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最新工程师事迹新闻报道(通用5篇)

时间:2023-09-30 02:55:12 作者:字海 最新工程师事迹新闻报道(通用5篇)

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工程师事迹新闻报道篇一

第一条

为促进我市工程监理行业的发展,提高我市工程监理行业工作与业务水平,培养和造就一支高素质、职业化的总监理工程师(以下简称总监)和监理工程师人才队伍,加强职业道德建设,激励爱岗敬业精神,促进我市工程监理水平,保障工程质量,特制定本办法。

第二条

“佛山市先进工程监理企业、优秀总监理工程师和优秀监理工程师”奖是我市工程监理行业企业、总监和监理工程师岗位执业人员最高荣誉奖,原则上每年评选、表彰一次,申报评审工作由佛山市建筑业协会组织实施。

第三条

评审范围:

凡在佛山市行政区域范围内,依据建设部第102号《工程监理企业资质管理规定》取得监理资质证书的企业,以及其在职总监、监理工程师人员都可以申报参加评选。

第四条

评选条件

第五条

申报材料:

2、企业资质证书副本(复印件);

3、监理工程师职业资格证书、岗位证书(复印件);

5、业主对所监理工程项目的评价;

6、近两年本人所监理工程项目获奖证书和其他相关获奖证书。

(二)、申报表一式两份,申报材料一份,并统一用a4纸装订成册。

第六条

评审程序

申报人填写《申报表》并附有关申报材料,由所在企业及区建设局签署推荐意见,报佛山市建筑业协会技术市场部,由市建筑业协会组织专家进行评审。

第七条

评优必须坚持公平、公正、公开、尊重事实的原则,评优结果发布前在佛山市建筑业协会网页上公示一周,公示期满后不存在投诉问题的将正式发布。

第八条

符合佛山市先进工程监理企业、优秀总监理工程师和优秀监理工程师标准的企业或人员授予佛山市先进工程监理企业、优秀总监理工程师和优秀监理工程师荣誉称号,其中符合广东省先进工程监理企业、优秀总监理工程师和优秀监理工程师的企业或人员推荐参加广东省先进工程监理企业、优秀总监理工程师和优秀监理工程师的评审。

第九条

佛山市建筑业协会秘书处受理对市先进工程监理企业、优秀总监理工程师和优秀监理工程师评委的投诉,评委在评审工作中有不公平、不公正行为的,取消评委资格,且不得作为以后所有评审工作的评委人选。

第十条

采取欺骗、隐瞒事实等不正当手段获得“佛山市先进工程监理企业、优秀总监理工程师或优秀监理工程师”称号者,一经查实,取消其称号,收回其证书,且不得参加以后所有的评选活动。

第十一条

本办法由佛山市建筑业协会负责解释。第十二条

本办法自颁发之日起执行。附一:

先进工程监理企业评选办法

1、模范执行国家法律法规和方针政策,近两年受到市或区建设行政主管部门或行业协会的表彰或好评。

2、市场行为规范,坚持公平竞争,维护行业信誉,注重职业道德建设,自觉抵御商业贿赂,在本地区或本行业享有较好的声誉,所监理的工程近两年没有出现重大工程质量和安全责任事故。

3、企业管理规范,人事、劳动、分配等项制度完善,财务管理、资料管理、岗位职责、人员培训等项规章健全。

4、各项目监理机构人员专业配套,到岗到位,信守合同,服务良好,业主满意。企业监理的工程近两年至少获得1项省级以上优良样板工程或“双优”样板工地奖;或2项市级以上优良样板工程或“双优”样板工地奖;或在市建设行政主管部门组织的各项检查中受到两次以上通报表扬。(企业在市外获得的业绩亦可作为申报业绩)

5、企业管理水平较高,经济效益较好,近两年每年的监理合同额、经营收入和人均产值位于本地区或本行业前列。

6、遵守协会章程,履行会员义务,支持协会工作,按时缴纳会费,积极参加协会组织的活动。

优先条件:近两年年竣工或主体完工的多个监理项目监理成绩与成效突出,值得监理行业学习与交流。附二:

优秀总监理工程师评选办法

3、近3年担任总监的项目中至少有一项是近两年获得过省部级优良样板工程或“双优”样板工地奖,或有两项是近两年获得市级优良样板工程或“双优”样板工地奖,或在市建设行政主管部门组织的各项检查中受到两次以上通报表扬。

5、坚持原则,格于职守,廉洁自律,无违法违规行为;

6、在本单位工作应满两年以上,申报的业绩应为推荐单位的业绩,本单位在市外获得的业绩亦可作为申报业绩。

优先条件:近3年所监理项目监理成绩与成效突出,值得监理行业学习与交流。附三:

优秀监理工程师评选办法

3、坚持原则,格于职守,廉洁自律,无违法违规行为;

4、三年中承担过两个以上工程监理,工程质量一次验收合格率为100%,至少有一项工程获得过市级以上优良样板工程或“双优”样板工地奖,或在市建设行政主管部门组织的各项检查中受到通报表扬。

6、必须在推荐单位工作满两年,申报的业绩应为推荐单位的业绩,本单位在市外获得的业绩亦可作为申报业绩。

优先条件:近3年所监理项目监理成绩与成效突出,值得监理行业学习与交流。

工程师事迹新闻报道篇二

本人在江苏建科建设监理有限公司担任监理工程师,参加工作已有五年,在这五年的时间里,我与建科共同成长,共同成熟,不知不觉中,对它的这份难以割舍的感情早已深埋心中。

回顾这几年来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照领导要求,较好地完成了自己的本职工作。在工作中,我能遵章守纪、团结同事、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨。

一、爱岗敬业

1、采取六面上漆封闭芯材,防止不规则收缩造成变形;

2、现场面漆采用的半哑光漆反光后翘曲现象明显建议面漆使用哑光漆;

3、此类木饰面吸音板多为有线条的开槽穿孔板,建议线条横缝安装时通缝拼接板块,线条竖缝安装时错缝拼接板块。及在苏地2012-g-55号地块项目施工期间发现每层浇筑楼层时楼梯梁只浇筑一半,造成未浇筑的楼梯梁里不仅存有大量难清理的垃圾,同时浇筑完毕后会留有明显的施工缝。根据现场情况主动与施工单位技术人员进行讨论后发现,只需在浇筑楼梯梁时将另一半梁的模板上开好洞,将上层楼梯板的钢筋固定在开好洞的模板里就可以一次性浇筑楼梯梁,且此开洞的模板能拆模后周转多次使用。此方法不仅解决了半边梁里的垃圾木屑清理问题,同时掩盖了楼梯明显的施工缝使砼外观更为美观。此些方法均得到施工单位、监理项目部及业主的好评。

二、文明施工,安全生产

树立工程安全第一的思想意识,在领导的栽培下我有幸成为苏地2012-g-55号地块项目的安全专业监理工程师。在安全施工监理方面,召开安全专题会,总结前段安全施工情况,部署下段安全工作内容;组织安全知识培训、学习,提高参建人员的安全意识、安全技术水平及管理水平;加强安全巡视工作,发现安全隐患及时整改;对重大危险源点、特种设备、关键部位,要求有专项安全施工方案,严格监控到位。同时督促承包人完善自身的安全保证体系,保证安全管理人员的数量和质量,严格审批安全专项费用,真正做到专款专用。所在项目均保持安全生产无事故,且本项目已被评为省标化示范工地。

三、坚持原则,诚信监理

在监理工作中诚信监理,按照自己的岗位职责认认真真做事,老老实实做人,尽量少出纰漏,把事情做好,按照监理规范,注重动机和效果的统一尽量有效地工作,并与现场监理研究监理工作的关键环节和关键部位。注重维护监理部位誉,在监理过程中,在言谈举止中,都注重做到合理合度。围绕业主、承包人切身利益多办实事、多解难题,使双方满意,才能说明工作的成效,在工作点滴之中体现与业主、承包人的和谐、共赢,为承包人和委托人搭建沟通的桥梁。平时更注重自身道德修养,树立正确的世界观、人生观和价值观,坚持从岗位出发,不断增强法制观念、纪律观念和服务意识,强化了廉洁自律工作,在工程监理工作中,从没发生过一起“吃、拿、卡、要”事件,以一流的服务和一流的敬业态度赢得了建设方的肯定和施工方的敬佩。

四、团结同事,互帮互助

我们项目部有7人,在戴总及张总的带领下我们好比一个既有统一目标、又有团结协作、人员素质合格的战斗团队。本人在工作上关心新进同事,带新同事熟悉现场及监理资料,同时摆正自己心态,不以老员工自居,每个人都有长处,哪怕是一点点比自己好的地方都是值得学习的,经常遇到不解的或非本专业问题向领导及其他专业同事们请教,争取将工作做得趋于完善。在日常工作中我平等待人,有礼有节,既尊重他人,又尽量保持自我个性,常常提前半小时到工地为同事们服务,烧水打扫办公室等。我们项目部是一个偏年轻化的项目部,是团结友爱的项目部,大家互相帮助,互相学习,有很强的责任心,并且有团队协作精神,能吃苦耐劳,积极主动听从领导安排。

在新的一年里,我为自己制定了新的目标,加强学习,不断充实自己,以饱满的精神状态来迎接新的挑战,明年会有更多的机会和挑战等着我,踏踏实实做好自己的本职工作,不断学习,取长补短,同事间相互交流工作经验,共同进步,为公司的发展尽自己的一份微薄力量,最后作为公司的一员,我觉得这些工作是自己应该做的,公司给了我发展的平台,今后我会戒骄戒躁,不断努力,在自己的岗位上一如既往,创造更大的价值。最后,感谢公司,感谢领导、同事,只有不断超越自我才能有更多的回报!相信我们公司明天会更好!

柏剑欣

2015年1月12日

工程师事迹新闻报道篇三

――xxx总工程师xxx同志先进事迹

xxx同志1993年参加工作,1999年入党,毕业至今一直从事铁路、公路工程施工管理工作,先后参建和组织施工过达成铁路、达万铁路、遂渝铁路、广州地铁、沾昆铁路、忠垫高速公路等工程项目,先后担任施工科长、总工、项目经理等职务。其所参建的项目均以优质的工程质量、和谐的路地关系在业主中取得了良好的声誉,其本人也在施工中积累了丰富的施工管理经验,多次被评为“优秀共产党员”、“先进工作者”等荣誉称号。2009年3月,该同志遵照上级安排,任xxx铁路工区总工程师,负责xxx铁路xxx隧道4个斜井的施工管理工作。该同志在工作中认真负责、勇于创新,凭借多年施工管理经验和一股敢打善拼的韧劲,会同局指千方百计克服黄土隧道中未成岩砂质黄土围岩稳定性差,突泥、涌水等技术难题,在xxx公司和局指中树立了良好的形象,被局指评为“先进生产者”,并给予嘉奖。

一、工作上思路清晰、苦干拼搏。

超前”的施工理念,保证围岩在能够自稳的时间内封闭成环。采用深井降水的施工方法,解决洞内水患问题。通过现场实践,证实了xxx同志施工方案的可行性和准确性。充分体现了xxx同志在隧道工程施工中大胆创新,勇于实践开拓进取的工作精神。

xxx同志在xxx隧道的施工过程中,针对围岩变形大、变形速率高的特点,制定了一整套隧道围岩监控量测的处理方法,对施工起到了准确、可靠的指导作用。

xxx同志作为xxx铁路工区的总工程师,保持和发扬了苦干拼搏的精神。工区人员都知道xxx同志每天是第一个到现场,最后一个离开的,当遇到围岩恶劣的情况,更能坚持十几小时在现场跟踪,确定施工方案,解决实际问题,时时掌握施工情况、了解工程进度,为工程的整体控制掌舵保航。多年的一线施工使他患有腰腿痛、腰肩盘突出等病症,但他不顾这些,心里只有工作。工区人员从没听说xxx同志请过病假。他的这种忘我工作精神深深感动了现场施工所有人员,大家讲道:“xxx是响当当硬邦邦的共产党员。”

二、管理上不循私情、精益求精。

质量,确保一次成优。一次他发现加工厂发到现场钢架的强度不够,有翘曲的现象,立即责令退回。加工厂央求他通融一下他断然拒绝。他说:“工程质量是人命关天的大事,我给你开了绿灯,就给我的良心和企业的信誉开了红灯。”最后这批劣质钢架被退回返修,保证了工程的质量。

xxx同志在安全文明标准化工地创建上更是精益求精。他具体分析了隧道工程现场窄小,参与施工的工种、人员多,管理难度大的特点,制定严谨的文明施工方案。他以安全生产为龙头,抓现场人员安全培训,现场料具清整及各项内业管理工作,杜绝各种安全事故隐患,在围岩条件差、水患严重,经常小坍塌的复杂情况下,工区无一起安全事故,实现了零伤亡。在铁道部组织的建设单位信用评价评比中,代表十九局参评,获得了现场评分第一的好成绩,受到xxx公司及局指的一致好评。

三、生活中平易近人、为人师表。

xxx同志在生活中始终保持积极向上的乐观态度,大家和他在一起时,就充满了欢声笑语。他不太注意自己的身体,但同事若有点小病小灾,他都催着别人去医院,自己来承担起全部的工作。

xxx同志对于工区的大中专毕业生的培养工作十分重视,常说:“你们是企业的宝贝,但如果不认干、不认学,时间长了就会变得石头也不如。”施工方面的经验只要有人问到都毫无保留地倾囊而授。他以一名老党员对企业的挚爱之情,细心浇灌培养企业的未来和希望。

工程师事迹新闻报道篇四

中国石化集团第四建设公司

孙秀环

摘要结合目前工程项目实施过程中对总监理工程师的管理能力和业务水平的需求,阐述作为一名合格的总监理工程师应具备的基本素质及在项目管理过程中 需做的主要工作。

关键词总监理工程师 素质 需求

总监理工程师是监理单位法人代表在项目监理工作中的全权委托代理人,从监理单位内部看,总监理工程师是项目全过程所有工作的总负责人,是项目监理的责任承包者,是监理项目目标的规划者,是监理工作中的各种要素合理投入和优化组合的组织者;从对外方面看,作为监理单位法人代表的企业经理,不直接对每个建设单位负责。而是由总监理工程师在授权范围内对建设单位直接负责。由此可见,总监理工程师是监理目标控制的全面实现者,既要对建设单位的成果性目标负责,又要对监理单位的效率性目标负责。

“三控、三管、一协调的”工作以实现工程项目的各项建设目标需要监理单位和每一个监理工程师去思考、探索和不断提高,尤其是对于总监理工程师更为重要。通过多年的监理工作体会,作为一名总监理工程师必须抓住以下几方面的重点,才能做好项目的监理工作。

一、树立强烈的责任心、事业心和良好的职业道德,认真履行好总监理工程师的职责。

作为一名总监理工程师,首先要有强烈的责任心,才能做好自己的本职工作。一个工程项目监理部在总监理工程师的领导下开展工作,总监理工程师的责任心很大程度上决定着或直接影响着这个项目监理机构其他人员的工作责任和工作质量,监理工作是一项重要的、负有连带责任的和为业主提供工程技术与管理服务的工作,其工作好坏、深浅均无客观评价标准,由此说明,担负着监理工作重任的总监理工程师必须要具有强烈责任心。其次是要有事业心,总监理工程师要把干好监理工作视为干好一项事业,总监理工程师必须热爱监理事业,具有勇于开拓、不断进取的思想素质,对监理充满信心,敬业守法,用自己的模范行为影响和带动项目监理部所有人员。

到工程监理事业有着广阔的发展前景,愿意为国家建设和所属监理单位的发展做出贡献。

二、不断完善自己,加强业务知识的学习,使自己真正成为一名一专多能的复合型人才。

监理工作是为工程建设项目业主提供监理技术服务的,是一项既有技术、又有管理的综合性技术工作,即一项高智能的服务性工作。作为一名总监理工程师,除必须具有较高的本专业的技术水平外,还必须是一名懂技术、懂管理、懂经济、懂法律的人才,另外由于项目监理机构内部事务复杂多样,总监理工程师还应该通晓其它有关专业的基本知识,例如总监理工程师是土建专业技术人员,他还应该通晓有关设备、工艺管道、电气仪表知识,甚至关于预算、财务管理方面的基本知识。总之,总监理工程师应成为复合型人才,这样才能全面掌握工程项目的实施情况,作好项目监理机构的领导工作,要想成为一名合格的总监理工程师,就必须不断加强学习,完善自己。

技术问题的“理论”,而且还要同样注重反映在解决工程施工过程中出现的问题,积累丰富的工作实践经验。最后,作为一名总监理工程师,还要注重理论基础知识的学习。总监理工程师的工作是综合性的,除了专业技术问题外,日常需要总监理工程师处理的绝大部分问题有经济问题、合同问题,还有单位与单位之间、人与人之间的协同配合问题,这些都要具有较扎实的理论基础和相关知识,不但要懂技术,也要懂经济、懂管理、懂法律。客观地讲,总监理工程师职责范围集总工程师、总经济师、项目经理的基本技能于一身,对照这个标准,要完完全全都做到确实很难,但作为总监理工程师,自身应该朝着这个目标去努力,要不断地学习和摸索,在实践中锻炼提高,只有全面提高了自己的综合素质后,才能忠实地履行自己总监理工程师的职责。

三、清晰准确定位自己,合理协调好参与工程项目建设的相关单位之间的关系。

四、认真总结监理工作实践经验,完善提高组织协调能力,切实发挥好总监理工程师的组织协调作用。

组织协调工作贯穿于工程建设项目实施的整个过程之中,参与工程项目建设的各参与方均需要花费大量的精力来实施组织协调,根据监理单位的中介主体的地位决定了监理单位的主要职责就是承担工程项目建设过程中的组织协调工作。对于监理单位而言,建设工程监理的“三控、三管、一协调的”工作中的“一协调”即是指组织协调,其需要协调的关系包括监理与业主的关系、监理与施工单位的关系、业主与施工单位的关系等,这些关系有时候相互渗透、复杂、多变。做好工程建设监理工作的一个重要内容就是要发挥好组织协调作用,处理好各项需要协调的关系。

作为一名总监理工程师,其是工程项目监理机构的核心和领导者,在组织协调工作中始终处于组织协调工作的中心地位,其作用发挥的好坏直接影响到工程建设的实施,如何发挥好总监理工程师的积极作用,应从以下方面开展工作:

种、多家施工承包商在同一个施工项目现场中平行、立体、交叉作业需要进行大量的组织协调时,认真积累好所进行的组织协调经验,并进行分析和总结以利于在下一个监理项目中实施,不断提高自身组织协调的水平。

2、提高自身分析判断能力,抓好组织协调工作的重点。在工程项目建设过程中,面对种种错综复杂的情况,接触形形色色的人,总监理工程师应该有能力把情况综合起来进行分析,理顺关系,找出经纬,分清主次,找出事物的主要矛盾和矛盾的主要方面从大局出发,从整体利益出发,用发展的眼光看问题,才能把所有的力量组织起来,向共同的目标前进。

3、坚持原则,把握工作的灵活性,切实发挥好组织协调的作用。做好组织协调工作不仅需要专业技术水平、理论素质、政治素质和责任心,还需要坚持原则并掌握好组织协调的方法和技巧。工程项目建设实施过程中出现的问题多种多样,为此,作为一名总监理工程师,在处理问题时一定要坚持原则,又要注意灵活掌握,对于直接影响项目建设工程质量的问题和存在重大安全隐患的问题必须坚持原则,绝不能妥协和放之任之;同时随着工程建设市场管理工作的不断规范化和制度化,多数承包商和建设业主质量和安全意识比较强,基本能按照规范要求去做,对于所出现的非原则问题,处理过程中要灵活掌握方式、方法。

古语云“千里之行始于足下”,亦云“冰冻三尺非一日之寒”,成为一名合格的总监理工程师,只有在建设监理实践过程中认真总结监理经验并分析总结,同时要不断加强自身专业技术水平和思想素质的学习,完善提高自身业务能力和职业道德修养。

工程师事迹新闻报道篇五

本文目录
  1. 工程师先进事迹材料
  2. 工程师先进事迹材料
  3. 公司副总工程师先进事迹材料
  4. 公司高级工程师先进事迹材料

中国五矿集团公司邯邢冶金矿山管理局矿山村铁矿副总工程师、生产技术科科长*同志,扎根矿山30多年,他从一名普通工人成长为铁矿副总工程师,始终立足本职岗位,恪守“老老实实做人,兢兢业业干事,默默无闻奉献”的誓言,把自己人生最美好的青春年华全部献给了矿山事业。

他负责全矿安全生产工作,只要有违章违规行为,他都敢说敢管,从不留情面。值班检查时随身携带照相机,对违章违规行为进行拍照,利用公开栏进行曝光,用事实教育职工,起到了较好的教育效果。他每次查出问题后,总是当场下达整改指令,明确责任,规定整改限期,对执行不力的单位和个人,坚决给予批评和经济处罚,增强了职工的安全意识,使全矿隐患整改率达96.1%。他完善了《矿山安全操作规程汇编》、《7031厂安全事故救援预案》等多项安全制度,亲自编写教案授课,坚持对新上岗职工、转岗职工和特殊岗位职工进行安全技术培训,先后举办安全知识讲座4期,受教育职工达170人次。特别是经他建议和复核的7031厂厂房整改工程,不仅有效提高了7031厂厂房的安全技术等级,该厂还被国防科工委评为一级安全单位,实现了安全生产目标。

影响矿山村铁矿经济效益的重点是收矿工作,为规范程序加强监督,他组织制定了《收矿精细化管理办法》,成立了收矿工作组、定价工作组、监督工作组,规范了收矿程序,提高了收矿的透明度。面对资源紧缺、设备陈旧、资金紧张等实际困难,他积极参与技术革新改造工作,切实减少管理漏洞,不断提高经济运行质量。他先后提出合理化建议12条,实现创效210多万元,其中他提出并实施的《加强选矿流程管理,提高回收率和产品质量》的建议,将铁精矿品位由计划的66%提升到66.36%,实现增效29万余元。为做好节能减排,他紧密结合生产实际,组织实施了尾矿库回水工程技术改造,每天回水400吨,废水重复利用率达30%以上,年可为矿增加效益10多万元。两年多来,在他的主持下,矿山实施技术革新改造14项,创效100多万元。

他敢于同各种损害企业利益的行为作斗争,一心维护企业和职工的利益,表现出了一名共产党员光明磊落、尽职尽责的浩然正气。一次,他发现有一小矿主偷偷往矿石里掺岩石,他当即要求停止收矿。矿点老板得知消息后,又是递烟又是许愿,还请人在一旁打圆场,可他坚持不收。矿点老板见软的不行就来硬的,派了几个民工在他身边转来转去,威胁他。他临危不惧,硬是坚持让矿点老板把矿石拉了回去。去年以来,他先后5次拒绝收购不合格矿石,为矿减少经济损失9万余元。

xx年底,*同志被查出患有结肠癌。得知他的病情后,矿领导和亲属都劝说他尽快到大医院治疗,但在企业生产经营遇到困难、岁末年初工作任务紧的情况下,他将就医时间一推再推,每天只是吃点药维持,忍着病痛坚持上班,拖着虚弱的身体奔波在生产一线,甚至连元旦和春节期间都没休过一天!一次,在维修运矿公路中,他发现铲车推过后仍坑洼不平,便找来铁锨从路边铲土平整。由于身体虚弱,一不留神,腿发软就坐在了地上,身旁的人都吓坏了,扶起来劝他休息,可他不一会儿又干了起来。

“只要不倒下,就要坚持工作”。面对人生的挫折和考验,他以一名共产党员的顽强意志和惊人的毅力向生命极限挑战。几年来,他把为基层解决实际困难、为生产铺平道路视为自己的第一责任,无论白天黑夜,无论刮风下雨,哪里有问题、哪里有困难,他都要赶到哪里。领导多次和他谈话要他注意休息,他总是说:“一心想着工作,少考虑个人杂事,就是最有效的治疗方法”。

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他,出生于1980年,用一句时髦的话说,他是“80后”。说起“80后”这代人,让人联想到的是缺乏责任感和集体感……可他却用“80后”少有的这份成熟与稳重,在党旗下谱写并诠释了一首首忠诚与责任的亮丽诗篇,他就是五公司经理部总工程师。不了解他的人第一次看到未满26岁就当上项目总工的他,也许会怀疑他的能力与水平,但是只有了解他的人,无不被他的精业和敬业所折服。从刚从校园出来时的翩翩少年到如今辛勤耕耘的帅气工程师,工地就是他的家,企业就是他的舞台,他在这个舞台上跳出了一支阳光舞曲。

日常管理规范化

在担任经理部总工程师期间,他始终把施工技术管理规范化当作日常管理工作的基础,严格按照局施工技术管理办法的要求,组织工程技术人员学习,结合本项目的特点和不同,在学习过程中予以具体化和不断创新。全面实现了施工技术管理的标准化、程序化,工程质量管理网有序可控,在铁道部多次组织的质量信誉评价中,内业资料及外业评比居各标段前茅,在公司组织的施工技术管理检查和评比中,也多次获得好成绩。严谨的管理,更为项目取得较好的经济效益夯实了基础。

在人才培养方面,他组织见习生、实习生和成熟的工程技术人员开展学技带徒活动,形成了技术人员边工作边学习的良好氛围,着力培养年轻的工程技术人员的技术水平和独立工作能力。他每次到工地,都把刚参加工作的工程技术人员带到施工现场,翻开图纸和技术交底,通过提问及解答,将施工前的技术准备工作、施工过程中关键工序的技术要求以及完工后对于施工过程的思考,让他们学会想、学会做、学会总结。并且定时集中培训,定期考核,年轻的技术人员迅速成长,已经充实在项目管理的关键岗位上。

效益创造最大化

他通过全面研究合同条款,把符合变更设计和索赔的全部条件列成清单,结合工程量清单报价的高低,进行止损和增效项目的变更索赔计划,在此基础上再组织审核图纸、现场核对,对不符的设计和不利于施工的项目,按照相应的变更条件进行了变更申报和图纸漏列数量增补。截止目前已经完成变更索赔项目验工计价240余万元,仍有300余万元变更及索赔正在办理和跟踪之中;已经完成新增项目和施工图增加项目验工计价679万元;路改桥i类变更设计增加投资1900多万元正在和业主进行概算分劈。他通过有效的开展以上工作,实现了合同内收入“颗粒归仓”,合同外收入“节节攀升”。

在抓好项目收入的同时,另一方面,他积极在项目节约成本上献计献策。项目内有大桥3座,玻璃钢电缆槽用量约4500米,采购金额较大。在选择桥上玻璃钢电缆槽供应商时,很多厂家不约而至,绝大多数都是各方面的“关系户”,据说还以“回扣”为诱饵,产品质量也参差不齐,并且采购单价较高。他用和其他厂家已经签订采购合同的理由委婉地拒绝了供应商的“好意”,随即展开了玻璃钢电缆槽的市场调查。通过多方了解,武汉一厂家长期从事铁路玻璃钢电缆槽制作安装,价格又较低。为节约成本控制质量,他不顾疲劳,只身远赴武汉,几经周折,他终于找到厂家拿到了正在车间施工的样品及铁道部质量检定中心的检测报告,经理部这才放心签订了采购合同,实际采购的单价比“关系户”单价每米节约近100元,仅此一项就为项目节约45万元左右。此外,还有客车整备所检修地沟机械加工钢配件,前期调查的委托加工单价为85元/块,他通过和设计院沟通,了解配件的受力特点,改铣床工艺为焊接工艺,大大节约了材料的浪费,并且通过不断调查机械加工厂家,使精加工费用一降再降,在激烈的竞争面前,最后迫使加工厂以44元/块低价中标加工合同,为企业节约20多万元。

忠诚企业无私化

就是这样一个血气方刚的“80”后,将企业的命运和自己时刻紧紧相连,暴风雨来临时肯为企业遮风挡雨,却从来不愿为自己瘦小的身躯找一个港湾藏匿……他领导的部门多次被局、公司评为先进部室,他本人也每次被评为先进生产工作者、公司优秀项目总工程师及公司先进生产工作者等称号。

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是*局集团自己培养的技术专家,他时刻以党员标准严格要求自己,处处发挥党员先锋模范作用;时刻以“鲁班”为标准,努力完善自己;时刻本着科学发展观,服务生产;时刻以为人民服务为宗旨,为公司和社会创造更大的效益。数十年如一日,为中国实现汽车大国梦想搭建“考场”而默默奉献着。他对事业的执着,对新知识的渴求、对人才的悉心教导、对企业的无私奉献一直激励着身边的每一个人,个个争做式的党员先锋模范,他是我们身边的“窦铁成”。

一、与时俱进 屡创佳绩

从1987年毕业进入四局那一刻起,在基层摸爬滚打一晃就是二十年。在此期间先后主持了定远、北京、大众试车场、f1国际赛车场等工程的施工技术管理工作,所参建工程获得了3个全国建筑工程的最高奖“鲁班奖”、3个“詹天佑”土木工程大奖、2个全国用户满意建筑工程,1个国家优质工程银奖。同时,以牵头探索和创新的10多项施工新技术,3项评被为省部级科技成果一等奖,2项取得国网家级工法,3项获得国家专利,4项获得全国优秀qc成果奖。其汽车试车场和高等级公路工程的施工技术达到国际先进水平,成为四局集团具有核心竞争力的品牌。xx年度被评为集团公司技术专家,无可争议地成为了试车场建设技术领域的领军人物。

在荣誉面前,他诚惶诚恐,生怕哪一点做得不够极致。他更加深入地学习贯彻十七大精神, 自觉应用邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观武装头脑,指导行动。在集团公司技术专家任期考核中,拿出有份量的科研成果,圆满完成了试车场科技创新、施工技术、人员培养、技术交流及“四新”推广等相关专家任务书的要求,为企业跨越式发展做出了积极贡献。xx年被中国质量协会授予《鲁班奖项目经理特别荣誉证书》,同时被集团公司推荐参加xx年度《安徽省青年科技奖》评选。

二、勇于攻坚 敢于挑战

试车场每一项工程都是一个新的开始,大众、f1项目基本属于直接引进国际先进理念,属于国内没有消化过的新技术、新标准,面对困难和风险,选择了挑战,针对多种特殊道路,在没有施工工艺及相关验收标准下,为了加快解决施工难题,他白天在工地进行试验数据收集、转换工作,晚上加班加点工作,形成新工艺、可行性技术方案,有时候连续两三天得不到休息,半个月瘦下来十多斤,他的付出没有白费,换来了的是重点工程的优质如期完成。仅在f1国际赛车场和轮胎试验场试验段就研究了大量成果: f1国际赛车场研究了沉降控制复核桩的施工工艺及质量控制检测标准研究、大规模eps施工工艺及质量控制与验收标准研究、大面积堆载预压施工工艺及沉降观测控制、二灰/石灰土路拌法施工工艺的改进及质量控制检测标准研究和上海f1赛车场赛道路基工程沉降观测分析研究,并推广使用一整套的先进灰土拌和设备,宝马撒布车、拌和机、压路机,引进国外小平板检测仪。《f1赛车场赛道软基处理综合技术系列工法》获国家级工法;轮胎试验场试验段施工技术研究中,形成卵石路、断差路的“高差控制法施工工艺”,采用组合裂纹钢模和灌砂法,成功解决了沥青裂纹路的施工难题并总结了各种特殊路面施工工艺和验收标准,为国内首次,填补国内空白。此科研成果获得集团公司科技进步二等奖。

三、言传身教 培育人才

不仅自己坚持学习,不断进步,而且还把自己所学到的知识和技术毫无保留地传授给大家,以自己的模范行动,影响和带动身边职工共同进步。xx年度,试车场施工从以前一个到多个试车场同时施工,公司施工和技术人手缺口很大,看在眼里,急在心中,他感到肩上的担子更重了,需要做的事情更多了,当每一个试车场开工,他就第一时间赶赴现场,实地了解情况,与业主、设计院进行沟通,熟悉设计意图,指导工程技术人员进行施工方案优化,筛选出关键技术控制点。每到一个地方,他总是把现场管理人员、工程技术人员组织起来,把每道工序、每个细节,逐个讲解,关键环节再三强调,对于刚毕业的年轻技术人员的提问,他总是耐心倾听,认真答疑,直到完全弄懂搞明白为止,通过面对面的交流,各试车场工程技术人员对干好在建工程信心十足。离开项目期间,他还根据自己多年的实践经验,把历年特殊道路技术施工总结经验资料转换成电子版本,通过电子邮件发到各在建项目供大家参考借鉴。多年来,得益于传帮带的管理人员、工程技术人员,纷纷走上了项目经理、总工、工程部长、安质部长、试验室主任等重要工作岗位,挑起了重担,已经成为公司试车场施工的主力军。 看着一个个年青人成长起来,他满意地说:“有了新生力量,相信试车场项目的每一个职工干得都比我好”。

四、牺牲“小爱” 成就“大爱”

把工地当作自己的家,把岗位当作实现个人价值的舞台,把发展企业当作实现人生目标的追求。走上公司副总工岗位后,他肩上的担子更重了,不仅要参与试车场技术等管理工作,还要参与营销、生产工作,仅xx年一年,公司先后中标五个汽车试验场。他的大部分时间都在项目上或奔波于全国各个试车场之间,全过程参与投标和各试车场的施工技术研究工作,解决试车场道路的技术难题,保证了所有中标试车场工程的施工,质量、进度始终处于受控中,切实维护试车场品牌。

同时,他还不断拓宽国内同业信息交流渠道,参与了通用和广本汽车试验场前期设计方案的咨询会、国内拟建汽车试验场设计方案技术咨询会等会议,进一步了解了国际、国内汽车工业发展趋势,在查阅大量的国内国外试车场技术资料后,编写了公司在未来试车场发展的《汽车试验场发展现状报告》,为我公司制定试车场市场发展战略规划提供了第一手资料。

每年回家的次数屈指可数,每次回家,他都系上围裙、戴上袖套,一身伙夫打扮。作饭、洗衣,打扫卫生,样样都做,而且做得特别仔细,每每被同院的女同胞作为教育自家老公的活教材,朋友都调侃他怕老婆,他总是笑笑,不作任何解释。这其实是有原因的,他和妻子是同学,自1987年一起来到工地后,他们没有过花前月下的浪漫,常常是他在“泡工地”,妻子下班后从指挥部的机关赶到他工地的宿舍,做饭洗衣后,又穿过黑夜的乡间小路默默回去。1990年12月,合宁高速汤泉段工程快要完工了,单位领导决定借元旦的法定假在工地给我们举行婚礼。工地离在江浦的指挥部有40多里地,他一门心思想着工地轰隆隆的钻机,把领导交代的回江浦打结婚证的事忘到了脑后。当时通讯条件差,妻子不得不在单位领导的陪同下,一个人领回结婚证,证上合影照的位置永远成了空缺。一位老领导感慨地在洞房贴上了“不恋眼前春色,只图事业辉煌”的对联。1993年,在北京通县试车场施工最紧张的时候,妻子怀孕了。当时施工室就三个技术人员,他既不能自己照顾妻子,也没有时间回老家接母亲来照顾妻子,还把大量的内业资料整理的工作压在了妻子头上。妻子是五月的预产期,直到四月底我才匆匆回湖南接母亲。就在他回程路上的4月28日,妻子却因长期的工作压力、营养不善造成孕高(血压)症和大出血昏迷在工地。工友们把妻子送到北京路河医院。这是孕妇中最危险的症状,抢救前的亲人签是:救大人还是孩子!工地大夫含着泪签:一定要救救她和孩子,她可是为了国号工程累的呀!孩子剖腹产,妻子得救了。因昏迷缺氧和早产,孩子已淹淹一息,送到了衡温箱里,20多天后才母子团聚。这期间,工地不能缺技术人员,看着躺在医院特护室里虚弱而伤心的妻子,他无言以对,只有托付母亲细心照料,自己又一头扎到了工地。但此后的几年里,儿子就没有离开过药和针。妻子为了和他攻克高速环道曲面石灰土成型的技术难题,一度把孩子送回湖南由母亲抚养,结果三个月头发全白了,妻子不得不又接回了工地。孩子五岁那年,妻子调到合肥的公司机关工作,看到孩子臀部打针的三角区肌肉出现萎缩,下决心把他送到安徽体校学武术增强体质,才根除了隔三岔五感冒的毛病。回想起这些,他唯有在回家的日子认真为妻子、儿子细心地做好每一顿饭、洗好每一件衣服、擦好每一寸地板来体现对家的“小爱”。

没有把“我是党员”天天挂在嘴边,但他坚持几十年如一日,注重学习,勤于思考,乐于奉献,把平凡的事业干得很不平凡,他用行动诠释了党员的先进性,用行动告诉了大家――“我是一名优秀的共产党员”他就是我们身边的“窦铁成”!

工程师先进事迹材料(4) | 返回目录

,女,19xx年12 月生,1994年7月参加工作。大学本科毕业,现为公司高级工程师,主要从事工程造价咨询工作。

在主要从事水运、道路桥梁、市政、水利等工程造价咨询工作。她自1997年入院以来,始终严格要求自己,兢兢业业,立足本职岗位、刻苦钻研技术、勇挑工作重担、贴心服务业主,脚踏实地做好每一项专业技术工作。日常工作中,她时刻以科学发展观为指导,敢于追根究底、敢于创新方法,她工作认真负责,不论是项目前期论证的方案必选还是工程可行性研究、初步设计阶段的造价确定,都能按照国家的现行法规,又能考虑目前的市场现状,还能按照国际惯例来确定工程造价,积极与建设单位沟通,了解施工单位的施工技术、工艺流程,使投资估算、概算费用能更正确更切合实际。她常常帮助青年同志在思想理论和专业技术方面加强学习,给青年同志答疑解惑,是青年同志的“好大姐”。

一、脚踏实地,业务技能呈一流

扎根岗位,立岗成才,在每一个平凡中努力实现自己的人生价值,将精力倾注在普通的工程项目造价分析咨询的工作岗位上。近年来她先后高质量地完成了南海西部油田码头项目、客运码头客滚改造工程、港区汇风码头工程、万吨级油品码头工程、国际航运四期港区工程、港区原油码头工程、分公司全天候码头工程、港电厂码头工程、太子港片区改造工程、港电厂码头工程、第二电厂燃煤机组扩建工程配套码头工程、内河集装箱港区工程、港乐港区码头工程、上xx有限公司引桥扩建工程、一期散杂货码头改造工程、钢铁有限公司3#-4#泊位扩建工程、海事局海门巡航与救助一体化基站码头工程、原油管道配套工程码头工程、岛celukan bawawg 3*142mw燃煤电厂工程(码头部分)、北围堤工程、分公司建设废钢专用码头、电厂码头工程等一大批国内外重点项目的投资咨询工作。从东部沿海到西部开发项目、从国内到国外,在工程项目中锻炼,在工程项目中成长。常常有设计人员向她咨询材料价格,结构桩基比较,她总是不厌其烦地协助工作,设计人员都乐意与她配合做工程项目。

二、善于学习,创新提效竞一流

参加工作以来一个很大的特点就是善于学习各种知识、技能,并把学习与工作紧密结合,在实践中不断认识和把握国内外的工程造价科技成果,完善自身知识结构,敢想敢为,把创新的思路带到工作中来。在主办的电厂工程、电厂码头工程等海外工程中,相关专业同志都遇到了不小的困难,语言障碍、专业词汇的生涩难懂、境外船机、人工与国内差异很大,大规模现场调查又不具备条件。主动担当重任,把翻译、研读、查询书面资料的工作开展起来,为了进一步确定现场条件,她创新的使用goole earth等软件查询信息,利用互联网咨询调查与现场实际调查相结合,最终圆满地完成了海外项目工作任务并把公司的成本费用降到了较低的标准。她最讲实事求是,重视工作绩效。每个月的工作量很大,完成了项目数也很多。但她却坚持能上班完成的工作绝不留到下班,干好八小时,能不加班绝不加班的工作理念。虽然工作日益繁忙,她加班加点也很平常,但她这一工作理念却逐渐影响着全所的同志,成为了“努力、高效”的形象写照。工作业绩在全所内有口皆碑,她还是公司内聘贯标审核员。几年来她积极参加公司质保部安排的贯标内审工作,认真完成内审员所赋予的光荣职责,为公司的贯标工作做出了贡献。

三、细心贴心,真诚服务显一流

将服务的理念贯彻于工作始终,力争把最满意的成果交给业主。她在工作中注意向设计人员和同行虚心请教,对工程投资和造价咨询的综合指标、单位指标、单位成本、收费等按工程类型、投资规模、工程所在地区、工艺等进行多角度的分析总结和比较。这样在业主对项目有初步的规模、投融资构想和市场预测时,利用规模相近、功能类似的工程的资料对项目进行快速的初步效益估算,便与业主及时调整投资的规模、投融资结构等。“想业主所想,想业主所未想”,本着这样的服务理念,使业主和同事们感受到一个党员对工作的热情。由于设计优化、业主意图的改变等因素,每一个工程项目的设计方案都要经过多次修改,把每一次修改都看成是一次优化,为方案更加节省、更加经济提供建议,她对其中的繁琐毫无怨言,对每一次投资的优化都由衷的高兴。

服务理念不光在工作上,在日常与同事的接触中,她也处处为他人着想,她平时关心同事,不论谁身体略有不适,细心的她总能第一个发现。青年同志有什么需求,她也总是乐于助人,悉心帮助,因而在群众中有着一个非常亲切的形象。xx年上海世博会举办,她积极响应上海市政府的号召,为保障世博会中急需用血的要求,踊跃报名参加了徐汇区迎世博应急无偿献血工作。

就是这样,在造价咨询岗位上抓紧学习、认真思考、扎实工作,始终争取主动往前赶。在平凡的岗位上不断锻炼意志、增长才干、提升自己的精神境界,在平凡中彰显不平凡。

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