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求职人事经理个人简历范文(16篇)

时间:2023-12-05 07:13:41 作者:MJ笔神

个人简历是我们与用人单位进行沟通的桥梁,是我们与未来工作的第一步。让我们一起来看看下面这些个人简历范文,或许可以为你的求职之路提供一些帮助。

人事经理应聘个人简历

求职者在编写个人简历时要做到让招聘官一眼看过去非常舒服。

个人信息。

性别:女。

学历:大专政治面貌:0。

婚姻状况:未婚籍贯:河南新乡。

身高:160公分体重:43公斤。

专业:计算机多媒体工作经验:1年。

期望工作地点:新乡市。

求职意向。

行业/职位:销售珠宝销售期望月薪:3000元工作性质:全职。

教育经历。

语言能力。

语种:普通话能力:精通。

工作经历。

公司名称:新乡漂亮宝贝儿童摄影。

公司规模:100~200人。

所在部门:人事行政部。

工作分类:人力资源/管理/招聘/绩效人事经理。

职位月薪:保密。

工作描述:

公司名称:自主创业。

公司规模:保密。

所在部门:自主创业。

工作分类:美容/美发/化妆/足疗店长。

职位月薪:保密。

工作描述:

公司名称:新乡盘子女人坊古装摄影。

公司规模:10~100人。

所在部门:销售。

工作分类:销售销售。

职位月薪:2000~2999。

工作描述:

自我评价。

性格活泼,喜欢挑战忙碌的工作,不怕累,有想法,从小接受文艺熏陶,舞蹈,唱歌,主持!

能跟任何人成为好朋友,没有那么多事,爱干净。

个人简历对求职者而言是职场的第一块敲门砖,想要顺利获得面试机会,求职者就必须制作一份优秀的个人简历,这样才能够获得招聘官的青睐,从而为自己争取面试机会。很多求职者认为自身没有什么优势,因此不知道该怎么样才能通过个人简历将自己推销出去,接下来就让我们盘点一些职场竞技法教你如何扬长避短将自己推销出去。

求职者在编辑个人简历前一定要了解自己,只有了解自身的优势劣势后才能更好的在制作个人简历时做到扬长避短。有的求职者虽然说学历不高或者是学校名气太小,这时就可以用工作经验来弥补求职者在学业这方面的不足,而且现在很多用人单位都会在招聘广告上标注有工作经验者优先录用。因此这时工作经验就成为求职者在编写个人简历时的.利剑。也有一些招聘者在学术上没有什么成就也很缺乏工作经验,这时就可以将一技之长在个人简历中展现出来,比如英语或者计算机很好之类的,来弥补求职者自身不足。古人云,天生我材必有用。相信吗,每一位求职者都能在职场中找到属于自己的位置。

求职者想要打造一份优秀的个人简历就必须要提高核心能力,在制作个人简历时细致分析简历内容,总能找出自身的优势。性格优势在求职上也算是优势。不要将自己想的一无是处,将优势放大化,扬长避短,求职者一定能通过个人简历为自己赢得面试机会。

行政人事经理个人简历

婚姻状况:未婚。

身高:163cm体重:69kg。

户籍:广东湛江现所在地:广东湛江。

毕业学校:华南师范大学学历:本科。

专业名称:人力资源管理毕业年份:

工作年限:五年以上职称:初级职称。

职位性质:全职。

职位类别:经营/管理。

工作地区:湛江市;。

待遇要求:3500元/月不需要提供住房。

到职时间:可随时到岗。

语言能力:英语良好;普通话标准。

计算机能力:精通;。

综合技能:善长培养公司员工的凝聚力,创造力,自律能力挖掘。

熟悉现代企业人力资源的六大模块,能制定出良好的适应本单位的政策吸引优秀人才加盟。

工作认真负责,善于创新,敢于迎接挑战,敢于承担责任,有较强的精力投入工作,富有工作激情.乐业敬业,强调团队合作精神。

具有丰富的团队组建和协调经验;。

擅长项目的计划、预算控制、资源统筹、质量控制及进度管理;。

精通商务运作开发及面向客户的交流与协作;。

扎实的计算机软硬件理论基础与丰富的实操经验。

教育经历:时间所在学校学历。

9月-月华南师范大学本科。

培训经历:时间培训机构证书。

所在公司:东莞基业电气有限公司。

时间范围:5月-2012年8月。

公司性质:私营企业。

所属行业:五金/机械/设备/制造。

担任职位:人事主管。

工作描述:根据公司需求,制定人才需求计划,

开拓招聘渠道,发布、维护招聘信息,开展人员招聘。

建立健全培训流程,制定培训计划并组织实施。

规范薪酬制度,优化绩效考核制度并组织实施。

人力资源策划和资源统筹【本文首发于大学生个人简历网,请注明,谢谢!】。

所在公司:广东南华西电气有限公司。

时间范围:2012年9月-8月。

公司性质:私营企业。

所属行业:五金/机械/设备/制造。

担任职位:商务部主管。

工作描述:制定市场部年度销售计划,跟踪销售计划的.进展情况。

合同统一管理,统计每月应收账款。

制定每周生产计划,制作投标文件(商务标书、技术标书、资信标书)。

接待到访客户,协助验收产品。

每月定期回访客户,对客户反馈的问题进行汇总。

在工作期间,所有项目如期保质保量交货,客户满意度每年都保持在96以上。

所在公司:湛江市钧安药业有限公司。

时间范围:209月-10月。

公司性质:私营企业。

所属行业:化工/生物/制药/医疗。

工作描述:根据公司需求,制定人才需求计划,

开拓招聘渠道,发布、维护招聘信息,开展人员招聘。

建立健全培训流程,制定培训计划并组织实施。

规范薪酬制度,优化绩效考核制度并组织实施。

人力资源策划和资源统筹。

维护公司日常办公秩序和办公环境。

宣传公司安全保卫、消防、卫生等条例,协助上级定期检查;。

起草、传达行政通知,协助组织公司各种活动和会议。

协助上级完成行政管理制度汇编,监督执行。

完成上级交予的其他任务。

自我评价:性格开朗,诚实肯干,能吃苦耐劳,工作脚踏实地,具有独立开展工作的能力,也有较强的团队合作精神和沟通能力,思维活跃,能很好的与人相处。擅长项目团队的组建与管理,擅长与客户沟通。熟悉现代企业人力资源的开发与管理,能制定出良好的适应本单位的政策吸引优秀人才加盟,能策划良好的培训机制为企业不断培育出人才。工作认真负责、善于创新、敢于迎接挑战、敢于承担责任、有较强的精力投入工作、富有工作激情、乐业敬业、强调团队合作精神。

求职人事经理个人简历

性别:男。

年龄:36岁。

身高:170cm。

婚姻状况:已婚。

户籍:贵州贵阳。

学历最高:本科。

工作经验:以上。

预期工作地点:贵阳市。

预期职位性质:全职。

期望月薪:面议。

期望职位:人力资源经理/主管、行政经理/主管、办公室主任。

本人踏实,勤奋,执行力强,亲和力大;精通现代企业的人力资源和行政管理,熟悉工作流程,掌握相关软件的应用,对数据敏感,在工作中结合实际,颇具创新性。

西南交通大学(本科)。

日期和年份:9月至20xx年7月

校名:西南交通大学。

专业名称:土木工程。

学历:学士学位。

中铁二局(集团)有限公司-办公室主任。

开始和结束日期:20xx年7月至20xx年12月

企业名称:中铁二局(集团)有限公司。

职位:办公室主任。

性能:。

1.负责项目人员、行政和后勤管理。2.对项目人员进行考勤管理,每月上报审核并提交原始记录材料。3.配合公司签订项目人员的合同和聘用协议。4.管理和分配项目的办公用品和固定资产。5.配合公司做好项目宣传和接待工作。6.做好项目的.后勤保障。

企业简介:。

贵州钟鼎环保科技有限公司-人事主管。

开始和结束日期:20xx年3月至20xx年6月

企业名称:贵州钟鼎环保科技有限公司。

职位:人力资源主管。

性能:。

1.协助老板开展各项人力资源工作,实施并建立全公司的人力资源管理体系;2.制定公司人力资源管理、薪酬绩效管理、人事档案管理等相关规章制度,并监督实施;3.起草各类人力分析报告,及时响应和发布人力政策和文件;4.定期进行员工面试,建立和完善员工职业生涯规划管理体系;5.负责公司招聘培训的日常管理,定期组织收集内外部人力资源信息,建立公司人才库,保证人才储备。

企业简介:。

贵州华清实业投资有限公司-人力资源经理。

开始和结束日期:20xx年7月至20xx年5月

企业名称:贵州华清实业投资有限公司。

性能:。

1.协调公司人力资源管理,组织制定公司人力资源规划;2.指导部门劳动关系管理,定期检查用工风险,做好风险防范;3.制定招聘计划,组织筛选和面试,做好部门间的协调工作;4.制定公司绩效政策,组织绩效管理和绩效评估;5.组织制定和实施公司年度薪酬预算和年度薪酬分配计划;6.制定并组织实施员工培训计划,开展培训效果评估和学习成绩测试;7.制定福利政策、系统管理员、社保、公积金等。

企业简介:。

临成达——企业人力资源经理。

起止日期:20xx年7月至20xx年11月

培训机构:林成达。

培训课程:企业人力资源经理。

培训描述:二级企业人力资源经理资格培训。

行政人事经理求职个人简历

目前所在地:广州民族:汉族。

户口所在地:广州身材:168cm65kg。

求职意向及工作经历。

人才类型:普通求职。

工作年限:20职称:高级。

求职类型:全职可到职日期:一个星期

月薪要求:3500--5000希望工作地区:广州佛山广东省。

个人工作经历:

公司名称:广东华国经济发展有限公司。

起止年月:xx-01。

公司性质:民营企业所属行业:综合性工商企业。

工作描述:

1、公司后勤、保安、公车、饭堂、清洁卫生行、员工福利方面管理;

2、制定、实施公司人力资源战略,建设人力资源体系;

离职原因:单位要转移到河源地区。

教育背景。

毕业院校:郑州轻工业学院。

最高学历:本科获得学位:电化学学士。

所学专业一:电化学所学专业二:行政管理学。

行政人事经理个人简历

姓名:

目前所在:广州年龄:26。

户口所在:海南国籍:中国。

婚姻状况:未婚民族:汉族。

培训认证:未参加身高:161cm。

诚信徽章:未申请体重:52kg。

人才测评:未测评。

我的特长:

求职意向。

人才类型:普通求职。

应聘职位:总裁助理/总经理助理:总经理助理,行政/后勤:行政主管、人事专员。

工作年限:3职称:中级。

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:xx--3500希望工作地区:广东省,广州,。

工作经历。

广州市***传媒广告有限公司起止年月:xx-02~xx-06。

公司性质:民营企业所属行业:广告。

工作描述:1、本人在担任行政主管期间,负责、管理公司行政的全面工作,并完成总经理交予的其它事务性工作,比如企业证书年检。

2、按时向总经理汇报并制定销售管理的相关流程及规章制度,协调行政部与销售部等各部门间的关系。

3、员工考勤的统计,网络招聘、人才市场招聘及面试。负责实施日常的人事管理工作,包括入职、离职、辞退。

4、制定员工手册,员工档案管理,购买社保。

5、总经理出差期间,要全面负责、管理公司的`运营情况并及时汇报。

6、办公设备的购置、维护工作;与公司内各部门进行有效沟通、协调。

离职原因:发展空间有限,想换下环境。

深圳市**企业管理顾问有限公司起止年月:xx-04~xx-01。

公司性质:民营企业所属行业:其他行业。

担任职位:经理助理。

工作描述:1、负责日常行政工作及辅助上司的其他工作事项,包括人事方面。

2、兼理市场开发工作,负责成教招生并向企业推荐我们的学生,并跟进目标销售完成情况。

3、获得公司的“最佳新人”和“优秀员工”称号。

离职原因:过年回家后来去了广州。

教育背景。

毕业院校:长沙航空职业技术学院。

最高学历:大专获得学位:毕业日期:xx-07

专业一:信息处理与自动化专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语一般粤语水平:一般。

其它外语能力:

国语水平:一般。

工作能力及其他专长。

通过大学英语a级、计算机信息高新技术考试protel(国家职业资格四级)。

熟悉使用五笔输入法,平均打字速度为60字/分。

熟悉互联网的应用,能够有效利用互联网信息资源。

颇具亲和力及较强的协调、执行能力。

自我评价。

本人有三年的工作经验,性格活泼开朗、乐观向上、善良直爽、具有较好的沟通和协调能力;工作三年来,同事朋友评价最多的就是:为人忠诚,颇具亲和力,做事细心负责。自我观念是:喜欢并坚定我的选择。

文章来源:/qiuzhijianli/jianlimoban/。

行政人事经理个人简历

姓名:

性别:

身份证件号码:

出生日期:

1987.07.13。

民族:

汉族。

政治面貌:

共青团员。

婚姻状况:

未婚。

身高:

162cm。

户籍所在地:

岳阳。

现居住地:

长沙雨花区。

[受教育情况]。

专业:

中国语言文学类。

毕业院校:

湖南师范大学。

学历:

本科。

毕业年份:

2008。

第一外语:

英语。

第一外语水平:

中级。

第二外语:

其它外语。

第二外语水平:

职称类别:

中级。

参加工作时间:

3年。

受教育简历:

成长经历。

9-6高中湘阴二中(文科)。

2004.9-.6大专涉外经济学院(中英文秘专业)。

9-200810自考本科湖南师范大学(涉外文秘专业)。

继续教育情况:

4参加了文秘中级资格培训并顺利取得中级资格证书。

3参加岗前培训并顺利通过试用期一月后转正。

成果及获奖情况:

获得二等奖学金及校三好学生奖。

获得一等奖学金及校三好学生奖。

获得一等奖学金及校优秀毕业生奖。

20获得办公自动化认证、普通话二级乙等证书、英语三级证书及秘书中级职业资格证。

兴趣爱好:

我的兴趣爱好很广泛,亦动亦静,爱看书、音乐也爱运动,喜欢独自散步并思考。热爱交朋友,喜欢和比自己年长的人交谈。

自我评价:

现工作行业:

饮食娱乐管理。

现工作单位:

全家园实业有限公司。

工作简历:

自20下半年可以离校实习后,我一直在社会上磨砺着自己,通过自己的'努力和摸索,积累了丰富的工作经验。

2009.3-至今长沙市全家园实业有限公司(700人左右)行政人事主管。

1、负责全公司的人员招聘、面试及新进员工的入职登记建档工作;

个人技能及特长:

[求职意向]。

求职意向一:

意向一工作地点:

长沙市。

求职意向二:

房地产/土建类。

意向二工作地点:

求职意向三:

咨询顾问类。

意向三工作地点:

薪酬要求:

-2500元rmb/月。

工作方式:

全职。

[联系方式]。

联系人:

联系电话:

e-mail:

个人主页:

通讯地址:

人事经理个人简历

姓名:

目前所在: 东莞 年  龄: 36

户口所在: 江西 国  籍: 中国

婚姻状况: 已婚 民  族: 汉族

诚信徽章: 未申请 身  高: 170 cm

人才测评: 未测评 体  重: 67 kg

求职意向

人才类型: 普通求职

应聘职位: 人事总监/经理/主管,行政总监/经理/主管

工作年限: 17 职  称: 中级

求职类型: 全职 可到职日期: 随时

月薪要求: 8000~9999元 希望工作地区: 东莞,,

工作经历

公司性质: 股份制企业  所属行业:房地产开发

担任职位: 人事经理

工作描述: 1、协助董事长做好公司人事、行政工作的统筹、规划,并负责执行。

2、修订/完善公司组织架构图,明确各岗位职责,建立绩效考核目标与薪酬的激励方案。

3、修订/完善各项管理制度并监督落实,确保各项工作标准化、程序化,并适应未来发展。

4、员工招聘、培训工作督导,根据各岗位工作性质甄选合适人员,为各职能部门作好人力资源保障工作。

5、主责企业文化建设,组织、策划各种企业文化活动,员工福利体系设计、实施及持续改进。

6、主责员工关系管理,建立内部沟通机制,协助、处理员工申诉,根据员工的自身特点协助制定员工职业规划,优化员企关系。

7、主责公司对外联络工作,接待各界来访领导;并负责各种证照的办理及年审工作。

8、购买行政办公用品及劳保用品,监督小仓库及食堂的物料。

9、完成董事长临时交办的各项工作任务。

离职原因:

公司性质: 私营企业  所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业

担任职位: 行政人事经理

工作描述: 1、根据公司实际情况拟定中短期规划(战略、制度等),并加以落实。

2、修订/完善各项管理制度、推行书面化管理并监督落实;梳理内部管理流程,清晰部门职能,建立汇报制度及专线责任制。

3、修订/完善公司福利政策、提薪、晋升评审。

4、主责公司绩效考核体系(kpi量化),反馈、面谈、改善、跟进,达成企业目标与部门业绩及个人绩效。

5、主责本部门全面成本预算与控制,最大限度地开发资源,节约成本。

6、塑造、维护、发展和传播企业文化,增强企业凝聚力,提高员工归属感。

7、对接和应对公司客户验厂(sa800、反恐)工作及相关资料跟踪。

8、处理公司各种劳资纠纷及行政后勤管理(食堂、宿舍、车辆、消防、安全、卫生等),执行力较强。

离职原因:

公司性质: 外商独资  所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业

担任职位: 人事科长

工作描述: 1、根据公司人力资源规划,制定并落实定岗定篇人力资源成本预算。

2、负责人员招聘,挖掘各种招聘渠道等。

3、培训、储备重点岗位人才,提高管理人员。

4、为员工办理社保、签订劳动合同,建立和维护职业病。

5、对接和应对公司客户验厂(sa800、反恐)工作及相关资料跟踪。

离职原因:

公司性质: 事业单位  所属行业:中介服务(公证,代理,信息服务)

担任职位: 办公室主任

工作描述: 1、主责招聘会的筹划、具体工作的开展和执行。

2、协助各单位的现场招聘工作,完成招聘任务,协助各部门领导及有关单位下乡开展宣传及招聘工作。

3、到各有关单位实习,了解公司、工厂之运作流程,协助各有关单位开展日常的招聘工作、员工培训、档案管理等有关工作。

4、主要为全球知名企业台湾宝成国际企业《耐克鞋业》、《旺旺集团》、《匹克鞋业》招聘中低员工。 5、各类报表的制作及分析、统计,劳动合同的派发及统计工作。

离职原因:

公司性质: 民营企业  所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业

担任职位: 人事副主管

工作描述: 1、督办本公司招聘、培训员工、档案管理、信息沟通、满意度调查等工作。

2、拟定公司绩效考核制度并每月各考核一次,激励员工的工作激情。

3、为员工办理各类保险、签订劳动合同,不定期组织各类户外活动,提高员工积极性、建立企业文化。

4、改善员工各类生活娱乐、后勤设施,提高员工对企业的'归属感。

5、不定期进行各类安全应急演练,提高员工安全生产意识。

6、监督小仓库及食堂的物料。

7、完成上级领导临时交办的各项工作任务。

离职原因:

教育背景

毕业院校: 黎明职业学院

专 业 一: 行政管理 专 业 二:

语言能力

外语: 其他 较差 粤语水平:

其它外语能力:

国语水平:

工作能力及其他专长

1、熟悉人力资源六大块(规划、招聘与配置、培训与开发、绩效考核、薪酬福利、员工(劳动)关系。尤其擅长招聘、培训、绩效、员工关系。

2、熟悉行政管理(后勤管理:食堂、宿舍、车辆、卫生;消防、保安管理;各种制度、会议的建立及落实;人事行政的采购;各种活动的主持;基本的日常工作:8s、环境、检查等。

3、基本熟悉验厂的流程:sa8000社会责任(人权)、反恐(安全)、环境审核、品质。

4、熟悉一些计算机管理系统:erp、oa、领域。使用软件能提高员工工作效率。

5、较强的个人沟通能力和感染力、执行力。

6、精通《劳动法》,能为工厂合理规避劳资纠纷。

个人自我评价

善于面对和承受工作,生活中的挑战和压力;人际关系融洽,有较强的协调,沟通及组织能力;作积极主动,有团队合作精神;环境适应性强;善于思考,待人处事灵活;认真负责,踏实勤恳,任劳任怨;本人综合素质强。

人事经理个人简历

培训认证: 未参加

身 高: xx cm

诚信徽章: 未申请

体 重:xxkg

人才类型: 普通求职

应聘职位: 招聘经理/主管:,人事专员:,职业技术教师:

工作年限: 5

职 称: 无职称

求职类型: 全职

可到职日期: 一个月

月薪要求: 5000--8000

希望工作地区:

xx人力资源有限公司

起止年月:20xx-08 ~ 20xx-03

公司性质: 股份制企业

所属行业:

担任职位: 招聘经理

工作描述: 负责与客户单位、各职介、职校以及各个xx网站的业务联系与合作,并负责具体落实,开拓新的招聘渠道,带领团队积极为需要招聘的客户单位推荐求职人员,进行面试到合适合格的人才。

离职原因:

xx公寓酒店

起止年月:20xx-07 ~ 20xx-08

公司性质: 中外合资 所属行业:服务业

担任职位: 餐饮主管

工作描述: 协助部门经理做好本部门日常的管理,考核考勤,检查卫生,安排班次,召开部门会议,协助完善餐饮服务流程,提高服务质量,处理客户投诉。

离职原因: 个人发展

毕业院校: xx大学xx师院

最高学历: 本科 获得学位: 管理学学士 毕业日期: 20xx-07

专 业 一: 旅游(饭店)管理 专 业 二:

起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

20xx-09 20xx-07 xx大学xx师院 旅游管理 毕业证书 -

外语: 英语 良好 粤语水平: 一般

其它外语能力: 英语

国语水平: 精通

工作认真踏实,为人负责,有较强的团队合作精神,善于学习,注重人际关系

本人身材偏瘦,热情却高,说话不巧,心态却好,学历一般,经验不少!

本人现在xx人力资源公司工作,熟悉劳动合同法等相关法规曾参加过人力资源及劳动合同法相关培训。被派往xx分公司期间,带领5人团队独立完成xx人力资源市场及xx招聘网的建设与推广,并成功运营;与劳动局合作,建立乡镇招聘代理渠道。通过近3年的招聘工作,建立与全国诸多院校的联系与良好合作关系,开拓维护新的招聘渠道,擅长组织开展校园招聘等。

求职个人简历

手机:1883xxxxx。

邮箱:xx。

性别:女。

求职目标:工程设计。

20xx.9-20xx.7西安石油大学工业设计。

主修课程:

设计概论、素描、设计色彩、效果图技法,产品速写,装饰设计基础;设计图学,设计心理学,产品语意传达,阴影与透视、工程力学(理工类),工业设计机械基础、设计材料与工艺、工业设计概论等。

20xx.9-20xx.3普瑞米特科技有限公司设计职位。

工作描述:

2、配合宣传部门设计宣传材料、网页图片、展板、画册等设计。

20xx.3-20xx.5西安久泰矿业设备有限公司设计职位。

工作描述:

2、配合技术部,为公司新的研究成果申请专利工作,提供支持;。

3、设计公司所需的产品的宣传资料(包括:宣传册、展板、彩页、网页的设计等)。

参加工作已经快两年了。两年的工作让我知道任何行业、任何工作都充满辛酸。也让我明白选择适合自己的工作,并且一直走下去是多么的重要。可能时间并没有让我变得多么优秀,无论是技能、经验都略有寸进,然而却相差很远。但是,时间却教会了我,珍惜机会、珍惜时间。很渴望进入一个能让自己自我提高,展现自身价值的团队。

cet-4英语证书。

人事经理个人简历

姓名:

目前所在: 东莞 年 龄: 36

户口所在: 江西 国 籍: 中国

婚姻状况: 已婚 民 族: 汉族

诚信徽章: 未申请 身 高: 170 cm

人才测评: 未测评 体 重: 67 kg

求职意向

人才类型: 普通求职

应聘职位: 人事总监/经理/主管,行政总监/经理/主管

工作年限: 17 职 称: 中级

求职类型: 全职 可到职日期: 随时

月薪要求: 8000~9999元 希望工作地区: 东莞,,

工作经历

江西**实业有限公司 起止年月:20xx-09 ~ 至今

公司性质: 股份制企业 所属行业:房地产开发

担任职位: 人事经理

工作描述: 1、协助董事长做好公司人事、行政工作的统筹、规划,并负责执行。

2、修订/完善公司组织架构图,明确各岗位职责,建立绩效考核目标与薪酬的激励方案。

3、修订/完善各项管理制度并监督落实,确保各项工作标准化、程序化,并适应未来发展。

4、员工招聘、培训工作督导,根据各岗位工作性质甄选合适人员,为各职能部门作好人力资源保障工作。

5、主责企业文化建设,组织、策划各种企业文化活动,员工福利体系设计、实施及持续改进。

6、主责员工关系管理,建立内部沟通机制,协助、处理员工申诉,根据员工的自身特点协助制定员工职业规划,优化员企关系。

7、主责公司对外联络工作,接待各界来访领导;并负责各种证照的办理及年审工作。

8、购买行政办公用品及劳保用品,监督小仓库及食堂的物料。

9、完成董事长临时交办的各项工作任务。

离职原因:

广东**服饰有限公司 起止年月:20xx-08 ~ 20xx-08

公司性质: 私营企业 所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业

担任职位: 行政人事经理

工作描述: 1、根据公司实际情况拟定中短期规划(战略、制度等),并加以落实。

2、修订/完善各项管理制度、推行书面化管理并监督落实;梳理内部管理流程,清晰部门职能,建立汇报制度及专线责任制。

3、修订/完善公司福利政策、提薪、晋升评审。

4、主责公司绩效考核体系(kpi量化),反馈、面谈、改善、跟进,达成企业目标与部门业绩及个人绩效。

5、主责本部门全面成本预算与控制,最大限度地开发资源,节约成本。

6、塑造、维护、发展和传播企业文化,增强企业凝聚力,提高员工归属感。

7、对接和应对公司客户验厂(sa800、反恐)工作及相关资料跟踪。

8、处理公司各种劳资纠纷及行政后勤管理(食堂、宿舍、车辆、消防、安全、卫生等),执行力较强。

离职原因:

江西**盛鞋厂 起止年月:20xx-10 ~ 20xx-07

公司性质: 外商独资 所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业

担任职位: 人事科长

工作描述: 1、根据公司人力资源规划,制定并落实定岗定篇人力资源成本预算。

2、负责人员招聘,挖掘各种招聘渠道等。

3、培训、储备重点岗位人才,提高管理人员。

4、为员工办理社保、签订劳动合同,建立和维护职业病。

5、对接和应对公司客户验厂(sa800、反恐)工作及相关资料跟踪。

离职原因:

江西**派遣中心 起止年月:20xx-09 ~ 20xx-09

公司性质: 事业单位 所属行业:中介服务(公证,代理,信息服务)

担任职位: 办公室主任

工作描述: 1、主责招聘会的筹划、具体工作的开展和执行。

2、协助各单位的现场招聘工作,完成招聘任务,协助各部门领导及有关单位下乡开展宣传及招聘工作。

3、到各有关单位实习,了解公司、工厂之运作流程,协助各有关单位开展日常的招聘工作、员工培训、档案管理等有关工作。

4、主要为全球知名企业台湾宝成国际企业《耐克鞋业》、《旺旺集团》、《匹克鞋业》招聘中低员工。 5、各类报表的制作及分析、统计,劳动合同的派发及统计工作。

离职原因:

福建**服饰有限公司 起止年月:20xx-09 ~ 20xx-08

公司性质: 民营企业 所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业

担任职位: 人事副主管

工作描述: 1、督办本公司招聘、培训员工、档案管理、信息沟通、满意度调查等工作。

2、拟定公司绩效考核制度并每月各考核一次,激励员工的工作激情。

3、为员工办理各类保险、签订劳动合同,不定期组织各类户外活动,提高员工积极性、建立企业文化。

4、改善员工各类生活娱乐、后勤设施,提高员工对企业的归属感。

5、不定期进行各类安全应急演练,提高员工安全生产意识。

6、监督小仓库及食堂的物料。

7、完成上级领导临时交办的各项工作任务。

离职原因:

教育背景

毕业院校: 黎明职业学院

最高学历: 大专 获得学位: 行政管理 毕业日期: 20xx-07

专 业 一: 行政管理 专 业 二:

起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

20xx-01 20xx-09 泉州科技培训中心 助理人力资源管理师 三级

20xx-01 20xx-03 江西上高劳动就业局 劳动合同实施法

20xx-04 20xx-07 江西上高劳动就业局 员工关系

语言能力

外语: 其他 较差 粤语水平:

其它外语能力:

国语水平:

工作能力及其他专长

1、熟悉人力资源六大块(规划、招聘与配置、培训与开发、绩效考核、薪酬福利、员工(劳动)关系。尤其擅长招聘、培训、绩效、员工关系。

2、熟悉行政管理(后勤管理:食堂、宿舍、车辆、卫生;消防、保安管理;各种制度、会议的建立及落实;人事行政的采购;各种活动的主持;基本的日常工作:8s、环境、检查等。

3、基本熟悉验厂的流程:sa8000社会责任(人权)、反恐(安全)、环境审核、品质。

4、熟悉一些计算机管理系统:erp、oa、领域。使用软件能提高员工工作效率。

5、较强的个人沟通能力和感染力、执行力。

6、精通《劳动法》,能为工厂合理规避劳资纠纷。

个人自我评价

善于面对和承受工作,生活中的挑战和压力;人际关系融洽,有较强的协调,沟通及组织能力;作积极主动,有团队合作精神;环境适应性强;善于思考,待人处事灵活;认真负责,踏实勤恳,任劳任怨;本人综合素质强。

求职个人简历

最高学历: 大专

工作经验: 1年以下

联系地址: 汉中市汉台区

求职意向:xx

最近工作过的职位:

期望岗位性质: 全职

期望月薪: 面议

期望从事的岗位: 护士长/护士,护理主任/护理人员

期望从事的行业: 医疗/美容/保健/卫生,医疗设备/器械

技能特长

技能特长: 从20xx年9月至20xx年6月在这四年的学习期间,我基本掌握了各项护理理论知识和各项护理操作技能,我于20xx年6月至20xx年2月到汉中市中心医院实习,在这8个月的实习期间,我学会了很多临床理论知识、基础护理技能、各种抢救仪器的使用方法,掌握了基本的护理操作,为我以后的工作打下了坚实的基础。

教育经历

汉中职业技术学院 (大专)

起止年月: 20xx年9月至20xx年5月

学校名称: 汉中职业技术学院

专业名称: 护理专业

获得学历: 大专

工作经历

汉中市中心医院 - 实习

起止日期: 20xx年6月至20xx年2月

企业名称: 汉中市中心医院

从事职位: 实习

自我评价

经过一年多的临床工作,让我学会了很多知识,强烈认识到爱心、耐心和高度责任感对护理工作的重要性!临床护理和急救更加磨练了我的意志,极大地提高了我的操作能力和水平。自信这一年的工作让我实现了更高一级的飞跃,有信心接受一份全职护士工作。在以后的工作中我会更加努力,为护理工作尽职尽责!因此我对自己的未来充满信心。

求职个人简历

诚信徽章: 未申请

身高: 164 cm

人才测评: 未测评

体重: 50 kg

人才类型: 应届毕业生

应聘职位: 人事专员/助理, 招聘人员, 行政专员/助理

工作年限: 0

职称: 无职称

求职类型: 实习

可到职日期: 随时

月薪要求: 20xx--3500

希望工作地区: 广州,深圳,惠州

工作经历

惠州市大亚湾第一中学 起止年月:20xx-09 ~ 20xx-10

公司性质: 事业单位所属行业:专业服务/教育/培训

担任职位: 实习语文教师

工作描述: 在教育实习的这段时间,任高一语文实习教师及助理班主任工作。由于接触大量的教师和学生,并通过和他们的深入交流,拓展了自己的人际关系,学习了如何与不同的人更好的相处。对学生学籍信息系统的管理和其他相关工作提高了我的办公软件操作水平。

离职原因: 实习结束

南都传媒 起止年月:20xx-06 ~ 20xx-07

公司性质: 国有企业所属行业:广告/媒体

担任职位: 兼职销售

工作描述: 负责《南方都市报》零售兼职工作。

离职原因: 兼职结束

钙尔奇公司 起止年月:20xx-04 ~ 20xx-06

公司性质: 外商独资所属行业:医疗/护理/保健/卫生

担任职位: 兼职销售

工作描述: 在广州市少年宫兼职钙尔奇儿童钙片销售。

离职原因: 兼职结束

教育背景

毕业院校: 广东技术师范学院

最高学历: 本科获得学 位: 学士 毕业日期: 20xx-06

专 业 一: 汉语言文学(师范) 专 业 二:

起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

语言能力

外语: 英语良好 粤语水平: 良好

其它外语能力:

国语水平: 优秀

工作能力及其他专长

善于与人沟通、学习能力强、抗压能力好。热爱体育运动。

个人自传

本人从小在海边生长,性格活泼开朗,热爱与人沟通,热爱接触新事物与人。热爱已于运动等。

求职个人简历

户口所在地:广州身材:161cm48kg。

婚姻状况:已婚年龄:28岁。

培训认证:诚信徽章:

人才类型:普通求职。

应聘职位:

工作年限:8职称:初级。

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:20xx--3500希望工作地区:广州。

公司名称:广东永骏经济发展有限公司起止年月:20xx-02~20xx-06。

公司性质:民营企业所属行业:鞋业/皮具/玩具。

担任职务:行政助理。

工作描述:本人在“永骏”公司工作的四年里,主要负责以下工作:

1、文具、墨合、清洁用品的采购、发放、统计、保管、每月行政费用分摊及每年各项大型活动的鲜花订购与布置、费用分摊,部门考勤工作,整理文件等。

2、公司电脑设备的记账,固定资产的盘点,每月电脑上网及维护费的统计等工作。

3、公司花草、空调、办公室工程维护及装修工程等跟进业务。

离职原因:

公司名称:某品牌服装起止年月:20xx-01~20xx-07。

公司性质:所属行业:

担任职务:经理助理。

工作描述:本人在“永骏”公司工作的期间,利用周末休息时间,在一家运动服装批发企业兼职,从设计到生产,生产到店铺经营,参与整个经营运作,流程熟悉!

离职原因:

公司名称:广州医药公司健民医药连锁店起止年月:20xx-02~20xx-12。

公司性质:国有企业所属行业:商业服务。

担任职务:药剂师兼分店出纳员。

工作描述:本人在"健民医药连锁店"任药剂士兼分店出纳员。在职期间参与gsp申报工作。

1、在售货方面,按需用药,不夸大其功效,名符其实的小病当医生,大病当参谋。

2、在财务方面,管理备用金,独立完成日销售报表,盘点表。工作的同时积极响应公司举行的各项文体活动,并取得优异的成绩;服从公司领导的安排。

离职原因:

刻育背景。

毕业院校:湖北教育学院。

所学专业一:会计所学专业二:中药学。

受教育培训经历:

起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。

20xx-0920xx-07湖北教育学院会计毕业证。

20xx-0820xx-10广州市药品食品监督管理局中药学中药师证。

20xx-1020xx-12广州市天河区劳动局中级物业管理员上岗证。

语言能力。

外语:英语良好。

其它外语能力:客家话。

国语水平:精通粤语水平:精通。

工作能力及其他专长。

本人工作一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美,对公司的发展做出了自己应尽的贡献。

通讯地址:

联系电话:家庭电话:

手机:qq号码:

电子邮件:

个人主页:

一年以上工作经验|男|__岁。

居住地:

电话:

e-mail:

最近工作[1年]。

公司:__有限公司。

行业:制药/生物工程。

职位:内科医生。

学历。

学历:本科。

专业:临床医学与医学技术。

学校:__中医药大学。

自我评价。

医学专业背景,丰富的临床医学、医疗管理工作经验。了解肝炎、妇科、眼科、肿瘤临床科室及病理、检验外诊科室等相关药品、器械及技术领域。多年的管理经验,接受能力强,能迅速领悟接受新的理论与技能。

到岗时间:一个月之内。

工作性质:全职。

希望行业:制药/生物工程。

目标地点:

期望月薪:面议/月。

目标职能:内科医生。

工作经验。

__/2—__/2:__有限公司[1年]。

所属行业:制药/生物工程。

心电图室内科医生。

1.从事临床的holter、心电图、活动平板及心脏电生理的诊断分析工作。

2.参加学术交流活动以及进修深造。

3.负责相关手术的跟台。

4.与临床密切接触,并获得临床执业医师证书。

5.对入院病人的日常管理,及对疾病的诊断处理。

__/8—__/2:__有限公司[6个月]。

所属行业:医疗设备/器械。

临床部临床部负责人。

1.负责心血管电生理医疗器械、心外科医疗器械、肾动脉消融医疗器械临床试验方案设计、文件准备、计划制定、实施及质控。

2.负责产品培训材料的准备及培训工作。

3.负责相关医学的学术推广工作。

4.负责产品临床信息收集、反馈,并负责将反馈信息反馈给公司研发、质量等部门。

教育经历。

__/9—__/6__中医药大学临床医学与医学技术本科。

证书。

__/12大学英语四级。

语言能力。

英语(良好)听说(良好),读写(良好)。

求职个人简历

姓名:

国籍:中国。

目前所在地:广州。

民族:汉族。

户口所在地:湖北。

身材:165cm70kg。

工作年限:41。

职称:中级。

可到职日期:随时

月薪要求:20xx-3500。

希望工作地区:广东省。

公司名称:x医院。

起止年月:20xx-01~广东省佛山市。

公司性质:

所属行业:

担任职务:继续从事罕亮解毒丹的研究和临床实验。

工作描述:在戒毒和治艾滋病方面又获得重大突破。

本人具有操作、维修机械、电器、制药设备等的技能和工艺技术,近十多年来,坚持不断从事中医药的研究和实践、掌握了诊病、治病的知识和技能,通过把脉和望、闻、问等能准确诊断出大病,还掌握了许多治疗技巧,大大减缓了病人的痛苦,用研发出来的中药罕亮解毒丹“和医术治愈了许多晚期食管、胃、肠、乳腺、肝、肺等癌症患者和痛风、中风、高血压、糖尿病等疑难病患者,还能为吸毒人员戒毒和治愈各种性传染疾病。

求职个人简历

性别:男。

出生日期:1987年11月12日

身高:170cm。

婚姻状况:未婚。

身份证号码:xxx。

户口所在地:广东韶关。

现在所在地:广东广州海珠区。

求职意向:纺织/化纤纺织/服饰(装)设计广告设计/创意策划。

求职地点:广州佛山。

求职时间:20xx—10—4。

可到职时间:随时。

工作经验:一年以上工资要求:面议。

工作性质:全职。

普通话:优秀掌握。

方言:粤语能力:优秀。

英语:良好。

毕业院校:广州纺织学院。

最高学历:中专。

所学专业:服装设计。

20xx.3——20xx.5。

广州科拉迪服装有限公司(合资企业)。

工作职位:服装生产跟单。

离职原因:待遇问题工作描述:跟进生产车间的生产进程!

20xx.6——20xx.10。

广州艾琪安服装有限公司(民营企业)。

工作职位:助理设计师。

离职原因:身体不适工作描述:辅助设计师!跟进服装工艺进展。

20xx.11——20xx.3。

广州华贵商贸城。

工作职位:私人服装店。

离职原因:无工作描述:我觉得销售真的是个很大的学问,首先你本身要很会搭配,多看点时尚杂志,还有你要了解各个体身的人应该穿什么类型的服饰,什么颜色的服装,搭配什么。这样你搭配出来真的好看,顾客也就会自自然然的相信你了。多看点那些服装搭配网之类的。累人的工作!

若有幸加盟,我可以致力于贵公司的开发或根据公司的需要随时致力于某方面的工作和学习。

“顺兮,逆兮,无阻我飞扬”是我的座右铭;“如临深渊,如履薄冰”是我的工作态度;“真诚,守信”是我的最大特点;开阔的胸襟使我获得许多朋友。聪明的头脑,创造的思维,开拓进取的坚韧,加上纯熟的专业技能,相信我是您的最佳选择。

请您给我一次机会,我必将还您以夺目的光彩。

感谢您耐心的阅读了我的求职信,如需要详细资料,请与我联系。

求职个人简历

年龄:21岁户口所在地:南平。

婚姻状况:未婚。

人才类型:全职。

应聘职位:机械与汽车维修、机械与汽车维修、机械与汽车维修。

工作年限:0职称:中级。

求职类型:全职可到职日期:一个星期

月薪要求:1000以下希望工作地区:厦门厦门。

个人工作经历:曾经在修理产实习了两个月,对专业知识有较深的掌握,本人能吃苦耐劳,有责任心对工作认真,有上进心.

教育背景。

毕业院校:福建省建阳农业工程学校。

最高学历:中专毕业日期:20xx年6月

所学专业一:技工类所学专业二:

证书:汽车维修中级证。

在校曾多次被评为"三好生"多次获得奖学金。

语言能力。

外语:英语外语水平:一般。

国语水平:精通粤语水平:较差。

工作能力及其他专长。

本人性格沉稳,有耐心,责任感,做事积极主动,喜欢挑战自己,相信努力一定会有回报。

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