,力争在人才引进和使用上实现新突破。要把优化人才引进和培养环境作为重点工作中的重点,积极营造良好的政策法制环境、创业环境和服务环境,鼓励人才干事业、支持人才干成事业、帮助人才干好事业,努力开创我市人才活力竞相迸发、聪明才智充分涌流、凝心聚力推进毕节发展的崭新局面。

四是要着力深化人事制度改革,加快推进人力资源和社会保障工作法制化、规范化进程。要进一步落实公务员考试录用制度,研究探索分级分类的公务员考核指标体系,有针对性地开展好各类公务员培训,积极探索建立公务员交流轮岗、竞争上岗、辞职辞退等方面的管理办法,推动公务员的有序流动。要抓好工资分配制度改革,按照国家和省的部署,继续完善事业单位绩效工资改革,积极争取省级政策倾斜,逐步缩小与其他市州间的收入差距。要稳步推进事业单位改革,按照“先入轨、后规范、确保稳定”原则,抓好以实施岗位设置为重点的事业单位人事制度改革,全面实行事业单位新进人员面向全社会公开招聘制度。要继续抓好职称制度改革和军转安置工作,确保各项工作不断取得新成效。

三、强化组织领导,努力确保人力资源和社会保障工作各项目标任务的全面完成

从省下达我市的各项人力资源和社会保障目标来看,今年我市人力资源和社会保障工作任务艰巨、工作繁重,我们务必高度重视,加强领导,统筹安排,扎实推进,切实把人力资源和社会保障各项工作抓好抓实、抓出成效。

一要高度重视,积极创造良好外部条件和工作环境。各县(区)政府(管委会)要把人力资源和社会保障工作作为构建和谐社会的大事,作为转变政府职能、加强社会管理和公共服务的切入点和突破口,牢牢抓在手上,时时放在心上,密切关注,主动过问,积极为人力资源和社会保障工作创造有利条件。对一些重大举措和重要任务,各县(区)政府(管委会)主要领导要亲自抓、负总责,定期听取汇报,切实解决问题,主动跟踪督促,积极推进落实。

这里需要特别强调三个问题:一是劳动人事争议仲裁院建设问题。现在劳动人事争议案件成倍上升,机构不健全,人员严重馈乏,已成为制约瓶颈,已经不适应事业发展需要,其他市州基本都建立了,我市只有金沙、黔西两县建立,在全省严重滞后,省里对这个工作非常重视,年前省政协谢晓尧副主席带队到我市进行督办,我们不能懈怠,各县(区)一定要在上半年建立,而且要保证工作经费,充实工作人员,确保工作不受影响。二是乡镇人力资源和社会保障机构的建设问题。城乡居民养老保险工作在我市已经全覆盖,这是一项重大的民生工程,人社部、财政部及省政府给予了毕节试验区很大的倾斜和支持,去年人社部、财政部还在威宁县举行了全国新型农村和城镇居民社会养老保险系列宣传活动启动仪式,并时时关注进展情况,影响面宽,意义重大。今年的扩面任务相当繁重,我们既然争取来并比别人先迈出了一步,各级政府主要领导就要高度重视、亲自调度,分管领导要集中精力抓紧抓好,人力资源和社会保障系统全体干部职工要全力以赴抓落实。不能只建一个空架子,要充实人员、明确职责、真抓实干,争取这项工作走在全省的前列。三是劳动保障监察机构的强化问题。和谐劳动关系是社会稳定的重要因素,没有和谐的劳动关系,社会的和谐稳定就没有保障。近年来,恶意拖欠农民工工资问题屡禁不止,个别地方还有加剧之势,因农民工工资拖欠而发生的群访事件较为频繁,农民工的利益得不到保障,这对劳动保障监察工作提出了更具体的要求,强化劳动保障监察刻不容缓。去年,市里已对市劳动保障监察支队增加了四个人的编制,以增强劳动保障监察力量,强化劳动保障监察力度,各县(区)也要高度重视,在机构、人员、编制上加以重视,及时解决。

二要明确责任,全力抓好各项工作落实。今年人力资源和社会保障工作的各项任务已经确定,关键是要抓好落实。各级各有关单位要明确责任,建立健全目标责任制,层层分解各项目标任务,逐项落实到人,做到明确任务、明确责任、明确时限、明确要求。对于关系全局的就业创业、社会保障、劳动关系和人事人才工作,“一把手”要亲自抓,扭住不放,一抓到底,抓出成效。要强化跟踪督查,把跟踪督促检查贯穿于工作的全过程,建立健全督导检查、跟踪监测、定期调度、反馈通报等推进工作落实的长效机制,全程跟踪督导工作的落实。要加强统筹,注意各项工作的关联性和整体性,各项工作措施要相互照应,各项政策要相互衔接,确保人力资源社会保障工作的整体效果。要树立典型,善于总结、提炼和运用基层探索创新的鲜活经验,善于发现、树立和培养系统内业绩突出的先进典型,以激励先进,鞭策后进,形成争先创优、积极进取、增比进位的良好氛围。

三要转变作风,努力塑造人力资源和社会保障机关新形象。全市人力资源和社会保障系统干部职工要以毕节撤地设市为新起点,以打造服务型人社团队为新要求,努力塑造自身的良好形象,全面展示自身的良好风貌。要切实增强大局意识,自觉把人力资源和社会保障工作放在、市政府工作的大局中去思考、去谋划、去推进、去落实,把主要精力放在推动重点工作的落实上来。要切实增强群众意识,把群众利益放在第一位,慰民心、解民忧、办实事,把服务窗口建设成为群众之家,把服务对象当成自己的亲人,把党的惠民政策送到群众中去。要切实增强责任意识,认真履行岗位职责,踏实做好每项工作,把责任感作为我们履行职责的第一意识,努力做到履职行为规范、公正、透明。要创新工作方法,围绕就业创业、社会保障、人事人才、劳动关系等重点工作,建立新机制、寻找新方法、探索新路子、打造新亮点、创造新特色。要按照“工作创一流、目标争第一”的要求,把人力资源和社会保障系统打造成为“队伍一流、作风一流、业绩一流”的坚强团队;要积极引导广大干部职工争先创优,乐于奉献,勤政为民,真抓实干;要通过制度创新和精神激励来提高工作质量和工作效率;要加强廉政建设,牢固树立廉洁意识,争做清廉模范,管好用好各项社会保障和就业资金,确保资金安全完整,确保人员不出问题。总之,要通过加大教育培训力度,不断提高人力资源和社会保障系统全体干部职工的综合素质,防止出现精神懈怠、能力不足、脱离群众、消极腐败等问题,为推动工作、完成任务提供强有力的保障。

同志们,新形势、新任务、新要求既给我们做好全市人力资源和社会保障工作加压施力,又为我们做好工作提供了新动力、带来了新机遇。我们要始终坚持以科学发展观为统领,变压力为动力,抢抓机遇,求真务实,团结协作,奋力争先,统筹推进,努力开创全市人力资源和社会保障工作新局面,为建设富裕文明幸福新毕节作出新的更大的贡献!

尊敬的各位领导、各位同志们:

大家好!

业援助”、妇女小额担保贷款、青年创业贷款等活动积极开展就业再就业扶持政策宣传活动。加大对移民技能培训及转移就业,成立中介服务工作站,制定培训方案,共组织培训班15场次239人,转移就业206人。三是公共就业服务体系进一步完善。积极开展再就业援助月、进家入户送温暖、高校毕业生就业服务月等专项活动,不断提升就业服务质量。

(二)以完善社会保障体系为目标,城乡社会保障体系建设迈出新步伐。全乡城镇基本养老、医疗保险参保人数分别达到4人、9人,全面完成目标任务。一是加大《社会保险法》宣传力度。制定社会保险法学习宣传计划,通过村广播、黑板报、村务公开栏进行张贴宣传。全年共发放宣传册700册,宣传单1000张。二是民生实事工作全面完成。2011年,全乡新农保登记参保418人,参保率达96%;全乡农牧民群众参合591万人,参保率达97.2%;政策范围内住院费用报销比例达到 %。截止2011年12月30日,养老金新增领取7人,累计领取59人,发放养老金118620万元;死亡一人,支付丧葬费用500元,100%实现了社会化发放。

人才的培训力度,共选拔 名优秀农牧村实用人才赴 和 培训学习。

(四)以和谐劳动关系建设为核心,维权维稳工作取得新进 -2-

展。积极开展了日常巡查、专项检察工作,确保行政村辖区内用工单位严格遵守《劳动合同法》、《劳动保障监察条例》等法律法规,维护劳动者的合法权益。推动劳动保障监察“两网化”工作,实现与县劳动保障监察网联通,信息共享。加强对企业与员工签订劳动合同、购买社会保险及工资支付情况的检查力度,切实维护劳动者权益。

回顾一年来的工作,我们深感成绩确实来之不易。这是、政府正确领导的结果,是上级业务部门大力支持的结果,是各农牧村相互配合、共同努力的结果,在此,我代表白银乡政府向辛勤工作在人力资源和社会保障战线上的同志们表示崇高的敬意和衷心的感谢!

二、2012年工作任务

今年是实施“十二五”规划承上启下的重要一年,我乡社保所将按照、县政府的安排及工作要求,认真贯彻落实市、县人力资源和社会保障工作会议精神,以稳中求进为总基调,以民生为本、人才优先为工作主线,以提高人力资源社会保障工作科学化水平、为民服务水平为目标,深入实施更加积极的就业政策,扎实推进覆盖城乡居民的社会保障体系向纵深拓展,更好实施人才强县战略,切实加快人事制度和工资收入分配制度改革步伐,积极构建和谐劳动关系,为全面建设产业突出、环境友好、民生幸福的西部百强县提供持续、有力的人力资源和社会保障支撑。

工为重点,统筹做好农牧村各类劳动者就业工作。一是深入推进创业带动就业。加大对志林建筑队、专业合作社提升力度,重点推进志林建筑队、永红运输队等创业基地。深入实施大学生创业引领计划,健全完善扶持农民工返乡创业的政策措施,促进高校毕业生和农民工创业就业。。二是抓好就业政策的落实。探索制定我乡创业就业专项规划,深入研究就业政策,围绕乡域经济调整结构、产业集群发展,做好淘汰落后产能企业职工安置工作,帮助企业渡过难关、稳定就业,促进更多劳动者实现就业。三是突出重点人群就业。围绕我乡优势产业发展,发挥好中介作用,引导农牧民群众就近就地转移就业。进一步加大就业援助力度,通过公益性岗位、一对一帮扶、面对面服务等形式,帮助就业困难群众和零就业家庭就业,统筹做好退伍军人、妇女、残疾人等群体的就业工作。积极开展高校毕业生就业促进活动,坚持政策、渠道、资金支持力度“三不变”的原则,进一步创新和完善扶持措施,鼓励和引导普通高校毕业生到中小企业、城乡基层就业和自主创业。四是探索创新就业培训方式。积极做好生态移民培训工作,采取“三定一证一保”(定培训学校、定培训人员、定就业去向,考取职业资格证书,保证推荐就业)的方法,引导移民群众接受规范的技能培训,实现“培训一人、就业一人、脱贫一户”的目标。

政策制度全覆盖、制度衔接无障碍、保障需求多样化为目标,进一步完善社会保障制度。一是全面推进城乡居民养老保险工作。建立和完善城乡居民养老保险管理机制,加快推进城乡居民养老保险体系建设,在2011年参保登记、缴费工作的基础上,进一步扩大参保覆盖范围,增加实际缴费人员,拓宽基金来源渠道,年内将符合条件的城乡居民全部纳入覆盖范围,实现城乡居民“老有所养”目标。加强转出地、接收地对接,做好生态移民养老保险关系转移接续工作,确保每个移民都能按时参保缴费、及时领取待遇。妥善解决好农村转移劳动力和挂名户等人员的参保问题,力争年内实现城乡居民养老保险全覆盖。二是加强统筹城乡居民基本医疗保险工作。积极推进门诊统筹、门诊大病统筹,稳步推行医疗费付费方式改革,不断完善总额预付、按人头付费和按病种付费管理办法。建立全乡统一的城乡居民基本医疗保险制度和经办服务体系,实现2012年城乡居民基本医疗保险参保率达到97%以上。三是顺利推进社会保障卡发放工作。按照自治县民生计划要求,在2011年信息采集、整理及完善的基础上,做好参保城乡居民社会保障卡发放工作,保证社会保障“一卡-通”工程顺利实施。四是切实加强社会保障基金监管。进一步健全监督机构,加强监督力度,严明监督纪律,加强内控制度建设,强化基金监督检查和稽核工作,确保基金安全,保证各项社会保险待遇按时足额发放。

(三)加大劳动执法监察,维护劳动关系的和谐稳定。以规

范劳动用工管理为重点,切实维护劳动者合法权益,促进劳动关系更加和谐稳定。一是进一步规范企业用工行为。以运输业、服务业、餐饮服务业为重点,继续深入推进劳动合同制度实施专项行动。大力开展劳动用工备案,逐步实现对企业劳动用工的动态监管。二是加强劳动保障监察执法。扎实推进劳动保障监察“两网化”建设进度,在各行政村配备1名劳动保障监察协管员,不断提高动态监管能力。不断完善乡社保所的服务职能,为务工农牧民群众提供帮助和司法援助,依法保障农民工权益。

同志们,做好今年的工作,任务艰巨,责任重大。让我们在、政府、县人力局的正确领导下,深入贯彻落实科学发展观,以更加饱满的精神,更加扎实的作风,开拓创新,扎实工作,努力完成全年各项工作任务,以优异的成绩迎接党的胜利召开!

谢谢大家!

全市教育工作会议讲话

同志们:

市委、市政府今天召开全市教育工作会议,目的在于贯彻国务院、省政府有关民办教育、职业教育、农村教育会议精神,进一步落实教育优先发展的战略地位,解放思想搞改革,真抓实干发展教育事业,重点研究民办教育、职业教育和农村教育问题,使我们这样一个经济欠发达地区不仅能够办大教育,而且能够办好教育,切实为加速推进“三个转变”、实现“三大目标”、加快实现**发展新跨越提供可靠的人才和人力资源保证。会上,***同志传达了省上会议的精神,***同志、***同志对今后的教育工作作了很好的部署和要求。下面,我着重强调三个问题。

一、解放思想,积极促进民办教育

(一)充分认识发展民办教育的重大意义。xx年9月1日,我国正式实施《中华人民共和国民办教育促进法》,为发展民办教育提供了法律依据和法律保障。民办教育尤其是民办职业教育的典型和经验说明,发展教育产业是培育新的经济增长点的现实选择,尤其是民办职业教育专业设置与社会需求一致,适应市场能力强,学生毕业好就业,政府少花钱少操心,既在经济上投资回报率高,又能满足人们多元化的教育需求,社会效益好。我们要坚持在政府加强义务教育的同时,把民办职业教育作为一个大产业来抓,放手让那些既有教育家办学思想又有企业家运作能力的投资者参与我市教育事业,坚持投资主体多元化,以产业化的方式推进我市民办教育事业快速发展。

发展民办教育,当务之急是要着力解决思想观念问题,消除对民办教育认识上的误区和偏见。现在社会上还不同程度地存在一些错误认识,比如有了公办学校,再办民办学校没有必要的“多余论”;民办学校冲击了公办学校的“冲击论”;民办教育质量难以保证的“怀疑论”等。此外,有的地方存在着一些对民办教育、职业教育的歧视性政策,民办学校申办难、运转难,一些地方民办学校师生不能享有与公办学校师生同等的地位和权利,一些地方对民办教育管理存在错位、越位或缺位现象。解决这些问题,首先要解决思想认识问题。虽然解决教育经费不足问题是发展民办教育的重要因素,但我们决不是仅仅把发展民办教育作为解决政府钱多钱少的权宜之计。因为,发展民办教育的目的不仅于此,民办教育的作用也不仅于此。教育要为发展这个第一要务服务,要满足市场对人才的需求,必须和市场接轨。社会主义市场经济体系是一个多元化的经济体制,必然要求形成多元化(,请保留此标记。)的教育体制与其相适应。要看到,社会主义现代化进程的加快,不仅提高了国家的经济实力和人民的生活水平,对人才的需求越来越大,并且动态性也越来越强,其特征是多样化、多层次、多规格。而大一统的、单一的计划教育体制和办学模式,抹杀了教育的丰富性、多样性,无法敏锐地反映市场的需求,缺乏主动适应经济和社会发展变化的压力和活力,无法满足社会和家庭对教育的多样化需求。民办教育的发展为各种类型的教育创造了一个更具竞争性的环境。民办学校之间、民办学校与公办学校之间的竞争,增强了民办学校的质量意识、效率意识和服务意识,促进了公办学校的全面改革,提高了管理效率和办学效益。全省民办教育和农村教育工作会议组织与会者参观的**外国语学校就是民间资本投入普通教育领域的一个成功的例子。这所学校1999年才开办,xx年就被评为**市重点中学,xx年被评为**省校风示范学校,同年被教育部确定为全国13所享有保送资格的`外语学校之一(是我省的唯一一所)。xx—xx年,该校三届高考上线率均达100%。去年,**市高考的文科、理科状元桂冠均被该校学生摘去。今年又有12名学生考入北大、清华,并有13名学生被保送到北大、清华、复旦等重点大学。可以说,**外国语学校的异军突起,有效打破了**市长期以来只有四、七、九等几所公办高中名校的传统格局,使广大学生有了更多的选择机会,也使传统的重点中学增强了竞争的压力和动力,这对我们的办学思路应有很大的触动和启发。近年来,我市的**市机电工程学校等4所民办股份制学校,以灵活的运行机制、全新的办学理念,为促进我市职教职业发展创出了一条新路子。目前这4所学校的招生规模已达3000人,校园占地面积8.5万平方米,设备设施总值250多万,充实了我市职业教育总量。由此,不难得出结论,民办教育同公办教育一样,都是社会主义教育事业的重要组成部分。民办学校应与公办学校“并存、并容、并重”,取长补短,相互促进,共同发展。这是在社会主义初级阶段以公有制为主体多种所有制实现形式在教育领域的体现。相比之下,我市民办教育起步晚、规模孝质量弱,与**、**相比差距都很大,高中阶段民办教育相当薄弱,急需大力加强。我们必须解放思想,树立发展才是硬道理的意识,抢抓机遇,创造机遇,真抓实干,加快民办教育的发展,进而促进职业教育、农村教育的发展。

全市教育工作会议讲话

同志们:

今天,我们召开全县教育工作会议,主要任务是:贯彻落实国家、省、市教育工作会议精神,回顾总结20xx年教育工作,部署20xx年工作,统一思想,明确任务,把握新常态,勇攀新高峰,全面推进临澧教育现代化。等会,邓县长将作重要讲话,请大家认真领会执行。下面,我先讲三个方面的意见:

一、20xx年工作回顾。

20xx年,是我县教育全面提质升级的一年,我们牢牢把握促进公平和提高质量两大核心,紧扣“五个争一流”目标,开拓进取、攻坚克难,教育发展品质加速提升,阻碍我县教育发展的一些突出问题逐渐破冰,提质发展走上了渐变渐新之路,一个更有品位、更有内涵、更有特色的临澧教育“升级版”正逐步由蓝图变为现实。主要表现在“五个出彩”:

出彩之一:教书育人效果好。坚持立德树人,开展了挫折教育、心理健康教育等活动,组织了“保护道水母亲河”“优秀童谣创作评选”“小手牵大手文明一起走”“法治阳光照我成长”“安福百年‘福’文化征文”等主题教育活动,举办了全县中小学生田径、球类运动会和“三独”、书法、绘画、摄影比赛,全面提升了学生素质。主要体现在“三个领先”:一是“三考”领先。中考总分平均分、合格率、优秀率处于全市绝对领先位置。县二中、新安中学、柏枝中学、杨板中学、停弦中学、杉板中学等6个单位被评为全县中考先进单位。学考合格率排名全市第一,县一中、县四中被评为全市学业水平考试优秀学校。高考勇夺清华、北大上线人数,高分考生人数,600分以上高分率,一、二本纯文化生上线率,单科优秀考生人数“五项全市第一”。我县被评为全市高中办学水平评估综合先进单位。二是竞赛领先。全县有20xx多名学生在国家、省、市、县各类竞赛中获奖。参加市第十届中学生田径运动会获乙组团体总分第一名,甲组团体总分第二名;参加国家、省级运动会5人次获全国前6名、22人次获全省前3名。1名学生获中国教育报中小学生绘画大赛特等奖,被免费邀请赴法国参加20xx年巴黎气候变化大会。1名学生被评为全市唯一的省级孝心少年。丁玲学校、县二完小、县三完小获省校园文学大赛优秀组织奖。三是课改领先。组织第三届“中小学教师全员教学大比武”,举办送教下乡活动,编辑出版《用教育科研引领学科教学发展》专著,全县成功立项7项国家、省、市级教育科研规划课题。县一中《高中历史课堂讨论环节优化研究》获省教育科研成果二等奖,县二完小《小学生空间与图形评价标准研究》获市二等奖。县一中通用技术教研组、英语教研组,新安中学化学教研组,丁玲学校历史教研组被评为省优秀教研组。县教研室被评为市教育科研课题管理先进单位。

出彩之二:民生保障水平高。一是资源整合实现突破。实现县二中高中部停招,推进丁玲学校民办改公办,征地80亩,投资6000万元,启动了新丁玲学校建设工程,理顺了教育秩序,优化了教育资源布局,为今后一个时期的临澧教育发展奠定了历史性的基础。《湖南日报》头版头条推介了我县教育资源调整经验。二是均衡发展提升水平。多途筹资2300多万元,大力实施“四大建设”,改善了办学条件。薄弱学校建设,新建和改造校舍面积4000m2,建成新安梁冯小学、烽火兰田小学等2所合格学校,完成新安梁冯小学、陈二胜利小学、烽火兰田小学、文家雅林小学、县二中秀峰小学和黄陵小学等6所薄弱学校改造任务。创建了安福镇聪聪幼儿园、新安镇明珠幼儿园等2所普惠民办幼儿园。寄宿制学校建设,完成了官亭中学、九里中学、新安中学、县二中初中部、停弦中学、佘市中学、太浮中学、四新岗中学、柏枝中学、新安梁冯小学、修梅赵家小学、杉板白洋小学、杉板太平小学、文家雅林小学、太浮龙潭小学、陈二胜利小学、烽火兰田小学、杨板中心小学等18所寄宿制学校设备配套工程,改造旱厕31个。城区学校扩容提质建设,大力改善县二完小办学条件,改造了学校操场、头门,新建通透式围墙、塑胶跑道,城区教育资源布局更加合理,为破解大班额打下了坚实基础。教育信息化建设,新建“班班通”教室250间,启动了本站域网建设,100%的学校实现了“校校通”,全县2800多名师生建立了网络学习空间。县职业中专、县二中初中部被评为省信息化试点学校。县一完小、新安中心小学被评为省信息化试点学校中期评估先进单位。临澧教育网被评为“市优秀教育门户网站”。三是教育公平彰显爱心。建立贫困生库,发放各类助学金共1015万元,资助学生16483人次;发放贫困家庭幼儿资助款71万元,资助幼儿1422人;4名学生获湖南电视剧频道“心得乐”慈善资助共9万元;开展“微善风”活动,资助学生255名,金额50多万元。

出彩之三:教师队伍活力足。一是师德师风得到净化。深入开展党的群众路线教育实践活动,组织了参观常德武陵监狱接受警示教育、林老铜像前重温入党誓词、局长上党课、干部谈心得等教育活动,先后开展了学生食堂、家养家教、师德师风清理整顿,重点狠刹了家养家教、打牌赌博、体罚学生、违规赈酒等不正之风,公开通报处分了3名违纪教师,打造了铁的纪律。扎实开展做人民满意教师活动,强化示范引领,涌现了“全国优秀教师”刘文锦、“湖南省最可爱的乡村教师”熊承芳、“翦伯赞教育突出贡献奖”获得者杨建宇等一大批先进典型。《湖南日报》、湖南教育网推介了我县教育作风建设经验。二是补充交流扩面提升。公开招聘年轻教师26名,安置免费师范生9人,全部补充到农村学校。积极开展教师交流调配,落实了偏远学校教师每人每年20xx元的补贴,全县交流教师30人次,交流管理骨干23人,选派8名优秀教师到张家界市山区支教,教师队伍活力明显增强。三是提质培训成果丰硕。全年参加省、市、县培训教师1057人次。1名教师获国家级教学比武二等奖,22名教师获省市级教学比武特等奖或一等奖。辅导学生获国家、省、市级各类竞赛奖600多人次。我县荣获市首届初中化学教师实验技能大赛团体总分第一名。四是文体活动有声有色。县教育局举办了教职工乒乓球、篮球赛等文体活动,开展了教职工书法艺术大赛。各校文体活动丰富多彩、亮点纷呈,振奋了精神,锻炼了队伍,创建了“健康校园”。

出彩之四:教育治理力度大。一是经费管理更加严格。成立了教育经费集中核算中心,严格经费使用,捏紧拳头搞建设。加强收费管理,规范收费行为,实现了教育收费“零投诉”。县教育局被评为市内审先进单位、县党风廉政建设及作风建设先进单位。二是办学行为日趋规范。严格落实“限年龄、限区域、限班额”“三限”招生纪律,对城区义务教育学校严格实行按计划划片招生,做到了公开透明,公正公平,群众满意度不断提升,大班额现象得到较好控制。扎实推进教育督导,全县各级各类学校配备了责任督学并实行责任督学挂牌工作制,组织开展了合格学校建设、学校计划与制度制定和实施、三年攻坚计划落实、民办幼儿园管理等专项督导,有力促进教育健康科学发展。我县被评为省级督学责任区建设示范点先进单位。三是教育大局保持稳定。组织了“水灾”“路灾”等五灾防范教育活动,对300名食堂管理人员及幼儿园园长进行了食品安全知识培训,聘请专家对全县中小学校长、骨干教师进行了心理健康教育培训,组织近万名学生参加“禁毒反邪教”签名活动。规范校车管理,新增新国标校车53辆,校车覆盖率达100%,开展了6次集中整治,处理车辆违规100多起,维护了教育大局稳定。县四中被评为省级安全文明校园,县一完小被评为市级安全文明校园。县校车办被评为市校车管理先进单位。

出彩之五:重教支教热情浓。一是党政更加重视教育。县委、县政府多次召开县委会、政府常务会、县长办公会就教育投入、教育发展规划、教育改革等问题进行专题研究。召开了2次高规格的建设教育强县大会,县委书记、县长等30名县级领导,多次深入学校视察教育,现场办公,为教育强县建设排忧解难。二是部门更加支持教育。20xx年来,110个部门共为对口学校捐款230万元,办理实事84件,为教育基金会捐款近500万元。各乡镇(区)党委政府严格履行教育责任,共筹资522万元,有力促进了教育均衡发展。三是社会更加关爱教育。51家企业捐资助教71万元,社会各界送来贫困学生资助款共计77万元,资助贫困学生445名。停弦渡镇成立了选玉基础教育奖励基金,募集基金55万元,发放助学款5.9万元。

回顾一年的工作,饱含着我们的热情与希望,记录着我们的努力与坚守,凝聚着我们的智慧与汗水。在这一年里,我县先后荣获“省基础教育信息化宣传工作先进单位”“市教育为民办实事工作先进单位”“市学校文化建设先进单位”“市城乡幼儿园结对互助工作先进单位”“市学生资助工作先进单位”“市招考工作单项先进单位”等10多项省市荣誉,临澧教育美誉度不断攀升。

成绩的取得,得益于县委、县政府的正确领导、大力支持,得益于社会各界精诚团结、鼎力相助,得益于广大教师和教育工作者齐心协力、拼搏奋斗。借此机会,向在座的各位并通过你们,向辛勤工作、努力奉献的广大教育工作者表示诚挚的慰问。

在总结成绩的同时,我们要清醒地看到,我县教育发展还存在一些薄弱环节:教育经费缺口依然较大,各类教育发展还不协调,教师队伍年龄老化、结构不优,教育观念、方法滞后,安全维稳问题依然突出,等等。这些都是加快推进教育现代化必须着力解决的问题。

3月17日,市教育局召开全市教育工作会,会上市教育局党委书记、局长诸戈文在报告中全面总结了20xx年工作成绩,深入分析了教育发展面临的形势,提出要准确把握新常态下教育工作遇到的新挑战,深刻认识新常态下教育工作面临的新任务,着力提升新常态下驾驭教育改革发展的能力,切实担负起新常态下基本建成教育强市、基本实现教育现代化的历史使命。关于20xx年教育工作的总体要求和主要任务,重点强调了五个方面。一是优化资源配置,着力促进教育公平。大力推进项目建设,扎实推进教育信息化建设,抓好特殊群体的教育工作,大力实施精准资助,确保国家各项资助政策真正落实到位。二是深化综合改革,努力破解热点难点。加快推进考试招生制度和评价体系改革,大力推进入学招生制度改革,大力推进校长教师轮岗交流制度改革。三是统筹发展各类教育,大力提升整体水平。加快发展学前教育,深化普通高中教育改革,加快发展职业教育,完善民办教育管理服务体系。四是深化学校文化建设,落实立德树人根本任务。切实抓好培育和践行社会主义核心价值观教育、生命教育和学校体艺教育。五是深入推进依法治教,全面提升治理能力。抓好依法行政、依法治校和教育督导。

三、20xx年主要工作。

20xx年是全面深化改革的关键之年、全面推进依法治国的开局之年、全面完成“”规划的收官之年,也是科学谋划新一轮教育事业发展的奠基之年。从20xx年开始,实施教育规划纲要进入第二个五年,基本实现教育现代化进入全面攻坚阶段。根据我县教育发展基础,把握教育发展新常态,20xx年教育工作的总体要求是:深入贯彻落实xx届三中、四中全会及国家、省、市教育工作会议精神,以办人民满意教育为宗旨,坚持依法治教,坚持改革创新,优化结构、促进公平、提高质量,全面提高教育发展水平,为全面建设教育强县、率先实现教育现代化奠定基础。

具体目标是:惠民生。启动新建中小学2所,新建公办幼儿园5所,建成合格学校3所,改造义务教育薄弱学校10所,完善22所农村寄宿制学校设备配套,新建改造农村学校教师公租房396套,力争区域数字资源全覆盖。提水平。学前三年毛入园率达86%,小学、初中适龄人口入学率保持100%,三类残疾儿童入学率达86%以上,进城务工人员随迁子女入学率100%;进一步提高普职分流比例,高中阶段毛入学率96%以上。强质量。中考、学考、高考“三考”综合考评进入全市前三名,清华、北大录取人数、600分以上高分人数、二本以上上线率、各类文体竞赛保持在全市第一方阵。创品牌。建设市职业教育示范学校,争创全省教育信息化试点县、全省一流教育强县。具体来讲,主要紧扣“五个教育现代化”,突出抓好以下重点工作:

(一)深化改革,激发活力,建设高效能的现代化教育治理体系。大力推进教育综合改革,全面激发临澧教育现代化的原动力和内驱力,构筑多元共治、学校自治、政府元治的教育善治体系。

1.稳步推进人事制度改革。严格编制管理。不断扩大村小教师公费定向培养规模,小学教师招聘向师范类优秀学生倾斜,逐步增加招聘补充教师数量。重视补进短线学科教师和名优骨干教师,注重性别比例,力争五年左右解决师资结构问题。促进交流轮岗。推进义务教育学校校长、骨干和教师轮岗交流制度改革,严格执行教师交流调配暂行办法,为偏远学校教师每人每年补贴20xx元,确保优秀教师扎根乡村,安心教书育人。推进校长、骨干、教师轮岗交流,跟班学习,不断扩大交流面和交流力度,同时遴选优秀教师到边远贫困地区、革命老区、民族地区“三区”支教,逐步实现交流轮岗的制度化、常态化。大力实施教育均衡发展“手拉手”工程,完善城镇学校结对扶助机制,特别是针对农村音、体、美等学科专业教师缺乏问题,采取走教方式,实现城乡学校、强校弱校之间教师互动、资源共享、整体提升。加强人员清理。严格落实国务院文件精神,在3、4月份认真清理在编不在岗人员,要以铁的决心、铁的纪律、铁的手腕,督促在编不在岗人员“各就各位”,促进教师队伍和谐健康成长。同时,规范绩效工资发放,按贡献大小、水平高低,拉开分配差距,奖优罚劣,激发潜能。

2.扎实开展财务管理改革。改革管理体制。严格落实新《预算法》,实行经费预算到校,所有学校全面纳入国库集中支付改革范畴,推行公用经费、建设经费分开运行,确保专款专用。提高使用效率。按照“保安全、保运转、促发展”的原则盘活资金,捏紧拳头办大事,集中精力搞建设,把每一分钱都用在刀刃上,发挥资金最大效益。加强监督制约。编制《内控手册》,制定各项经济活动业务流程,实行集中报账制度,避免资金浪费和违规违纪现象的发生。各校力争五年内还清学校债务,而且今后决不允许产生新的债务。同时,加强校长任中和离任审计,继续推行“健全组织、民主决策、跟踪管理、张榜公布”的财务支出“四步决策法”,确保经费管理规范有效。

3.严格规范学校常规管理。严把“招生关”。严格落实招生计划,正确引导初中毕业生分流,规范招生秩序,严控普高规模,力争普职比有所提高。坚持义务教育就近免试入学,力争城区义务教育学校起始年级班额小学不超过50人,初中不超过55人,逐步解决“大班额”。设置“高压线”。狠刹教育滥收费、家养家教、有偿补课、买卖生源、乱推销教辅资料、到民办学校兼课、与民办学校联手办班等不正之风,实行校长责任制,骨干包保到人,不定期组织明察暗访,对有令不行、有禁不止的教师将依据相关规定严肃处理,同时追究校长及相关管理人员责任,不断规范学校办学与教师从教行为。力推“零利润”。坚持保本不盈利原则,不强制学生搭餐,伙食费严格按月收取,保证每餐“一荤两素”,推行校长、骨干、教师陪餐制,提高食堂管理和从业人员业务素质和服务水平,健全食品信用体系和食品安全保障机制,全县中小学校食堂100%的使用预包装优质食用油,切实提高学生生活质量。

4.充分发挥教育督导作用。重点开展教育经费预算、学校心理咨询室建设等专项督导,继续开展义务教育合格学校(村小、教学点)的督导评估,深入抓好教育三年攻坚、学生减负等教育“热点”“难点”的督查,对督导情况进行通报,确保督导权威。加强专兼职督导队伍建设,完善督学责任区及挂牌督学制度,建立督学管理和考核机制。成立“临澧县教育督导委员会”,建立相应的工作制度,加快推进“管办评”分离步伐,逐步构建“督政、督学和质量监测三位一体”的督导体系。未雨绸缪,认真做好20xx年省第三轮县级教育工作“两项督导评估”和国家教育督导办义务教育均衡发展评估验收的各项准备工作,进一步打响临澧教育品牌。

(二)关心民生,促进公平,夯实高位均衡的现代化教育基石。

1.科学进行教育规划顶层设计。只有在谋划上高人一筹,才能在发展上快人一步。我们要站在推进全县经济社会发展全局的高度,统筹考虑,充分论证,高水平编制十三五教育发展规划,科学合理调整学校布局,适度整合教育资源。规划既要注重前瞻性,又要体现可行性。既要注重义务教育学校办学条件的标准化建设,又要统筹学前教育、高中教育、职业教育以及教师队伍、经费保障等各类教育协调发展的目标任务和具体要求。特别要分门别类完善诸如城乡中小学布局调整,教师队伍招聘,薄弱学校、寄宿制学校改造,教育信息化建设,职业教育攻坚,中小学教师继续教育等规划内容,为深入推进我县教育事业均衡发展绘就蓝图,指明方向。

2.强力推进薄弱学校改造。加大投入,切实改善学校办学条件。大力实施薄改工程,新建杨板中学教学楼、修梅永红小学学生宿舍、杉板月星小学学生宿舍、九里太平小学学生宿舍;改造新安中学、九里中学、四新岗中学教学楼,烽火龙泉小学生活用房,文家雅林小学操场。认真落实教育三年攻坚计划,高标准完成停弦重阳小学、合口楠桥小学、柏枝高家小学、官亭双泉小学、修梅永红小学、停弦中心小学等6所学校改造;完善官亭中心小学、双泉小学,九里中心小学,新安沙堤小学,县二中中心小学、群丰小学、三合小学,停弦中心小学,修梅中学,杉板中学、青坪小学,文家中心小学、新屋小学,太浮王化小学,陈二中心小学,四新岗中心小学,柏枝中心小学、高家小学,望城中学,烽火中学,杨板中学、肖家河小学等22所寄宿制学校设备配套。强力推进城镇学校提质升级,加快新丁玲学校建设进度,配合工业园区推进太平小学整体搬迁工程,继续改善县二完小办学条件,科学配置中小学教育资源,积极化解大班额、择校热等难题。扎实推进教育信息化,开展好“一师一优课,一课一名师”活动,大力推进“三通两平台”建设,实现中心小学以上学校“班班通”全覆盖,新安镇中心小学信息化试点项目建设高标准迎国检,建成全县本站域网,强化设备应用,以教育信息化推进教育现代化。同时,添置补充必要教学仪器及图书设备等,不断提升学校装备水平。大力兴办实事,创建文家雅林小学、陈二胜利小学、县二中秀峰小学等3所合格学校;创建县二中黄陵、秀峰2所省重点民生园和1所普惠性民办幼儿园;争取公租房建设机遇,大力改善教师住宿条件,新建望城中学、柏枝中心小学、杨板中心小学、文家中学、停弦中学、县二中、县职中、陈二中心小学、县四中等9所学校公租房396套。此外,抓好学生安全饮水工程,把这项工作纳入今年的攻坚任务,科学制定具体方案,安排专项资金,力争年内全部解决。

3.大力实施学前教育第二个三年行动计划。抢抓政策机遇,改善办园条件,新修太浮中心、柏枝岗上铺、九里和平、新安龙凤、杉板青坪等5所公办幼儿园,争创1所市级示范性幼儿园。组织幼儿园园长、教师及保育员培训活动。发挥普惠性民办园的中坚作用,规范民办园的办园行为。推进园本教研,科学组织幼儿一日活动,开展幼儿园玩教具展评、科学领域教学比武、城乡幼儿园结对扶助等保教活动,不断提升保教质量。

4.制定实施中职教育现代化建设方案。以创建市职业教育示范学校为契机,继续按照“稳定规模,优化结构,强化特色”的发展思路,一手抓规模,增加总量;一手打造亮点与特色,提高质量。尽快出台《关于加快发展职业教育的实施意见》,加大职教宣传,转变职教观念,坚持既面向社会培养技能型人才,又满足学生对口升学意愿的办学宗旨,严控普职分流比例,扩大招生规模。改造县职中男生宿舍,升级省级特色专业设备,锻造服装、机电等精品专业品牌,进一步夯实职教基础。加强政策倾斜,大力引进、培养双师型教师,促进多形式聘请和交流少量专业和文化课教师。推进技能普测,开展教学视导,确保专业抽查成绩继续省市领先,高考升学成绩有新突破。创新办学模式,强化市场对接,加强校企合作,拓展专业设置,满足社会需求。进一步整合职教培训资源,依托职教中心,加强社会劳动力培训,力争年培训3500人次,把职业中专建成服务县域经济发展的人才培训基地。同时,鼓励社会力量兴办教育,是深化教育领域综合改革的一项重要内容。要完善民办教育管理服务体系,建立民办教育管理部门协调机制。要进一步加强对民办学校的监督管理,进一步规范办学行为,坚持优胜劣汰,建立民办学校退出机制,建设一批高水平、有特色的民办学校。

5.全力保障特殊群体受教育权益。落实特殊教育提升计划,开展随班就读试点,提高三类残疾儿童少年入学率。切实保障进城务工人员随迁子女平等接受义务教育,做好随迁子女接受义务教育后在当地参加升学考试工作。继续开展关爱留守儿童行动,重点加强留守儿童的心理健康教育和营养保障。进一步改进和完善家庭经济困难学生评审、认定办法,大力实施精准资助,确保国家各项资助政策真正落实到每一个需要帮扶的学生。

(三)搭建平台,构筑高地,锻造高素质的现代化教师队伍。创新方式手段,激发教师“第一动力”,点爆“第一品质”,构筑“第一专业”,大力培养造就一批“有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心”的好老师。

1.提升引领水平。优化学校管理团队,搭建校长论坛、校长经验交流会、校长培训、校长述职评议、评选名优校长等平台。加强校长后备人选培养,建立人才储备库,规范中层干部岗位设置和选拔任用,建好干部梯队。拓展干部培养渠道,年内组织一次校长论坛、一次全县骨干教师研讨会,在学校管理等方面,进行大交流、大展演,不断提升干部队伍的现代教育理念。

2.打造名优团队。加强名师工作室管理,组织名师工作室的考核验收。启动新一轮骨干教师培养计划,开展县级学科带头人评选活动。继续实施培养年轻教师的“青蓝工程”,培养优秀教师的“名师工程”,培养优秀班主任的“德才工程”,促进名教师队伍的成长。年内组织一次送教下乡活动,全面提升队伍能力素质。

3.培养智慧教师。以优化教师知识结构、提高教师执教能力、促进每一位教师专业发展为重点,对全县中小学在职专任教师和校长进行建立在自主选择基础上的全员培训和现代信息技术培训;对新分配教师、骨干教师、骨干校长进行专项培训。加强培训者队伍和基地建设,积极建设高效、专业的培训者团队,以课堂教学的诊断与指导能力为培养重点,建立一批学校优势学科培训基地,落实学科研训课程,不断增强教师培训的实效性和针对性。加强教育科研,进一步完善校本教研制度、学科教研组、校本教研网络建设,积极开展课堂教学模式创新探索,深入开展课题研究管理,打造一支能思考、会研究、勤指导、善服务的教研员队伍,不断提高教学业务引领力。

4.塑造良好形象。全面实施师德承诺制、师德评估制和师德帮教制;树立“师德楷模”、“最美教师”等先进典型,在全县教师中形成“学优秀教师先进事迹,走优秀教师成长道路”的良好氛围。规范教师从教行为,实行教师评先、评优、评职“师德一票否决制”;进一步弘扬“敬业、爱生、奉献”优良传统。开展师德建设专项整治,以集中教育反“四风”向常态化抓作风的方式转变,严查师德失范行为,重点开展歧视体罚学生、违规赈酒、索礼吃请等违规行为治理行动,进一步巩固和拓展党的群众路线活动成果,树立良好师表形象。充分发挥工会作用,关心教师身心健康,开展特困教师帮扶活动,建立特困教职工电子档案,根据教师特长,组建教职工篮球队、排球队、羽毛球队、乒乓球队等文体活动小组,组织临澧“一周一登”等情趣高雅、健康有益的活动,丰富教职工业余文体生活,不断凝聚群团组织合力,努力提升教师幸福指数。

(四)遵循科学,奠基未来,构建高质量的现代化人才培养模式。

1.把握立德树人正确方向。深入贯彻系列讲话精神,推动讲话精神进教材、进课堂、进头脑;进一步加强社会主义核心价值观教育,将其作为德育工作重点,深入开展“爱学习、爱劳动、爱祖国”教育活动和中华优秀传统文化教育,继续推进中华经典诵读活动,开展“少年传承中华传统美德”系列教育活动。丰富民族传统节日的文化内涵,开发乡土文化教材和传统文化课程,加强优秀传统文化教育。通过实施系列化、制度化、校本化的德育活动,使社会主义核心价值观融进学生生活,进驻学生心灵。深入开展“生命教育年”主题教育活动,今年,农村完小以上学校建立标准心理咨询室,配备合格心理辅导教师,开设每周不少于一课时的心理健康教育课程。大力开展“生命课堂”“家长课堂”和“抗挫折教育”活动,突出抓好农村留守儿童寄宿生、毕业年级学生的心理辅导,让每个孩子学会积极生存,健康生活和独立发展。同时,发挥好名优班主任作用,推进德育导师制实践,加强德育队伍建设,不断提高德育工作水平。

2.深化课程教学改革。以快乐高效课堂为导向,深入开展中小学的课堂教学改革,组织校长走出去学习课改先进经验,举办课程教学改革现场会,积极探索快乐课堂教学模式,把“一师一优课,一课一名师”活动与全员教学比武及教师课堂教学改革有机融合,充分利用现代教育设备,不断创新育人举措,年内各树立1所小学、初中课改样板学校。深化普通高中教育改革。今年省里将下发普通高中学业水平考试实施细则、学生综合素质评价实施细则。高中学校要积极适应新的改革要求,一方面要守住课堂主阵地,深化高中课程改革,大力提倡启发式、探究式、讨论式、参与式教学,深入推进高效课堂建设;另一方面,要适应课改新形势,积极探索“选课制”“走班制”,主动适应普通高中多样化、特色化的发展需求,确保我县高中教育跟上改革发展步伐,确保我县高中教育质量继续保持全市领先。同时,建立健全质量综合评价体系,注重兴趣养成,减轻学业负担,提高学生学业发展水平和身心发展水平。

3.加强体育和艺术教育。开齐并落实艺体课程课时,足额配置体育教师和体育器械,深入开展阳光体育运动,规范管理大课间活动,做好体质健康测试,加强学校体育工作绩效评估和行政问责。年内各举办1次球类运动会、田径运动会。推进农村学校艺术教育试验,开展好学生艺术展演、高雅艺术进校园、中华优秀文化艺术传承学校创建等活动,全面提升学生的艺术修养,让每名学生都有一两项终身受益的运动和艺术爱好。

4.着力打造数字校园。以校园铃声、墙面文化、雕塑设计、校史馆建设等为载体,鼓励师生参与,大力营造育人环境。开展丰富多彩的校园文化和社会实践活动,深化校训和校风、教风、学风的“一训三风”建设。善于运用校园网、电子公告栏、官方微博、公众微信等交互平台,加强网上正面宣传,建设健康、活力、开放的校园网络文化。创设阅读环境,鼓励师生阅读,促进书香校园建设。

(五)凝心聚力,优化服务,健全高水平的现代化教育保障机制。

1.坚持依法治教。依法行政。按照“法无授权不可为”、“法定职责必须为”的原则,厘清部门职责权限,正确科学行使教育行政执法权力,重点对学校办学行为不规范、教育培训市场乱象等开展执法检查。依法治校。积极开展中小学章程建设试点,引领学校制度体系建设。进一步完善学校内部治理结构,健全中小学校长负责制,完善决策执行与监督机制。推进依法治校示范校创建,带动各级各类学校提升依法治校能力和水平。加强法治教育。加强青少年普法宣传工作,在中小学设立法治知识课程。积极开展教育局干部、校长、教师法治教育学习培训,不断提高学法、守法、用法水平。

2.创优发展环境。继续深入开展联校支教活动,建立联校支教长效机制,更加突出重点,更加注重实效,让联校支教成为改善薄弱学校条件,促进义务教育高位均衡的有力支撑。充分调动社会各界助学热情,广泛开展援建学校、走访资助学生、慰问教师活动,营造良好的尊师重教氛围。着力改进、创新教育宣传机制。围绕教育中心工作,强化互联网思维,发挥网络、微博、微信等新兴平台的作用,动员一切力量讲好教育故事,传播教育声音,展示教育形象,扩大教育影响;加强网络舆论引导和信息发布,以教育好声音,提升教育新形象。特别是要充分利用临澧手机报、教育强县栏目及教育主流媒体推介临澧教育,提升临澧教育的美誉度和影响力,努力营造更优、更好的教育发展环境。

3.维护安全稳定。各校党政“一把手”为学校安全工作第一责任人,要牢固树立“安全第一”的意识,大力推行校园安全“一岗双责”“党政同责”全员岗位安全工作责任制。加强校园安全教育,定期开展应急演练,健全应急处置体系,提升师生的安全意识和防范能力。深入推进县城区学校安保社会化,完善学校监控系统建设,实现县城区学校安保社会化全覆盖,并逐步覆盖到农村中心小学以上学校。加强校车管理,严格执行《校车安全管理条例》,建立健全县教育局、校车公司校车现代化实时监控平台,依法依规抓好标准校车的监管培训,确保学生乘车安全。强化食堂安全监管,严格执行《进一步加强学校食堂管理的意见》,严格把好进货、制作、防范等关键环节,完善索证、留样等制度,切实保证饮食卫生安全。强化校园周边环境治理,实施信访工作首问制,确保教育大局稳定。年内完成1所省级平安校园和1所市级平安校园创建,争创全省平安校园建设先进县。完善信息上报等制度,提升网络舆情及重大事件的应对处置能力。严格责任考核追究,强力落实安全事故“一票否决”,尤其是对工作不力、失职失察造成安全责任事故的,坚决按有关规定严肃处理,绝不姑息。

4.抓好党建工作。严格落实书记的第一责任和班子成员的“一岗双责”制,严肃党内政治生活。按照基层党建工作要求,坚持工作报告制、书记例会制和专项述职制,不断加强基层组织的制度化和信息化建设。重视基层党务干部的配置,开展党务干部的培训与评优,严格党员发展标准,提升基层组织战斗力。实施党建凝聚力工程,增强工会组织的吸引力,发挥好共青团和妇女组织作用,重视关工委和老干工作,加强群团组织和机关文化建设。深入开展示范教育、警示教育和岗位教育,落实廉政建设责任制,推行阳光招生,深化阳光采购,落实阳光财务,做好惠民政策实施,加强对干部选拔、招生考试、职称评定、教材选用、基建项目和仪器设备招投标等重点领域重点环节的监督与检查,巩固群众路线教育实践活动成效,保障教育综合改革顺利推进。今年要开展学校书记年终述职测评和考核,评选党建工作先进个人,不断提升学校党建工作水平和影响力。

同志们,发展是硬道理,改革是真出路。新的一年教育各项工作十分繁重,我们要始终保持昂扬向上的精神状态和工作作风,尽责履职,主动绘好路线图和时间表,坚持破难攻坚、破阻前行,向改革要红利,向实干要业绩,积极把握新常态,精心打造新亮点,再攀教育新高峰,为确保全面完成“”教育规划目标、全面推进临澧教育现代化而共同努力奋斗!

谢谢大家!

全市民政工作会议讲话

一直以来,民政工作以其广泛的影响力作用于人们的日常生活,并对城市建设产生重要影响。下面是本站小编给大家整理的全市民政工作会议讲话,仅供参考。

同志们:

这次会议的主要任务是:以党的精神为指导,深入贯彻全国、全省民政会议精神,总结20xx年工作,安排部署20xx年的任务,推进全市民政事业又好又快发展,为宜昌建设现代化特大城市作出更大贡献。

下面,根据会议安排,我讲三点意见。

一、围绕中心,开拓进取,20xx年全市民政工作跃上新台阶。

20xx年,全市民政工作在市委、市政府的领导下,认真贯彻落实第13次全国民政会议和第15次全省民政会议精神,以荣获“全国民政系统先进集体”为新起点,以“三个最大化”为统领,以构建与现代化特大城市相适应的现代大民政格局为目标,以“四个一流”为要求,开拓创新,扎实推进,各项工作取得明显成效。全年共有35项工作荣获市、厅级表彰,44项工作荣获省、部级表彰,整体工作跃上新台阶。

(一)积极应对,救灾减灾工作实现新突破。20xx年,全市干旱、洪涝、风雹等自然灾害频发,受灾群众达197万人次。全市紧急转移安置灾民1.4万人,发放灾害救助金5171万元,启动因灾倒损民房恢复重建1278户4013间,完成650户危房改造任务。夷陵区组织开展的自然灾害标准化救助试点,在全国率先出台了受灾人员救助标准,填补了该领域的制度空白,民政部和省民政厅予以推介。推进综合减灾示范社区创建活动,全国、全省和市级综合减灾示范社区分别新增7个、12个和19个,基层防灾减灾能力明显增强。

(二)完善机制,社会救助工作得到新发展。进一步完善社会救助标准与物价上涨挂钩联动机制,13个县市区城乡低保标准平均增幅10%以上。深入开展以“三覆盖、三统一”为主要内容的城乡低保公开公示年活动,宜都、当阳、伍家岗、西陵4个县市区民政局获省民政厅表彰。加快推进居民家庭经济状况核对试点,提高了医疗救助和临时救助标准,免费集中收治贫困重度精神病患者1117名,超额完成年初任务39.6%。积极推进重特大疾病医疗救助试点,远安和长阳被纳入全国试点单位。抓好农村福利院提档升级,新增3所“全省模范福利院”。资助2810名低保家庭子女上大学,筹集资金148万元开展“文明生活万户行”活动,救助困难群众2.3万户。

(三)拓展内涵,双拥优抚安置工作取得新成效。全面落实各项抚恤优待政策,累计发放抚恤补助资金1.27亿元,保障了优抚对象的基本生活。筹集资金296万元,帮助372户重点优抚对象解决了“住房难”。投入资金287万元,免费集中收治重点优抚对象826名。投入资金2387万元,完成了657座零散烈士墓和30座零散烈士碑塔亭的抢救保护工作,抢救保护工程进度全省领先。认真贯彻执行新的《退役士兵安置条例》,接收退役士兵1455人,培训退役士兵912人,推荐就业602人。军休干部各项待遇全面落实,“双和谐”创建不断深入。

(四)夯实基础,基层民主政治建设呈现新气象。争取市委、市政府出台专门意见,社区专职人员配备和经费安排得到制度性保障。伍家岗区万达社区成为全省社区换届选举试点,省民政厅召开现场观摩会推广“选聘分离”的经验。完成了全市173个社区“两委”换届选举工作,直选率达到50%以上,选优配强了社区“两委”班子。争取1400余万元资金建设城乡社区服务设施。

(五)纵深推进,基层社会管理服务拓展新领域。着力推进社会管理创新向县市区和农村延伸,在各县市城关镇(五峰除外)实现了“一本三化”服务管理体系全覆盖。秭归县在农村创建“幸福村落”,探索了农村社会管理服务的新模式。积极探索社会组织登记体制一元化改革,试行了慈善救助类和社会服务类直接登记审批,发展了387家“社区型”社会组织,培育了8家“枢纽型”社会组织,启动了91家市属学术性、公益性社会团体的等级评估工作。

(六)重点突破,社会福利事业获得新进步。大力推进社会福利由特定补缺型向适度普惠型转变。在城镇推进居家养老服务,筹集440万元为6414名困难群众开展居家养老服务。建立了城区养老机构入住老人意外伤害保险制度,已有376位老人享受了意外保险补贴待遇。大力推进农村互助养老中心建设,全市已建成87个试点并投入使用,服务对象由3万人扩大到18万人。推进了“孤儿快乐成长行”结对帮扶活动,全面落实了991名孤儿养育政策。城区和5个县市建立高龄老人补贴制度,惠及高龄老人5万名。募集4180万元慈善款物资助了3.57万名困难群众,解决了他们就医、上学、生活等方面的突出困难。福彩发行再创新记录,销量达到4.78亿元,同比增长18.32%,稳居全省同等市州首位。

(七)优化流程,社会专项事务管理开创新局面。不断优化审批流程和提高审批效率,全年新成立社会组织101家。全市登记注册的社会组织已达2204家,从业人员达到1.42万人,规模居全省同等市州之首。13个县市区全面建立殡葬费用减免制度,8万多名群众受益。推进婚姻登记标准化建设,夷陵、西陵、伍家岗区婚姻登记机构被评为国家3a级婚姻登记机关。兴山县、夷陵区建立了救助管理站,实现县级社会救助机构全覆盖。宜昌市救助管理站成功跻身国家一级站行列。建立和完善流浪乞讨人员联动救助管理机制,共救助流浪乞讨人员2万多人次,有效解决了流浪乞讨人员滞留街头的社会问题。行政区划和地名管理工作有序推进,宜昌市及宜都、枝江、当阳市分别荣获“全省地名公共服务示范市”称号。

(八)提升质量,民政品牌建设创造新佳绩。把全面推进民政特色品牌建设作为提质增效的一项重要工作,扎实开展品牌创建活动,取得显著成效。我市“亲亲福园”、“飘动的绿丝带”、“一米阳光”品牌先后被民政部和省民政厅命名为全国、全省民政系统优质服务品牌。“民政爱民直通车”10件实事全部完成,并入围宜昌市直机关第一届“十佳服务品牌”。还组织开展了首届“宜昌民政十大创新品牌”创建活动,展现了全市民政品牌建设新成效。

(九)项目驱动,基础设施建设再结新硕果。坚持项目驱动,全方位推进民政基本公共服务设施建设。市救灾物资储备中心、市老年公寓迁建扩建、市福彩营运大楼等市级民政服务设施启动建设,五峰“民政园”等一批县级民政公共服务设施建设进展顺利,60个城乡社区服务和71个基层服务设施项目加速推进,完成率达到70%。总投资13亿元的社会投资项目“宜昌侨亚养老城”落户点军,进一步增强了民政事业科学发展的承载力。

(十)创先争优,队伍自身建设展现新面貌。强化民政核心宗旨和理念,进一步提升了宜昌民政人“勤政为民、争创一流”的精神区位。深入开展“民政调研月”、“金点子论坛”、“我为民政创新建一言”、“四联四推四争”主题实践活动和基层服务窗口创先争优活动,民政文化建设、文明创建等深入推进,干部队伍的思想作风和工作作风不断加强。认真落实党风廉政建设的各项规定,树立民政部门为民、务实、清廉的良好形象。

20xx年全市民政工作取得的成绩,离不开各级党委、政府的高度重视,离不开社会各界的大力支持,更离不开各级民政部门真抓实干、全体民政工作者的奋力拼搏。在此,我代表市民政局,向全市民政系统的广大干部职工表示衷心的感谢和崇高的敬意!

在总结成绩的同时,我们必须看到工作中还存在一些不足和问题,如民政工作与人民群众多元化的诉求和期待还有差距,民政领域的一些热点、难点问题还有待从体制机制上创新突破,民政工作发展还不平衡等,需要我们采取有力措施,切实加以解决。

二、认清形势,奋发作为,着力推动全市民政工作实现新突破。

20xx年,是全市民政工作全面贯彻落实党的精神、围绕宜昌建设现代化特大城市加快发展、充分发挥新时期民政职能作用的关键年份,推动民政工作既有良好的政治优势、政策优势、环境优势,也面临各方面的挑战。因此,全市民政工作要以党的提出的“在改善民生和创新管理中加强社会建设”为总要求,以适应和服务宜昌现代化特大城市建设为总目标,以推进和实现“三个最大化”为总揽,以着力满足人民群众的新需求、新期待为出发点和落脚点,以积极应对各种挑战为驱动力,按照市委、市政府“坚定不移地保障和改善民生,实现社会建设新进步”的安排部署,解放思想,拓展思路,创新举措,克难攻坚,开拓进取,努力在履行职能、服务全局上彰显新作为,在提升内涵、加快发展上实现新突破。

20xx年的工作任务,刚刚召开的全省民政工作会议已经作出了系统部署,请各地认真抓好落实。按照统筹兼顾、重点突破的思路,在这里,我主要强调五个方面工作:

(一)围绕让困难和优抚群众生活得更幸福,着力提升民生保障水平。一是切实加大社会救助力度。以贯彻落实国务院45号文件精神为契机,建立健全机构,出台具体办法,认真开展居民家庭经济状况核对工作,完善低保标准科学调整体系,全面推进社会救助规范化建设,有效实施动态管理下的“应保尽保”、“应退尽退”。继续推进重特大疾病医疗救助试点,开展艾滋病机会性感染医疗救助,加强新农合、居民医保与医疗救助之间的衔接,提高救助水平和效率。建立“五保”供养标准自然增长机制,着力推进“五保”供养机构事业单位法人登记工作,理顺管理体制,规范管理行为,促进健康发展。有计划、有重点地推进农村福利院基础设施维修改造,促进农村福利院提档升级。科学设计临时救助制度,在提高标准、完善程序、拓展领域、丰富形式上全面创新,充分发挥临时救助在保障困难群众生活中的补充作用。积极开展全省社会救助规范化管理示范县市区创建工作,努力提升社会救助工作能力。二是切实加大防灾救灾工作力度。各地民政部门要以未灾先动、闻灾速动为基本要求,深入贯彻《自然灾害救助条例》,继续实施防灾减灾“”专项规划,进一步完善救灾预警、应急响应、灾情核查与评估机制,及时抓好各种自然灾害应急救援救助,全面提高防灾减灾能力。要切实加强灾害信息员队伍建设,创新灾后重建工作方式,全面落实分级管理、分级负担工作机制,推进自然灾害标准化救助试点由点到面,加快救灾物资储备库体系建设,深入开展防灾减灾示范社区建设,全方位推进防灾救灾工作。三是切实加大优抚安置工作力度。以巩固和发展“全国双拥模范城”五连冠成果为推动,加快完善国家抚恤与社会优待相结合的优抚安置体系,认真落实各项优抚政策,扎实开展零散烈士纪念设施抢救保护和重点优抚对象免费集中救治工作。认真贯彻国务院新修订的《退役士兵安置条例》,分级制定出台实施办法,建立健全自主就业退役士兵一次性经济补助机制,做好退役士兵职业教育和技能培训工作,确保自愿参训率、合格率、就业率达到或高于规定的要求。认真做好伤病残退役士兵接收安置工作,确保“只要部队交得出,地方就要接得下”。完成军休人员接收安置任务,全面落实军休干部两个待遇,做好军休房改煞尾工作,以文化建设推进“双和谐”创建活动,进一步提高军休管理服务水平。四是切实加大特殊群体保障力度。完善集中供养与分散供养相结合的保障体系,农村“五保”、城市“三无”实现自愿条件下100%集中供养。认真开展孤儿普查登记工作,落实孤儿教育、就业保障政策,深化“孤儿快乐成长行”活动,让孤残儿童快乐成长、幸福生活。开展各类养老和儿童福利机构的清理整顿工作,促进规范管理、优质服务,彻底消除安全隐患,坚决杜绝各种安全事故,确保集中供养老人和集中养育孤儿的生命安全。此外,要加快发展慈善事业,拓展资金和物资募集渠道,筹集更多的善款善物助医、助困、助学、助老,发挥慈善事业在保障和改善民生中的补充作用。

(二)围绕满足人民群众的多元化需求,提升民政基本公共服务水平。一是加快推进城乡基本养老服务。面对社会老龄化的严峻挑战,抓紧开展需求调研,分级制定社会基本养老服务近远期规划,进一步搞好制度设计。在完善以居家为基础、社区为依托、机构为补充社会基本养老服务体系的基础上,按照全省社区居家养老推进会议精神,在城镇重点推进居家养老服务。在农村,要大力推进农村老年人互助照料活动中心建设,改善基础服务条件,让更多农村老人获得互助式基本养老服务。各地要积极向省争取项目支持,为推进城镇居家养老和农村互助式养老创造有利条件;要制定和完善扶持各类社会养老机构发展的各项优惠政策,强化推动;枝江、当阳、兴山、夷陵等县市区,要加大工作力度,全面建立和完善80岁以上高龄老人补贴制度,在全市实现全覆盖;要加强与公交、卫生、旅游等部门的沟通,进一步提高老年人优待的质量和水平,让老年人享受更多的实惠。二是加快完善城乡社区服务体系。各地要统筹城乡社区建设,积极争取党委、政府的重视和支持,切实加大社区服务体系建设力度,推动城乡社区服务设施建设达标,进一步优化城乡社区管理服务功能。要适应建设现代化特大城市的新形势、新要求,紧跟城市骨架拓展步伐推进社区建设,围绕城镇化建设完善社区建设,实现城乡社区建设与宜昌经济社会发展同步。三是大力推进区划地名服务工作。按照宜昌发展布局和推进速度,紧扣促进经济社会发展主题,分级开展行政区划的前瞻性调查研究,制定行政区划调整预案,及时做好行政区划适应性调整工作,为完善现代化特大城市的功能布局提供基础服务保障。认真研究地名公共服务适应宜昌现代化特大城市建设的新课题,争取政府出台规范性文件,建立和完善一体化的地名管理体系机制,修订地名公共服务中长期规划,推动地名命名前期介入工作,从宜昌地域特征出发加强地名文化研究,在地名命名、使用中注入宜昌浓厚的文化元素,提升地名的内涵质量。推进地名信息平台建设,拓展地名公共服务领域,服务宜昌发展大局和社会公众。四是大力推进殡葬公共服务。全面落实惠民殡葬政策,积极创造条件扩展惠民殡葬项目,满足群众多样化丧葬服务需求,进一步减轻群众负担。把公墓建设作为社会基本公共服务的一项重要内容,按照城市发展和实际需求搞好公墓建设规划,降低安葬成本,以实际行动回应社会关注的热点问题。

(三)围绕夯实和谐稳定发展的基层基础,着力提升社会管理水平。一是推进基层社会管理创新。坚持民生优先、服务为先、基层在先,按照市委市政府统一安排部署,在城乡大力推进基层社会管理体制机制的创新,夯实基层社会管理的组织基础。宜昌城区要进一步推进“三个中心”、“三个站”的建设,完善管理服务功能,强化基层管理服务。各县市和夷陵区要从本地实际出发,推动“一本三化”社会服务管理体系向纵深发展。大力扩展农村社会管理创新试点,推广秭归县“幸福村落”创建经验,积极探索和建立与农村发展现状相适应、与广大群众意愿相融合的体制机制,推进农村社会管理服务。二是深化村务公开民主管理。充分发挥基层自治组织自我管理、自我教育、自我服务的功能,强化基层社会管理的组织基础。健全完善民主选举、民主决策、民主监督制度,进一步扩大民主权利,推进村务公开规范化、程序化和制度化。广泛开展村务公开民主管理示范创建活动,提高村务公开质量。继续开展“难点村”的治理工作,建立长效治理机制,解决基层组织发展不平衡的问题。开展第九届村委会换届选举的选情调查,为村委会新一轮的换届选举奠定良好的工作基础。三是推进社会组织建设。适应社会建设的新形势、新需求,以“加快形成政社分开、权责明确、依法自治的现代社会组织体系”为要求,加强社会组织的规范引导,大力培育和发展现代社会组织,深化社会组织登记管理体制改革,规范简化社会组织登记管理程序,推进社会组织管理机关与业务主管单位一体化建设,抓好非公募基金会登记改革试点工作。以发挥社会组织功能作用为出发点,鼓励行业协会理性竞争,逐步推进行业协会与业务主管单位脱钩,指导社会组织深化创先争优活动,不断强化社会组织党的建设。四是加强社工人才队伍建设。以推动社会工作人才基础信息工作为着力点,推进社会工作人才队伍服务体系建设,实施社会工作人才培育计划,组织开展专业培训工作,逐步扩大社会工作专业人才队伍规模。大力发展社会志愿者队伍,有计划地推进志愿者服务记录试点工作,优先发挥社会工作人才在民政公共服务领域的支撑作用。积极推进建立政府购买社会工作服务的体制机制,促进社会事业加快发展。

(四)围绕挖掘和拓展民政融资主渠道,着力提升福利彩票发行水平。一是强化目标驱动。在全市福彩发行高位运行的情况下,全省福利彩票工作会议又对20xx年的福彩发行工作提出了更高的目标要求,这对我们来说是一个很大的压力。各地要把压力转化为动力,从筹集更多社会资金推进民政事业科学发展的高度,站位新起点,瞄准新高点,强化驱动力,确保全年福彩销量增长10%以上。二是强化行政推力。各县市区民政部门要着眼发展全局,继续高度重视福彩工作,把福彩工作作为民政的一项重要工作,列入重要议事日程,进一步加大组织领导力度,建立健全与销量挂钩的工作责任制度。当前,9个县市民政部门的领导尤其要对福彩市场以及发展趋势进行认真调查,及时研究解决推高发行量面临的突出矛盾和问题。三是深挖市场潜力。市福彩管理站以及各地的分站是福彩发行管理的专门机构,一定要在研究、拓展和管好市场上下功夫,切实按市场规律办事,大力培育市场主体要素,加强市场有效管理,引导市场规范发展。要进一步拓宽销售渠道,大力开发农村市场,加大刮刮乐小卖场、户外固定销售亭等网点的建设,推进各个彩种销售渠道的全覆盖。要适应宜昌城市发展和全市城镇化建设的新形势,抓好网点布局前期调研,积极争取省福彩中心的支持,有序推进网点建设,不断扩大市场规模。四是激发内部活力。今年省厅将推行福彩工作经费、绩效工资、民政宣传协调经费三项费用改革政策,真正形成强劲驱动的三驾马车。三项经费改革的根本目的是推动管理方式的转变、加强队伍建设、扩大发行市场。对此,市福彩管理站和各地要抢抓机遇,真正以三项政策改革激发内部活力,把全市福彩管理工作提高到一个新水平。

(五)围绕强化持续发展的承载能力,着力提升民政基础设施建设水平。一是加快推进养老服务设施建设。各地要在城镇加快完善以居家为基础、社区为依托、机构为补充的社会基本养老服务设施,在农村加快推进农村老年人互助服务中心建设,特别是要抓住国家和省推进城镇居家养老和农村互助养老的契机,大力争取上级的政策和资金支持,积极争取本级财政加大投入,有重点地推进基层社会养老服务设施建设。同时,落实省里“137”养老服务机构试点示范计划和农村福利院“霞光计划”等,抓好城乡福利院的改扩建,推动城乡养老机构设施提档升级。二是加快推进社区服务设施建设。各地要统一优化功能布局,精心实施街道服务中心、社区服务站等工程,力争到“”末城市社区服务设施达标率100%,每百户居民拥有的社区服务设施不低于20平方米。要积极争取将一批农村社区的设施建设纳入全省试点,以改善农村居民的公共服务条件。今年,省里将进一步加大对城乡社区基础服务设施建设投入的力度,各地要早谋划、早争取,实现争取项目和资金最大化,进一步改善城乡社区的基础设施条件。三是要加快推进防灾减灾设施建设。市救灾物资储备中心建设项目已进入全面实施阶段,有关各方要齐心协力,加快推进。各县市区要按照防灾减灾救灾工作的需求,积极创造条件,抓紧实施应急救助指挥系统、救灾物资储备、自然灾害避难场所等设施建设,进一步提高抵御灾害和应急救援能力。在推进以上三个重点领域设施建设的同时,各地要适应社会发展,顺应群众期待,着眼事业发展,立足应需补缺,积极抓好民政其它各个领域的设施建设,进一步完善民政基本公共服务设施体系。同时,要着眼于构建与现代化特大城市建设相适应的现代民政大格局,因地制宜搞好谋划,积极争取和创造条件,适时启动一批有规模、功能全、质量高的民政综合项目建设,构建民政基本公共服务“综合体”,更好服务社会和人民群众。

三、振奋精神,改进作风,努力塑造民政为民新形象。

(一)恪尽职守,强化为民服务。要把“以民为本,为民解困,为民服务”核心理念内化于心、外化于行,使之成为提升服务和效率的力量源泉。去年以来,全国民政工作热点不断、焦点频繁,我们一定要引以为戒,举一反三。要把一颗心真正摆在为人民服务的岗位上,把心思用到解决民政事业发展的重要问题上,把精力投入到保障和改善民生上,取信于民、问计于民、谋利于民,营造民政事业发展正能量。

(二)与时俱进,强化开拓创新。紧紧围绕宜昌发展宏伟蓝图和目标,着力提升精神区位,始终以旺盛饱满的热情、奋发有为的豪情对待事业,切实把精力和智慧集中到应对挑战、谋划发展、改善民生、促进和谐上,构建强大的发展气场,以精神高位赢得发展高位。尤其要以更加解放的思想、更加务实的作风,牢固树立大民政、大社会、大作为观念,“跳出民政看民政”、“跳出民政想民政”、“跳出民政干民政”,打造与现代化特大城市相适应的现代民政大格局。

(三)追求卓越,强化品牌创建。文化是民政人的精神家园,品牌是提升民政核心竞争力的有效载体,要将文化建设与品牌建设深度融合,协调共进。要不断深化“民政爱民直通车”等创新型为民实践活动,继续打造一批民政为民时代品牌;要在民政12类服务窗口抓好创先争优,打造一批民政基本公共服务特色品牌,进一步形成百花齐放、异彩纷呈的品牌建设新局面,提升发展内涵和服务品质,不断扩大宜昌民政工作的影响力。

(四)严于律己,强化廉洁从政。新的中央领导集体履职后,以实际行动展现了“为民、务实、清廉”的作风。“八项规定”更是加强作风建设的“一面旗帜”,内容细致,条条切中时弊,都是民众反映强烈的问题。中央领导同志以身作则,为我们做出了表率。全市民政系统要按照“八项规定”、“六个严禁”和市委、市政府的“二十四条规定”,切实简化一切不必要的形式,认真履行民政为民应尽之责。尤其要严格民政资金分配、划拨、发放程序,切实做到专户管理、专款专用,确保各项资金及时足额发放到保障对象手中;加强慈善捐赠资金监督管理,严格规范资金拨付程序,及时公示资金收支使用情况,真正做到政治清明、部门清廉、干部清正。

同志们,今年的民政工作任务重、时间紧、要求高。让我们在各级党委、政府的领导下,同心同德,共同奋斗,把各项工作做实做好,进一步促进民政事业科学发展,为宜昌加快建设现代化特大城市作出新的更大的贡献!

谢谢大家!

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