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先进劳模事迹心得体会

时间:2023-07-14 17:04:53 作者:李Y

当在某些事情上我们有很深的体会时,就很有必要写一篇心得体会,通过写心得体会,可以帮助我们总结积累经验。我们如何才能写得一篇优质的心得体会呢?下面小编给大家带来关于学习心得体会范文,希望会对大家的工作与学习有所帮助。

先进劳模事迹心得体会篇一

第一段:引入劳模事迹的背景和意义(200字)

劳模事迹是指那些在生产和工作中表现出色、成绩突出的工人、职工。劳模是党和国家鼓励的先进工作者,他们以自己的实际行动体现了劳动精神和奋斗精神的力量,在为实现国家繁荣发展作出重要贡献的同时,也对广大劳动者树立了榜样。通过学习和传播劳模事迹,我们可以感悟到其中的精神力量,从而激发自己勤奋努力的动力。本文将探讨劳模事迹心得体会PPT主题的好处和学习心得。

第二段:劳模事迹心得体会PPT的好处(200字)

劳模事迹心得体会PPT主题有很多好处。首先,PPT以简洁、直观的方式展示劳模的事迹,使人们更容易理解和接受。劳模通过实际行动充分展示了努力奋斗和职业素养的重要性,通过PPT可以将这些信息直观、简要地传达给观众。其次,PPT还可以帮助人们更好地理解劳模事迹背后的劳动精神和奋斗精神,并从中获得启示和学习的动力。最后,通过PPT主题,人们可以更好地跨越时空限制,学习和传播劳模事迹,使更多的人受到启发和鼓舞。

第三段:心得体会PPT的制作要点(200字)

制作心得体会PPT时,需要注意几个要点。首先,要选取与劳模事迹相关的图片和文字。图片应该生动、贴切地表达劳模事迹所传达的精神。其次,在文字的选择上要言简意赅,简洁明了,避免出现冗长的描述和啰嗦的语言。在排版和配色方面,可以选择简洁大方的风格,突出主题的重要性和正能量。最后,在PPT的演示过程中,演示者要以积极、饱满的态度和生动的语言,将劳模事迹传达给观众,激发他们的学习兴趣和积极性。

第四段:对劳模事迹的学习心得(300字)

通过学习劳模事迹,我深深地体会到了劳动精神和奋斗精神的力量。劳模们通过自己的实际行动向我们展示了只有通过勤劳努力,才能在工作中取得杰出成绩的道理。他们的事迹激励着我,让我更加珍惜工作和学习的机会,意识到只有付出了努力,才能获得成功和成就。同时,劳模们所展现的奋斗精神也让我明白,生活中没有一帆风顺的道路,只有不断努力和奋斗,才能克服困难,走向胜利。通过学习劳模事迹,我愈发坚定了自己在工作和生活中的目标,并决心要以奋斗姿态,追求更高的目标。

第五段:劳动精神和奋斗精神在人类进步中的重要作用(300字)

劳动精神和奋斗精神是人类进步的重要动力。历史上的伟大科学家、发明家、艺术家都是通过自己的聪明才智和奋斗精神,在实践中取得巨大成就的。在当代,劳动者们依然以实际行动为社会的发展和进步做出着贡献。劳动精神和奋斗精神代表了对事业的热爱和追求卓越的态度,在社会进步的道路上起到了积极推动的作用。我们每个人都应该将劳动和奋斗的精神内化为自己的追求,通过自己的实际行动努力改变自己和社会。

总结:劳模事迹心得体会PPT主题是一个重要的学习和传播平台,通过PPT的制作和演示,可以更好地学习和理解劳模事迹背后蕴含的劳动和奋斗精神。同时,通过学习劳模事迹,我们也能够更加坚定自己的奋斗目标,追求个人和社会的进步。

先进劳模事迹心得体会篇二

__集团公司党委宣传部的要求,公司党委在最近组织了中心组学习,学习的主要内容是全国劳动模范、全国优秀施工企业家金普庆的先进事迹的一篇报道,题为“智慧经营+责任心=效益”的文章。

通过学习,了解到本来就是铁路施工企业“老大”的中铁十二局集团在金普庆上任六年的时间内,通过他的智慧经营和对工作的高度责任心,为中铁二十局集团创造了较好的效益—承揽任务500多亿元、完成产值420亿元、货币资金存量15亿元、企业产值利润率、资产保值增值率、工程优良率等八项指标均居同行业最高水平,这个成绩的取得,与其经营决策者的正确领导是密不可分的。金普庆思维清晰、善谋大局、感悟敏锐的素质和智慧,迎难而上、力推改革、勇拓市场的勇气和胆魄,务实创新、管理科学、认真负责的作风和精神,合理架构、规范运作、稳健经营的理念和能力,值得每一位企业经营决策者深入学习。下面结合公司的工作实际谈谈几点体会。

一、我们要学习金普庆那竞争时代,需要非凡的智慧。

一方面要加强学习,提高经营管理者的素质。对于本人来说,原来是搞工程的,到置业后,主要从事物业、物流、物资,不论是理论上还是实际工作中,都有很大的差距,但为了适应本职岗位,只有加强学习,尽快熟悉本职工作,提高管理能力,与班子其他成员一起做好公司的工作。

二方面要了解市场行情,熟悉公司资产,做到知己知彼。公司主要从事物业、物流、物资管理,我们要参与市场竞争,就必须明白我们的竞争对手,了解我们的服务对象,更应该明白我们自己的实力,那么在为客户服务时,才能够准确定位,用我们的服务换取我们的利润。

第三方面要有一个适应公司发展的经营理念,公司是从工程施工的主业中分离出来的辅业单位,经营的范围不再是工程施工,按理讲只要能创利的项目,我们都可以做,但我们现有的资产主要是物业,如何发挥我们的优势,在此基础上发展壮大,这是我们当前应该着重考虑的问题。

二、学习中铁十二局集团责任成本管理的先进办法。

金普庆说“责任成本管理是一个集成,是指在成本管理这个链条和流程中,涉及方方面面的职能和责任,职能和责任不能集成,成本控制就会流于形式。成本管理这个大系统包括许多子系统,都应该有一套完整的机制和制度来规范,没有一套具体办法是搞不成的。”责任成本管理是当前施工企业对项目管理中普遍使用的一种行之有效的办法,对项目成本的控制和企业效益的提高起到了积极的作用。公司虽不是施工企业,但成本控制确是一个企业永恒的主题,作为企业就是一个以盈利为主要目的组织,没有盈利的企业,就谈不上生存与发展。就公司而言,下设四个分公司,分公司又设置几个部门,这些机构都是成本管理过程中的链条和流程,这些链条和流程在成本中都有各自的职能和责任,都是成本管理中的控制点。

我们借鉴责任成本管理的做法是:首先要求各分公司根据自己经营的资产进行测算,预计各项资产所能完成的产值收入;其次分公司把各项费用分类进行详细的预测,如工资、税费、办公、维修、差旅、水电等项目;第三统计收入和支出,做出各分公司预期的利润,报公司进行审核,然后公司根据审核后的情况,分解和下达各分公司的产值和利润指标,作为分公司的责任成本控制目标。公司规定:在责任成本目标范围内仍有节余的,节余部分可以作为效益工资,如果完不成公司下达的同期利润指标的话,则对完不成指标的分公司下浮岗位工资的20%作为处罚,而且以后也不再补回。由于公司的收入是有限的,搞好公司的责任成本管理就显得尤为重要。

三、“要用发展的办法解决企业的问题”的工作思路。

第一,努力提高公司的服务质量,让客户感到满意。因为本公司是以物业为主的,靠提供我们的场地、房屋和服务,来创造收入的,只有客户满意了、认可了,才会心甘情愿地到我们这里来,才能带来我们的收入和效益。

第二,增加投入,盘活现有资产。根据公司的现状,如果不对设施进行适当的改造,将不能满足客户的需要,我们经过初步研究,对下列几个项目正在进行可行性分析,如长沙招待所供热水系统改造项目、物资公司的塔吊维修项目、周转材料添置项目等等,当然这些项目不可能一拥而上,但如果真正实施后,都将成为本公司的一个新的经济增长点。

第三,积极开发其他产业,拓展公司经营范围,目前集团把房地产开发已列入议事日程,这个项目的启动,将给公司带来一线希望。

以上就是本人学习后的一点体会,不妥之处请领导批评指正。

先进劳模事迹心得体会篇三

银行业作为现代金融体系的重要组成部分,不仅涉及经济发展,还关乎人民群众的日常生活。在这个行业中,有许多默默无闻的劳模,他们坚守岗位、勤勉工作,为银行的发展做出了巨大的贡献。在近期的一次银行劳模事迹的报道中,我深受触动,同时也得到了一些启示和思考。

首先,一位劳模的事迹给我留下深刻印象的是他对工作的执着和责任心。这位劳模在长达20年的银行工作生涯中,从未因为个人的原因而请假,每天都早早地到达工作岗位,并且从不早退。他对每一位客户都始终保持着真诚和耐心的态度,即使是再小的需求,他也会细心地帮助解决。他的坚持和专注让我深感敬佩,也让我明白到只有全心全意对待工作,才能真正发挥出自己的价值。

其次,这位劳模对自己的要求非常严格。他在工作中严格要求自己,力求做到每一项工作都尽善尽美。他不仅对自己的工作有严格的标准,也要求自己不断学习、提升自己的专业水平。他经常参加培训课程和学习交流会,不仅提高了自己的能力,也为银行的进步做出了贡献。他的做法让我深思,只有不断地追求进步,才能适应时代的发展变化,保持竞争力。

第三,这位劳模在工作中始终保持着诚信和善良的品质。我们都知道,银行业务涉及到金钱和客户的利益,一旦有失信的行为就可能导致重大的损失。这位劳模始终以诚信为本,以客户利益为第一出发点,从不为了个人利益而做出违背职业道德的行为。他在银行工作中积累了良好的声誉,也得到了客户的高度认可和信任。这让我明白到诚信和善良是职业发展中至关重要的品质,只有以诚信为基础,才能赢得他人的信任和尊重。

第四,这位劳模在工作中始终保持着积极向上的心态。银行业务繁忙而琐碎,对工作人员的精神状态有较高的要求。但是这位劳模总能保持乐观豁达的心态,面对工作中的困难和挑战时,他总是能最快地调整好自己的情绪,寻找解决问题的方法。他的积极向上、乐观向前的态度让我深受启发。面对生活中的困难,我们不能被消极情绪所压倒,而是要保持积极向上的心态,勇敢面对、积极解决问题。

最后,这位劳模在工作中展现出了强大的团队合作精神。尽管他个人工作能力很强,但是他从不独善其身,而是积极与他人进行合作。他懂得与同事们分享经验和技巧,帮助他人解决问题。他还能够团结大家,共同面对困难,共同取得成功。他的团队合作精神给我留下了深刻的印象,也让我明白到只有团结互助,才能取得更大的成就。

通过对这位劳模事迹的深入了解和思考,我深深地感受到他们的坚持、执着、诚实以及团队合作的精神,这些都是我需要去学习和努力的方面。作为一名年轻的银行职工,我应当向这位劳模学习,树立正确的职业价值观,做到执着、严谨、诚实,努力提升自己的专业能力,不断追求进步。只有这样,才能在自己的岗位上创造出更大的价值,并为银行的发展做出积极的贡献。

先进劳模事迹心得体会篇四

李守平同志自任职以来,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,认真执行党风廉政建设责任制,以身作则,廉洁从政;实事求是,真抓实干,务求实效,正确地认识面临的挑战和困难,不断摸索和尝试企业改革、提高经营管理水平的新办法新途径。

一、政治思想表现

在工作中坚持以马列主义、毛泽东思想为指导,本着实事求是的原则,兢兢业业、踏踏实实、认真贯彻和执行上级领导的决定、决策,识大体、顾大局,坚持原则,具有很强的集体观念。严格执行民主集中制,将自己融汇在班子集体和群众之中,注意发挥群体合力作用,对企业的重大决策,对干部的选拔任免,对干部职工的切身利益问题,都坚持集中研究,集中讨论,广泛征求意见,实行科学民主决策。正确处理上下级、个人与组织的关系,认真实践全心全意为人民服务的宗旨,坚持从群众中来,到群众中去的群众路线,诚心实意为职工办实事、解难事、做好事。

二、工作表现及实绩

1、深化企业改革,推动机制体制创新和管理创新加强领导班子建设,提高决策和经营管理能力,建立了企业重大事项经班子研究、职代会讨论通过的制度;对公司中层管理人员优化组合,定岗定职定员进行了调整,使中层管理人员的整体管理水平、思想素质进一步提高;招聘新员工按公司招聘规定进行,逐步实现公司管理队伍的年轻化、知识化、专业化;加强对员工的职业道德、职业技能等培训,增加了员工归宿感,增强了企业的凝聚力和竞争力。

为实现企业规范化管理,严格执行劳动纪律,公司制定了各部门各岗位职责责任制,健全完善了《奖惩规定》、《考勤管理规定》、《休息休假和请假管理规定》,经职代会通过并实施、积极推行上下班打卡制度,落实岗位责任制和工作业绩等考核机制,打破了过去吃大锅饭,出勤不出力,做多做少一个样甚至消极怠工现象,使公司全体在岗员工都负有使命感、自信感,大大提高了员工的工作积极性、主动性。推动了企业平稳发展。

2、提高自主创新能力,推动技术进步,促进安全生产,打造企业品牌。

从20__年起,公司通过自主创新,利用多种经营模式进行责任经营管理,取得了良好的效果,筹集资金购臵营运车辆,加快了营运车辆的更新速度,特别是在20__年注入资金2543万元购臵高级豪华特大客车、大客车、中型客车24辆和出租小汽车68辆,更新营运车辆的同时,为强化公司营运车辆安全、营运等科学有效地管理,公司投入大量资金将公司所属的营运车辆安装gps监控系统,有效地对营运车辆进行各种动态管理,减少了车辆违章,预防和控制事故的发生,并制定了企业在静态和动态安全管理方面的各种具体方案及应急保障措施,保证了道路旅客的运输安全,提高了运输服务质量。近几年,公司没有发生重特大交通事故,20__年公司实现安全达标,行车无事故,从而使公司在客运市场上的竞争力和社会知名度大大提高,创造了良好的社会效益和经济效益,企业规模不断发展和壮大,20__年市二运公司经交通部评定为二级道路客运企业。

几年来,公司班子团结、齐心协力,员工的支持对企业有信心,艰苦创业,努力拼搏,通过深化企业内部改革,解放思想,开拓创新,实现企业营收逐年递增(从20__年1212万元到20__年超4000万元),使原来亏损、经营困难重重的企业逐年减亏,平稳发展。公司发展到现在,拥有二级客运站场、二类汽车修理厂、运通小汽车出租有限公司、阳光、阳粤、高速客运分公司等属下单位,现有营运车辆220辆(含公共汽车、出租车、旅游客车)经营跨省、市、市内多条客运班线。__年税收300多万元,公司多次受到表彰和奖励,被评为阳江市创建优秀旅游城市活动先进单位、广东省春运工作先进单位、省交通系统先进单位、广东省诚信示范企业、阳江市重合同守信用企业、阳江市价格诚信单位等。

三、清正廉洁,团结同志

认真执行关于廉洁自律的各项规定,在工作中严格要求自己,自觉遵守党规党纪,自觉抵制腐朽思想的侵袭。

1、严格遵守国有资产监管程序和公司规章制度,没有擅自决定对外投资、借贷、融资、担保等重大事项,对公司大额度资金运作、生产经营等重大事项,坚持深入调查研究,发挥集中智慧,班子集中讨论研究、科学民主决策。

2、坚持秉公办事。无论是面对干部、群众,还是老同学、老同事、老朋友,都能做到不论亲疏、不分贵贱、不讲人情,坚持按规定程序办事,杜绝了以亲疏、贵贱区分处理问题导致违法违纪的现象。

4、深入职工群众,倾听职工心声。任职以来,始终把关心职工的冷暖放在第一位,深入职工中间,了解职工的生活困难,真诚倾听职工群众的呼声,及时帮助职工解决问题,理解和尊重职工的真实思想和行为,得到了公司全体职工的拥护和爱戴,同时也得到了上级部门的肯定,多次受到表彰奖励,20__年度中共阳江市直属机关工作委员会评为优秀党支部书记,20__年被授予阳江市劳动模范称号。

先进劳模事迹心得体会篇五

五一国际劳动节,是全球劳动人民共同庆祝的节日。在这个特殊的日子里,我们需要向劳动模范学习,他们的事迹给我们打下了坚实的榜样,成为全社会学习的典范。本文将介绍一个劳模的事迹,探究劳模精神的内涵。

第二段:事迹介绍

我们的主人公叫做王益民,他是大连市某制药企业的一名普通工人。经过多年的努力,不断深入生产线,他总结出了许多专业技术,成为了企业的明星。2018年,王益民荣获了全国五一劳动奖章,成为了一名劳动模范。

第三段:精神内涵

王益民的事迹,给我们带来了许多启示。劳动模范不仅需要有过硬的工作技巧,还需要具备超人的毅力和精神力量。在困难面前能够顽强拼搏,不屈不挠,充分发挥劳动精神的力量,这正是劳动模范的精神内涵所在。

第四段:学习意义

王益民身上的劳动模范精神值得我们学习借鉴。对于我们每一个人来说,保持积极心态,勇担重任,坚持不懈,追求精益求精的态度,都是非常重要的品质。同时,在追求个人发展的同时也要关注集体,为企业和社会做出贡献。

第五段:总结

五一劳动模范事迹,反映了我们时代的社会性格和道德风范。这不仅是弘扬劳模精神和职业精神的重要途径,更是让我们认识到,只有奋斗,才能拥有出色的素质和卓越的业绩。让我们在五一劳动节这一天,向劳动模范们致以敬意,同时也展望未来,为实现中国梦,为国家的发展作出自己的贡献。

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