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热门挂职心得体会感悟(通用12篇)

时间:2023-10-24 12:09:10 作者:雁落霞 热门挂职心得体会感悟(通用12篇)

培训心得是对参加培训活动后的感悟和反思的一种总结,可以帮助我们更好地巩固所学和应用于实践。《时间简史》读书心得:探索宇宙与思考生命的意义,是我们对存在的思考和探寻。

挂职心得体会感悟

第一段:导入引入挂职背景及目的(200字)。

在现代社会中,越来越多的人选择通过挂职来提升自己的职业发展。挂职是指一个人在所在的单位之外,暂时去另外一个单位担任领导岗位或者关键岗位,以便于更快地积累经验和提升能力。挂职的目的在于跳出现有的工作环境和圈子,接触新的事务和人际关系,从而获得更广阔的视野和发展机会。在我的职业生涯中,我也有幸经历了一次挂职,这给我带来了很多启发和收获。

第二段:阐述挂职带来的机遇和困惑(250字)。

挂职是一个宝贵的机会,给了我接触不同行业和工作领域的机会。在挂职期间,我不仅学到了大量的专业知识,还结交了许多优秀的同事和合作伙伴。通过与他们的交流和合作,我深刻认识到了团队合作的重要性以及个人素质对于职业发展的关键作用。然而,挂职也不是一帆风顺的,我面临了许多困惑和挑战。新的工作环境和职责让我感到压力倍增,需要我快速适应和学习。同时,也有些人对我抱有怀疑和不信任的态度,这让我感到沮丧和困惑。在克服这些困难中,我逐渐明确了自己的定位和目标。

第三段:心得体会的总结与分享(300字)。

在挂职的过程中,我深刻体会到了专业素养和个人能力的重要性。能力决定了我们在工作中的发展空间和机会,专业素养则能够使我们更好地应对各种挑战和问题。因此,我积极主动地提升自己的知识水平和技能储备,不断学习和实践。同时,心态的调整也是我取得进步的关键。在面对困难和挫折时,我努力保持积极乐观的态度,并不断寻求解决问题的办法。通过努力,我逐渐打破了人际障碍,与同事们建立了良好的合作关系,取得了一定的成绩。在挂职结束后,我依然坚持不懈地学习和进步,以不断提高自己,为将来的发展打下坚实的基础。

第四段:感悟与促进个人成长(250字)。

挂职使我深刻认识到了个人发展与单位和团队的关系。我们不能只把自己的事情看得太细,忽视了团队的整体进步和发展。只有紧密团结在一起,共同面对挑战和困难,才能在竞争激烈的职场中立于不败之地。同时,挂职还加深了我对于人与人之间互帮互助的理解。在我遇到问题和困惑时,很多同事都愿意伸出援手,给予我帮助和支持。这让我明白了团队合作的力量和价值。通过这次挂职,我也更加清晰地认识到自身的不足,并制定了更为明确的职业发展规划。

第五段:对挂职的总结和展望(200字)。

挂职给了我一个敲打和成长的机会,让我明白了在职场中不断学习和努力的重要性。通过这次挂职,我在专业知识、人际关系和工作技能等方面都获得了明显的提升。未来,我将继续保持积极的学习态度,不断提高自己的素质和能力。我相信,在不断的努力和奋斗中,我定能取得更好的职业发展和更广阔的人生空间。同时,我也希望能够以自己的成长为他人提供支持和帮助,共同进步。挂职的经历带给我很多独特的体验和感悟,我将会铭记在心,并将其作为职业生涯中的宝贵财富。

挂职锻炼个人工作总结和心得体会感悟[范文]

挂职锻炼个人总结(街道办事处主任助理)根据组织安排,我于**年**月**日至**年**月**日,在**省**市进行了为期两个月的挂职锻炼,挂任**街道办事处主任助理。鉴于这次挂职时间较短,**街道办事处没有给我安排具体工作,主要根据我的意愿,采取“全面了解、有所侧重”的办法开展调研、宣传和交流。两个月来,自己自觉服从安排,积极争取主动,不断总结别人好的经验,学习好的做法,接受新的观念,较好完成了挂职锻炼任务。主要抓了以下五个方面的工作:

一是讦真考察,虚心学习。除自觉参加有关会议,翻阅区情资料、文件和当地报刊,拜访领导外,坚持深入部门,深入街道,深入企业,调研了解**区经济发展、改革开放、招商引资、社区建设、科教兴区及党政机关效能建设的基本情况和成功经验,同时多次赴周边区县和温州、金华、宁波、义乌等地考察,参观娃哈哈、ut斯达康、万向集团和天水街道办的几个社区。既对**地域文化所独有的创业精神及**市以和谐创业为主题的发展理念进行了感受,又对**各地效能建设、招商引资、民营经济发展经验进行了学习,还对温州模式、义乌小商品市场、绍兴企业上市等热点进行了分析,从而基本掌握了**发展的真经。

二是深入思考,解放思想。无论是阅读当地党政机关文件,还是浏览媒体网站消息,随时注意用**的思维反思自己以往的工作思路和工作方法,坚持取人所长,弥补以往工作过失。考察调研当地经济社会发展,始终不忘对照**和**的实际,做深度思考,从中探索别人经验,寻求加快**经济社会发展的良计妙策。通过学习**,思想进一步解放,思路进一步开阔,脑筋进一步灵活,加快发展的责任感和精神动力进一步增强,为今后工作奠定了基础。三是加强沟通,结交朋友。加强和当地党政干部交流并融洽感情,上班瞅机会,下班抓机会,虚心做他们的小学生,诚心和他们交朋友,建立了深厚感情和友谊。加强与**各地的企业界人士沟通渗透,坚持互换名片,真诚相待,实情相告,有几十名浙商表示了加强交往与联络的意愿。注意与在**任职的陕西同乡联系,聆听他们的介绍,倾听他们的建议,为今后建立长期合作关系进一步创造了条件。

四是广泛宣传,争取项目。利用各种机会,广泛向**的各级领导、政府部门,特别是企业和街道,宣传**和**的自然资源、人文环境、风土人情和招商引资项目及优惠政策,介绍可与**对接的企业和项目,使**的党政领导和企业界增进了对**和**的了解,增强了向**开放的意识和信心,扩大了**在**的影响及知名度。有近12户客商初步形成拓展西部市场、投资**开办企业的意向,表示在适当时候,将到**实地考察和洽谈。

五是严格要求,塑造形象。挂职两个月,严格按照机关作息时间上下班,不迟到早退,有事请假打招呼。上班时认真阅读有关资料,并在不干扰、不添乱的前提下,随时注意与街道领导和有关科室沟通交流。基层调研考察坚持多听、多看、多学,做到边学习,边交流,边思考。吃住在招待所,从未搞特殊化。自觉参加挂职组组织的各种集体活动,主动汇报工作学习情况。一切行动服从组织安排,严格按照既定日程及内容开展工作,从未提出不合理的要求。尊重当地领导,团结周围同志,与天水街道的全体工作人员建立了深厚感情。两个月来,通过考察、学习、参观,对**省在解放思想、经济发展、城乡统筹、社会协调等方面有了更进一步的了解,获得了许多新信息、新思想、新观念,学到了很多新方法、新知识、新经验,从中也受到很多启发。

1、学习**精神,营造发展氛围。从越王勾践卧薪尝胆,到计划经济**失宠,以至煤电水运及宏观调控联合指向**,**人在发展过程中遇到的困难比我们大得多。但在困难面前,他们不是怨天忧人,畏缩不前,而是充分发挥自己的主观能动性,始终保持一种谋发展、求发展、争发展的激情和热情。他们在成绩面前不自满,在困难面前不退缩,所取得的成绩不是空谈出来的,也不是口号喊出来的,而是干出来和拼出来的。从他们身上看到的是不怕困难、勇于开拓、奋力争先、拼命苦干的精神,这种精神是**经济社会发展的原动力,也应当成为我们加快发展的力量源泉。相对于**而言,我们在思想解放、观念更新、改革开放方面尚有相当大的差距,全社会的整体发展意识,特别是面对市场经济应有的改革、开放、法制、民主、发展、价值、自强、战略、市场、竞争、风险、创业等意识相对落后或滞后,而地域封闭、传统保守、小农经济、小市民等意识又更加严重。因此,加快**发展,必须首先解放思想,创新发展氛围。只有这样,才能清除旧意识,树立新观念,开拓新思路,才能把思想和行动统一到市委、市政府的重大决策和战略部署上,才会不失时机、抓紧时机,加速发展的步伐。

2、借鉴**理念,创新经济模式。借鉴**经验,就必须调整发展思路,创新经济模式。无论是温州的民本民营民生民利经济,义乌的“贸工联动、兴商强市”战略,绍兴企业的借壳买壳上市,**“精致大气、和谐开放”的和谐创业理念,省委、省政府“平安**”的打造和“跳出**、发展**”的思路,**区围绕中心商务区建设独特的经济发展模式,对我们都有很大启发。发展**经济,就一定要按照科学发展观的要求,坚持以人为本,坚持五大统筹,推动经济、社会、文化和政治文明协调发展。要旗帜鲜明、态度坚决地把“工业立市、商贸兴市”作为加快**经济发展的战略举措来抓,紧紧围绕资源开发、结构调整、产业整合和百姓就业,发展工交商贸。既要立足现有工业抓好改造提高,又要舍得出让资产借壳上市,更要像义乌那样,学会反弹琵琶,通过大办特办商贸市场,刺激诱导区域加工工业发展。要按照“一县一业、一乡一品”的思路,大力发展特色产业,培育优势产品,形成块状经济格局。要积极运用工业的理念和办法经营农业,重点围绕农业产业结构调整、农产品深加工、农业龙头企业和大宗农产品交易市场建设,抓大不放小,培育地方品牌。要坚持把开发区和工业园区的优先超前发展摆在重要位置,努力培植经济增长的新亮点和突破点。要坚持民本民生民营民利原则,在开发引导的基础上,放开搞活民营经济,增强经济发展的活力与实力。要高度重视城市和农村小城镇建设,特别是国道省道沿线,一定要围绕产业集聚和商贸兴业,坚持多点布局,重点发展,形成不同特色的产业带和发展链。在调整产业过程中,尤其要学习借鉴**各级政府“无为而治”和“睁一眼闭一眼”的方法技巧,充分相信群众、依靠群众、鼓励群众、支持群众,切不可盲目采用行政手段,对群众的生产经营横加指责和乱加整顿,更不能行政命令或强行组织群众从事不乐意的生产经营活动。

3、抢抓**机遇,拓展招商平台。坚持开放开发,突出招商引资,是我市经济社会发展的战略举措。和**相比,我们的开放意识还不是很浓厚,开放力度还不是很强劲,开放区间还不是很广泛,不少地区和企业对如何对内搞活、对外开放还是心中无数,没有明确的思路和方案。要解决这些问题,就必须强化开放意识,把走出去开拓市场作为解放思想、转变观念、增进开放的一项最迫切、最重要的任务来抓。当前,浙企浙资外流已成新的经济现象,各地都在加大力度招引浙商,这无疑是我们加快发展的难得机遇。要把面向**招商引资列为工作重点,不仅要加大力度委派干部到**挂职锻炼,更要鼓励并积极扶持经贸企业和民间经销组织到东南沿海推销**工矿产品和农副特产,对广交会、西博会、义博会、消博会等大型国际商贸活动,要尽量组织企业和产品参加。要及早部署,认真准备,力争2006年**世界休闲博览会、2010年上海世博会能有**的柜台和产品面市。要按照“政府协作、市场运作、民间动作、企业合作”的思路,鼓励企业到**寻求发展,寻找合作伙伴。特别是对改制不到位或虽经改制但发展依然困难的企业,一定要加大改制、破产、出售、兼并力度,引导**企业和资金进入我市工商经济发展领域。在招商引资过程中,一定要下势解决项目储备和项目包装问题,真正有项目、有好的项目、有吸引客商的项目、有一定深度和审批进度的项目用来招商。要努力优化经济发展环境,像**一样,切实做好亲商安商稳商富商工作,尤其是对有些地方形成的“没有项目急、招引项目难、实施项目怕”的恶性循环及“招进投资商、放出大灰狼”的怪圈,必须真正重视解决。当前,要改进招商办法,完善引资奖惩,实行必要的招商引资部门分担任务、领导扛死指标、干部捆实责任、月询季查考核、工资奖金挂钩及一票否决、重奖重罚等机制,真正形成各级党政重视招商、机关干部专于招商、全社会积极参与招商的良好氛围。

4、发扬**作风,强化政府效能。**经济是民营经济。过去,隐藏于民营经济背后的强大推力,是**各级政府多年奉行的“无为而治”。如今,**各地强力推进的效能建设,就是通过对政府效能的整合与提高,充分使各级党政由台后的“无为而治”转向前台“有为”地组织、协调和拉动经济发展,其力度、强度和所产生的实际效果,在全国有一定的首创意义,对我们教育启发很大。作为落后地区,资源、能源、劳动力固然是我们的优势,但资金、技术、管理、市场、人才等显然不是我们的强项,特别是囿于传统计划经济体制的管理型政府和“官本位”的衙门作风,长期以来已经使我们形成了对政府效能与干部作为考核的表面化和形式化。学习借鉴**经验,最当紧的就是要像**各级党政一样,大力推进政府职能转变,加快行政许可审批,端正机关作风,整顿机关纪律,通过政府职能的转变和干部作风的改进,营造有利于发展的政策、人文和社会环境。各级领导、广大干部一定要从加快**发展的政治高度,充分认识机关效能建设的重要性和紧迫性,采取果断措施,强化组织领导,构建组织网络,营造舆论氛围,健全工作制度,创新有效载体,激活效能建设,推动**经济社会持续健康发展。

挂职心得体会感悟

第一段:引入挂职的背景和目的(200字)。

挂职是一种学习和提升自己的机会,通过挂职,可以进入其他部门或企业,学习和体验不同的工作环境和职业文化,提升自己的综合素质和能力。我曾有幸挂职于一家知名企业的市场部门,这段经历让我获得了很多宝贵的体会和经验。

第二段:挂职的收获与成长(250字)。

在挂职期间,我感受到了市场部门的快节奏和高压力。我参与了市场调研、数据分析和策略制定等工作,体验到了市场营销的方方面面。这段经历让我学会了如何进行数据分析,在高压下保持冷静,并且更深入地了解了市场和消费者的需求。同时,挂职也增强了我的沟通和协调能力,在与不同部门和职能组织之间的合作中,我学会了更好地与他人协作、理解和解决问题。

第三段:挂职的困惑与解决(300字)。

虽然挂职带来了许多收获,但也面临一些困惑和挑战。首先,作为一个新来的挂职生,我需要尽快适应新的工作环境和团队文化。开始时,我遇到了一些沟通不畅的情况,但通过主动与同事交流,主动接受他们的建议和帮助,我很快融入了团队。其次,挂职期间工作任务繁忙,时间管理成为了一个难题。我学会了合理分配时间和优先处理工作,提高了工作效率。最后,挂职过程中也领悟到了技术和理论知识与实践的差距,我积极主动地利用业余时间进行自学和实践,填补知识的空白。

第四段:回顾挂职的意义与价值(250字)。

回顾挂职的经历,我深刻体会到了挂职的真正意义与价值。挂职不仅仅是一种工作经历,更是一次个人成长和自我提升的机会。通过与优秀的同事共事,我学到了许多实践经验和方法论,也提高了自己的专业知识和技能。同时,通过参与和负责一些重要项目,我培养了良好的项目管理和执行能力。这些经历不仅在个人层面提升了自我,也为今后的职业发展奠定了扎实的基础。

第五段:展望未来与总结(200字)。

挂职的经历让我更加清晰地认识到自己的职业发展目标和未来的方向。回到原来的岗位后,我将更加积极地投入到工作中,不断学习和成长。同时,我也准备利用业余时间继续深化专业知识的学习和实践,提升自己的竞争力。挂职的经历是我职业生涯中宝贵的一笔财富,我将时刻铭记这段经历,并将其作为激励自己不断进步的动力。

通过这次挂职,我不仅仅获得了专业知识和技能的提升,更是锻炼了自己的工作能力和职业素养。我深刻体会到,只有不断地学习和实践,才能更好地适应社会的需求和发展。挂职的经历让我明白,只有持之以恒地努力,才能在职业道路上更进一步。感谢这段经历带给我的成长与启发,我将把这些宝贵的体验付诸行动,实现自我价值和职业目标。

政法委挂职感悟心得体会

政法委挂职是指通过挂职锻炼的方式,让年轻干部深入到公安、检察院、法院等政法机关一线岗位,增长经验,拓宽视野,提高业务素质。在挂职锻炼中,年轻干部要用心去感悟,为今后的工作打好坚实的基础。在我的挂职经历中,我也有一些感悟、心得和体会,现在就分享给大家。

二、感悟。

1.从政法机关中认识到自己的不足之处。

在政法机关工作期间,我结合自己所学所知,与同事和领导一起探讨学习,发现自己的知识储备和能力有限,同时也发现在处理案件、与民众沟通上还有很多不足之处。这让我认识到在今后的工作中,要继续加强学习,不断提升自己的能力。

2.深刻理解政法工作的重要性。

作为一名干部,更应该深刻理解政法工作的重要性。政法机关是国家权力机构的重要组成部分,承担着国家安全和社会稳定的重要责任。在工作中我们必须严格遵守法律规定,严肃执法、公正司法,努力维护社会稳定和公共安全,这是我们的职责所在。

3.懂得如何与民众沟通。

在政法机关工作中,民众的满意度是检验我们工作效果的重要标准之一。因此,在与民众沟通中,我们要虚心倾听他们的意见和建议,积极解决他们的问题。这样才能达到让民众满意的效果。

4.更加深入了解和认识基层干部工作难处。

在政法机关工作期间,我深入到了基层,与基层干部共同工作,了解和认识了他们工作中的各种难处。基层工作是一线工作,任何事情都要靠基层干部的付出和辛勤劳动。因此,对于我们作为领导干部,要加强对基层干部的关心与支持,为他们提供优越的工作环境和加薪福利。

三、心得。

1.提高自己的工作效率。

通过挂职锻炼,我深刻认识到时间的宝贵性,意识到自己在工作和学习中需要更为有效地规划时间。因此,我制定了更为科学、合理的时间管理方案,提高了自己的工作效率。

2.注重传承和创新。

在与同事的交流中,我学习到了许多在实际岗位工作中的经验和技巧,这些对我今后的工作有很大的指导作用。同时,我也发现了新的问题和矛盾,这需要我们拥抱变革,注重改进,积极探索创新机制。

3.多方思考,尽力做到公正公平。

在工作中,我们经常需要处理各种纷争和矛盾。我深刻认识到一个领导需要多方思考,从多个角度出发,遵守公正、公平、合理原则进行调解。因此,我增强了工作上的权衡和判断能力,能够更好地解决问题和矛盾。

四、体会。

1.切实提高政法工作水平。

对于政法机关的干部来说,提高工作水平是必须完成的任务。挂职锻炼可以帮助我们更好地了解和掌握政法工作的规律和方法,并不断提升自己的能力。

2.加强对基层干部的关心和支持。

在挂职锻炼中,我们需要更加关心和支持基层干部。因为这些干部是决定政法工作成败的重要力量,我们要为他们提供更好的发展和成长空间。

3.紧密团结同志。

在挂职锻炼中,与同事之间的团结合作,是取得成功的关键之一。我们要凝聚相互间的信任和支持,发掘各自的优势,团结进取,以达成更高更远的目标。

五、总结。

通过政法委挂职,我得到了许多宝贵的经验和体会。挂职虽然只是一个短暂的过程,但它对我的成长有着深刻的影响。在今后的工作中,我会始终保持积极的态度,不断学习、提高,为国家的发展尽一份自己的力量。

政法委挂职感悟心得体会

政法委挂职,是近年来党和国家对于干部培养和选拔的新探索。作为一种新型的培养方式,政法委挂职以短期得到更多的实战经验和锻炼的形式,来增强各级干部工作能力和服务群众的能力。最近,笔者有幸得到了政法委挂职的机会,并从中收获了许多宝贵的经验和感悟,愿在此与读者分享。

第二段:掌握政策和法律意识更加重要。

政法委工作的特点是紧抓政策和法律的正确性,因为每项工作都必须严格依法办事。因此,作为干部,掌握政策和法律意识是非常重要的。参加挂职工作之后,笔者深切感受到了这一点。每天的工作都与相关法律规定有关,一旦出现问题,法律责任也在所难免。在这个过程中,笔者下决心要努力加强自己的法制意识和正确的政策理解,从而更好地履行自己的职责和义务。

第三段:打造领导力和自我管理能力。

政法委挂职的过程,也是一个锻炼领导力和自我管理能力的过程。在这个过程中,需要对各项工作进行规划和分配,协调各方利益,更好地完成任务。同时,也需要学会对自己的时间、精力和情绪进行管理和调整,不断提高自己的工作效率。通过这样一个过程,笔者的领导力和自我管理能力得到了很大的提升,相信这对于今后的工作也有着很大的帮助。

第四段:学会沟通和协作。

政法委挂职还需要广泛的沟通和协作,这一点非常关键。每项工作都需要与多个部门或企业进行沟通和协调,确保各项工作顺利完成。作为一个干部,只有善于沟通和协作,才能更好地完成各项工作。在这个过程中,笔者深入了解了沟通和协作的重要性,也学会了如何更好地沟通和协作,这对于今后的工作也将非常有帮助。

第五段:总结和展望。

政法委挂职是一次非常宝贵的机会,让笔者深刻认识到自己的不足和需要改进的地方。通过挂职,笔者认真领会了政法委的工作特点,提升了自己的法制意识和正确的政策理解;锻炼了自己的领导力和自我管理能力,学会了如何更好地沟通和协作。可以说,政法委挂职让我获得了很大的成长和提升。在今后的工作中,笔者将继续努力,学以致用,将挂职期间的经验和体会运用到实际的工作中,不断提高自己的工作能力,更好地为人民服务和建设美好家乡。

挂职心得体会课

挂职心得体会课是我参加的一门非常有意义的课程,通过这门课程的学习和实践,我不仅收获了关于挂职工作的经验,还深刻领悟到了自己的优势和不足。在这个挂职心得体会课的文章中,我将从课程背景、学习内容、实践体验、个人认知和对未来的展望五个方面来展开叙述。

首先,我要谈谈挂职心得体会课的背景。这门课程是为了让我们在实际工作中得到锻炼和成长而设立的,通过分配到不同的部门,帮助我们更好地了解企业的运作机制和资源分布情况。此外,挂职心得体会课还包括课堂学习,通过问题分析、团队讨论等方式,帮助我们提高思维能力和解决问题的能力。所以,我对参加这门课程充满了期待。

其次,我想分享一下我在课程中所学到的内容。挂职心得体会课的学习内容主要包括组织管理、沟通技巧、团队协作等方面的知识。在组织管理方面,我了解到了一个企业的组织结构、职责分工和管理模式等方面的知识。在沟通技巧方面,我学到了如何与同事进行有效的沟通、如何处理冲突等技巧。在团队协作方面,我学到了如何培养团队合作精神、如何有效地分工合作等技巧。通过这些学习,我对企业的运作有了更深刻的认识。

接下来,我要谈一谈我的实践体验。在挂职期间,我被分配到了市场部门,负责市场调研工作。通过实际工作的实践,我发现自己在市场调研方面有一定的优势,能够快速获取到信息并进行分析。同时,我也发现了自己的不足之处,比如在与同事沟通方面还需更加努力,在时间管理方面还需更加精细。通过实践,我不仅对市场调研有了更深入的了解,也提高了自身的能力和素质。

进而,我要谈一谈个人的认知。通过挂职心得体会课的学习和实践,我意识到自己在实际工作中还需要进一步提高自己的能力和素质。首先,我要加强自己的沟通能力,学会更好地与同事合作,有效地解决问题。其次,我要加强自己的时间管理能力,提高工作效率,合理安排工作和生活。最后,我要不断学习和进修,保持学习的热情和求知的精神,不断提高自己的专业知识和综合素质。

最后,我想谈一谈对未来的展望。挂职心得体会课为我提供了一个很好的机会,让我更好地了解自己的优势和不足,并为未来的发展制定了更明确的方向。我希望通过不断的学习和实践,能够在自己的专业领域中取得更好的成绩,并为企业的发展做出更大的贡献。同时,我也希望能够应对社会的发展需求,在工作中不断突破自己,为社会的进步做出自己的贡献。

总结起来,参加挂职心得体会课是一次非常有意义的经历。通过学习和实践,我能够更好地发现自己的优势和不足,提高自己的能力和素质。我相信,在未来的工作中,我会将所学到的知识和经验应用到实际中,为自己和企业的发展做出更大的贡献。

挂职的心得体会

挂职是一种为期一定时间的工作安排,通常是在一个组织或机构内部暂时担任高级职务的机会。作为一种特殊的职业体验,挂职能够让人们接触到新的工作内容和挑战,同时也为个人职业发展带来了无限可能。在参加挂职活动的过程中,我深刻认识到挂职的重要性,并从中获得了以下的心得体会。

首先,挂职让我接触到全新的工作内容。之前我一直在一个小型企业担任经理岗位,工作内容相对单一且稳定。然而,挂职让我有机会进入一个大型国有企业,并担任副总经理的职位。这个岗位具备更大的职责和挑战,需要我更加全面地考虑各个方面的问题。在挂职期间,我需要与各个部门的人员协商合作,协调各个工作流程,并承担管理团队的责任。通过这种全新的工作经历,我深刻体会到了不同岗位的差异和挑战。

其次,挂职使我扩展了个人人际关系网络。一般工作中,人们往往只在自己所在的组织内部交际,很少有机会结识跨组织的人脉资源。而挂职给了我这个机会,我在挂职期间结识了许多来自不同背景的优秀人士。通过与他们的交流和合作,我不仅扩展了自己的人际关系,也获得了他们的经验和教训。这些人脉资源对我的个人和职业发展都起到了积极的推动作用。

此外,挂职让我意识到了自身的不足之处并取得了进步。在挂职期间,我发现自己在管理团队和协调工作方面存在一些问题。有时候因为个人决策的问题导致工作进度迟滞,也有时候在与其他部门协商时出现沟通不畅的情况。通过挂职的经历,我意识到这些问题,并积极寻求解决方法。我参加了一些相关的培训和学习,同时向更有经验的同事请教,逐渐完善了自己的管理和协作能力。挂职也让我有机会接触到一些高级管理者的思维方式和表达能力,使我对自己的未来职业目标有了更清晰的认识。

最后,挂职为我未来的职业发展开拓了新的道路。通过挂职的经历,我对自己的能力和潜力有了更深刻的认识。我意识到自己具备在高级管理层有所作为的能力,并且对这个领域有着浓厚的兴趣。挂职也让我有机会接触到行业的最新趋势和发展动态,为我的未来职业规划提供了重要的参考和方向。通过挂职,我决定继续深入学习相关知识,并为实现自己的职业目标做更多的准备。

总结而言,挂职是一次宝贵的职业体验,让我接触到了全新的工作内容、扩展了人际关系网络、发现了自身不足并取得了进步,并为我的未来职业发展开拓了新的道路。挂职的经历不仅为我个人带来了成长,也对我的职业发展产生了重要的影响。我相信,通过挂职的积累和学习,我一定能够更好地适应和应对未来职业的挑战,实现自己的职业目标。

挂职心得体会

今天我在我们办公室看到这样一份统计材料:今天1-5月份,仙游县合同利用外资5080万美元,比增128.5,完成年度预期目标的102;实际利用外资3160万美元,比增40.1,完成年度预期目标的62。自20xx年以来,他们县合同利用外资达12920万美元,占1984年以来全县总量24821万。

美元的52.1;实际利用外资10998万美元,占1984年以来全县总量21034万美元的52.3。其中,20xx年他们县合同利用外资3643万美元,比增3.96倍;实际利用外资4076万美元,比增39.8。从这组数字可以看出他们县招商引资的工作成效是可喜的。这些成绩的取得,得益他们该县近年来大力实施“项目兴县、项目带动”的经济发展战略,坚持“三头六臂”招商引资,深化优化外资项目服务,做到一以贯之亲商,满腔热情安商,不遗余力富商的结果。这些天我通过翻阅资料,走访座谈等形式了解到他们招商引资的主要做法是:

全民动员,全民参与,为招商引资营造浓厚氛围。

他们县把招商引资工作作为全县的一项重点工作来抓,充分调动方方面面招商引资工作的积极性,在加强网络招商,代理招商工作的同时,拓宽招商引资渠道,组织招商队伍经常外出赴北京、上海、沈阳、广东以及东南亚、港澳台等地进行招商。另外,他们还发动当地的百姓也参与到招商引资的队伍中来,实行多渠道,多门路招商,努力在全县营造“人人招商,时时招商,处处招商”的工作氛围。据不完全统计,自20xx年6月份以来,全县共引进项目156个,计划投资48。76亿元,已完成投资13。88亿元,其中投产项目60个,在建项目55个。今年1-5月份,全县新批外资项目7个,其中新旺电子科技有限公司总投资2800万美元,完成征地210亩;新万鑫(福建)精密薄板有限公司总投资1600万美元。

强化责任,全面考核。为招商引资提供机制保障。

为了使招商引资工作不停留在口头上,不流于形式,他们还建立了一套好的工作机制来保障。推出了招商引资目标考核责任制,目标考评任务和办法,细化量化各乡镇,各部门年度招商引资责任目标,出台了项目建设一票否决制、招商引资奖励办法和项目前期工作经费管理办法等,做到招商引资与创先评优相结合,与干部使用相结合,与奖金福利相结合,年底对部门和乡镇实行考评,严格奖惩挂钩,做到人人头上有任务,个个肩上有责任。这一系列的措施为招商引资工作的有效开展提供了机制保障。

创优环境,改善服务,为招商引资创造良好的外部条件。

仙游县在用好用足省、市赋予的发展县域经济的有利政策的同时,健全招商服务机制,并信守“只要你来投资,一切有我来办”的诺言,为投资项目提供全程优质、高效、无偿服务。他们专门成立了投资项目服务中心,为投资者无偿提供全程服务。县外经局和投资项目服务中心牵头,相关部门配合,无偿为业主代一切审批手续。由县国土、计划、建设等部门分别派人全力配合做好各类项目进行土地报批手续的各种材料,及时上报审批,优先保证项目建设用地。建立“仙游就业”网站,及时发布企业用工信息,千方百计为企业用工信息,千方百计为企业“工荒”。去年10月份,为解决仙游企业缺工问题,该县主要领导亲自到我们河南临颍县内黄县招工,帮助企业解地缺工问题。另外,他们在工业园区成立治安室,及时查处侵扰项目建设行为;对重点企业实行挂牌保护制度,为投资者营造良好的治安环境;规定每月18日为企业接待日制度,及时协调项目建设和企业生产过程中反映的问题。一系列的优质服务和不断完善的投资环境,不少企业投资信心进一步增强,纷纷增资扩产。如范氏至尊电子公司增资8000万元,于年初开工建设二期工程;新益集团再次投资为2800万美元,创办新旺电子科技公司,目前已完成征地210亩等。

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挂职心得体会

第一段:引言(200字)。

挂职是一种培养干部的实践方式,通过让干部走出办公室,深入一线基层,与百姓打成一片,了解基层情况,锻炼实践能力。我有幸在两年前参与了地方政府的挂职活动,深深体会到这种实践的重要性和价值。在挂职的两年时间里,我经历了无数的困难和挑战,但也收获了丰富的经验和感悟。在这篇文章中,我将分享我在挂职中得到的心得体会。

第二段:挑战与困难(200字)。

挂职期间,我所面临的一个最大的挑战是了解基层工作的实际情况和处理实际问题的能力。由于我之前一直在办公室工作,对基层工作的实际情况知之甚少。刚开始的时候,我常常感到手足无措,不知如何应对。同时,基层工作所面临的问题也比想象中要复杂和艰难。然而,我逐渐明白,在实践中学习和成长是最有效的方式。通过与同事的合作和上级的指导,我渐渐地克服了困难,并在挂职期间不断加深了对基层工作的了解和熟悉。

第三段:得到的经验与技能提升(200字)。

在挂职期间,我不仅仅学会了社会工作技巧,更重要的是锻炼了自己的沟通协调能力和团队合作能力。在基层工作中,经常需要与各个部门和居民群众进行沟通,因此沟通技巧尤为重要。通过与上级、同事和居民的交流,我学会了不同沟通方式和技巧,并逐渐培养了自己的沟通能力。另外,挂职期间我也加强了自己的团队合作能力,通过与同事们紧密配合,我们共同解决了许多困难和问题,取得了一些成绩。

第四段:对进一步工作的思考和规划(200字)。

挂职期间,我深刻认识到政府工作的复杂性和重要性。政府是治理社会的重要力量,政府工作的好坏直接影响到人民群众的实际利益。因此,在我进一步工作的思考和规划中,我将继续加强自身的学习和提升,不断提高自己的专业能力和综合素质。同时,我也将加强与社会各界的联系和沟通,积极了解和解决社会问题,为社会发展贡献自己的力量。

第五段:总结(200字)。

通过挂职的经历,我深深体会到了学以致用的重要性。只有将理论与实践相结合,才能真正提高自身的能力和素质。挂职让我真切地感受到了基层工作的实际情况和面临的挑战,使我更加坚定了自己从事政府工作的信心和决心。虽然在挂职期间有许多困难和挑战,但我从中收获的经验和感悟是无法估量的。我相信,通过不断学习和实践,我能够成为一名有能力、有担当、有情怀的政府工作者,为社会进步和人民幸福贡献自己的力量。

挂职心得体会

根据**组织部的安排,第一批机关干部下派基层锻炼进入了第三阶段。**年**月**日,我们一行5人来到**镇,按照镇上的分工安排我被分配到党政办公室从事文秘工作。带着到基层学习,实践,提高自我的态度,开始了为期6个月挂职锻炼。下面我就六个月的工作情况作一个总结:

1,端正态度,谦虚学习。

作为一名下派锻炼的机关干部,到镇党政办上班后,我始终明确的要求自己要服从安排,摆正位置,牢记挂职锻炼的任务和职责,完成角色的转变,不摆机关干部架子,把自己当成是一个来基层锻炼学习,熟悉基层,了解基层的学生,从中得到锻炼和提高。在乡镇的6个月里我始终明记这一点,把自己当作一名基层的工作人员,为了尽快了解**的基本情况,查阅相关资料,使我对**镇情有了一个大概的了解:

万元,财政总收入**万元,农村经济总收入**万元,农民人均纯收入**元,农民人均占有粮食**公斤,是个典型的农业乡镇。

为了充分的了解基层工作,除了对文献资料及理论的学习外,还深入到基层,参与实际工作,了解民情民意,虚心的向乡镇的领导及工作人员学习,讨教,学习农村基层工作的方式,方法和经验,学习当地干群的敬业精神,创造精神和艰苦朴素的好作风。

2,务实作风,扎实工作。

挂职锻炼是培养年轻干部,造就高素质干部队伍的需要,是年轻干部健康成长,丰富基层工作经验,提高解决实际问题能力的需要。

及服务工作,共撰写材料十余篇,其中有:讲话稿,会议材料,工作简报,文明单位申报材料,村委会集体经济项目规划申报书及项目申报报告等等,尽到了作为一名秘书人员的应尽的职责。

(2)积极主动的参与到镇上各项工作开展中去。除了做好办公室的文秘工作外,我还积极主动的参与了镇上“**节”,“**年”,“三下乡”等重大节庆活动的筹备服务工作,为各项活动的圆满完成尽到了自己的义务。并积极参加镇上组织各项活动,如职工运动会,工会活动等,融洽了与乡镇干部的关系,建立了深厚情谊。

植产业发展的宣传动员及种植技术培训会。通过深入农村开展工作,体察民情民意,听取来自群众的声音,使我对农民群众的疾苦和农村基层工作有一个深刻的认识和理解。同时,也看到了开展农村工作存在的困难和基层工作人员为农村工作,农民致富所付出的努力。

3,在乡镇工作的几点收获及不足。

(1)通过乡镇工作,使我对乡镇的工作运转及农村基层工作有一定的认识和了解。同时,让我看到了基层工作与机关工作的区别,差异;看到了基层工作人员的艰辛和农村工作存在的诸多困难;看到了乡领导统领当地干群,克服困难,为当地经济社会发展所呈现出的敬业精神,创造精神和艰苦朴素的好作风。

(2)通过深入农村调查研究和开展工作,使我了解到了农民群众的疾苦,喜怒哀乐和心声,并从乡镇领导和工作人员那里,学到了许多农村工作的领导艺术和处理农村工作事务的方式,方法,为提高今后参政议政的能力和水平,积累了宝贵的基层工作经验。

作的需要,只有不断加强理论知识和党在农村的方针政策的学习,不断吸取营养,开阔视野,努力提高自身的工作水平,才能适应农村工作的需要和创造性的开展工作。

(4)深入基层,深入实践,调查研究不够。虽然在乡镇工作了6个月,对基层农村工作有了一定的了解,但对如何开展农村工作和“三农”问题的严峻性认识不够深刻,不够明析,还未形成一个清析的定位,主要原因是理论学习不够,深入到基层参与具体农村工作的实践不够,对农村工作中存在的困难和问题及制约农村社会经济发展的各种因素,思想,调察研究不够。

在乡镇6个月挂职锻炼期间,从角色转变到深入基层工作,在理论和实践相结合的过程中,让我从中学到很多宝贵的经验,增长了不少知识。特别通过深入农村开展工作,熟悉农村工作,体验农民生产生活,体察民情民意,了解群众疾。使我在基层中得到磨练和提高,分析问题,判断问题,处理问题的水平有了一定提高。并在实践中树立起了艰苦奋斗的优良作风,党性得到了进一步锻炼,增强了对党和人民的事业的责任感和使命感。同时也为乡镇领导干部带领广大干部群众勤劳致富,为当地的社会经济发展忘我工作,无私奉献的精神所触动。在今后的工作实践中,我还要继续努力工作,努力学习,开拓进取,不断完善自己,努力提高自己参政议政的能力和水平,为社会经济的发展做出应有的贡献。

挂职心得体会

这次挂职学习是市委组织部提高乡镇年轻干部素质的重要举措。我非常珍惜此次学习机会,处处严格要求自己,注重塑造良好形象,严格遵守经济技术开发区的各种规章制度,上班不迟到、不早退,有事请假。上班时认真阅读有关资料,并在不干扰、不添乱的前提下,注重与开发区领导和有关处室沟通交流。细心观察,精心体味,潜心对比,深刻感悟到经济技术开发区以及对其他部门的严格管理、工作效能和服务水平,厘清工作思路,学习先进的工作方法和经验。每天坚持做挂职日记和心得笔记。时常转换视角,时而作为高开区里面的一员,时而作为冀州市的一个代表、联络员、“推销员”角色,始终以“人人都是发展环境,个个都是投资形象”要求自己,宣传冀州九州之首的精神,推介冀州的特色产品。上班瞅机会,下班抓机会,虚心做小学生,诚心交友,加强与市局来访客商的沟通,坚持互换名片,主动赠送投资资料,真诚相待,广交朋友。巩固交流平台,决不放走一个可利用的招商投资信息。每天上下班徒步行走,早出晚归,从未搞特殊化。一切行动服从组织安排,主动参与工作,第一时间完成领导交待工作,自觉参加经济技术开发区的各种集体活动,从未提出不合理的要求,尊重市局领导、团结周围同志,与他们建立了深厚的感情。

二、深入学习、精心感触秦皇岛市经济技术开发区招商局相关工作情况。

秦皇岛市经济技术开发区1984年成立,各处室职能明确,人员配置优化,保持了很高的战斗力。20xx年完成570亿的招商引资总量,超额完成500亿的目标任务。20xx年围绕全市招商引资继续保持全省第一、中部先进的基础上,力争超过700亿的既定目标值。

值得感触学习的相关工作情况有:

(1)接待程序:高起点、高规格、高准确度,接待过程注重了解掌握项目情况,注重协调各方。

(2)办公程序:高效率、快节奏,时间概念非常强,文字材料严谨规范。

(3)活动安排:准备程度高,精益求精,严密、妥善,人、财、物充裕。

(4)专业化程度高,责任意识更强:注重招商队伍的专业化建设,专业化人才的培养,经常性的开展招商大练兵活动,利用完备的制度管理,锻炼出精湛的业务能力以及精诚的团队精神,进而培养压力意识,培养招商的责任意识。富有成效的专业招商,极大的增强了命中率、成功率。

(5)招商形式多样性:结合“查摆找补创”细节抓的更细,方法好、技巧多。

(6)注重联系关系,交流信息:和客商长期保持密切的关系,适时邀请各类商会、协会、企业参加各类对接会、展览会、观摩会、考察团,适时拜访客商、商会、社团,同他们建立长期关系,同时政府投入也较大。

(7)注重资料积累:和其他部门保持密切关系,相互配合,适时更新宣传资料。注重平时积累,借鉴外单位好的资料不断完善充实自己。

(8)注重各种活动的开展、参与:各种活动交流是社会交往的重要途径,更是招商引资信息传播的最佳通道。

活动中注重很好的组织、准备,并且有经常性的、很细致的总结、收获和积累经验;注重业余文化体育活动的开展和参与,注重集体形象的展示,不断增强团队精神和培养队伍的文化素质,不断调节以适应工作心理、状态的需求基础。

三、挂职期间参与完成的主要工作。

根据市招商局安排,我被分派在招商局二分局工作。挂职以来,除自觉参加有关会议,接待、活动,学习有关资料文件,拜访领导外,还深入各处室交流学习工作,同他们建立良好的关系,同时也进一步推介了冀州的投资环境,宣传了我镇们魏屯的特色产业。适时邀请客商到我们冀州市魏屯镇参观考察,并与有投资意向的客商保持着密切的联系。

四、挂职锻炼的收获。

1、强化了学习的意识。

初到秦皇岛市经济技术开发区时,我抓紧外出学习的机会,主动向市局领导、同事了解市招商局的工作概况,做到心中有数。利用整理办公室的契机,我大致浏览档案资料,对部门工作有了相对全面的认识,这些都有助于我尽快进入工作状态。在随后紧张繁忙的工作中,我也尽可能用一切机会,阅读招商专业理论书籍、学习业务知识,结合工作进行深入思考。我深知,唯有不断地学习和思考,才能让自己不至落后于时代的乡镇年轻干部的要求。

2、锤炼了务实的作风。

秦皇岛市经济技术开发区的工作处处体现出务实的作风。对于找准看好的工作项目,他们往往是“先干后说、多干少说、甚至干了也不说”,注重工作的实际效果,不讲排场不搞形式主义。对于工作当中出现的问题,经济技术开发区的领导干部们始终坚持“不争论、不埋怨、不推诿扯皮,有什么问题解决什么问题”的务实态度,保护机关干部的工作热情,营造出和谐的工作氛围,让置身其中的每一个人气顺、心齐、力聚、有干劲。务实的工作作风,成就出色的工作业绩,这一点,让我感触颇深。

3、开阔了工作视野。

秦皇岛市经济技术开发区具有很强的机遇意识和创新意识,他们不断解放思想、更新观念、大胆创新,敢闯、敢试、敢干,其突出的工作业绩也受到市委、市政府乃至省里的越来越多的重视。在这里挂职锻炼,使我更加直观地了解到秦皇岛市大建设前沿阵地工作的特色和经验,使自己开阔了视野、拓宽了思路。使自己的思维跳出了原有的小圈子,学会了从大处着眼、小处着手的工作方法,学会了从宏观层面思考招商的工作,增强了掌控局面的能力。

4、增强了适应能力。

对于来自最基层的挂职干部而言,最大的难题不是语言的障碍,也不是快节奏的工作,而是整体与局部差异带来的思维方式的不同。要想在挂职期间有所收获,就必须尽快平横二者之间的沟壑,才能从根本上实现“外来者”到“自家人”的转变。对此,我通过多听、多看、多问、多想,首先从自己的角度努力去理解、适应,在与他人的交流过程中主动介绍冀州市招商引资工作的情况,让对方更多地了解我长期置身于其中的“争创”氛围,以增进彼此的理解和适应。同时,我坚持“谦虚自信”的准则,不害怕、不回避矛盾的产生,通过有礼有节的方式进行解释说明,最终得到了领导、同事的理解和认可。在秦皇岛挂职过程中我的适应能力得到了锻炼,树立起冀州市年轻干部的良好形象!

五、几点挂职招商感悟。

1、通过挂职锻炼,真正体会到市委组织部培养锻炼年轻干部为最基层的年轻干部充电、提升素质的正确决策。对于一个年轻的一定要村官一定要从了解市情、县情、镇情入手,全面锻炼培养,学成懂经济、善管理的新时期专业化年轻的干部人才。

2、强化招商责任意识,厘清思路,不断创新工作。每个招商干部都牢固树立本地区经济、社会发展的责任感和事业心,自我加压,彻底改变传统的思想观念,在看到差距中坚定发展的信心和决心,看到差距也就增强了工作的责任感和使命感。招商引资工作中必须摒弃虚荣放下架子,广交朋友,不怕吃苦,努力工作。要敢为人先创新工作,处处留心招商信息,善抓发展机遇;要善于变通,求真务实,不断学习新的知识、方法、经验,要学习借鉴别人好的东西为我所用。

3、要进一步强化服务意识,建设优质、高效、诚信的服务性招商团队。结合“查摆找补创”更深层次的抓细节、促落实。招商部门要做到少一些衙门习气,多一点企业活力,每个招商工作人员要成为投资者的一流服务员,要用高规格的专业招商来服务投资者,用至高的诚信来营造环境,增强投资者投资兴业的信心。

挂职锻炼期间,市局领导在生活上给予我细致入微的照顾,在工作中及时帮助、指导,充分信任,提供了极好的锻炼机会,在思想上更是时时关心过问。几位领导也在繁忙的工作中抽空找我谈话、拉家常,传授工作经验,帮助解开思想疙瘩。让我完完全全地融入了经济技术开发区这个大家庭当中,使我能够投入地工作、认真地学习、愉快地生活,最终达到了挂职锻炼的目的。

这次挂职锻炼,是我人生难得的学习机会,就像是走进没有围墙的学校,让我近距离地见识了秦皇岛市经济技术开发区改革发展的巨大成就,进一步坚定了走中国特色社会主义道路的信念,增添了建设冀州、发展魏屯的信心;也看到了对衡水市对“水市湖城”的长远战略规划,以及“一湖两城”的科学论断,对于魏屯发展更是一次质的飞跃,我们更应敢为人先,抢抓机遇,顺势发展,要把魏屯镇融入到衡水市“三年大变样”的长远发展规划当中,加速发展,极大提高水市湖城的地位,早日迈进全国百强乡镇。

在参与各项工作的过程中,我切身体验到了秦皇岛市经济技术开发区领导的务实创新、团结协作的良好氛围,开阔了眼界,增长了见识,增长了才干,丰富了经验,尤其是解放了思想,更新了观念。回到魏屯镇,我将把在秦皇岛市经济技术开发区期间的所见所闻与同事交流共享,也将把在这里的好作风、好方法运用到我的工作当中,让挂职锻炼的成果在魏屯扎根、成长,直至枝繁叶茂。

挂职心得体会

按照xx市委组织部安排,我于20xx年5月初,到上海市闸北区委宣传部开始为期三个月的挂职锻炼,任xx区委宣传部部长助理。挂职期间,在xx区委组织部和闸北区委宣传部的领导、关心和支持下,较好地完成了工作任务。现将挂职锻炼情况总结如下:

1、珍惜机会,认真学习。作为一名宣传干部,能有机会到国际大都市上海挂职,是十分难得的。因此,在挂职期间,我抓紧一切可以利用的时间和机会,认真学习。一是搜寻资料主动学。一到挂职单位报到,我就找到了闸北区的总体概述、发展规划、重点安排以及挂职单位的去年工作总结、今年的工作部署,并进行认真学习研究;通过当地的报刊、杂志、资料汇编、新闻媒体等途径加强对上海、闸北区的了解、学习;搜集了闸北区一系列有关经济和社会发展、精神文明建设等方面的资料,同时结合自己的业务工作有重点地学习和搜集,了解他们先进的工作理念、工作思路和思维方法,为自己更好地开展工作提供参考。二是参与工作直接学。在工作中向领导、同事学习。注意观察,积极询问,学习把握他们的工作方法、思维方式,注意了解宣传工作开展活动的形式、如何创新及发挥作用情况等。听取各类讲座,获取知识,如听取了“东方讲坛在闸北”学习日系列讲座等。三是参观考察直观学。根据挂职单位的安排,我对上海市和闸北区的重点工程、建设成就和文化设施进行了参观考察和学习,如:参观了上海市博物馆、上海市规划馆、浦东新区、上海铁路博物馆、上海乳业博物馆、闸北区公安史馆、闸北区眼睛博物馆、闸北区辽西古化石展览馆;瞻仰了中共一大会址和中共三大后中央局机关历史纪念馆;考察了新型都市产业园区市北工业园、苏州河现代服务业集聚带核心区苏河湾、上海北部商业文化新亮点大宁国际商业广场、四行仓库创意产业园区、北站街道文化活动中心,感受经济发展带来的神话。总之,通过学习,了解了经济发达地区很多好的做法和先进的经验,开阔了视野,更新了观念,同时闸北干部在工作中表现出来的的工作理念、敬业精神、奉献意识、团结氛围、工作作风和办事效率等,使我深受启发。

2、积极参与,加强锻炼。在挂职期间,我不做旁观者,不当局外人,而是以主人翁的姿态,积极主动地参与到工作中去,潜下心来做深入的调查研究,尽量争取多做一些能够锻炼和提高自己的工作。一是制定计划。挂职期间做到有计划,有目标,尽量给自己加任务、“压担子”,寻找更多的锻炼机会。二是主动融入。积极参加了宣传部部长办公会议、宣传工作例会、宣传部理论学习会等,主动参与工作研究和探讨问题。同时,还参加部里组织的一些活动,主动融入集体。积极参与了“东方讲坛在闸北”学习日系列讲座活动、贝电杯微型党课比赛活动。在工作中多看、多学,积极向单位同事请教,学到了许多好的工作经验和领导方法。三是深入调研。为了掌握第一手资料,增加对闸北区工作的感性认识,我紧紧围绕“社区文化建设”这一主题,深入基层进行学习调研。走访了有关街道社区和基层文化单位,分别到北站街道、临汾街道了解社区文化活动情况,听取了宝山街道、芷江西街道、彭浦新村街道、彭浦镇、大宁街道、天目西街道、共和新路街道的情况介绍,对闸北的文化事业、基层群众文化活动等情况有了较为全面的了解,并在此调研的基础上,撰写了一篇题为《和谐文化建设的有效载体》的调研报告,受到部里的好评。

3、勤于思考,不断提高。挂职期间,对工作、学习不断进行思考、分析和总结,好的方面总结出成功的经验,存在的问题理出了改进的方法。同时,将工作、学习、参观和考察中的所见、所闻加以整理,结合我市的实际情况,认真加以思考,得出自己的见解,使自己的领导素质和领导能力得以不断提高。

三个月的挂职锻炼,还是取得不少收获的。一是更新了理念,拓宽了视野。在闸北,我们时时处处感受到改革和发展中的先进理念。闸北提出的“规划为先、环境为重、文化为魂”的发展理念,八次党代会提出的“建设和谐新闸北”、“争创一流”、“以人为本”等理念深入人心,也使我的观念得到更新,增强了创新意识、精品意识和科学发展的意识,令我开阔了视野、拓展了思维,有利于在更高的起点观察思考问题。二是拓宽了知识,提高了素质。挂职期间,我利用业余时间阅读了一些书籍,如《世界是平的》、《西方哲学史》等;聆听了一些专家,如北师大教授于丹、复旦大学法学院王全弟教授等在闸北的精彩讲座,拓宽了知识面,自身素质得到了提高。三是加强了交流,增进了友谊。在学习与工作中,我与挂职单位加强了各方面的联系和沟通,建立了友谊,为今后两地开展各种交流打下了良好的基础。

三个月的挂职学习,我深深地体会到,学习上海,学习发达地区,首先要学习他们解放思想,勇于改革创新的精神,在进一步更新观念,不断开拓进取中取得新突破。在与各个层面、各个部门、许多干部的接触中都强烈地感受到他们那种不断求新、不断求变的创新精神,不管是制定政策、措施,还是拟定规划和计划,都能在坚持实事求是的前提下,跳出框框、大胆思考,富于创新,取得实效,体现出超前性思考、科学实施、争创一流的现代思想意识。学习他们,就要进一步解放思想,开阔思路,破除小富即安的小农意识,破除条条框框的束缚,敢于探索,敢于突破,在工作中不断创新、追求卓越。

其次,要学习他们求真务实,注重提高效能的作风,在提高工作质量,推动各项工作落实上体现新要求。挂职期间,给我印象较深是他们在实际工作中,讲求效率,不图形式,把取得实效放在第一位。在上传下达中,文件文字不求长,言简意赅,可操作性强;各类会议程序少,主题明确,实际效果好。同时,充分运用各类现代化办公手段,如网上通知、网上审批已十分普遍。区直部门干部配置和内部机构设置都比较合理,干部一人多岗、一专多能,工作理念先进,工作效率高,工作成效明显。学习上海,就要在干部队伍中进一步大力营造真抓实干的工作氛围,教育干部树立科学的发展观和正确的政绩观,大力倡导艰苦奋斗的作风,坚决克服官僚主义、形式主义,真正把全部精力和智慧集中到推动工作落实上。

再次,要学习他们奋发有为,永不满足的精神状态,在增强危机意识,强化紧迫感责任感上强化新举措。在调研交谈中,许多干部非常清醒地认识到:闸北的基础条件较好,理应发展得更快更好,现在的状况与应该达到的目标还有较大的差距,与周边地区相比还有很大的差距。各级干部保持谦虚、冷静的头脑,正视自身的困难和问题,把危机意识、进取意识转化成学习的动力,把学习当作一种责任、一种自我追求、一种精神境界。学习上海,就要看到我们各项工作与发达地区的差距,需要进一步增强做好工作的紧迫感和责任感。既不能灰心丧气,缺乏斗志;更不能不思进取,安于现状。要增强危机意识,增强历史使命感,树立奋发有为、进取向上的精神状态。

最后,要学习他们以人为本,强化执政为民的理念,在凝聚人心,共谋发展,奋力崛起上创造新环境。在挂职学习过程中,我们深感上海的发展环境好,人文环境更好,有一个想干事、能干事的氛围。围绕经济发展和社会进步,各级组织和干部认识高度统一、步调协调一致。每个同志都能够高标准、严要求,既能够创造性开展工作,又有比较强的全局观念和团队精神。同时,着眼于新形势下群众利益格局和群众需求的变化,始终把服务群众、服务社会作为中心任务和主要工作。学习上海,就要在营造和形成有利于推动事业发展的氛围和环境上下功夫。要不断强化以人为本、执政为民的理念,通过察民情、知民意、解民忧,把服务基层、服务群众的各项工作真正落到实处。

三个月的挂职锻炼,是一次非常有意义的充电学习和参与实践的过程,是我人生当中一笔宝贵的财富。我在业务上收获丰收的同时,也收获了一份沉甸甸的友谊。今后,我要以此为动力,把在上海闸北学到的理念和知识,充分运用到工作中去,以实干的精神、创新的思维,推动工作再上新的台阶。

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