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综治主任心得体会总结(汇总15篇)

时间:2023-12-19 00:56:02 作者:影墨

通过写心得体会,可以帮助我们发现自己的优点和不足,进而促使个人成长。下面是小编为大家准备的一些心得体会范文,希望能够给大家提供一些写作思路和启示。

村综治主任心得体会

村综治主任是当代村庄管理中不可缺少的岗位之一。在过去的几年中,我一直担任着这个岗位的职责。在这段时间里,我学到了许多关于管理和领导的知识,也实践了许多策略和技巧,使我的村庄变得更加安全和美好。在这篇文章中,我将分享我的心得体会,探讨我所提出的关于村庄综治的看法和方法。

第二段:学习与发展。

我们作为村综治主任,需要深入了解当地社会的现状和人口的需求,以及市场及其各种经济形式的趋势,然后根据这些信息进行检索和分析,才能制定出合适的管理策略和计划。这意味着我们必须不断学习,不断探索与发展。我们也需要与社区居民进行沟通,因为他们是我们最宝贵的资源,也是我们最有力的支持者。通过沟通,我们可以更好地理解他们的需求和希望,以应对各种问题和情况,并改善我们的工作。

第三段:团队建设。

作为村综治主任,我发现一个组织的经营成功与否,很大程度上取决于团队的能力和凝聚力。建设一个团队:集中、协作、创新和行动,是一个必须完成的优先事项。为此,我采取了一些措施,例如组建村综治小组、参加培训和发展计划等,以便维护一个更具协调性和合作性的工作队伍,并确保我们的工作能够发挥更大的影响。

第四段:社区活动。

我认为,关注社区活动是我们工作的另一个重要方面。通过社区活动,我们可以推广综治服务,增强村民参与感和社区凝聚力。通过这些活动,村综治小组可以与居民互动,就现有情况征求他们的意见,并根据所收集到的数据制定改进方案。这种方法是非常有效的,因为它可以以村民的角度思考社会问题和需求,找到更好的解决方案,并加强我们与当地社区的联系。

第五段:个人发展。

最后,我认为作为村综治的领导者,我们必须坚持自身的发展。学习与进一步的自我完善对于做好村综治工作非常重要。对于自我完善,我个人认为,良好的阅读习惯和学习新领域的知识是非常重要的。此外,我们还应该参加各种培训和研讨会,以获得更多的经验和知识。

结论。

总的来说,作为一个村综治主任,我们应该始终关注社区发展和居民的利益。为了维护一个安居乐业和和谐的社区,我们需要与居民紧密合作,彼此理解,为人民服务。通过组建协作的团队,参与社区活动和自身发展方面的工作,我们可以通过我们的工作发挥更大的效应。作为村综治的领导,我们必须认真对待我们的工作和职责,并为创造一个更安全、更美好的社区而努力。

村综治主任心得体会

我是某村的综治主任。担任这个职位已经有三年时间了。这几年来,我深深体会到综治工作的重要性。在这个职位上,我不仅要协调各个部门之间的合作,而且需要与村民群众沟通,并且积极解决社会矛盾。在这样一个需要各方面能力的职位上,我不断地学习和成长。

第二段:职责。

村综治主任是维护村庄社会治安的关键人物,是村庄的第一道安全防线。我们的职责是负责村庄内社会治安工作的组织、指导、监督、协调和维护,与相关部门展开合作,共同打造美好乡村环境。我们需要常年开展各项治安活动,对村庄内的各种违法犯罪行为及时发现并予以处理。村综治主任是联系政府和群众之间的纽带,需要时刻与村民群众保持良好的沟通和合作关系。

第三段:技能。

作为一名村综治主任,我们需要掌握一定的技能。我们需要学会如何处理各种复杂的社会矛盾问题,如何处理并化解一些群众之间的矛盾和纠纷。我们还需要了解如何开展安全生产和消防工作,如何应对突发事件等。我们需要保持敏锐的观察力和快速反应能力,随时处理村民的咨询和投诉,并尽快解决问题。我们还需要学会与各级政府及相关单位有效协调,保持合作关系,实现维护社会和谐稳定的目标。

在我的工作中,我深深体会到,村综治工作是一个需要耐心和毅力的工作。我们需要时刻掌握村庄社会治安情况,及时发现并予以处理各种违法犯罪行为和社会矛盾,才能打造出美好的乡村环境。同时,我们还需要强调预防工作,加强宣传教育,引导村民积极参与社区建设,共同打造和谐稳定的社区环境。在工作中,我总是时刻保持一颗赤诚的心态,兢兢业业为群众服务,积极地解决群众中存在的各种问题和不满。

第五段:结尾。

总之,村综治主任是村庄的安全守护者和社会协调员,是实现乡村振兴的重要力量。我们的工作是非常重要的,需要各方面知识和技能的支持。我深信,只有通过综合施策,加强宣传教育,强化管理监督,才能打造出一个和谐稳定,美丽乡村环境。我会继续努力,不断学习,提高自身综治工作的能力和水平,为村民的生活带来更大的福祉。

综治主任心得体会

综治主任作为基层综治工作的关键人员之一,在日常工作中要承担很多的职责和任务,为维护社会稳定和谐,营造和谐社会做出了很大的贡献。在这个岗位上,我也有着很多的心得体会,下面将从五个方面谈一下我的体会。

一、理性思考,担当责任。

综治主任的工作核心就是维护社会治安秩序,为此必须要保持理性思考和冷静的头脑。在工作中,我们必须有足够的责任心和使命感,切实履行自己的职责,不抱怨困难和艰辛,用实际行动践行着心中的使命。要有针对性地开展工作,根据区域实际情况,多方搜集信息,提前预判问题,并制定对策,保证工作的协调性和针对性。

二、加强团队建设,形成合力。

综治的工作涉及面非常广泛,需要全员合力、齐心协力才能完成。因此,我们要加强团队建设,建立协同工作的机制,把每个人的优势结合起来,发挥团队的最大作用。通过聚焦重点建设团队,不断提高团队的素质和综合实力,我们的工作才会更加有效率和全面。

三、优化工作模式,提高工作效率。

随着科技的发展和社会的进步,我们要不断优化工作模式,提高工作效率。尽量使用先进的科技手段解决问题,比如利用智能化设备进行信息收集、派发任务等操作,提高信息的精准度和时效性。在人力方面,要合理安排人员的工作任务和时间,优化工作流程,提高工作的效率和效能。

四、落实便民措施,增强群众满意度。

作为一名综治主任,我们的工作太紧张了。在工作之余,还要时刻维护社区群众的利益和权益,落实好各类便民措施,满足居民的基本需求,提高居民的生活质量和幸福感。我们需要靠实现社会公共服务和便民利民措施来提升居民对社区工作的关注度和满意度,拉近与市民之间的距离,更好地解决群众需求和问题。

五、不断学习,提高综合素质。

新时代提出了更高更严的要求,我们必须抓住机遇,不断提高自身素质,学习新知识和新技能。通过参加各类培训和交流,不断壮大自己的知识库和技能库,从而提升综合素质,为当地居民提供更优质、更丰富的服务。

总之,作为一名综治主任,我们必须时刻牢记自己的职责,在工作中加强团队建设,优化工作模式,落实便民措施,不断学习和提高,从而更好地服务社会,为实现社会和谐稳定贡献自己的力量。

综治主任心得体会

综治主任是社区治理中的中坚力量,是联系社区居民和政府之间的桥梁。我担任综治主任已有五年的时间,这五年中是我最充实、收获最多的时光。在这个过程中,我不仅积累了丰富的经验,更深刻地感受到了社区治理的重要性。今天,我想与大家分享一下我的心得体会。

第二段:工作职责。

作为一名综治主任,我的主要职责是联络社区居民,了解他们的需求和问题,及时协调社区和政府的资源,为居民提供更好的服务。在日常工作中,我主要开展的工作包括社区安全、环境整治、垃圾分类、文明交通等多个方面。为了更好地开展工作,我经常与各方面的人员进行沟通协调,比如社区居民、城管、公安、环保等部门。

第三段:经验分享。

在担任综治主任的这五年中,最深刻的经验就是需要善于沟通与协调。当社区居民提出问题,我需要总结分析,确定工作重点,核对工作进展,并及时向上级汇报。在协调社区和政府资源的时候,我也需要善于协调各方面的利益关系,达成共识,促成工作的顺利推进。同时,我还要不断学习,更新自己的知识和技能,保持积极进取的精神状态。

第四段:工作成果。

在这五年中,我和我的团队取得了一定的成绩。我们针对社区居民反映较多的垃圾分类问题,采取了一系列措施,比如加强宣传、联合社区物业公司、推行积分奖励等,取得了很好的效果。另外,我们还针对社区安全问题,开展了“平安社区”活动,定期组织安全演练、开展法制宣传等,广受社区居民欢迎和赞誉。

第五段:结论。

作为一名综治主任,我要时刻坚守“为民服务”的宗旨,紧扣社区居民的需求,不断提高服务水平和质量,为社区治理事业做出更大的贡献。同时,我也希望与其他综治主任交流互动,共同进步,不断提升自己的综合素质和工作能力,为社区治理事业的发展贡献力量。

综治办主任工作总结

20xx年,根据吉州区北门街道综治委和省公司的工作部署,今年我司综治工作总的要求和目标是:认真学习贯彻党的十八大精神,贯彻落实北门街道社会管理综合治理工作会议精神,以维稳为首责,以服务发展为根本,以创新社会为重点,以抓队伍建设为关键,着力深化平安太保的使命,关注民生,服务社会,坚持守土有责、守土负责、守土尽责的精神,紧紧围绕市委提出的“建设开放繁荣秀美幸福新吉安”的目标,提高公众安全感和满意度为出发点和落脚点,进一步夯实综治基层基础,最大限度地增加社会安全感,最大限度地减少社会不和谐因素,努力营造和谐稳定的社会环境,推动社会管理综合治理上一个新台阶。现结合公司实际,制定20xx年综治和平安建设工作计划如下:

一、指导思想。

以科学发展观为统领,深入贯彻落实党的十八大精神,在北门街道综治办的领导下,以年度无案件、无事故、无纠纷上访事件为工作目标,大力加强我司的综治工作,为推进“平安太保”建设,进一步提高人民群众安全感和“十二五”规划的顺利实施营造和谐稳定的社会环境。

二、目标要求。

(一)加强组织领导,形成齐抓共管的合力。按照“属地管理”、“谁主管、谁负责”的原则,落实领导班子、党政一把手、分管领导及各部门、各单位负责人保一方平安、促一方和谐的政治责任。严格实行社会管理综合治理领导责任制和目标管理责任制,坚持领导班子定期研究部署综治工作。坚持“一把手”负总责、亲自抓,分管领导具体抓,其他领导共同抓,做到管好自己的人、看好自己的门、办好自己的事。坚持把社会管理综合治理工作纳入目标管理,与业务工作同部署、同检查、同考核。做到排查到位、化解到位、防控到位、维护好社会稳定。

(二)积极预防和化解社会矛盾,切实维护社会稳定。健全社会矛盾纠纷源头预防机制,落实社会稳定风险评估责任,推进领导干部亲自接访制度化,开展矛盾纠纷网格化排查化解,健全“零报告”制度和责任追究制度。制定完善各类事件应急预案,确保依法稳妥处置事件。

社会矛盾纠纷调处率和成功率进一步提高,要求调解成功率达到99%以上。做好信访稳控工作,尽量控制进京赴省非正常上访和事件发生,不发生有重大影响的事件。

(三)开展综治专项工作,夯实和谐平安建设。深入开展严打整治,打击犯罪工作、扫黑除恶、打击“两抢一盗”专项斗争。有序推进打击传销、“扫黄打非”、打击赌博违法犯罪、打击无照经营专项行动、打击假的发票专项行动、打击非法集资等活动。

(四)做好综治宣传工作,营造良好的舆论环境。要认清形势,高度重视综治工作。20xx年是我司发展中的重要一年,是贯彻党的十八大精神之年。我们必须保持清醒的头脑,增加忧患意识和责任意识,高度重视综治工作,全力维护社会安全稳定。有针对性地开展社会管理综合治理宣传活动,学习借鉴其他单位好的经验做法,不断开阔视野,拓宽思路,努力打造“平安太保”和谐家园。

(五)强化监督,重点排查。充分利用社区综治办的平台,加大专题整治督查的力度,抓好矛盾纠纷排查化解工作,重点排查、分析涉及单位职工和社会群众切身利益并可能影响稳定的人和事。进一步完善矛盾排查调解工作机制,推进矛盾排查调解工作常态化、行业化。加强与地市综治办的协调沟通,将矛盾化解在当地。加强对重点地区、要害部位的安全排查工作,发现问题,及时整治,在源头上消除安全隐患。

一月份:召开综治办人员会议,对综治工作作出部署,制定20xx年度综治工作计划。在召开全司工作会议时,签订相关责任状,对全司综治责任人进行综治工作培训。

二月份:召开全体综治领导小组成员会议,布置安排“春节”期间的安全保卫工作,安排“春节”假日值班,对公司办公大楼进行消防安全检查,对各重点部位防范措施等进行检查,加强用火、用电、用气的使用安全检查。

三月份:召开全体综治办人员会议,研究部署开展综治宣传月活动,并制定方案。

四月份:对开展综治宣传月活动进行小结,形成汇报材料。

九月份:召开全体综治办人员会议,发挥综治职能优势,排查不稳定因素,扎实做好国庆期间社会稳定工作,安排国庆期间值班工作。对矛盾纠纷排查调处工作进行分析。

十一月份:召开全体综治办人员会议,综治责任人准备好履职(述职)报告,建立综治责任人档案,做好迎接省公司、北门街道综治委考评组考评的各项准备工作。

十二月份:迎接街道及省公司对20xx年吉安中支综治工作的检查。

村综治主任心得体会

村综治主任是村级治安管理工作的负责人,也是村级治理机构的核心人物。村综治主任可以说是村民的代表,也是政府的代表。他们需要承担起“为民服务、宣传政策、化解矛盾、维护治安”等工作职责。我有幸成为了一名村综治主任,在工作中切实感受到了这份职责的重要性和挑战性。今天我想分享一下自己的心得体会。

第二段:岗位任务。

作为一名村综治主任,我们要完成的任务并不只是简单地执法、管理,更重要的是要了解村里的情况,了解村民的想法、需求,以及村内的突出问题。只有这样,我们才能有针对性地开展工作。此外,我们还要及时向上级报告情况,积极协调周围的资源,以最大限度地维护村民的合法权益和社会安定。

第三段:所面临的困难。

村级治理的复杂性,让村综治主任很容易面临很多困难。一方面,我们必须要管理好涉及到民生、安全的各种事务,但是在实际操作中会面临的种种难题,例如:治理过程中,群众的支持不够,自己的工作难以顺利开展;治理效果得不到及时反馈,导致自己很难评估自己的工作成果;还有一些村民眼中明明合法的事情却被我们视为违法,进而导致矛盾的产生。这些问题让村综治主任需要在调研和协调中不断学习和完善自己的工作,同时也需要更高的职业素养和敏锐的工作判断力。

对于一个村综治主任来说,首先要平和地处理好自己和村民之间的关系,尽可能多听取村民的意见和建议,秉持拔毛鸡肉的态度,把具体的问题给处理好。另外要做好一定的心理准备,理性看待工作中的指责和批评,同时认真对待批评中提出的建议和指导。在具体行动上,要深入去了解村民的需求,面对矛盾应有冷静的心态和温暖的微笑去协调、调解,必要时还要借助政府部门的帮助。

第五段:总结。

成为一名村综治主任,是一份富有挑战性的工作,需要我们具备一定的专业素养、道德修养和思维能力。这是一项兼具责任和意义的工作,我们必须勇于担当、冷静应对,始终保持专业精神和雅量,才能让我们的工作更加高效和有意义。最后,我还要表达对所有村综治主任的敬意,祝愿他们在工作中大展宏图。

综治主任心得体会

最近,我担任了综治主任的职务。这个职位对我来说是一个挑战,但我很高兴地发现了在这个角色里的自己。在这个职位上,我发现了维持社区治安和建立良好邻里关系的重要性。在这篇文章中,我将分享我所获得的一些心得体会。

第二段:社区治安。

在担任综治主任期间,我意识到社区治安的重要性。我们的社区有一些犯罪问题,比如盗窃和纵火等。我意识到,社区治安必须以预防为主要手段,而不是基于惩罚原则。我开始组织社区安全巡逻,建立监控摄像头,并教育社区居民如何保护自己和他们的财产。这样我们在社区中的犯罪率逐渐降低,社区居民感到更加安全。

第三段:建立社区合作共赢。

另一个重要的方面是建立社区合作共赢。社区居民之间的紧密联系是客观存在的。为了建立良好的邻里关系,我尝试着增添社区活动。举行主题为“一起庆祝独立日”的社区集会,以及“一起庆祝圣诞”等。这种活动不仅使社区居民更加互相了解和尊重,也让社区更具爱心和可持续性。这种事件使社区居民有责任和义务去充当公民并在社区中做出他们的贡献。

第四段:沟通和协作。

综治主任需要有统筹规划和管理社区治安工作的能力。同时,他们需要与政府部门、其他组织和社区成员建立有效沟通和协作合作。在这方面,我们需要共同协作,组成团队,并促进民主和公开的讨论。我们应该支付足够的重视去总结自己的工作经验和教训。当我们之间达成一致时,我们的推广计划或社区活动就更容易实现目标并切实可行。

第五段:结论。

从我的经验和体验中,综治主任是维护社区安全、解决民众需求和建立社会和谐的重要角色。要成为一个成功的综治主任,需要我们拥有独立思维、团队建设能力、以及沟通、协作和组织能力。此外,综治主任要思考如何解决社区存在的问题,并在不断努力中结合居民的需求与期望,最终建立一个稳定、和谐和安全的社区。

综治办主任工作总结

一、认真贯彻执行党和国家及省、市、区委、政府关于社会综合治理的方针、政策、决议和指示,结合本镇实际,制订社会治安综合治理工作计划、方案和措施,并组织实施。

二、抓好本镇综治工作各项措施的落实,召集召开工作例会和联席会议,落实检查考核制度,全力保证综治目标的实现。

三、在本镇层层建立综治领导责任制,坚持一级抓一级,做到明确分工、落实责任、加强检查、兑现奖惩,必要时向上级综治部门提出“一票否决”的建议。

四、深入实际调查研究,抓点带面,分类指导,总结经验,全面推广,积极探索推进综治的新路子。

五、检查督导各单位维稳、防邪、信访、安全生产工作,切实落实人防、物防、技防措施,组织人员定期或不定期地对各单位进行检查,发现问题及时提出意见,限期改正。

六、深入开展普法教育,增强广大人民群众的法制观念。倡导见义勇为,坚持同违法犯罪行为作坚决斗争。

七、若本辖区出现重大灾害事故、责任事故以及重大治安问题时,须亲临现场指挥处置。

一、在主任领导下抓好社会稳定和社会治安综合治理工作,负责综治办日常工作。定期向综治办主任汇报各项工作的开展情况,有重大事项及时向综治办主任报告。

二、协助综治办主任制订社会治安综合治理工作计划、方案和措施,并组织落实。

三、组织协调矛盾纠纷联合调处工作,协助召开工作例会和联席会议,并分流督办各种信访和矛盾个案,充分发挥各部门在调处矛盾纠纷、维护社会稳定中的合力作用。

四、协助综治办主任落实检查考核制度,全力保证综治目标的实现。

五、掌握综治工作人员的思想动态,负责抓好综治工作人员政治、业务学习和培训。

七、办理党委、政府和上级综治部门交办的其他工作任务。

综治办主任个人工作总结

一、近期工作落实情况:

1、针对原冷水乡钼矿下岗及退休职工要求解决待遇问题,在向上级咨询政策的基础上,现在正在与三强公司沟通,尽快拿出解决方案,同时做好稳控工作。

2、针对我镇上门女婿(原狮子庙乡人)不满被征林坡赔偿款分配问题,在征求当事人意见的基础上,正与狮子庙乡、众和公司沟通,尽快满足当事人的合理诉求,在此期间,已以文件形式明确稳控责任人,综治办每天了解其动向,做好稳控工作。

3、已完成分包村的三委换届工作。

二、下部工作安排:

1、扎实做好孙宝山等人的稳控工作,建立镇、村、组的三级稳控网络,包村部门在做好稳控工作的基础上,综治办每天不定时了解当事人的动向,使其不再上访,同时尽快将林坡征地赔偿款落实到位,争取问题早日解决。

2、做好原冷水乡钼矿下岗及退休职工人员的稳控工作,争取尽快拿出解决方案,使问题早日解决。

安全感模拟调查中排查出的问题,集中开展一次大走访活动。

4、做好124法律宣传工作。

5、做好综治档案的整理工作。

6、做好年终上级部门的迎检工作。

综治办主任工作总结

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!下面我将20xx年的工作、学习情况向大家简要汇报,恳请大家多提宝贵意见。

一年来,在街道党委的正确指导下,在同志们的大力支持下,我本着“稳定高于一切”的中心思想,以“#####”活动为统领,以建设“平安##”为目标,强化措施,狠抓落实,努力履行工作职责,有效地遏制了重大案件的发生,化解了多起矛盾纠纷,维护了辖区的社会稳定,认真完成了各项工作任务。

一、加强理论学习,提高自身素质。

社会治安综合治理工作涉及面广,政策性强,新形势下做好社会治安综合治理工作需要把学习放在首要位臵,如果没有较高的政治素质和业务技能,是很难完成这项工作的。基于这一点,在围绕全面实践科学发展观,学习_精神的基础上,我还加强了对相关法律法规知识的学习,积极参加市、区两级政法委组织的业务培训,通过学习认清了当前的社会治安综合治理形势,学到了好经验好做法,为进一步做好综治工作奠定了基础。

二、加强基层综治办规范化建设,打牢平安建设根基。

1、街道党委高度重视综治维稳工作中心建设,按照“九个统一”的标准,进一步整合综治、司法、民政、信访等基层维护稳定工作的资源和力量,增配微机、打印一体机、铁皮档案橱、办公桌椅等配套设施,实现了高标准的综治维稳工作中心。中心按照“统一受理、集中梳理、归口管理、依法办理、限期处理”的原则,实行采用矛盾联调、治安联防、突出问题联治、警备联勤、平安联创的“五联”工作机制。加强矛盾的排查,有效及时的化解各种社会矛盾。综治维稳工作中心的建立既有效整合了力量,又切实增强了维稳合力,筑牢了党委政府稳定的防火墙。

3、建立健全社区综治办、治保、调解、普法、帮教、巡逻和消防“六位一体”的综治组织,同时,加大了综治宣传力度,在辖区大力推广了瓷瓦式综治宣传标语,营造了浓厚的舆论氛围。将新区综治规范化建设提高到一个新的水平。

三、全面落实防范措施,确保校园及周边安全稳定。

今年上半年,各地相继发生校园伤害事件后,街道党委第一时间成立了学校及周边治安综合治理领导小组,制定了学校及周边安全稳定事件应急预案和相关措施,及时组织召开了加强辖区学校、幼儿园周边安全稳定工作会议,就学校及周边安全稳定工作进行了具体安排部署。

1、排查整治,彻底消除各类安全隐患。由综治办牵头,以派出所、联校、社区为主体开展了一次学校及周边安全排查整治专项行动,对学校周边存在的精神病人、对社会不满、有暴力倾向、“_功”重点人员、缠访闹访人员等特殊人群、高危人员和学校及周边存在的各类隐患进行了地毯式排查,对排查出来的重点人员和隐患逐一登记备案,切实做到了底数清、情况明。目前,辖区共有中、小学校#所,幼儿园#所,发现各类隐患#处,逐一落实责任单位和责任人,及时落实整改措施;共排查出重点人员#人,全部落实“四包一”措施。

综治办主任个人工作总结年

街道调整成立了防范和处理xx领导小组成员,制定了《金花桥街道防邪工作预案》和《金花桥街道防邪工作堵截方案》,并与辖区各综治成员单位签订防邪工作目标责任书,巩固深化创建“无xx街道(社区)”成果。

2、认真开展全面细致的摸底排查工作,通过此项工作,摸清全辖区“xx”习练人员的准确现状,明确工作范围和重点。

3、对排查出的重点对象重新落实“四包一”工作,由街道领导(部门负责人)、管段干警、单位负责人、练功者亲属四人组成帮教队伍,坚持帮教,促其转化。

4、对原“xx”练习者建立专门档案,做到一人一档,内容详实。对重点人头坚持落实监控,订死看牢。坚持对重点人头的监控,定期走访,随时掌握思想动态。

5、现18名原“xx”习练者全部解脱,没有反弹情况发生。至今未发现其它xx组织及人员。

6、是对本辖区的电视光纤放大器进行24小时监控,坚决杜绝悬挂反宣标语、悬挂“小喇叭”等恶性宣传煽动案件和串联聚集、上访滋事等捣乱破坏事件的发生。

综治办主任个人工作总结年

一是加强街道综治办队伍建设。配齐、配强综治办工作人员。二是落实专职村(社区)治保主任和调委会主任。三是加强治保队伍建设。各村、社区均配备5-15人的治保巡逻队;街道建立了一支40人的专职治保巡逻队;同时按照“警力有限,民力无穷”的工作思路,积极发动和组织辖区群众,加强群防群治力量,建立守厂(楼)护院队、党(团)员义务巡逻队、治安信息员和信访(维稳)信息员队伍、老协和治安积极分子队伍,发挥流动人口协管员队伍的作用。注重加大队员的政治思想教育,定期开展各项活动,进一步落实巡逻设卡、警民联动、十户联勤、店铺联防、门前25米责任制等制度。四是抓好培训。积极组织街道综治、司法、信访、维稳、防邪人员参加区上组织的各类培训,不断提高他们的工作能力和业务水平。分期、分批组织村、社区治保主任、调委会主任、治保队员和企事业单位保安进行集中培训。

综治办主任的个人工作总结

一、主要成绩及工作措施。

按照市、区两级党委、政府的指示和要求,金花桥街道党工委、办事处高度重视、周密部署、扎实推进,积极开展新一轮“平安创建”工作,取得了较大成绩,受到了上级有关部门的肯定和表扬。辖区内社会治安状况明显好转,投资环境明显改善,人民群众的安全感明显增强。辖区群众自身防范和主动参与意识都有了明显提高。截至目前止,辖区共发案329件,比上年同期减少10件,下降率为3%,破案216件,比去年同期增长54件,增长率为45%。打击处理各类违法犯罪人员125人,比去年同期增加48%。至今未发生重特大刑事案件。处法工作顺利实现“三零”目标。

辖区治保巡逻队员参加维稳处突、违建强拆、创建全国文明城市等行动达xx余人次。xx年至xx年间,连续三年被区委、区政府评为综治、维稳、防邪工作先进单位。xx年被为成都市“平安街道”

(一)统一思想、加强领导、落实责任。

根据区综治工作会议精神,结合《区政法工作要点》,街道及时召开综治工作会议,进一步统一思想,认真分析研究街道的治安形势。根据工作需要和人员变动情况及时调整充实了街道综治委会及其办公室成员。在此基础上,制定了《深化“平安创建”工作的实施意见》,明确了工作目标、主要任务、具体措施和工作要求。街道与各村、社区及重点企事业单位分别签订了《社会治安综合治理目标。

责任书。

》,《责任书》包括:综治、司法、信访、防邪、禁毒等方面。

(二)强化基层基础、狠抓队伍建设。

一是加强街道综治办队伍建设。配齐、配强综治办工作人员。二是落实专职村(社区)治保主任和调委会主任。三是加强治保队伍建设。各村、社区均配备5-15人的治保巡逻队;街道建立了一支40人的专职治保巡逻队;同时按照“警力有限,民力无穷”的工作思路,积极发动和组织辖区群众,加强群防群治力量,建立守厂(楼)护院队、党(团)员义务巡逻队、治安信息员和信访(维稳)信息员队伍、老协和治安积极分子队伍,发挥流动人口协管员队伍的作用。注重加大队员的政治思想教育,定期开展各项活动,进一步落实巡逻设卡、警民联动、十户联勤、店铺联防、门前25米责任制等制度。四是抓好培训。积极组织街道综治、司法、信访、维稳、防邪人员参加区上组织的各类培训,不断提高他们的工作能力和业务水平。分期、分批组织村、社区治保主任、调委会主任、治保队员和企事业单位保安进行集中培训。

(三)排查不稳定因素、化解各类矛盾纠纷。

在综治工作中,我们坚持把信访和不稳定因素的摸底排查与矛盾纠纷排查调处紧密结合起来,落实每季度召开一次综治工作领导小组会议,传达学习上级文件和会议精神,听取汇报,研究部署工作。坚持每月20日召开治保、调解工作例会,集中排查不安定因素,对排查出来的不稳定因素及时向上反映和向下通报。并进行认真分析梳理,对易激化、易引起群体性事件的苗头性问题进一步调查核实,提出预案和防范措施,上报有关领导和部门,采取积极措施、妥善处置。今年以来,共化解矛盾纠纷70件,调处成功70件,成功率100%,未发生因调处不当而引发民转刑案件和群体性上访等恶性事件;共办理区转信访案件32件,办结32件,比去年同期区转信件减少20%;共接待群众上访300人次,自办信件16件,办结率100%。

(四)突出“严打”整治、保持“严打”势头不放松。

在继续强化破案追逃力度的同时,深入开展“扫黑除恶”专项斗争、打击“两抢一盗”犯罪专项斗争、打击毒品犯罪专项斗争、治理自行车被盗问题专项行动、打击盗窃破坏“三电”专项斗争、“扫黄打非”专项行动、“整治非法枪支”专项行动、核查纠正监外执行罪脱管、漏管专项活动、打击传销活动专项活动。共开展各类专项行动和集中整治达32次。有力地震慑了违法犯罪分子,确保了金花的平安和稳定。

(五)耐心细致做好群众思想工作、妥善处置群体性事件。

由于辖区地处城郊结合部,在推进城乡一体化、构建和谐社会的过程中,各种矛盾日益突出,容易出现不稳定因素和突发群体性事件。为此,街道党工委、办事处高度重视,一是搞好摸排。二是正确面对,耐心细致做好群众思想工作,妥善处置群体性事件。有科学、公正、扎实的工作作风,有耐心细致的说服教育能力,确保了小事不出村(社区)、大事不出街道。

二、搞好防邪工作、确保“三零”目标的实现。

街道调整成立了防范和处理领导小组成员,制定了《金花桥街道防邪工作预案》和《金花桥街道防邪工作堵截方案》,并与辖区各综治成员单位签订防邪工作目标责任书,巩固深化创建“无xx街道(社区)”成果。

2、认真开展全面细致的摸底排查工作,通过此项工作,摸清全辖区习练人员的准确现状,明确工作范围和重点。

3、对排查出的重点对象重新落实“四包一”工作,由街道领导(部门负责人)、管段干警、单位负责人、练功者亲属四人组成帮教队伍,坚持帮教,促其转化。

4、对原练习者建立专门档案,做到一人一档,内容详实。对重点人头坚持落实监控,订死看牢。坚持对重点人头的监控,定期走访,随时掌握思想动态。

5、现18名原习练者全部解脱,没有反弹情况发生。至今未发现其它组织及人员。

6、是对本辖区的电视光纤放大器进行24小时监控,坚决杜绝悬挂反宣标语、悬挂“小喇叭”等恶性宣传煽动案件和串联聚集、上访滋事等捣乱破坏事件的发生。

三、工作中的特色和亮点。

(一)宣传方面。

1.开展宣传活动。

大力开展以新一轮“平安创建”为中心的综治、司法、维稳、信访、防邪、禁毒等宣传教育活动,截至目前为止,街道宣传活动采取拉横幅、贴标语、播放录音磁带、设立展板和墙报、发放宣传资料、利用老年腰鼓队等形式,大造声势,收到了较好效果。共拉横幅68幅、贴大(小)标语300余张、滚动播放录音磁带6盘、设立展板70块、出墙报30期、发放宣传资料20,0000余份。

2.举办知识培训。

街道组织开展相关教育和培训,注重提高人民群众的遵纪守法、自身防范和主动参与意识。召集辖区企业负责人,举办深化“平安创建”宣传及有关知识的培训3次,参加培训的人员达500人次;举办法制教育3次、禁毒知识培训1次、信访知识培训2次、流动人口协管员培训1次,参加培训的人员共3000余人次;开展“法律进企业”、“法律进学校”活动各2次,受教育人数达5000余人次。

3.发放宣传资料。

共向辖区企事业单位、住户和外来流动人口发放新一轮“平安创建”宣传单15000张、《新一轮“平安创建”--致辖区企事业单位和人民群众的一封公开信》15000封。

宣传工作得到了区综治办和区防邪办的通报表彰和肯定。

(二)流动人口服务管理工作。

辖区现共聘用48名流动人口协管员,在街道流管办和派出所的领导下工作,全辖区12个社区已相继开展工作,发放宣传资料10万余份,现登记、录入外来流动人口7万余人,圆满完成市、区等上级部门布置的任务,受到上级有关部门的表扬。

四、存在的困难和针对性措施。

(一)发案数较高。

由于辖区地处城郊结合部,外来流动人口太多,且与本区三个街道交界、并与青羊区和双流县两个乡镇接壤,治安形势较复杂,而派出所仅有干警40名,导致发案数较高。

(二)辖区群众的自身防范和主动参与意识还有很大的提升空间。

由于辖区群众,尤其是外来务工人员的个人素质普遍较低,自身防范和主动参与意识较低。

(三)在城市化进程的不断推进过程中,社会矛盾日益突出。特别是在拆迁赔偿方面,由于部分群众的要求和期望值过高,群众有时会出现不合理上访,甚至会出现过激行为,给辖区的稳定带来一定的压力。

篇二。

一、素质,修养,自我。

新形式下社会治安综合治理工作的需要把学习位置,在自身综合素质上下功夫。治学习,学习及的思想,参加实践科学发展观的学习,使了党性修养,了思想觉悟,牢固了全心全意为服务的宗旨和的世界观、人生观、价值观,在工作作风、能力素质和服务都。在学习,繁忙工作之余,能挤出自学与本职工作的知识,学中干,干中学,更新知识结构,知识,理论层次,自身才能。

二、本职,勤奋,主角。

社会治安综合治理责任制,区下达的责任内容和任务,逐项的抓,年初,街党政与区签订了社会治安综合治理工作责任书。责任书内容,在和谁主管谁原则的了社区居委会20xx年社会治安综合治理工作签状大会,在会上街党就如何20xx年社会治安综合治理工作了意见和要求,并有11个社区居民委会向街党政递交了社会治安综合治理责任书。

我街道了上下、与分散的方法,注重各社优势宣传活动,了的社会。街办事处印制3条宣传“平安”的标语,在宣传月期间悬挂在后广场、新广路、真理道等主干道路上,各社区也悬挂张贴了宣传。

口号。

;在宣传月期间,各社区以“安全感,治安新期待”为主题,分别了50户家庭和5家企业了“走千家企业、访万户居民”活动,征求企业和对平安建设工作的意见和建议47条,受到企业和的好评;各社区分别了以各楼栋为,由楼栋长组织本楼栋居民学习《**市社会治安综合治理条例》、《中共办公厅、国务院办公厅关于平安建设的意见》,并座谈,人人为社区稳定和社会献计献策,居民还写出了学习体会,编写提示警句和警示公约,板报向宣传,居民的治安防范意识;组织居民治安报告会,由派出所所长向社区居民通报当前治安和治安状况,并向介绍防范技能,会后,们纷纷表示,要自觉投入到治安防范中,公安犯罪活动,为社区稳定出力;邀请了市防火中心培训对居民了防火知识讲座,了社区居民的消防安全意识。在宣传月活动中,全街道参加人员达2千余人次,处级5人,悬挂张贴宣传标语、口号160余条幅;发放宣传材料3000余份;组织了座谈会、知识竞赛等活动;接待咨询460余人次。本次宣传活动受教育达6000余人次。宣传活动了社区对综治工作的意识,为我街道平安建设工作向纵深,奠定了的基础。

禁毒工作。在社区珍惜生命,远离毒品和争创“无毒社区”活动张贴宣传画和禁毒标语,对涉毒人员思想教育,帮助克服远离毒品,对贩毒人员要勇于揭发,交公安机关,消灭社会丑恶。“6、26”是国际禁毒日,区禁毒办组织的宣传一条街活动,制作展牌、发放宣传材料,大张旗鼓的宣传活动使了禁毒意识,各社区了争创“无毒社区”意识。

处例会工作机制,化解矛盾纠纷。整合社区治安防范力量,社会能力治安防控体系建设。社区的性和性,平安建设活动的。工作措施,工作得当,了,预期的目的了。在治理过程中“以人为本、法德兼育”,治理四个。1、公民知法、守法自我约束、自我管理能力的。2、自我防范能力的。3、社区整体治安防控能力的。4、基层平安建设的性和性能力的。

对内的流动人口和房屋租赁的管理工作。在区流动办的下,在街及各的下,在对流动人口和房屋租赁情况调查摸底台帐。工作中让在安心工作为服务,为排忧解难。

六是基础性建设,社区自我管理。居委会换届,新上任治保主任,对社专职人员了专业培训,了对综治工作的认识和工作能力,成立社区综治办、治保委员会、调解委员会社区巡逻队。以社区责任人,社社会治安综合治理工作,基础和资料管理,和组织社会治安综合治理工作,社会治安稳定,使各社区组织、制度健全,工作人员,社区秩序,环境整洁有序,安全感强,治安满意率高。

七是稳控工作,对涉法涉诉上访人员的思想教育和疏导。在的社区居民区防控网络和工作制度,进京上访,是在重大节日和明感时期监控和管理,摸清情况逐级上报,信息反馈,矛盾纠纷排查及疏导工作。护路工作及安全巡控铁路安全。防线工作,对出国人员教育和管理保密防止敌对势力*活动。

八是组织安全生产检查工作,组织社区居委会对内的和无主管摸底调查登记,社区平安建设两个的要求,我街的安全生产工作、消防安全工作、迎接国庆60周年安全保卫工作,组织安全检查和专项检查,是节假日监管,查出隐患要整改,节假日的安全。如组织了社区孤老、残疾户入户安全摸底检查,流动人口出租屋安全检查,并对87座八层高层居民楼消防设施了安全检查,对检查出的问题和隐患协同了整改。

工作方案。

措施,活动,了基层基础工作,了社区综治主任工作能力和热情,为社区“平安社区行动”活动扎下了牢固基础。在年底,号召,服从,克服艰难险重,发扬一名老党员的觉悟,去参加鲁山道小二楼拆迁工作。

总之,一年的工作了的,但还有和差距,需要我在今后的工作中。在明年的综治工作中,我将带领全科社区平安创建活动,治安稳定,经济繁荣,满意。

综治主任履职总结

***,今年**岁,****年从部队退伍,****年担村党支部书记,****年以优秀村干部身份通过浙江省公务员考录,进入***,2012年开始担任综治工作。三年来在乡党委,政府的正确领导下,我紧紧围绕维护稳定这个大局,坚持“改革,发展,稳定”这个方针,切实贯彻落实上级政法、综治工作精神,做好自己本职工作,为**的社会稳定而努力工作,现总结如下:

一、坚定党性观念,在思想上同乡党委保持高度一致 时刻牢记党的宗旨,严守党的组织纪律,坚持和依靠乡党委的领导,围绕党委的工作中心,科学合理地安排综治工作。自觉做到了综治工作向党委汇报制,努力做到综治工作与乡党委、政府全局性工作合拍,与党委、政府中心工作同步。

二、坚持学习,不断提高自身的'综合素质

增强自己法律、综治知识的机会;三是坚持学以致用的原则,在实际工作中充分利用到自己学到的各种法律、综治知识来化解各种矛盾,使自己在解决问题中加深对所学法律、综治知识的理解,在加深对所学知识的理解中提高解决问题的能力。

三、做好本职工作,抓好分管工作,紧跟乡党委,全力促进全乡经济发展和社会稳定

1、能够求真务实,开拓进取。坚持用普法宣传、法治信访宣传、反邪教陈地宣传、毒品危害性宣传等正确的法制理论引导全乡人民,营造一个良好法制环境。

2、做好综治各项日常工作,进一步建立健全和完善各项管理制度,切实发挥综治在维护稳定工作中的作用。坚持以法制宣传教育为先导,着力推进平安建设;坚持以驻村干部“周报表”为手段,着力推进矛盾纠纷大排查;坚持以**特色的“三镇联调”为重点,着力推进社会治安防控体系建设;坚持以矛盾纠纷排查调处为突破,着力推进大局持续稳定。

期间信访维稳信息等60多份,上报各种文字材料10多份;综治信息平台录入保质保量完成;认真落实信访责任制工作。

四、以身作则,做好党风廉政建设

在党风廉政建设方面能够认真学习,深刻领会,并严格执行《党风廉政建设责任制的规定》,以身作则,做到自重、自省、自警、自励、克己奉公。本着“一身正气,两袖清风”的做人原则,恪守着“公生明,廉生威”的人生信条。在办事时做到公正、公平、合理,廉洁自律,以服众人。尽职尽责,忠于职守,不讲享受,更不讲攀比,与此同时,自己从不将自己的意见强加于别人头上,凡事三思而后行,带头做出表率。

负责综治工作的几年中,2017年***被***评为“无邪教”乡镇,被县信访局评“信访先进单位”,2017年***被政法委评为“社会管理综合治理先进单位”。几年来,自己做了一些工作,但与上级的要求还有很大的差距,在今后的工作中,我将加倍努力。

综治办主任个人工作总结年

在综治工作中,我们坚持把信访和不稳定因素的摸底排查与矛盾纠纷排查调处紧密结合起来,落实每季度召开一次综治工作领导小组会议,传达学习上级文件和会议精神,听取汇报,研究部署工作。坚持每月20日召开治保、调解工作例会,集中排查不安定因素,对排查出来的不稳定因素及时向上反映和向下通报。并进行认真分析梳理,对易激化、易引起群体性事件的苗头性问题进一步调查核实,提出预案和防范措施,上报有关领导和部门,采取积极措施、妥善处置。今年以来,共化解矛盾纠纷70件,调处成功70件,成功率100%,未发生因调处不当而引发民转刑案件和群体性上访等恶性事件;共办理区转信访案件32件,办结32件,比去年同期区转信件减少20%;共接待群众上访300人次,自办信件16件,办结率100%。

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