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竞聘宣言霸气的 大学团总支竞聘宣言(大全5篇)

时间:2023-09-29 18:47:42 作者:琉璃 竞聘宣言霸气的 大学团总支竞聘宣言(大全5篇)

在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。相信许多人会觉得范文很难写?以下是我为大家搜集的优质范文,仅供参考,一起来看看吧

竞聘宣言霸气的篇一

尊敬的各位领导、各位老师:

首先非常感谢大家给我这次机会参加竞职演讲,我叫……,现年26岁,xxx党员,今天我竞聘的岗位是……系团总支书记。我的演讲主要分为工作经历、岗位优势和工作设想这三个方面。

一、工作经历

05年7月,我毕业于……,同年9月至今任辅导员,回首三年的工作,在学校领导和系领导的关爱、信任和教导下,在各位同事的支持配合下,伴随着学校和临床系的逐步发展壮大,一路走来,有成长的苦涩也有收获的喜悦。“立足本职,不断进步,日臻成熟”这12个字是我对自己工作经历的总体概括。 三年来,在辅导员这个岗位上,我立足本职,踏踏实实,积累了一定的工作经验。一方面我严格要求自己,不断学习、不断探索、不断成长。另一方面我还严格要求学生,重视对学生的行为规范、考勤等原则问题的管理,加强引导、鼓励学生过丰富而充实的大学生活。所带的班级形成一种积极向上的良好氛围,也相应地取得了一些成绩和荣誉,如05高职……班先后获得院“文明班级”、“五四红旗团支部”,05高职……班获得院“文明班级”,所带的班级也涌现了一批先进,例如……同学获省优秀学生干部、……同学获得省三好学生荣誉称号等。

不断进步,日臻成熟是我对自己的总要求,也是我期望达到的个人目标。因为有这个方向,在立足辅导员工作之余,我积极主动地承担各项工作任务,一直协助党支部副书记、团总支书记做好党建、团建工作;工作之余,考取了厦门大学在职研究生。在这三年, 我一直提醒自己回头看看,看看自己走过的路,反省、总结自己,得到了领导及同事的肯定,先后获得院“优秀辅导员”,院辅导员主题班会技巧比赛二等奖,漳州市“高校优秀辅导员”,院“优秀xxx员”等荣誉称号。

以上是我对自己三年工作经历的总体介绍,希望通过这些介绍能让各位领导和老师更好的了解我。

二、岗位优势

对于系团总支书记这个职位,我觉得自己有以下三方面优势:

第一、熟悉学生思想政治教育和管理工作,具备良好的思想政治素质并取得了一定的成绩,得到领导、同事的肯定。

第二、我长期协助党支部开展党务活动、熟悉团学工作。三年来我一直从事这方面的相关工作,长期协助团员推优、发展党员等工作,并以团总支委员的身份,协助团总支书记做好各项工作,从组建临床系团总支,到健全团总支制度,再到成功举办“爱我漳州,超友组合”文艺晚会、“红五月演讲比赛”、“圣诞舞会”等活动,我都全力去做好,丰富学生的第二课堂活动,锻炼学生干部的组织协调能力、同时也增强了团总支在学生中的影响力。

第三、我觉得我具备担当该职务所必须的综合素质。首先,我具有较强的事业心和责任感,工作认真负责,具有严明的组织纪律性,吃苦耐劳的优良品质。办事稳妥、耐心,坚持不懈,对所承担的工作能够严格、及时的完成。与他人团结共事,并具备较好的组织协调能力。

当然我自身还存在一些不足的地方,如工作创新稍显不足等。不过我有信心在以后的工作中扬长避短,在领导和同事的帮助下不断进步。

三、工作设想

如果今天我竞选成功,有幸成为临床系团总支书记,我将带领团总支的全体成员,尽全力完成学院交给的各项任务,使团总支成为一个积极向上团体,成为学校的得力助手和学生信赖的组织。具体体现为以下五个方面。第一、上下一心,独立开展工作。

系团总支是在系党总支、上级团组织领导下开展工作的团的基层组织, 所以我们将坚决拥护学院的方针政策,贯彻院党委的指导思想,配合院团委、系党总支的具体工作精神和方针,独立开展各项工作。

第二、落实团总支的日常管理工作,建设良好学风、推进党团建设。 以落实学生日常行为规范、晚自习制度这条主线贯穿于学风建设始终。成立帮教小组,采取优秀学生“一帮一”助学活动,另外,应广大学生英语考级的需要,成立学习小组,定期集中练习、交流等。促进我系良好学风的形成。

推优程序培训、开展“”爱国教育等系列团日活动,增强学生的党团知识,为推进党建工作打下坚实的基础。

第三、结合实际情况,开展品牌活动项目,走特色化发展道路。

结合本系专业特点可举办系列特色活动,如爱牙日、爱眼日等宣传活动;与党支部立项相结合开展医学生心理咨询活动,发挥党员的先进性,同时也帮助学生缓解心理压力。另外,我们还志在打造一支优秀的青年志愿者队伍,进一步塑造团总支的良好形象,落实团总支的工作。

第四、狠抓团总支制度与学生干部队伍建设,健全组织制度,培养优秀学生干部。

建立健全团总支的制度建设,健全会议制度,培养学生干部的组织纪律性、加强对学生团总支工作的有效指导。制订明确的学生选拔、管理办法,在干部选拔中把好质量关,选拔综合素质好的学生加入这个团队,通过定期开展“如何当好学生干部”、“如何处理学习与工作之间的关系”等主题的学生干部交流例会、学生干部技能大赛等加强对学生干部的能力锻炼,培养一支学习好、能力强、肯做事的学生干部队伍。

第五、要加强与各系团总支的联系与沟通,互相学习,交流借鉴先进经验、促进各系团总支的合作与发展。

人生有三“现”:自我表现,被人发现,梦想实现。我现在站在这里表现自己的能力,需要大家来发现我,帮我实现这个梦想。希望大家支持我,投我一票。但是竞争上岗,无论今天结果如何,我将以古人的那句名言:“不可以一时之得意而自夸其能;亦不可以一时之失意,而自坠其志。”来自勉,一如既往地勤奋学习,努力工作。谢谢大家!

竞聘宣言霸气的篇二

各位领导,同志们:

大家好。

尽管有些紧张,但是我很高兴能够参加这次岗位竞聘,获得这样难得的锻炼、学习和交流的机会,希望大家给予关心与支持。

我参与竞聘的岗位是公司团总支书记。竞聘报告的主要内容包括三个部分:(一)对公司共青团工作主要内容及团总支书记岗位职责的浅显认识;(二)自己的竞聘优势;(三)对加强和改进公司团工作的一些思考。

共青团工作有其特殊性,因为她工作的主要对象是广大团员青年。 青年是企业的未来,社会的未来,民族的未来。xxxxxx曾经指出:“一个有远见的民族,总是把关注的目光投向青年;一个有远见的政党,总是把青年看作推动历史发展和社会前进的重要力量。我们的民族就是这样的民族,我们的党就是这样的党。”

企业团组织就是要在党的领导下,发挥好组织青年、引导青年、服务青年的积极作用,为企业党的建设和生产建设贡献自己的力量。

展壮大的过程中,他们将会不断进步,成长为更强大的中坚力量,不断地成就事业的辉煌。

面对新的历史条件和发展机遇,如何更好地发挥广大团员青年的作用,推动**公司乃至**的科学发展?这就是公司团组织首先要解决的课题。而最需要对这个课题予以深思并正确应对的,就是团总支书记的责任。

团总支书记岗位并不意味着权利,而是一种责任。要想担负起这种责任,个人必备的素质、专业能力以及长期不懈的付出缺一不可。对于竞聘这个岗位,我认为自己在以下几个方面存在明显优势:

二是实践经验。作为团组织负责人,特别是在过去的近三年工作中,自己各方面得到充分锻炼,无论是政治理论水平,还是业务素质都有了明显的进步,对公司团工作已没有了开始时的生疏,逐渐有种得心应手的胜任感,对处理团建和团员管理等具体工作的突出问题和难点,也积累了许多宝贵经验。

论,学习专业技术,学习科学文化知识,助推企业人才培养工作;配合工会等组织积极开展文化体育活动,丰富青年职工生活;广大团员青年能够发挥聪明才智,主动为公司的建设发展献计献策。

尽管公司团组织在不断努力,也取得了一定成绩,但是还存在一些问题和不足。例如团员青年的思想教育和理论学习抓得不细;团员青年人才培养没有实现制度化;青年文明号等一些活动流于形式;青年之间的交流沟通不够深入等等。这些都需要在今后的工作中加以关注和改进。

个人认为,改进团工作,必须要从公司的具体实际出发,既要研究青年人个性特点,也要注意单位工作特点。大致思路和一些具体举措有:

一、从规范化做起,抓好团组织的基础工作,促进共青团的组织建设与制度建设。要要按照团章要求开展组织生活,坚持团课以及谈话、谈心等基础制度;要建立完善团员的考核评价体系,并进行对支部进行达标考核。要充分发挥好党组织的后备军作用,结合开展 “双推”工作进行优秀团员青年的推优荐才,抓好优秀团员、团干部的评比推荐工作,并且做好典型的宣传工作。

二、加强理论学习、提升业务水平;创建学习型团组织,培养知识型人才。团组织是党组织的助手,除了加强共青团理论知识的学习,还要加强党的知识以及路线方针的宣传,使党和国家政策深入人心。另一方面,要积极参与企业宣传、文化建设工作,例如主动宣传集团和公司职代会精神,配合有关部门抓好港情教育和维稳工作。

此外,还要弘扬以人为本,服务企业的理念,抓好青年人才的培养工作。支持、鼓励青工学技术、钻业务,为团员青年创造更多更好的培训机会,为青年人才提供能够展示其才华、拓展其能力的舞台,谋求更合理的待遇与政策,完成为企业发展输送德才兼备的合格人才的任务。

三、围绕经营管理和具体业务工作发挥作用,把青年文明号创建工作落在实处。要积极做企业生产建设的帮手,鼓励青工立足岗位做贡献,使广大团员青年创造性地发挥在经营、管理和服务工作中的生力军和主力军作用。

四、以青年喜闻乐见的活动为载体,凝聚思想,鼓舞斗志,提升活力。要从青年人的个性出发,引导团员青年参加丰富多彩的文化体育活动,活跃气氛,聚合力量,使青年人具有更健康的思想,更强健的体魄,增强在工作干劲和动力。

五、维护青年群众的合法权益,反映青年人的意愿和呼声。要真正做好团员青年之家的创建,从工作、生活等各个方面去关心团员青年的生活,了解他们的需求,解决他们的实际困难。

六、加强各团组织的沟通、交流,学习借鉴先进的团工作经验,提升个人素质,提升团建水平。

各位领导,共青团工作看似平凡简单,但做得好也很难。而做好工作的前提是领导的关爱和支持,是各部门的配合与帮助,是我们全体团员青年的共同努力。请大家相信我,支持我,**公司团总支的团员青年一定会为港口和公司的发展作出不平凡的的贡献!

竞聘宣言霸气的篇三

各位领导、同事们:

大家好!我是来____的__x,今天很高兴有这样的一个机会参加机关团支部书记的竞选。

来____快__年了,__年的工作学习,让我在工作中更注意发挥主观能动性,具备一种勇于接受挑战的信念。同时,铸造了我诚实、守信的做人宗旨,能够与人团结共处。相信这些将有助于我更好的深入青年,开展工作。

虽然在机关没有正式接触过团的工作,但和一位原支委在同一科室,也从旁协助,了解到一些。而我在中学时期也曾担任过班里的组织委员,组织过各种文体活动、志愿者活动等,这些都对我的组织协调能力有很大提升。

成为团支部书记,是一种荣誉,更是一种责任。我自信有能力担起这副担子,因为我的热情,我的毅力,我实事求是踏实稳重的工作态度。如果我有幸当选,对于以后的团支部工作,我有以下三个设想:

一是举办青年沙龙活动。

二是与社区青年汇联合举办活动。

五四座谈会上,连书记讲过,机关的青年活动要在地区起到带头作用。今后机关青年活动可以扩大范围面,与社区青年汇紧密联合,打造一个更大的朋友圈。满足青年在安全、情感归宿和个人发展等方面的需求;使青年感受到被尊重、有希望;将相当数量的“被动青年”引导成为“能动青年”,促进青年的成长和发展。

三是志愿者服务活动。

参与志愿工作,既是在帮助他人、服务社会,同时也是在传递爱心和传播文明。志愿服务个人化、人性化的特征,对缓解社会矛盾,促进社会稳定有一定的积极作用。在座参加过青年志愿者的朋友们,应该都感受过志愿者那种神圣、无私、团结的集体力量感。每当看到上访的群众在楼道里大声喧哗、肆意谩骂,很多青年干部都会感到束手无策。不过人心都是肉长的,我们可以以真心换真心。通过我们坚持不懈的志愿服务,最终达到,当群情激愤的上访群众看到面前站立的是一个个为他们打扫卫生、维护治安、关心孤寡老人、帮助病患的年轻面孔时,他们能够缓和情绪,平静的坐下来,通过正当途径来反应他们的合理诉求。这样,我们的活动也能为地区工作贡献一份力量。

古人说:“不可以一时之得意,而自夸其能;亦不可以一时之失意,而自坠其志。”无论竞选结果怎样,我都将一如既往的努力工作。同时,我也相信:“经历就是财富”,相对于结果,我更重视参与的过程,如果这次竞选不成功,那说明我自身还有很多不足,我会认真总结、努力改进,以积极的心态,迎接下一次的挑战。

各位领导、同事们,一次短短的竞选演讲不足以表达我展望未来工作的豪情壮志,我想说:“给我一次机会,我将还您一份满意!”请大家相信我,支持我,谢谢!

竞聘宣言霸气的篇四

尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:

大家上午好!

首先感谢公司给予我这次展示自己的机会,中层干部实行公平、公正、公开的竞争上岗,我一是坚决拥护、二是积极参与。本着锻炼自己,为大家服务的宗旨我站在了这里,希望能得到大家的支持。

一、个人基本情况

我叫xxxx,汉族,23岁,中国xxx党员。2014年7月毕业于热作学院经管系,同年1月进入中国石油云南普洱销售分公司工作。在普洱公司期间,我在茶城加油站实习了六个月,先后实习了加油员、前庭主管、收银员等岗位,从中直面的了解了作为销售终端的加油站所从事的基本业务。7月中旬我被借调至综合办公室见习,10月底参加机关一般管理人员双选成功竞聘到文书岗。

二、竞聘优势

今天,我竞聘的职位是公司团总支书记。理由有三点:

第一点,我认为这有利于提高自己的综合素质,全面发展自己。我觉得越是新的工作新的环境越富有吸引力和挑战性,越是能够学到新知识,开拓新视野,挖掘新潜力。挑战与机遇同在,压力与动力并存,这次竞聘新的岗位,目的在于锻炼自己,提高自身综合素质,从而在今后更好的做好服务工作。

第二点,我认为自己具备担当该职务所必须的政治素养和个人品质。首先,我有较强的敬业精神,在这一年多来的中油工作经历中,一是培养了我严明的组织纪律性,吃苦耐劳的优良品质,相信这是干好一切工作的基础。二是长期协助公司开展党、工、团活动,锻炼了我作为团干应具备的综合能力。组织开展了“爱我中油”、“中油情·茶乡缘”、“同心卡·爱心传递”、“满意工程·五小建设”、“青年交流会”等主题活动;在负责宣传报道工作期间,公司荣获云南公司优秀组织单位荣誉。在省公司征文比赛中获奖二等奖,参与完成了公司各类会议材料的编写工作。

其次,我兴趣广泛,思想活跃,接受新事物能力较强,工作中能发挥主观能动性,具备一种勇于接受挑战的信念。同时,我也相信“三个臭皮匠,顶个诸葛亮”工作中遇到难以解决的问题,懂得及时征求他人意见,相信集体的力量,而不会盲目的独断专行。

第三点,我认为自己具备担当该职所必须的知识和能力。首先,我认为自己具有较好的的理解判断能力。自参加工作以来,通过不断学习政治理论、业务知识、文化知识,对上级指示的理解能力、对偶发因素的应变能力不断加强。其次,具有较扎实的语言文字表达应用功底。学校里多年积累的团支书工作经验,参加工作以来在基层锻炼积累的销售口才,加上参加公司演讲比赛和竞聘演说,让我懂得一些与人交谈、演讲演说的语言艺术,不断增强了自己的语言表达能力。最后,我信奉诚实、正派的做人宗旨,善于将心比心,联络感情,能够与人团结共处,具有良好的组织协调能力。相信这将有助于我更好的深入青年,听取青年的呼声,表达青年的愿望,切实为他们解决实际困难,赢得他们的拥护。

四、工作思路

综上所述,我自认为已具备了担任团总支书记的条件,如有幸竞职成功,我将迅速找准自己的位置,在公司党总支和上级团委的领导下,坚持一个“原则”,实现“两个转变”,抓好“六项工作”。具体的讲:

(一)要坚持“一个原则”。那就是坚持“紧密联系党组织、紧密联系青年,扎扎实实开展工作“的办事原则。

(二)要实现“两个转变”。首先是实现角色的转变,既当指挥员,又当战斗员,和所有团员青年们,思想上同心,目标上同向,行动上同步,事业上同干。发挥整体优势,创造一个良好的工作氛围。其次是实现思维方式的转变,坚持以党的xxx和“三个代表“重要思想为指导,在工作方式上不仅要学习前辈的经验,更要结合实际,不断开拓创新,与时俱进,把工作做细致,做全面,保证工作落到实处。

(三)要抓好“六项工作”包括:

1.抓好队伍建设,打造极聚向心力、战斗力的团组织。首先根据我公司特点,按照将战斗堡垒建在基层的方法,狠抓整个公司的团组织工作。其次,解决好团干部的政治、思想、能力问题,强学习强培训,狠抓团干队伍建设。深化“双推优”工作,推荐优秀团干部担任基层加油站经理、团支部书记等领导职务,按照一个季度发展一批党员计划,推荐优秀团员青年加入党组织,为公司发展培养政治上靠得住,工作上有本事的青年骨干人才。

竞聘宣言霸气的篇五

尊敬的领导、老师们:

大家好!我今天是来参加学校团委书记的竞聘的。

我今天竞选的思想理念是服务师生,协助分担政教工作,架起一条沟通领导、师生、社会的桥梁。假如我能得到领导老师们的信任,顺利当选的话,我将会发挥团工作的独特优势和作用,减轻老师们的负担,使其成为学校德育工作的一个重要组成部分,成为对学生进行思想教育的重要阵地。具体采取以下设想:

1、每月定期召开学生会、团委干部学习会议,培养学生骨干的组织和管理能力。让他们熟悉并逐渐负责学校的各项量化管理,而各线的负责老师只需做适当的指导工作,从而减轻老师们的管理压力,腾出更多的时间从事教学工作;同时这些骨干学生干部,也将会在各班的班干部队伍中起到核心管理作用,分担班主任的部分工作,让我们的班主任也轻松一下吧。当然,午休、晚修前的值日,也将由我们的学生巡逻队来完成,老师们只需在办公室里处理一些突发的事件。

2、规范团支部的日常工作与活动,定期召开支部生活会议,同时要求各年级团支部定期举行团知识学习活动。力争通过各种教育活动,使每个团员在集体中真正发挥先锋模范作用,为推进校园文明建设做贡献。

3、办好团校,进一步加强对入团积极分子的培养教育,采取四定措施,定培养帮助对象、定团课教育内容、定谈话走访、定考察发展目标。主动发现并吸收进步青年加入共青团组织,有计划、有步骤地发展新团员,力争成熟一批,发展一批,不断壮大本校的共青团队伍。

4、逐步完善学生干部和团员干部的建设。在学生会中设立主席和各部委,各年级各班成立团支部,让他们明确职责和管理范围,对他们的工作做好指导和跟进工作。并在期末根据他们工作的态度、积极性、效果给予适当的物质奖励。

5、为学生干部制定严明的赏罚条例。让学生的自我管理工作有章可循,有例可依。同时对学生干部一律采取竞选聘用制,并利用升国旗或课间操时间为他们颁发工作证。

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