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最新银行落实工作会议精神汇报(实用6篇)

时间:2023-09-24 22:10:30 作者:QJ墨客 最新银行落实工作会议精神汇报(实用6篇)

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗?以下是我为大家搜集的优质范文,仅供参考,一起来看看吧

银行落实工作会议精神汇报篇一

作为一名普通的公民,我也对社会治安、公共安全等问题有着自己的关注和担忧。近日,我有幸参加了一场公安工作会议,并聆听了相关人员对公安工作的报告。通过这次会议,我深刻感受到了公安工作的重要性和紧迫性,同时也对公安工作取得的成绩深感钦佩。在此,我想与大家分享一下我对这次会议的心得体会。

首先,公安工作会议中,报告者对近年来公安工作的成绩进行了全面的梳理和总结。这其中包括公安机关打击犯罪的力度不断加大,社会治安状况稳定向好等问题。这让我深感公安工作在保障社会安全和稳定方面做出了巨大的贡献。同时,报告者还指出了现阶段公安工作中存在的问题和不足,如部分地区腐败问题的存在以及部分公民的安全感不强等。这让我明白公安工作并不是一帆风顺,仍然需要继续努力和改进。总之,这次报告在客观而又真实地反映了公安工作的现状,提供了一个清晰的工作蓝图。

其次,在公安工作会议中,报告者也对今后一段时期公安工作的发展方向和目标做了详细的规划。报告提出,公安机关将进一步加强打击犯罪力度,积极开展社会安全综合治理,提高公民的安全感和幸福感。报告者还提到,公安工作将加大对网络安全和反恐怖工作的投入,以应对以网络犯罪和恐怖袭击为代表的新型安全威胁。这使我深受启发,对公安工作的重点以及应对未来安全挑战的具体措施有了更加清晰的认识。我相信在报告提出的指导下,公安工作将能够更好地适应和应对社会和技术的不断变化。

第三,会议中,报告者强调了公安工作的推进需要全民参与。他们指出,只有政府、公安机关和公民共同努力,才能实现社会治安的持续稳定和整体安全形势的好转。这一点使我感到,公安工作不仅仅是公安机关的工作,而是每个公民都要参与进来的事情。作为公民,我应该做好个人的安全防护工作,增强安全意识,提高自我保护能力。同时,我也应该主动配合公安机关的工作,积极参与社区治安建设,共同维护社会的和谐稳定。

最后,在公安工作会议中,我深感公安工作的重要性。公安工作直接关系到人民群众的安全感和幸福感,关乎社会的和谐稳定和发展。无论是公安机关的努力,还是每个公民的参与,都对公安工作发展起着重要的作用。我深切地希望公安工作在未来能够取得更多的成绩,社会的安全和稳定得以更好的保障。

综上所述,这次公安工作会议使我深刻认识到了公安工作的重要性和紧迫性,了解了公安工作取得的成绩和存在的问题,明确了公安工作的发展方向和目标。同时,我也明白了公安工作需要全民参与的现实。我相信,通过公安机关和公民的共同努力,我们一定能够共同创造一个更加安全和稳定的社会。

银行落实工作会议精神汇报篇二

当前,我行不良贷款实际占比在百分之六十以上,对我行业务经营和加快发展形成了严重的“瓶颈制约”。由于我行不良贷款形成时间长、金额大,许多呆滞呆帐户已被判了“死刑”,面对经济案件多、经营效益差、不良资产居高不下、干部员工精神面貌不佳的严峻形势,我们感到:大发展小困难,小发展大困难,不发展难中难。当前制约我们前进的步伐,很大程度是受资产质量的影响,要谋求我行的“大发展”,必须搬开不良资产这个“绊脚石”。近几年,市分行对各项经营指标进行考核时,对不良贷款的考核力度很大,对效益工资的分配影响一样很大。因而,要解决我行的经营与发展问题,一方面要多增存款,壮大经营实力,另一方面就是多清不良贷款,优化资产质量。有些同志说,还有一条途径,就是想办法扩张规模,靠规模扩张稀释不良,改良资产。这个办法很好。但是,我们面临的企业群体整体较差,规模不大,潜力有限,前景一般,很难从上级行争取到信贷政策。再从另一个侧面来看,扩张规模和清收不良又是两个概念。省、市两级分行对清贷指标都是钢性考核,既与当年效益工资分配联系紧密,又与次年贡献工资的基数确定密不可分。省行领导对不良贷款有一套核算理论,简单来讲,就是清收一百万的不良贷款,相当于搞回一个亿的存款。同时体现在经营方面,它改良了资产,体现在效益方面,它的价值又间接地体现在利润里面。由此可以看出,下大力气清收不良贷款,既可以解决面临的发展问题,又可以解决我们的工资问题。既可以改良我们的`资产,又壮大了经营实力。

二、当前清贷工作中存在的几个难点

实事求是来讲,清收不良贷款犹如坚冰,越积越厚越不易攻破。越往后越是硬骨头。从不良贷款的成因来看,绝大多数是计划经济向市场经济过渡时期银政不分、银行过多地承担社会义务而形成的信贷资金沉淀,以及市场经济初期国家产业政策调整造成的企业风险向银行的转嫁所致。从我行的清收现状来看,主要存在以下几个难点:

1、外流贷户清收难。经我们了解,有很大一部份贷户常年外流,甚至是举家外流,而且他们的贷款既无抵押也无担保或是担保无效,给清收工作造成很大的困难。

2、胜诉的案件执行难。前几年,我们曾尝试通过大量起诉贷款户,寻求清贷途径,但赢官司不赢钱。案件执行艰难,时至今日,仍有大批胜诉贷款无法收回。主要是法院执行力度不够。

3、村集体贷款收回难。目前,我行有相当一部分农户贷款,均系原村集体落贷给村民的,这部分贷款形成不良原因极其复杂,牵扯到很多因素,多年来它们连利息都不予偿还,更别说本金了。

4、问题贷款清收难。两年前,支行清贷队人员就曾反映,个别内部人员将贷户归还的贷款私自截留自用,至今不予归还。支行曾与这些人员进行过沟通,由于无据可查,导致这部分贷款事实上已经被蒸发。

5、碍于情面清收难。由于有部分贷款与内部员工之间有着千丝万缕的复杂关系,实际清收起来也十分困难。

6、责任不清落实难。有些贷款的第一责任人由于调离、退休、退养等原因,造成责任难以落实,甚至贷户是谁都无法搞清楚,让我们的清贷人员根本找不到着力点。

除上述原因外,形成不良资产越积越多的原因还有以下三点。一是受客观环境的影响,我县没有大型企业作支撑,加之其他工商企业的经营包袱沉重,机制不活,效益不佳的问题也很明显,许多国营或集体企业处于停产、半停产状态,我们自然也受到了连带影响。二是有怕苦畏难情绪,缺乏下猛药、出重拳、不获全胜决不收兵的决心。三是清收机制不健全,清贷人员流动频繁,干好干坏一个样,激励机制跟不上。纵上所述。如何活化不良资产,尽快调整干部职工在清收工作中的精神状态,已成为摆在我们面前亟待解决的一个核心问题。

三、今后清贷工作的思路及对策

银行落实工作会议精神汇报篇三

同志们:

在元旦工作会议上,我们确定了一季度工作重点,是一手抓存款,一手清不良。前天,我们针对当前面临的紧迫形势,紧锣密鼓又组织召开了一次存款专题会议,同时为了把清贷这项工作抓早、抓好、抓出实效,今天我们又决定再召开一个清贷动员会。鉴于清贷工作的复杂性和紧迫性,这个会议,我们主要以座谈的形式,发动有识之士献计献策。通过群策群力,广纳良言,上下沟通,改进措施,切实为我行的清贷工作把把脉,会会诊。首先,我讲几点意见:

一、要清醒认识清贷工作的紧迫性和重要性

当前,我行不良贷款实际占比在百分之六十以上,对我行业务经营和加快发展形成了严重的“瓶颈制约”。由于我行不良贷款形成时间长、金额大,许多呆滞呆帐户已被判了“死刑”,面对经济案件多、经营效益差、不良资产居高不下、干部员工精神面貌不佳的严峻形势,我们感到:大发展小困难,小发展大困难,不发展难中难。当前制约我们前进的步伐,很大程度是受资产质量的影响,要谋求我行的“大发展”,必须搬开不良资产这个“绊脚石”。近几年,市分行对各项经营指标进行考核时,对不良贷款的考核力度很大,对效益工资的分配影响一样很大。因而,要解决我行的经营与发展问题,一方面要多增存款,壮大经营实力,另一方面就是多清不良贷款,优化资产质量。有些同志说,还有一条途径,就是想办法扩张规模,靠规模扩张稀释不良,改良资产。这个办法很好。但是,我们面临的企业群体整体较差,规模不大,潜力有限,前景一般,很难从上级行争取到信贷政策。再从另一个侧面来看,扩张规模和清收不良又是两个概念。省、市两级分行对清贷指标都是钢性考核,既与当年效益工资分配联系紧密,又与次年贡献工资的基数确定密不可分。省行领导对不良贷款有一套核算理论,简单来讲,就是清收一百万的不良贷款,相当于搞回一个亿的存款。同时体现在经营方面,它改良了资产,体现在效益方面,它的价值又间接地体现在利润里面。由此可以看出,下大力气清收不良贷款,既可以解决面临的发展问题,又可以解决我们的工资问题。既可以改良我们的资产,又壮大了经营实力。

二、当前清贷工作中存在的几个难点

实事求是来讲,清收不良贷款犹如坚冰,越积越厚越不易攻破。越往后越是硬骨头。从不良贷款的成因来看,绝大多数是计划经济向市场经济过渡时期银政不分、银行过多地承担社会义务而形成的信贷资金沉淀,以及市场经济初期国家产业政策调整造成的企业风险向银行的`转嫁所致。从我行的清收现状来看,主要存在以下几个难点:

1、外流贷户清收难。经我们了解,有很大一部份贷户常年外流,甚至是举家外流,而且他们的贷款既无抵押也无担保或是担保无效,给清收工作造成很大的困难。

2、胜诉的案件执行难。前几年,我们曾尝试通过大量起诉贷款户,寻求清贷途径,但赢官司不赢钱。案件执行艰难,时至今日,仍有大批胜诉贷款无法收回。主要是法院执行力度不够。

3、村集体贷款收回难。目前,我行有相当一部分农户贷款,均系原村集体落贷给村民的,这部分贷款形成不良原因极其复杂,牵扯到很多因素,多年来它们连利息都不予偿还,更别说本金了。

4、问题贷款清收难。两年前,支行清贷队人员就曾反映,个别内部人员将贷户归还的贷款私自截留自用,至今不予归还。支行曾与这些人员进行过沟通,由于无据可查,导致这部分贷款事实上已经被蒸发。

5、碍于情面清收难。由于有部分贷款与内部员工之间有着千丝万缕的复杂关系,实际清收起来也十分困难。

6、责任不清落实难。有些贷款的第一责任人由于调离、退休、退养等原因,造成责任难以落实,甚至贷户是谁都无法搞清楚,让我们的清贷人员根本找不到着力点。

除上述原因外,形成不良资产越积越多的原因还有以下三点。一是受客观环境的影响,我县没有大型企业作支撑,加之其他工商企业的经营包袱沉重,机制不活,效益不佳的问题也很明显,许多国营或集体企业处于停产、半停产状态,我们自然也受到了连带影响。二是有怕苦畏难情绪,缺乏下猛药、出重拳、不获全胜决不收兵的决心。三是清收机制不健全,清贷人员流动频繁,干好干坏一个样,激励机制跟不上。纵上所述。如何活化不良资产,尽快调整干部职工在清收工作中的精神状态,已成为摆在我们面前亟待解决的一个核心问题。

三、今后清贷工作的思路及对策

银行落实工作会议精神汇报篇四

公安是维护社会安全、保护人民群众生命财产安全的重要力量,其对于国家的稳定和民众的安宁具有不可替代的作用。为了更好地推动公安工作,各级公安部门定期召开会议,以总结工作经验、研究和解决问题。本文将从报告内容的重要性、会议氛围的重要性、落实会议精神的重要性、公安工作的现状和未来发展的展望五个方面,探讨公安工作会议报告的心得体会。

首先,会议报告内容的重要性不容忽视。公安工作会议报告是对过去一段时间内公安工作的总结,对未来工作的部署和展望。其中包括各项工作的完成情况、存在的问题以及解决方案。这些报告内容直接关系到公安工作的有效性和效率,对于推动公安工作的发展至关重要。因此,报告内容的真实性、客观性和全面性是保证公安工作有效开展的基础。

其次,会议氛围的重要性不容忽视。公安工作会议是广大公安干警倾诉经验、传播精神、凝聚力量的重要平台。会议的氛围将直接影响到干警的工作积极性和创造力。一个积极向上、团结和谐的氛围能够激发广大公安干警的工作热情,促使他们更加投入到工作中,提高工作效率。因此,会议组织者需要创造良好的氛围,通过宣传激励、优秀案例分享等方式,激发公安干警的工作激情和创新意识。

再次,落实会议精神的重要性不容忽视。公安工作会议报告的主要目的是为了分享和总结工作经验,明确工作重点,解决工作中存在的问题。因此,会议报告的内容不能仅仅是停留在报告本身,更重要的是把会议精神转化为实际行动。各级公安部门要结合自身实际,制定切实可行的工作计划,明确目标任务,为公安工作的深入推进提供有力支撑。

然后,我们要认识到公安工作所面临的现状。当前,犯罪形式和手段日益复杂多样,公安工作面临着前所未有的挑战。同时,公安工作人员的工作压力和工作强度也日益增大。因此,我们要通过会议报告,及时总结问题、回顾经验、研究解决方案,以应对现实挑战,提高公安工作的针对性和有效性。

最后,我们要展望公安工作的未来发展。当前,社会治安形势日趋严峻,人民群众对安全问题的期待越来越高。因此,公安工作必须不断适应时代的发展变化,不断提升能力和素质,才能更好地履行自己的职责。未来,公安部门要更加注重科技的应用,提升侦查和预防犯罪的能力;要加强与其他部门的协作,形成合力,共同维护社会安宁;要完善公安工作机制,提高公安工作的科学性和规范性。只有这样,才能更好地适应时代的发展需求,推动公安事业的快速健康发展。

总之,公安工作会议报告是推动公安工作的重要组成部分。我们需要充分认识报告内容的重要性、会议氛围的重要性、落实会议精神的重要性,同时要了解公安工作的现状和未来发展的展望。只有这样,才能更好地提高公安工作的效能,为维护社会稳定、保护人民群众生命财产安全发挥更大的作用。

银行落实工作会议精神汇报篇五

通过这次会议的学习,我深有感触。作为邮政储蓄银行的一名普通员工,我会牢记自己的工作职责,不辱使命。勤奋严谨,求真务实。认真学习邮政储蓄银行业务操作流程和规章制度。努力抓发展,提高自己的业务水平,首先要从服务上完善自己,体现出客户之上,做到与用户交流时,保持面带微笑,目光注视用户,让用户感到我们的诚意。接待用户时热情周到,和睦友善的为用户服务,耐心解答用户询问。不得对用户态度生硬、冷淡、表现出不耐心、搪塞、敷衍的心态。规范使用文明服务十字用语。我觉得“要想别人善待自己,首先是自己善待别人”与用户之间也是如此。其次就是认真、正确宣传邮政储蓄银行中间业务。如:保险、基金、理财等。要遵循自愿和诚实的信用原则,自觉维护双方的利益。合法经营,自觉接受上级监督管理部门的监督管理,严格执行上级机构制定的业务发展计划。负责产品的介绍、宣传、营销,受理客户对产品的咨询和解释,真诚地帮客户理财,并做好如实告知义务。

风险管理也是金融行业的重点,它包括文化、制度和技术三个层面。我们与国际先进银行相比,技术和制度固然有很大差距,然而首先最重要的是风险文化的不成型。在认真总结自身教训的基础上,我们可以首先引用建设银行的风险理念“了解客户、理解市场、全员参与、抓住关键”。在操作风险上要时刻警惕和防范。要做到心中有数,要知道也许我们一个微小疏忽,可能给客户带来很大麻烦;我们的微小失误,可能给邮储银行带来巨大损失;贪欲、失德、腐败必然给自己、亲人和邮储银行带来耻辱。

我想:过去,我们过分重视编写制度条例,各级机构和每个环节“层层加码”,比如有的交易要客户按十几个手印,签几十个名。这种做法看似很安全,但实际上并不能真正达到目的。近年来,我们主要业务流程优化,找出关键的风险点,取消不必要的控制环节,在方便客户的同时又加强了风险控制。针对过去粗放随意的工作作风,我们应该做到“务实、高效、严谨、廉洁”的八字方针,认真做好风险防范工作,提高风险意识,严密内控。

作为邮政储蓄银行的员工,我深感惭愧,同时更觉责任重大。我想我们不能有任何懈怠,必须付出更艰苦的努力。只要我们共同努力,我相信邮政储蓄银行的明天是美好的!

银行落实工作会议精神汇报篇六

中国银行长春新民大街支行:

我在20xx—20xx学年里,经本人申请,由民政部门开据的家庭生活困难证明,同中国银行长春新民大街支行、吉林大学三方签订了《中国银行国家助学贷款借款合同》,一次授信,分批放款。

20xx年月日获得了中国银行长春新民街支行助学贷款,解决了自己的学杂费等实际困难。

由于家庭生活困难没有得到缓解,20xx—20xx学年需要继续贷款。特向中国银行股份有限公司长春新民大街支行提出继续申请贷款。

本人保证毕业后按时还本还息。

请批准为盼。

此致

敬礼!

xuexila

20xx年x月x日

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