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党员干部酒驾以案促改心得体会集合
自xx年危险驾驶罪入刑以来，已有十年的时间，但酒驾醉驾行为在**区党员和公职人员中依然时有发生，严重影响人民群众生命财产安全和**区党员干部形象。
xx年以来，**区纪检监察机关根据公安机关行政处罚决定、检察院不起诉决定和法院刑事判决，立案处分酒驾醉驾党员和公职人员共计**人，其中xx年**人，xx年**人，xx年**人；其中酒驾**人，占比**%，醉驾**人，占比**%。主要呈现以下特点：
xx年以来，**区纪检监察机关共立案处分546人，因酒驾醉驾受处分人数占比**%，高于全市**个百分点；从酒驾醉驾类案件在违法犯罪类案件中的占比来看，xx年以来，查处违法犯罪类案件**件，其中酒驾醉驾类案件占比**%，相比其他违法犯罪行为，酒驾醉驾行为更易发多发；xx年以来查处的酒驾醉驾案件中，有**件造成了人员受伤，车辆受损，公共设施受损等后果，酒驾醉驾危害巨大，惩治酒驾醉驾违纪违法行为依然任重道远。
从酒驾醉驾行为发生时间看，行为发生在xx年的**人，xx年**人，xx年**人，发生在xx年以前的**人，**区党员和公职人员发生的酒驾醉驾行为逐年降低，这与纪检监察机关严查严管有关，也在一定程度上反映了**区党员和公职人员遵纪守法的意识逐渐提高。
从酒驾醉驾人员身份看，农村党员**人，社区党员**人，企业党员**人，机关事业党员**人，农村社区党员占比高达**%。酒驾醉驾的农村党员中，村干部**人，占农村酒驾醉驾党员人数的**%，村干部是党和政府与人民群众之间联系的纽带和桥梁，言行时刻被基层群众关注，酒驾醉驾问题多发，受处分人数多，容易造成不良社会影响，值得我们高度关注。酒驾醉驾的机关事业人员占比**%，比全市低**个百分点，说明**区酒驾醉驾的机关事业人员比例远远低于全市平均水平。机关事业单位人员中，处级干部**人，科级干部**人，科级以下干部**人，其他人员**人。
从性别看，酒驾醉驾人员中女性**人；从年龄看，30岁以下**人，30岁到40岁**人，40岁到50岁**人，50岁到60岁**人，60岁以上**人，30岁到50岁的人员占比**%，这部分人社交活动相对较多，身体状况较好，更容易放纵自己酒后驾驶，但作为家庭的顶梁柱和单位的中坚力量，发生酒驾醉驾行为对家庭和工作更容易造成较大影响。
通过分析，党员和公职人员酒驾醉驾行为屡禁不止的原因主要有以下三点：
虽然危险驾驶入刑已经十年，“喝酒不开车，开车不喝酒”成为了大多数人的行为习惯，但仍有少数党员干部心存侥幸，以身试法，甚至多次酒驾，如**街道**等。他们认为交警部门一般在晚上检查，而且**区地处城乡结合部，交警设卡较少，偶尔酒驾醉驾一次不会被查到；有的自恃驾驶技术娴熟，距离短路线熟，稍微喝一点也不会影响开车，如辖区某党员饮酒后在小区外挪车被交警查获；还有人认为自己人脉广能力强，即使被查到也能找关系逃避法律的制裁，在各种侥幸心理的驱动下，酒驾醉驾屡禁不止。
从统计分析看，**区酒驾醉驾人员以农村党员干部为主，从文化程度看，高中及以下**人，占比**%，受教育程度不高，法纪意识较为淡薄。有的对酒驾醉驾存在错误认知，如**街道**，认为药酒不是酒，饮用药酒后被交警查获；有的认为中午喝酒晚上开车或晚上喝酒第二天开车不会构成酒驾醉驾，不了解酒精在人体内分解代谢速度因个体差异而不同，只要检测超标同样构成酒驾醉驾，如**街道**，晚上喝酒第二天清晨5点半被交警查获，酒精呼吸测试值高达**mg/ml，抽血检测值仍达到**mg/ml；有的对国家法律、党纪党规缺乏敬畏和戒惧，知法犯法，更有人在酒驾醉驾后侍酒滋事、违法犯罪，如**街道**醉酒驾车后冲撞卡点，殴打检查人员，被判处拘役，开除党籍。
近年来，**区纪检监察机关高度重视对酒驾醉驾案件的查处工作，对党员干部酒驾醉驾案件有案必查，严肃处理。但有些单位和党组织认为酒驾醉驾属于个人行为，不是贪污贿赂等职务违法犯罪，与工作无关，与单位无关；有的认为酒驾醉驾只是违反交通法规，并不属于违反党纪，从而忽视了对党员干部的纪律提醒，教育引导不足，以至于很多党员思想认识不高，法律意识不强，对酒驾醉驾的危害没有从思想上根本重视。酒驾醉驾人员中，街道人员占比**%，其中机关工作人员**人，各街道对党员干部的教育管理有待加强。
各级党组织要经常性地开展纪法教育，教育引导党员和公职人员增强纪法观念，严格自我约束，自觉守底线、塑形象、树新风。要进一步加大警示教育力度，挑选有代表性和典型性的案例，在适当范围内进行通报曝光，坚持用“身边事”教育“身边人”，使广大党员干部对纪法衔接建立起更明确的认识，形成直观有效、入脑入心的警示教育效果，提醒党员和公职人员以案为戒，严格遵守党纪国法。
要强化对党员和公职人员的日常监督，特别是“八小时”以外的教育监督管理，用好谈心谈话、约谈提醒等方式，对苗头性、倾向性问题，早发现早提醒，坚决遏制党员和公职人员酒驾醉驾违纪违法行为。对存在宣传教育缺失、监督管理不力，酒驾醉驾问题多发的单位和党组织，要及时提出纪检监察建议，责成进行有效整改。
纪委监委要持续加强与公检法机关的沟通协调，拓宽已有的机制和沟通渠道，进一步建立健全酒驾醉驾快速移送工作机制，要加强对党员和公职人员酒驾醉驾问题线索的排查分析，既要查清事实、性质和情节等，又要查清饮酒原因、参与人员、费用来源等问题，注重挖掘酒驾醉驾背后隐藏的违规公款吃喝等违反中央八项规定精神问题，作出精准处置。
党员干部酒驾视频心得体会
近日，一则关于党员干部酒驾的视频在网络上广为流传，引起了社会的广泛关注和讨论。这段视频中，一位身穿警服的党员干部在酒后驾驶的情况下被交警拦下，场面非常尴尬。我观看了这段视频，深感党员干部在酒驾问题上依然存在不少问题，同时也对这一问题产生了一些深刻的思考和感慨。
首先，让我感到震惊的是这位身穿警服的党员干部竟然居然选择在酒后驾驶。作为党员干部，他身上本该承载着责任和风范，应该以身作则，严守交通法规，保持道德操守。然而，他的行为却与党员干部的职责相悖，这种不负责任的行为让社会公众难以接受。党员干部要时刻以自己为榜样，成为公众的指导和引领者，因此，在道德和法律意义上，党员干部不应该做出这种违法和违背良好品德的事情。
其次，这起事件再次引发了人们对于党员干部教育和监督机制的反思。如果这位党员干部的行为没有被交警拦下并被记录下来，我们就无法意识到问题的严重性。因此，我们不能仅将责任归咎于该党员干部一个人，我们更应该深入思考为什么他能够做出这种错误的决定。党组织和相关部门要对党员干部加强监管和教育，引导他们树立正确的价值观和行为准则，做到“三净三实”，即心灵净土、家庭和睦、作风正派、公道正义、清正廉洁、对人真诚。久而久之，党员干部将形成自觉规范自己行为的良好习惯，做到守法守规、依法依规。
再次，党员干部酒驾问题的存在，也说明了道德观念和法制观念的缺失。一方面是个体的道德观念淡薄，对于自己所承担的责任和义务缺乏认识；另一方面是制度约束和法律教育的不到位，对于党员干部的责任和义务缺乏明确规定。因此，在教育中要注重培养党员干部的道德修养，强调党员干部必须以崇高的政治觉悟和优良的品德操守，恪守道德底线，自觉遵守党纪国法。同时，加强制度建设，建立健全社会主义法制，为党员干部的行为提供有力的法律保障。
最后，这起事件也提醒我们，党员干部应当时刻保持良好的形象。党员干部作为党和政府的代表，其一言一行都会被社会关注和传播。因此，党员干部要时刻自省自警，不能因为权力和地位的增加而丧失自我约束和自律的能力。只有树立正确的权力观，保持初心，服务人民群众，做到清正廉洁，才能赢得人民群众的信任和支持。
总之，党员干部酒驾视频中的事件给我带来了深刻的思考和感慨。这一事件不仅仅是一个个别案例，而是党员干部思想品德建设和制度建设的一个缩影。通过这一事件的反思，我们应当引以为戒，及时出台有效措施，加强党员干部的教育和管理，为党员干部塑造良好的形象，推动党和政府的建设与发展。同时，也希望广大党员干部能够引以为镜，时刻自我警醒，筑牢道德底线，以良好的形象和崭新的作风服务人民，为党和人民作出更大的贡献。
教育党员干部报告心得体会
近日，我有幸参加了一场关于教育党员干部报告的座谈会。会议上，与会人员就如何做好教育工作、提高教师队伍素质等问题进行了深入的交流和研讨。通过这次报告，我深刻认识到了教育党员干部的重要性，也对今后的工作有了更明确的认识与思考。
首先，教育党员干部的使命和责任感需要进一步提高。报告中明确指出，教育党员干部是肩负起培养未来人才的重担的。他们不仅是政治斗争的先锋，更应该是教育事业的引领者。因此，教育党员干部要时刻保持使命感和责任感，不仅要忠诚于党的事业，更要为教育事业的发展而努力奋斗。只有真正担起责任，才能够更好地为学生的成长和发展贡献自己的力量。
其次，教育党员干部要加强理论学习，提升自身能力水平。报告中提到，教育党员干部是教育改革的推动者和实践者。作为教育系统中的骨干力量，他们应该具备坚实的理论基础和广泛的知识储备，以更好地引领教育事业的发展。只有不断提升自身的理论水平，才能够更好地应对教育中的新问题、新挑战，更好地推动教育改革的深入开展，为广大师生创造更好的教育环境。
此外，教育党员干部要加强党性修养，坚守职业道德。教育事业涉及到千家万户，舆论的敏感性也很强。教育党员干部要始终保持清正廉洁的党风，坚决遵守党的纪律和职业道德，自觉做到在任何情况下都不能丢掉党性、丢掉底线。只有在党性修养上与职业道德保持一致，才能够更好地为教育事业的发展做出贡献，赢得广大师生和家长的信任。
最后，教育党员干部要积极创新工作方式方法，提供优质教育资源。报告中强调了科技的迅速发展对教育的影响，提醒教育党员干部要不断跟上时代的步伐，利用科技手段提供更多的教育资源。只有紧紧抓住科技的机遇，积极创新教育工作方式方法，才能够更好地满足学生和家长的需求，提供更丰富多样的优质教育资源。
综上所述，教育党员干部报告给我留下了深刻的印象。作为一名教育工作者，我将积极践行报告中提出的各项要求，提高自身的素质水平，在工作中更加努力地履行好自己的职责和使命，为教育事业的发展贡献力量。我相信，只要我们共同努力，广大的教育党员干部一定能够为教育事业的进步作出更大的贡献，为培养出更多优秀的人才做出更大的努力！
教育党员干部报告心得体会
随着党的教育工作的不断深入，党员干部报告心得成为了提高党员队伍素质和履职能力的重要途径之一。我作为一名党员干部，近期参与了一次关于教育党员干部报告心得的讨论会，从中受益匪浅。在这次讨论会中，我反思了自己在教育工作中的表现，并汲取了他人的经验，获得了一些宝贵的心得体会。
首先，教育党员干部报告心得要真实、客观。教育是一项关系到人们思想观念和学识水平的重要工作。作为党员干部，我们在报告中要务实、真实地反映教育过程中的问题和困难。不能遮掩或美化现实，更不应为了报告的好听而虚报成绩或隐瞒问题。只有真实客观地表达自己的心得体会，才能使报告更加具有说服力和实用性。
其次，教育党员干部报告心得要突出实践经验。党员干部报告心得的目的是为了总结经验和教训，提高工作能力。因此，报告中需要详细描述自己在教育工作中的实践经验，总结成功的经验和积极的做法。同时，也要坦率地反思自己在教育过程中遇到的问题和短板，以便更好地改进和提升自己的工作水平。
再次，教育党员干部报告心得要注重交流与互动。报告心得是一个群体学习的过程，需要与其他党员干部进行交流与互动。在讨论会中，我发现与他人的互动可以提高自己对问题的认识和把握。他人的观点和经验可以拓宽自己的思路，使报告心得更具有多样性和开放性。因此，党员干部应积极参与讨论，倾听他人的意见与建议，并将其融入自己的报告和心得中。
此外，教育党员干部报告心得要以问题为导向。党员干部报告心得是为了解决问题和改进工作，因此，报告的内容要围绕着在教育工作中遇到的问题而展开。在讨论会中，我注意到一些同志针对自己在教育过程中遇到的问题提出了解决方案，并通过与他人的交流不断完善自己的意见。这种问题导向的报告心得能够更加准确地指导实际工作。
最后，教育党员干部报告心得要注重实效。报告心得不仅是一种总结和反思，更是为了改进和提高工作。因此，在报告中要注重落实，提出具体的改进措施和工作计划。只有将报告的内容真正落到实处，才能够实现报告的价值和意义。
综上所述，教育党员干部报告心得是提高党员队伍素质和履职能力的重要手段之一。在报告中要真实客观、突出实践经验、注重交流与互动、以问题为导向和注重实效。通过参与讨论会，我深刻体会到了这些方面的重要性，并在今后的工作中将这些心得付诸实践。相信通过不断总结和改进，我会在教育工作中发挥更大的作用，为党的教育事业做出更大的贡献。
党员干部酒驾视频心得体会
近年来，党员干部酒驾问题频繁出现，给党风廉政建设和社会治理带来了严重的不良影响。最近，我在社交平台上看到了一段党员干部酒驾的视频，深感震惊和愤怒。这个视频从侧面反映了当前一些党员干部在理想信念和党内纪律方面的根本问题，也给我带来了一些深刻的思考和体会。
段二：分析问题。
这段视频中，一位党员干部醉酒驾驶，在交警的劝阻下不仅无视法纪，还恶语相向。当事人清楚知道自己的身份地位，明明白白地表现出对党纪国法的不尊重，这种行为严重损害了党的形象和党员干部的光辉形象，更伤害了人民群众对党的信任。作为一个党员干部，尤其是担任领导职务的干部，应当时刻保持清醒，并以正面的形象示范，才能赢得群众的信任和尊重。
段三：深化思考。
这段视频让我深思，党员干部为何频繁出现酒驾问题？我们是否应该从根源上进行思考和探索？作为一名党员干部，酒驾问题不仅仅是个人行为，更是深层次的出了系统问题。一方面，一些党员干部在党性观念和党内纪律教育方面存在缺失，对党的理念信仰不够坚定；另一方面，现实工作环境和工作压力导致一些党员干部沾染不良生活习惯，导致酒驾等问题的发生。因此，要从思想教育和工作环境两个方面入手，加强党员干部的思想建设和生活引导，为他们提供更好的工作环境。
段四：探索解决办法。
针对党员干部酒驾问题，我们需要采取一系列措施来加以解决。首先，要加强党员干部的思想教育，提高他们对党性观念和对党内纪律的认识，引导他们在道德、法律和党纪面前一律平等，做到严守底线。其次，要完善党内监督机制，加大对党员干部的惩处力度，严肃追究党员干部对党纪和国法的违反责任，实现对问题的及时发现和及时处理。同时，加强工作环境的整治，提高党员干部的工作待遇和精神激励，让他们以更高的标准要求自己，不再沾染不良生活习惯。
段五：总结心得。
回顾这段视频带来的震撼和反思，我意识到作为党员干部，我们应该时刻保持清醒，自觉遵守党纪国法，时刻以道德为准绳，努力做到为人民服务的表率。同时，我们也应该认识到党员干部酒驾问题的严重性，深刻思考问题的根源，探索解决问题的有效途径。只有这样，我们才能恢复党员干部的良好形象，赢得人民的信任和群众的拥护，推动党风廉政建设和社会治理迈上新台阶。
党员干部酒驾心得体会
第一段：介绍背景及重要性（200字）。
近年来，酒驾问题在我国日益突出，给社会治安和交通安全带来了严重威胁。作为党员干部，我们应当树立良好的榜样，牢记自己的职责和使命，严守交通法规，坚决杜绝酒驾现象的发生。为此，我愿意分享我在改正酒驾行为过程中的心得体会，以期对广大党员干部能起到鞭策和警示作用。
第二段：认识到酒驾的危害（200字）。
酒驾行为所带来的危害不容小觑。曾有一次我在家饭后饮酒过量，我明知道酒后驾驶是违法行为，但当时觉得酒量尚好，于是冒然开车上路。结果，在回家的途中我不小心与一辆电动车发生了碰撞，造成了严重的交通事故。这次事故让我痛定思痛，认识到酒驾所带来的悲剧后果，不仅给别人带来了巨大伤害，也让我意识到了违法行为的愚蠢和自私。
第三段：改正酒驾行为的艰辛过程（200字）。
改正酒驾行为是一项艰巨而长期的任务。我通过参加宣传活动、参与相关培训等方式，全面了解了饮酒量的标准、酒精含量的计算方法以及酒后驾驶带来的法律后果。同时，我在每次应酬过后坚决选择不饮酒或选择合适的交通工具。这意味着我必须主动把握好每个令人诱惑的时刻，时刻保持清醒。同时，我还通过向亲友推广普及相关法规法纪，不断巩固我自己的观念，努力传递积极的社会价值观。
第四段：改正酒驾行为的重要性与影响（200字）。
改正酒驾行为的重要性不言而喻。作为党员干部，我们是党和国家的骨干力量，是社会的楷模和先锋。我们的言行举止都直接影响着社会的风气和道德水平。如果我们身上出现酒驾这样的恶劣行为，无疑是给党和人民埋下了隐患，也给了社会其他群体以坏的示范。只有全面改正酒驾行为，以身作则，才能真正成为先进党员干部群体的典范，为全社会传递出正确的生活态度。
第五段：坚决杜绝酒驾行为的倡议（200字）。
改正酒驾行为是一项永远不会停止的任务。作为党员干部，我们应当主动担当起宣传酒驾危害的责任，时刻提醒身边的亲友不要酒后驾驶。同时，我们应当带头参与相关活动，积极参与酒驾防范工作，在社会上形成“宁可多走一步，绝不酒驾一次”的良好风尚。只要每一个党员干部都发挥榜样力量，携手共同努力，相信我们一定能够遏制酒驾行为的蔓延，让道路变得更加安全，社会变得更加和谐。
党员干部酒驾心得体会
第一段：引言（200字）。
近年来，我国在加强酒驾治理方面取得了显著成就。然而，仍然有一些党员干部忽视交通安全，不顾法规和道德，醉驾上路。对于这一问题，我们应高度重视，并从自身做起。本文将通过总结党员干部在酒驾问题上的心得体会，探讨如何坚决抵制酒驾行为。
第二段：觉悟与重任（200字）。
作为党员干部，我们应该时刻保持清醒的头脑和高尚的品德，树立正面榜样。面临酒驾的诱惑，我们要明确酒驾不仅威胁到自己的生命安全，也严重伤害他人的利益。党员干部肩负着带头遵守法律法规宣传好交通安全知识的重任，不能在这个问题上犯错误。要时刻警醒自己，要以身作则，积极参与酒驾治理，对违反交通法规的行为予以严肃处理，宣传酒驾危害并帮助他人改正错误。
第三段：法律与责任（200字）。
党员干部应牢固树立法治意识，明确酒驾是违法行为，无论职位高低都不能例外。酒驾不仅危害自身，也严重威胁到社会稳定和和谐。我们要依法行驶，维护交通秩序，履行好党员干部的职责和权益。对于有酒驾行为的党员干部应该严肃处理，不论轻重，都必须依法追究责任。
第四段：宣传与教育（200字）。
党组织应该加大酒驾宣传工作，强化党员干部的交通安全意识。通过组织培训和开展交流活动等方式，加强对党员干部的法律法规和职业道德教育。同时，要加强酒驾相关知识的宣传，提高党员干部的交通安全意识，让党员干部明白酒驾的危害和后果，自觉抵制酒驾行为，力争在社会各界树立起良好的形象。
第五段：榜样与自我约束（200字）。
作为党员干部，我们要做酒驾问题的榜样。我们要时刻注意自己的行为，杜绝一切可能引发酒驾行为的因素。并且，要加强自我约束，与亲友紧密配合，共同提高酒驾意识和法治观念。如果发现亲友出现酒后驾车的情况，要果断阻止并制止，不能包庇纵容。只有通过我们自身的努力，才能为社会营造一个安全文明的交通环境。
结尾（100字）：
在全社会加大对酒驾治理的努力下，党员干部更应该成为模范和标杆。我们要深刻认识到酒驾问题的严重性，坚决抵制酒驾行为，并对有酒驾行为的党员干部予以严肃处理。通过加强宣传教育和自我约束，以身作则，共同创建一个交通安全良好的社会环境。
党员干部酒驾心得体会
近年来，酒驾在我国交通安全中的问题越来越引发社会广泛关注。作为党员干部，我们肩负着领导示范作用，更应该重视酒驾问题，做好自己的表率。以下是我对酒驾问题的心得体会，希望能为广大党员干部提供一些参考。
首先，我们必须树立酒驾零容忍的态度。酒后驾驶是对自己和他人生命安全的严重威胁。作为党员干部，我们应该清醒地认识到这一点，并始终坚持对酒驾持有零容忍的态度。只有坚持零容忍，才能从源头上杜绝酒驾问题的发生。
其次，我们要充分了解酒驾对社会和个人的危害。酒后驾驶不仅增加了交通事故的风险，也损害了党员干部的形象。这对于党员干部来说是不可接受的。我们应该深入了解酒驾带来的巨大社会代价，以及个人形象受损的后果，从而更加坚定地维护自己的理性判断和良好品行。
第三，我们要自觉遵守酒驾相关法规。法律是我们行为的准绳，对于酒驾问题，也有明确的法律规定。作为党员干部，我们要自觉遵守酒驾相关法规，严格遵循法律要求。同时，我们还应该对身边的亲朋好友进行宣传教育，让他们也能意识到酒驾的危害，并与我们一同落实酒驾相关法规。
第四，我们要注重道德修养的提升。道德修养是党员干部核心素质的体现，也是我们在矛盾纠纷中行动的准则。酒后驾驶不仅违法，更违背了社会公德。党员干部应当始终保持良好的行为习惯和规范，为他人树立榜样。只有注重自身的道德修养，我们才能在关键时刻保持清醒的头脑，始终做到合规合法。
最后，我们要积极参与酒驾治理工作。酒驾问题的根源在于法律、教育、管理等多个方面。党员干部应当积极参与酒驾治理工作，在各自的岗位上发挥作用，推动酒驾问题的解决。通过加强宣传教育、完善执法和管理机制，我们可以进一步提高社会的法治意识，防范和减少酒驾问题的发生。
总之，作为党员干部，我们应当牢记酒驾的危害性，坚决摒弃酒驾行为，成为全社会的先锋模范。通过零容忍态度、充分了解危害性、遵守法规、注重道德修养以及积极参与酒驾治理工作，我们可以为缓解酒驾问题，营造更加安全的社会环境作出积极贡献。让我们心怀责任，共同努力，为建设交通安全、和谐社会贡献自己的力量。
党员干部学习十九大报告心得体会
10月18日，中国共产党第十九次全国代表大会在北京人民大会堂开幕。习近平代表第十八届中央委员会向大会作报告。大会的主题是：不忘初心，牢记使命，高举中国特色社会主义伟大旗帜，决胜全面建成小康社会，夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利，为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗。
习近平代表第十八届中央委员会向大会作的报告共分13个部分：
一、过去五年的工作和历史性变革;。
二、新时代中国共产党的历史使命;。
三、新时代中国特色社会主义思想和基本方略;。
四、决胜全面建成小康社会，开启全面建设社会主义现代化国家新征程;。
五、贯彻新发展理念，建设现代化经济体系;。
六、健全人民当家作主制度体系，发展社会主义民主政治;。
七、坚定文化自信，推动社会主义文化繁荣兴盛;。
八、提高保障和改善民生水平，加强和创新社会治理;。
九、加快生态文明体制改革，建设美丽中国;。
十、坚持走中国特色强军之路，全面推进国防和军队现代化;。
十一、坚持“一国两制”，推进祖国统一;。
十二、坚持和平发展道路，推动构建人类命运共同体;。
十三、坚定不移全面从严治党，不断提高党的执政能力和领导水平。
身为一名基层干部，我完全赞成和坚决拥护习近平同志所作的报告。报告气势恢宏、高瞻远瞩、引领时代，是中国共产党不忘初心、担当使命、继续前进的政治宣言书，是决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利的进军号角，是开启全面建设社会主义现代化强国新征程、实现中华民族伟大复兴中国梦的行动纲领，是马克思主义理论的光辉篇章。十八大以来五年的历史性变革和历史性成就，功在当代、利在千秋，是继承、是创新、是开启、是奠基。以习近平同志为核心的党中央带领我们走进了中国特色社会主义新时代，为实现中华民族伟大复兴中国梦奠定了非凡的基础，最根本的是形成了习近平新时代中国特色社会主义思想，确立了习近平总书记在党中央、在全党的核心地位。
实现十九大确立的奋斗目标，关键在党，根本的保证是全面从严治党。总书记提出，新时期加强党的建设要抓好八个方面的任务，把党的政治建设摆在首位;用新时代中国特色社会主义思想武装全党;建设高素质专业化干部队伍;加强基层组织建设;持之以恒正风肃纪;夺取反腐败斗争压倒性胜利;健全党和国家监督体系;全面增强执政本领。
要实现宏伟蓝图、伟大目标及对人民的承诺，关键是要干、要做。广大基层工作者要迅速掀起学习宣传贯彻党的十九大精神的热潮，用十九大精神统一思想认识、统一行动步调，认真落实“三个着力”重要要求，撸起袖子加油干，以工作的实际成效践行“四个意识”、坚决维护核心，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗!
党员领导干部纪实报告文学《梁家河》学习心得体会
读书，始于积累，成于岁月。7年知青生活，在梁家河群众眼中，习近平总书记从来没有放弃读书思考。《梁家河》书中的第二部分“窑洞里长满故事”中就有“读书修身”的故事，“在梁家河人的印象里，年轻的习近平常看砖头一样厚的书，吃饭时在看，上山放羊时，手中还不忘拿书阅读。”而这样的读书学习场景，往往是在繁重劳动之后。身体上的极度劳累销不去心理上对知识的极度渴望，才有经常徒步几十里借书，夜晚经常在煤油灯下看书的情景。如饥似渴的阅读，使他增长了知识，开阔了视野，陶冶了性情，提升了思维能力。习近平总书记多次强调“好学才能上进。中国共产党人依靠学习走到今天，也必然要依靠学习走向未来。”这些由衷的话语，正是他从自己读书学习经历中，包括在梁家河的读书岁月中得出的深刻认识。
习近平总书记勤于学习、乐于学习的求知精神，特别值得我们所有人学习。我们要按照习近平总书记的要求，树立终身学习理念，真正把读书学习当成一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求，自觉养成读书学习的习惯，真正使读书学习成为工作、生活的重要组成部分，多读书、读好书，学习马列原著，学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，加强党性修养，补足精神之钙，坚定理想信念。通过不断学习，开阔视野、增强本领，解决工作中遇到的新老问题，争当大西安追赶超越征程中干事创业的行家里手。我们还要学习习近平总书记坚持理论联系实际，坚持学以致用，不读死书，不死读书!
党员干部酒驾警示教育心得体会完整文档
当春风再一次吹绿大地的时候，我们行又一次迎来了合规文化教育活动。毛集支行全体员工在我行领导班子的带领下认真地学习了这次的“合规警示教育”短片。在《贞观政要》一文中曾提到“以铜为镜，可以正衣冠;以古为镜，可以知兴替;以人为镜;可以明得失。”在这里是以案例为例，可以提高我们的合规操作意识、监督防范意识和风险防范意识。在学习过程中，结合我毛集支行员工平时在工作中实际情况，对合规操作意识、监督防范意识和风险防范意识有了更深一层的认识。
作为一个金融单位的职工应以自己所从事的职业上讲求法律和道德，如果路走得不对就会犯错误，就会迷失方向、就会触犯法律受到法律的制裁;如果不讲品德，就难于为人民服务，就谈不上自己的事业，也就失去了人存在这个社会的价值。综观这些案例，我们可以得出以下几点：
一、合规操作意识薄弱：在实际工作中，有时总是觉得有的规章制度在束缚着我们业务的办理，在制约着我们的业务发展。细细想来，其实不然，各项规章制度的建立，不是凭空想象出来产物，而是在经历过许许多多实际工作经验教训总结出来的，只有按照各项规章制度办事，我们才有保护自已的权益和维护广大客户的权益能力。
二、监督防范意识薄弱：此案还体现出权力制约流于形式造成班子成员相互勾结、私自操作、集体犯罪使权力制约失去了监督制约的作用。在实际工作中，我们只有正确办理每一笔业务，认真审核每张票据，监督授权业务的合法合规，严格执行业务操作系统安全防范，抵制各种违规作业等等，做好相互制约，相互监督，不能碍于同事情面或片面追求经济效益而背离规章制度而不顾。坚持至始至终地按规章办事。如此以来，我们的制度才得于实施，我们的资金安全才有保障。
三、风险防范意识薄弱：俗话说的好“害人之心不可有，防人之心不可无”，我们要时时刻刻注意留心那些细微的风险信号，千万不能因为一时的风平浪静而放松戒备，更不能对任何一个小问题而放松警惕。只有这样才能揭示风险杜绝类似案件的发生。
下面，谈点这次学习的收获。
一、要加强合规文化教育。当今社会是一个知识经济社会，各种新事物不断涌现，新业务、新知识更是层出不穷。形势的发展要求我们不断加强学习，全面系统地学习政治理论、金融业务、法律法规等各方面的知识，不断更新知识结构，努力提高综合素质，更好地适应全行业务提速发展的需要。开展合规文化教育活动对规范操作行为，对遏制违法违纪和防范案件发生具有积极的深远的意义。
二、提高风险防范意识。我们要注重加强对政治理论、经济金融、法律法规等方方面面知识的学习，不断提高自身的综合素质，增强明辩事非和拒腐防变的能力，做到在大是大非面前立场坚定、头脑清醒，这样才能更好地识别风险、防范风险。
三、各项规章制度做到切实到位。要始终把制度建设放在突出位置，注重用制度来约束人，用制度规范日常行为。要建立健全内控制度，保证经营的安全性、流动性、效益性，建立自我调整，自我约束、自我控制的制衡机制，要在追求自我经济利益的过程中建立健全不断自我完善的内部控制制度，加强操作风险防范。
四、要坚持思想教育。要紧紧抓住思想教育这一重要环节，经常开展有关规章制度的学习，有针对性地进行党风廉政教育，不断增强依法合规经营的意识，利用金融系统身边发生的案例进行现身说法，使全体职工始终保持清醒头脑，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。
党员干部酒驾醉驾警示教育心得体会范文
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一杯酒，在餐桌上是感情的催化剂；然而在公路上，却是夺走生命的魔爪。生命的珍贵在于永不重来，而血淋淋的事故时时刻刻都在警示我们：决不能酒后驾车！在此，古浪县公安局交警大队向全县机动车驾驶员发出倡议：珍爱生命，拒绝酒驾！
一、驾驶人在参加任何聚会时，严格自我约束，不劝酒、不敬酒，要提醒对方不喝酒；
三、作为宴请聚会组织者，不要强迫机动车驾驶人喝酒，给他们提供非酒精饮料；
五、应提倡文明驾车，遵守交通规则，不超速、不违章。
生命是宝贵的，家庭是幸福的，生活是美好的，所有这一切对我们每一个人都是无价的！让我们共同行动起来，学会自律，提高车德，远离酒驾，珍爱生命！
党员领导干部纪实报告文学《梁家河》学习心得体会
习近平总书记在时隔22年后再回梁家河，依然清楚记得这里的一草一木，亲切呼唤乡亲们的小名。习近平总书记离开梁家河后，依然牵挂着那里的父老乡亲。《梁家河》书中的第一部分“树高千尺忘不了根”，记录习近平总书记两次回梁家河的生动场景及40多年来对梁家河乡亲们的绵绵深情和关心牵挂。这样的深情厚意、点滴事迹，让我们在诸多平凡小事中看到一个重情重义更具人格魅力的总书记。
“我人生第一步所学到的都是在梁家河。不要小看梁家河，这是有大学问的地方”。梁家河是习近平总书记的初心萌发地，总书记在梁家河形成了扎根人民、团结群众的观念，干成了一桩桩为村民谋幸福、为百姓谋发展的实事，身体力行地诠释了中国共产党人的初心和使命。这，也成为习近平总书记后来一以贯之的人民立场。“看了《梁家河》，你就会知道总书记为什么把人民看得那么重。”唯有扎根人民才会深爱人民，只有心系群众才会心甘情愿奉献自我，才能矢志不渝干事创业。我们党来自群众、依靠群众，最终也是为了群众。作为党员领导干部，我们要不断强化“看齐意识”，向习近平总书记看齐，真正做到不忘初心、扎根人民、心系群众，传承好我们共产党人全心全意为人民服务的优良作风;要时刻牢记“为民”宗旨、公仆职责，抓好事关群众利益的每一件工作，多为群众办实事、办好事。
省直机关党员干部思想状况的调研报告心得体会
为了摸清和掌握省直机关党员干部的思想状况，增强机关思想政治工作的预见性、针对性和实效性。根据工委工作安排，工委研究室对省直机关党员干部的思想状况进行了认真调研。现将调研情况报告如下：
此次调研采取书面问卷调查和个别了解等方式，对省直机关14个部门的1000名党员干部进行了书面问卷调查。问卷设计了45个问题展开调查。同时在**机关党建网开展网络问卷调查。其中书面调查发出1000份，收回958份，回收率95.8%。网络调查问卷133人。接受书面问卷调查的958名干部，年龄在31-50岁的占61.7%；拥有大专以上学历的占71.6%；党龄11-20年的占比最多，达30.6%；处级、科级干部占全部受调查者的73.7%。本次调查体现出了互联网线上线下结合，覆盖面广、针对性强、参与率高的特点，比较真实地反映了省直机关党员干部的思想状况。
调查情况总体上看，省直机关绝大多数党员干部思想稳定，精神振奋，思维活跃，状态良好，发展态势积极向上。主要表现在：
一是理想信念坚定。省直机关党员干部对马克思主义有比较普遍的认同，对中国特色社会主义事业充满必胜的信心。问卷调查显示，88.9%的受访者认为党员干部理想信念坚定，68.4%的对从严治党的战略部署高度肯定，65.5%的认为在全面从严治党新常态下，“四风”得到有效遏制，64.6%的对党的建设现状与未来充满信心，83%的人认为机关党组织在本单位的地位和作用得到加强。对党的建设现状和未来发展趋势，84.6%的表现出一致看好的态度。
二是先锋模范作用好。省直机关党员干部能够按照省委省政府关于稳增长、调结构、促改革、惠民生的要求，以较强的责任感和爱岗敬业精神，立足本职、脚踏实地地参与到全省的重点工作之中。调查中，对“您对**闯出一条跨越式发展的路子的看法”，有69.8%的表示“充满信心”。76.9%的认为所在支部凝聚力强，认为80%以上党员真正发挥了先锋模范作用的受访者占48.7%，认为65%左右的党员真正发挥了先锋模范作用的受访者占23.3%。绝大多数的机关党员干部对在省委、省政府领导下闯出一条跨越式发展的路子来，共同夺取与全国同步全面建成小康社会决胜阶段的伟大胜利寄予较高期望。
三是作风明显好转。通过开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育，机关作风明显转变。问卷调查显示，93.7%的认为本单位党的群众路线教育实践活动效果非常明显和比较明显，91.2%的认为现在机关党员干部的服务意识明显增强和有所增强。在回答“全面从严治党新常态下您最大的感受”的问题时，65.6%的回答是“四风”得到有效遏制，19.5%的认为政治生态逐步净化。
四是对全面从严治党充满信心。近年来，我省少数腐败分子严重违纪违法案件和干部队伍建设中的突出问题对**政治生态造成严重破坏。但党员干部能把少数腐败分子与广大党员干部区分开来，把班子个别成员腐败与领导班子集体区分开来，把严重违纪违法案件造成的恶劣影响与广大党员干部共同奋斗取得的成绩区分开来。在“您对形成全面从严治党新常态的看法”中，认为“充满信心”的占68.4%，认为“开局良好，但推进中会存在很大困难和阻力”的占28.7%；两项之和占97.1%。在“您周围人群对党的建设现状与未来的感觉”的选择中，有84.55%的选择了“看好”。表明机关党员干部对当前出现的一些腐败现象有正确的认识，并未因党内个别现象而否定党的先进性。
通过此次调查，我们认为省直机关党员干部队伍思想状况总体上是好的，呈现出一种积极向上、务实守矩的态势，但按照省直机关党员干部在全省经济社会发展中应肩负的使命来衡量，仍然存在一些不容忽视的问题和不足。主要表现在以下几个方面：
一是部分党员干部党性弱化。对目前机关党员干部思想素质主要存在的问题，40.3%的认为是理想信念动摇,价值取向物化，62.9%的认为是宗旨观念淡薄,公仆意识错位，73%的认为是党性觉悟不高,自身要求不严，44%的认为是先锋意识不强,整体形象不佳；对“机关党员干部最缺的是什么”选项，39.4%的认为是理想和信念，排第一位，远多于认为缺知识、缺金钱的比例。反映出目前理想信念教育还不尽如人意，一些党员、干部产生了思想困惑甚至出现了理想信念的动摇。
二是少数党员宗旨意识淡化。26%的受调查者认为，当前机关党员能够发挥先锋模范作用的只占50%以下；6%的认为机关党员干部的服务意识没有明显变化；36.4%的党员干部认为党的群众路线教育实践活动活动效果比较明显，但一些深层次问题没有得到根本解决；问及机关作风存在的主要问题，65.7%的认为形式主义顽症尚未根除，18.3%的认为“为官不为”现象有所抬头，5.7%的认为奢靡和享乐现象更加隐秘。
三是部分党员干部理论学习退化。调查显示，63.9%的认为当前机关党员干部综合素质一般化，72%的人没有比较系统地学习过党章、党史、党建知识。说明在党建理论学习上，还存在着应时应景、囫囵吞枣的多，联系实际、学以致用少的现象。
四是反映的热点难点问题较为集中。60%以上的对经济发展、选人用人、反腐倡廉问题比较关注。其中，反映较为具体的，一是工作生活压力比较大。72.4%的表示压力来自于工作要求更高，51.3%的表示来自于硬性约束增加，60%的表示来自于群众关注度更高，监督的渠道和方式更加多元，64.3%的表示来自于经济压力。二是期待提高正常福利待遇。接受调查的大多数党员干部认为对机关党员干部队伍最大的激励措施是提高正常福利待遇。55.2%的希望增加收入和福利，29%的建议加大绩效评估和文明创建的奖励力度，34.7%的建议在政策允许空间内，增加一些新的普惠性的奖励项目，34.3%的建议把车改、工资改革、养老保险改革等政策用足，就高不就低。三是对选人用人比较关注。78.9%的认为要营造公平公正的用人环境，75.1%的认为要积极稳妥深化干部人事制度改革，切实疏通领导干部“能下”渠道，74.8%的认为要继续加大一些地方性政策的推行力度，比如到一定年限的机关领导干部或中层干部，统筹考虑解决待遇问题，适当鼓励提前退休等。在机关干部成长方面，81.9%认为要积极推行职级分离，给干部发展提供更多的选择和空间。93.2%的认为要加强人文关怀，切实帮助党员解决工作和生活中的实际困难。
存在以上问题，究其原因是多方面的：
一是环境影响。随着改革开放的不断深入，各种思想文化的相互激荡，各种社会矛盾和负面影响使机关党员干部的思想观念、价值取向发生前所未有的变化，同时给机关思想政治工作提出了严峻挑战。
二是重视不够。一些部门和单位对新时期加强思想政治工作重视不够，有的认为思想政治工作可有可无，甚至抓与不抓无所谓，导致工作上的“两张皮”和“一手软、一手硬”现象仍然不同程度地存在。
三是组织弱化。表现在，一是少数基层党组织对党员关注关心不够，工作方法创新不够，还有个别政工干部在思想上、感情上远离了服务对象，服务不够，导致党员缺乏“归属感”。调查显示，当有问题或困难需要反映和解决时，有72.1%的受访者首先想到的是家人和朋友，有21%的人想到的是单位行政领导，只有4.5%的人想到党组织。二是机关党员比较集中，多数党员在工作生活等方面缺乏突出的表现，加上少数贪污腐化党员干部所造成的负面影响，导致党员缺乏“自豪感”。
四是自身因素。有的党员干部特别是青年党员干部虽然有朝气、有活力，但多数人由于缺乏艰苦生活的磨砺，思想情绪容易出现反复和波动，一旦理想与现实产生碰撞或反差较大时，世界观、人生观容易出现摇摆，导致思想认识陷入迷茫，工作消极。
五是活力不足。有的思想政治工作方法陈旧简单，工作针对性不强，不能根据机关党员干部的思想实际来确定工作的主题，存在大而化之、甚至流于形式的“空对空”现象。调查显示，39.4%的认为思想政治工作内容单调，形式单一，49.2%认为方式方法不够灵活。
一是要高度重视机关思想政治工作。党的思想政治工作，是党的各项工作的中心环节，是做好党的各项工作的根本保证。***总书记指出，加强机关思想政治工作是机关党建工作的一项重要职责，也是维护机关稳定、促进机关和谐、完成工作任务的重要保证。当前，机关思想政治工作面临大量新情况、新问题。各级机关党组织和党务干部要自觉增强抓好思想政治工作的重要性和紧迫感，深入了解机关党员干部的所思所想，准确把握机关党员干部的思想脉搏，及时回答他们的思想困惑，主动反映机关党员干部的要求，帮助协调解决他们的实际困难和问题，切实提高思想政治工作的成效。
二是要强化机关思想政治工作的主体责任意识。要明确机关党组织是抓思想政治工作的责任主体，党组织负责人是抓思想政治工作的第一责任人，要把机关思想政治工作真正细化到机关党的工作中，按照抓机关党的工作的责任体系，形成党组织对思想政治工作负主体责任，行政领导协同做思想政治工作的责任体系。
三是要切实加强机关党员干部理想信念教育。要着眼坚定理想信念，把深入学习宣传贯彻***总书记系列重要讲话和考察**重要讲话精神作为首要政治任务，并同深入学习宣传贯彻“四个全面”战略布局，深化中国特色社会主义、中国梦和中国道路宣传教育有机结合，不断增强中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信，自觉在思想上、政治上、行动上同以***同志为总书记的党中央保持高度一致。要注重通过报告会、座谈会以及参观考察、基层实践、民生调研、实践惠民等形式，将解决党员干部思想的问题与解决党员干部的实际困难相结合，提高思想教育的质量和水平。
四是要创新机关思想政治工作的方式方法。要加强人文关怀和心理疏导，采取谈心交心、民主讨论等多种方式，把思想工作真正做到党员干部的心坎里，打造健康文明、昂扬向上的机关文化，培育理性平和的健康心态。要把解决思想认识问题与解决实际问题结合起来，帮助机关党员干部解决合理诉求、维护合法利益，用实际问题的解决赢得党员干部信任。要深入开展向杨善洲、高德荣等先进典型学习活动，以召开座谈交流，报告会等形式，引导机关党员干部自我教育、自我提高。要善于借助高新技术手段，利用电子政务、微博微信等新型传播方式，对机关党员进行教育和引导。
考核的重要内容。
六是要切实加强机关思想政治工作队伍建设。党务干部队伍是机关思想政治教育工作的骨干力量，直接决定着机关思想政治教育工作的成效大小。要选好配强机关党务干部，加大培训力度，提高机关党务干部的思想政治素质和工作能力。要关心机关党务干部的成长进步，有计划地加强党务工作人员与行政业务工作人员之间的岗位交流，激发他们的工作热情，增强他们的进取心和创造力。要选派政治强、业务精、有经验的同志，充实到机关思想政治工作队伍中，加强学习培训、岗位交流，改善政工干部的知识结构，锻造一支素质高、专兼结合的思想政治工作队伍。
省直机关党员干部思想状况的调研报告心得体会
先进个人”、“优秀党务工作者”荣誉称号，受到通令嘉奖。
我自毕业分配到局工作十几年里，始终把加强学习作为提高素质、完善自我的重要途径，注重结合工作实践，坚持集中学习与自学相结合，主动学习政治理论和业务知识，在学习中勤于思考、善于积累，提高了新形势下做好工作的能力和水平，以来，先后在市级以上业务部门业务刊物和新闻媒体发表文章20多篇。同时，坚持学以致用，以工作实践检验学习成效，增强了自己适应新形势创造性开展工作的本领。由我组织设计并实施的等创新性工作做法均得到了上级业务部门的认可，专门在我县召开工作现场会，学习推广我县工作的创新做法和经验。
我能够以饱满的工作热情出色地完成各项任务，在分管过的等业务工作领域均取得了显著成绩。
有机结合起来，通过组织开展一系列主题教育实践活动，建立健全了以干部业务实践交流、业务技能培训、岗位练兵竞赛、业务考试等为主要载体的队伍建设长效机制，实现了全局业务工作效能最优化和干部队伍履职尽责能力水平的全面提高。以来，我局被评为“省级卫生先进单位”、“市级文明单位”，机关党支部两次被评为“先进基层党组织”。
(二)坚持以人为本，加快工作进程。通过组建讲师团、充实宣传志愿者队伍等措施，利用《普法网》、农村党员现代远程教育网络平台、广播电视平台、手机短信平台、党建网上工委平台“五个新型普法平台”，在全县持续开展“学法用法、做守法公民、创法治县、建和谐”活动，“民主法治村”、“依法治校示范校”、“依法行政示范单位”、“诚实守信企业”创建活动，促进了法治建设，提高了全县法治化管理水平。我县先后被评为省、市“法制宣传和依法治理工作先进县”，我局被市委、市政府评为“全市法制宣传和依法治理工作先进单位”。
(三)立足服务民生，为弱势群体便捷高效的法律援助。依托县法律援助中心构建了“乡有受理点、村有联系点、组有联络员”覆盖全县的法律援助服务网络，推行便民服务车流动服务、预约上门服务、农民工“绿色通道”服务、零收费承诺服务、首问负责制、限时办结制等一系列便民利民措施，打造法律援助保障民生公益品牌，让弱势群体享受了法治公平正义的阳光。以来，。
在日常的工作中，我严格遵守组织纪律，自觉维护集体领导，讲团结，想全局，谋整体，在职责范围内主动履责、敢于担当，不以事小而不为，不以事杂而乱为，不以事急而盲为，不以事难而怕为，用自己的一言一行一举一动带动全体干部，充分发挥了一名班子成员应有的表率和示范作用。同时，严格按照党风廉政建设责任制要求，带头落实党员干部廉洁自律各项规定，在工作中对自己高标准、严要求，不计较个人得失，不向组织讲条件；在生活上向低标准看齐，不搞大吃大喝，不搞特殊化，不参与赌博活动，用实际行动自觉抵制各种不正之风和腐败现象。
近年来，我认真履行职责，取得了一些成绩，得到了领导和同志们的认可，但也存在有许多不足之处。如知识不够全面、工作有急躁情绪等。在今后的工作中，将继续发扬成绩，克服不足，开拓创新，努力为自己从事的工作做出应有的贡献！