在平日里，心中难免会有一些新的想法，往往会写一篇心得体会，从而不断地丰富我们的思想。那么你知道心得体会如何写吗？接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇心得体会吧，我们一起来看一看吧。
红十字应急救护培训心得体会篇一
xx年7.4—7.13号，我参加了由联盛公司举办的《矿山救护队》的培训，在此期间，我学会了很多关于救护队的知识并将它们能够熟练应用。
我们的训练队伍是由来自联盛和福山九个煤矿的五十多个人组成的。训练日程非常紧张，一天的时间被安排得满满当当。我们的军训时间是上午6—7点，下午5—6点，培训时间在上午8—12点，下午3—5点。时间很紧，而我们要学习的东西非常多。
我们主要是学习在矿山发生危难时如何进行救援。熟练掌握自救呼吸器的原理、构造以及使用是我们培训的主旋律。
培训的老师让我们实际观看了自救呼吸器、一氧化碳鉴定器，给我们讲解了他们的原理和使用方法。为了让我们能够更熟练的应用它，老师让我们亲自使用这些仪器。更有趣的是，为了让我们适应救援时的环境，有一天让我们背着自救呼吸器在山上跑呢！理论加上实践，我们很快就掌握了他们的使用方法。
作为一名合格的救援队员，我们需要很好的体力和应对突发事件的能力。灾难可能随时都会发生，我们需要随时做好准备。就连吃饭的时候我们都要爬山，这种近乎魔鬼式的训练让我们体会到了救援时的紧迫和突发性，生命一份不容等待的急迫。
在培训中我学习到了很多东西。首先，作为救援队，我们是一个团队，我们需要有高度的团队合作精神。只有靠团队齐心协力的努力，我们才能出色的完成我们的任务，无愧于党和人民对我们的栽培。其次，超强度的训练要求我们吃苦耐劳、有决心、毅力、和奉献精神。这也是我们90后新生一代最缺乏的东西。在训练过程中，我体会到了灾难的突发性，生命的脆弱与可贵。经历了这次的培训，我对生命有了一种敬畏，这更培养了我的责任心。
感谢联盛公司给我提供了这样一个机会，给我这个90后上了如此生动的一课。而我将用实际行动来证明我会不负众望，在以后的救援行动中出色的完成自己的任务，给党和人民交一份满意的答卷。
红十字应急救护培训心得体会篇二
近年来，电力行业的发展迅速，对电力从业人员的要求也越来越高。为了提高电力从业人员在紧急情况下的应对能力，电力培训应急心得成为必要的一环。在参加电力培训应急课程的过程中，我深感受益良多。以下是我对电力培训应急心得的体会。
首先，通过电力培训应急，我意识到积极主动的态度是应对紧急情况的关键。在课程中，我们学习到的第一点就是在面对各种突发事件时，要迅速反应，并立即行动。我们要记住应急预案，并能灵活运用。例如，当面临火灾时，我们要立即拉响火灾报警器，并按照预案疏散撤离。只有积极主动，我们才能够在紧急情况下保持冷静，并采取正确的行动。
其次，我学到了应急事故中与他人沟通的重要性。在紧急情况下，我们可能面临各种问题，这些问题需要与他人密切协作解决。因此，良好的沟通能力显得尤为重要。在电力应急培训中，我们进行了模拟演练，学习了如何快速准确地与他人进行有效的沟通，以便在紧急情况下迅速协调各项工作。这次培训让我明白了只有通过良好的沟通，我们才能顺利完成各项应急任务。
另外，电力应急培训还增强了我对安全意识的重视。在电力行业，安全是永远放在第一位的，而培训课程正是在这方面给我以很大的启发。通过不断的模拟演练，我们深刻认识到，任何一点马虎或是侥幸心理可能造成严重后果。为了保证自己和他人的安全，我们要时刻保持警惕，严格按照规定操作，并检查工作环境的安全隐患。只有这样，我们才能够有效预防事故的发生，并保障工作的顺利进行。
此外，电力应急培训也使我对自己的专业技能有了更深刻的认识。在培训课程中，我们不仅学习了紧急情况下的应急处置，还深入了解了电力设备的运行原理和常见故障处理方法。通过这些专业知识的学习，我对自己的专业技能有了更加全面的认识，并且能够更加灵活应对各种问题。这也让我更有信心和能力在实际工作中应对各类紧急情况。
综上所述，电力培训应急课程为我提供了一个全面了解电力行业紧急情况处理的机会。在培训中，我意识到积极主动、良好沟通、安全意识和专业技能是应对紧急情况的关键。这些心得体会将对我今后的工作产生深远的影响。我将不断提升自己的素质，增强应急能力，为电力行业的发展做出更大的贡献。
红十字应急救护培训心得体会篇三
随着我国经济社会的快速发展人民生活水平的不断提高各类突发公共事件已经成为严重危及人类社会安全的重要因素自然灾害、安全事件、公共卫生事件在给人民群众的生命财产造成损失的同时也给经济运行带来了新的不确定因素。坚持以科学发展观为统领努力构建政府统一指挥社会共同参与部门协调运转的工作机制全面提升应急管理能力保障人民群众生命财产安全维护社会和谐稳定成为当前各级政府提升行政能力的重要课题。本人于今年6月26日至7月5日参加了国家行政学院xxxx州领导干部应急管理能力提升专题培训班学习对于我来说这是一次形式新颖、内容丰富、受益匪浅、感受颇深的学习学到了很多以前没有完全理解和接触的知识不但在理论上使自己得到了进一步充实开阔了视野、更新了观念同时在思想上也有了更新的飞跃在认识上有了更大的提高。通过学习和结合自身工作经历认真反思当前提高领导干部应急管理能力有效预防和处置突发危机事件势在必行。
一要不断提高领导干部应急管理能力的认知水平
人的意识支配着人的行为。领导干部对于突发事件有什么样的认知在应对突发事件中就会有什么样的行为在某种意义上也就决定了领导干部应急管理能力的高低。领导干部一要强化教育树立民本思想意识。要清醒地认识到“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”只有认识到位应对突发事件的工作才能做到位人民群众的权利才能得到有效的保障。二要加强预防树立危机意识。“居安思危思则有备有备无患”要做到“安而不忘危、治而不忘乱、存而不忘亡”要清醒地认识到应急处置从理论上说是一种被动应急而应急准备是一种主动应急。因此对突发事件要保持高度的敏感性克服“天下本无事庸人自扰之”这种认为本来没有事自己瞎着急或自找麻烦的懈怠思想。坚持预防与应急相结合常态与非常态相结合作好应对突发公共事件的思想准备、预案准备、组织准备以及物资准备等。三要责权一致树立责任意识。实行应急处置工作各级行政领导责任制依法保障责任单位、责任人按照有关法律法规和规章以及应急预案的规定行使权力；在必须立即采取应急处置措施的紧急情况下有关责任单位、责任人员应视情临机决断控制事态发展对不作为延误时机组织不力等失职、渎职行为依法追究责任。同时加大宣传和落实“三个必须”管行业、管业务、管生产必须管安全提高安全生产意识。四要资源整合树立依法规范意识。整合现有突发公共事件的监测、预测、预警等信息系统建立网络互联、信息共享、科学有效的防范体系；整合现有突发公共事件应急指挥和组织网络建立统一、科学、高效的指挥体系；整合现有突发公共事件应急处置资源建立分工明确、责任落实、常抓不懈的保障体系。坚持依法行政妥善处理应急措施和常规管理的关系合理把握非常措施的运用范围和实施力度使应对突发公共事件的工作规范化、制度化、法制化。
二要不断提高领导干部应急管理能力的综合素质
应急管理能力是党的执政能力在新时期的具体体现。应对突发事件是一项全新的工作首先要不断提高领导干部的综合素质。无论政府还是公众都需要学习、探索提高应对的能力唯独能力提升了才能事半功倍做到有效防范和处置。领导干部自身综合素质的高低直接决定应急管理的成效大小。因此各级领导干部要高度重视自身综合素质的建设与提高。这就要求领导干部：一要锻造立场坚定的政治素质；二要培养健康良好的心理素质；三要培养娴熟的业务素质；四要培养广泛丰富的知识素质。因此领导干部应挤出时间除参加集中培训学习外多学一些有关应急管理的知识与相关法律法规和政策尤其是xxxx年11月实施的《中华人民共和国突发事件应对法》解决部分领导干部政策法规意识不强应对突发事件存在凭经验处置的现象从而有效提升领导干部对处置突发事件政策法规的执行力。只有通过学习新知识、培养新观念、开拓新视野才能与时俱进不断提高自身综合素质和工作水平。
三要不断提高领导干部的应急处置能力
我们不能完全杜绝突发事件的发生但是我们可以通过不断提高领导干部的应急处置能力有效地防范突发事件的发生有效地应对突发事件将突发事件造成的危害降到最低。要提高领导干部的应急处置能力应从几个方面入手：一是培养敏锐的现场洞察力。敏锐性的培养首先靠深入细致的调查研究和分析判断及时做到对各种新情况、新问题胸中有数；其次靠深入工作实际及时捕捉和占有相关的信息做到在第一时间了解掌握事件苗头和动态掌握第一手材料把握事态发展的方向提高现场洞察力。二是提高现场的决断力。面对突发事件领导干部要敢于决断“当断不断反受其乱”。提高决断力领导干部首先要维持平静的心态和冷静的头脑。其次要排除各种干扰抓住问题的关键。再次要把握角色认清自己在突发事件中所处的位置和承担的责任。最后要善于收集真实信息迅速作出决定。三是提高控制处置能力。处置突发事件关键在于控制事态发展使其不扩大、不升级而领导干部控制处置力的高低直接决定着事态的控制效果。比如我州富宁县板仑乡板仑中学1名女生被殴打并侮辱事件就是事态控制不力的典型案例。据调查核实该事件发生后该校校长在得知情况后虽然对事件进行了了解但没有深入的掌握事态情况和信息认为是一般学生之间打闹事件就没有与当地公安部门积极调查处置有效控制事态发展导致受害学生的不雅照被嫌疑人上传qq空间事态出现了扩大、升级给社会及受害学生家庭带来了极大影响。四是提高科学的沟通协调能力。面对突发事件人们对信息的需求尤其是对突发事件信息的需求比以往任何时候都更为强烈这就需要政府相关部门的领导干部具备良好的沟通协调能力。突发事件发生后及时通过媒体用清晰的语言将突发事件的真实情况主动地、尽可能准确地公布给公众及时消除谣言与误解积极引导媒体和舆论获得民意的支持设法使受到危机影响的公众站到政府相关部门这一边确保社会公众对政府相关部门的信任为突发事件的应对营造良好的社会环境。五是提高科学的善后处理能力。善后处理能力是指突发事件处置终结之后领导者对原因的调查、对相关人员的处理和问题的改进以及消除影响、恢复生产生活秩序等能力。领导干部在事后的评估、查漏补缺工作中应认真及时总结危机处置过程中的不足与漏洞并找出原因建立危机档案库。
四要不断提高领导干部应急管理的实践推动力
应急管理是一项创新型的工作而创新又是一个领导干部必备的基本素质。领导干部作为应急管理的组织者、推动者只有不断提高实践推动能力才能实现对应急管理的创新发展。这就要求领导干部一要强化实践。突发事件的应对能力只有在实践中才能得到真正的培养和提高。领导干部要到工作一线进行锻炼积累应对突发事件的领导经验提高组织、指挥、协调能力、现场处理问题能力要经常性地组织应对突发事件的训练和演练。应急演练从现象上看检验的是演练是不是有序进行机制是否灵活有效信息渠道畅不畅通应急预案具不具备操作性、实效性、实用性；实际上折射出的是领导干部素质的高底处置突发事件能力的强弱。比如职教园区xxxx开放学院成立大会事先制定了应急预案注重情景构建并提前启动应急准备安排参加人员以百人为方块形成队列设了安全通道和应急疏散通道使得1万多领导干部及师生参与的成立大会在空间有限的园区升旗广场内得以井然有序开展圆满完成各项议程得到了高度肯定。二要调研推动。领导干部要结合新形势、新情况、新要求深入群众、深入基层开展调研要虚心向群众求策问计从群众那里寻求解决问题的办法。要召集相关部门通过专题座谈会、研讨会等形式对突发事件的处理工作进行创新性探讨。要认真研判形势探索规律途径把握工作的主动权推动应急管理的创新发展。三要过程推动。突发事件在一定程度上来讲是不可避免的为防止突发事件转化为危机、灾难性事件在应急管理中必须把创新理念贯穿于每一个工作流程。要根据实际情况具体问题具体分析包括对群众的善意疏导、正确激励到应急处理的有序组织等。要不断尝试处置各类突发事件的新方案善于洞察事物态势提高自己的预见能力面对突发事件的苗头争取做到驾驭大局把突发事件熄灭在萌芽状态。
五要建立健全应急管理的评估与考核机制
一方面需要建立配套的评估机制。领导干部的应急管理能力不能完全依靠培训来提高必须用客观的体制来约束领导干部的行为和做法。首先要将领导干部的危机管理培训学习情况以及对突发事件的处理情况纳入到领导干部的考核体系中。其次明确领导干部培训的经费保障、职责分工、培训基地和网络建设、培训约束机制等内容并将其作为任用和晋升的重要参考标准。另一方面建立健全应急管理的考核机制。这也是提高领导干部应急管理能力的一个重要方面就是要在制度上为领导干部的行为选择提供相应的正向激励因此要尽快修正目前的考核体系防止出现虚假管理。要严格执行突发事件责任追究制改革各级政府绩效考核体系设立应急管理的绩效指标要突出五项特征：一是明确性——对领导干部的应急管理能力进行明确的目标设定和任务设计；二是可衡量性——界定衡量能力的客观标准；三是操作性——在领导干部能力的范围内能够实现；四是相关性——能够满足各种相关突发事件和应急管理的要求；五是时限性——把时间的限制作为重要的应急管理能力衡量标准。在建设应急管理绩效指标的同时要以绩效管理为推进平台包括绩效的衡量、绩效的监控、以及持续不断的绩效改进等确保将绩效管理作为危机管理的基础。
领导干部应急管理能力建设是一项复杂而长期的系统工程涉及领导干部的心理素质、知识水平和管理技能等多个层面并与国家的经济发展水平、政治体制和面临突发事件的范围和频度等因素有关因而需要逐步推进、循序渐进。领导干部应急管理能力建设必须与应急管理体制建设相结合根据现行体制框架和背景既要吸收借鉴国外和内地城市先进的经验又要结合各地实际才能不断地提高领导干部的应急管理能力从而在根本上保障国家的长治久安。
红十字应急救护培训心得体会篇四
作为一名公司员工，应急培训是必须要参与的课程之一。为了让自己在紧急事态中能够作出正确的判断和反应，我参加了公司组织的应急培训课程。通过参加这个课程，我深刻地了解到了应急预案的重要性和紧急撤离的核心要点。在此，我想分享我的一些心得体会。
第一段：培训的意义
应急培训的目的是为了加强员工应对突发事件的能力，提高应急处理能力和逃生自救能力。培训的主要内容包括逃生自救、施救相互救助、物资要点和安全防范等方面的知识，以及应急预案和预警机制的介绍。这些知识的掌握是非常有必要的，因为我们不能保证不发生突发事件。而在发生突发事件的时候，只有掌握了正确的应对方法和技巧，我们才能够保证自身的安全，同时协助其他人获得生命安全。
第二段：逃生自救方法
逃生自救是应急处理中非常重要的一部分。在火灾、地震、煤气泄漏等突发事件发生时，我们需要迅速寻找安全出口，服从指挥及时撤离，采取适当的自救措施。同时我们也不能忘记了安全防护。穿着合适的劳动防护用品，避免在火灾、爆炸等现场呼吸空气中毒。因此在发生紧急事件的时候，我们首先应该掌握逃生自救的方法，保护自己的安全。
第三段：相互救助
应急处理不止是自救，同时需要考虑到对他人的关心。在紧急情况下，生命危险有时候并不是来自于事故本身，而是来自于其他人的自私和惊慌失措。在处理突发事件时，我们要提高观察力和警觉性，及时发现危险因素，了解救援人员和设备的位置并向其发出求助信号。在逃生自救过程中，帮助那些不能自救的人，互相帮助、合作，就可以形成相互救助的氛围。这样在紧急情况下，我们可以更加团结一致地面对困难，减小潜在风险，增强我们的生命力。
第四段：应急预案
应急预案是应急处理的重要措施之一。它是指在紧急情况下，为提高应急处置效率和减少可能的生命财产损失制定的一份制度化、标准化的应急处理方案。在学习应急培训时，我们应了解公司的应急预案的流程、执行机构、救援方法、预案细节等内容，掌握方案中的防范措施和应急处理的具体步骤，并在实际操作中多次锤炼，掌握正确的应急处理方法。
第五段：结语
在参加应急培训的过程中，我们掌握了许多应对突发事件的方法和技巧。同时，在跟随机构得到新的知识的时候，也令我更加深刻地理解到预防灾害和自救互救的观念意义。在今后的工作和生活中，我们要把这些知识和技巧运用到实践中去，提高自己应对各种紧急情况的能力。只有充分意识到事故的严重性和日常防范的重要性，为随时应对各种突发情况做好充分的准备，我们才能够在这个复杂的社会环境中立于不败之地。
红十字应急救护培训心得体会篇五
按照上级有关部门的要求，20xx年5月份为应急预案演练月。我校以演练月为契机，坚持“安全第一，预防为主”。着力构建和谐、平安学校，大力营造“关注安全，关爱生命”的浓厚氛围，经过演练月活动，强化师生的安全意识，提高师生紧急避险，自救自护本事。
学校进取响应，认真制订活动方案，周密部署，严格落实“一把手”职责制，扎实开展应急预案演练月活动。
学校以演练月为契机，利用国旗下讲话，学校广播、墙刊班报、宣传栏、举办安全主题班会、开展安全知识讲座、安全知识竞赛等形式，宣传贯彻有关安全生产应急管理的法律法规和《生产安全事故应急演练指南》，推动应急演练活动深入开展，提高师生的防范意识和应急本事。
学校依据案演练月活动方案的要求，认真做好应急预案的论证，确保应急预案的科学性、可操作性及安全性。并于5月20日进行应急预案演练。经过演练进一步明确各职能组应急管理工作职责，提高相关部门和应急救援队伍协同应对本事，掌握社会各类应急资源，推动应急救援体系建设。要从提高构建和谐、平安学校管理本事，促进社会和谐发展的高度，加强对演练月活动的领导，精心组织、广泛动员，扎实有效地开展好演练月活动。
学校经过应急预案演练，及时发现应急管理工作存在的问题，强化制度建设，完善学校应急预案，补充应急装备。进一步加强对危险源监测监控，提高师生风险意识和自救互救本事。
红十字应急救护培训心得体会篇六
针对“应急培训心得体会”这个主题，我认为可以从以下五个方面展开：
第一段：引言，阐述培训的重要性
“应急培训”是指在应对突发事件、意外情况等紧急情况时，人们需要迅速、有效地采取相应的措施。作为一项非常重要的技能，应急培训涵盖着多种面向，包括但不限于灾难应对、紧急救援等方面。在现代社会，各种突发事件时有发生，如何应对这些情况成为了一个备受关注的问题。因此，应急培训成为安全保障、危机处置的基础和核心技能之一。
第二段：学习经验，分享培训经历
在我个人的应急培训中，我主要学到了几个方面的技能，包括对紧急事件的分析、合理布置地域多样的应急物资、紧急救援的操作技能、紧急应对的策略和资源利用方法。我认为，应急培训不仅仅是依据以往的经验进行讲解，更要培养我们的创新思维，教会我们如何在极端情况下进行多样化的决策。
第三段：挑战分析，总结应急培训的价值
在实际应急的情况中，应急培训中学习到的知识和技能成为救援操作中的支撑，同时有效缩短了应急现场的处置时间，起到了事半功倍的效果。然而，在应对紧急情况时，我们还需要迅速的判断和决策，只有拥有全面的应急培训知识才可以快速反应。应急培训的价值在于其通过训练提高了人们的紧急反应速度，构建了团队合作的文化和通力合作的意识，提高了应急处置的效率。
第四段：自我评估，分析优缺点
在应急培训的过程中，我认为自己的优点是能够很快理解讲解的教材，快速的上手操作，能够适应各种紧急情况的出现及时做出正确的判断。此外，我还发现了自己的一些短板，比如有时候缺乏主动性，不能很快地对情况做出反应，还有就是在人际交往稳定中有所不足。因此，我需要在以后的应急训练中发掘自己更多的潜力，锻炼自己的团队合作和心理素质。
第五段：总结，展望未来
应急培训是一个全方位的学习过程，不仅仅是知识的传递和技能的培训，还涉及到团队合作、心理素质和道德水准等多方面的因素。在培训中，我们需要学习丰富的知识，提高专业技能，同时还要注重提升心理素质和团队协作能力。只有这样，我们才能够在面对紧急情况时坚毅、冷静、有序地进行应对。在未来的学习生活中，我将继续努力，掌握更多的应急知识和技能，尽自己的最大努力为应对各种紧急情况做好万全准备。
红十字应急救护培训心得体会篇七
作为一个职场人士，应急培训是我们必备的技能之一。在应急培训中，我们学习了很多关键技能、概念和演练做法。这些技能可帮助我们在危机情况下更好地自我保护和协助别人。接下来，我将分享一些关于应急培训的心得体会。
一、培训的重要性
在开始正式培训之前，我们被要求完成一份问卷，其中一个问题是：“你认为应急培训的重要性是什么？”我的回答是，在危机情况下，能迅速、冷静地反应至关重要。而应急培训正是帮助我们在这种情况下行动自如、迅速反应。在培训期间，我们学习了如何评估和处理面临的危机、如何寻找安全出口和如何安抚和协助受伤或害怕的人。这些技能对于自己和他人的安全是至关重要的。
二、模拟演练
培训中最重要的部分之一就是模拟演练。模拟演练会让我们更好地理解学过的技能和知识，同时也帮助我们增强自信心，以便在实际情况下更好地应对危机。在演练过程中，我们学习了如何像专业人士一样处理紧急情况，如何平静自己和他人，并保持清晰的思维。在演练后，我们还会接受指导，帮助我们进一步改进。
三、团队合作
应急培训不仅是个人技能的提升过程，也是团队协作的机会。在演练中，我们与别人通力合作，共同处理危机。团队合作是个人能力的提升之一，也是学习应急技能的重要部分。通过团队合作，我们可以彼此协助，迅速找到解决问题的方案，以确保一切都能顺利进行。
四、知识点强调
应急培训不仅关注实际演练，还要重视学术理论。在培训中，我们也学习了一些基本的理论知识，如何评估危机和如何有效地进行沟通。这些知识点对于更好地掌握应急技能不可或缺。
五、实际运用
在整个培训过程中，最有趣和有用的部分就是教练和讲师们与我们分享他们的实际经验。经验和实际应用，这是很多学习者希望学到的。他们从实战中总结出来的知识点，不但以演练的形式向我们展示，更重要的是灌输给我们怎样进行思维判断和实际应用技巧等这些核心实用知识。这些知识点不仅可以在我们的工作中应用，也可以帮助我们应对生活中的危机情况。
在今天快节奏的生活中，应急技能已经成为一个必要技能。掌握应急技能不仅可以保护我们自己，也可以帮助他人。通过培训，我们掌握了关键技能、概念和实际操作技能。同时，我们也增强了团队合作能力和工作经验。在以后的工作和实际生活中，我们必将从中应用我们所学到的技能，使我们始终能够应对各种不同的危机情况。