好的年度总结应该包含对过去一年成就的肯定和对未来的规划。在这里，我们将为大家介绍一些杰出人物的年度总结经验，相信对你的写作会有所启发。
企业年度表彰大会活动方案实用模板
为了进一步激发广大干部群众干事创业激情，全面推进20xx年各项工作，经县委、政府研究，决定召开全县20xx年度总结表彰大会，现就有关事宜安排如下：
一、时间、地点。
定于20xx年1月18日（星期三）下午15:30在县会务中心三楼会议室召开，会期半天。
二、会议内容。
通报全县20xx年度n+x.y考核结果；对获得全县20xx年度n+x.y考核的各类先进集体、先进个人进行表彰奖励。
三、参会人员。
县四套班子全体领导；法检两长；各乡镇、县直各部门部分副科级以上实职领导干部；驻平区（市）属各单位主要负责人；各村党支部书记或村委会主任；部分企业主要负责人；受表彰的各类先进集体和先进个人。
四、会议要求。
1、会务工作由县委政研室负责，县委办、政府办协助。
2、受表彰的先进集体和先进个人由县考核办负责通知，于1月18日下午14:00前到会务中心三楼会议室；其他参会人员于1月18日下午15:10前进入会场，按指定位置就座。
3、县四套班子领导由四大办公室负责通知，并于1月17日下午18：00前将参会领导名单报县委办公室；各部门下属事业单位副科级以上干部由主管部门负责通知；各村党支部书记或村委会主任由各乡镇通知并统一组织参会；规模以上工业企业负责人由县工业和商务局负责通知；农产品加工企业负责人由农牧局负责通知。参会及上台领奖人员着正装参加会议。
4、参会人员一律不准请假，确需请假的，须经县委、政府主要领导同意。
5、县委宣传部、县文化旅游广播电视局负责做好宣传报道工作；公安局负责做好安全保卫和交通疏导工作；信访局负责做好信访接访工作；供电局负责做好供电保障工作；德渊市政公司负责做好供水保障工作；县委、政府督查室和效能办负责做好会议签到和会场纪律督查工作。
企业年终表彰大会方案
为了进一步激发广大干部群众干事创业激情，全面推进20xx年各项工作，经县委、政府研究，决定召开全县20xx年度总结表彰大会，现就有关事宜安排如下：
定于20xx年1月18日（星期三）下午15:30在县会务中心三楼会议室召开，会期半天。
通报全县20xx年度n+x.y考核结果；对获得全县20xx年度n+x.y考核的各类先进集体、先进个人进行表彰奖励。
县四套班子全体领导；法检两长；各乡镇、县直各部门部分副科级以上实职领导干部；驻平区（市）属各单位主要负责人；各村党支部书记或村委会主任；部分企业主要负责人；受表彰的各类先进集体和先进个人。
1、会务工作由县委政研室负责，县委办、政府办协助。
2、受表彰的先进集体和先进个人由县考核办负责通知，于1月18日下午14:00前到会务中心三楼会议室；其他参会人员于1月18日下午15:10前进入会场，按指定位置就座。
3、县四套班子领导由四大办公室负责通知，并于1月17日下午18：00前将参会领导名单报县委办公室；各部门下属事业单位副科级以上干部由主管部门负责通知；各村党支部书记或村委会主任由各乡镇通知并统一组织参会；规模以上工业企业负责人由县工业和商务局负责通知；农产品加工企业负责人由农牧局负责通知。参会及上台领奖人员着正装参加会议。
4、参会人员一律不准请假，确需请假的，须经县委、政府主要领导同意。
5、县委宣传部、县文化旅游广播电视局负责做好宣传报道工作；公安局负责做好安全保卫和交通疏导工作；信访局负责做好信访接访工作；供电局负责做好供电保障工作；德渊市政公司负责做好供水保障工作；县委、政府督查室和效能办负责做好会议签到和会场纪律督查工作。
企业年终表彰大会方案
回顾一年的工作，总结成败得失欢聚一堂，进行抽奖活动、了解彼此的机会，增进大家之间的友情，促进公司凝聚力的`形成。
公司所有成员(包括袁总，覃学习，不包括临时工)。
一等奖1名(800元)、二等奖3名(500元)、三等奖4名(300元)。幸运奖：(100元)。
活动时间：1月29日(星期四)晚。
万达广场(尚谷香酒楼)。
1、18:00所有领导员工入席。
2、a：18：10主持人致开幕词。
b、公司领导致春节抽奖祝贺词。
c、抽奖正式开始。
d、19:00抽奖结束。(具体时间以现场情况而定)。
1、抽奖奖票为乒乓球，每个员工按主持人报名先后顺序上台抽奖,每人只能抽取一个球,不得拿两个(拿多者按幸运奖奖励)、必须在5秒内取出乒乓球。
2、依抽出来的乒乓球上面标识作为中奖依据，标识为1~7号、抽到这几个号的人员先拿着奖号在台上等待抽取一，二，三等奖。其它没图案均为幸运奖。
3、等到所有号码抽完后，抽到1~7号的再次把乒乓球放回抽奖箱，先三等奖由王铭和童建华各抽两名，最后由袁总抽一等奖，二等奖自由产生。
4、中一到三等奖的表演节目一个，内容题材不限。最后所有人同唱《明天会更好》。
1、主持：小五。
2、抽奖前奖箱管理、奖票投放、抽奖协助：xxx，音乐投影:xxx，外围协助：xxx。
3、开奖号码登记：xx。
4、奖金派发：xxx。
5、现场拍照：xx。
1、抽奖从最低奖项抽起。
2、中奖奖号抽中后不能再次投入奖箱中。
3、此次抽奖活动施行现场抽奖、兑奖、领奖制。
4、所有中奖人员必须个人到主持台前登记领取、一律不得代领。
袁总。
抽奖活动预算费用为：xxx元。
总人数：xxx人。
企业年度评优方案
丰收的20xx即将远去，充满希望的20x正向我们大步走来，回顾过去，我们xx系团总支学生会在系部领导老师的指导下，在各部门的共同努力下，勇于创新、奋力拼搏、全面推进系部各项工作。为表彰在此期间工作表现优秀、成绩突出的部门和个人，鼓励大家在下一年度争创一流的工作业绩，争创一流的工作效率，增强工作凝聚力，经系部研究决定，特制定本评选方案。
公平、公正、公开、透明
评审团成员由主席团成员担任
经济管理系团总支学生会全体
在每月的月底
1、优秀部门1个
评选标准：
(2) 评选材料齐全;
(3) 对上级传达指令能及时圆满完成并有效反馈。
2、最具魅力部门1个
评选标准：
(1)已递交优秀部门评审材料;
(2)“jtx20x最有魅力部门”票选活动中，在满足第一个条件的情况下票数最高的部门。
(3)对上级传达指令能及时圆满完成并有效反馈。
3、优秀个人10名
评选标准：
(2) 在我系团总支学生会工作三个月以上;在班级表现优秀，无违纪情况;
(3) 评选材料齐全(所属部门未递交评选优秀部门事迹材料的无资格参评);
(4) 能服从上级领导的工作安排，并能圆满完成;工作认真、积极，态度转正，能完成分配的其他工作。
(1)递交评优材料;
(2)评审团进行评定;
(3)公示评定结果三日，对于优秀工作者，如无异议，评定结果生效，如有异议，对存在异议的个人，评审团将进行调查，调查情况属实，取消其评优资格。
年度表彰会议方案
3月9至11日，湖北广电网络股份公司20xx年工作总结表彰会议暨20xx年工作会议在武汉东湖隆重召开，湖北广电公司党委书记、董事长xx对公司“十三五”规划和当前工作中存在的困难和问题进行了分析，并对20xx年的工作作出重要意见部署。
xx分析了当前广电网络存在的突出问题：思想观念转变不够、主动担当不够，在一些难点工作和项目上措施不力，缺乏灵活的机制;在平台、网改、终端等方面统一建设滞后，互联网出口优化保障不力、品质有待提高;分配体制上还存在“大锅饭”;总部深入基层服务基层不够、办事效率不高;集权与分权有待改进;纪律严明和作风建设需要加强等等。
对这些问题，要结合这次会议讨论提出的意见建议，认真梳理，分清主次，找准短板，提交班子会议研究，一个老总带一个专班负责一大短板，采取坚决措施，力行力改，督办落实。
xx要求全省广电网络公司要牢固树立党的意识和阵地意识，自觉担负广电网络“党网”性质和社会效益优先的政治责任;要牢固树立创新意识和开放意识，积极推动广电网络传统媒体与新兴媒体融合发展;要牢固树立机遇意识和进取意识，突破性发展全省广电网络产业。面对不断增大的工作压力，要坚定信心和信念，鼓足勇气和干劲，要有中气底气、志气锐气，不能望难兴叹、动我军心、长人志气。要看到优势、基础和条件，定位实施好新的战略策略，错位竞争，精准发力，主动参与竞争，确保发展目标。
xx表示，20xx年是“十三五”规划开局年、“全省一网”第一年、整合融合头整年、冲击全国30强关键年，确保目标任务完成至关重要。20xx年要认真做到“四个三”：
坚如磐石实现三大目标——全省一网、全面质效、全国一流;。
坚持到底实施三大战略——电视互联网战略、产业园战略、资本运作战略;。
坚强有力规范三大管理——以效率性为主要特征的决策管理，以规范性为主要特征的制度管理，以效果性为主要特征的作风管理：
3、要制定统一的标准和流程，改进项目立项审批，提高决策和办事效率;。
4、要完善预决算制度，进一步体现公正合理性;。
6、要加速推进平台、网改、系统、网关、终端等技术规划和建设保障工作;。
7、要制定定额，完善制度，切实加强工程建设与管理工作，堵漏增效;。
8、要大力建设和运营好文创园区，积极稳妥开展资本运作;。
9、要积极推进全省一网，做好公司顶层设计改革。
最后，xx要求，全省广电网络公司要营造风清气正的干事创业环境;各级班子和党员干部要敢于担当、善于作为，自觉做到将政治纪律和政治规矩挺在前面;各级、各单位要坚持从严治党、两手同抓，层层压实“两个责任”和“一岗双责”;总部机关要加强作风能力建设，厉行“六干”、实功实做，努力完成好20xx年目标任务，努力建设好党网，实现“中部领先、全国一流”目标。
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年度表彰会议方案
1月12日，临沂公交集团召开20xx年度工作总结表彰会议，总结集团公司20xx年工作，对20xx年为公司发展做出突出贡献的先进集体和先进个人进行表彰，安排部署20xx年各项工作。集团公司党委成员、机关后勤全体人员、各分公司路队以上人员和部分驾驶员代表、受表彰的先进集体和先进个人代表参加会议。集团公司党委书记、董事长、总经理谢磊在会上作了重要讲话。
会上，副总经理陈学军传达学习了高永胜局长在20xx年全市交通运输工作会议上的讲话精神，副总经理曹忠军宣读了集团公司20xx年度先进集体和先进个人表彰决定。
谢总指出，20xx年在市交通运输局的坚强领导下，公交集团主要经营指标完成良好，一是全年民生任务超额完成，基础设施建设成绩显著，公交服务保障能力实现新提升，运营保障更加有力，运营单位服务管理更加规范，安全工作得到加强，教育检查实现常态化，企业发展能力不断增强;二是开源节流成效显著;三是打造智慧公交服务平台;四是后勤保障能力逐步提升;五是内部管理不断加强;六是企业凝聚力不断增强;七是党建、群团及精神文明建设取得丰硕成果。在充分肯定成绩的同时，谢总也指出了工作中存在的差距和不足。
最后谢总部署了20xx年工作任务目标，集团公司按照市局党委统一部署，继续深化“1541”工作思路，把“四点工作”作为贯穿全年工作的主线，高点定位，高标准要求，把公交工作推上一个新的高度。一是提升集团公司战略管理能力;二是继续开展廉政和安全教育;三是提升运营水平和服务质量;四是构建公交大数据，实现车辆运营监控、调度，场站监控，车辆维修进度，充电站和充电情况在统一的智能平台上呈现;五是开展定制公交、旅游服务、出租服务，物流信息服务和微电子站牌服务;六是新增优化调整公交线路;七是初步完成五区和蒙阴县充电桩终端的布局;八是根据全市brt快车道建设情况，实时开通brt快速公交线路。
年度表彰大会方案【精选】
为了增强湘潭大学的软实力和吸引力，营造一种健康积极向上的活动氛围，并为把学生会构建成一个在湘潭大学相当有影响力的组织，增强湘潭大学学生会的内部凝聚力和集体荣誉感，借湘潭大学学生会成立二十周年的契机，值此本学年学生会工作即将结束之际，总结我们过去一年的主要工作成果，并表彰在过去的一年中为学生工作做出重大贡献的集体或个人，加大对其宣传和学习力度，进而形成学习先进、争当先进和赶超先进的良好氛围，为将学生会工作推向更高层次打下牢固坚实基础，特依据《湘潭大学学生会章程》，举办本次总结表彰大会。
xxx大学逸夫楼第二报告厅。
xx大学第xx届学生会全体干部、干事；
共青团xx大学委员会。
根据《湘潭大学学生会章程》，为表彰在过去的一年中为学生会工作做出重大贡献的`集体或个人，特制定湘潭大学第十九届学生会评奖评优细则。
xx大学第二十届学生会全体干部、干事。
1、优秀部门。
2、优秀干部。
3、优秀干事。
4、百灵鸟先进个人。
1、优秀部门评选。
3)部门有特色地、定期开展活动，能够充分调动该部门干事的积极性；
4)在服务同学，活跃校园文化，参与社会活动等方面表现突出；
5)一共评选出六个优秀部门。
2、优秀干部评选条件。
1)遵纪守法，遵守学校规章制度，无不良记录；
2)学习刻苦，工作认真，无挂科记录；
3)乐于奉献、严于律己、作风民主，在部门里有较高的威信和群众基础；
5)每部只评选出一人，并且获得优秀部门的部门部长不参与优秀干部评选。
3、优秀干事评选。
1)每部门获奖人数不得超过该部门干事人数的1/3;。
2)在分管副主席的监督下，由各部门独立民主评选；
3)工作认真，乐于奉献，团结部门同事；
4)对部门做出过较大贡献。
4、百灵鸟先进个人评选。
1)每部门共评出三人，一名副部长，两名干事；
2)在百灵鸟辩论赛中做出过较大贡献。
3)申报方式：以电子文档和书面材料形式同时进行，上报截止日期为20xx年x月x日。优秀部门书面申请材料上交至学生会办公室；各主席、部长述职报告ppt发送至权益保障部部门邮箱xtxxxxb@163、com;各部门推选出的优秀干部、优秀干事、百灵鸟优秀个人名单整理成电子档发至xtxxxxb@163、com。
1)优秀部门部长不参与优秀干部评选；该部优秀干部从该部副部长中产生；
2)各主席、部长述职ppt大小不超过8m;述职报告时间控制在三分钟以内；
3)ppt可以以u盘形式、各部优秀干部、优秀干事、百灵鸟先进个人名单可以以书面形式在权益保障部值班时间(8：00-18：00)交至权益保障部办公室(金瀚林五栋架空层第一间)。
4)邀请马书记为优秀部门、优秀干部颁发荣誉证书；
5)邀请赵东鑫主席及主席团成员为百灵鸟先进个人、优秀干事颁发荣誉证书。
第三章活动流程。
第九项各个部门部长述职(20：3021：30)。
项目数量单价(元)小计(元)备注。
写真1225300结果公布。
资料打印//30流程、名单。
座位标签15125。
电池10440话筒/相机。
相机3借。
矿泉水361、554。
荣誉证书280。
证书打印2801280。
话筒21530租。
嘉宾牌2借。
托盘、红布4借。
总计759(元)。
企业年度总结表彰大会实操宝典
1、让有能力，贡献大的员工显现，有认同感，同时成为企业的标杆和榜样。2、让企业员工对企业的发展坚定信心，明确目标。3、拉动客户对企业文化与实力的认同从而更加信任企业。4、统一思想，引爆智慧，让企业员工更加有状态，更加绽放。
军队+学校+家庭的企业文化体现。
百人一心，众志成城。
根据本次年会要求，合理安排中高层管理人员积极参与，担任不同的职能岗位，履行岗位职责，其目的和意义：
1、出具此次总结启动大会的策划方案及大会流程，呈交总经理审核通过。2、动员全体干部员工支持参与总结启动大会全程各项工作。3、合理分工总结启动大会各项工作。
4、落实核实会前会中会后各项工作开展情况。岗位分工及职责：
总指挥：由部门经理以上干部轮流担任，直接对总经理负责大会全程策划、组织。副总指挥：总指挥的助理，执行本次大会。总指挥不在岗时，全权负责代理行使总指挥职责。
会务组：由营运部门人员担任，组织执行总结启动大会会前会中会后各项工作，会场选择、会场布置、物资协调安排、会务岗位部署。
文娱组：由公司文娱方面的骨干担任负责人，组织策划本次总结启动大会的文娱节目，要求节目要有针对性。
文案写作：由公司文字及计算机功底好的人员担任，主要负责写作总结启动大会各项工作所需的方案文字写作。诸如：大会方案，流程制作，主持文稿等。
接待组：由公司中高层干部担任，负责本次总结启动大会参与的嘉宾的邀请接待等。上年度工作总结负责人：由市场客服营运总监出具本年度业务开展总结报告及业务线各项工作的统计。
下年度业务启动负责人：由市场、客服营运总监出具下年度公司营销及客服营运工作方案。
（一）会前注意事项。
1、组委会开策划会一定要制定总结启动大会主题和运营方案，责任到人，讨论决定后出具大会会前、会中、会后工作流程。
2、会前组委会主要负责人要频繁碰头沟通，查漏补缺。
3、会场选择总指挥要亲自查验会场，是否合乎本次总结启动大会标准，诸如会场位置、会场环境是否能够营造气氛，会场设备、会场服务质量、会场费用谈判等。
4、总指挥早会要不断宣导提前营造大会氛围，晚上要组织各小组责任人核实各项工作开展情况。
5、嘉宾选择要根据对方与分公司的亲疏度、业务需求角度，特别安排有价值嘉宾的发言，要求对方要认真准备。对邀请嘉宾塑造此次大会价值，引起对方重视，要保证到场并遵守会议纪律，特别是要求对方全程参与。分公司正式发邀请函、电话短信反复确认、沟通，核实对方时间、姓名、性别、身份、单位名称等。
6、要积极邀请嘉宾单位组织其团队以各种形式参与会议比如：节目安排、有价值的分享。
7、各项物资要不断督促，确保大会需要。
8、各板块主持人要与相关责任人多次沟通，确保信息准确，并且要组织士气展示、文娱节目、分享发言者提前多次演练，大会前一天要进行彩排。
9、会场布置要突出本次总结启动大会的主题，从各个方面丰富主题文化，烘托会场气氛。
10、文娱节目服务于大会主题文化，会前要动员监督把控节目质量和进程。
11、所有参会人员服装发型等要求统一、整洁，通晓会议礼仪，有必要进行礼仪培训。
（二）会中注意事项：
1、组委会成员要提前一个小时进入大会场地检查现场布置，处理改善现场问题。
2、现场接待工作人员再次进行演练。
3、现场任何活动提升敏感度，特别是会务组要注意易燃易爆易碎物品的监管摆放，维护现场安全，现场氛围，拍照。
4、每桌要有带动气氛，引导人员参与。
5、主持人要根据现场情况注意现场人员状况、会议时间把控、会议气氛的调整，灵活的应变。
6、要帮助引导嘉宾朋友迅速进入大会状态，安排公司各责任人与嘉宾进行现场互动交流。
7、把控现场节奏，对与会人员现场纪律的要求，特别是嘉宾的动向和随意性，相关责任人要高度注意，维护现场的人气和秩序。
（三）会后注意事项：
1、各部门开好会后会，强化目标及荣誉。
2、会务人员清理现场，防止与会人员丢失贵重物品。
3、高管负责送客户离场。
4、第二天组委会对本次总结启动大会作总结会议，总结经验、汲取教训，并选出下次总结启动会组委会成员，开始为下一次总结启动会做前期准备。
5、要对本次总结启动大会有价值的文字、影音资料进行整理存档。
一般挑选四星级以上酒店多功能会场，必须为室内（忌户外），避免受干扰，场内一定要安静，无嘈杂声。室内必须无大型柱子在中间影响到磁场。出入门必须在后面或偏后方两侧，忌在讲台或观众席前出入。最好带窗帘，空调，讲台和观众席灯光可分开控制，配置舞台和讲台。布置要求：
绩前五名及其父母（各个部门和领域也可以）。
第二排，其他员工父母和朋友（公司自己评定参考，根据整体的费用和各方面的条件安排）。第三排，公司合作的客户。其他座位以各地区及公司划分。3、会场两边摆放业绩标兵、标杆人物的宣传易拉宝等形式展示。
4、会场提前布场：led屏幕或投影仪、音响、灯光、彩球、横幅、背景墙、标语等。
1、开场：主持人集体上场亮相问好，全体起立，奏唱国歌，增强企业的归属感和神圣感。
2、暖场：拥抱、舞蹈文化。彼此敞开胸怀拥抱，消除隔阂，增进感情的互动和交流。跳舞让每个人的肢体动作打开，情绪也随之打开。
3、总经理致辞：结合本次会议的主题，简短总结过往工作，对未来提出希望，时间应简短，内容应精炼。
4、士气展示：安排公司最资深的团队管理干部主持担任总教官，尤其是有军人背景出身的最佳。总教官宣导士气展示的意义和目的（军队文化）、评委、评分规则、上下场顺序等细则，各个团队提前n天做好了演练，根据抽签顺序轮流上台。每个团队上下场总教官都必须做好宣导，并引导全员鼓掌营造气氛。各团队展示完毕后暂不公布评分结果，给大家更多的期待，安排在颁奖的最后一个奖项环节。
颁奖：此处为本次表彰大会最重要的环节。奖项根据从一般到重要的级别逐一颁发。主持人宣读奖项名称——宣读颁奖词（或播放提前录制的视频）——邀请受奖者上台——邀请嘉宾颁奖（一般是嘉宾、客户、公司高管）、戴上大红花或鲜花——合影——受奖人发表获奖感言。中间音乐伴奏。
领奖人从红地毯至台上，全程聚光灯聚焦，掌声呐喊声不断，该部门的家人用独特的方式将其请上舞台，让他有明星般的感觉。
给销售团队的员工发奖金一定要现金，千万不能打到卡里，大家没感觉！还可能会计较自己今年比去年多给了还是少给了。奖金要现场一打一打的给，让员工捧着，接不住了也继续往上放，要的就是那种感觉，震惊全场！让员工明确一点：想要高回报，就要高付出！只要高付出，必有高回报！领奖人分享：
a、分享对大家有帮助的业务经验或心路历程！时间限制为每人510分钟。榜样的力量、不服输的心态，当员工看到那些经验、学历、人品、长相或许还不如自己的人都能成功，心里肯定也想着自己一定能行。
一般是员工自己排练节目，展现自己的情感和才华。不主张请外面的专业演出队包场演出。平时可能表现一般的员工，可能在此时是最耀眼的明星，也是企业发掘人才的最好途径。
7、抽奖。
主要是为了活跃气氛，同时也照顾到没有评奖的员工的心理：没有颁奖那能中奖也挺不错的。如果有客户到场，最好的奖品就是公司的产品，大让利、大优惠，促进后续消费，增加客户对企业的认同感和忠诚度。
8、拜师会。
尊师道是儒家思想的体现，经营企业就是经营一个道场。“拜师”是中国人最传统形式之一，最早可追溯至孔子收徒的做法并由其演化而来。
拜师会主持司仪一般由公司德高望重之人担任。拜师流程：第一，拜祖师、拜行业保护神，教育培训业拜孔子。表示对本行业敬重，表示从业的虔诚，同时也是祈求祖师爷“保佑”，使自己学业有成。第二，行拜师礼。一般是师傅坐上座，学徒行三叩首之礼，然后单膝跪地献师傅茶。第三，师徒相互承诺誓言，互相勉励成长。要增添背景音乐和主持司仪旁白。
9、政策宣导：
根据公司下阶段工作安排，由主管部门宣导工作重点及相关政策，提升全员的工作的积极性。
10、领导祝酒词、晚宴。
11、业绩pk。
上个月业绩的pk兑现，下个月的业绩pk承诺。各个部门经理上台部门pk，然后各个总监、经理pk，以此带动全员上台pk。
总之：年会的最终目的就是为了激发员工内在动力，起到无与伦比的培训作用，所以无论如何都要树立一个榜样。年会最重要的参与者是员工而非领导，年会所有集团领导及各分公司总经理为员工服务，经理级别以上的都是服务人员。用舞台、情感、文化包装起来，将大会的现实目的和意义贯彻渗透进员工心里，让他们充分的实现自我的目标和承诺，展现自我的才华和情感，这样员工才会把工作当成自己的事情，因为自我认同并承诺的目标才是一个人真心想要的。
1、年会是公司情感文化表达的一种方式。
2、年会是“伯乐会”：发现有才华的员工日后任用。
3、年会的舞台魅力是凝聚人心的力量核心。
4、年会是员工工作与生活的重要组成部分。
5、年会是企业文化的表现形式，对内传播的平台，对外传播的窗口。
6、年会是吸引优秀人才的绝好机会。
7、年会要把客观的事务活动做成快乐、激情、感动、感恩的感性精神文化空间。
8、把大会当成生活的派对，励志的课堂，思维的空间，人生的盛宴。
年度总结表彰大会方案
2016年，在县委、政府的正确领导下，全县广大干部群众紧紧围绕县委、政府的重大决策部署，以深入开展创先争优和纪念建党xx周年活动为动力，抢抓机遇、应对挑战、攻坚克难、实干苦干，县域经济保持了平稳较快发展的良好态势。为了进一步激发广大干部群众干事创业激情，全面推进2017年各项工作，经县委、政府研究，决定召开全县2016年度总结表彰大会，现就有关事宜安排如下：
定于2017年1月18日(星期x)下午15:30在县会务中心三楼会议室召开，会期半天。
通报全县2016年度n+x.y考核结果;对获得全县2016年度n+x.y考核的各类先进集体、先进个人进行表彰奖励。
县四套班子全体领导;法检两长;各乡镇、县直各部门部分副科级以上实职领导干部;驻平区(市)属各单位主要负责人;各村党支部书记或村委会主任;部分企业主要负责人;受表彰的各类先进集体和先进个人。
1、会务工作由县委政研室负责，县委办、政府办协助。
2、受表彰的先进集体和先进个人由县考核办负责通知，于1月18日下午14:00前到会务中心三楼会议室;其他参会人员于1月18日下午15:10前进入会场，按指定位置就座。
3、县四套班子领导由四大办公室负责通知，并于1月17日下午18：00前将参会领导名单报县委办公室;各部门下属事业单位副科级以上干部由主管部门负责通知;各村党支部书记或村委会主任由各乡镇通知并统一组织参会;规模以上工业企业负责人由县工业和商务局负责通知;农产品加工企业负责人由农牧局负责通知。参会及上台领奖人员着正装参加会议。
4、参会人员一律不准请假，确需请假的，须经县委、政府主要领导同意。
5、县委宣传部、县文化旅游广播电视局负责做好宣传报道工作;公安局负责做好安全保卫和交通疏导工作;信访局负责做好信访接访工作;供电局负责做好供电保障工作;德渊市政公司负责做好供水保障工作;县委、政府督查室和效能办负责做好会议签到和会场纪律督查工作。
公司年度总结表彰大会方案
××年××月××日下午14:00至18:00。
会议时间：14:30——18:30。
晚宴时间：19:00——21:00。
组织离开：21:00——21:30。
××宾馆8楼会议室。
2、加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力;。
4、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。
5、让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。
6、加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。
公司领导及全体员工。
本次年会的流程与安排包括以下两部分：
年终大会议程安排。
14:30—14:40大会进行第一项，主持人致欢迎词，宣布大会开始。
14:40—16:00大会进行第二项，总经理针对××年度总结及××年的公司战略部署讲话。
16:00—16:10大会进行第三项，各分公司各部门员工新年贺词。
16:10—18:25联欢会文艺汇演、先进优秀表彰及员工互动游戏(节目-表彰(颁奖-代表发言，合影留念)-游戏)。
18:25—18:30大会进行第五项，所有演员上台，齐唱《相亲相爱一家人》。
18:30主持人宣告此次大会结束，组织员工离场，一同前往晚宴地方。
晚宴安排。
用餐地点：
19:00晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)。
19:30—21:00用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离。
21:00—21：30组织离开。
年会的'通知与宣传：公司行政人事部将本次年会活动进行公示和宣传，达到全员知悉，争取全民参与。
条幅的制作：红底黄字字幅，具体文字内容：“××公司××年度总结、表彰暨××年迎新会”
物品的采购准备：游戏奖品:小兔子、笔、签到表、公司总经理席位卡、会场布置&游戏所需气球、拉花等;会议所需糖果、晚宴所需酒水、投影仪、节目背景音乐。
现场拍照：提前安排好相关人员携带数码相机，做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。
企业年度表彰大会发言稿
各位领导、同志们：
今天我们隆重集会，召开xxxx集团20xx年度工作总结表彰大会。今天会议的主要内容是：由集团总裁张总做20xx年度工作总结及20xx年工作安排报告以及对评出的20xx年度优秀员工进行表彰。
参加今天大会的主要领导有集团总裁张明柱，总经理兰庆波，总经理王力，集团顾问许同福，参加今天会议的有集团大厦部分工作人员、日鑫食品有限公司和庄河园区、加工厂的管理人员、技术人员及员工代表，共40人。在这里，向集团公司领导在百忙之中亲临大会，首先让我们以掌声对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢！
请集团张明柱总裁做20xx年度工作总结及20xx年工作安排报告。
让我们再次用掌声向张总表示感谢。20xx年是我们xx集团不同寻常的一年，我们坚信，20xx年在以张总为核心的领导班子的带领下，我们将以求新务实的工作作风，重生产，抓效益，再上一个新的台阶，真正做到沃土生金。
请行政总监刘伟光宣布20xx年度优秀员工名单。并请优秀员工到主席台前领奖。
请优秀员工代表张浩发言。
我想张会计的发言也代表了全体受奖人员的心声，成绩只代表过去，面对崭新的一年，希望在不同工作岗位的优秀员工能够不骄不躁在工作中真正地起到模范带头作用。
由日鑫厂员工代表王霞发言。
20xx年我们对日鑫加工厂进行了全面的改造，相信在新的一年，随着管理水平的不断提高，经营范围的不断扩展，加之科研创新能力的不断增强，日鑫加工厂的发展会越来越好！
大会进行第五项：
请塔岭园区王英明经理代表庄河基地发言。
可以说庄河基地是我们xx集团的主要支柱，我们的领导也是几年如一日的把心血和精力全都倾注于庄河塔岭这片土地上，从政府到地方也非常重视，所以我们没有理由不把园区建设好，没有理由不把加工厂管理好，20xx年，庄河基地依然是我们工作的重中之重。相信新的一年会有新的起色。
瑞气呈祥舒万物，同心同德开新局。我们坚信，xx集团经过人才优化，管理变革,背靠优秀的企业文化，通过实施多元化、国际化的发展战略，定会迎来更加辉煌的明天！好，会议到此结束！
公司年度总结表彰大会方案
定于xxx6年1月18日(星期三)下午15:30在公司会务中心三楼会议室召开，会期半天。
二、会议内容。
通报公司xxx5年度n+x.y考核结果;对获得公司xxx5年度n+x.y考核的各类先进集体、先进个人进行表彰奖励。
三、参会人员。
公司四套班子全体领导;法检两长;各乡镇、公司直各部门部分副科级以上实职领导干部;驻平区(市)属各单位主要负责人;各村党支部书记或村委会主任;部分企业主要负责人;受表彰的各类先进集体和先进个人。
四、会议要求。
1、会务工作由公司委政研室负责，公司委办、政府办协助。
2、受表彰的先进集体和先进个人由公司考核办负责通知，于1月18日下午14:00前到会务中心三楼会议室;其他参会人员于1月18日下午15:10前进入会场，按指定位置就座。
3、公司四套班子领导由四大办公室负责通知，并于1月17日下午18：00前将参会领导名单报公司委办公室;各部门下属事业单位副科级以上干部由主管部门负责通知;各村党支部书记或村委会主任由各乡镇通知并统一组织参会;规模以上工业企业负责人由公司工业和商务局负责通知;农产品加工企业负责人由农牧局负责通知。参会及上台领奖人员着正装参加会议。
4、参会人员一律不准请假，确需请假的，须经公司委、政府主要领导同意。
5、公司委宣传部、公司文化旅游广播电视局负责做好宣传报道工作;公安局负责做好安全保卫和交通疏导工作;信访局负责做好信访接访工作;供电局负责做好供电保障工作;德渊市政公司负责做好供水保障工作;公司委、政府督查室和效能办负责做好会议签到和会场纪律督查工作。
企业年度总结及表彰大会简报
__作为__唯一的市辖区，在全市统筹实施“三化”战略、加快建设吉林省西部现代化中心城市进程中，占据了十分重要的位置。
20__年以来，__区紧紧围绕中心城区经济社会新跨越目标，狠抓重大项目建设，根据现有产业基础、资源和区位优势，对产业布局进行科学定位和高起点谋划，全区上下解放思想，四家班子合力攻坚，大项目推进组强势推进，__区重点项目迅速崛起。主要经济指标大幅攀升。
截止20__年末，全区地区生产总值完成266亿元，是20__年的3.6倍，年均增长29%;全口径财政收入达到26亿元，区本级财政收入达到3.6亿元，分别是20__年的2.45倍和2.17倍，年均分别增长19.6%和11.6%;农村经济总收入达到25.5亿元，是20__年的2.1倍，年均增长20.9%;地方工业总产值达到122亿元，是20__年的9.4倍，年均增长56.5%;第三产业增加值达到89.5亿元，是20__年的5.6倍，年均增长40.9%;社会消费品零售总额达到114亿元，是20__年的3.3倍，年均增长26.7%。五年累计引进域外资金300亿元，开工建设各类项目720个;全社会固定资产投资累计完成324亿元，年均增长38.3%。经济发展取得了前所未有的成就。
20__年，__区委、区政府把工业经济平稳运行作为经济。
工作的重中之重，工业生产继续保持高位运行，工业经济效益显著增加。雅达虹工业集中区，实行一区多元，随着招商引资和项目开发工作不断向纵深推进，工业集中区的急剧效应开始凸显。__区紧紧抓住这一有利时机，展开招商攻势，重点项目先后落地__。
20__年，__区将围绕建设“131”新型工业化体系招大引强。“1”即培育石化一个主导产业;“3”即壮大装备制造、农副产品加工、新型建材三个优势产业;“1”即开发风电、太阳能及生物质能等一个新兴产业。通过产业招商，五年内重点培育三个产业群：即以北车集团风电项目为龙头的风电装备制造产业群;以吉林石油装备特种车制造项目为龙头的石油装备制造产业群;以西姆莱斯石油专用管项目为龙头的油田配套服务产业群。逐步形成大项目支撑、小项目集群的发展格局，建成省内独具特色的新型工业基地。
农村经济稳步发展，农民收入持续提高，全面加强农村基础设施建设，加快推进城镇化进程。在__区，如今一个个经济发展、精神充实、环境优雅的---。
新农村正在形成。
年度表彰大会实施方案
为深入贯彻落实校党委《关于印发关于在全校基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施方案的通知》（内师委发〔2010〕25号）以及《共青团内江师范学院委员会内江师范学院学生会关于在全校团员青年中深入开展创先争优活动的实施方案》文件精神，进一步夯实基层团组织建设、促进校园和谐发展，同时为进一步发挥班级量化考核办法对班级管理的重要作用，继续不断提高学风建设上台阶出成效。
以大学生文化艺术节为契机，倡导学生追求自由、自主、创新和进步的精神，张扬个性，放飞梦想，燃烧青春的活力，展现当代大学生朝气蓬勃的良好精神面貌。在此举行内江师范学院团组织观摩会，以激发全体团员的工作热情，全身投入学校的学生工作，为团组织的建设作出更大的贡献。
激扬青春，放飞梦想。
20xx年11月18日。
西区礼堂。
化学化工学院团总支书记孙绪兵老师及全体辅导员和学生。
文艺晚会形式。
1、主持人致开场白并介绍到场嘉宾；
2、全体起立奏唱团歌；
3、领导讲话；
4、播放视频《我的梦想秀》。
5、舞台剧表演；
6、小品表演；
7、诗歌朗诵；
8、舞蹈表演；
9、孙绪兵老师为10级优秀个人级班级颁奖；
10、张霞忠老师为11级优秀个人级班级颁奖；
11、领导总结；
12、主持人总结及宣布退场；
13、播放退场音乐。
1、物品准备：前期：视频收集、制作横幅、邀请函、主持稿、位次表。活动当天：准备团歌、团旗、投影仪、红桌布、饮用水、盆栽、笔记本电脑。
2、主持人培训，各节目的编排。
3、申请西区礼堂的使用，借可移动的坐式话筒。
4、邀请学院领导、校团委成员。
5、工作人员安排、座次表安排。
设立内江师范学院化学化工学院团总支学生会为领导小组，下设组织部总体负责。人员安排：
（一）领导小组组员:杨波邓立波唐卫龙琴高彬。
（二）策划组组长：程晓琴；副组长：陈妍君。
任务：
1、按照团组织生活观摩会的时间，召集小组成员商讨提出总体思路。
2、认真听取学生干部提出的想法和点子，提出建设性意见和建议。
3、组织撰写团组织观摩会活动方案。
4、负责观摩会的总体活动，工作分配以及人员安排。
5、西区礼堂申请，准备团歌、团旗、投影仪。
6、观摩会当天对各班人员的考勤。
（三）演员组组长：余威；副组长：何远园陈竞。
任务：
1、负责各节目的排练工作以及借演员服装和演员化妆。
2、主持人培训，礼仪的培训和安排。
3、电脑的准备以及播放视频和挑选领导讲话的进场、退场、以及颁奖的音乐。
（四）催台组组长：范美菊；副组长：陈桂秀。
任务：
1、撰写主持稿。
2、负责节目出场顺序以及领奖嘉宾的位置安排。
（五）材料组组长：李斯曼。