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信用社竞聘演讲稿五百字内容(大全13篇)

时间:2023-10-17 07:53:27 作者:紫薇儿 信用社竞聘演讲稿五百字内容(大全13篇)

讲话稿范文需要注意语言的简明扼要,以便复述和记忆,同时应该注重语言的艺术性和感染力。下面是一些幼儿教师的教学评价和学生反馈,为大家了解教学效果提供了参考依据。

信用社竞聘演讲稿五百字内容篇一

尊敬的各位领导、各位评委:

大家好!

我叫xxx,现年xx岁,大专学历,经济师职称,竞聘前担任xx信用社副主任兼xx职务。自参加工作以来,先后从事过xxx岗位;xxxx年任信用社副主任,由于工作出色,曾多次被评为信合系统县级“先进工作者”。古人常讲人无进取之志则不立,因此,为展示自我和争取更加广阔的施展才华的空间,今天,在领导和同事们的鼓励下,我走上竞聘演讲台,竞聘的岗位是基层信用社主任,竞聘这一职务,客观地评判,我具有以下优势:

一是我的政治思想素质高。多年来,我始终坚持党的方针政策和金融法规,关心农村信用社改革形势的发展,不断加强自己的`世界观、人生观、价值观的改造;热爱信合事业,牢固树立了“为信合事业而奉献自己美好青春”的坚定信念,爱岗敬业,勤奋工作,开拓进取,干出了一番令领导肯定和职工称道的业绩。

二是我的业务素质过硬。我从事信合工作已近xx年了,经历了信合发展的许多重要历程,对信用社的业务性质和经营发展规律都非常了解和熟悉,并从事过多个岗位的工作,积累了丰富的工作经验,具备了较高的业务水平。

三是具有一定的组织协调能力和管理能力。我从事信用社副主任工作已经近经x年了,在从事信用社管理工作期间,我能够采取多种措施团结职工、凝聚人心,从而有效地提高了职工队伍的战斗力;而且还使我从中学到了许多先进的管理经验和做法,进一步提高了我的组织能力和领导能力。

如果我竞聘成功,我将努力做到以下几个方面:

一是要扎实做好内部管理和安全保卫工作。在抓好经营管理的同时,明确分工,落实岗位责任制,让制度与信用社正常运营相适应;在社内开展技能竞赛,激发员工潜能。在加强员工学习教育的同时以身作则,率先垂范,用身边的事教育好身边的人;在强化民主管理的同时,建立健全信用社各项议事制度,激发员工的参与意识、民主意识和主人翁意识。

二是以“三个服从”严格要求自己,即感情服从原则,主观服从客观,个人服从集体。做到服务不欠位,主动不越位,融洽不空位;并做到多向领导汇报情况,加强与有关部门的沟通与协作。

三是深入开展文明优质服务活动;向社会公开办事程序,推行承诺服务,通过多种宣传手段来实实在在地提升信用社服务形象,用优质、高效的服务让群众感到信用社真正是农民自己的银行。

“明明白白做人,勤勤恳恳做事”是我的人生信条,奉献于信合事业是我永恒的追求。如果竞聘成功,我将尽全力实现竞聘诺言和奋斗目标;如果竞聘失败,我服从联社的安排,不论从事什么岗位,我都将一如既往地与全体同仁共创信合美好的未来。

谢谢大家!

信用社竞聘演讲稿五百字内容篇二

尊敬的各位领导,尊敬的各位评委:

大家好!

我叫xxx,今年岁,大专文化,中共党员,助理经济师,现任xx信用社副主任,拟竞聘信用社主任。

刚刚进入21世纪的第二个开局年,联社即举办了这次基层信用社主任竞聘活动,为我县信合事业的发展注入了全新的生机和活力。按照《竞聘方案》要求,我符合信用社副主任竞聘条件,并有决心胜任这一职务:一是自参加工作以来,我先后任过信贷员、联社xx科副科长、信用社副主任等职务,积累了较为丰富的实践经验。二是任信用社副主任期间,能够坚持理论联系实际,有一定的群众基础,逐渐培养了自己的组织能力、判断能力以及协调各种社会关系的能力。

如果我这次能够竞聘上信用社主任,我将在联社的正确领导下,团结带领一班人,身在基层、心在基层,不断创新工作思路和工作方法,保证超额完成联社分配的各项业务发展指标,确保实现安全营运无事故。

一是通过组织实施《经营目标考核》,鼓励员工发扬走村串户的优良传统,不断扩大服务内涵,拓宽服务领域。

二是把存款考核的重点放在提高自办业务比例、降低存款成本上,达到总量扩张、结构优化的目的,切实解决巧妇难为无米之炊的难题。

三是积极搞好旺季资金回笼工作。在农村产品收购旺季,及时与党委政府取得联系,并派员进驻收购网点为农民提供结算服务,尽量减少存款资金外流,站稳农村金融市场。

一是在确保贷款利息应收尽收的同时,积极探讨中间业务发展思路,试行代收、代付、代买、代卖等中间业务,不断拓宽增收渠道,抢占市场份额,做到能收则收、应收尽收。

二是在“节支”工作中,自己以身作则,把“节支”的着眼点从简单的费用开支转为成本节支上,在扩大负债总量的同时,带头抓好负债结构的调整。

三、积极实践“农村信用社是最好的联系农民的金融纽带”的服务格言,切实做好信贷支农工作。

一是按照联社总体部署,配合“一把手”大力推行联保贷款及信用村、户评定活动,切实解决农民贷款难的问题,年内力争使联保贷款覆盖面达到30%以上,新增贷款70%以上采取联保贷款方式。

二是在支持好农村产业结构调整及农田水利建设的同时,积极拓宽信贷支农渠道,积极开办助学贷款、民营经济贷款等业务。

三是严格落实联社提出的联系村、户活动,通过大力实施“富民工程”来完成农村信用社“造福一方”的历史重任。

一是在清收贷款工作中,及时把遇到的困难、问题向党委做出汇报,由党政部门出面,争取得到实质性的支持。

二是灵活多样抓清收。通过落实企业经营权、村集体土地承包权等措施,来盘活企业、村集体贷款。

三是选择部分借据进行公开拍卖,通过动用社会关系来清收不良贷款。

如果我这次不能竞聘上信用社主任,我决不气馁,将以更加科学的态度,更加旺盛的精力,全身心地投入到联社安排的新岗位工作中去,满腔热情干好本职工作,用实实在在的行动,实现自己的人生价值。

谢谢各位领导!谢谢各位评委!

信用社竞聘演讲稿五百字内容篇三

尊敬的各位领导及评委、同事:

早上好!

我叫xxx,现年27岁,大专学历,20xx年通过考试来到了盐津县信用社这个大家庭,先后从事过出纳、会计、账户管理、大小额支付系统、资料员等工作,也熟悉掌握了这些业务的各项操作流程,经过这几年的信用社工作锻炼,和一直在领导及同事们的关心、支持、帮助和指导下成长,正是基于如此,我更加要踏实工作,努力加强学习各种业务和专业知识,使自己的业务水平和文化素质都有了一个新的提高。

我认为,在以后的时间里一定要加强自身学习,不断提高业务能力,要认真学习《会计法》、《农村信用社会计基本制度》、《农村信用社财务管理办法》等规章制度,以身作则,从我做起,干好工作,通过掌握高水准的`业务技能,高标准的职业道德,用言行一致的行动,表率带头的人格,引领各项工作的开展。同时,要在坚持制度的前提下,服务好、协助好,要积极参与制定各项计划和规划,搞好分析和预测,合理建议,准确决策,做好信用社同税务、工商等各有关部门和客户之间的协调一致,实现共赢共进。还要协助社领导加强管理,搞好团结,凝聚人心。

我真知要作为一名干部,一定重品行、做表率、在工作中要谦虚、低调的去做好一名组织和管理者,一定要认识自己的不足,要不断的完善自己,不断学习,不断提高,用实际行动去证明自己!

以上就是我对干部工作的认识和理解,有所述错误之处请各位领导给予指正和指导,并将虚心学习。

最后,我非常希望各位领导能给我一次机会,让我担当起这份责任,发挥自己的作用,做出贡献,让盐津信用社这个大家庭一直勇往直前,生生不息!

谢谢大家!

信用社竞聘演讲稿五百字内容篇四

尊敬的各位领导:

你们好!

我叫xx,今天竞聘的岗位是xx信用社柜员。

参加工作以来,我积累了一定的经验,也有相对丰富的储源;我有责任心、上进心,对工作热情高,学习钻研精神强,相信自己能胜任这个职位。在这期间,我除了不断把业务知识学宽、学精之外,还将着力于提高自身的服务水平,做到业务素质与服务水平齐头并进。在工作中,我虚心向有经验的领导和同事学习,勤奋实践不断掌握各项业务知识,不断增长服务技能,提高工作能力。时代的发展瞬息万变,各种科学知识日新月异,金融服务不只局限于我社现今的业务,我在熟知本社工作之余,将不懈的努力学习猎取各种金融和相关的法律知识,以便适应我社的业务发展需要。

假如我能竞聘成功,我将做到以下几点:

首先,在日常服务中,做到服务规范化、快捷化,提高服务效率;做到微笑服务,热情耐心,同时不忘提示风险;做到为客户排忧解难,提供个性化服务,适时适情给予建议,为客户谋取获利最大化,为我社争取更多客户,实现互惠双赢。

其次,在业务宣传上,作为柜员主要宣传方式是通过柜台宣传,在宣传中注意针对性,例如我社特色服务“百福卡”,可以突出宣传卡的“惠农”、“三免”xxx免收工本费、免收年费、免收各项业务手续费xxx特点,吸引农民工等客户利用“百福卡”办理各项业务,增加卡的发行量及卡存款余额。除此之外,还要突出宣传“卡”的应用和安全知识,使之达到应有功能,服务客户。

第三,柜台之外、工作之余,加强与客户的联系沟通,挖掘潜在客户,努力做好吸存工作。

总之,我将本着“勤奋、严谨、忠诚、开拓”八字精神,认真学习,积极进取,勇于创新,不断提高自身的业务素质,完善服务质量,为我社发展贡献自己的一份力量。

信用社竞聘演讲稿五百字内容篇五

尊敬的各位领导,各位同事:

我竞聘的岗位是xx信用社副主任。站在这里我的心情非常的激动,也非常的高兴。希望大家能够给我一次机会,让我来展现我自己,证明我自己。

从参加工作以来,我一直在xx信用社工作。先后从事过储蓄、出纳、会计、事后监督、信贷管理等业务,经历了不同岗位、多种业务的锻炼,具有较为丰富的实践经验。

特别是从事信贷管理工作以来,我在主任的领导下,从严格落实制度入手,紧紧抓住贷前调查、贷中考察、贷后检查三个环节,全方位、多角度对贷款企业和个人进行全面了解,确保了贷款质量的稳步提高。

同时,在清收利息过程中,我与同事一道,不计较老板“硬”、脾气大,不害怕路难走、人难找,也不嫌弃本金小、利息少,经常披星戴月,废寝忘食较好的完成了各项任务,为信用社效益提高,争优创先做出了积极贡献。

当然,在这个过程中,我也得到了很多。不仅学到了业务知识,掌握了操作技能,提高了工作能力,还学到了为人之道,处事之理,也发现了自己的人生价值与奋斗目标。可以说,各位领导和同志们对我恩重如山,信用社这个大家庭对我情深似海。我对农村信用社既不能割舍,更没有理由知恩不报。

信用联社组织的这次竞聘,对我而言,既是检验十年工作成绩的考场,也是报答领导和同志们厚爱的机会。所以,我举双手拥护,并决定报名参加xx信用社副主任的竞聘。

在此,我想借此机会谈谈我对信用社副主任的认识,关键是要处理好两个关系:

第一、处理好与主任的关系。作为副主任,就是主任的助手、配角与参谋。所以,我要做的首先是摆好个人的位置,明确个人的角色。坚持用权不争权,作为不越位,补台不拆台。坚持严于律己,率先垂范,不利团结的话不说,违反规章的事不做。一心一意协助主任抓效益,聚精会神配合主任促发展。

第二、处理好与其他同事的关系。副主任虽然是个管理的'角色,但是,我一定要把管理寓于服务之中,把副主任的.岗位视同服务的机会。要千方百计为同志们服好务,想方设法为业务工作服好务,不遗余力为信用社的发展壮大服好务。通过服务拉近与职工的距离,通过服务改善与职工的关系,通过服务加强与职工的联系,通过服务取得职工的信任与支持。

各位领导,同志们,我今天能站在这里,既有一定成功的信心,也有可能失败的准备。如果竞聘成功,是大家对我的高看和器重,我将用实际行动和优良业绩隆重报答;如果竞聘失败,是大家对我的鞭策和指正,我一定虚心接受,认真总结,加倍努力,在以后的工作中接受考验。

各位领导,同志们,在你们面前,我的年龄似乎还显稚嫩,能力似乎还有欠缺,经验可能尚有不足,我认为这些对我来说都不是关键。关键在于,在座的诸位能不能用长远的眼光做出智慧的选择。只要给我一点鼓励,给我一个机会,我一定会还一个惊喜。

无论我的竞聘是否能够成功,我都会一如既往的认真踏实工作。

我的演讲结束,谢谢大家。

信用社竞聘演讲稿五百字内容篇六

各位领导、各位同事:

上午好!

我是xxx,我要竞聘的岗位是计划信贷处处长。

第一次登上这个竞聘演讲台,参加市联社机关处(室)负责人的竞争,对于我来说,既是一种压力,同时又是一种动力。因为,我知道竞争上岗是人事制度改革的大势所趋,形势所至,要想赢得自己的岗位,就必须接受挑战,必须练就真正的本领。

今日,我能够勇敢地站在这里,也正是说明了这一点。

那么,假如我竞聘成功,我将在市联社党委的正确领导下,立足部门工作职责,从四个方面抓好计划信贷处工作。

我市农村信用社自去年初全面推广农户小额信用贷款以来,较好地解决了农民贷款难和农村信用社难贷款问题。

今后我将进一步加深对小额农贷工作的认识,要辩证地分析推广工作中存在的各种片面甚至错误的观点,正确处理好推广工作中出现的各种矛盾和问题,不断地总结经验,吸取教训,完善管理制度,改进工作方法,规范操作行为,把小额农贷作为农村金融制度改革和创新的一种方法,作为农村信用社准确市场定位、集中资金支农的基本信贷制度,深入持久地开展下去;不仅要把小额农贷打造成为“三农”服务的一个知名品牌,而且还要把小额农贷打造成改善农村信用社经营状况的一个知名品牌。

同时,加强信用村镇建设,结合上年度小额农贷推广和收回情况,按照实事求是、循序渐进的原则,做好信用村镇的评定工作,营造良好的社会信用环境,为小额农贷实现可持续发展奠定良好的基础。

在信贷投放渠道上,我将督促各地农村信用社形成以农户小额信用贷款为主,担保贷款并驾,农户联保贷款积极发展的'格局,在贷款投向投量上,策应当地党政制定的农业产业政策,重点向特色农业、生态农业、高效农业倾斜。

近年来,在全市农信员工的共同努力下,不良贷款清收工作取得了一定的成绩,资产质量有了明显的提高。

但同时也应该清醒地看到,全市农信社不良贷款总额仍然较大,不少信用社仍处在高风险平台上艰难运行,清非工作任重道远。

为此,我将把大力盘活不良资产作为降低农信社经营风险的战略任务来抓,实施多管齐下,多方清收,其工作重点为:

一是充分发挥资产保全部在清收工作中的管理、组织、协调和指挥作用。按照“先内后外、先易后难、先钱后物”的原则,通过制订清收计划、下达清收任务、组织清收队伍、协调各方关系、采取各种措施,使辖内清收工作有条不紊、有的放矢、有实际的效果。

二是加强对抵债资产的管理和处置,减少资产损失。目前全市抵债资产总额越来越大,而且转列的多处置的少,严重影响了信贷资金的安全性。为此,今后在抵债资产的管理和处置工作中,严格按照抵债资产管理办法,加强对抵债资产的管理和处置,尽量减少因抵债资产贬值带来的资金损失。

三是加大对“三外”资金的清收力度。督促有“三外”资金的联社通过成立清收专班,落实清收责任人,加强与政府和人民银行的工作联系,取得他们的支持,需要诉诸法律,尽快提起诉讼,保全债权。

目前我市在信贷管理工作方面,已经制定了一整套的制度、办法和规定,但由于各地基层信用社风险意识不强,存在着重发放轻管理甚至违规违法现象,为农村信用社产生新一轮的不良贷款埋下了隐患。

为此,我将进一步加大信贷规范管理力度,计划在今年内抓好章贡区联社信贷管理规范化试点的基础上,在全市农信社全面推行信贷规范管理。

在内容上,严格贷款合规合法手续,严格贷款审批和贷后管理制度,建立和完善大额贷款监控台帐、信贷员贷款台帐,规范管理的重点是大额贷款、小额农贷和不良贷款;在方法上,采取以现场检查为主,非现场管理为辅,专项检查与综合检查相结合,计划在2年内,对辖内网点的检查面达到60%以上,对检查中发现的问题责令限期整改,情节严重的追究有关人员责任,同时组织一至二次整改情况回头看,对整改不到位或拒不整改的有关责任人进行严肃处理。

信用社竞聘演讲稿五百字内容篇七

各位领导、各位职工代表:

大家好,我毕业于四平职业大学,今天我竞选的岗位是信用社会计。

今天怀着无比激动的心情参加这次演讲,也感谢主办方给我这次机会。

在工作中我严以律己、真诚待人,并主动加强和相关部门及同事间的沟通和协调,努力营造团结、竞争的良好氛围。

本人认为能够胜任这份工作。

本人也有实实在在的工作业绩,主要体现在以下几个方面。

1、协助部长20xx与20xx年度全面预算,每年年初,根据厂部制定的生产经营总目标,经过细致、周密的测算,制定了全年的生产经营预算。同时,对其实行动态管理,及时调整偏差,为领导的决策提供可靠的依据。

多年来,我始终严格要求自己,无论做人或做事都光明磊落,不做任何有损企业利益的事情,并严格遵守财务规章制度,保守企业财会秘密。

如果我能继续留任,我将努力履行副部长的职责,除做好原分管的工作外,今年还将竭尽全力协助部长重点做好以下工作:

1、加快财务信息化建设。从管理的最基层做起,充分利用系统的一些共享资源来进行管理和决策分析,逐步推行核算型会计向管理型会计的转变。

2、加强预算管理,定期进行预算执行情况分析,充分体现以财务为龙头的管理作用。

谢谢

信用社竞聘演讲稿五百字内容篇八

尊敬的各位领导、尊敬的各位评委、尊敬的各位同事:

大家早上好!

今天,我怀着满腔的热情和强烈的主人翁责任感来参加这次竞聘。首先感谢联社为我提供了这次展示自我的机会。

近年来,随着联社不断的改革、发展、奋进,各项业务经营管理工作呈现出又好又快发展的局势,这也对我们每一位信用社的员工提出了更高的要求。古人讲:天生我材必有用。适逢这次难得的竞聘机会,我本着学习、锻炼、提高的目的,走上讲台,展示自我,参加竞聘。之所以决定来参加竞聘,是因为我总结自己具有四个有利条件:

一是具有较强的大局意识和政治观念。对事业有高度的责任心和使命感,能够和联社保持高度一致,能够认真贯彻、落实、执行联社的各项方针政策,形成了求真务实、严谨细致、勇于开拓的工作作风。特别是在长期在基层信用社工作,使我的组织协调能力和分析处理各类复杂问题的能力得到了充分的锻炼和提高。

二是具有比较全面的综合业务素质。参加工作以来,我始终站在信用社发展的前沿阵地,先后从事过会计记账员,会计业务和会计人员管理岗位、信贷业务及信贷人员管理岗位和基层信用社管理岗位,积累了较为丰富的基层管理知识和实践经验。在各项业务开展上,既具有较强的前瞻性、开拓性和风险意识,也养成了遵章守纪、合规合法办理业务的工作习惯。

三是具有拼搏进取、敢于挑战的精神。不论在什么岗位,我总是刻苦钻研,尽善尽美完成本职工作。参加信用社工作十年,我曾八次被联社和办事处评选为“优秀会计员”、“优秀会计主管”和“先进工作者”等荣誉称号。在营业部任会计主管四年,其中连续三年被评为“市级优秀会计主管”。在社工作四年,使存款比四年前增加倍。

四是具有较好的年龄优势。我刚过而立之年,身体健康,精力充沛,学习能力强,工作劲头足,更是得到家庭的全力支持,能够全身心地投入到自己所热爱的工作当中。

今天竞聘的岗位,对我来说,不只是一个有吸引力的职位,更是一份沉甸甸的责任。如果我这次竞聘成功,我将在联社的正确领导下,紧紧围绕全社工作大局,当好“一把手”的助手,甘当绿叶、甘当配角,密切配合班子成员,不断创新工作思路和工作方法,确保不折不扣地完成各项任务目标,乘借银行化改革的东风,实施“兴农、富民、强社”战略,推动联社的各项业务发展再上新台阶。主要工作思路是:

第一、明确自身职能定位,迅速适应新的工作岗位。作为副主任,就是主任的助手、配角与参谋。所以,我要做的首先是摆好个人的位置,明确个人的角色。坚持用权不争权,作为不越位,补台不拆台,一心一意协助主任抓改革、促发展。同时,坚持严于律己,率先垂范,做到把管理寓于服务之中,把副主任的岗位视同服务的机会,通过服务取得干部员工的信任与支持,千方百计为同志们服好务,想方设法为业务工作服好务,不遗余力为联社的改革发展服好务。

第二、加大业务改革创新力度,不断壮大联社规模实力。在推动业务发展工作中,按照“审慎、稳健、合规、高效”的发展思路,坚持以社会主义新农村建设为载体,进一步巩固农村市场,积极拓展支持“三农”的新领域;抓住城乡一体化进程加快的新机遇,大力拓展城区业务,支持好涉农龙头企业发展。一是通过强化宣传、广泛联系、优化服务、树立品牌,改善服务质量,提高服务效率,拓展农村信用社的市场份额,增强市场竞争,不断扩大发展空间。二是充分发挥人熟、地熟、情况熟的优势,积极争取地方党政的支持,扎扎实实地做好业务营销和客户公关工作。三是通过明确分工、落实责任、严格考核、奖惩分明,激发员工内在动力。

第三、深化内控案防体系建设,全面提升社会形象一是开展教育学习,树立爱岗敬业意识。加大对职工爱岗敬业意识的教育,帮助全社员工树立起忧患竞争意识,增强紧迫感和责任心,引导员工认真履行好各自的工作职责,高标准、严要求,开拓进取,爱岗敬业,努力完成各项工作任务。二是创新思想政治工作方式,大力开展交心谈心活动,不定期地开展“家访”,了解、疏导职工的思想,帮助员工解决困难、化解矛盾,多开展一些健康向上的文体活动,增进友谊,增强团队凝聚力。三是强化技能培训,提高队伍素质。鼓励全社干部员工参加从业资格和职称考试,有针对性地开展电算化知识、会计、出纳、信贷专业知识培训,培养合规操作意识和流程操作良好习惯,打造知识型、技能型队伍。四是加强监督检查,确保安全运营。定期不定期组织员工进行法律法规学习,开展规章制度执行情况的检查,增强干部员工安全意识,提高防范化解安全风险隐患的能力,确保全社人、财、物的安全。

第四、坚持可持续理念,实施精细化管理战略。

一是有效增加收入渠道。积极拓展贷款营销渠道,有效扩大信贷规模,提高资金使用率,向规模要效益;努力加大逾期贷款本息清收力度,努力提高贷款收息率,做到应收尽收,向管理要效益;积极盘活不良贷款,向质量要效益。二是树立核算观念,加强费用管控。对各项费用,本着量入为出的原则,坚持勤俭办社的优良传统,严格控制费用支出。三是降低经营成本,增加中间业务收入。增加低成本资金比重,减少利息支出,降低经营成本;积极开发代理业务,增加结算手费收入,拓展增收渠道。

以上是我个人对竞聘的新工作岗位的一点肤浅的认识和思考。这次竞聘,联社给我们每一位提供了一个公开、公正、公平的展示自我、施展抱负的竞争平台。但有竞争就有成功和失败。参加这次竞聘,我既有一定成功的信心,也有可能失败的准备。如果竞聘成功,是大家对我的厚爱和器重,我将用实际行动和优良业绩予以倾情回报;如果竞聘失败,是大家对我的鞭策和指正,我一定虚心接受,决不气馁,认真总结,以更加端正的态度、更加饱满的热情,加倍努力做好本职工作,积极为联社发展继续贡献自己的力量。

最后,再次感谢各位领导、各位评委和各位同事对我的关心、支持和鼓励。

我的演讲完了,谢谢大家!

信用社竞聘演讲稿五百字内容篇九

各位领导,各位同事:

你们好!

我是xx信用社的一名普通员工,叫xxx。在这里我感谢联社领导给予我这样一个竞岗机会,竞聘xx信用社副主任职务。在xx信用社我工作了6年的时间,对xx乡镇农户的经济发展趋势算是有一些了解。竞聘副主任职务,是想让自己在新的岗位上有一个展现自己的机会,希望能在新岗位为本辖区的农民朋友办实事,使农村信用社体现服务三农的宗旨。推动辖区农村经济腾飞,社户双赢,促进信合事业的发展。

农村信用社立足于农村壮大于农村,与农村经济是鱼与水的关系。农村信用社在未来激烈的金融竞争中立于不败之地,需要因地制宜的搞发展。经验告诉我们,信用社资金的壮大是农民朋友的血汗财富积累。只有他们富裕了,我们这些经营者才会有资金用民众的钱去盈利。这种帮扶关系是互利互益的关系。这也是省联社的工作指导思想,要因地制夷的搞发展,不同的地域该有不同的经营理念。小城镇有针对小城镇的经营模式,农业产区要有农业地区的扶持对象。

xx信用社所处的乡镇,应该是以经济农作物为主产业的乡村经济体制。工商企业并不太多,这里的农户经济发展已经成为了一种知名产业。xx村有多个蔬菜批发市场,---是花生的产销基地。--多辣椒收购点,每个村有每个村的特点。蔬菜大棚和种植的农作物的销售收入是我社吸收储蓄的主要来源。农民种植经济作物虽然不如其它行业利润高收益快,但是较稳妥风险小。立足农村服务于农村,是我们的经营理念。取之于民用之于民,做支农好助手,积极为“三农”服务,使信用社借款发放向农业倾斜,资金投向合理转型。减少经营风险。

如果我能竞聘到外勤副职,计划工作重点将信贷资金投向乡村。加大信贷支农力度,切实解决农民借款难的问题。为每个村组建信贷审核小组,在合规、合法、公平、公正的原则下,对提出申请借款的农户进行评定,发放借款时要加强贷前调查,对借款人的资信状况、借款风险度、经营效益、进行全方位考察,规避信贷风险。对符合借款条件有偿还能力的农户发放借款证,使农民朋友详细了解借款的申请、审查、清偿程序,按需借贷到期偿还。使借款尽量做到放得出收得回,要让群众在使用金融产品过程中养成“有借有还,再借不难”良好的借贷氛围。对农户扶植力度的加大,能更有力的促进辖区内农户的增收。农户增收了,我们的金融收入就会在不断的周转中盈利。吸收储蓄和合理放贷形成良好循环,我相信长远的持续经营会使我社逐步扭亏增盈。

不良借款是影响信用社发展的沉重包袱,要对不良借款加大清收力度,这就需要我们的工作人员发扬真抓实干的精神,对不良借款逐笔排查,做到一户一策。努力把信用社的不良借款降低。做到“腿勤、嘴勤”讲究方法,动之以情,晓之以理,不怕苦、不怕碰硬,在借款损失之前,相信能使部分不良借款资金得以盘活或回笼。

本人自知才疏学浅,外勤信贷规章制度还有很多需要学习。日后要不断地充实完善自我,弥补自身的不足和差距。我自信能做好领导的助手团结内外勤同事,忠于职守,努力工作,协同大家完成各项工作任务。相信经过北店信用社全体干部职工的团结努力,我社能尽快实现盈利,为信合事业增辉添彩。谢谢大家!

信用社竞聘演讲稿五百字内容篇十

尊敬的各位领导、各位评委,大家上午好!

很高兴今天站在这样一个人才济济的竞争的讲台上面,我是03年加入到我们这信用社大家庭的工作的,9年的信用社工作经验给了我今天站在这里的自大的信心与优势,所以,今天我最想说的一句话就是我自信,我成功!

各位领导,同事,今天我的竞职理由还有以下几点:

一、多年基层与联社工作的经验优势。自己的成长经历基本上就是由基层员工到联社,然后再由联社到基层,今年再回到联社的过程。在岗位不断变化的过程中,自己实现了从经营到管理,再由管理到经营的换位思考,实现了从实践到理论、用理论指导工作,提高个人素质的过程,既懂得如何管理,又懂得如何经营。

二、孜孜不倦追求进步的思想优势。自参加工作以来,自己从未间断学习,更新知识,转变观念。通过个人努力,先后取得金融专业大专学历、经济师专业资格、计算机中等专业技术资格和三大模块确认资格。现在读____大学会计学本科。三、兢兢业业、任劳任怨、团结奋进的性格优势。参加信用社工作15年来,自己不断调整、修正自己,实现了由成长到成熟的过程。在工作中,基本做到了主动不盲动、认真不较真、到位不越位、补台不拆台,不争功,不诿过。在联社机关,时时刻刻、事事处处为领导出谋划策,做好参谋;在基层,实事求是,脚踏实地,团结一致,带头苦干,努力把自己打造成了一个合格的、适应当今金融改革要求的优秀信合员工。

能过积极参与,顺应改革,要求进步,实现自我,也是今天参与竞聘的各位同事,包括我在内的第四点优势。

在我的讲演结束之前,我期待各位评委、各位领导给我一次展现自我的机会,也希望你们能够支持我。谢谢大家!

信用社竞聘演讲稿五百字内容篇十一

大家上午好!

很高兴今天站在这样一个人才济济的竞争的讲台上面,我是20xx年加入到我们这信用社大家庭的工作的,9年的信用社工作经验给了我今天站在这里的自大的信心与优势,所以,今天我最想说的一句话就是我自信,我成功!

各位领导,同事,今天我的竞职理由还有以下几点:

一、多年基层与联社工作的经验优势。自己的成长经历基本上就是由基层员工到联社,然后再由联社到基层,今年再回到联社的过程。在岗位不断变化的过程中,自己实现了从经营到管理,再由管理到经营的换位思考,实现了从实践到理论、用理论指导工作,提高个人素质的过程,既懂得如何管理,又懂得如何经营。

二、孜孜不倦追求进步的'思想优势。自参加工作以来,自己从未间断学习,更新知识,转变观念。通过个人努力,先后取得金融专业大专学历、经济师专业资格、计算机中等专业技术资格和三大模块确认资格。现在读xx大学会计学本科。

三、兢兢业业、任劳任怨、团结奋进的性格优势。参加信用社工作20xx年来,自己不断调整、修正自己,实现了由成长到成熟的过程。在工作中,基本做到了主动不盲动、认真不较真、到位不越位、补台不拆台,不争功,不诿过。在联社机关,时时刻刻、事事处处为领导出谋划策,做好参谋;在基层,实事求是,脚踏实地,团结一致,带头苦干,努力把自己打造成了一个合格的、适应当今金融改革要求的优秀信合员工。

能够积极参与,顺应改革,要求进步,实现自我,也是今天参与竞聘的各位同事,包括我在内的第四点优势。

在我的讲演结束之前,我期待各位评委、各位领导给我一次展现自我的机会,也希望你们能够支持我。谢谢大家!

信用社竞聘演讲稿五百字内容篇十二

、各位评委:

大家好!

首先感谢xx县农村信用联社给予我们员工一个公开、公平、公正的竞聘机会,这种由从前的“伯乐相马”转变为“赛场赛马”的人才选拔机制给正在改革中的xxx农村信用社注入了更多的生机与活力。正是这样的舞台,才使我们在竞争中展示自己,了解到自身的差距;才使我们更加努力通过学习提高自己的综合素质和工作能力;才激发出我们不断进取的信心和勇气。我叫xxx,xx岁,大专毕业,助师。于1995参工,先后从事过出纳、会计、稽核员岗位,现在xx农村信用合作社xx分社从事会计工作。我竞聘的是xx农村信用合作社副主任的工作岗位。

一、协助社主任贯彻落实

和国家的方针、政策以及银行业的各项管理制度、规定。及时把上级的要求、规定传达给员工,认真落实联社各项工作要求,保质保量完成上级下达的各项工作任务。

二、根据上级下达的各项任务及时拟定目标、责任制和

工作计划

,并落到实处。制订各项计划和规划,搞好分析和预测,合理建议,准确决策,当好参谋助手。

三、协助社

领导

加强管理,搞好团结,凝聚人心和士气。做好内部各专业、岗位之间的组织与协调,形成较强的凝聚力和向心力,增强职工的创新意识,充分调动职工的积极性和挖掘职工的.潜力。

四、提高柜台账款核算质量和营业人员的业务素质,开展优质文明服务,树立起良好的企业形象。遵守财经纪律,加强内部财务管理工作,提高经济效益。

五、组织辖内职工的岗位培训,开展好文化和业务学习,抓好技术练兵活动,不断提高职工文化素质及业务技能。

六、加强会计的辅导工作。通过现场观察对临柜人员所办理的各项业务工作进行现场监督,对不合规、不合理的业务操作及时给予指导,从而促使临柜人员提高业务水平,自觉遵守操作流程。同时不定期的组织各分社通过对会计凭证、会计帐薄、帐薄记载、会计传票装订等进行比赛,对做得优秀的,组织学习,做到会计档案工作达标、升级不回潮。

七、在社主任

领导

下,负责组织制定、落实安全保卫工作制度,做好安全防范工作。加强内控制度管理,严格操作规程,强化岗位制约,做到“自控、互控、监控”三控,把风险控制在萌芽中。

我相信,凭着我的政治素质,我的爱岗敬业、脚踏实地的工作

精神

以及对工作的热情,我一定能把副主任的工作做好。在竞聘演讲即将结束,请允许我向培育我的xxx信用联社和在我困惑、迷茫时给予我鼓励,关怀的

领导

和同仁们致以深深的谢意,谢谢你们!最后我以一首小诗结束我的演讲:我本是一滴普通的水珠感谢严寒的冬天让我变成美丽的雪花。

有竞争就有压力,有压力才有动,有动力才会做得更好。请投我一票,相信我,不会让你失望!谢谢大家!

信用社竞聘演讲稿五百字内容篇十三

尊敬的各位领导,亲爱的同事们:

大家好!

感谢领导给我这次竞聘的机会,也感谢大家牺牲休息时间参与竞聘会,谢谢!我叫___,现年26岁,中共党员,大学本科学历,目前在__信用社做一名综合柜员。我今天竞聘的岗位是公司客户部客户经理。

20__年,怀揣着职业的梦想和期望,我加入了___区农村信用联社,先后在__、__、__等8个信用社从事综合柜员工作。期间,营业部三个月的锻炼,让我有机会学习个人储蓄以外的对公业务,包括银行承兑,贴现等,使我的业务能力和业务素质有了一定的提升。从工作到现在,已有一年零四个月的时间,从最初的不熟悉到熟练,不了解到热爱,我深感作为一名信合人的光荣和自豪。

回顾20_年,硕果累累。全省农村信用社实行猛上台阶战略转型,各项存款余额突破5000亿元,各项贷款余额达3000余亿元,存、贷款总额分别跃居全省同业第2位和第1位,实现了由困难社向盈利社,再到盈利大户的完美蜕变。

展望20_年,机遇与挑战并存。乘风破浪会有时,直挂云帆济沧海,要发展就有竞争,要竞争就有改革。金融市场已经进入了理性竞争时代,农信社与几大商业银行相比,网点设置多、业务办理快、服务态度好是我们的优势,但也存在金融衍生产品少,理财产品单一,针对中高端客户的可投资项目少等问题。四川信合全省6000个网点的打造,在广大农民朋友的心中树立了金碑,基本实现了服务三农的。但面对日趋激烈的竞争环境,我们更需要走出去,请进来,不断扩大服务对象,提高服务质量,赢得更大的市场。谁赢得了客户,谁就赢得了效益,因此客户已成为各大银行必争的资源。客户经理作为联系银行和客户、沟通信贷业务和市场需求的桥梁,担负着全面深入了解客户需求,为客户提供综合性、全方位的优质服务,为经营管理决策和金融创新提供准确、有效信息的重要职责。这个岗位艰辛而富有挑战,我愿意在这一岗位,乘风破浪,贡献力量。

如果我竞聘成功,将从以下几个方面开展工作:

一、熟悉我的业务。

作为一个信贷新人,我会用最短的时间学习信贷业务知识,熟悉信贷业务,树立正确的市场观念、客户观念和营销观念。认真履行客户经理的职责,广泛宣传我社的金融服务政策、内容和特色,做到清晰、准确,使客户能够较全面地了解我社的金融服务。

二、了解我的客户。

客户经理与客户的关系不仅是业务关系,更是一种人际关系,客户经理的服务要有创意,要走在客户的前面。熟悉客户的行业、喜好,针对不同的客户,以最容易让对方接受的方式开展业务,达到事半功倍的效果。把客户当成自己的朋友,给予合理的建议,以期长远发展。

三、挖掘潜在客户。

发动一切可以发动的资源,扩大客户面,做好客户资源调查,并造表记录。对有价值的客户,做好心理准备,不管失败多少次,经受多大的困难,都坚持不懈做好打持久战的准备。根据客户的需求,采取不同的营销方式,并做好_式营销,包括:存款、贷款、pos机、epos,对公新开户等金融理财产品。

四、维护我的客户。

要赢得一个有价值的忠实客户不是一件易事,因此要做到定期对客户进行回访,随时和客户保持联系,掌握客户的心理动态,做好风险监控,保障客户在不同阶段的不同金融服务需求,化地发挥金融服务的价值,以树立我社良好的金融服务形象。维护好了老客户,再通过老客户开发更多的新客户,形成一个以客户发展客户的良性循环。

我没有辉煌的过去,但我期待着有价值的未来。20_年的秋天,我收获了今天这份工作,20__年的春天,我播种下今天的心愿,无论我将收获什么,我都要说,今天我站在这里,已经是一份收获!谢谢!

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