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如何制作个人应聘简历(模板15篇)

时间:2023-12-22 17:16:40 作者:XY字客

个人简历的内容应当针对招聘需求,突出与岗位要求相关的经验和技能。小编为大家搜集了一些个人简历范文,希望能够为大家提供一些写作上的思路和参考。

如何用PS制作个人简历

2、新建一个图层,命名为“底板”,设置前景色为深褐色(r:40、g:0、b:0),背景色为黑色。选择“渐变工具”,在属性栏设置填充方式为“径向渐变”,对所绘矩形选区进行由内向外的渐变填充,效果如图01所示。

图01。

3、设置前景色为土黄色(r:190、g:120、b:3),新建一个图层,命名为“花枝”,选择“铅笔工具”,在属性栏设置一个合适大小的笔刷,参照图02所示在“花枝”图层中绘制花枝,注意走向和粗细变化。然后在“花枝”图层的上面再新建一个图层,参照图03所示绘制第二条花枝。

图02。

图03最终效果图。

1、新建一个25×25厘米的白底文档,使用“矩形选框工具”在图像中心绘制一个18×18厘米的正方形选区,准备绘制木雕的底板。

2、新建一个图层,命名为“底板”,设置前景色为深褐色(r:40、g:0、b:0),背景色为黑色。选择“渐变工具”,在属性栏设置填充方式为“径向渐变”,对所绘矩形选区进行由内向外的渐变填充,效果如图01所示。

图01。

3、设置前景色为土黄色(r:190、g:120、b:3),新建一个图层,命名为“花枝”,选择“铅笔工具”,在属性栏设置一个合适大小的笔刷,参照图02所示在“花枝”图层中绘制花枝,注意走向和粗细变化。然后在“花枝”图层的上面再新建一个图层,参照图03所示绘制第二条花枝。

图02。

图034、当花枝绘制完成后,设置背景色为深褐色(r:92、g:29、b:1),前景色不变,分别对两个花枝图层添加滤镜效果。执行“滤镜”“渲染”“纤维”命令,打开“纤维”对话框,在其中设置“变化”为27,设置“密度”为22,然后单击确定“好”按钮,此时可以看到我们刚刚画好的花枝有了木纹效果,如图04所示。这可是photoshopcs的新增滤镜!以后作木纹可就方便多了!!

图04。

5、下面激活任意一个“花枝”图层,在图层调板底部单击“添加图层样式”按钮,打开“图层样式”对话框,勾选“内阴影”样式,设置混合模式为正片叠加,设置阴影颜色为深褐色(r:96、g:0、b:0),设置不透明度为75,距离、阻塞和大小分别为7、0、13。

再勾选“内发光”样式,设置混合模式为正片叠加,设置发光颜色为灰色(r:89、g:89、b:89),设置不透明度为55,杂色为0,方法为较柔软,源为边缘,阻塞和大小分别为0、24。

最后也是比较关键的就是勾选“描边”样式,设置大小为3,位置为外部,混合模式为正常,不透明度为100,填充类型为颜色,颜色设置为浅褐色(r:122、g:65、b:7),设置完成后单击好按钮,可以看到花枝不但有了立体感,而且有一种真实的烫画效果。

然后,在该图层上单击鼠标右键,在弹出的菜单中选择拷贝图层效果命令,在另一个“花枝”图层上单击鼠标右键,在弹出的菜单中选择粘贴图层效果命令,完成后如图05所示。

图05。

6、设置前景色为白色,新建一个图层命名为“花瓣”,选择“铅笔工具”,在属性栏设置一个合适大小的笔刷,参照图06所示在“花瓣”图层中绘制一个白色花瓣。然后将“花枝”图层的图层效果粘贴到“花瓣”图层,效果如图07所示。

图06。

图077、参照上述方法绘制多个花瓣,组成花朵,注意各个花瓣图层的前后顺序,完成后效果如图08所示。

图08。

8、接下来,新建两个图层,使用“铅笔工具”分别在两个图层上绘制黄色花蕊和红色花蕊,绘制完成后分别添加图层效果,使其产生立体效果,如图09所示。

图09。

9、经过前面几个步骤的练习,我们可以快速的绘制其它花朵了,但是要注意其它花朵都是未完全开放的,还有一些仅仅是个花蕾,而只能看到花瓣的外表面,为了区分花瓣的内表面和外表面,我们为那些未开放的花朵着淡黄色,不过也要有白色的过渡,完成后如图10所示。

图10。

10、新建一个图层,命名为“花壳”,使用“套索工具”参照图11所示绘制一个水滴形选区,填充为褐色(r:104、g:57、b:22),填充后使用“减淡工具”对填充后的图形进行擦除,制作“花壳”上的高光,最后使用“画笔工具”在花壳上绘制黑色斑点。

图1111、在绘制完花壳后对其进行复制、旋转,参照图12所示调整他们的位置和图层顺序,与各花朵组合在黄稹。

图12。

12、新建一个图层,命名为“画框”,使用“矩形选框工具”在图像中心绘制一个略大的正方形选框,填充为褐色(r:50、g:0、b:0),然后执行“选择”“修改”“收缩”命令,打开收缩选区对话框,根据需要输入收缩量,使选区缩小,如图13所示。当选区缩小后按下del键进行删除,创建镂空的正方形作为画框,接下来添加“斜面和浮雕”图层效果,如图14所示。

图13。

图14。

13、选择“直排文字工具”在画框的右上角输入“暗香”两个字,设置字体为篆书,颜色为暗红色(r:94、g:0、b:0),然后为其添加与花枝相同的图层效果,最后激活“底板”图层,为其添加阴影图层效果,使整个装饰画有一种悬挂于墙壁的立体效果,如图15所示。

图15。

如何制作个人的简历表格

新建一个word文档,选中:表格-绘制表格,在文档中绘制出表格的大致轮廓。

对表格的宽度、高度作出适当的调整,以保障美观度。

对表格进行背景颜色的美化操作。采用绘图工具或者格式-边框和底纹中设置。

输入基本内容,并对格式进行修改!在个人工作经历一栏中,可以右键选择文字方向,将水平方向的文字改为垂直方向。

如何制作个人求职简历

即将面临就业,对每个毕业生而言,最当务之急的事情恐怕就是制做一份个人简历了。那么,怎样制做个人简历呢?简历的内容、式样设计方案,仁者见仁,智者见智,然而最关键的是你要记住:

任何一个你好单位,他们收到的求职简历都会堆积如山。和你的预想正好相反,没有哪个人事主管会逐一仔细阅读(read)简历,而是用以一种scan的方式匆匆而过,每一份简历所花费的时间一般都不超过二分钟。无法吸引他们注意的简历很可能被忽略而过,永久地沉睡在纸堆里。因此,“突出个性、与众不同”便是你设计个人简历成功的法宝。

一般来讲,个人简历的内容都应该包括:“本人基本情况”、“个人履历”“能力和专长”、“求职意向”、“联系方式”等基本要素。

“本人基本情况”

包括:姓名、年龄(出生年月)、性别、籍贯、民族、学历、学位、政治面貌、学校、专业、身高、毕业时间等等。一般来说,本人基本情况的介绍越详细越好,但也没有必要画蛇添足,一个内容要素用一两个关键词简明扼要地括说明一下就。

够了。

主要是个人从高中阶段至就业前所获最高学历阶段之间的经。

历,应该前后年月相接。

“本人的学习经历”

主要列出大学阶段的主修、辅修与选修课科目及成绩,尤其是要体现与你所谋求的职位有关的教育科目、专业知识。不必面面俱到(如果用人单位对你的大学大学成绩感兴趣,可以提供给他全面的成绩单,而用不着在求职简历中过多描述这些东西),要突出重点,有针对性。使你的学历、知识结构让用人单位感到与其招聘条件相吻合。

“本人的实践、工作经历”

主要突出大学阶段所担任的社会工作、职务,在各种实习机会当中担当的工作。对于参加过工作的研究生,突出自己在原先岗位上的业绩也是非常重要的。

“本人的能力、性格评价”

这种介绍要恰如其分,尽可能使你的专长、兴趣、性格与你所所谋求的职业特点、要求相吻合。事实上,“本人的学习经历”、“本人的实践、工作经历”同样在映证个人的能力、性格,因此,前后一定要相互照应。

“求职意向”

简短清晰,主要表明本人对哪些岗位、行业感兴趣及相关要求。

“联系方式与备注”

同封面所要突出的内容一样,一定要清楚地表明怎样才能找到你,区号、电话号码、手机号、e-mail地址。我们有的毕业生喜欢频繁地变换手机、e-mail,当我们或用人单位需要和你取得联系的最关键时候,往往无法迅速找到你,我们感到遗憾的同时,恐怕最遗憾的应该是你。

在2003年毕业生择业过程调查中,一名工商管理学院女同学的择业心得很颇让人感慨:

在择业过程中,我对自己的.简历进行了四次大的修改,每次修改都是在基于前几次面试、笔试、填表的经历之上。每次修改都重新对自己大学四年的学习收获、自己的性格特长等有了更深的了解。总的来说,整个择业的过程就是一个自我挖掘的过程。

“功夫非负有心人”肯仔细研究制做个人简历的人,肯花功夫找工作的人,一定能够找到满意的工作,这是一个对等式。

个人简历如何制作

即将面临就业,对每个毕业生而言,最当务之急的事情恐怕就是制做一份个人简历了。那么,怎样制做个人简历呢?关键的是你要记住:任何一个你看好的单位,他们收到的求职简历都会堆积如山,没有哪个人事主管会逐一仔细read简历,而是用一种scan的方式匆匆而过,每一份简历所花费的时间一般都不超过二分钟,无法吸引他们注意的简历很可能被忽略而过,永久地沉睡在纸堆里。因此,“突出个性、与众不同”便是你设计个人简历成功的法宝。

一般来讲,个人简历的内容都应该包括:本人基本情况、个人履历、能力和专长、求职意向、联系方式等基本要素。

1、本人基本情况:包括姓名、出生年月、性别、籍贯、民族、学历、学位、毕业学校、专业、毕业时间、政治面貌、身高等等。一般来说,本人基本情况的介绍越详细越好,但也没有必要画蛇添足,一个内容要素用一两个关键词简明扼要地概括说明一下就够了。

2、个人履历:主要是个人从高中阶段至就业前所获最高学历阶段之间的经历,应该前年月相接。

3、本人的学习经历:主要列出大学阶段的主修、辅修与选修课科目及成绩,尤其。

是要体现与你所谋求的职位有关的教育科目、专业知识。不必面面俱到(如果用人单位对你的大学大学成绩感兴趣,可以提供给他全面的成绩单,而用不着在求职简历中过多描述这些东西),要突出重点,有针对性。使你的学历、知识结构让用人单位感到与其招聘条件相吻合。

4、本人的实践、工作经历:主要突出大学阶段所担任的社会工作、职务,在各种实习机。

会当中担当的工作。

5、本人的能力、性格评价:这种介绍要恰如其分,尽可能使你的专长、兴趣、性格与你。

所所谋求的职业特点、要求相吻合。要与本人的学习经历、本人的实践、工作经历相互照应。

6、求职意向:简短清晰,主要表明本人对哪些岗位、行业感兴趣及相关要求。

7、联系方式与备注:一定要清楚地表明怎样才能找到你,电话号码(固定电话前要加区号)、e-mail地址。我们有的毕业生喜欢频繁地变换手机号码或e-mail,当用人单位需要和你取得联系的最关键时候,往往无法迅速找到你,使你痛失机会。

二、与简历相关的注意事项。

1、精简长度。

一般人事部门没有时间仔细看一份漫长的简历,如果你寻求一个专业或技术职位,写上一两页的简历是正常的,简历尽量不要超过两页。

2、简历要与招聘条件吻合。

人事部门往往会侧重于观察简历是否已经达到了招聘条件,如果达到了则会考虑通知当事人来面试。所以,在写简历时一定要关注对方的招聘条件,并在简历中努力达到对方所要求的水平。有些学生一份简历打通关是不可取的。

3、注重文字技巧。

如果你写作表达能力差,最好请写作能力比较强的人帮忙,但要通俗易懂、实事求是,文体规范,避免使用简语,虚夸或者过于谦虚都不可取。

5、顺序。

担任的职务按时间倒序排列,把最近排在最前边;最重要的技能列在最前边,然后按轻重次序排列。

最好使用计算机打印个人简历,并应使用高质量的纸打印。

7、投递方式。

除了在招聘会上投一些简历外,还可以多去一些人才或公司网站看看招聘信息,然后以e-mail或纸质信函的方式投递简历。

三、简历模板举例。

1、模板一(供应届毕业生参考)。

求职意向;________________。

姓名:________________性别:________。

出生年月:____年__月__日健康状况:___________。

联系电话:_______________。

教育背景:。

____年--____年___________大学__________专业(请依个人情况酌情增减)。

主修课程:。

________________________________________________(注:如需要详细成绩单,请联系我)。

论文情况:。

____________________________________________________(注:请注明是否已发表)。

英语水平:。

*基本技能:听、说、读、写能力。

*标准测试:国家四、六级;toefl;gre……。

计算机水平:。

编程、操作应用系统、网络、数据库......(请依个人情况酌情增减)。

获奖情况:。

________________、________________、________________(请依个人情况酌情增减)。

实践与实习:。

____年__月--____年__月_________公司__________工作(请依个人情况酌情增减)。

工作经历:。

____年__月--____年__月_________公司__________工作(请依个人情况酌情增减)。

个性特点:。

___________________________________(请描述出自己的个性、工作态度、自我评价等)。

另:

(如果你还有什么要写上去的,请填写在这里)。

*附言:(请写出你的希望或总结此简历的一句精炼的话,如“相信您的信任与我的实力将为我们带来共同的成功”或“希望我能为贵公司贡献自己的力量”)。

2、模板(二)(供应聘办公室秘书的毕业生参考)。

本人概况。

姓名:性别:

民族:政治面貌:

学历(学位):专业:

联系电话:手机:

email:

联系地址:邮编:

教育背景。

毕业院校:

所学课程:(与岗位有关的课程或该专业的主干课程)。

另:其他培训情况。

工作经历。

如:1995年5月---xx公司。

前台接待在此期间工作认真负责,深受领导和同事的好评。

196月---至今xx公司。

办公室秘书。

如何用PS制作个人简历

这篇教程教网的朋友们用用ps制作物体倒影,制作的过程非常的建档,本教程重点介绍两张常见倒影制作方法,基本上是通过复制原物体,翻转后拉上透明渐变来制作倒影。不过这种方法比较适合规则的物体,如果不规则的则需要经过一系类的特殊处理才可以。

1、新建一个大小适当的文档,加一个好看的背景,打开下图所示素材导入文档,ctrl+j复制图层,编辑-变换-垂直翻转将翻转的图层拖至下方。

2、为翻转的图层添加图层蒙版,选中渐变工具,选择线性渐变,在图层蒙版上拖出渐变。

3、倒影制作完成,

此种方法适合大都数单一的平面物体。

4、将下图所示素材导入文档,如以上步骤复制好倒影图层,由于素材有一点的透视效果,因此不能直接利用渐变拖出。

5、我们可以分步进行操作。首先以顶点为分界处,先框出右边的矩形选区。

6、中心点移至左上角,这一步的目的是让圆心定位于此,按住ctrl+adlt+shift键,鼠标各上拖动右侧中间的定位点直至重合。

7、如法炮制出左边的倒影效果。

8、最后同样添加图层蒙版,用渐变拖出,倒影制作完成。

应聘外企如何制作简历

目前去外企工作是一种时尚,是很多人的梦想,特别是我们这座城市的大大小小外企很多那么,如何能让自己的简历吸引外企老板的注意是众多求职者一大难题,然而企业的国别不同,求职者需要区分对待以下是几点建议

向日资企业投递简历,切记“循规蹈矩”。最好是在开头写上你的处世能力、性格特征、社会活动及体育运动的特长。日资企业尤其喜欢那些曾从事过团体活动的人,他们要的是你的合作精神而不是领导才能。简历必须用日文书写,最好别用英语。而且,日资企业喜欢按时间顺序书写简历,甚至可以从小学写起。经验对于日本人无关紧要,因为在公司以后的工作中可以学到。请记住,口吻千万要礼貌,因为在这个崇尚礼貌的国家,这一点是最基本的要求。

二、如果你到是英语国家企业应聘。

在很多英语国家,如美国、英国、澳大利亚等,人们喜欢干脆利落,开门见山。因此,你有必要在简历的开头就明确写明求职目标。同时他们更喜欢那些语言富有生气且言之有物的简历。因此,你最好是写上一些精确的信息、具体的时间以及能够体现你能力特长方面的具体数字;如果有,你也可以写上你为原来的工作部门赢得的利润等等,记住,要写上具体的数字,不要用“创造了极大的利益”这种空泛的句子。

中国人喜欢附上各种各样的证书以证明自己的能力,这一点美资企业也同样看重。但请记住,所附证书一定要与你所申请的工作有关。譬如有的大学生,会不管三七二十一将自己的芭蕾考级证书、钢琴考级证书等一一列上。要知道篇幅有限,一般简历一页纸为好,这些可有可无的信息还是省了吧。

如果你应聘的是欧洲国家企业。

在欧洲国家,人们非常看重年龄,他们大都认为某些职业是有年龄限制的。因此去欧洲国家的企业面试,你对年龄和经验应当谨慎介绍。另外在有些欧洲国家中会有一些特别的习惯,譬如,90%的法国、意大利及德国企业内部流行笔迹测试,若你的求职信不是手写的,有些公司甚至拒绝阅读。

总之,“看人下菜碟”原理也同样适用写简历。如果你感兴趣的是ibm的某个职位,一定要让人感觉到你的稳重、严谨和协作精神;你感兴趣的是微软的某个职位,不妨张扬一下你的个性。如果在文化上能接近公司,你就比较容易融入这家公司。

如何制作个人的简历表格

输入标题内容“个人简历”。在标题下一行29字符处双击鼠标,输入内容“填表日期:”。

选中标题,设置标题的字体为宋体、小二、加粗、加下划线,且居中对齐。

选中标题,【格式】【调整宽度】设置新文字宽度为:8字符。

将指针停留在两列间的边框上,指针变为。

【视图】【工具栏】【表格和边框】绘制表格——单击【绘制表格】按钮,指针变为,这,向左拖动边框到合适的宽度。时就可以绘制表格,绘制结束后单击【绘制表格】按钮取消绘制表格状态。

合并单元格——选择要合并的单元格区域,单击【合并单元格】按钮。拆分单元格——选择要拆分的单元格区域,单击【拆分单元格】按钮,在弹出的【拆分单元格】对话框中设置要拆分的行数及列数,单击【确定】按钮完成。

单击【平均分布各列】按钮。

有【平均分布各行】。

【表格】【表格属性】单击〖行〗选项卡,勾选指定高度,设置第1-14行的。

行高为0.8厘米,行高值是“最小值”。

单击选定整列。

单击右键,选择快捷菜单中的【单元格对齐方式】【中部居中】样式。

单击“教育”所在的单元格,单击右键,选择快捷菜单中的【文字方向?】,打开【文字方向】对话框,设置单元格文字方向。

依次调整“教育”“奖励”“技能”的字符宽度为4字符。

如何用PS制作个人简历

先看一下最终效果:

1、新建一个宽度为12,高度为16,分辨率为50的文件。

2、执行菜单栏中的“滤镜”“杂色”“添加杂色”命令,在弹出的对话框中,设置数量为125,高斯分布,如图01所示,图像效果如图02所示。

图01。

图02。

3、执行菜单栏中的“滤镜”“像素化”“马赛克”命令,在弹出的马赛克对话框中,设置单元格大小为15,如图03所示,图像效果如图04所示。

图03。

图04。

4、执行菜单栏中的”图像”“调整”“色相/饱和度”命令,在弹出的对话框中设置色相为0,饱和度为100,设置明度为31,如图05所示,图像效果如图06所示。

图05。

图06。

5、执行菜单栏中的“图像”“图像大小”命令,在弹出的对话框中设置参数如图07所示。

图07。

6、执行菜单栏中的“滤镜”“像素化”“彩色半调”命令,在弹出的对话框中,设置参数如图08所示,图像效果如图09所示。

图08。

图09。

图10。

8、选择工具箱中的“魔棒工具”,单击白色背景,将其载入选区,效果如图11所示。隐藏背景层,选择图层1,按delete键删除白色背景,取消选区,效果如图12所示。

图11。

图12。

9、随便选择一个图形如图13所示,双击该图层添加图层样式,选择“投影”“内阴影”“斜面和浮雕”“等高线”,设置参数如图14-17所示,图像效果如图18所示。

图13。

图14。

图15。

图16。

图17。

图18。

10、在样式面板中,单击创建新样式按钮,在弹出的对话框中保持默认设置如图19所示,单击确定,创建新样式。

图19。

11、选择刚才的图层1,单击新建样式,图像效果如图20所示。

图20。

12、选择工具箱中的渐变工具,填充背景层,最终效果如图21所示。

图21。

创意个人工作简历如何制作

身高:170cm。

婚姻状况:已婚。

求职意向。

求职意向:货仓主管。

求职地点:深圳东莞。

求职时间:20____-2-5。

可到职时间:两周内。

工作经验:一年以上。

工资要求:3000以上。

工作性质:全职。

个人特长:持有b照。

语言能力。

普通话:优秀掌握方言:能力:优秀。

英语:一般等级:

其它语言:能力:等级:

教育或培训经历。

毕业院校:江西省新余市渝工学院学历:大专。

所学专业:电子应用。

20____.4--20____.12深圳科诺有限公限(民营企业)。

工作职位:仓库组长离职原因:

工作描述:

1.直接对财务主管负责。

2.制订仓库工作计划。

3.核实仓库员递交的仓库库存报告。

4.按计划搞好各时段的盘点工作。

5.负责下属员工的教育培训及月考勤,考核和绩效的评定。

6.协调仓库与各部门的`工作关系。

7.监控物资的发放及使用情况。

8.所有与仓库有关连的单据都要审核,做到防漏报防重报,避免资金的损失。

9.处理仓库的大小事宜。

自我评价。

熟悉仓库物料的整体流程、熟悉iso及5s的推行,对仓库及物料有一定的整体规划能力、有较强的沟通、协调,组织、管理的能力、对仓库日常的工作问题能够熟练的、正确的处理、对做好、管好仓库有较丰富的工作经验。对jit生产模式有深切的了解。电脑操作熟练,会用erp系统。

本人在工作之余,不忘学习,现己在自学物流基础,在高速发展的社会,深知物流的实用和前锦,己延伸至各个行业,是社会发展的重要环世。

相信您的选择和我的能力能给彼此带来共同的利益!

如何制作个人简历制作简历有小技巧

首先,第一印象-------外表不佳的简历会被马上丢弃。在简历颜色的选择上以白色、米色、为主,彩色的应用需要考虑,例如对于广告业来说较好,但对于律师行业就不得体。

其次,应聘者---------他们的工作经验亦或任职资格不符合雇主的需要也不会有机会。

最后,简历冗长------多数雇主最多接受2页的简历。

对于雇主最想了解什么,可以从以下几个方面考虑:

一、技能(你可以做什么,怎么证明);

可以从以下几个方面考虑:

沟通能力----------与人交谈,倾听别人以及传递信息的能力。

个人交往能力----------与人交往、相处融洽的能力。

数字能力--------------善于处理数字,基本的算术等地能力。

分析能力-------------分析并理解信息的能力。

解决问题的能力---------提高解决问题的方法或能够完成工作的能力。

团队合作能力------------与他人合作共同完成工作的能力。

领导能力---------------勇于承担责任并善于激励他人的能力,个人简历《简历制作》。

信息技术能力---------运用基础或高级计算机的能力。

积极进取能力------------在无人监督的情况下独立完成工作的能力。

组织能力---------------合理分配时间和工作的能力。

从中选择自己最擅长的.二三项并举例说明。如果你具备团队合作的能力,那么可以说“我曾经担任过高尔夫公开赛的饮食服务员,每天工作12小时。

二、工作经验或从学习或生活经验中的迁移能力;

“迁移能力”指在生活中做过的某些事情可能对于以后的工作同样有用。如果你曾在当地足球队担任记分员,那么说明你诚实,同时具有承受批评的优点。

三、个性特点。

询问你的亲友,他们会找到一些不错的词描绘你,借助词典,即使是负面的词也可以变为好的,例如“倔强”可以写为“意志坚定”。

一份简历应该在一下的模块中适当增删。

如何制作一流个人简历

一流个人简历如何制作?这是很多求职者都心存疑问的,每个人都想通过一份好的简历寻求自己理想的工作,但怎么使你的简历变成第一流的呢?给大家支招:

1.过于关注工作职责。

履历中最普遍的错误就是将履历变成一份枯燥乏味的职责责任清单。许多人甚至会用他们公司的工作守则作为改善履历的指南。创建一份履历是对上述剩余部分的删节,你不该仅仅叙述必需的信息,还要说明你的每个公司的不同经历。要提供公司怎样因你的表现而大获其利的具体例子。当彰显自己的成就时,请问自己以下问题:

2.目标叙述过于华丽或平常。

许多候选人在履历的开始部分的目标叙述时就让人兴趣寡然。最糟糕的目标叙述一般是这样开始的:“一个具挑战性的职位不仅让我有机会为公司做贡献而且也给我以成长和进步的机会。”这样的叙述早已用滥掉了,而且太过平常,浪费了宝贵的履历空间。如果你正在写履历,试试用小纸条来代替目标叙述,在小纸条上你可以说说你的工作或你专长的领域。

3.过短和过长。

太多的人想把他们的经历压缩在一页纸上,因为他们曾经听说履历最好不要超过一页。当将履历格式化地缩到一页时,许多求职者就删除了他们给人深刻印象的成就。反之亦然。就拿那些在履历上用几页纸漫谈不相干的或者冗长的经历的候选人来说,看的人很容易就会觉得无聊。所以,当你写履历时,试着问自己:“这些陈述会让我得到面试的机会吗?”然后,仅仅保留那些会回答“是”的信息。

4.决定履历篇幅是否恰当的规则就是没有定则。

决定其篇幅的因素包括有职业、企业、工作经历、教育和造诣程度等等。最重要的就是,履历中的每一个字都要能够推销该候选人。

5.人称代词和冠词的用法。

履历是商业沟通的形式,它应该是简洁和被正式书写的。它不应该出现“我”的字样,且尽量少用冠词。试看一例:陈述:我已经开发了一种新的产品,它使销售额增加了200万,使部分销路总量增加了12%.

应该写成:新开发的产品使销售额增加了200万,使部分销路总量增加了12%.

如何制作一流个人简历

简历编号:

更新日期:

无照片。

姓名:

/

国籍:

中国。

目前所在地:

白云区。

民族:

汉族。

户口所在地:

白云区。

身材:

150cm?45kg。

婚姻状况:

未婚。

年龄:

20岁。

培训认证:

诚信徽章:

求职意向及工作经历。

人才类型:

普通求职?

应聘职位:

生物/制药/医疗器械:不一定医药都可以。、药品生产/质量管理:有关医药方面、化验/检验员:

工作年限:

职称:

无职称。

求职类型:

全职。

可到职日期:

随时。

1500--2000。

希望工作地区:

广州白云区白云区。

个人工作经历:

公司名称:

公司性质:

所属行业:

担任职务:

化验员。

工作描述:

离职原因:

公司名称:

公司性质:

国有企业所属行业:制药/生物工程。

担任职务:

保管员。

工作描述:

离职原因:

教育背景。

毕业院校:

广州市医药职业学校。

最高学历:

大专。

毕业日期:

所学专业一:

药物制剂。

所学专业二:

药学。

受教育培训经历:

学校(机构)。

专业。

获得证书。

证书编号。

广州市医药职业学校。

药物制剂。

药物制剂工中级技能职业资书证。

广州中医学院。

药学。

语言能力。

外语:

英语一般。

其它外语能力:

英语:一级。

国语水平:

良好。

粤语水平:

良好。

工作能力及其他专长。

本人待人热情、真诚,能吃苦耐劳,对工作认真负责,善于创新敢于承担责任,有很强的精力,投入工作,富有工作热情。乐业敬业,同时有着较强的学习能力,希望贵公司能给我一次展现自我的`机会,把工作做到最好。

详细个人自传。

本人性格开朗,但不失沉稳,为人乐观亲切,精通粤语,普通话标准.工作认真负责,同时有着较强的学习能力和组织能力,以及强烈的团队意识.“实践是检验真理的唯一标准”,希望能在刻苦学习专业知识的同时,把理论用于实践当中。

个人联系方式。

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文档为doc格式。

如何制作一流个人简历

许多人会在履历中概括他们的兴趣,比如阅读,徒步旅行和滑雪等等。其实,这些只有在它们与目标工作有关联的时候才最好加入。例如,候选人申请的是一份滑雪教练的工作,那么他或她就应该提到其喜欢乡间滑雪的兴趣。

履历中一般不应该提到一些私人信息,比如生日,婚姻状况,身高和体重等等。当然,这也是有例外的,比如说一些娱乐方面的特长和美国以外的求职。

7.当你有很好的职业记录时选用功能履历。

人事经理曾经说过,一个讨厌的麻烦就是有的候选人只是描述他的或她的技能而不涉及具体工作。对每一个职位都虎视眈眈是让人讨厌的。除非你的履历有紧急情况,比如说事实上没有工作记录或者极端繁忙工作,你要避免使用格式化的功能履历。最有效果的一种格式是经过改良的按年代排列的类型。请看一下其基本版面安排:页眉(姓名,住址,电子邮件地址,电话号码);以有力的个人概述引领(详细设计你的主要经历和专业领域);年代次序颠倒的雇佣记录(着重于过去10到的成就);教育(为了有所梯度,该项可以移到顶部);另外的相关主题包括职业联盟,社会活动,技术专长,出版物,专利和所用语言等。

如何用office制作个人简历

你的简历不要万年不变。一份简历包含的内容很多,而你心仪的职位相信也不只一个。如果你投什么职位都用一份相同的简历的话,你的吸引力就会急剧降低;而为每一个职位都专门准备简历也是不切实际的。怎么办呢?其实你在投递不同职位时,只需改动简历的一小部分即可,求职意向一定要把你投递的职位放在首位;工作经验与你投递的职位相关的工作经验要尽量详细以便hr了解;兴趣爱好。

2、求职信的写法。

求职信尺度要掌握好。相信大多数同仁在网投简历时都会附上求职信,这已经不是什么秘密武器了。问题在于,你的求职信,会写些什么。首先你不要寄希望hr会很详细地看你的求职信,所以求职信最忌讳篇幅过长以及与简历内容重复。网络营销学院陈老师指出,求职信篇幅以两三百字为宜,说些对于你所申请职位的见解以及你针对这个职位所具备的优势等等。

3、新颖的邮件标题。

人事经理每天收到大量的求职电子邮件,求职者一般会按企业要求把邮件题目写成:应聘xx职位,怎样才能吸引人事经理的眼球,让他先打开自己的邮件?可以在邮件题目上做文章。一天人事经理收到几百封邮件,只有标题新颖的才有机会被打开。

4、简历最好放照片。

简历附照片,还是好一点,毕竟看起来全面一点,多少也表示了你对这份工作的诚恳、认真的态度,也是对面试官的尊重。没有照片,别人会觉得你这个人没有诚意,连个照片都没有,不是没有诚意就是没有本事,用个证件照或半身照就可以了。

5、让你的邮件永远在最前面。

你要知道每天人事经理看求职者邮箱,他们其实是很懒的,100多页简历邮件他们最多只看前5页,你现在应该知道为什么你的求职简历永远没有回。

所以发邮件到企业指定的邮箱时,怎样才能让你的邮件永远排在最前面,让人事经理每次打开邮箱都首先看到你的邮件?只要在发邮件前,把电脑系统的日期改为一个将来的日期,如,因为大多邮箱都是默认把邮件按日期排序,所以你的邮件起码要到20以后才会被排在后面。

6、经常刷新简历。

当人事经理搜索人才时,符合条件的简历是按刷新的时间顺序排列,而一般只会看前面一两页。很多求职者其实并不知道刷新简历可以获得更多求职机会。因此每次登陆,最好都刷新简历,刷新以后,就能排在前面,更容易被人事经理找到。

7、切忌投寄同一个公司多个职位。

现在的求职面试中,面试官经常问道的一个问题就是“你的职业生涯规划”。有了发展的方向,才更容易找到适合自己的职位,事半功倍,达到双赢的效果。投寄简历的时候,切忌一口气投寄同一个公司的多个职位。特别是一些根本不相关的职位。比如说同时应聘“技术部高级经理”和“销售部高级经理”。这样只能说明两个问题,你对自己的未来没有规划和信心不足。

8、简历的投递格式。

如果是通过各种求职网站投寄时,一定要严格按照网站上要求的格式输入邮件标题。比如说“姓名+应聘岗位+信息来源”。否则,会被一些企业的内部邮件系统自动归类到“垃圾邮件”中。您如果在该网站已建立了最新的与该职位相匹配的简历,那么不妨点击“申请该职位”通过该网站发送简历,这样做的好处是:hr能及时收到你的简历,而不会当做垃圾邮件删除,而且对你应聘的职位一目了然。

9、要用私人邮箱。

在给用人单位发送简历的时候,要用自己的私人邮箱,切勿用公司的信箱。还要选择稳定性、可靠性高的邮箱,尤其是免费邮箱的选择更要注意,如果不稳定,发送的简历对方没有收到,或者对方回邮的过程信件丢失,那太可惜了。

10、投递简历的时间。

投递时间的掌握是一门学问,一个好的职位,应聘的人何止千万,如何让你的简历脱颖而出呢?如果你的简历时间上最后投出,它的位置就是在hr邮箱最上层,而又如果hr在这个时候恰好打开邮箱,你的简历见天日的机会不就大大增加?相信你看东西也不是从最后一页看吧?所以,了解hr的工作习惯就十分重要了。据国家工信部网络营销学院就业专家陈老师分析,hr一般会在上午9点半左右以及下午两点左右打开邮箱,在上午11点、下午三点左右通知你面试;每周二、周五看邮箱的几率稍大。

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应聘销售职位如何制作简历

对于一个没有任何工作经验的大学毕业生来说,一个学中文的大学生在谋求一份销售代表的职位时他的成功几率并不比一个学市场营销的学生低。对企业来说他们要么就是需要招聘一个有客户资源的人,那么两个没有背景的求职者就只能在第一关出局,或者企业就是准备培养新人,那么两个没有背景的求职者就都有相同的面试几率。在没有经验的前提下,你所要做的就是如实在的填写自己曾经都做过什么,同时注意你所想应聘的职位是不是和你的`经历相符。对于性格描述上你就应该突出自己活泼、机敏的一方面。进取心强、有组织团队精神、善于沟通、对事细心耐心等这些销售人员应该必备的条件,如果你有就全都写上。

而对于从事过销售职业的人,那么对自己曾经有过的销售经历则要重点突出,详细写出自己做销售的工作内容并且突出自己的工作业绩。这种简历也就是人们通常所说的业绩型简历。

业绩简历是使他人的注意力集中在求职者的优势上而忽略他以前不怎么棒的或复杂的工作经历的一种绝妙方法。在有些情况下,少说一些比多说得很多要有效,这就是业绩简历的关键就是简明扼要,快速出击!一些简短而有力的成就陈述,使一份业绩简历比长篇的细节叙述更容易使人提出问题并产生兴趣。这种简历对专业销售人员很管用。

当在这种体例的简历中陈述你的业绩时,你应该问自己的最主要的问题是:“潜在的雇主对我想应聘的职位所下的成功的定义是什么?”用简历正文中四至五条您的业绩陈述来回答这一重要问题。当你做到之后,你就已经将雇主们抓住了,他们会打电话约您去面试,并告诉你你的新职位对他们的最终成果有多么重要。

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