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人民调解年度工作计划(实用6篇)

时间:2023-10-09 02:59:02 作者:LZ文人 人民调解年度工作计划(实用6篇)

光阴的迅速,一眨眼就过去了,很快就要开展新的工作了,来为今后的学习制定一份计划。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的计划吗?以下是小编为大家收集的计划范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

人民调解年度工作计划篇一

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

各村委会(社区):

为充分调动全社会支持、参与征兵工作的积极性,激发广大适龄青年参军报国热情,根据街道年度征兵工作计划,现就做好2021年春季征兵宣传工作制定如下方案。

一、指导思想

深入贯彻落实党的十九大精神,以《国防法》《兵役法》、《征兵工作条例》等法律法规为基本遵循,以大学毕业生、大学在校生为宣传重点,以安全形势教育、爱国主义宣传、政策法规解读、先进典型宣扬为主线,采取多种形式和手段,广泛深入地开展征兵宣传活动,为圆满完成年度征兵任务创造良好舆论环境。

二、重点内容

今年征兵宣传从1月10日开始,至3月15日新兵入营完毕,约2个月时间。主要内容:

(一)征兵政策宣传。在搞好各项征兵基本政策宣传的基础上,重点宣传相关政策。

(二)依法服兵役教育。广泛宣传宪法、国防法、兵役法等法律法规关于公民应当依法履行兵役义务的有关规定,帮助人民群众深刻认识关心、支持和投身国防建设是每个公民和组织义不容辞的法律责任,引导适龄青年正确认识和处理国家利益与个人利益的关系,在全社会倡导和树立依法履行兵役义务光荣、逃避兵役可耻的舆论导向,增强依法履行兵役义务的自觉性、主动性。

(三)爱国主义教育。客观分析和正确解读我国周边安全形势的发展变化,讲清国富不等于国强、国强必须强军的道理,广泛宣传国防和军队建设发展的新成就,有针对性地介绍官兵训练、生活情况,强化广大适龄青年的忧患意识、危机意识和使命意识,不断增强适龄青年献身国防、报效祖国的自觉性和责任感。

(四)先进典型宣传。重点发现和挖掘一批具有时代感、代表性的先进典型,表彰和宣传积极踊跃报名参军、在部队锻炼成才、退役到地方建功立业等方面的先进个人,充分发挥先进典型的示范激励作用,增强征兵宣传的感染力和影响力。

三、形式做法

针对新形势下适龄青年的思想特点,采取灵活多样的宣传形式和方法,把思想教育、舆论引导、政策宣传、活动牵引、氛围渲染等方法有机结合起来,切实增强征兵宣传的广度和深度,在全社会形成征兵宣传的强大声势。

(一)开展“五个一活动”。配合县征兵办播放一期“乡村小喇叭”;印发一份征兵政策宣传手册;召开一次征兵宣传推进会;给适龄大学生青年每人写一封信;组织一次新兵入营欢送活动。

(二)搞好动态报道。结合宣传报名、上站体检、政审走访、审批定兵、 当前隐藏内容免费查看新兵起运等各个环节,搜集我乡征兵工作过程中的新闻人物和事件,在各级各类报刊、广播、电视台、网络上刊登播报,跟踪报道和反映我乡征兵工作中的好经验、好做法。

(三)深入开展宣传。组织张贴征兵及兵役登记公告、宣传材料,通过户外电子宣传屏、微信群发布征兵宣传政策、播出宣传视频,悬挂宣传横幅,利用赶集日设置咨询台、发放宣传单,给全县大学生邮寄宣传资料,组织干部职工、专武干部和民兵营(连)长深入村组、学校开展征兵宣传和兵役登记。

(四)回应舆论关切。密切跟踪监控舆情,针对人民群众特别是网民关注的热点敏感问题,及时回复,解疑释惑,妥善回应社会关切。

四、措施要求

(一)切实加强组织领导。各村委会(社区)、要把征兵宣传工作摆在重要位置,科学筹划,严密组织,形成合力。要认真分析面临的新情况新问题,研究制定具体的宣传举措,动员各种力量,采取多种形式,积极开展宣传教育,营造当兵光荣、踊跃参军的浓厚社会氛围。

(二)深入搞好宣传发动。各村要结合开展脱贫攻坚和当前各项重点工作组织会议和进村入户的时机采取多种方式大力开展征兵宣传。在做好面上宣传,广泛动员的基础上,要结合高中及以上学生排查摸底情况,点对点面对面,精准地把征兵的各项优惠政策向适龄青年及家长讲清楚、讲透彻,帮助应征青年算好参军入伍的“机遇账”、“经济账”和“荣誉账”,激发优秀青年从军报国热情。各村(社区)、要在醒目位置设立征兵宣传标语或专栏,并充分利用传统宣传手段和现代媒体工具,扩大征兵宣传的社会覆盖面,切实把征兵宣传搞得有声有色、丰富多彩。

人民调解年度工作计划篇二

一、指导思想

我校认真贯彻落实上级要求,精心组织、统筹安排,积极创建“无邪教学校”,在全校开展反邪教教育活动。活动坚持以邓小平理论和“三个代表”为指导,以人为本,培养师生树立正确的人生观、世界观和价值观。使师生增强法律意识,认识邪教的本质和危害,增强人们同违法犯罪作斗争的信心决心。

二、工作目标

1、通过宣传、学习反邪教知识,进一步提高我校师生对邪教的认识,树立科学的理念,并积极创建“无邪教学校”、“反邪教警示教育基地”。

2、通过反邪教知识的大力宣传,以文化活动为载体,推进班级、家庭识别邪教、抵制邪教的能力,共同创建科学健康的生活方式。

三、工作安排

1、健全、完善学校反邪教教育网络

健全、完善校内反邪教的领导组织工作机构。研究本校反邪教工作新情况、新问题、新对策。主动与有关部门联系,及时了解反邪教教育的教材和最新的相关信息资料。

高度重视师生的预防教育工作,健康娱乐,把对师生的反对邪教的宣传、教育工作作为本校精神文明建设工作的一项重要内容,纳入日常工作中,确定学校主要领导负责,各块具体落实措施,组织开展“健康活动反对邪教”工作。加强对师生的预防和监控。要把反邪工作摆到更加突出的地位,及时了解掌握第一手资料,做到教育与预防相结合。

2、建立健全村级学校反邪教预防教育工作制度

建立健全校监控报告制度。如发现校内有封建迷信、邪教活动,必须尽早制止、教育,或立即报告当地政府主管教育部门和反邪教部门,并采取相应措施。对邪教活动隐瞒不报或有意迟报的,要追究有关人员的责任。

健全校内突发事件应急预案,并切实落实预案的负责人、人员、设备、地点等具体信息。

3、以多种形式开展反邪教预防教育工作

广泛开展“健康成长、反对邪教”活动,将反对邪教精神融入到学校的文化活动中去,通过文化活动的吸引力,确保全体师生都能参与健康、先进的文体活动中来,确保在学校远离邪教,增强反邪教的能力。

利用学校现代远程教育站点,以观看图片展、影视片等形式,结合站点开放,开展丰富多彩的宣传教育活动,不断增强全体师生的反邪教意识。

安场镇建政完小

2013年9月26日

人民调解年度工作计划篇三

为了加强我园防汛工作管理,提高防汛能力,保证幼儿园正常的教育教学秩序和稳定的生活秩序,保障全园师生的人身财产安全,根据国家有关防洪法律法规以及市、区教育局有关防汛工作的有关要求,特制定本预案。

一、成立防汛领导小组

组长: (总负责人)

副组长: (现场协调指挥)

成员:

当发生紧急事件时,领导小组成员原则上必须在第一时间赶到现场,按实际情况对现场进行指挥和协调。

1、现场指挥:一般情况由组长xx负责,如果组长不在指挥现场,则由副组长xx负责;如果二者都不在,则依次由xx临时负责,并及时向第一总指挥汇报情况,此三人不能同时离园。

2、联络员:xx。负责向当地政府、教育局、当地医院联系,并通知班主任。

3、秩序维护:各班班主任。按总指挥要求,维护安全事故发生现场的秩序,通知全体班主任立即到班,按要求维护好本班、校园和现场的秩序,避免引起混乱,造成更大的影响和危害。

4、现场医护急救:发生安全事故后,首先赶到现场的人员根据当时的具体情况,向总负责人提出急救方案,该处理和能处理的及时处理,无法处理的通知120和送往附近的医院;当发生安全事故时,各责任人能作出及时正确的反应,将危害和影响降到最低程度。

二、拟订防汛应急处理预案

1、加强幼儿园安全管理,汛期尽量避免各种集会和幼儿大型活动,必须开展的小型活动应精心策划、组织和开展,在所有环节包括结束等环节都要采取有效的安全措施,把安全工作放在首位,保证参与活动的师生的安全,并制定出发生紧急情况时临时应急方案和师生疏散方案。

2、加强与当地水文、气象、大中型水库等管理部门的联系,特别是在汛期更要确保信息渠道畅通,作好各项准备工作,保证在紧急情况下最大限度地获得各类援助。

3、认真做好抗洪抢险各项准备工作,坚持以防为主防治结合,强化包括抢险组成员和全体教职工在内的各类人员的宣传培训,提高大家的自防、自救和互救能力。

4、全力做好校园防汛工作。

(1)发生全园性的洪涝灾害时,当班教师立即控制班级秩序,并采取相应措施,班长立即到班;总负责人通过学校的扩音器布置全园性的处理方案。xx和xx负责校园秩序,张亦中清守好校门,全校师生员工都听从总负责人的统一指挥,协调行动,安全有秩序地组织学生疏散。

(2)若因洪水灾害对幼儿园校舍造成威胁的,当班教师应立即报告总负责人,并安抚幼儿情绪,妥善组织幼儿转移至安全的高地,在总指挥作出正确指示后再作行动。

(3)洪水灾害发生后,后勤组人员应加强对食堂的安全管理,通知当地或上级卫生防疫部门到现场进行消毒处理,并及时向当地党委政府和县教育局报告,请示处理意见。防止因洪涝带来的各种病菌的流行与蔓延,确保师生食品卫生安全。

(4)加强汛期通讯管理。防汛工作领导小组成员要确保手机全天候开通,一旦发生紧急情况,立即按要求执行相应处理措施。

(5)加强汛期传染病管理。全园所有教职工要提高警惕,做好防病宣传,若有传染病或其他不明原因的疾病发生,当班教师应在第一时间通知幼儿园领导,将发生症状的幼儿送往附近医院,迅速隔离相关人员(为防交叉感染,所有人员均应带口罩和手套),对现场和全园进行消毒处理,并按相关规定上报县教育局,请示后续处理意见。

全园教职工必须以高度的责任感来对待学校的防汛工作,按“横向到边,纵向到底,齐动员,全覆盖”的安全网络体系布局,当发生紧急情况时,必须无条件服从幼儿园的统一安排和部署,确保我园全体师生的生命财产安全。

人民调解年度工作计划篇四

为进一步落实全面从严治党主体责任,强化党内监督,严肃党内政治生活,巩固发展良好政治生态,根据x委办发〔20xx〕x号文件要求,结合审计工作实际,特制定本年度实施方案。

一、谈话主体及提醒对象

谈话主体为:党组

书记

对党组成员进行谈话提醒;
党组成员对分管股室负责人、工作人员进行谈话提醒。

谈话提醒对象为:1.在同一岗位任职时间较长和人、财、物权较集中关键岗位的。2.工作中发现的苗头性、倾向性问题以及其他需要引起注意的。3.上级要求或在工作中发现有必要进行谈话提醒的。

二、谈话时间

20xx年xx月底前

三、谈话地点

由各谈话主体自行确定。

四、谈话内容提纲

谈话时涉及纪律类型有“政治纪律”“组织纪律”“廉洁纪律”“群众纪律”“工作纪律”“生活纪律”。

(一)对班子成员必谈的内容:

1.你知道“党员廉洁自律规范、党员领导干部廉洁自律规范”的内容是什么?

2.你知道中央八项规定精神的具体内容吗?

3.你知道我县党政领导干部外出请示报告制度吗?

4.请汇报你任职以来的廉洁自律情况。

5.转达群众对其他在廉洁自律方面的意见和建议(若有的话)。

6.提醒其加强勤政廉政建设,认真履行“一岗双责”。

(二)对新任职干部必谈的内容:

必须告知新任的干部,要认真

学习

政治理论,不断提高思想政治素质;
要认真学习上级和机关有关党风廉政建设的文件、规定,做到洁身自爱,廉洁自律,廉洁从政;
要严格要求自己,爱岗敬业,恪尽职守,努力工作,不辜负领导的重托和同事的期望。

(三)对重要岗位干部必谈的内容:

必须提醒在重要岗位工作的干部,要严格执行上级和机关的规章制度,在执行公务活动时,不能接受有妨碍公正执行公务的宴请,不能参与高消费娱乐活动,不能违反规定收受“红包”,礼金、有价证券和支付凭证;
要正确使用手中权力,不能利用手中权力,吃、拿、卡、要刁难服务对象。

1.你是否知道并严格遵守审计“四严禁”、“八不准”工作纪律?

2.你是否知道不能搞人情审计,不得隐瞒审计中发现的违法违纪问题?

6.你是否如实

报告

个人应报告事项,如,办理的因私出国(境)证件、干部操办婚丧喜庆等事宜备案,获得的职称、职业资格及挂靠企业取酬的情况等。

(四)对有苗头性问题、轻微违纪干部加谈的内容:

1.对群众有反映,可能会出现腐败情况的,转达群众反映,同时提醒其自查自纠,健全规章制度,堵塞漏洞,防止腐败问题的发生。

或诫勉谈话,讲明组织认为需要提醒的、告诫的其它问题,教育其严于律已、警钟长鸣,避免犯更大的错误。

五、相关要求

谈话

主体要如实填写谈话提醒记录表、

情况

统计表,报办公室汇总存档。

(二)严格落实“一诺三清”。对主动说清问题的,依纪依规从轻或减轻处理;
对不如实说明问题转为核清、查清的,以及在谈话提醒后仍然顶风违纪的,依纪依规严肃处理,并在一定范围内适时通报。在谈话提醒中发现其他问题的,将按规定移交有关部门处理。

人民调解年度工作计划篇五

我园打算通过双方互派园长和老师入园指导和学习、开展教育教学交流研讨、进行示范性教学等灵活多样的教育帮扶形式,努力实现人力、物力、信息等优质教育资源的共享,达到共同提高的目的。

1、我园指派专人负责结对活动,请一幼领导、教师深入到我幼儿园了解园情,确定帮扶工作的任务和目标,制定切实可行的帮扶计划和实施方案。

2、帮助我幼儿园规范幼儿园的管理工作,完善园务会、教代会、家长委员会、安全小组等组织机构;健全教研、财务管理、幼儿接送、卫生安全、家园联系等各项制度。

3、在每学期开始前,请一幼派出教师到我幼儿园进行教学业务指导,帮助对方制定学期园务工作、保教工作计划,建立幼儿成长档案,开展教师业务培训,指导园内创设环境、安全卫生保健工作等,对我幼儿园工作中遇到的难题进行指导和帮助。

4、每学期请一幼选派老师送课到我幼儿园,开展示范性教学,传授先进的教育理念和教学方法,并进行教师结对,有针对性地提高老师业务能力,并对其各项活动进行指导和帮助。我幼儿园也可根据本园实际定期或不定期的到一幼观摩学习、参加教研活动或接受培训。

开展幼儿园结对帮扶活动不仅推进童心幼儿园的发展,同时也促进了我园自身发展。我们一定努力把工作落实到位,让帮扶工作见到实效。

人民调解年度工作计划篇六

为扎实做好局机关创建基层党建示范点工作,现根据县委组织部有关党建示范点工作的意见,特制定如下方案:

坚持以马列主义、毛泽东思想、和“”重要思想和为指导,认真贯彻党的和精神,紧紧围绕人社中心工作,以改革的精神全面推进局机关党的思想、组织、作风和制度建设,以机关党建示范活动带动局系统的党建工作,不断提高基层党组织的凝聚力、创造力和战斗力,为促进全县人社事业的和谐发展提供强大的政治保障。

(一)领导班子好。局领导班子成员能模范地贯彻和实践科学发展观,自觉学习党章、贯彻党章、遵守党章、维护党章,创新意识强,民主作风好,决策管理水平高,努力把局领导班子建设成学习型、创新型、实干型、廉洁型的战斗集体。

(二)党员队伍好。思想政治建设好,党员个体和整体政治素质高;教育力度大,党员队伍专业人才多,工作能力强;素质优良,作风过硬,党员先锋模范作用和骨干作用发挥好;意识强,崇尚先进、学习先进的风气浓厚;各种群团组织健全,活动开展经常,作用发挥良好。

(三)运行机制好。组织机构健全,运转协调,工作规范;建立一套适合党组织特点的党内学习、生活和工作制度;党组织活动场地规范,必要的活动经费有保证。

(四)发展业绩好。党建工作成效显著,改革创新力度大,四个文明协调推进;局机关指挥、决策、管理的职能作用充分发挥,保证全县人社系统各项工作任务圆满完成,工作业绩突出。

(五)群众反映好。党组织的政治优势、组织优势和密切联系群众的优势发挥好,并通过创建工作更好地服务于经济建设,服务于基层和广大的服务对象,树立了良好的部门形象。

(一)以学习贯彻科学发展观为重点,大力加强思想政治建设

1、把学习贯彻科学发展观作为全系统党的工作的首要政治任务。采取集中学习与个人自学相结合、通读和精读相结合、专题研讨和组织轮训相结合、书本学习与网上教育相结合等形式,引导全体党员深入学习科学发展观,掌握其重要思想精髓,努力在武装头脑、指导实践、推动工作上见成效。

2、发挥党组学习中心组的示范带头作用。局党组每季度要集中学习3——4天。中心组每位成员和正股级以上干部都要积极撰写或理论文章。每年底将局党组学习中心组成员学习体会文章汇编成册,供全体人员学习参考,并指导实践。

3、组织好党员干部理论学习。每周星期五下午为各党支部集中学习日。支部要组织党员、干部重点学习科学发展观、党章、党的路线、方针、政策和时事政治,同时组织考勤,作好学习记录。

4、以创建学习型党组织为抓手,全面提高党员队伍的综合素质。按照县直机关工委要求,积极开展创建学习型党组织活动。结合创建学习型机关的目标和要求,紧密联系党员干部思想工作实际和党员干部的学习需求,认真制定创建学习型党组织的计划,积极开展争当学习型党员活动,组织引导机关广大党员干部创新学习理念,认真钻业务知识,加强各种知识和专业技能的学习,不断提高机关党员干部的综合素质,以此推动系统学习型机关建设。

(二)强化党支部功能,切实加强基层组织建设

1、认真做好发展党员工作。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,认真执行谈话、考察、公示等制度,严把党员“入口”关,做到成熟一个,发展一个。注意从业务骨干、青年干部中发展党员。

2、加强对党员队伍的教育管理。建立党员信息库,加强对流动党员的管理,对局借调借用人员,除及时按规定为其转接组织关系外,应将其编入所在支部参加组织生活。抓好离退休干部职工党组织建设,使老同志老有所乐、老有所学、老有所为。()进一步规范党费管理,做到专门立账,专人收缴,专款专用,收支公开,按规定及时足额上缴党费。同时组织开展评优活动,“七一”期间,表彰一批先进党支部、优秀共产党员和优秀党务工作者。

3、抓好党建工作阵地建设。建好党员活动室,建立健全党课教育网络,逐步实现党员教育电教化、网络化。

4、积极开展党建活动。围绕“学党章、知荣辱、建和谐、促发展”的主题,开展理想信念、职业道德、党纪政纪和光荣传统教育;组织党员参加扶贫帮困献爱心等为民办实事活动,进一步增强党员意识,激发党员的事业心和责任感,争创一流的工作业绩来体现共产党员的先进性。

(三)坚持改革创新,探索基层党建基本规律,搞好党的制度建设

1、进一步健全和落实民主集中制,建立健全党内情况通报、情况反映、重大决策征求意见等制度,坚持和完善“三会一课”、民主评议党员等制度。

2、建立健全党课教育制度。

3、严格领导班子民主生活。党员领导干部要坚持参加双重组织生活制度。要高标准开好民主生活会,并把征求意见、开展谈心、、批评与自我批评等做法经常化、制度化。

4、完善对党员的监督约束制度。认真落实党内监督和纪律处分条例,自觉接受各方面监督,促进党员廉洁自律。

5、建立机关党建工作定期汇报制度和局领导联系党支部工作制度。机关党支部每年至少向党组专题汇报两次机关党建工作情况,至少听取一次各支部党建工作情况汇报。局领导要自觉参加支部活动,每年至少听取一次支部党建。

(一)加强领导,落实责任。成立以局主要领导任组长,班子成员为成员的创建工作领导小组,下设办公室负责具体日常工作。全局机关要形成一把手负总责,分管领导具体抓,各级完善责任制,上下联动,齐抓共管的工作机制。

(二)建档督查,促进工作。对所开展的工作和各项活动、所有资料纳入创建示范点专档。随时将情况向县委组织部、县直机关工委汇报,及时得到主管部门指导,使创建工作符合要求,达到标准。

(三)加强宣传,营造氛围。搞好示范点工作的宣传报道,做到电视有影,报刊有文。创办示范点宣传橱窗,在局域网设置网页,在系统内大力宣传示范点工作。组织开展党建示范点工作竞赛,将党建工作有关制度上墙、上网、上栏,营造抓好党建示范点工作的良好氛围。

(四)总结表彰,推动工作。年底召开一次总结会,表彰创建工作先进集体和个人,表彰学习型支部、学习型个人,积极营造学先进、赶先进、超先进的深厚氛围。

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