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邮政工作会议落实情况汇报(精选16篇)

时间:2023-11-15 07:22:36 作者:梦幻泡 邮政工作会议落实情况汇报(精选16篇)

工作汇报可以帮助我们了解自己的工作表现,并找出不足之处,从而进一步提升自己的工作能力。在进行工作汇报前,不妨先阅读一些工作汇报范文,加深对工作汇报写作的理解和把握。

就业工作会议落实情况汇报

7月15日全省地税系统第五次法制工作会议在××召开,会上我们学习了各市依法治税的好经验,观看了我县iso9001:质量管理体系光碟,会议以后,我们×分局以法制工作会议内容为指导,以iso9001:2000质量管理体系标准为依据,进行了讨论并提出坚持“一个确保、两个提高”工作格局,以组织收入为中心,严肃税收法纪,进一步提高依法治税水平;加快税收信息化建设步伐,深化征管改革,进一步提高征管质量和效率;全面推行目标管理,狠抓各项制度落实,进一步提高工作质量;加强干部队伍建设,切实转变作风,进一步提高领导班子和干部素质,充分发挥税收的职能作用,为促进××经济持续快速健康发展多做贡献。下半年工作思路概括起来,就是以依法治税为主线,以信息化建设和征管改革为动力,以道德建设和转变作风为保障,全面提高税务管理质量和效率,确保完成各项任务。

今年×分局地税费收入任务为375万元,其中税收任务312万元、保费63万元。截止6月底税收入库239万元,占年度任务的76.6%,社保费入库40万元,占年度任务的63%。但我们感到收入任务仍然很重。一是煤矿企业停产,税源大幅下降;二是经济萎缩,市场疲软,税源枯竭。我们将以这次法制工作会议为契机,认清形式,勇挑重担,扎实工作,应收尽收,确保完成全年收入任务。

在收入任务落实上,要坚持抓紧、抓实的工作思路,层层落实收入包保责任制,既要考虑收入任务较高的现实,更要接近实际税源,并力求做到稳定均衡入库。在税源管理上,扩大监控范围,由重点税源管理向整体税源管理过渡,强化动态分析。在挖掘潜力上,要抓住重点,突破难点,加强对对企业所得税的清缴结算,加大清理欠税力度,改进和加强欠税管理。

(二)强化依法治税,大力提高税收执法水平。

依法治税是依法治国的重要组成部分,是税务部门依法行政的集中体现,是税收工作的灵魂和核心,也是全省法制工作会议的主体。工作中要坚持“内外并举,重在治内,以内促外”的方针,努力做到执行政策及时准确、执法行为全面规范、执法监督严密有力、执法保障明显改善,全面提高税收执法水平。对内,以重点解决税收执法的随意性问题为突破口,建立健全规范的税收行政执法机制。一是强化对地税干部的税收法治意识教育,增强税收执法的公平观和规范观。地税干部作为税收执法主体,要充分认识新形势新任务对自身执法意识和水平的要求,认清肩上的责任,自觉学法、懂法、规范执法。二是明确税收执法工作规程,全面规范税收执法程序。目前iso9001:2000征管规程已经试行,按照作业文件细化每个执法岗位的工作规程,按照详细的工作步骤、顺序、时限、形式和标准,并注意各个岗位工作规程的有机衔接,保证各执法部门、执法岗位和各执法环节之间环环相扣、环环制约,促进整个税收执法活动的规范运行;三是切实坚持依法行政,及时、准确、全面贯彻执行各项税收政策和法律法规,做到依法征收,依法减免。四是建立健全严密的执法监督机制。切实发挥内部监督的自我纠错、自我完善的作用和外部监督的舆论、评议作用,增强对税收执法各环节的事前、事中、事后监督的效果。对外,正确处理执法与服务的关系,既要加大依法治税力度,也要注重对纳税人的服务。一是加大稽查力度,继续整顿和规范税收秩序,打击涉税违法行为,充分发挥稽查部门的职能作用。二是有效开展税收宣传活动,创新宣传形式,深化宣传内容,提高宣传效果。三是不断优化税收服务,全面实行政务公开,增加税收工作的透明度,保护纳税人的合法权益,不断提高税收服务水平。

(三)加快信息化进程,全面规范征收管理。

深化以信息化建设为支持的税收征管改革,是新形势下推动税收事业长足发展的内在动力,也是提高征管质量和效率的重要措施和保障。我们要按照“科技加管理”的'总体思路,巩固、提高、丰富和完善“以申报纳税和优化服务为基础,以计算机网络为依托,定片管理,集中征收,重点稽查”的征管模式,推进税收征管信息化、专业化和规范化进程。加快计算机网络建设,实施征管信息化管理。一是搞好网络建设,以县局数据库为核心,实现全局网络一体化。二是应用新的税收征管软件。新的征管软件目前×分局一岗于七月份正式启用,二岗、三岗将在县局配置好网络以后,迅速启用。三是抓好纳税户的信息采集工作,做到不漏一户正式户,逐步将非正式户采集完毕。

(四)适应形势需要,全面加强干部队伍建设。

税务干部作为税收工作的主体,其素质高低、作风好坏、形象如何,事关税收事业的荣辱与成败。因此,要以提高干部队伍的整体素质为基点,按照中央关于加强和改进党的作风建设的要求,针对目前干部队伍的思想和作风,全面加强队伍建设,努力培养和造就一支政治过硬、业务熟练、作风优良的干部队伍。

1、加强作风建设,促进分局上下作风的进一步转变。深入分析税收工作中的问题,寻求对策,攻坚克难,求得突破,推进地税事业更快发展。要不断加强学习,提高自身素质。作为一名税务干部,学习不但是一种政治责任,也是一种思想境界,更是一种精神追求。一个不善于学习的人,一个缺乏知识的人,就不会有深邃的思想、鲜明的观点,看问题就不会有高度和广度,工作就不会有深度和新意。要加强督促检查,切实抓好各项工作的落实,尤其要抓好已经出台的各项制度落到实处。

2、加强对干部特别是分局党员领导干部的思想道德教育。坚持“以德治队”思想,认真落实《公民道德建设实施纲要》,开展以“讲道德、树形象”为主题的职业道德教育,以“四讲四树”(讲敬业、树勤政为民形象;讲法治,树秉公执法形象,讲廉洁,树为税清廉形象;讲法治,树优质服务形象)为内容,采取“三学四建”(学习“三个代表”、学习道德规范、学习英模事迹;建勤政规范、治法规范、廉政规范和服务规范)的办法,全面深化思想政治工作,教育引导干部职工遵守“热爱税收,依法治税,廉洁奉公,文明征收”的职业道德,树立正确的世界观、人生观和价值观,大力倡导文明礼貌、团结互助、艰苦奋斗、无私奉献的民族精神,增强广大干部的忧患意识、责任意识、务实意识、自律意识和服务意识,进一步提高广大干部的政治思想水平。

3、加强领导班子建设。领导班子切实增强自我修养、加强学习,提高素质,团结好“一班人”,扎实有效、创造性的开展工作。广泛听取群众意见,充分发扬民主,坚持标准,履行程序,从严考核,注重实绩,集体研究,在分局上下建立起一个催人上进的激励机制,增强×分局的凝聚力、战斗力。

我们×分局全体干部将以这次法制工作会议为契机,团结进取,扎实工作,狠抓落实,全面推行依法治税,提高税收征管质量,圆满完成200×年度各项税(费)任务。

工作会议落实情况汇报

根据公司工作会议精神,劳务工程事业部结合本单位的生产实际情况,认真贯彻执行各项工作,围绕“公司加快转变经营发展方式,提高企业赢利水平”主题,事业部确立了转变经营模式,以经济效益为中心,确保1亿承包指标完成,号召全体员工统一思想,提高认识,积极营造,抓住机遇,奋力拼搏,再创辉煌的发展氛围。

一、统一思想,提高认识。

事业部确立了加强学习,认真开展“加快转变经济发展方式,提高企业运行经济质量和效益”大讨论,抓好事业部由生产经营型向管理经营型转变,结合公司十二五计划,抓好落实,抓好项目部建设。事业部领导班子高度重视,召开领导班子会议,认真学习工作会议精神,根据文件提出学习内容,制定工作方案。抓好机关管理人员学习,组织召开工作会议、骨干会,结合事业部实际情况,找出不足,制定整改措施。加强项目管理,宣传工作文件,组织职工学习、讨论并及时汇报,使广大职工对开展讨论活动的重要性,紧迫性有了深刻认识,对转变经营方式有了深刻的理解。

二、强化经营管理,保证经营质量。

事业部以公司资质拓宽和提升为基础,以品牌工程为保障,加强经营管理工作。在项目管理规程实行四控,进度、成本、质量、安全控制。加强节约型企业建设,对承包合同分项细化并提出要求,确保工程成本,发挥职工积极性,开展合理化建议活动。

三、加大活源追踪,确立服务意识。

事业部根据公司文件,继续实施“走出去”的战略,加大活源追踪力度,建立活源追踪小组,调动广大职工的积极性,号召全员走向市场。事业部秉着干一个工程,服务好一个工程的理念,做到提前为业主、总包从专业角度解决可能遇到的问题,凭借综合工作能力,赢得客户信赖,提高经济效益,广缆回头客。

四、加强人才队伍建设,为企业发展提供保障。

事业部加大对人才的培养力度,大胆锻炼青年人,对他们委以重任,搭设展示才能的舞台。在保证技术队伍稳定的同时,在施工中不断发掘新方法、新技术,在关键时刻发挥自己的能力,为事业部发展和全年指标的完成奠定良好的基础。

五、加强团结,协同作战。

事业部根据公司文件通知,在项目上组织开展劳动竞赛等活动,调动广大职工的积极性,提倡全局意识,心往一处想,劲往一处使,团结一心,共同完成承包指标。面对新目标、新挑战,事业部召开领导班子会议和职工代表大会,制定了支持一线工作的保障措施,全力以赴为一线提供服务,为全面完成承包指标做有力保障。

州经信委:

7月19日,全州安全生产工作会暨州安委会第三次全体会议召开,我局领导高度重视,并根据会议安排部署,在认真总结上半年企业安全生产工作的基础上,主动作为,迅速贯彻落实,现将有关情况汇报如下:

一、领导高度重视,细化责任分工,抓好工作落实 7月22日,组织全局干部职工学习会议精神,局长孙华元着重强调,今年入汛早、降雨集中、雨量大,防洪抗灾担子重,要将全县安全生产工作会议精神贯穿于工作中,落实到行动上,将防汛抗洪、地质灾害防治工作摆在突出位置,及早抓,及早落实,积极加强预测预警、科学避让、部门协作、责任落实、自我安全能力建设。会上,两位副局长就各自分管领域,提出意见,安排各项工作,要求相关股室采取电话、短信、文件、检查等方式,组织好人员,深入企业督查、指导汛期安全工作,做到会议精神认识到位,隐患排查彻底,整改措施得力,确保安全管理水平稳中有升。

二、进一步明确目标,突出企业主体责任,把压力传递到企业

今年,是十二五开局之年,是为“十二五”规划奠定安全保障的基础年。根据会议要求和、县政府下达的控制目标(死亡人数2人以内),结合年初签订的《宁南县2011年企业安全生产目标管理责任书》,为使企业正确认识受益者、执行者之间的关系,摆正主动“抓、管、促”安全的位置,我局从制度建设、信息上报、查改活动、消防安全、防震抗洪、应急救援等方面,将全年安全工作目标、要求、考核奖惩标准,再分解到企业,再落实到人头,再盯紧到班组。根据“一岗双责制”、“谁主管,谁负责”原则,年终把安全工作作为企业领导班子及成员业绩考核的一项硬性指标,谁对安全工作不落实、落实不到位,不积极、积极程度不高,将板子打到谁身上,逗硬奖惩。

三、认真分析形势,采取有效举措,有序推进各项工作 现阶段,防汛抗灾工作形势严峻,特别是已进入高温多雨季节,近期可能有局部强降雨天气的情况下,为有序、有效开展安全生产工作,我局认真研判形势,从思想提高、隐患排查、纪律要求等三方面着手,就近期工作作出以下三方面安排:

(一)主动分析形势,迅速进入临战状态

近期,国家、省州、县相继召开安全生产工作会,从会议

规格、参会人数等方面,可以看出自上而下抓安全生产的决心和力度。各企业结合自身实际,召开专题会议,层层传递压力,层层明确目标任务,层层抓管落实,主动增强紧迫感、责任意识,树立起“宁可备而无患,不可松而不防”的工作思路,消除麻痹大意、不作为的.消极思想,在充分认识工作形势的基础上,深层次查找存在的问题和不足,为打好汛期安全攻坚战打下坚实的思想基础。

(二)突出工作重点,深入开展隐患检查活动

再深入;主动加强与景星乡的工作联系,精心组织人员,实地查看黑泥沟地质灾害防治点,密切关注山体周围地质情况,落实群防群治制度,全力防范突发地质灾害。

(三)严肃值班纪律,确保上下畅通无阻

安全生产工作一刻不能松懈怠慢,一点不能疏忽大力。火把节期间,全局干部职工保持手机24小时开机,局办公室合理安排值班人员,并向企业、群众公布值班人员信息,值班人员负责抽查企业值班值守情况,掌握企业安全工作动态,无请示、无特殊情况,不得脱岗。各企业严格执行领导带头值班、专人值班、24小时值班、每日巡查制度,并将值班人员信息汇总,上报企业负责人、主管部门存档。对于失职、不尽职、不履职的责任人,年终实行一票否决制,情节严重的,依法追究责任。

二〇一一年八月二日

贯彻落实全县招商工作会议情况汇报

2月20日县招商引资工作会议后,我镇于2月22日召开了党政班子会议认真学习了**书记的讲话精神,全面分析了我镇招商引资形势,并将会议精神传达到各村(居)委会,采取了多项措施落实会议要求。

一是紧急动员,迅速行动,营造全员招商新氛围。及时召开镇村干部会议和企业负责人座谈会,对招商引资工作进行再动员、再部署,进一步统一思想,明确任务,动员全镇干部群众迅速行动起来,积极投身到招商工作中去。坚决做到领导带头招商,全体干部参与,在全镇形成人人动手、个个参与,“大招商、招大商”的浓厚氛围。

二是收集信息,加快进度,努力推动项目建设取得新进展。坚持“围绕项目定方案,围绕企业建组织,围绕需求搞服务”的思路不动摇,实行科级干部联系项目责任制,确保落地项目加快施工进度,尽快建成投产。制定信息收集管理制度、奖励政策,采取了信息提供人跟踪服务到底等措施。通过对招商引资项目的有功人员,给予相应的奖励,调动我镇机关干部和村级干部的招商热情。目前,已收集有价值的新信息5条。

已落户在我镇的客商,通过现身说法,以商招商,塑造好的招商口碑。三是以环境“引”,结合正在开展的“三送”等活动,充分发挥招商引资的“窗口”作用,牢固树立“人人都是投资环境,人人都是招商主体”的理念和“亲商、安商、益商、富商”意识,强化服务责任,提高办事效率。对阻门、阻路、敲诈、揽工等影响投资环境的行为进行坚决打击,努力为项目建设创造良好的发展环境。四是以政策“引”,我们利用有利契机,全力为客商在资金、土地、缴税等方面争取优惠政策,打造优厚的政策环境。

我们要继续树立强烈的.招商、亲商意识,加强招商手段,提高办事效率,提升服务质量,真正帮助投资者协调解决问题,不折不扣的为投资者落实各项优惠政策,形成良好的招商环境与氛围。把我镇的招商引资和项目建设工作往深里做,往好地做,推进我镇经济工作再上一个新台阶。

月 日全县招商引资工作会议后,我镇于11月6日召开了党委(扩大)会议,认真学习了书记的讲话,全面分析了我镇招商引资形势,并于11月7日召开全镇干部职工会,将会议精神传达到各级各部门。

一是积极动员,迅速行动,营造全员招商新氛围。我镇及时召开党委(扩大)会及全体干部职工会,对招商引资工作进行再动员、再部署,进一步统一思想,明确任务,动员全镇干部群众迅速行动起来,积极投身到招商工作中去。坚决做到领导带头招商,全体干部参与,在全镇形成人人动手、个个参与,营造浓厚的招商引资工作氛围。

二是加强督促,对相关工作进行查漏补缺。始终坚持“围绕需求搞服务”的思路不动摇,实行主要领导联系项目责任制,确保落地项目加快施工进度,尽快建成投产。针对客商需求及时帮助投资者协调解决问题,努力为项目建设创造良好的发展投资环境。

三是加大项目的编报工作力度。主动寻找针对我镇实际的优势项目,提高招商引资的规模和档次。一是以资源“引”,利用我镇茶产业发展优势,力争招商引资兴建茶青交易市场及茶叶加工厂。二是以环境“引”,结合我镇集镇二期开发项目,充分发挥招商引资的“窗口”作用。

四是加大工业园区的招商力度。拓宽渠道与外商洽谈,力争在今年之内招商引资1个项目入驻工商业园区。

同时,我们将继续树立强烈的招商、亲商意识,加强招商手段,提高办事效率,提升服务质量,真正帮助投资者协调解决问题,不折不扣的为投资者落实各项优惠政策,形成良好的招商环境与氛围,推进我镇经济工作再上一个新台阶。

二〇一一年十一月七日

全县教学工作会议贯彻落实情况汇报

9月10日,我县2017年教育工作暨第31个教师节表彰大会在县文化艺术中心大礼堂召开,会后,我局及时对大会情况进行了传达学习,并就履行教育职责工作进行再安排再布署:

一是传达学习大会精神,特别是饶清华书记在大会上的“为什么要如此重视教育工作”、“怎样来抓好横峰教育工作”、“要以什么高度来抓好教育工作”三个方面重要讲话。

二是根据大会“提高认识,抓好学习;高度重视,抓好贯彻;实干兴教,抓好落实”的指示精神。我局在履行教育职责方面的工作重点在整治校园内外餐饮服务,保障师生饮食安全。

1、抓好学校食堂管理和从业人员的教育培训,提高相关人员的食品安全意识和管理食堂的能力。

2、抓好各项专项整治,切实保障校园食品安全。在上半年,我局已开展了春季食品安全护校行动和校园周边餐饮安全整治,近期,我局正在开展秋季开学期间的学校食堂学校餐饮食品专项抽样,目前已检查学校、幼儿园食堂27家,抽样37个品种送市产品质量检测所检测,下步我们将继续开展整治和抽样,保障学校师生饮食安全。

3、在9-10月期间的食品药品安全宣传月活动中,突出学校和师生,加强食品安全宣传。

4、整治校园周边餐饮,根据不同的业态和管理现状,规范一批、整治一批、取缔一批,为学生食品安全保驾护航。

二〇一五年九月十四日

今年以来,教育局坚持教育优先发展战略,把促进教育事业均衡发展摆在突出位置。教育工作会议之后,我校按照会议要求结合本校的实际,开展以下几方面工作:

一、组织学习、贯彻落实教育教学工作会议精神

学校领导班子认真学习贯彻教育工作会议精神,并组织全体教职工对会议精神和基础教育改革发展与意见进行学习讨论。使教职工端正思想、提高认识、明确目标。

二、抓科研,重培训,不断提高师资素质

1、加强理论学习,进一步提高广大教师的政治思想、职业道德及整体素质,努力造就一支献身事业,勇于创新的高水平教师队伍。

在教师队伍建设中,我们深入学习“三个代表”重要思想,学习现代化教育理论及方法,学习国外先进的教改经验,明确当前教育改革的趋向及发展任务,增强使命感。弘扬高尚的师德,树立教育新风,大力倡导敬业爱生的职业道德,并树立典型,表彰先进,带动全体教师以开拓进取的精神,卓有成效地做好各项工作。

2、加强继续教育,提高教师教育教学能力。

积极组织教师参加各类各级学习、培训,特别要注重信息技术教育的学习,使广大教师更新教育观念,改进教育手段,优化教育方法,提高实施素质教育的`能力和水平,以适应课程改革的需要。同时加强骨干教师队伍建设,鼓励年青教师勇于承担课题,开展教学研究,为他们提供展示才华的舞台,从而促进全体教师整体素质的提高。

3、开展岗位练兵比武活动。根据教育局《小学教育“四个八”工作要求》的精神,广大教师进行教学基本功训练、计算机操作、设计、制作课件比赛。每个教师每学期都要上一节探索课,有效地提高教师的业务水平。

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三、深化教育教学改革,努力提高教学质量。

1、严格教学管理,切实提高教学质量。

坚持“以人为本”的教育思想,积极探索符合时代要求的教育教学方法。有计划有组织地围绕教学基本功、学科理论、教学技巧和组织活动能力等内容进行系统培训,努力建设能适应课程改革要求的高质量教师队伍。严格按照上级教育行政部门规定的课程方案开设课程,扎实抓好教学常规管理,坚持抓好备课、上课、作业批改、课外辅导等基本教学环节的管理,增强教学管理的科学性和规范性,促进教学质量的提高。

2、抓好活动课的管理及研究工作。开展符合我校教学相辅的活动课教学体系和模式,拓展课外活动的类别、内容和形式,发展学生个性特长的工作。语文组举行一、二年级铅笔字、识字比赛活动;三、四年级开展课外阅读比赛活动;五、六年级举行作文竞赛。英语组举办了英语阅读能力竞赛。

3、加强体育、卫生、健康、艺术教育,促使学生健康成长。认真贯彻落实学校体育、卫生工作条例,不断规范学校体卫工作,认真制订体育、卫生、健康、艺术教育等课程计划,健全制度。加强对学生开展心理健康教育,举办卫生知识讲座,开辟与学生心理咨询的渠道,重视培养学生健全的人格及良好的心理素质。加大防治各种传染病、常见病的力度,以提高学生的自我保健能力。坚持以课堂教学为主,深化教学改革。积极开展大课间活动和阳光体育活动,学校举办了跳绳、转呼啦圈、拔河比赛。

四、抓常规,创佳绩,促进全校教学质量提升。

新学期,我校在管理上认真落实校务公开制度,在原有的基础上继续完善管理队伍网络,使领导班子成员、班主任明确各自的职能;健全规章制度,并建立相应的考核评价,强化检查与监督。使学校管理水平跃上一个新台阶。

学校制定了奖励性绩效工资考核方案,根据“六认真”的要求,严格考核每一个教学环节,力求使工作落在实处。奖优罚懒。学校根据“争创八星、星光灿烂”评选标准,校内评选出48名学生,在学校、社会产生了一定的影响。

总之,教学领域是学校的主阵地,学生整体素质的形成,在很大程度上

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取决于教育思想的端正,教学内容的科学合理,教学方法的科学有效,管理制度的完善落实。因此,我校继续抓好教学常规管理,以质量立校,以特色教育立校,办人民满意的学校。

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教育安全工作会议落实情况汇报

学校安全重于泰山。中小学生的安全,事关家庭的幸福和社会的稳定,直接影响到他们的身心健康,是一项牵一发动全身的重大问题。在、县政府及县安委会的正确领导下,县教育局认真贯彻《 》会议精神,坚持安全第一,预防为主的方针,贯彻谁主管,谁负责的原则,高度重视学校安全工作,把安全工作作为学校各项工作的头等大事和一项重要政治任务来抓,狠抓各项防范措施的落实,全面推行安全保卫工作责任制,强化校园内部秩序和校园周边环境的整治,为我县深化教育教学改革和全面实施素质教育营造一个安全、文明、健康、良好的育人环境。

一、明确责任,完善管理机制。

二、强化安全教育,做到预防为主。

不怕一万,就怕万一,在现实生活中,天灾和意外伤害往往难以避免,但是如果我们采取合理的预防措施,并加强对学生的防灾避险教育,当灾害来临时,是可以把损失降到最小程度的。也许自救自护等安全知识学生们一生都可能没有机会使用,但如果灾害真的发生,有没有这种知识和技能,结果会是截然不同的。基于这样认识,我们采取多种形式开展安全知识的宣传和教育。一是集中教育。我们要求每学期每校至少2次集中组织学生安排专门的安全教育内容,让学生系统的学习有关自救自护的知识,进行自救自护演练,提高学生应急避险的能力。二是校本教育。各学校利用会议、宣传栏、广播、黑板报、知识长廊等有效形式宣传安全知识,对学生进行安全意识、交通安全、社会治安安全、预防触电、溺水和煤气中毒、食品卫生与传染病预防、学校内外活动安全知识教育,使学生具备了一定的安全与危险的判断能力,掌握了一些自救自护的基本方法,树立安全第一的思想和法制观念,自觉遵守安全法规,懂得运用法律、法规保护自己的合法权益。

三、排查整改,消除隐患。

教育局在年初制定的《xx县教育局2017年重点工作》上明确规定每月一检查,每季度一大检查。各乡镇(街道)教办、学校也不定期进行自查,排查问题隐患,梳理明细,建立台帐,限期整改。对于查出的问题,落实到具体单位并实行挂牌制度,摆明问题,找出原因,列出规划,明确时间,采取措施,每月公开反馈一次,问题已经解决的.摘牌销号;问题没有解决的继续挂牌。对学校整改结果进行督查,建立一把手责任追究制度,整改结果列入各乡镇(街道)、县直各学校年度综合考核。今年重点是针对个别学校发现的学生宿舍楼消防栓损坏、灭火器数量不足、应急灯损坏、指示牌不规范、防雷设施损坏等进行整改。同时,与县交-警队联系督办,加强对接送学生车辆的管理,逐一登记,建立档案,跟踪管理。

四、开展专项整治,优化教育环境。

为顺利实施xx教育振兴计划,营造优良育人环境,教育局将适时开展专项整治活动,提高全县教育系统依法治教、以德治教等综合能力,培育遵纪守法、文明健康的青少年学生,建设平安校园,打造平安教育。

9月10日,我县2017年教育工作暨第31个教师节表彰大会在县文化艺术中心大礼堂召开,会后,我局及时对大会情况进行了传达学习,并就履行教育职责工作进行再安排再布署:

一是传达学习大会精神,特别是饶清华书记在大会上的“为什么要如此重视教育工作”、“怎样来抓好横峰教育工作”、“要以什么高度来抓好教育工作”三个方面重要讲话。

二是根据大会“提高认识,抓好学习;高度重视,抓好贯彻;实干兴教,抓好落实”的指示精神。我局在履行教育职责方面的工作重点在整治校园内外餐饮服务,保障师生饮食安全。

1、抓好学校食堂管理和从业人员的教育培训,提高相关人员的食品安全意识和管理食堂的能力。

2、抓好各项专项整治,切实保障校园食品安全。在上半年,我局已开展了春季食品安全护校行动和校园周边餐饮安全整治,近期,我局正在开展秋季开学期间的学校食堂学校餐饮食品专项抽样,目前已检查学校、幼儿园食堂27家,抽样37个品种送市产品质量检测所检测,下步我们将继续开展整治和抽样,保障学校师生饮食安全。

3、在9-10月期间的食品药品安全宣传月活动中,突出学校和师生,加强食品安全宣传。

4、整治校园周边餐饮,根据不同的业态和管理现状,规范一批、整治一批、取缔一批,为学生食品安全保驾护航。

二〇一五年九月十四日

经济工作会议贯彻落实情况汇报

全市经济工作会议结束后,xx镇立即把精力转到了会议精神的传达和落实上,先后召开了书记办公会、党委扩大会及全镇村“两委”班子会议,结合会议精神研究发展方案,分配招商引资、兴办二三产业的具体任务,取得了初步成效。现将具体情况汇报如下:

一、动员全体镇干部解放思想,抢抓发展机遇

1、“只有在解放思想上先人一步,抢抓机遇才能高人一筹;只有在解放思想上率先胜出,才能在加快发展上走在前列。”通过经济工作会议,使我们认识到:先进企业、先进村、镇的发展无一不是解放思想的结果。通过会议动员,全镇机关干部、部门负责人、村“两委”干部达成共识,一致认为:一个人的解放不是真正的思想解放,一个班子思想的解放也算不上真正意义的思想解放,只有所有人员都认识到加快经济发展要靠招商引资、必须抓招商引资才是真正的思想解放。

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无地理优势的村也可以把引来的大项目、好项目落户镇的工业园,市北区工业园,只要引来项目不论落户哪里,都是功臣,都光荣。引来了企业就是为老百姓谋了利益,就是为市镇两级财政做了大贡献。

二、帮助村“两委”分析形势,打对发展谱气

国家的宏观调控正在发生着变化,随着税费的逐渐取消,镇村两级财政面临巨大挑战。xx镇是一个农业大镇,要实现大跨越只有向工业大镇迈进这一条路,必须树立起工业立镇、工业立村的观念才能保证镇村两级工作的良性开展。通过分析形势使每一位干部认识到:要实施“工业立镇、工业立村”就要变过去的要钱办事为挣钱办事,就要把工作重点由单纯抓农业生产转变为大力发展招商引资、民营经济和二、三产业上去。

1、120的精力发展经济,100的精力抓招商引资。xx镇将继续沿着“工业立镇”的发展思路,根据市经济工作会议的精神要求,将今年的招商目标瞄准“大高外”项目,确保一个过亿元的项目落户xx,争取超额完成市分配的创业园项目和全年招商任务。从现在入手,以最合理的政策、最优质的服务、最大的力度、最强的措施吸引客商,只要是能引来商党委政府保证无论对谁“要什么有什么”。

同时,将任务目标细化分解,增强可操作性。党委、政府一班人将今年市分配的招商任务一一量化分解到各副科级干部、部门、村,确定每位副科级干部、每个部门各类村制定出详细的任务,并签定责任状,以任务完成情况定奖惩。

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目,安丘二化热电扩产项目,丘西制桶厂厂区扩张、安丘电力线路器材厂新厂区建设。通过召开座谈会、走访、加大服务措施等手段,促进安丘禾丰食品有限公司、安丘鲁康资源食品有限公司、日本三通生物工程有限公司等企业的增资扩产,并尽快投资生效。

抓好农业龙头企业的辐射带动能力。xx镇有鲁胜食品有限公司、安丘宏发食品有限公司、安丘市禾丰食品有限公司、康成食品有限公司4家投资在500万元以上的农业龙头企业,厂地的束缚限制了企业的进一步发展壮大。经济工作会议后,镇上积极做工作,所有村两委统一思想:“抓了龙头企业就是抓了农业,就是抓了农民增收,就是抓了农村经济发展。”今年企业所在村不但要支持厂家的扩产,而且必须要促成厂家的增资扩产,今年xx镇将通过龙头企业的扩产,加大结构调整的力度,促进农民增收,农村经济发展。

通过现有企业为载体进行招商引资是一条十分成功的经验。诸诚新郎嫁接香港希努尔、法国客商;安丘茂源铸造也是以本身为载体进行招商,靠别人来给自己赚钱,把自己培强做大,xx镇今年将两方面同时着手,既鼓励企业自身增资扩产,又支持企业自身招商引资。并力争成功多个范例。

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就业工作会议落实情况汇报

近年来,xx市一直把推动就业创业作为推动经济发展的着力点,不断创新工作思路、转变工作方式、提升工作内涵,就业创业工作取得了新成效。

(一)创新工作思路,狠抓政策落实。以创业促就业为目的,制定了《关于鼓励支持农民工和农民企业家返乡创业的实施意见》、《关于大力促进高校毕业生创业的实施意见》等一系列就业创业扶持政策。20xx年为创业的46名高校毕业生,4名返乡农民工发放小额担保贷款452万元,为8名返乡农民工发放创业补贴6.3万元,为73名大学生发放创业补贴1.38万元。

(二)创新服务模式,化解失业矛盾。充分利用公共就业平台挖掘本地企业空缺岗位,人力资源市场将定期收集用工信息,通过组织现场招聘会及公共招聘网等网络媒介对外发布,促进就业。截止目前,今年共举办“就业服务进社区”“春风送岗位”大型现场招聘会2场,提供就业岗位1xx00多个;开发保洁、保绿、保安等公益性岗位,兜底安置就业困难人员及贫困人口205人;通过开展就业援助月活动,主动为就业困难人员“送饭碗”,帮扶其就业。

(三)创新培训模式,促进各类人群再就业。量身定制再就业人员培训,开展“攀长钢人力资源改革”再就业美容师培训班三期、电工培训班四期,培训480人;组织20xx年退役士兵电子商务、中餐厨师、电工、焊工等培训,培训100余人。为顺辉巴登铂晶酒店等重点项目,采取校企结合订单式培训,对200余名参训学员定制开展了客房、餐饮服务员培训,培训合格人员全部由企业吸纳就业。

(四)创新孵化平台,示范引领创业。筹措资金重点打造了以新安农业公园返乡农民工创业园为中心,武都“黑宝彩谷”农牧示范基地、方水逸园果香农旅示范基地等八个示范基地,积极搭建科技孵化园、创客空间、电子商创业中心等孵化平台,有组织的引导带动返乡农民工、高校毕业生、失地农民等有创业意愿的各类劳动者实施创业。20xx年,全市全年实现高校毕业生成功创业162人,撬动创业资金投入9621万元,创业带动就业1150人;实现新增返乡农民工创业285人,带动就业8371人,实现产值1.496亿元;支持建卡贫困户创业37人。

今年以来,xx县不断加大农村劳动力转移就业工作力度,采取多种有效措施,促进农村劳动力转移输出就业,实现农民增收致富。20xx年全县实现转移就业50万人以上(其中,实现有组织转移输出就业25万人以上,农村建档立卡贫困家庭劳动力转移就业9000人以上),预计实现转移就业劳务收入达70余亿元。

一、转移就业,重点谋划。强化信息采集与宣传,提早谋划,重点依托北京、上海等8个驻外劳务办、劳务公司、人力资源机构、劳务经纪人,加强与长三角、珠三角、京津冀等区域重点用工企业对接合作,开展“春夏靠沿海、秋进疆”五十万大转移促就业活动。巩固和拓展转移就业基地,多渠道多方位开辟转移就业领域,力争实现有组织转移输出就业25万人以上。

二、转移就业,政策扶持。及时兑现扶持劳务中介组织和劳务经纪人鼓励政策,突出劳务中介组织和劳务经纪人在转移就业中的引领作用。对吸收建档立卡贫困户劳动力在创办的合作社、企业就业,及时落实职业介绍补贴等鼓励政策。开展对全县劳务中介组织和劳务经纪人业务提升培训和监察工作,提高服务功能,带动更多的农村富余劳动力特别是建档立卡户富余劳动力多渠道实现转移就业。

三、转移就业,多渠道助力。通过创业培训、创业指导、创业贷款贴息、创业奖励等扶持措施,鼓励返乡农民工自主创业,拓宽就业渠道。同时,结合旧城改造、大县城建设、危房改造,生态建设、美丽村庄、工农产业园、创业孵化园等重点项目,加强与住建部门联系,争取在同等条件下县内重点投资项目使用当地劳动力,使政府投资项目使用当地劳动力达到80%以上。

为提升贫困家庭劳动力的就业能力,帮助贫困群众脱贫致富,确保实现“每个有劳动力的贫困家庭至少有一人就业”的目标,xx市xx县xx镇加大力度开展就业扶贫工作。

大力开发孤寡老人和留守儿童看护、社会治安协管、乡村道路维护、保洁保绿等公益性岗位,对古柏村、双午村和关山村农村建卡贫困家庭劳动者实行过渡性安置,确保每个贫困家庭至少有1人就业,并参照就业困难人员享受适当的岗位补贴帮助贫困劳动力就近就地实现就业。

积极宣传就业扶贫政策,鼓励农民专业合作社、种养大户、家庭农场、企业等生产经营主体吸纳贫困家庭劳动力就业;鼓励贫困家庭劳动力自主创业。目前正在统计的数据显示,高阳镇有合作社和家庭农产合计有19家,吸纳贫困家庭劳动力就业有200多人,贫困家庭劳动力自主创业有15多家。实现了一大批“每个有劳动力的贫困家庭至少有一人就业”的目标。

根据贫困劳动力培训意愿和企业用工需求,有针对性地开展职业培训,帮助其掌握一门实用性的就业技能,引导贫困劳动力积极就业。目前,xx市核工业技术学校在高阳镇双午村和崔河村组织了60余人参加钳工技能培训,促进了一大批人员转移就业。

给予家庭农场、企业专业合作社吸纳贫困家庭劳动力就业半年以上的相应的奖补,方便贫困劳动力就近就地转移就业;同时对贫困家庭劳动力参加有组织劳务输出的,给予一次性交通补贴。

廉政工作会议贯彻落实情况汇报

市政府:

市政府第一次廉政工作会议召开后,结合市政府对2012年工作的安排部署,我县及时召开了专项工作会议,对廉政工作会议精神进行了认真传达贯彻,研究部署了我县2012年的廉政工作,围绕中心、突出重点、明确目标、强化措施,确保廉政工作取得实效,现将贯彻落实情况报告如下:

一、 高度重视,认真学习领会会议精神。

4月1日,市政府召开第一次廉政工作会议召开后,我县高度重视,迅速行动,召开专题会议,组织广大干部学习领会国务院第五次廉政工作会议、省政府廉政工作会和市政府第一次廉政工作会议精神,提高思想认识,明确目标任务。把各级领导干部的思想认识统一到会议的部署和要求上来。

二、狠抓落实, 改进干部工作作风

危,切实把反腐倡廉的堤坝筑牢,为推动自治县转型跨越发展提供坚强的政治和纪律保证。二是完善机制,务必完善制度监督约束机制,加强权力制约,保障权令畅通,健全惩防体系,推进专项治理,严查腐败案件。三是突出重点,今年是我县实现实现转型跨越的关键时期,强化监督检查,积极开展专项整治,加强效能建设,认真解决损害群众利益的突出问题。四是做好表率,领导干部只有带头做廉政勤政的.表率,才能带出好队伍,形成好风气。

三、建立健全廉政制度,规范从政行为,加强基层干部廉政建设

针对***公路建设等工作中的一些具体问题,要求各级干部在做好做足协调服务的基础上,执行上级征地拆迁政策要做到公开、公正、公平、阳光操作,定期进行公示,接受群众监督,特别是在资金管理、兑现中要建立和完善好相关制度,重大事项由集体讨论决定建立健全好各项规章制度,特别是财务管理制度,坚持用制度规范从政行为,基层干部在具体工作中出现腐败问题。明确政策规定,充分发挥人民群众的监督作用,大力实施阳光政务,全面推行政务公开,广泛接受群众的监督,特别是职工群众最为熟悉的医疗卫生、低保救助、征地拆迁等涉及群众直接利益的政策都进行了公示。

四、加强政风建设,服务大局

紧紧围绕我县经济发展,增加财政收入、保护生态等一系列政策措施,加强监督检查工作。一是对落实惠民行动、环境保护情况、房屋拆迁、土地补偿、医疗购销、医疗服务、食品药品安全、城县治理等进行监督检查;二是认真开展治理商业贿赂、教育乱收费、公路“三乱”等专项工作;三是认真清理,发现损害职工群众利益的突出问题及时纠正;四是加强安全生产、生态保护和行政效能监察,认真召开民主生活会,深入开展批评和自我批评,坚决纠正思想不进取、工作不落实、政策不执行、心态不正常、思想作风不端正、原则性不坚定、自律不严格、纪律不遵守、群众利益不关心的严重问题,进一步规范广大党员干部的执法行为和服务行为;五是按照“班长抓班子,班子带队伍,队伍促发展”的要求,切实加强领导班子和干部队伍的作风建设,实现政风的根本好转。

五、加大信访违纪查处力度

把矛盾解决在基层,消灭在萌芽状态。

x月x日下午,xx局召开全委人员会议,传达学习市政府廉政工作会议精神,周密部署委廉政建设工作,就进一步认真贯彻落实廉政工作会议精神,加强全系统廉政建设提出了如下贯彻意见。

一、贯彻落实《廉政准则》,强化党员干部廉洁从政意识 把贯彻实施《廉政准则》作为一项重大政治任务,切实抓紧抓好,抓出成效。加强党员干部兑现廉政承诺情况的监督检查,做到一诺千金、有诺必践。继续抓好《廉政准则》的学习宣传,抓好教育覆盖面,增强全员监督意识,营造监督氛围,形成监督合力。认真执行领导干部个人事项报告制度,严格按要求如实报告本人收入、住房、投资、配偶子女从业等事项和配偶子女移居国外境外的情况。坚决整治收送礼金问题。严肃查处领导干部以各种名义收送礼金、有价证券、支付凭证、商业预付卡的行为;对收送各类有价证券、支付凭证和商业预付卡的,按收送同等数额现金查处。进一步研究提出治本措施,完善和落实监督管理制度,从源头上防止利用商业预付卡行贿受贿等问题的发生。

二、构建两大体系,夯实党员干部思想道德和社会诚信基础

加快构建党员干部思想道德和社会诚信两大体系。以加强 1

领导干部从政道德、打造诚信社会为目的,探索建立领导干部思想道德体系和创建“诚信机关”、“诚信行业”、“诚信企业”、“诚信经营”示范工作体系。把思想道德建设列入领导干部民主生活会议题,把算好“道德账”、“诚信账”作为党员干部“算账”教育月活动的重要内容。通过开展主题教育和岗位廉政教育,把思想道德教育融入培养、选拔、管理、使用干部的工作中。教育引导广大干部保持高尚情操和良好作风,注意发现干部在社会交往、休闲娱乐、生活作风方面存在的苗头性问题,及时进行教育、提醒和诫勉;对存在的突出问题,要进行严肃批评和处理,责令及时纠正。

三、坚持勤俭节约,坚决遏制铺张浪费现象

明确任务要求、抓住关键环节、把握政策界限、严格执行纪律、注重制度建设、建立长效机制。严格按上级有关规定购置配备公务用车,切实加强使用管理,纠正违规问题,防止公车私用。认真执行公车定点保险、定点维修制度,加强公车保养和油耗管理,落实节能减排。

四、加强制度创新,筑牢重点环节关键岗位拒腐防线 对照法律和政策,结合工作实际和基本职能,围绕人、财、物、事等管理权力,重点处室围绕行政审批(服务)项目、行政处罚、扶持资金、专项资金分配、使用等重点岗位进行排查和锁定。要重点剖析重要权力的运行流程,明确重点环节。结合工作职责,从资金流动量大、自由裁量度大、权力相对集中的环节入手,建立专门制度作保障,落实监控措施。提高预防腐败实效,形成重点环节和关键岗位风险点内部监控机制,从根源上杜绝腐败的发生。

进一步加强财政专项资金和项目管理。继续完善预算管理、国库集中收付、政府采购、工程建设招标投标等制度,严格执行“收支两条线”规定,加强财政专项资金的使用和管理,健全和完善各类项目管理制度,积极推动项目资金绩效考评工作,制定和完善相应绩效考评制度。

展内部审计工作。针对监督检查和内部审计反映出的各类问题,落实责任,坚决整改。

五、坚持“一岗双责”,严格执行党风廉政建设责任制 局领导、各部门、各单位领导班子要认真执行《关于实行党风廉政建设责任制的规定》,切实担负起全面领导本部门本单位党风廉政建设的主体责任,坚持一把手亲自抓、负总责,切实抓好责任分解、责任落实、责任考核和责任追究,确保年度廉政建设和反腐败各项工作任务落到实处;对工作不落实的,在年终评先评优中实行“一票否决”。纪检监察部门要认真履行监督检查和组织协调职责,协助党组做好工作,充分调动广大干部职工参与廉政建设的积极性,积极探索和完善反腐倡廉建设的新机制、新方法,推动反腐倡廉建设取得新成效。

*镇经济工作会议贯彻落实情况汇报

全市经济工作会议结束后,xx镇立即把精力转到了会议精神的传达和落实上,先后召开了书记办公会、党委扩大会及全镇村“两委”班子会议,结合会议精神研究发展方案,分配招商引资、兴办二三产业的具体任务,取得了初步成效。现将具体情况汇报如下:

一、动员全体镇干部解放思想,抢抓发展机遇。

1、“只有在解放思想上先人一步,抢抓机遇才能高人一筹;只有在解放思想上率先胜出,才能在加快发展上走在前列。”通过经济工作会议,使我们认识到:先进企业、先进村、镇的发展无一不是解放思想的结果。通过会议动员,全镇机关干部、部门负责人、村“两委”干部达成共识,一致认为:一个人的解放不是真正的思想解放,一个班子思想的解放也算不上真正意义的思想解放,只有所有人员都认识到加快经济发展要靠招商引资、必须抓招商引资才是真正的思想解放。

2、对照先进县市区、镇(街道)、企业、村,让老百姓看到思想解放与否对富民兴村、企的重要性。诸城新郎、安丘茂源铸造等企业,昌邑马宋镇、寿光乔西村无一不是通过解放思想、抢抓发展机遇,进一步将企业培强做大,实现镇村经济跨越式发展的。结合xx实际,“工业立村、工业兴村”,对于交通方便、地理位置优越的村可以将项目引入村内发展,交通不便,无地理优势的村也可以把引来的大项目、好项目落户镇的工业园,市北区工业园,只要引来项目不论落户哪里,都是功臣,都光荣。引来了企业就是为老百姓谋了利益,就是为市镇两级财政做了大贡献。

二、帮助村“两委”分析形势,打对发展谱气。

国家的宏观调控正在发生着变化,随着税费的逐渐取消,镇村两级财政面临巨大挑战。xx镇是一个农业大镇,要实现大跨越只有向工业大镇迈进这一条路,必须树立起工业立镇、工业立村的观念才能保证镇村两级工作的良性开展。通过分析形势使每一位干部认识到:要实施“工业立镇、工业立村”就要变过去的要钱办事为挣钱办事,就要把工作重点由单纯抓农业生产转变为大力发展招商引资、民营经济和二、三产业上去。

1、120%的精力发展经济,100%的精力抓招商引资。xx镇将继续沿着“工业立镇”的发展思路,根据市经济工作会议的精神要求,将今年的招商目标瞄准“大高外”项目,确保一个过亿元的项目落户xx,争取超额完成市分配的创业园项目和全年招商任务。从现在入手,以最合理的政策、最优质的服务、最大的力度、最强的措施吸引客商,只要是能引来商党委政府保证无论对谁“要什么有什么”。

同时,将任务目标细化分解,增强可操作性。党委、政府一班人将今年市分配的招商任务一一量化分解到各副科级干部、部门、村,确定每位副科级干部、每个部门各类村制定出详细的任务,并签定责任状,以任务完成情况定奖惩。

2、抓好企业载体招商,着眼现有企业培强做大。“将目标确定在现有企业的扩规模增投入上”。通过政府协调,今年重点抓好振宇物流公司扩产项目,安丘二化热电扩产项目,丘西制桶厂厂区扩张、安丘电力线路器材厂新厂区建设。通过召开座谈会、走访、加大服务措施等手段,促进安丘禾丰食品有限公司、安丘鲁康资源食品有限公司、日本三通生物工程有限公司等企业的增资扩产,并尽快投资生效。

抓好农业龙头企业的辐射带动能力。xx镇有鲁胜食品有限公司、安丘宏发食品有限公司、安丘市禾丰食品有限公司、康成食品有限公司4家投资在500万元以上的农业龙头企业,厂地的束缚限制了企业的进一步发展壮大。经济工作会议后,镇上积极做工作,所有村两委统一思想:“抓了龙头企业就是抓了农业,就是抓了农民增收,就是抓了农村经济发展。”今年企业所在村不但要支持厂家的扩产,而且必须要促成厂家的增资扩产,今年xx镇将通过龙头企业的扩产,加大结构调整的力度,促进农民增收,农村经济发展。

通过现有企业为载体进行招商引资是一条十分成功的经验。诸诚新郎嫁接香港希努尔、法国客商;安丘茂源铸造也是以本身为载体进行招商,靠别人来给自己赚钱,把自己培强做大,xx镇今年将两方面同时着手,既鼓励企业自身增资扩产,又支持企业自身招商引资。并力争成功多个范例。

三、建立健全督促机制,做好目标、计划的落实工作。

“开了会不落实等于0,布置了工作不落实等于0。”同样,有了计划、想法不去付诸行动也是0。xx镇将今年抓落实的切入点、着力点放在制度建设上,通过建立有效的制度和机制,调动方方面面的积极性,保证各项决策措施落实到位。建立相关奖励激励措施、目标评估体系,保证想法、计划落实到位。

今年,xx镇将继续完善《农村干部千分管理考核条例》,按其要求,加大对招商引资、民营经济等工作的考核比例,对招商引资等重要工作一月一检查,一月一调度,坚决改变过去人情关妨碍考评,人情关比工作业绩更重要的状况,以业绩量能,重看结果,重看成效,轻看过程,完成既定任务重奖,完不成任务警戒或处罚甚至重罚。

就业工作会议落实情况汇报

为提升贫困家庭劳动力的就业能力,帮助贫困群众脱贫致富,确保实现“每个有劳动力的贫困家庭至少有一人就业”的目标,xx市xx县xx镇加大力度开展就业扶贫工作。

公益性岗位促就业。大力开发孤寡老人和留守儿童看护、社会治安协管、乡村道路维护、保洁保绿等公益性岗位,对古柏村、双午村和关山村农村建卡贫困家庭劳动者实行过渡性安置,确保每个贫困家庭至少有1人就业,并参照就业困难人员享受适当的岗位补贴帮助贫困劳动力就近就地实现就业。

就业扶贫政策宣传促就业。积极宣传就业扶贫政策,鼓励农民专业合作社、种养大户、家庭农场、企业等生产经营主体吸纳贫困家庭劳动力就业;鼓励贫困家庭劳动力自主创业。目前正在统计的数据显示,高阳镇有合作社和家庭农产合计有19家,吸纳贫困家庭劳动力就业有200多人,贫困家庭劳动力自主创业有15多家。实现了一大批“每个有劳动力的贫困家庭至少有一人就业”的目标。

职业技能培训促就业。根据贫困劳动力培训意愿和企业用工需求,有针对性地开展职业培训,帮助其掌握一门实用性的就业技能,引导贫困劳动力积极就业。目前,xx市核工业技术学校在高阳镇双午村和崔河村组织了60余人参加钳工技能培训,促进了一大批人员转移就业。

鼓励贫困家庭劳动力转移就业。给予家庭农场、企业专业合作社吸纳贫困家庭劳动力就业半年以上的相应的奖补,方便贫困劳动力就近就地转移就业;同时对贫困家庭劳动力参加有组织劳务输出的,给予一次性交通补贴。

市安全生产工作会议落实情况汇报

20,我市安全生产工作要以深入贯彻党的十七届三中全会精神、落实科学发展观、实现安全发展为旗帜,以市委十一届六次全体(扩大)会议提出的“保增长、促转型,让人民群众在创业创造奉献中感受幸福”为指针,以“杜绝重特大事故、有效遏制较大事故、压降一般事故,亿元gdp死亡率控制在‘十一五’规划指标内,各类事故死亡人数不超过无锡市政府下达的控制指标”为年度工作目标,着眼于“企业落实主体责任、政府实现长效监管、事故控制事前到位”,做到专项整治与长效管理相结合、事后处罚与事前监察相结合、部门监督管理与落实企业主体责任相结合,健全监管网络,强化监督管理,完善教育培训,加强应急管理。重点要做好以下五项重点工作:

一、进一步落实安全生产责任。

按照年安全生产“主体责任落实年”的工作要求,明确职责,强化管理,狠抓安全生产政府领导责任、部门监管责任、企业主体责任的落实。一是强化各级目标管理。把安全生产工作纳入全市各级党政领导班子和主要领导综合实绩考评等指标体系,按照《*市各级领导干部安全生产职责》的要求,落实安全生产“一岗双责”和“一票否决”制。二是落实部门监管职责。充分发挥安委会成员单位的作用,加强分工合作,做到权责明确、行为规范、运转协调、监督有效,健全和完善生产、消防、交通三大安全的工作协调机制。三是强化企业主体责任。全面贯彻实施《安全生产法》、《无锡市企业安全生产主体责任暂行规定》和《*市生产经营单位安全生产责任规定》,继续开展工业企业abc分类管理和危化企业红、橙、蓝分色监管,建立完善的隐患排查治理长效机制。全面推行《无锡市企业安全生产风险抵押金管理暂行办法和安全生产责任保险实施办法》,建立诚信档案和重大事故企业公示制度。

二、进一步健全安全监管网络。

一是在提高市、镇两级监管队伍素质上下功夫。要配足人员、调优结构、装备到位、设施完备,使监管队伍的人员数量、知识结构和装备水平能够满足安全监管的需要。全面加强市、镇两级安委会的协调功能。二是在提高监管队伍装备水平上下功夫。建立四级安全信息监管网络平台,充分发挥安全生产信息管理系统的作用,实现市、镇、村、企业安全生产监管信息互通共享,规范运作,提高监管效能。大力推进现代化智能化交通管理进程,在所有营运客车、危化品运输车、学生接送车等重点车辆上推广安装gps定位装置,为一线民警配备科技执法装备,配备大功率抢险救援设备。三是在完善监管网络上下功夫。建立片区安监执法中队。进一步加快村、厂安监队伍的建设,积极推动乡镇消防机构改革试点工作,在试点地区成立消防管理办公室,使安全生产真正做到重心下移,关口前移。

三、进一步强化安全监督管理。

一是加强安全生产执法检查力度。制定工业企业事前执法检查计划和制度规范;建立重大节日、重大活动安全生产专项督查制度;落实企业安全隐患整改制度,实现隐患排查治理工作的长效化和规范化。突出城区道路、主干道、农村道路等重点区域,营运客车、危化品运输车、学生接送车、摩托车、低档次车辆等重点车辆,酒后驾驶、无证驾驶、超速超员等重点违章行为开展交通监督执法。加大对酒吧、网吧、足浴、美容美发、小旅馆、小饭店、小歌厅、小浴室等“八小场所”的消防监管力度。对重点特种设备实施每年1次现场安全监察。二是建立专家检查制度。2009年要成立包含危化品、冶金、消防、机械、特种设备、建筑等安全生产重点行业的全市安全生产专家库。对新、改、扩建重大项目、企业重大安全隐患等通过专家检查、验收、评审,并定期由专家对有重大安全隐患的单位进行督查。同时,在日常检查中要发挥专家的作用,确保检查效果。三是深入开展专项整治。继续在危险化学品、道路交通、消防、冶金、学生接送车、特种设备、烟花爆竹、职业卫生等重点行业开展专项整治,要督促企业在加大安全投入、完善安全生产规章制度和操作规程上下功夫。四是严厉打击违法行为。严把高危行业新改扩建项目行政许可关,关闭部分存在重大安全隐患的企业(项目),强化“五小”、“三高两低”企业的专项整治。五是创新监管方法。深入推进工业企业安全生产abc分类监管、危化企业分色监管、重点行业、企业安全标准化建设等工作,严格落实监管措施,切实提高企业安全生产水平。六是推动隐患排查治理长效化。继续狠抓隐患排查治理知晓率、排查率、申报率、整改率4个100%,建立隐患排查、申报、整改、验收、考核的长效机制。严肃事故查处和责任追究,坚持“四不放过”原则,加强事故报告调查处理和批复结案工作,加强对事故企业整改措施落实情况的监管监察。

四、进一步加大教育培训力度。

一是加大安全知识宣传教育力度。通过“安全生产月”、“安康杯”、安全生产知识“四进”、文明交通“五进”、消防宣传“六进”等宣传活动的开展,加大以安全生产为重点的公共安全社会化宣传教育覆盖面。二是加大安全生产培训力度。完善“三级”安全教育体系,2009年培训工商贸企业和条线企业负责人5000名,各级安全管理人员3000名,特种作业人员、特种设备操作人员和高危行业从业人员要做到应培尽培,严格持证上岗制度。积极开展对外来工、农民工的安全教育培训。三是加大安全文化、标准化、平安企业建设力度。推进危化品生产和特种设备使用企业安全管理标准化工作,发挥典型示范作用,积极推广安全生产先进理念、先进管理办法和成功经验。

五、进一步加强应急管理工作。

一是完善重大危险源预警监测。市重大危险源预警监测及应急救援指挥中心要发挥作用,对全市190个一、二级重大危险源点和沿江高危企业的重大危险源实施预警监测。二是强化安全生产事故应急预案演练。要完善针对危化品生产、储存、运输,道路交通、重大火灾、建筑工地、学生接送车等容易发生群死群伤、产生重大影响事故的应急救援预案,并组织实战演练。安全生产高危企业每年至少组织一次应急预案的演练。各镇、市管企业每年至少组织一次高危行业、部门的综合演练,不断提高应急处置能力。三是加强应急救援物资储备。搞好全市高危行业安全生产应急救援物资、器材、设备的登记普查工作,建立相应的应急救援物资储备、调度机制。

同志们,安全生产关乎生命、关乎发展、关乎长远,希望全市各级从讲政治、顾大局、保稳定的高度,以对党和人民高度负责的精神,按照《建设幸福*行动纲要》的要求,进一步加大监管力度,解决突出问题,振奋精神,奋力拼搏,努力为实现安全生产形势持续好转、建设幸福*贡献力量!

市安全生产工作会议落实情况汇报

3月1日,xx市政府组织召开了全市安全生产工作会议,对全市安全生产工作作了重要部署。会后,xx局及时传达了会议精神,并采取多种举措加强安全监管力度,开展重点领域的.安全检查,确保全市安全生产形势稳定。

一、会议精神传达方面。

3月3日,利用早晨局例会时间,局长xx向全体党员干部传达了xx安全生产工作会议情况,认真学习了xx市长、xx市长的讲话精神,要求各科室、大队认真学习领会,切实履行各自岗位职责,并把会议精神传达到各监管行业企业,督促企业落实主体责任,加强应急管理,加大隐患排查力度。

二、多措并举强化安全监管。

(一)3月7日召开全市安全生产大会。xx市委副书记、市长xx出席会议并作重要讲话,市委常委、常务副市长xx主持会议,市委常委、副市长xx,副市长xx、xx出席会议,各镇(街)镇长(主任)、分管镇长(主任)和安监站长,市直有关部门和市政府安委会成员单位主要负责人,部分重点企业负责人和安监处(科)长参加会议。会议要求各级各部门各单位特别是领导干部要强化忧患意识,()坚持底线思维,认真落实各项防范监管措施,健全完善安全生产责任体系,严格落实党委政府领导责任、部门监管责任和企业主体责任,有效解决责任不清、职权不明、推诿扯皮等问题。要深入开展“打非治违”和重点行业领域专项治理,健全完善安全生产制度,采取有效防控措施,加大隐患治理力度,切实将事故消灭在萌芽阶段。推动全市安全生产工作再上新水平。

(二)开展多项活动,落实会议精神。一是开展开展安全培训专项执法检查活动,从3月6日至3月25日,对全市危险化学品生产、经营、储存、使用单位,烟花爆竹批发企业、零售经营店、非煤矿山、冶金、有色、建材、电力、机械制造等行业企业和规模以上其他行业企业及安全教育培训机构。重点检查生产经营单位执行相关法律法规和标准、建立和实施安全生产培训制度、年度培训计划落实情况;安全培训经费投入和使用情况;主要负责人、安全生产管理人员和特种作业人员培训和持证上岗情况;应用新工艺、新技术、新材料、新设备及转岗前从业人员培训情况;其他从业人员安全生产教育培训情况;建立档案、记录培训考核情况。二是开展安全生产资质检查专项行动,依照国家法律法规颁发给生产经营单位、各类安全评价和检验检测等中介组织及各类从业人员,与安全生产相关的资质、证照等。重点检查煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、消防、交通运输、水上交通、渔业生产、建筑施工、民爆器材、特种设备、民航等行业领域。三是加快隐患排查治理信息系统建设,推进企业主体责任落实。以安全生产事故隐患排查治理信息系统建设为抓手,加强安全生产监管责任,督导企业安全生产主体责任落实。目前,已有160余家企业登陆注册,开始填报安全生产信息。四是开展专家查隐患活动。市安监局与中介机构签订合同,以政府买服务的方式,聘请专家排查隐患,为企业服务。目前,专家查隐患已覆盖了全市涉氨企业和危化品企业。

贯彻落实县狂防工作会议精神的情况汇报

县安办:

2017年9月17日全县召开了安全生产工作会议。会上主要领导分别对现阶段安全生产工作作出了具体要求和部署。根据会议精神,我乡迅速行动贯彻落实。具体情况简要汇报如下:

一、 高度重视 精心部署

乡领导高度重视,及时向相关部门和人员传达会议精神,召开专题会议,研究相关工作的落实。结合近期重大安全生产事故后、各级各部门对安全生产工作的相关要求和部署,及时转发、印发了相关文件,对近期全区安全生产工作进行了强化部署和安排。

二、突出重点 全面排查

1、进一步深入开展安全生产大检查。按照“两节”期间开展安全生产大检查工作安排,开展以非煤矿山、化工、烟花爆竹、重点建设施工等行业领域为重点的安全生产大检查。

理;三是开展生产经营是单位事故应急预案专项执法监察行动,提高企业综合应急救援能力。

3、督促个企业对照相关标准认真开展自查、并对查处的安全问题和事故隐患进行整改。之后我乡组织安全生产专家进行复查。

4、强化安全生产培训工作。认真组织企业法人、安全生产负责人、特殊岗位工人参加市乡组织的安全生产专项培训,全面提高企业员工安全生产素质。

5、加强宣传工作。充分利用广播电视等媒体,搭理宣传安全生产法律法规、安全生产知识等,营造良好的安全生产的社会氛围,同时印制各种宣传单、手册的,发放到企业、机关、学校、社区的单位和部门,广发普及安全生产知识。

会后一周以来,我乡工矿商贸重点行业领域企业和单位共计查出安全生产隐患4项,整改4项,整改率100%。

三、 强化措施 狠抓落实

一是工作责任坚决落实到位。要求各部门主要负责人作为安全生产第一责任人,要靠前指挥,深入基层,深入生产第一线,抓好落实。

二是安全监管切实执行到位。要求各部门坚持监督在一线,管理到现场,仔细排查各类事故隐患,切实抓好隐患整改,落实整改责任人。对于安全隐患无法实施整改或整而不改的',坚决实行停工停产处理。

三是事故责任严格追究到位。坚决实行安全生产一票否决制,并向行业和基层单位延伸。对责任不落实、工作不细致、失职渎职,造成重大事故的,切实按照“四不放过”原则,追究责任。

下一步,我乡将继续加大安全生产隐患排查和整治力度,加强监管,严控事故发生率。同时针对群众中安全生产意识不强、自我防范能力较差的问题,进一步加强宣传教育和培训,力争从根本上减少安全生产事故的发生。

***人民政府

二〇一三年九月二十四日

县狂防办:

4月11日县狂犬病防制会议召开后,百节镇党委、政府十分重视,及时召开了党委会,镇村干部会议,传达贯彻全县狂犬病防制工作会议精神,并结合我镇实际,制订了《百节镇狂犬病预防控制工作方案》,进一步明确职责,进一步加强宣传,在全镇范围内再次开展了为期一个月的狂犬病防制集中活动,确保狂犬病防制工作达到“四个”100%。现将落实情况汇报于后:

一、加强领导,落实责任 。

为了加强对狂犬病防制工作的领导,组织和协调有关部门共同做好狂犬病防制工作,确保防治工作各项措施的落实。镇上成立了狂防工作领导小组。组长由镇长刘涛同志担任,副组长由副镇长范江涛同志担任,成员由镇武装部长柏勇、副镇长吴小波,调解中心副主任陈东,百节派出所所长董飞,镇党政办主任吴光友,镇广播站站长温仕成,镇兽医站站长陶思光,镇卫生院院长李道志,镇中心校校长柏均等同志组成,办公室设在兽防站,主任由陶思光同志担任。

二、明确职责,分工合作。 对各村按照《百节镇狂犬病预防控制工作方案》,镇安

办、学校、兽防站、卫生院、宣传文化中心、财政所等相关部门再一次明确工作职责和责任,要求各部门各司其职,各负其责,加强协作,形成政府统一领导,部门齐抓共管,群众广泛参与的局面,共同做好预防控制狂犬病的工作。

三、加强宣传,共同防范。

镇政府利用会议、广播、电视、板报、宣传单、标语等各种形式,大力宣传预防控制狂犬病的法律、法规及狂犬病的预防控制知、犬伤人员救治知识,宣传乙脑等疫病防治知识,同时镇卫生院的防疫员到百节中心学校举办“狂防”,预防传染病的知识讲座。做到家喻户晓,人人皆知,组织发动群众广泛参与“狂犬病防治及传染病防治工作中去,巩固狂犬病防制已取得的成果。

四、落实措施,集中整治。

按照县上的统一安排,结合我镇狂防工作的实际,开展为期一个月的集中整治狗患活动。

1、镇上成立了整治狗患工作队。队长由副镇长范江涛同志担任,成员由安办工作人员龚荣华、兽防站陶思官以及各村的驻村工作同志、村干部(驻村工作同志和村干部负责本村的整治工作)。由范江涛同志带队逐村、逐社、逐户对狗进行免疫、拴养、发证、捕杀。

2、落实措施,集中整治。场镇、机关单位一律不准养狗,所有的狗全部捕杀,做到不漏一只狗,养犬户登记造册。

工作队集中一个月时间逐户进行清理、整治、强化免疫,免疫率达到100%。对辖区内无证野犬病犬的捕杀,必须逗硬捕杀,并对发生狂犬病疫还必须的村按规定范围对犬只进行捕杀,并焚烧深埋。

3、提供保障,确保目标实现。狂犬病防制工作队的工作人员,在工作中若出现被犬伤等意外,一切费用责任由政府承担,免除工作人员的后顾之忧。同时镇政府补助工作经费,对狂犬病防治工作中的有功人员进行奖励,确保狂防工作目标的实现。

2012年4月15日

贯彻落实组织工作会议精神的情况汇报

组织部:

4月8日中共岳池2011年组织工作会议在花园大酒店胜利召开后,我局党组分别召开局党组扩大会和局机关干部职工会议进行传达贯彻。重点学习了汤和欧部长的重要讲话。通过传达学习和讨论,结合实际,我局有针对性地研究制定了下一步目标任务和工作措施。

一、进一步确定目标

2011年我局组织工作总体要求是:深入贯彻落实党的十七届四中、五中全会精神,紧紧围绕“提升能力、夯实基础、完善机制、强化保障”的总体战略部署,立足当前,大力推进干部队伍建设、深入开展创先争优活动、认真抓好基层党建责任制、扎实开展建党九十周年纪念活动、人才强县战略以及自身建设等工作,为全县畜牧产业跨上新台阶提供坚强的组织保障。

二、多措并举,狠抓工作落实

今年是十二五规划的开局之年,又逢建党九十周年, 1

同时面临全县机关领导班子换届等诸多新情况、新特点,我局党组认为在这种形势下,抓好组织工作意义重大。对此,我局在2011年度组织工作中,重点抓好以下几方面工作:

大力推进干部队伍建设。一是以提高领导干部执政能力为重点,分批次地培训机关干部和各基层站负责人,切实抓好干部队伍教育培训及管理;二是以加强作风建设为重点,落实谈心谈话制度,及时掌握干部思想动态和工作情况,落实从严管理干部要求,加大问责力度,切实解决干部作风方面存在的突出问题;三是以送温暖工作为重点,进一步加强老干部工作、对贫困党员帮扶和联系工作。

认真抓好基层党建责任制。紧紧“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的工作思路,一是认真履行“直接责任人”职责,抓好基层党建工作;二是凝聚合力,充分调动党员干部的积极性,科学推进基层组织建设;三是讲究方法,加强党员队伍先进性建设;四是务求实效,牢固树立基层党建工作以人为本的理念,致力抓好畜牧经济。

扎实开展建党九十周年纪念活动。为隆重热烈纪念中国共产党成立90周年,局党组将组织引导党员干部树立群众观点,深入开展“惠民生聚民心”活动,认真落实各项惠民利民安民政策措施,组织开展的党员志愿服务行动,增强党同人民群众的血肉联系。

大力推进人才强县战略。坚持党管人才原则,充分发挥“百名优秀人才”的示范带动作用,采取强化培训、参观考察等有力措施,探索人才工作新途径,大力开发实用人才,激发各类优秀人才脱颖而出。

深化组织人员自身建设。充分利用《组工简报》、党报党刊等媒体宣传组织工作,多层次反映组织工作的特色,不断增强组织工作的影响力。

总之,我局党组将深入学习好、贯彻好会议精神,并

根据我局实际,分解细化各项工作任务指标,面对今年组织工作的新形势、新任务,主动作为,积极创新,全力落实好会议安排的各项工作任务,服务好提速发展的大局,以良好的党风、政风、干风促进经济又好又快发展。

2011年4月11日

组织部:

今年以来,我局深入贯彻全县组织工作会议精神,结合老干部工作实际,认真制定了全年组织工作目标,建立健全了组织工作办事流程,进一步强化了组工干部自身建设,提升了老干工作部门的优质服务水平。现就1—4月的组织工作小结汇报如下:

一、深化了领导班子建设

去年我局被评为市、县先进单位,局长郭爱华被评为 “市老干部工作先进个人”。为继续创先争优,今年来我局更加注重加强班子建设,通过树立“三种意识”,进一步提高了班子的凝聚力和战斗力。一是树立“民主集中制”意识。凡是重大事情都通过集体研究、会议决定,班子成员在决策中,充分发挥个人主观能动性;但一经决定,便按照分工,一抓到底,创造性地抓好落实。二是树立班子整体意识。班子成员都能摆正个人与组织的.关系,不搞各自为政,自觉把分管的工作融入全盘工作中去,做到分工不分家,团结一致,开拓进取。三是树立敬老服务意识。无论是在接待老干部、走访慰问老干部,还是在组织老干部开展活动方面,局领导都是亲自参与指导,尽最大努力为老干部提供方便。

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县组织工作会议落实及进展情况汇报

县委组织部:

现就我镇贯彻落实3月22日县组织工作会议精神情况报告如下。

确、具体要求明确。

中开展“三问三解”活动的通知》、《关于在创先争优中开展基层组织建设的实施方案》和《关于进一步加强党员教育管理工作的通知》等相关配套文件,详细安排全镇党建工作,为各项工作顺利开展提供了坚强的组织保证。

3、夯实责任,细化目标严格考核。针对春季各项工作任务紧、难点多的实际,我们将日常党建工作和活动开展与当前川道产业开发、苹果保险收缴、沼气池建设、领导干部帮扶低收入村、项目协调等重点工作有机结合、统筹兼顾,逐项逐人分解任务,明确了责任追究、纪委三问、停职检查等考核措施,为全力抓好组织工作会议精神贯彻落实和活动进展提供保障。

特此报告。

全县组织工作会议召开之后,我镇高度重视,认真组织、精心部署、及时传达,并对今年全镇党建工作进一步研究部署,确保全县组织工作会议精神落到实处。

一、及时传达,抓好三个层面落实

全县组织工作会议召开后,我镇立即召开了由班子成员和片长会、全体机关干部会,会上,书记传达了全县组织会议的主要精神和县委书记讲话,通报了我镇去年党建工作成绩,指出了我镇党建工作的`缺点和不足,并就全镇如何贯彻全县组织工作会议精神作了重要指示:一是要提高认识,坚定信心,增强做好党建工作的责任意识;二是要明确重点,统筹安排,推进全镇党建工作再出新成绩;三是要提高素质,树立形象,为做好党建工作奠定坚实基础。会议明确提出今年全镇党建工作的总体要求是:集中精力抓好“学准则”教育活动的贯彻落实、“书记项目”创新、党建工作三件大事。积极推进干部队伍建设、大学生“村官”工作、基层党组织建设和党委自身建设四项工作,切实把组织工作落实到加速推进农村行政管理体制改革上来,落实到村“两委”换届选举上来、落实到加快推进城镇建设上来。会后,镇党委副书记召开了党建办全体工作人员会议,对去年组织工作进行了全面分析和总结,对今年的党建工作进行梳理,就如何推动今年党建工作进行了讨论交流。

二、理清思路,做好六项重点工作

一是做好农村行政管理体制改革工作。农村行政体制改革工作是今年我县为整合农村资源,实现村级区域扩大、功能放大,进一步加强基层组织建设、巩固基层政权、加快农村经济发展而作出的重要举措,要严格按照上级要求,结合我镇实际,合理组建,科学布局,确保体制改革工作顺利进行。

二是做好村“两委”换届工作。在换届工作中,严格按照上级文件精神,精心组织、严肃纪律、认真把关,确保改革换届成功化;大力宣传具有“双带”能力的典型人和典型事,确保把农村中能带头致富、带领群众致富的能手选进村班子;对村班子涣散、矛盾比较复杂的村进行先整顿再选举,确保全镇选举不留死角,切实配齐、配强、配优村级班子。

三是做好党员干部教育管理工作。严格党员干部教育管理机制,加大对村干部教育管理;换届之后,对新任村干部进行集中培训,提高村干部的政策水平和行政能力。

四是做好村级活动场所管理服务工作。按照上级有关要求,研究制定《关于加强村级组织活动场所建设管理和使用工作的意见》,明确专人管理,建立工作台帐,实行活动情况月报制度,使活动场所真正成为党员活动、村民议事、教育培训、服务党群和文化娱乐中心。

五是做好大学生“村官”教育培训工作。推行五项机制强化大学生村官教育管理,明确大学生村官的工作职责和目标要求,充分发挥他们在新农村建设中的作用。

六是做好“两新”组织组建工作。帮助企业建立健全党组织,延伸党组织触角,创新组建模式,开展“党员先锋岗”、“党员十大员”等评比活动。

三、加强领导,严格落实目标责任

一是落实任务。调整党建工作领导小组,制定党建工作目标责任制,通过党建工作细化将全年各项工作任务量化分解,形成“千斤重担众人挑,人人肩上有指标”的工作格局。

二是明确责任。实施党建工作督查制度,严格规定各项任务的完成时限和质量要求,对各单位党建工作完成情况,实行一月一通报、一季一点评,为各单位增责添压,进一步激发工作的积极性和主动性。

会议落实情况汇报及工作打算

我处于1月13日召开了全处2017年度工作表彰大会,会议过程中领导作出重要讲话和明确指示,主要内容为总结2017年度工作,部署2017年的工作任务,表彰先进,动员全处干部职工鼓足干劲,振奋精神,再接再厉,勇创佳绩,推动环卫事业科学发展。会后,建筑公司及时向全体职工传达了会议精神,并组织职工认真学习宋主任重要讲话,深刻体会秦主任指示精神,全体职工倍受鼓舞,充满信心,积极表态,将以昂扬的姿态投入到环卫事业科学发展中。

建筑公司在处领导班子的带动下,本着处会议精神,结合我公司的实际情况,现将2017年工作打算汇报如下:

一、加强职工的政治理论的学习。政治理论是职工的工作方向的指引,工作过程中要不断提高职工的政治觉悟,增强职工的主观能动性,把科学发展观的理论融入到实际工作中,以处的会议精神为落脚点,来提升公司人员的整体素质,从思想上为下一步的环卫基础建设工作奠定基础。

二、加强职工建筑专业业务知识的学习。随着建筑行业的飞速发展,专业知识的不断更新,应以科学发展观的要求严格要求公司业务,坚持培训建筑行业人员,才能有效地提高建筑队伍的技术水平,为实施质量为先、以优取胜的战略打下了坚实基础。

三、强化企业管理制度。以处的各项规章制度为标准,严格遵守

劳动纪律、组织纪律,具体工作上要以大局为重,做事不仅要认真细致而且还应要求速度和效率,并层层落实,谁出问题谁负责,让职工人人肩上有重担,且具有压力感。建筑公司虽然年产值只有几百万元,但是公司所涵盖的方方面面太多,为了保持公司的资质,在各个环节上都存在着困难的情况下,克服工作中存在的困难,排解一切难题,摈弃旧的管理方法,积极探索新的管理模式想方设法去维持发展,使公司能够得以正常地运转。

四、严格要求工程施质量。质量是企业的生存之源,发展之本,公司对各个施工项目实施全方位、全过程监督管理,对项目的人、财、物进行严格控制,并跟踪技术指导,在确保工程质量的.前提下,把环卫基础设施建设的更加优质靓丽,使其人性化、合理化进一步地提升城市品位。

五、强化安全生产意识。明确安全责任,根据施工现场进行定期不定期的检查,对存在安全隐患应及时排除,要求建筑工地建立严密的安全管理体系,制定安全生产规章制度,及周密的应对措施,确保工程施工安全高效地运行。

六、加大工程承揽力度。在目前市场经济的大环境下,公司要发展要壮大,只有积极拓宽渠道,努力延伸市场,主动投入到市场竞争中去。

在新的一年里,建筑公司在处党总支的正确领导下,团结一致带领公司职工扎实地做好环卫基础设施工作,以振奋昂扬的姿态来打造精品的环卫基础设施建设,为环卫基础建设又好又快发展而努力!

市xxx:

市xxxx会后,我办根据上级要求,认真贯彻落实,现将有关情况汇报如下:

一、领导重视,贯彻迅速

会议结束后,我xxx先后召开了领导班子会议和全体机关干部会议。传达学习了《xxxx同志在xxx会上的讲话》和xxx同志《在中共xxx会议上的工作报告》。xxxx强调了会议贯彻落实情况的重要性,并对今后的反腐倡廉和反腐-败工作提出了具体要求。

二、强化措施,重在建设

一是强化机关干部作风建设。认真落实“八个坚持,八个反对”的工作要求,大力倡导八个方面良好风气,继续推进干部作风建设“八落实”活动。重点围绕“为民、实干、节俭、自律”等方面加强监督检查,认真解决作风方面存在的突出问题。

育和党性党风党纪教育,引导党员干部认真学习并严格遵守党章和党纪国法,坚定理想信念,树立正确政绩观和利益观,做到讲党性、重品行、做表率。

三是加强对领导干部的监督,确保权力正确行使。认真贯彻执行党内监督条例,加强对民主生活会、述职述廉、诫勉谈话和函询等制度执行情况的检查。认真落实党内询问和质询制度,积极推进政务公开,把廉洁自律落实到实处。

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