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两新组织党组织书记培训有感(优质18篇)

时间:2023-12-26 10:50:26 作者:温柔雨

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两新党组织书记培训讲话

     今天我们举办的支部书记培训班,是我们的一项业务培训,过去已经搞过,也有些书籍资料,同时,我们在实际工作中也在做。不管做到什么程度,做得好与坏,都有个提高的问题,不能停留在一个水平上,要有发展,有进步,有创新。这次培训只是起到一个助推的作用,大家的工作需要在今后的实践中体会运用。利用今天的机会,和大家一起探讨,作个中心发言,怎么做好支部书记工作,起到抛砖引玉的作用。

我主要讲x方面问题;。

我们支部书记人从政工角度说,是本单位的一把手,承担政治工作方面的责任,一把手与二把手不一样,一把手管全面,管东西南北,上下左右的,二把手是是副职,是听一把手的,你让上东他上东,你让上西他上西,没有错。当然,在各单位从书记方面没有二把手,但我说的意识,就是一把手的重要性。作为一把手要具备的能力或者说素质:

1、要有一定的决策能力,这个决策要正确。什么叫正确,就是符合客观实际,符合部门经营管理,符合群众意愿。

2、要有一定的口才。会说,会讲,听者接受。特别是我们与客人交往,打交道,什么样的人都有,什么素质的人都,讲理的,不讲理的都有,所以我们处理投诉,搞好服务,经营介绍等都要有一定的口才。

3、要有一定的文字功夫。要会写基本的东西。为什么经常让大家写一些东西,目的就是逼大家写,一次不行两次,多写,多改,就会锻炼出来。谁天生也不会写公文类的。为什么,我交给林总写东西,很快就拿出来高质量的文章。因为他的功底好。学会的东西是自己的,别人拿不走,对自己的成长是受益的。

4、要有好的作派。一言一行至关重要,群众都在看着,你做的怎么样,群众非常清楚。部门是一把手的文化,影响一切。要求群众做到的,自己首先要做到,否则,你就没有威信,就不会代好员工,部门工作也做不好。

5、要有一定的承受力。主要有,一是工作的压力。各级干部都有压力,只是大小不一样,高低不一样。要想做好工作,有事业心,就有压力,否则不想做好工作,就没有压力,跟着感觉走,一天西里糊涂,不想事,不做事,那就不会有压力。但是,这样是对部门不负责,也对自己不负责。二是荣誉待遇。位置不同,岗位不同,待遇也不一样,不能只看一面,看不到另一面,要全面的看问题,正确对待荣誉和待遇,保持平衡的心。三是委屈。什么客人都,不管说对说错,都要正确对待,换位思考。四是领导的批评。领导批评是爱护,是帮助,帮你提高工作水平,处理好问题。如果说领导不批评你,放任自由的话,那对你是不负责任。同志间也是这样,说对了你就改。人有多大胸怀,你就能做多大的官。

2、多提高自己的本事。要提高工作能力。我们现在的工作能力,还不适应现代大厦的管理的要求,光有责任心不行,再好的责任心,高级大厦也不用你,他是用有水平的,有能力的。我们有的同志责任心还是不错的,但是能力还不够,所以工作起来感到很累,属于费力不讨好的人。责任+水平=成功。怎么提高工作能力?一是加强学习,提高本领。二是想事,管事,干事。想事,就要想好事,想成功之事,想适应本部门之事,想部门和员工受益最大之事,想创新的事,我们工作管理不能沿用老习惯,过去这么做,现在也这么做,没有创新就没有发展,我们也就是这个水平了,你部门也不会有大的发展,每周工作例会,我都提出了一些要求,其实,你没有想到,我替你想了,你不想,我再不想,大厦怎么能好。你们要在自己职责范围内多想一些事,大胆地想大胆地去,只要出于公心,为了大厦,错了我不会责怪谁的。大家都要为了大厦的管理,提出一些好的建议和意见。你不想事,别人替你想事,你还不高兴,不去照办。工作要有创新,不能用老办法。创新了就是想事了。只有多想,多做事,才能得到实际锻炼,多做工作,累不到那里,只能增长自己的才干。

怎么当好管理者。

一、有素质。主要是政治素质、业务素质、道德素质,也就是人品。

二、有威信。一个人的威信至关重要,完全是靠自己建立的,不是别人树立的。是让人佩服不佩服的问题。不然就没有说服力,感召力,你没有下属的支持,你的工作就不好开展,你就要费心费力,就没有好的工作结果。再做不好,员工不买你的帐,要反映你的,民主测评的时候要投反对票的。再做不好,要下台的,不是领导保护你的问题了,群众都不满意,你不下台行吗?到时候,脚上的泡是自己走的,谁也不能怨,只能怨自己。

怎么提高威信呢?

1、公心公正。对员工一定公平,一视同仁,绝对不能有亲有厚,有远有近,一碗水端平。公正的处理问题。一句话,就是心术要正。

2、以身作则。你通过以身作则来领导或者影响他人。你可以通过你自身的行动来传播价值观和传达各种期望。要求员工做到的自己首先要做到,不然你就没有说服力。

3、理性说服。通过理性的说服影响别人的传统方法仍不失为一种重要的策略。理性的说服涉及到使用符合逻辑的观点和事实证据来使另一个人相信一条建议或者要求是可行的,并且是可以达到目的的。有霸气不行,以理服人,充分激发员工积极性。

4、相互帮助假如另一个人将帮助你完成一项工作,那么主动提出帮助是另一种通常的施加影响的策略。通过交换,你与对方达成协议。这种交换常常被视为愿意在日后进行回报。假如对方帮助你完成一项任务,这种交换还可包括答应分享利益。同志间要相互关心。

5、关心下属。关心他们的生活,帮助解决一些实际困难。在提高威信上,不要怕得罪人,只要是出于公心公平公正,当时不理解,有想法,过后还是理解的。大家是拥护你的,你的威信可能更高。要调动好保护好员工的积极性。

三、有招法。我们上班来工作,要处理很多问题,解决很多矛盾,这个就有个办法的问题。办法总比困难多。给大家买书的目的就是启发大家,解决观念的问题,那里没有具体的办法,只有观点。具体的办法在那里,就是想办法,从日常的工作中感悟,从别人那里学习到。遇到困难、问题不能退缩,不能绕道走。你解决一个问题,你就增长一个能力。

四、有创新。我们每天都在从事天天同样的工作,但是不能天天平淡的工作,要有创新,有发展。管理方式的创新,经营的创新,节约办法的创新,安保的创新,菜肴的创新,市场营销的创新,服务方式的创新,等等,很多很多,时时刻刻都要创新。

五、有责任。责任重于泰山,是我们做好各项工作的前提。首先,对我们自己的工作怎么去看待,有责任心,做不好是工作能力问题,是方法问题,我们怎么改进,怎么提高。没有责任心,肯定会对工作糊弄,不想办法,跟着感觉走。

六、有知识。我们从事不同的工作岗位,要提高能力和管理水平,就是懂业务,有知识。知识永远是自己的。同时,还要有其它方面的知识,叫做博才多学。

七、有政绩。政绩是检验你日常的工作的结果,是你的总结,是,你衡量你工作能力。是评选先进的依据,是提高威信的基础。当然了我们做工作,不单是为了政绩,你工作做好了政绩自然而然就是了。

八、有廉洁。不能吃拿卡要,不要有贪心,拿人家的手短,吃人家的嘴短。

九、有含养。要有海纳百川的胸怀。同志间走到一起不容易,有什么隔和的事,不要想不开。特别是对宾客,绝对不允许我们发火,一定以平稳的心态去处理。

两新党组织书记培训讲话范文

提升基层党组织主体责任意识。进一步增强“两新”党组织书记从严管党治党意识,进一步提高政治敏锐性,党建工作定位更加准确,责任更加明晰,执行上级规定更加自觉。基层党支部书记全面掌握了工作防范,开展工作时首先想到的是如何进一步完善党的基层组织,强化基层堡垒作用;如何进一步加强党员的教育管理,发挥先锋模范作用;如何进一步加强基层党建工作,发挥党的领导作用和政治核心作用。

增强基层支部书记党性观念。培训学习使公司各基层支部书记党性观念不断增强,坚持政治纪律和政治规矩的意识进一步提高,勇于担当、积极作为的作风进一步增强,推动在经营、工作中更加积极发挥先锋模范作用,努力为响应中央供给侧结构性改革、化解金融风险、服务实体经济作出贡献。

夯实基层党建工作基础。培训学习使各党支部书记找到了问题,看到了差距,澄清了疑点,学到了方法,为党支部工作奠定了坚实基础。培训后,各党支部书记迅速行动起来,运用所学知识,引领带动广大党员更加积极的参加党的组织生活,按党的组织原则办事,工作上积极进取,党员党性锻炼和道德修养不断提高。

树立创新党建工作的意识。只有找准上级要求与“两新”基层党建工作实际的结合点,创造性地开展工作,就能探索新路子、找到新办法,就能取得让广大基层党员和群众满意的成效。培训中的一系列方式方法,都是公司在落实上级党委工作要求和“两学一做”学习教育中的创新举措,有效解决了基层党组织和党务工作者“不会做”“做不对”“做不好”的问题,提升了基层组织建设的规范化、制度化水平。

凸显抓党建促经营成效。“两新”党建立得住,关键要看党支部;“两新”企支部强不强,主要还看“领头羊”。党建工作做实了就是生产力、做强了就是竞争力、做细了就是凝聚力。培训学习使各级党组织书记的责任和担当意识进一步提升,基层党组织建设、党支部战斗保垒作用和党员先锋模范作用进一步加强,公司基础管理和基层管理能力随之提高,业务经营和各项工作稳健发展,为下一步持续健康发展打下了坚实的基础。

两新党组织书记培训讲话范文

4月15日,2013年两新组织党组织书记培训班在我校开学,99名学员将参加为期五天的学习培训。两新组织的党建工作是事关巩固党的执政基础、提高党的执政能力的一项基础工程,本次培训围绕如何做好两新组织党建工作的主题精心设计了培训“菜单”:两新组织党务工作基本实务、党组织书记如何履好职、两新组织党建工作经验介绍等,同时强调在学习中培养学员自我管理、共同参与的理念,安排了竞选演说、支部活动情景模拟及答疑、随机抽取学员作培训总结、班委点评总结等环节。

两新党组织书记培训讲话范文

12月19日至21日,省委组织部、省“两新”组织党工委在广州举办全省“两新”组织党组织书记培训示范班,来自非公有制企业的50名党组织书记、社会组织的50名党组织书记齐聚省委党校,深入学习贯彻党的十八大精神和习近平总书记视察广东重要讲话精神,学习交流理论知识和实践经验,探讨进一步加强自身能力建设和“两新”组织党建的思路办法。

学员们普遍反映,这次培训给广大基层党组织书记传递了正能量。通过培训,大家掌握了十八大对“两新”组织党建工作的要求,找准当前党建工作存在的突出问题和解决方案,确定了任务,增强了信心,鼓足了干劲。

培训让大家长知识鼓干劲。

培训班上,省委统战部、省民政厅、省工商联有关负责人和省委党校的专家学者,从解读党的十八大精神、加强党建工作和党组织书记队伍建设、与管理层沟通互动、参与社会建设,以及党建工作与信息化、网络化等不同方面,给“两新”组织党组织书记作了专题辅导。期间,特别邀请我省出席党的十八大基层代表,来自“两新”领域的闫文静、杜晓娟参加座谈会,介绍十八大的盛况,与学员们分享参加大会的感受和体会。会上,“两新”组织党组织书记踊跃发言,畅谈学习十八大精神的心得,交流本单位党建工作的特色做法。学员们普遍反映,这次培训给广大基层党组织书记传递了正能量。一是提高了认识。进一步认识到深入学习贯彻十八大精神和习近平总书记视察广东重要讲话精神的重要意义,对中国特色社会主义的理解更加深刻,对“两新”组织在广东率先全面建成小康社会中的作用把握更到位,增强了作为“两新”组织党组织书记的使命感和责任感。二是增强了能力。领导和专家的授课深入浅出,指导性、操作性强,对进一步履行好党组织书记的职责、以改革创新精神做好党建工作提供了有益帮助。三是开阔了视野。大家在观摩和讨论中互通有无、取长补短,初步形成了进一步做好“两新”组织党建工作的思路举措,达到了学习交流的目的。四是明确了方向。掌握十八大对“两新”组织党建工作的要求,找准当前党建工作存在的突出问题和解决方案,确定了任务,增强了信心,鼓足了干劲。

以党建业绩赢得支持拥护。

省委组织部、省“两新”组织党工委相关负责人在培训班上强调,“两新”组织党组织书记要勤学习,带头研读十八大文件,学习党务工作、业务管理和经济社会等方面知识,不断提升能力水平。要讲奉献,做到有热心、有耐心、有爱心,以坚强的党性和高度的责任感抓好党建工作。要重实干,谋实招、办实事,以党建工作的业绩赢得出资人和职工群众的支持拥护。要勇于创新,针对存在的突出问题大胆探索,形成有效做法,创造新鲜经验。

明年是落实十八大精神的开局之年。各级党组织要深入贯彻落实十八大精神和习近平总书记视察广东重要讲话精神,抓住机遇,扎实推进“两新”组织党建工作。一是抓好“两个关键人”培训教育。参照省的做法,分期分批将所有党组织书记轮训一遍。积极探索教育引导出资人、特别是第二代出资人的有效方式。二是推进党建工作标准化建设。以创模式、定标准为手段,分阶段分层面制定非公企业党建工作规范,分级分类制定社会组织党建工作规范。三是开展“百日攻坚行动”回头看行动,不断提高党组织单独组建率,形成在小微型非公企业、未登记社会组织和异地务工人员服务组织抓组建长效机制。四是培育推广服务型支部工作法。运用抓基层党建创新“书记项目”等方式,通过全面培育、书记领衔机制培育、命名推广等环节培训服务型支部工作法,推动服务型基层党组织建设。五是完善各级“两新”组织党工委工作制度。

党的十八大代表闫文静。

让党代表工作室流动起来。

现在,我在企业里有一个党代表工作室,但它固定不动,辐射范围很有限。怎样才能让这个党代表工作室变得流动起来?我想来想去,觉得它如果是一个流动式的房间就好了。现在初步的想法是用一台二手面包车,把里面改装一下,放两张凳子,放张桌子,让人进去有种在房间反映问题的感觉,让工作室真正流动起来,我也能更加便利地听取党员群众意见,更好地为他们“发声”。

以党建带动企业发展。

汉胜前进的每一步都离不开党委的保驾护航,离不开党员的先锋模范作用。在汉胜党委班子中,由董事长、总经理担任党委书记,4名党委委员均是公司的高层领导。公司召开董事会研究重大问题,他们在董事会中居于主导地位,从而保证党组织实质性参与企业的决策与管理。

开展党员志愿“三服务”

公司党委紧紧围绕服务发展、服务员工和服务社会,开展党员志愿服务活动。一是技术创新、攻坚克难,做服务企业的“引路人”。二是联系职工、关怀照顾,做服务员工的“贴心人”。三是扶贫助学、关爱救助,做服务社会的“有心人”。

严格考核党支部书记。

公司党委出台《党支部书记考核办法》和《支部书记绩效考核表》,每季度对支部书记进行考核,考核分数由自评、党员评议、党委考评组成,对考核不合格的支部书记给予通报批评,对连续三次考核不合格的支部书记给予撤换处置。

以实干争取决策建议权。

有为才有位。今年,雅图仕党委结合政策规定和调研结果,撰写了企业转型升级可行性报告,确定以少儿图书出版为转型升级方向,方案顺利获得企业主和集团董事局的认可并作为未来重点工作写入集团施政报告。

党员律师进社区促和谐。

律协党委带领党员律师进社区,积极参与和谐社会建设,为党委和政府分忧。党员律师进社区一小步,社区和谐一大步,深圳律师尤其是党员律师服务人民群众的形象和情怀得以充分彰显。

以党建增强发展能力。

学会党支部组织党员骨干率先在广东省开展能源审计、节能评估等业务,取得工程咨询、清洁生产审核、节能技术服务等多种技术资格,成为多元化、全方位的节能环保技术服务单位。

抓好“三培养、三推选”

“三培养”,就是把青年优秀分子培养成为党员,把党员培养成为技术骨干,把党员骨干培养成为“两新”组织管理人才:“三推选”,就是把党员技术骨干推选为班组长,把中层管理人员中的优秀党员推选为企业管理决策领导,把党员管理决策领导、党员技术骨干推选为各级党代表、人大代表、政协委员和劳动模范人选。

党建引领推动企业转型。

目前,公司有41名党员担任中层以上职务,在生产管理、项目创新等方面发挥了骨干作用。如复合厂厂长、党员许建华热心传授员工精细的木地板贴面技术,使全厂地板贴面的合格率保持在95%以上。

骨干党员化、党员骨干化。

公司党委及党支部委员既担任党内职务又同时担任各子公司、各部门的主要领导职务,董事会成员中党员比例占大多数,公司各部门的负责人、技术骨干也大部分由党员担任,逐步实现了骨干党员化、党员骨干化。

做职工的主心骨贴心人。

在党委书记的领导下,每季度组织召开专题的员工代表座谈会,对员工提出的问题协调相关部门进行答复和解决,通过及时消除矛盾隔阂,形成了上下通达、风正气顺的良好环境。

积极发挥工农党员作用。

集团党委做好了流动党员组织关系的接转工作,做到党员手续明确,党员资料详细记录备案,确保新进党员及时编入每个党支部,并根据工农党员工作地点的远近,把党员编入党小组,参加组织生活,感受组织温暖。

首创“出租车司机之家”

协会党委在全国首创“出租车司机之家”,原则上每季度召开一次座谈会,广泛听取出租车司机的意见和建议,及时掌握出租车司机的思想动态及诉求,确保出租车司机诉求渠道的畅通。

与12家企业共建党组织。

目前,学院与广州奥迪通用照明有限公司等12家企业签订了《“两新”组织共建协议书》,通过“校企共建党委、党总支、党支部”,加强了实习学生党员的管理,扩大了基层党组织工作的覆盖面,拓宽了教育管理与服务渠道。

制度管人抵制“灰色”诱惑。

医院党委坚持领导带头,用制度管人,抵制“灰色诱惑”,不仅未发生一起领导收受回扣和患者馈赠礼金的问题,还把外出讲学、会诊的酬金全额捐给本院设立的扶贫专项基金。

两新党组织书记培训讲话

区委也制定印发了《关于在×党建工程巩固提升年实施×的方案》,那么这项工作能否扎实,真正全面落实,离不开在座各位的参与,更离不开你们的推动。因此,我们只有不断提高综合能力素质,才能把这些工作落到实处,取得实效。

部分党组织党员数量少、流动频繁,虽建立有党组织,却未发挥好作用;

部分党组织活动场所、制度建设还有待规范和加强等。此次培训班是我区紧紧围绕党建工作高质量推进大背景下举办的,组织这样一次大的培训,目的就是全面提升基层党组织书记的综合素质,锻造出一支素质高、作风正、能力强的基层党组织书记队伍,促进党建工作整体提升。对此,希望大家一定要牢固树立“有为有位”的进取意识、“拼”字为先、“干”字当头的创新意识,凝聚各方、服务发展的奉献意识,凭实绩赢得群众的拥护,实现党建工作整体上水平、上台阶。

3.举办此次培训班是全面提升社区书记队伍建设的重要举措。基层党组织水平如何、效能发挥如何,关键在于基层党组织书记这个“火车头”。基层党组织书记是党在基层的执政骨干,是党员群众的带头人,要充分发挥带动引领作用。近年来,我区不断加强基层党组织书记队伍建设,业务素质方面有了明显的提高,但与形势发展相比较,整体上存在着思想上重视不够、党建业务水平不熟、党建知识匮乏,政治意识和政策理论水平不适应新形势下党建工作要求等方面的问题,这些已成为制约和影响基层党组织党建工作科学发展的重要因素,在某种意义上也成为提升基层党组织发展的一个制约因素。因此,加强对基层党组织书记的教育培训,提升综合能力素质,不仅是加强党建工作重要举措,更有利于凝聚整个党组织的向心力、战斗力,这是促进党建工作水平,推动×经济社会发展的长远之计,根本之策。

二、紧密联系工作实际,增强学习针对性1.勤于学习,增强自身理论功底。学习贵在持之以恒。这次培训,我们围绕社区党建工作和“两新”党建工作有针对性地设置了相关课程,既有《基础党务工作者管理沟通艺术》《当前我国经济形势及热点分析》《准确把握新时代内涵,为非公企业和社会组织发展提供商机》等专业知识讲座,又有×个社区党建示范点,×家非公企业和×家社会组织党建示范点来进行现场教学。大家要迅速转变身份,对自己高标准,严要求,持之以恒,坚持到底,学出成绩,将学到的知识带回×,运用到今后的工作实际中。

2.掌握方法,提升为民服务能力。一要带着问题学。大家要通过学习了解基层党建工作新形势和新任务,把握基层党建工作的重点和难点,有针对性地进行学习。二要联系实际学。这次培训我们要求各单位要在参观社区、“两新”党建示范点的过程中学先进、找差距、思发展,同时结合自身实际,提炼出我们自身党建的特色,提升我们为民服务的能力、水平。三要长期深入学。我们的培训虽然只有四天,但大家在今后工作中要经常学、反复学、深入学,做到学习跟进、认识跟进、行动跟进。这样才能不断增强自身理论功底,提高领导党建工作的能力、驾驭复杂局面能力,实现党建工作整体提升。

3.学以致用,提升履职尽责能力。学习的目的在于应用,大家要通过此次培训,在相互交流中找差距、找不足,在理论学习中找灵感、找借鉴,带着创新欲,合理把握好“学”与“用”的关系,在全面了解和分析当前基层党建中所面临的形势和任务的基础上,结合各自工作实际,积极研究加强基层党建工作的新措施、新途径。要通过培训学习,不断充实和提高自己,进一步拓宽思路、激发灵感,明确方向,为下一步工作开展奠定良好的基础。

三、从严要求自己,保证学习严肃性1.排除干扰,回归课堂。大家平时在单位工作很辛苦,也很紧张,在一起集中学习的机会不多。这次集中学习,希望大家按照培训班的总体要求和安排,排除干扰,摒弃杂念,认认真真学、踏踏实实学、扎扎实实开展讨论,保质保量地完成培训学习任务。

2.遵规守纪,服从安排。这次培训班的规模较大,参加培训的同志要服从统一安排,严格遵守作息时间,培训期间要遵守培训班的各项规章制度,争做学习的模范,争做守纪的模范,做到不缺席、不迟到、不早退、不中途外出,不做与学习无关的事,争取人人都能交出一份优异的答卷,如期圆满完成学习任务。

3.注重规范,树好形象。大家来到这里,言行举止代表的不仅仅是个人,更是代表×市×区的形象。希望同志们始终保持谦虚谨慎、不骄不躁的良好作风,牢记中央“八项规定”,遵规守纪,树立良好的学风,展示×党员干部良好形象。

同志们,培训是短暂的,学习是终身的。希望大家珍惜把握好这次难得的学习机会,圆满完成各项学习培训任务,真正做到在思想上有新提高,在理论上有新收获,在工作上有新突破。最后,预祝此次培训班取得圆满成功!祝大家生活愉快!学习有所收获!

两新党组织书记培训讲话

  同志们:

今天是党内的一次培训班,利用这次机会把我来工业大学这段时间就党的建设的一些思考和在座的从事党务工作的同志们交流一下,我在来工业大学之前也不是专职的党务工作者,我们共同学习。我只作一个核心性发言,希望在以后的培训期间深入地广泛地交流讨论,真正从思想上认识上有所提高,在工作当中能切实地把握住基层党组织建设的内在规律性,把工业大学的基层组织工作做好、做出成效,这是我们这次培训班的主要目的。

第一个部分,提高对加强党的基层组织建设的重要性的认识,认清形势,明确任务,把握基层组织建设的内在的规律性。

1.是确保高质量地完成我校当前历史性任务的需要。大家知道,我们学校现在正处在一个非常关键的发展时期,也可以说,在关键时期的关键性任务也进入了关键性阶段。如期保质保量地完成新校园建设的一期工程;按照优秀的目标圆满完成我们的评估任务;按照大学科技园内在的规律,将我校科研成果更好地更多地转化,真正使我们的大学科技园能够发挥促进科研、促进学科建设、促进区域经济协调发展的作用;同时构建和谐校园也是我们的重要任务,应该说这些都是我们全校师生员工面临的历史性任务。当然我们也有一些紧要的具体工作,如人事制度的推聘工作、召开党代会等等,这些工作也需要我们投入很多的精力。同时在高校步入大众化阶段之后,学校所面临的矛盾也相对集中,平安问题、稳定问题、校园安全问题、学生就业问题等方方面面的矛盾也非常集中。在任务如此集中、矛盾也如此集中的关键时期,能够确保我们的历史性任务能顺利完成,确保我们面临的突出矛盾能够很好的缓解和解决,党的基层组织建设的作用就显得非常重要。如果我们通过坚实有效的工作能够使我们全校党的基层组织建设做得好,党委的领导核心作用、党总支的政治核心和监督保障作用、党支部的战斗堡垒作用以及全体共产党员的先锋模范作用都能得到很好的发挥,我相信我们能够在上述比较集中的历史性任务面前、在比较集中的矛盾面前,就能够切实地掌握主动。

2.是加强党的基层组织建设,增强党的基层组织活力的需要。在今年年初,我们对全校的中层干部,包括教师岗位和管理岗位进行了换届和重新聘任,我们在召开党代会之前,党总支和党支部也作了调整。换届之后,我们2个分党委、23个党总支和6个直属党支部人员构成发生了很大的变化,189个党支部人员也进行了很大的调整。面对新的形势和新的任务,我们要做好工作,在座的各位有很多也是没有太多的基层党组织建设的经验,也需要通过这次培训班在共同研讨的基础上,总结出如何做好我校基层党组织建设的经验和规律。

3.是贯彻落实《教育部党组关于加强普通高等学校基层组织建设意见》的需要。教育部党组根据目前高校的新情况、新变化,就加强高校基层组织建设问题专门颁发了文件,提出了18条意见。就如何加强党的基层组织建设,充分发挥党委的领导核心作用、党总支的政治核心和监督保障作用、党支部的战斗堡垒作用和全体共产党员的先锋模范作用提出了很高的要求,规定的也比较具体。学校党委结合我校实际专门起草了《关于贯彻落实教育部党组关于加强普通高等学校基层党组织建设的意见文件精神的实施意见》,共13条。按照实施意见,如何更好的开展基层党组织建设工作,如何真正有效地开展基层党组织工作,使其发挥应有的作用,作出了具体的安排。通过此次培训,希望通过大家交流学习能总结出一些很好的经验和规律性的东西。

4.是进一步明确在新时期、新的历史阶段的任务,提高党的执政能力,保持党的先进性的需要。作为执政党,永葆先进性是提高党的执政能力的关键,基层党的组织建设、党员的教育管理也是一项长期的、常抓不懈的工作,也是保持党的先进性,提高党的执政能力的一个关键,也是践行“三个代表”,落实科学发展观的客观要求。党的十七大召开在即。党的十七大的召开标志着在新的世纪即将掀开党历史上新的篇章。虽然现在十七大还没有召开,胡锦涛在6月25日发表的重要讲话已经为十七大定了基本的调子。主要的思想、观点在讲话中已经比较全面地阐述。前段时间,我们在全校范围内组织广大党员认真学习讨论了胡锦涛6.25讲话。希望通过这次培训班,我们从事党务工作的同志在学习6.25讲话的基础上进一步明确我们新时期、新历史阶段党的基层组织建设的新课题和新任务。

基于以上几点考虑,校党委研究决定举办这次党支部书记培训班,希望通过四个半天的学习和讨论,就如何加强基层党组织建设工作我们各位党支部书记能进行充分的研讨,希望通过这次培训大家都有所收获。

二、进一步认清形势,准确把握新时期、新阶段高校党建的内在规定性。题目要求挺高,拟得很大,实际上,我们怎样才能真正地把握住高校基层党建工作的内在规定性,这需要我们不断边学习、边提高、边认识、边理解、边把握的一个过程,不可能通过一次培训班解决问题。基于此就我们面临的形势、高校的特点、如何把握高校基层党组织建设的内在规定性,提出几点思考。

1.关于形势。目前,全国的经济繁荣、政治清明、社会稳定,我们在平时的工作生活中都能体会到。在当代中国发展仍然是全党的第一要务,关于发展建设的内容在6.25讲话中提到,我们要搞好五个建设,即经济建设、政治建设、社会建设、文化建设及党的建设。矛盾是事物发展运动的基本原则,每个时期的基本矛盾和矛盾的主要方面都有它时代的特征,所以说,目前的形势有我们进一步认识和把握的必要。从大的形势来看,在发展过程当中我们面临着发展和和谐的矛盾,在经济领域也突出地表现为发展和和谐的矛盾,在政治领域我们依然面临民主和集中的矛盾,社会领域我们面临着公平和效率的矛盾,文化领域我们面临着一元和多元的矛盾。面对这么多矛盾,哪个方面是矛盾的主要方面,我们需要学习和把握。辽宁省委省政府在去年的全省十次党的代表大会上提出辽宁的社会事业要在今后五年走在全国的前列,辽宁的社会事业要走在全国的前列,恐怕主要看教育。按照鲁昕副省长的话讲,辽宁的教育要走在全国的前列,基础教育、职业技术教育已经走在全国前列甚至在东部9个沿海省区也是比较靠前的;辽宁的教育要走在全国的前列,薄弱环节在高等教育。除了从政府角度进一步加大投入、建立财政正常增长机制外,辽宁高校自身也有很多工作要做。形势变化主要有几个方面,提出来。

第一,发展仍然是全党全国各族人民共同的任务,也是我们的第一要务。但是,大家能体会到,这段时间以来,特别是从十六届三中全会以来,科学发展观的提出,在发展的问题上,中央更强调的是发展中的和谐,党的十六届六中全会专门提出了构建和谐社会的主题,强调科学发展、强调和谐发展、强调以人为本、强调全面协调可持续。这种形势变化,对于我们学校而言,我们应该深入地思考,沈阳工业大学目前面临的主要任务,我个人认为仍然是发展。没有发展,解决不了我们目前在学科、专业、社会声誉和影响等方方面面与我们定位的目标有差距的问题,也就决不了我们在前进过程中面临的各种矛盾,必须通过发展来实现我们方方面面的大提高、大进步。按照我们要建设高水平、多学科教学研究型大学的目标,我们的差距仍然很大。比如说学科,我们有国家一级学科,但是我们仅仅也只有一个。比如说,我们有博士点,我们的博士点还没有涵盖我们所有的学院,我们的硕士点也没有涵盖所有的学院;今年8月份,在教科工委组织的高校理论研讨班上,辽宁中医药大学的校长马骥先生在会上作了一个介绍,他讲辽宁中医药大学目前的三个学科,中医、中药和针灸,全部是国家一级学科,这三个学科全部都有博士点且都是一级学科博士点,也就是说辽宁中医药大学已经实现了全校的所有学科都成为国家一级学科,所有学科都有国家一级学科博士点的目标。我们学校的目标还差的很远。在前不久,中国工程院院士评选在网上公示的名单当中,建筑工程大学就有两名候选人,我们现在有一名工程院院士,还应该有更多的专家、教授成长为院士,所以说,我校发展的任务任重而道远。那么,我们在考虑发展的同时,按照中央科学发展观的要求,全面、协调、可持续、以人为本,按照构建和谐社会的要求,我们在处理效率公平的矛盾的时候,发展与和谐的矛盾的时候,民主与集中的矛盾的时候,我们把哪一个方面作为矛盾主要方面,我们可以把握,同时,按照矛盾运动的规律来说,矛盾运动的非主要方面和非主要矛盾,我们是不是就可以不管它呢,恐怕是不行的。我们是辩证唯物主义者,所以我们在强调发展的时候,仍然要强调以师生为本,要强调沈阳工业大学今后发展的全面、协调、可持续,要强调和谐校园的构建,实现发展的和谐,和谐发展。

第二,高等教育经过几年的大改革、大发展,已经进入了大提高阶段。这个观点也是今年8月在参加市教科工委的高校领导班子理论研讨班上,原教育部副部长周远清先生所作的专题报告中提到的。高等学校进入到大众化发展阶段以后,它所面临的矛盾,它所要解决的主要问题,甚至它的组织行为方式、组织行为规律都要发生一些新的变化,那么我们怎么样理解这些新的变化?在高校当中,在高校党的基层组织建设当中,如何应对这些变化?才能把握主动?这也是需要我们认真思考的。大众化教育之后,我们面临什么样的主要矛盾,突出矛盾,矛盾的主要方面是什么,这也需要我们深入思考,我也希望在我们研讨班上,大家进行广泛的讨论。

第三,就我们学校而言,我们确定了长远的定位,也确定了办学理念、办学思想和办学特色,特别是评建工作中,对此进行了梳理,全校上下进行了广泛地讨论。明确了我们的校训、校风等等。但是这些只是梳理出来了而已,我们是否达到了这样的教育水平,我们是否实现了这样的教育观念,我们的校风是否真正全面体现出“严谨、求实、勤奋、创新”这八个字,“自强笃行”的校训是不是在全校师生身上都能得到体现,怎么样才能形成我们工业大学自身的独特文化,通过党建,我们党的基层组织建设能否和我们工业大学的文化建设结合,能否探索一条这样的途径,这需要我们在座的各位引起重视和深入思考。

2.关于高校党建特点。随着我国社会主义市场经济的不断深入,过去我们中国共产党叫无产阶级的先锋队,党的十六大通过的新党章有一个新的变化,增加一个先锋队,中华民族的先锋队,将“三个代表”重要思想写进党章。形势的变化、社会结构的变化也必然引起我们基层组织建设的内容和形式发生变化。而且,加强基层组织建设的重要意义也早就得到了中央的重视。早在1994年十四届四中全会,其主题就是加强党的建设问题,把在新时期怎样建设党,建设什么样的党就提出来了;十五大也对党的建设特别是基层组织建设提出了明确的要求。应该说,在基层党的组织建设方面中央一直予以高度重视。胡锦涛6月25日的讲话,提出五项建设方面中的第五项就是党的建设。而且实践证明,越是在关键的发展时期,越能看出党的建设的重要,越是在重要的时刻、转折的关头,越能看出基层党的组织建设的重要意义。就高校党建的特点,我的认识是,高等学校是社会知识界精英比较集中的地方,也是后备人才集中成长的地方,因此高校党建和机关、企事业单位相比有鲜明的特点。整体上有“三多”,即青年学生多、知识分子多、统战对象多。在我们学校,宣传统战部的同志比较清楚,民主党派人士、在一定层面上担任领导职务的民主党派人士有一定的比例的,这在一般机关和事业单位不是很明显。这“三多”还可以表述为“三个密集”,即知识密集、人才密集、思想密集。这样的群体,比较集中体现出独立思考的意识比较强、学习和理解把握的能力比较强、获取信息的渠道也比较广泛、思想比较活跃的特点。正是面对这样的群体,这样一种环境,我们高校党的基层组织建设如何开展需要认真研究,比如说学习,我一直不太提倡把我们支部的党员集中到一起拿张报纸读读就学习了,我一直觉得这种方式应是在民主革命时期或建国初期识字的人不多的时候学习的一种形式。在我们知识分子比较集中的地方,仍然沿用这种方式,是不是值得我们去调整。究竟怎么学习,什么样的形式比较有效,真正能够达到入脑、入心、真懂、真信、真用的目标,请大家充分讨论,针对上述特点,高校党的建设工作更应体现出党建工作的思想性,党建工作的系统性,党员教育管理的深刻性。从党建的形式上,也应该体现出多样性、灵活性和交互性,知识界愿意讨论问题,像高校党建工作这种交互性特点应该是比较突出的。我们学校党建工作有良好的基础,也有深刻的积累,基层党的组织数量在不断的扩大,组织健全、设置合理,能够按照上级要求开展工作,党员思想觉悟和政治素质也是比较高的,党员组织发展工作也是比较程序化、规范化和制度化。当然,我也感到我们基层组织建设上还存在一些差距,比如说,基层党建工作的创新性需要我们共同探讨,在内容和形式上如何创新,开展什么样的活动才能起到增强基层党组织的建设作用,能起到带动我们沈阳工业大学整体文化的健康向上发展作用;党内生活缺少有效的机制,党的基层组织建设需要与时俱进,需要丰富多彩,需要活跃的气氛;我们有些干部、党员的先锋模范作风发挥不够,有个别党员、干部不如普通群众;个别党总支、党支部班子沟通、团结、共事方面存在问题;中青年教师和大学生党员组织发展工作还有很多工作要做。学生在校学习四年,除个别高中阶段入党的之外,大多数学生党员都是在大学期间新发展的党员,在党的基层组织建设方面,在大学生教育管理方面,我们党的组织对学生怎么规范的,如何引导的,最后使学生形成什么样的观念,毕业后到基层组织建设较好的单位是否适应,这些也需要我们认真交流和讨论的。

1.继续转变观念,加强领导。

2.坚持基层党建工作的主要原则。

(1)坚持党要管党,从严治党的原则。这是我们党历来强调的,也是各级党务工作者所必需时时刻刻注意把握的。

(2)坚持围绕中心、服务大局的原则。把基层党组织建设放到推进学校改革稳定发展的大局,放到促进教育教学、加强科学研究、推进社会服务的大局中去谋划,围绕中心抓党建,抓好党建促中心,用中心工作的成效衡量和检验基层党组织建设的效果。

(3)坚持突出重点、整体推进的原则。从学校实际出发,全面推进基层党组织的思想、组织、作风和制度建设,提高党建工作水平。

(4)坚持与时俱进、开拓创新的原则。以改革的精神研究新情况、解决新问题、总结新经验,创新工作机制,拓展工作领域,改进工作方法,在实践中不断总结提高,使学校基层党组织和党员队伍始终充满生机和活力。

3.建立健全基层党组织的工作体制和保障机制。

(1)充分发挥各党总支政治核心和保证监督作用,建立健全党政联系会议制度。重要事项,要经过党政联系会议,按照民主集中制的原则集体研究决定。这是教育部党组加强党的基层组织建设意见中要求的。党政之间既要明确职责,又要协调合作;既要合理分工,又要形成合力;有效形成党政相互配合、协调运转的工作机制。

(2)不断改进和创新党支部的工作和活动方式。增强基层组织工作的实效性,关键要在机制创新上下功夫,要改进基层党支部的活动内容,以适应新形势、新任务的发展要求。要改变传统的灌输式学习教育,开展形象、科学、生动的学习教育活动;要加大调查研究的力度,把基层党支部建设中出现的新情况、新问题,调查清、研究透、解决好,使基层党支部建设在改进中加强,在发展中提高;要不断创新支部活动的载体,充分利用“创新党日”和“共产党员工程”等主题实践活动调动广大党员、群众参与的积极性。

(3)加强对基层党组织建设工作进行考核评估。建立和完善学校基层党组织建设考核评估体系,每年对基层党组织进行党建工作考核评估,加大督促检查力度。要通过评估,规范管理,健全激励制约机制,表彰先进,严格奖惩,努力形成一级抓一级、层层抓落实的良好局面。

(4)完善基层党支部建设保障机制。学校党委以下拨党费、行政经费配套以及科研立项等方式,加大对基层党支部建设的投入,要加强对党校、党员活动室、党员资料室、党员专题教育网站、实验基地等阵地的建设和投入,不断改善条件,优化手段。充分调动基层党务工作者和广大党员、群众的积极性,努力创造党建工作务实、向上、积极进取的和谐氛围。

4.强化党员教育管理,坚持党内生活制度。围绕学校的长远发展和中心工作我们统一思想,统一意识,统一行动,我们要出色的完成我们面临的艰巨的历史性任务,没有思想上的统一是不可想象的,我们要妥善处理好我们面对的如此集中的矛盾,没有思想上的统一、意识上的统一和行动上的统一也是不可想象的,要求党的各级组织一定要站在学校发展的大局,都能从学校长远发展和广大教职工的长远利益出发,通过有效的机制使全校党员的思想、意识和行动统一到党委的决策上来,统一到学校的发展上来。要建立党员日常学习教育培训制度,把社会主义核心价值体系溶入党员教育全过程,推进学习型党支部建设;要严格党的组织生活,坚持和完善党支部“三会一课”制度、民主评议党员制度、民主生活会制度、党内谈心制度和党员思想汇报等制度;要根据党章和有关规定,严肃处理不合格党员;要巩固先进性教育成果,不断增强广大党员的荣誉感和责任感,激发党员在本职岗位多作贡献,发挥先锋模范作用。

5.加强基层党务干部队伍建设。注意把那些政治素质高、党性原则强、热爱党务工作、业务能力过硬的同志选配到基层党务工作岗位上来。要像关心教学科研骨干的成长那样关心基层党务工作者的成长,落实各项政策待遇。要建立健全基层党务工作者的激励机制,积极帮助解决他们思想、工作、生活中的实际问题。要充分利用党校、网络等载体,加大对基层党务工作者的培训力度,不断提高他们的思想政治素质和业务水平。

第二方面,面对学校当前的发展形势和压力,围绕本单位中心工作,如何当好一名党支部书记。

当前,学校正处于关键的发展时期,面临的发展形势和工作压力前所未有,如何把学校各项工作做好,实现学校科学发展,不仅仅是学校领导的事情,应该说是我们全校教职工共同的责任。这次支部书记集中培训是经过党委慎重考虑的,希望通过这次培训和研讨,进一步梳理我们的工作,统一思想,提高认识、明确职责,更好地开展基层党建工作,更好地发挥支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,更好地为学校的发展建设做出积极的贡献。这里,我主要讲,面对学校目前的形势和压力,围绕学校和本单位中心工作,我们如何当好一名党支部书记。

党支部书记是党的最基层组织的主要负责人,是党支部日常工作的领导者和组织者,对党支部的全面工作负有直接责任,是发挥好支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的关键。

1.要有较高政治素质。党支部书记是党支部领导班子的“班长”,在政治上起着把关导向作用,在党支部处于核心地位。党支部书记的素质、能力如何,直接关系到党支部工作的好坏和作用的发挥。因此,党支部书记必须具备较高的政治素质,在政治上、思想上、行动上与党中央要保持高度一致。坚定正确的政治信念和立场,树立远大的共产主义理想,要善于从政治高度、全局的利益认识和处理问题,在重大政治问题上要分清是非,在执行党的路线、方针、政策和上级指示决定上不走样,这是党支部书记素质的灵魂。

2.要有较高的思想素质。思想是行为的先导。宣传教育群众是党支部的重要职责,做思想工作是党支部的重要工作任务。思想素质就是要坚持解放思想、实事求是、与时俱进的思想路线,大力弘扬求真务实的精神,大兴求真务实之风,不断开拓创新,不断改进自己的思想方法和工作方法。一要勤于调查研究。调查研究是谋事之基、成事之道。要深入群众,深入实际,发现问题,满腔热情支持群众,真心实意服务群众,把各项工作落到实处。要讲实话、办实事、求实效,做落实干部。二要潜心思考,善于谋策,出主意,想点子。三要精心组织,抓好落实,解决问题。把党的路线方针政策和上级的工作部署变成群众的实际行动,当好群众的带头人。

3.要有较强的工作能力。党支部书记要想当好群众的主心骨,就必须不断地提高自身的工作能力。重点体现在四个方面:一是组织协调能力。支部书记,虽然不是处于行政“领导”的地位上,但其工作性质决定了支部书记必须具备较强的组织协调能力,这样才会赢得同志们的信赖和拥护。二是说服引导能力。支部书记要善于作说服引导工作,动之以情,晓之以理。这样才能情理交融,才能使道理顺耳入心,才能做到爱护不袒护,关心不戒心,使党支部的工作能为群众所接受,变成群众的自觉行动。三是自我调节能力。党支部书记要善于根据出现的情况和问题,及时调整工作内容和方式、方法,善于控制自己的情绪,保持良好的心态和精神状态。要正确看待成绩和挫折,做到成绩面前不沾沾自喜,挫折面前不灰心丧气。四是团结协作能力。团结凝聚智慧,团结产生力量,团结协作能够产生凝聚力、战斗力、增强向心力,稳定队伍、推动工作。作为党支部书记,要有民主作风,有宽广的胸怀,听得进各种不同意见的批评,相互帮助、相互谅解,努力创造一个团结和谐、心情舒畅的工作氛围。特别是在处理个人利益问题方面,支部书记更要增强团结共事意识、大局意识、协调意识,更要淡泊名利,不争权,不夺利。要按照“锐气、勇气、大气、正气、和气”的人格魅力,做团结协作的模范。

我校的支部书记大多数是兼职的,没有明确支部书记的级别。但是,党支部是学校党的建设的组织基础,是学校党委各项工作的落脚点。因此,做支部书记,首先就要有无私奉献、不计报酬的思想准备。实际上,兼任支部书记的既有处级干部、也有科级干部、还有一部分是普通教师或学生。我们不能把自己当作哪一级、或比作哪一级的干部,而应确切地定位成一个比普通党员责任更大、任务更重的党员。无论是被选举的、还是被任命的,支部书记一职,是党组织和党员同志们对我们的信任,在我们内心深处是一副光荣而平凡的担子,需要我们来承担这种信任的重托,需要我们为这种信任付出责任。只有解决好这个认识问题,才会把那些影响工作的思想抛开,才会愉快地的接受这份责任,才会不辞辛苦地努力工作。所以,作为基层党支部书记,始终要把自己摆在为单位出成绩、出人才、积极争创文明单位的“服务”位置上,要围绕学校和本单位的中心工作,想方设法充分发挥支部成员的积极作用、带头作用和先进性。要经常关注党员、群众的个人实际,特别是年轻教师、学生的思想波动,在他们成长、进步的道路上排忧解难,充当铺路石,让他们安心工作、学习,顺利成长。要知道,高校是知识分子集中的地方,是思想意识形态最活跃的地方,是为社会培养和输送人才的地方,是我们党非常重要的思想阵地和人才阵地,我们的工作是神圣而伟大的,任务是艰巨而重要的。

加强基层党建工作目的是为了什么?就是要更好地促进工作,这一点大家一定要切记。围绕中心抓党建,抓好党建促发展,落实到支部,就是要为支部所在单位的教学、科研、管理、服务等工作提供坚强的政治组织保证,提供强大的精神动力和文化氛围,这是支部工作的根本所在。支部的组织作用,党员作用,其对象就是我们各单位的中心工作。支部书记要像一名设计大师,总揽全局,协调各方,心中装有本单位的全部工作,并注意支部的党员、积极分子和群众在工作中的表现,特别要注意支部的全体党员在各自工作岗位上发挥党员的先锋模范作用。千万不能把党建工作孤立来做,要学会弹钢琴,学会处理几个关系:

一是基层党建工作要始终与基层中心工作的主旋律紧密结合,在此基础上加大基层党组织的监管力度和组织保障力度,全力以赴确保中心工作正常运行。二是基层班子成员之间要团结协作。古人云:“人心齐,泰山移”,班子成员的团结协作在无形中会影响和决定着一个单位的整体精神面貌和形象。所以说大事讲原则,小事讲风格,求公正,求团结,求谅解,达到统一认识、协调一致、互相勾通、这样才能把基层党建工作搞好。

三是基层班子成员之间要互相监督,群众能够全方位监督。广泛发扬民主,实行民主决策,提高基层党建工作透明度,在班子成员和党员中开展经常性的批评与自我批评,同时在实际工作过程中互相提醒,互相交流,将自身的行为置身于大庭广众之下,达到警示自己的目的。

四是各项工作制度化、规范化。一切从实际出发,本着实事求是的态度,实施制度互补,量化制度的完整性和连续性,严格按规章制度办事,对事不对人,琢磨事而不琢磨人,达到有“法”可依,违章必究的目的。

党支部书记要紧跟时代的发展步伐,适应形势发展的需要,解放思想,更新观念,不断开拓创新,使党支部的工作不断焕发出生机和活力。一是思想要敏锐,增强工作的超前意识。要有预见性地开展思想政治工作,及时了解和发现职工思想上存在的问题,有针对性地化解矛盾,把问题解决在萌芽状态。二是思路要创新。支部书记要善于借鉴经验,敢于创新,创造性地开展工作,把党的路线方针政策及上级的决策和部署,与本单位、本部门的具体情况相结合,创造性的加以贯彻落实。三是要树立新思维,新思想。结合工作实际,努力研究新问题,总结新经验,虚心学习和吸取别人的成功经验,在实践中不断丰富自己,锻炼自己,提高自己,为学校党的建设和各项事业的蓬勃发展贡献自己。

同志们,这次支部书记集中培训,意义重大,影响深远。希望大家积极行动起来,以奋发有为的精神、求真务实的作风和扎实有效的工作,把基层党组织建设抓好抓实,进一步发挥基层党组的政治核心和战斗堡垒作用,发挥党员的先锋模范作用,为建设全面、协调、可持续性发展的和谐工大做出更大的贡献。谢谢!

年社区和“两新”党组织书记培训班开班讲话

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

尊敬的,各位学员:

受于部长委托,由我代表组织部在这里作一个简单的培训动员。经过认真筹备,区2020年社区和“两新”党组织书记培训班今天在大学正式开班。在这里我们将利用天时间,对全区各办事处、区分管党建工作领导、党务干事以及社区和“两新”党组织书记进行培训。为了搞好这次培训,大学干部培训中心的领导以及各老师在此前做了大量细致、充分的筹备工作,在食宿和课程安排方面都做了精心安排。在此,我代表此次培训的所有学员向大学干部培训中心的各位领导和老师表示衷心的感谢!为了使我们这次培训达到预期的目的,我讲三点意见。

一、充分认识培训意义,提高学习自觉性。

举办此次培训班是巩固提升党建工程的迫切要求。大家都知道,市委将今年确定为党建工程巩固提升年;区委也制定印发了《关于在党建工程巩固提升年实施的方案》,那么这项工作能否扎实,真正全面落实,离不开在座各位的参与,更离不开你们的推动。因此,我们只有不断提高综合能力素质,才能把这些工作落到实处,取得实效。

举办此次培训班是做好新形势下“两新”党建工作的现实需要。目前,从全区社区、“两新”党组织运行和作用发挥情况看,还存在一些不容忽视的问题,主要表现在:部分基层党组织书记抓党员促发展的意识不强,党组织凝聚力、战斗力、创造力较弱,不适应夯实党的执政基础的要求;部分党组织党员数量少、流动频繁,虽建立有党组织,却未发挥好作用;部分党组织活动场所、制度建设还有待规范和加强等。此次培训班是我区紧紧围绕党建工作高质量推进大背景下举办的,组织这样一次大的培训,目的就是全面提升基层党组织书记的综合素质,锻造出一支素质高、作风正、能力强的基层党组织书记队伍,促进党建工作整体提升。对此,希望大家一定要牢固树立“有为有位”的进取意识、“拼”字为先、“干”字当头的创新意识,凝聚各方、服务发展的奉献意识,凭实绩赢得群众的拥护,实现党建工作整体上水平、上台阶。

举办此次培训班是全面提升社区书记队伍建设的重要举措。基层党组织水平如何、效能发挥如何,关键在于基层党组织书记这个“火车头”。基层党组织书记是党在基层的执政骨干,是党员群众的带头人,要充分发挥带动引领作用。近年来,我区不断加强基层党组织书记队伍建设,业务素质方面有了明显的提高,但与形势发展相比较,整体上存在着思想上重视不够、党建业务水平不熟、党建知识匮乏,政治意识和政策理论水平不适应新形势下党建工作要求等方面的问题,这些已成为制约和影响基层党组织党建工作科学发展的重要因素,在某种意义上也成为提升基层党组织发展的一个制约因素。因此,加强对基层党组织书记的教育培训,提升综合能力素质,不仅是加强党建工作重要举措,更有利于凝聚整个党组织的向心力、战斗力,这是促进党建工作水平,推动经济社会发展的长远之计,根本之策。

二、紧密联系工作实际,增强学习针对性。

勤于学习,增强自身理论功底。学习贵在持之以恒。这次培训,我们围绕社区党建工作和“两新”党建工作有针对性地设置了相关课程,既有《基础党务工作者管理沟通艺术》《当前我国经济形势及热点分析》《准确把握新时代内涵,为非公企业和社会组织发展提供商机》等专业知识讲座,又有个社区党建示范点,家非公企业和家社会组织党建示范点来进行现场教学。大家要迅速转变身份,对自己高标准,严要求,持之以恒,坚持到底,学出成绩,将学到的知识带回,运用到今后的工作实际。

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掌握方法,提升为民服务能力。一要带着问题学。大家要通过学习了解基层党建工作新形势和新任务,把握基层党建工作的重点和难点,有针对性地进行学习。二要联系实际学。这次培训我们要求各单位要在参观社区、“两新”党建示范点的过程中学先进、找差距、思发展,同时结合自身实际,提炼出我们自身党建的特色,提升我们为民服务的能力、水平。三要长期深入学。我们的培训虽然只有四天,但大家在今后工作中要经常学、反复学、深入学,做到学习跟进、认识跟进、行动跟进。这样才能不断增强自身理论功底,提高领导党建工作的能力、驾驭复杂局面能力,实现党建工作整体提升。

学以致用,提升履职尽责能力。学习的目的在于应用,大家要通过此次培训,在相互交流中找差距、找不足,在理论学习中找灵感、找借鉴,带着创新欲,合理把握好“学”与“用”的关系,在全面了解和分析当前基层党建中所面临的形势和任务的基础上,结合各自工作实际,积极研究加强基层党建工作的新措施、新途径。要通过培训学习,不断充实和提高自己,进一步拓宽思路、激发灵感,明确方向,为下一步工作开展奠定良好的基础。

三、从严要求自己,保证学习严肃性。

排除干扰,回归课堂。大家平时在单位工作很辛苦,也很紧张,在一起集中学习的机会不多。这次集中学习,希望大家按照培训班的总体要求和安排,排除干扰,摒弃杂念,认认真真学、踏踏实实学、扎扎实实开展讨论,保质保量地完成培训学习任务。

遵规守纪,服从安排。这次培训班的规模较大,参加培训的同志要服从统一安排,严格遵守作息时间,培训期间要遵守培训班的各项规章制度,争做学习的模范,争做守纪的模范,做到不缺席、不迟到、不早退、不中途外出,不做与学习无关的事,争取人人都能交出一份优异的答卷,如期圆满完成学习任务。

注重规范,树好形象。大家来到这里,言行举止代表的不仅仅是个人,更是代表市区的形象。希望同志们始终保持谦虚谨慎、不骄不躁的良好作风,牢记***“八项规定”,遵规守纪,树立良好的学风,展示党员干部良好形象。

同志们,培训是短暂的,学习是终身的。希望大家珍惜把握好这次难得的学习机会,圆满完成各项学习培训任务,真正做到在思想上有新提高,在理论上有新收获,在工作上有新突破。最后,预祝此次培训班取得圆满成功!祝大家生活愉快!学习有所收获!

两新党组织书记培训讲话

   各位支部书记、同志们:

按照厂党委20xx年工作计划,从今天开始,我们用1天半的时间对全厂党组织书记、团干部和专职政工人员进行培训,本次培训班的主要任务是:深入学习胡锦涛“七一”讲话精神,提高全厂党务工作者和共青团干部的理论水平和工作能力,推动我厂创先争优活动的深入开展,为完成20xx年工作任务,实现xxxx目标提供组织保障和智力支持。厂党委指派我来给大家做开班动员,在此我首先向前来参加学习的各位同志表示热烈的欢迎,并对你们一直以来勤奋敬业的工作表示衷心的感谢!

多年来,我厂始终高度重视基层党的建设和共青团工作,通过完善工作制度、严格组织生活、完善实践载体等途径不断夯实基础、开拓创新,基层党支部和各级团组织工作的科学性和有效性不断增强,在充分发挥凝聚、服务和保障功能的同时形成了独具张电特色的党群工作体系,也造就了一支务实、高效的优秀党支部书记和共青团干部队伍。但随着企业的改革发展和内外部环境的深刻变化,我们基层党支部和团组织的工作不断面临着新的问题和考验。这就要求我们必须保持“与时俱进”的精神,始终紧跟上级党组织步伐,加强学习,拓宽思路,不断提高分析问题和解决问题的能力。此次培训班的举办正是给了大家提供了这样一个系统学习和深入思考的机会,借此机会,我谈三点意见与大家共同讨论:

党的十七届四中全会指出,党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础,是落实党的方针政策的战斗堡垒,李源潮同志在国有企业党建工作会上指出,基层党组织是党在国有企业全部工作和战斗力的基础,党的建设重心在基层,创新在基层,活力在基层。

就我们这样一个有着xxxx多名职工,党员占到三分之一还要多的企业来说,党支部作为厂党委和基层党员之间承上启下的一级组织,它的地位和作用更显的尤为关键。党支部是党员之家,它面向的是所有基层党员,直接起着组织、凝聚、号召和发动的作用;党支部是战斗堡垒,企业的各项决策和工作部署都通过他转化为全体党员、职工群众的实际行动。党支部书记作为支部工作的“领头雁”,要准确把握上级党组织的新要求,充分认识不断加强和改进基层党支部工作的重要意义,进一步增强做好基层党支部工作的责任感和紧迫感,加强学习、提升能力,立足支部书记岗位,奉献一流业绩,努力把党支部建设成为推动企业科学发展、维护职工队伍和谐稳定,服务职工群众、凝聚党员力量的坚强堡垒,实现“政治引领力强,推动发展力强,改革创新力强,凝聚保障力强”的争创目标。

随着公司系统和我厂的不断发展,近几年来,大批优秀青年进入我厂工作,截至目前,全厂共有35岁以下青年职工?名,其中共青团员?名,青年员工占职工总数的比例达到了?%。这是企业中最积极、最活跃、最有生气的一支队伍,是企业未来的希望所在。凝聚、调动和发挥这支队伍的生力军和突击队作用,对于加强人才队伍建设、激发企业创新活力和推动企业可持续发展都起着至关重要的作用。共青团组织是党联系和服务青年的桥梁纽带,广大团干部是企业青年工作的领军统帅和中坚力量,这就要求大家必须充分认识做好青年工作的重要意义,主动承担,敢于作为,在厂团委和同级党组织的领导下,贯彻xxx的指示精神,团结青年、服务青年、凝聚青年,发挥全厂青年职工的聪明才智和青春力量,打造符合企业发展需求,贴近青年成长需要的生力军品牌,在实现xxxx建设目标中大显身手、创造佳绩!

个阶段的中心工作去开展。只有这样才能确保我们的工作始终与企业中心工作方向同向、目标一致,而不是“两张皮”、“两条路”。就目前而言,我们工作的主要目标和方向就是深入开展创先争优活动,充分发挥党支部的战斗堡垒和团组织的生力军、突击队作用,团结引领全厂党员职工投入xxxx当中,确保全年工作任务的顺利完成,实现xxxx目标。

企业的奋斗目标,就是我们各级党团组织奋斗的目标和努力的方向,制定的各项措施任务就是我们党支部书记、共青团干部发挥作用的主战场和展现作为的主阵地。xx党组、xx团委已经相继下发了在“xxxx中”发挥党组织和团组织作用的通知,作为基层党支部书记和团干部,我们必须率先行动起来,统一思想认识,坚定必胜信念,始终保持“xxx”,抓住“正在做的事情”这个中心,对标一流标准,聚焦项目管理,发挥示范和引领作用,团结带领广大职工以饱满的精神状态、激昂的工作热情、严谨的实干作风投身xxx当中,做好本职工作,奉献一流业绩,为全面实现目标任务而奋力冲刺。

三、增强两个素质、提升三项能力,努力开创我厂党支部工作和团青工作新局面。

加强基层党组织和基层团组织建设,确保他们凝聚示范引领作用的发挥到位,支部书记的能力和素质是关键因素,在一定程度上起着决定性的作用,这就要求我们必须通过系统学习和深入实践不断提高支部书记的能力与素质,推动企业党团工作的创新发展。

一要增强政治素质。始终做到三个坚持:坚持共产主义理想信念;坚持正确的政治方向;坚持全心全意为人民服务的根本宗旨。坚定的理想信念是一个党员政治素质的灵魂,只有始终坚持共产主义理想信念,才能坚定地贯彻党的路线、方针和政策。正确的政治方向是一个党员始终站在正确政治立场的根本保证,只有始终坚持正确的政治方向,才能始终保持清醒的头脑,在思想上和行动上始终一致。坚持全心全意为人民服务的根本宗旨是我们党一切工作的出发点和落脚点,是共产党员一生的精神追求和价值取向。一名支部书记,只有做到这三个坚持,不断增强政治素质,才能始终保持政治上的坚定,站稳脚跟,做好工作,领导整个支部发挥好作用。

二要增强业务素质。在两个方面做出榜样。一方面要带头学习马克思主义的基本理论和党的基本知识;另一方面要努力学习和熟悉本职工作及党群工作的业务知识。认真系统的理论学习是党支部书记树立科学的人生观、价值观,掌握正确的立场、观点的必然方法,是做好支部工作的基础。同时,作为一名兼职支部书记,更加重要的是要带头钻研本职工作和党群工作业务知识,成为行政工作和党务工作的“双专家”、“双能手”,这样一方面可以在党员群众中树立榜样形象,发挥带头作用,另一方面又可以游刃有余的完成支部日常活动并能够创造性的开展党群工作。

三要提升学习能力。学习能力是保证支部书记始终紧跟形式,不断提高综合素质的基本途径。一是要有积极的态度。学习应伴随每个人的一生,要始终把学习作为生活和工作中的主旋律,自觉学习新的知识和理论,比如目前,我们理论学习的重点是胡锦涛“七一讲话”精神,我们的培训班也专门邀请了市委党校的xx教授来为大家解读的七一讲话,希望大家认真学习,深入思考,取得收获。二是讲究科学的方法。学习的方法有多种,向书本学,向别人学,向自己的过去学,要善于改进学习方法,提高学习效率。三是要学以致用。就是坚持“缺什么补什么,干什么学什么”的原则,不断提高知识的深度,拓展知识的广度。做到干一行爱一行,学一行专一行。不论是在专业工作上还是在党群工作上都能取得优异的成绩。

四要提升解决问题的能力。支部工作的核心是思想政治工作,工作的对象是党员、团员乃至本单位全体职工,点多面广,常常会遇到各种各样的问题,这个时候,支部书记处理问题的能力就显得尤为重要。提升解决问题的能力关键要做到“统筹、协调、驾驭”这六个字。一是统筹,要注重全面性,分清主要矛盾与次要矛盾,把握好党务工作与本职工作的关系,统筹好开展支部工作的时间与时机,做到兼顾各方,相互促进。二是协调,要正确处理好党与政、上与下、被领导与被监督的关系,创造和谐融洽、积极向上的工作环境。三是驾驭,既要驾驭本单位或者本支部工作全局,又要善于与上级党团组织和企业工作大局联系起来,提高工作的时效性与有效性。

五要提升维护稳定的能力。深入细致地做好思想政治工作,维护企业和职工队伍稳定,是党务工作者必须强化的意识和提升的能力。党支部书记和团干部要做职工群众思想动态的“第一知情人”和化解思想问题的“第一责任人”,一是要认真开展好职工思想动态分析,了解和掌握职工群众的思想动态与诉求,及时发现苗头问题。二是要加强思想引导,本着以人为本的原则解决实际问题,化解思想纠结,将不稳定因素消灭在萌芽状态,化解在基层。三是要在群众中树立良好的形象与作风,使自己成为广大职工的贴心人,将支部建设成为党员之家、青年之家、职工之家,提高党支部、团支部的影响力、凝聚力和信任度。

当前,创先争优活动正在公司系统如火如荼的开展,这项活动的开展即为增强基层党组织的战斗力提供了重要抓手,同时也为广大党支部书记、团干部和政工人员搭建了一个提升能力、展示作为的平台与舞台。我们要紧紧围绕xx目标,以xx建设为载体,按照对标一流、奉献精品的思路,继续组织做好创先争优活动第三阶段的各项工作,形成每个党支部都行动,每名共产党员都参与,百舸争流,千帆竞发的良好格局,为破解企业发展难题,提高企业盈利能力,打赢xx,发挥应有作用,作出新的贡献!

同志们,这次培训班虽然时间不长,但内容丰富、针对性强、实用性高,希望大家集中精力,认真学习,通过此次培训提升工作能力,提高工作水平,共同开创我厂党建工作的新局面。

预祝同志们培训期间,学习生活愉快!

谢谢大家!

在社区“两新”党组织书记培训班上的讲话

作为社区党组织的干部,首先要学习理论、十九大精神和新党章,学习和理解最新的中央精神,跟进、继续、深入学习。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

组织这次集中培训,是区委着眼于全区基层党组织建设工作发展的新形势、新要求,研究决定举办的。本次培训我们不仅邀请了市委党校和×大学的专家教授为大家进行专题授课,还邀请了优秀基层党务工作者为大家进行工作交流,举办如此高规格、高标准的社区党组织成员集中培训,既体现了区委对全区基层党建工作的高度重视,更是在新形势下加强我区基层党建工作的重要举措,具有重大意义。

(一)加强社区党组织成员培训,是贯彻落实党的十九大精神的迫切需要。习近平提出了“必须坚持党的全面领导,充分调动一切积极因素,广泛团结一切可以团结的力量,形成推动发展的强大合力”的新要求,基层党建工作面临的任务和挑战更为艰巨。在座的各位有的是连任的社区书记、副书记和党委委员,也有的是此次换届选举新当选的,大家对党建的认识理解不尽相同,这次培训是为了适应新时代新思想的需要,用最新的党建理论和要求来武装头脑,用科学的工作举措和方法来指导实践,为基层社区党组织干部思想“充电”、业务“补能”。希望大家能珍惜这次学习机会,切实将思想统一到中央、省委、市委、区委党建精神上来,将行动落实到实际工作中去。

(二)加强社区党组织成员培训,是践行联系服务群众宗旨的基础保障。作为社区党组织班子成员,你们工作生活在群众之间,离群众最近,最具备联系群众、服务群众的优势。年初,按照市委“×党建计划”全面进步年工作要求,我区创新实施×党建工程,以基层党建10件实事和书记领办党建项目为抓手,基层党建各项工作正全面有序推进。但实际工作中我们也发现一些问题,比如:一些干部抓组织建设的本领不高、思路不宽,党建工作创新力与新时代党建工作的要求不相适应等。通过学习,希望各社区党组织成员能够牢固树立“基层治则天下安”的理念,希望大家能够从全局的高度,牢固树立抓基层、强基础的鲜明导向,把党建引领寓于服务群众之中,切实提升基层党建工作水平,进一步以党建引领基层社会治理创新。

(三)加强社区党组织成员培训,是建设高质量基层党务干部队伍的重要途径。支部强不强,关键看“头羊”。社区党组织书记和党务干部的素质,直接关系到基层党建工作的实际成效。通过社区党组织换届选举,一大批政治坚定,想干事、会干事、能干事,年轻有为的同志被选进社区党组织班子,充实到社区干部队伍中,使社区党组织成员的年龄、学历结构更加优化。但是,与新形势下基层党建工作提出的新要求相比,党务干部队伍也存在一些不适应的地方,特别是换届后出现了不少新面孔,新同志对党建工作还不够了解、不够适应。因此,开展集中陪训,对于新任党务干部来说是急需,对于原任干部来讲是必需,各位党组织成员都需要从不同方面、不同角度、不同层次来充实提高自己,尽快融入到推进党建工作新提升的工作中来。

培训只是手段,最终目的是希望大家能够切实提升理论修养和工作能力,切实以政治引领推动基层各项工作再上新台阶,因此,希望大家能够以本次学习培训为契机,坚持知行合一,切实强化四个意识、提高四个能力。

(一)强化学习意识,提高学习实践的能力。新时代基层党建工作形势有了新的变化,仅凭经验是不够的,必须勤于学习、善于思考,只有这样才能跟得上形势,工作起来才能得心应手。大家在基层工作头绪多、任务繁重,尽管如此,大家还是要抽出一定时间学习,除了集中安排的学习培训外,更多要靠个人自觉学习,主要包括三个方面:一是学理论。作为社区党组织干部,首先要学理论、学党的十九大精神和新党章、学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习领会中央最新精神,要跟进学、持续学、深入学,结合职责学、结合实际学,做到学通弄懂会用。二是学政策。深入学习党和国家关于社区工作、创新城市基层党建、联系服务群众、加强社会治理等方面的政策文件和部署要求,以及社会保障、优抚救助、计划生育等方面的政策法规,尤其是要掌握社区党组织干部应知应会知识,做到心中有数、胸有成竹,才能精准施策、不出偏差。三是学经验。凡是发展快、管理好、和谐稳定的地方,都有许多成功经验和工作典型,他们是有形的正能量、鲜活的教科书,各社区党组织干部要主动学习,取长补短,结合本社区实际借鉴运用,启发思路,推动发展。

(三)强化宗旨意识,提高联系群众的能力。社区党组织干部要把经常深入群众、联系群众作为基本功。一方面,心里要装着群众。广大社区党组织干部要带头坚持党的群众路线,时刻把群众的生产生活、安危冷暖看在眼里、放在心里。要始终把群众的小事当做大事来办,全心全意为群众做好服务。另一方面,要经常上门入户。要将入户走访作为常态化机制来坚持和推进,制定详细的走访时间表,与群众面对面沟通、心贴心交流,只有这样,我们才能更加了解群众所思所想、及时帮助群众解决困难,不断加深与群众的感情,久而久之就能赢得群众的信赖和支持,推动社区各项工作不断向前发展。

(四)强化民主意识,提高治理创新的能力。“公生明,廉生威”。社区党建工作最重要的原则是坚持民主公开,遇到事情要与群众多商量,始终做到“一碗水端平”。要坚持民主管理,完善以“一征三议两公开”和“四议两公开”工作法为主要内容的基层民主科学决策机制建设,凡是涉及群众利益的重大事项决策,都要通过召开党员大会、居民代表大会或居民大会讨论决定,充分调动党员群众参与社区事务的积极性、主动性、创造性。要推进完善区域化党建工作机制,推进社区党务政务居务公开,创新社区治理模式,完善居民自治载体,有效拓宽群众参与公共事务决策、管理、监督渠道,该公开的一律公开,全面接受党员群众监督,让权力在阳光下运行。

(五)强化法治意识,提高依法办事的能力。全面依法治国已然成为一种新常态。作为基层社区党组织班子成员,长期工作在一线,要尽快适应这一形势,坚持依法治国和依规治党的有机统一,强化法治意识,带头学法、守法、用法。要坚持清正廉洁,做到以廉当福、视贪为祸,把好关口,守住底线,时刻保持公平正派、洁身自好的优良作风。要不断提升依法办事能力,牢固树立法治观念,熟悉与工作密切相关的法律知识,依法依规、科学服务。要坚持法治思维,善于运用法治方法,处理突出问题,化解矛盾纠纷,切实提升居民群众满意度。

为办好这次培训,区委组织部从授课老师的挑选以及课程设置等方面都作了精心准备。大家一定要珍惜这次学习机会,努力形成认真学习的风气、积极探索的风气、求真务实的风气,共同把培训班办好、办出实效。

(一)态度要端正。举办这次培训班,给大家提供了一次很好的学习和交流机会。社区工作任务重,大家时间宝贵,在这种情况下组织大家进行集中培训,难免会碰到一些工学矛盾和困难。但有一句话叫作“磨刀不误砍柴功”,希望大家能够正确处理好工作与学习的关系,摆正自己的位置,真正把自己作为一名普通学员,端正学习态度,自觉遵守培训班的各项规定要求,严格遵守上课时间和课堂纪律,集中精力,潜心读书,深入思考,真正把需要掌握的基础理论和基本知识搞清楚,踏踏实实学点真本领,为今后的学习和工作奠定良好的基础。

(三)成效要明显。学习的目的在于应用,希望大家能通过此次培训,在理论学习中找灵感,在相互交流中找不足,合理把握好“学”与“用”的关系,在全面了解和分析当前社区党建中所面临的形势和任务的基础上,紧紧围绕工作实际,着眼于党的创新理论的运用,着眼于对实际问题的思考,注重学以致用、学用结合,把学习的成果转化为推动工作的思路,着力提高发现问题、分析问题、研究问题、解决问题的能力和水平,认真总结实践经验,着力解决好各种重点、难点、热点问题,务求实实在在的工作成效。

尊敬的×,各位学员:

受于部长委托,由我代表组织部在这里作一个简单的培训动员。经过认真筹备,×区2020年社区和“两新”党组织书记培训班今天在×大学正式开班。在这里我们将利用×天时间,对全区各办事处、×区分管党建工作领导、党务干事以及社区和“两新”党组织书记进行培训。

为了搞好这次培训,×大学干部培训中心的领导以及各老师在此前做了大量细致、充分的筹备工作,在食宿和课程安排方面都做了精心安排。在此,我代表此次培训的所有学员向×大学干部培训中心的各位领导和老师表示衷心的感谢!为了使我们这次培训达到预期的目的,充分认识培训意义,提高学习自觉性1.举办此次培训班是巩固提升×党建工程的迫切要求。大家都知道,市委将今年确定为党建工程巩固提升年;区委也制定印发了《关于在×党建工程巩固提升年实施×的方案》,那么这项工作能否扎实,真正全面落实,离不开在座各位的参与,更离不开你们的推动。

因此,我们只有不断提高综合能力素质,才能把这些工作落到实处,取得实效。

区委也制定印发了《关于在×党建工程巩固提升年实施×的方案》,那么这项工作能否扎实,真正全面落实,离不开在座各位的参与,更离不开你们的推动。因此,我们只有不断提高综合能力素质,才能把这些工作落到实处,取得实效。

部分党组织党员数量少、流动频繁,虽建立有党组织,却未发挥好作用;

部分党组织活动场所、制度建设还有待规范和加强等。此次培训班是我区紧紧围绕党建工作高质量推进大背景下举办的,组织这样一次大的培训,目的就是全面提升基层党组织书记的综合素质,锻造出一支素质高、作风正、能力强的基层党组织书记队伍,促进党建工作整体提升。对此,希望大家一定要牢固树立“有为有位”的进取意识、“拼”字为先、“干”字当头的创新意识,凝聚各方、服务发展的奉献意识,凭实绩赢得群众的拥护,实现党建工作整体上水平、上台阶。

3.举办此次培训班是全面提升社区书记队伍建设的重要举措。基层党组织水平如何、效能发挥如何,关键在于基层党组织书记这个“火车头”。基层党组织书记是党在基层的执政骨干,是党员群众的带头人,要充分发挥带动引领作用。近年来,我区不断加强基层党组织书记队伍建设,业务素质方面有了明显的提高,但与形势发展相比较,整体上存在着思想上重视不够、党建业务水平不熟、党建知识匮乏,政治意识和政策理论水平不适应新形势下党建工作要求等方面的问题,这些已成为制约和影响基层党组织党建工作科学发展的重要因素,在某种意义上也成为提升基层党组织发展的一个制约因素。因此,加强对基层党组织书记的教育培训,提升综合能力素质,不仅是加强党建工作重要举措,更有利于凝聚整个党组织的向心力、战斗力,这是促进党建工作水平,推动×经济社会发展的长远之计,根本之策。

二、紧密联系工作实际,增强学习针对性1.勤于学习,增强自身理论功底。学习贵在持之以恒。这次培训,我们围绕社区党建工作和“两新”党建工作有针对性地设置了相关课程,既有《基础党务工作者管理沟通艺术》《当前我国经济形势及热点分析》《准确把握新时代内涵,为非公企业和社会组织发展提供商机》等专业知识讲座,又有×个社区党建示范点,×家非公企业和×家社会组织党建示范点来进行现场教学。大家要迅速转变身份,对自己高标准,严要求,持之以恒,坚持到底,学出成绩,将学到的知识带回×,运用到今后的工作实际中。

2.掌握方法,提升为民服务能力。一要带着问题学。大家要通过学习了解基层党建工作新形势和新任务,把握基层党建工作的重点和难点,有针对性地进行学习。二要联系实际学。这次培训我们要求各单位要在参观社区、“两新”党建示范点的过程中学先进、找差距、思发展,同时结合自身实际,提炼出我们自身党建的特色,提升我们为民服务的能力、水平。三要长期深入学。我们的培训虽然只有四天,但大家在今后工作中要经常学、反复学、深入学,做到学习跟进、认识跟进、行动跟进。这样才能不断增强自身理论功底,提高领导党建工作的能力、驾驭复杂局面能力,实现党建工作整体提升。

3.学以致用,提升履职尽责能力。学习的目的在于应用,大家要通过此次培训,在相互交流中找差距、找不足,在理论学习中找灵感、找借鉴,带着创新欲,合理把握好“学”与“用”的关系,在全面了解和分析当前基层党建中所面临的形势和任务的基础上,结合各自工作实际,积极研究加强基层党建工作的新措施、新途径。要通过培训学习,不断充实和提高自己,进一步拓宽思路、激发灵感,明确方向,为下一步工作开展奠定良好的基础。

三、从严要求自己,保证学习严肃性1.排除干扰,回归课堂。大家平时在单位工作很辛苦,也很紧张,在一起集中学习的机会不多。这次集中学习,希望大家按照培训班的总体要求和安排,排除干扰,摒弃杂念,认认真真学、踏踏实实学、扎扎实实开展讨论,保质保量地完成培训学习任务。

2.遵规守纪,服从安排。这次培训班的规模较大,参加培训的同志要服从统一安排,严格遵守作息时间,培训期间要遵守培训班的各项规章制度,争做学习的模范,争做守纪的模范,做到不缺席、不迟到、不早退、不中途外出,不做与学习无关的事,争取人人都能交出一份优异的答卷,如期圆满完成学习任务。

3.注重规范,树好形象。大家来到这里,言行举止代表的不仅仅是个人,更是代表×市×区的形象。希望同志们始终保持谦虚谨慎、不骄不躁的良好作风,牢记中央“八项规定”,遵规守纪,树立良好的学风,展示×党员干部良好形象。

同志们,培训是短暂的,学习是终身的。希望大家珍惜把握好这次难得的学习机会,圆满完成各项学习培训任务,真正做到在思想上有新提高,在理论上有新收获,在工作上有新突破。最后,预祝此次培训班取得圆满成功!祝大家生活愉快!学习有所收获!

在全县“两新”组织党组织书记培训班开班典礼上讲话

同志们:

大家上午好!经汇报县委同意,由县委组织部、县“两新”组织党工委、县委党校共同举办的全县2020年度“两新”组织党组织书记培训班,今天开班了。举办这次培训班的主要目的是深入贯彻落实中央和省、市关于基层党组织书记集中轮训工作的有关精神和要求,结合巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,引导全县“两新”组织党组织书记深入学习贯彻党的十九大、十九届二中、三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神,特别是关于“两新”组织党建工作的重要指示精神,进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,提高党务工作能力和服务发展本领,充分发挥示范带头作用。首先,我代表县委对参加这次培训的同志们表示热烈欢迎和诚挚问候!对县委党校、县民政局党委、县工商局党委、县司法局党委对这次培训班的大力支持和精心安排,表示衷心感谢!下面,借今天这个机会,结合全县“两新”组织党建工作实际,我就如何更好的发挥“两新”组织党组织书记带头人作用,不断加强“两新”组织党建工作讲三点意见:

一、提高政治站位,强化管党意识,充分认识做好“两新”组织党建工作的重要意义。

思想是行动的先导,要抓好“两新”组织党建工作,必须要有一个清醒的认识和定位。

(一)加强“两新”组织党建是落实全面从严治党和中央、省、市工作部署的内在要求。近年来,党中央对“两新”组织党建工作高度重视。习近平总书记明确指出,“非公有制企业的数量和作用决定了非公有制企业党建工作在整个党建工作中越来越重要,必须以更大的工作力度扎扎实实抓好”。关于社会组织党建总书记指出社会组织面大量广,加强社会组织党的建设十分重要。针对“两新”组织党建工作比较薄弱的状况,总书记特别强调,越是情况复杂、基础薄弱的地方,越要健全党的组织、做好党的工作,确保全覆盖,固本强基,防止“木桶效应”。省、市也先后下发一系列文件,对加强“两新”组织党建工作作出安排部署,提出明确要求。习总书记的重要论述和中央、省市委的一系列部署要求,充分说明了在当前从严治党的新形势下抓好“两新”组织党建工作的重要性,这也对我们的工作提出了更高的要求。在这里,我再次警醒大家,一定要强化“四个意识”,牢固树立“党建工作只有领域之分,没有体制内外”的思想,党要管党,从严治党是对全党上下,对所有党员提的要求,没有区分高层或者基层,更没有区分机关或者农村,非公经济组织或者社会组织,只要是加入了党,就要遵守党的纪律,履行党员义务,就要按照党的要求,抓好党的工作。大家一定要站在贯彻落实中央和省、市、县委决策部署的高度,从严从实推动“两新”组织党建基本队伍、基本制度、基本阵地、基本载体和基本保障建设,以高度的责任感和使命感切实抓好“两新”组织党建工作。

有的“两新”组织负责人对党建工作认识有差距,工作积极性不高;

大部分“两新”组织缺少党务工作人员,党的工作比较薄弱,作用发挥不够充分等等,这些问题,都亟待我们解决,急需加强和改进,都是当前和今后一个时期基层党建工作的重中之重。

(三)加强“两新”组织党建工作是促进“两新”组织自身健康发展的根本保证。随着改革开放的不断深入,“两新”组织也得到快速发展,数量越来越多,规模越来越大,发育程度越来越高,已经成为影响经济社会发展的重要力量,是党的工作和群众工作的重要阵地。对于我县而言,情况与全国、全省大势基本相同,×家非公经济组织,×家社会组织遍布全县城乡,涉及经济社会各个领域,在推动经济社会发展中的地位和作用日益显著。面对“两新”组织突飞猛进的发展实际,大家一定要认识到,从宏观的方面讲,只有党的事业蓬勃发展,才能更好引领国家和谐稳定与改革发展,才能为“两新”组织发展创造良好的发展环境。从“两新”组织个体发展层面讲,党的组织是工人阶级的先锋队,党员是从普通职工群众中的优秀分子中发展而来的,党组织和党员代表的是积极向上的正能量。通过党组织政治引领作用和党员先锋模范作用的发挥,能够引领“两新”组织坚持正确的发展方向,为“两新”组织持续健康发展、培植优秀文化理念,增强发展的向心力和凝聚力。因此,在“两新”组织中建立党组织非常重要,大家一定要切实提高“两新”组织党建工作重要性的认识,自觉把抓非公经济组织、社会组织发展同加强党建工作有机统一起来,推动党建工作与非公经济组织经营管理、与社会组织健康发展同频共振、互融共进。

二、坚持抓主抓重,强化责任意识,切实履行抓好“两新”组织党建工作的重要职责。

“两新”组织党组织书记作为抓基层组织建设的直接责任人,要切实负起责任,紧紧围绕发挥好政治核心和政治引领“两个作用”,落实好宣传贯彻党的路线方针政策、团结凝聚职工会员、维护各方合法权益、建设先进企业文化、促进企业健康发展、加强自身建设等×项职责,突出抓好以下四个方面工作:

(一)突出发挥“两个作用”。加强“两新”组织党建工作,就必须首先把握好各自的功能定位。非公经济组织党组织就是要紧紧围绕企业生产经营管理开展工作,按照参与不干预、支持不拆台、结合不游离、监督不迁就的原则,找准非公经济组织党建工作的切入点和结合点,把促进企业的生产经营作为党组织工作重心,把企业生产经营的难点作为党组织工作重点,把开展党的活动同贯彻上级党组织有关部署有机融合,同本企业的特点、工作紧密结合,把党的组织资源转化为发展资源,把组织优势转化为发展优势,把组织活力转化为发展活力。社会组织党组织就是要履行好基本职责,保证政治方向,团结凝聚群众,推动事业发展,建设先进文化,服务人才成长,加强自身建设,为社会组织健康发展提供坚强组织保证。

(二)全力提高“两个覆盖”。提高“两新”组织“两个覆盖”,是今年我们工作的重点和难点,是一块“硬骨头”,距离省、市非公经济组织党组织覆盖率×%,独立社会组织覆盖率×%的要求,我们还有很大的差距,任务还很重。虽然在座的都是“两新”组织党组织书记,在自己的“两新”组织中已经建立了党支部,但是在提高“两个覆盖”方面依然有很多工作可做。一要宣传好路线方针政策。因为大多数非公经济组织出资人和社会组织负责人和在座的各位书记从事的是一个行业、一个系统的工作,有自然的亲近感,因此,大家一定要抓住这一优势,给还没有建立党组织的非公经济组织出资人和社会组织负责人宣传贯彻党的路线方针政策,做好思想政治工作。要动员自己所在企业的党员职工积极为身边工友宣传,争取更大范围、更多职工的支持,为提高“两个覆盖”打牢思想基础,创造条件。二要支持好党建指导员工作。在下派党建指导员时,给已建立党组织的非公经济组织也下派了党建指导员,这些党建指导员都是选调的政治素质好,党务工作熟,工作能力强的工商局干部和乡镇正式干部,请大家一定抓住党建指导员这一队伍,积极支持好他们的工作,及时给自己所在的组织和党员职工“补课”,围绕组织设置、职责任务、议事决策、基本制度、档案资料、党员管理、作用发挥、工作保障等八个方面,做好支部规范化建设工作,充分发挥示范带动作用。三要开展好“双找双培”活动。发展壮大党员队伍,是提高“两新”组织党组织覆盖率的重中之重,要深入开展组织找党员、党员找组织,把“两新”组织业务骨干培养成党员、把党员培养成业务骨干的“双找双培”活动,不断发展壮大“两新”组织党员队伍,积极为其他“两新”组织党组织组建工作创造条件。

(三)用活用好“两个载体”。要充分运用好“党员固定活动日”和“三会一课”这两个有效载体,扎实推进巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,针对“两新”组织中党员流动频繁的实际,从严格党的组织生活做起,一步一个脚印地抓紧解决党员教育管理失之于宽、松、软的问题。一要抓好党员经常性教育。要将“两学一做”学习教育、“党员固定活动日”和“三会一课”有机统一起来,制定切实可行的学习推进计划,因企制宜、因岗制宜开展学习教育,通过讲党课、公开承诺、专题研讨、党性体检、民主评议党员、专题组织生活会等形式,加强党员的经常性教育,不断提升党员综合素质,增强党性修养。二要创新组织活动方式。要在认真组织开展好“党员固定活动日”的基础上,积极探索开放式的党组织活动,结合“两新”组织党员队伍实际,充分运用qq群、微信群、微信公众号等手段,积极开设党建微博、网上党校、网上论坛等,把党的活动阵地拓展到网上,方便广大党员学习讨论。要不断探索丰富非公经济组织+劳务输转、非公经济组织+电商扶贫、非公经济组织+困难帮扶、非公经济组织+技术培训等多种精准扶贫新模式,广泛动员“两新”组织依托自身优势,发掘自身潜能,助力全县精准扶贫大局,在扶贫攻坚主战场显身手,做贡献。三要彰显党员先进性。要广泛开展党员亮身份、亮职责、亮承诺活动,积极推广党员示范岗、党员责任区、党员突击队、“我为企业建言献策”等有效做法,让党员平常时候看得出来、关键时候站得出来,在非公经济组织生产经营和社会组织活动中树立标杆,让员工学有目标、赶有方向,充分彰显党员先进性。四要建设先进文化。坚持用社会主义核心价值体系引领“两新”组织文化建设,组织开展丰富多彩的文化活动,建设积极向上的“两新”组织文化。抓住“五一”“七一”“十一”等重大节庆时机,积极举办各类文化主题活动,打造富有时代特征、自身特点、展示风采的特色节目,使党组织“活起来”、党员“动起来”、职工“跳起来”,营造良好文化环境。

三、加强党性修养,强化业务学习,全面提高抓“两新”组织党建工作的能力素质。

“两新”组织党建工作与其它领域相比,在目标定位、内容方式、对象环境等方面都有很大差异,这对党组织书记的能力素质提出了新的更高的要求。“两新”组织党组织书记要切实加强自身建设,不断增强工作本领,真正做到“打铁还需自身硬”,为加强党建和企业自身的发展奠定坚实的基础。

(一)加强党性修养,坚定理想信念。现在,社会上有些不良思想倾向,对马克思主义科学性表示怀疑,对中国特色社会主义缺乏信心。作为一名基层党组织书记,一定要从讲党性、讲政治的高度,坚定对马克思主义的信仰,对社会主义和共产主义的信念,不忘初心,永葆本色。一要加强理论武装。要系统学习党的基本理论和路线方针政策,结合巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,深入学习党章党规,学习习近平总书记系列重要讲话精神,始终坚持中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。二要树牢“四个意识”。切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚决维护党的权威,确保政令畅通,把上级党组织决策部署不折不扣贯彻落实到非公经济组织生产经营和社会组织活动开展之中,贯彻到每名党员职工和党员会员之中。三要站稳政治立场。要增强党员意识,宗旨意识,奉献意识,怀揣“感恩”之心,始终做到“听党话、跟党走”,把党和国家的利益放在第一位,妥善处理好国家利益与企业利益、集体利益与个人利益的关系,在大是大非面前保持清醒头脑,决不丧失党性原则。

(二)注重自身学习,提升能力水平。非公经济组织党组织和社会组织的功能定位和党建工作的特点决定了党组织书记既要懂党务工作知识,又要懂企业经营管理和社会组织管理运行知识。这就要求我们,一方面要切实抓好党务知识的学习。党建工作政策性、程序性、专业性很强,单就党员教育管理方面就有很多的制度要求和程序性要求,比如,发展党员工作,从入党申请人递交入党申请书到转成一名正式党员就要经过申请入党、入党积极分子的确定和培养教育、发展对象的确定考察、预备党员接收、预备党员的教育考察和转正等五个阶段,每个阶段又有四五个步骤环节,共×个步骤环节,每个阶段步骤都要形成一定的材料资料。这五个阶段×个环节步骤缺一个也不行,缺一个环节步骤,人家就会对我们的入党过程提出质疑,这仅仅是入党。在党员的管理方面,组织关系管理、党费收缴使用、组织生活会制度、民主评议党员、不合格党员处置等多项制度规定,都很具体,很专业,因此,大家要本着干一行、爱一行、钻一行、精一行的精神,熟悉相关的党务知识,掌握基本工作流程,做到政策清、业务通,成为基层党建的行家里手。另一方面,要抓好企业经营管理业务和社会组织管理等方面的知识学习。自觉克服抓经营不懂党务、抓党务不懂经营的“两张皮”问题,认真学习企业和社会组织管理的理论和方法,主动了解生产经营、人力资源管理、绩效考核等方面的情况,这样才能结合企业实际,有针对性地开展党的工作。说到“两张皮”的问题,不得不提一下最近几次省、市检查发现的问题,被抽查检查的单位肯定清楚,省市在抽查检查时是非常严格的,要求是很高的,通过现场提问、座谈交流、查阅比对资料等方式,暴露出了我县“两新”组织党建工作存在的许多问题,比如:专题党课、专题研讨、组织生活会问题查摆与党组织、党员行业、职业、身份不符的问题,记录不规范的问题,党组织书记说不上入党时间和在什么地方入党的问题,说不上开展的组织生活、说不上享有的党员权利等等,这些问题充分说明,我县部分“两新”组织党组织活动没开展或开展不经常,对党员教育和日常管理抓的不够到位,存在闭门造车,补资料、编资料等问题,这些问题,看似具体,其实反应出的问题是很严重的,下来以后,县工商局党委、县民政局党委、各“两新”组织党组织要深入查找、认真整改存在的问题,坚决杜绝类似问题的出现。“两新”组织党组织开展活动的资料,一定要再现活动现场,再现活动真实开展过程。

(三)讲求方式方法,注重工作实效。做好“两新”组织党建工作,离不开企业出资人和社会组织负责人的支持,离不开上级党组织的指导。一要加强沟通协调。上级党组织的有关精神、工作计划、相关活动应及时向非公经济组织出资人和社会组织负责人通报,有的活动可以邀请出资人和负责人参加。同时,要积极争取上级党组织的支持,定期给县工商局党委、县民政局党委和社会组织主管单位党委汇报工作,反映情况、提出建议,借力发展、借势提升。二要讲求方式方法。要根据非公经济组织出资人和社会组织负责人是党员或者不是党员的情况,采取有针对性的方法开展工作。对是党员的,要教育引导他们遵守党规党纪、执行党的决议,自觉履行党员义务,努力成为“两新”组织党建工作的骨干。对不是党员的,要教育引导他们坚定在党的领导下走中国特色社会主义道路的信念,把“两新”组织发展与实现中华民族伟大复兴中国梦结合起来,做到致富不忘国家、不忘社会、不忘党和人民。当然,对“两新”组织负责人是党组织负责人的,更要以身作则,发挥示范带动作用,在经营管理好“两新”组织的同时,义不容辞的做好“两新”组织党建工作。三要注意把握分寸。说话做事要把握好尺度,做到情理法的结合,既讲法律政策,又摆事实、讲道理,动之以情,晓之以理,争取大家的支持配合。同时要会换位思考,找准出资人的顾虑担忧,进行精准引导,以实际行动让非公经济组织出资人和社会组织负责人看到抓党建给“两新”组织发展带来的实实在在的好处,进而自觉自愿支持党组织工作。

最后,希望大家珍惜这次学习机会,遵守培训纪律,深入思考、加强交流、相互借鉴,力争学有所获、学有所用。祝大家学习愉快、工作顺利、身体健康!

两新党组织书记培训讲话

同志们:。

(一)加强“两新”组织党建是落实全面从严治党和中央、省、市工作部署的内在要求。

(二)加强“两新"组织党建工作是当前和今后一个时期我县基层党建工作的重要内容。

(三)加强“两新”组织党建工作是促进“两新”组织自身健康发展的根本保证。

二、坚持抓主抓重,强化责任意识,切实履行抓好“两新”组织党建工作的重要职责。

“两新”组织党组织书记作为抓基层组织建设的直接责任人,要切实负起责任,紧紧围绕发挥好政治核心和政治引领“两个作用”,落实好宣传贯彻党的路线方针政策、团结凝聚职工会员、维护各方合法权益、建设先进企业文化、促进企业健康发展、加强自身建设等x项职责,突出抓好以下四个方面工作:。

(一)突出发挥“两个作用”。加强“两新"”组织党建工作,就必须首先把握好各自的功能定位。

(二)全力提高“两个覆盖”。

一要宣传好路线方针政策。

二要支持好党建指导员工作。

三要开展好“双找双培”活动。

(三)用活用好“两个载体”。

一要抓好党员经常性教育。

二要创新组织活动方式。

三要彰显党员先进性。

三、加强党性修养,强化业务学习,全面提高抓“两新”组织党建工作的能力素质。

“两新”组织党建工作与其它领域相比,在目标定位、内容方式、对象环境等方面都有很大差异,这对党组织书记的能力素质提出了新的更高的要求。“两新”组织党组织书记要切实加强自身建设,不断增强工作本领,真正做到“打铁还需自身硬”,为加强党建和企业自身的发展奠定坚实的基础。

(一)加强党性修养,坚定理想信念。

一要加强理论武装。

二要树牢“四个意识”。

三要站稳政治立场。

(三)讲求方式方法,注重工作实效。

一要加强沟通协调。

二要讲求方式方法。

三要注意把握分寸。

最后,希望大家珍惜这次学习机会,遵守培训纪律,深入思考、加强交流、相互借鉴,力争学有所获、学有所用。祝大家学习愉快、工作顺利、身体健康!

基层党组织书记培训工作方案

根据区委组织部要求,为进一步提高我镇基层党组织书记的素质,增强基层党组织书记教育培训的针对性、实效性,结合我镇实际,特制定本方案。

一、指导思想。

以“优管理、强素质、转作风,全域学推文建明工作法、加强基层组织建设”为目标,按照建设学习型党组织和大规模培训干部、大幅度提高干部队伍素质的要求,以提高基层党组织书记推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众和维护社会稳定的能力为重点,多渠道、全覆盖开展基层党组织书记培训工作,培养一支守信念、讲奉献、有本能、重品行的高素质基层党组织书记队伍。

二、基本原则。

(一)坚持围绕中心、服务大局,紧扣区委各项任务要求来开展。

(二)立足实际,按照王庆坨镇重点工作来切实推进。

(三)坚持以人为本、按需培训,准确把握“两新组织”的特点和需求,注重取得实效。

(四)坚持整合资源、统筹结合,做到上下结合、内外联动,既要注重资源挖掘,又要加强“走出去”交流学习,以集中吸纳优质资源。

三、目标任务。

在年内对辖区内19个支部书记进行培训不少于5次。

四、组织实施。

(一)成立领导小组及办公室。

为把培训工作落到实处,取得实效,镇党委成立镇党支部书记培训工作领导小组。组长由镇党委书记担任,副组长由镇党委副书记、纪委书记同志担任,成员为镇党政班子成员,领导小组下设办公室于镇党委办公室。

(二)实施步骤。

(1)制定方案阶段。领导小组和各党支部要深入调查,结合实际,掌握培训需求,精心制定具体实施方案。

(2)集中培训阶段。

五、有关要求。

(一)加强领导。各党支部要成立相应的领导小组,加强信息传递,积极向镇领导小组汇报培训进展情况。建立定期访查机制,各分管领导要加强对接联系,加强指导、督促检查和考核评估工作。

(二)务求实效。镇领导小组要加强培训管理,帮扶解决培训中存在的问题,推动培训工作的落实,确保培训工作取得实效。

(三)完善台账,及时报送材料。各党支部开展培训时要建立台账,加强考核,及时上报有关图片、信息。培训中的好经验、好做法或遇到的新问题,要认真总结,及时报镇党委办公室。

基层党组织书记培训心得体会

本人作为一名基层党组织支部书记,有幸参加了区委组织部、区委党校开展的为期两天培训,在培训中认真学习xxxx等内容,我觉得,只有让自己不断深入学习、埋头苦干,夯实理论基础、拓展世界眼光、培训战略思维、加强党性修养,在工作实际行动中,才能让自己的素质和能力得到快的提高。现将此次学习情况汇报一下:

一、加强理论学习,不断提高个人思想认识。

作为一名党支部书记,高举科学发展观伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真践行科学发展观,认真贯彻党的十七届六中全会精神,以今年喜迎十八大,争创新业绩为契机,扎扎实实学习理论知识,牢固树立“责任重于泰山”的观点,着力抓住“创先争优”、“结对共建”、招商引税、信访稳定、拆迁安置补偿等关键点不放松,做到带头学习理论、带头思考、带头写心得体会、带头开展自我批评、带头联系实际找差距,要做到真抓善管、切实履责、勇于创新、务求实效,着力增强我大队党支部的创造力、凝聚力、战斗力。

二、制定工作目标,实行软件硬件两不丢。

作为一名党支部书记,时刻牢记党的宗旨和政策方针,不被社会不良风气所动摇,特别是在今年“喜迎十八大、争创新业绩”主题实践活动中,树立正确的价值观、人生观、道德观。加强对党员的管理教育和培养这是工作的重中之重,深入到党员群众队伍中,了解他们的疾苦,做到服务群众、凝聚人心、促进和谐共同发展。在工作中,根据自身特色、特点,扬长补短,发挥优势,弥补不足,并适时的制定个人学习目标和任务,进一步健全“五个要素”,推进“五务合一”建设,推进党员群众服务中心“五务合一”硬件建设;提升党员群众服务中心“五务合一”软件功能;强化党员群众服务中心“五务合一”建设基础保障。完善“五个体系”,特别是完善“书记抓、抓书记”工作机制,充分发挥基层组织在服务党员群众、创新社会管理中的作用。

三、查找各类问题,在工作中总结经验、解决问题。

支部的核心支部工作和作用的发挥关键在支部书记,也是党建学习、开展工作的目的。从个人来讲,查找问题一是要查找自身思想存在的问题,不断改进完善自我。通过学习中央一号文件,使我对农业的重要性有了更深刻的理解,原来思想上认为“农业说起来重要,干起来次要,忙起来不要”的轻农思想有了彻底转变,三农工作是全国战略思想目标的重中之重,重视三农,厚爱农民,是每位领导干部的政治职责,区委提出的把汉南区打造成全国第一个“四最”农业,充分体现了区委领导对农业的高度重视,让我们看到了汉南区农业的未来,工作干劲更大了,同时也深感自己肩上的担子更重了。二要查找自己在工作中发现的各类问题,查找问题坚持与实际工作相结合,不能脱离实际工作,对基层党组织建设以及农业生产环节出现的一些问题状况我也在工作中总结经验,并寻找解决的办法。

四、做好定期检查,确保基层党组织健康成长。

作为一名支部书记,本人时刻要保持清醒的头脑,不被社会腐败的一面所动摇;时刻把群众的疾苦放在心间,真心实意的为民办实事;时刻用一个共产党员的标准严格要求自己,以政治建设为引航舵手,以文化建设为精神动力,以社会建设为环境保障,为实现共产主义事业而奋斗终身。在接下来的时间里,我将对我的学习实践情况做定期的自查,确保个人学习实践对工作有所促进。也请所党委、所领导对我进行监督和指导,我将虚心学习,并改正不足,谢谢大家。

村党组织书记培训心得

我是山七镇程河村党组织书记,在镇党委的关心下,有幸参加了六安市委组织的全市村党组织书记加强社会管理示范培训班,在三天的学习时间内,聆听了多位专家和教授的精彩演讲,课程即有理论知识,又有实际工作经验。同时还听取了兄弟村的先进工作经验介绍。特别是市委组织部孟部长的重要讲话,指引了我今后在村里工作的方向。虽然学习时间不是很长,但是受益匪浅。通过学习,针对本村工作实际,本人有以下几个方面体会:

一是要做个好落实政策的明白人。党在农村的每一项方针政策,都涉及每家每户,与群众的衣食住行都息息相关。比如农村退耕还林政策、土地征用政策、水利政策、计划生育政策,特别是我县实施的三十三项民生工程等等。这些政策能否在村里落实,主要靠村两委一班人,关键是看支部书记。政策落实得好,党支部在村民中就有威望;执行不好,群众就不满意,就会戳我们的脊梁骨,就会给党的形象抹黑。所以作为村支部书记头脑一定要清醒,绝不能犯迷糊。首先自己明白政策,要认真参加会议,努力学习各项文件、法规,并切实执行好政策,将上级精神落实到具体工作中去。

二是要做个富民强村的领路人。村看村,户看户,群众看党员,党员看支部。村级组织换届是三年一次,一届管三年。如果抱定造福老少爷们的信心和决心,三年时间足够干一番事业;如果抱着混日子的想法,三年时间一晃就会过去。“不能带头富不能当干部,不能带民富不是好支书”。作为村支部书记,富民强村是第一位的职责,要一心一意带领群众致富,在富民中实现强村。近年来,我村在广大干群的共同努力下,投资80多万元,完成了全村4.2公里的村级主干道硬化;争取整乡镇推进项目6万多元对村级场所进行改造;利用库扶项目和村民捐资结合,投资21万余元建成肖畈大桥;利用一事一议财政奖补项目完成平畈大堰、洪冲通组公路的维修。在狠抓基础建设的同时,努力拓宽渠道带领群众致富。合理组织青壮年进城务工,对没有技能的农民进行培训。下大力气在山场上做文章,狠抓油茶、茶叶、板粟、毛竹、中药材的发展。通过努力,全村群众收入大幅提高,村容村貌发生了很大的变化。

三是要做个为民办事的公道人。在农村,社会管理主要不是体现在惊天动地的大事上,更多的是体现在做好一件一件小事、实事上。比如,农村低保五保安排、户口迁移、宅基地划分、计划生育指标、各种惠农资金发放等。这一件件小事,对每个家庭来说都是天大的事。如果一件事处理不好,就可能影响村庄的和谐稳定。对群众反映的矛盾纠纷及时化解,做到小事不出村、大事不出镇。老百姓最不满意办事不公、财务不清、服务稀松的干部,作为村干部,只有一心一意为群众办事,公开公正公平处事,群众才会信你、跟你,干部群众关系才会和谐,社会治安、村风民风才会好。要一碗水端平。村干部都是土生土长,是不脱产的农村干部,在村里都有个三亲六故。群众的眼里容不得沙子,所以我们办事是不是存有私心,群众看得很清楚。在这方面出了问题,群众就会有怨气。作为支部书记办事一定要公公道道,一把尺子量到底,决不能有偏有向。

四是要做个农民群众的贴心人。在“七一”重要讲话中指出:“只有我们把群众放在心上,群众才会把我们放在心上;只有我们把群众当亲人,群众才会把我们当亲人”。村支部书记是村里的党员群众一张张选票选出来的,服务村民,是党支部的核心任务,也是村干部的职责所在。这次村“两委”换届,我们对任期目标都已经作出公开承诺,还有我们现在开展的创先争优活动的公开承诺,“说出去的话,泼出去的水”,要一诺千金、说到做到,决不失信于民。

五是要做个廉洁自律的干净人。村支部书记虽然职位不高,但都掌握着一定的权力,自我要求一定要严,干事一定要干净。群众给我们权力,是让我们用来搞服务的。不能把它变成了谋取私利的工具。随着农村经济的发展壮大,村里的经济活动越来越频繁,村干部要经常跟钱打交道的数目大了,越是这样,越要时时刻刻绷紧廉洁自律这根弦。作为村支部书记,我和村两委从不插手村里的工程项目,大的工程实行招投标,小工程由村民代表大会决定,村级一切事务实行“四议二公开”,从不挪用和侵吞集体资产,不能克扣各类补贴和惠农资金。要把集体的财产管好,把集体的钱用好,严禁花钱大手大脚。只要大家都能自觉做到公道清廉,一身正气,手不沾、心不贪、嘴不馋,群众就会选择你、支持你,你那里的事情就会办得顺、办得好、办得成。

以上是我的一点体会,虽然近年来取得一点成绩,但还有很多不足。我们决心以这次培训班为契机,带领两委成员鼓足干劲,长远谋划,学习先进村庄的经验,围绕发展这一主题,转方式、调结构,加大农业结构调整,大幅提高农民收入,推进项目建设,壮大集体经济,为推动建设新农村、实现新跨越打下坚实的基础。

村党组织书记培训心得体会

是指一种读书、实践后所写的感受性文字。语言类读书心得同数学札记相近;体会是指将学习的东西运用到实践中去,通过实践反思学习内容并记录下来的文字,近似于经验总结。下面是小编为大家整理的村党组织书记培训五篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

回顾学校党组织建立两年多的时间,反思自己工作,感觉自己在学校党内政治生活工作抓得不够扎实。组织生活形式还较为单一,主要局限在传达上级的文件精神、完成上级党组织要求开展的工作,创造性开展工作做的不够。理论学习还较为枯燥,学习的深度不够,个别党员对理论学习的重要性认识不足,自觉性不够,被动学习现象时有发生。学校党建工作规范化建设存在薄弱地方,学校党建品牌特色不够突出。通过本次的培训,丰富自己知识,学到了很多好的经验做法,增强自己做好工作的信心。今后在工作中,我们学校党支部要以习近平新时代中国特色社会主义思想进一步武装我们的头脑,进一步增强同志们的“四个意识”、进一步坚定“四个自信”、进一步加强“两个维护”,充分发挥政治核心作用,抓党建,促发展。要积极探索党建工作的新内容和新方法,增强党组织的凝聚力和战斗力,不断创新组织生活的方式方法,加强支部规范化建设,党建品牌建设,紧紧围绕学校的中心工作抓党建,通过抓好班子建设,发挥党员先锋模范作用,重点解决个别党员身上存在的问题,加强师德师风建设,建设一支师德高尚,业务精湛的教师队伍,办人民满意的教育。

我国著名教育家陶行知强调“做、学、教合一”。他说:“先生拿做来教乃是真数,学生拿做来学,方是实学。”知易行难,行重于言。通过本次学习,我们学校的党支部要进一步的引导本校的教师同志们真学实做,行知合一,以人格教育人格,特别是我们学校的思想道德课教育要树立“行为优先”的重要观念,道德评价不仅要以行为为准,而且要把道德习惯的养成放在首位。但是首先要加强我们学校同志们的思想政治意识,以身垂范。把道德实践活动作为德育的主导内容,引导学生在参与社会实践中体验人生,养成良好的道德行为习惯。万涓成水,汇流成河。个人高尚情操的培养或个社会良好道德风尚的形成,需要“润物细无声”的漫长工夫。坚持德育为先,育人为本,把立德树人作为教育的根本任务。把学校教育作为道德教育的主渠道,把习近平新时代社会主义核心价值体系融入教育工作的全过程,丰富内容形式、创新方法手段。

通过学习,让我进一步认识到中小学党的建设、全面贯彻党的教育方针、保证社会主义办学方向、落实立德树人根本任务、办人民满意的教育的重要意义。中小学党组织是保证党的各项方针政策在学校全面贯彻落实的组织者、实施者;是培养社会主义事业建设者和接班人的摇篮;是加快应试教育向素质教育转轨的推动者;是宣传、组织、带动和影响广大党员教师发挥先锋模范作用,提升学校党建、教学工作整体水平的有力保障。为培养德、智、体、美、劳全面发展的社会主义事业建设者和接班人,为加快全面建成小康社会进程提供强有力的智力支持。教育改革日新月异,学校党建工作也面临着新的机遇和挑战,作为一名小学党务工作者,更加充分认识到加强学校党建工作核心作用的重要性和紧迫性,使党建工作适合新形势发展的需要,以抓严、抓实、抓细、抓主动的态度,以党建促教学,满足人民对优质教育的需求。

对党章有了进一步认识,更加深了对《党章》的理解,《党章》是最根本的党规党法,集中概括了党的先进性,集中体现了党员先进性的基本要求,是共产党员保持先进性的前提条件和根本保证,明确了新时期保持党员先进性的具体要求,是立足于从最基本的要求入手,有的放矢的引导党员以党章为思想武器,增强党性,提高素质。学《党章》既让我们重温了共产党的光荣历史,也使我们进一步认识到自身存在的不足,牢记党的宗旨,使思想上认识再提高,在行动上保持先锋模范带头作用。在学习《党章》中要重点思考是否做到了始终如一的保持先锋模范带头作用,是否履行了对党员的要求,是否在教育工作中开拓创新。学习的过程就是思考的过程,也是自我提高的过程,要联系自己思想实际,认真学,反复学,细心体会,深入思考,融会贯通,学以致用。此次对党章党规的进一步学习,让我认识到“治国必先治党、治党务必从严,从严必以法度“”。新时代人民群众对美好生活的向往,对党有更多的期盼。贯彻落实十九大精神,新征程上我们党将以什么样的面貌带领人民再铸辉煌,成为广大干部群众密切关注的问题。以习近平总书记为核心的党中央坚决维护群众利益,从严治党、精准脱贫的决心坚如磐石,让人民群众对新时代美好期许更加坚定。遵守党章党规,依法治学、依法执教是我们每一位党务工作者更是党员教师义不容辞的责任和义务。

对于如何更好的开展工作思路更加明晰,特别是“”三会一课”、“组织生活会”的开展、“主题党日”的开展、党员教师意识形态工作的开展,更是有了进一步的理解。党员教育内容丰富;思想理论教育、党性教育、党的方针、路线和政策教育、道德教育、纪律教育、法制教育、科学文化知识、市场经济知识教育和社会主义技能培训。明白了党员教育的多种途径和形式。支部工作需下苦功夫、真功夫。明白了党建工作如何借助网络语言、网络平台适应“新技术带来的新变化”“新时期提出的新任务”、“新岗位迎接新挑战”。

通过此次培训,进一步加深了对落实“主体责任”和“一岗双责”重要性的认识,提高了政治素质和业务能力,在工作思维和工作方法上得到了启发,明确了工作职责,增强了今后做好党风廉政工作的使命感、责任感以及信心和决心。作为一名小学党务工作者,要时刻不忘教育初心,牢记育人使命,贯彻落实中小学基础课程纲要,落实立德树人的根本任务,让社会主义核心价值观深入人心,付诸行动。全力培养师生核心素养,办有灵魂的教育。全面落实党建教学一起抓,党建与教学紧密结合起来,让党建工作成为学校教育教学的组织保障。

作为基层学校党支部书记,非常高兴能参加本次中小学书记网络培训学习,自己非常重视难得的学习机会,能够做到认真收看视频,按要求完成学习任务,通过学习党的十九大精神解读,党章党规和党的基本知识及党务知识与工作方法,观看先进典型工作案例,增长知识,开阔视野,提高自己的政治理论水平。反思自己工作,感觉自己在学校党内政治生活工作抓得不够扎实。对加强基层党建工作重要性认识不够深刻。组织生活形式还较为单一,主要局限在传达上级的文件精神、完成上级党组织要求开展的工作,创造性开展工作做的不够。理论学习还较为枯燥,学习的深度不够,个别党员对理论学习的重要性认识不足,自觉性不够,被动学习现象时有发生。学校党建工作规范化建设存在薄弱地方,学校党建品牌特色不够突出。通过本次的培训,丰富自己知识,学到了很多好的经验做法,增强自己做好工作的信心,今后在工作中,学校支部要充分发挥政治核心作用,要积极探索党建工作的新内容和新方法,增强党组织的凝聚力和战斗力,不断创新组织生活的方式方法,加强支部规范化建设,党建品牌建设,紧紧围绕学校的中心工作抓党建,通过抓好班子建设,发挥党员先锋模范作用,重点解决个别党员身上存在的问题,加强师德师风建设,建设一支师德高尚,业务精湛的教师队伍。

今后工作的思路:一是开展承诺在心中、育人我先行学校党建品牌创建工作。在学校党员中开展“讲党性、比奉献、树形象、促发展”活动,向党员、教师提出“三要”、“三向”、“三比”要求,“三要”即学校领导的工作要为一线教师树样板,教师党员的工作要为非党员教师做典范,学校优秀教师的工作要为普通教师做标杆。“三向”即一线教师向学校领导看齐,非党员教师向学校党员教师看齐,普通教师向身边的先进典型看齐。“三比”即不比学历比能力,不比名利比奉献,不比资历比实绩。进行公开承诺,从我做起,向我看齐,对我监督。通过设立党员示范岗,既约束了广大党员和教师的言行,又极大地发挥了党员示范引领的作用。

二是开展师德建设系列活动,努力提高教师职业道德素质,引导广大党员和教职工坚定信仰信念,严格职业操守,筑牢师德师魂。

三是开展争做“四有”(有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心)好教师系列主题活动,开设党员名师大讲堂、党员教师结对帮扶、党员责任区、党员先锋岗党员爱心教室活动,主题党日活动等,引导党员教师当先锋、树标杆、做表率,充分发挥先锋模范作用。

四是深入开展“讲政治、知敬畏、守规矩”专项治理活动,坚持问题导向,从严从细、入脑入心和立查立改,瞄准提升政治素质、提升业务素质“双提升的目标”,推动我校党员干部在思想政治、纪律作风、业务素质和综合能力等方面迈上一个新台阶。

五是围绕中心工作抓党建,增强党建工作的实效性,深入推课堂改革,提升教育教学质量。开展“带好一个班、上好一堂课、树起一面旗”系列活动,推动学校教育教学工作上新台阶。

9月5日下午,资源环境学院党支部书记及支部委员培训班在八教学楼多媒体会议室举行。作为学生第六党支部的组织委员,我很荣幸地参加了这次培训班的学习。在一个半小时的学习时间中,我获益匪浅,不仅学会了很多今后开展工作的方式方法,还进一步明确了自己肩上的这份沉甸甸的责任。

院党总支王山群书记首先以“党支部委员工作的职责及要求”为题为大家上了第一课。她围绕学校党支部建设的现状、党支部委员分工及职责、发展党员的程序和规范以及当好党支部委员的几点体会四个方面,生动地说明应当如何结合当今时代发展,履行好党支部书记及委员的职责,努力做好党支部的工作。在听王书记讲话的过程中,我一直在回忆自己的工作细节,反思自己在与支部其他委员的合作交流中是否做到了分工明确、合作高效,同时,我也找到了今后的工作方向,要时时刻刻紧密团结周围同志,要紧密团结在学院党总支周围,有意识有目标地去开展工作。

随后,院党总支副书记吴峰结合自身实际经验向大家详细地讲述了应如何加强党支部建设从而实现领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、发展业绩好、群众反映好的“创五好”目标。吴书记的讲话让我深刻认识到,我们作为支部委员,要时时刻刻勇挑重担,敢为人先,起到先锋模范带头作用。同时,我们也要在工作和学习中端正态度,率先垂范,无论是对待老师还是同学,在处理问题或矛盾的时候,要顾全大局并能很好地解决存在的问题。

最后,大家紧紧围绕“支部书记及支委如何发挥作用,创造性地开展支部工作?怎样在工作、学习中发挥支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用?”等主题展开激烈的讨论。在此次培训中,不仅明确了今后党支部发展目标,更提高了我们的政治理论素养。用学习理论与实例相结合,不仅具有较强的针对性和指导性,还让我扩大了视野,增长了知识,提高了水平,有助今后共同努力,建设好“五好”党支部。

通过这次培训学习,我对党支部组织委员的工作有了更进一步的了解,在今后的工作学习中,我一定会不断提高自己的党性修养,不断加强政治理论和科学文化的学习,紧密团结党内同志和党外群众,在工作、学习和生活上都时刻起到模范带头作用,用实际行动践行“全心全意为人民服务”的宗旨!

有幸参加4月18日—29日为期12天的培训班,我们带着无限的责任,带着对新社区建设本领的渴望,带着对工作的牵挂,踏上专题培训、学习、提高的履程。通过这次短时间的培训、学习、耳闻目睹、体会多多。

体会之一:首先市组织这次村支书、主任的全面培训活动体现了党中央到省市各级真正在重视“三农”工作,不是停留在文件上、口头上,是在真正落实科学发展观,以人为本,体现了对农村基层干部的关心和爱护,是重视新农村建设的一项举措。新农村建设首先要培训和造就一大批新农民,新农村建设离不开建设的带头人,新农村建设的关键点和落脚点在基层村,为此村级新农村建设的任务任重而道远。

体会之二:从苏北到江南的目睹,感觉就是不一样。不论是公益事业、村庄建设、生态建设、村集体经济建设,还是村民的富裕程度等等方面,总体感觉应该承认有15年左右的发展差距,也就是发展理念的差距、科学发展的差距、实干的差距,所以我们要认真的学习、借鉴成功的经验,将所学到的知识带回村,结合实际、因地制宜的去探索和实践。

体会之三:通过对农村相关政策进一步的学习,及苏州教授的演讲和经验介绍,实地参观,深受启发,倍受鼓舞。苏州真了不起,同时感到“三农”工作的春天已经来临,基层村干部在新农村建设舞台上的作用发挥将更广更大。

体会之四:我们带着对苏州的敬佩,带着羡慕,带着回味,培训结束回村后,将认真组织两委班子成员进行学习,传递培训的耳闻目睹,反复讨论,结合本村204国道、平东大道贯通、土地资源整合的机遇,做好一产稳定,二产落地,三产发展,集体经济壮大、社会事业发展、村民发财的文章,进一步解放思想,转变观念,搞好新农村建设的总体规划,拿出具体有效措施,一着不让的做好当前工作,围绕镇“六抓”“六突破”的全年工作目标,环环紧扣,真抓实干,为建设“民富、村美、风气好”的新村庄作出不懈努力!

基层党组织书记培训心得体会

2018年8月8日至9日,在路面公司党支部和集团党校的精心组织下,我参加了为期两天基层党组织书记暨党务工作者的培训班。我是第一次参加类似这样的党务工作者的培训,恰逢今年是云南建投集团的管理提升年,也是冲刺世界500强的关键之年,这样的学习机会,对于我可谓是枯苗望雨。四位导师的授课,深入浅出、形象生动、由表入里、由此及彼、妙趣横生,带入感很强,让我丰富了理论,拓宽了视野,开扩了思路,受益匪浅、学有所得,同时,也查找到了自身工作的不足和差距,认清了作为基层党务工作者的责任感和使命感。下面细谈我的心得体会:

一、汲取精华、领会贯通。

结业以后,我结合笔记和课程内容对所学知识进行了全面分析和梳理,汲取其精髓,领会其内涵。郑益生教授“党的十九大和习近平新思想解读”和王海云教授《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》解读的讲座内容,让我的党性进一步的提升,对于企业基层党务工作者的工作任务有了清晰的认识,坚定了自己的理想信念,找到了畅通思到渠道,明确基层党建工作的方向。钟雪梅教授“基层党组织工作实务”的讲座内容,讲解了进一步规范各项基层党务工作的程序问题,对于工作过程中可能或依然存在的问题做了详细的讲解,并提出了指导性的解决方法。樊泳梅主任“提高干部的语言表达能力”的讲座内容,让我认识到语言表达是一种素质,是号召人、说服人、发动人、鼓舞人的能力,同时也是关系到党务工作效果的重要方面。学员代表的交流发言慷慨激昂,对我既是一种触动,也是一种启迪,整合他们的心得精华,融合到党务工作中,我的工作思路更加具体形象。通过此次的学习培训,让我对一些细枝末节,但却关系重大的问题有了更加准确的把握,再紧密结合本职工作,不断思考、认真梳理、明确方向、抓住重点,总结出一条最适合自身的工作路径。做到学习众人之长,融会贯通;结合本职岗位,不搞形式;注重工作实际,不走过场。

二、立足岗位、学以致用。

习近平同志在中央党校建校80周年庆祝大会上提出共产党人“要依靠学习走向未来”,要成为学习型马克思主义执政党。作为青年党务工作者,我正处在学习的“黄金时期”,应把学习专业知识放在首位。此次培训的丰富内容,需要在日常的工作中慢慢消化,用所学促进实践,用实践检验所学,学践并增。身处祖国“一带一路”、云南省基础建设和集团“123555”发展战略的时代热潮中,时刻都在面对着新问题、新知识、新情况和新事物,如何在工作中掌握驾驭它们的本领,不断学习、努力进取是唯一的途径,利用所学的新知识,开拓的新视野,掌握的新本领,面对项目生产过程中的各种问题,发挥党员的示范作用、先锋作用,要勇于承担,正视困难、克服困难,还要号召、鼓舞、发动全体项目职工凝聚一股迎难而上的正能量。

三、凝心聚力促进生产。

围绕公司生产经营快速健康和谐发展为中心,加强项目部党建工作,深化党员同志“党性意识、廉洁意识、先锋意识、使命意识、忧患意识、问题意识、学习意识”的思想政治建设,用“十九大精神”和“习近平新时代中国特色社会主义思想”理论武装头脑,不断增强党员的理想信念,全面提升党员的综合素质。以锐意进取的精神,践行“爱岗敬业珍惜岗位诚实守信依法经营”的核心理念,弘扬“狼性精神”“高原铁军精神”和“工匠精神”,引导全体党员干部职工树立大局意识,自觉把自身工作与集团、公司重点工作结合起来,增强项目全员工作中的责任感和使命感,提高党务工作的实时性和实效性,以深入开展“党员先锋岗”“先进员工岗”等活动为契机,鼓励党员干部职工,“工作争先进、业绩创一流”,力求在生产经营和基层党组织建设创新方面取得实质性突破。

党务工作,做一名合格的中国共产党员。

基层党组织书记培训工作方案

按照医院党委20xx年工作计划要求,结合当前基层党组织建设的新要求,为进一步增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,发挥党支部的战斗堡垒作用,医院党委决定对改选后的党支部书记进行培训。特制定培训方案如下:。

一、指导思想:以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、系列重要讲话精神为指导,紧紧围绕医院中心工作,努力提高党支部书记理论水平、组织和协调能力,着力解决影响和制约党支部建设的问题,为推进医院工作更上新台阶提供坚强保障。

二、培训内容。

1、学习党的xx届四中全会公报。

2、基础理论:党支部的性质、任务、作用及党支部书记的职责。

3、党员发展工作细则。

三、培训目的。

使全体党支部书记学习四中全会精神及党的理论、知识,切实提高党务工作者的理论素养与政策水平;进一步明确基层党支部的建设内容,拓宽支部活动思路,增强党支部工作的活力;进一步明确党支部书记的工作职责,激发党支部书记的工作热情,使广大支部书记更好地团结带领党员有效开展工作,为医院各项工作顺利推进提供强有力的保证。

四、培训对象。

总支书记、党支部书记、支委。

五、培训时间、地点。

20xx年11月20日下午3:00—5:00。

行政4楼会议厅。

六、培训要求。

1、本次培训各党总支、党支部要高度重视,确保参加培训的人员按时参加培训。请与会人员与科主任、护士长沟通,做好安排。

2、培训结束后,支部书记每人写一篇心得体会(如何开展支部工作;如何切实有效发展党员)。

在全区“两新”党组织书记培训班上讲话全文完整

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们。

此次培训班是在全区上下深入学习贯彻区×次党代会精神,奋力推进首善之区建设进程的大好形势下召开的,是今年全区大规模培训干部系列规划当中的重要组成部分,也是加强非公经济和社会组织党建工作的具体举措。主要目的是,通过培训进一步统一思想,达成共识,全面提高“两新”组织党务工作者领导能力和业务水平,为推进我区“两新”组织健康快速发展奠定良好基础。

为办好这次培训班,区委组织部对这次培训班的专题设置、师资选择、实地观摩、学习交流等方面都进行了认真的准备和精心的安排,区委对这次培训高度重视,对举办这期培训班提出了明确要求,对于增强培训工作的实效也寄予殷切的希望,希望各位能够珍惜机会,全身心的投入学习,力求学有所获。

下面,就办好这次培训班,我讲三点意见。

一、提高认识,切实增强参与学习培训的自觉性。

举办如此规模的“两新”党组织书记培训班这在我区是第一次,可见区委对“两新”党建工作的重视程度。在座各位一定要充分认识到参加学习培训的重要意义,明确责任、切实增强学习培训的自觉性。

当前我区经济建设发展正处于加快转型的关键时期,区×次党代会明确提出要紧紧围绕市委×工作布局和×奋斗目标,坚持理念建区、实体强区、创新活区、惠民福区、依法治区、精神立区,真正将×打造成为最具创新活力、最具创业激情的首善之区的目标任务,实现经济发展的既定目标必须依靠大力发展经济,尤其是发展非公经济。近年来,非公经济已成为推动全区经济发展的重要力量,是今后推进“首善之区”建设的重要依托。与之相对应,“两新”党建工作的地位也愈加突出,作用也更为重要。实践证明,党建工作也出生产力,也能够助推企业扩大影响,跨越发展。通过教育培训,能够培养一批信念坚定、勇于创新、善于管理的新时期“两新”组织负责人和党务工作者队伍,以党建工作推动“两新”组织的发展壮大具有重要的现实意义。

党组织凝聚力和战斗力不强,部分企业党员不愿亮身份,党员先锋模范作用发挥不明显。尤其是目前我区的“两新”党建工作已经由“重点突破”转入“全面推进”、由重在“组织覆盖”转入重在“作用发挥”的转变阶段。加强对“两新”党组织书记和党务工作者的教育培训,有利于ד两新”党建工作水平的整体提升。

“两新”组织水平如何、效能发挥如何,关键在于党务工作者。“两新”组织党务工作者既是我们党在基层执政的重要骨干,也是推动“两新”组织发展重要力量。近年来,我区不断加强“两新”党组织书记队伍建设,业务素质方面有了明显的提高,但与形势发展相比较,整体上存在着思想上重视不够,党建业务水平不熟、经验不足等方面的问题,这些已成为制约和影响“两新”组织党建工作科学发展的重要因素,在某种意义上也成为提升“两新”组织发展的一个制约因素。因此,加强对“两新”党务工作者的教育培训,提升综合能力素质,不仅是加强党建工作具体举措,更重要的目的在于加快培养一支党务工作者队伍,这是促进党建工作水平,推动×经济社会发展的长远之计,根本之策。

二、学以致用,切实提升抓“两新”党建的主动性。

为增强培训的效果,这次集中培训不仅安排了政策讲解、党建理论,还安排了现场观摩、经验交流、专题讨论等多项内容,希望大家能够以此次培训为契机,学以致用,主动作为,着力在实现“三个新”上下功夫。

两个覆盖主要指党组织覆盖和党的工作覆盖。两个覆盖的难点主要在规模以下企业,特别是小微企业,可采取区域联建、行业统建、楼宇共建等方式建立党组织,充分利用网络条件开展各项党组织活动,扩大党的影响力。对尚不具备建立党组织条件的“两新”组织,通过选派党建工作指导员、党建工作联络员、建立工会和共青团组织,把群团组织负责人发展成党员等形式来实现工作覆盖,做到没有党员的独立法人企业都有党建指导员或联络员。要继续发展壮大党员队伍,切实提升企业职工中党员的比例,加大在生产一线职工、专业技术骨干和经营管理人员中发展党员,努力实现职工×人以上的企业都有党员,并及时建立党组织。在发展党员上,注重做到优化结构,提高质量,严把入口。积极探索流动党员管理办法,摸排企业中的“口袋党员”和“隐形党员”,引导和督促他们主动亮明身份,参加党的活动。

要不断加强和改进企业思想政治工作,注重对职工的人文关怀和心理疏导,坚持用社会主义核心价值体系引领企业文化建设,教育引导企业出资人、党员和职工,坚定中国特色社会主义信念,塑造积极向上的企业精神。

要按照“企业挑选、个人自愿、双向选择、组织决定”的方式,实行“一人一企”、“一人多企”的办法,继续加大向非公企业选派党建指导员的力度,鼓励机关单位党员干部和其他熟悉热心党建工作的人员担任党建指导员。重点向规模以上的生产型企业选派,也可向商贸流通、物流服务、电子商务等新型企业选派,指导建章立制,开展组织活动。

三、珍惜机会,切实提高学习培训的实效性。

这期培训班虽然只有×天时间,但内容丰富、安排紧凑、形式灵活。给我们授课的专家教授们都有丰富的实践经验,深厚的理论功底,深刻的工作感悟,这些都是宝贵的财富,是大家提升能力素质的难得机遇。希望大家在学习中联系实际找准切入点,真正做到活学活用。

在座的各位都是“两新”组织党组织书记、党务工作者、各办事处党务干事和部分“两新”组织出资人。大家平时压力很大、岗位重要、工作繁忙,能抽出宝贵的时间来集中学习实属不易,俗话说磨刀不误砍柴功,对于学习培训大家有很大的期望值,希望在座各位能够处理好工学矛盾,真正在思想上珍惜这次学习培训的机会。

在座各位都担负着重要的岗位职责,尤其是“两新”组织的出资人和党组织书记,都具有较强的领导和管理能力,但我们可能会在知识结构、业务能力、理论素养和战略眼光等方面,还存在着不适应新形势发展要求的地方,这就需要我们坚持不懈地加强学习,丰富知识面,优化知识结构,希望大家有虚心当学生的心态,摆正位置,静下心来学习,真正掌握做好党建工作的业务知识。

学习的目的在于应用,培训班上大家要紧密结合自身实际,带着问题学,特别在现场观摩学习中,一定要把“真经”取回来。与自己的企业实际相结合,与自己工作的岗位相联系,真正实现在实践操作这个层面有所进步和提升,为我们下一步工作开展奠定良好基础。

同志们,加强“两新”组织党建工作,任务艰巨,责任重大,使命光荣。在今后的工作中,大家一定要以更加主动的工作、更加有力的措施、更加务实的作风,积极探索新形势下“两新”组织党建工作的规律和路子,抓出成效,抓出特色,不断提升“两新”组织党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为×区打造高质量发展的首善之区提供坚强的组织保障!

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