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学生核心素养提升培训心得体会(精选13篇)

时间:2023-11-20 12:38:26 作者:LZ文人 学生核心素养提升培训心得体会(精选13篇)

培训心得体会可以帮助我们发现学习中的不足,及时调整学习方法和策略。以下是一些关于培训心得体会的范文,希望能给大家一些启示和借鉴,欢迎大家一起探讨和交流。

学生核心素养提升培训心得体会

希望对大家有帮助。

“核心素养”是当前教育领域最受关注的热词之一。近日在第二届“北京教育论坛”上,专家表示,时代变化了,要求变了,呼唤核心素养的出现。讨论中国的核心素养要结合中国社会发展阶段的特点,要适应中国现阶段的国情、校情。哪些素养是需要我们特别关注、我们的学生和国民所需要的。

“核心素养是新课标的来源,也是确保课程改革万变不离其宗的‘dna’。核心素养将为北京学校带来六大变化。”有关专家表示,六大变化包括:。

课堂教学更加关注课程建设综合化、主体化发展趋势;。

实践活动;更加关注学生学习体验、动手实践及创新意识的培养;。

课业负担将会进一步减轻课业负担,课后作业形式及总量发生较大变化;。

学校课程更加贴近学生的生活;。

未来将更加注重增加国家课程和地方课程的适应性。

教育部基础教育质量监测中心有关负责人在论坛演讲中表示,“我国基础教育和高等教育阶段学生核心素养总体框架研究”

工作报告。

已经提交教育部,正在接受鉴定。

对于这一国家版“核心素养”具体内容,社会各界充满期待,同时提供了多个方面的建议。据了解,参与“中。

国学。

生发展核心素养”制订的专家阵容强大。“我国基础教育和高等教育阶段学生核心素养总体框架研究”项目始于20xx年5月,受教育部基础教育二司委托,由北京师范大学林崇德教授牵头组织。项目由北京师范大学牵头,华南师范大学、河南大学、山东师范大学、辽宁师范大学共同承担。

林崇德教授日前出席高中学生发展指导高峰论坛表示,项目组共组织了48场访谈,涉及575位专家,提出了12个指标。其中一级指标有社会参与、自主发展、文化修养。二级指标中社会参与里面有道德品质、社会责任、国家认同、国际理解,自主发展里有身心健康、自我管理、学会学习、问题解决与创新,文化修养里面有语言素养、数学素养、科学技术与信息素养,审美与人文素养等。

不过,最新出炉的“中国学生发展核心素养(征求意见稿)”透露,学生发展核心素养,是指学生应具备的、能够适应终身发展和社会发展需要的必备品格和关键能力,综合表现为9大素养,具体为社会责任、国家认同、国际理解;人文底蕴、科学精神、审美情趣;身心健康、学会学习、实践创新。

美国著名未来学家阿尔温·托夫勒曾经指出:“未来的文盲不再是不识字的人,而是没有学会怎样学习的人”。“自主发展”是近日公布的中国学生发展核心素养包含的三大板块之一,而“学会学习”又是自主发展的基本前提。

“学会学习”一直以来是教师与家长对学生的共同期望,换句话说,就是让学生学会钓鱼,而非只享受现成的鱼。具体到基础教育教学实践中,教师怎样才能让学生“学会学习”呢?在我看来,在教学中可以分三分走。

帮助学生学会归纳总结。

在新课程标准倡导知识“螺旋式上升”的背景下,有些知识点的跨度比较大,前后联系相隔的时间也比较长。以北师大版《数学》教科书为例,小学四年级开始教授三角形、特殊四边形的性质等知识,要求简单应用;初中八年级要求简单说明原理,广泛应用;九年级要求进行推理证明和灵活应用。在如此长时间的跨度内,如果学生不会总结和梳理,那么必然会形成知识的“交通堵塞”。

随着年级的升高,各学科知识点之间的联系日益增多,学生在老师和家长的帮助下,应当经常整理、复习、归纳和总结所学的相关知识,通过自己的思考,逐步体会知识之间的内在联系,形成简单的知识结构和知识的迁移能力,这也有助于对知识的记忆与理解。如果学生不会归纳总结,在六年级复习时,可能还要翻看三、四、五年级的书本;在九年级中考复习时,可能就无法将七、八、九年级的知识系统归纳梳理并形成自己的知识体系;在高考复习时,可能也不会把初、高中的知识建构成相对完整的知识体系,那么最后复习阶段学生的负担不知要增加多少倍,更不用说触类旁通了。

在课堂教学中,教师有目的地完善“几多几少”,会对学生获得学习方法大有裨益。作业少一点,学生看书的时间多一点;重复抄写少一些,学生自己整理的时间多一些;共性的作业少一些,有针对性的作业多一些;老师讲得少一些,学生交流的时间多一些。这种教学方式,能促进学生学会归纳总结。当学生逐渐能够熟练地进行归纳总结时,就会逐步学会华罗庚所言的“由薄到厚、由厚到薄”的学习方法,其学习能力也会在量变到质变的过程中逐渐得以提高。

引导学生学会知识的迁移。

学生不应被动地接受知识,而应当处于主动、积极的知识构建状态。每个学生都有其特有的个体学习经验与知识结构,而新学知识和原有知识之间的衔接问题,可通过同化和顺应等思维过程得到迁移和解决。

在同化过程中,新知识被已有的知识经验和结构所解释,并被纳入到结构之中。如初中数学中的有理数、无理数、实数的运算,可纳入到小学的加减乘除四则混合运算体系之中。在顺应过程中,原有知识结构和经验按照新知识的生成过程重新组合,使学生的知识结构得到完善和发展,同时又产生新的变化空间。如较小数减去较大数在小学数学中是不成立的,而在初中有理数范围内相关计算是可以成立的。

初中英语七年级上册的第一单元是复习准备篇。这个设计就是为了小学、初中英语的衔接,兼顾了城市和农村学生的差异,因为农村和城市学生的英语起始教学时间有很大不同,所以需要教师了解学生,把握进程。这样的课程设计,就是为了特定学段学生知识的衔接与迁移。

还有,小学阶段的科学课,内容涵盖物理、化学、生物、天文、地理、工程设计、技术科学等方面的知识,与初高中的知识有着千丝万缕的联系,涉及学科知识的迁移。但在现实教学中,很多老师仅仅是照本宣科,没有引领学生及时进行归纳总结。如果在小学阶段,学生掌握了这门课的基本思想要领,到初中开始学习生物、物理、化学时,就不会把这些学科看作崭新的学科,产生畏难情绪。

现在很多地方的初中设立了“研究性学习”类课程,内容涉及自然学科、人文学科、工程技术学科的研究过程、学习方法和创造发明原理,一些学校的高中课程中还有数学建模、研究性学习课题等等。这些课程设计的初衷,就是加强初中、高中各学科之间的紧密联系,强化学生的知识迁移意识和综合运用能力,从而为孩子们的终生学习、创新研究、保持探索的兴趣打下基础。

核心素养培训心得体会

我参加了青岛市举办的“中小学生发展核心素养论坛”主题继续教育培训会,两天的培训让我深刻认识到当前教育发展方式转变的紧迫性。在会上,我研究了一个新的教育理念——核心素养,并初步认识到学生核心素养的培养在学生发展过程中的重要性。下面是我对“核心素养”理念研究的几点心得体会。

首先,褚宏启教授阐述了“素质”与“素养”的区别,提出“素养”主要是要回答“培养出来的人究竟是什么样”,而“素质”则侧重于“学校提供什么方式来塑造人”。我深刻认识到,培养怎样的人是教育首先要回答的问题,而我们应该避免把学生变成知识的“存储器”,避免把学生培养成“高分低能”,而是要培养综合能力更强、创新能力更强的智慧型人才。

其次,核心素养是对素质教育的新突破,是要培养全面发展的人。核心素养的培养需要提供适合学生主动发展、创造性发展和可持续发展的教育,为学生的健康与幸福成长固本强基,让学生终身受益。褚宏启教授强调指出,核心素养是学生在接受相应学段的教育过程中,逐步形成适应个人终身发展和社会发展需要的知识、技能、情感态度与价值观等方面的综合素质。我从研究中感受到,核心素养是推动个性化教育、实现教育理念从传统知识和技能评价标准向个体核心素养培养的转变,反映了学生核心素养的培养过程中教育理念由“结果”向“过程”的转变,由“知识教育”向“人的教育”转变。

最后,教师的教学也要跳出单一学科或者单一情境的限制,以适应社会的跨学科、跨情境的教育为出发点,关注教育从“育才”到“育人”转变,不断更育理念。在学生核心素养的培养过程中,教育者需要注重学生的个性化发展,注重学生的创新能力和实践能力的培养,注重学生的情感态度和价值观的.塑造,从而实现学生全面发展的目标。

创新和合作是核心素养的关键。褚宏启教授通过中日获得诺贝尔奖人数的对比,清晰地分析了我国国民的自主创新能力还很差,创新意识不强。创新决定着民族的未来,因此基础教育的创新就显得尤为重要。然而,当前我们的基础教育评价体系落后,教育质量等于分数第一的评价方式很浓厚,中小学学生合作意识淡薄,创新能力不足。长此以往,我们的教育就会影响国家的发展,影响学生的终身发展。因此,我们应该深刻认识到当前基础教育的重要性和教育创新的紧迫性。

作为教师,在今后的工作中,我们应该怎么做呢?褚宏启教授指出了几个方向:

第一,中小学要围绕“核心素养”开发课程体系;

第二,教师要改进教学方法,更新理念;

第三,教师素质是培养学生核心素养的关键,教师应该不断研究,完善自身知识体系;

第四,采用科学的教育评价方式,形成良好的教育评价环境。

具体来说,作为教师,我们应该不断保护激发学生的好奇心,培养学生的发散思维,积极参加学校校本教研和校本培训,在教研过程中更加关注对学生学情情况的研究,做到因材施教,尽可能地营造快乐、平等的教学环境。我们还应该注重朗读为主的课堂阅读教学和课外经典诗文积累,培养学生的语文素养。同时,借助互联网资源等多种手段,调动学生作热情,培养学生的综合素养。

核心素养提升培训心得体会范文

“核心素养”是当前教育领域关注的热词之一。近日在第二届“北京教育论坛”上,专家表示,时代变化了,要求变了,呼唤核心素养的出现。讨论中国的核心素养要结合中国社会发展阶段的特点,要适应中国现阶段的国情、校情。哪些素养是需要我们特别关注、我们的学生和国民所需要的。

“核心素养是新课标的来源,也是确保课程改革万变不离其宗的‘dna’。核心素养将为北京学校带来六大变化。”有关专家表示,六大变化包括:。

育人导向更加注重学生理想信念和核心素养的培养;。

课堂教学更加关注课程建设综合化、主体化发展趋势;。

实践活动;更加关注学生学习体验、动手实践及创新意识的培养;。

课业负担将会进一步减轻课业负担,课后作业形式及总量发生较大变化;。

学校课程更加贴近学生的生活;。

未来将更加注重增加国家课程和地方课程的适应性。

教育部基础教育质量监测中心有关负责人在论坛演讲中表示,“我国基础教育和高等教育阶段学生核心素养总体框架研究”工作报告已经提交教育部,正在接受鉴定。

对于这一国家版“核心素养”具体内容,社会各界充满期待,同时提供了多个方面的建议。据了解,参与“中国学生发展核心素养”制订的专家阵容强大。“我国基础教育和高等教育阶段学生核心素养总体框架研究”项目始于2013年5月,受教育部基础教育二司委托,由北京师范大学林崇德教授牵头组织。项目由北京师范大学牵头,华南师范大学、河南大学、山东师范大学、辽宁师范大学共同承担。

林崇德教授日前出席高中学生发展指导高峰论坛表示,项目组共组织了48场访谈,涉及575位专家,提出了12个指标。其中一级指标有社会参与、自主发展、文化修养。二级指标中社会参与里面有道德品质、社会责任、国家认同、国际理解,自主发展里有身心健康、自我管理、学会学习、问题解决与创新,文化修养里面有语言素养、数学素养、科学技术与信息素养,审美与人文素养等。

不过,最新出炉的“中国学生发展核心素养(征求意见稿)”透露,学生发展核心素养,是指学生应具备的、能够适应终身发展和社会发展需要的必备品格和关键能力,综合表现为9大素养,具体为社会责任、国家认同、国际理解;人文底蕴、科学精神、审美情趣;身心健康、学会学习、实践创新。

最近园里园外我总是忙忙碌碌。但空闲下来时,我一定就会抓紧时间,静静地坐下来,认真聆听专家的讲座,用心去领悟教育理论观点,以便以后将理论转化为实践。

一、用《论语》,养师德。

曾几时,我们还在教室里抑扬顿挫地诵读:学而时习之,不亦说乎?有朋自远方来,不亦乐乎?人不知而不愠,不亦君子乎?......那是我初次接触《论语》这部经久不衰、流芳百世的传世经典。这次远程培训,在李老师的带领下,有幸再次品读《论语》中的经典,老师的引导让我更加品味到《论语》育人的真谛!领悟其为人师表的内涵!

(一)为人师表,应学而不厌,诲人不倦。

子曰:“学而不厌,诲人不倦。”孔子作虽为伟大的思想家和教育家、儒家学派的创始人,不仅没有自以为是,反而虚心好学。从《孔子学琴》的故事中,我学到了为人师要终生好学、乐学不知倦怠,做到学无止境。我们要向孔老先生一样做活到老,学到老精神的践行者。不仅要乐学、好学。还要“博学”、“精学”、“勤学”。只有这样我们才能提高自身科学文化素质和道德修养,将扎实的学识运用到诲人不倦的教育实践中去。这样在实际教学中,才能做到旁征博引、游刃有余,轻松驾驭教育教学。

(二)、为人师表,应言传身教,以身作则。

孔子说:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”孩子都具有“向师性”。教师在学生心目中往往是很神圣的,所以教师更应该严于律已。“有言之教”在于说理,以提高学生的认识;“无言之教”在于以身作则,用自己的实际行动来指导学生。在教室里,我总是轻轻的拾起地上的碎纸片,再放入垃圾桶里;要求孩子说普通话,写规范字,做文明人。我首先要说一口字正腔圆的普通话......天长日久,孩子也受到了感染,逐渐养成讲究卫生,团结同学,尊敬老师,热爱集体等良好的学习与生活习惯。

(三)、为人师表,应爱生如子,因材施教。

在孔子的学说中,最高的道德范畴是“仁”,在《论语》中,有一百多处是讲到“仁”的。依照孔子的意思,“仁”是一切道德的基础,是一切优秀作风和优良表现的不可竭尽的源泉;因此,做到了“仁”便是一个崇高的人。

教师的天职是教书育人,培养人才。我们既然选择了教师这个职业,就要爱学生、尊重学生,不要像驯兽师一样去训练幼儿。世界上没有完全相同的两片叶子,我们面对的孩子都有着各自的特点。所以,我们要从幼儿的实际情况、个别差异出发,因材施教,使每个孩子得到富有个性的发展。

二、政策法规影响深远。

新时代是世界社会主义运动的新时代,是国际共产主义运动史上的一个重要里程碑,是习近平总书记掌舵的新时代的中国共产党挽救了社会主义,引领其伟大复兴。

政策法规对于教育来说是一个指引和规范。做为幼儿教师的我们除了要好好学习十九大精神,了解《国家教育事业发展“十三五”规划》基础教育亮点,还应认真解读《幼儿园工作规程》。这样我们才能更好地提升我们的思想道德水平;培养我们的创新创业精神与能力;强化实践动手能力;提高文化修养;增强生态文明修养。

在第三阶段的学习中,老师们反复提到了“核心素养”。以往,我总是将教学设计中“三维目标”和核心素养分的很清。通过学习我知道:核心素养也并不是刻意取代三维目标,要形成核心素养,三维目标是不可舍弃的,核心素养是深化和具体化的三维目标。

在学习中让我眼前一亮的是——“成长课堂”一词。健康第一、成长至上。“成长课堂”超越了学科教学三维目标,聚焦学生的“体质健康成长、精神成长和智慧成长”这三大核心素养,力求实现让每个学生“身体好、情商高、学习能力强”这个发展目标。由此,它是对传统课堂的扬弃,是一种新理念,更是一种实践教学行为。成长课堂的实践,让学生的学习兴趣更浓,学习习惯更好,师生关系更和谐。它立足于把课堂变成“学堂”,以思维提升为核心,让师生共生共长。

用睿智引领前行,不忘初心,方得始终!今后在我的教学生涯中,我将继续努力学习,不断提升自己。“学高为师,身正为范”,“为太阳底下最光辉的事业”奉献青春和力量!

核心素养提升培训心得体会

在得到自己应聘上了x幼儿园教师消息的那一刻,我就无时无刻不在期待着去__x幼儿园工作的日子,当然也有一点小紧张,毕竟自己刚从学校毕业出来,别说教学的经验丰富,就是连社会工作的经验都很少。所以怀着一颗紧张又期待的心理,我开始了在x幼儿园的培训之旅。

这场培训的时间是在x月x日到x月x日,整整进行了一个星期之久。但是在这场培训中,我的收获也颇多,不仅让我熟悉了幼儿园工作的教学环境,也让我提前熟悉了我之后所要工作的内容,还让我结识到了很多老师,增进了我和他们之间的感情和交流。总之,这次培训对我的意义非凡,这既是一个我从学校转到社会工作的过渡时期,也是一个我进入到__x幼儿园工作的适应时期。

这次培训的内容有两点,一个是对我们老师职业素养方面的培训,一个是对我们新教师专业技能的培训。

关于职业素养的培训就是每天上午都会观看一些幼儿园的教师都需要具备哪些职业素养的视频,然后在观看结束后,__x幼儿园的园长还会给我们提出一些问题,这些问题有关于乐于奉献的,有关于爱岗敬业的,也有关于道德和知识方面的。特别是在道德这一层面,园长尤其的重视。因为我们作为一名学生的老师,作为他们的榜样,我们必须要在道德上过关。

其次是关于职业技能方面的培训,那就是在这段时间每天的下午,我们__x幼儿园的.优秀老师代表都会给我们新来的老师进行课堂上的实际演练,并且还把在上课过程中,我们需要注意的事项,和突然会发生的意外情况以及解决方案都跟我们举例说明了一遍,我一边看,一边把他们所说的点全部都用心的记了下来。在培训的最后一天里,园长让我们新来的教师也上台演练一下我们培训的成果,也就是在众多老师面前进行一次课堂的模拟,而当时我鼓起勇气上了台,虽然表现的不太好,但是我能因此得到其他老师的指点和建议也是十分值得的。

一个星期的培训已经结束了,在这个星期里我所学习和收获到的,都对我以后的正式工作有一个很大的帮助。面对我即将要开启的教学之路,我依然忐忑和不安,但是我却多了一份坚定。

教师素养提升培训心得体会

本人作为一名从教20多年的乡镇一线教师,虽然积累了一定的教育教学经验,但还是跟不上教育发展的步伐。必须加强自身的学习,提升自己各方面的素养和各种技能,才能跟得上时代的步伐。通过这次培训,我的教育教学理念进一步加强,视野逐渐明朗,教育教学方法不断得到提高,把培训中学到的东西应用到实际的教育教学之中。通过培训我认识到:“课后研究”、“师生互动”、“人文渗透”这些新的教学模式给学生更加自由的学习空间,体现了以学生为本的理念,使课堂气氛活跃。教学民主,学生的学习热情高涨,师生关系融洽,才能充分体现素质教育的根本目标。

通过这一阶段的培训学习,我学到许多新的知识和刷新教育教学新理念。本人通过听专家讲授,观看视频录像,参与班级讨论,认真做好学习笔记,独立完成作业,落实了培训各项工作要求。当然也看到自己的不足,我还要努力学习,养成终身学习的习惯。

教育家说过,教师要给学生一碗水,不能只有一桶水,要像一汪永不干枯的清泉,时时浇灌着一棵棵幼苗,使他们茁壮成长。在今后的教育工作中,我还不断学习新的教育教学理念和先进的教学技能,以适应社会不断进步和科学技术的不断发展的需要。只有这样,才能成为一名合格的教育工者,才能为祖国培养有用的接班人而贡献自已的一份力量。

教师核心素养提升培训心得体会

xx区教育局英语教研室开展了全区小学英语教师培训会,本次培训以“落实核心素养”为主题,意在提高全区小学英语教学质量。

首先,由李老师向大家介绍了“一起作业”平台中结构升级后的板块设计、基于蓝思分级阅读测评系统的绘本分级练习、新增的自然拼读板块设计及教师端的教学资源分享介绍。这是一个很好的教师与学生交流互动学习的平台,从李老师的口中得知,城区教学中已大面积应用到这个教育资源平台。很遗憾,在我的教学班级中,对此平台的实践还是“零”,虽然现在是大步迈向小康的激昂时代,但不可否认的是,对于一些农村家庭的孩子拥有或使用电脑,还存在一定的局限性。就当作一个留给学生的阶梯作业吧,对于那些有条件或有能力或有兴趣的学生而言,不妨试用一下,也许会收到不一样的学习效果。

其次,由区教育精英公园道小学的刘老师分享了“小学英语复习”经验,无论是新授课的课后随堂练习、单元复习、每个学期的期中/期末复习,还是每堂课大量ppt的运用,让我深深地感到学生成绩的提高与刘老师如此细心、缜密的教学态度和背后默默的大量辛苦工作的付出是分不开的,虽然方法不能生搬硬套,但对我而言,有非常大的借鉴作用。

再次,由学习北派名师培训的优秀教师们分享了她们的心得体会和各自的教学经验。她们对“单元主题下的输入”,“英语核心素养的落实”,“英文绘本与教学课本相整合”,“语音教学与自然拼读在教学中的运用”,“分级阅读”等做了思想与教学实践上的传递。虽然各位教师对这些教育理念介绍的比较简短,但可以看出这是教育教学必然之的趋势。培训后,对于这些目前教育改革中呼声很高的“热词”,我仔仔细细的在网上查了很多资料,正是这次培训,拓展了自己思想上的局限性,让脑洞大开。一些教育专家和教师对此方面的研究已经走在了先列,对于我们而言,要在自己的教学试验田上需要不断地思考、学习、理解、接受、再运用。

最后,非常感谢这次的培训平台,每次培训都在思想理念上,教学方法和教学实践上受益匪浅。虽然北派名师学习的教师人数有限,但杨老师如此用心良苦的来把一线的动态和教育声音传达给每个老师,是我所敬畏的,感谢这次培训,让我又受到一次思想上的修行。在即将开始的新学期,我要学习学习再学习,对于这些教学理念的运用不是一蹴而就的,但有了开始,总会有或多或少的收获。

文档为doc格式。

核心素养

近年来,随着社会经济的不断发展和科技的飞速进步,人们对于个人素养的要求也越来越高。为了适应这种变化,许多机构和企业纷纷开展核心素养培训,以提升员工的综合能力。在参加核心素养培训的过程中,我深受启发,有了许多新的领悟和心得体会。

第一次参加核心素养培训,我对其背后的理念和目标知之甚少。然而,在培训开始的几次课程中,我逐渐明白,核心素养不仅仅是指技术和知识,更包括领导力、沟通能力、创新能力等方面的综合素养。课程设置了一系列的实践活动,使我们能够在实际中学习和应用这些素养,让我们个人的发展更全面,更有竞争力。

培训中一个重要的环节是团队合作。我们被分成小组,每个小组都有一个不同的任务要完成。在团队合作中,我发现了不同的问题和挑战。首先,要合理分配任务和资源,确保每个人都有机会参与和贡献。其次,要加强沟通和协作,保持良好的团队氛围,克服困难并共同解决问题。这些经验不仅帮助我更好地与他人合作,也增强了我的领导能力。

在培训中,我们还接触到了许多先进的科技和工具,例如智能手机、虚拟现实等。这些新技术不仅改变了我们的生活方式,也对我们的思维方式和工作方式提出了新的要求。我们必须不断学习和适应这些变化,才能保持竞争力。通过培训,我了解到了许多与技术有关的知识和技能,提高了自己的信息获取和处理能力。同时,我发现只有掌握了这些技术,才能更好地与时俱进,适应社会的发展。

在培训过程中,另一个让我印象深刻的是资源共享的概念。在过去,我经常觉得个人的知识和经验是宝贵的,不愿意与他人分享。然而,通过培训的交流和合作,我明白了资源共享的重要性。我们每个人都有自己的长处和短处,通过互相分享,可以弥补个人的不足并共同提高。同时,分享是一种回报,通过帮助他人解决问题,我们也能够得到其他人的帮助和支持。这样的思维方式和行为准则不仅仅在工作中有益,也对个人发展和人际关系有积极的影响。

通过参加核心素养培训,我对自己的定位有了更清晰的认识,明白了自己的优点和不足。我知道自己需要不断学习和提高,不仅仅是学习专业知识,还包括各个方面的素养。同时,我也明白了个人的成长需要与他人的合作和共享。培训给我提供了一个与同行交流学习的机会,让我结识了许多有才华的人。这将对我的未来发展产生积极的影响。

总之,核心素养培训为我打开了一扇新的大门,使我对自己的未来有了更清晰的认识和规划。通过团队合作、学习先进科技和资源共享等环节,我提高了自己的综合能力和素养水平。我相信,这些收获将对我的个人发展和事业成功起到积极的推动作用。我将继续努力学习和提升自己,不断适应这个快速变化的社会,成为一个更全面、更有竞争力的人。

核心素养培训心得体会

4月12日“全国小学数学(人教版)核心素养示范课观摩沟通会”在长沙实行,我有幸参与了这次活动。很感谢学校领导给我供应这样一个难得的学习机会。这是一次精彩纷呈的视听盛宴,名师们显明的教学特色,精湛的教学艺术、幽默风趣的教学语言深深感染、熏陶了我。在短短的两天里我们共观摩了13节课。13位名师的示范课,节节有亮点,课课皆精彩。他们的课堂真实,接近生活。每位执教者心中都装有学生,每位老师的课例都体现了让数学从生活中来到生活中去教化理念,示范、带动、引领着小学数学教化的发展。印象最深的一节课是杭州采荷小学邱老师的《解决问题》,借助“雨后春笋”问题请教,激发学生的学习爱好。让学生经验充分的阅读与理解过程,运用合适的方法整理有用的信息,提升阅读理解实力。在验证过程中,展示多种解题策略,从而提高分析解决问题的实力。接下来龙井茶的问题,都创建了真实的'问题情境,还原生活场景,对学生解决问题的实力都有很大的帮助和提高。整节课,学生始终在第一位,课堂上的每一个细微环节的设计都以培育小学生解决问题实力为轴心。这次课堂观摩活动,让我开阔了眼界,所得点点滴滴都在激励着我,促使我去思索。发展学生的数学核心素养,要培育学生从数学的视角发觉问题、提出问题并加以分析和解决问题的综合素养。希望今后还能有更多的机会与名师和专家零距离接触。

心得体会

社会的发展和变革对我们的生存和发展提出了更高的要求,这就需要我们具备更高的核心素养。核心素养是指人们在生活中必须掌握的某些基本能力和素质。为了提高大家的核心素养,许多培训机构开始推出相关的培训计划,其中就包括我最近参加的核心素养培训。在这次培训中,我深刻认识到核心素养的重要性,并且在培训中受益匪浅。

创新思维是一种观念和方法,在现今社会越来越需要创新的力量,培养创新思维对于提高核心素养的重要性不言而喻。在培训中,我们学习了创新思维的理论和方法,并通过一系列案例分析和实践操作来提高我们的创新思维。从中我意识到,创新思维是高度灵活和多变的,只有不断实践和探索,才能不断拓展我们的思维和解决问题的能力。

沟通是人际交往中非常重要的一个环节,可以因此改善个人关系,协调团队合作,提高组织效率等。在此次培训中,我们学习了如何有效的沟通,包括合理的语言表达、良好的听力和理解能力、选用合适的沟通方式等。这些都是提高沟通能力的重要因素,只有掌握了这些技巧,才能有效地传达我们的意思,促进组织协作以及取得成功。

作为人生的实践者,在生活和工作中,领导能力也是我们必须要具备的。在这次学习中,我们了解了各种领导者的基本特质和领导方式,并通过实践进行领导技巧的提升。领导能力的短板可以通过学习补齐,不仅可以提高自身素养,更是对组织发展的一种支撑和推动。

在核心素养培训中,学习各种实用技能和方法,这样的受益不仅体现在个人,也贡献在组织或社会的发展。在今天这样一个高速运转的社会,要顺应其步伐发展,每个人都需要不断提高自己的核心素养。总之,通过本次培训,我不仅学到了知识,更加深一层了解了这个世界,也更加有信心去思考未来的发展与出路。

核心素养培训心得体会

一、人的“核心素养”究竟有哪些日本企业家、哲学家稻盛和夫的人生方程式是“人生结果=实力×热忱×思维方式”。他认为实力是先天的,每个人相差不大,起确定作用的是热忱与思维方式。在他看来,热忱就是工作的干劲和努力程度。最重要的是思维方式,思维方式回答了“人生目的”,即“我为谁”。思维方式是道德的、人性的、利他的,它是正数;思维方式是不道德的、非人性的、单一利己的,它是负数。这才是确定人生结果的关键。若思维方式是负数,越热忱、越努力、越有实力,人生的结果将越可怕。换言之,即是:道德的、人性的的思维方式是“核心素养”的首席,其次则是“热忱”,它包含了主动的看法、长久的爱好。其中主动的看法更为重要,它包含责任、进取心及抗挫力。

探讨者认为,人的发展取决于20%的智商和80%的情商、逆商。心里学常识告知我们,智商在于先天遗传,后天培育并不会有太大影响;情商、逆商则在于后天的历练和培育。道德、人性的思维方式,主动的看法,长久的爱好,还有探究的学习素养,这就是人的四大“核心素养”,它们是“人的教化”的钢筋混凝土。

什么是学习素养的核心呢?我们认为是“探究”。学习应当是“学会”,而不是“教会”,推断“学会”还是“教会”的试金石,是学生会不会探究学习。学问、分数、作业和试题,并不能给人生好的路径依靠;恰恰相反,它们供应是一条扭曲的依靠路径。

二、人的“核心素养”与“学科关键素养”学生的学习必需通过学科课程进行。学科教学,既是学生学习生活的主色调,也是老师教学生活的主色调。尊崇“素养为重”的育人价值取向,出路只有一条:学科教学必需“素养取向”。

1.任何“学科素养”的形成都以“核心素养”为背景、底色。

任何学科的学习,学习者只要有主动的看法、深厚的爱好以及不屑的钻研精神,学问和实力的获得不仅没有太大问题,还会有独特的发觉。换句话说,对于基础教化而言,主动的学习看法、进取心、抗挫力,应当比学问教学、实力训练更重要。一个人的学问可以不丰富,一个人的实力可以不突出,只要他的进取心在,抗挫力强,这个人的将来发展依旧充溢美妙。

2.学科素养的形成始终渗透人的“核心素养”的培育。学科教学必需要让教学环境充溢人性与道德的关怀,学科实力才会成为主动情感、看法、价值的实力,即人的素养。今日看来,一个只知道教学问、练实力的.老师,不肯定是真正意义上的合格老师,只有懂得将“人性”和“道德”弥散在自己的教学行为和日常行为中的老师,培育优秀学习品行的老师,才是一名真正的师者。

3.关注“学科关键实力”与“学科素养”。学科实力的“点”许多,“关键实力”不多。探讨和把握“学科关键实力”,老师才能创建性地实施国家课程,建构起自己的“师本课程”。“学科关键实力”清楚了、明白了、简化了,老师才能更从容地将目光投向“人性”和“道德”,才能将佝偻的腰从无边的学问、无尽的训练中挺立起来。

三、“素养统整”下的课程与教学“教书育人”是老师的职业特征。课堂教学要四“本”:学生为本、实力为本、道德为本、评价为本。“素养为重”下的课程与教学,老师必需转变观念和角色,回来职业素养,人性和道德将成为课堂自觉。人性关怀和道德示范将成为课程建设和教学实践的前提和基础。人的“核心素养”下的课程统整,每个学科的教学首先考虑的不再是本学科学问,而是学生作为“人”的发展的核心素养。每个学科都有作业,对于“核心素养”来讲,作业里的责任、抗挫、时间观、效率观,比作业本身更重要,而这些“素养”,可以统整全部的学科;课堂、集会中的自控和自律,探讨、合作中的秩序和包涵,可以统整全部的学科;学校运动会上的拼搏、包涵、团结、意志,也可以统整全部学科。关键是老师的职业素养要回来,回到“育人教书”,先“育人”再“教书”。

因此提升老师专业实力重要,支撑老师专业实力的非专业素养--即人性与道德、热忱与坚持--更重要。

素养提升培训心得体会

为期四个月的学科素养培训学习,可以说是紧张的学习、快乐的收获。

培训转变了老师们学习的观念,知道了学习的重要性。只有通过培训才会促进自己的专业知识和理论水平,才能开展教研活动,在不断的交流互动中,明确了作为一名优秀的老师应具备的基本素质,如何适应新课改,教好课。通过这次培训,归纳一下几点:

1、教师要有人格魅力。

常听孩子们议论“我最喜欢××老师,我最佩服××老师”。甚至老师的一举一动,孩子们都在模仿。这些老师之所以使孩子们为之折服,为之倾倒,我想就是源于教师优秀的人格魅力。教师在长期的教育教学工作中形成了这种人格魅力,在孩子们中间建立了一种崇高的威信,这种人格魅力和威信对学生的影响刻骨铭心。从北京的吴正宪老师、浙江省教研员斯苗儿老师的报告中,得到这样一个结论:以情感人,以情激趣;用教师智慧启迪学生智慧。

总之,教师要具有人格魅力。只有尊重学生的人格,对学生满腔热情,宽容大度,这才是爱生的ji中表现。只有把学生的成长真正和教育事业紧密相连时,才会增强爱的情感。

2、教师要把学习的主动权真正还给学生。

专家和特级老师的课,课堂上联系生活实际,深入浅出、语言风趣优美,给我带来了震撼和思考。“怎样读懂学生”、“怎样读懂教材”。我深深体会到:学生是学习的主人,是课堂教学的主体。这一点已不容置疑。既然是主体,学生在学习中就应该真正拥有学习的主动权。只有有了学习的主动权,才能更好的发挥主体作用,改变那种消极的、被动的学习状态和方式,从而更加积极主动地学习探索,新的课程标准下,自主探索、合作交流已成为学习数学的主要方式,他们都创设学生熟悉的活动情景,充分调动学习兴趣,使学生初步感受到数学来源于生活,应用于生活,服务于生活,尊重每一个学生,允许不同的学生从不同的角度组织问题,解决问题,让每个学生体现到创新学习的成功喜悦。

3、“顺畅”课不一定是好课,要上出有“风浪”的课。

培训使我明白了在整个教学过程中,师生、生生分享彼此的思考、见解和知识,交流彼此的情感、观念与理念,通过质疑、讨论、合作,使师生的发散思维和创新思维得到了新的发展,实现了教学相长。在这样的环境里,实现了师生、生生知识的互补,学困生得到了帮助,学优生得到了拓展。学生迫切地想与大家交流自己的学习体验,课堂成了学生放飞心灵的天空,遨游其间,乐而忘返。

总之,这次培训让我收获多多,在此不能面面俱到,只能抓住几点来谈。我们培训的目的是让老师不再茫然,不再无从下手。让我们借助这次培训的东风,实抓我们的教师读懂教材、读懂学生。让我们的老师会上数学课,让我们的教学工作脚踏实地,让我们的教育落到实处。

对照自己的教学实践,我们要做的还有很多很多,在大师的携领下,愿我们在前行的路上演绎属于自己的精彩。

核心素养培训心得体会

经过徐志勇老师从非财务人员的角度为我们普及了财务学问,使我对财务学问有了一个从浅到深的相识。现就我的学习心得体会做总结如下:。

首先通过学习使我真正的相识到财务管理是企业管理的重要组成部分,财务管理不是财务一个部门的事,而是关系到企业的各个领域、各个环节,是企业可持续发展的一个关键。如:企业财务管理的合理性会使企业加强管理和核算、改善技术、提高劳动生产率、降低成本,从而有利于资源的合理配置和经济效益的提高。从企业的'长远发展来看,系统有效的财务管理是为了企业价值的最大化。

其次,我们明白了如何看企业的三张报表,即:“资产负债表”、“利润表”、“现金流量表”。资产负债表反映企业的“此刻时”,即企业此刻的健康状况如何;利润表反映企业的“过去时”,即企业过去“怎样样”;现金流量表透视企业的“将来时”,即企业将来“怎样样”。透过财务报表分析,如何预警公司所面临的风险,公司的利润源在哪里。明白了在公司扩张或投资前,该如何运用好财务学问,削减公司的经营风险。徐老师还用了一些浅显的事例,让我们明白了资金周转率的重要性;应收帐款与存货上升等带来的企业盈利潜力下降等等。对于以前所熟知的毛利低或“亏本”产品的产与停的问题,运用管理睬计学问分析,这些亏损产品假如产生了边际贡献,尽管它是亏损的也务必接着生产,只有这样企业的盈利水平才会更高。管理睬计不仅仅给企业带给了决策的科学方法,更主要的是透过决策使企业所拥有的有限资源得到合理的配置,发挥最大效率,来应对市场资源缺乏给企业带来的损失。

最终,结合公司实际,我深刻相识到企业的协调发展和可持续增长,做好财务预算的重要性。透过合理的预算,能够正确预料公司将在将来何时须要现金,能够限制现金支出和收入的合理程度,避开不合理的现金支出,降低公司运营风险。

虽然时间短可能不会学到太多的东西,但是却使我在今后的工作和生活中,能够驾驭并树立财务管理观念就是我最大的收获了,也为我在后续财务学问的学习方面起到了引路和指导的作用。

心得体会

首先,参加核心素养培训使我深刻认识到素养与技能的区别。在传统的教育中,我们往往只注重技能的培养,而忽略了素养的重要性。然而,随着时代的发展,素养显得尤为重要。通过培训,我明白了素养是一种能力的积累,在工作与生活中的价值要远高于单纯的技能。

其次,核心素养培训帮助我定位自己的发展方向。培训中,讲师针对各项素养进行了介绍和讲解,让我对自身素养有了更清晰的认识。同时,我也发现自己擅长的素养与待提高的素养。通过这样的定位,我更好地明确了未来的学习和发展方向。

第三,参加核心素养培训让我意识到自身需要不断学习和提高。在培训中,我认识到各个素养都需要不断的磨练和提升,才能做到真正的升华。同时,培训中提到的新素养,如团队协作能力、创新意识等,都需要不断学习和实践,才能真正做到熟练掌握。

第四,核心素养培训让我认识到与人相处的重要性。现在的工作和生活都充满了人际交往,而一个人的素养也直接关系到与他人相处的方式和结果。在培训中,我认识到一个人的素养不仅仅影响到自己,还直接关系到同事和家人的情况。因此,与人相处也成为了我需要着重提高和学习的素养。

最后,参加核心素养培训让我意识到人生的价值在于不断完善自己。人生自有精彩,而一个人能否做到精彩则取决于自己的素养。参加培训让我明白了不断完善自己素养的必要性和紧迫性,而且这样的完善是一项持续不断的任务,需要不断的努力和实践才能行之有效。

总之,参加核心素养培训是一项很有价值和意义的事情。在这个过程中,我获得了新的知识和新的认识,看到了自己的不足和未来的发展方向。值得一提的是,核心素养的培养并不是一件孤立的事情,需要在日常生活和工作中不断的磨练,才能真正做到熟练掌握。同时,在与人相处的过程中,我们也需要不断的提高自己的素养,让我们在生活和工作中成为更好的人。

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