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最新巡逻岗工作总结(优秀9篇)

时间:2023-09-19 19:09:12 作者:紫衣梦 最新巡逻岗工作总结(优秀9篇)

总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。怎样写总结才更能起到其作用呢?总结应该怎么写呢?以下我给大家整理了一些优质的总结范文,希望对大家能够有所帮助。

巡逻岗工作总结篇一

根据千综治委[20xx]6号文件《关于开展**镇社区*安巡防夏季整治工作的实施意见》精神,进一步深化“*安**”的创建,切实加强群防群治,做好社会治安防范工作,努力营造一个和谐、稳定的社会治安环境,新北社区结合实际,开展了夏季治安巡逻工作,并取得了一定的成效。现将一个月的*安巡防整治工作情况总结如下:

一、加强领导,完善组织

二、大力宣传,广泛发动

为营造浓厚的“社区*安巡防夏季整治活动”氛围,使广大居民积极、主动投身到活动中来。社区加大了宣传、动员力度,采取多形式多载体进行广泛宣传:一是通过召开党员大会、居民小组长会议,进一步统一思想,明确目标与要求,加深辖区居民对开展“*安巡防夏季整治活动”工作重要性与必要性的认识;二是利用社区楼道小黑板和宣传橱窗,向广大居民宣传安全防范常识;三是提高居民群防群治的意识,时刻提高警惕,注意管好自家门窗,及时消除安全隐患。

三、扎扎实实,开展工作

根据县政法委、镇综治办工作会议的部署,社区扎实地开展了夜间治安巡逻工作。一是按照会议要求,第一阶段于7月21日安排为期一个月(7月21日—8月20日)夜间巡逻工作,将9个部门(单位)抽调精干人员,分成a、b组,对辖区进行夜间治安巡逻;二是每晚确定一名负责人,带好队并记录好当晚巡逻情况,利用小喇叭进行广播,时刻提醒广大居民提高警觉、严密防范,坚决把犯罪分子的嚣张气焰打下去;三是对巡逻中发现的一些问题及时处理,或反馈给社区片警,采取积极有效措施加以解决,减少发案率,为广大居民创造了一个稳定的治安环境,增强了社区居民的安全感。

在历时一个月的巡防中,参与巡防286人次(包括社区志愿者),大部分单位能按时出勤、出满勤,从不请假,充分体现了这些单位领导对本次活动的重视;参加巡防人员则不畏炎热和酷暑,白天上班,但对晚上的巡防工作没有丝毫放松,每天巡防准时签到、准时出发,做到天天有记录、事事有反映,表现出了高度责任感和使命感。特别需要表扬的是社区志愿者巡防队长章增炳同志,一个月中,从来没有间断过,这种精神值得大家学习。对此,社区代表居民向参与辖区巡防的单位和个人表示衷心感谢!

与此同时,我们不难发现,夏季*安巡防工作单位与单位之间,直接参与巡防人员之间也不*衡,如县^v^、县水利水电局、县妇联等出满勤,少数单位人员缺席较多,表现出对夏季安全防范工作不够重视。为了进一步做好下一阶段的*安巡防工作,充分体现“打造*安**,人人有责”这一理念,现将第一阶段巡逻单位派员参与巡防情况进行反馈如下,希望下一阶段在职党员参与*安巡防工作中继续给予足够的重视,按照“六联六共”原则,共同担负起保一方*安的重任。

通过一个月的夜间巡防,社区治安情况有所好转,与去年同期相比,各类发案率明显下降。下一步,社区将结合上级相关安排,认真落实好第二阶段暨巩固提高阶段各项工作要求,充分发挥社区治安巡防中队、社区在职党员两支志愿者队伍作用,继续有组织地开展义务巡逻,打造*安社区,实现长治久安,最大限度消除不稳定因素,优化社区生产生活环境,努力构建和谐社区,全力创建“五星级社区”,造福社区居民。

巡逻岗工作总结篇二

我校综治安全工作在主管局和乡党委*的正确领导下,在全体师生共同努力下,取得较好的成效,现做如下总结:

坚持以维护校园安定稳定为中心,学校安全管理人性化,安全工作全员参与、全员担当。学校成立了*安先行校创建工作领导小组,下设办公室,制定了创建三年规划和年度实施方案,多次召开专题会议,研究部署创建工作,贯彻“一岗双责”制,层层签订责任书,做到职责明确,责任到人。认真贯彻执行国家省市县关于安全工作方面的指示、任务和要求。对学生实行在校时间的全程监控,发现问题及时处理并与家长取得联系。学校利用*、电话、开家长会、上门家访等形式,把采取的措施和要求及时向家长通报,争取家长的配合与支持。落实日常管理工作。每天组织好放学路队、弯道口执勤、佩戴校卡,炎热、暴雨天气做好预防溺水工作。遇到寒冷天气,做好防寒保暖工作,值班行政、生指、教师增加夜间值班、夜间点名、巡查等管理工作。在规范学生请假手续、特别路段护送、交通安全、饮食安全、安全专项教育活动等方面老师们做了大量工作。具体表现在以下四项工作有了新的变化:

1、新搭建了一个*台:搭建一个*安校园建设宣传*台。校园门口新建*安校园文化宣传长廊,结合学校“和”文化建设,向学生及家长宣传*安校园知识。并以此为依托,推动*安校园主题班会、安全知识主题演讲比赛活动的开展。新建设了两支队伍:在乡综治办、*派出所大力配合下组建校园内部安保队伍、社会巡防群治队伍,分别负责校园内、校园外安全巡查及安全保卫工作。

2、突出抓好三类重点:一是抓主动整治。整顿校园周边秩序。深入开展校园周边突出问题专项整治活动,对校园周边场所每月集中清理整顿一次,营造良好的周边治安秩序。整改校园安全隐患。全面排查校园治安安全、校舍安全、危险物品安全、消防安全、用电安全、道路交通安全等方面的隐患并限时整改。整治涉校违法犯罪。围绕涉校警情、案情,定期分析研判,围绕校园斗殴、宿舍盗窃等治安问题,分阶段开展主动整治;二是抓主动防控。加强校园周边巡防。在上学、放学时段,辖区派出所全面落实见警车、见警灯、见警员的“三见”工作制,主动管控涉校重点人员。围绕校园周边易肇事肇祸精神病人、有暴力倾向、对社会不满人员以及社会闲散青少年等重点人群,落实排查管控措施及管控责任人。主动化解涉校矛盾纠纷。围绕涉校矛盾纠纷,强化民警与学校、学生家长之间的沟通联系和信息共享,形成*、学校、家长三方协同的调处模式,确保矛盾纠纷得到及时有效化解;三是抓软硬件建设。加强人防、物防、技防、制度防、意识防建设。加大投入,强化硬件建设。在校园周边新增9处震荡带(减速带),安装交通凸镜3个,改建通透式围墙200米,校门口前方和东面三岔路口各拓宽1米。校园内继续完善心理文化长廊建设,培养学生健康的心理。突出校园“和”文化特色,以浓厚的“和”文化熏陶师生,推动师生安全意识的形成。校园内新添置24路探头。加大了灭火器配备力度和专业护理,添置一批保安器械和保安服饰,楼家小学配备了灭火器。校园内门、窗、讲台、课桌凳、学生床铺等完好整洁、美观。

3、进一步完善五项机制:一是完善联合整治机制。乡综治部门统一组织协调相关部门,结合辖区实际,乡综治办、安办、*派出所与学校联手,适时开展联合检查整治;二是完善警校联防机制。整合乡巡防群治力量与校园内部安保力量,实行联勤联防,实现路面巡防、视频巡查与校园内部门卫值守、内部巡查的整体布防、互联互通;三是完善风险隐患排查机制。加强涉校矛盾纠纷、安全隐患等不稳定因素的排查;加强对师生思想动态的掌握了解;四是完善应急处突机制。制定应急处突预案,进行应对暴恐和突发事件演练,提升应对能力;五是完善校园高峰勤务和“护学岗”机制。在每周一上午、周五下午,学生上学、放学的重点时段,加强对接送学生车辆的监督检查和管控,维护学生出行安全。

一年来,学校无安全责任事故、无师生违法犯罪行为、无非正常死亡现象。过去的一年,也存在一些问题值得我们反思,比如:六年级个别学生思想走极端,体育器材伤到学生,学生之间闹矛盾受伤,寄宿生物品被偷盗等等。

今后,我们将继续坚持“预防在先,狠抓落实”的安全工作思路,防范为先、突出重点,实施“一岗三责”(安全是根,文明是眼,质量是魂)。各部门、年段、班级密切协作,管、查、改多措并举,始终把校园综治安全工作摆在突出重要的位置,确保校园师生*安和谐。

巡逻岗工作总结篇三

__的治安形势很好,20__年至20__年群众安全感调查满意率96%以上,在全省名列前茅,社会治安综合治理工作连续四年省里综合考评都是第一,去年被中央综治委、国家人事部评为全国社会治安综合治理优秀市。这些成绩的取得,在座的治安巡逻队员功不可没。在今年春节、元宵节期间,我市刑事、治安案件大幅下降,其中,治安巡逻队作为一支专门队伍,在参与社会治安综合治理工作,协助公安机关维护治安秩序、预防和减少违法犯罪中发挥了重要作用。

二、管理教育使用并重,治安巡逻队实现三个变化

一、是精神面貌和工作状态发生可喜变化。就这次会议来说,会场秩序,精神面貌与以往会议相比就大大前进了一步,但和正规的部队相比还差的很远,要逐步改进,逐步养成。

二、是在巡逻、出警、协助公安民警办案方面发生了新变化。协助、维护治安方面积累了丰富的经验,用起来更可靠、更放心,越用越踏实。

三、是在队伍管理上有了新变化。对市区治安巡逻队的管理更加科学,对队伍的考核、奖惩更加规范,基本达到了管好、用好队伍的目的。

三、下一步工作要求

(一)高度重视,加强管理。各级公安机关的分管领导、各派出所和各中队对怎么用队伍、管理队伍要高度重视,在体制建设和管理上要投入更多的精力。要向在管理上有经验的派出所学习,所长之间要交流经验,取长补短,保证治安巡逻队伍健康发展。

(二)加大考核,奖惩分明。要建立激励机制,开展争先创优活动,树立典型,表彰先进,弘扬热情为民、不怕牺牲的奉献精神,兢兢业业、踏实工作的敬业精神和创先争优、不断进取的拼搏精神。对工作态度不端正、工作消极、不负责任的队员,要提出批评,进行教育。

(三)热情关怀,精心培养。巡逻队员工作很辛苦,生活很艰苦,关心他们、爱护他们,为他们的工作和生活创造尽可能好的条件,是我们义不容辞的责任。要在管理中注入真情,当作正式民警对待,当作一支重要力量对待。

一、是要在学习生活中关心巡逻队员的成长,营造积极向上的学习生活氛围。要加强队伍的体能训练,进行技能培训,对多次受到表彰的模范队员,要在驾驶、计算机技术培训时给予减免部分费用的待遇。

二、是在处理队员违纪问题时,要以教育为主,我们的队伍是一支年轻的队伍,队员大多是朝气蓬勃的青年人,工作中,难免会出现这样、那样的错误及过失,因此,我们的领导要提出批评、认真教育,使其认识错误、改正错误,改变开除、辞退等简单的处理方式,但对严重违法乱纪的队员、说服教育仍不起作用的队员要严肃处理。

巡逻岗工作总结篇四

随着人民生活水*的提高,人民的法制观念也有了很大的提高,不仅在城市,现在农村也发生了很大的变化,治安防控也显得越来越重要,而作为人人民警察,打击违法犯罪的本领也必须做相应的调整。作为现代的人民警察,现代农村的治安巡逻防控也发生了变化,我们也更能感受到人民警察的服务职能,群众对人民警察的好评也不断升高,也更加信任和依赖。

现今土地对农民的束缚力减弱了,农村的劳动力开始大量涌向城市,打工赚钱,为城市的现代化进程做了极大贡献。但是,也带来了治安,住房,交通等许多城市问题,并且城市也出现了许多富于劳动力,外出务工人员从家到打工地域的过程中并没有*机关的相关登记和注册,外流人口变动幅度大,人员相对复杂,在打工地也没有*机关的相关管理,这也就造成了外流人口在所在地缺乏*机关管理,加大了他们违法犯纪的可能性。另外,占打工群体大多数的还是青壮年群体,在这一部分人中,相当一部分人员法律观念淡薄,遇矛盾易发生不必要的冲突,在所在地也造成了治安管理的混乱,而能解决的就是把富于的劳动力再转到农村,以前被荒置的土地被再利用。

农村劳动力的再次富足给农村治安防控也带来了相当大的压力,出现了与以往不同的犯罪特征。比如犯案类型与以往农村犯案类型相比大为繁多,犯案金额也大大增加。因此,治安防控就显得尤为重要。

但是,农村的治安防控不能像以往人狗防盗模式,而更凸显出人民警察作为打击,预防,惩治犯罪的重要力量的重要作用。另一方面,教育工作也起着最基本的作用,把创建和谐,文明社会融入农村治安防控当中去,倡导和谐之风,文明之风。

维护农村稳定的乡镇,村综治组织基层,基础设施建设薄弱;专群结合,群防群治的农村治安防控格局尚未形成,影响农村社会稳定的不安定因素和不和谐因素大量存在。

针对如何做好农村治安防控工作,我们提出以下意见。

1、加强治安巡逻,建立专业义务巡防队。加强治安巡逻是做好农村治安防控工作的关键。再现在农村已经村村通了公路,这使得治安巡逻成了可能,每个村的治安由所属派出所*干警专人负责,每天负责巡逻加强防范,对及早发现,及早预防。及早打击,起到了很好的作用。

2、加强宣传教育,提升村民的法制观念,为建设和谐乡村提供了思想保证。现在随着人民生活水*的提高,物质生活已经不能满足人们的需要,而精神需求就显得尤为突出。针对这种变化,在乡*开设的“文化活动中心”,里面开设了宣传栏,以传单,公开栏等形式进行思想素质教育,而且为了丰富人们的业余文化生活,“文化中心”也开设了许多活动,在茶余饭后,能跳跳舞,唱唱歌,极大的满足了人民的精神需求。另一方面,为了加强闲置人员的劳动技能,国家投入专项资金,开设了村电脑室,配有专教人员,免费学电脑技术。这样从侧面也能有利于农村的治安防控。

3、落实农村治安综合治理领导责任制。落实这项制度对农村的治安防控也极为有利。做到治安人人防控,那你出问题谁就负责,明确责任划分,对应对农村治安综合治理过程中出现的问题有了很好的针对性,做到早发现早治理。

4、加大基层综合组织建设,建立综合治理工作中心。农村治安防控必须从细微处着手,加大基层综合组织建设就显得尤为重要。对出现的各种治安状况进行汇总,然后总结经验和教训,为农村治安防控提出一个既方便又实用的方法。

要走出一条“由乱到治,由治到安”和“以防促打,以打促防”的良性循环路子。我们认为只有在党委,*的领导下,动员全社会参与,化民力为警力,才能跳出“严打斗争年年打,专项行动月月动”的圈子。要统一思想,认清形式,牢固树立一个观念:必须构建社会治安防控体系,建立社会“大治安”格局。

一要正确认识和处理打击与预防的关系。这些年来,*基础管理控制和防范工作无论再广度还是在深度上都存在不到位的问题。由于派出所基础工作比较薄弱,一些地方刑事案件发案居高不下,一些可防性案件未能得到有效控制,群众反映强烈,*工作在一定了程度上处于被动。要扭转被动局面,我们必须在不放松打击的`同时,大力加强基础防范工作,努力减少诱发和滋生犯罪的各种因素,堵塞诱发犯罪的源头,有效地遏制住案发势头。这就要求我们的工作重心向管理和防范转移,警力和精力向社区倾斜,保证责任区民警由足够的时间沉到“以防促打,以打促防”的良性循环。

巡逻岗工作总结篇五

一、提高认识,落实政策。

以党的十六届六---精神为指导,认真贯彻落实上级政法工作会议精神,以保持共产党员先进性教育活动为动力,加强队伍建设,完善规章制度,严明工作纪律,强化治安防范,为全乡经济发展创造了和谐的社会环境。

二、加强建设,完善机制。

1、建立健全完善规章制度。在原有制度的基础上进行修改完善补充,使其具有可操作性,用制度去管理、约束、规范巡防队员的行为,从而达到巡防队的管理实现制度化、规范化。

2、建立信息防控体系。每位巡防队员要发展两名信息名。及时捕捉情报信息,为预警机制,提供信息情报,为把不稳定苗头化解在萌芽状态创造条件。

3、建立一支高质量的应急分队。根据“精干、管用”的原则,建立一支处置突发事件的应急分队,完善方案、加强领导,增强应急实力,达到有情况在二十分钟内完成集结。

4、建立一套指挥系统。建立一套具有现代化综合指挥系统,制订防洪、防火、防震、防聚众闹事等方案,为区领导组织指挥及规划决策提供可靠资料,为中原区经济发展做贡献。

三、提高素质,落实管理。

1、为增强巡防队伍管理,充分调动广大巡防队员的工作积极性,增强责任感,实行“队长竞聘,队员竞岗,双向选择”的用人制度。经过引入竞争机制,进一步加强巡防队伍的管理,增强巡防队员的责任心,提高工作效率。

2、加强业务培训,提高治安防范技能。为提高巡防队员整体素质,开展春季大练兵活动,各队分期分批进行组织实施,5月中旬结束,训练内容除基本列队动作以外,还要训练擒拿格斗、防身术,警棍操、处置突发事件的战术等,做到执勤、培训两不误。

总之,我们认真了研究治安巡防工作,尽职尽责抓好各项工作的落实,为实现“六提高,六确保,两个明显下降”努力工作。

巡逻岗工作总结篇六

按照平泉市教育局平教安[__]5号文《关于转发〈河北省教育厅关于做好省安全生产巡查准备工作的通知〉的通知》文件精神,我校立即学校教育教学安全生产工作实际,立即成立组织,明确带队领导、责任到人。要求各检查组要深入学校班级,认真开展学校安全生产巡查。现将检查情况汇报如下:

一、成立巡查领导小组组长:侯宝存副组长:闫志飞

成员:张海霞何欣宇王凤银

二、检查的重点内容:

1、开展安全教育活动月系列活动,对学生进行交通安全、春季传染病防治、防溺水、防火等安全教育。

2、排查管制刀具,请公安人员到校进行法制、防校园欺凌、杜绝校园暴力等讲座。

3、针对校园内和周边环境进行巡查。

4、巡查校舍、围墙、教学设施、设备、用电。

5、巡查接送学生车辆是否手续是否齐全,有无超员等违规现象。

6、完善各项安全档案。

三、巡查结果

针对各项安全生产巡查,目前我校没有发现较大安全隐患,校园内和周边情况稳定,师生正常开展教育教学。我校将此项工作纳入常态性工作,做到第周一大查,时时小巡查,发现问题及时处理,将安全隐患消灭在萌芽状态,确保教育教学正常开展。随时做好迎接省市对我校安全生产工作巡查。

巡逻岗工作总结篇七

共六章一百零七条。

2、执勤战斗的概念?

执勤战斗,是指公安消防部队为完成火灾扑救、应急救援任务以及重大活动现场消防勤务而实施的准备与行动。

3、公安消防部队执行灭火与应急救援任务,应当坚持的指导思想和要求室什么?

(二)掌握本班人员情况,确定战斗分工;

(三)熟悉执勤战斗装备配备和使用操作技术,认真组织

维护、保养工作,使其随时处于良好战备状态;

(四)妥善处理本班战备工作中发生的问题,并及时报告

中队值班首长。

副班长协助班长工作。在班长离开岗位时,代行班长职责。

9、战斗员应当履行哪些战备职责?

第一时间进行排烟降毒,第一时间控制灾情发展,最大限度地减少损失和危害”的要求,组织实施灭火与应急救援行动。

4、公安消防部队各级指战员必须做到什么作风?

公安消防部队各级指战员必须做到坚决服从命令,听从指挥,严守纪律,忠于职守,发扬勇敢顽强、不怕牺牲、连续作战的作风。

5、公安消防部队应当按照那些基本要求,严格战备值班制度,保证不间断值班?

(六)总(支、大)队交接班主要内容是:通报执勤战斗情况、明确战备任务、安排执勤工作等。中队交接班主要内容是:通报执勤战斗情况,调整执勤力量,检查、清点装备,安排执勤工作。

(七)交接班时,听到出动信号,由交班人员负责出动,完成任务归队后再行交接。

6、公安消防部队各级值班、执勤人员应当按照职责分工熟悉辖区那些情况?

(一)交通道路、消防水源情况;

(二)消防安全重点单位的数量、分类和分布情况;

(三)消防安全重点单位建筑结构和使用情况;

(四)消防安全重点单位重点部位情况;

(五)消防安全重点单位内部消防设施和消防组织情况;

(六)主要灾害事故的类型和处置对策、基本程序。

7、中队首长应当履行那些战备职责?

(二)掌握中队执勤人员、装备和辖区其他灭火与应急救援队伍情况;

(三)组织辖区情况调查,制定执勤战斗预案,定期开展演练;

(五)组织战备教育,落实各项安全措施,按照规定上报战备情况;

(六)组织实施消防站定期开放工作。

8、战斗班长应当履行哪些战备职责?

(一)掌握辖区交通道路、消防水源、消防安全重点单位

(一)了解辖区交通道路、消防水源、消防安全重点单位

等基本情况;

(二)保持个人防护装备和分管装备完整好用,熟悉装备

性能,熟练操作使用;

(三)掌握辖区主要灾害事故处置的行动要求,熟悉中队执勤战斗预案中本岗位的主要任务。

10、通信员应当履行哪些战备职责?

(一)坚守岗位,按照出动命令或者报警及时发出出动信

号,并做好记录;

(二)熟练使用通信装备,做好维护保养工作,发现故障

及时报告并修复;

(四)接到上级指示,及时报告值班首长。

11、驾驶员应当履行哪些战备职责?

(一)熟悉辖区交通道路、消防水源和消防安全重点单位

地址等相关情况;

(二)熟练掌握车辆构造及车载固定装备的技术性能和操

作方法,能够及时排除一般故障;

(三)负责车辆和车载固定灭火救援设备的维护保养,及

时补充车辆的油、水、电、气、灭火剂,保持良好的战备状态。

12、供水员应当履行哪些战备职责?

巡逻岗工作总结篇八

一.工作内容与要求

1、自觉遵守国家法律、法规及有关广播电视的条例,遵守电台的各项规章制度。

2、按时参加政治、业务学习,服从命令,听从指挥。 警卫人员值班为24小时制。上班期间禁止饮酒,不得在岗位上聊天、睡觉,定时对机房重地等进行巡查,认真做好值班记录。

3、对外来人员、车辆及携带物品进出,必须核查登记,方可进入或出行。

4、警卫人员必须熟悉值班区域的地形、道路状况,电源开关、消防设施所在的部位,对要害部位勤检查,发现问题立即指出,并及时向上级领导汇报。

二.责任与权限

(一)责任:

1、对值勤范围内的安全负责。

2、对进出人员、车辆、物品的核查负责。

(二)权限:

1、有权禁止非工作人员进入。

2、有权禁止未登记验证的人员、车辆进入。

3、有权制止各种违法行为。

4、有权检查进出人员携带物品进入。

三.奖罚:

1、上班迟到或早退按局里的考勤制度执行。

2、局领导及部门领导对警卫人员考勤进行不定期抽查,迟到、早退1次按10次论处,值班人员负责夜间警卫人员考勤记录,如发现包庇行为,一并论处。

3、对事故隐患及时发现并及时上报的,未造成重大损失的,酌情予以奖励,并在全局通报表彰。

巡逻岗工作总结篇九

今年以来,在县委、县政府和上级公安机关的正确领导下,大队始终以^v^系列重要讲话精神统领队伍建设和巡防工作,坚持“强化基础、严密防范、增强实效、以打促防、维护稳定”的工作思路,认真贯彻落实各项任务,为经济发展提供了良好的社会治安环境。

一、科学布警 构筑全时空防控体系

二、严查密控 全力压缩犯罪空间

在做好日常巡防工作的基础上,广泛开展集中盘查清查活动,降低城区发案。一是设卡盘查动态化。建立重点路段、重点时段动态设卡机制,特别是对进出城区的主要交通要道,在案件高发时间段进行设卡盘查。二是开展便衣蹲点,实施精确打击。在案件高发区域安排警力便衣蹲点,坚持不懈搞“暗访”。三是加强徒步巡逻,提升管控效率。安排警力在辖区内的广场、大型商场等重点部位、重点目标有针对性开展徒步巡逻,提高街面见警率。

三、武装屯警 有效震慑违法犯罪

屯警街面,实现动中备勤。大队充分发挥特警中队这支反恐尖刀力量的作用,全面落实省厅“屯警街面、武装巡逻、动中备勤”的工作要求,全年不间断以火车站、汽车站和人民广场三个重点部位为屯警点,开展武装巡逻。

四、科技强警 助推巡防工作上台阶

(一)、加大投入,为巡防奠定坚实基础。“工欲善其事、必先利其器”。为积极应对新时期治安形势,在大队领导班子的努力协调下,先后投入万元购置了应急处突装备,有效提升了大队整体作战能力。

(二)、推行“四项机制”,实现信息主导警务。一是实行警情分析制度。每周编发《警情分析》,让民警详细了解发案情况,带着警情上街,带着警情巡逻。二是推行四色预警机制。采取对应的勤务运行模式进行有效防控,真正做到“警力跟着警情走”。三是实行警情回访制度和街头案件责任倒查制度。对街头发生有影响的重大可防性案件,责令巡区民警进行警情回访和责任倒查,深入查找案件发生时防范工作中存在的问题和漏洞,不断提升巡防实效。

强化管理 打造过硬巡防队伍

“硬件”是基础,“软件”是灵魂,大队在加强硬件建设的同时,注重在提高队伍的政治素质、业务素质、体技能素质上下功夫,全力打造一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的巡特警队伍。

一、加强政治育警 提升队伍凝聚力

大队高度重视民警的思想政治教育,坚持思想塑警、文化育警、情感励警。今年先后开展了纪律作风整顿、赴烈士陵园祭扫革命英烈和迎国庆等活动。通过形式多样的活动,起到了转变作风、凝聚警心的作用,树立了神木巡特警全新形象。

二、坚持精细管理 激发队伍活力

一是继续实行负责人聘用制度。对工作中表现突出、爱岗敬业的骨干力量,聘任为车组负责人、当班负责人予以重用,对不能胜任的随时予以解聘。充分体现了“能者上、平者让、庸者下”的管理原则。

二是实行“周通报、月考评”制度。每周将巡控工作整体情况及民警个人工作情况进行绩效考评,一月一考核,一月一排名。对月考核连续落后的中队限期整改,个人实行末位淘汰制。同时,开展优秀车组、巡防能手及抓捕能手的评选活动,力求达到“明确奖惩措施,激发队伍活力,强化队伍管理,推动巡防工作”的目的。

三是实行“三级督察”机制。实行“大队领导检查、带班领导巡查、督察中队24小时跟班督察”的三级督察机制,通过岗前训示、收岗总结、实地查岗等形式,全天候不定时对巡防工作情况进行督导检查,规范民警执法行为。

三、强化岗位练兵 提升队伍实战能力

“打铁还需自身硬”,大队在增强民警思想政治素质的基础上,坚持“轮值轮训、战训合一”的模式,开展全警练兵和比武活动。一是定期开展一个季度一次大练兵活动,从业务知识、体能技能等方面对全体民警进行集中训练,同时进行体能测试,并为每位民警建立体能档案。二是积极开展特警常态化训练。今年,大队将特警训练作为一项重点工作抓紧抓实,坚持练兵常态化、实战化,从个人体能训练到新装备的熟悉使用,从单兵作战能力到各类处置预案的演练,严格按照训练大纲的要求全员参与,力求达标。训练中,全体特警队员充分发扬“流血流汗不流泪,掉皮掉肉不掉队”的精神。练就了优良的作风、过硬的素质。在县局和市局举行的比赛中多次获奖。特警中队的训练成果也得到了实战的检验,目前已圆满完成了40余起大型安保处突任务,得到了各级领导的好评。

重拳出击,严打各类违法犯罪

为了确保城区治安平稳,大队多措并举、主动出击,严厉打击街面两抢两盗和黄赌毒等违法犯罪行为。先后开展了严打专项行动。有效打击了各类违法犯罪分子的嚣张气焰,坚决维护了城区的社会治安稳定。

真诚服务 浇灌和谐警民情

一、切实转变作风 做人民群众的贴心人

大队坚持把巡防工作作为一项民心工程来抓,把群众呼声作为第一信号,把群众需求作为第一选择。通过 “进社区、访民情、解民忧”活动,努力创造维护社会稳定的新业绩、打造人民群众满意的新形象。今年,大队共调解纠纷1187起,为群众提供救助30次,其中成功施救落水危难群众5人。

三、加大防范宣传 构建群防群治大体系

“警力有限、民力无群”,动员群众参与防控使公安工作开展起来事半功倍。通过日常治安宣传、设立治安防范宣传栏、在县广播电台开设“每周警情通报”专栏,对城区发案情况进行分析通报,提醒市民加强自我防范,有效促进了群防群治体系的建设。

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