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三月工作计划
三月，在这个充满生机的春天，新一学期的青年志愿者将继续秉承他人，感恩社会的态度，用心与用爱去服务社会，在这里能够学到的不仅是如何组织服务活动，还有如何吃苦，如何爱人，如何用自己的力量去帮助别人，一种令自己终身受益词汇在这里深切体会到—— 苦耐劳。
时光匆匆，又迎来了新的一个学期，一个新的挑战，面对各种繁杂而又复杂的工作，我们没有畏惧，为了尽职尽责地完成青协的各项任务，且积极主动地协调，提高整个青年志愿者协会的工作效率，经济与管理系青年志愿者分队在总结上一年工作经验的同时再结合本学期的实际情况制定如下计划。
二、 具体工作安排
1、 尽力引导我分队志愿者们走出校园，服务弱势群体，加强
各分队之间的经验交流，用完善的规章制度指导我分队工作向科学、有序、规范、高效的方向发展，激活激励制度，规范青协的活动，促进青协的健康发展。
2、 参与总队安排的三月五日校园大清扫活动，积极参加与配
合。
3、 每周三继续开展和平社区看望王婆婆的常规活动。
三、 工作不足之处
在上一年一月份分队的表现来看，大部分分队志愿者比较积极参加分队的活动，但仍有少部分人员态度不够积极，这也是我们又带改善的地方，当然我分队也存在着其他的问题，我们也会积极的去发现并改正，在以后的工作中不断改进，并且加强内部人员积极的工作态度，不完善的地方我们也会积极反省，改善。
经济与管理系青年志愿者2017年3月工作计划
四、 前言
三月，在这个充满生机的春天，新一学期的青年志愿者将继续秉承他人，感恩社会的态度，用心与用爱去服务社会，在这里能够学到的不仅是如何组织服务活动，还有如何吃苦，如何爱人，如何用自己的'力量去帮助别人，一种令自己终身受益词汇在这里深切体会到—— 苦耐劳。
时光匆匆，又迎来了新的一个学期，一个新的挑战，面对各种繁杂而又复杂的工作，我们没有畏惧，为了尽职尽责地完成青协的各项任务，且积极主动地协调，提高整个青年志愿者协会的工作效率，经济与管理系青年志愿者分队在总结上一年工作经验的同时再结合本学期的实际情况制定如下计划。
五、 具体工作安排
4、 尽力引导我分队志愿者们走出校园，服务弱势群体，加强
各分队之间的经验交流，用完善的规章制度指导我分队工作向科学、有序、规范、高效的方向发展，激活激励制度，规范青协的活动，促进青协的健康发展。
5、 参与总队安排的三月五日校园大清扫活动，积极参加与配
合。
6、 每周三继续开展和平社区看望王婆婆的常规活动。
六、 工作不足之处
在上一年一月份分队的表现来看，大部分分队志愿者比较积极参加分队的活动，但仍有少部分人员态度不够积极，这也是我们又带改善的地方，当然我分队也存在着其他的问题，我们也会积极的去发现并改正，在以后的工作中不断改进，并且加强内部人员积极的工作态度，不完善的地方我们也会积极反省，改善。
三月份总务处工作安排
1、整理学校环境，花坛松土，花木修剪
2、教育教学等设施。
2、加强寝室内务整理，对生活老师（新）进行再培训。
3、做好迎接安全工作检查相关工作、特别是饮食安全。
4、开展寝室、食堂卫生大检查。
通修队三月份安全工作计划
=为确保顺利进入全面生产阶段，通修队本月工作将以保证通风系统稳定、可靠，采掘工作面风量合理分配，防治自然发火，瓦斯监测监控为工作重点。现将三月份工作详细计划如下：
一、风量按需分配、稳定通风系统
认真执行每旬进行的全矿井风量测量工作，确保各用风地点风量充足。利用现有的通风设施进行合理分配。按井下施工进度合理计划施工通风设施及局部风流调节。适当、合理的建筑各种通风设施，优化我矿的通风系统。并对各种通风设施实行日检日清制度，对密闭、测风站、风门闭锁进行班班摸排，对出现的脱皮、裂隙、漏风、闭锁损坏等问题做到勤检查、勤处理，从而保证通风设施的正常运行确保我矿的通风安全。
三、防灭火方面
加强矿井防灭火预测预报工作，对煤层巷道、采空区密闭、每天安排专职人员进行检查，及时发现自然发火征兆，杜绝一氧化碳超限现象。
四、监测监控方面
加强监测监控巡回检查，按期进行送检及标校，确保监测监控系统稳定可靠，杜绝因设备故障而影响生产，杜绝误报警情况。及时按《规程》要求对各地点增设相应的监控设备，确保各地点都得到有效的`监控保障。
五、按矿要求严格开展隐患排查治理工作
继续深入执行领导跟班、带班制度及每天隐患排查，同时做好隐患排查记录，及时发现井下存在的隐患，可以当场处理的问题现场解决，不能立即处理的立即汇报处理并跟踪落实。
六、深入开展瓦斯防治工作
按照每月设置的瓦斯检查点逐个进行排查，发现瓦斯异常情况严格按照通修队制定的瓦斯排放措施进行排放，确保所有的工作面和用风地点的瓦斯含量都符合《规程》规定。认真检查局部通风机的工作状况和风筒情况，发现不符合质量标准化要求的必须立即整改。保证工作面供给风量充足，确保无瓦斯事故。
七、 全月实现不影响生产、杜绝轻伤以上事故
利用班前、班后会组织员工学习矿井基础知识和通风、及各专业知识，狠抓员工工作状态和思想状况，坚决做到上标准岗、干标准活，学习、贯彻危险源辨识和各工种“手指口述”工作，要让安全意识渗透到每位员工的思想里，任何环节都不影响生产，坚决杜绝轻伤以上事故。
1、设施维修。主要对1901运输顺槽、02回风顺槽、02运输顺槽、02抽放巷等巷道压力大，底鼓严重的地点进行维修，落底。
2、防尘隔爆设施维护。第一周主要对井下各地点的隔爆设施进行清渣、加水。后期进行日常维护管理。
3、风筒维护。第一周对井下所有的风筒进行整理，确保无漏风现象发生，后期进行日常的维护及延伸，保证迎头供风稳定可靠。
4、监控系统调校维修，第一周对井下所有的监测监控设备进行全面的检查维护，重点对瓦斯泵房、02抽放巷的监控设备进行维修。后期按要求对井下监控设备进行日常维护保养，增设设备。
5、局部通风机维护。第一周全面对井下的局部通风机和开关进行系统的检查，特别是02回风顺槽、回风立井出现故障的风机进行及时维修、更换。确保迎头供风正常。
通修队 2017年2月25日
上半月总结：
1、三片盘拉低扩巷维修;
2、井下通风设施粉刷、整修通风设施;
3、三片盘老泵房风门外段砌碹巷道维修;
4、井下辅助进风巷恢复通风后进行系统风量调整;
5、机电院内垒墙，完善矿区基建项目;
6、安装两台风速传感器;
7、组织全队人员进行安全培训学习;
8、每周的井下探头调校工作;
下半月工作安排
1、三片盘老泵房风门外段砌碹巷道维修;
2、副井下段80米砌水沟;
3、老锅炉房外围砌墙工作;
4、每周的井下探头调校工作;
5、继续完善矿区基建工程。
通修队
2012年4月16日
三月份安全工作计划
安全工作一直是学校各项工作的重中之中，是全面建设和谐社会不可或缺的一部分，是关系到社会稳定、教师队伍安定团结的重要工作。因此，学校对此项工作十分重视，以落实“办人民满意的学校”和创建“平安和谐校园”的有关要求为中心，坚持“谁主管，谁负责”的原则，加强了校园及周边环境治理，优化育人环境，保障学校教学秩序的正常开展，取得了良好的效果。
安全卫生工作是保障学校正常教学秩序，保证师生安心学习工作的重要工作，关系到社会稳定、教师团结的重要工作。我校成立了由校长为组长，副校长为副组长，做到学校安全卫生工作领导小组每学期召开两次以上专项会议对学校安全卫生工作进行专门部署，每周例会都会对安全卫生工作进行细致周密的布置。同时，班主任为本班安全工作具体责任人，提高了教师、学生对安全卫生工作的认识。
为有利于安全卫生工作的正常有序开展，学校进一步制定和完善了各种安全卫生工作制度，对本年度的各学校安全工作作了比较全面的部署，使我校的安全工作有章可循，有据可依。同时，狠抓了各项制度的落实。每月各学校都要对本校安全情况进行自查并上交自查表，由责任人对线路、校舍进行查看，每天有教师值班，负责当天的学生安全。
鄂旗实验小学
2017年3月
三月份安全工作总结
因此，学校对此项工作十分重视，以落实“办人民满意的学校”和创建“平安和谐校园”的有关要求为中心，坚持“谁主管，谁负责”的原则，加强了校园及周边环境治理，优化育人环境，保障学校教学秩序的正常开展，取得了良好的效果。
安全卫生工作是保障学校正常教学秩序，保证师生安心学习工作的重要工作，关系到社会稳定、教师团结的重要工作。我校成立了由校长为组长，副校长为副组长，做到学校安全卫生工作领导小组每学期召开两次以上专项会议对学校安全卫生工作进行专门部署，每周例会都会对安全卫生工作进行细致周密的布置。同时，班主任为本班安全工作具体责任人，提高了教师、学生对安全卫生工作的认识。
认真开展矛盾排查工作，将各种不稳定因素及时消除在萌芽阶段。各校在工作中，认真开展了矛盾排查工作，做到每月排查一次，对教师、领导、师生、教师与家长之间的矛盾及时排查出来，并及时处理，把不稳定因素及时消除在萌芽阶段。
通过努力，我校近年来没有发生一起重大安全卫生事故，无一例火灾、建筑物倒塌、食物中毒等致人伤亡事故的发生，无集体上访、罢课、罢教、出走等重大安责任事故的发生。有效地维护了学校的安定团结和稳定，真正成为了“平安学校”和“和谐校园”，使我校的安全工作真正做到了让人民群众满意的目标。
鄂旗实验小学
2017年3月
为了广大师生的生命安全和学校教学工作稳定有序，进一步加强学校的各方面安全工作，深入进行安全教育及检查，做到防患于未然，特制定本计划。
一、指导思想
在新的一年里，我校安全工作以“生命化教育”为理念，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的原则，牢固树立“生命贵于一切、责任重于泰山”的思想，在师生中开展“生命与健康、生命与安全”教育，让师生懂得“感恩生命”、“珍爱生命”；引导和帮助师生认识和感悟生命价值，热爱自己的生命，进而尊重、关怀、欣赏他人生命，树立积极的人生观。形成安全工作时时抓、人人抓的运行机制。
二、工作目标：
认真贯彻上级安全管理和治安防范整治工作的有关文件精神，按学校生命化教育的整体规划，以“零事故发生”为努力目标。各级部作为安全管理的基本单位，要使学生学习掌握必要的生存技能，认识、感悟生命的意义和价值，培养学生尊重生命、爱惜生命，学会欣赏和热爱自己的生命，进而学会对他人生命的尊重、关怀和欣赏。
三、工作要点：
（一）全面落实学校安全工作责任制
1.成立安全领导小组：
组 长：陈先涛（校长）
副组长：赵祥（副校长） 蔡汝梅（副校长）
成 员：宋兴明 刘尚国 龙小莉 张栋 林全俊
及各部门、各班班主任、任课教师
本学期安全工作实行“安全首见负责制，人人都是安全管理人”的大安全教育观。按照“横向到边，纵向到底”的要求，不留安全管理的“真空地带”。强化安全主体责任，落实安全管理办公室统管全校安全，班主任管理班级安全，坚持“谁主管、谁负责”的原则，落实“一岗双责”的安全管理要求，明确校长为学校安全工作第一责任人。学校与各年级班主任，班主任与各学生家长层层签订安全责任书，明确学校安全工作中各自的职责和要求。树立学校安全工作天天有人问，处处有人查，层层有人负责的工作机制，使学校各项安全制度、安全措施落到实处。
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三月份安全工作总结及四月份安全工作计划
三月份在一、二月份实现安全生产的基础上，狠抓安全生产基础管理工作，突出现场过程安全监管，严格落实各项安全管理制度，继续保持了安全生产的良好态势，杜绝了人身事故，实现了安全生产。
一、安全指标
1、隐患排查：本月截止目前共查出各类隐患19条，均属一般隐患，已全部三定处理。
2、三违查处：三违11人/次，对相关人员按照博峰煤业有限责任公司东井安全奖惩制度进行了处罚。
3、职工培训：新入矿人员一律进行了不少于72小时的岗前安全教育培训，新老职工确定了师徒合同，做到了全矿职工持证上岗。
二、三月份主要工作
1、开展了“行为规范周”活动。一是组织了三次井上下安全检查；二是落实了矿长安全办公会制度；三是开展了安全宣传教育活动；四是举行了优秀班组长座谈会。
二是两会前组织了全矿井上下安全大检查，并召开了安全会议，对检查出的问题进行重点安排落实。
三是强化两会期间的安全生产监管，杜绝了连班、并班、搞小包工的现象的发生。
四是严格落实了入井检身清点制度，严把职工入井关。
场落实，保证了安全有序生产；二是加强了安全员的管理，安全员不定时、不定地点进行动态检查，现场监督把关，确保问题早发现、早处理。
4、扎实开展安全示范矿井达标建设工作。
一是理顺区队安全管理体制，将各区队班组长纳入安全科统一管理，同时明确工作监管职责、促进安全监管到位，确保了现场动态安全管理达标和质量标准化达标，从而推动了示范点线面和示范区队的创建工作。
二是严格落实安全管理制度，严格考核，为安全质量标准化达标矿井建设提供了制度保障。
四、四月份工作安排
1、严格落实各级人员的'生产责任制，加强安全基础管理，严格考核，确保安全生产。
2、加强作业现场安全管理，加强安全组织秩序监管，严格落实安全组织措施，确保作业现场的安全。
3、抓好2530水平岩巷掘进工作面开工后的安全管理工作，保证现场安全有序组织施工。
博峰煤业有限责任公司东井安全部
二〇一三年三月二十一日
年关将近，又到了铺天盖地写总结的时候，为济世救人，笔者特将访遍名师学来的年终总结秘笈奉献出来，希望能给各位同仁以启迪。
要点一:篇幅要够长
要想做到篇幅长，除了下苦工夫狠写一通外，还有一个捷径可走——字大行稀。即把字号定位在“三号”以上，尽量拉大行间距，但不可太过，否则会给人一种“注水肉”的感觉。
要点二:套话不可少
如开头必是“时光荏苒，2004年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千……”结尾必是“新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战”、“决心再接再厉，更上一层楼”或是“一定努力打开一个工作新局面”。
要点三:数据要直观
如今是数字时代，故数据是多多益善，如“业务增长率”、“顾客投诉减少率”、“接待了多少来访者”、“节约了多少开支”、“义务加班多少次”、“平均每天接电话多少个”、“平均每年有多少天在外出差”、“累计写材料多少页”等等。
要点四:用好序列号
序列号的最大好处是可以一句话拆成好几句说，还能几个字或半句当一句，在纸面上大量留白，拉长篇幅的同时，使总结显得很有条理。需要注意的是，一定要层层排序，严格按照隶属关系，不要给领导留下思路不清晰的印象。
安全生产三月工作计划
牢固树立科学发展安全发展理念，认真贯彻落实国务院、省、市关于安全生产工作的安排部署，以“平安交通”创建活动为载体，以实现全市交通运输系统安全发展为奋斗目标，集中开展一系列安全生产宣传教育活动，进一步强化“红线意识”，普及安全知识，弘扬安全文化，营造良好气氛，有效防范和坚决遏制重特大事故的发生，全面促进我市交通运输系统安全生产形势持续稳定。
活动主题：平安交通，我担当我尽责。
活动时间：6月1日至6月30日。
全市交通运输“安全生产月”活动于20xx年6月1日至30日在交通运输系统全方位、宽领域、多层次开展。具体活动安排为：
（一）开展宣传贯彻习近平总书记关于安全生产重要讲话精神专题活动。各单位充分运用各类媒体和平台，大力营造学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神的浓厚氛围，充分利用6月份群众路线教育实践活动集中学习时间组织全体职工学习《习近平总书记关于着力建设平安中国的讲话》、《习近平总书记关于青岛11•22爆燃特别重大事故的讲话》两篇讲话。
（二）举办安全生产宣传咨询活动（将每年的6月16日确定为全国安全生产宣传咨询日）。今年安全生产宣传咨询日活动主题是“平安交通，我担当我尽责”。结合“平安交通”创建活动的工作任务，坚持“三贴近”（贴近实际、贴近生活、贴近群众）、“三面向”（面向基层、面向企业、面向职工），深入旅客运输密集场所、港站渡口、营运车船、施工作业现场等，利用各类媒体、展览展示、播放视频录像和现场解答等多种手段，大力宣传交通运输安全生产法律法规、安全基本常识，提供咨询与服务。
（三）开展生产安全事故警示教育活动。通过组织观看警示教育片《生命的红线》、《盲洞•迷途》和《逾越红线的代价》，举行安全教育大讨论，开展企业安全管理负责人谈心对话等各种形式活动，对典型事故进行剖析，深刻吸取教训，用事故教训推动企业落实责任、完善措施，防范同类事故发生，切实做到“一地出事故，全员受警示”。
（四）是开展安全生产应急预案演练活动。各单位要以提升突发事件处置能力为目的，结合实际、注重实效，针对演练中出现的问题，采取有效措施，进一步完善应急救援体系。以危化品运输、汛期和校园安全为重点，广泛开展不同层次、形式多样的应急演练，突出演练的实战性和实效性。要将演练活动与提高交通运输安全生产保障能力、与强化安全知识教育和应急救援培训相结合，增强安全防范意识，普及应急救援知识，提高预警预防和应变应对能力。
（五）是开展安全文化宣传活动。结合“平安交通”创建活动和交通运输企业安全生产标准化达标考评工作，进一步加强企业安全文化建设工作。全系统各单位要认真组织人员参加全省安全生产知识网络竞赛，确保参赛人数。（参赛方式说明和名额分配表见附件1、2）。要积极组织人员参加全省安全生产书法比赛，围绕安全生产这个主题，发动全系统职工，切实用艺术的视角诠释安全发展的内涵，用艺术的魅力引领社会增强安全意识，唱响“以人为本、安全发展”主旋律。
（六）继续做好“平安交通”专项活动。结合“道路客运安全年”、“防坍塌、防坠落、反三违”专项整治回头看、长途客运和危险货物运输、港口危险品罐区和油气管线隐患、水上交通专项整治等活动，按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的要求，扎实开展隐患排查治理和“打非治违”专项行动，维护良好的安全生产环境。在做好各项工作的同时，主动接受社会各界对交通运输行业的监督。
为推进全系统“安全生产月”活动的开展，成立交通运输系统“安全生产月”活动领导小组。
（一）提高认识，精心组织。各单位要在总结历年活动经验的基础上，从实施安全发展战略、构建“平安交通”高度，提高对开展“安全生产月”活动重要意义的认识，切实加强领导，真正把活动纳入到当前安全生产的重要议事日程，融入到各项工作中去，切实把“安全生产月”活动各项工作要求抓紧抓实，确保组织机构、人员、经费落实到位，确保活动取得好的效果。活动期间，市局将不定期到各单位进行检查、抽查，将活动开展情况纳入年度考核。
（二）广泛动员，宣传造势。各单位要广泛动员，全员参与，扩大宣传声势，唱响安全发展主旋律；要结合行业特色，丰富活动载体和活动形式，使活动贴近实际、贴近群众、贴近生活，努力增强活动的吸引力和感染力，确保活动部署到位、发动到位、经费到位、效果到位；要通过在主要媒体开设专版专栏，对习近平总书记重要指示批示精神的贯彻落实、安全生产经验教训以及安全生产大检查、隐患排查治理等工作进行重点报到，充分发挥媒体舆论引导作用。
（三）注重结合，增强实效。
一是扎实做好防汛应急工作。汛期将至，各单位要把防汛作为当前安全工作的重要任务，结合行业特点开展防汛检查，及时发现隐患，采取有效措施，确保应急抢险救援（保障）人员、设备、车船、重要物资及资金落实到位，及时抢险抢通因灾受损、中断的交通基础设施，确保公路水路运输安全畅通。
二是深化“打非治违”和隐患排查治理工作。针对本行业安全生产重点和薄弱环节，强化专项治理，严格按照“四个一律”要求，严厉打击非法违法经营建设行为，对一些顽固性、反复性的突出问题，要会同相关部门专题研究，实施联防联治。强化隐患排查治理工作，各单位要严格落实隐患排查治理工作要求，排查治理生产隐患，着力预防各类生产事故的发生。同时，要定期跟踪“省安全生产隐患排查治理两化管理系统”信息，各单位要及时填报相关信息。
（四）总结提炼，信息及时。各单位根据市局下发的20xx年“安全生产月”活动通知，结合本单位实际情况，制定“安全生产月”活动实施方案并于5月28日前上报局安运科，要加强活动信息的跟踪采集，及时掌握活动动态，提炼活动中好的经验做法，切实做好“安全生产月”活动的信息报送和总结工作。请各单位将20xx年“安全生产月”活动总结于6月28日前，以书面材料和电子文本形式报送市交运局安运科，并同时报送开展活动的相关宣传资料、图画及新闻作品等。
三月份工作计划
__市__物业管理有限公司与20_年__月4日正式接管__物业管理小区。为做好小区全面物业管理工作，根据小区实际情况，特作如下工作计划。
一、做好衔接、确保小区物业管理工作平稳过渡。
__业主已入住多年，隶属前期物业管理阶段。因种.种原因小区物业管理、公共设施设备存在不同问题，影响业主正常生活及情绪。我正坤物业进驻后，针对小区现状进行认真排查，在接管过程中全面了解、掌握小区情况及业主需求，加强员工教育，尽快熟悉小区环境，使各项工作及时到位。用我们的真诚取得业主的信任。在逐步建立良好关系的基础上使小区平稳过渡，维护小区整体环境，为业主提供良好的生活空间。
二、二次供水设施改造。
__小区属高层住宅，二次供水设施是业主生活中重要设施之一。我正坤物业进驻后首先着重解决二次供水问题。我们已于自来水相关部门取得联系，协商将二次供水改为一次供水，用泵直接加压减少喝二次污染的水，确保水的质量。让业主喝上干净放心的水。
三、维修、改造监控设施。
小区监控设施经多年使用现存在诸多问题，不能正常使用。进驻后我公司专业技术人员进行全面检查、维修。根据小区需要增设监控点全面覆盖。发挥技防安防等作用，维护业主生命财产安全。
四、做好小区绿化管理工作。
我物业为进驻后，对小区绿篱进行修剪及全面清理，清除死枝、垃圾等。应按照季节实施种植品种，美化环境。
五、增设儿童乐园设施。
根据小区业主要求，我物业积极与政府有关部门联系，增设、改造儿童乐园环境、设施。逐步解决到位，提供良好的儿童活动空间。
六、加强电梯管理，确保业主出行安全。
根据小区电梯现状，我公司与电梯维保单位已洽谈实行大包方式，对电梯进行全面检查维修，对电梯存在的重点的问题集中解决，尽快达到良性循环。方便业主出行。使业主安居乐业。
七、消防设施管理。
消防设施现因资料不全没有交接。待协商正常交接后，进行全面管理。确保消防安全。待物业办公室、地下车库、红号变电站交接后再更全面的管理。
三月安全工作计划
为了广大师生的生命安全和学校教学工作稳定有序，进一步加强学校的各方面安全工作，深入进行安全教育及检查，做到防患于未然，特制定本计划。
一、指导思想
在新的一年里，我校安全工作以“生命化教育”为理念，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的原则，牢固树立“生命贵于一切、责任重于泰山”的思想，在师生中开展“生命与健康、生命与安全”教育，让师生懂得“感恩生命”、“珍爱生命”；引导和帮助师生认识和感悟生命价值，热爱自己的生命，进而尊重、关怀、欣赏他人生命，树立积极的人生观。形成安全工作时时抓、人人抓的运行机制。
二、工作目标：
认真贯彻上级安全管理和治安防范整治工作的有关文件精神，按学校生命化教育的整体规划，以“零事故发生”为努力目标。各级部作为安全管理的基本单位，要使学生学习掌握必要的生存技能，认识、感悟生命的意义和价值，培养学生尊重生命、爱惜生命，学会欣赏和热爱自己的生命，进而学会对他人生命的尊重、关怀和欣赏。
三、工作要点：
（一）全面落实学校安全工作责任制
1.成立安全领导小组：
组 长：陈先涛（校长）
副组长：赵祥（副校长） 蔡汝梅（副校长）
成 员：宋兴明 刘尚国 龙小莉 张栋 林全俊
及各部门、各班班主任、任课教师
本学期安全工作实行“安全首见负责制，人人都是安全管理人”的大安全教育观。按照“横向到边，纵向到底”的要求，不留安全管理的“真空地带”。强化安全主体责任，落实安全管理办公室统管全校安全，班主任管理班级安全，坚持“谁主管、谁负责”的原则，落实“一岗双责”的安全管理要求，明确校长为学校安全工作第一责任人。学校与各年级班主任，班主任与各学生家长层层签订安全责任书，明确学校安全工作中各自的职责和要求。树立学校安全工作天天有人问，处处有人查，层层有人负责的工作机制，使学校各项安全制度、安全措施落到实处。
（二）完善学校安全管理制度
结合学校实际，进一步完善学校安全工作各项规章制度和安全应急预案，同时将安全工作各项规章制度落到实处。定期召开安全工作分析会，坚持和完善安全事故的.报告制度，发生师生伤亡事故，以及关系到社会稳定、青少年身心健康的重大事故，必须在第一时间内逐级上报教育局。
（三）建立安全台账和全校学生家庭电话联系账册
学校要建立安全隐患台账，完善安全管理过程资料，实行日报制和安全隐患消帐制。班主任必须登记学生的家庭电话号码，或家庭就近的电话号码，以保证通讯随时畅通，学校安全处要留存全校学生的家庭电话联系账册。对不明原因缺席的学生，学校迅速采取各种措施与家长（或监护人）取得联系，杜绝学生脱离监管。
（四）努力消除各种安全隐患。
查，及时更换不符合安全要求或已损坏的设备。同时学校要严格执行安全工作检查制度，做到定期、不定期对校舍、教室和校园周边情况进行检查，特别是雨季，发现隐患及时排除。切实加强校产安全管理，贵重物品和设施要加强人防、物防和技防，升级监控设备，加强校园网、学校特种设备的维护和安全管理。
2.切实加强安全教育和安全防范。新学期开学第一天，各年级各班要开展主题班队会“开学安全第一课”，要利用开学典礼对学生进行安全教育，要将生命化教育、法纪教育和安全教育“三项教育”纳入教育内容，并落到实处。加强对师生的安全知识教育，提高师生的安全防范和自救能力。
3.继续加强对学生交通安全法规教育。教育学生自觉遵守交通规则，严禁学生骑自行车、电动车，严禁学生乘坐无证无牌车。
4.在学生中扎实开展防溺水、防触电、防煤气中毒、防意外事故等“四防”教育，使学生熟悉相关安全知识，掌握救护的基本知识和技能。
5.加强消防安全和消防演练工作。重视学校校舍消防安全，尤其是人群集聚地的用电线路和火源地的消防安全，要加强火源、通道、消防设施等方面的检查，发现问题，立即整改，禁止学生携带烟花、爆竹等易燃、易爆物品进校园，同时，加强防火安全教育，使学生掌握消防安全知识和基本技能。一旦发现火警，立即向有关部门报告，严禁组织小学生参加火灾扑救。
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三月份工作计划
20年度俱乐部原计划收入为3709.04万元，实际收入为2329.65万元，完成率为62.81%。剔除中餐收入影响，俱乐部计划收入为1613.40元，实际收入为1648.69元，完成率为102.19%。其中西餐计划收入为401万元，实际收入为436.29万元，完成率为108.8%，客房计划收入为1186万元，实际完成1145万元，完成率为96.5%。
一、为推动住房，带动消费，俱乐部在经营方面主要采取以下措施保证经营持续增长。
1、对住房客人增设了免费的游泳项目，对商务客房推出了每月住房累计满五间赠送泳票一张的优惠活动，以此激励商务公司的订房并对新开业的游泳池起宣传推广作用。
2、针对上月下旬的住房预售低，实行对散客和商务住房赠送早餐，对旅行社调低周末价来吸引住客。
3、把西餐厅定位成华强北至高观景的中高档西餐厅，细化服务，加强出品。抓住五一黄金周契机，自5月1日起，对西餐厅再一次调价，将自助餐午餐价格上调至58元/位，同时新推出下午茶项目。
4、俱乐部经营未达目标，主要原因为中餐收入与计划相距过远。下半年中餐情形极不容乐观，在达声股份公司决策下，于月日宣布停业。意味着俱乐部摆脱中餐，轻装上阵，扭亏目标指日可待。
5、指导制定策划中西方节日活动，实现创收高峰。
为使酒店的日常运作逐步纳入到工作有计划、有指导、有跟踪、有总结的管理系统中去，有效地将计划性工作和应急性工作密切结合起来，建立明确的工作目标，要求各部门建立计划性的工作制度，通过每月总结、计划，对各项工作有计划、有落实，按计划步骤予以实施。建立每月工作汇报制度，通过对工作的完成情况，对各部门负责人予以考评。
酒店成立之初，各项制度未健全完善，制度的完善及各项工作程序的确立需在长期大量的实践中方能逐步完成。因此，制度的建立也是一项长期复杂的工作。现该部分工作已基本完成，俱乐部各项岗位程序及流程已制定。
酒店管理的规范化、制度化建设是酒店发展的基础，酒店管理层自20年年初开始，即对酒店整体规范与标准作明确规定，相继出台了相关程序化、规范化管理文件。
在目标考核方面，一方面按照已出台的考核实施办法进行考核，另一方面每月每季度召开上月/季度工作总结会，针对制定的工作计划，总结实际实施进度，提出需解决的问题，使各项工作落实到人，也以此作为对各部考核的依据。
三月份工作计划
在三月份，除了要一如既往地坚定“优质服务”的理念外，还要开拓工作思路，准确分析公司发展面临的机遇、困难和挑战，强化危机意识，提倡实干意识，同心同德，实现各项工作全面健康有序地发展，为全面完成公司发展规划上确立的目标奠定扎实的基础。
三月我公司工作重点主要有以下几个方面：
一、完善企业机制，强化基础管理。
综合管理部要紧抓基础管理，突出重点，不断加大对各管理处的监管力度。对一些发生过事故的小区，重点加强监督检查，对管理处相关负责人组织学习，分析原因。严格执行公司各项制度，对存在的发出意见书，落实整改，强化小区责任评估工作推进力度，使各管理处长效监管机制健全。计财部肩负着调控公司各项费用的合理支出，保证公司财务物资的安全的职责。明年财政部实行的新的会计准则，对财务人员提出了更高的要求，很多账务的处理都要在充分了解经济业务实质的基础上进行判断后才能进行，所以，计财部要加强内外沟通，特别是与管理处的联动沟通，在做好日常会计核算的基础上，不断学习，提高团队综合能力，积极参与企业的经营活动，按照财政部会计准则和集团财务管理制度及物业的相关法律法规的要求，力求会计核算工作的正确化、规范化、制度化，做深、做细、做好日常财务管理工作。
行政办办公室在今年工作的基础上，明年以公司对物业管理规范操作的要求为主线，着重在强化管理水平和岗位技能、规范服务标准和质量、不断创新员工培训内容等方面做扎实有效工作。强化办公室的协调职能，建立良好的工作氛围，与各部门、管理处保持良好的协作关系，创造和谐的工作环境。
市场部明年要进一步完善各项规章制度，通过制度促使指标的落实。对物业市场形势进行调研，提供详细资料供公司参考。对标书制作做进一步细化，严格按照上海市物业管理相关规定和准则制定管理方案，并对商务楼板块按商场、办公楼予以分类制作文本，形成范本。
人力资源部要着重检查、促进各管理处用工情况，避免违规用工，杜绝各类劳资纠纷的发生的同时，想方设法规避人事风险，降低人事成本，利用本市现行“就业困难人员就业岗位补贴”的优惠政策，享受政府补贴，为公司今后的规模化发展提供人力资源的保障。
二、拓展市场空间，保持企业持续稳定发展。
物竞天择、适者生存。是放之四海而皆准的基本法则，也是市场竞争中颠扑不破的真理。虽然物业管理行业当前，由于物业市场的迅速扩大，竞争日趋激烈是由经济规律所决定的，我们要充分地提高核心竞争能力，物业市场的迅速扩大更是难得，为我们搭建了宝贵的全面参与市场竞争的舞台。实施成本控制战略，通过推行区域管理制度，消除资源的浪费，建立快速反应机制，降低工作衔接成本，提高工作效率，提升服务品质。在降低成本的方案中，最大限度节省人力资源，全力拓展外部市场，广泛开展经营活动。
承接高端物业管理服务项目。随着房地产业飞速发展，物业市场迅速扩大，依托现有市场积累经验，广泛地参与较大范围市场竞争势在必行，物业管理行业规模经营才能产生效益，只有走出去，参与到全面的、激烈的市场竞争之中，经过残酷的市场竞争的洗礼，我们才能发展壮大，而且才能在更大的范围打造服务品牌。
锻造一支技术强、作风过硬的队伍，通过不断学习新知识、新技术，为公司的日渐发展储备人才。公司的飞速发展，人力资源是否能满足我们日益增长的需求，是摆在我们面前的课题。公司在向一级资质迈进的道路中，除却管理面积的要求，必须拥有具备中级职称以上的人员不少于20人，目前公司(含外聘)员工，仅有10名人员，距离还有很大差距。所以，要继续加大培训力度，扩展服务思路，由于我们直接地、经常地接触着销售终端——顾客(业主)。所以物业公司具备着其它行业不具备的独特优点。拥有广阔的物业市场为物业企业进入中介代理领域提供了前提。利用豫园品牌优势，商场商铺的经营管理也是我们可以涉足的区域。随着社会分工的明确和细化，物业的延伸必然会得到深远的发展。我们可以利用自身的优势，集思广益，思索物业延伸服务的可行性，挖掘出新的经济增长点。
三、应对物业公司目前存在的问题进行分析和今后的工作展望。
目前，物业公司在内部管理方面也就是“软”管理方面有了很大提高，如服务的及时性、质量、态度及标准化管理方面，但由于物业服务中硬件设施不到位，致使部分服务部分达不到需求。员工队伍整体技术含量低，在今后的人事工作中要加强对高技术、高能力人才的引进，并通过培训挖掘内部技术潜能，发现、培养和储备技术人才。公司目前处于发育阶段，与本市大型物业公司存在着差距，在走向市场的发展过程中缺乏技术能力、管理能力和竞争能力。
今后的展望：
第三，要拓宽服务领域，提供各种个性化服务，这需要树立全心全意为业主服务的思想，想在业主需要之前，做在业主需要之先，在为业主提供常规的卫生、安全、维修、绿化服务的基础上，积极发展家政、委托、代理、中介、商业服务等项目，不仅使业主在物业服务中获得切实利益，也使自己的物业服务获得经济和社会效益。
第四，争取树立品牌服务，利用“商城”这个品牌在市场竞争中取得优势，充分发挥地缘优势、品牌优势。物业品牌是物业管理企业经济实力、科技水平、管理水平、服务水平、服务理念和企业文化的综合反映，创造机会学习先进的管理、经营方法和经验，在全面提高服务水平的基础上，打造物业管理品牌。
第五、在条件成熟的情况下，规模化经营是物业管理企业的根本出路。优质楼盘管理是企业效益之本，企业将做好战略性调整，把主要精力和主要改革措施集中到调整组合。公司将积极探索有效形式，实施优势互补和资源优化配置，统筹人力、物力，根据市场需求运用集约化经营手段，创新和改善物业管理，从而实现规模经营。
三月份安全生产工作计划
为了广大师生的生命安全和学校教学工作稳定有序，进一步加强学校的各方面安全工作，深入进行安全教育及检查，做到防患于未然，特制定本计划。
一、指导思想
在新的一年里，我校安全工作以“生命化教育”为理念，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的原则，牢固树立“生命贵于一切、责任重于泰山”的思想，在师生中开展“生命与健康、生命与安全”教育，让师生懂得“感恩生命”、“珍爱生命”；引导和帮助师生认识和感悟生命价值，热爱自己的生命，进而尊重、关怀、欣赏他人生命，树立积极的人生观。形成安全工作时时抓、人人抓的运行机制。
二、工作目标：
认真贯彻上级安全管理和治安防范整治工作的有关文件精神，按学校生命化教育的整体规划，以“零事故发生”为努力目标。各级部作为安全管理的基本单位，要使学生学习掌握必要的生存技能，认识、感悟生命的意义和价值，培养学生尊重生命、爱惜生命，学会欣赏和热爱自己的生命，进而学会对他人生命的尊重、关怀和欣赏。
三、工作要点：
（一）全面落实学校安全工作责任制
1.成立安全领导小组：
组 长：陈先涛（校长）
副组长：赵祥（副校长） 蔡汝梅（副校长）
成 员：宋兴明 刘尚国 龙小莉 张栋 林全俊
及各部门、各班班主任、任课教师
本学期安全工作实行“安全首见负责制，人人都是安全管理人”的大安全教育观。按照“横向到边，纵向到底”的要求，不留安全管理的“真空地带”。强化安全主体责任，落实安全管理办公室统管全校安全，班主任管理班级安全，坚持“谁主管、谁负责”的原则，落实“一岗双责”的安全管理要求，明确校长为学校安全工作第一责任人。学校与各年级班主任，班主任与各学生家长层层签订安全责任书，明确学校安全工作中各自的职责和要求。树立学校安全工作天天有人问，处处有人查，层层有人负责的工作机制，使学校各项安全制度、安全措施落到实处。
（二）完善学校安全管理制度
结合学校实际，进一步完善学校安全工作各项规章制度和安全应急预案，同时将安全工作各项规章制度落到实处。定期召开安全工作分析会，坚持和完善安全事故的报告制度，发生师生伤亡事故，以及关系到社会稳定、青少年身心健康的重大事故，必须在第一时间内逐级上报教育局。
（三）建立安全台账和全校学生家庭电话联系账册
学校要建立安全隐患台账，完善安全管理过程资料，实行日报制和安全隐患消帐制。班主任必须登记学生的家庭电话号码，或家庭就近的电话号码，以保证通讯随时畅通，学校安全处要留存全校学生的家庭电话联系账册。对不明原因缺席的学生，学校迅速采取各种措施与家长（或监护人）取得联系，杜绝学生脱离监管。
（四）努力消除各种安全隐患。
查，及时更换不符合安全要求或已损坏的设备。同时学校要严格执行安全工作检查制度，做到定期、不定期对校舍、教室和校园周边情况进行检查，特别是雨季，发现隐患及时排除。切实加强校产安全管理，贵重物品和设施要加强人防、物防和技防，升级监控设备，加强校园网、学校特种设备的维护和安全管理。
2.切实加强安全教育和安全防范。新学期开学第一天，各年级各班要开展主题班队会“开学安全第一课”，要利用开学典礼对学生进行安全教育，要将生命化教育、法纪教育和安全教育“三项教育”纳入教育内容，并落到实处。加强对师生的安全知识教育，提高师生的安全防范和自救能力。
3.继续加强对学生交通安全法规教育。教育学生自觉遵守交通规则，严禁学生骑自行车、电动车，严禁学生乘坐无证无牌车。
4.在学生中扎实开展防溺水、防触电、防煤气中毒、防意外事故等“四防”教育，使学生熟悉相关安全知识，掌握救护的基本知识和技能。
5.加强消防安全和消防演练工作。重视学校校舍消防安全，尤其是人群集聚地的用电线路和火源地的消防安全，要加强火源、通道、消防设施等方面的检查，发现问题，立即整改，禁止学生携带烟花、爆竹等易燃、易爆物品进校园，同时，加强防火安全教育，使学生掌握消防安全知识和基本技能。一旦发现火警，立即向有关部门报告，严禁组织小学生参加火灾扑救。
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安全生产三月工作计划
为进一步做好我项目部安全生产管理工作，切实加强该项目对安全生产工作的领导，项目部把安全工作列入重要议事日程，由项目经理直接抓，项目副经理具体抓，各部门负责人、各分分包队及现场安全员具体分工负责组织实施，全面深入地开展项目部的安全生产管理工作，形成了上有领导抓，下有人员管理的齐抓共管的良好局面。
根据公司、分公司的要求，建立健全了安全生产管理体系，加强了领导，分工明确，项目经理负责整个项目的安全工作，项目副经理主抓工程的安全生产工作。项目部下设专职安全员，全面监督和指导现场的安全生产，并设置了义务安全员，及时了解和反馈工地上的安全信息。根据本工程的特点，合理编制了各项目安全生产制度及各项保证措施。组织落实了安全生产体系的建设，为工程的安全生产提供了强有力的体制和组织保证，为安全生产工作提供了有利的前提条件。
1、建立安全生产工作领导责任制和责任追究制。由项目副经理负责，将安全生产工作列入各分包队的目标考核内容中，定期进行严格考核，严格执行责任追究制度，对造成重大安全事故的，要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。
2、签订责任书。项目部与各分包队层层签订责任书，明确各自的职责。将安全教育工作作为对员工及分包队年终考核的重要内容之一，实行一票否决制度。贯彻“谁主管，谁负责”的原则，做到职责明确，责任到人。
3、不断完善项目部安全生产工作规章制度。建立健全项目部安全施工的各项规章制度，并根据安全生产工作形势的发展，不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全生产管理制度。
4、建立项目安全事故处置预案制度。项目部建立事故应急救援领导小组，制定了安全事故处理应急预案制度。
由于各分包队的施工人员来自不同的地方，文化程度、业务能力参差不齐，给工程施工的安全生产管理工作带来了一定的难度。为此，项目部安全人员在每一个分项工程开工以前，组织现场施工人员对该分项工程的安全情况进行安全交底，使其施工人员明白各种操作规程及规范要求，做到规范施工安全施工，为安全生产打下了坚实的理论基础。其次，组织现场安全管理人员进行培训，使其明白各项安全生产的相关规定及操作要求，提高安全管理人员的政策理论水平，强化其责任心。
安全生产教育工作不是可有可无的一门工作，是项目部安全生产工作最重要的一部分，我们安全生产的指导思想是“安全第一，预防为主，综合治理”。因此，安全生产教育工作是“预防为主”的前提。在安全生产教育工作为，我们不只停留在会上讲，书上学，还应具体落实到施工当中去，一年来，项目部在宣传教育力度上花了不少财力及人力，在施工现场，为确保安全施工、文明施工，制作了数万元的安全生产、文明施工的标志标牌。并且根据各分项工程的施工特点，不定期的对不同施工地点的标志示牌进行撤换，使现场施工人员在施工过程当中即能受到教育，同时也给他们一种警示，从根本上预防各类安全事故的发生。
根据施工规范要求，进人施工现场必须配戴安全帽，高空作业时，施工人员必须戴好安全帽，系好安全带和安全绳。为此，项目部要求各施工队在各分项工程开工以前，必须根据各分项工程所需的防护用品配发到每一个施工人员的手中，并在施工进入施工现场前配戴好方能进行施工。经现场抽查，防护用品的普及率达100%。为有效地预防各类事故的发生，对现场可能出现的安全事故能够快速有效的抢险，项目部根据安全生产规范要求及业主要求，编制了有关专项应急预案。
1、在安全管理工作中，根据实际情况逐渐修订完善安全生产规章制度。
2、加强对各个施工队的安全管理监察力度和奖罚力度，强制性不定期对各个施工现场及作业层进行安全检查，使安全管理工作制度化。
3、继续坚持日常安全检查，把安全隐患消除在萌芽状态。
4、坚持班前教育，定期进行职工安全思想教育，提高员工的安全思想意识，从根本上保证生产的安全。
5、高度重视，强化落实。在“落实”上下功夫，保证落实及时有效。
6、在以后的安全管理工作中注意安全管理方法的改进。加强学习，更新管理方法，即有科学性，又有实用性；即有严肃性，又有以人为本的元素。
以上是我项目部一年来安全生产管理工作的回顾与总结，其中有成绩也有不足，对于成绩我们在以后的工作当中继续保持，对于不足，我们将在以后的工作当中加以总结及提高，我们相信，在分公司领导的正确领导与指引下，在全体员工的共同努力下，xx国际港务区行政信息中心•餐饮项目部的安全生产管理工作将会更上一层楼。
三月份工作计划
二月份的工作已经结束，随着三月份的开始，所有的工作也开始步入正轨。我们也始终坚持以服务同学为目的。现将三月份工作计划汇报如下：
1.在3月六号雷锋日由我部人员创作一期以学雷锋发扬雷锋精神为主题的黑板报，并组织各班部分同学观看雷锋同志视频，了解雷锋精神。
2.在本月举行的第二届双选会上组织各班制作相关海报并张贴，做好全程记录工作。
3.植树节来临之际制作相关海报及黑板报，以加强同学们的环保意识和劳动意识。
4.在“快乐周末”活动中协助文艺部做好拍照以及前期宣传等工作。
5.适时开展本部门的相关特色活动。
6.做好我系日常的常规宣传工作，做好系里窗口的角色。
7.做好各班宣传委员及通讯员的新闻工作。更好的开展我系的特色学生宣传工作。
8.定期组织我部人员培训写稿及ps知识，以加强工作质量。
以上为我部三月份的详细工作计划。我们将一如既往认真对待每个工作任务。
三月份工作计划
气息向我们走来，春风吹绿了枝头上的嫩芽，吹绿了地上的小草，也吹动了青协成员们的热情。三月，是美丽的一月，值得我们去学习的一个月，也是我们应该去努力提升自己的一个月。为此，我们将会围绕雷锋精神去举办两项非常有意义的活动。
一、“雷锋精神大家传”活动
众所周知，三月五日是学雷锋日。但是在现代社会，特别是比我们更年轻的一代人，已经将雷锋渐渐淡忘，甚至还有人不知道雷锋是谁。因此我们有必要向广大社会人群宣传雷锋，宣传我们一代又一代传扬着的雷锋精神。让雷锋永久存在我们的心中，让雷锋精神永久的流传下去，让年轻一代的我们去践行雷锋精神。这也是我们志愿者的使命，因为我们就应该像雷锋一样，志愿服务群众，不求回报地去为那些需要帮助的群众干一些事。
二、慕云山植树看望老人活动
中 北 大 学
望老人的活动。
相信在这个美好的春天里，我们会努力去完成这些活动，并要真正做到能发挥活动的效果。这一个月，主要是宣传雷锋与其精神面貌。雷锋精神不仅是助人为乐，也是年轻的朝气。我们这样朝气蓬勃的青年也正应向这位雷锋同志学习，去认真完成我们的活动，去做到服务于群众。
中北大学学生委员会理学院青年志愿者协会
二〇一六年二月二十三日
第 2页 共 2 页
3月，一个充满春天气息的季节；一个万物复苏的.时令；一个弥漫蓬勃生机的好时节。在这样一个美好的季节，学习部又踏上了新的征途。上学期，随着新干事的加入，学习部又迎来了一股新的学风。新的学习部班子经过多月的磨合，已经逐步成为了一支富有实干精神不断拼搏进取的队伍。新学期，新气象，在继承历届学习部优良作风的同时，学习部必将努力拼搏，开拓进取，保质保量地完成上级交给的任务。
(一)初步工作计划如下：
a、根据学院安排，为让院领导对我院各级学生的学习状况有更好的了解，也为学期末的奖学金评定做好数据统计，学习部将会协助老师完善上学期院各级的期末考试成绩的汇总和和统计。
b、根据学院要求，我们将对我院所有申报的科研创新项目和挑战杯科研项目进行汇总和统计，召集学委鼓励同学们积极参与，项目交由院领导进行审批，经审批完成后交由校团委进行最终审批。
c、组织学院以班级为单位，开一个新学期的总动员，好的开始 是成功的一半。
d 、在全国计算机等级考试前期，我们将组织学委召开会议，在
e 、要求各班学委组织好普通话测试的报名工作
（二）常规工作
1、认真负责做好对物电学院早晚自习查勤工作。
2、负责本学院13级早晚自习查勤情况，会加强自习时间的检查力度，杜绝违纪现象。同时统计好每周早晚自习缺勤人员名单，交由辅导员处。
3、积极配合学院的学雷锋活动。
4、三月份是院学生会的又一次换届，我部门将积极配合，期待新的热血注入，尽快带领新干部熟悉工作情况。
计划虽然赶不上变化，但是一份好的计划将是成功完成工作的坚实基础，相信这个三月我们一定会让学习部的每一个成员过得充实，相信只要我们齐心协力一定能让学习部更上一层楼！让数学学院取得长足的进步！
数学学院学习部
二0一四年三月七日
三月份工作计划
1、下发评选月度、季度、年度优秀员工通知。
2、制作月度优秀员工展板上墙。
3、统计2月份考勤并上报财务。
4、对新招聘的员工严格资格审查，确保为公司录用合格的人才。
5、做好对新招聘员工上岗业绩的跟踪调查统计。
6、新员工试用期间，人力资源部不定期与新员工沟通交流（每周至少一次），了解新员工的工作情况及思想动态，随时发现问题随时沟通解决。
7、完善各项规章制度。在招聘、薪酬、考核、企业文化建设方面都建立起相应制度。
8、采用《员工满意度调查问卷》方式，全方位了解员工对公司在管理及各方面的满意程度，从而及时向决策层提供改进建议。
气息向我们走来，春风吹绿了枝头上的嫩芽，吹绿了地上的小草，也吹动了青协成员们的热情。三月，是美丽的一月，值得我们去学习的一个月，也是我们应该去努力提升自己的一个月。为此，我们将会围绕雷锋精神去举办两项非常有意义的活动。
一、“雷锋精神大家传”活动
众所周知，三月五日是学雷锋日。但是在现代社会，特别是比我们更年轻的一代人，已经将雷锋渐渐淡忘，甚至还有人不知道雷锋是谁。因此我们有必要向广大社会人群宣传雷锋，宣传我们一代又一代传扬着的雷锋精神。让雷锋永久存在我们的心中，让雷锋精神永久的流传下去，让年轻一代的我们去践行雷锋精神。这也是我们志愿者的使命，因为我们就应该像雷锋一样，志愿服务群众，不求回报地去为那些需要帮助的群众干一些事。
二、慕云山植树看望老人活动
中 北 大 学
望老人的活动。
相信在这个美好的春天里，我们会努力去完成这些活动，并要真正做到能发挥活动的效果。这一个月，主要是宣传雷锋与其精神面貌。雷锋精神不仅是助人为乐，也是年轻的朝气。我们这样朝气蓬勃的青年也正应向这位雷锋同志学习，去认真完成我们的活动，去做到服务于群众。
中北大学学生委员会理学院青年志愿者协会
二〇一六年二月二十三日
第 2页 共 2 页
三月份工作计划
新学期开始，我希望自己有一个很大飞跃，包括各方面能力、学业等。深思熟虑后，我个人规划如下：
一、“人生应有目,否则你努力将属徒然。”
（比得斯）为幼教事业奉献我一生，这是我理想，也是我目标。其过程是坚辛！我目前大算尽快提高学业，让自己有扎实知识储备，从而更好地适应时代脚步。学前教育（专科）我已不折不扣地完成，目前我已经报考南京艺术学院（油画专业）。本学期，我将脚踏实地地实现。
二、不断挑战自我。
一位理想教师，应善于认识自己、发现自己、评价自己，从而树立自信。自信使人自强。只有自信，才能使一个人潜能、才华发挥至极致，也只有自信才能使人得到“高峰体验”。教师要不断地挑战自我，不断地追求成功、设计成功，甚至要撞击。
三、善于合作，具有人格魅力。
我作为幼儿园一分子，会努力地、真诚地与老师们融洽相处，做一个受欢迎老师。另外，我、陈老师、吴老师一起承担中（5）班教育教学工作。我将做到与他们和睦相处，并将我们间效应发挥最大。
四、充满爱心，受孩子尊敬。
“用爱心将孩子心留下”。我爱孩子们，我将用我对孩子们爱，将中（5）班孩子心留下。让他们爱老师、爱中（5）班、爱幼儿园，但不是不是溺爱。
五、追求卓越，富有创新精神。
教师应当是教育家，而不是教师匠。他们区别，就在于是否追求卓越，富有创新精神。教师应该是一个不断探索、不断创新人，应该是一个教育上有心人。有心就能成功。教师要创造与众不同品牌，打出自己旗帜，形成自己风格。“风格即人”，只有形成风格，才能成为“大家”。
六、勤于学习，不断充实自我。
“辛勤蜜蜂永没有时间悲哀。”（布莱克）勤于学习，充实自我是成为一名优秀教师基础。教师跟其它专家不一样，需要多方面知识，一个知识面不广教师，很难给学生人格上感召。孩子年龄越小，他们对教师期望越高，他们越把教师当作百科全书。在他们眼里，教师是无所不知，而如果教师是一问三不知，他们就非常失望。所以，教师最重要任务是学习，是完善自己知识结构。
七、关注人类命运，具有社会责任感。
教师不光是给孩子们知识，而更重要是培养学生一种积极生活态度，以积极生存心境、积极人生态度对待生活。因此，作为一位理想教师，他应该非常关注社会、关注人类命运，非常注重培养学生社会责任感。须知，教师社会责任感影响着学生社会责任感，学校民主气氛、教育方式，直接影响着孩子们生活方式，以及他们对于未来理想追求。所以，我们教师要努力培养自己社会责任感，要认真关注窗外沸腾生活与精彩世界。
八、坚韧、刚强，不向挫折弯腰。
对于一个教师成长来说，坚忍不拔，刚强不屈意志是非常重要。“天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨。”（孟子语）行百里半九十人，不可能取得成功；而真正成功者是坚持走完最后十里路人，这就要靠毅力。我们教师，在任何时候都不要放弃。只有不失败、不向挫折弯腰教师，才会取得最后成功。
幼儿教师工作是琐碎，然而幼教工作无小事，我们要具有老鹰一样敏锐观察力，注意观察幼儿言行、举止、神态，并且要永远用一颗童心去感受幼儿心灵深处，在尊重、理解幼儿同时，用一颗平常心去与每一位幼儿交流，这是我自己做好幼儿教育工作前提。
三月份工作计划
1、进行主题活动《快乐中国年》通过一系列喜庆开心的活动，和幼儿一起回顾。
刚刚过去的新年场景，增进对节日习俗的了解，更深切的感受和分享节日的快乐，主题活动《了不起的我》引导幼儿在模仿展现的过程中，体验妈妈的辛苦，与同伴友好的相处的快乐，劳动所带来的喜悦和自豪。
2、进一步了解春节，元宵节的风俗习惯。
3、能从不同方向辨别7以内的序数，能正确判断7以内的物理数量。
4、教育幼儿自己的事情自己做，家里做力所能及的事情，了解家人的辛苦，爱家人。
5、认识几种常见工具，了解其用途。
1、培养幼儿交往能力，生活自理能力和良好的生活习惯。
2、向幼儿进行节日安全教育。
3、引导幼儿学会自己的事情自己做，养成自我服务的意识。
1、家长与孩子共同收集新年里的物品，激起幼儿对新年的美好回忆。
2、家长助幼儿回忆小时候的趣事，让孩子体会妈妈的辛苦。
3、引导孩子主动助家人做些力所能及的事情，体验长了的愉快情绪。
特别提示：三月的重要节目
3月5日：学雷锋纪念日
3月8日：妇女节
3月12日：消费权益日
3月25日：全国中小学生安全教育日
三月份工作计划
1、进一步理解故事内容，学习故事中的对话。
2、学习表演故事，体验扮演角色的快乐。
3、知道每个人都有两个耳朵，以及耳朵的主要外形特征。
4、学习用耳朵辨别不同的声音和来自不同方向的声音。
1、养成安静、认真倾听的好习惯。
2、知道活动后主动收拾桌面。
3、能够将自己的.物品按照标记放好。
1、美工区投放一面镜子。
2、图书角投放有关图形的图片和书籍。
1、家庭生活中注意培养幼儿尊敬长辈的行为。
2、及时的发放周计划，家长在家及时的帮助幼儿复习，巩固。
3、让家长周末带幼儿出去寻找春天，感受春天。
星期一。
星期二。
星期三。
星期四。
星期五。
《袋鼠妈妈》。
《我们俩是好朋友》。
《袋鼠妈妈》。
《大风吹树叶》。
《花儿送给好妈妈》。
《送小动物回家》。