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通讯员培训讲话(汇总18篇)

时间:2023-12-26 07:35:21 作者:温柔雨

通讯稿是一种贯穿于各行各业的应用文体,它可以用来进行内部交流、对外发布等多种用途。下面是一些优秀的通讯稿范文,希望能够为大家提供一些参考和借鉴的思路。

在公司年度通讯员培训班上的讲话

值此迎峰度夏工作来临之际,举办此次通讯员培训班,我认为非常必要,也非常有意义。

员;在地方媒体的宣传也取得了积极效果,为树立公司形象,在行风评议中摘得桂冠做出了应有的贡献,在此,我谨代表公司党委对大家的辛勤工作表示真诚的感谢!

基层党办人少事杂,各位基层通讯员除了做宣传报道外,还有很多其他的事要做,不少通讯员则是利用工作之余的业余时间从事宣传报道工作。尽管时间紧,大家的工作劲头依然很足。我们平常不论是在基层调研,还是到工地视察,都经常看到大家专心工作的身影,大家的大名也经常见诸报端,为公司改革发展写出了不少好稿。所以说,我们通讯员队伍的作风是扎实的,大家积极工作的态度是有目共睹的。

平时与大家见面,都是在匆匆忙忙的工作之中。今天,有机会跟大家坐在一起交流,感到非常高兴。下面,我给大家提几点工作建议(具体来说就是“六求”),与大家共勉。

一是求真。新闻以事实为基础,真。

实是新闻的生命。因此,求真务实是对通讯员最基本的职业道德要求。我们的通讯员一定要坚持实事求是的作风,深入基层、深入实际、深入群众,加强调查究,报实情、讲真话,不虚作假,不牵强附会,不人云亦云。尤其是对一些重大、复杂的新闻事件,一定要实地了解求证,拿到第一手资料,不能凭道听途说,更不能闭门造车;要以钉子或者泥鳅的钻劲,对新闻线索进行深入挖掘,弄清事物的本来面目,然后应用唯物辩证法进行分析研究,力求全面、联系地看问题,防止只知其一,不知其二,只知其表,不知其里。

建立健全的通讯员网络,和各职能部门加强联系,密切沟通,及时了解新闻线索。同时,还要有足够的新闻敏感性,对发生的事实是否具有新闻价值进行快速准确的判断,然后应用写作技巧,快速形成文字,在第一时间呈给编辑和读者。所以说,速度的快慢是一个通讯员综合素质的体现。

和意义才能得以充分展示,编辑和读者才会感兴趣。

四是求精。要让社会记住一个企业,光靠零敲碎打、以量取胜作用不大,必须有那么几篇叫得响的精品力作。我们的通讯员要成为企业“名记”,也必须要有几篇拿得出手的东西。因此,大家一定要树立精品意识,不仅仅满足于达到了一定的数量,完成了上稿指标,而是要高标准,严要求。精品的产生绝非运气或者偶然,而是作者长期积累、长期磨砺后的厚积薄发。所以我们一定要注重持之以恒,绝不能三天打鱼、两天晒网,要有韧劲,有挺劲,有耐力,有定力,不能想起来了写一写,编辑部不采用就放一放,更不能不动脑筋,不管什么样的新闻都用千篇一律的模式一“套”了事。要始终以学习的心态写作,对每一篇稿子都力求出新、出彩。

受到鼓舞,得到启发,留下回味,这样的作品就起到了良好的宣传效果。要做到这一点,我想,一是思想定位要准,弘扬什么,批评什么,一定要观点正确,立场鲜明,发挥好的导向作用;二是写法要灵活,不能常年就是那些老模式、老套路,更不行文干瘪,言之无物,否则内容再好,别人也没有兴趣读下去;三是内容要有深度,读者最想了解的恰恰是他平时无法了解的,这就要求我们深入采访,挖掘背景,综观全貌,让人看后豁然开朗。

一定要学会苦中求乐,在快乐中写作,在写作中快乐,长期坚持,不断进步,在为企业做贡献的同时为自已铺就成才道路,最终成为企业“名记”、行业“名记”乃至全省、全国的“名记”。

新闻宣传是一项专业性、技巧性很强的工作,这次通讯员培训班我们聘请了省公司新闻中心和社会媒体的专家给大家系统讲解新闻写作和投稿方面的专业知识,同时还安排了现场观摩及学习交流活动。机会难得,希望大家认真听讲,潜心思考,回到工作岗位后,将所学所思付诸笔端,力争出佳作、创精品。

同志们,未来几年,既是公司发展的“黄金时期”,也是公司深化改革加快发展的“攻坚期”,同时也是我们新闻宣传战线的同志大有可为之时。希望在座的各位珍惜大好时光,乐于学习,勤于思考,善于笔耕,为开创公司改革发展的新局面加油鼓劲,为实现公司又好又快发展再立新功。

最后预祝大家学有所成,工作进。

步!

县委常委宣传部长黄照林在全县骨干通讯员培训会上的讲话

同志们:

上学期,我校工作可以说是经历了一个重要的、承前启后的、关键的发展时期。在全体教师的共同努力下,我们以高分通过了国家级示范性高中的评估工作。博士讲坛、团学会的嘉年华活动日益受到学生们的喜爱,高、初中的两场毕业典礼起到了良好的教育作用,扩大了学校知名度。高中毕业班工作超额完成学校下达的各项基本任务,实现了本科率84.7%。高分学生有所突破,中考成绩稳中有升,化学学科获得全市公办学校第一名,初三留生工作卓有成效,学校上报率和上镜率持续上升,社会知名度和美誉度不断提高。应该说我们漂亮的完成了上个学期学校所提出的各项工作任务指标。现在,全校人心更齐了,工作干劲更大了,领导与老师更加和谐了;发牢骚的少了,出建议的多了,学校正气已基本形成。学校感谢各位在座的主任、科、级组长和各层级的助理们,是你们的模范带头作用影响了一批人,是你们无私奉献的精神感染了一批人。在此,我谨代表学校,向在座的每一位中层干部表达衷心的感谢!

同时,我们应该清醒看到,学校发展的道路仍然十分坎坷,xx—2011学,是我校发展历程中至关重要的一年,在这一年中,我们可能面临着要进入新校区,高考、中考都面临新的挑战,高中招生工作更加艰巨等一系列的挑战,用一句话概括那就是:“机遇与挑战并存,发展与困难同在”,下一个学期的工作是艰巨的,是严峻的。所有的干部都要充分认识到这一点,要做到在战略上藐视这些困难、在战术上重视困难,千方百计,群策群力。我们相信有着光荣传统的广附人,一定能以继往开来的执着精神去迎接这些挑战,从而去战胜它。在新学期开学之前,我们务必抖擞精神,以崭新的精神面貌去开启新一年的工作。下面,我就过去一年的工作回顾,新一年工作的思路,重点向大家做一报告,请大家审议,在此基础上去形成新学年的工作计划。

一、xx—xx学工作回顾。

上一学年,在全体教职员工的共同努力下,较好地完成了学校学年工作计划,各项工作任务的贯彻和落实都高质量的达到了学校的预期要求,学校对各条线上的工作是满意的。总的来说,上学期的工作是,“学校声誉进一步得到提升,学校内部工作更加规范,学校凝聚力更强了,成绩更加凸显了”。下面我就学校上一学年的整体工作做一回顾。

(一、)较好地落实了学校“在活动中育人”的办学思想,学校声誉进一步得提升。

1、高分通过国家级示范性高中的评估工作。

示范性高中评估工作是一项政府主导、社会影响重大、学校办学实力能否得到证实的一项重要工作,学校提前一学期就以“高标准、严要求”的精神组织、布署、落实各项迎评工作。

通过这次评估,锻练了我们的队伍、凝聚了全校人心,全校教职工心往一处想、劲往一处使,高质量的完成了评估工作。获得了98.7的高分(同期铁一中93、协和92)。专家组组长刘满荣即兴赋诗一首:“广纳精英四海来,大器成就红棉开,附邻外校赞不绝,中流击水创品牌”。示范性高中评估取得圆满成功。

2、召开了“教学工作专题研讨会”

在学校教导处的组织下,本学期召开了我校第一次教学专题研讨会,学校备科组长以上人员参加,入会的老师人人都撰写了论文,围绕科组建设进行了研讨,对于如何进行集体备课,如何加强科组管理,大会进行了有益的讨论。大家一致认为,集体备课,科组要落实五项内容“备教材,备教法,备学生,备重点、难点”,在集体备课的形式上,要遵循“人人有准备,科科有模式,课堂展风采”。通过这一次大会,我们进一步清楚了备课组的建设方向,在今后相当长的时间内,科组依然是我校重点建设的内容。大会重点检讨了我校备课组目前存在的问题,突出表现在“在学校要求定时间、定地点、定主题的方面,个别备课组依然不落实,有些备课组个别老师缺乏协作精神,出工不出力。”第二个方面,各个年级缺乏有效传承,重复劳动现象严重,新老高三和初三缺乏必要的资料传承,学科各年级备课组协作性差,握不起拳头。

3、举办了“三期博士讲坛”和“第五届爱心嘉年华”活动。

本学期举办了三次博士讲坛,他们是樊军辉博士的《存在地外智慧生命吗》、吴晟博士的《走进唐诗宋诗》、美国纽约洲立大学首席教授陈博士的《科学、音乐与人生》,博士讲坛现已成为学生们的文化大餐,也成为我校校园文化建设的一个重要品牌活动,在广州市中学有着较大影响力。“爱心嘉年华”活动是我校团委的传统项目,今年组织的特点是“台上表演,台下义卖”,台上台下互动为特色,本次义卖活动共有28个摊位,共筹得扶贫基金8724元,全部用于资助我校贫困生。这场活动,让不少学生探索到了经营决窍,增强了师生间的情谊,让师生们感受到了温暖与爱心。羊城晚报用较大篇幅作了详细报导。

4、举办了高。

三、初三的毕业典礼。

三、高三毕业是学生在人生旅程中一个重要的阶段,在西方国家,毕业典礼与婚礼是同等重要的人生大事。今年,我们克服了未认真做过毕业典礼、缺乏经验的困难,成功的举办了两个毕业典礼,我们把毕业典礼看成是学校给学生的最后一课,以“感恩的心”作为主题,此情此景十分感人。许多学生家长和老师都留下了热泪,毕业典礼结束后,许多老师收到了家长和学生的短信,非常感人。有些老师这样感概:“我带了五届高三毕业班,从未曾象今天这样感动过,感谢学校,让我们感受到人世间最纯的情感,广附需要这样的浪漫情怀”。也有老师这样说:“校长,我从事教育十几年,从未象今天这样理解过教育,真的,我今天感受到作为一个广附人是这样的幸福和自豪”。

5、开拓创新,提高了学校德育的实效性。

如何提高新形式下德育工作的实效性,是学校德育工作的一个新课题;也是我们一直关注和探索的重要要课题。多年来,我们在先进的德育理念引领下,进行了一系列的改革与实践,本着三个“三位一体”开展德育工作,同时,对德育目标、内容、途径、方法等方面不断创新改革,通过多年实践,逐步探索出德育工作的新方法,突显了多个亮点。尤其是在德育实践中,学校坚持以活动为载体,努力做到“知、情、意、行”的有机统一,寓德育于活动中,通过活动达到育人目的。实践证明:这是一条行之有效的基本经验,也是我校德育工作的一个闪光点。

本学期开拓性地举办了“高考加油站”,高。

三、高三学生举行庄严而隆重的毕业典礼,是开先河的举措。

“学农”是一项传统工作,但今年的“学农”在教导处的指导和高一全体老师的共同努力下取得了非常好的成绩,多项指标得到了500分的满分,得到农校领导和老师的高度评价。

(二、)本学期学校工作主要取得的成绩。

1、高考全面丰收,按质按量完成了学校任务。

本届高三,是学校领导班子换届后面临的第一届高一生,因为面临换届过程,这届学生高一的基础并不牢固,在高二学生水平测试中,其成绩十分让人担心,在高三综合测试又不理想的情况下,高三教师承担了很大压力。但他们顽强拼搏,永不言败,不到最后决不放弃,他们用自己的言行感染着学生,在全体教师团结协作的基础上,今年高考取得了令人满意的结果。本科重点率25.14%,本科b线以上84.7%,两项指标均超16中,总分600分以上的学生有56个,其中周哲同学以645分进入广州市高分学生光荣榜(相当于标准分800以上),其中,温睿祥同学以化学总分130列广州市第九名,吕冬宁同学以政治分130分列广州市第16名,周芷嫣同学以英语总分141分列广州市第12名,冼一帆同学以历史单科成绩137分列广州市第10名,孔丹同学以总分139分位属广州市第7名。

三班:黄碧云超4人,四班史德武:超8人。

五班:罗双超9人,六班王群雄:超8人。

七班:彭静超11人,八班李煊:超14人。

九班:刘玉函超7人,十班宋喜盘:超14人。

2、中考成绩稳定发挥,留生工作卓有成效。

今年我校中考取得较好成绩,学生成绩达a率在越秀区名列第三,化学中考平均分名列第一,英语平均分名列第三,700分以上学生达70人,其中36人考回本校,今年我校高一入学分数达656分,择校分650分,超铁一中3分。这次中考,我校赵焕、黄晓明、李壁君、张睛以物理满分的成绩,名列广州市中考物理状元,张恺驰同学,以政治95分的成绩夺得政治科单科状元,新一届高一,我们采用了0班策略,郭春曦老师肩负着0班班主任,新一轮的冲击开始了。在学校留生工作中,特别值得一提的黄榕联老师,作为第一重点班,全班平均成绩总分超700分,全班超半数共30人留在了广附,655分以上135人留下,我们感谢黄榕联老师为学校付出的辛勤劳动。

3、学校声誉进一步提升,美誉度不断提高。

本学期,广州各新闻媒体对我校报道多达23次,其中电视媒体15次,平面媒体8次,累计参予报道的电视和报纸多达60余次,这些报导使学校声誉进一步提升,美誉度不断提高,团委副书记陈文学老师和了大量默默无闻的工作。

4、学校获得了一批可圈可点的荣誉。

(1)我校少先队被评为xx广州市红旗大队;

(2)高二(6)班支部被评为广东省五四红旗团支部;

(3)我校合唱队、舞蹈队双双获得广州市一等奖;

(4)我校在广州市古诗文阅读大赛中获得特等奖;

(5)高二数学(项华乔)在广州市高三数学竞赛中5位学生获一等奖,16位参赛同学全部获奖,取得广附历史上最好成绩。

(6)在各级各类老师指导下,有232人次学生获国家、省、市、区各种奖励。其中,无线电电侧向、中小学电脑制作、机器人大赛、古诗文阅读和积累竞赛、遥控模型车社团,都取得了历史上了好成绩。

(7)我校美术学科,在赵共强老师带领下荣获区“优秀科组”光荣称号。施永红荣获广州市“名教师”称号。王映参加广州市班主任技能大赛获一等奖,后被推荐为省赛,又获广东省“首届班主任技能大赛”一等奖。

(8)我校食堂在总务处陶香兰同志精心策划下,顺利通过“广州市食品卫生信誉a级单位”。

5、学校老师科研意识增加,出版了六部著作《教学文集》、《德育文集》、《美术作品选》、《学生作文选》、《高三数学复习概要》、《语文课题研究集》。

6、课题申报喜获丰收。

继雷佩瑛、陈嘉伦两位老师获广州市教育局批准各获一万元资助,席长华老师获两万元资助,在本学期末,欧卫国、王守亮、张晓、黄碧云、黄慧又积极申报,内部有消息,有三项又获批准。

7、庆丰实验学校成绩不断提高,校园建设日益完善。

二、下一学年的工作重点及思路。

(一)、养浩然正气,苦练内功,加强学校精神建设。

下个学期的工作千头万绪,我们不能胡子眉毛一把抓,要看清工作中的重点、难点,持续把树立正气,讲精神,锤炼内功当成学校的大事来抓。养一股浩然正气,练一身不服输的精神,是我们下一个学年学校精神的正确导向。要讲学习,把学习提高到能否持续胜任工作,能否熟练驾驭工作,能否顺利开展工作的高度去认识,要进一步强化各级各类干部学习的自觉性,提高适应现代学校管理的要求,强调学习不仅是理论学习,而且要善于学习兄弟学校的先进管理经验,“他山之石,可以攻玉”,只有一点一点的学,一点一点的悟,并结合我校实际,创造性的提出我们的管理模式,努力使我校各层面的干部在新的教育形势下,能够将客观分析新情况,灵活研究新问题,大胆解决新问题的胆识。教导处要认真开好每年一度的教学研讨会和班主任研讨会,要认真总结开会的成绩,成熟一项,实施一项,推广一项。要教育我们的干部有大局观,坚持民主集中制的原则,像爱护眼睛一样加强和维护各部门,各级组,各科组的团结,能容人、容言、容事,记人之功、学人之长。把开拓进取与求真务实结合起来,把工作热情与科学态度结合起来,把严谨细致、艰苦创业、团结协作、敢于创新的工作作风弘扬起来,强化“一荣俱荣,一损俱损”,“有为才有位,有位更有为”的共识,要以德树威,以信强威,以情助威,要坚决摒弃工作简单化的思想,坚持工作面前讲原则,利益面前讲风格,少当评论员,争当战斗员。要少问学校给了我们什么,要多问我给了学校什么。在工作落实的环节上,在管理的精神上,各部门要有配合协作意识,尽心尽力,尽职尽责,政令畅通,为师之表,开拓创新,共塑管理的良好形象。

我校有一支高素质的党员队伍和教师队伍,他们富有进取精神和顽强的斗志,心系学校发展。这是我校各项事业进步的坚实基础。我们应在学校党委领导下,充分发挥党员的先锋模范作用和密切联系群众的优良传统,以党风建设推动校风和教风建设。以师德建设为中心,不断完善教师的人格修养,不断完善爱岗敬业,无私奉献,积极进取的师表形象,继续做好以解放思想,勇于改革,爱校,建校为重点的创业精神教育;积极选树我校师德典型,用身边的人作为榜样,倡导为人师表,树立合作意识、竞争意识、忧患意识,牢固树立“校兴我荣、校衰我耻,我与学校共荣辱”的主人翁意识。一定要利用教师节这个平台,大力表彰一批为校做贡献,工作中默默奉献的人和事。今年教师节,我们要认真策划,隆重表彰我校市优秀教师侯选人。学校“突出贡献奖获得者”、“十佳教师”、“十佳班主任”、“先进德育工作者”、“优秀教师”、“优秀服务奖”等多个层次多个系列的先进工作者,大力弘扬正气,让各级各类人才脱颖而出,施展才华,勇担重担。

(二)、坚持正面教育为主,以“德”立校,建立立体、多元的德育工作网络。

学校德育,一直是我校的金字招牌,是我校饮誉社会的重要办学品质,这一优秀传统,我们一定要继承好。在继承的同时,本着与时俱进的精神,有所创新,有所发展。学校德育应从育人着手,确立“端庄品行,健全人格,诚信守法,富于理想”这一德育目标,以活动为载体,“知、情、意、行”结合,切实提高下一个学年德育工作的针对性和实效性。

上一学年,德育部门为了落实学校上一个学年的德育工作计划,举办了“博士讲坛”,丰富了“青春嘉年华活动”,初步建立了50多个学生社团,建立了一台、一站、一报、一室,学生电视台,校园广播站,《广大附中报》,心理辅导室,这些举措已成为校园德育的重要文化平台。高考助跑,高考加油站都是创造性的德育活动,我们还举办了感人心弘的两场毕业典礼,这些活动不仅教育了学生也深深的感染了老师。应该说,学校德育在狠抓常规的基础上,已经在向多元、立体、生动活泼的局面发展。

下个学年,在坚持常规活动的同时,各年级都要建立相应的家长委员会,学会利用家长资源,宣传学校。要坚持定期沟通,把家长对学校的意见和建议及时反馈上来;二是进一步完善家长学校,每个学期要争取为家长学校讲2—3次课程。家长是需要教育的,如果我们拥有了庞大的家长资源,我们学校的品牌和声誉就能得到更好的彰显;三是重点建设几个学生社团,社团的建设要有重点,要分层次,要充分认识到社团建设对于校园文化建设的重要作用,建设好几个品牌学生社团,对于推进素质教育,培养学生综合素质,培养学生爱校情结都有十分重要的意义,希望学生部门坐下来,专门研究此问题,形成方案上报学校。

德育工作及其系列活动的设计,要注意与学科之间的配合,各科组,各级组都要围绕不同时期学校的德育主题展开活动,语言艺术节、数学节都是很好的渗透的形式,逐步建立以“激励”为中心的德育模式,所有的教师都要参与到德育工作中,积极创造氛围,努力扩大德育工作的实际效果,营造出“教书育人、服务育人、管理育人、活动育人、环境育人”的德育格局。

本学期拟举办首届“班主任技能大赛”,首届“班主任技能大赛”,以比赛活动为平台,更好地促进交流和学习,进一步增强班主任工作的使命感,更有效地提高班主任工作能力和工作效果,使班主任工作让学生满意、家长放心、社会认可。

通过进一步实施班主任班级管理工作的量化考核制度,指导新班主任老师极快熟悉工作岗位,形成扎实的工作作风,切实要转变某些“老”班主任工作不到位、拖踏、浮燥等不良的工作作风。务求使班主任队伍都能以“严、勤、实、细”的工作态度,树立“爱心、热心、细心、关心、耐心”的五心思想。

加强“园丁工程”建设,充分发挥优秀班主任在学校德育工作中的骨干作用,做好对年轻班主任教师的传、帮、带工作。本学期将继续召开“第三届班主任工作经验交流会”和主题班会观摩课等活动,进一步总结新形势下班主任工作规律,推广我校德育工作中的先进典型和先进经验,班主任工作经验交流会,本学期重点围绕各班教育个案分析为重点,学校准备集结出版一本“班主任教育案例集》,希望布置下去,早做准备。

2、中考备考工作。

今年初三由于生源因素,教学难度增高,困难是可想而知的,但一定要发挥我校优良的初中传统,敢打硬仗。坚持、坚持再坚持,希望新老初三同样要完成中考科目的试题传承,要注意备考策略。初三的另一个重要任务同样是留生问题,原初三为我们起了一个好的榜样作用。希望你们把学生认真进行分析,把有能力考回我校的学生作一初步估计,最大限度的留住优秀生源。

3、两个基础年级工作。

今年的高。

一、初一是我校近年最为欣慰的生源,我们高一(0)班平均分达712分,在起跑线上我们超了华附,高一(6)班平均分达700分。高分段学生多是近几年来罕见的,高一学生的平均分超铁一,这是继我校高三入学分低于铁一44分后的大逆转,这一届高一全年级平均分达675.4,这一分数超6中入学分数673,希望高一级组抖擞精神,我们希望看到在第一次十校联考中能有超过铁一的喜讯,铁一这横在我校面前的坎,希望你们去逾越。届时,我们广附人就能分享你们的快乐。高一级组的各备课组,希望你们从学校大局出发,认真研究学情,订目标、订任务,不辜负学校期望。0班和六班,你们背负着我校高分层的突破,从入学的第一天起,就要加强管理,树立学生远大的理想,家长在看着我们,广附所有的人在期待着你们!

初一年级今年的生源质量应该讲也是令人放心的,尤其是奥数班,肩负着三年后我校尖子生的留人任务,开学后要精心设计课程,要在广州大学奥数专家的指导下,探索一条符合我校特点的奥数人才培养制度。越秀区初中、名校林立,每一个都是对手,要坚决拼下省实,希望在你们身上打好这一翻身仗。要教育我们的老师,家长对小孩的关注程度与日俱增,对学校的要求越来越高,这一形势,要求我们更加踏实的工作。你们要有有使命感、光荣感,广附初中的辉煌注定要靠你们去创造。

4、开好教学工作研讨会。

上个学期,我们召开了第一届教学工作研讨会,取得了较好的成果,各位与会者都撰写了论文,我们围绕加强备课组建设,集中了教师智慧,形成了共识,略显不足的是,会议成果缺乏必要的落实,从理论到实践还缺少可操作性的办法。下个学年的教学研讨会重点要围绕“课堂教学效率”的提高上,要认真分析为什么有些教师单堂课的质量高,学生成绩却不高的原因。要逐步形成具有广附学科特色的教学模式,这是一个长期的工作,需要各备课组认真配合,不要担心第一年不成熟,成熟总有一个过程。做好了,我们就能分享这一成果。语、数、英三个学科要探讨编写各年级使用的练习册。语文科、英语科组要编写出从初一到高三的背诵文章。语言学科一定要重视背和读,这就是积累,俗话说:“熟读唐诗八百首,不会吟诗也会吟”就是这个道理。新课程一个总的价值取向就是培养学生的基础学力,我们在这方面先走一步,是有深远意义的。

(四)、提高学校声誉,外塑形象,抓好下一学年的招生工作。

在全体教师的共同努力下,这几年我校在社会上的声誉有了明显的提高,但由于历史上的各种原因,我校离一些名校仍有一些差距,这种差距就直接影响了我校生源的素质,尤其是尖子生的招生问题。明年我校初中毕业班基本上是派位生为主,生源素质不高,这状况对我校明年高一招生带来了极大的困难。以今年为例,如果我校初中减少100人考回广附,我们的录取分数就要接近培正和育才的分数,明年的招生对我们来讲是一大严峻的考验,再怎么强调都不过份。因此,加强招生力度是摆在我们面前的一大课题。

(六)、搞好后勤服务,改善教职工生活,进一步提升办学条件。

后勤工作是学校发展的重要保障单位,后勤部门应进一步完善岗位目标责任制,进一步规范各项工作的作业程序,细化目标责任,提高工作效率,努力提高服务水平。切实为教育、教学提供一流的服务保障。进一步落实校产管理责任,坚持增收、节支、开源、节流。严格各项工程的招标制度和物品的集体采购制度,每一项维修工程经党政联席会议决定后,要坚持公示制度,按照广州市廉政建设要求,从源头上杜绝可能发生的问题,真正做到规范化管理。

应该说,几年来我校后勤管理日趋规范化,大事党政联席会研究,集体决定。小事行政会上讨论,广大教师对班子的廉政行为是赞许的,对总务处工作是满意的。我们要进一步树立服务育人的思想,尽可能的改善学校教职员工的工作和生活质量,从而带动学校健康良性的发展。

我校校园环境建设,这几年得到持续改善,现在需要进一步加大校园文化环境的建设力度,适时搞好绿化环境的调整,加强校园精细化管理,确保校园环境和谐,育人功能完善。进一步加大校园综合治理力度,全力做好校园安全工作。加强师生交通、消防、人身安全的教育,提高教职工守法意识,努力建设一个环境优美,人文环境和谐。生动活泼、快乐阳光的校园。

(七)、加强工会工作,活跃教职工精神生活,提升教职工满意度。

工会工作是学校党委领导下的联系群众的最直接的组织。上一个学年,我校工会组织教职工过集体生日,乒乓球比赛方面作出了良好的尝试,受到教职工的欢迎。下一个学年,我们要进一步加强工会的组织建设,发挥工会的桥梁作用和纽带作用,积极开展各项有益活动,如球赛、棋赛、牌赛,活跃教职工的业余生活。关注教职工的心理健康,维护教职工的合法权益。要开好一年一度的教代会。教代会的召开要有充分的准备,要像这次骨干会议一样重视,让教职工对学校各项工作进行评议,提出合理议案。各类干部都要有胸怀,对待教代会提出的意见要本着谦虚的态度,认真检视我们的工作,开学初教导处要组织教师对科、级组长进行民主评议。各类干部都要接受群众的监督。加强教代会建设,是民主管理学校的重要一环,深入推行校务公开制度,树立教职工的主人翁意识和责任感。

(八)、加强责任意识,办好实验学校,确保实验学校的可持续发展。

实验学校接管以来,应该说教育教学质量、校园建设都有较大的提高,学校变化日新月异。上个学期为了进一步加强附中对实验学校的领导,我们加强了对实验学校的班子建设,任命陈锦元为校长、卢宜建为书记、陈冬英、周晓珠为副校长的领导班子。我们希望这个班子能团结协作,像附中现任班子一样,心往一处想、劲往一处使,把学校建设好。

附中的领导和附中全体教职员工,为实验学校的发展倾注了许多心血,实验学校的发展离不开附中的正确领导,离不开附中这个大后方,希望实验学校把握学校发展的历史机遇,树立危机和忧患意识。我们还没有强大起来,我们还刚刚起步,任何自满和骄傲情绪都会给我们工作带来影响。希望下一个学年,按附中领导要求的发展方略去建设学校,进一步“做大初中、做强高中、稳步增收”。要切实加强招生办的建设,树立常年招生的思想,要做好骨干教师的培养和留任工作,要教育教职员工,用学校的发展前景鼓励人,在工作中培养人,用爱心去关怀人。要认真做好初三向附中输送学生的工作。所有派出干部都应该树立实验学校是附中一部分的思想。要加强组织纪律观念、上下级观念,自觉接受附中教代会对实验学校工作的审议。在学校发展过程中,一定要牢牢树立可持续发展的思想。学校招生某年一旦失败将影响大局,注重高中、初中、小学三级教师收入的级差,逐步提升高中教师待遇。在教育教学管理上,在注重民办特色的同时,要逐步向附中看齐。

通讯员培训讲话

同志们:

去年,在我区创立十周年,并成功升格为国家级开发区之际,我们创办了属于园区自己的报纸《今日开发区》报。创刊至今,已成功发行22期。今天,在开发区经济社会各项事业取得骄人成绩和全面拉开“二次创业”大幕的令人振奋的新形势下,我们举办开发区首届通讯员培训班,主要目的就是通过学习培训,进一步提高广大通讯员的综合素质和业务水平,全面加强新闻队伍建设,提高新闻宣传水平,增强基层通讯员的新闻意识和写作能力,动员大家振奋精神,开拓进取,共同开创新闻宣传工作的新局面,为开发区又好又快发展营造良好的舆论氛围。

这次通讯员培训班,我们非常荣幸地邀请到了上饶晚报副总编辑郑滨,上饶晚报副主编、新华社签约摄影师程维华,原上饶师范学院宣传部长、著名学者、教授郑日金等三位在新闻报道领域具有很深造诣的领导和专家给我们讲课,在此,我代表开发区党工委、管委会,对他们的到来表示热烈的欢迎。

宣传工作是一项具有全局性、战略性的工作。党工委、管委会历来高度重视新闻宣传工作,成立建设了“报台网”阵地,充实配齐了记者队伍,建立完善了宣传激励机制,培育壮大了通讯员队伍。今年以来,我区新闻记者和广大通讯员紧紧围绕市委中心工作和区党工委、管委会“四区六化”战略部署,以重点工程项目建设、干部思想作风建设、征地拆迁、招商引资、经济和各项社会事业发展等为重点,深入基层、深入一线,采写了大量的新闻稿件,并积极向省市级以上媒体投稿,内外宣传有声有色。仅今年上半年,就在国家级刊物刊登2篇,省级媒体刊登20余篇、市级媒体刊登80余篇,网络媒体登载、转载达300多篇。这些成绩的取得,得益于各部门、各企业对新闻宣传工作的关心支持,得益于广大新闻工作者和通讯员们的艰辛努力。在此,我代表区委宣传部对长期关心支持新闻宣传工作的各部门、各企业、广大新闻工作者和通讯员表示衷心的感谢!

下面,我讲三点意见:

一、统一思想,认清形势,进一步增强做好新闻宣传工作的责任感和使命感。

新闻宣传工作是开发区整体工作的一个重要组成部分,是加强党的执政能力建设、加快经济发展和社会全面进步的重要内容,同时又担负着为党执好政掌好权、为经济社会发展提供有力的理论指导、舆论力量、精神支柱和文化条件的重要使命。今年是实施“”规划的承上启下的关键一年,也是壮大区域经济,实现全年主营业务收入500亿目标的决战之年。全区经济工作会议提出了建设宜居宜业宜游的新型工业化城市新区的奋斗目标。新的形势给新闻宣传工作提出了新任务、新要求,因此,大家一定要认清形势,明确任务,进一步增强做好新闻宣传工作的责任感和使命感。要振奋精神,迎难而上,创造性地开展工作,不断打开新闻宣传工作新局面。

二、把握原则,服务大局,为全区经济社会持续快速稳定发展营造良好氛围。

一是必须坚持正确舆论导向。把握正确的舆论导向,是做好宣传报道工作的根本。要全面贯彻党工委、管委会的决策部署,使全区上下能够深刻领会精神。要真实、客观、全面地反映全区经济社会的新面貌、新气象,多做统一思想、凝聚力量的工作,多做鼓舞士气、振奋精神的工作,多做促进发展、维护稳定的工作,动员和激励广大干群为实现全区经济社会持续快速健康稳定发展而努力奋斗。

二是必须认真贯彻“三贴近”原则。“贴近实际、贴近生活、贴近群众”是宣传报道工作健康发展的动力源泉,是做好宣传报道工作的基本经验。宣传报道工作要把体现党工委、管委会的方针政策和反映基层广大群众的心声统一起来,把思想性、指导性和可读性结合起来。从开发区的区情出发,真实反映园区经济建设的实际,宣传全区人民投身经济建设和社会发展的创造精神、开拓精神、奋斗精神和取得的新成就。要深入到生产生活和工程建设的第一线,把镜头对准基层,把版面留给群众,挖掘生动事例,吸取新鲜营养,反映真实生活。要多用群众的语言,多把握群众的脉搏,多采用群众喜闻乐见的形式,围绕群众的所思所想、所盼所需来确定宣传报道的选题,选择新闻报道的角度,不断增强宣传报道的针对性、实效性和吸引力、感染力。

三是必须不断开拓创新。创新是增强新闻宣传鲜活性和生命力所不可缺少的重要环节。现实生活中蕴藏着大量新闻素材,如何把它们挖掘出来并加以生动表现,并不是一件简单容易的事情,它需要用最恰当的形式去表现多样的生活。新闻宣传工作者要努力探索新形势下新闻报道工作的规律,创新宣传形式,多出主题鲜明、内容深刻、形式活泼、群众喜闻乐见的好文章、好栏目、好节目,以满足群众日益增长的精神文化需求。

三、加强学习,增强素质,不断增强自身的工作能力和水平。

新闻宣传工作是一项锻炼人才造就人才的工作,更是一项业务水平和思想素质要求很高的工作。它要求从事新闻宣传工作的人员必须具备各方面素质:

第一,通讯员要有良好的政治素质。政治素质是根本素质。一篇好的新闻作品,除了作者的文字表达能力,更重要的是思想内容。思想内容体现着作者的理论水平和政策水平。一个事件能不能报道,什么时候报道,采取什么形式报道,都要考虑是否有利于党,有利于人民,有利于经济社会的发展。

第二,通讯员要有良好的业务素质。一是要全面熟悉新闻专业知识。二是博览群书,增长知识。新闻直接同广大读者、观众见面,不论人们政治地位高低、文化程度深浅都可以从中获得所需的东西,通讯员面对本部门、本企业方方面面的工作,只有博学才能更好地为广大的读者服务。

第三,通讯员要有良好的职业道德。通讯员担负着传播思想和信息的重任,因此除了遵守普遍性的职业守则以外,主要还在于“公正”和“尽职”。公正,就是要求通讯员坚持真实性、客观性,这是新闻的生命。尽职,就是“做好份内事”、“要做就做最好”,要有肯吃苦、肯冒险、肯钻研的精神。因此,我们的通讯员一定要学会苦中求乐,长期坚持,不断进步,在为本部门、本企业做贡献的同时为自已铺就成才之路。

这次通讯员培训班,我们聘请了三位专家给大家系统讲解新闻写作和新闻摄影方面的专业知识,机会难得,希望大家珍惜这次机会,端正态度,认真听讲,虚心求教,力争通过培训,钻研工作业务、熟练掌握新闻采访、写作技巧,使大家的新闻业务水平有一个明显提高,使宣传工作上一个新的台阶。为鼓励通讯员积极投稿,我们还制定了稿费激励政策。同时宣传部门将加强统计,年终将对考核优秀的宣传工作单位和通讯员进行表彰。此次培训结束后,请大家回去后完成我们准备的结业自测题,对于上交来的优秀作品我们将会予以汇编、在《今日开发区》报选登,并推荐至其它相关媒体发表。

同志们,新时期新闻宣传工作任务任重道远,希望大家紧紧围绕党工委、管委会的中心工作,与时俱进,开拓创新,以更多的精品为推进开发区经济社会持续快速健康稳定发展提供强有力的舆论支持,以出色的工作成绩,为加快建设宜居宜业宜游的新型工业化城市新区做出更大的贡献。

最后,预祝通讯员培训班圆满成功,预祝大家学有所成!谢谢大家。

通讯员培训讲话稿

尊敬的市委宣传部x部长、市工信委、市中小企业局x局长、各位嘉宾及中国中小企业xx网通讯员:

今天,我们在市工信委、市中小企业局创业发展中心召开中国中小企业xx网通讯员工作会议。在此,对各位领导、各相关单位负责人亲临检查指导表示热烈的欢迎和最诚挚的问候!对各位关心支持中小企业xx网的.嘉宾和朋友在百忙之中参加我们的会议,为我们传经送宝表示衷心的感谢!

xx中小企业创业发展中心是为我市中小企业提供综合服务的省级中小企业公共服务平台,近年来,为促进中小企业发展和建立现代企业制度,根据产业发展政策引导中小企业调整产业结构,推进技术创新,推动企业发展而不断努力。中国中小企业xx网是的政府公益性网站,也是关中-xx经济区中的两个国家一级分网之一,是服务我市企业,加强宣传工作,推进企业信息化建设,贯彻我市工业企业经济政策,进行项目推介,招商引资,投资融资,推销产品的重要网络平台。网站在去年开通运行以来,浏览量已经超过260万次,目前已有我市国有控股、参股企业和非公企业、大型企业集团的企事业单位在网站建立企业库,500余家企业与本网站进行链接,中国中小企业xx网已成为我市企业宣传,推介服务,展示产品,推动信息化工作,促进企业又好又快发展的重要力量。

我们创业中心和网站的发展和成绩的取得,除了我们自身努力,上级部门的领导,相关部门、企业的帮助支持之外,与各位的关心、激励、支持、帮助是分不开的,在此,我诚挚地感谢今天莅临会场指导的各位领导和嘉宾,感谢你们对我中心工作的关心和支持。

做好企业的宣传报道工作,加大企业形象宣传与产品推介力度,是加强企业文化建设,促进企业发展的一项重要工作。特别现在社会网络媒体发展迅速,建立网上宣传服务体系平台是企业发展的助推器,通讯员队伍是新闻宣传战线的生力军,是推动企业基层宣传报道的重要力量。我们这次组建通讯员队伍,做了充分的准备和选拔工作,这项工作得到了各企业的重视和大力支持,推荐了一批政策水平高,写作能力强,熟悉企业情况,掌握信息化发展的企业新闻宣传队伍,是我市企业界的人才和精英,也是我们网站今后发展的中坚力量。在市委宣传部、市人民政府新闻办公室、市工信委的领导的关怀下,市工信委于7月份对我市10强50户、重点监测的大型民营企业下发《关于上报中国中小企业xx网通讯员名单的通知》,经过3个月的申报、评选最终有42位通讯员入选。

我衷心希望各位为我们中心及网站今后的发展提出宝贵的意见,一如既往的关心支持企业的新闻宣传和信息化建设工作。

最后,祝各位领导、各位来宾、各位通讯员万事如意,事业更上一层楼。

在公司年度通讯员培训班上的讲话5则范文

公司各中心、子公司通讯员,各位员工,同志们:大家下午好!

今天我们相聚在会议室,举行公司公司通讯员队伍摄影及新闻写作培训,目的是为了加强公司新闻宣传工作,促进公司企业文化建设,提高通讯员队伍写作及摄影水平,更好地宣传公司在企业生产经营、科技创新、产品质量、安全生产、节能减排等方面取得的可喜成绩,展现公司人爱岗敬业、勇挑重担的新事迹、新风貌。**组织的这次通讯员新闻宣传业务培训,希望能够使大家在新闻摄影及写作方面得到一定的进步和提高。

在此,我给大家提出几点希望:

一、提高专业水平,展示个人才华。

今天在座的除了外地子公司不能参加外,都是公司的宣传骨干。虽然我们过去取得了一些成绩,但是我们也发现了一些问题。比如新闻标题的提炼、新闻导语的写作等方面都存在这样或者那样的问题。新闻图片拍摄如何把握镜头,如何进行构图等方面也需要加强学习。这也是宣传部特意举行此次培训的初衷。《公司报》、《公司杂志》、公司电视新闻这些都是大家展示个人才华的舞台,公司高层是每期关注、每期审阅、每期指导。希望大家利用好公司的宣传平台,写作好文章、拍出好作品,在展示各中心、各子公司工作成绩的同时,展示出个人才华。宣传部目前也在积极征求人力资源等相关部门的意见,将来会把大家的新闻报道纳入各中心、各子公司相关考核中。

二、围绕重点工作,开展全面宣传。

目前,除了公司层面的报纸、杂志、电视等媒介外,公司各中心、各子公司都在通过公司办公系统oa传递着自己公司的好新闻。但总体上,这些新闻还缺乏宏观的角度,没有紧紧围绕公司工作的重点,针对性不强,新闻主题和新闻敏感性不强,造成了发生在我们身边的很多有价值的新闻没有及时有效地获得传递和传播,影响了公司的形象宣传和品牌建设的效果。因此,我们要加强学习,牢牢把握住公司的重点和中心工作,写出更多更好的文章,拍出更漂亮的新闻图片。

三、组建通讯员队伍,搭建沟通平台。

目前,宣传部已经基本构建了新闻通讯员队伍,登记了相关单位通讯员的基本信息,这为我们更好地开展新闻宣传奠定了基础。下一步,我们将完善相关机制,尽快制定新闻宣传和通讯员队伍的相关管理制度和规定,搭建起通讯员与专职新闻宣传工作人员的沟通交流机制,对表现突出的通讯员进行奖励。同时,我们也会继续加强通讯员队伍的培训,让大家的专业素质能够更快得到提升。

同志们,现在公司提出战略转型的目标和要求,这是实现公司未来战略规划的基础,同时也是我们新闻宣传要把握的重点。公司的快速发展为我们的新闻宣传工作提供了良好的素材和平台,希望在座各位能够认真学习,扎实工作,推动公司新闻宣传工作再上一个台阶。

谢谢大家。

县委常委宣传部长黄照林在全县骨干通讯员培训会上的讲话

加强新闻通讯员队伍建设。

为建始经济社会发展提供强有力的舆论支持。

(2010年4月28日)。

同志们:大家好!

全县骨干通讯员培训会经过精心的准备,今天正式开课了。举办这次通讯员培训班主要任务是,认真贯彻落全县宣传思想文化工作会议精神,切实加强通讯员队伍建设,积极组织动员广大通讯员加强通讯报道工作,努力提升宣传报道层次和水平,为我县经济社会又好又快发展营造良好舆论氛围。

这次培训得到了景阳镇委、镇政府、县新闻中心各位领导、资深编辑、记者的大力支持,他们将以精深的理论素养和造谐深厚的文学功底,先后从新闻采写技巧、通讯员写稿常见问题等多方面为我县的骨干通讯员传授宝贵的经验,在此,向各位领导、各位专家即将付出的辛勤工作表示衷心的感谢,并借此机会向全县广大新闻通讯员朋友致以亲切的问候!

新闻通讯员队伍,是宣传党的路线、方针、政策,反应基层社情民意的一支重要力量,是党的耳目,是各级媒体的有力助手,是群众的代言人。长期以来,全县广大通讯员朋友辛勤耕耘,笔耕不辍,坚持贴近基层、贴近群众、贴近生活,采写了大量宣传建始、报道建始的稿件,为建始经济发展和社会全面繁荣进步作出了积极的贡献,使全县新闻宣传工作迈上了新的台阶。通讯员队伍不论对新闻媒体,还是对单位及其自身、其地位和作用都是不言而喻十分重要和必要的,按照我们党新闻工作的传统和时代需要,任何时候新闻通讯员队伍建设只能加强不能削弱。我们党历来提倡“全党办报,群众办报”,这个群众当然包括通讯员这个巨大群体,今天在座的各位通讯员,长期工作在基层一线,与群众贴得最近,最有条件及时捕捉到鲜活生动有价值的新闻。县委、县政府对新闻宣传工作历来十分重视,对通讯员队伍建设十分关心,县里除出台了新闻宣传奖励制度外,每年还要选送一些比较优秀的通讯员到省、州学习深造,对新闻宣传工作者表现突出,默默无闻,勤奋耕耘的同志予以评优评奖。2009年,我县广大通讯员在《湖北日报》、《恩施日报》等州以上主流媒体刊登宣传报道建始的消息、通讯等稿件多达1285篇,使建始的美誉度、知名度不断提高,极大地鼓舞了全县人民发展建始、建设建始的热情。虽然我县新闻宣传工作中取得了一定的成绩,但影响深,质量高的稿件相对来说还是较少,许多发生在我们身边一些生动鲜活的新人、新事、新风貌没有得到及时的宣传报道。新时代、新形势对我们的通讯员提出了更高的要求,在此,我就下一步新闻宣传工作讲几点意见。

一、进一步强化敬业意识、主动意识和责任意识。

新闻宣传工作是一项十分辛苦,而且必须吃得苦的工作,舒舒服服、轻轻松松是写不出好作品、搞不好新闻工作的,作为全县的骨干通讯员,必须要从讲政治、讲纪律的高度,充分认识新闻宣传工作的重要性和必要性。不断提高新闻写作能力和政治鉴别力,始终紧扣时代脉搏,牢牢把握正确的舆论导向,弘扬主弘律,既要勤奋耕耘、笔耕不辍、准确无误地把党的主张反映出来,又要不辞辛劳、深入基层一线,深度挖掘生动鲜活有价值的新闻,采访报道社情民意,写出让广大读者喜读爱看的新闻作品。宣传我县在贯彻执行党的路线、方针、政策和建设社会主义新农村,构建社会主义和谐社会等方面涌现出来的新人、新事、新风貌。只有这样,写出的东西才能贴近群众、贴近生活,言之有物,真实可信,为广大读者所喜爱。

二、提高写作能力,增强新闻宣传的政治敏锐性。

许多通讯员常常发出上报难、上大报更难的感叹,我认为更多地要从自身上查找原因。基层是鲜活新闻的沃土,大量的新闻素材就在我们身边,只要大家勤动笔、善思考,不断提高自身的文化修养,加强写作锻炼,增强政治鉴别力和新闻宣传的政治敏锐性。紧紧围绕国家大政方针,把我县贯彻落实党的主张和经济社会发展等方面的方法、经验准确无误地反映出来,把各级各乡镇在保障民生、科学发展等方面的举措宣传出去,就一定能够使我县新闻宣传工作再上一个新台阶,只要大家加强学习,不断提高写作能力,紧扣时代脉搏,及时捕捉身边鲜活、生动有价值的新闻,不断提高新闻敏锐性,就一定能大大提高中稿率。从而提高自己的知名度,实现和完善自我的人生价值。

三、强化“四个意识”,实现“三个转变”

通讯员要不断强化质量意识,精品意识,大报意识,头条意识,始终坚持紧随中心,服务大局,宣传典型的指导思想,着力提高新闻档次和质量,注重重点报道,注重精心策划,注重有针对性报道,从而实现三个转变。即:报道方向以小报小刊为主向《人民日报》、《光明日报》、《湖北日报》、《恩施日报》等中央、省、州主流媒体的转变;报道成果以数量为主向以质取胜,重点搞好精品报道的转变,报道力量以主要依靠通讯员向上下结合,充分发挥各级职能作用的转变。

四、整合宣传资源,形成资源共享的大外宣格局。

我县已具备电视、新闻周刊、建始网三大主流媒体,三家媒体要始终发挥宣传主渠道作用,用好用准党和人民赋予的话语权,切实搞好各个时期、重大事项、百姓关注的新闻宣传,发挥好舆论引导作用。要围绕中心,服务大局,牢牢把握正确的舆论导向,充分发挥新闻媒体宣传党的主张、弘扬社会正气、通达社情民意、引导社会热点、疏导群众情绪的重要作用,为全县经济平稳较快发展做出积极贡献。各位骨干通讯员生活、工作在基层,要发挥各自所长,学会适应在舆论监督下工作,善于通过新闻宣传推动实际工作。要学会同境外媒体、记者打交道。要完善新闻发布制度,健全新闻报道机制,讲求新闻报道纪律,对突发公共事件,无论天灾还是人祸,一不要隐瞒,二要反应迅速,要坚持“快报事实,慎报原因”的新闻报道原则,重要新闻稿件要经上级新闻主管部门审批后,在第一时间发布准确信息,以争取主动,争夺话语权。

同志们,新闻宣传工作是一项光荣而神圣的事业,其责任重大,意义深远。作为我县的一名骨干通讯员,必须要坚定政治信念,紧扣时代脉搏,加强责任意识,不断提高写作水平。进一步增强服务社会的能力。更好地,及时准确地宣传党的路线、方针、政策,宣传在改革开放和社会主义现代化建设中涌现出来的新人、新事、新风貌,为建设具有中国特色的社会主义伟大事业提供强有力的舆论支持,为建始经济社会又好又快发展作出新的更大的贡献。最后,预祝本次骨干通讯员培训会议取得圆满成功!

全县通讯员培训会议上讲话

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

同志们:

今天的会议非常重要,是经县委同意,召开的一次全县通讯员培训会议,这是贯彻落实全党抓宣传的重要举措,也是提升全县通讯员队伍综合素质的迫切需要。今天的培训会议,特邀了x、x为大家做专题辅导。下面,我先就通讯员队伍建设的意义和作用谈几点体会与要求,和大家共同交流。

一、通讯员的职责是什么。

x年我在x区参加工作,曾经被单位确定为通讯员,也参加过区里组织的培训,感觉受益匪浅,至今受用。所以,我今天和大家交流这个话题,不光是以宣传部长的身份来给大家提要求,还想以一名“老”通讯员的角度,谈自己的一些体会,希望对大家正确看待通讯员意义作用、当好一名通讯员有所帮助。通讯员顾名思义,“通”是通达,“讯”是信息,就是指通达信息的人。就我们党政机关的通讯员来说,需要通达好三个方面的信息,即通达本级和上级的信息,通达好机关与群众的联系,通达好单位与媒体的关系。这三个层面的信息“通达”,是一个地区、部门做好工作的基本保障。具体讲要做好“四员”。

要把各级党委政府贯彻落实中央的方针、政策而采取的工作举措和成效宣传报道出去,让群众理解,赢得群众支持,使广大群众在思想上和行动上与党委和政府步调一致、同心同德。

(二)当好社情民意的代言员。广大通讯员既要把上面的政策“讲下去”,对外宣传出去,还要把我们这个系统、所在地区的社情民意反映上来。群众有什么诉求,有什么意愿,围绕本地区、本部门推进各项工作群众有什么反响,是欢迎、赞成、高兴还是抵制、反对、不满,我们就要通过深入调查研究,了解群众所思、所想、所盼,通过内部信息、新闻稿件、调研报告等反映上来,为群众代言,建立起党委政府和群众沟通的桥梁。

(三)当好工作动态的播音员。各部门、各单位围绕自己的职能职责,承担着一定的工作任务,有专项的部门工作,有综合性的地区工作,工作成效怎么样、进展如何,是不是围绕县委政府中心在抓工作、是不是通过一些有效的手段抓工作,如何来考核监管、动态评价?一个重要途径就是通过媒体的新闻报道。而媒体只是一个平台,报什么内容,就靠通讯员去寻找、去发现,及时总结和梳理本部门亮点、成绩、好经验和好做法,实时播报本地本单位各项工作动态。

(四)当好新闻媒体的情报员。媒体的新闻素材,来源于基层、部门和单位的实际工作,更多的新闻线索由通讯员发现提供的。一些单位和部门的亮点工作和成就,需要更大范围、更高层级的总结宣传,通讯员就应该及时向媒体提供新闻线索,让新闻媒体派记者深入基层采访。

二、为什么建设通讯员队伍。

参加今天会议的有乡镇副书记、副科宣传员,部门常务领导、分管宣传工作的领导。今后通讯员开展工作,你们是出题人和把关人,通讯员是具体操作人。要想建好这支通讯员队伍,用好这支重要的宣传力量,大家一定要充分认识当前宣传工作面临的形势和通讯员队伍建设的重要意义。

(一)建设通讯员队伍是全媒体、自媒体集中发展的需要。现在是全媒体、自媒体时代,人人都有麦克风,人人都可以讲话发言。自媒体所引发的关注、影响力、辐射力,远远超过传统媒体,甚至一些干部群众相信从自媒体传播出的声音,而不相信传统媒体和官方媒体。自媒体传播的速度非常快。在全媒体、自媒体时代需要全党抓宣传,不能仅仅依靠“一报两台”的记者发声、靠宣传部门发声,还要靠各单位、各部门共同发声。通讯员要围绕本部门、本单位工作实际,深入了解群众的思想,在推行政策中群众的反响和存在的问题,特别是出现负面舆情时,能在第一时间知晓,并给予正面的回应。出现不良舆论能及时讲清事实真相,及时发出权威声音,引导群众客观理性看待问题。

从全县发展来看,我们的主体产业煤炭受到影响,给群众的生产生活也带来一定的影响。在这样的背景下,发展过程中一些矛盾交织和利益冲突,甚至群众利益受到损害,社会上就会有这样那样的说法和质疑。那么,我们应该怎么看待这些困难和问题,又该如何正确引导群众正确看待这些事情?是人云亦云、妄自菲薄唱衰自己,还是坚定信心、迎难而上,再创佳绩。这就要求我们的宣传工作和通讯员从本部门实际出发,围绕服务群体、工作对象和所在地区的群众思想实际,展示成就、展示主流,引导群众看清形势的本质、看清发展的潜力、看清矛盾的主要方面,客观对待社会上的一些事情,起到鼓舞人心、积聚力量、振奋精神的作用,弘扬社会正气,集聚发展正能量。

怎么样做既能保障社会最低保障群体,又能体现社会公平,怎么样做才能让绝大多数群众满意,这就是我们需要研究的问题,也是我们通讯员报道的重点。要围绕群众的所思、所想、所盼来写新闻报道,通过说事评理,具体分析、说明政策是好还是不好,哪里需要改进,提出对策建议,供党委政府参考。这正既我们践行党的群众路线需要解决的事情,也是我们组建通讯员队伍和党的群众路线教育实践活动工作的契合点。

三、怎样当好一名通讯员。

当好一名通讯员,我认为要从四个方面来努力。

一要胸怀全局。什么是胸怀全局?第一,要从本地区本部门的工作中跳出来,把本地区本部门和你所承担的工作放在全县乃至更大的范围来看待和比较,在全局中审视自己,这样我们的通讯报道和宣传才能有高度,才会有大局,要自觉的把自己的部门放在全县的大盘子中考量。第二,要放在更好的服务群众,推动工作的层面去思考。如果说单纯的去完成任务,那么这个对大家来说比较简单。但是这里要求大家必须胸怀全局,你应当写一些对本地区和单位来说很有意义的东西,写对教育和引导群众有意义的东西,要把你所在单位地区要做的事情的意义、方法、步骤都给群众讲清楚,从推动工作的角度去体现所在单位抓落实是有效果、有效率、有思路、有办法的。

二要善于学习。第一,能吃透政策。对上面的政策要了解,要吃透,把政策和道理给群众讲清楚、说明白。第二,要全面掌握本地区本部门的业务工作情况。在座的我看多数都是所在单位的笔杆子,或者是办公室的文秘人员,最有可能存在的问题的就是笔杆子硬,业务不硬,你不知道不了解本单位的业务,你怎么围绕工作实际去宣传报道?所以通讯员一定要加强业务方面的学习,不能说是行家,起码也要做到通晓。第三,要学会写作技能。我们的通讯员必须掌握宣传技能,掌握写新闻稿子的技能。一会儿两位老师要给大家详细介绍怎么写报纸类的新闻搞,新闻的几要素是什么,怎么发现新闻线索,怎么提炼新闻亮点。既然大家成为了准格尔县的通讯员中的一员,就要在平时工作中去注重这方面的锻炼和积累,分管领导也要注意对通讯员技能方面的培养。

三要紧贴实际。第一,要紧贴工作实际。你不能写一些和你工作没有关系的稿件,要立足实际,体现本部门本单位的特色,不能天马行空的乱写。你本来是这个部门的通讯员,非要写那个部门的事情,你本来是这个地方的,却要写别的地方的内容,这样你肯定不能写出优秀的作品,因此必须贴近工作和地区实际。第二要调查研究。成为通讯员之后,特别是县直部门的通讯员,要经常到基层调查实地情况,掌握第一手资料,了解群众有什么需求,政策落实、执行的情况如何,这样你写出的东西才有血有肉,符合实际。第三要贴近群众实际。我们要从撰写稿件的时候就要有一个高的起点,要对自己有一个高的要求。新华社刊发的一篇关于习近平总书记去兰考调研时候的稿子就写得非常好,像在讲一个故事。今后我们的改文风就要这样改。在简洁明快的基础上,不能再继续写党八股和官样文章,通讯报道要接地气,多讲土话,少讲官话。要学会用群众熟悉的语言,去讲述群众身边的故事。

四要珍惜岗位。在座的通讯员是各单位各部门“一把手”亲自挑选的精兵强将,是要你能在通讯员这个岗位上干出精彩、起到作用,不是让你在这里充个数。因此希望大家要格外珍惜这个岗位和机会。第一要珍惜机会,为单位争光。你们都是本单位选拔的政治素质高、文字功底强、业务熟悉、守纪律的干部,你就代表了所在的单位的水平,千万别给单位丢面子。第二要承担责任,接受管理。现在,在座的大家都既是所在单位的干部,又是县委宣传部管理的通讯员,具有双重身份,因此就接受双重领导、考核和管理。这个岗位不是人人都能来的,也不是来了就不动。县委即将下发《关于进一步加强新闻宣传和舆论引导工作的实施方案》,这个方案对各单位各部门所承担的信息报送任务有了明确规定。宣传部将一季度一通报,六个月一考核,如果某个单位或部门的通讯员六个月没有完成规定的稿件上报任务,我们就要求所在单位调整通讯员。为了加强各单位对信息上报这项工作的重视,我们把各单位各部门的发稿任务完成情况和年底的实绩考核挂钩,如果信息上报工作完不成,那么年底你的宣传思想文化工作实绩考核就会不合格。所以这个队伍的管理是动态的,不是一劳永逸。第三要珍惜岗位,加强培训。在座的某些同志几年以后,也有可能是某个地区的宣传部长,因为我也曾经是大家中的一员。现在各级机关都特别缺乏能写的人才,因此成为县级通讯员队伍一员,对于在座的各位是一个难得的锻炼的平台。我们今后会定期组织大家学习培训。在日常工作中,大家还会得到报社和电视台优秀记者的拨点。所以大家要珍惜岗位,全面提升自己,也希望大家且行且珍惜。

四、高度重视用好通讯员。

对参会的各部门各单位更好的支持和要求通讯员开展工作,提几点要求。

第一,明确责任。抓宣传,乡镇、街道办事处的书记是第一责任人,各部门的“一把手”是第一责任人。第一责任人要不折不扣的督导通讯员按要求、按进度,高质量、高标准完成规定宣传任务,或者在任务的基础上能完成的更好。宣传部下发的宣传任务只是一个层面,通过宣传任务的带动,可以把本单位本部门其他各方面宣传工作都一起抓起来。

县里每年也会评选优秀通讯员,通报落后通讯员。

第三,规范程序。第一责任人和分管领导要给通讯员定任务、定方向,通讯员也可以围绕每季度全县的宣传重点和要求来搞一些策划,交由各单位各部门一把手和分管领导进行审核把关,通讯员不能今天想写什么就写什么,不能为了完成宣传任务而放松对通讯员写作内容与方向的管理。

第四,注重时效。新闻最重要的就是时效性,动态的新闻,即时消息类的信息,必须当天出稿,当天刊发。这个要求不仅仅是要求我们的通讯员,报社电视台的记者也要严格执行。

第五,多元化使用。刚才我讲过,新闻宣传是通讯员的主要任务,通讯员还要承担县里网络评论、网络宣传、微博政务大厅发布等任务,将来的新媒体运用,都可以让通讯员去负责,所以通讯员也是我们基层部门的“宣传部长”。各单位各部门要高度重视发挥通讯员多元化作用,把所在单位的“报社社长”,“电视台台长”保护好、培养好、使用好,把单位的整体宣传工作筹划好,推动上台阶。

今天和大家做的一个交流,也是对大家提出的一些要求。把大家组织在一起,搞集中业务培训,希望大家认真听,认真记,认真学习领会,这是一次难得的学习机会。希望通过一天的学习大家能学有所悟、学有所获、学有所成,也希望大家在今后的工作中能圆满完成各项宣传任务,在工作中提升自己、证明自己,实现自我价值。谢谢大家!

 

 

通讯员培训班主持词

各位领导、同志们:

为进一步做好我县新闻宣传工作,为全县经济社会发展营造良好的舆论氛围,经县委宣传部研究报请县委同意,举办全县新闻通讯员培训班。出席今天下午培训班的领导有:县委、宣传部长鲁鸿,县委宣传部常务副部长侯学军、县委宣传部副部长雷国荣。特别要向大家隆重介绍的是,我们有幸邀请到了怀化日报社总编室主任肖丹、摄影部主任陆晓鹏和怀化新闻网总监曾照宇三位老师,让我们以热烈的掌声对他们的光临指导表示衷心地感谢!

今天的培训有两项议程:一是请县委、宣传部长鲁鸿同志作开办动员讲话;二是请三位老师授课。

下面进行第一项议程,请县委、宣传部长鲁鸿同志作动员讲话,大家欢迎。

……。

下面进行第二项议程。

首先请怀化日报社总编室主任肖丹老师授课。肖丹老师是从我们麻阳走出去的新闻专家,是一位经验丰富的编辑、记者。曾多次获得湖南好新闻奖、怀化新闻奖。请大家抓住这次难得的机会,务必专心听讲。下面请肖老师给我们授课,大家欢迎!

……。

感谢肖老师精彩的授课。

下面我向大家介绍陆晓鹏老师。陆老师是我们怀化摄影协会的主席,怀化日报社摄影部主任,曾获得全国地市报新闻摄影“百佳记者”、湖南突出贡献摄影家理论奖等荣誉。下面请陆主任给我们授课,大家欢迎!

……。

下面,请怀化新闻网总监曾照宇给我们授课。曾老师是一位年轻有为的新闻专家和网络专家,策划组织了许多重大宣传战役,推出了一系列重大新闻报道和先进典型,曾获得“湖南新闻奖”等诸多殊荣。让我们以热烈的.掌声欢迎曾老师!

刚才,鲁部长在开班前作了十分重要的讲话,充分体现了县委对新闻宣传工作的重视,对新闻宣传工作者的关心。鲁部长的讲话立意深远,指导性、实用性强,是做好当前和今后一段时间内新闻宣传工作的纲领,希望大家深刻领会,认真落实。

三位老师的授课针对性很强,既有理论深度,又有宝贵经验,他们结合自身实践,就如何做好新闻采写、拍好新闻图片和做好网络宣传等方面,做了深入浅出、精彩生动的讲授,相信在座各位一定会在今后的新闻报道中受益匪浅。新闻宣传工作出了需要具备一定的新闻写作知识外,更需要一份执着、一份热情、一种善于分析思考的探索精神,希望今天参见培训的同志们,树立善于观察思考、持之以恒的工作作风,加强学习,勤于实践,在平时的工作生活中发现线索,提炼主题,写好稿件,拍好图片,为宣传本单位工作、宣传麻阳做出应有的贡献。

通讯员培训心得体会

随着第一篇新闻稿件在《xxx》刊发,我便与新闻工作结下了不解之缘。4年来,我先后在市级以上报纸刊发新闻稿件300余篇。结合自己新闻采写工作的体会,就如何当好一名通讯员,谈几点浅见,不妥之处,敬请批评指正。

通讯员的身份,决定了只能靠工作之余采写新闻稿件。如果没有兴趣,工作之余也只会和朋友虚度时光。自己之所以能从事新闻工作,是自己热爱新闻工作的结果。在学生时代,自己就买了一台袖珍牌收音机,一有空就收听收音机里播放的新闻;一看到报纸,我就会爱不释手地把它收藏起来慢慢品读。参加工作以后,自己对新闻写作的兴趣爱好更是有增无减。特别是xxxx年自己在xx发表的第一篇新闻稿件后,更是激发了自己新闻写作兴趣。

回顾自己的采写经历,在我刊用的稿件中,95%的稿件是我利用中午、晚上、双休日和节假日写的。当别人忙完自己的分内工作休息时,我却在熬夜爬格子;当别人周末或节假日外出旅游时,我却坐在家里埋头写稿,苦思冥想。然而,辛勤付出后,当一篇篇新闻稿见诸报端时,我就会变得欣喜若狂,信心倍增,一身的倦意荡然无存。这动力,这干劲,缘于对新闻工作的热爱,缘于对新闻工作的执着与追求。

写新闻是一件很辛苦的差,它要采访、收集资料,还要寻找新闻价值,挖掘思想亮点,最后用准确、生动、形象的语言表达出来。有时你殚精竭虑写出的稿子,自认为可以发表,却迟迟不见报。有时你认为已被编辑宣判死刑的稿子,不期然的一天出现在报纸一角。

xxxx年的一个夏天,我随同事到炉房乡采访,得知炉房乡鸡噜村小黄姜非常出名,在20xx年8月6日被国家农业部农产品质量监督检验测试中心评为绿色食品。这引起了我极大的兴趣,当天,就走种植农户家,了解农民种植小黄姜的详细情况,最后我写成xx稿件,先后在xx等主流媒体刊发,并被10多家媒体转载,获得了较好的社会效益。又如:在“8.03”地震期间,我被安排采访巧家县公安局民警杨洪仟因公牺牲一稿,由于时间紧、任务重,我和同事施汝坤第一时间就找到杨洪仟的领导、同事、亲人、工作过的单位,1天的时间,我们跑了4家单位了解他生前的事迹,当天晚上,我们加班到4点,最终写成了xx一稿,第二天就被xx刊载,并被10多家媒体转载。

多看多读,多思考,既可以提高自己的新闻写作水平,同时也可以博闻广见,增加业余生活的乐趣。只有经常浏览报纸、电视,多看多读记者的新闻和拍摄的画面,对比自己的稿件和拍摄,才会找出自己的不足。多年来,我养成了必看每天中央、省、市党报等主流媒体的习惯,当看到自己觉得很有新意、很有可读性的文章时,我都会把它保存下来,作为范文参考反复逐磨,并做好读书笔记,从中汲取养分。

我认为,培养采写新闻的能力,最关键是要坚持写作。只要坚持不间断地经常写,才能掌握写作的思路与过程,做到熟能生巧、下笔如神。近几年,在外出采访练笔机会较少的情况下,我从会议和文件材料、新闻报道中寻找新闻线索,进行新闻写作。同时,在撰写文件、材料和信息后,经领导同意,往往顺手就把调研报告、先进材料和信息修改成新闻稿件。

通讯员会议讲话

新闻是历史的记录,历史是新闻的沉淀。动态的企业新闻就是企业的历史,新闻里也能看到一个企业的现状和将来。

今年,集团公司将全力冲刺百亿铜化,我公司将为实现“百亿铜化”注入强劲支持。在此过程中,便为我们提供了非常丰富的新闻写作题材。刚才蒋部长已宣读了公司年度宣传工作要点,我结合自身工作中的一些经验、感想,将它们分解成以下几点,与各位通讯员探讨、交流:

全方位报道企业生产经营管理,推进企业文化建设,具体有以下内容:

3、在以上两方面工作的开展中,涌现了哪些充分体现“三讲五心”企业文化精神的人物和事迹?需要我们用心发现,及时了解、采访、记录和总结。

4、企业文化方面。

一些同志对企业文化的认识较为片面,将企业文化建设片面理解为标语口号、开展文体活动等等。简言之,企业文化包括制度文化、精神文化、物质文化。其中,制度是企业文化产生的环境、确保企业文化生根落地的保障;精神文化包括企业的经营准则、员工的行为纲领、职业道德等;企业的产品和服务,则是物质文化的最终体现。这三者合一,即为企业文化。

《铜化报》上曾刊登一篇《〈值班室记录〉背后的故事》,其中写道:“记录本上的只有寥寥数笔,谁又知对当班的人来说,那就是一个不眠之夜。”“一则简单记录背后,藏着一个紧张的‘战斗’故事”。这让我想起了自己短暂的跟班实习经历,当时在磷酸车间制酸四班实习,看到原制酸四班班长程旭东常常因为一个故障就扎进现场,回来便是一身料浆一腿泥,感触很深。其实,生产现场每一次检修、抢修,再紧张繁忙,记录在值班日志里的,往往都是简述梗概、寥寥数笔。这其中的艰辛,只有当事人和见证者才能深深体会。

《〈值班室记录〉背后的故事》作者是通华物流公司职工田继斌。他就是从值班记录上见微知著,发现了新闻的亮点,写成了一个令人难忘的企业文化小故事。我们公司产、供、销一线里的感人故事也是非常多的,这需要从事宣传报道工作的我们拓宽领域、深入挖掘,以飨读者,慰劳为企业奉献智慧和汗水的人们。

还有一篇,是去年4月份、公司磷铵三车间通讯员张红樱写作的《主任自我认罚,再敲安全警钟》。这篇稿件写车间发生一起未遂生产事故,车间对该起未遂事故进行分析、处罚责任人,车间主任也按规定受罚。这篇稿件发表后,宿松矿业肖尚才副书记还专门写了一篇新闻评论,为“主任自我认罚”叫好。可见,这篇稿件给人影响之深刻,因为她很好地描述了车间严格执行安全管理规定,践行企业安全文化的事实。

因此,宣传报道是企业文化建设的重要工具之一。作为六国化工的一员,我们在践行“三讲五心”企业文化的同时,还应发挥我们的写作特长,用心捕捉闪光点,写成一篇篇精妙的文章,来不断宣贯我们创造的“三讲五心”企业文化,不断提炼、丰富“三讲五心”企业文化的内涵。

5、身处基层单位,贴近基层心声。我们在基层看到、听到、切身感受到的、公司在生产及管理方面存在的一些问题和矛盾、员工有哪些诉求等,可写成短小精干的言论,以更好地提出问题、分析问题、解决问题。

7、副刊(包括书画、摄影、散文、小小说等文艺作品);公司及子公司人才济济、卧虎藏龙,如磷铵三车间维修工闻开忠、鑫冠化工员工王秀芬写的两篇散文,发表在近期编印的《六国风采》报上,好评如潮——因为有数人向我打听作者情况,夸赞说写的文章真好!这些天,营销公司翟英俊,在他的博客里发表了数篇驻点销售员的故事,大家感兴趣的话,也可以读一读。他的系列文章,非常生动、丰富地诠释了驻点直销模式和“三讲五心”企业文化。此外,翟英俊还是一名小小说、散文写作高手。

我发现,很多朋友在qq空间、博客、微博里妙语连珠、诗情画意,可是一提到写新闻报道就头大。不是写作能力不行,恐怕更多的是有畏难心理。希望在座的各位通讯员,多多鼓励更多的员工写稿,打消他们的顾虑。我也会竭诚为大家服务,和大家一起互帮互助。

做好宣传工作,提高我们宣传稿件的质量、数量,需要我们保持对写作、宣传工作的热情;要有大局意识,多多关心企业的发展;需要我们多多交流沟通,彼此相互启发。最重要的是,需要我们做有心人,持续地学习、笔耕不辍,如此才能不断提高宣传、写作能力。

万物美好,你在其中。让我们用笔、用心,纪录美好,书写人生。

让我们一起发现、学习、揣摩,愿我们一起快乐、进步、成长!谢谢!

通讯员培训心得体会

六年前,当自己被聘为公司首批通讯员时,我的内心无比激动和自豪。六年后的今天,自己再次被聘为公司通讯员,除了因获得荣誉的激动和自豪外,还感受到一份沉甸甸的责任。我很庆幸自己这些年来坚持笔耕不辍,作为一名老通讯员,我认为通讯员除了自身写好稿件外,还有责任和义务去影响身边的同事,努力建立热爱宣传的工作氛围,一起努力做好宣传工作。

正如在本次培训启动会上杨明生书记提到的“现场管理是生产力,宣传也是生产力!”

“酒香不怕巷子深”时代已经过去了,作为我们这样一个充分参与市场竞争的企业,知名度、信誉度和品牌影响度这些“软实力”,越来越成为影响公司发展和市场竞争力的重要因素,要提升这几“度”,就离不开宣传。

记得是在2012年春节过后,公司因三山新区建设用人需要,在芜湖人才市场精心组织了一次专场招聘会,小小的招聘大厅挤满了前来报名的应聘者,挥汗成雨,摩肩接踵。后来,《芜湖日报》在头版上专门报道了这次招聘会,受到广泛的关注,为公司擦亮了“金字招牌”。直到现在,这次招聘会的场景还被大家津津乐道,为公司树立了良好的招聘形象和口碑效应。正是这次到位的宣传,大大提高了公司的招聘效率,才使得公司能够顺利保障三山新区建设的用人需要。

我们公司将要走国际化道路,更应该明白良好的企业形象是一笔巨大的无形资产。国际上优秀的品牌如“苹果”、“可口可乐”都非常重视塑造优秀的企业形象,从而在世界范围内获得消费者的认可。因此,我们只有通过加强正面宣传,逐步建立优秀的公司形象,才有可能打开国外市场,获得订单,成为成功“走出去”的中央企业。

除了能起到“外树形象”的作用,宣传工作还能“内聚人心”。

通过对公司大事的通讯报道,能够迅速广泛地将公司的发展思路、战略规划、决策部署与重大举措传达给广大员工,从而产生心往一处想,劲往一处使的自觉行动,让员工的力量凝聚在一起,上下一条心,扭成一股绳,心往一处想,劲往一处使,与公司同呼吸、共命运。进而团结和动员广大员工,把公司的“1357831”的战略思想转化为具体的行动,为实现公司“强二进三”的战略目标、促进公司产业转型升级而奋发努力。

不仅如此,通过广泛深入地宣传模范人物、辉煌业绩等,树立优秀典型,传播先进理念,分享成功经验,从而激发“比学赶帮超”学习氛围。与此同时,广大员工对公司的支持率和忠诚度也会不断增加,公司的凝聚力、号召力和战斗力也会得到不断增强。通过宣传而完善的公司文化和精神,正是打造一流企业的灵魂和基因,正是根植于企业内核、焕发强大生命力的生产力。

所有热心宣传工作的朋友们,“三次创业”的号角已经吹响,让我们改变以往认为宣传工作“说起来重要,干起来次要,忙起来不要”的错误观念,努力传播好声音,弘扬正能量,多写出高质量的通讯报道,踊跃向更加广阔的平台投稿,把芜湖新兴通讯宣传工作率先建设成为“集团的旗帜、股份的样板、行业的标杆”!

通讯员培训心得体会

有幸参加了通讯员培训班。学习了新闻稿件的写法、消息的构成、新闻标题的功能与结构形式、企业新闻摄影、通讯写作的实践与探讨等写作知识和技巧,让我受益匪浅。要想写好的新闻,应做到:。

第一要多读,要有广泛的知识面。在日常工作生活中,要多读报纸、书籍,有助于提高写作技巧,丰富新闻语言,重要的是学会读,善于发现他人文章中的闪光点,从中受到启发,可不断地丰富和充实自己的写作水平。比如选材的角度、标题的选用、文章的结构等等。

第二要多采访,做好采访要点记录。写好新闻,就要多采访,提前准备好采访题目,以免遗漏。多与别人交流、沟通,虚心请教,可先从采访人的工作性质、家庭情况开始了解,然后一步一步接近主题,从而获取更多的采访信息,这样才能写出好的文章。

第三要多研究、多角度地去写。我们经常发现,有些新闻和文艺作品在报社记者编辑的笔下,都具有了灵气和生命力。实际上,同样的素材在不同水平的作者眼里的价值是不同的,这就要求我们基层通讯员要有一双敏锐的新闻眼,多研究写作素材,发现好的写作角度。

第四要多改,多做比较。“好稿是改出来的”,自己要多修改几遍,同时多与别人交流,有时别人的一句话、一个指点都会令自己的文章增色不少,还能从别人的指点中领悟到写作方法和技巧。而且要善于留底稿,自己的稿件一旦上了报,可以看看编辑老师做了哪些修改,从中可以大幅提高写作能力。

第五要多写,做到熟能生巧。书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。写的稿子多了,自然会产生灵感,越写越想写,就越有素材挖掘。“写作”是一项艰苦的脑力劳动,从构思、起草到定稿需要花费很大的精力,常常熬到半夜是很正常的事,这就需要有持之以恒、吃苦耐劳的精神,坚持写、努力写,才能取得成功。

“只有爱好写作这一职业,才能写出好的文章。”乔廷祥老师的这句话,让我记忆犹新。干好任何一项工作,都得有爱好,都离不开责任心、事业心。作为通讯员,就要对宣传报道工作全身心地投入,才能写出高水平的作品来。

通讯员培训心得体会

8月8日,集团公司领导在百忙之中,抽出时间把各子、分公司通讯员组织起来学习,就是为了让我们在学习中不断的提高自身素质,做到上情下达、下情上达的交流、沟通桥梁作用。通过培训,宣传报道工作,建立自身独特的企业文化,提升久联集团的知名度、信誉度、美誉度,为企业发展创造和谐的外部环境提供良好的载体。用我们手中的笔将企业的灵魂和公司精神与领导员工紧密地结合一起,促进生产,稳定职工队伍,坚定职工信心,增强广大班干部职工的凝聚力和战斗力,搭建一个良好的沟通平台。

本次通讯员培训为期两天,集团公司领导为我们请来《劳动时报》总编室主任殷坤明、《贵州日报》总编室主任侯德明及摄影部主任张晴晓讲课,主要讲解工业新闻、会议新闻的展现角度与写作技巧;如何掌握现代新闻学的基本理论知识;以新闻摄影技能为重点,提高通讯员捕作新闻和拍摄新闻图片的能力和水平。作为孙公司的员工,能参加本次培训非常珍惜,通过本次培训让我受益匪浅。

平时对于新闻写作只是片面的认为就是写新闻,通过培训,我知道了新闻写作的方式、体裁、要素及重点,这些都是需要很专业的要求,知道了怎么样去找新闻,怎么让新闻有价值,怎么让本是枯燥的新闻让读者有兴趣读下去,新闻随处都是,有句话非常好:“生活中不是缺少美,而是缺少一张发现美的眼睛。”这句话放在新闻世界里也非常恰当,要看我们怎么挖掘新闻。

懂得了平时我们写得最多的是短通讯,其实在我们工作中还可以发掘出更多的深度报道,可以通过专研某一项目的报道,可以对某一现象的报道,可以对某一存在问题的报道等都可以成为深度报道的材料。新闻就是让我们去发掘、去研究、去探索、去观察,才能使我们有新闻的敏锐、有更强的新闻开发能力。在讲课中,老师举了多个很好的例子教我们怎样去找新闻的价值?他让我们要有一颗好奇心,要有一双观察事物的眼睛,随时把能有一点感悟的东西拍下来,事后再经常拿出来思考,有时候就是一处灵感就和身边某一件事情联系起来,就可以写一篇经过思考的好文章。

以前在摄影方面可以说自己是个门外汉,知之甚少,自认为一张好的新闻照片可以通过电脑合成来完成,通过这次的学习,了解到新闻摄影的价值。一幅好的照片,具有宣传的同时,打动读者的心,更具有推动企业发展的作用。它不仅要求内容独特,构图精美,也要有形式感、时代感,这样拍出来的东西才有说服力,才能吸引大家,才更具新闻价值,新闻图片坚决不能通过电脑合成,合成后的新闻图片会引起读者认为新闻的真实性,也不能体现新闻的价值,更不能参展和评选。

新闻宣传工作中的新人,还需要向前辈多学习,不断提高自身的专业素质,让自己能迅速进入到通讯员的角色,当好一名称职的通讯员。

在以后的工作中,我会积极主动的学习和工作,让我们的通讯小组大放光彩,做一个生活的有心人,做一名合格的新闻通讯员。我坚信,努力成就未来,细节决定成败。

基层通讯员培训体1

各位领导,各位同事:

大家好!我是来自首站的通讯员***,很感谢公司领导为我们提供了这次难得的学习交流机会。作为一名基层通讯员,我很荣幸代表我站在这里就基层宣传报道工作中的一点心得与各位同事进行交流。

我们首站地处新疆巴音郭楞蒙古自治州轮台县轮南镇,处于塔克拉玛干大沙漠边缘,全站共20人,负责站里的全部工作。因为是西气东输管线的首站,生产运行维护任务非常艰巨,除了每天要完成生产运行、维修保养、线路管理、培训练兵等日常工作外,还要做好安全改造工程、站内防腐大修理等现场施工的监护。

在宣传报道工作中的经验,在这里与大家共勉。

一、领导重视,抓定位,搭平台,做好宣传报道强有力后盾。

站领导向员工强调基层宣传报道工作的扎实开展,能更好的传递企业信息、传播企业文化,塑造企业形象,记录企业历史,是安全生产的重要保证。

我们站领导很重视站队的宣传报道工作。通过制定计划、队伍建设、技能培训、配备设备、奖励推进、营造氛围等具体措施,建立了宣传报道小组。在站长的直接领导下,从通讯员出发,紧抓宣传小组,扩展到全站参与,达到“点-线-面”延伸的效果。根据休假等因素调配小组成员组成,保证宣传报道工作“不轮休”。结合年轻人对周边的敏感,对生活保持积极向上的热情的特点,培养对身边的人和事熟中找新,新中找奇。热爱站上的工作、学习、生活、娱乐,用心去体会,培养起强烈的新闻意识。全站人员积极参与写稿,摄影,读后感等活动,宣传报道小组不断得到发展,部分员工逐步成为我站宣传报道的骨干。

在日常工作中,配合站长经常组织大家交流和沟通,建立健全站上宣传报道相互交流机制,主要是通过每月的碰头会,及时传递写作技巧、宣传方向、征稿信息等,及时了解他们的想法和意见,写作方面的困难,并给予帮助和支持。

二、建立管理机制,精神和物质激励兼顾,增强宣传报道的归属感和成就感。

定,重点在精神奖励和物质奖励方面给予认真执行。大家在工作中既要干好本职工作,同时又要克服生活、家庭中、环境等的诸多不利因素,占用大量的业余时间创作。多数情况是保证生产任务完成的时候还要做好计划、采访、写作等同步工作,干好这份额外的工作并取得成绩是非常不容易的,更需要一种理想和信念作为支撑。对于这种付出,我们站及时给予精神奖励,不仅在日常工作中及时表扬,而且把员工所做的宣传报道工作作为评选优秀、表彰先进的重要参考。同事我们站根据公司、管理处的宣传要求,及时制定相应的宣传报道策略,明确报道要点,做好考核统计,及时发放公司级、管理处级的奖励,并将日常备稿、写稿、投稿、刊稿等分阶段奖励机制和综合年终奖励表彰机制结合,很好调动站队全员写稿的积极性。

三、解决技能问题,落实“传帮带”,加强教育与培训。

由于大多数的员工都不是专业的新闻科班出身,因此写作都只是一种爱好,为了鼓励大家写出更多有深度的报道,我们站还开展了“传,帮,带”活动,积极加强对大家写作技能的教育与培训。

首先不仅要认真开全国“双百”人物、大庆精神、铁人精神和西气东输精神的宣传,更主要是将这些宣传结合我站模范员工所具备的优秀品质进行实实在在的推广,使得宣传工作更为实效。为大家努力学习宣传写作技巧垫定精神动力。所谓传,就是通过收集网络和书本在通讯报道方面的资料,共同学习如何提高新闻采写能力、如何在实践中培养新闻敏感、写稿中的主题提炼等等。具体做法是利用每月一次的小组碰头会,提供学习机会,并结合当前的报道方向和重点集思广益细化报道计划。所谓帮,就是给大家改稿,如有可能进行面对面的边改边讲,共同探讨,从而促进大家的共同进步。所谓带,就是小组成员之间“一对一”。主要考虑专业互补、休假互补等实际情况,怎样可以更好的丰富新闻素材,更有利于新闻线索和信息的及时发现和提供。

四、结合自身实际,做到“狠、快、准”,提升宣传报道质量。

由于我们的企业的独特性,因此宣传报道也有其独特性,因为要结合实际,深度挖掘,提升宣传报道的质量,在这方面,我们站总结了“狠,快,准”三标准的宣传措施。

“狠”就是要深入写我们站的动态。根据公司主页、《西气东输双月刊》、《戈壁风韵》的一些固定版面和特色栏目的需求,及时写一些反映五型站队建设、创新创效、安全生产、员工活动等内容的稿件。认真关注站场文化生活,报道有关的体育活动,生活场景等身边发生的事情;紧跟党团工的基层建设,定期报道所开展的活动;组织大家共同讨论“西气东输沿线风光”为内容的摄影比赛和“西气东输十年回眸”征文活动和本站情况特点,提前做好计划,实时记录照片和新闻素材,通过积极参与活动的方式让大家达到“重温十年历程,增强使命意识”的作用。

博”等工作,基层的宣传报道工作只有紧跟这些新形势,选择好切入点,才能提高上稿率。这些主题给基层宣传报道工作带来了机遇,不但提供了报道线索,而且丰富了报道内容。

“快”就是要及时写稿、改稿、刊稿。我们站当新闻事实采写准备结束后,就必须立马行动进行写稿,动脑思考写作的体裁。是写消息,还是写通讯,什么样个轮廓。大家在一起谈论开始怎样写,中间怎样叙述事实,最后怎么收尾,思考选择引人注目的标题,能与主题匹配的图片。初稿写好了,立马进行本人、通讯员、站长的三次修改不断精炼语句,删掉俗套空话。

五、团结队伍,营造和谐奋进氛围,保证宣传报道的持久性。

期间,及时组织大家学习公司要求,搜集其他单位开展经验并发布给大家供参考;同时拟定专项宣传方案,及时的把建设过程中的工作,人员投入等生动的报道、展现出去。及时更新站场主页“五型建设”活动信息,让大家真正感受到劳动成果,更好的推进工作。

我站在宣传报道工作中取得的成绩,离不开领导的关心,同事的支持。我们更要在今后工作中加强学习,提升写作能力,扎实做好基层宣传报道工作。我的发言完了,恳请各位领导及同事们多提宝贵意见,谢谢大家!

通讯员培训心得

3月16日—17日,我很荣幸参加了集团董事办文化宣传办公室组织的“2021年集团通讯员培训班”,这对于我这样一个“没有写作经验”的通讯员来说,是一个非常难得的提升自我的机会。

培训班开班仪式上董事办副主任、文化宣传办公室科长对通讯员们做了动员讲话,鼓励大家认真学习专业知识,努力提升文化宣传水平,并对大家提出了“三勤(腿勤、嘴勤、脑勤)三要(端正态度、强化责任、提升素质)”的要求,希望通讯员们通过本次培训,掌握基本写作技巧并能灵活运用。这番话使我感到集团特别注重文化宣传,注重人才培养。下面是我通过培训学习到的几点心得体会:

第一,感谢文宣办的各位培训老师,为了这次培训做的精心准备。他们从如何发现新闻、写好新闻的专业知识入手,对获奖新闻作品进行分析,现场实操模拟新闻人物采访,为我们实际工作中提供了经验;其次他们还运用各种形式的精美ppt,为通讯员们讲解如何做好微信及视频编辑、摄影构图等几方面专业知识,从写作拓展到相关技能,为提高我们通讯员综合素质打下良好基础。

第二,增强了通讯员的责任感。通过这次培训,让我充分认识到宣传工作的重要性,通讯员是单位文化宣传的喉舌,就是要将本公司本单位所做的各项工作,所取得的成效,还有本单位的先进人物进行广泛宣传,使更多的人了解本公司本单位,并树立良好形象。

第三,提高了个人的自信心。我只是一个普通的岗位工,对写作真的算是“零”基础,通过这次培训,不仅学习到了新闻写作的专业知识,还增加了我的人生阅历,锻炼了我的胆量。记得第一次让我做自我介绍时,我紧张得连话都说不好,第二次起码没那么紧张能清楚地把话说完,对我来说这就是很大的提高。当我看见关于通讯员培训落幕的那篇报道有我的名字时,我的第一反应就是“还好我没给天茂质计处丢脸”。虽然我能力有待提高,但我相信只要用心去做,什么困难都会克服。我知道距离一位合格的通讯员我还有很长的路要走,我会努力学习,多读书丰富自己的知识,在做好本职工作的同时,努力做好一名基层通讯员。

在此,我希望所有想写,不论会写、不会写的同事们都能加入到通讯员的队伍中,一起学习、提高,一起记录企业的成长,一起做好企业文化宣传工作,为天茂实业的发展壮大贡献自己的一份力量。

通讯员培训的心得

9月22日,作为化肥公司电仪一车间的通讯员,我有幸参加了陕化集团通讯员培训班。此次培训为期2天,这是我自参加工作以来第一次参加通讯员培训班,也是有生以来的第一次。由于我任通讯员时间短,经验不足,对培训学习提高写作水平有着迫切的需求,所以格外珍惜这次难得学习机会。

本次培训有五位老师,有陕煤化集团企业文化部部长、新闻信息中心主任孙鹏,企业文化部宣传主管李华,原《陕西工人报》社长、总编辑韩庚,《中国化工报》记者陈葳,陕西省摄影家协会会员、陕煤化实业集团西安公司党群部新闻宣传主管张勇。

课间,孙鹏老师让我更加清楚的认识到宣传报道工作对于一个企业的重要性,他从当前形势、管理体制、新项目的潜力等方面深入浅出的讲解,小到一个班组某一位员工,大到整个行业、整个国家,他教导我们写文章必须围绕公司党政关心的问题,要做好针对性宣传,宣传好的、有正能量的方面,营造一个良好的内部环境,通过企业的文化凝聚人心、宣传沟通、鼓舞员工士气,宣传还要与市场经济贴近,提高我们企业的品牌效应和社会影响力。孙鹏老师还给我们讲述了陕煤化集团从成立到优秀再到卓越发展的整个历程,让我们认识到目前整个煤炭、煤化工行业所处的困境,存在供给不足、产能严重过剩等问题,也让我们从心里明白企业成本控制、开工率、长周期连续运行对于我们自己企业的重要性。

韩庚和陈葳两位老师从专业的角度给我们分别讲解了网络通讯写作、网络新闻传播和如何写好企业宣传报道方面的知识,让我们在场的通讯员都受益匪浅,我们从中明白了写作的基本原则以及我们整个煤炭、煤化工行业独特的写作报道技巧,整个讲解过程图文并茂,生动形象。韩庚老师要我们充分利用好手机这一现代迅捷的通讯优势,手机已在悄然改变着我们的生活,表面上我们在玩手机,其实实际上是手机在玩我们,他通过网络披露的陕西“新闻”杨达才事件、榆林豪车事件以及陕西网络传播的陕西最美癌症女孩、渭河治理三年变清等具体的事例都从不同角度描述了新闻宣传的技巧,告诫我们写消息一定要简洁明快的叙述一件事情,通讯要有声有色的讲一个或者一串故事,要让宣传工作成为企业生产力和核心竞争力,并在课末从写作、报送、外投基本要求三个方面进行区分讲述。陈葳老师针对企业宣传报道让我们对版面、栏目设置、新闻报道的特点、格式、写作方法、技巧等方面有了一定的了解与认识,我从整个3个多小时的课程吸取到很多新闻宣传报道方面的知识,知道了新闻必须是事实报道的重要性,真实准确是实现新闻价值的根本条件,语言要求简洁、精炼。陈葳老师还通过举例说明文章的优缺点,小到一个字一个标题,大到一段话整篇文章,并从人称使用、一事一报等常见问题进行分析,“写作一定要站在读者的角度考虑问题,一定要跳出小圈子”,陈老师的这句话令我记忆犹新。

李华和张勇两位老师分别从微电影、微视频拍摄基础、摄影的入门知识等方面进行生动讲解,整个课程贯穿着他们的亲身体验以及感受,忘记吃喝、风吹雨淋、下井找题材,有时为了拍一张好照片一等就是大半天时间,通过他们富有感情的言语,我们能感觉到他们对于拍照摄影的热爱。通过二位老师的讲解,我们熟悉了一些基本名词,如光圈、焦距、景深、白平衡等等,这些词语平时距离我们很遥远的,有些听都没听过,但是通过老师的生动描述让我们对这些知识有了一定的了解,摄影是瞬间的艺术,是光和影的艺术,是动静结合的技术,是快乐的艺术,好的摄影作品需要好的题材,要赋予一定的.情怀在里面,需要吸引注意力的角色,好的作品可以交流感情,可以深化理解层次。一般为了浮现主题,可以采用十字构图、对角线构图、s形构图等等,照人像的时候我们一定不能用闪光灯,用手动档才能拍出更好的作品,对于拍照摄影来说,其选择角度和时间非常重要。

此次培训机会让我受益匪浅,就像一块海绵一样在知识的海洋里贪婪的吸取着营养,让我感受到了写作和摄影的巨大魅力,不断激励我写好新闻稿件的信心和决心。我充分认识到,新闻宣传报道不仅是展示自我才华的舞台,更是企业对外宣传、与外界沟通的大门,我目前还是通讯员队伍中的新人,日后我一定带着这份荣誉感和使命感更加努力的学习,让自己迅速成长起来成为一名称职的通讯员,为企业宣传工作争光添彩!

通讯员培训的心得

10月22日至26日,有幸参加了集团公司新闻通讯员培训。短短一周的光阴,使我收获颇多。对新闻通讯的认识,及其重要性,新闻事件报道的拍摄,写作,选材都有了更加深入的了解。领略了新闻行业优秀记者编辑的风采,对自己也是一个很大的鼓舞与鞭策。就此次参培心得感悟分享如下:

一.对新闻通讯的系统认知。

2

通讯员培训讲稿

青年群体掌握先进科学文化知识,他们肩负着把建设有中国特色社会主义事业不断推向前进的伟大使命,详细内容请看下文。

尊敬的杨主席、各位同事,大家好!

我成为通讯员的时间不长,xx年5月28日我响应学校号召尝试写第一篇通讯报道,到今天还不足一年时间。去年6月份连续写了几篇通讯报道,被“鼎城教育信息网”采用。经杨主席的推荐,我被选拔进入鼎城区教育局于去年6月底组建的骨干通讯员团队。从那以后我每周值班两次,每次半天,义务为全区的通讯员审稿并修改稿件。今天受杨主席的委托,与大家交流一下写通讯报道的有关事宜,不当之处请各位老师批评指正。

下面我把自己参加通讯员培训记录的要点介绍一下,希望对大家有所帮助。

1.通讯稿件必须是原创的,事实是新近真实发生的(请注意时效性,比如国庆文艺汇演的报道,在活动结束后马上就要写稿,争取在其他学校上传同类新闻稿件之前就传过去,落在人家后面就被动了)。失实、拼凑或是移花接木的稿件也不易被采用,即使被采用也会伤害网站的声誉,作者本人是要最终承担责任的。

2.通讯稿件要新、奇、实,独辟蹊径以质取胜容易被采用,题材不新写作乏味的不易被采用,如开学发新书,感冒受到老师精心照顾这类事情就缺乏新意。

通讯稿件要和时代、和热点相连,老生常谈的稿件是浪费时间。题材要紧扣时代主旋律,体现时代精神;紧扣发展方向,为引领而宣传;紧扣媒体需求,做到“人无我有,人有我新,人新我特。”

3.每篇通讯稿件虽然要求时间、地点、人物、事实、背景、原因、结果等具备,但要突出的新闻点往往只有一二,这个点要突出才能让人看见。

4.通讯稿件的作者是“第三人”,旁观者,要直接叙述事实本身,不需夹杂议论或评论。消息里没有“我”出现,也无须倾注太多感情、夸大活动效果的言辞。

5.为什么有的通讯稿件能上我们写的就不能上呢?原因有多种,主要有两个,一是别人刚刚写过此事,你再写同样的事,编辑不会编发同样两条三条信息;二是别人写得比我们的新,比我们的好,他们的见人见事见细节,有血有肉,不是从概念到概念。

6.通讯稿件不是总结材料,一般不出现一二三四分段式介绍情况和经验。

7.通讯稿件尽量少写人物(专门的人物通讯要求文字功底深厚,初学者可暂不写,娄校长是这方面的行家里手),更不能随便由作者来定性某某优秀青年教师、优秀学生,事实表明他优秀才重要,作者给他戴上优秀的帽子没有什么意义。

8.通讯稿件不出现“我县”“我校”字样,正确方式是“该县”“该校”或是写学校全称。

9.主要领导或专家的名字、职务要弄清楚,非常重要。不能道听途说,务求准确有据。领导副职不要称正职,如“李某某副省长”不能简称为“李省长”。

10.通讯稿件标题宜用叙述式语言,往往“主谓宾”完整,二十个字以内表达完事实;或者把亮点在标题里展现,更吸引人。

下面我把教育信息网的投稿格式介绍一下:

文字格式。

(1)关于标题 格式:某某中学:(标题内容)。

例如:某某中学:学生主持“主题班会课”的尝试。

(2)关于正文开头。

文章开头标注“本网讯(通讯员 某某)”,正文紧跟其后。

(3)关于正文。

稿件用word文档发送,不要直接写在邮箱正文中(应以附件形式发送),且需写明活动开展具体时间,勿写“近日”“今天”等词,应写具体,如3月12日8时30分。

我个人认为消息一般可分为两段或三段来写,第一段写概况,第二段细叙,第三段写结语,如达到什么效果。如果用语文缩写来形容各段的重要性的话,要是省去最后一段应该不影响主要新闻点的表达,要是省去第二段应该也能让读者知道发生了何事,如果把第一段也省去,从标题中也应该看得出此消息是写哪方面内容的。

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