工作转正申请书是一份用于向上级主管汇报工作表现并申请获得正式职位的书面材料。小编为大家整理了一些留学申请的注意事项和常见问题解答，希望能够解决大家的疑惑。
延期申请书
法定代表人:该宾馆总经理。
地址:x58号
申请事项:
请求贵仲裁委延期开庭审理诉申请人劳动争议纠纷一案。
事实和理由:
申请人与劳动争议一案，贵仲裁委定于x年xx月xx日上午开庭审理。申请人负责本案件的委托代理人于x年x月xx日，因公事去外地出差，确实无法按期参加本案的开庭审理。延期审理申请书。为保障申请人出庭参加诉讼的权利，特请求贵仲裁委延期开庭审理本案。
此致
仲裁委员会
申请人:宾馆____年__月__日
延期申请书
申请人：______________，男，汉族，_____岁，电话：______________。
申请请求：请求依法延期开庭审理申请人劳动争议纠纷一案。
事实和理由：
申请人与_______________有限公司______分公司劳动争议纠纷一案，已经贵院_____篇受理，并定于______年_____月_____日下午______时开庭。因申请人的代理人在同一时间代理其他案件出庭参加诉讼，不能准时参加本案的庭审，故特依《民诉法》第132条之规定，申请延期开庭审理，请予准许。
此致
_______________区劳动争议仲裁委员会
申请人：______________
特别授权代理人：______________
申请日期：___________________
延期申请书
_____年______月，我公司实现产品销售收入______万元，销项税额______元，进项税额________元，应纳增值税________元，已向贵局申报并开具纳税交款书，限期为本月__日入库。由于本公司本月银行贷款______万元到期，银行同意先还款后再贷款，加之上月销货款中有______万元未收回，故造成当前资金周转相当困难。特申请贵局根据我公司当前困难的实际情况，给予延期__个月缴纳本月税款。
当否，请批示。
__________________公司。
______年_____月_____日。
延期申请书
xzx县国土资源局：
你局[x]1号行政处罚《听证通知书》收悉。
现我矿依法提出申请，请你局依法延期举行听证会，理由如下：
1、你局未依法履行全面告知义务，导致我矿对听证会参加人员情况不了解，严重影响我矿依法行使权利。
《国土资源听证规定》第二十五条第二款规定“《听证通知书》应当载明下列事项：
（一）听证的事由与依据；
（二）听证的时间、地点；
（三）听证员和记录员的姓名、职务；
（四）当事人、拟听证事项的经办机构的权利和义务；
（五）注意事项。
你局的《听证通知书》只告知我矿听证主持人是冯玉兴，但其是何职务我矿无从知悉，使我矿无法判断其是否符合具备主持人资格，无法正常行使回避申请权。另外，你局对参加听证会的其他听证员和记录员的姓名、职务均未依法告知我矿，这些均导致我矿难以有效行使依法应当享有的申请回避权利。故请你局全面确定参会人员、依法全面履行告知义务后，再根据实际情况另行安排。
2、本案是因我矿与中兴矿业纠纷而起。迁西县汉儿庄乡石门子铁矿法定代表人钟某为在资源整合中占据主动，实现不付任何代价就吞并我矿铁矿资源的不正当目的（如果正常整合，价款至少在6000万元），恶意举报我“非法采矿”，欲通过行政机关吊销我矿的采矿证，绑架国土资源部门实现其个人的不正当商业利益，现在你局和河北省国土资源厅个别不明真相或被利益输送的人员正在成为钟某的“马前卒”，长此下去，将严重损害了党和国家机关的形象。而对我矿及众多其他群众控告钟某违法占用耕地、非法采矿等违法犯罪事实，你局却拖延至今，始终未对其进行任何行政处罚，更未依法移送公安机关追究刑事责任。
我矿要求，你局应对所有被举报违法的案件一视同仁，不应贪图利益或顾及上级颜面有选择地处罚。我矿要求，有纠纷的关联案件应当同时处罚。要罚一起罚，要吊证一起吊。政府不能“拉偏架”。
3、我矿与钟某的石门子铁矿矿体是相通的。我矿在x年12月15日听证会过程中已经提出过，在没有证据的情况下，不能认定矿石都是我矿采出的。钟某为构陷我矿，将他自己形成的空区统统扣在我矿头上，当时你局主管的全海群等人因与钟某有利益勾结，明知真相故意帮助钟某。现在，全群等人已经落网，我矿也已将该事实反映给全群案专案组。我矿要求，全群案落实清楚且钟某的违法事实得到追究后，再决定对我矿案件的处理，才是合程序、讲公平的正义之举！
综上所述，于情于理于法，你局都应延期举行听证，避免冤错，特根据《国土资源听证规定》之规定，请求延期听证！
负责人：xx。
延期申请书
公司领导、人力资源部:。
我财务部各同事受工作时间的限制(月初月末:当月28日至次月10日为结账周期)，日常的工作中周六、日多要加班收取水泥款，平时的补休都是补休周六、日加班，未能使用完毕当年的'年假，故在此申请跨年度安排我部室各同事当年的年休假，申请将20xx年休假延期至20xx年03月31日前使用。请公司领导酌情批准。
申请员工:xxx。
日期:
延期申请书
申请人：_________________，女，汉族，19__________年_____月_____日出生，住__________市__________街__________号楼__________单元__________号，电话：_________________。
被申请人：_________________，男，汉族，19__________年__________月__________日出生，住__________市__________巷__________号__________单元__________，电话：_________________。
申请事项：请求贵院延期开庭审理申请人与被申请人劳动争议一案。
事实与理由：
被申请人__________诉申请人__________劳动争议一案业经贵院受理，法庭定于20__________年__________月__________日开庭审理，但申请人基于身体原因不能按时到庭，且需要调取新的证据，根据《中华人民共和国民事诉讼法》146条“有下列情形之一的，可以延期开庭审理：一)必须到庭的当事人和诉讼参与人有正当理由没有到庭的;(二)当事人临时提出回避申请的;(三)需要通知新的证人到庭，调取新的证据，重新鉴定、勘验，或者需要补充调查的;(四)其他应当延期的情形”之规定，特请求贵院延期开庭审理本案，望贵院批准。
此致
__________市人民法院。
申请人：_________________。
________年____月____日。
延期申请书
x银行股份有限公司x支行：
我单位于20xx年6月16日收到，x有限公司支付的一份银行承兑汇票。出票人：北京北开电气股份有限公司。收款人：x有限公司。付款行：x银行x支行。出票日期：20xx年3月28日。到期日期：20xx年9月27日。汇票号码为：金额：伍万元整，因我单位财会人员书写失误，造成未能按期办理兑付手续，请贵行给予谅解，因失误引起的一切经济纠纷由我单位负全部责任。
财务印鉴章：
x包装厂
20xx年10月12日
延期申请书
xx市人力资源和社会保障局：
我单位属股份制企业单位，主要从事建筑机械等等生产经营活动，因现在工程师岗位工作的xxxx先生的就业证（编号：桂劳社外就字（20xx）100号）即将到期，而且目前我单位还无法在国内找到该工作岗位的合适人选，所以，决定继续聘用xxxx先生，申请延期至xxx年xxx月xxx日。根据《外国人在中国就业管理规定》的要求，现将有关材料随文上报（附后），请给予办理外国人就业证延期手续。
附件：1、外国人就业延期原因的报告（原件1份）；
2、《外国人就业延期申请表》（原件1式3份）；
4、有效护照及外国人居留证件（复印件1份）；
5、用人单位与外国人签订的劳动合同（复印件1份）；
6、中华人民共和国出入境检验检疫部门出具的.健康检查证明书（复印件1份）；
7、工商营业执照（副本），批准证书，事业单位法人、社会团体或外企驻当地代表机构等用人单位提供登记证，其他类型的用人单位提供有关政府批文（复印件1份）。
单位名称（盖章）。
xxx年xx月xx日。
延期申请书
__有限公司：
本人(申请人)将于20xx年___月___日与贵公司签订《__项目___街区认购协议书》，协议编号no：______________;根据协议约定，本人将于20xx年___月___日与贵司签订《商品房买卖合同》，完成__项目栋单元号物业的签约付款手续。现由于本人原因需延期至20xx年___月___日方可与贵司签订《商品房买卖合同》，完成签约付款认购手续。
恳请批复为盼。
申请人：
申请日期：
延期申请书
申请人：xx，男，汉族，x岁，电话：xx。
申请请求：请求依法延期开庭审理申请人劳动争议纠纷一案。
事实和理由：
申请人与河南xx有限公司安徽分公司劳动争议纠纷一案，已经贵院受理，并定于20xx年x月x日下午15时开庭。因申请人的代理人在同一时间代理其他案件出庭参加诉讼，不能准时参加本案的庭审，故特依《民诉法》第132条之规定，申请延期开庭审理，请予准许。
此致
xx区劳动争议仲裁委员会。
特别授权代理人：xx。
申请日期：20xx年x月x日
延期申请书
沭阳县人民法院：
贵院受理的'方金华诉我公司电信服务合同纠纷一案，现我公司需要调取大量证据材料，根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》的相关规定，特申请延期开庭，举证期间为1个月。
申请人：
二〇**年三月一日。
延期申请书
尊敬的xx领导：
因本人有孕在身，预产期x月底，现因身体需要申请回家休息，调养身体，特向领导申请办理请假手续，请假时间为x个月。根据国家及公司相关规定，正常产假为90天，晚婚晚育增加15天，我现特向公司申请x月x日正式休产假，预计从x月x日——x月x日，请予批准为感。目前本岗位的'工作已移交给，经过近期的交接工作，已经可以胜任本岗位工作了。另在次非常感谢公司领导对我的关心和照顾。
特此申请，望领导审批。
申请人：
领导审批：
xx年xx月xx日。