报告在传达信息、分析问题和提出建议方面发挥着重要作用。报告对于我们的帮助很大，所以我们要好好写一篇报告。下面我就给大家讲一讲优秀的报告文章怎么写，我们一起来了解一下吧。
支部书记基层党建述职报告篇一
20xx年，上半年本人履职主持学院工会工作，下半年到院督导组并担任督导支部书记工作，首先要表达的是感谢：多年来，在院党政领导强有力支持下，在广大教职工会员的积极参与配合下，在机关各部门和系部的大力支持下，与各位同仁一道，在五月份顺利召开了蚌埠学院一届三次教职工代表暨工会会员代表大会，为学校民主管理工作打下了坚实的基础，明确了院工会的发展目标，荣获了市政府计生工作和献血促进工作奖两个方面的表彰。工作成绩的取得感谢全体蚌埠学院人的努力奋斗!博智总结20xx年才能多谋，多谋善断才能使20xx年百尺竿头更进一步，现总结述职如下：
一、在学习理论和贯彻党的方针政策方面
20xx年是中国共产党××大召开之年，全年始终反复强调理论学习的重要性，在全年里，认真学习、实践和进一步落实了《工会法》、《审计法》、《税法》、《所得税法》、《高等教育法》、《劳动合同法》、《工会会计制度》、《中国工会审计条例》、《工会财务会计管理规范》、《国家中长期人才发展规划纲要》(20xx—20xx年);参加党课学习、安全工作学习。部署工作，安排学习，力争实现工作学习化，学习工作化，提升理论素养，将院工会起草的“两代会”材料工作依法进行，放在一个理论制高点上来审视，来思考，结合实际，减少盲目性，增加自觉性;增大宣传力度，会前做好提案工作，会中做好提案整理，会后提案工作委员会与工会对提案进行有序梳理、分析，督促承办部门按实施方案尽心落实办理。为深入学习贯彻党的xx大精神，本人参加了省委教育工委与国家教育行政学院联合举办的远程专题培训，认真超额完成了学习时间任务，深深感到：开阔视野，增添干劲。党的xx大报告指出：“为人民服务是党的根本宗旨，以人为本，执政为民是检验党一切执政活动的标准”。高校工会工作是党领导下的教职工群众组织，是党联系教职工群众的桥梁和纽带，高校工会工作要以人为本，要贯穿“服务”的理念，更好反映群众呼声，历经“实践——理论——实践”锤炼，持之以恒，调动广大教职工群众爱岗敬业的积极性、创造性，维护其合法权益，从而构建人民满意的大学，促进高校建设事业蓬勃发展。
《蚌埠学院校务公开实施办法》已拟订上报编制文件，《蚌埠学院教职工代表大会章程》已有序执行，教职工、会员和教代会代表的权利、义务得到有效发挥。
二、在德、能、勤、绩、廉等工作方面
20xx年伊始，我们提出创先争优，紧紧围绕党的中心任务和学院的中心工作自觉地履行工会“维护、参与、建设、教育”的各项社会职能，发挥了党联系教职工的桥梁和纽带作用，制定以活动为载体，凝聚教职工，做到月月有活动，季季有比赛，学期有重点，兼顾广泛性、参与性和竞技性相结合的院工会活动目标，我们认真履行实现之。认真完成了学院党政及上级工会布置得各项工作要点和院工会制定的工作重点任务。组织了连续九年的三·八系列活动、棋牌赛、球类比赛、文艺汇演等大型活动，乒乓球比赛在省、市范围内扩大我院的知名度。
20xx年大病特困教职工得到救助;积极为单身青年教职工搭建鹊桥;教职工工伤医药费报销得到保障;做好学院布置的在各基层分会推荐院先进教育工作者评选工作、市里廉洁家庭推荐工作;认真做好省、市劳模的推荐工作;探视和慰问本地和外地长期生病住院的教职工;探视和慰问教职工中直系亲属去世的善后事宜;公开、公平、公正办理高知公寓事宜和二期高知公寓调查摸底工作;融资工作做到学校与教职工合法有序，互利共赢。积极为全院青年教师的小孩上幼儿园和小学做好帮扶联系工作。下半年，尤其在暑假期间，积极解决联系青年教职工子女上幼儿园、小学事宜，带领院计生人员考察学习。全年出满勤，清正廉洁，积极参加校史编纂工作、高知公寓二期筹办工作和顺利完成融资工作。
三、今后努力方面：
积极推进院务公开工作，为学院改革，保驾护航，为学院稳定，当好桥梁，为学院发展，贡献力量。
20xx年的目标：迈上新征程，始终保持开拓创新、迎难而上的干劲和斗志，依法为教职工的利益鼓与呼，让教职工分享更多发展成果，工作尽心，教职工舒心，领导放心。
最后衷心对全体同仁表达的是祝福：鼠年快乐，身体健康，阖家辛福，不断进步!实现“蚌埠学院梦”，把蚌埠学院建设得更加美好!
述职人：
20xx年xx月xx日
支部书记基层党建述职报告篇二
尊敬的领导：
本人任__村党支部书记一年多以来，在乡党委的正确领导下，在__村两委会及全体村民的大力支持下，我以科学发展观为指导，按照构建和谐社会的目标，认真履行职责，大胆开展工作，用心摸索经验，带领和团结__村全体村民努力建设社会主义新农村，为__村的社会稳定、经济发展做了一些小小的工作，取得了一点小小的成绩。现对一年来的工作学习状况进行回顾反思，总结经验教训，以利于今后为__村的新农村建设做出更好更大的贡献。
一、加强党的建设，提高队伍素质
今年以来，__村党支部始终把持续共产党员先进性教育活动和党员学习培训结合起来。我们坚持把学习实践“三个代表”重要思想作为主线，坚持以重在联系实际、重在讲求质量、重在取得实效为要求，组织全体党员学理论、学党章、学形式、学模范、抓住重点环节，查找存在问题，开展民主评议，落实整改措施、取得了明显成效，到达了预期目的。透过学习和活动开展，让党员更新了观念，进一步解放了思想。思想通，百事通，观念新，事业兴。教育活动的效果在以后的工作中得到了体现，在经济发展，加强农村基础设施建设，调解矛盾等方面，党员充分发挥了先锋模范作用，有力地推动了各项工作的顺利开展。为了进一步抓好党员队伍建设，20__年我村发展预备党员一名，培养后备干部一名，为组织增添了新鲜血液，为我村的发展培养和储备人才。
同时，我们还加强党员干部队伍的教育培训。透过组织集中学习、收看现代远程教育专题、举办辅导讲座、开展专题讨论、村组会等多种形式，组织广大党员干部认真学习党的十九大报告，科学发展观理论、农业科技知识等。全年各级各部门共组织集中学习40多场次，其中村上邀请县、乡有关单位领导为村干部、广大党员及村民代表集中专题辅导4次，坚持每周两次的集中学习制度。
二、学习实践科学发展观，加强理论指导
为了响应党的号召，学习实践科学发展观，村支部成立了学习实践科学发展观活动领导小组，__担任组长，__担任副组长，办公室设在村党员活动室，领导小组具体安排部署学习实践活动。为了深入学习科学发展观，我们制定了严格的学习制度和学习日程表，确保把科学发展这一核心理念送进千家万户，力争做到组不漏户，户不漏人，让科学发展之东风深入人心，家喻户晓。
参加这次学习实践科学发展观活动的主要对象是村两委会全体成员和全村所有党员及村民代表。学习从9月底开始到11月底结束，主要任务是抓好学习讨论和调研走访工作。根据我村工作实际，采取群众学习和个人自学相结合的方式进行，利用雨天和农闲时间每周保证学习两次，其余时间为自学时间，总的要求是每一天务必有学习资料。对老、弱、病、残和不识字的党员，采取送学帮学的形式，开展一帮一一对红活动。每名有学习潜力的党员负责一名老、弱、病、残和不识字的党员，利用雨天、晚上送学到家。对外出打工的两名党员采取邮寄资料的形式，让他们边打工边学习，支部透过书写的方式检查、反馈学习状况。
同时，我们加大了宣传力度，透过召开会议、书写标语、办黑板报、观看专题片等形式广泛宣传学习实践科学发展观的重大好处。宣传动员开展学习实践科学发展观活动的重要性和必要性，并书写标语，全村张贴、悬挂宣传横幅，办学习实践科学发展观活动专题黑板报三期，组织党员定期观看学习科学发展观活动专题片，加大学习实践活动的宣传力度。要求两委会成员记学习笔记达一万字以上，写心得体会两篇，有学习潜力的党员记学习笔记五千字以上，写心得体会两篇。村支部办学习园地三期。
三、产业发展有条不紊，经济建设有序进行
今年，我村主要围绕“一村一品”，主抓核桃产业的发展，目前这项工作已进入实施阶段，估计到年底我们在全村载核桃树将达5000株以上，同时加强栽培技术的学习，确保成活率，彻底改变过去年年栽树，年年没树的尴尬局面。我们在做好发展核桃产业的同时，加强对养殖业的大力支持，我们先后扶持了一批养猪大户，利用农村信息站给他们带给饲料信息和生猪价格。
改变了过去盲目圈养的时间长、见效慢、成本高、利润小的不利局面，这些措施的实施大大调动了农民的生产用心性。由于规模大、技术精、时间短、效益高我村掀起了养猪高潮，农民的收入也翻了几翻，生活水平有了质的提高。
在搞好家庭经济的同时，我村的劳务输出也取得了巨大的进展，大部分外出打工的村民都有了一技之长，在祖国各地贡献着自我的微薄之力，同时也为家庭带回了可观的经济效益，村民的生活质量上了一个档次，不可同日而语。
四、升级晋档，科学发展
今年，我村紧密围绕“升级晋档，科学发展”这一主题开展工作。主要从生产发展、生活富裕、村容整洁、村风礼貌、管理民主这五个方面检查分析，结合新农村建设讨论分析，寻求我村科学发展的思路和方法。由于我们工作扎实到位，认真负责，加之上级领导的格外关心和大力支持，我们村取得了飞跃式的发展，村民十分满意并对我们的工作给予了很大的肯定。社会发展和谐有序，农民收入稳步提高，民事纠纷逐步减少，作为新农村建设的领导者和决策者，我们时刻持续清醒的头脑，不断加深自身的学习和解决实际问题的潜力。
，村党支部在乡党委的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，围绕“持续党员先进性，提高执政潜力”两大主题，把握“领导班子建设、干部队伍建设、基层组织建设、人才队伍建设”四大重点，使基层党建工作水平不断提升，为推动全村经济社会快速健康发展带给了坚强的组织保证。村党支部以作风建设为重点，坚持抓好班子、带强队伍，坚持抓好思想政治和执政潜力建设，领导班子自身建设得到不断加强。对村两委会制定了详细的百分制目标考核办法，考核结果直接与村干部工资挂钩，透过强化各级班子管理与建设，有效地增强了广大党员干部的活力和战斗力。
述职人：___
20_月_日
支部书记基层党建述职报告篇三
这次参加_党校培训学习，感触很深，受益匪浅。不光学习了我们党的光辉历史还学习了怎样做好基层支部的各项工作。围绕中心抓党建、抓好党建促工作是新形势下加强党建工作与推动中心工作的核心抓手，葛红林董事长强调，党建工作无止境。实践证明，组织力就是战斗力，就是企业的生命力实现_集团新时代的奋斗目标，必须进一步增强各级基层组织的组织力，团结和凝聚起最广大的力量，把党组的决策转化为全体员工的自觉行动，限度地凝聚人心、汇聚力量，不断把我们共同的事业推向前进。经过学习我把我的学习体会作以下汇报。
一、充分发挥党组织活动的作用。将两带两创、党员先锋岗、党员积分制、尖兵党小组等活动与本企业的实际相融合，充分调动党员的工作积极性，发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，实行全员参与，强化考核，不能停留在报表等文字资料上，不能疲于应付，走过场。把支部和党员充分的融合，进一步明确支部责任与党员责任。
二、发挥党组织在人才培养方面的作用。人才是的资源，基层党建工作也要围绕人才队伍的建设，工作要围绕人来开展，将党建工作与群团工作相融合，树立一批模范典型，借助“师带徒”、传帮带等活动的开展，优秀带动落后，做好人才阶梯队伍的建设，党员要冲锋在前，敢于担当、模范引领。做好现有的党员先锋队、党员监督岗等活动的开展，夯实活动的基础工作，注重过程管理，切实提升党员在实际工作中的作用，带动整体工作的提升。
三、要做好规定动作，丰富自选动作，加强创新，要梳理中心工作中的关键环节，基层党建工作要无缝接入，为中心工作保驾护航。要以基层实际困难作为创新工作的出发点，以问题为导向，通过技术攻关小组、劳动竞赛、创新创意大赛、青安岗、金牌班组、安全干净班组竞赛等活动，促进基层工作效率的提升，工作难题的解决。
四、配齐配强党建工作队伍。在基层党支部选拔一批专门负责党建工作的人员，解决当前基层党务工作人员多为兼职问题，确保工作人员有足够的精力和能力来开展此项工作，提升基层党建工作水平。每年开展必要的党建知识培训，提升基层党建工作的力量。针对党建工作的情况，建立行之有效的考核绩效体系，提升党务工作人员的积极性。
支部书记基层党建述职报告篇四
团支部是共青团组织系统中的最基层单位，团支部书记处在团的基层建设的最前沿，是团支部委员会的核心人物，对团支部的工作负有全面责任。其主要职责是在团支部委员会的集体领导下，按照支部团员大会、支委会的决议，负责组织团支部的经常性活动和主持支部的日常工作。
团支部书记职责
1、在学校党支部和校长领导下，组织团员青年学习党的路线方针政策，积极投身于教育改革，树立为学校的教育事业奉献青春的意识。
教育团员青年遵守学校的规章制度，以当代优秀青年的形象，勤奋工作，建功立业，每位青年要努力成为教育、教学工作的典范或骨干。
2、学期初详细制定学校团工作计划，
学期结束时，认真做好小结工作，发扬表彰先进。组织好学校的团活动。
3、有计划、有目的地指导、培养学生干部的工作积极性，工作能力以及组织能力，为少先队活动的开展献计献策，积极参与和指导少先队的各项活动。
4、积极配合工会和教导处的'工作业务，有计划、有目的地开展教育教学研究，使团员青年成为教育科研工作的骨干。
5、开展丰富多彩的群体活动，活跃团员青年的学习和生活，陶冶情操。切实做好新团员的发展和到龄团员的退团工作。
6、做好各种记录、资料、团员材料的管理工作，加强资料的积累保管。
7、定期召开团员大会，组织学习、讨论工作、交流经验。
支部书记基层党建述职报告篇五
-驻马店分公司泌阳支部舒华强
金秋时节，瓜果飘香。10月30日-11月4日，我与来自中国石化集团公司多条战线上的60名基层党支部书记齐聚龙城濮阳，在中原油田党校培训基地度过了紧张而愉快的一周难忘时光，收获很大，感受很多。
体会一:老师水平高
此次培训是为深入贯彻落实十九大精神，推进全面从严治党向基层延伸，启动基层党支部书记集中轮训工作，大抓基层党组织建设。集团公司党组前所未有地重视，为达到通过培训进一步增强基层党支部书记组织观念、提高履职能力的目的，对师资水平严格把关，从200名讲师中筛选出39名老师，并对课件组织研讨和试讲。由于老师都是多年来从事党务工作的专家，党建管理理论与切身工作实践经验相结合，让人很容易听得进、听得懂。
体会二：课程内容实
培训主要内容是六个专题讲座，分别为：提升党支部书记综合能力素质、严格基层党支部生活、推进基层党建工作与生产经营深度融合、准确把握基层党支部的功能定位和主要任务、抓好基层班子建设、带出一支过硬的员工队伍，从课程设置来看，体现出了“上接天线，下接地气”的宗旨，很好地与贯彻落实党中央全面从严治党要在国有企业落实落地指示精神，和企业当前和今后时期的党建工作实际相结合，很实际，很实用。
体会三：授课式样新
传统党建培训大都以面授的形式进行，此次培训除专题讲座老师面授外，开展团体破冰、互动交流，还有结构化研讨、模拟演练。各组按照规定的内容对各项党务工作开展实战演练，又开展到油田先进基层党支部现场教学等活动。同时，全程将比学赶帮超活动贯穿其中，各组通过课堂展示、活动抢答、感想发布等环节，争抢红旗，创新思路，拓展思维。学习时间虽短，但是使我们全方位地得到了素质提升和业务锻炼。
体会四：收获感悟深
为讲明新形势下基层支部工作如何开展，每个课题都从“是什么、为什么、怎么做”充分剖析，围绕十九大精神对从严治党在国有企业落地精神的贯彻，以及集团公司党组进一步推动基层党建工作，提出的基层党支部既要发挥政治功能，又要发挥服务功能的工作要求。课程结合党的发展历史和优良传统，中国石化党建典型案例，老师工作开展中的切身体会，使我明白“党的一切工作要到支部”“发展绩效并不必然转化为政治认同”，以及严格基层党支部组织生活的重要意义，工作开展中要注意党政融合，发挥支部委员、党小组的作用，抓队伍树典型，弘扬正气。感觉到通过学习提高了解决问题的能力，增强做好党支部工作的信心，达到了“学得会，用得上”的培训效果。
对加强基层党支部工作的思考
1.党支部工作制度要进一步细化。因为党政融合靠的是制度，虽然支部有完整的制度体系，工作开展中要严格按照议事规则、落实机制去运作，但是一些制度明确不够具体，如“三重一大”中，多大的'金额是重大投资，多大级别的干部调整是重大人事调整等，在基层支部落实中不便操作。
2.把好基层党支部书记选聘关。支部强不强，关键看头羊。真正解决基层党建工作虚化、弱化、淡化、边缘化的问题，首先要把好基层党支部书记岗位人员选聘关。因为中央要求坚持把最优秀的党员选拔到支部书记岗位，把书记岗位作为选拔企业领导人员的重要台阶，集团党组要求树立“精兵强将干党务”的导向，这都说明了基层党支部书记的重要性，因此在基层党支部书记的聘用上更要全面考核、把好关口。
支部书记基层党建述职报告篇六
尊敬的领导、同志们：
20_年市旅游局党组深入贯彻党的__大精神，切实加强执政能力建设、先进性和纯洁性建设，扎实开展党的群众路线教育实践活动，努力夯实基层基础，打造学习型、服务型、创新型党组织，为推动市旅游经济发展、建设幸福市提供坚强组织保障。现就个人和市旅游局基层党建工作开展情况汇报如下：
一、切实履行党要管党职责
(一)紧紧把握基层党建工作整体方向。根据年初与市委签定的党建责任状，组织党组成员商定全年基层党建工作责任目标、主要措施等基层党建工作主要内容。主持开展了党员干部学习贯彻____精神、党风廉政知识学习、民主评议党员、重温入党誓词、作风建设主题活动等。通过这些活动保证了党员队伍的先进性、纯洁性和战斗堡垒作用。
(二)坚持实事求是、密切联系群众的工作方法。带头深入开展调查研究，多次走访旅游企业、联系站点，与党员干部谈话谈心，从人民群众中汲取知识、改进工作、服务社会。通过调研走访了解了基层群众的实际困难、掌握了业务工作第一手资料。根据调研走访，撰写了《加快沅江旅游产业发展调研报告》;慰问联系村困难居民和五保户25户，发放扶助资金5000元;为2个联系村解决发展所需资金4万元;协助联系村调解林权纠纷。确保党建工作起到密切联系群众、指导工作开展、使人们群众受益的作用。
(三)建立完善的基层党建工作机制。根据民主集中制原则，制定了集体领导下的分工负责制。确定由党组书记抓党建全面工作，党组成员分管党建日常工作和党风廉政建设工作。制定了年度党建工作计划，定期召开党建工作述职和党建工作专题会议。深入“定期召开支部党员大会、党支部委员会和党小组会及按时上好党课”、民主评议党员、处置不合格党员、党组织和党员公开承诺等活动。做到了基层党建工作有分工、有计划、有步骤、有总结、有整改。
二、夯实党建工作基础
(一)抓好班子建设和组织建设。以落实党建目标责任状和党建规范化建设为抓手。切实加强组织建设和班子建设。按规定完成党费收缴、党员统计、定期述职等工作。坚持集体领导下的分工负责制、重大问题集体研究制度、个人重大事项报告制度。积极开展雷锋志愿者服务、民主评议党员、__生活会等活动。结合水上旅游交通安全值守工作，在安澜阁开设志愿者服务站，为游客免费发放药品、提供开水、接受咨询。评议党员干部7人，查找自身问题16条，接受意见和建议6条，提出整改措施19条。
(二)加强队伍建设、改进工作作风。
1、加强学习、规范制度。组织全局党员干部学习《十九大报告》、《新党章》、《湖南省政务服务规定》、《湖南省影响机关效能损害经济发展行为处理办法》等法律法规和政策。结合本单位实际情况，制定了《机关公车管理办法》、《考勤签到制度》、《财务报销制度》等工作制度。提高全局党员干部思想觉悟、规范党员干部行为。
2、培训党员、壮大队伍。全年共选送机关干部1名、下属企业人员3名参加市委党校举办的入党积极份子培训班。局党组成员参加干部轮训。及时研究预备党员转正1名。培养专职党务干部1名。
3、真抓实干、创先争优。发动党员先后筹集党员关爱资金500元、特困学子扶助金400元、慈善一日捐500元，走访慰问群众25户。实行党员公开承诺和“三亮三比三评工作”，激发党员干部为民服务热情和工作责任心。党员干部开展良性竞争，干劲十足。
三、存在的不足
本局党建工作主要不足之处有：一是阵地建设相对滞后。由于办公条件限制，党员活动室建设仍有很大改进空间。没有专门的党员活动室，党旗没有上墙，制度和动态上墙更新不及时。二是主题活动开展不够深入。由于人手较少，主题活动与业务工作安排存在一定冲突，没有将业务工作安排与主题活动、组建扶贫工作更有效的结合起来。
四、下一步党建工作计划
(一)、建立基层党建长效机制。巩固我局当前党建工作成果，进一步完善制度、立足制度执行落实。党建工作要做到有计划、有目标、有步骤、有总结、有提高。建立党建工作考核评价体系。党建规范化工作常抓不懈。
(二)、围绕中心工作抓好党建。要立足现有条件和工作职能，围绕中心工作抓好党建工作，业务工作和党建工作互相促进。将业务工作与作风建设、队伍建设、主题活动紧密结合，融为一体;以党建工作推动作风转变、强化队伍战斗力，从而提高业务工作水平。
支部书记基层党建述职报告篇七
、同事们：大家好！
首先，感谢组织、各位
领导
及同事对我工作的关心指导，感谢各位领导
及职工同志们对我工作的支持和帮助。政、总工程师的正确领导
下，在各位领导
和同志们的支持帮助下，我能认真履行职责，忠于职守，务实工作。紧紧围绕矿井安全生产，全力协科室领导
师抓好了分管范围内的各项工作，促进了矿井整体工作健康协调发展，较好的完成了矿党
政交给的各项工作任务。现将近年来的工作简要述职如下，请审议。一、认真学习，深入思考，
思想
政治素质和业务技术能力不断提高，积极参与“创先争优”活动，深化个人“不怕吃苦”的良好心态为“怕不吃苦”，变“怕批评”为“怕不批评”。多年来，结合公司党
委开展的“创先争优”活动，以公司党
委活动精神
为武器，以“创先争优”为目标，积极参与，努力创先争优。工作中，重心下移，细节下移，解决思想
问题，解决疑难问题，解决细节问题。把事业放在第一位，吃苦耐劳，加强学习，为企业发展贡献力量。，先后多次学习了各采煤及掘进工作面的作业规程，了解并熟悉了各种作业的工艺流程。通过对各类针对性强的安全措施的学习，初步了解了在特定作业过程中容易引发事故而值得高度重视的环节。当然，煤矿“三大规程”之一的《煤矿安全规程》，作为煤矿企业安全生产的准绳、衡量标准，我更不敢丝毫的懈怠，经常学习熟悉掌握，努力为今后工作的开展提供
强有力的依据。在“三大规程”的学习之余，我仍就密切关注国家、省及其他各大安全相关网
站，及时了解掌握相关法律、法规的颁布与煤炭行业动态，不断开拓自己的视野。注重新工艺、新技术等方面知识的学习，不断拓宽知识面，使自身的业务能力不断提高。牢牢把握“科学技术就是第一生产力”的真理，通过现场实践经验的积累及专业理论知识的更新，不断提高参与科学技术研究的能力，为防治水工作上台阶作出自
己应有的贡献，进而实现矿井的安全生产。收集地质资料，及时填入地质台帐卡，并填绘图纸，做到原始资料、地质台帐、地质图纸一致，质量达标准化规定与要求；参与编写工作面（采、掘）地质说明书；在生产过程中，有重大地质构造时，及时向有关领导
汇报，共同研究解决。们一同下井，通过他们在检查中对现场人员的询问、指导及不安隐患的填写，让我知道了很多现场管理规范、薄弱需要重点监护的环节。按照科里的安排，我认真执行值班制度，值班期间详细了解井下生产现场的安全状况，在进班会上逐一向安检员进行安排部署，确保全面，不留死角。值班期间认真处理井下存在的安全问题，完成领导
交待的各项工作任务，保证矿井实现安全生产。五、工作展望及今后努力的方向
一年来，在上级
领导
的关心支持下，在大家的帮助配合下，圆满完成了全年工作，主要有以下体会：一是领导
的高度重视和大力支持的结果，二是各部门和相关员工共同努力的结果。虽然各项工作取得了一定的成绩，但与上级的要求和大家的期望相比，还有许多差距，存在一些问题和不足。主要表现在：一是
思想
观念上还不能完全适应“创先争优”的要求，对科“创先争优”的认识不够全面，思想
认识容易受习惯思维影响。二是自身技术能力、技术手段有限，对所涉及的技术学习程度还够，在以后的工作中要更加严于律己，努力学习好专业技术知识，提升自己的专业技术水平。几年来，我勤奋工作、认真学习实践、尊敬
领导
、团结同事、热心助人，但我深知这远远不够，以后的路还很长，可能遇到各种各样的困难，不过我相信在领导
的正确引导和同事的支持帮助下，一切难题都会迎刃而解。当然，我也诚恳的希望领导
和同事能够对我做的不足的地方提出批评。在今后的工作中，我将进一步加强学习，努力提高自己的政治理论和技术管理水平，以强烈的事业心和责任感，以饱满的上进心，扎实工作、开拓进取，克服存在的困难和缺点，抓好分管范围内的各项工作，为促进矿井稳定健康可持续发展作出新的更大的贡献！
支部书记基层党建述职报告篇八
听了的授课，让我认识到，党支部是领导连队建设的核心，支部书记是支部建设的“领头雁”。连队党支部书记身处一线，岗位重要，责任重大。在今后开展工作中要增强四种意识。
一是政治意识。什么是“政治”？政治就是政党的活动，是党的观点、主张、言论和行动的统一体，政治就是经济的集中体现，是以维护本阶级的根本利益为出发点的活动。党支部书记是党员，是负责党在连队的政治工作的，如果没有政治意识，也就丧失了基本条件。从我们人民军队的根本制度看，确保党对军队的绝对领导，坚持“党指挥枪”的根本原则，是我军永远不变的军魂。所谓“党指挥枪”，就是军队要始终听党话、跟党走。而军队是由千千万万个士兵和连队连队组成的，只有每名官兵都听党话、跟党走，每个连队都成为坚强的战斗堡垒，才能铸就起坚不可摧的钢铁长城。设立党代表的初衷，就是为了确保“党指挥枪”原则在连队的落实。由此可以看到，连队党支部书记作为党支部工作的主持者和连队政治工作的组织者，在确保党对军队绝对领导落实到连队上，肩负着重要职责。必须时刻保持清醒头脑，在确保党对军队绝对领导问题上，坚决克服“位低权轻、与己无关、问题不大”等错误认识，充分认清自身的地位作用和政治上的特殊要求，坚持把确保部队政治上合格、确保官兵绝对忠诚可靠，作为生存之基、第一要务和根本职责，深入扎实地做好教育人培养人的工作，切实从思想上政治上牢牢掌控部队。驻在武汉中心城区，外部环境复杂，官兵思想多元化，必须具有很强的政治敏锐性和鉴别力，一定要保持坚定的政治立场，及时用党中央、中央军委决策指示统一官兵的思想和行动，切实在关键时刻、大是大非面前经得住考验。必须坚持从政治上观察分析和处理问题，遇事要沉着冷静、高度警觉，首先从政治上分析影响和后果，把情况尽量想得复杂些、周全些，决不能草率应付，造成被动。必须坚决执行上级的命令指示，只要是上级的决策部署、命令指示，要毫不含糊、不折不扣地坚决执行，保证部队任何时候、任何情况下，坚决听从党中央、中央军委和指挥。
二是忧患意识。古语讲，人无远虑，必有近忧。支部书记讲忧患意识，首先体现在提高部队战斗力上，牢固树立真打真准备的思想，始终带着敌情练兵。其次体现在抓稳定、保安全上。连队营连处在第一线，安全稳定的考验首当其冲，任务异常艰巨，必须紧绷安全弦，打好主动仗。如果一个单位不稳定、频发事故案件，很难说圆满完成了任务。因此，应以如履薄冰、如临深渊、如坐针毡的忧患意识，下大力把安全稳定这个底线保住、守好。要居安思危、见微知著。矛盾是普遍存在的，旧的矛盾解决了，新的矛盾又会产生。安全发展既要不断发现和认识矛盾，又要及时消除与化解矛盾。关键是思想不能麻痹。俗话说：“思则有备，有备无患”，“安而不忘危，存而不忘亡，治而不忘乱”。千万不能一叶障目，对问题隐患视而不见，即使在形势好的时候，也要不断从成功中查找不成功的因素，从落实中查找不落实的环节，从安全中查找不安全的成分，真正把居安思危作为思维常态。要把握规律、及早防范。任何事物的运动都是受内在规律支配的，安全发展只有在认识规律、遵循规律、运用规律中才能实现。一般情况下，在抓安全上，基础好则问题少，制度严则概率小，重点清则思路明。必须坚持经常、勤打基础，办好天天、周周、月月必办的事情，抓好官兵的点滴养成，加强安全常识学习教育，经常分析安全形势，严格落实安全制度，切实把经常性思想工作做细做实；必须严格章法、强化纪律，坚决克服落实制度的随意性，始终做到自觉遵守不随意变通、全面落实不任意取舍、长期落实不半途而废，只要违犯纪律，就要严肃处理；必须突出重点、抓住关键，多关注那些意志薄弱、心理缺陷、性格孤僻、不善约束、私欲过强的人员，突出对枪弹、车辆、财物、涉密载体的管理，抓住大项任务结束、重大利益调整、个人遇到挫折等高危时段。要警钟长鸣、常抓不懈。抓安全工作不能懒，要有很强的“问题”意识。要始终盯着问题做工作，善于在风平浪静中发现潜在暗涌，在司空见惯中捕捉事故苗头，在习以为常中查找安全隐患，把没事当有事抓，把苗头当问题抓，把小事当大事抓，把别人的问题当自己的教训抓，始终以强劲的态势和有力的措施，谋求安全工作的先机与主动。
三是创新意识。按照词典解释，创新就是“抛弃旧的，创造新的”。创新是人类社会发展的永恒主题和不竭动力。有的同志总是觉得，连队连队物力有限，资源不足，没有条件创新；连队工作用的是内功，使的是暗劲，强调默默无闻，没有必要创新；走别人没有走过的路，要冒风险、担责任，没有勇气创新；支部书记人微言轻，难以创新。这些想法和畏难情绪，实际上是对创新存有模糊认识。创新就是发现问题、解决问题；创新发展的过程，就是不断发现、认识、探索、总结和扬弃的过程。当前，世界军事领域不断变革，部队形势任务深刻变化，兵员素质结构发生改变，难点棘手问题还有不少，政治工作面临新的'考验。创新不是应不应该、需不需要的问题，而是形势所逼、迫不得已的问题，是实实在在解决现实问题。这方面连队做实际工作的同志一定要解放思想，增强信心，昂扬斗志，以积极的心态迎接困难挑战，不断探索总结、创新发展。应努力做到“四有”：观念上要有新突破。“观念更新，遍地黄金，观念落后，面貌依旧。”观念创新是最基础的创新，没有观念上的变化，就产生不了行动上的变化。第一位的是要培养创新思想观念的能力，勇于打破传统思维定势，大胆冲破老经验、老办法、老套路的束缚，敢于超越前人、否定自我，使自己的思想观念更符合部队建设实际、跟上形势发展步伐。思路上要有新拓展。观念决定思路，思路决定出路。观念更新后，还得转化为部队建设的具体思路，才能保证创新的正确方向。实践中要认清建设形势，抓住主要矛盾，从过去的经验得失中找到创新发展的突破口。落实上要有新招法。创新招法实际上要的是“结合”的功夫，就是要“吃透上边的，弄清下面的，变成自己的”。对过去的做法，适用的要坚持，有缺陷的要完善，不适宜的要纠正，在不断总结反思中，探索出成功经验。建设上要有新面貌。这是创新的目的和归宿，是检验创新成效的标志。只要有了科学的理念、正确的思路、有效的招法，长期坚持，不懈努力，连队建设一定会迈上新台阶、取得新发展。
四是责任意识。一个人一辈子总要干点事，干点对社会对国家对人民有贡献的事。对工作、事业采取什么态度，是执著追求、扎扎实实，还是见异思迁、朝秦暮楚，反映两种不同的工作态度，也必然带来两种不同的结果。连队的工作“上面千条线，下面一根针”，工作量大、任务繁重、非常辛苦，往往是没日没夜地干还不引人注目。但在其位，就要谋其事、尽其责。古人讲，“受命之日忘其家，临阵之时忘其亲，击鼓之时忘其身。”这是对军人职业道德的生动概括。作为连队营连的负责人，尤其要有这样的精神和态度，始终保持高昂的热情和执著的追求。要爱岗敬业。热爱是最好的老师，是不竭的动力。只有爱岗敬业，才能建功立业。既然工作在连队，就要爱连队之事，敬连队之业，真正把本职岗位作为施展才华、实现抱负的阶梯，珍惜青春年华，热爱本职岗位，干一行，爱一行，专一行，在火热的连队生活中改造自己、完善自己、发展自己。要安心尽责。连队的工作，事无巨细，大大小小、婆婆妈妈的事情都得管，都得问，都得抓，有的同志觉得太辛苦、付出太多，总想找个轻松舒服的单位，想方设法往人武部、预备役调动；有的认为干不出什么名堂，只有到机关才有前途，不愿意呆在连队。实际上，进机关或院校不能说不好，但连队实践锻炼确实重要；连队的工作虽然辛苦，但连队的经历十分宝贵。缺少连队的实践和艰苦磨砺，一般地讲，难以担当大任。老话说得好：“不经一番寒彻骨，哪得梅花扑鼻香”。一定要摆正心态，耐得住寂寞，经得住诱惑，自觉排除各种干扰和困难，扑下身子，埋头苦干，抓紧有限时间摔打磨炼自己，扎根连队干事业。要甘愿奉献。许多问题要靠个人正确对待，有时候必须眼含泪水、紧咬牙关。而分心走神、意志衰退，是过不了连队这一关的。其实，家庭幸福和事业发展是统一的，要学会算大账、长远账、不能用金钱衡量的账，只有今天付出才有明天的回报。如同胡适先生所言：“要怎么收获，先怎么栽。”只要受得了清贫、吃得了辛苦、耐得住寂寞，终会取得事业家庭的双丰收。