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客户关系维护管理制度(通用17篇)

时间:2023-12-05 06:49:39 作者:曼珠

规章制度能够保护个人的合法权益,防止滥用权力和腐败行为的发生。通过参考规章制度范例,我们可以更好地了解规章制度的要点和注意事项。

新客户关系管理制度

一、目的:

为了认识和了解与我公司生产活动有关的安全生产法律、法规、标准及其他要求,并将这些信息及时传达给从业人员和相关方,规范安全生产行为,特制定本制度。

二、职责:

1、安全生产科负责对各部门各途径识别和获取的适用的安全生产法律法规、标准及其他要求进行汇总报分管安全负责人批准后转发至相关部门;每年组织一次“获得适用的安全年生产法律、法规、标准及其他文件”符合性评审会议;负责公司级不符合“安全生产法律、法规、标准及其他文件”项的纠正措施和预防措施、整改方案的审批、检查和验证。

2、各部门负责不定期获取相关的'安全生产法律、法规、标准及其他要求,识别其适用性,追踪新的安全生产法律、法规及其他要求并及时交安全生产科备案;负责“安全生产法律、法规、标准及其他文件年度执行情况报告”

3、安全生产科根据安全生产法律、法规及其他要求汇总清单后,负责文件的发放。选择适合本公司的安全生产法律、法规、标准及其他要求,并定期更新。负责编制公司“安全生产法律、法规、标准及其他文件年度评价报告”

4、各部门对本公司适用的安全生产法律法规及其他要求及时进行宣贯,传达给相关方。

三、内容:

1、获取渠道和时机。

1.1国家安全生产法律、法规、标准及其他要求,通过官方网站、行业报刊、数据库和中介服务机构、媒体及上级有关部门等渠道获取。

1.2地方性安全生产法规、标准及其他要求从各级安全生产监督行政管理部门获取。

1.4企业各职能管理部门通过阅读和整理有关报刊收集有关安全生产法律、法规及其他要求,登记在法律法规、标准及其他要求的获取记录表上,并及时传递到安全生产科备案。各管理部门对法律法规、标准及其他要求进行适用性判定,报主管公司领导审批后,立即实施。安全生产科适时调整企业适用安全生产法律法规、标准和其他要求清单;每年在符合性评审会议前整理一次企业适用安全生产法律法规、标准和其他要求清单,保持所使用的法律法规处于最新状态。

2、识别适用性。

2.1安全生产科根据公司的特点,国家标准、行业标准,识别安全生产法律、法规及其他要求的适用性,并每年进行一次评审工作。

2.2安全生产科将各部门获取的有关安全生产法规、标准及其他要求中的适用条款对从业人员和相关方传达。

2.3当现行的安全生产法规、标准及其他要求更新时,应重新对相应的安全生产法规、标准及其他要求进行识别。

3、安全生产法规、标准及其他要求的管理。

3.1各部门应对本部门获取和识别的安全标准妥善保管。

3.2安全生产科应对各部门已获取和识别的安全标准和安全生产法规、标准及其他要求进行汇总,建立安全生产法规、标准及其他要求档案,并监督检查各部门的执行情况。

3.3安全生产科应将适用的安全生产法规、标准及其他要求及时转发给相关部门,相关部门应对从业人员进行宣传和培训,并传达给相关方。

3.4安全生产科应将过期或作废的安全生产法律、法规文件及时收回并进行管理。

四、符合性评价。

4.1各部门于“适用的安全生产法律、法规、标准及其他要求符合性评价会议”前将本部门“安全生产法律、法规、标准及其他文件年度执行情况报告”递交给安全生产科。

4.2由安全生产科及管理部于“适用的安全生产法律、法规、标准及其他要求符合性评价会议”前,编制“安全生产法律、法规、标准及其他文件年度评价报告”

4.3主要负责人应每年组织一次对适用的安全生产法律、法规、标准及其他要求进行符合性评价,评审“安全生产法律、法规、标准及其他文件年度评价报告”、“安全生产法律、法规、标准及其他文件年度执行情况报告”。消除违规现象和行为,从而确保公司和从业人员相关方能够按照法律法规的要求进行安全生产和开展业务活动,对于不符合的安全生产法律、法规、标准及其他要求,提出不符合项整改要求。

4.4各部门对评价出的“安全生产法律、法规、标准及其他文件”不符合项提出纠正措施和预防措施、整改方案。

4.5主要负责人对“安全生产法律、法规、标准及其他文件”不符合项提出纠正措施和预防措施、整改方案进行审批、检查和验证。

4.6各部门对“安全生产法律、法规、标准及其他文件”不符合项进行纠正、整改。

4.7各部门制定“安全生产法律、法规、标准及其他文件”保持或持续改进的计划。

维护客户关系活动方案

1、初夏天气真奇妙,刚刚热的睡不着,马上寒风又来到。变化无常易感冒,预防感冒需妙招,多喝水勤泡脚,户外活动不可少。衷心祝您身体好!

2、恭喜你找到共度一生的灵魂伴侣,婚姻是人生大事,相信你做出的会是最明智的决定,有了爱的结晶生了可爱的宝宝,别忘了请我吃油饭喔!

3、风起云涌,不甘落寞,人生航线,竞争激烈,奋发图强,立志坚定,大胆创新,思变求稳,锐意进取,大事可成,祝君事业顺利!

4、天空高远,也能尽数收入眼底;大海广阔,也能全部装进心里;路途遥远,也是漫漫总有归期;祝福平淡,也能装满浓浓情意。愿您事业高升一切如意!

5、岁月无情人有情,日积月累靠经营,快乐生活心安宁,辉煌事业伴你行,合作脚步不能停,共祝未来笑盈盈。祝合作愉快,天天好心情。

6、真情握个手,信任是你我共有;真诚露微笑,支持是你我需要;真挚来问候,成功是你我共谋;真心来合作,双赢是你我承诺。

7、日子过得平平淡淡不要紧,只要自己心舒坦;生活困苦也无碍,只要乐观看未来;爱情偶尔单相思,还得能够放开来。爱己日,爱好自己,相信一切都会好像那美丽的霞云!

8、时间如水,转眼间,柔和的风又送来了你的生日,作为你的朋友,我以为我能够送给年最好的礼物就是祝福,我祝福你所有的一切都顺利,祝福你所有的愿望都实现。在这特别的日子里,我想告...

9、一生一次的牵挂,给了爱人,一年一次的牵挂,留给自己,525,多爱自己不算足,在这一年唯一的一次可以放开胸怀爱自己的日子,愿你多给自己找点乐子,多守护一下自己心理的爱,多感受到一点幸福。

10、你如果是一片云,那请你相信你是一片霞彩的云;你如果是一颗露珠,那请你相信你是一粒璀璨的珍珠。就算全世界都否定你,在这个爱己日,你也一定要自己肯定自己!

11、多愁多病,越愁越病。怒伤肝,思伤脾,忧伤肺,悲伤肾。人逢喜事精神爽,闷上心头瞌睡多。人最主要是心态好,多运动。身体自然健康。

12、新年到向你问个好:办事处处顺、生活步步高、彩票期期中、好运天天交、打牌场场胜、口味顿顿好、越活越年轻、越长越俊俏、家里出黄金、墙上长钞票!

13、养生之道贵心宽,烦事不要锁眉间。开心舒怀最重要,快乐顺心啥都好。烟酒虽有待客道,少吸少愁有其妙。饮水最为寻常事,多喝水来少吃药。多多运动强强身,自然疾病不烦恼。

14、时间一分一秒,秒秒快乐找。日子一朝一夕,朝朝是如意。季节一春一冬,季季财运隆。年头一轮一圈,轮轮你欢喜!

维护与管理制度

制定给排水系统管理制度并实施确保各物业管理小区给排水系统的正常运行。

2.0适用范围。

适用于管理处所管理的所有给排水系统的设备设施。

3.0职责。

3.1工程主管全面负责给排水系统监督管理。

3.3水工在维修领班的领导下对辖区内的各类供水设施的运行、保养和维修实施具体管理。

4.0程序内容。

4.1水工在领班的领导下对辖区内的各类供水设施的运行、保养和维修实施具体管理。

4.1.1悉辖区内自来水网络走向进水总水阀水表的位置数量自来水供水处的站名联系电话进水管径阀门尺寸并会正常地操作。

4.1.2严格遵守公司制定的水泵设备的运行、维修、保养制度、做到每周检查一次小修不过夜中修三天内处理完毕及时率100%。

4.1.3熟悉消防设施的配置、位置并能正确使用消防设备。

a)对水泵房、控制箱等设备每月清洁一次每年刷新一次并及时检修、更换各类水泵泵头阀门保持设备的整洁完好率要达100%每月按时抄表一次。

b)发生停水或其他事故应及时与供水部门联系迅速查明原因并采取应急措施。

c)坚守岗位按时上下班认真交接班做好各类记录保管好资料工具。

d)积极处理业主投诉一般投诉24小时内解决。

d)开展便民服务并按公司规定价收取有偿服务费。

f)做好下水管道维护、疏通、化粪池的清理雨水井的检查等工作。

g)完成管理处主任交办的其他任务。

4.2给排水系统运行操作规程。

4.2.1常保持水泵房通风换气环境卫生清洁。

4.2.2每班检查泵房供电是否正常机控柜有无异常所有的阀门应处于开启或关闭的状态。

4.2.3检查水泵工作有无异常声响或大的振动轴承的润滑情况是否良好。

4.2.4电机温度是否正常(应不烫手)变频器散热通道是否畅通。

4.2.5电压表、电流指示是否正常控制柜上信号灯显示是否正确控制柜内各原器件是否工作正常。

4.2.6机械水压表与pc上显示的压力是否大致相符是否满足供水压力要求。

4.2.7每班检查水池、水箱水位是否正常相关连的主供水管上的闸阀状况。

4.2.8闸阀、法兰连接处是否漏水、水泵是否漏水成线。

4.2.9主供水管上闸阀的井盖、井裙是否完好、闸阀是否漏水、标识是否清晰。

4.2.10定期检查给水管道、阀门是否有跑、冒、滴、漏现象。

4.2.11雨水井、污水井、排水井是否有堵塞现象。各水井的盖板应盖好。

4.2.12做好交接班工作仔细查阅交接班记录本认真填写运行记录表格。

4.3给排水系统维修保养规程。

4.3.1排水系统的日常维修保养工作由维修班人员负责。

4.3.2制定给排水系统年度、季度、月度维修保养计划并按计划严格落实保证给排水系统的正常工作。

4.3.3维修及保养过程如要降压供水、停水必须提前通知受影响的区域业主做好准备修复以后立即恢复供水。

4.3.4根据设备使用特点重点做好润滑、清洁工作保证供水的.水质。

4.3.5供水泵发生故障时应立即停止故障泵开启备用泵以保证小区的正常供水。

4.3.6污水泵发生故障时应立即停止故障泵开启备用泵在最短的时间内迅速降低集水井的水位防止污水漫溢而造成污染。

4.3.7给排水系统的故障应在五小时内修复因其他及时无法解决的应立即通知受影响的区域业主并马上汇报限期修复。

4.3.8所有系统的维修保养工作结束后填写公共区域设备维修工作记录表。

4.4供水设施及公用区域节水规程。

4.4.1日管理员定时巡检系统管路、水泵、阀门、水表等并做记录防止跑冒滴漏现象发生。发现阀门滴水、水龙头关不住等情况请维修组及时修理。

4.4.2对设备定期测试防止启动时开不开或关不紧等情况。

4.4.3露于室处的管道及设备须定期检查、涂刷防腐材料。

4.4.4楼板、墙壁、地面等处有无滴水积水等异常现象发现管道有滴漏部位及时请维修组修理。

4.4.5冬季前应做好室内、外设备防冻保温工作。对室外盖子不严的阀门井、水表井、消防栓井都要在井中填以保温材料。对设在室外的冷水嘴、水箱、阀门、管道、消防栓等应有保温措施。

4.4.6对于公用区域用水要严格按照节水办所批复的用水量用水不超标用水。

4.4.7在水池处、洗手间张贴宣传标语加强用户节水意识。

4.4.8有条件的安装感应式或延时式水龙头防止用水后不关水源。

4.4.9每月抄录总水表读数发现读数异常增大马上追查原因。

4.4.10做好水池水箱防漏措施。

4.5生活污水排放与监测规程。

4.5.1安全护卫日常工作中严禁个别业主随意乱倒污水发现情况后要说服教育。

4.5.2对在小区内洗车的污水不得随意乱倒必须倒入下水道。

4.5.3对含有污油的生活用水业主必须自己妥善处理发现乱倒情况安全护卫有权制止不听从的可上报派出所处理。

4.5.4小区污水排放口应通向市政排水系统不得有排入河道和湖面的现象。

4.5.5安全护卫负责污水排放系统的日常巡查发现堵塞溢出现象按《下水道、化粪池清理规程和应急措施》实施。

4.5.6物业区污水排放情况由地方环保监测站检测公司品质管理部负责监测事项的协调监测周期按国家有关规定。

4.5.7监测结果不达标各部门应分析原因并采取措施具体按《纠正和预防控制程序》执行。

4.5.8管理员要做好日常检查监测分析的资料整理归档工作。

5.0相关文件。

6.0记录。

6.1《给排水系统运行记录表》。

6.2《给排水系统维保工作记录表》。

客户关系管理制度

筛选客户信息(分类)。

研究分析客户情况。

客户跟踪与回访。

客户资料存档。

再次跟踪与回访/交易不成功。

交易成功。

促成二次交易或请其介绍新客户/存档,以备后用。

1、销售员排列接待顺序,严格遵循轮流接待程序。

2、第一位销售员接待客户时,第二位销售员必须坐在接待台后准备接待。

3、当应接待客户的销售员因公事外出或忙于接待客户时,其他销售员按顺序轮流接待。当外出销售员归来时,空几轮,补接几名新客户。

4、场销售员按照顺序表循环接待客户,并在客户登记表上填写记录,不得抢客、争客或怠慢客户。如有抢客、争客或怠慢客户,一经查实视具体情况将给予经济或行政处罚。一般情况下,将扣罚当事人当日基本工资,情况严重者,将扣罚当月基本工资和当月应发奖金的50%。

5、销售员接待客户,首先要问客户是否来过,是否有其他销售员接待过,如果有其他销售上轮到的销售员应积极主动地接待客户,违者将给予处罚。如果当日成交,奖金则五五分成,否则属义务接待。

(2)客户以后重新上门,不管是否被首次销售员接待,均不计入接待名额。

(3)销售员之间应以公司利益为重,团结协作,互助互爱,对待购房客户应热情礼貌,亲切周到,时刻注意保持公司形象,维护公司声誉,否则一经查实,故意挑起事端者,即给予辞退处理,并扣罚当事人当月应得成交奖金的50%。

(4)销售员要全面掌握项目情况、销售资料及客户较关心的问题,做到对答如流,如遇到客户提出的问题自己不能解答时,不能简单说"不知道",而应请客户稍等一下,并及时找到销售经理或其他部门负责人予以解答。

1、销售员与新客户接触后要作书面记录。

客户来电要记录来电登记表。接待新客户,登记来人登记表。销售员每人一个笔记本,记录客户的背景、来访时间、成交情况、签约时间、各种建议、未成交及退房原因等情况。

2、晚会时,销售员要向销售经理汇报客户情况,特别是新客户资料。

3、销售经理要把每日客户情况登记在会议记录上。

4、客户签小定时,要登记在小定单登记表上。

5、客户签大定时,要登记在大定单登记表上。

6、经理每日要组织填写《来人来电统计表》。

7、经理每周组织填写《周来人来电统计成交状况分析表》。

8、经理每月填写《月来人来电统计成交状况分析表》。

10、经理每日组织销售代表邀约客户、通知客户签约、交款。

11客户资料均存入集团系统电脑,进行存档、分析。

1、销售员接待的a、b类客户,要填写《客户追踪表》,由销售主任保管,定期对销售员的客户追踪情况进行检查。

2、每晚的例会由销售员汇报当天的客户追踪情况,追踪情况填写在《客户追踪表》中,录入srm系统中,便于销售经理对意向客户的把控。

3、销售员在客户追踪过程中,出现抗性或其他疑难问题,销售经理要与销售员一起对客户进行分析,提供技术层面的支持。

4、所有销售代表必须每天做客户登记,并上交上级主管,必要时提出个人分析汇报。

1、客户首访原则。发生客户纠纷时,以客户登记表的时间和经理的晚会记录为准,谁登记早是谁的客户。

(1)客户建档有效期为2个月。

(2)以成交为准。

(3)以客户意愿为主:即在任何情况下,必须要热情接待客户,不得以任何理由,借口冷落客户。

(1)销售员a(以下简称a)在接待过程中,知道销售员b(以下简称b)曾接待过该客户,而b又在现场,原则上交回b接待,成交后业绩属b。

(2)若客户不愿找b,要求a接待,后继跟进则由a负责,若成交则业绩属a,若b属建档有效期,提成为a:80%,b:20%,,若b属建档无效期,则与b无关。

(3)客户说出b曾接待过,但b不在现场,则由销售员c协助接待,不列入前台轮值指标,若成交后,业绩属b,奖金b:80%,c:20%分配。

(4)客户说出b曾接待过,但不愿找b,对b进行投诉,则a将此情况告知销售主任及b,待销售主任落实后,此客户成交与b无关。

(5)客户到本搂盘看楼多次,并能说出多名销售员的名字,但不指定谁接待,则由客户说出的第一位销售员a接待,若a不在场,则由第二位销售员b接待,以此类推;如客户所说出的多名销售员都不在场,由前台轮值c接待。

(6)如a所接待的客户位争取销售折头而找b,业绩奖金全部属a。

(7)如客户表示曾来看过楼,但忘记谁(b)接待,则列入前台轮值(a),成交与(b)无关,或客户走后,a通过潜在客户档案找b是谁,若属建档有效期,则由"a或b"负责后继工作,成交后业绩属"a或b",奖金a:50%,b:50%,若属建档无效期,则与b无关。

(8)如有客户在第n次来看楼时,指定a接待,则由a接待,成交后,业绩奖金属a:50%,n次前的销售员50%。

(9)客户的后继跟进工作及售后工作由业绩所属的销售员负责。

(10)原则上由旧客户带来的新客户,属原始接待者所有。

(11)客户中家庭有一方先来看房,另一方后来看房,成交后以先接待者为准。

(12)销售代表请长假或调离时,其客户由经理按随机抽数分配给其他销售代表。

(13)开房展会或楼盘开盘等其他活动,客户的确定由经理按其他方法确定。

4、如出现客户交叉现象,当事人应本着友好的态度互相协商,协商不成交部门调解;如发生争吵,该交叉楼宇的业绩、奖金归部门。当所发生的客户交叉情况本标准没有明确时,由部门经理进行界定,销售员必须服从,否则该交叉楼宇的业绩、奖金归部门。

1、换房:把握以小换大、以好换差、以金额小换金额大的原则。

2、换名:签订合同后换名,按过户性质收取过户费。

3、违约:以及时追回欠款为首要任务,下发催款通知单进行催款,若违约期超过两个月,按违约责任处理。

4、退房:原则上不退房,签订合同前要求退房的尽量做客户工作,签订合同后,坚决不退房。

1、销售人员开认购书后,带客户到财务交缴定金,不得私自收取。

2、客户所交每笔房款,必须到财务交缴,严禁销售员私自收款,违者开除。

由于销售现场就是咨询和交易现场,遇到销售人员与客户之间发生冲突或比较刁蛮的客户故意找茬,现场管理人员必须要密切注视,如有此类事情发生,要迅速予以处理。最好的办法就是在第一时间将当事人带离现场,然后再进行处理。只要带离了现场,对现场中其他客户的影响就会降到一个最低点。

1、销售部人员都要认真填写计划表格,早上填写计划后,上交给销售助理,下班前销售助理要将计划表格发回销售人员填写总结,周计划表在每周六填写。

2、销售部经理也要填写日计划表、周计划表。

3、订单、认购书签过后交由专人统一保管。

4、来人登记表、来电登记表由接待销售人员填写。

5、小订明细表、大订明细表、销售统计表、签约明细表由销售助理负责填写,每发生一项业务后要及时填写。

6、每周销售综合分析表、业务综合周报由销售经理统计分析之后认真填写。

7、收据、认购书由该楼盘现场销售主管领取后统一使用。

8、销售人员在收取客人定金前,必须先核对销控,确认该单元未售出方可让客人定购,并立即通知总销控。

9、收取客人定金后,开出指定收据,并与客人签署一式四份的认购书,客人1份财务部1份,销售部2份。

10、认购书上不能擅自涂改,特别是余额一定要细心填写,联系地址应填写现在可通信地址、邮政编码及电话。

11、为了提供及时准确的销售信息,实行销售信息的电脑化管理。销售原始数据一律电脑存档。

12、网上信息的查询:每星期查阅有关房地产信息,提供给部门有关人员分析。

新客户关系管理制度

一、目的:

二、适用范围:

本制度适用于公司项下的所有固定资产管理。

三.责任人:财务部制定此制度并颁布执行。

四.内容。

1.为了更好的利用固定资产,实行固定资产归口管理,加强对固定资产的维修与保养,建立岗位责任制和操作规范,按照集中领导、归口管理的原则以固定资产的类别确定分工管理如下:

1.1财务部作为固定资产的主管部门,应建立健全固定资产的明细帐卡。

1.2公司机器设备全部由生产部门归口管理.

1.3.生产部门负责生产车间设备的购建、安装、修理和使用管理。

1.4生产部门负责生产厂区动力设备的购建、安装、修理和使用管理。

1.5.公司仪器仪表设备应由技术中心归口管理。技术中心负责公司的仪器仪表的购置、修理和使用管理。

1.6公司的电子设备及厂房建筑物由综合部进行统一管理,

1.7综合部负责公司的通用电子计算机及附属设备购置、安装、维护和使用管理。

1.8综合部负责公司厂房建筑物及其附属设施的购置、安装、维护和使用管理。

1.9办公室负责公司运输工具的购置、维护和使用管理。

2主管部门的职责。

2.1随时掌握固定资产的使用状况。

2.2负责监督配合使用单位做好设备的使用和维护,确保设备完好提高利用率,并定期组织设备的清点,保证帐、卡、物三相符。

2.3负责固定资产的.管理,搞好固定资产的分类,统一编号,建立固定资产档案,登记账卡,负责审批并办理验收、调拨、报废、封存、启用等事项。

2.4根据使用部门的使用情况,组织编制设备大中修维修计划,按期编报设备更新计划。

2.5严肃财经纪律,对违反固定资产管理制度,擅自赠送、变卖、拆除固定资产的行为和破坏固定资产的现象,要严格追查责任,视情节给予处罚。

3使用部门职责。

3.1各固定资产使用部门负责本单位的设备管为管理工作,应设置专职或兼职的设备管理员,各生产班组要设置工人设备管理员,每台设备要明确使用、保管、维护的责任者。

3.2严格执行技术操作规程和维护保养制度,确保设备的完好、清洁、润滑和安全使用。

客户关系维护

ibm在全球访谈了1700多位首席营销官,请他们对未来3~5年影响营销职能的13个因素进行排序,其中对业务影响最大的前5个是:数据爆炸、渠道和设备选择的增加、不断变化的消费者特征、高速增长的市场机遇、品牌忠诚度下降。今天应届毕业生网为大家带来一些相关的资料来帮助大家,希望对您有帮助!

5项中与消费者直接相关的就占了2项,由此可见,消费者关系已经上升到影响企业业绩的重要地位。

“好东西,大家一起分享”,这一观念已经深入人心,这就是我们为什么要发掘老客户 的根本所在。企业收入的80%来自20%的客户,一个老客户可以影响他身边的18个朋友,老客户介绍的成单率高于80%。这些数据,足以说明客户关系 的重要性。

老客户营销,简单说就是怎样用情感维护客户关系,让客户感受到温暖,愿意与企业做朋友,愿意再次消费并介绍朋友来购买。但是,怎样才能合理利用客户资源,从而培养客户的品牌忠诚度?老客户营销绝非简单地发发短信邮件这么简单,如果处理不当,不但响应率低,还极易引起客户反感。

我认为,情感交流是用来维系客户关系的重要方式。在珂兰钻石,我们的销售顾问每天至少与一位老客户通过电话或短信联系。日常拜访、节日的问候、婚庆喜事、过生日时的一句祝福、一束鲜花,都会使客户感到温暖,并且让客户知道,她是珂兰钻石的重要客户。

为了进一步让客户感到温暖,需要让客户参与到企业举办的活动中,感受企业文化。珂兰钻石每年都举办答谢会,回馈感谢客户的支持。答谢会不只是吃吃喝喝而已,还有客户互动环节。客户是答谢会的主角,所有的会场细节和活动环节都要让客人心理舒服。9月底,我们在昆明做了一场答谢宴,选择的是一家知名度颇高的酒店,当地人以到此吃饭为荣。销售顾问提前一周把邀请函送到客户手中。宴会上,销售顾问与自己的客户坐一起,朋友般交流和互动,通过游戏向客户赠送礼品,通过员工表演让客户感受珂兰钻石的企业文化。原计划200名客户到现场,实际到场近190人。宴会结束后,销售顾问把礼品快递给未到场的客户—即使客户不到场,也要让客户感受到我们的诚意和温暖。

针对老客户,我们还推出更多的优惠措施,如数量折扣、赠品等,并且通过赠送礼品、有偿介绍等方式,增加老客户介绍业务的.意愿。在珂蓝钻石成立5周年活动中,老客户凭券到店可以领取一枚纪念银币;介绍新客户成交,老客户还可以获赠10克的定制银条,在银条背面刻有客户夫妻的名字和结婚日期,对于老客户而言,这是一份特殊的礼物。上海的一位老客户拿到定制银条后,主动在网上晒银条,跟帖全是好评和羡慕,老客户的体验心理再次得到满足,跟帖的人也对珂蓝钻石产生好感,愿意成为我们的客户。

综上所述,珂兰钻石的老客户维护,是层层递进的:从标准化服务阶段发展到个性化客户参与阶段,让客户感受到真心实意的温暖。

交易的结束并不意味着客户关系的结束,在售后环节还要与客户保持联系,以确保他们的满足感持续下去。客户更愿意与他们类似的人交往,他们希望与公司的关系超过简单的售买关系,因此我们要快速地和每一个客户建立良好的互动关系。

事实上,每个人都享受被重视的感觉,希望自己在别人心中是独一无二的。企业与客户的关系也不例外,除了是企业标准化服务体系下的一份子,客户渴望享受超尊贵的服务。针对个人的个性化服务,能够满足客户的需求—在购买的过程中获得产品以外的良好心理体验。

从标准化服务阶段到个性化服务阶段,是一个变化的过程,要求企业花费更多的人力和物力在客户关系维护上。个性化服务要求企业更加全面地了解客户情况,从客户的职业、身份、地位到兴趣爱好、家庭关系等,都有一个系统的掌握,通过现有的资料,预测客户的发展趋势,包括职业发展和购买力预测,并且根据客户的变化在服务上做相应的调整—这就是定制服务,让客户更加感受到企业的关怀和温暖。定制化是一种发展思路,其体现的是企业的数据库营销能力。不仅要拥有更多的数据,条目更加明晰,而且还要有数据挖掘分析的能力,从数据中获得更多的客户信息,最终服务好客户。

企业应该着眼于和客户发展长期的互惠互利的合作关系,从而提高客户对企业的忠诚度。忠诚的客户才愿意更多地购买企业的产品和服务,随着忠诚客户年龄的增长、经济收入的提高,客户的购买力也将进一步增强。并且,通过忠诚客户的影响,带动他们的亲朋好友也来购买。

维护客户关系活动方案

内容简介:人与人相处,关系要靠维护才能更久远,销售员与客户的关系也是如此,如若做不好,老客户就会流失,这可是最让销售员心痛的损失呐!那么,我们该怎么维护好关系,防止老客户的流失?一起来学习吧!

很多企业所面临的尴尬,他们大多也都知道失去一个老客户会带来巨大损失,也许需要企业再开发十个新客户才能予以弭补,但当问及企业客户什麽流失时,很多企业老总一脸迷茫,谈到如何防范,他们更是诚惶诚恐。

客户的需求不能得到切实有效的满足往往是导致企业客户流失的最关键因素。一般来讲,企业应从以下几个方面入手来堵住客户流失的缺口。

实施全面质量营销。

顾客追求的是较高质量的b品和服务,如果我们不能给客户提供优质的b品和服务,终端顾客就不会对他们的上游供应者满意,更不会建立较高的顾客忠诚度。因此,企业应实施全面质量营销,在b品质量、服务质量、客户满意和企业蠃利方面形成密切关系。

另外,企业在竞争中防止竞争对手挖走自己的客户,战胜对手,吸引更多的客户,就必须向客户提供比竞争对手具有更多“顾客让渡价值”的b品,这样,才能提高客户满意度并加大双方深入合作的可能性此f笠悼梢源恿礁龇矫娓慕自己的工作:一是通过改进b品、服务、人员和形象,提高b品的总价值;二是通过改善服务和促销网路系统,减少客户购买b品的时间、体力和精力的消耗,从而降低货币和非货币成本。

某企业了更好地吸引客户,将销售收入的3%用於新b品的研制开发,生b市场上有良好需求的b品,还投入了大量的费用改进b品的各种性能,提高b品的价值。而且把全国市场划分华东、华西、华中、华南、华北五个部分,出资建立了五个仓库,每个仓库都配备专门的送货车。另外企业承诺客户不管什麽时间要货,只要一个电话,保证24小时内送到。解决了客户缺少货源问题,节省了货物运输的时间、费用,客户购买b品的成本大大降低,受到多客户的好评,企业当年的销售额就比往年增加了23.5%。

很多企业了发现自身存在的问题,经常雇一些人,装扮成潜在顾客,报告潜在购买者在购买公司及其竞争者b品的过程中发现的优缺点,并不断改进。

分公司中外方经理都之瞠目结舌,这三个分数是怎麽定的呢?原来,肯得基国际公司雇佣、培训一批人,让他们佯装顾客潜入店内进行检查评分,来监督企业完善服务。

他们可以打电话到自己的企业,提出各种不同的问题和抱怨,看企业的员工如何处理这样的电话。从中我们很容易发现客户的流失是不是由於员工的态度而流失,发现公司的制度及服务中存在哪些不足,以便改进。

提高市场反应速度。

1、善於倾听客户的意见和建议。

客户与企业间是一种平等的交易关系,在双方获利的同时,企业还应尊重客户,认真对待客户提出的各种意见及抱怨,并真正重视起来,才能得到有效改进。

在客户抱怨时,认真坐下来倾听,扮好听的角色,有必要的话,甚至拿出笔记本将其要求记录下来,要让客户觉得自己得到了重视,自己的意见得到了重视。当然光仅仅是听还不够,还应及时调查客户的反映是否属实,迅速将解决方法及结果反馈给客户,并提请其监督。

客户意见是企业创新的源泉。很多企业要求其管理人员都去聆听客户服务区域的电话交流或客户返回的资讯。通过倾听,我们可以得到有效的资讯,并可据此进行创新,促进企业更好的发展,客户创造更多的经营价值。当然,还要求企业的管理人员能正确识别客户的要求,正确地传达给b品设计者,以最快的速度生b出最符合客户要求的b品,满足客户的需求。

在一次进货时,某家具厂的一个客户向其经理抱怨,由於沙发的体积相对大,而仓库的门小,搬出搬进的很不方便,还往往会在沙发上留下划痕,顾客有意见,不好销。要是沙发可以拆卸,也就不存在这种问题了。两个月後,可以拆卸的沙发运到了客户的仓库。不仅节省了库存空间,而且给客户带来了方便。而这个创意正是从客户的抱怨中得到的。

2、分析客户流失的原因。

对於那些已停止购买或转向另一个供应商的客户,公司应该与他们接触一下以了解发生这种情况的原因,区分客户流失的原因。客户流失的原因,有些是公司无能力的,如客户离开了当地,或者改行了、破b了,除此之外,其他的因素有:他们发现了更好的b品;供应商的问题或b品没有吸引力。这些都是公司可以改进的,如客户流失是因服务差、b品次、价格太高等。

维护客户关系活动方案

二、页面的调整与维护。

根据企业自身的发展变动和要求,对网站的页面进行相对的页面效果调整,对新增加的栏目和页面进行再设计。

三、对与企业相关的信息进行收集、整理、发布等其他方面进行维护。

收集和整理行业信息并发布到网站上,及时删除发布依旧的信息。

四、信息处理。

及时的处理用户的留言,对有意向的客户进行联系。

五、安全性与稳定性的维护。

对网站的安全性和程序运行的稳定性进行测试,对程序功能进行调整。对网站的突发事件要做出及时的正确的处理。

维护客户关系活动方案

建立并维护关系的八大途径:

1始终保持联系,

如果客户近期下了订单或你提供了某一服务,则应询问他们的反馈。显示出你很关心客户的满意度,这对你之前的承诺有很大意义,同时,你也有机会来了解他们对你其他的产品和服务的需求,以获得新的业务机会。如果客户暂时跟你没有业务来往,可以看一下怎么能帮助他们。这也许会提醒客户,他们可能需要你的产品或服务。

2拿起电话。

如果你和客户大多通过电子邮件联系,那偶尔给客户打个电话也很重要,个人交流在关系建立中是很重要的因素。

3拓宽范围。

也许你在头脑里有特定的目标市场,但是要真正占领这个市场,你不仅仅要覆盖这一群体,还要找出并不能反映你目标市场的群体,并和他们建立联系。这就是建立关系网络的好处。在你接触的人中,他们可能会知道谁会成为潜在客户。

4成为业务资源。

帮助某人并不总是意味着马上就能获得回报。好比对你的客户一样,帮助他们做一些事或给他们提供一些建议。这样,当他们正在寻找你所能提供的产品或服务时,你将会成为首选。你了解他们越多,就越能够通过了解他们的需求给他们提供协助。

5写便笺(明信片、贺卡)。

6随客户而变。

客户在工作量、交流方式以及对信息共享的渴求上千差万别,所以你的方法也应多种多样。假如客户不太喜欢没有预约的拜访,那建议你提前约好时间或邀请客户到咖啡馆会谈。但是无论什么方法,都应表现出你的真诚并在自己力所能及的范围内,否则可能会适得其反。如果你不太喜欢面对面的交流,也可以给客户打电话进行沟通。

7及时回应。

这样做会显示你具有很高的服务水准并让客户对你及公司产生信任感。另外,如果真有什么问题的话,立即采取行动并优先解决。有时候,一些错误以及我们的相应解决方式反而会提供额外的机会来显示对客户的承诺,这样就能将不利转为有利。

8倾听、倾听、再倾听。

有时,从客户那里也能获得一些信息,而这些信息很可能为你们的个人接触提供某种途径。如果从客户处得知其子女正在读大学一年级或正在休长假,把这些记在日历上,以便今后随访时可以询问一下目前情况如何。或者客户说上个礼拜是其生日,也应记在日历上,这样明年客户生日时你可以表达祝福。

无论建立什么样的个人关系或业务关系,都需要花费时间。维护并不断扩大客户群应该是企业最重要的组成部分之一。作为日常工作的一部分,每天花点时间来联系一位客户,最后的效果会出乎你的意料。

新客户关系管理制度

本程序规定了烧结厂质量、环境、职业健康安全方面应该遵守的、适用的相关法律、法规和其它要求识别、获取、应用、更新的管理要求。

2适用范围。

适用于烧结厂所覆盖的活动。

3.职责。

3.1厂长负责批准烧结厂适用的法律、法规及其他要求清单。

3.2综合办公室是法律法规及其他要求的归口管理部门,负责组织识别、获得、更新、传达法律法规及其他要求的具体程序和方法。

3.3机动科、生产科是环境体系有关的法律、法规及其他要求的主管部门,负责与环境体系有关的法律、法规及其他要求的具体管理和实施。

3.4安全科负责是职业健康安全体系有关的法律、法规及其他要求的主管部门,负责与职业健康安全体系有关的法律、法规及其他要求的具体管理和实施.

3.5各单位负责确认适用于本单位的法律、法规和其他要求,建立清单,并传达到相关岗位和有关的相关方;负责将获取到相关法律、法规及时传递到相关主管部门。

4.管理内容和要求。

4.1法律、法规的收集范围:。

a)国际公约;。

b)国家法律、法规、部门规章和标准;。

c)地方法规、部门规章和标准;。

d)行业标准;。

e)与政府机构、顾客、社区等的协议;。

f)对公众的承诺及公司的要求。

4.2法律、法规和其它要求的获取途径:。

a)各级政府以及主管部门;。

b)向地方主管部门联系,得到最新版本的国家和地方的法律、法规和标准;。

c)根据标准发行信息去标准发行单位购买;。

d)从相关报刊、杂志、媒体中获得;。

e)从各级政府部门的网站查询下载;。

f)咨询机构提供。

4.3法律、法规和其它要求的收集方式:。

4.3.1各法律法规的主管部门随时关注相关的.法律法规及其它要求的信息的更新。

4.3.2每年度由法律法规主管部门询问上级有关单位近期法律、法规及其它要求的变动情况。

4.3.3法律法规主管部门不定期到标准发行单位购买、上网查询、与咨询机构联系,获得最新法律、法规及其它要求。

4.3.4各单位通过各种途径获取到相关法律法规及其它要求后,应及时传递到相关法规主管部门。

4.4对于法律、法规和其它要求有不完全理解和疑难之处,相关法律法规主管部门负责向有关单位询问,得到正确的解释。

4.5对于通过以上方式收集到的法律、法规和其它要求的信息,相关法律法规主管部门根据公司生产活动、产品或服务的特点,识别出适用部分报送综合办。

4.6综合办公室依据各相关法律法规主管部门上报的内容,编制公司法律法规及其它要求清单,由厂长批准后,按受控文件形式下发到各相关单位。

4.7各单位按照公司《适用的法律、法规及其它要求清单》识别出本单位适用的部分,形成本单位《适用的法律、法规及其它要求清单》。

4.8每年二季度由综合办牵头组织相关法律法规主管部门对已识别出适用的法律、法规和其它要求进行评审,适时更新公司《适用的法律、法规及其它要求清单》,由管理者代表予以审批下发。各单位按照更新后的公司《适用的法律、法规及其它要求清单》,识别出本单位适用的部分,并对本单位《适用的法律、法规及其它要求清单》进行更新。

4.9综合办根据法律、法规变更情况,及时对《适用的法律、法规及其它要求清单》予以补充、更新。

4.11各单位应将重要环境、职业健康、安全岗位人员法律、法规的培训列入培训计划。

维护与管理制度

1、机台操作人员必须经过安全教育,技术培训,熟悉本设备的操作规程后方可上岗。

2、上机前,操作人员应穿戴好规定的劳保用品。

3、开机前必须检查、清理机器周围防碍设备运转的`杂物。

4、保持机台周围工作场地整洁,道路畅通,打开通风设备(抽风机),保持车间空气流通。

5、打开供水、供气、供油阀门,检查水压表、水气表、油压表是否正常。

6、开机试运转,发觉有异常声音或其他故障时应立即停机。

7、检查物料门,上顶栓,料斗是否能够正常开启。

8、无论何时,将上顶栓升起,必须上顶栓控制旋钮拨到升位置。

9、捏炼过程中,发现有卡料现象,用顶料杆或其他工具操作,禁止直接用手掏料。

10、料斗翻转卸料时,料斗及提升机周围,禁止行人靠近,注意。

11、关机前必须升起上顶栓,料斗翻回复位。关上物料门,才能停止断电。

12、工作结束后,关闭所有电源,水源,气源,油源。

维护客户关系活动方案

网站一旦建成,网站的维护就成了摆在企业经理的面前。

企业的情况在不断地变化,网站的内容也需要随之调整,这就不可避免地涉及到网站维护的问题,网站运营管理系统的焦点是自动化并改善与销售、客户服务和支持等领域的客户关系有关的.商业流程。

管理系统既是一套原则制度,也是一套软件和技术。

它的目标是缩减销售周期和销售成本、增加收入、寻找扩展业务所需的新的市场和渠道以及提高客户的价值、满意度、赢利性和忠实度。

网站运营管理系统将最佳的实践具体化并使用了先进的技术来协助各企业实现这些目标。

一、系统概述。

网络网站内容管理系统是针对企业的内部与外部网站信息管理、信息发布和网站维护而开发的基于web交互模式的内容管理和发布应用系统。

系统包括信。

息采集、整理、分类、审核、发布和管理的全过程,具备完善的信息管理和发布管理功能,是企事业单位网站、内部网站和各类icp网站内容管理和维护的理想工具。

应用该系统可以随时方便地提交需要发布的信息而无须掌握复杂的技术。

网络网站内容管理系统主要面对两方面的应用,一类应用是在internet上建立企业门户网站尤其对那些内容更新量较大、网站由相对较少的it人员来维护的。

可以用该系统快速建立且方便地维护网站和平台,实现对结构化和非结构化数据库的动态信息发布;另一类应用是在intranet上建立内部政务和信息网站的用户。

通过内部网站可以对大量的文档数据分类管理,让拥有不同权限的领导和工作人员(包括不在一个地区的部门和移动办公的人员)通过网络进行高效的沟通、交流、信息共享和流转。

网络网站内容管理系统采用的数据库技术能够有效的解决以上问题,数据库作为后台强大的内容处理引擎,为web服务器提供信息源。

系统可以把数据库中的信息按照规则预先自动生成html页面,加入到web服务器上,或者利用动态网页生成技术,在实时交互中动态产生网页。

二、系统特点。

网络网站内容管理系统是一套基于internet/intranet网络技术,采用先进的b/s三层体系结构,采用asp/php/jsp作为开发工具,基于mssql/access/mysql/oracle数据库并采用动态网页生成技术的信息采集发布系统,实现了数据的动态、实时发布检索等功能。

改变了传统的网络信息采集发布的模式,系统具有以下特点:

简单易用。

方便的人机对话界面,使非专业人员即可完成信息采集、管理和发布的全部工作,不需要html语言知识等专业知识。

完全的b/s结构,支持异地办公和远程信息采集和提交。

系统实用性强。

可快速对内容进行批量的编辑、查阅、维护,比传统方式效率提高20倍以上,保证了信息的及时性及海量信息发布和管理的需求。

过期内容自动删除和备份。

安全可靠。

系统将网页设计和内容彻底分离。

内容在数据库中分类进行存储,并有详细的操作记录。

系统还提供完善的站点管理与统计功能。

系统具备严密的安全措施保障。

采用多种先进技术应用保证系统的先进性、实用性和开放性。

强大的管理功能。

可以完成信息的采集、整理、分类、审核、发布等功能;具有信息、栏目、频道、网站的添加、修改、删除及移动等操作功能,也可轻松实现网站结构的设置与修改。

通过工作流的定制。

可自定义包括编辑、检查、审批、发布、归档等环节的信息处理流程。

系统支持多用户管理与操作。

支持按照不同部门多用户同时本地或异地操作,支持对用户的角色和授权进行管理。

系统实现了数据集中管理下的内外网站的分别和集中维护;内外网站可以同时在一套系统中运行,彼此相互独立,互不干扰。

信息既可单独发布于一个网站也可同时发布于内外网站。

系统提供了模板管理功能,支持模板的添加、调用、修改、删除等操作。

支持显示内容样式的灵活设置。

强大的网页自动生成配置管理和人性化的发布任务管理功能,内容发布、网页生成自动进行,不需人工干预。

维护客户关系活动方案

销售前的奉承,不如销售后的服务,这是保留永久客户的不二法门。如果你的服务能做得更好,那么这位客户必将忠诚于你。

做销售就是在做服务。现在赚不到钱只有两个原因:一是,你服务的人数不够多;二是,你服务的品质还不够好。因此,不要总是销售产品,要思考如何给更多的人提供更好的服务。服务就是急客户之所急,想客户之所想。做好售后服务要做到以下几点:(1)永远的售前服务;(2)服务要超出客户想象的水平。

2、用不断的惊喜感动老客户。

感动都是从惊喜开始的,老客户也会对你的服务产生审美疲劳,因此,对于相识已久的老客户,不如用惊喜去重新感动他。

在个性化、时尚化趋势日渐明显的今天,销售发展的关键和核心,不是去抢一块更大的蛋糕,而是把自己手中的这块蛋糕做大;不要祈望把你的产品卖给所有人,而是要找出自己的发烧友来,强化客户的忠诚度!

客户想到了你做到了,客户会满意;客户没想到你做到了,客户会惊喜。客户满意是一般性标准,是满足了客户的预期;客户惊喜则是服务的最高标准。

3、对老客户资源进行二次开发。

争取一个新客户的难度是留住一个老客户的5-6倍。在长期的销售工作中,每个销售人员都有相当多的积累下来的老客户资源。而这正是你们手中的“金矿”。

不论客户有无购买,都应该适时提出希望,请他帮助推荐潜在客户,同时须予以回馈,懂得如何扩大关系网,才能登上成功之路。

4、对爱批评的客户格外用心维护。

当客户发出投诉的时候,你正好有了一次机会来加强客户关系。批评只能证明他在期待你的进步,而对你产生放弃念头的客户,一定会悄无声息地走掉。

客户的抱怨对销售来说是宝贵的信息,它不仅可以指导你更好地为客户提供优质服务还是你能否通过客户服务水平提升走向辉煌的分水岭。所以客户报怨是金,关注对于客户不满、抱怨、投诉的处理是提升整体销售服务水平的关键。

5、客户的忠诚会把订单送上门。

一个忠诚于你的客户,不仅会为你的服务和产品提出更多的建议和意见,还会随着你的进步,为你带来后续不断的订单。比如销售业务人员就十分地重视客户满意度,正因为他们意识到只有维护好学员,服务好学员,企业才能长青,品牌才能持久。

销售人员应对竞争的最佳选择,就是培育更多的优质、忠诚客户。销售人员拥有了客户,也就拥有了成功。因而销售人员必须将忠诚客户培育与维护放到销售工作的首要地位。

对于现在的企业来说,好的客户关系决定着企业的发展方向。面对诸多问题,企业如何处理好客户关系是一项非常重要的工作。

一、搞好客户关系管理首要问题是提升客户的满意度和忠诚度。按照客户关系管理的理论,提升客户的满意度更需要提升员工的自身素质、职业水平和员工的满意度。企业应定期给员工做相关的培训,拿一些相关工作案例给员工讲解,分析,让他们更加了解企业的文化;制定一些奖励措施,给员工一些福利,让他们更满意现在的工作、更忠于现在的工作;还有一点重要的是做好企业内部的团队建设工作,俗话说:“团结就是力量”,一起努力得到的业绩要远远大于个人的努力。做好这些工作,就会让员工更加积极的工作,在维护客户关系方面也会更加用心,负责。利用他们的职业技能为客户提供最优质的服务;为企业创造最大的效益。

在维护客户关系时多多少少总会遇到一些问题,而要解决这些问题的人首先就是客户经理。但是好多企业不会把客户经理放在中心位置,只是一个职位,实际权力跟一般的业务员一样,做什么决定还要一层层申报审批,小事变成大事,这样一来工作的积极性就会减少。

实际上,客户经理是跟客户走的最近的一方,做的是一线工作,总会频繁的与客户面对面接触或其他方式联系,长期下来客户就会很信任这个客户经理。客户遇到了问题就会找客户经理,客户经理就变成了客户的“倾诉对象”。如果客户经理有这个经理职权,那么他会有责任的围绕着企业开展工作,通过优质的服务和技能帮客户解决问题,满足客户的需求,实现对客户的销售策略。反之,客户经理只会想着把客户的问题往上级一层层反映,最后领导让怎么解决就怎么解决,一切听指挥,无法发挥自己工作能力。因此打消了客户经理积极工作的态度。

因此,在客户关系管理中,客户经理应不再是一个简单的执行者,而是需要企业赋予客户经理一定程度的管理职能和权力职能。让这种新型的客户经理职能足以在客户关系管理中发挥作用。

三、企业诚信经营对客户关系管理也很重要。

无论是电商还是实体经营,最重要的就是诚信经营。这也是企业长期发展下去的法则之一。例如:一件商品的价格,实体店就要明码标价,提供哪些服务也要明文规定,写清楚。如果在经营实体店同时开通网上商店,那么这款商品的价格要么跟实体店一样的价格,如不一样就要写清楚服务范围,价格不同的原因,让消费者更明白更放心的消费。无论是网站还是实体店对客户的承诺一定要说到做到,不然会流失很多客户,客户关系更不用说有多坏了。

四、客户关系管理需“人性化“管理。

为什么要说人性化管理呢?在工作中也要互相尊重,尊重客户,以客户为中心。在以客户为中心的市场经济条件下,为客户提供服务时要多考虑些客户,尽最大努力为客户提供更贴心,更贴心的服务。多给他们送些:“温馨”,在处理问题时,要考虑到客户的情绪、心理、精神状态等,根据客户不同的情况采取不同的方式去解决;尽可能的避免与客户发生误会、争执。要由管理型向服务型转变,由打击型向教育型转变。否则,企业的行为就不会得到客户的认同,更不会得到客户的满意。

总之,工作因细致而卓越,只要坚持用发展的眼光来解决客户关系管理中存在的问题,用真诚、诚信的优质服务来感动客户,那么搞好新时期的客我关系就不成问题。

维护客户关系活动方案

在欧洲很多商场或专营店,都能看到来自中国的海尔。让欧洲消费者满意,这是一个比较艰难的过程。实际上,无论从技术、设计还是市场环境,欧洲市场发达程度要远远超过中国,但这并不影响海尔在欧洲的进程。

征服消费者的要素是技术、设计、品牌和服务,这是任何一个企业延长生命的定律。欧洲产品向中国乃至全球输送的时候,始终是用这四个要素赢得市场和消费者的口碑。

在中国,目前存在的百年企业并不多见,但在欧洲,这样的知名企业有很多。甚至很多世界500强企业都是百年以上的企业,他们的成功并不是靠运气,是靠值得信赖的产品和对市场的把握,以及对消费者的了解,用他们的产品引领并改变生活方式。

虽然海尔的历史很短,但海尔正在改变生活方式,正在改变欧洲消费者对中国家电业的看法。

从不忘掉过去的用户。

对企业来说,维系好与消费者之间的关系至关重要,而不是简单的买卖关系。消费者购买产品以后,欧洲企业更注重维系与消费者之间的关系。

中国很多企业并不善于维系消费者,只是把双方当成买方和卖方的关系。随着中国品牌国际地位的提高,一部分具有国际化视野并决心走向国际的企业,开始显露出与众不同之处。

无论是产品还是品牌,无论是在国内还是在国际化征途上,这些企业都开始用更好的营销方法和手段,拉近消费者的距离。

一直以来,我始终在关注着海尔的表现。通过观察发现,海尔在技术、设计、品牌和服务四个要素上,开始领先于国内的竞争对手。甚至在国际市场上,海尔的增长速度都非常惊人。以欧洲市场为例,几年前欧洲民众在购买白色家电时,几乎不会考虑中国的产品,当时日本产品在欧洲的知名度远高于中国家电产品,其市场份额也高于中国产品。

如今,这种现象正面临颠覆性的变化。中国的海尔几乎成为中国家电业的代名词,受到欧洲消费者的广泛关注,而日本家电产品却有一种败退的迹象。

观察海尔发现,在服务和维系消费者关系方面,海尔的做法和欧洲很多百年企业颇为相似,这就是他们懂得如何维护客户关系,懂得如何为老客户服务。

以海尔为例,目前正在进行的“寻找28年品质奇迹”活动,是一个很好的案例。来自海尔官方对本次活动的解释是:通过寻找老用户、讲述老用户与海尔空调温暖故事的过程,实际就是对产品技术、品质一次零距离调研,这不仅是用户见证海尔空调28年来卓越品质和强大的科技创新实力的一次难得的机会,也将有利于海尔空调进一步提升技术及品质,为更多海尔空调的新老用户提供更高品质的产品和使用体验。

海尔征集老用户,是对老用户的一次集中回访,体现了海尔对用户的人文关怀,

通过对用户的回访,既能了解用户对海尔产品的评价,又能了解用户的需求等。消费者购买产品30年之后,能得到企业的关心,这种心智营销有感恩的味道,还能让消费者感受到一缕温暖。从不忘掉过去的用户,这是一个明智的企业最该具有的品格。从营销层面解读,挖掘老客户的商业价值,其成本要小于新客户的开发,而且老客户的忠诚度很高。

怀旧在于影响未来。

在中国,海尔是家喻户晓的知名企业;在欧洲,海尔正在获得越来越多的认知与肯定。

海尔在中国,因为有多项技术专利的缘故,总能在行业中获得很高的荣誉。比如,1985年制造出中国第一台分体式空调、1993年研发成功中国第一台变频空调、1995年创造出中国第一台一拖二变频空调,这意味着海尔在技术创新的道路上,已经具有明显优势。

单纯从技术层面,任何一家企业的技术差距不会很大,真正让企业之间差距加大的恰恰是软实力。这些软实力包括营销、服务、为消费者创造需求等。每年在德国举办的“德国柏林国际电子消费品展”期间,都能看到海尔产品带来的更多的惊喜与期待。

海尔是一个聪明的企业。他的聪明之处在于,引领并创造了需求,让消费者适时参与设计。通过了解消费者的需求,为他们定制产品,这在欧洲,都属于比较领先的做法。

无论任何产品,从趋势上分析,都已经进入个性化和定制化时代。从媒体的报道中看到,海尔正透过新媒体的方式,广泛吸纳消费者的意见和建议。来自全球的设计师与网友对话,这些设计师了解网友的建议,并时实地与网友互动,这种新颖的形式拉近了距离,同时洞察了消费者的未来预期。

了解未来,才能赢得未来。企业的未来战略可能是一个宏伟的目标,但无论未来如何,企业一定要从微观层面实施,要从微观入手,为消费者创造更好的需求。目前来看,海尔的微观服务渗透很广,颇有一定的示范作用和标杆意义。

我在中国时,曾向身边的人做过调查,超过八成的人在选择家电时会选择国产品牌,因为他们相信中国的产品在技术上已经非常成熟。购买国产品牌时,超过七成的人会选择海尔,因为海尔的售后服务在国内堪称一流。

可持续发展的企业,需要的就是与众不同。“寻找28年品质奇迹”与其说是一次营销行为,不如说是将近30年的一次集体怀旧,倡议者当然是海尔。其实,很多人都喜欢怀旧,无论是在欧洲还是在亚洲。

怀旧是一个引子。消费者势必对海尔的印象有更深的了解,海尔对老客户的需求及产品的改进会有更深入的了解。从生命自然规律看,28年时间,消费者将会繁衍下一代。也就是说,海尔影响的不是一代人,而是两代人、三代人,未来甚至会影响更多。

欧洲百年企业,有的在一个家庭中影响了几代消费者,这些都是企业最忠实的拥趸者。除了产品技术过硬以外,消费者似乎能感觉到,企业随时在他们身边,并不会因为时间而与他们产生疏远。

海尔的创新不止是技术,还在于服务。用这种方法,海尔一定会打动更多的欧洲消费者。海尔成立还不足30年,但从目前海尔的种种做法来看,他正沿着百年企业的轨道运行,并且迈出了第一步。

维护客户关系的步骤

做好客户关系的管理,有哪些需要注意的方面呢?下面小编准备了关于维护客户关系的步骤,欢迎大家参考!

“了解你的客户”是所有销售开始的前提。

首先就需要通过各种渠道尽可能全面的了解客户的信息。

有些内容通过客户自行填写的资料,简单的言语交谈就能了解,而有些信息,比如客户的身份、气质、性格、爱好等,则需要通过深层次的沟通或者侧面的观察才能了解。

还有一些客户比较隐私的信息,则需要通过长期的接触,取得了客户的信任之后,才能得知。

比如客户的资产状况,一般来说在双方没有建立起充分的信任之前,客人对这类信息都会比较保护,不会轻易透露,那么客户经理除了可以旁敲侧击的了解之外,也可以借助一些财务管理工具,为客户进行需求分析,让客人知道你为什么需要这些信息,了解之后你会使用这些信息做什么事情,对他会有什么好处,并且告诉客户对于这些信息你一定会充分保密,那么这样你也能问到一些需要的信息。

做好客户关系的管理,一定要充分的了解客户,保持经常与客户交流,多问客户问题,多听客户聊聊他的生活与想法,并且做个有心人,察言观色,全面了解。

根据不同客户的.实际情况,不同的性格和需求,选择不同的处理方法。

首先,当我们了解了客户足够的信息之后,可以根据不同的标准给他们进行分类。

还有哪些客户不喜欢上班时间接电话,那就要多通过短信和邮件,或者利用中午吃饭的时间进行联络。

其次,看看在这些群体里哪些是你最重要的客户,你应该怎样去维护和继续开拓,需要制定什么样的方案,如何进行营销。

此外,还要看看哪些客户还有潜力可以深挖的,也许这些客户已经沉淀许久,或者很难攻关,但是如果持续努力,仍然有机会做出好的业绩。

当然,对于那些在你的客户分析里稍微靠后的客户,也许资产不够雄厚,购买产品也比较少,但同样也不能忽视,毕竟他们也是你的客户,同样需要良好的维护,更何况客户的情况不停变化,也或许他们还有很多你不太了解的方面,随着你们沟通的加深,你会发现更多的营销机会,也会对你产生越来越多的贡献。

而如果疏于照顾,能会流失一些本来很好的客户。

每天绝不能等着客户上门,要根据客户的情况,保持经常的沟通和交流,做好客户关系的维护。

最基本的,逢年过节有没有问候客户,有了新产品有没有及时的通知客户,市场信息有没有经常更新。

也可以每天跟客户的沟通都注明在微信里,可以看到自己每天的工作情况,算是一个工作的记录,又可以方便的看到跟每一个客户的交流情况,比如上次和客户交流沟通是什么时候,是不是很快需要再次联系了。

选择客户喜欢和习惯的交流方式,避免踩雷。

比方说,有些客户家庭情况比较复杂、或者性感比较敏感、或者对自己的隐私非常保护,那我们在沟通聊天中就要特别注意。

建议要遵循保守客户信息的原则,尽量避免泄露他们的私密信息,同时对于客户的家庭关系,可以旁敲侧击了解一些,避免发生不必要的尴尬。

维护客户关系的N种方法

引导语:客户关系的处理是每一个想要做大 做强的展会必须面对的课题,作者来自行业一 线,通过大量的案例和实践的总结,从认识、判别、 维护三方面详细阐述了这个会展企业如何良性 引导客户关系,保持企业常青的观点。

良好的客户关系是展会能基业 长青的基石,没有客户支持的展会是 没有前途的展会。展会总是希望自己 所有的客户都是忠实的客户,可事实 上,要将所有的客户都变成展会的忠 实客户几乎是一件不可能的事:总有 一些客户会从展会流失,也总有一些 客户对是否参加展会举棋不定。展会 必须关注各种不同的客户关系给展 会带来的不同影响,并通过良性引导 客户与展会的关系,以此来保持展会 基业长青。

分,确定目标客户群,并通过市场调 查识别目标客户的需求,然后针对这 些需求采取有效的营销手段吸引他 们对展会的注意,使目标客户逐步对 展会产生一种认知。在此阶段,展会 与客户之间并没有发生真正的接触, 客户基本都是通过各种信息渠道来 了解展会,展会则是通过各种营销渠 道和手段来培育客户与展会的关系。 对展会来说,客户此时只是“潜在客 户”;对客户来说,该展会也只是他们 可选择参加的众多目标展会之一,展会与客户之间的关系还很脆弱。在这 一阶段,展会的宣传推广等营销手段 和口碑传播至关重要,它们的好坏直 接影响客户对展会的抉择,影响到展 会与客户关系的进一步发展。

客户与展会的关系看起来变化 纷繁复杂,但实际上基本都遵循“客户 关系生命周期”的变化规律。所谓"客 户关系生命周期",是指客户与展会的 关系所能维持的时间,也是客户对展 会从不熟悉到熟悉、从不信任到信任、 再从信任到不信任的变化过程。这一 过程的具体变化规律一般如下:

推广等营销手段和行业口碑传播,客 户在持续认知展会的基础上开始考 虑是否参加该展会。客户通过对参加管理。

该展会所期望获得的价值和准备付 出的成本的评估,决定是参加该展会 还是参加其他同类展会。一旦客户决 定参加该展会,那么潜在的客户就变 成了现实的客户;到客户参加该展会 的时候,客户与展会之间的关系才算 得到了初步确认。

的判断:该展会 是否值得参加?要得到这一答案,客 户往往要尝试着一次或几次参加该 展会后才能得到。如果参加展会以 后,客户已经完全信任该展会能实现 自己参加展会的目标,那么他就会成 为展会的忠实客户,展会与客户之间 的`信任关系就得以建立。

什么样的客户关系才能给展会 带来盈利呢?这主要取决于客户关系 给展会带来的价值和展会发展该关 系所付出的成本之间的差额,如果前 者大于后者就盈利。

加展会的目标是随着时间的变化而 不同的,除非展会能不断创新以不断 满足客户的需求,否则,客户在参加 展会几次之后必然会发现展会已经 对自己没有吸引力了,参加展会的所 得很小而成本却很大,这时,他们对 展会就会由信任而变为不信任。一旦 客户对展会产生不信任,客户与展会 的关系就将开始弱化。

不同的客户给展会带来的价值 是不同的,有时候,即使是同一客户, 给展会带来的价值也不是惟一的。归 纳起来,客户给展会带来的价值一般 有以下四种: 经济价值 即客户能直接带给展 会的经济效益,主要表现为其经济盈 利性。经济盈利性是所有商业性展会 在考虑客户关系时首先考虑的因素。 示范价值 即某一特定客户参加 展会后给行业带来的示范效应。每一 个行业里都有一些大的知名企业,这 些企业的一举一动都深受行业同行 的关注,这些企业的行动在行业里有 一种示范作用,这一点是有目共睹的。 推荐价值 即某一特定企业参加 展会后向行业同行进行的口碑传播的关系开始弱化,如果展会不及时采 取补救措施,那么该关系就会继续弱 化,当这种弱化的客户关系达到客户 不能容忍的临界点时,客户就将不再 参加展会,这时,客户就会流失,展会 与客户的关系就将基本结束;如果经 过展会的客户挽留措施,客户还是难 以挽回,那么,展会就将失去该客户, 展会与客户的关系就将消失。

客户对展会的信 任;在关系的弱化阶段,展会客户工作 的重点应是找出客户对展会产生不满 意的原因,并采取措施消除这些使客 户产生不满的因素,重新赢得客户的 信任;在关系的消失阶段,展会客户工 作的重点应是尽量消除客户流失给展 会带来的不利影响,并通过创新继续 保持展会的吸引力和竞争力。 最后,处于不同发展阶段的展会 的关注重点也有所不同。对于新开发 的展会来说,由于绝大多数客户都是 新客户,客户基本还没有对展会产生 信任,这时,关系的培育阶段、关系的确 认阶段就尤其重要,因为,只有培育更 多的新客户,让更多的客户参加展会, 新开发的展会才能发展。而已经成熟 的展会,就需要特别关注客户关系的 弱化阶段,因为,尽量减少客户流失对 于成熟的展会来说至关重要。处于培 育期的展会则尤其需要关注客户关系 的信任阶段,因为,只有不断地取得客 户的信任,将现有客户变成忠实客户, 展会才能稳定发展。 大量的案例都在不断重复着一个 事实:只有呵护好了这些客户关系,展 会才能保持基业长青,永不衰败。

展会发展和维护客户关系是要 付出成本的,从客户关系生命周期发 展阶段的角度上看,这些成本主要包 括以下三种: 关系的初始投入成本 即展会与 客户建立起最初关系所耗费的成本, 它主要花费在客户关系的培育阶段。 关系的维持成本即客户关系建 立后,展会为持续维护和培育该关系所 花费的成本,它主要花费在关系的确认 阶段、信任阶段和弱化阶段。 关系的结束成本 展会与客户的 关系结束时,展会并不就对客户置之不 理,而是要对客户施加积极的影响以免 客户给展会散布负面的影响,展会为此 而花费的成本是关系的结束成本,它主 要发生在客户关系的消失阶段。 通过将客户关系给展会带来的 价值和展会发展客户关系所付出的 成本进行对比,我们就可以评价该客 户关系的盈利性,这种盈利性反映的 是该关系主体能给展会创造利润的 直接能力和间接能力。显然,只要是 能直接或间接给展会带来盈利的客 户关系,就是值得展会去细心呵护的 客户关系。

维护客户关系活动方案

活动地点:唐山市流动.血车。

活动目的:***********。

虽然无偿献血对于大家都有好处,但是仍然有很多人对此有误解,尤其是现在甲流盛行,这更加大了人们对于无偿献血的恐惧。我们就是想在维护血秩序的同时宣传无偿献血,让更多人真正了解无偿献血,消除没有必要的恐惧。

活动流程:

29日早晨我们在四教门口.合,8:45准时出发。虽说是步行前往,但一路上有说有笑感觉没过多久就来到百货大楼附近的.血车。车上的医护人员对我们非常的客气,但我们没在车上多呆,领了宣传手册就下车宣传了!我们兵分两路:留两个人在.血车附近活动,其余几个人就去了大钊公园。我们在发放手册的同时运用我们所学知识耐心解答行人的`问题。偶尔会遇到蛮不讲.的人,但我们从不气馁;天气寒冷,但我们始终坚持。我们卖力的赶着,不知不觉手上的宣传手册快发完了,于是我们到.血车和其他成员会合。

时间过的飞快,我们不得不离开了。于是我们在车上小坐了一会儿就和车上医生依依不舍的告别了。

活动总结:

通过这次活动,我们很好的了解到进行无偿心血宣传的重要意义。这次活动虽然没有进行的像我们预想的那么完美,但这是我们社第一次进行此类活动,我们勇敢的迈出了坚实的一步。相信在以后的活动中我们会做得越来越好。

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