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最新教研工作计划小学语文(优秀5篇)

时间:2023-09-14 19:57:10 作者:笔砚 最新教研工作计划小学语文(优秀5篇)

计划可以帮助我们明确目标、分析现状、确定行动步骤,并在面对变化和不确定性时进行调整和修正。我们在制定计划时需要考虑到各种因素的影响,并保持灵活性和适应性。以下是小编为大家收集的计划范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

教研工作计划小学语文篇一

本学期,本教研组将结合学校工作计划,继续开展微型课题研究,原微型课题在已有经验上继续进行实践和总结,提升课题质量层次。原微型课题《让作业活起来的策略研究》在全校推广,各年级继续深入地研究,更好地完善课题,着实让研修有实效,并于学期末上报了研修成果。

1、加强新课程理论的学习,进一步把握好新课改的方向,继续对《语文课程标准》进行深入的学习,做到了理论与实践相结合。

2、结合学校的骨干教师读书交流活动,认真地开展了《读一本好书》的活动,并写出读后感,进行了读书交流。

3、组织组内老师认真学习了《小学语文教师》等文本材料,并与课堂观摩相结合,理论联系实际,提高教学能力。

4、组织全体语文老师学习第八届全国语文教学比赛中《猴王出世》课堂教学实录,并积极讨论,将新的教学理念落实在教学活动中。

从学期初接到活动通知,教研组就及时组织全体语文教师学习活动精神,并结合教学进度,分年级确定校内魅力课堂教学展评课题,认真加强集体研课,通过试讲,评课等方式加强魅力课堂教学研究。学校魅力课堂展示活动在3月26日按原计划如期举行,为了公平、公开、公正,推荐出优秀的教师赛课,学校特聘五名外校的区级骨干、学带教师担当评委。在此次活动中,全体语文教师全程参与研课、议课。一至五年级的六位语文市、区级骨干教师参赛。通过评委认真评选,评出了一二三等奖。通过此次活动,语文教研组已进一步形成了浓厚的课堂教学研究氛围,为进一步提高学校语文课堂教学水平和语文教学质量,作了有益的探索和实践。在活动中,教研组配合教导处认真开展展评活动,收集整理魅力课堂展示资料。通过展评活动的开展进一步形成浓厚的课堂教学研究氛围。

为加强修养,提高素质,与时俱进,适应新的教育教学理念,我们认真组织学习了“小学语文教师”,“小学语文教学”等杂志上的成功教育理论,通过网络了解教研教改新信息。不光如此,我们还注意用教学理论指导教学实践,仍然坚持每个月认真撰写一篇教育教学随笔或论文。

本学期,继续开展了“学科教学中学生学习能力”展示活动,各年级组认真组织学生开展了丰富多彩的语文活动,使学生在实践活动中形成一定的语文能力、实践能力,增强创新意识。

一学期的教学工作结束了,我们将本着“勤学、善思、实干”的准则,一如既往,再接再厉,使我校的语文教学质量更进一步。

教研工作计划小学语文篇二

一、培训学习方面.

第一阶段:集中专题培训,为期30天,以专题讲座为主.

第二阶段:"影子教师"实践,配备双导师,为期30天.

第四阶段:研修学员回到高校交流研讨,成果汇报与总结,为期10天.

二、教育教学工作方面.

(一)认真钻研业务,努力提高课堂40分钟的教学效率.

(二)关爱学生与严格要求相结合,尽量使每一位学生提高.

(三)创新评价,激励促进学生全面发展.

(四)认真批改作业,布置作业有针对性,有层次性.

教研工作计划小学语文篇三

几年来,我们经常有一句话挂在嘴边:要给学生一杯水,自己先要有一桶水。后来,又有人认为,一桶水岂能解决?古人不是说为有源头活水来吗?要有源源不断地水流才能左右逢源、应对自如。也许,这只是揭示了教师需要具备丰足的学科知识而已。开学初,我们全组老师认真研读了《语文课程标准》,了解了每个年级段的教学目标和要求,开展了新课程理论下的课堂教学标准讨论。之后又选取《给教师的100条建议》及《小学语文教师》等教育名著或教育教学杂志,通过个人自学、组内交流等多种方式来学习新课程,把握新课程,以转变观念,形成新的课程观、教师观、教学观、课堂观、质量观。全组每位教师认真学习、阅读蔚然成风,并不断反思。

认真积极地开展组内听课活动,促进整组教师集体教学水平的提高,一直是我校搞好教研工作的传统。本学期,我们三年语文组积极开展组内开课听课活动,每位教师至少开出一节组内研讨课,其他组员认真听课、议课,研讨氛围十分浓厚。在此基础上,围绕校教导处提出的如何上好阅读课第一课时这一主题,整组老师参与备课,开出了一节真实、朴实,并力求扎实的课,受到领导及其他听课老师的好评。

“尺有所短,寸有所长。”每个人都有他的长处和短处,如果能相互学习、相互借鉴,扬长避短,我们的工作就能事半功倍。但由于种种原因,以往集体备课常常流于形式。本学期我们认真落实教导处有关规定,严格纪律要求,改进组织方式,在备课组内实行定课题、定时间、定主讲人、全体参加的做法,在很大程度上提高了集体备课的质量。在集体备课中我们力求做到统一思想,统一进度,统一练习,特别是在备教学目标,备学生练习,备教学方法时能集思广益,取长取短,同时通过集体备课,及时了解教育教学情况,针对教材的特点,不断地进行探索、改革、创新。

为了使教学工作规范化,制度化,科学化,条理化,一学期两次的常规检查,都很抓落实,不走过场形式,认真细致,发现问题及时整改。所以在上次是教育局的规范办学抽查到我们组时,我们并没有刻意的准备,但我们的备课、作业批改等深受领导的好评,这都是我组教师平时认真对待教学工作的结果。

在教导处的领导下,本学期,我们组还组织学生参加了形式多样的各种活动,在每位语文教师的精心指导和鼓励下,百分之九十以上的学生参加了阅读考级活动并顺利通过,还有百分之四十的学生参与越级考级获通过。更可喜的是,虽然才三年级,但大部分孩子在这次活动的影响带动下,养成了每天阅读经典书籍,与老师同学交流感受,学会摘录好次好句等良好的读书习惯,为孩子的获取广博的知识、终身学习、终身发展,奠定了基础。大部分孩子一学期看了近10本长篇书籍,最多的大30本左右,阅读量大大增加。

课堂关注教师有效倾听的实践与研究》这两分课题研究方案,为学校的教科研活动尽自己的一份力。

总之,"学无止境、教无止境、研无止境"短短的12个字充分概括了我们教学教研的方向与精髓,唯有我们在这浩瀚的教海中乘风破浪、勇于开拓,才能在课程改革的瞧石上激起一朵朵美丽的浪花!我们相信,在各位教师的共同努力下,我们组下学期各方面的工作会做得更好。

教研工作计划小学语文篇四

本学期,我校教研组以为指导,在上级正确领导下,在广大教师的积极支持下,以学习促发展,积极开展教研活动,指导教师进行理论学习和教学实践活动,以培养青年教师为重点,加快教师队伍建设步伐;以课程改革为契机,不断更新教育观念,深化课堂教学改革;以教研组建设为龙头,规范各项教学常规,努力提高学校教育教学质量。

1、紧密围绕课程改革,着力加强理论学习,进一步更新了广大教师的教育观念。本学期围绕课程改革,先后利用教研活动时间组织教师进行观看课改案例光碟,并吸纳他人的先进经验,让教师用新理念来武装自己,提高自己的理论水平,更新教育观念。由过去的教学型的教师转为研究型教师。鼓励教师积极地参与到教育科研中来,在教学中渗透新课程理念,将所学的理论运用到教学中,在实际中总结经验。撰写教育教学论文。组织教师交流教学中的问题,发挥集体的力量,群策群力解决问题,进一步更新了广大教师的教育观念,同时为课堂教学的创新夯实了基础。

2、继续鼓励青年教师参加继续教育,切实提高了青年教师的教育教学理论水平和素养。本学期仍有多人参加大专、本科学历进修,提高自身的文化素质。并参加各种培训,如信息技术培训,教师远程培训,教导培训班,并利用电子备课室进行学习、查阅资料,利用课余时间进行信息技术自学、制作课件,进一步提高了青年教师将信息技术有效地运用于学科教学的能力,有多位老师在学习制作多媒体课件,教师学习气氛浓厚。

3、规范教研机制,加强了教师之间的相互学习。开学伊始,落实教研活动的时间、地点、责任人,保障了教研活动的正常开展,校本教研分教师校本培训、高年级教研、实验年段教研等几种形式。并通过校公开探讨课、街道公开探讨课,以探讨课为契机,进一步加强了与兄弟校的学习和交流,也加强了学科教师之间的相互学习与交流,增强了教师的团队意识。

4、以制度管理与人本管理相结合,以激发鼓励师生的创造性教与学相结合。建立奖学奖教机制,鼓励教师在教育教学上下功夫,鼓励学生积极参加各种竞赛活动,以多样化评价、动态性评价为主的弹性管理,激发了全体师生积极性和主动性,力求全面提高学校的教育教学质量。

5、利用每周业务和政治学习、集中教研探讨、分散自学等形式,学习新课程改革的核心理念和重要意义,树立新的教育观念,秉持民主、科学、开放的理念,坚持把学生看成教育的真正主体,让每一个学生的个性都得到充分的发展。

6、明确职责、全力以赴,为新课程披荆斩棘。开学伊始学校成立了课程改革领导小组,负责组织和指导全校教研活动实施工作。

(1)保证了教研活动时间。开学以来学校各教研组教学研究每两周集中活动,充分发挥了教研组的集体力量,促使了学校课堂教学效益的整体提高。

(2)加强了对教学全过程的指导、管理、监控。各教研组制定教研工作计划与学科教学指导意见(尤其对新分配的教师加强指导),通过各种校、街道的公开课,对课堂教学进行指导,努力提高教师教育教学能力。

(3)加强了教研组长队伍建设。教研组长是一门学科的灵魂、带头人,教研组建设关键靠教研组长。期初召开教研组长会议,及时统一思想,制定教研活动计划、实施方案;隔周开展教研活动,做好记录、写好教学反思,与老师们共同探讨教育教学中出现的问题及解决方法,通过交流加强了学习;期末做复习计划,完成教学经验总结工作。利用典型示范、以点带面,以教研组长、骨干教师带头开课,集体教研、备课、听课、评课,进行研讨,采用走出去的方法,向兄弟学校学习取经,汲取精华,进一步运用到教育教学中去。从而提高教师对新课程课堂教学的认识,提高教师对新课程课堂教学的驾驭能力,整体推进了学校的教学工作,同时全面提升了学校的形象。

(4)进一步加大了对青年教师的培养力度,提高了青年教师的业务水平。配合上级组织了“师徒结对”活动,帮助新教师尽快适应岗位,在岗位工作中逐渐走向成熟,指导老师师公开课活动,在活动中全面引入反思机制,通过活动进一步加深了青年教师对新课程的认识。

1、密切家校联系。

加强家校联系,采用定期(期中、期末)和不定期的家访或召开家长会,与家长及时取得联系,向家长反映学生在校表现,了解学生生活、在家学习情况,与家长探讨,共同配合、教育好孩子,向家长传递课改信息,让家长感受新课程、体验新课程。做好反馈,写家校联系手册。

2、开展丰富多彩的活动,促进学生的全面发展。

(1)成立兴趣小组,制定活动计划,开展了舞蹈、唱歌、美术、书法、数学、体育、英语、电脑、象棋、作文等多种兴趣小组,促进学生学习的积极性,发展学生的思维,开拓视野,培养学生全面发展。做好学期总结,针对一学期来。

(2)成立文明中队评比、纠察队轮值,对各班的卫生、纪律、好人好事、进行每日巡检,建立激励机制,表扬先进,营造良好的学习氛围,培养学生的集体荣誉感,激发学生良好的竞争意识。

(3)利用国旗下讲话、红领巾广播站对社会、学校的重大事情进行报道,提高同学们的思想政治觉悟和法制意识,活跃校园气氛,形成良好的文化氛围。

(4)充分图书室、阅览室的作用,让学生养成读书的习惯,开拓知识面,开阔视野,采用轮值的方式,利用中午的时间,开放图书阅览室。

(5)开展丰富多彩的少先队活动和主题班会活动,本学期活动有“少先队章程知多少”“少先队大队干部竞选”“国庆征文”“师生同乐教师节”“讲故事、演讲比赛”“‘打造文明晋江、构建和谐社会’主题班会”等等。

过去的一学期,学校的教学教研工作取得了一定的成绩,我们深深认识到成绩的取得离不开广大教师辛勤的耕耘,离不开上级领导的支持。今后,我们定将团结全校师生,坚定不移地推进课程改革,全面发展学生素质,推进教师队伍建设,与时俱进,加强学习,争取使我校的的教学工作迈上新的台阶。

教研工作计划小学语文篇五

2. “同课异构”课型模式及评价

1.通过外出学习,带来教学新理念,提高老师的教学技能。通过观摩优秀课例光盘《作文指导》切合校本教研主题;通过走出去观摩大课堂优秀课例,大家获益良多,为提高人文素养奠定了良好基础。

2. “同课异构”课例研讨

本学期,围绕学校开展“同课异构”课题研究;在家长开放日课例中,有不少年级,进行“同课异构”教学课题研究;二年级、四年级、五年级,分别开展集体备课,在教学实施中,展现自己个性教学风格。

3.积极参与天河区网络研讨

本学期,各年级积极参与天河区研究“以学生为中心,以知识为主线,构建学习型课堂”的研讨;同时观摩体育东小学的课题研究优秀课例。

4. 青年老师勇于承担教研,积极尝试“同课异构”课题研究

本学期,积极为青年老师创设展现的平台,一年级吴晶、二年级黄红梅、熊艳、三年级王嘉妮、四年级李杨萍、何国英、五年级黄芳、李玉容,六年级翁艾玲,展现自己的教学技能,秀出新理念的教学风采。

1. 本学期,实行全校性家长开放日,通过展示可行研讨,促进老师对新课标进一步的认识,提高全体语文老师教学技能,并积极参与学校教学评比。通过部分科目,互相学习,从而促进教师教学技能的提高。

2. 落实学校制定的课堂教学评价及教学质量评价标准同时,在学校创设的教学评比平台里,让老师们在参照评价标准中,获得更多新的教学理念,提高教学成效。期末认认真真做好培优补差的工作,因此本学期各年级语文期末成绩合格率达90%以上。

3.继续认真做好学作业批改工作,各年级根据年级征订的教辅,进行认真批阅。作文批改符号规范,有总批或眉批批阅过程。

1. 广州市课外读书活动班级阅读卡设计比赛。五年(2)班获得广州市三等奖奖励,李洁萍老师获指导奖。

2. 各年级参加广东省第四届“粤星杯”作文大赛。二年级、三年级、四年级、五年级、六年级分别获得二、三等奖,其中陈少娟、熊艳、宋晓丽、何国英、李玉容、李洁萍、颜爱群、陈林立、翁艾玲老师,他们所指导的学生,分别获得二、三等奖。

3.六年级语文能力竞赛,获得很好的成绩,其中六年(3)班方小雅同学,参加广州市级比赛,获得一等奖。颜爱群、陈林立、翁艾玲获得指导老师奖。

1. 常规课堂教学中,对于研讨知识点如何落实的课堂教学不过深入。

2.课堂中,教学指导学生的学习方法,老师讲得多,学生练得少。

3. 课后作业年级要统一重点部分,教师可以根据自己所任教班级升学实际情况,布置适量的课外作业,以增强学生的阅读能力,提高学生综合素质。

的教学理念,以更好的提高老师的教学技能。

2. 创设更多展现老师的平台,充分调动老师的积极参与各项活动。

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