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小学教师线下培训心得范文(17篇)

时间:2023-12-20 22:57:08 作者:梦幻泡

培训是一种提升自身能力和技能的学习方式,通过一段时间的学习和实践,我们需要对所学内容进行总结和概括。培训心得是对培训过程中所获得的经验和感悟进行书面记录的一种形式,它可以帮助我们深化对知识的理解,加深对学习效果的评估。接下来请大家跟随小编一起来看看这些优秀的培训心得范文,相信会给大家带来一些启示和帮助。

小学教师培训心得

“问渠那得清如许,为有源头活水来。”这次培训的6天中,我们在华师大聆听了9位专家的讲座,让我在一次次的感悟中进一步了解和掌握了新课改的发展方向和目标,明确了教师专业成长的方向,对教师这一职业有了更深层的认识与思考。

1、教育的前提是爱。

“在教鞭下有瓦特,在冷眼中有牛顿,在讥笑中有爱迪生。”在报告中几位教授都不约而同的提到了皮格马利翁效应,从上师范到教师招考,再到现在的教学工作中,经常会提到这个词,可是听了他们的报告后对这个词更加深了理解。“每一个问题儿童背后,都有一个问题家庭。”

孩子是没法选择家庭的,他们来的这个世界来到这样的问题家庭本来就是不幸的,如果我们老师再不拉他一把,那么这个孩子的未来会怎样呢?我们往往能包容自己孩子身上的任何缺点,他们犯了错误我们总能忍耐,总能想到引导的办法,而对于班级中的问题儿童,我们往往会缺乏耐心,和同事们抱怨他们的种种不是,却很少真正的设身处地的从孩子的角度,去分析问题想出解决的办法。

原因就是缺乏真正的对他们的爱和包容,席居哲在报告中出示了一副对联,上联是:“说你行你就行不行也行”下联:“说你不行就不行行也不行”横批:“不服不行”是啊,孩子们的世界观、人生观价值观还没有完全建立起来,他们不能正确的认识自己,更多的是成人的导向左右,每个孩子都有自己身上的闪光点,如果我们老师能清楚的认识到这一点,那么将帮助孩子创造出不一样的人生。

2、老师的爱要公平

一个班有几十个孩子,老师要爱的公平,我们往往会青睐那些学习好、有礼貌、爱表现的孩子,可是对其他的孩子来说就是不公平的,每个孩子都有所长,但是老师那些带有倾向性的爱的举动,会深深的影响到其他孩子对自己的判断。老师与每个学生的距离是原点到圆心的距离。如果不能青睐到每个学生,那就和所有的学生保持相同的距离,一视同仁,那么我想每个孩子都会感受到老师的爱,认识到自己的重要性。

哈佛大学有一个非常著名的关于目标对人生影响的跟踪调查,对象是一群智力、学历、环境等条件差不多的年轻人,调查结果发现:27%的人没有目标,60%的人目标模糊,10%的人有清晰但比较短期的目标,3%的人有清晰且长期的目标。

25了年跟踪研究的结果,他们的生活状况及分布现象十分有意思。

那些占3%者,25年来几乎都不曾更改过自己的人生目标。25年来他们都朝着同一方向不懈地努力,25年后他们几乎都成了社会各界的顶尖成功人,他们中不乏白手创业者、行业领袖、社会精英。

那些占10%有清晰短期目标者,大都生活在社会的中上层。他们的共同特点是,那些短期目标不断被达成,生活状态稳步上升,成为各行各业的不可缺少的专业人士,如医生、律师、工程师、高级主管等。

占60%的模糊目标者,几乎都生活在社会的中下层,他们能安稳地生活与工作,但都没有什么特别的成绩。剩下的27%是那些25年来都没有目标的人群,他们几乎都生活在社会的最底层。他们的生活都过得不如意,常常失业,靠社会救济,并且常常都在抱怨他人、抱怨社会、抱怨世界。

我们不只是在完成工作,也不只是在教育孩子,我们更是在创造着未来,要看到我们工作的重要性,以一个良好的心态积极地面对工作,走得更好、更远,做好能做的事。

肖家芸老师在《班级活动设计与组织》中,提出要做个有实力的老师,这个实力包括两个方面,一方面是教师要是一个品德高尚的人,另一方面教师要有较强的教学能力。走在上海的街头,到处可见形色匆匆的人们,这是一个高速发展的城市,这是一个国际化的大都市,学校、酒店、地铁、饭店、景点,随处可见一群群的外国友人,从酒店的接待到饭店的服务员都能说一口流利的英语,“学高为师,身正为范”当今社会随着教育本身的发展,对教师提出了更高的要求和期望,今天的教师不仅仅是要教会学生知识,还要拓宽学生视野。

王建军教授的讲座《教师变革与教师专业发展》,让我认识到教师的专业发展对教师来说是多么重要,教师必须不断提升自我,成为一个爱学习、会学习的人,在教育教学中不能局限于课本上的知识,要走出课本,善于拓展知识,用知识武装头脑,丰富自己。教师是一个引领学生在知识海洋中获得真知的人,要不断提高自已的专业素养,将理论与实践相结合,并不断完善自我,充实自我。 “要给学生一杯水,教师就得有一桶水。”

但是经过培训后,我觉得“教师应该是一条有源头的奔流不息的溪流”。我汗颜的是对教育专著了解甚少,教师只有通过不断学习,提高自身的业务水平,更新教学理念,做一个专家型的教师,才能在自己的专业领域得到提升和发展。

教师在教育教学中必须学会反思。可是我们在日常的教学工作中却不知道要反思些什么?华师大的王建军教授送给我们很好的建议:

(一)反思越具体越容易

(二)1、目标2、问题3、原因4、改进

(三)连续若干次同一问题反思

可以通过以下方式进行反思:

方法一:学会写教后记,教后记应该包括学生和自己在教学中各自的表现;

方法二:观摩教学,也就是我们通常说的听课;

方法三:观看优秀课的录像,可以自我观看,同事共看,专家帮看;

方法四:记录上课中的关键事件,记录教学过程中的最成功的做法。

方法五:每学期给自己拍一节课的录像,多揣摩自己的语言,肢体动作,表情,重点、难点的突破,以此为镜,效果很好。

教师只有通过不断的教学反思才能提高自己的教学技能和水平,学会反思也是教师成长的一种途径。

你是个懂孩子的教师吗?我们其实经常从成人的角度去看待问题、分析问题、解决问题,王涛教授带给我们几则不同的对话,让我感触颇多:

o孩子:我的小乌龟死了,今天早上它还好好的。

o父亲:不要这么伤心,宝贝。

孩子伤心地哭了。

o父亲:不要哭,不过是一只小乌龟嘛,我明天再去给你买一只来。

o孩子哭道:我不要另外一只!

o父亲:不许不讲道理。

再看另一个父亲遇到同样的问题怎样回答的

o孩子:我的小乌龟死了,今天早上它还好好的。

o父亲:噢,不会吧?太让人震惊了!

o孩子:它是我的好朋友。

o父亲:失去朋友是很痛心的。

o孩子:我还教它怎么玩把戏呢。

o父亲:你们在一起玩得很高兴。

o孩子:我每天喂它。

o父亲:你对那只小乌龟真的是很有感情,它即使离开你,也不想看到你这么伤心,所以你要开心,它也会开心的!

我们总是习惯从成人的角度与孩子进行谈话,也习惯从孩子身上找问题找原因,其实只要我们放低姿态,设身处地的站在孩子的角度看问题,原来我们认为不重要的事,可能在孩子的心里占有很重要的位置,换位思考做个懂孩子的老师,那么孩子也会不由自主的跟随你。

好习惯是从小养成的。“习惯若不是最好的仆人,就是最差的主人。”在陈效民教授的报告中,播放了一段课件《与日本孩子共进午餐有感》,这段课件是一个台湾的教育工作者,带他们的学生到日本一所小学的所见所感,我们都被深深的感动了,从吃饭中看到了他们很多的好习惯:

1、服务意识

2、有礼貌

在台湾学生没落座之前,一个个端坐在餐桌前,等待我们的到来。

3、分类的意识

将包装牛奶的细绳和瓶盖分类装在不同的容器中,再把这些分类收集的垃圾,分别倒入分类的垃圾桶中。

4、杜绝浪费

日本孩子很努力的将自己盘中的饭菜全部吃光,用餐结束后,几个孩子用猜拳的方式,决出最后的胜者,可以享用所有师生剩余的牛奶,孩子们非常开心的喝下多余的牛奶,没有任何的浪费。

一顿饭可以有这么多的学问,我们却没有仔细的考虑过。生活中学习中处处有德育的契机,要做个细心的老师。

“你的热情,好像一把火,燃烧了寂寞的我!”正如这首歌所唱的,这几天的培训,再次燃烧了我对教育的激情。我要把教授们对教育教学的这份投入与爱,带回到我的课堂,用科学的方法让这份伟大的师爱继续传递,继续延续!

小学教师培训心得

篇一:

以下是我对自己参加培训学习的两点心得体会: 1.理清不同学段目标要求,做个熟悉教材的教师。

在小学数学四个学习领域中,“数与代数”这一学习领域约占50%,可以见得它在义务教育阶段的数学课程中占有重要地位。

冯家茂校长的讲座,围绕三大目标,结合数学教材的三个课例实例,分析了数学教学中存在的误区以及解决问题的方法,让我们重温课程标准里的几个知识技能目标动词和过程性目标动词的含义。

使我体会最深刻的是在读解不同学段教学目标的差异时,以同分母分数加减法为例,引领我们如何熟悉小学数学科整套教材的编排,如何揣摩编者的意图,从而准确地区分第一学段与第二学段不同的目标要求,明确课堂教学的知识点是在什么基础知识上进行教学的,又为今后什么知识做哪些准备。

培训学习将影响我今后的教学观念,不能只参考教案“见书教书”,应做一个研究教材、灵活运用教材的教师。

2.改变教育教学方式,做个幸福的教师。

《小学数学课程标准》中指出:“教师应激发学生的学习积极性,学生是数学学习的主人,教师是数学学习的组织者、引导者与合作者”。

可是长期以来,以知识传授为主的应试教育方式,严重束缚了学生自主学习能力的培养。

因此,有效激发学生的学习兴趣,让学生主动参与数学学习活动是我们的必然选择。

陈雪辉老师主讲的“《图形的运动》课标解读及教学思考”讲座,以自身在教学过程中遇到的三个主要困惑问题引入,分别从学习价值、核心概念、教学内容、教学要求、教学思考五个方面阐述了小学阶段图形运动教学的策略。

特别是她始终以学生的已有的知识经验为基础,站在学生的思维角度去组织数学教学活动,充分体现了教师是数学学习的组织者。

以往我常常怨叹自己辛苦的教学,学生的学习成绩就是得不到提高,通过这次培训学习,今后将借鉴陈雪辉老师的成功经验,以学生的.现实为组织教学依据,灵活地运用教材实施数学课堂教学,这样的数学学习使得学生在轻松的学习氛围中获得必需的数学知识,在学生感到学习数学的成功喜悦时,教师也从不同学生在数学上得到不同发展中获取当老师的幸福。

总之,这次培训学习留给我很多思考,让我认识到了新课程标准的教材的整体结构与每个学段内容的关系,也深深体会到培训学习的必要性和继续教育的重要性,今后我的教育教学生涯一定要不断地学习,努力提升自己的专业知识与教学能力,带着收获与感悟,在自己的教学岗位上创出属于自己的一片天地。

篇二:

为了让刚走出校门的我们迅速完成角色的转变,适应教师的工作,区教育局和区教师进修学校组织了新教师培训活动,这一年来培训的内容十分丰富,让我们获益颇多,教师个人培训总结。

培训当中有教育法制法律的学习,新教师如何成长的学习,教育科学研究的学习。

首先,我想感谢为我们上过课的每一位老师,因为每一次上课,我都感到:给我们上课的每位老师都是有着扎实的教学功底、先进的教育理念的优秀指导老师,让我对班主任和教科研等方面工作有了新的认识。

很多小学教师都是研究目标教学的专家,她们带我们认识了目标教学的很多相关知识。

她们的理念是让每个学生主动和谐的发展。

还指出新教师要为自己设定发展的目标,要研究一位教学专家,研究一位育人专家,摸索一种育人方法。

要有一个长远的目标,这个目标也许不容易实现,我们可以将这一个大目标分解成几个小的、比较容易实现的目标,一个一个的实现。

有一次培训,安排宋非老师跟我们交流,她说了很多精炼的话语,比如“积极的心态、良好的品德、健康的身体、不断的学习、良好的人际关系是获得成功的重要因素”,“人的快乐百分之八十来自于人和人的关系”,“成功等于明确的目标加正确的方法加持之以恒的行动”等,语言简短却意义深刻。

作为一名新教师,自我学习与奋斗的历程才刚刚开始,在今后的职业生涯中,会有很多的挑战与困难等待着我们。

很多教学经验很丰富的老教师感慨当一名教师不容易,当一名好老师更不容易,这该需要多少的汗水和智慧!作为新时代的教师,我想我们也许不会再信奉“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”的信念,既然身处新时代,就得与时俱进,应当有新的信念,新的做法,也只有这样才能够给所在的学校注入新的血液,才能让自己不落后!

在思想和专业成长方面,我认为既然选择了教师这一职业,我们在心理思想上、在言行举止上要做到教书育人、为人师表,同时要时刻注意提高业务技能。

我们年轻教师要多向老教师学习、多读书、勤写教育教学随笔,此外,还要积极参加校本研究。

因为,科研素质是当代教师的基本素质之一,科研是当代教师进修学习的方式之一,科研是当代教师的工作方式之一,科研有利于提高教师的教学能力和水平。

在教学方面,应用新课程理念来进行教学设计,要以学生的发展为本,要突出创新精神与实践能力的培养,要适应学生的学习心理特点和年龄特点。

在处理师生关系方面,要以科学的方法了解学生、以平等的态度对待学生、以博大的胸怀宽容学生,还要注意掌握“心育”的艺术。

在培训中,我还认识到教师是管理者。

教师要有较强的组织领导、管理协调能力,才能使教学更有效率,更进一步促进学生的发展;教师是父母。

作为一名教师,要富有"爱心",教师对学生的爱应当是无私的、平等的,就像父母对待孩子;教师还要善于发现每一个学生的闪光点和发展需要;教师是朋友。

所谓"良师益友",就是强调教师和学生要"交心",师生之间的融洽度、亲和力要达到知心朋友一样;最后,教师是学生的心理辅导者。

教师应了解不同学生的心理特点、心理困惑、心理压力等,以给予及时的帮助和排解,培养学生健康的心理品质。

其次,培训为我即将面临的实际工作提供了许多方法和策略。

在培训中,几位从事教育多年、教学经验丰富的老教师在谈到教师的发展问题时,都说到要适时调整和更新自身的知识结构;在教学教法经验方面,要多读书、实践、加思考,适时改进教学方法和策略,以艺术的眼光去对待教学,争取精益求精。

另外,在新课程改革的背景下,各位新老师要认真地贯彻新的教学理念,以学生发展为本,以新的教学姿态迎接新的挑战。

再次,培训使我对未来的工作充满了信心和动力。

高尔基曾经说过:“只有满怀自信的人,才能在任何地方都怀有自信沉浸在生活中,并实现自己的意志。

”也许,对于我们新教师来说,只要有克服困难的信心,才能取得好的开端,而好的开端,便是成功的一半。

中小学教师培训心得

我们心里有一些收获后,好好地写一份心得体会.  丰富我们的思想。那么你知道心得体会如何写吗?以下小编在这给大家整理了一些中小学教师培训心得,希望对大家有帮助!

参加了这次的音乐科任教师培训,受益匪浅。这次的培训不同以往的’,以前的就只有专题讲座,这次是现场听课+专题讲座,形式更加丰富多彩,在点评课时,大家畅所欲言的与两位音乐带头人吸取经验,在何教授的讲座里,何教授更是让我们提出在教学中遇到的问题和困惑,让大家一起来探讨,一起互动交流。通过认真细致地学习,我对音乐教学的认识从模糊到清晰、从茫然到豁然,相信今后的教学业务能力和水平会有不同层次的提高。

听了文老师的《让我们荡起双桨》和梁老师的《欢乐颂》。感受到了两位老师对音乐的热情,非常值得我这个兼职上音乐课的老师学习,我的教育对象是一群智力低下的学生,而且智力障碍程度和类型也有很大的区别。智力障碍儿童突出表现的特点:判断力差;不能完整地认知客体;缺乏概括能力;难以理解概念的确切含义;特别难以理解抽象概念;分析能力差;考虑问题不合逻辑;注意力不易集中;注意范围狭窄;稳定性差;难于分配注意等。研究表明,通过音乐课堂教学,在课堂上为智力障碍儿童感受、欣赏、表现音乐创设一种良好的氛围,能够有效促使智力障碍儿童的感受、想象、表现、创造等综合能力得到较好的提高。不仅学会了歌曲的演唱,实现了情感的宣泄和动作的模仿,而且智力障碍儿童的素质也在愉快、充满活力的课堂气氛中得以提高,大大激发了智力障碍儿童学习音乐的兴趣,以及收获了音乐学习以外的成长。因此,在音乐教学上要求我们就更高了。在何教授的讲座里提到教师专业素质和教学能力,我深刻的反思了我的音乐课堂:我考虑学生认知水平了吗?我有漠视学生的现象吗?有浪费课堂时间的行为吗?课堂教学中的每一个环节是否都交给了学生?每一个环节都带给了学生什么?各环节目标达成度如何?总体来说,培智学校的音乐课堂应该体现智障学生的六大能力:学生积极参与音乐活动,体现了蓬勃的生命力;学生切实成为每个环节的主人,整个教学过程体现了持续的内在活力;学生主动思考问题,探究释疑,体现了活跃的思维张力;学生间互动合作,积极利用团队力量解决困难,体现了团队合力;学生在音乐活动中体验乐趣,享受成功,体验了成功的魅力;学生保持学习激情,在每节课上都能主动参与,积极探究,达成学习目标,体现了持久的发展潜力。要达到培智音乐的高效课堂我还有一定的差距。今后要做好以下环节:

1、备课充分,围绕新课程理念思考四个问题。

2、情感到位,严密设计课堂环节。

3、尊重学生,充分调动主动探究。

4、收放自如,轻松体现多方互动。

作为特教老师,我们要抱着不断探索、永不满足的态度,做一名合格的音乐教师,做学生喜欢的教师。

观看了中小学市级骨干教师培训的光盘,我感受很深,特别是李校长讲了教师的写作能力的培养,感触很深。

一、素材的积累。

素材是写作的源泉,我们周围的的一事一物,都要认真的观察,有意识的观察,看到有趣的事物,要随时记录下来,同时要养成阅读的习惯,材料积累多了,自然而然的随手拿来就是干食。

二、语言的积累。

我们在平时的阅读中遇到好词、好句,都要随时记录下来,当我们写作的时候,把这此好词好句应用到我们的写作上,锦上添花,画龙点眼。

三、经常写作。

这点我们做的非常不好,所以我们要把经常教学上,或是班级所发生的事情记录下来,来磨练我们的学习,虽然是硬硬的豆腐块,但是写久了,思路开阔了,就慢慢上路了。

通过参加中小学教师信息技术应用能力提升2.0工程网络培训,使我深刻认识到了融现代信息技术于学科教学的理念,同时对我微能力的提高有了很大帮助,在对信息技术的综合运用中,有了长足的进步。现简要谈谈本次培训的心得体会。

一、教育教学观念得到更新。

在培训期间,通过聆听专家的视频讲座,我收获颇丰,教育教学观念得到了有效的更新,教育理论知识领悟得到了升华,对于小学科学教学的理解有了新的感悟。视频教学中鲜活的案例以及丰富的知识内涵,给了我很大的启发。教育教学专家通过视频教学,结合具体课例,进行了科学、全面的讲解,使我进一步转变思维,领略了教学创新模式,有利于将日常教学与信息技术应用巧妙、灵活地结合。培训中出现了不同风格的教育教学专家,为我们带来了不同类型的讲座,学习的过程真是如沐春风。

二、教育教学方法得到了更新。

要想在教学中获得成就,教师首先必须善于自我更新知识,撅弃落后的教育理念、理论和教学的方式、方法,建立起一整套全新的、科学的、先进的、合乎时代潮流的教育教学方法。对于教师来说,实践经验固然宝贵,但如果知识缺乏更新,仅靠那点旧有的教学经验,自然难以达到理想的教学成效。我体会到,可以充分利用网络学习资源丰富科学教学内容,拓展学生知识视野,不断激发学生对科学探究的兴趣,不断积累知识、提高技能。

综上所述,在信息时代背景下,融现代化信息技术于学科教学模式之中,是新时代教育教学发展的必然趋势。因此,小学科学教师应不断更新信息化教学理念,跟上信息技术应用能力提升2.0工程的步子,提高信息化教学模式的实效性。

中小学教师远程继续教育培训,为我们提供了一个学习先进教学方法的平台,我通过培训学习,提高了教育教学方法。下面是我通过培训获得的两点体会:

终身学习。新课程要求教师树立终身学习的目标,实现自身的可持续发展。要成为一名好教师,必须树立终身学习的观念。

1、必须树立终身学习的意识,把不断学习作为自身发展的源泉和动力。

2、教师应把学习贯彻在自己的教学实践中,将学习与实际教学结合起来,努力探索新的教育教学方法。

3、在丰富自身专业知识的同时,广泛涉猎各种社会科学和自然科学知识,从而更好地适应学生的需要,通过总结经验,提高自身,向更完善的目标努力。

4、要充分利用现代信息通讯技术,不断扩大学习资源和学习空间,及时了解专业领域以及其他领域的最新发展动态,注重与其他教师和专家的合作探讨,教师要秉承终身学习和教育理念,以适应教育改革的浪潮。

成功的教育者。通过学习,使我认识到一个成功的教育者,首先是一个善于自我更新知识的学习者。打破传统的、陈旧的教育理念、理论和教学的方式、方法,建立起一整套全新的、科学的、先进的、合乎时代潮流的教育思想体系,必须与时俱进。用科学的教育思想、理念、方式、方法来武装教育者的头脑,在此基础上建立起来的新的知识结构和教学理念必然充满生机和活力。

新课程意识。通过学习,我懂得了课程是师生共同构建学习经验的过程。课程不是教师执行物化的、静止的、僵化的文本形态,课程是师生在教学中共同创制的、鲜活的、过程性的、发展着的活动形态。课程本质上是一种艺术,艺术的本质是一种探究。这就要求教师在教学过程中具有探究、创新的精神。

争做好教师。要成为一名好教师,我要学习的、要做的还有很多很多。教育作为一门艺术,而我们怎样成为一名艺术家,这就需要我们必须提高我们的教育管理水平和我们的教育科研能力,提高自身修养。

我从事教育教学工作多年,这个培训让我进一步丰富了自已的理论水平和专业知识。培训学习的收获很大,我将这次的学习收获尽快地运用到我的工作实践中,为教育事业贡献自己的力量。

四、五月份,我非常荣幸的参加了东莞市教育局组织的心理健康教育b证培训班,分别聆听了华南师范大学心理学院刘志雄、陈彩琦等几位教授的讲座,通过本次心理健康教育知识的学习,让我了解了心理健康教育的意义以及它的重要性,现谈谈自己本次学习的心得体会:

一、开阔视野,感受着收获知识的快乐。

几天的培训,让我开阔了眼界,丰富了知识。本次给我们培训的都是在这个领域中的大师级人物,让自己领略了他们的工作风采,对心理学的认识更深了一步,第一天的培训内容更多的是侧重心理咨询这一部分,弥补了自己对这方面知识的缺陷,初步感受到咨询的魅力。同时也让我认识到心理健康教育不是一门独立的课程,在学科教学中渗透心理健康教育对于教师的教学实践有着极大的促进作用。

正如刘志雅教授所讲,家长是原件,孩子时复印件,当复印件出现问题时,请在原件上找找原因,而不是将问题推卸在打印机上。人类的学习行为都是从条件开始,乔布斯说过:给小孩一个糖,在他的眼里,一个糖就是一个世界。心理咨询师的口头禅一般都是:哦、嗯、继续说等,最经典的一句就是“我觉得你一定行”。让我突然想到一句话:不管黑猫白猫,捉到老鼠就是好猫。心理咨询流派确实不少,心理咨询技术也很多,我想,只要我们掌握了一种或多种方法,只要对我们的来访者有效,帮助他们解除困惑或痛苦,就是的体现。

二、健康与否,取决于每个人的心态。

心理健康与心理不健康没有严格的界限,由于内外因素的影响,使人的心理功能受到阻碍的情况是经常发生的,所以对任何一个人来说,都有可能出现某些不够健康的心理状态。许多天才人物或多或少地具有心理不健康症状。例如荷兰画家凡高生前是一个画坛无名小卒,一生中的大部分时间是在孤独中生活,是一个躁狂症患者,曾割下自己的耳朵作为礼物送给自己钟爱的女人,最后不能忍受贫困和疾病的折磨,开枪自杀;苏联诗人马雅柯夫斯基具有癔病性人格,情感多变,易激动,感情用事,好幻想,缺乏理智,缺乏自制力,由于他的恋人急着要去上班,没有听从他的意愿留下来陪他谈话而开枪自杀;美国作家海明威晚年患有躁郁症,由于不堪忍受疾病和心理上的重压也是开枪自杀的。这样的例子还有很多很多,这充分说明常态心理与变态心理之间没有绝对的鸿沟。每一个人都会或多或少具有一些心理障碍,只是严重程度和影响学习生活的程度不同而己。教师也不例外。尤其是现代高速发展的充满竞争的社会,对教师提出了更高的要求,给教师带来更大的心理压力,更可能产生不健康的心理状态。发脾气是本能,控制脾气是本领。

三、虚心学习,学以致用是件幸福的事情。

以陈彩琦教授的一个例子,主题是:“教师心理问题及对策”提出了很多很好的建议和措施,其中,陈彩琦教授的讲座——对积极语言的心理学研究——有助于延伸积极心理学的应有领域讲座给我留下深刻印象。在40分钟的讲座中,她讲了不少应用积极语言促进学校教育教学成绩提高的实例,如昌平某学校,学校领导非常重视积极语言的使用,校长要求教师使用积极语言开展教育教学工作,结果,不到一年,学校的`教学成绩各学科全部排在第一名,让其他学校很吃惊,问校长,采取了什么恨招,教学成绩这么好?校长说,没有采取什么,就是让教师必须使用积极语言。

我想,教师使用积极语言方式,受益的首先是学生,也促进或转变或更新或转变教师的教学思想和教学行为。

四、心灵碰撞,感动着我的感动。

感动大家的学习热情,第一天的上午全体集会中,宽敞的报告厅座无虚席,1000多人,是我这几年参加培训中,见到人数最多的。在各个环节中,如在提问环节,大家积极提问,显示了学习热情的高涨,是在主持人一再控制时间的情况下才结束的,让我感动。

记得当天下午结束后我在等车,有三人一直在谈论着,听内容,我们都是刚刚参加培训同学的,他们三个人边等车,边讨论着会议的内容,看得出,他们的兴奋。我想,我们每个人,只要具有或保持这种不断、主动学习的意识和精神,一定会进步成长的更快,教师的成长是学生的幸福,家庭的幸福,更是全社会的幸福。

感谢学校安排了为期三天的暑期学习。收获颇多。下面就谈谈自己的几点体会:

首先,我们学习了毛振明院长的《什么是体育,什么是体育教育》的讲座,毛振明教授用幽默风趣的语言,形象生动的肢体动作,深入浅出的给我们讲解了当今社会体育教育的现状,体育教育中存在的问题以及体育教育对青少年,对下一代,甚至对中华民族的未来的影响。他从一个国家的战斗力开始讲起,他结合大量的案例让大家深深地感受到体育是现代人的必修课,体育是现代人的生活,体育在一个国家中的重要性、在人类发展中的重要性以及对一个人的重要性。他统计,就目前的世界人的运动量而言,5年前减少了一半,社会中有一些人见不到阳光了、不会说话了、不会打架了,这是社会进步的表现,同时人们在享受社会进步的同时也减少了很多运动。他用顺口溜真实再现我们现代人的生活:下楼做电梯,出门坐汽车,上班打电是脑,下班看电视。我们身体活动逐渐减少,直接的影响就是人发胖了、发晕了、安全事故经常发生了、身体出现疾病了,心理脆弱了等。

说到学校体育时,毛教授明感慨地说在社会进步的今天,有很多体育活动形式被社会、被学校、被老师们所撇弃。部分学校的体育课也只是走形式而已,做做准备活动,跑跑步,就解散,基本没有训练项目。学生不感兴趣,感到体育课枯燥无味。之所以产生这种结果就是学校对体育课的不重视和教师的专业不全面,教师对体育教学的理解不够,教学能力低下,不能采用合适的教学内容和方法。久而久之,学生的身体素质急剧下降。再看看日本的体育课,让我们汗颜,他们的学生在11月份的体育课上,只穿短裤在跑步、下腰等等,他们的学生课间骑独轮车,用完后会整齐的放回原处并排的整整齐齐……和日本的学校体育教育相比,我们不但缺少身体抗衡,意志的挑战,更重要的是品格的形成。而我们缺少的是一种责任----对国家、对民族、对学生的责任。

谈到体育教育时,他说体育是人的三大认知之一,体育锻炼不但可以为人的一生健康奠定基础,还可以有效地促进学生的心理健康,体育不但可以陶冶我们的情操,还可以提高学生的社会适应能力,学生可以在体育活动中树立集体荣誉感,形成行为规范树立学生的民族自尊心和自豪感,对学生进行爱国主义教育。

第二个讲座是郑杰老师的《教师的职业幸福与专业发展》,听了郑杰老师的讲座,体会深刻,他在讲座中谈到,首先要懂得享受课堂。课堂是教师生命最重要的舞台,一个懂得享受上课的人,课堂便自然会成为其享受幸福的重要舞台,营造一个充满生命活力的课堂,和学生一起痛苦、一起欢乐,你就会少了许多教学的焦虑和烦恼。

然后要懂得享受学生。教师职业幸福感最重要的源泉一定是学生的成功和他们对你的真情回报,影响教师职业幸福感的许多不利因素都可以从学生对教师的尊重、理解、感激中得到弥补。但要让学生感恩你,你就必须学会感恩学生、呵护学生、尊重学生,真正做到这点并不容易,但如果你只知道权威,那也许你会离幸福更远。

再者要懂得研究教学和职业规划。把教学工作看作是一种简单的重复,那必然厌倦,也无言幸福。对自己要合理定位,科学、合理、符合自己最近发展区、又不断在动态变化提升的目标是自我价值实现的重要前提,不断的自我价值实现是人不断前进的不竭“内驱力”。过高的目标定位容易让人因体验不到经常的成功而沮丧。教学研究中带来的新鲜感和职场中不断进步的成就感是带来职业幸福感的催加剂。

还有要享受生活。幸福不仅仅来自工作,更来自生活。家人、朋友、闲情、雅趣是幸福生活不可或缺的。也许手头钱是有点紧,但还得学会舍得用杯水车薪中的一水一木去买些喜欢的书、买件心仪的衣服,和家人、朋友一起去聚个会、泡个吧、旅趟游。开朗、豁达的生活态度、自觉高雅的生活情趣很重要。

其实对教师来说,影响其幸福感的最重要的因素还是压力,精神压力、职称压力、教学压力、家庭压力。因此作为上级管理部门和全社会在关心教师职业行为时,更要关心教师的精神世界,增加他们对现实生活的满意度,因此一个“仁者爱人”的工作环境很重要。

第三个讲座是蔡宏伟老师的《系统顶层设计,全力构建学为中心的教育体系,从班级授课制走向小组合作制》,谈到从班级授课制走向小组合作制,组合作制是以小组文化建设为基础、小组合作学习为核心的学生自主管理体系和自我教育体系。真的是这样的,新型的以学为中心的小组合作学习,必然伴随着众多新关系的出现。我们必须要着力研究清楚这些关系,才能处理好这些关系,为小组合作学习的设计奠定良好的认知基础。

通过学习让我受益匪浅,使我深深感受到作为一名人民教师所肩负的神圣而伟大的责任。从内心感谢领导为我们提供了一个学习交流的平台,给我们提供了一个很好的学习机会。

正式工作后,我对这个职业有了更真实的认识。通过几个月的工作与这次的培训,我对师德也有了更全面,深层的理解。“师德为先,幼儿为本,能力为重,终身学习”是幼儿教师的专业标准。作为一名幼儿教师,不仅专业能力要好,还要有正确的职业道德。如果光有能力,但却没有教师道德,那极可能就是下一个红黄蓝。既对幼儿无益,让家长愤怒,也损害了自身的成长与发展。要成为一名好老师,我们就先要有师德。而师德首先得需要我们热爱教育事业、热爱学生、不断提高自身的素质。其次,教师必须承担相应的责任与义务,要对学生负责、对家长负责、对教师团体负责、对社会负责。第三是教师要有正确的职业态度,对教育劳动要有正确的看法,要有肯吃苦的精神。第四是要遵守纪律,从一点一滴做起,要虚心接受批评、勇于自我批评,善于改正错误。第五是要有职业良心,不断反思自己,能经常对自己的行为思想进行道德控制和道德评价。最后就是要有良好的作风,坚持真理、工作积极、平等待人、团结互助。

幼教行业的负面新闻现在有时还是会出现,但是也有许多阳光美好。除了不忿,我们能做的努力就是从我做起,自己拥有良好的师德。每一个我都有良好的师德,由少积多,不说整个行业会怎样,但至少自己所在的幼儿园将会是小孩快乐成长的所在。

小学教师培训心得

任教x年来,经历的培训也不少,可惟独这次市级培训给我留下了深刻的印象。x个月下来,习惯了路上的奔波,习惯了夏日的炎热,更习惯了前辈们对我思想上的冲击。每一天的感觉是幸福而又充实的,因为每一天都要应对不一样风格的名师,每一天都能听到不一样类型的讲座,每一天都能感受到思想火花的冲击。在那里,我更进一步了解和掌握了新课改的发展方向和目标,反思了以往工作中的不足。

作为一名青年教师,我深知自己在教学上是幼稚而不成熟的,在教学过程中还存在太多的问题,可是经过这一段时间的学习,我相信自己是有所收获的。一些对教育教学工作很有见解的专家以鲜活的案例和丰富的知识内涵,给了我具体的操作指导,使我的教育观念进一步得到更新,真是受益匪浅。下面是我经过培训获得的点滴体会:

"知识也有保质期"。作为教师,实践经验是财富,同时也可能是羁绊。因为过多的实践经验有时会阻碍教师对新知识的理解,也能一时地掩盖教师新知识的不足,久而久之,势必造成教师知识的缺乏。缺乏知识的教师,仅靠那点旧有的教学经验,自然会导致各种本事的下降甚至是缺失,这时旧有的教学经验就成了阻碍教师教学本事的发展和提高的障碍。在充分尊重教育者的基础上,强调打破教育霸权,用全新的、科学的、与时代相吻合的教育思想、理念、方式、方法来武装教育者的头脑,使之打破其坚冰一样的由陈旧的知识和经验累积起来的教育思想和理念,那么,在此基础上建立起来的新的知识结构和教学理念必然充满生机和活力。

教师要充分信任儿童,相信儿童完全有学习的本事。把机会交给儿童,俯下身子看儿童的生活,平等参与儿童的研究。教师把探究的机会交给儿童,儿童就能充分展示自己学习的过程,教师也就能够自如开展教学活动。新课程实施的灵活性大,让教师觉的难以驾驭教学行为,课堂教学中表现为过多的焦虑和不安。那么,怎样调动儿童的“思维参与”呢?应当创设情景,巧妙地提出问题,引发儿童心理上的认知冲突,使儿童处与一种“心求通而未得,口欲言而弗能”的状态。同时,教师要"解放儿童的双手,解放儿童的大脑,解放儿童的眼睛,解放儿童的嘴巴,解放儿童的空间",给他们想、做、说的机会,让他们讨论、质疑、交流,围绕某一个问题展开辩论。教师应当让儿童充分思考,给儿童充分表达自己思维的机会,让学生放开说,并且让尽可能多的儿童说。这样,儿童自然就会兴奋,参与的进取性就会高起来,参与度也会大大提高,个体才能得到发展。

在那里,我突然感到自己身上的压力变大了,要想不被淘汰出局,要想最终成为一名合格的骨干教师,就要更努力地提高自身的业务素质、理论水平、教育科研本事、课堂教学本事等。而这就需要我付出更多的时间和精力,努力学习各种教育理论,并勇于到课堂上去实践,及时对自己的教育教学进行反思、调控,加大骨干教师的带头作用等,我相信经过自己的不断努力会有所收获,有所感悟的。

我愿在这欢乐而无止境的追求中去实现自己的梦想,“抒豪情,看古田教育!”

小学教师培训心得

这是我参加工作以来第一次继续教育,我很珍惜这次机会,原因有三点:

第一,我可以借机走访认识临近学校,收集一些教学信息。

第二,可以在学习期间认识更多的教育界人士。

第三,利用这次机会好好充实自己。

按照时间安排,我们培训的时间是xx月xx日——xx月xx号,地点设在里湖联中,所授科目是《新课程课堂教学实施疑难与案例评析》、《有效教学理念与实践》和《师德新说—中小学教师职业道德经典读本》。第一天早上我依旧6点50分起床,期间我还要洗漱和温饱肚子,然后驾上我的爱驹,等着其他同事,我知道今天我要扮演“护花使者”的身份,呵呵,神气吧,而且还是两大美女哦。我们载着她们在前面带路,后面还跟着一辆改良型的“奥迪”。没过多久我们就找了里湖联中,进入这个学校我实在不敢恭维,怎么找也看不到学校的牌匾,要是不认识的人肯定找不到这个中学。

停车以后我们分别进入教室,我顺势看了一下周围,这才发现,我们已经身处一危楼区,条件极其简陋,课桌也陈旧不堪,我拿起早已准备的纸巾在上面擦了一下,心里还在埋怨今天为何穿着白色裤子?过了一会儿,又来了一些老师,显然她们是里湖附近的,但是快到上课时间也还没见到授课老师的出现,来培训的人也显然比表上的名单要少得多。我一着急,先找找附近的厕所,可当我花了许久时间以后,才在二楼找到,可是我吓了一跳,以为进去的是垃圾场呢,还有厕所连个水龙头都没找到,幸好我们买了矿泉水,只是要在这样一个地方培训一个星期,遭遇会怎样大家可想而知,而且我觉得矿泉水的开销还是蛮大的,尽管每瓶才xx元,可是每人一天至少一瓶,何况那么多人,哎,这笔账还是留给别人去算吧!

小学教师的培训心得

7月_日到9日,我再一次参加了攀枝花市小学数学骨干教师的学习培训。首先感谢为我们搭建这样一次学习和交流平台的单位和领导;其次感谢我们的班主任黄清素老师,正是她辛勤地工作,使我们每位学员的每一天都觉得收获很大;再次感谢名师工作团几位老师,他们的示范课,让我们加深了对有效课堂的理解。走进市骨干教师培训的课堂,在这里我认识了许多名师,认识了许多优秀的骨干教师,与专家名师近距离交流和学习,与新、老朋友在一起,我的总体感觉是:有压力、有动力、有快乐、有收获。以下是我参加骨干教师培训学习的几点体会:

体会一:高水准的培训。从这次培训的内容就不难看出教师培训中心老师们的良苦用心,其中既有底蕴深厚的名师,也有专业精湛的青年教师,更有我们同龄人中的佼佼者。他们的风格不同,观念各异,但是他们炽热的爱教之心都深深震撼了我。他们提出的观点是新的,看待问题的方法是辨证的,研究问题的出发点更是让我耳目一新。回顾自己的教学,才发现自己实践的不少,但思考较少。常以工作忙为借口懒于反思、总结,在失去了及时总结习惯的同时,教育灵感的火花也瞬时熄灭,通过这次培训,给我提供了再学习、再提高的机会,我眼界也开阔了很多,思考问题能站在更高的境界,许多疑问也得以解决。

体会二:名师高超的教学水平。在教学工作上,这几天名师工作室的几位授课教师突出的特点:其一是水平高。在教学中能准确“吃透”教材,把握重、难点。“吃透”教材就是要精心备好课,对每位教师来说都是人所共知的事实,但在实际教学中自觉地去研究教材的教师却很少。反思自己的教学,并不是每堂课都会去深“究”,大多数时候,只是做做练习,翻翻教参,借助网络资源完成备课。有时因没有领会编者的意图,没有认真研读教材,一味从网上照搬教案,导致“履”不适“足”。其二是能力强。当看到名师团队中那些年轻的教师,从回答疑问到作讲座,每个环节都做得无微不至,面面俱到,对整册教材理解得那么深刻,再看看我自己平常的教学态度,真是感到非常惭愧,从中感悟到作为好老师实现教好学生必须具备扎实教学基本功,不光要内在素养高,更要综合素质强。

体会三:名师崇高的人格魅力。共同的有两点:首先是真诚友善。他们总是把自己教学中的所得所获,毫不吝啬地传授给我们;其次是机智幽默。上课的老师都能根据小学生的特点为学习创设充满趣味的学习情景,最大限度地利用小学生好奇、好动、好问等心理特点,并紧密结合数学学科的自身特点,创设使学生感到真实、新奇、有趣的学习情境激发学生的学习兴趣。

我看到__老师受到学生喜欢不外乎两点:第一是课堂上的精炼。学生不喜欢天天有作业,更不喜欢作业多,因而,他们不喜欢作业布置得多的老师。他们希望作业要精一些,练得高明一些,效果要好一些,也就是希望学习轻松些,成绩好一些。而黄老师恰恰做到了这点。第二是课堂上的拓展。就是不要就课本讲课本,就知识讲知识;而要由课本拓展开去,将知识生发开来。使课堂形式多样,给课堂带来生气,从而调动学生学习的积极性,激发学生学习的主动性。我的备课就不充分具备这些素质,当学生在练习中遇到问题和困惑时,我才去给他们解答,就好比一个装水的水桶,哪里坏了就补哪里,到了最后桶身上满是补过的疤痕,没有形成系统的知识链接,学生掌握的知识也不牢固。

体会四:教师要学会终身学习。“教学”,“教学”,不仅要教别人,自己还要学。首先必须树立终身学习的意识,把不断学习作为自身发展的源泉和动力。其次,教师应把学习贯彻在自己的教学实践中,将学习与实际教学结合起来,努力探索新的教育教学方法。最后,要充分利用现代信息技术,不断扩大学习资源和学习空间,及时了解专业领域以及其他领域的最新发展动态,注重与其他教师和专家的合作探讨,教师要秉承终身学习的育理念,以适应教育改革的浪潮。

培训已经划上圆满的句号。相信每一位参与培训的学员都是和我一样,都会因这次培训而改变。可我有一种新的感觉:“学到的越多,不知道的就越多。”深感自己的底子实在是有所欠缺。所以,我们不能停止学习的步伐,在各自的工作岗位上继续学习,努力充实自己,这样才能使我们的课堂教学比较充实,才能使我们的课堂有内涵。我们要在学习中提高,在反思中进步,真正做好学生的引路人。

线下培训的心得体会

线下培训是指实体课堂教学的方式,通常由专业的培训师或者教育机构为学员提供系统化、专业化的培训课程,以提高学员的专业技能和实用能力。线下培训是远程教育、网络教育等在线教育形式之外的一种传统教育方式,在现代化的学习方式中仍占有非常重要的地位。在接下来的内容中,笔者将通过个人实际参与线下培训的体会与各位分享。

第二段:阐述参加线下培训需要具备的心理预期和实际准备。

参加线下培训需要准备的心理预期是学习的态度和信心,具体来讲,我们应该肯定自己的能力水平并愿意接受和学习新知识。同时,也应该打好心理准备,要有耐心、有毅力,对自己的学习过程有一定的规划,并尽可能采取高效的学习方法,注重实践操作。参加线下培训需要准备的物质方面,主要有较为完整的学习设备,比如电脑、笔记本、手机等,而这些设备上需要提前安装好所需软件及配套环境。

相对于在线教育来说,线下培训有着自己的优势和不足。其优势在于可以进行现场互动,师生之间可以直接面对面交流,更容易凝聚成学习氛围。同时由于课堂环境受到的干扰少,学员对授课内容的专注度也更高。不足之处则在于线下培训对于时间和地点有一定的局限,而且投入成本也相对较高,这些都会对学员的学习造成一定的负担。

个人认为,参加线下培训的最大好处在于学习过程中的实际操作,可以帮助学员更好地理解和掌握技能和知识。而在现场互动环境下,师生之间的互相沟通和交流更加实时、直观和具体,可以及时解决学员的疑惑和困惑。此外,线下培训还可以通过小组互动、团队作业等形式,帮助学员更好的进行协同合作和共同学习。值得一提的是,在参加线下课程时,需要尽量做好学习笔记,把老师讲的重点和自己的感悟记录下来,这样能更好地帮助自己消化和总结所学知识。

第五段:总结全文,强调线下培训的学习价值和未来的发展趋势。

综上所述,线下培训是一个非常重要的学习途径,它虽然在时间和地点的局限性方面受到限制,但是其方式和成果在学习效果上确实有很大的优势。而在未来的发展趋势上,随着科技的不断进步,线下培训也需要借助互联网和新技术的力量,创新教学方式,提高教学效果。我深信,在这样的趋势下,线下培训也将拥有更为广阔和丰富的学习场景和学习体验。

线下培训的心得体会

线下培训,作为一种传统的学习方法,在各行各业中仍然广泛使用。作为一个受过线下培训的学生,我深知线下培训的优点和缺点。在我的职业生涯和学习历程中,我经历过许多线下培训,这让我逐渐了解不同的培训方式带来的不同效果和经验。因此,在这篇文章中,我将分享我的心得体会:从线下培训中学到的东西、遇到的挑战和解决方案,以及如何有效地利用线下培训来提高自己的学习效果。

对于我来说,线下培训不仅提供了有关主题的认知和深入的知识,而且还帮助我了解了其他方面的知识。当我参加培训时,我总是倾向于与同行和讲师交流想法和观点。通过与其他人交流,我能够看到我所学的知识与其他行业的知识的交集和相似之处。此外,通过与讲师讨论和互动,我还获得了有关他们在实践中如何应用这些知识的宝贵见解。通过这种方式,我能够更好地理解如何将学到的知识应用于实际生活和工作中。

第三段:遇到的挑战和解决方案。

尽管线下培训有许多好处,但它也带来了一些问题。其中最大的问题之一是时间和财务投资。由于需要花费时间和金钱,许多人可能不愿意参加线下培训。幸运的是,我发现通过规划和计划可以克服这些障碍。在计划是,我会确保我掌握每一天的时间,并合理规划自己的学习和工作时间。这样,我可以确定自己在哪些日子空闲,能参加线下培训,而不妨碍我的日常工作和学习。此外,我还会尝试寻找提供优惠或奖学金的机会,以获得更好的报价。

第四段:如何利用线下培训提高自己的学习效果。

在我的经验中,有效利用线下培训是开发自己技能和知识的关键。首先,我会在参加培训前预习相关的背景知识,了解讲师和机构的背景,以便更好地准备和利用课程中提供的信息。此外,我还会积极参与课堂讨论并尝试提出问题,以便获得更多关于主题的信息和深度了解。最后,我会在课堂后花时间独立思考和实践新学到的知识和技能,并将其应用于实际情况中。通过这种方式,我能够确保我有效地利用线下培训,并使其对我的职业生涯和生活产生积极的影响。

第五段:总结。

尽管最近年来是在线学习盛行,但是线下培训依然是许多人的首选。通过我的经验,我认为线下培训不仅可以提供深入的知识和技能,而且还可以与其他学生和讲师进行交流,分享和探讨观点和经历。同时,我也知道线下培训可能会带来一些挑战,但这些挑战可以通过计划和规划来解决。最后,我相信利用线下培训来提高自己的学习效果是关键,只要我们准备好课前知识、积极参与课堂、并将所学内容应用于实践生活中,就能更好地利用线下培训。

小学教师校本培训心得小学教师校本培训心得体会

“和美教育”理念,就是要求以学生为主体,以教师为主导,充分发挥学生的主动性,把促进学生健康成长作为学校一切工作的出发点和落脚点。关心每个学生,促进每个学生主动地、生动活泼地发展,尊重教育规律和学生身心发展规律,为每个学生提供适合的教育。为了不断提高自身的专业水平,促进自身专业水平进一步发展,成为学生喜爱的教师。

二.通过培训,促使自身成长。

1、在学习中成长。

我要利用业余时间多阅读教育教学理论书籍,做好读书笔记,使知识不断积累,思想与时俱进,使自己的素养不断提高。多读书,读好书,用先进的教育思想、教育理念武装自己的头脑。例外利用周六日休息时间到进修学习再学习,学习最新的教学技术。

2、在反思中成长。

没有反思就不会有成长,坚持写教学后记反思,在一节课后,及时记下自己教学实践的心得体会及反思。经常上网查找相关音乐教学录像,学习他人的长处,反思自己的教学活动。通过对优秀教师的教学行为模仿、学习,吸取他们的教学长处。例如听取了校本培训课堂-陈秀敏老师的数学课,纵然学科不同,但是在陈老师精彩的课堂中,我可以吸收其长处,不断调整改进自己的教学行为,提高教学水平,结合自己的教学实际,形成自己的教学风格。

3、在实践中成长。

积极参与课堂教学活动,充分利用学校提供的机会上好公开课,给自己展示的舞台,为教学研究提供载体。

4、在总结中成长。

争取每学期做好学期工作总结,理清得失。

线下培训心得体会

线下培训是指在实体场所进行的各种培训活动,通常包括课堂授课、现场实操、小组讨论等形式。与在线培训相比,线下培训具有更高的互动性、更强的实践性和更深入的体验感。

1.与讲师面对面交流,互动性更高:线下培训中,学员与讲师可以进行即时的交流和互动,不仅有利于学员的学习,同时也能够让讲师更加深入地了解学员的需求和问题。

2.实践性和体验感更强:线下培训往往包括一些实践性的环节,如现场演示、模拟操作等,这样可以更加真实地模拟实际工作场景,形成更深刻的体验感。

3.社交比较容易:线下培训中,学员可以与其他学员交流互动,形成学习社群,丰富自己的人际关系。

1.时间和成本相对较高:线下培训可能需要到指定的场地参加,这样会增加时间和成本,不如在线培训方便。

2.缺少自适应性:线下培训往往是一种固定的课程安排,缺少自适应。如果某些学员已经掌握了该培训内容的某些知识点,那么就会出现浪费时间的情况。

3.受地域限制:线下培训通常需要到指定场地参加,且受地域限制,不方便人们跨越长距离参与培训。

1.搭建互动平台:线下培训应该开设丰富多彩的互动环节,如小组分组、讨论、实践演练等交互式环节,为学员提供更好的互动体验。

2.提高教育质量:针对学员的特点,精心准备课程内容,并且精益求精,不断加强阅读量和练习量,提高教育质量。

3.技术支持:在线下培训中,使用一些高科技手段,如虚拟现实、人工智能等技术,可以加强学员的体验感,有效地提高教育效果。

段落5:结语。

线下培训虽然在使用的范围上不如线上培训方便,但是对于深入学员的交流互动、提高教育质量等方面更具有优势,是一种不可替代的学习方式。既然选择线下培训,就应该保持高度的学习热情,利用好每个学习机会,掌握更多的实践技能,在今后的工作中取得优异的成绩。

cad线下培训心得体会

第一段:引言(120字)。

CAD(计算机辅助设计)是现代工业设计和制造中至关重要的工具,我有幸参加了一次线下的CAD培训课程,这为我提供了一个系统地学习CAD技术的机会。在这次培训中,我学到了许多有关CAD软件的知识和技巧,并与其他学员进行了深入的交流。以下是我对这次培训的心得和体会。

第二段:知识的丰富与学习方法的改进(240字)。

参加这次CAD培训课程,我的最大收获之一就是对CAD软件的知识有了更加全面和深入的了解。通过专业的导师的讲解,我学会了CAD软件的基本操作,如创建、编辑和渲染模型,以及创建和编辑布局和图纸等。我还掌握了CAD软件的一些高级和实用技巧,比如三维建模和动画制作等。这些知识的掌握将对我的未来专业发展产生积极的影响。

除了学习CAD软件的具体操作技巧,这次培训课程还为我提供了学习方法的改进。通过与其他学员进行实践和讨论,我学会了更高效的学习方法,如如何快速掌握和运用新知识,如何解决CAD软件操作中的常见问题等。这些方法的学习和应用不仅提高了我的学习效率,还加深了我对CAD软件的理解。

第三段:团队合作和沟通技巧的培养(240字)。

在这次CAD培训课程中,我与其他学员一起完成了多个团队项目。这些项目包括在规定时间内创建实际模型和图纸,并进行展示和评估。通过与团队成员的密切合作,我学会了如何更好地与他人合作,如如何分工合作和协调工作进度等。我们通过相互学习和讨论,不仅提高了自己的技能水平,还培养了团队合作的能力。

此外,与其他学员的交流和讨论也帮助我提高了沟通技巧。在与其他学员讨论CAD软件的使用和问题解决过程中,我学会了如何清晰地表达自己的观点和理解,并积极倾听他人的意见和建议。这种良好的沟通能力将对我的个人和职业发展产生积极的影响。

第四段:自我发展和职业规划的启发(240字)。

通过参加这次CAD培训课程,我对自己的职业规划和发展也有了更清晰的认识。我意识到CAD技术对许多行业和领域都至关重要,特别是在工业设计、建筑设计和制造等领域。我决心将来进一步学习和掌握CAD技术,以提高自己在相关领域的竞争力。此外,我还计划通过参加更多的培训课程和项目,在CAD领域不断提高自己的专业能力和技术水平,为自己的职业发展铺平道路。

第五段:总结与展望(360字)。

参加这次CAD线下培训课程,我不仅学到了许多有关CAD软件的知识和技巧,还培养了团队合作和沟通技巧,同时为自己的职业发展制定了明确的职业规划。这次培训激发了我对CAD技术的兴趣和热情,我相信在未来的职业道路上,我会不断地学习和探索,以致力于在CAD领域取得更大的成就。我期待着未来能够参加更多的培训和进修课程,不断提升自己的专业知识和技能,为实现自己的职业目标努力奋斗。

小学教师培训心得

建设高质量的教师队伍,是全面贯彻党的教育方针,全面推进素质教育,不断提高我校办学水平的基本保证。为加强学校师资队伍建设,保证学校可持续发展,按照县教育局及县进修学校的工作要求,以提高我校教师教育教学水平为重点,努力促进教师教育改革和发展,提高我校教育教学质量,从20xx年到20xx年,我校先后派遣八名教师和三名领导到xx市天津路小学培训学习,收获颇丰。

首先天津路小学教学的精细化管理和层次化管理的原则和做法给了我们许多的启示。他们的精细化管理实现了课堂质量、教学质量、学习质量均做到可控,把可能产生的问题解决在过程中。

其次他们不断反思、不断改进的前进性、动态化的思想和方法也给予我们许多教益。他们对传统教育方式的大胆质疑和立志改革的先进理念,“思路就是生产力”“世界上的事情都是先想出来再做出来的”教育不是足球,只重结果不重过程是违背教育规律的。过程是否符合先进的教育理念在某种意义上是更重要的。

线下培训的心得体会

在信息化的时代,各种在线教育平台、自学网站如雨后春笋般涌现,让人们方便随时随地进行学习。但是在这个虚拟的世界里,线下实体培训也扮演着至关重要的角色。本文将从个人的角度出发,分享一些线下培训的心得体会。

线下培训的好处在于可以亲身感受并学习到现场氛围。与电脑屏幕作斗争的人们都想摆脱这些束缚,去实体培训机构学习。因为线下培训可以给学员和讲师带来更多形式丰富的互动体验,例如:学员可以直接在讲师的指导下完成动手实践的过程,可以在学习过程中相互交流,还可以获得课堂外的见闻和经验分享。而讲师也可以根据学员的反馈及时调整授课方式和内容,增强教育的实际效果,这是在线教育所无法比拟的。

线下培训与其他学习方式相比,同样也存在自己的挑战。比如,需要学员花更多的时间和精力,规划好学习时间,才能保证每次培训取得实效。这也涉及到了学员之间的相互配合和讲师的尽责教学。还有一方面是收费问题,线下培训机构和讲师的门槛较高,相对的价格也偏高,因此,对于学员来说,需权衡利弊,选择适合自己负担的培训。

为了提高线下培训的效果,学员可以做到以下几点:首先,提前做好学习准备,了解授课内容和目标,以便得到更好的学习收获。其次,积极参与授课过程,活跃气氛,抓住课程重点,及时记录学习心得和收获。最后,与他人相互合作,互相补充学习体验和知识技能,增加互动性,取得更好的效果。

第五段:总结。

总的来说,线下培训在实战中的效果是非常显著的。只要学员有足够的时间和精力,和讲师能够切实负责教学,互相协作共同推进课程目标,这种方式能够为今后的工作和学习打下良好的基础。虽然目前在线教育平台越来越普遍,但是线下培训机构不可替代,二者与在线学习相互配合,能够更好地满足人们的学习需求。

cad线下培训心得体会

CAD(Computer-AidedDesign,计算机辅助设计)是一种专业的设计软件,可以帮助工程师和设计师快速高效地完成设计任务。为了提升自己的技能,我参加了一次线下的CAD培训课程。在这次培训中,我学到了许多知识和技巧,也体会到了自己的不足和成长。以下是我对这次CAD线下培训的心得体会。

首先,在CAD线下培训中,我学到了许多新知识和技巧。在课程中,老师详细介绍了CAD软件的基本操作以及各项功能的使用方法。通过实际操作和老师的指导,我学会了如何绘制简单的图形、编辑和修改设计、添加尺寸和注释等基本操作。同时,我也学习到了一些高级技巧,如如何使用CAD软件来完成复杂的设计和模拟分析。这些新学到的知识和技巧让我对CAD软件的应用范围和功能有了更深的了解,也让我对自己的设计能力有了更大的自信。

其次,在CAD线下培训中,我意识到了自己的不足之处。在课程中,有一些难度较大的实践任务需要我们自己完成。通过与同学们的交流和老师的点拨,我发现自己在设计思路、图形表达和问题解决能力方面还存在许多问题。有时候,我会遇到一些设计难题,不知道如何下手。有时候,我会在图纸中出现错误,不知道如何修复。这些问题让我深刻地认识到自己仍然有很大的提升空间。通过这次培训,我明白了不仅要掌握软件的使用技巧,更要注重培养自己的设计思维和解决问题的能力。

第三,在CAD线下培训中,我体会到了团队合作的重要性。在课程中,我们经常会组成小组进行集体练习和实践任务。在这个过程中,我学会了如何与他人合作、如何有效地分工和沟通。每个人都发挥自己的优势,互相学习和借鉴,共同完成任务。通过与同学们的合作,我学到了很多新的想法和方法,也充分发挥了自己的创造力和想象力。这次培训让我认识到,在设计领域,团队合作是非常重要的,只有在团队中互相学习和支持,才能取得更好的成果。

第四,在CAD线下培训中,老师的指导和鼓励对我有很大的帮助。在课程中,老师经常会给予我们及时的指导和建议,帮助我们解决问题和突破困难。老师不仅在理论知识上给我们讲解,更是通过实际操作中的一些技巧和经验进行指导。老师的指导和鼓励让我在学习CAD软件的过程中感到轻松和愉快,也增加了我对设计的热情和动力。同时,老师还鼓励我们勇于尝试和创新,相信自己的能力,这让我更加有信心去面对困难和挑战。

最后,在CAD线下培训中,我通过实践和学习让自己得到了进步和成长。通过不断的练习和实践,我提升了自己的设计水平和技能。我学会了如何更快、更精确地完成设计任务,也明白了设计工作中的一些注意事项和技巧。通过与同学们的交流和互相学习,我获取了更多的设计思路和灵感,丰富了自己的设计能力。这次线下培训让我对CAD软件有了更深的认识,并为我今后的工作和学习奠定了坚实的基础。

总之,这次CAD线下培训让我受益良多。我学到了许多新知识和技巧,同时也意识到了自己的不足和成长的空间。通过团队合作和老师的指导,我不仅学会了更好地应用CAD软件,也培养了自己的设计思维和解决问题的能力。这次培训让我更加热爱设计工作,并为我今后的学习和职业发展提供了坚实的支持。我相信,随着不断的学习和实践,我一定会在设计领域取得更多的成就。

小学教师校本培训心得小学教师校本培训心得体会

一、转变培训观念。

由于绝大多数教师原来所学的教育学是没有培训论的教育学,加上“校本培训”这一概念在我国正式使用的时间并不长,因此,教师对校本培训的认识难免存在一些偏差。另外,学校、教师和学生过分依赖和迷信统编的教科书。这种传统的思想上的习惯势力与校本培训的现实需求之间存在的强大的反差和深刻矛盾,将对校本培训的开发带来观念、制度层面上的阻力。为了改变这种状况,我校对教师进行了“校本意识,校本概念”的专业性讲座,又通过网络视频教育,使教师尽快熟悉了校培训新观念。做到人人知人人懂,为后续工作的开展打下了夯实的基础。我们又多层面拓展课程资源支持校本培训计划,校本培训在师资上坚持以校为本。在校本培训中,我们对教师的专业精神、专业态度、专业知识和能力等关系到教师专业发展的方方面面给予了全方位关注,如教师的敬业精神、负责任的态度和成长目标等等。普通教师与专家的比较表明,教师的知识不仅有量与质的问题,而更重要的是结构问题——教师所需要的本体性知识、条件性知识、经验性知识和背景性知识,都是在具体的教育实践中整合,而专家致力于某方面的研究,见多识广,经验丰富,可以给教师提供迅速有效的帮助。

二、在教学中研究,在研究中教学促进教师的专业发展。

教师发展的根据地在学校,教师专业发展需要真实的教育教学情境。教师专业发展的很多品质是在课堂中、在与学生的交流中生成的。学校了解教师发展的需求,只有校本培训,才能真正适合教师成长和发展的需要,使教师成为反思型教师、研究型教师,走上专业化发展的道路。因为每一位教师都有他的优点、长处,也有自己的短处,而校本培训就扬长避短,很好地解决这类问题。教师长期在学校任教,教师之间、校长与普通教师之间,每人的长处、短处彼此都十分了解。比如,年轻教师课堂经验不足,不能很好地把握上课的进度、学生学习积极性不能很好地调动等,校长、经验丰富的中老年教师就可针对这些常规问题对青年教师进行有的放矢的指导,这些指导可以在课堂中、也可以在课堂外、办公室里。所以,这样的培训模式针对性强,在某些方面可以起到立竿见影的效果。

小学教师培训心得

加强继续教育学习是教师适应竞争上岗的迫切需要,在人口出生率不断下降、中小学生逐步减少的情况下,中小学教师的需求量也在逐步减少,必然给教师的上岗带来严重的危机。在实行教师聘任制的今天,每个教师都应做好“能者上、庸者下”的思想准备。一个教师要在教师工作岗位上占有一席之地,在竞争上岗中处于优势地位,就必须加强学习,使自己的思想xxx素质和业务水平再上一个新的台阶。

加强教师继续教育学习是教师适应学生思想日趋活跃复杂的客观要求,为了避免学生误入歧途,促使学生树立正确的道德观念,教师必须及时了解各方面的信息(包括错误的),准确把握学生的思想动态,善于运用先进的德育方法,消除学生受到的不良影响,引导学生健康成长。

完善教学能力,明确认识到教育不仅仅是技术,更是艺术,教学是教师有目的、有计划、有xxx的对学生传道、授业解惑的行为,教育行为是在教师自我临近下的一种有选择的技术,是根据在教学实践中积累起来的有关教学的经验,知识而形成的一整套操作技巧,我们只有善于设计教学,善于研究教材,选择合理的教法,学法,灵活地运用讲解、提问、练习、复习、谈话,编制xxx等技术,运用现代化教育技术??才能表现出高水平的教学行为和教学技术,而且这种教学技术与行为的发展组合,便会产生一种寓于创造性的教学方式和方法,甚至学术能达到正确、鲜明、生动的境界。使学生不仅生动的理解了学习内容,而且给人以艺术的享受。

学生是学习的主人,是发展的主体,教师面对的是学生的未来,而不是个人眼前的荣誉和利益,应立足于学生的成长,教师的教育观念是其从事教育工作的心理背景,这种期望不仅是教师自身工作的理念,更是学生发展的重要因素。是实现“人人成才”的一个重要基础,不要忘了教育家陶行知的名言:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛顿,你的.讥笑中有爱迪生。”

总之,继续教育学习的收获非常丰富,它引发了我很多的思考,也让我收获了很多的知识。然而,憧憬未来,我知道前方的道路依然是曲折的,毕竟这些思考和理论需要我在今后的教学实践中不断的去尝试和运用,并最终将其转化为自身的东西,我想只有这样才算是真正达到培训的目的。作为一名新时代的年轻教师,我将在继续教育的平台上努力奋斗,争取把自己打造成社会需要的教育者!教师作为人类灵魂的工程师,不仅要教好书,还要育好人,各个方面都要为人师表。师德不仅是对教师个人行为的规范要求,而且也是教育学生的重要手段,起着“以身立教”的作用。

小学教师培训心得

通过培训,开阔了我的视野,对教育教学理论的有了更加深刻的理解和认识,坚定了抓好教育教学和提高自身业务水平的信心和决心,使我受益匪浅。六位老师的课堂教学竞赛课,都有可研究可借鉴之处,下面我谈谈自己的感受。

从心理学角度来看,课堂教学是学校教育的主阵地,教师恰当处理好课堂教学心理因素,有效地利用其积极效应,克服其负面的`影响,就能收到正能量的教育教学效果。xxx运用心理学提升班级凝聚力的好方法,比如教师和学生拉近距离,课下做朋友,让学生敢于接近,乐于和你沟通,课上是师生关系,还有蝴蝶效应、暗示效应、感化效应等等。每个孩子都有自己的优势和特点,都不应该被忽视和排挤,哪怕是研究成绩不好的学生,教师也要想办法从他身上找到一丝闪光点,对其鼓励,帮助其树立信心,给予强烈的期望,不放过任何一个细节,就能提高教育教学的质量。

xxx的教育理念不是传统意义上的一刀切,而是把每个学生看成一个鲜活的生命体,不同的学生有不同的要求,真正做到个性发展,这一课也使我受益匪浅。通常里,我们教着教着,似乎就遗忘了学生是一个独立的生命体,遗忘了尊重生命是教育的出发点。十个手指都有是非,每个学生之间都存在着差别,我们不可能让每个学生都取得优异的成绩,但我们可以帮每个学生挖掘本身潜能,释放未被激发的能量,让不同条理的学生有不同程度的进步和发展,从而达到教育教学质量的整体提高。

人与人之间需求沟通,身为班主任兼数学教师,天天与学生们面对面,更需培训像一股春风,吹拂老师们伶俐的头脑;培训像一场春雨,滋润老师们干枯的内心,本次培训,帮我为未来的职业发展指明了偏向,使我对未来的工作充满了信心、动力和热情。教师的爱是滴滴甘露,即使枯萎了的心也能复苏,教师的爱是融融春风,即使是冰动了的感情也能消融,作为教师,我们要热爱学生,热爱教育事业,在教育教学进程中不断地研究,提高自己;在工作中不求回报,受苦研讨。我们应该自动适应教学环境,保持立异,在教学中施展自己的伶俐才智,做一名终身研究型老师。此次培训就是一面很好的旗帜,在头脑、行动和实践工作上给了我切实的指导和鼓励。

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