有效的规章制度可以减少员工之间的冲突，提高工作效率。规章制度的实施需要全体组织成员的积极参与和共同努力。
员工宿舍用电用水管理制度
1.目的：
1.1根据工作需要，企业为轮岗或家不在本地员工配备单间宿舍，为了保障入住员工生活环境秩序，使员工拥有一个安全、卫生、舒适、详和的生活、休息环境，根据企业的实际情况，制定本管理制度，各入住员工必须遵守。
1.2范围：
1.2.1宿舍适用范围。公司宿舍及公司外租用宿舍。
1.2.2宿舍居住人员。
2.管理部门职责：
2.1行政部：负责按本制度的具体实施监督及评定工作。
2.2宿舍管理员：厂区宿舍管理员由行政部指定人员，公司外租宿舍管理员负责，宿舍管理员负责企业所有员工入住安排、登记表更新及纪律、卫生、用电安全、设施维护等日常管理。
3.职责。
3.1.人事行政部职责。
3.1.1.人事行政部负责此制度的制订、修改、监督等工作；
3.1.2.人事行政部根据公司发展战略对宿舍统一布局、统一安排、统一管理；
3.1.3.人事行政部根据员工住宿情况，储备足够的空房间，保证公司有充足的住宿；
3.2.人事行政部宿舍管理员按此制度安排、监督、执行等工作；
3.3.保安队负责对此制度的执行与监督工作；
3.4.所有员工必须按此制度执行。
4.1.9.宿舍管理员必须每月将水电费用支付情况、6s检查情况、公司管理信息等给予宣传或通报。
4.2住宿条件。
4.2.1员工入职手续办理完毕即可安排住宿；
4.2.2外宿者必须满半年以上方可再次申请；
4.2.3外宿则可随时申请；
4.2.4住宿公司宿舍员工水电费自付。
4.3住宿申请。
4.3.2外宿人员:外宿人员需回公司宿舍住宿时须填写《宿舍申请单》由人事行政部批准后入住。
4.4住宿须知。
4.4.2宿舍内铺位等资产由人事行政部统一布局，不准随意挪动；
4.4.4员工需增加设施应先向人事行政部申请批准后方可购置；
4.4.8禁止高空抛物，一经发现，记严重警告；造成人身伤害的理应赔偿；
4.4.13男生不得光着膀子或未穿衣服在宿舍楼道走动；
4.4.14所有人员未经允许不得探访至异性宿舍；
4.4.15公共楼道上的热水器只限于饮用用水，不得作为其它用途；
4.4.22严禁在宿舍内或走道上出现嬉笑打闹、大声喧哗等现象；
4.4.23.严禁随地吐痰，乱扔瓜子果皮等杂物，违者记警告一次。
5.0宿舍长职责。
5.1以身作则，遵守并维护《宿舍管理制度》；
5.3对本宿舍之外住宿或借宿情况予以监督；
5.4安排本宿舍卫生值日，制定卫生值日表，监督全体舍员做好卫生工作；
5.5监督舍员节约用水用电，爱护公物；
5.6宿舍长有权清理自离与离职人员，如宿舍长知情不报，由宿舍长承担后果。
5.7宿舍长享受由公司提供50元/月岗位补助津贴；
5.9按时参加宿舍长会议，及时反映宿舍舍员生活情况，提出宿舍管理的合理化建议；
6.0物品管理规定。
6.2为了大家的财产安全，所有物品带入宿舍时，必须到人事行政部开具《宿舍物品放行条》，经批准后按放行时间放行，请自觉接受保安检查。
7员工外宿。
7.3外宿人员自觉遵守国家相关法律、法规，严禁从事非法活动，物品安全自行负责；
8.2担保人向人事行政部申请，批准后借宿人员将《借宿申请单》交给当班保安；
8.4借宿申请单须到宿舍保安或部门文员处领取，未申请者，不得借宿；
8.5借宿人员必须符合下列条件：
8.5.1厂内员工正常离职者(离职不超过一天)；
8.5.2厂内员工之朋友、同学及亲属；
8.6.只限同性申请，异性则不予受理；
8.7.宿舍特殊事件处理。
8.7.2在宿舍遇有可疑人员徘徊，或不法分子生事时，应及时上报值班保安处理；
8.7.3保安员必须不定时对生活区、宿舍巡逻，发现问题及时处理并上报；
8.7.4遇公安人员合法办案,宿舍人员应主动积极配合,不得借故推诿或阻挠；
8.8探访。
8.8.2亲友必须在员工的带领下,在保安处登记，探访人员不得超时逗留。
8.9以上制度旨在规范员工行为及维护集体利益,请务必遵守,如有违反,视情节轻重处以对应行政处罚。
9.1凡入住宿舍内的所有员工必须服从宿舍管理员的管理和安排。
9.2新入住员工应先填写《宿舍入住申请表》，待行政部报房屋物业管理委员会审批后交宿舍管理员通知员工入住。
9.3宿舍管理员应对宿舍所有入住人员的房号进行统一编号。
9.4员工入住前与宿舍长对宿舍内物品进行确认,并一式两份,行政部存档一份,宿舍张贴一份。
9.5入住人员一经安排住宿后，必须坚持对号入座的原则，严禁擅自调换房间床位，如需更换须经宿舍管理人员同意后方能更换，违者处以10～50元罚款，并责令其改正。
9.6每月的水、电费、煤气费由员工自付，除轮岗外入住人员的房租需每月缴纳。
9.7严禁在宿舍内大声喧哗、练习乐器、播放大功率音响，影响他人休息。
9.8严禁未经请示，私自留宿外来人员（尤其是异性）。
9.9严禁盗窃、打架斗殴、赌博、吸毒、色情等不良活动，一经发现后给予开除，严重者将送公安机关处理。
9.10严禁在宿舍酗酒、打架闹事和其他影响团结的行为。
10.宿舍设施与安全管理。
10.1企业配备的设施设备，属于企业财产,未经行政部批准,任何人不准私自搬离宿舍,否则以偷窃论处。
10.2入住员工应爱护宿舍内一切公共设施，损坏照价赔偿，并视其情节轻重给予罚款。
11.1自觉将室内物品摆放整齐，不准在墙壁、橱柜上随意张贴字画或钉物品。
11.2严禁从阳台、窗户往外乱扔杂物、倒水。
11.3保持生活环境的整洁卫生，不随地吐痰，乱丢果皮、纸屑和烟头。
11.4禁止在宿舍区内的走廊、通道及公共场所堆放杂物，养宠物等。
11.5宿舍的清洁卫生工作由住宿员工负责，实行轮值制度，宿舍管理员监督管理一切内务，分配清扫任务，每天的卫生值班员负责卫生清洁工作，保持室内及楼内整洁并视其情节轻重给予罚款，违者处以10～50元罚款。
12.取消住宿管理。
住宿员工发现下列行为之一，即取消其住宿资格，并呈报其所在部门和行政部。
1．不服从管理员监督、管理。
2．在宿舍内赌博、打麻将、斗殴和酗酒。
3．蓄意破坏公用物品或设施。
4．擅自在宿舍内接待异性客人或留宿他人，情节严重的。
5．经常破坏宿舍安静、屡教不改。
6．严重违反宿舍安全规定。
7．有偷窃等不法行为。
8、员工私自将宿舍转租或出借他人使用。
9、单身宿舍人员，在住宿期间，无故在外租赁房屋者或无特殊情况，当月累计不在宿舍住宿时间超过7天者。
1、员工退宿时应填写退宿单，将使用过的床位，物品，抽屉等清理干净。
2、员工退宿时应将钥匙交回宿舍管理员。凡钥匙遗失或不交的罚款100元。
员工离职（包括自动辞职、被免职、解职和退休等），应于离职之日起5日内迁离宿舍，不得借故拖延或要求任何补偿费或搬家费。
14.消防安全和事故应急处理。
14.1安保人员/管理员要经常进行消防安全检查，所有员工都应熟悉灭火器的使用方法。所有消防设施、器材为消防应急时用，任何人不得在非紧急情况下使用。一旦发生火灾，应积极采取安全措施，并通过消防安全通道紧急疏散。
14.2火险发生时，应保持头脑冷静、沉着、根据消防安全出口和应急疏散标志指示，迅速撤离着火区域，确保自身安全。宿舍员工应立即组织逃生自救。现场人员第一时间通知安保人员同时上报相关负责人。如情况严重应拨打火警119请求救援。
15.附表：
2、《宿舍入住申请表》附件2。
3、《宿舍检查评分表》附件3。
4、《整改通知书》附件4。
5、《退宿单》附件5。
16.备注：
1、各项罚款由行政部统一制表备案，现金由财务部保管，用于员工宿舍建设专款。
2、本制度由行政部负责制定和解释。
3、本制度报局办公会议审核批准后实行，修改时亦同。
宿舍用电管理制度
由于冬季天气寒冷,用电量增加,诱发火灾的`因素增多,是电气火灾的多发期,为了加强职工宿舍安全用电管理,确保职工宿舍用电安全,彻底消除电气安全隐患,同时提倡职工节约用电,特制定本规定。
第一条严格落实安全生产责任制度,高度重视安全用电管理,明确各宿舍安全用电负责人,不能留下安全隐患,凡造成安全问题的要分析原因,追究责任。
第二条职工要牢固树立安全用电意识,自觉做到安全用电,防止因用电不当引起触电或火灾等事故的发生。
第三条定期进行检查,并做好检查记录,确保职工的生命财产安全。
第四条各种用电设备、电器元件、照明线路的安装、使用、管理,要按操作规范和电业部门的管理规定执行。
第五条对宿舍供电线路,插座已更换完毕,以后再有插座烧坏自己购买更换。
第六条宿舍内严禁使用碘钨灯,热得快,电磁炉、小太阳、电炉子等大功率用电器和电热毯等危险性较大的电器,一旦发现坚决没收。第一次给予告,第二次发现将处以50~100元的罚款。
第七条严禁在床上拉电线、放置移动式插座及使用台灯或其他用电设备,严禁多个插座互接,移动式插座必须放到安全的地方,不准靠近蚊帐、被褥、衣服、书本等易燃物品。
第八条宿舍发生用电线路故障应及时报告相关负责人,并安排电工进行更换或维修。
第九条不得擅自拆除、迁移、自增宿舍内的供电线路及设施,严禁破坏宿舍的供电槽和供电电缆。
第十条做到人离关灯、关电源,各种用电设备完毕及时关闭电源,不得长时间通电。
第十一条所有宿舍成员都应该高度重视用电安全,宿舍成员之间应相互监督和提醒。
第十二条以上规定自颁布之日起实施,请各位职工相互监督,共同遵守,若有违反,将予以处罚。
灵北项目部。
20xx年1月5日。
宿舍用电管理制度
为了规范学生宿舍安全用电，保障学生正常权益，更好为学生提供服务，切实做好节能减排工作，根据国家节能减排的相关规定，结合我院实际，特制定本办法。
1、严禁使用大功率电器及违规使用电器，学生宿舍内实施智能控电管理，单个用电器功率不得超过800w，每个学生宿舍实际设计最大用电总功率1200w，若某宿舍总功率超过1200w，系统立即自动断电，恢复正常功率后，系统将在两分钟内自动恢复该宿舍的供电。累计超功率15次后，系统不再自动恢复，需到用电管理员处说明情况，经调查没有发现违规后手动恢复。
2、严禁私自更改供电线路，乱拉电线或网线、乱装灯、乱装插座和配电设施线路上乱挂物品等破坏公共设施行为，如有损坏照价赔偿，造成事故的并追加责任。
3、寝室内供电时间严格按照学校规定作息时间执行:每天上午6:30至晚上23:30时供电。
4、学校将为每个学生每月无偿提供5度电。每间寝室每年按10个月供电、供电度数按所住学生数×5度，提供正常生活学习用电保障。
5、学生应自觉养成节约的良好习惯，做到人走灯灭，合理用电，对超额使用部分按国家用电收费标准收取，学校会在每月25日后告知超额度数和超额费用。
6、超额度数和超额费用收取时间为次月的5日以前，逾期不缴纳超额用电费用的，系统将作自动断电处理。
7、20xx年4月7日起实行计量收费。
8、交费地点:后勤集团二楼，交费时间:上午9:00至下午4:30分。
9、本办法由后勤处水电科、学生处宿管科负责解释。
宿舍用电管理制度
为切实加强安全用电管理，规范管理程序，确保广大学生生命财产安全，现结合以往学生公寓安全检查中出现的问题和近期宿舍发生几起电起火的实际情况，现将有关事项通知如下:。
这里所指的违章用电器是指在学生公寓管理规定中明确禁止使用的大功率用电器，比如电饭煲、热得快、电热杯、电热毯、电磁炉等。
公安部在《高等学校消防安全管理规定》的第十八条明确指出:“学生宿舍、教室和礼堂等人员密集场所，禁止违规使用大功率电器”。
《湖南商务职业技术学院学生手册学生违纪处分条例》第十一条:违反学校规定，私拉乱接或违章使用非西城后勤公司或学院所配置的电器，及使用电炉、液化气、煤油炉等危险物品者，给予警告处分;经批评教育不改，造成严重后果者，给予记过及以上处分。
《湖南商务职业技术学院学生宿舍管理条例》第四十条第(五)款规定规定:严禁使用各种违章用电器(电暖气、电褥子、电炉、电饭锅、电饭煲、电火锅、电磁炉、微波炉、热得快等);严禁使用液化气、煤油炉、酒精炉、蜡烛等易燃易爆物品;严禁私拉乱接电源线;离开宿舍时要随手拔掉插头，防止漏电引发火灾。学生必须自觉遵守本办法中有关规定，违者按《学生违纪处分规定》予以处理。
1.检查方式:物业管理部门日常检查、院(系)定期检查、学校相关职能部门联合抽查等。
2.检查注意事项:。
(1)学生宿舍内若出现违章用电器，无论何种原因，一律清出宿舍，并按照相关规定进行处理。
(2)违章用电器清出宿舍的同时，应在该宿舍留有检查部门印制编号并加盖检查部门公章的《违章用电器清出宿舍通知单》。
(3)高校学生公寓是对学生进行思想政治教育和管理的主阵地，学校与学生之间并不是单纯的房屋租赁合同关系，学校相关部门有权对学生宿舍进行安全、卫生等方面的检查，在宿舍无人的情况下，两人以上可以开门检查。
(4)检查人员在对学生公寓进行安全检查的过程中，应佩戴证件，如遇宿舍内有人，应及时出示证件，向学生说明检查的内容和目的。对学校相关检查，学生有义务积极配合，不得以任何理由搪塞、拒绝检查。
3.检查结果处理:。
院(系)自行检查其结果由院(系)妥善保管;物业部门检查、学校相关职能部门联合检查其结果按以下方式处理:。
(1)将检查结果明细进行登记，并将各个违章用电器贴上标签后按院(系)分类。
(2)通知院(系)，将违章用电器交由院(系)保管并签订收据。
(3)将检查的结果登记造册，并定期通报。
1、使用安全合格的电线、插线板、电器，定期检查，严禁将伪劣用电产品带进宿舍，以防为宿舍安全埋下隐患。
2、用电器使用过程中若出现着火等现象，及时处置，并和公寓值班室沟通协调处理，配合物业部门做好工作。
员工宿舍管理制度
为使员工宿舍保持良好、清洁、整齐的环境，以保证员工在工作之余得到充分的休息，维护工作安全和提高工作效率，特制订本制度。
(一)住宿条件。
1、在市区无适当住所或交通不便的员工可申请住宿;。
2、凡以下情形之一者，不得住宿：
(1)患传染病者;。
(2)有吸毒、赌博等不良嗜好者。
3、不得带家属住宿;。
4、保证遵守本制度。
(二)员工离职，包括：
自动辞职、被免职、解职等，应于离职日起3日内，搬离宿舍，不得借故拖延或要求任何补偿费和搬家费。
1、监督管理一切内务，分配清扫，保护整洁，维护秩序，水、电、气及门户管理;。
2、保管住宿员工的紧急联络方式，以备急需。
(四)有下列情形之一者，应通知主管或经理(店长)：
2、留宿亲友;。
3、宿舍内有不法行为;。
4、员工身体不适以致重病，应及时送医院并通知其亲友。
(五)对所住宿舍，不得随意改造或变更。
(六)员工不得将宿舍转租或借给他人使用，一经发现，立即停止其居住权利。
(七)公司主管和店长应经常视察宿舍，住宿员工不得拒绝;。
(九)住宿员工应遵守下列规定：
1、服从管理员管理、派遣与监督;。
2、室内禁止烧煮、烹饪或私自接配电线及装接电器;。
3、室内不得使用或存放危险及违禁物品;。
4、起床后棉被叠放整齐;。
5、室内严禁吸烟;。
6、换洗衣物不得堆积室内，暂不穿的衣服、鞋帽必须放入柜内;。
7、洗后的衣物，在指定位置晾晒;。
8、使用电视机、收音机不得妨碍他人休息;。
9、就寝后不得影响他人睡眠;。
10、宿舍不得留宿亲友，外人拜访应登记姓名、与员工关系及出入时间;。
11、最迟应于24时前返回宿舍，否则应向管理员报告;。
12、贵重物品应避免携带，违反规定带入室内而致丢失者责任自负：
13、不得在墙壁、橱柜、门窗上随意张贴字画或钉挂物品;。
14、废物、垃圾等集中倾倒于指定场所;。
15、宿舍卫生，住宿员工轮流负责清扫;。
16、节约用水，用电，人去灯灭;。
17、不得在宿舍内聚餐、喝酒、赌博、打牌或从事其他不健康活动。
(十)住宿员工轮流值班负责公共地区的清洁，公共设施的修缮，水、电、门、窗等的安全巡视，发现问题及时报告并立即采取措施。
(十一)住宿员工发生下列行为之一，即应取消其住宿资格，并呈报店长处理;。
1、不服从管理员监督、指挥;。
2、在宿舍赌博、打麻将、斗殴、酗酒;。
3、蓄意毁坏公司物品或设施;。
4、擅自在宿舍内接待异性或留宿外人;。
5、经常妨碍宿舍安宁、屡教不改;。
7、无正当理由经常外宿;。
8、有盗窃行为。
(十二)住宿员工迁出应将床位、物品、抽屉、衣柜等清理干净，带出物品应先交管理员或主管检查。
(十三)管理人员应按规定及时向公安户籍管理部门为住宿员工办理暂住证，费用由员工承担。
宿舍用电管理制度
由于冬季来临，天气寒冷，用电量增加，诱发火灾的因素增多，是电气火灾的多发期，为了加强职工宿舍安全用电管理，确保员工宿舍用电安全，彻底消除电气安全隐患，同时提倡员工节约用电，特制定本规定。
第一条严格落实安全生产责任制度，高度重视安全用电管理，明确各宿舍安全用电负责人，不能留下安全隐患，凡造成安全问题的要分析原因，追究责任。
第二条员工要牢固树立安全用电意识，自觉做到安全用电，防止因用电不当引起触电或火灾等事故的发生。
第三条各工区专职安全员要定期进行检查，并做好检查记录，确保员工的生命财产安全。
第四条各种用电设备、电器元件、照明线路的安装、使用、管理，要按操作规范和电业部门的管理规定执行。
第五条对宿舍供电线路，设备等进行全面检查，对线路老化，安装不良，绝缘降低及漏电等问题及部件必须及时整改，更换。
第六条宿舍内严禁使用碘钨灯，热得快，电磁炉、小太阳、电热油汀、电炉子等大功率用电器和电热毯等危险性较大的电器，一旦发现坚决没收。第一次给予告，张贴通告，第二次发现将处以50~500元的罚款。
靠近蚊帐、被褥、衣服、书本等易燃物品。
第八条宿舍发生用电线路故障应及时报告工区相关负责人，并安排电工进行更换或维修。
第九条不得擅自拆除、迁移、自增宿舍内的供电线路及设施，严禁破坏宿舍的供电槽和供电电缆。
第十条做到人离关灯、关电源，各种用电设备完毕及时关闭电源，不得长时间通电。
第十一条所有宿舍成员都应该高度重视用电安全，宿舍成员之间应相互监督和提醒。
第十二条以上规定自颁布之日起实施，由安全环保部负责解释，请各位员工相互监督，共同遵守。若有违反，将予以处罚。
员工宿舍用电用水管理制度
公司审核批准：
文件执行时间：20__年6月1日。
一、管理目的：
随着工厂员工规模不断扩大，夏季用电高峰期也即将来临，员工宿舍用电不规范现象增多，给宿舍安全管理带来很大隐患。为加强银美工厂员工宿舍水电使用的规范化管理，强化员工节约水电的意识，科学合理利用资源，倡导节约环保的生活习惯；同时给员工塑造一个舒适，文明的住宿环境，同时消除宿舍安全隐患，特制定员工宿舍水电使用管理制度。
二、管理范围：
本办法适用于银美工厂所有职工宿舍。
三、水电使用安全管理：
1、银美工厂员工宿舍由宿舍长负责各宿舍安全用水用电管理，工厂由人事部会同电工每周五统一检查各宿舍用电是否符合规范，对不符合用电规范的行为要及时纠正。同时检查用电设备是否存在安全隐患，对检查出来的安全隐患要及时清除并及时反映给公司管理人员。
2、各宿舍必须严格遵守用电管理制度，如需进行电线路改选，必须由宿舍长先向人事部提出正式申请，经核实、批准后由专业人员予以实施。严禁各宿舍人员私自更改用电线路，严禁使用大功率电器，否则按照工厂相关管理制度进行处罚，造成责任事故的，责任方承担全部责任并赔偿相应的经济损失。
3、公司对各宿舍安装用电计量表，制定电量考核指标，禁止在员工宿舍做饭。每月对各宿舍进行统计分析，以便合理用电，减少浪费。
四、水电费缴费核算方式：
1、每月月底由人事部会同电工负责员工宿舍的水电抄表工作，并监督宿舍用电情况。
2、员工宿舍水电费收取方式确定为:本宿舍电表实际计量分摊度数与公用水电费公摊度数相结合的核算缴费制度，发现有在宿舍做饭等现象，当事人每月补缴二十元电费。
3、每月宿舍水电费查表总度数减去各宿舍分装电表实际使用度数，剩余度数作为公摊额度，再加上本宿舍电表实际使用度数作为分摊，即为本宿舍员工每月水电费缴费标准。
4、宿舍水电费收取采用预收费方式;每月预收金额参考上月实际使用金额，多退少补。每月各员工宿舍水电费抄表度数和员工分摊金额在工厂告示栏公示，供全体员工监督核对。
1、如有私接电源者，公司将严肃处理，并对责任人进行警告，不及时整改或二次发现罚款20元；造成安全事故的，由责任人承担全部责任。
2、因员工违反水电费使用规范，违规使用电器，造成宿舍电路、设备损坏需照价赔偿，并处以50元罚款。
3、凡住宿员工每月25日前必须按时上缴下月水电费预收款，预收款额度由人事部根据水电费实际情况确定。不按时缴费取消宿舍住宿资格。核算补缴实际水电使用金额后搬出宿舍。
4、辞职辞退员工，在办理辞职手续时，通知人事部管理人员抄录核算水电费，将水电费以现金形式缴至财务处后，方可结算本月工资。
希望各宿舍员工严格遵守上述安全用电管理规定，并认真贯彻勤俭节约，合理用电；养成出入宿舍及时关闭用水、用电设备电源的好习惯，避免造成不必要的浪费。
__银美工厂。
员工宿舍用电的管理制度精选
规范办公室及宿舍用电管理工作、确保用电安全。
适用于本公司职工办公公共区域及宿舍。
3.1安物办负责监督办公区域和宿舍的安全用电情况。
3.2人事总务课负责落实办公区域和宿舍的用电安全。
3.3维修系负责用电设备及线路的布置安全。
3.4办公室的电器使用由各部门负责人管理，加强责任管理
安全用电是在采取必要的安全措施的情况下使用和维修电工设备。
1、办公室公共区域安全用电管理:
1.1.办公公共区域安全用电管理由人事总务课负责;办公室的所有外线电源线路的设计、施工、检查、验收、维护均由生产中心-维修系统一办理。未经生产中心-维修系审批的用电项目，必须经生产中心-维修系重新审查、验收后才能投入使用，否则应无条件拆除。
1.2.办公室电源输电线路一律由生产中心-维修系直接组织施工，任何部门均不得自行接线接电。室内电路属新建工程的由生产中心-维修系统一组织施工。扩建项目必须经安物办同意后，委托有执照的电工施工。无电工执照的.人员不准安装电源线路。
1.3.电源线路在设计时，必须充分考虑发展的需要，使电路有足够的剩余容量。施工时要严格按照有关规定进行施工。对陈旧老化、超负荷的电源线路，必须有计划地逐步更换。一时难于更换的，必须在确保安全的条件下，采取特别防护措施，否则必须暂停使用。
1.4.电源线路必须安装可靠的保险装置，并正确使用保险丝，确保用电安全。禁止使用铜线和其它非专用金属线当保险丝使用。新建项目必须安装漏电保护装置。
1.5.各办公室禁止使用电炉。安装大容量的电器设备，必须经安物办批准，擅自安装的予以没收。凡电源线路容量不允许安装大容量用电器的地方，一律禁止安装。
1.6.所有电路安装、电器操作的人员，都必须经过专业培训，考试合格后，才能上岗。接触电源必须有可靠的绝缘措施，并按规定严格进行检查，防止触电事故的发生。
1.7.所有用电场所必须执行“人走电关”的规定，人员离开用电场所或电器设备不使用时，要关闭总电源。24小时用电的设备，必须有专人值班，随时掌握用电的安全情况。
1.8.凡有高电压的场所、电线裸露的地方，生产中心-维修系应设立醒目的危险警示标志，并采取有效的隔离措施，防止电击事故发生。室外的电源设置，必须定期清理周围的杂草树林，防止引发事故。
1.9.电器在使用过程中，发生打火、异味、高热、怪声等异常情况时，必须立即停止操作，关闭电源，并及时找生产中心-维修系检查、修理，确认能安全运行时，才能继续使用。
1.10.安全用电必须坚持定期检查制度，生产中心-维修系会同有关部门，每年组织1~2次检查，各部门每月要进行一次检查，对不安全隐患及时整改。
1.11.任何部门和个人都必须严格遵守安全用电规则，严禁私拉乱接电源，严禁违章违规使用电器，严禁电源线路超负荷使用。对于违规违章用电的单位和个人，办公室员工都有检举和监督的义务。
2、职工宿舍区域安全用电管理:
2.1.职工宿舍区域安全用电管理由人事总务课负责;宿舍住宿职工不得擅自改装、加装、拆卸宿舍内供电设施。
2.2.宿舍内或宿舍之间禁止私拉、乱接电源，禁止在灯具上拴蚊帐、晾晒衣物、悬挂装饰物等。
2.3.禁止使用电热毯、电取暖器、热得快、电炉、电锅等大功率用电设备，违者一经发现，没收违章物品并依据《员工奖惩办法》相关规定予以处罚。
2.4.住宿职工禁止动用和损坏配电箱、开关或灯具等用电设施，如有违反规定造成损失或事故的，除加倍赔偿外要追究相应责任。人事总务课对上述行为发现不予制止而造成的后果的需负连带责任。
2.5.当宿舍内的灯具、插座等用电设施发生故障时，应及时报告人事总务课并报请维修人员及时修理，其他人员不得自行拆修，否则发生故障后果自负。
2.6.住宿职工应该做到“人走灯关”，白天禁止亮灯以节约用电，违者按规定处以罚款。
宿舍用电管理制度
为加强员工宿舍安全用电的管理，预防火灾等事故发生，保障员工的生命和财产安全，同时提倡员工节约用电，保证员工拥有良好的生活和休息环境，特制定本规定。
本规定适用于酒店所有住宿员工宿舍用电的管理。
3.1行政人事部负责宿舍的日常检查和管理，工程部电工负责宿舍日常用电安全的监督检查和用电设备、线路的维护保养工作。
3.2住宿员工要牢固树立安全用电意识，自觉做到安全用电防止因用电不当引起触电或火灾等事故的发生。
3.3宿舍发生用电线路故障必须及时报酒店行政人事部更换或维修，严禁私自更换或维修。
3.4禁止在宿舍内存放和使用电炉、电热取暖器、电熨斗等大功率电热器具和电热毯等危险性较大的电器。
3.5用电设备必须安放在安全的地方，不得靠近蚊帐、被褥、衣服、书本、塑料等易燃物品。
3.6严禁在宿舍内使用“三无”产品、不合格产品、劣质产品和自制的用电设备。
3.7宿舍使用的插排必须带有国家通行的安全标志且质量合格，不得同时接三个以上用电器。插排及用电器周围30厘米之内不得堆放纸张、书籍、衣物及其他易燃物品，电源线严禁穿越被褥、衣物或缠绕衣架。
3.8严禁擅自拆除、迁移、自增宿舍内的供电线路及设施，严禁破坏宿舍内的供电线槽(盒)和供电电缆。
3.9做到人离关灯、关电源，各种用电设备使用完毕后及时关闭电源，不得长时间通电。
3.10为了自己和他人的生命与财产安全，所有宿舍人员都应该高度重视用电安全，宿舍成员之间要相互监督和提醒。
3.11宿舍实行用电计量管理，每月月底由电工负责抄表，交行政人事部建档统计宿舍用电情况。员工宿舍酒店每月承担标准为300度，超出酒店承担范围部分按供电局收费标准由所在宿舍员工均摊，超出的电费费用在工资中扣除。
3.12严禁员工在宿舍内有私接乱拉电源线或偷电的行为，一旦发现，酒店将视情节轻重给予100元以上1000元以下的罚款。
3.13违反以上规定者，所造成的事故均由本人承担，要赔偿损失，违反3.8条规定者，应承担修复费用。并视情节和后果轻重给予处分，对触犯法律的将依法追究法律责任。
宿舍用电管理制度
规范宿舍用电管理工作、确保用电安全。
1、宿舍住宿职工不得擅自改装、加装、拆卸宿舍内供电设施。
2、宿舍内或宿舍之间禁止私拉、乱接电源，禁止在灯具上拴蚊帐、晾晒衣物、悬挂装饰物等。
3、禁止使用电取暖器、热得快、电炉等大功率用电设备，违者一经发现，没收违章物品并处以人民币xxx元罚款。
4、住宿职工禁止动用和损坏配电箱、开关或灯具等用电设施，如有违反规定造成损失或事故的，除加倍赔偿外要追究相应责任。宿舍管理人员对上述行为发现不予制止而造成的后果的需负连带责任。
5、当宿舍内的灯具、插座等用电设施发生故障时，应及时报告宿舍管理员并报请维修人员及时修理，其他人员不得自行拆修，否则发生故障后果自负。
6、住宿职工应该做到“人走灯关”，白天禁止亮灯以节约用电，违者处以xxx元/次罚款。
7、住宿职工必须严格遵守宿舍安全用电管理制度，对违反制度者追究责任，对屡教不改者将移交人力资源部严肃处理。
宿舍用电管理制度
冬季来临，天气干燥，用电量增加，诱发火灾的因素增多，是电气火灾的多发期，为了加强职工宿舍安全用电管理，确保职工的生命、财产安全，保障正常的`工作秩序，杜绝安全事故的发生，特制定冬季宿舍安全用电管理制度。
1、员工宿舍内，禁止使用电炉子、电暖器、电热毯、室内线路荷载未达到负荷要求时，禁止使用各类大功率电器。
2、禁止违章用电，严禁私拉乱接电线和在室内搭接电源电线、安装床头灯等。
3、禁止使用和存放易燃易爆物品，严禁卧床吸烟和乱扔烟头;严禁宿舍内燃烧物品。
4、严禁将交流电器(如台灯、电扇、充电器、接线板、随身听、笔记本等)放在床上。照明、收录机、电脑等电器设备使用完毕后必须切断电源或拔掉插头。
5、员工离开宿舍时，必须关闭切断室内所有灯光和空调电源，并进行检查后，方可离开。
6、室内一旦发生线路、用电设备故障，必须通知专业电工处理，其他任何人不得私自处理。
宿舍用电管理制度
为了引导同学们正确用电、安全用电，防止事故的发生，维护同学们生命财产安全，构建和谐校园，维护我系安全稳定，现参照《湖北大学知行学院学生管理规定》，作出如下规定：
1、使用大功率电器，如热得快、电热杯、电壶、电磁炉、电炉、电炒锅、电热锅、电饭锅、电热毯等大功率电器。
2、使用劣质插电板。
3、乱牵乱挂电线。
4、使用酒精。
5、其他违规行为。
1、造成火灾事故的，由肇事者本人承担民事和刑事责任。
2、违规者是正式党员的，给予纪律处分;预备党员的，延缓转正;是积极分子的，不予发展;是主要学生干部(如党支部、团支部、学生会、班委)的就地免职;是普通学生的不得成为发展对象。
3、违规者不得参加学院各项奖学金的评定。
1、寝室长是负责人，有义务维护本寝室的安全，有权利制止违规行为。
2、党员、干部是带头人，起到带头作用做好榜样，有义务有权利制止违规的学生。
3、党员、干部(含寝室长)有义务向辅导员或系部汇报有安全隐患的情况。
宿舍用电管理制度
由于冬季天气寒冷,用电量增加,诱发火灾的因素增多,是电气火灾的多发期,为了加强职工宿舍安全用电管理,确保职工宿舍用电安全,彻底消除电气安全隐患,同时提倡职工节约用电,特制定本规定。
第一条严格落实安全生产责任制度,高度重视安全用电管理,明确各宿舍安全用电负责人,不能留下安全隐患,凡造成安全问题的要分析原因,追究责任。
第二条职工要牢固树立安全用电意识,自觉做到安全用电,防止因用电不当引起触电或火灾等事故的发生。
第三条定期进行检查,并做好检查记录,确保职工的生命财产安全。
第四条各种用电设备、电器元件、照明线路的安装、使用、管理,要按操作规范和电业部门的管理规定执行。
第五条对宿舍供电线路,插座已更换完毕,以后再有插座烧坏自己购买更换。
第六条宿舍内严禁使用碘钨灯,热得快,电磁炉、小太阳、电炉子等大功率用电器和电热毯等危险性较大的电器,一旦发现坚决没收。第一次给予告,第二次发现将处以50~100元的罚款。
第七条严禁在床上拉电线、放置移动式插座及使用台灯或其他用电设备,严禁多个插座互接,移动式插座必须放到安全的地方,不准靠近蚊帐、被褥、衣服、书本等易燃物品。
第八条宿舍发生用电线路故障应及时报告相关负责人,并安排电工进行更换或维修。
第九条不得擅自拆除、迁移、自增宿舍内的供电线路及设施,严禁破坏宿舍的供电槽和供电电缆。
第十条做到人离关灯、关电源,各种用电设备完毕及时关闭电源,不得长时间通电。
第十一条所有宿舍成员都应该高度重视用电安全,宿舍成员之间应相互监督和提醒。
第十二条以上规定自颁布之日起实施,请各位职工相互监督,共同遵守,若有违反,将予以处罚。
灵北项目部。
20__年1月5日。
宿舍用电管理制度
为了加强学生人身平安，维护良好的用电秩序，结合我校实际，制定本管理。
第一条、入住学生公寓的学生应严格遵守本管理方法。第二条、严禁在宿舍内使用热得快、电热杯、电壶、电磁炉、电炉、电炒锅、电热锅、电饭锅等大功率的电加热和电制冷、电炊器具。一经发现，违章电器予以没收并根据相关规定给与使用人处分。
第三条、使用电源插座应随插随用，用后立即拔掉插销；宿舍内使用的电器，在通电状况下，应与易燃物保持必要的平安间隔。第四条、制止在灯具上拴蚊帐，晾晒衣物，悬挂装饰物；制止将电线缠绕在床头，在电器上悬挂覆盖饰品等易燃物品。使用蜡烛或蚊香等时应置放于平安的位置，以免发生危险。
第五条、严禁在宿舍区使用“三无”（无中文标识、无厂名、无厂址）产品、不合格产品、劣质产品和自制的用电设备，消除平安隐患。
第六条、制止擅自使用和损坏公共场所配电箱、开关或灯具等设施，如有违背规定造成损失或事故的，照价赔偿。
第七条、严禁在床上拉电线、放置挪动式插座及使用台灯或其它用电设备。其它固定式插座只能接一个挪动式插座，严禁多个互接；挪动式插座必须放在平安的地方，不得靠近蚊帐、被褥、衣服、书本等易燃物品；实在做到人离关灯、关电源，各种用电设备（电脑、收录音机、充电器等）使用完毕后及时关闭电源，不得长时间通电。
第八条、宿舍出现用电故障，发现电线损坏、裸露、漏电等现象应及时向后勤处管理人员报修，并由其派人维修，学生不得自行拆修。
第九条、学生宿舍内用电设施由该宿舍学生使用管理，因违章用电造成寝室控电开关跳闸或使供电线路及其它设施损坏的，必须报宿舍管理人员，由电工修理，视责任承当工料费；如属人为成心损坏，由直接责任者照价赔偿，查不到直接责任者时，由本宿舍人员均摊赔偿。
第十条、学生宿舍统一由总务科按规定采取限量用电管理，学生公寓照明供电为7度每人/每月，用完后需交费续电。非供电时间严禁强行启动电闸。
第十一条、总务科与学生科对学生宿舍平安用电情况采取不定期检查制度。检查内容：公共电器设施的完好和损坏；普通电器的'使用情况；是否存在擅自拉电线现象；是否有使用明火（如燃烧废纸、使用酒精炉、煤油炉、煤饼炉等）及其它存在平安隐患的现象。
第十二条、宿舍管理人员、总务科及保卫科相关人员经学生科允容许以进入学生宿舍，进展平安用电检查。
第十三条、学生应尊重、支持工作人员执行公务，对阻止和阻碍正常检查工作者，按学校相关规定处理。
第十四条、学生放假离校，各宿舍最后一名同学分开时，应检查宿舍电源开关、用电设施、插座等情况，锁好舍门，做好离校登记。学校将为留校的学生统一安排集中住宿，没有学生留宿的房间将停顿供电。
第十五条、学生应当树立平安用电的意识，对违章用电行为。
宿舍用电管理制度
1、宿舍住宿学生不得擅自改装、加装、拆卸宿舍内供电设施。
2、宿舍内或宿舍之间禁止私拉、乱接电源，禁止在灯具上拴蚊帐、晾晒衣物、悬挂装饰物等。
3、禁止使用电取暖器、热得快、电炉等大功率用电设备，违者一经发现，没收违章物品并处以人民币100元罚款。
4、住宿学生禁止动用和损坏配电箱、开关或灯具等用电设施，如有违反规定造成损失或事故的，除加倍赔偿外要追究相应责任。宿舍管理人员对上述行为发现不予制止而造成的后果的'需负连带责任。
5、当宿舍内的灯具、插座等用电设施发生故障时，应及时报告宿舍管理员并报请维修人员及时修理，其他人员不得自行拆修，否则发生故障后果自负。
6、住宿学生应该做到“人走灯关”，白天禁止亮灯以节约用电，违者处以50元/次罚款。
7、住宿学生必须严格遵守宿舍安全用电管理制度，对违反制度者追究责任，对屡教不改者将移交人力资源部严肃处理。
宿舍用电管理制度
为加强学生宿舍安全用电的管理，预防火灾等事故发生，保障学生的生命和财产安全，同时提倡学生节约用电，保证学生拥有良好的生活和休息环境，特制定本规定。
本规定适用于学校所有住宿学生宿舍用电的管理。
3.1行政人事部负责宿舍的日常检查和管理，工程部电工负责宿舍日常用电安全的监督检查和用电设备、线路的维护保养工作。
3.2住宿学生要牢固树立安全用电意识，自觉做到安全用电防止因用电不当引起触电或火灾等事故的发生。
3.3宿舍发生用电线路故障必须及时报学校行政人事部更换或维修，严禁私自更换或维修。
3.4禁止在宿舍内存放和使用电炉、电热取暖器、电熨斗等大功率电热器具和电热毯等危险性较大的电器。
3.5用电设备必须安放在安全的地方，不得靠近蚊帐、被褥、衣服、书本、塑料等易燃物品。
3.6严禁在宿舍内使用“三无”产品、不合格产品、劣质产品和自制的用电设备。
3.7宿舍使用的插排必须带有国家通行的安全标志且质量合格，不得同时接三个以上用电器。插排及用电器周围30厘米之内不得堆放纸张、书籍、衣物及其他易燃物品，电源线严禁穿越被褥、衣物或缠绕衣架。
3.8严禁擅自拆除、迁移、自增宿舍内的供电线路及设施，严禁破坏宿舍内的`供电线槽(盒)和供电电缆。
3.9做到人离关灯、关电源，各种用电设备使用完毕后及时关闭电源，不得长时间通电。
3.10为了自己和他人的生命与财产安全，所有宿舍人员都应该高度重视用电安全，宿舍成员之间要相互监督和提醒。
3.11宿舍实行用电计量管理，每月月底由电工负责抄表，交行政人事部建档统计宿舍用电情况。学生宿舍学校每月承担标准为300度，超出学校承担范围部分按供电局收费标准由所在宿舍学生均摊，超出的电费费用在工资中扣除。
3.12严禁学生在宿舍内有私接乱拉电源线或偷电的行为，一旦发现，学校将视情节轻重给予100元以上1000元以下的罚款。
3.13违反以上规定者，所造成的事故均由本人承担，要赔偿损失，违反3.8条规定者，应承担修复费用。并视情节和后果轻重给予处分，对触犯法律的将依法追究法律责任。
本管理规定自20xx年xx月xx日起执行。