心得体会是个人在经历某种事物、活动或事件后，通过思考、总结和反思，从中获得的经验和感悟。心得体会对于我们是非常有帮助的，可是应该怎么写心得体会呢？以下是我帮大家整理的最新心得体会范文大全，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。
提高教学质量培训心得体会篇一
当一名教师不容易，但是要当一名好幼儿教师却是非常不易的，通过本次的培训，我更进一步的了解“学高为师，身正为范”这八个字对于幼儿教师的重要性。我们教育的对象是幼儿，对于幼儿来说幼儿园就是他们接触社会的第一步。身教重于言教，幼儿教师个人的范例，对于幼儿幼小心灵的健康和成长是任何东西都无法代替的最灿烂的阳光，所以幼儿教师要加强师德修养，以自己崇高的情操和良好的思想道德风范去感染幼儿和教育幼儿，为幼儿树立良好的榜样，给予他们正面，积极的教育，使幼儿从小身心都得到健康的发展。
业道德修养，应具有优良的品德和高尚的'情操。针对近期全国各地出现的幼儿老师虐待儿童现象，我园对师德着重对“师德”进行了深入全面的讲解，师德，不是简单的说教，而是一种精神教师教育学生既要言教，又要身教，而身教重于言教，所以教师必须加强职体现，一种深厚的知识和文化品位的体现！强调老师要有爱，爱是幼儿身心健康成长的需要，是师生沟通的桥梁，爱能营造良好的育人氛围。即使面对调皮的小朋友也要严而有理，严而有度，严而有方。
通过师德学习，我对幼儿教师职业道德有了更深刻的认知理解，明确认识到在教育过程中，应该以什么样的职业道德思想、情感、态度、行为和作风去待人接物、处理问题，做好工作，为幼儿及家长服务。表示将对孩子给予全身心地热爱，无私的关怀，做儿童世界的守护者！
一个人的性格就写在脸上，一个人的人品就刻在眼里。作为一名优秀的教师，给人的第一印象非常重要，面对别人随时保持诚恳地眼神，让别人从你的眼神里看到你的人品。
因此，师德——不是简单的说教，而是一种精神体现，一种深厚的知识和文化品位的体现！师德需要培养，需要教育，更需要的是——每位教师的自己修养！我愿我的爱奉献在我热爱的工作岗位上，我愿我的爱能感化每一个我教过的孩子。在我的人生中，不需要轰轰烈烈，只要将作为教师的美德继续下去，让自己在不断自己剖析、自己发展、自己完善、自己超越中实现我的人生价值！
总之，经过此次培训，我懂得了很多的道理，学到很多知识。在今后的工作和生活中我要不断努力，学以致用为孩子上好课，成为孩子的好朋友。
提高教学质量培训心得体会篇二
近年来，随着职校教育持续发展，对于提高教学质量的追求与探索也越来越成为了教育界和社会各界的关注焦点之一。为了适应新时期的教育需求，我校决定组织教职工参加一系列的教学质量培训，我也有幸参与其中。在此次培训中，我深受启发，获得了许多宝贵的培训心得体会。
首先，培训课程紧密联系实际。面对职校教学的特点和需求，培训安排了一系列与实际教学工作紧密结合的课程。在培训中，我们学习了职业教育理论和案例分析，这些内容使我们能够更好地理解和把握职业教育的核心要义。同时，通过实际案例的研究和分析，我们对于解决实际问题的方法和策略也有了更深入的理解和认识。这样的培训方式使我们在学习过程中能够学以致用，实际应用起来更加得心应手。
其次，培训注重师资队伍建设。作为职业学校的教职工，为了更好地适应教育改革的需求，培训课程特别关注教师的素质提升。培训通过邀请优秀教育家和专家为我们授课，分享他们多年的教学经验和教育理念，使我们受益匪浅。与此同时，我们还参与了一系列的讨论和研讨活动，与其他教职工共同探讨教学问题和挑战。这种互动的学习方式不仅增强了我们的专业知识和技能，也激发了我们进一步创新教学的动力。
第三，培训强调实践操作。在本次培训中，我们不仅接触到了丰富的理论知识，还有机会进行实践操作。通过实践操作，我们能够更好地理解和掌握教学要点，提高自己的教学能力。培训课程中安排了一些小组活动和实际案例的分析讨论，让我们运用所学知识进行实际操作和解决问题，这种锻炼对于我们的能力提升非常有帮助。通过实践操作，我们也更加深入地认识到，教育是一个实践性很强的领域，只有不断实践和尝试，才能做到真正的提升。
第四，培训注重学员评估。为了知道培训课程对于学员的实际效果，培训还特别安排了学员评估环节。通过学员评估，可以及时获取学员的反馈和意见，从而进一步优化培训内容和方式。我们填写的评估表中包含了对指导教师的评价、学习效果的评估以及课程内容的满意度等方面，诚实客观地反映了我们对于培训效果的认可和建议。这样的评估机制能够帮助我们不断改进和提高培训质量，使培训效果更加突出和明显。
综上所述，通过职校教学质量培训，我深受启发，获得了很多宝贵的培训心得体会。思考教育的本质，拓展教学思路，提升教学能力，这是我从培训中的第一点收获。培养专业化的师资队伍，注重师资结构的优化，也是我从培训中的第二点收获。实践操作和学员评估则为培训质量的优化提供了有力保障。相信通过这次培训，我会在教学工作中更加熟练地运用所学的知识和技能，提高自身的教学质量，为职校教育的发展贡献力量。
提高教学质量培训心得体会篇三
在职校教学质量培训中，作为一名教师，我深刻认识到教学质量的重要性以及不断提升的必要性。参与培训使我深受启发和感悟，能够更好地应用于课堂教学中。以下是我在培训中的体会与感受。
培训中，我主要学习了教学理论知识、教学设计以及教师自我评价等内容。
首先，教学理论知识的学习使我更加系统地理解了如何进行有效的教学。培训中，我学习了教学理论的基本概念和分类，并了解到了一些成功的案例。通过分析这些案例，我更加深入地思考了自己的教学方法和策略。同时，我也学会了如何针对学生的不同需求，有针对性地制定教学目标和计划，以促进教学效果的提高。
其次，培训中，我学习了教学设计的重要性以及相应的技巧。通过培训，我明白了教学设计应该以学生为中心，注重启发学生的思考和培养他们的创造能力。同时，培训中的实践环节也使我有机会动手制定教学设计，并与其他教师交流和分享。这样的交流和分享使我受益匪浅，不仅丰富了自己的教学思路，也拓宽了自己的教学视野。
最后，培训中，我学习了教师自我评价的方法和技巧。教师自我评价是提高教学质量和自我成长的重要手段，它可以帮助教师不断改进自己的教学方法和策略。在培训中，我了解到了如何进行教师自我评价，并通过实际操作，对自己的教学进行评价。这不仅使我对自己的教学有了更深入的认识，也帮助我找到了教学中的不足和改进方向。
在培训中，与其他教师进行交流和分享是我获取宝贵经验和启示的重要途径。
通过与其他教师的交流，我了解到了不同学校、不同学科的教学特点和经验。与他们讨论教学中的问题、挑战和解决方案，我收获了许多宝贵的经验和启示。特别是在教学设计的分享环节中，与其他教师一起讨论和修改教案，我几乎总能从中学到不同的思路和方法，这让我受益匪浅。
参与教学质量培训让我不断反思和总结自己的教学实践，不断提升自己的教学水平。
通过培训，我发现自己在教学中存在的问题和不足，比如教学策略不够多样化、语言表达能力不够、对学生需求的关注不够等等。这些问题让我意识到自己需要进一步提升，不断改进自己的教学方法和策略。同时，培训中的实践环节也为我提供了机会，让我有机会加强自己的教学技巧和方法，提高自己的教学水平。
通过参与职校教学质量培训，我的教学水平得到了提升，同时也激发了我继续学习和提高的热情。未来，我将继续关注教育领域的最新发展动态和教学理论，不断更新自己的教学方法和策略。我希望能够通过不懈的努力和学习，为学生提供更好的教学质量和服务，让他们在职校教育中获得更多的成长和进步。
提高教学质量培训心得体会篇四
时间过得真快，转眼间一年的工作马上就要结束了。回顾这一年的保教工作，有成绩也有不足，现将本年的工作总结如下：
在工作中，我能服从领导安排的各项工作，能上能下，做到不迟到、不早退，工作认真、负责，尊敬领导，团结同事，爱护幼儿，尽自己的努力做好班级的各项工作，凭自己的良心和责任心精心照顾幼儿，使幼儿得到良好的生长和发展，并逐渐使其养成自己的事情自己做好的良好习惯，得到家长的高度评价。
我十分热爱自己的本职工作，我爱孩子们，我是孩子们的好朋友、好伙伴，更是他们的好妈妈。在生活中，我时刻细心耐心地照顾、爱护他们，午睡时为他们盖被子，游戏时为他们擦汗，生病时为他们喂药，为尿床的幼儿清洗被褥、衣物……闲暇时为幼儿讲故事，启发他们的智慧，通过故事改正他们生活中常规的一些小错误，和他们谈心。以致于汤璐帆小朋友多次邀请我到她们家做客，并许诺：拿好多好多玩具给我玩。我告诉优优，我喜欢看书，她马上接着说：我家里也有很多很多的'书呀。看到孩子们阳光灿烂的笑脸，我开心满足极了……我感觉我自己真正做到了一个保教老师应尽的责任。
作为保教老师，班级的卫生保健是一项非常重要的工作。为了做到班级的干净、整洁，我每天坚持仔细、认真地打扫盥洗室卫生，每天坚持为茶杯、毛巾消毒，坚持每周对班级进行按规定紫外线照射，每周用“84”消毒液擦拭桌椅、玩具、墙面、厕所、扶手等，每月清洗被褥……督促孩子要多喝水，注意个人卫生，做到饭前便后要洗手，还教育幼儿用正确的方法洗手，防止疾病的发生，积极配合园医做好幼儿身体全面的检查工作。
作为保教老师，配合班级教师的教学工作也是非常重要的。每当老师在进行教学活动时，我都会主动配合老师做力所能及的事情，如发幼儿用书、绘画油纸，指导幼儿画画、做手工、做游戏、讲故事等。我还经常在当班老师突然上面有事不在时，组织幼儿进行教学活动，写家园联系册，给家长打电话等。由于我的积极配合，得到了班级老师的肯定和称赞，我自己的素质也得到了提高。
为了提高自身的素质和技能，我坚持学习有关幼儿教育方面的知识，尝试看幼儿自理能力培养方面的研究。--年5月在开福区论文比赛中，荣获了三等奖，保教技能比武在区内荣获二等奖……在这里我要感谢园领导给了我学习的机会，希望今后领导们能为我们提供更多的学习机会，使我们保教老师的整体素质能进一步提高，以便更好地为幼儿、家长服务。
以上是我--年的工作总结及今后的学习目标。在今后的工作中，我将继续努力，继续一如既往地热爱孩子，热爱幼教事业。
提高教学质量培训心得体会篇五
那么如何提高教学质量呢？我认为：
一、不断提高自身的知识水平和业务水平，有助于提高教学质量。
一名合格的老师，只有在工作中永无休止地学习，增长知识，改变观念，才能储备一桶新鲜的“活水”，服务于学生，浇开每一朵小花。所以，要想提高教学质量，作为老师首先必须不断提高自身的知识水平和业务水平。同时，在教学过程中不断积累，勤思考，常总结，苦练基本功，不断提高教学水平。
二、注重堂课的教学质量，有助于提高教学质量
要想提高教学质量，就必须不断提高堂课的教学质量。如何提高呢？我认为要从教师在教学过程中，应该对自己所教学的内容：第一步先要自己明白；第二步要讲清楚；第三步要学生听懂（要简单，不要讲得太繁杂）；这样才能达到一个良好的教学效果。
三、抓好常规，养成良好的学习好习惯，有助于提高教学质量。
良好的学习习惯是提高学习质量的保证。习惯是培养出来的，而不是生来就有的，它是在人的学习、生活实践中逐步形成的。习惯的力量是巨大而持久的，好的学习成绩正是靠习惯的力量去完成的，而且良好的习惯一旦养成，只需教师稍加提醒就能坚持住，它将使学生终生受益。
四、积极开展课外活动，能开发学生的智力，有助于提高教学质量。
丰富的课外活动是学生展示自我的重要舞台，也是让学生把理论运用于实际的一次次实践。
它不但能展示学生各方面的才能，发展学生的个性，使学生能够得到多方面的体验，得到多方面的发展，获得多样的快乐与收获，而且也是团结协作的好机会。它不但能培养学生的创新精神，挖掘学生的潜能，也是增强学生自信心的一次机会。学生在尝试到了课外活动令人心情愉悦的同时，也增长了知识、技能，树立了信心，更有助于激发对学习的向往和热情，有助于教学质量的提高。
五、抓好后进生的补差工作，有助于提高教学质量。（4.1.将在初中部实施培优补差计划） 班级中的后进生或多或少都存在，而作为老师，不应该对他们有歧视，更应该利用一些课余的时间去关心他们，帮助他们树立学习的兴趣和信心。因此，如做好后进生的辅导，做好家校联系等等，这些看似细碎的事情，也是提高教学质量的很重要的环节。所以，我认为要提高教学质量，只有将每一个环节都做好了，就像自行车的链条一样，能紧扣住了齿轮上的每一个齿，才能发挥其效应。
总之，提高教学质量每个教师有每个教师的“法宝”，正所谓“八仙过海,各显神通”。教无定法，贵在得法，凡在教学中能符合教学规律，遵循学生认知规律的，都能使课堂效率有所提高。谢谢大家！
提高教学质量培训心得体会篇六
课堂教学中，把学生置于一种开放、主动、多元的学习环境和学习态势中，提倡自主性学习，体现学生自主探索。突出过程性，注重学习结果，以及学生在学习过程中的感受和体验。使学生的智慧、能力、情感、信念水乳交融，心灵受到震撼，心理得到满足，学生成了学习的主人，学习成了他们的需求，学中有发现，学中有乐趣，学中有收获。大大提高了教学质量。
以下是我结合平时的零星思索得出的几点体会：
生平等中的“首席”而不是凌驾于学生之上的“尊者”，教师的教是为了更好地促进学生的学。为此，教师要不断反思自身的行为，积极融入到教学过程中，真正关注学生和接纳学生，使教学过程成为师生共同对知识进行合作性建构的过程。
多半学生缺乏自我意识，没能感觉到自己是课堂的主人，一直
属于“盲从”地位，其实每个孩子都有表现的欲望，培养学生的自我意识需要教师善于“体察下情”，抓住每一件小事，将关注的目光投向每一位学生，当学生从教师的目光中感受到成长的快乐，才能充分意识到“自我”的存在，积极投入到课堂中。教师应从学生出发，关注全体学生，在课上既要关注一些积极的参与者，还要重视那些被动参与者，并通过积极的观察、思考和有效地挖掘，使全体学生都积极地参与到学习活动中来。
多元评价才能充分发挥评价的教育功能，以呵护孩子的自尊为
基础。这就需要我们批判地继承原有评价体系，建立起课堂规则。比如说，倾听的规则，守信用的规则等等。评价是门艺术，不是一味地说“好”，也要有相应的“惩罚”。不过，这种“惩罚”要以“爱护”学生为出发点，要贴近学生的实际，并在恰当的时机给出。
学生在四十分钟内学到东西，这就需要我们教师在课堂上使用合理的教学方法，抓好课堂上的每分每秒，合理地安排课堂时间。教师需要在课堂教学中采用能吸引学生眼球的教学模式，让学生保持丰富的想象力和好奇心，培养学生的敏感性，增强他们的求知欲，使课堂充满生命力。
总之，教无定法，贵在得法，凡在教学中能符合教学规律，遵循学生认知规律的，都能使课堂效率有所提高。
提高教学质量培训心得体会篇七
一、不断提高自身的知识水平和业务水平，有助于提高教学质量。 一名合格的老师，只有在工作中永无休止地学习，增长知识，改变观念，才能储备一桶新鲜的“活水”，服务于学生，浇开每一朵小花。所以，要想提高教学质量，作为老师的我们首先必须不断提高自身的识水平和业务水平。同时，在教学过程中不断积累，勤思考，常总结，苦练基本功，不断提高教学水平。
二、注重堂课的教学质量，有助于提高教学质量 要想提高教学质量，就必须不断提高堂课的教学质量。如何提高呢？我认为要从教师在教学过程中，应该对自己所教学的内容：第一步先要自己明白；第二步我觉得要讲得清楚；第三步要学生听懂；第四步要让学生实践。这样才能达到一个良好的教学效果。
三、抓好常规，养成良好的学习好习惯，有助于提高教学质量。良好的学习习惯是提高学质量的保证。习惯是培养出来的，而不是生来就有的，它是在人的学习、生活实践中逐步形成的。习惯的力量是巨大而持久的，好的学习成绩正是靠习惯的力量去完成的，而且良好的一旦养成，只需教师稍加提醒就能坚持住，它将使学生终生受益。
四、积极开展课外活动，能开发学生的智力，有助于提高教学质量。
丰富的课外活动是学生展示自我的重要舞台，也是让学生把理论运用于实际的一次次实践。
提高教学质量培训心得体会篇八
苏霍姆林斯基曾说过：如果学生在掌握知识的道路上，没有迈出哪怕是小小的一步，那对他来说，这是一堂无益的课。无效的劳动是每个教师和学生都面临的最大的潜在危险。有效的课堂是我们教育实践者的不懈追求。
这次我学了《有效课堂教学与实践》。对于我们一线的老师有了好的很大的帮助和指明了我们以后工作的方向，在此谈谈自己的体会。
课堂教学的有效性首先取决于课堂教学目标制定的有效性，课堂教学目标制约着课堂的进程与发展。新课程理念的核心是促进全体学生全面发展，因此新课程下的教学目标应该是多元的，它不仅要关注学生基础知识、基本技能的掌握，同时要关注学生的学习过程和方法，关注影响学生终身发展的情感、态度、价值观。我认为课堂教学有效性的实质即学生获得发展。因此，要把知识技能、过程方法与情感态度价值观三者有机地整合于教学之中，这正是促进学生全面发展的真正内涵。
现行教材经过多次改革其知识内容系统、科学且较贴近学生生活实际。但是，教材只是教学的依据之一，同样的教材会因为学生具体情况不同而出现不同的教学效果，所以我们经常说要树立用教材教的新观念，而不是机械地教教材，可以对教材做出合理、适度的加工与改造，创造性地使用教材。教师要创造性地使用教材，变死教教材为活用教材，使课堂教学生动而有效。而创造性地使用教材是提高课堂教学有效性的关键之一。
课堂教学行为是教师的教和学生的学双边互动的过程。
课改思想倡导学生自主、合作、探究的学习方式，而学生的这些学习方式都是在教师组织、指导等教的行为下发生的。
要提高课堂教学的效益，重在提高教师教的行为的有效性。
因此，教师在课堂教学中的每一个具体行为都应当精心地思考、精巧地设计。
叶澜教授曾说：一个教师写一辈子的教案不一定成为名师，如果一个教师
写三年反思有可能成为名师。所谓课后反思，即教师在完成一堂课的教学后，对自身在课堂中的教育教学行为及其潜在的教育观念的重新认识。随着课程改革的深入进行，要提高课堂教学的有效性，课后反思就显得更加重要和必要了。
总之，教与学是相辅相成的，尽心地教是认真地学的前提，认真主动地学才是提高课堂教学有效性的关键。通过课堂实践的磨砺，真正走出课堂教学的种种误区，创造出真实、开放、有效的和谐课堂。通过课堂教学有效性的落实使每个学生在每节课上有所得、有所获，为学生全面、和谐、可持续发展注入后劲。
提高教学质量培训心得体会篇九
落实“立德树人”这一根本任务，是班主任最基本的职责。双减政策发布，是时代发展、教育改革的必然趋势，是广大人民群众的热切期盼，是落实立德树人，大力推进素质教育，培养综合性人才的助推器。作为班主任，作为政策的实践者，要深入学习，全面深度解读，吃透政策精神，领悟其精髓——促进学生身心健康发展。
双减政策和五项管理的相继发布，营造了家校合力，协同育人的氛围，使家校关系向教育命运共同体发展。作为班主任，紧紧围绕“以生为本”这一核心目标，切实履行家庭教育指导者的职责，通过召开线上家长会等渠道，或在微信群中发布双减政策解读，或推送一些优秀家长的应对办法。缓解家长担心“双减”之下，学生成绩会下降的焦虑情绪。帮助家长转变观念，响应国家的号召，理解并支持双减政策,树立正确的教育观。加强与家长的沟通与联系，听取家长的心声，以促进学生身心健康发展为目的。结合五项管理，制定切实可行的方案，让家长参与班级管理，为促进学生身心健康发展出谋划策。
组织召开班会，让学生了解双减及五项管理的政策内容。即减轻过重的家庭作业负担和校外培训负担，加强睡眠管理、时间管理、阅读管理、作业管理、手机管理，提高思想认识。在感受国家对下一代的关心与爱护的幸福感的同时，要知道,双减不是没有作业，而是要高效学习，是减量不减质，减时不减效，不再是打时间战，题海战的高耗低效学习。这就要求每个学生都要有自主性，还要有自觉性和自律性。保证睡眠充足，合理运用手机，养成阅读习惯、劳动习惯、生活习惯，促进身心健康发展。
提高教学质量培训心得体会篇十
上午9：00，xxx市教研室副主xxx老师为我们作了题为《课堂教学改革与教学质量提升的路径》的讲座。
左老师讲座的内容分三个部分：提升质量的关键在课堂；教学目标达成的路径之一——目标分解；教学目标达成的路径之二——课堂观察。
在学校质量文化建设中，金钱的投入、技术的提供以及规章制度的制定等，都不是很难的事情，而最难的是改变人对质量的价值判断和提升质量的习惯行为。
关键词一：提升质量的关键在课堂
任何一个学生在校时间大多在课堂中度过，所以提升质量的关键在课堂。
打个比方，有两个老师同时接初一的两个班，两个班的平均分等入学时都是不相上下，但一年后，肯定有差异，好的班的老师的第一反应就是我效果教的比你好。差的班上的老师可不这么想，他会说，你平时占用的时间比我多，你经常占用副课，你经常占用课余时间让学生做作业。另外，你班学生家庭背景好些，家里重视等。
教学的有效性是指：在规定的教学时间内，师生对既定教学目标的达成情况。所以，我们提高教学效率，要有时间的规定性，要不以加重学生的负担为前提。
关键词二：教学目标达成之一——目标分解
所有的学生大部分知识都掌握了，这叫高效课；
大多数学生都清楚大部分知识，这叫有效课；
少部分学生清楚知识，这叫低效课；
所有学生基本不清楚所教知识，这叫无效课；
还有一种情况，就是上课前还知道一点点，上完后反而不知道，这叫负效的课。
我们可以做这样的一个实验，当然没有人做过，离中考、高考还有三个月，我们不上课，让学生自己去看，去复习，或者让他们提前考，反而可能考的还好些。这是为什么？是因为经过三个月，经过老师、家长的“磨炼”，学生身心疲惫。这都说明，实际教学中，我们有许多低效、无效、甚至负效的课。
上好一堂课，目标的制订很重要。
目标设计中要注意的表层问题有这些：
1、数量不能太多或太少。一堂课的目标一般有三个左右，不要超过四个，若两个就偏少。
2、三维目标不可截然分开。有的只有一维目标，只有“知识能力”目标，只是知识的罗列。
3、目标主体不能是教师，不能出现“使学生…”
4、目标行为动词要清晰，目标要达成的表现程度要清晰。
目标设计中还有一些深层次问题，比如要确定学生的学习起点，了解学情等。
在目标设计中，目标分解很重要。
有这样的一个例子：分解目标
内容：说明细胞分化的概念和生物学意义
(1)了解细胞的分化与生物体发育的关系。
(2)培养学生分析比较的能力。
(3)培养学生联系实际灵活运用知识的能力。
(4)使学生体会生命的运动性，生命进程受内外因影响等哲学思想
(5)激发学生社会责任感和关爱生命的美好情感。
这是我们常用的格式，但也是最不好的格式。我们可以这样修改
(1)在教师的指导下，通过阅读和分析，能准确地用关键词简述细胞分化的时间和原因。
(2)通过讨论和分析具体的分化情境，自己组织语言或绘制图形准确无误地阐明细胞分化的过程。
(3)通过观察和分析具体的分化情境，准确地解释分化的两个特点。
(4)在新情境中，通过同伴讨论，在教师提示下总结细胞分化与分裂在个体发育中的意义。
经过这样的`分解，就体现了学科的特点，并将目标进行了升华。
关键词三：目标达成的路径之二——课堂观察
课堂观察的四个维度：
学生学习准备、倾听、互动、自主、达成；
教师教学环节、呈示、对话、指导、机制；
课程性质目标、内容、实施、评价、资源；
课堂文化思考、民主、创新、关爱、特质。
我们可以通过一张表对一堂课的教学时间进行记载，对问题数量进行统计，若一堂课，有高密度的提问，势必每个问题所用的时间很短很短，也就说明所提问题质量不高。
问题的层次有记忆性、推理性、创造性、批判性，后两种属于高层次的提问，一般都要涉及一些。
提问方式有：提问后，让学生思考再回答；提问后，让学生直接回答；提问后，让学生举手回答；提问后，让未举手者回答。其中，第一种是最好的。
通过今天的学习，我感觉到，我们平时的教学中，目标设计太随意，没有充分注意到行为动词的应用，没有注意三维目标高于章节，高于学科，是学生人生的重要奠基。我们也感觉到，有效的课堂观察，可以防止低认知水平的提问，可以防止提问技巧的单一，可以防止提问的区域性，可以让课堂设问从随意走向刻意。