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教学督导检查总结(通用18篇)

时间:2023-11-06 17:18:21 作者:BW笔侠 教学督导检查总结(通用18篇)

教学工作总结是有助于形成良好的教学习惯和自我评价能力的重要手段,能够提高教师专业素养和教学能力。小编希望这些教学工作总结范文可以给大家带来灵感和启示,激发大家对教育事业的热情和责任感。

教学督导检查工作总结

我校遵照上级主管部门的有关精神,对20xx年春季开学工作开展了全面自查,现将自查情况简要汇报如下:

1、教师准时报到,提前做好充分准备。全体教师准时于2月28日到校报到,学校召开全体教师会议,学习新学期的工作计划,安排开学初的各项具体工作。按照会议的工作布置,全体教师各就各位,全面细致做好开学报到的各项准备工作,整个准备及时充分到位。

2、学生按时注册,规范学籍变动管理。3月1日,全体学生准时到校报到。新学期转入转出的部分学生,也完整地按规定办理了相应学籍变动手续。全校没有因家庭经济困难、生活困难和学习困难而失学的情况。

3、教材征订规范,提前发放方便预学。学校严格按照市教育局公布的教材和教辅用书范围选用教材和教辅用书。成立进校教辅管理小组,建立代购清单分管副校长审核签字制度,严格按照规定做好进校教辅材料的征订工作。根据学校教改实验的需要,四至六年级还提前到寒假放假前进行了书籍的发放,教师还编印了寒假先学纲要供学生寒假先学使用。其它年级的书籍也在开学第一天全部发放到位。

4、学校设施齐备,各项后勤保障充分。开学前,学校后勤部门就组织相关力量对校园环境和开学所需的各面设施保障进行了全面的落实,开学第一天学生就为教师和午托的学生提供午餐。

5、开学教育到位,顺利转入常规教学。报到注册日,各班级按学校要求对学生寒假生活情况进行了深入的了解,学生在班级进行了广泛的交流。班主任还重点对新学期的安全教育和“三爱”教育、“三节”主题教育进行了详细解说与指导。

6、开学仪式有序,简约但是不失隆重。3月2日上午8:00,学校准时召开新学期开学仪式,除了进行规范的升旗仪式外,学校领导还进行了致词,对全体师生传达新学期的工作重点,提出新学期的新希望和新要求。整个开学仪式简约有序。

1、明确安全隐患排查目标。通过安全隐患检查和整改,进一步强化安全管理,完善各项隐患治理措施,明确责任,有效预防和减少各类事故的发生,建立长效安全检查制度,促进学校健康、安全发展。

2、成立综治工作领导小组。校园及周边治安综合治理工作领导小组组长:xx;副组长:xx;成员:xx。明确任务,落实责任。

3、全面细致安全隐患排查。针对学校办学特点,学校既对校(园)舍及建筑物安全,消防安全,食品卫生安全,校(园)车安全管理,人防、物防、技防问题,易品、危险化学品隐患,又对校园周边200米范围内治安秩序、交通安全、文化市场、食品卫生、建筑安全、消防安全等各方面进行了全方位地毯式排查,对发现的哪怕是细小问题也及时进行了整改,全面消除各种安全隐患。

4、校园封闭管理执行到位。学校实行校园封闭式管理,除学校师生之外,其它人员和车辆进出校园一律进行登记、审批,并持出入证。保安24小时执勤,学校导护师按时到岗督导。保卫人员持证上岗并配齐各项安全设施,校园重点部位安装视频监控,校园人防、物防、技防到位。

5、安全教育管理常抓不懈。在开学式上,以做文明诚信好孩子为主题重点宣讲各项安全教育,作为全校师生开学“第一课”;紧接着各班在学校的统一要求继续强化学生的安全教育。继续健全各项制度建设。建立各种安全制度,和教师签订签订责任状,建立安全管理档案,制订安全事故处置应急预案,并通过多种形式向家长宣讲安全知识。

1、规范学籍管理,严格落实课程计划。在学期初严把转入转出关,实行联网操作与纸质操作相结合,对转出的学生,了解清原因,看户口,防止变相择校,对转入学生,查验户口,转学证明,从不擅自收不合手续的学生,为转走学生办理转学手续,并为转入学生及时办理学籍增补。学校严格遵照xx市小学课程设置及课时安排,严格执行国家课程方案,切实减轻小学生过重的课业负担。严格执行“三表”,坚决做到开齐课程,上足课时。

2、规范办学行为,严禁违反相关规定。学校严格执行同年级平行分班制,班分额控制合理,无超大班额。学校课程执行到位,尤其是全面落实到学生每天体锻一小时,因地制宜创造性地落实到学生大课间活动。不对学生考试成绩进行排名并张榜公开,无组织学生补课现象,责任督学挂牌督导制度执行好。

3、规范收费行为,严禁违规违纪收费。学校严格执行教育收费公示制度,各项服务性收费和代收费严格按照上级文件规定。学生簿册和校服征订严格由上级中标单位提供,手续规范,质量过关。

1、严格按照编制配齐教师,结构合理。学校遵照上级人事规定,按照规定编制数聘任教师。学校音体美教师能满足教学需要,部分簿弱学科的师资配备还得到了加强。

2、教师合法权益落实到位,队伍稳定。本学期,学校教师基本保持不变。教师工资、相关福利和社保政策宣讲到位,也保障到位,包括学校的自聘教师,教师合法权益得落实。

3、严格廉洁自律改进作风,师德高尚。遵照上级文件和各项规定的要求,学校在20xx年元旦和春节进一步加强了教职工廉洁自律和厉行节约的教育与监督,严格贯彻执行八项规定,改进作风建设。

(一)工作台帐

1、1月30日,举行上学期闭学式,进行寒假安全教育;分发下学期教材,布置寒假校本化作业;宣讲春节廉洁自律和厉行节约政策。

4、2月27日,学校行政报到,商议新学期工作计划,研究开学初各项具体工作;各部门就各自负责的工作进行期初准备。

5、2月28日,全体教师报到,召开教师会议,学习新学期工作计划,安排开学初的各项具体工作。教师各就岗位,全面细致做好开学报到的各项准备工作。

6、3月1日,全体学生报到注册,各班上报注册情况;学生寒假生活交流,补发新学期书籍,班级卫生打扫与环境布置;班级常规教育和各学科常规教育;发放新学期教学“三表”。

7、3月2日,新学期开学仪式,校领导致词;按课表正式上课,导护师巡查督导;学校午托学生在校午餐,加强午托管理;区教育局挂钩联系领导下校巡视;正式执行进出校门持出入证制度。

8、3月2日-6日,各学科教师制订新学期教学计划。

9、3月3日,学校挂牌督学下校视导。

10、3月5日,学校上报20xx元旦春节廉洁自律和厉行节约专项工作报告。

(二)问题清单

1、学生的簿籍是政府免费提供,严格实行招标制度,由中标单位根据学校订单配送。新学期开学第一天,尽管学校一再催促,但相关单位还无法及时送到簿籍。

2、我校进城务工随迁子女占80%左右,由于学生家庭的原因,每天早上和中午上学早到现象仍较严重,造成校门口的安全压力很大;家长要求在校午餐的人数远远超过学校食堂能接纳的数量,满足不了家长的需求。

3、经过一个寒假,新学期开学学校各项常规有的有所松懈,没有一步到位,有待期初强化教育。

(三)整改措施

1、对于学生簿籍没及时到位的问题:

(1)各班级整理上学期没用完的学生簿籍暂时先给学生用,对于有的班级有的学科簿籍不够,由学校总务处进行统一调剂。

(2)总务处负责向中标单位催促,力争尽快配送。

2、对于学生早到校造成的安全问题:

(1)各班级班主任负责加强本班学生的到校教育,强调到校时间,对部分过早到校的学生了解情况查明原因提出具体改进措施。

(2)强化校门口的安全导护,校领导带队、中层领导、教师、保安、专职安全员准时到位督导。

(3)每天根据到校学生人数和校门口人员聚集情况灵活调早开校门时间,以确保校门口通畅有序。

3、对于学生午餐问题:

(1)学校最大容量接纳学生在校午餐。

(2)各班尽量在确定的控制容量内优先安排那些家庭特殊最有需求的学生在校午餐。

(3)如果确有必要超过控制容量,各班可灵活安排学生到食堂用餐的批次,以解决座位不够的问题。

(4)班主任和配班老师交替陪学生就餐进行督导。

4、对于开学初常规松懈的问题:

(1)把开学第一周定为常规教育强化周,由德育室负责具体实施。

(2)调整完善常规任务和相应责任人安排并在班级向学生公布。

(3)由体育组负责利用大课间时间,强化学生集队和早操队形与动作的训练。

(4)由教导处负责加强教学常规巡视,及时发现问题及时反馈进行整改。

总之,在上级主管部门的正确领导下,经过全体师生的共同努力,我校20xx年春季开学的各项工作进展非常顺利,学校教育教学秩序良好。

教学督导检查总结

xx县教研室4位领导对我校教学工作进行了全面的督导检查。为了更好的做好我校的教学工作,现将本次教学督导的情况进行总结。

一、作业备课:本次检查并不是全部检查每位教师的备课作业,而是抽取部分年级的部分学科,比如检查了二年级数学备课,单元测试只是看了二年级的二、四、六单元测试和补偿练习。这样做的目的,就是看教师是不是把所有的单元测试是否测试批改完毕,或者有的教师存在侥幸心理而只批改部分单元而不全批全改。抽查了科学备课、体育备课。教导处在安排备课的时候,要考虑覆盖到所有学科,不能出现漏备某个学科的现象。因为农村完小教师少,不能只被语数英有教案,有教学参考书的科目,尤其是科学、品社品生、体育、音乐、美术是必须要有人备课的。

二、音、体、美、实验、写字、英语口语技能:音乐是唱音乐教材的一首歌,要求教师必须把教材的歌曲全部教会学生。因为抽测时是检查人员任意找一首歌曲让学生试唱。体育是抽测了五年级立定跳远,要求教师必须按照考核项目,在上体育课时有目的的进行练习。实验方面只是问了酒精灯的使用方法,而没有具体的去让学生进行实际操作。写字,今年没有写语文教材的字,而是抽取了一年级阿拉伯数字的书写。写字是慢工需要教师平时加强对学生的指导。

三、档案材料:教学档案最好按照c级指标去准备档案盒,因为指标多,检查的人就多。按照b级指标准备,档案盒比较好准备。但检查时,这位检查人员要材料,那位检查人员也要材料,而b级指标涵盖的c级指标又多,势必找材料无序,人为地增加紧张的程度。找起材料手忙脚乱,找了这份材料,又找那份材料,一个档案盒找好多次,翻来翻去准备好的材料反而找不到。

四、教师、学生评价:教师评价要准备教师量化评估积分表。学生要建立成长档案,成长档案材料要充实,档次要高,反映学生成长进步的足迹。

五、蓓蕾读书:要按照蓓蕾读书的方案开展好活动。按照蓓蕾读书工程数目中的目录,每位教师上好一堂优质课,要有教案,听课记录。

六、阅读课:按照打印好的阅读课教案进行二次备课。教师按照教案必须要真正上阅读课,因为为了提高实效性,检查人员要调查学生是否教师真正上了阅读课上了几节。

七、教研活动记录:记录的教研活动必须要找出相关的原始材料,不能材料是材料记录是记录造成“两张皮”的现象。

八、教干兼课、听课:教干必须兼课并认真进行听评课。因为检查时检查人员直接询问教干兼课情况,并检查教干的听课记录。

九、实践性作业:每个学科的实践性作业要注重平时的积累。注重实践基地的建设,要让学生到实践基地进行实践锻炼。

总之,教学督导指标多查的细,把本学期以来所有的教学方面都查到了。准备时,必须要仔细。应该平时下的功夫平时一定要做好,靠临时抱佛脚效果一定不好。教学督导重教学质量的抽测,重教学的实际效果。检查时,必须在实效性上下功夫,抓好教学过程的管理,才能起到实际效果。

教学督导检查简报

为进一步夯实全镇幼儿园安全管理工作,2月21日,双峰县梓门桥镇党委副书记贺正春率交警、公安、安监、综治、教育等部门对全镇幼儿园展开春季开学安全工作督查行动。

督查行动一开始就随机抽查了铃山幼儿园在路途中接送的校车,贺正春和交警三中队民警等上车检查了车上人数是否超载,校车驾驶员是否准驾相符等情况。督查组先后督查了铃山、香铺、湾头、红苹果等七所幼儿园。每到一处,交警三中队的民警都要上车实地查看校车内是否具有三角木、逃生锤、灭火器等必须配套的设备,详细询问校车管理等情况。“一园一干部、一园一教师”的履职情况是贺正春特别关注的事,当看到驻园干部、责任区主任周端生同志正在湾头幼儿园履职时对其点赞不已。

同时,敦敦告诫各位园长要时时绷紧安全这根玄不放松,安全就是幼儿园最大的效益,特别是校车任何时候都不能超载超速,要严格按照校车“六定”要求和校车司机“六承诺”不折不扣予以执行。督查组成员深入食堂,仔细查看各类台账是否规范,记录是否及时,留样是否符合要求,特别叮嘱园长对发芽的马铃薯坚决不能食用。检查组还对各园的消防设备及设施、园舍等进行了隐患排查,对所发现的问题下达了整改指令书,实行限期整改。

通过本次春季开学安全督查行动,既检阅了各幼儿园的安全工作管理水平和执行能力,也发现了安全管理过程中一些不容忽视的问题,必须迅速予以整改,以此确保幼儿园一方平安、社会稳定。

文档为doc格式。

县教育局的教学督导检查工作总结

2013年11月13日——15日xx县迎接了xx省教学评估督导检查,以省领导杨俊英所长为组长的省教学评估督导组认为:领导重视、管理得当、措施有效,教研水平不断提高、教学质量不断提升,评估结果为合格。同时也给我们提出了一些中肯建议。为使今后的教育教学工作更加科学、有效、规范、有序开展,现总结如下:

一、教学评估工作。领导重视,措施有力,工作扎实,教研机构履职,一线校长尽职,一线教师称职。积极开展了教学评估工作,取得了良好的效果,达到了预期的目的。

二、宏观管理工作。一是在政府层面出台了有关教育教学管理的标准、制度、方案、通知等相关文件,措施得力,机制良好;在教育局层面进一步规范落实了教育教学评估工作,并组成三个评估组每年进行教学评估工作。工作扎实,落实到位;在学校层面学校认真自评,成立了以校长为组长的教学评估领导小组开展教学评估工作。反思到位,规范精细。二是在管理目标上全县确立了“科教xx县”战略,并制定了《xx县教育十二五发展规划》,不仅把教育当成全县的一件大事来抓,还进一步推进了教育标准化建设的进程。三是在管理机制上教育教学工作做到了重点谋划,教学改革做到了有效突破,工作创新做到了有效尝试,教学质量做到了有力提升。尤其是近几年来以涞源一中为龙头的教学质量有了长足的发展,基础教育质量也取得了很大的进步。在工作创新中我县实行的教研员挂职学校教研副校长行动、流动授课行动、基层视导行动得到了领导的高度认可。四是在课程管理上,局室校都制定了课改实施方案,尤其是对薄弱学科在开齐开全课时上下了功夫,虽然还是有一些学科(如《综合实践课》和音体美)学科不能保证教学质量,但是这种现象正在扭转。五是在校长教师队伍建设上立足于打造高素质的校长教师队伍,出台了系列的选拔、考核、兼听课制度。尤其是校长兼课听课制度落实的很好,对校长教师考核培训的力度也很大,培训经费很充足。六是在办学条件改善上投入力度大,建设标准高,装备数量全。尤其是实现了从幼儿园到高中阶段的全免费教育,说明政府对教育支持力度非常大。

三、教学研究工作。教育局重视教研室建设,教研机构健全,教研室专业引领发挥到位,一线教师业务素质较强,教学研究氛围浓厚,每所学校都有教研课题,取得的效果明显。具体表现在:一是主题教研意识较强烈。每所学校在主题教研时都能够积极发言、热烈讨论,形成了良好的研讨氛围;二是主题教研形式较规范。有教研主题、有教研主持、有反思回馈、有交流讨论、有提升总结,主题教研流程完整,内容符合主题教研的三要素。三是主题教研效果较明显。教研过程中教师能够围绕主题,结合课例对课堂教学中存在的问题进行深入的交流反思,并提出合理建议,对今后的教学工作有一定的促进作用。

一、均衡发展有待再平衡。一是学科发展不平衡。学科发展不平衡主要体现在师资配备上不平衡。涉及到中考学科和学校的常规强势学科上(如语文数学等)能够做到专人专用专职专科,对非中考学科和弱势学科(如音体美、综合实践等)基本都是一人多科,多人兼课现象比较普遍。尤其是文理兼课现象不合理,有的学校英语教师兼科学课,数学教师兼品社课。如果确实需要兼课,最好是文理分开。二是办学规模不均衡。城区学校规模过大,班容量过大;乡村学校规模过小,班容量小。应该有政策上的引导和关注。

二、校长和教师队伍发展有待再加强。一是校长在特色办学和校园文化建设上应有突破和创新。既然是特色必须有自己的独到之处,特色不一定必须与众不同,一定要在特色资源的纵深上下功夫,没有深度和广度的特色办学很难形成特色。所谓深度是特色办学要达到一定的水准,所谓广度就是要全员参与,普及程度高。校园打造上一定要与自己的办学理念和办学特色相呼应。还要加大校长对课程领导能力的培养,尤其是弱势学科的领导能力更需要加强,这些学科的.开展关系到学生全面发展的问题,其实加强校长对课程的领导能力培养也是关乎到办学理念的问题,是检验一所学校是不是全面进行素质教育的问题。让校长到异地挂职锻炼就是一种很好的形式。二是教师队伍不仅要在政策上留人、情感留人,还要在发展上留人。教师的发展重点是在培养上下功夫,尤其是特岗教师的培养一定要纳入学校教师专业化发展的培训学习日程,要多给特岗教师外出学习、异地交流、顶岗培训的机会,使他们尽快成长起来。

三、校本教研有待再提高。一是校本教研全面管理存在问题。联片教研、基地教研存在缺陷性。尤其是薄弱学校和教学点的教研开展的很少,力度很不够。二是教研主题的确定缺乏针对性、实效性和可操作性,一定要在教学实践中发现有研究价值的主题,不要主观臆想,更不能多个学科一个主题。主题一定要符合学科特点,否则会让教研主题束缚手脚,影响教研效果。三是主题教研活动不够系统,深度需要进一步挖掘,主题教研要有长远计划,并和学校总体设想相结合。

卫生督导检查总结

优秀作文推荐!卫生监督协管工作在县卫生监督所的业务指导下,认真贯彻落实上级有关文件精神,紧紧围绕以保证人民群众食品安全、学校卫生、公共场所卫生、非法行医、饮用水安全等工作出发点,根据上级文件精神认真实施产品质量和食品放心工程,加大产品质量和食品安全专项整治力度,对中心学校开展传染病防治、健康教育、突发公共卫生事件应急预案处置,到各村巡查非法行医,排查公共场所单位和个人,结合我镇实际并制订了实施方案;各项工作取得了显著成绩,切实保障人民群众身体健康和生命安全,现将我院上半年来的卫生监督协管工作总结如下:

1、加强对卫生监督协管工作的'领导,将卫生监督协管工作列入工作日程,举行专题工作会议2次,研究决定相关事项完全落实。

2、已经成立由分管领导为组长、公共卫生科为成员的工作领导小组,全面落实了责任制。

3、安排协管员、信息员,负责协管及相关信息报告工作。

4、每周或在节假日期间,组织有关人员进行检查,预防安全事故的发生。

5、结合实际问题制定实施方案,对本辖区安全存在的薄弱环节加强整治,有针对性地开展专项整治行为,以事故为教训,加大对卫生的宣传和督察力度,并积极配合相关部门开展督察和检查。

半年以来是卫生监督协管,工作艰巨,任重道远。近半年来,我院虽然对卫生监督这个工作有了初步认识,但由于对这个岗位的工作经验不足,理论水平薄弱等原因,在一定程度上会影响工作的开展,今后为适应新时期的工作要求,我们将严格要求自己,使自己的理论水平、思想觉悟和工作能力不断提高和进步;工作进一步强化责任意识、依法行政意识,慎重对待每项工作,认真学习卫生法律、法规等相关法律知识,学习业务知识和技能,强化终身学习的意识,克服和改进不足,为卫生监督工作尽一份微薄之力。

卫生督导检查总结

动物卫生监督是一项行政执法工作,也是一项业务技术工作,学习是掌握和更新知识的有效途径。长期以来,我们坚持学习不放松,始终坚持每双周周四上午集中学习的惯例,学习“三个代表”重要思想、社会主义荣辱观和党的路线、方针、政策,学习专业理论知识,今年,特别加强了新修订的《动物防疫法》和“增强执行力”、“再来一次思想大解放在掀一轮发展新高潮”等专题活动的学习,通过这种制度的长期坚持,使我市广大动物卫生监督人员法律、政治、业务素质不断提高,做到依法行政、文明执法。

重大动物疫病防治关系国家和地区的国际声誉,关系到经济的发展,关系到和谐社会的构建。2009年,我们在市防治重大动物疫病指挥部办公室的统一部署下,进一步加强对生猪口蹄疫、高致病性禽流感、高致病性猪蓝耳病等重大动物疫病的防控,特别是五月份以来,更注重高致病性猪蓝耳病的防控工作,根据省政府、省局文件要求,进一步的加强了各个检疫环节的监管。一是严把生猪进、出(屠宰、养殖)场关,做好进、出场生猪的查证、查标工作,对无规定检疫合格证明及免疫耳标的生猪严格按相关要求进行处理;二是进一步加强对进、出场(屠宰、养殖)生猪体温的测量工作,对进、出场的生猪逐头测温,发现体温异常的,及时进行隔离、观察,并及时报告;三是对病死猪,严格按照“四不一处理”的要求,一律不准宰杀,不准食用,不准出售,不准转运,就地进行无害化处理;四是对屠宰检疫及市场检疫时发现的未经检疫和病害的生猪及生猪产品严格按照相关规定进行处理,通过一系列措施,有效的控制了重大动物疫情的发生。

1、加强法制宣传。动物卫生监督工作面向社会各阶层,涉及面广,难度大,切实加大宣传,增强全社会知法、懂法、守法意识就显得尤为重要。为了进一步贯彻落实新修订的《中华人民共和国动物防疫法》,增强经营者和广大消费者的法制观念,我们加大了动物防疫法律法规的宣传力度。半年来,全市先后组织了10余次大型的法律、法规宣传活动,把动物卫生法律、法规宣传牌、动物产品病料标本、检疫标识识别方法、检疫挂图等实物摆上咨询台,发放动物防疫法律、法规宣传材料2万余份,提供广大市民咨询服务2.5万余人次,出动宣传车50余台次,悬挂宣传标语50余条。在宣传的同时,还邀请电台、电视台、报社等媒体进行专题报道,真正做到了“电视里有影,电台里有声,报纸上有字”。通过多种形式的广泛宣传,为依法开展动物卫生监督工作打下了坚实基础,减少了工作阻力,不仅提高了经营者的守法意识和广大消费者自我保护意识,同时也树立了动物卫生监督执法部门的形象。

一是动物卫生监督人员的服装问题。目前,农业执法处在一个弱势地位,各地都不同程度地存在执法难的问题。在动物卫生监督执法过程中,执法人员各穿各的衣,各戴各的帽,形成不了整体效应,动物卫生监督执法面对的是高风险人群,服装不能统一,对违法者形成不了威慑作用,进一步增加了执法难度。

二是动物卫生监督执法设备配套问题。由于动物卫生监督执法设备不完善,在查处违法违规案件时,常常出现到达案发现场不及时、取证困难的现象,极大的影响了案件办理的质量。

县教育局的教学督导检查工作总结

为了全面贯彻落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要》精神,市人民的政府教育督导室遵照上级有关文件要求,突出全面实施素质教育的战略主题,精心谋划,强力推进,全力打造示范学校,成效明显。现就我市素质教育评估工作总结如下:

在素质教育进入“国家推进,重点突破,全面展开”的关键时期,我市各级教育行政部门和教育督导部门围绕工作目标,提前介入,分段制定计划,并聘任了第一届市级教育督导员270名,为全面展开此项评估工作做了大量的准备工作。

1、明确评估目标。2010年是全省教育系统“提升质量年”活动年,也是全省中小学素质教育示范校督导评估的第二年,我市按照“三年一轮”的评估规划,既要完成学校总数的30%以上评估工作任务,又要打造一批省、市、县三级示范校,任务艰巨,责任重大。我市继续以督导评估为推手,不断督导学校依法治教,规范办学行为,深化课程改革,提升教育质量。

2、制定工作计划。2010年1月19日,印发了《xx市2010年教育督导工作要点》,把此项评估作为综合督导来抓;5月6日,下发了《关于做好2010年度全市中小学校素质教育综合督导工作的通知》,提出了工作目标;8月18日,下发了《全市中小学素质教育示范学校评估工作流程》和《全市中小学素质教育示范学校报送材料目录及要求》,明确了工作任务;8月31日,下发了《xx市2010年中小学实施素质教育示范学校评估工作安排》,细化了工作要求。

3、精选评估队伍。此项评估从全市教育督导专业人才库中抽调56人,组成了9个评估组。为针对性指导学校素质教育工作,各评估组组长由长期任中小学校长的市政府督学候选人中筛选出9名分别担任,组员由各小组组长负责从270名市教育督导员中推荐,从而确保了这支评估队伍的专业、精干、高效。

普通中小学校素质教育评估工作重在推进、重在实施、重在落实。我市切实加强了组织领导,继续把此项评估工作纳入对县(区)政府教育工作年度目标管理考评,量化评分,并对全市各县(区)实行排队,强力推进此项评估工作任务的落实。

1、分段推进评估。今年上半年,我市各县(区)按评估规划,完成了县级评估学校数,并申报了36所市级示范候选学校;我市按要求组织专业力量对县(区)上报的学校进行了过程评估,筛选出暂不符合条件的13所学校。9月13日至11月2日,全市9个评估组历经近3个月,分6个阶段分别对符合条件的23所学校进行了评估,校校推进,以评促建,确保质量。

2、认真细致实施。各评估组认真执行评估工作流程,评估前,学习文件、明确分工,事先在网上熟悉了被评学校的基本情况;评估中,对照评估标准,听汇报、看专题片、查资料、察现场,并召开了学校中层干部、教师骨干及学生代表座谈会,全面评估学校。

3、注重反馈整改。我市各县(区)教育局局长非常重视此次评估工作,主动召集被评学校正副校长听取市级综合反馈意见。市评估各小组的视导员均由市政府教育督导室主任担任,始终以身作则,坚持履行工作职责,并主持反馈会。会上,组长作反馈报告;被评学校针对市评估组提出的问题及建议作表态发言,县(区)教育局局长(书记)督促并帮助学校解决实际问题,抓好整改落实。评估工作结束后,由市人民的政府教育督导室下发《教育督导通报》,并实行一校一通报,及时督促接受市检的各校着力整改,以评促建、以评促管,强力推进,为学校发展献计献策。

通过督导评估,我市在2009年创建县级示范校124所、市级示范校20所、省级示范校6所的基础上,2010年对全市的352所学校进行了全面评估,授予了县级示范校110所,市级示范校23所,推荐了xx市xx区第八小学等5所学校参加省级示范校评估,并得到了省专家组的充分肯定。这批学校已成为我市中小学校实施素质教育工作的引领者、示范者,特色明显。

科学的办学理念有前瞻性,是办学实践的先导,是学校的灵魂,能够使学校的运行走上理性之路,给学校的发展带来生机和活力。各示范学校树立了全面发展的办学理念,为素质教育指明航向。临川二中提出了“学校要发展,教师要提高,学生要进步”朴素简洁的办学理念、“品德高尚,身心健康,学业优良,个性鲜明”的工作目标,落实教育该担负的社会责任,充分体现了“以人为本”的素质教育核心内涵。临川八小秉持“在逆境中谋发展,在发展中求稳定,在稳定中促和谐”的办学理念;坚持“以人为本、依法治校、质量强校、科研兴校、管理立校、特色促校”的办学思路,处处彰显了“德厚而成人,学优而成才”的德育特色。xx县仰山学校坚持“以人为本、立德为先、和谐发展、求实创新”的办学理念;倡导“团结、进取、明礼、求真”的校风,逐步形成“敬业、爱生、严谨、创新”的教风和“乐学、多思、探索、求新”的学风。xx县教师进修学校附属小学引进“成功教育”理念,引导学生自信、上进。以“自信、赏识、成功、快乐”为教育主题,设计了校训、校歌、校徽,提炼出“科学树人,人文立魂”的校魂。

校园建筑以其潜移默化的方式将对学生产生巨大影响,体现高雅的学校文化,为素质教育的实施提供有力的保障。临川二中2009年12月23日新校区基本竣工。新校区总投资1。263亿元,占地320多亩,总建筑面积近6。3万平方米,能容纳120多个教学班、7600名学生,校园建设高起点、高标准、高质量、高品味,为素质教育的开展搭建了广阔的平台。xx县二中2001年8月剥离高中后为xx县重点建设初级中学。2003年8月,学校办学规模扩大,创办了“云林”新校区,形成了“一校两区”。学校校园占地面积220亩,建筑总面积3。9万平方米。南城二中是由县政府投资4000余万元兴建的新校。乐安二中2008年整体搬迁到新校区,学校占地面积205亩。黎川第二小学原名xx县日峰镇第二小学,现搬迁到原xx县第一中学校区,成为一所县直属小学。学校占地面积30712平方米,建筑面积20974平方米,操场面积3700平方米。2006—2009年间先后新建的金巢区钟岭中心小学、xx县子固小学、xx县仰山学校、xx县建昌中心(明德)小学占地面积均在15亩以上。

作为适应现代化教育的显著标志的现代教育设施设备,在全面提高教育教学质量、培养新世纪高素质人才中发挥着重要作用。临川八小能积极争取上级部门的支持,争取项目工程,多方筹措资金,增设了大量教学设备,电脑办公、录像制作、多媒体教学、校园广播、图书阅览、实验室一应俱全。临川二中、南城二中等学校拥有标准物理实验室、化学实验室、生物实验室、多媒体教室、微机室、语音室、软件制作室、电子阅览室,卫星电视接收等设施设备。黎川二小每两位教师配备一台电脑,每间教室皆配有电视一台。新建的xx县子固小学、xx县仰山等学校利用办学优越条件,夯实素质教育基础,学校各种教育教学设备设施配置合理,功能齐备;除教学用房外,学校高标准装配了可视语音室、多媒体教室、美术室、实验室、图书阅览室等教学辅助用房,并建有塑胶运动场、篮球场、羽毛球场、乒乓球等体育运动场地;校园绿化率已达68%。这些硬件条件的建设,为实施素质教育提供了坚实的物质基础。

百年大计,教育为本。教育大计,教师为本。推动教育事业的改革与发展,关键在教师。学校把教师队伍建设视为永恒主题、核心问题去关注、去探索。临川八小不断完善管理机制,调整评价机制,激活学习机制,提升了教师扎实有效的教育能力和管理能力,夯实了教师任教学科的专业理论和知识技能。临川二中对青年教师为主体的教师队伍采用“激上去”、“带上去”、“用上去”、“促上去”、“逼上去”,把教师“校本培训”和“终身学习”作为增强办学后劲的硬任务来抓等一套有效办法,使他们迅速成长起来,顶岗接班挑大梁。xx县仰山学校拥有一支各具艺术特长和充满创新活力的科技艺术学科教师队伍,有7位音体美、科学专职教师;学校坚持采取“引进来,走出去”、“岗位练兵”、“全员培训”、“典型引路”等多种模式,努力提高艺术教师队伍的整体素质。乐安二中把教师职业道德摆在教师队伍建设的首位,大力开展“正师风、树形象”、“为人师、敬业爱岗”等师德教育活动,积极推行“五种精神”:不计得失的牺牲精神、不甘落后的拼博精神、爱生如子的园丁精神、认真教学的敬业精神、终生从教的献身精神。

2012年,我室在省人民政府教育督导室、市教育局党委的正确领导下,以科学发展观为指导,围绕国家和省、市的教育改革与发展规划纲要以及省政府提出的“创强争先建高地”的教育发展战略要求,认真开展教育督导工作,坚持督政与督学结合,常规督导与专项督导同步,不断完善教育督导机制,创新工作方法,进一步推动以评促建,以评促发展,更好地为我市教育事业的改革和发展以及加快教育现代化建设服务。现将2012年工作总结和2013年工作要点汇报如下:

(一)落实市政府的工作报告的部署,实现100%的区(县级市)通过义务教育规范化学校督导验收。我室在深入研究并广泛征求意见的基础上,修订了《xx市义务教育规范化学校督导验收指标体系》,出台了《关于推进义务教育阶段民办学校规范化评估工作的通知》,突出了形势发展对义务教育规范化学校督导验收工作的新要求。加强对义务教育规范化学校建设验收的攻坚克难和后续整改工作,今年11月、12月,我室先后对xx市和xx市进行了规范化学校建设终期督导验收,至此,全市12个区、县级市全部通过了规范化学校建设督导验收,整区验收通过率达到100%。此外,我室组织专家组对越秀、海珠、荔湾、黄埔、番禺、花都等6个区承诺2011年完成规范化建设的15所义务教育阶段学校进行了“回头看”督导检查,敦促各区政府兑现学校达标建设的承诺,推动我市义务教育均衡发展。

(二)落实全省“创强争先”的战略部署,“省推进教育现代化先进区”覆盖率不断提升。我室把创建“xx省推进教育现代化先进区”(以下简称“先进区”)作为当前落实政府教育职责,推动区域教育协调、优质、快速发展的重要抓手,作为加快教育现代化建设的重要的阶段性任务,认真指导区(县级市)对照指标要求,积极开展“先进区”的创建工作。今年10月,荔湾、xx区继xx区、xx区、xx区之后,顺利通过了创建“先进区”的评估验收,使我市的“先进区”覆盖率从25%提升到41。7%。目前,xx区、xx区已正式向省申报“先进区”督导验收,并按省提出的审核意见进行整改,加快创建“先进区”的步伐。

(三)凸显新形势的新要求,以强镇复评夯实农村教育发展基础。2010—2012年,我市迎来了教育强镇复评的第一轮高潮。我室进一步加强对教育强镇的复评视导,根据初评整改意见和规范化学校建设、学前教育三年行动计划等新的形势要求,指导各镇查漏洞、找差距、抓整改、防反弹,巩固创强成果。受省人民政府教育督导室委托,今年组织了对xx区梯面镇、xx区榄核镇等10个镇的强镇复评工作,进一步夯实了农村教育发展基础。

(四)强化督学职能,突出过程指导作用的发挥和辐射效应的形成。加强对等级学校创建工作的指导和管理,促进学校教育教学质量的持续巩固和提高。今年,有4所学校(xx区玉岩中学、xx区xx市第四中学、从化六中、xx区禺山高级中学)被批准为xx省国家级示范性普通高中;有6所学校(xx第二师范学院番禺附属中学、xx区新华中学、xx区xx市第八十中学、xx华侨中学、xx区南沙第一中学和xx区南武中学)通过了xx省国家级示范性普通高中终期督导验收;有4所学校(xx区白云中学、xx区xx市第七十一中学、xx区海珠实验学校、xx区石北中学)被批准为省一级学校;有4所学校(xx实验中学附属天河学校、xx市中新中学、xx市第八十七中学、xx区圆玄中学)被批准为市一级学校;有2所幼儿园(xx区瑞宝街穗华幼儿园和xx区新造镇中心幼儿园)被批准为省一级幼儿园;有2所幼儿园(xx区头陂幼儿园、xx市荔茵幼儿园)被批准为市一级幼儿园。

结合新形势的要求,我市对2012届普通高中毕业班工作评价方案进行了深入研究,并优化了工作模式,今年10月,顺利完成了2012届普通高中毕业班工作评价工作。

(五)开展专项研究和督查,主动适应教育形势发展对督导工作提出的新要求。一是积极配合国家督导团办公室开展“减轻学生过重课业负担”专项督查,获得好评;二是按照教育部和省教育厅的要求,指导各区、县级市申报“全国义务教育发展基本均衡县”,不断提升县域义务教育均衡发展的水平;三是开展学前教育督导工作专项研究,出台了《xx市规范化幼儿园督导验收办法》,并开展了专项督查;四是开展xx市“百校扶百校”工作专项督查,通过总结经验、查找问题,促进新一轮帮扶工作的优化和提升;五是按照省教育督导室部署,开展特殊教育工作专项督查。

此外,我室对市旅游商务职业学校、市电子信息学校、市中小学劳动技术学校的校长进行了任期目标责任落实情况的考评,促进了学校的发展和提升。

(六)学习《教育督导条例》,提升督导队伍的政策水平和业务能力。我室进一步加强制度建设和规范管理,制定了督导室工作制度,组织召开了2012年xx市教育督导工作会议暨第16届广州教育学会教育督导专业委员会年会,并通过专题培训、学习交流、外出考察、印发资料等方式,提高教育督导人员的综合素质,进一步发挥督学在教育决策咨询和执行监督等方面的作用。5月、12月,先后组织督学到xx省、xx省、xx省进行了教育督导工作考察,通过学习先进经验,拓宽了视野,创新了思路;12月下旬,组织各区(县级市)分管局领导和督导室主任参加《教育督导条例》的学习和培训,提升督导队伍的政策水平和综合能力。

(七)完善督学责任区制度,推进教育督导工作的常态化开展。为加快推进督学责任区制度的实施,一年多来,我室加强制度建设,注重机制完善,通过召开各类部署工作会议,细化责任要求;通过编印《文件汇编》,明晰政策依据;通过创刊《工作简报》,促进经验交流和情况通报;通过编印《工作手册》,以制度化的形式把工作要求固定下来。各督学责任区在新一轮工作中,抓重点、定主题、促创新,注重提升工作实效,使责任区制度逐步成为合力推动工作、常态开展督导的长效机制,有力促进了学校规范办学行为,促进了区域教育协调发展。今年12月,承办了全省督学责任区工作会议,省教育厅领导对广州督学责任区的工作给予了充分肯定。

(八)加强规范管理,清理评估项目。根据陈建华市长、王东副市长的批示精神,我室结合教育系统在评估项目、评估管理、评估效益以及评估工作等方面的存在问题开展了专题调研,并在此基础上,草拟了《关于进一步规范我市中小学校(含中职学校)和幼儿园评估工作的意见(初稿)》,拟通过撤并评估项目、优化督导模式、简化评估程序、提高视导效益等方式,不断提升督导评估效能,减基层评估压力。

(九)拓宽工作平台,扎实开展语言文字工作。4月,召开市语言文字工作会议,邀请省语委张毅主任对语委干部进行培训,学习新颁布的《xx省国家通用语言文字规定》,并通过总结工作、经验交流,推动2012年语委工作的开展。5月,国家汉语口语水平测试办公室在xx市幼儿师范学校举行国家汉语口语水平测试站授牌仪式,为xx市语言文字测试中心、广州大学和xx市幼儿师范学校授牌,进一步拓展了我市语言文字工作领域和层次。5月,在沙面小学举办了市语言文字规范化示范校经验交流现场会,推动教育领域语言文字工作的开展,得到省语委的好评。9月,在xx区滨海公园成功举办xx市第十五届全国“推普周”活动。此外,受省委托,代拟了xx省规范汉字书写特色示范校的指标体系,并指导xx区新华五小接受省评估,成为xx省第1所“规范汉字书写特色示范校”;开展了第四届规范汉字书写大赛,并选送作品参加了省的比赛。

督导检查工作总结

本年度学习了《论中国共产党历史》《中国共产党简史》等数部书籍,参加了局机关开展的有关学习教育,进一步加强了对中国共产党历史的正确认识,提高了对中国共产党“为什么能”等方面的深入理解。

学习贯彻了中办、国办印发的《关于深化新时代教育督导体制机制改革的意见》,以及安徽省黄山市的实施意见,并于12月份拟定了《休宁县关于深化新时代教育督导体制机制改革的实施方案》。

参加了省督导办举行的培训会议,进一步加深了对区县党政领导履行教育职责督导考核内容等内容理解把握,学习借鉴了其它市县督导方面先进经验、做法。

本年度,配备了县政府教育督导室主任,并在离职校长中聘任了3名督学。

为充分发挥教育督导功能,开展了对“五项管理”工作督查,尤其对“双减”重大事项持续开展了督查督办,并落实工作报告制度。按照我县优质均衡实施方案要求,加强对城乡义务教育阶段学校的办学条件、师资状况的监测评估,确保了全县校际间差异系数保持在合理区间,实现不断推进巩固学校均衡发展成果目标。

联合县语言文字办公室,对全县乡镇、学校开展了语言文字工作督查检查指导。

(一)完成20xx年市对县政府履行教育评价暨目标管理绩效考核任务。

(二)完成市委组织部、市政府教育督导委员会和市教育局对休宁县党政领导干部履行教育职责督导考核任务,并获得省级优秀奖。

完成3所幼儿园的规范办园行为县级督评,接受市督导室对我县2所园的规范办园行为复评。

我县通过加大资金投入、新建改扩建幼儿园硬件设施、新招幼儿教师和开展规范办园行为督评等措施,持续提高学前教育普及普惠水平,努力为2025年按期通过县域学前教育普及普惠市省评估、国家认定奠定坚实基础。

为贯彻落实《深化新时代教育教学评价改革总体方案》,修改完善了我县党建、安全、教育和教学评价办法,制度化开展年度考核,并对获奖学校进行了奖励。

(一)联合县卫健、食监等职能部门开展了疫情期间开学准备工作的专项督导检查、评估验收,确保了全县中小学幼儿园按期开学。联合县食监部门对全县学校开展了食品安全专项督查检查,并督促完成整改任务。

(二)完成县发改委关于“休宁县创优营商环境包容普惠创新工作考核任务”。

(三)上报由政府核准的年度教育考核项目,并负责监测和月报。

(四)参与乡村振兴有关控辍保学等工作,通过乡政府、学校共同努力动员1名失学儿童复学。

(五)完成局安排的对学校年度党建、教育教学考核任务。

(六)督导室负责的教育局机关退休党支部开展了党史知识学习,对有50年党龄老同志和部分困难老党员进行了走访慰问,参加了县关工委和县退休教师协会开展的有关青少年教育有关工作。

医院工作督导检查总结

为进一步推动“改善医疗服务行动计划”、城乡医院对口支援、“平安医院”创建、抗菌药物临床应用专项整治活动、优质护理服务、医疗费用控制等工作,不断提高我院医疗服务质量和水平,我院按2015年全省医政管理综合督导工作要求进行了自查,现将自查情况汇总如下:

一、进一步改善医疗服务

医院严格贯彻执行医疗卫生管理的各项规章制度和法律法规,做到依法执业;通过进修、培训、讲座等多种形式的学习来促进医务人员的理论水平和实际操作能力,更好的服务广大患者;改进服务流程,改善就诊环境,方便病人就医,我院采取增加服务窗口,缩短病人等候时间。对服务流程进行优化,简化环节,统一制作了科室标识,使其规范、清楚、醒目,采取流程改造等方式缩短各种等候和各项检查预约、报告时间;提高医务人员的服务意识,改善服务态度,增进医患沟通。

二、推进医院管理、核心制度落实及院务公开

决定,各项奖惩上墙公开。

三、对口支援工作情况

我院今年继续接受**市人民医院对口支援,同时帮扶县属六所乡镇卫生院开展新技术、新业务,培养优秀人才。在和市医院接洽中,我们为专家提供了优质的住宿和饮食条件,认真学习各种新技术、新理论,同时派出骨干人员到市医院进修学习,医院总体业务水平有较大提高;在对六所卫生院的帮扶中,我们也派驻了各专业人员到各个卫生院进行技术指导,免费接收卫生院来我院进修学习人员。

四、落实“平安医院”创建

医院坚持将此项工作纳入年度工作计划,主要领导亲自抓,分管领导具体抓,班子成员共同抓,将防范工作贯穿于医疗卫生工作的各个方面。坚持做到每季度召集一次会议,由创建工作领导小组和综治领导小组共同研究制定部署创安工作,做到有步骤、分阶段地稳步推进,下大力气抓全体工作人员思想道德教育,尤其注重法制意识的提高,在加强内部防范工作管理的同时,坚持打击与防范并举,治标和治本兼顾的原则,扎扎实实地抓好医疗卫生综合治理防范工作和社会管理综合治理的宣传工作,把各项措施落到实处。

五、开展优质护理服务

施分层级管理:综合护士的能力、业务职称、工作年限和学历水平,把护士分成n1——n4不同层级,定期培训,定期考核,有奖惩制度;选派护理骨干去上级医院进修学习新知识、新理念,带动全院开展护理工作,提高护理质量;我院为创造护理服务特色,提高护士服务品质,推进并开展了“品管圈”活动,使护士人人参与到管理中去,提高护理人员的工作积极性。

六、医院感染管理情况

医院定期开展手卫生的全员培训,医务人员掌握手卫生知识和正确的手卫生方法,保证洗手与手消毒的效果。各科室布局流程遵循洁、污分开的原则。诊疗区、污物处理区、生活区等区域相对独立,布局合理、标示清楚,通风良好。使用的消毒药械、一次性医疗器械和器具符合国家有关规定。一次性使用的医疗器械、器具不重复使用。加强重点部门和重点环节的管理,开展重点环节、重点人群与高危险因素的监测,确保病人医疗安全。按照《医院感染监测规范》及《医院感染管理质量控制指标(2015年版)》,开展全院综合性监测、目标性监测、现患率调查,掌握本医疗机构医院感染基础数据。定期分析、总结与反馈。对医院感染风险、医院感染率及其变化趋势提出预警和改进诊疗流程等建议,对存在的问题进行督促整改。

我院实际情况,制定了《**县人民医院抗菌药物临床应用专项整治活动实施方案》,与各个科室签署目标责任书,抗菌药物实行分级管理制度,根据相关文件要求,对医师和药师进行了药理知识和使用权限的考核,有效地杜绝了抗菌药物的滥用和不合理使用。加强抗菌药物合理使用全员培训,在院内组织了多种形式的培训活动学习《抗菌药物临床应用指导原则》、《抗菌药物合理应用及分级管理制度》等。严格控制抗菌药物使用率和使用强度,保证在最短时间内抗菌药物临床使用的各项指标在规定范围内。

麻-醉-药品和第一类精神药品采购时有专人采购、专人运输,入库时当时验货、双人开箱验收,有专人、专柜、双人、双锁管理,设有监控,有日清月结账表,医院有专门的麻精药品处方,99%执业医师通过了麻精药品专项培训取得了麻精药品处方权。

八、医疗费用控制情况及高值耗材管理情况

医院严格执行国家药品价格政策和医疗服务收费标准,严格执行药品收支两条线。我院为公立医院改革试点医院,目前已实行全部药品零利润销售。医院无国家规定之外擅自设立的收费项目,向社会公开收费项目和标准。完善价格公示制、查询制、费用清单制,提高收费透明度。

**县人民医院

2015年9月11日

为加强医疗技术临床应用管理,建立医疗技术准入和管理制度,促进医学科学发展和医疗技术进步,提高医疗质量,保障医疗安全,根据《执业医师法》、《医疗机构管理条例》、《医疗事故处理条例》等有关法律、法规和《泗洪县人民医院医学伦理委员会工作制度》,我院于2015年12月对我院的.部分科室医疗技术临床应用开展情况进行了督促检查,检查的总结如下:

一、督查方式:

二、督查内容:

1.科室医疗技术管理组织(由科室主任及科室业务骨干3-5人组成)。

2.《医疗技术分级管理制度》临床应用

3.新技术、新项目的管理

4、有无二类以上医疗技术申请书及批准文件。

5、 是否开展未经审批的二、三类医疗技术

6、高风险诊疗技术的管理

三、督查结果:

本次督查结果总体感觉良好。医院开展的医疗技术临床应用并未超出医院的执业许可证范围,无违规擅自开展的医疗技术。自医院下发医疗技术管理文件开始,科室积极组织人员学习,做到科室人员人人了解医疗技术的定义,熟悉《医疗技术临床应用管理办法》、《泗洪县人民医院医疗技术分级审批与管理制度》,知道本科室医疗技术开展的情况。

1、大部分科室均无本科室的医疗技术临床应用管理小组;

2、部分科室无一、二、三类技术目录;

3、部分科室无审批表,能走正规的审批程序;

4、参与相关医疗技术的病人的病历里也有相应的患者知情同意记录。医院规定的每年要发表的论文均能保质保量的完成。

5、有部分科室无相关技术支撑材料记录;

6、没有定期进行新项目新技术安全性、有效性、合理应用情况的评估及持续改进。

四、改进措施如下:

1、每个科室均要成立自己的医疗技术临床应用管理小组;

2、要有科室一、二、三类技术目录;有审批表,能走正规的审批程序;

3、参与相关医疗技术的病人的病历里也能有相应的患者知情同意记录。

4、医院规定的每年要发表的论文均能保质保量的完成。

5、在医疗技术投入临床使用时要有相关技术支撑材料;

6、并能定期对新项目新技术安全性、有效性、合理性进行评估并提出改进措施。 医院有好的学习氛围和环境,有好的鼓励措施,所以我院的医疗技术临床应用工作开展的正如火如荼,新技术新项目与日俱增。2015年新技术、新项目申报63个,审核通过46个。预期医院的医疗技术临床应用工作将会开展的更好。

泗洪县人民医院

2015年12月16日

督导人员:

重点部门:产房、介入医学科、内窥镜室、手术室、新生儿、血夜净化科。

总结:亮点:手术室、血液净化科、新生儿科重视业务学习,手术麻醉分级符合管理要求,手术安全核查规范,科室对产房对母婴安全与识别有保障措施到位,提问急救技能回答流利,不良事件上报及时。介入科:患者安全措施到位、知情同意、手术标识、查对落实到位,内窥镜室:知情同意签署规范,重症医学科:危急值管理、口头遗嘱、交接-班、同意落实好,手卫生落实到位,血液透析:重视业务学习,危急值、安全核查、口头遗嘱、患者识别不良事件落实好。

不足:内镜室、介入医学科产房缺业务培训记录,内窥镜室对危急值缺乏数据,血液透析室对病人记录不完整。手术室内窥镜室对医疗安全不良事件落实不到位。

反馈:对各科的亮点给予工作肯定,存在不足现场进行指导培训,将督导表反馈到科室,改进情况:针对7月16-17日检查和反馈的问题,7月30—8月10不同时间进行再督导检查反馈改进情况,各科室分别在晨会交-班时间或专门的时间对涉及到的患者安全、知情同意、危急值、医疗安全不良事件进行学习培训。

医务科 2015/7/20

督导检查工作总结

近日,经开区成立数个集中医学观察隔离点,负责对境外返乡、国内中高风险地区来扬人群、密切接触者人群等重点人群落实集中隔离措施,并按照相关要求进行了设施改造,确保用房、供水、配电、消防、三区两通道布局等方面符合要求。

据悉,医学观察隔离点由科级以上干部驻点负责日常事务,医学观察组由区各乡镇街道社区卫生服务中心医务人员组成,区公安局负责安保工作,各组各部门加强协调,确保打赢疫情阻击战和攻坚战。

记者了解到,医学观察隔离点所有工作人员经过培训合格后上岗工作,每当隔离点工作人员交接班时,区隔离管控组派人到医学集中观察点进行一对一的'再次培训,从隔离点布局、院感、消杀、人员防护、核酸采集、样本转运、观察人员接洽、人员信息核对到报表等工作逐一过堂。

“对于集中隔离点所有的隔离人员,我区加强了心理疏导工作,特别是情绪不稳定、年老多病的观察人员,我区单独制定了人文关怀方案,派心理医生一对一进行疏导。”相关工作人员介绍,每逢节假日,经开区会对隔离人员进行慰问,为隔离人员送上祝福问候和礼盒慰问品,为儿童隔离人员送上漫画书籍等,让隔离人员真正做到隔离不隔爱。

教学督导检查方案

组长:芮燕萍蕾丽蓉。

副组长:杜鹃王晓东。

成员:各系部主任及副主任、教学科、学生科。

1、督导对象:教学督导工作组对疫情期间承担线上教学任务的全体教师实施教学督导。

2、督导方式:督导组成员依托现代通信和信息技术平台开展线上课程教学督导工作。

3、督导步骤:教师告知上课时间、使用平台、进入方式——督导成员进入在线课堂——观察、记录课堂情况——向任课教师反馈教学情况、向学院汇总反馈教师授课情况、学生上课情况。

4、督导内容:在线课程教学平台、教学资源建设、教学设计、教案、教学大纲等课前准备情况;利用在线教学平台记录统计功能及课堂实际,查看教师教学任务布置、学生到课率、在线学习、教学讨论、单元测试等教学实施情况;利用在线教学平台记录统计功能,查看学生评价情况以及挖掘线上教学的优秀典型。

各督导人通过进入线上课堂,了解掌握教师线上教学情况、学生在线学习效果,统计相关教学信息,及时将督导情况反馈至任课教师、督导小组组长、副组长。

1、对教师教学、学生学习中存在的.问题、困难,及时疏导和解决。

2、凡是没有按照学院要求,认真开展网络在线教学、有弄虚作假现象的教师个体,一经检查发现,按《中北大学教学事故认定与处理办法(修订)》执行。

督导检查工作总结

为认真落实《教育部办公厅关于开展义务教育阶段学校“减负万里行”活动的通知》(教基一厅函〔20xx〕13号)和近期省委省政府关于减轻学生课业负担的工作要求,进一步强化减轻学生过重课业负担各项措施,我校对规范办学行为进行了全面的自查,现将自查情况汇报如下:

1、我校在教学中严格执行课程计划。按照国家、省课程计划的规定安排教育、教学活动,严格做到“五坚持五不准”:坚持按标准课时开课,不准随意增减课时;坚持按课程设置开课,不准随意增减科目;坚持按课程标准要求教学,不准随意提高或降低教学难度;坚持按教学计划把握进度,不准随意提前结束课程和搞突击教学;坚持按规定的考试要求,不准随意增加考试次数。

2、坚持调课补给制度,不移用、挤占音体美等课,确保学生全面发展。

1、严格控制学生到校时间。

我校每周上课5天。严格执行区教育局规定的作息时间入校,学生每日在校参加教育教学活动的时间不超过6小时,每节课上课时间为40分钟。严格执行节假日放假通知,从不占用课余、周末和节假日时间,安排学生集体补课或上课。

2、合理安排学生在校时间。

保证学生每天1小时的体育活动时间。严禁利用午休时间集体组织学生上课、补课,挤占学生活动、休息时间。

3、严格控制学生放学时间。

我校严格按照区教体局规定的作息时间及时放学,做到放学15分钟清校制,督促学生离校平安回家。

4、严禁教师违规有偿进行辅导或参与校外辅导。

1、严格按上级教育行政部门有关规定征订教材、教辅读物、练习资料,不向学生推荐或统一购买未经省中小学教材审定委员会审定或教育行政部门审定的教辅资料、教学用具。

2、我校坚持作业量上报制,教导处严格控制作业量。我校五至六年级每天作业总量不得超过1小时。八至九年级作业总量不超过2小时,教师能根据课改的要求,精选作业内容,不布置机械性、重复性、难度过大的作业,学生作业量基本上适中。

3、我校坚持作业跟踪检评制度,做到作业按时收缴、批改及时,对缺交、迟交作业的同学进行批评教育,书面作业由任课教师逐一批改,并及时发放批改后的作业本,批改符号规范,并有鼓励性评语。提倡面向全体学生、兼顾两头的科学辅导原则。

4、我校不组织参加没经上级教育部门批准的各种考试、竞赛等活动。

1我校坚持义务教育阶段免试入学,确保服务区内适龄儿童全部入学接受义务教育。

2、严禁公布学生考试成绩及按成绩排列名次,更不得按考试成绩给学生安排座位等。实行等级评定与成长记录相结合的综合评价方式评价学生。

3、教师能为人师表,精神饱满,使用普通话。课堂上培养学生良好的学习习惯,注重了培养学生发现问题和解决问题的能力。学校严格要求教师不体罚和变相体罚学生,树立“以人为本”的教育理念,尊重学生差异,做到因材施教,发挥学生各方面的特长。

通过自查,我们意识到:尽管我们在工作中做了一定的工作,取得了一些成绩,但离上级规范办学行为的要求还存有差距。我们将按上级有关要求进一步做好整改工作,抓好落实,把我校教育工作办好办扎实,办好人民满意教育。

商场督导检查工作总结

四、强化服务意识,不断提高师生满意率。

学校强化机关、后勤、教辅人员的服务意识,狠抓师生公物爱护、节水节电、安全防范等教育,实行每周物资检查、每月安全隐患大检查制度,急教学之所急,解教学之所缺,确保了正常教育教学工作的开展。

1、进一步加强了校舍的改造、维修工程。今年,在教育整体移交投资减少的形势下,学校先后争取资金近*万元,先后修建了运动场、新食堂厨具的配套、地面硬化等,更重要的是争取了近百万元的电教设施、安全消防等专项资金,使学校的办学条件得到了进一步的改善。

2、学校在食堂管理上实行分组承包制,明确责任和权利,改变了过去大锅菜的管理模式。为监督饭菜质量,学校成立伙委会,定期召开学生座谈会听取学生意见。目前,学生食堂饭菜花样达到3xxxx种,卫生达标,饭菜质量好,价格合理,师生满意率逐步提高。

3、为提高后勤工作效率和满意率,学校在日常维修工作中实行了“维修承诺制”、“每日巡视制”。总务人员通过每日巡察,能修的马上维修,不能修的在承诺时间内修好,这一举措的实施得到了广大师生的一致好评。

4、学校工会、综治、计生、档案和各馆室等制度健全,都由专人负责,专人管理,做到账物相符,管理规范。实验室、图书室、阅览室、网络教室利用率高。

各位领导,过去的一年,我们虽然取得了一点成绩,但是我们清楚,制约学校生存与发展的生源数量和质量问题还有待进一步解决;教师业务素质还不能很好地适应新课改的要求,培训任务艰巨。在以后的工作中,我们将紧紧围绕着学校生存发展这一主题,把质量当成学校的生命线,以改革为动力,以提高队伍素质和能力为重点,以教育信息化建设为手段,不断增强学校综合办学实力,提高办学效益,使学校在改革的大潮中步入良性发展轨道。

最后,我希望各位领导通过这次督导检查,多给我们留下宝贵的意见和建议,以便今后我们把工作做的更好。

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督导检查工作总结

对照中办国办《关于深化新时代教育督导体制机制改革的意见》和我省实施意见以及我市贯彻落实意见,系统梳理存在的问题和不足,建立工作台账,实行清单管理、对账销号。加强对各县(区)督促指导,不断提升市、县教育督导能力,着力构建“全领域、全口径、全支撑、全保障”教育督导新体制新机制,如期完成教育督导体制机制改革任务。建立完善各级政府教育督导委员会工作机制,充分发挥政府教育督导委员会成员单位作用。指导督促市、县进一步加强教育督导工作经费、办公用房设备、职称评聘和工作实绩考核等条件保障。加强宣传和贯彻落实《安徽省教育督导条例》。认真落实安徽省2022年度教育督导评价奖励补助政策。深入做好《教育督导问责办法》政策解读和推进工作。

认真落实2022年全省“双减”督导工作方案,继续把“双减”作为教育督导“一号工程”,坚持校内校外两手抓,加强部门联动,推进常态化监管,重点打击学科类培训隐形变异、非学科类培训不规范以及预收费监管不到位和“卷钱跑路”等行为,守住安全底线。督促学校发挥主阵地作用,提高课堂教学和课后服务质量。将落实“双减”工作情况及成效,作为2022年县级政府履行教育职责评价和县(区)党政领导干部履行教育职责督导考核的重要内容。充分发挥专兼职督学作用,加强经常性督导。对问题多发频发的典型问题加大通报力度,对责任不落实、措施不到位、问题多发的市、县和单位进行约谈和问责,对造成严重恶劣影响的,依法依规严肃追究相关责任。今年以来,今年截止6月,下发督办函5次,各类通报9次,交账单10个。

2月初,市督导办牵头并顺利完成20xx年度县级政府目标管理(教育发展)考核任务。2月底,市政府教育督导委员会召开专题会议,研究县(区)党政领导干部履行教育职责督导考核市级复评工作,完善了督导评估和考核的程序及方法。4月底,完成县(区)党政领导干部履行教育职责督导考核市级复评工作。

指导督促各地按照学前教育普及普惠总体规划,落实县级政府主体责任,有序有力做好县级自评工作。3月中旬,市督导办同志到霍山县就国家学前教育普及普惠县创建工作进行相关培训。今年以来,市督导办多次深入金寨县、霍山县开展过程性督导,督促指导金寨县、霍山县开展创建工作,及时反馈存在的问题和不足,要求对标对表做好迎检准备。

建立健全义务教育基本均衡监测复查长效机制,巩固基本均衡成果。大力推进义务教育优质均衡发展督导评估,聚焦关键指标,加大督导指导力度,提高创建质量。督促指导我市23年申报国家督导评估的舒城县巩固提升,做好迎接国家督导评估认定相关准备工作,力争明年通过国家评估认定。积极推动、重点培育其他县(区)提前申报创建优质均衡县(区)。今年以来,对舒城县进行了多次过程性督导,及时反馈存在的问题和不足,要求舒城县政府加快推进优质均衡发展创建工作,补齐短板,率先突破;同时督促基础相对薄弱的县区夯实基础,砥砺奋进。

进一步强化民办义务教育规范发展督导,聚焦工作任务重、进展不快的县(区),进行重点督导、蹲点督导、挂牌督导,确保如期完成“双控”目标。今年以来,市督导办还开展了“疫情防控”、校园安全等各类专项督导。

配合完成第五届省督学换届工作,指导各地完成县(区)督学换届工作。加强责任督学队伍建设,落实好专兼职督学比例设置要求。7月初,市督导办组织开展县级督学培训,提升督学队伍专业水平和工作能力。

安徽省人民政府教育督导委员会《关于做好国务院教育督导委员会办公室20xx年对省级人民政府履行教育职责评价有关问题整改工作的通知》(皖教秘督〔2022〕22号)下发后,市政府高度重视,要求“认真对照,查摆问题,推动整改,按时报送”。市教育督导办牵头抓总,要求县区政府和有关高校制定整改方案,逐条整改落实。目前各项工作有序推进。

4月至5月,由市政府教育督导室牵头,开展民办学校督导检查工作。民办学校已纳入义务教育优质均衡发展,检查中发现民办学校办学存在一些问题,分县(区)发年检通报,要求限期整改。有重大安全隐患的民办学校由市督导办发函至所在县政府督办。今年以来,就部分县(区)民办学校安全问题向所在县(区)政府下发督办函。

教学督导检查方案

成立校院两级教学督导组。教务处负责组织校级督导开展线上教学督导工作,各二级学院(部)组建院级线上教学督导工作组,负责本学院(部)的教学督导工作。

组长:刘道广。

副组长:石全珍曹留成。

成员:李来运张素歌杨峰崔继东郭绽红。

蒋大霞赵雅张澜曦。

二级学院(部)线上教学督导组:

组长:院长(主任)。

副组长:教学副院长(教学副主任)。

成员:二级学院(部)教学督导员。

开课前,二级学院(部)督导组重点审核本学期所开课程的'授课计划、课程资源建设。指导监控各课程在线教学,如实完整地做好详细工作记录,及时向教务处反馈需要协调解决的有关问题。提醒授课教师及时审核通过校院两级督导及管理人员入群巡课申请。

严格按照本学期教学工作安排,开展校院两级联动在线教学督导工作。

(一)督导原则及重点:及时发现问题、反馈问题、协调解决问题。重点检查智慧课堂课程教学资源完备性(活页式教案、ppt、活动建设、题库建设等)、教师在线授课情况、课程思政、学生在线到课率、教师在线答疑指导、作业批改等信息。巡课过程中遇到特殊情况请及时反馈。

(二)督导次数要求:由校院两级督导组组长统筹安排组内成员分工及督导次数。校级教学督导组根据任务分工,负责随机督查各自分工的二级学院线上课程教学工作状况,确保线上教学每人每天巡课检查至少2次。院(部)级线上教学督导组同步开展督查工作,主要抽查本单位授课教师线上教学工作状况,确保线上教学课程全覆盖,每人每天巡课检查至少2次。

(三)巡课时间要求:巡课人员可以随时进入在线课堂,每门课程巡课时间不少于20分钟,并做好巡课记录(详见附件)。

(一)学校教学督导组随机督查全校线上课程,二级学院(部)教学督导组督查本学院(部)全部线上课程。

(二)各二级学院(部)需制定本学院(部)线上教学督导工作方案;做好线上教学巡课记录;形成周报制度,每周六提交一次线上教学督导工作总结,直至线上教学授课结束。工作总结命名:xx学院(部)第x周线上教学督导工作总结(内容涵盖:线上课程开设情况、督导听课情况、智慧课堂课程资源建设情况、存在问题及建议等)。

(三)校级教学督导及时反映线上督导过程中发现的问题,做好记录,以周为节点撰写督导工作总结。

幼儿园督导检查总结

为了认真落实手足口病防控工作,保障广大人民群众的身体健康,根据贵州省中央资金手足口病防控项目工作方案,我地区疾控中心于20xx年11月21日由流病科杨光华科长,杜尚敏副科长,科员韦海东,应急科任达飞科长对万山茶店镇摘星斗幼儿园手足口病防控工作进行督导检查,现将督导情况小结如下:

摘星斗幼儿园位于茶店镇街上,全园共分大班、中1班、中2班、中3班、小班,三个年级5个班,学生147名,该幼儿园截自10月28日至11月7日共计发病5例,发病年龄均为5岁以下,现已全部痊愈。该起疫情发生后,铜仁市疾控即派员前往调查处理,落实了如下措施:指导该幼儿园工作人员开展了晨检工作,建议幼儿园停课一周,加强对幼儿园活动场所、厕所、餐具、玩具、寝室与食物等的消毒措施,同时要求当地卫生院加强疫情监测并及时上报,目前疫情已得到控制。

1、该幼儿园环境拥挤,密度大,设施简陋,一旦出现传染病,容易造成流行。

2、未建立晨检制度,疫情报告制度和消毒制度。幼儿园晨检工作不规范,平时均未晨检,疫情发生后晨检记录不完整。

3、对餐具,毛巾等消毒措施不及时,容易出现交叉感染。

4、对缺勤的幼儿无记录缺勤的原因,没有及时与家长沟通。

5、幼儿园无张贴对传染病防治的宣传画,对传染病发生与防治意识淡薄。

1、建议该幼儿园建立健全疫情报告制度、晨检制度、消毒制度,完善应急预案。

2、加强晨检工作,如发现传染性疾病,应立即带病儿到医院确诊及时上报,并将记录登记完整。

3、做好消毒措施,应对幼儿使用的杯具,碗筷,厕所,楼梯栏杆,门把手等每天进行消毒,对每天供应的食品做好留样保存48小时并做好留样记录。

4、加大宣传,提高家长和班级保教人员的防范意识和防范能力,指导幼儿养成良好的卫生习惯。

教学督导检查方案

(一)学前教育。

1、加强公、民办幼儿园的管理,引领幼儿园特别是民办幼儿园加强安全管理,进一步规范民办幼儿园的办学行为,做好民办幼儿园年检工作。继续推进学前教育试点项目工程,增加公办幼儿园容量,巩固提高学前教育入园率。

2、加强幼儿园一日常规活动管理,纠正学前教育小学化倾向,全面提升幼儿园办园水平。

3、组织开展学前教育系列培训活动,通过教师业务比赛、成果展示等方式,加强幼儿教师队伍建设,进一步提高学前教育质量。

(二)义务教育。

1、严格落实义务教育阶段学校“就近入学、划片招生”政策,实施“阳光招生”,进一步规范学生有序流动,逐步化解超大班,控制“大校额”学校规模。

2、继续抓好教学常规管理工作,深化贯彻执行教育部《义务教育学校管理标准(试行)》,加大对教学过程的监管和督查力度,大力倡导质量立校、特色兴校。

3、全面规范办学行为,检查教学计划执行情况,尤其是开齐课程、开足课时情况,督查学校行政上课、听课、评课和教育教学管理工作落实情况。全面落实国家课程方案,开展普通中小学课程实施水平评估,提高课程实施水平。

4、积极组织参加全市科技创新大赛,组织好汉字听写大赛、阅读等系列活动。

(三)普通高中教育。

1.进一步实施高中阶段招生考试制度改革,坚持普通高中规模与质量的均衡发展,全面深化普通高中课程改革,提升高中教育质量。

2.继续加强高三毕业班工作督查,全面完成20xx年高考目标任务。

3.完成中学省一级示范校、长赤中学省二级示范校创建工作。

(四)管理工作。

1.完善教学质量管理体系。进一步落实教学质量目标责任制和教学责任事故追究制,落实“校干包级,班主任包班,教师包学科、包学生、包质量”的管理机制。强化教学质量监控,定期对中小学进行教学质量检测,及时召开阶段性质量分析总结会,确保新课程教学质量目标的全面落实。

2.改革教学评价办法。实施从德、能、勤、绩等方面全面考评教师,充分调动教师的教学积极性,促进教师的专业化发展,促进教学方式的科学化、民主化。坚持“从起点看提高,从入口看出口,从基础看发展”的原则,促进学生、教师、学校在原有基础上逐步提高。

3.着力提高课堂教学效率,每学期召开一次全县暨学区教学质量分析会,真正建立和健全质量监控体系,提升义务教育质量。

4.加大对学校教学工作的督查力度,组织实施对全县各级各类学校的教育教学管理定时和不定时检查考核,加大对小学、初中教学质量的抽考和评估。

1.进一步加大职业教育宣传力度,把稳定中等职业教育规模作为首要任务,大力开展职业教育宣传进“乡村、社区、学校、家庭”四进活动,营造全社会关心支持职业教育的氛围。

2.进一?打造我县职业教育的特色和品牌,切实加强中等职业学校教学管理,有效提升中等职业学校学生文化素质和职业技能,全面提高职业教育教学质量;深化校企合作,实现校企优势互补,合作共赢,有效提高技术技能人才培养质量,进一步提高职业教育服务地方经济社会发展的能力。

3.加强“双师型”教师队伍建设,采取培养、培训、引进、聘用等办法,加大中等职业学校专业教师培训力度,通过参加国家、省级骨干教师培训,选派教师到企业接受实习培训,提高教师专业实践能力,建设一支满足需要、结构合理、素质优良、专业扎实的“双师型”教师队伍。

4.全力做好中职招生送培工作,严禁非法招生和招生欺诈行为,禁止有偿招生,全面完成中职招生目标任务,进一步搞好藏区“9+3”学生免费职教工作,提高中职惠民普及面。

5.进一步加强中职与高职的接轨,建立中职到高职的直通车,探索中职文化课和个别专业课的抽考监测,开好中职学校师生技能大赛,推广和提高创业教育的规模和影响,提升职业教育的吸引力,提高中职的社会认同度。

6.继续加强中职学校专业规范化建设,编写有影响的校本教材,提高教学实训水平。按照教育部专业设置标准,大力实施专业考核,形成以素质能力评价学生、以教学效果评价教师、校内与校外结合的质量评价机制,提高教育教学水平。

7.加强校园文化建设。各职业学校既要重视校园物质文化建设,又要重视校园精神文化建设,在结合中职学生特点和发展需要的基础上,通过文化宣传、举办活动等载体,全方位多角度地开展学生喜爱的文体活动,丰富学生课外生活,为学生未来发展奠基。

8.加快发展成人教育,面向就业市场和新兴产业,依托工业园区,充分发挥职业学校辐射带动作用,构建成人教育培训网络,完善县、乡、村三级职教体系。争取人社、农业等部门支持,扩大职业培训规模,实施“五大培训工程”,全力支持经济社会和产业发展。

1.以“奋发向上,崇德向善”、“红领巾心向党”等为主题,扎实开展好爱国主义读书教育系列活动和少儿书信大赛。

加强家校联动,建好家长学校,开展“教师家访进万家”、“平安红领巾行动”、“红领巾手拉手”等特色活动,充分发挥少先队组织的作用,增强德育工作实效。加强时代精神教育、社会主义核心价值体系学习教育和中小学生文明礼仪教育。

2.做好省、市、县级阳光体育示范学校的`验收评估和复查工作,组织开展省、市级绿色学校和体育传统项目学校的创建工作,创建省、市艺术教育特色学校各一所。做好省、市、县各级“三好学生”“优秀学生干部”“先进班集体”评选工作。

3.全面实施《国家学生体质健康标准》,认真实施《中小学心理健康教育指导纲要》,坚持科学的作息时间,加强学校体育、卫生和艺术教育工作,继续做好留守儿童关爱工作。深入开展学生心理健康教育,开展心理健康优质课评选活动和学生心理健康知识竞赛活动,引导学生正确处理学习和生活中遇到的各种压力和挫折,全面提升学生综合素质。

4.深入推进学校特色文化创建工作,丰富学校特色文化建设内涵,强化特色项目建设,形成校本教材和校本课程。加强宣传工作,要总结出本校文化建设的成果,扩大学校特色文化影响力,有经验交流文章在省、市主流媒体上发表。召开特色文化论坛、现场会,对申报特色文化建设四、五星级的学校进行复查验收,提升学校特色文化建设总体水平,建成10所以上在全市有影响的特色学校。

5.举办好全县中小学生“三大球”比赛、中小学生田径运动会。组织好艺术节活动,并推选优秀选手和优秀艺术节目参加省、市相关评比活动。组织好全县文艺汇演、中学生演讲大赛和高中生辩论大赛。努力承办好市中学生运动会,力争在省、市艺术节活动评比中取得更好的成绩。

6.做好20xx年初中毕业生升学体育考试工作和高中一年级新生军训工作,扎实开展阳光体育活动,认真落实每天一小时的校园体育运动、创新大课间体育活动和特色体育兴趣小组活动。

7.继续开展“文明班级”、“文明宿舍”评比活动,营造美好的办学环境。进一步巩固“五创联动”和城乡环境综合治理“进学校”活动成果,大力加强中小学校园“六化”建设,认真开展传染病防治工作,继续开展“争做文明使者我为城市添彩”“发展我成长城市文明我先行”等活动,积极参与创建全国卫生城市工作。

8.加强学校美育工作,开展高雅艺术进校园活动,扎实推进中华经典诵读行动。

教学督导检查方案

为了遵循“停课不停教,停课不停学”的总体原则,及时协助解决教学工作中的问题,确保在线教学工作有效、有序、保质、保量开展。法学院制定了以下教学质量监控方案:

为保证网络教学秩序的正常运行,法学院采取院长、教学副院长、学工副书记、教学督导、教学秘书、学工铺导员联合组成教学质量监控小组。小组架构成员如下:

组长:

副组长:

成员:

(1)为了深入直播课堂和网络群,听取学生意见,实时全覆盖地动态了解所有课程的线上教学情况。法学院制定了网络课堂监督表,每门课都有监督老师。

(2)教学秘书收集老师的ppt,由教学督导委员审核内容是否有正确的政治方向和价值取向,是否符合教学大纲的要求。知识、技能、素养目标是否得以充分反映。

(3)教师方面:教师应充分发挥对学生的引导作用,增加在线点名的次数,增加交互程度,及时更新提供学习材料,及时铺导答疑。

(4)学生方面:学生应端正学习态度,加强自主学习。每门课选出一名班干部,负责统计学生登陆学习的次数和在线学习的'时间数。

法学院20xx—20xx学期网络教学预案和一课一案的授课方案都已完成并提交教务处。为应对可能出现的网络卡慢等拥堵现象,学院配合老师已全部建立了qq群,群名是老师授课的课程名称,作为辅助及备用教学途径。建议老师提前做好语音会议等多种线上教学的应急准备,确保教学活动的正常开展。

法学院对每门课安排了专门的课堂监督老师。教学秘书和学工辅导员的电话和qq号都已在各学习群发布了公告。以便接收和及时处理学生反映存在的问题,发挥好学生与老师的沟通桥梁作用,切实保障网络教学的顺利开展。

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